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公司表揚信

時間:2023-07-05 07:57:48 表揚信 我要投稿

公司表揚信[共15篇]

  在當今社會生活中,越來越多地方需要用到表揚信,表揚信根據表揚雙方的關系和表揚者的身份不同,也有著不同的種類。寫起表揚信來就毫無頭緒?下面是小編為大家整理的公司表揚信,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

公司表揚信[共15篇]

公司表揚信1

安徽富華電子有限公司是一家經營電子元器件的內資企業,其主要產品有電視機用彩色高壓包、偏轉線圈、遙控器、電源等,注冊資本1000萬元,產品出口至東南亞、歐洲、美洲等十多個國家和地區。

  在中小企業國際市場開拓資金開展的.五年里,我公司得到了市場開拓資金的大力支持。開拓資金提高了我們國際市場競爭能力,擴大企業的出口量,企業積極利用資金對海外市場進行考察,加強與海外客戶溝通和協作,為產品的進一步改進,打下堅實基礎,同時利用專項資金對員工進行培訓,在增加就業等方面起到了巨大的推動和促進作用,國家商務部中小辦為了方便企業申報工作,設立了專門的申報網站,并簡化了相關手續,給企業帶來了很大的便利,對中小企業辦為企業付出的辛勤勞動和周密的工作安排,我們表示衷心地感謝。

  ××

  日期

公司表揚信2

xxxxxx管理有限公司:

  XX年9月19日11:30左右,貴公司保潔員劉索華在清潔駿景中區17單元10層時,發現1007室內有水流出并及時通知物業前臺。經我部檢查發現是該戶主外出,自來水龍頭未關好,貴公司保潔員劉索華及時發現安全隱患并通知物業前臺,避免了業主遭受更大損失。我部認為貴公司保潔員劉索華這種認真負責的工作態度應予以獎勵,為了樹立工作中的優秀典范,駿景管理部特發表揚信致貴公司,并給予保潔員劉索華人民幣50員獎勵。

  xxxxxxxxx有限公司駿景園管理部

  20xx年xx月xx日

公司表揚信3

尊敬的xx物流公司總經理:

  您好!

  我是xx區xx路搬到xx的.客戶。20xx年2月13日,貴公司的物流車和5位師傅,為我家搬家和打包服務。

  各位師傅正點到達我家,熱情、細致、優質的搬場服務,東西打包整齊、完整、包裝材料質量號。使我們家的全體成員深為感激。我想,這是xx品牌的優良聲譽,也從一個側面反映出經理同志管理企業有方。

  衷心地感謝您,并祝愿貴公司越辦越興旺!

  xxx

  xx年xx月xx日

公司表揚信4

尊敬的xx項目組:

  你們好!

  20xx年4月,中海集團發展部對我司蘇州xxxxx項目進行了一次實測實量的檢查。在此次實測實量檢查中,我司蘇州xxxx項目部以86分的好成績取得了第一名,比最低分44分足足高出一倍。

  實測靠的是平時檢查,檢查后能及時整改,容不得半點作假,全憑數據說話。俗話說不積跬步,無以至千里,不積細流,無以成江河。實測實量能在此次檢查中,取得第一的.成績與項目部全體人員的平時努力是分不開的。蘇州xxxx項目部沒有辜負公司領導及中海集團領導的期望,給實測實量檢查畫上一個圓滿句號。為了表彰蘇州xxxxx項目部優秀的工作業績,公司特向該項目部提出表揚。并給予項目部xxxxxxx元的獎勵以資鼓勵。

  望公司全體員工再接再厲,為譜寫xx公司絢麗的篇章貢獻自己的力量!

xxx

  20xx年xx月xx日

公司表揚信5

  20xx年9月18日,我公司收到來自遼寧電力勘測設計院的一封表揚信。

  遼寧電力勘測設計院成立于1978年,是具有國家建設部授予的電力行業設計甲級資質、建筑行業建筑工程甲級資質、工程勘察綜合類甲級資質、測繪甲級資質、電力工程監理甲級資質、市政行業甲級資質、國家發改委授予的工程咨詢甲級資質。該院技術力量雄厚,裝備先進,專業配套齊全。近年來獲得國家級、省部級優秀工程設計、國家成果等各類獎項116余項,積極參與國際工程設計投標,并躋入國際工程咨詢勘測設計市場。

