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酒店管理人員的辭職報告

時間:2025-06-09 09:51:07 藹媚 辭職報告 我要投稿
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酒店管理人員的辭職報告(精選10篇)

  隨著個人的文明素養不斷提升,越來越多的事務都會使用到報告,報告根據用途的不同也有著不同的類型。那么一般報告是怎么寫的呢?以下是小編整理的酒店管理人員的辭職報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

酒店管理人員的辭職報告(精選10篇)

  酒店管理人員的辭職報告 1

尊敬的酒店領導:

  各位領導,我帶著復雜的情緒寫這封次致信。過去的歲月里,酒店給予了我良好的學習空間和時光,使我學到了一些新的東西,充實了自我,擴展了我狹窄的'知識面,并增加自我的一些實踐經驗。由于您對我的潛力的信任,使我得以加入酒店,并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。經過這兩年在酒店從事工作,使我在相關工作方面等領域學到了很多知識、積累了必須的經驗。對此我深懷感激!由于薪金的原因,我不得不向酒店提出申請,并期望能與今年x月xx日正式離職。

  對于由此為酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也期望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以思考并批準為盼。

此致

敬禮!

申請人:

  xx年xx月xx日

  酒店管理人員的辭職報告 2

尊敬公司領導:

  我是xx部見習溫泉總監朱蓮芝,轉眼間我在xx部度假酒店即將度過三個月時光,三個月快樂的工作、生活經歷已經成為我難忘的一段回憶,在那里我被公司的企業文化所感召,被公司良好工作氛圍所感染,并且結識了很多誠心做事的同事朋友,衷心感謝xx部溫泉度假酒店及團隊給我的幫忙。

  因個人原因并在經過深思熟慮后,我不得不懷著沉痛的情緒向公司提出離職申請,雖然在xx部工作的時光只有三個月,但是我對xx部的感情是深厚的,無法用言語來表達的,在今后的.工作中我也必須會謹記xx部的優良傳統,時刻維護xx部的形象,并把xx部的點點滴滴作為我人生一段完美的經歷珍藏。

  在個人提出離職期間我會盡自我最大潛力把未完和待辦事項對公司制定的接手人進行全面交接,保證溫泉中心的工作正常開展不受影響。我相信xx部溫泉中心在潘總分管帶領下,有韓姝研經理及幾名得力主管的全力配合,xx部溫泉中心的明天必須會更好。最后再次祝福xx部生意蒸蒸日上,祝福董事長身體健康、事業輝煌,祝福潘總及各位領導同事身體健康、工作順利!

此致

敬禮!

xxx

  x年xx月xx日

  酒店管理人員的辭職報告 3

尊敬的領導:

  您好!我是國味一號的一名經理。首先很感謝公司給我的機會讓我成為管理層,身為管理層我學到了許多以往沒接觸過的事物,這些經受將成為我生命里最珍貴的財寶。再次感謝幾位老總對我的厚愛與好評。

  我很舍不得這個地方,有時候看到一些小東西小事物,都會想起自己所做出的`點點滴滴。也喜愛那種和大家一起努力工作的時間。想起來就像我爸媽在開店子,我們這幫兒兒女女在幫忙照看生意。想起來心就感覺很酸。很難受!由于我個人緣由,我即將要為我人生抱負的第一個起點開頭奮斗(喜愛餐飲行業的我一樣盼望有個屬于自己事業的抱負)。所以我一再考慮打算提出辭職!對此,我的離去給公司帶來不必要的麻煩和影響,表示真誠的歉意。但事出有因,望高層領導給與批準!感謝!

此致

敬禮!

申請人:

  20xx年xx月xx日

  酒店管理人員的辭職報告 4

尊敬的xx領導:

  您好!

  我懷著簡單的心情寫這封辭職信。由于您對我的力量的信任,使我得以加入酒店,并且在短短的兩年間獲得了很多的機遇和挑戰。

  很愧疚,或許我的辭職是很不好的。我沒有能夠堅持下去,沒有兌現來之前的承諾,沒有貢獻自己的力量在工作中。由于我是小敏推舉來的,或許正是由于這種因素,我很犯難,覺得對不起她以及領導們的信任。可是現實的境況以及自身的緣由,又不得不讓我做出這樣的`打算。現實的境況,或許是我的私事,但是令我失去了一些士氣和目標,也沒有了動力;自身的緣由,就是我的挑食以及自己的笨手笨腳,不但沒做到什么,反而還添加了麻煩。盼望您可以諒解我,理解我,在此感謝,誠心的感謝。

  對于由此為酒店造成的不便,我深感愧疚。但同時也盼望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮!

申請人:

  20xx年xx月xx日

  酒店管理人員的辭職報告 5

尊敬的領導:

  來到公司也已經快兩年了,在這近兩年里,得到了公司各位同事的多方幫忙,我十分感謝公司各位同事。正是在那里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。而我,作為這個群眾的一份子,更加感到到您對員工的關心與培養。您確定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可疏忽的環節之一;對于酒店里為數不多的.年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發展,就務必得到管理的崗位上去錘煉不可。

  恰恰是在酒店飛速發展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,盼望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關系的措施,為酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種鼓勵,一種鞭策,一種錘煉,對我而言,這正是您對我工作的一種確定,給我的一種鼓舞。在那里,我十分感謝您給我的這次機會,也想借此在那里向您說一聲:“多謝”!

