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【精選】工作承諾書模板匯總五篇
在生活中,承諾書使用的情況越來越多,承諾書必須由受要約人作出,只有受要約人才能取得承諾的權(quán)利,受要約人以外的第三人不享有承諾的權(quán)利。那么一般承諾書是怎么寫的呢?下面是小編精心整理的工作承諾書5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
工作承諾書 篇1
1、工作人員必須是參加過上級培訓的人員。
2、我院制定的工作人員不得更換,到工作完成為止。如有特殊情況必須通知我院領(lǐng)導,另行安排人員。
3、凡是在本院工作者參加本次大篩查的同時,不得耽誤自己本職工作,保證工作的質(zhì)量。
4,保證每天每組成員完成的工作量不少于20人次。(其中莫村所有工作人員承擔有莫上、莫下和移民村艾滋病大篩查工作,故每天應(yīng)完成60人次)
5,每天10:30分準時下村入戶,如未按時入戶扣除當天工作量金額的50% 。
6,每天下午4點30分所有完成的數(shù)據(jù)報告給尼合買提(電話報告)。
7,健康體檢表完成工作的第二天上午交給衛(wèi)生院,由院長,副院長審核。
8,填寫健康體檢表人員必須字體清晰,體檢表清潔,填寫完整,不得隨意涂改,如有不符將重新填寫。
保證健康體檢表的`真實性,如有弄虛作假、敷衍了事的成員將予以嚴肅處理,按人次扣除體檢經(jīng)費。
9,審核人員審核完畢后,進行錄入信息工作,錄入信息由疾控中心人員審核,審核通過后發(fā)放錄入費,按每人1元發(fā)放。如各
組人員拒絕錄入,將另行安排錄入人員。
10,每組兩人分工,按照要求完成一份健康體檢表,按每人5元發(fā)放補助金,每組兩人平分,按2.5元發(fā)放費用。
11,每組工作人員如發(fā)現(xiàn)陽性病人,必須做到保密性。如有泄露根據(jù)法律規(guī)定追究責任。
12,每組人員相互配合,相互監(jiān)督,認真對待本項工作。如有請假將把請假條經(jīng)領(lǐng)導批準后交給尼合買提。
13所有的經(jīng)費根據(jù)每組工作量來計算,領(lǐng)導審核后發(fā)放補助經(jīng)費。
承諾人簽字:
xxx年12月1日
工作承諾書 篇2
在任期內(nèi)本人向全村黨員群眾做出如下承諾:
一、抓穩(wěn)定、創(chuàng)建和諧氛圍。主動向老干部、老黨員、老同志請教和學習,充分聽取廣大群眾的意見和建議,了解村內(nèi)的實際情況,不斷地充實和提高自己,把全村干部群眾團結(jié)起來,為全村的發(fā)展盡力。
二、做表率、建設(shè)務(wù)實班子。在思想上、行動上與黨委政府、村黨支部保持一致,一切工作以廣大群眾的'根本利益為出發(fā)點;想村民所想、急村民所急、辦村民所需;當好廣大村民的代言人和帶頭人,建設(shè)一個凝聚人心,務(wù)實求真的村委會班子。
三、緊抓村務(wù)公開與財務(wù)公開。在村黨支部的領(lǐng)導監(jiān)督下,進一步規(guī)范和完善村各項規(guī)章制度,推行并真正落實好以村務(wù)、財務(wù)公開為主要內(nèi)容的村務(wù)公開制度,給百姓一個清楚,給干部一個清白。
四、堅持開拓創(chuàng)新。認真落實好各項文明創(chuàng)建、計劃生育、社會治安綜合治理、環(huán)境整治、護林防火工作等目標任務(wù),使本村的各項工作走在全鄉(xiāng)的前列。
六、積極為民辦實事。加大公益設(shè)施投入力度,不斷改善村民的生產(chǎn)和生活環(huán)境,綠化村貌植樹造林,提升村民幸福指數(shù)。結(jié)合本村的實際情況大力提高果品質(zhì)量,使農(nóng)民增產(chǎn)增收,積極推廣果品套袋爭取突破十萬個。
承諾人:
Xxxx年x月x日
工作承諾書 篇3
部門或單位:
工作崗位及職務(wù):
為有效開展工作,進一步規(guī)范、約束自己的工作行為,本人在鄭重承諾:
一、認真學習黨的各項路線、方針、政策,不斷提高政治素養(yǎng)。
二、嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律,嚴格執(zhí)行機關(guān)各項規(guī)章制度和辦事程序,依法依紀辦事,模范遵守領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī)定,遵守單位各項規(guī)章制度,履行崗位職責,做干部職工廉潔自律的表率。
三、愛崗敬業(yè),自覺學習業(yè)務(wù)知識,不斷提高自己的'業(yè)務(wù)素質(zhì)。
四、立足本職工作,積極主動、勇于創(chuàng)新,認真思考解決崗位工作中遇到的困難和問題,不斷摸索適應(yīng)新形勢的工作方式方法,提高工作效率。
五、以身作則,嚴于律已,保持優(yōu)良作風。工作中堅持原則、秉公辦事,自覺接受監(jiān)督,自覺遵守工作紀律和工作程序,保持應(yīng)有的良好形象。
對以上承諾,本人將認真履行,自覺接受單位領(lǐng)導、上級、同事的監(jiān)督。
承諾人:年 月 日
工作承諾書 篇4
為認真貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)范及標準,落實企業(yè)主體責任,保障職業(yè)病防治資金的有效投入,積極預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,切實保護員工身體健康,特承諾如下。
一、認真履行健康保障、保險等義務(wù),為勞動者創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,提供符合國家標準要求的合格的勞動防護用品。
二、建立、健全職業(yè)病防治責任制,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平,對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔責任。