  20xx年遼寧省電力勘測設計院攜手軟件有限公司共同打造工程項目管理系統,該系統包括:軟件業務系統平臺、綜合辦公、工程設計協同工作平臺、文檔及協同工作管理、工程招投標采購職能管理、圖檔管理系統、項目人力資源系統、系統管理與維護以及預留后續業務系統相關接口等核心模塊。該系統自20xx年3月開工以來,于XX年內完成了以上核心模塊的開發、安裝調試工作;從20xx年開始推廣使用,并且在使用過程中,又對平臺進行不斷的優化完善工作,已成為遼寧省電力勘測設計院所有員工每天必不可少的管理平臺。今年9月,遼寧省電力院和我公司簽訂了“遼寧電力勘測院工程項目管理系統功能擴展”合同,擴展了工程項目管理等方面的功能,并對前期的一期40多個系統遺留問題進行整改。

  XX軟件項目組人員在項目推進過程中,積極與遼寧電力院各個應用層面的人員進行溝通交流,認證履行項敝霸穡耐心細致的聆聽客戶擴展功能的'開發需求,并針對部分流程技術的可實現性提出了切實可行的優化整改方案,對每個遺留問題都給出了令人滿意的改進措施,與客戶溝通順暢得到,得到了客戶院領導的高度表揚。

求職人:

  20xx年xx月xx日

公司表揚信6

致x郵通建設監理有限公司:x

  貴單位派駐我單位山東電信xxx年二期移動網工程項目監理部全體監理工程師,技術業務水平過硬,工作責任心強、組織協調能力強。在監理工作過程中認真執行相關施工驗收規范標準,及時有效解決現存出現的各種問題,定期、不定期與業主溝通,參與工程建設的有關技術工作,提供技術支持。在監理工作中,積極向業主、設計單位提出合理化建議并被采納,積極協調合作單位之間的'各種問題,并能得到各方的認可和統一,使得施工單位的欠缺準備工作順利進行。各監理工程師也能夠很好配合業主的管理工作,充分體現貴公司技術與管理水平。

  在此,感謝貴公司委派到我單位工程建設監理的項目監理部全體監理工程師,并誠懇希望今后的合作中繼續密切配合,發揮雙方的優勢,再創輝煌。

  xxx

  20xx年xx月xx日

公司表揚信7

  安徽富華電子有限公司是一家經營電子元器件的內資企業,其主要產品有電視機用彩色高壓包、偏轉線圈、遙控器、電源等,注冊資本1000萬元,產品出口至東南亞、歐洲、美洲等十多個國家和地區。

  在中小企業國際市場開拓資金開展的五年里,我公司得到了市場開拓資金的大力支持。開拓資金提高了我們國際市場競爭能力,擴大企業的出口量,企業積極利用資金對海外市場進行考察,加強與海外客戶溝通和協作,為產品的'進一步改進,打下堅實基礎,同時利用專項資金對員工進行培訓,在增加就業等方面起到了巨大的推動和促進作用,國家商務部中小辦為了方便企業申報工作,設立了專門的申報網站,并簡化了相關手續,給企業帶來了很大的便利,對中小企業辦為企業付出的辛勤勞動和周密的工作安排,我們表示衷心地感謝。

xxx

xxxx年xx月xx日

公司表揚信8

  公司廠房及施工現場的所有員工,工作積極突出,態度認真,熱愛本職工作,盡職盡責,是公司最優秀的員工。在酷暑時節,為了完成人參產業園的任務,不怕炎熱,自覺加班趕進度,毫無怨言。

  在××員工的理念中是沒有優秀的個人,只有優秀的團隊,因此他們時時刻刻抓進度,按時完成了公司安排的.任務,不因個人而影響整個團隊的工作進度。

  在此,公司董事長對所有員工的辛勤努力表示萬分感謝,并且對員工認真負責的工作態度給予充分肯定和表揚。公司的長期發展需要員工的這種奉獻精神,更需要各位員工共同的努力,員工團結和奮斗的表現是公司的真正財富,是公司發展的寶貴源泉,你們是單位發展中不變的基石和榜樣。