  也許,千言萬語也抵但是一句感謝,我想再對您說一聲“多謝您”!萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多主角,也可能要走過很多的路才干到達必定高度,取得一些成績,得到眾人的認可,成為主演。

此致

敬禮!

申請人:

  20xx年xx月xx日

  酒店管理人員的辭職報告 6

尊敬的酒店領導:

  您好!

  首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說:天下無不散之筵席。由于個人職業規劃和一些現實因素,經過深思熟慮,我決定辭去所擔任的酒店經理崗位的工作。

  我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,給xx管理所帶來不便,深表歉意!此時我選擇離開酒店經理崗位,離開朝夕相處同事和無微不至的領導,并不是一時的心血來潮,而是我經過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的酒店經理崗位上,xx有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。

  轉眼之間,在xxx工作已經x年,回首酒店經理崗位工作和生活的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫,有過歡笑,也有過悲傷。

  xx酒店經理崗位工作是我職業生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領導、同事的關懷指導和幫助下,使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的合格的餐廳經理崗位工作者。我十分感激幫助和見證我成長的人民。

  我確信在酒店的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。祝酒店領導和所有同事身體健康、工作順利!再次對我的.離職給酒店帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請給予批準。

辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

  酒店管理人員的辭職報告 7

尊敬的酒店領導:

  您好!

  從入職的第一天起你們教會了我做許多的事,無論是從打掃衛生、財務管理,到企業管理等我都獲益良多,為之感謝,所以我經常告訴自我憑著一顆善良的心做事;所以,在此請允許我說聲“多謝你們”。之后,請允許我于月日辭去“xx酒店xx部門經理”一職!原因如下:

  第一:由于工作和生活的矛盾和壓力導致我不想長期生活在這樣的環境下,我受不了!

  第二:我個人潛力不足,我經常因為某些原因得罪客人,我想這樣長期下去必須會很大的影響酒店的顧客回頭率,為了減少酒店損失,我只能選取辭職;

  第三:我時常感覺由于個人潛力的問題,我需要進修成長,所以我需要一個十分長的時光去學習進修。

  第四:從真正好處上說我的第一份工作就是在那里,在這每一天很開心的和同事們做事,每一天說的做多的就是為人、處事,但是因我個人原因,確實有事需要離開這是群眾。

  為夢想這天我選取離開。因為我明白,走的路多了才能到達必須高度,得到自我認識的認可,成為每一天的主演。即將離開,這條路我們走的`依然清晰。

  最后,請領導批準我的辭職,我相信我離開后會有一個更加適合的人來填補我的職位。

  祝:酒店明天會更好、同事工作一切順利!

辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

  酒店管理人員的辭職報告 8

尊敬的領導:

  您好!

  首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說:天下無不散之筵席。由于個人職業規劃和一些現實因素(簡潔闡述離職餐廳經理崗位的緣由,比如父母年邁、夫妻分居),經過深思熟慮,我打算辭去所擔當的餐廳經理崗位的工作。

  我很圓滿自己在這個時候向您正式提出辭職,給(改成自己餐廳經理崗位所在的單位名稱)管理所帶來不便,深表歉意!此時我選擇離開餐廳經理崗位,離開朝夕相處同事和無微不至的領導,并不是一時的心血來潮,而是我經過長時間考慮之后才做出的困難打算。信任在我目前的餐廳經理崗位上,(改成自己餐廳經理崗位所在的單位名稱)有許多同事可以做得更好,也信任您在看完我的辭職報告之后肯定會批準我的申請。

  轉瞬之間,在(改成自己餐廳經理崗位所在的單位名稱)工作已經年,回首餐廳經理崗位工作和生活的'點點滴滴,感慨頗多,有過期盼,也有過迷茫,有過歡樂,也有過哀痛。

  (改成自己餐廳經理崗位所在的單位名稱)餐廳經理崗位工作是我職業生涯中寶貴而非常有意義的開端。在領導、同事的關懷指導和關心下,使我成為一名具有肯定實際工作力量和處理日常事務力量的合格的餐廳經理崗位工。我非常感謝關心和見證我成長的人民。

  我確信在公司的這段工作經受將是我整個職業生涯進展中相當重要的一部分。祝公司領導和全部同事身體健康、工作順當!再次對我的離職給公司帶來的不便表示愧疚,同時我也盼望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請賜予批準。

此致

敬禮!

申請人:

  20xx年xx月xx日

  酒店管理人員的辭職報告 9

尊敬的xx:

  您好!