三、建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度。實施由專人負責的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測,定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。檢測、評價結(jié)果存入本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案,定期向所在地衛(wèi)生行政部門報告并向勞動者公布。
四、對職業(yè)病防護設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品,進行經(jīng)常性的維護、檢修,定期檢測其性能和效果,確保其處于正常狀態(tài),不得擅自拆除或者停止使用。
五、對勞動者上崗前、在崗中以及離崗時實施動態(tài)、連續(xù)的職業(yè)健康檢查;發(fā)生或者可能發(fā)生緊急健康危害事故時開展應(yīng)急健康檢查等,建立健康檔案。
六、針對勞動者所從事的崗位不同,接觸職業(yè)病危害因素不同,制定相應(yīng)的作業(yè)管理規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程等。
七、履行職業(yè)危害告知義務(wù)。在與勞動者訂立勞動合同時,應(yīng)當依法告知勞動者工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、防護措施和有關(guān)待遇;對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,在其醒目位置設(shè)置警示標識和中文警示說明,載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。
八、對勞動者進行崗前、在崗期間的定期職業(yè)病防治知識培訓,危害防護教育,普及職業(yè)衛(wèi)生知識。不得安排未成年人從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè);不得安排孕婦、哺乳期的'女工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。
九、勞動者申請職業(yè)病診斷或鑒定時,應(yīng)當如實提供職業(yè)病診斷所需的有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和健康監(jiān)護等資料,并按照法律的規(guī)定,保證職業(yè)病患者和疑似職業(yè)病人的診斷、救治、康復(fù)和工作安置。
十、履行《職業(yè)病防治法》規(guī)定的其他義務(wù),及時、如實向衛(wèi)生行政部門申報職業(yè)危害,不得拒絕衛(wèi)生監(jiān)督人員實施衛(wèi)生監(jiān)督檢查。
十一、設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織,配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,負責本單位的職業(yè)病防治工作。
十二、制定職業(yè)病防治計劃和實施方案,建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。
工作承諾書 篇5
一、主要職能
組織、指導植樹造林、撫育改造、封山育林以及承擔以植樹、種草等生物措施防治水土流失的工作;指導用材林、防護林、經(jīng)濟林、薪炭林、特種用途林、竹林和藥用林、風景林的培育和發(fā)展;組織管理國家、省林業(yè)重點生態(tài)工程的建設(shè)。
二、服務(wù)內(nèi)容
造林、營林技術(shù)指導、林業(yè)政策咨詢
三、服務(wù)對象
基層林業(yè)單位,國有、集體、民營林場、造林經(jīng)營戶及廣大林農(nóng)
四、服務(wù)承諾
1.規(guī)范行政行為、提高服務(wù)效率。對服務(wù)對象來我科辦理各類林業(yè)項目,實行首問責任制和限時辦結(jié)制,凡符合林業(yè)政策和項目管理規(guī)定的,做到能辦即辦、隨到隨辦,決不拖延耽誤;節(jié)假日和休息時間做到急群眾之所急、幫群眾之所需,特事特辦、急事急辦,為群眾提供一流的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
2.發(fā)揮優(yōu)良作風、優(yōu)化服務(wù)態(tài)度。熱情接待來我科咨詢林業(yè)政策、林業(yè)信息、林業(yè)技術(shù)的群眾,做到迎一張笑臉、道一聲歡迎、讓一個座位、倒一杯熱茶;認真仔細傾聽群眾意見、耐心細致回答群眾問題、不厭其煩接受群眾咨詢、衷心真意幫助群眾解決困難,讓群眾高興而來、滿意而歸。對群眾來信來電反映的情況,做到事事有結(jié)果、件件有回音。
3.經(jīng)常深入基層、指導林業(yè)生產(chǎn)。要把群眾的'需要作為我們工作的出發(fā)點和落腳點,千方百計滿足群眾對林業(yè)技術(shù)和信息的迫切要求。充分發(fā)揮我科工作人員的技術(shù)特長和信息優(yōu)勢,深入到山區(qū)、林區(qū)幫助林業(yè)基層單位和林農(nóng),科學安排林業(yè)建設(shè)項目、推廣先進適用的林業(yè)技術(shù),幫助林農(nóng)實現(xiàn)增產(chǎn)增收。
4.遵守國家法律、做到依法行政、廉潔勤政。全科同志保證決不做損害黨和人民利益的事,決不利用權(quán)力向服務(wù)對象索拿卡要,自覺接受全社會監(jiān)督。
五、主要負責人姓名、公辦電話、手機號碼
六、聯(lián)絡(luò)員姓名、聯(lián)系電話
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