  ××

  日期

公司表揚信9

  近日,招商局蛇口工業區有限公司向XX設計集團發來表揚信,對太子廣場項目BIM設計團隊所做的工作表示肯定。

  來函稱贊XX國際的BIM設計團隊積極投入,付出大量精力和努力,按要求完成了相關設計工作,還在任務書要求基礎上,提供了更多深化服務。

  表揚信指出:“以范恩杰、王文韜為首的.團隊成員在繁雜的設計配合工作中,體現了很好的敬業精神和較強的專業水平。”太子廣場是招商局再造新蛇口“海上世界中心”片區的重點項目之一。

求職人:

  20xx年xx月xx日

公司表揚信10

柘溪項目部全體職工:

  在XX年上半年度柘溪項目全體職工考評中,唐孝林、王正欽、李青軍、黎建中四位同志皆取得非常優異成績(每人得分都在90分以上),對事業執著追求,愛崗敬業的精神是我們項目部的寶貴財富,對我們其他職工起到了模范帶頭作用!是十分值得我們學習的楷模!

  唐孝林同志系經理助理,協助項目經理,抓工程施工、組織協調、質量安全,文明施工,其優異地完成了項目部整體日常管理工作,出色地完成了分局、項目經理賦予的職責和任務,深得項目部領導和廣大職工認可,在本次考評中更是取得了全項目部92.71的最高分。

  王正欽同志系土建一隊隊長,在日常工作中兢兢業業、一絲不茍,在大壩上肩負多個工作面,他指揮著土建一隊全體職工揮汗如雨、克服各種施工困難,取得了不俗的成績;在此次考評中深得廣大干部職工認可,獲得了91分的高分。

  李青軍、黎建中同志,系兩位普通職工,值得我們欽佩的是他們在平凡的崗位上干出了一番不平凡的業績。

  他們愛崗敬業,踏實的工作作風和樸實的生活態度為我們廣大普通職工做出了表率。

  基于以上四位同志的優異表現,經項目經理辦公會研究決定,給予每人500元的`現金獎勵,希望大家向他們認真學習!

  優秀團隊需要有先進的思想來武裝,優秀項目部更要有優秀企業之魂來驅動;相信有英明的班子作領導,有優秀員工先進思想的促進,有全體職工強有力的執行,通過全體項目部職工群策群力不懈的努力,一定能在柘溪擴建工程打一場漂亮仗,在湖南水電建設市場再展水電七局這個特級企業的雄風!

此致

敬禮!

xxx

日期:20xx年xx月xx日

公司表揚信11

_________裝修公司:

  我是家住_____小區的xxx,20xx年底曾委托貴公司負責我家的室內裝修工作。今天特懷著感激的心情,對貴公司員工幾個月來,在我家裝修中所表現出的良好的職業素養、敬業精神、嫻熟的技能、一絲不茍的`工作作風深表感謝!

  我家的裝修由貴公司______帶領的工程隊負責施工,整個團隊非常優秀,設計和施工人員非常專業。

  在裝修前,我對近20個裝修公司進行了全面的了解,看其設計方案,看其施工效果,比來比去,選中了貴公司。

  在與施工團隊交流過程中,貴公司員工的熱情服務、設計師的精湛水平、報價的公然透明等都讓我印象深刻。通過他們的工作水平、施工質量、對業主的耐心態度,反映出貴公司是一個可信賴的公司。

  在這里,我要感謝貴公司能夠派出這么優秀的團隊,尤其要感謝設計師____,工長____,技術員_____。他們不僅人品好、技術好,遇到問題時還能夠及時與業主溝通,能站在業主的立場,設身處地為業主著想。

  也正是他們的良好配合、專業施工、積極負責的工作態度,才將我理想中的家充分描繪出來,并且做到了保證質量的承諾,我感到非常滿意。

  雖然我家裝潢工作已大功告成,但你們的職業道德和敬業精神卻留了下來,所以寫這封信,向貴公司及參與我家裝修的施工人員表達我深深的謝意!同時,也祝貴公司事業蒸蒸日上,全體員工萬事如意!

  此致

敬禮!

  20xx年xx月xx日

公司表揚信12

尊敬的xx項目組:

  你們好!