  我是酒店客服部的主管,我叫xx。我現在因為我的個人原因來向領導提出辭職申請報告。領導不必驚訝,聽我慢慢跟您說。我這個辭職的決定不是我一時的沖動,也不是因為對公司積累了太多的不滿,而是我因為我的兒子患上了抑郁癥,我不得不辭職回去好好陪他治療。

  我兒子在我的眼中,一直是一個很驕傲的存在,成績優秀,品學兼優,老師和親朋好友沒有不夸獎他的。但是自從這次高考落榜后,他就一直振作不起來,情緒低迷,也不怎么愛講話,跟人也不打交道,還總是無緣無故就發脾氣,鬧騰。甚至有時候會一個人看著窗外掉眼淚。我因為忙于酒店的事情也沒太多在意,直到我發現事情越來越不太對勁,他的情緒越來越不穩定,我才帶他去看了一下心理醫生,就被診斷出了抑郁癥傾向。我很懊悔我之前沒有為什么沒有去關注他,為什么沒有在他失落的時候給他安慰。所以弄到了現在這個地步。

  所以我作為一個母親,我不能只顧著自己上班,放任自己得了抑郁癥的兒子不管。所以我必須辭職,來全心全意的陪我兒子做治療。如果我不辭職,酒店的管理工作我也做不好,因為我一邊要顧著酒店,一邊還要顧著我的兒子,我沒有那么多的時間和精力。這樣不僅我兒子的情況會越來越糟,酒店客服部也會被我管理的越來越亂,我想領導也不想看到這樣的情況出現吧。

  自從我接替了客服部主管的位置后,我就一心一意為了酒店的`發展而努力著,一心一意管理著客服部的所有員工和事務,從沒有任何抱怨,和離開的打算。就算在工作中遇到委屈的事情,我也都是自己扛著。想著酒店還需要我,客服部還需要我,我再辛苦也要堅持下來。所以我堅持到了現在,客戶部的上上下下也都被我管理的井井有條,以前存在的一些缺點,也都被我一一進行了整改。這也算是給了酒店一個交待,給了自己一個交待,至少在我離開的時候,我可以問心無愧的對自己說,這幾年在酒店的工作我沒有白干。雖然客服部現在還存在著一點弊端,但是問題都不大,我會在我離開之前都詳細的整理出來,交給下一任客服部的主管。我相信她會比我解決的更完美。

此致

敬禮!

辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

  酒店管理人員的辭職報告 10

尊敬的各位領導:

  很抱歉給您寫這封辭職報告。在酒店工作達九個月的我,雖然時間很短暫,但對這里有著一種格外親切的像家一樣的感覺,腦海里留下了美好的印象。在與每一位員工相處過程中,能夠從他們身上學到好多有利于酒店管理的知識;為此,非常感謝領導給我提供的這個工作平臺和升職機會;感謝領導對我在工作中的引導和在生活中的無微不至的關懷。工作時間雖然很短,對我人生而言卻很有意義,是一種激勵、鞭策、鍛煉。九個月管理體驗使我逐步懂得了如何工作才能成為一名合格的酒店中層管理者,學會了如何處理與同事之間復雜的人際關系,學會了理解和寬容。

  同時,也讓我從自身查找或懷疑自己的性格是否不適合做酒店管理;二是感覺自己離勝任酒店副總經理的要求的差距很大;三是自己缺乏酒店管理的專業知識太多;四是認識到做好三星級酒店管理不是靠“點將”和一時的熱衷就能夠把日常的酒店管理工作抓到位的,關鍵是靠系統的專業人才去腳踏實地干出來的;五是我目前的工作壓力愈來愈大。以上這幾點是我遞交辭職的主要因素,同時由于孩子都在讀書,家庭的經濟壓力也在猛增,這也是一個很現實的問題。最終是考慮到酒店今后的發展和100多名員工的生存問題,不想因為我的因素阻礙酒店管理的健全。經過深思熟慮后才做出此選擇,其實當我寫下這封信的時候心中的'波瀾久久不能平靜,因為我來的時候就是作為一個長線計劃。

  借此機會,感謝以劉經理為首的酒店管理層和全體同事,是他們用以身作則和不怕得罪人的工作精神感染了我,使我從中學到很多關于酒店管理知識和經驗;是他們讓我找到了工作的快樂和友情的溫暖;是他們對我工作中存在的缺點的理解和包容。

  如果有機會的話我還會回來的,相信我在我離開這一階段中,我會用心學習酒店管理知識,并掌握一整套的系統的現代化的管理模式,到時候與大家共同努力,共同進步,實現意楊之鄉大酒店創建人和全體員工的夢想。

  最后,衷心的祝愿XX市房地產開發有限公司興旺發達!意楊之鄉大酒店生意興隆,蒸蒸日上!同時也給熱愛酒店并好學的同事們提供一個酒店最佳管理的學習網址-----最佳東方邁點博客。因為在這段時間里我閱讀了大量行業內精英寫的管理和博客營銷案例,以及一線員工工作中的貼身感受,讓我受益匪淺。

  請求領導給予批準,謝謝!在工作有不足之處,望領導見諒

此致

敬禮!

申請人:

  20xx年xx月xx日

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