  20xx年4月,中海集團發展部對我司蘇州x項目進行了一次實測實量的檢查。在此次實測實量檢查中,我司蘇州項目部以86分的好成績取得了第一名,比最低分44分足足高出一倍。

  實測靠的是平時檢查,檢查后能及時整改,容不得半點作假,全憑數據說話。俗話說不積跬步,無以至千里,不積細流,無以成江河。實測實量能在此次檢查中,取得第一的成績與項目部全體人員的平時努力是分不開的。蘇州項目部沒有辜負公司領導及中海集團領導的期望,給實測實量檢查畫上一個圓滿句號。為了表彰蘇州x項目部優秀的工作業績,公司特向該項目部提出表揚。并給予項目部xxx元的'獎勵以資鼓勵。

  望公司全體員工再接再厲,為譜寫xx公司絢麗的篇章貢獻自己的力量!

  xxx

  20xx年xx月xx日

公司表揚信13

XXXX:

  貴公司駐XX物流廠區3#倉庫工程項目監理部在本年度表現優秀,在日常監理工作中,監理團隊能夠積極履行自己職責,查驗工作積極主動,各方面工作控制合理得當。工程施工階段,能夠委派有經驗的監理工程師進駐工地,工程進度按建設單位要求超額完成。望貴公司及項目監理部保持一貫良好的`工作作風,做好xx年度的監理工作。

  總監代表朱XX在施工階段表現突出,節假日加班加點,工作兢兢業業我公司工程管理部特給予500元獎勵。

  XX物流有限公司工程管理部

  xx年X月X日

公司表揚信14

XXXX:

  貴公司保潔員袁潤潤同志12月14日在生產區二樓工作時、發現地上有一張拾元錢,她當時問了幾個員工,都沒有丟錢的,一時找不到失主,袁潤潤就把拾到的錢交到了生產部,并請我幫助找找,如果是誰遺失的請到生產部辦公室領取。

  雖然錢不多,但袁潤潤這種拾金不昧的精神實在難能可貴,現在社會上見錢眼開的人很多,還有個別人在為幾分鐘的加班時間、幾角錢的加班工資、自己為公司多做了些什么工作,報酬不公、工資不夠等等在牢騷滿腹,對比之下,你們覺得不臉紅嗎?為此我們公司希望全體同仁能夠發揚這種優良的品質,袁潤潤這種拾金不昧的.精神,值得我們去宣傳、去光大。“拾金不昧”其實是我們中華民族的一種傳統美德,同時也反映一個人,一個單位和一個地方的道德水平和思想素質。袁潤潤同志拾金不昧的行為,充分表現出了一名普通職工的高尚人格品質和良好社會公德。公司主要領導在獲知了此事后,希望大家以她為榮,對于她這種拾金不昧的精神,我們要大力去表揚、大力去宣傳。使我們公司走向一個新氣象、新風尚、新環境。

  公司領導對袁潤潤這種美德表示衷心的感謝!

  xxx

  20xx年xx月xx日

公司表揚信15

  銷售部門是公司發展的重要部門,為公司的持續發展起著不可估量的推動作用,因此完成每個月銷售任務是每個銷售人員和公司考核的重要指標。

  公司要得到進一步的發展,銷售流水一定要上個新臺階,公司才能像爬樓梯一樣越爬越高。

  鑒于4月份業績考核指標,銷售部經理**同志圓滿完成了當月的.銷售指標,特提出表揚,以之鼓勵其再接再厲,再創輝煌。

  相信其他的銷售人員也正在努力著,奮戰著,堅信只要不拋棄,不放棄,成功一定屬于自己的信念,公司也永遠支持著你們,相信你們是最棒的,加油吧,親愛的銷售一線朋友們。

  誠然,業績的考核,離不開人事部經理熊媛的兢兢業業,銷售的人員壓力來源于**,**的壓力來源于公司,公司的壓力來源于公司需要持續發展。

  總之,我們是一個團隊,是一個大家庭,公司就是我們的家,家強,家大,我們才會活得幸福美滿,所以我們要攜起手來,共同奮進、共同努力、互相幫助、寄希望于此月任務沒有完成的莫氣餒,

  任務完成的莫驕狂要再接再厲,完成每月的銷售指標,最終共同實現彼此的夢想,實現公司的品牌化戰略,實現個人自我價值。

  加油吧,親愛的一線朋友們。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

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