有關簡短辭職報告4篇
現今，辭職越來越常見了，介于某些原因我們會選擇離開，這時候有可能會要求我們寫辭職報告。不知道辭職報告里該寫什么？下面是小編收集整理的簡短辭職報告4篇，歡迎大家分享。
簡短辭職報告 篇1
尊敬的領導：
從20xx年初至今，進入公司工作兩年的時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。
在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家
庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司里也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!在經過20xx年下半年的時間里，公司給予了很好的'機會，讓自己學習做市場方面的運做，但由于自己缺乏市場等方面的經驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發，自己身感有愧公司的兩年的培養。
由于我個人感覺，我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批準。
此致
敬禮
申請人： xxx
20xx年2月20日
簡短辭職報告 篇2
尊敬的領導：
我很遺憾本身在這個時候向公司正式提出辭職申請。
來到公司也已經一年多了，在這一年多的日子里，得到了公司各位領導的重視和栽培以及多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過無數歡笑，更多是收獲和閱歷。公司的領導平易近人，同事的熱心幫助以及優良的工作環境，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的.學習。由此我更加努力學習，認真工作。不辜負領導對我的栽培。
但是最近由于家里一直不順，各方面對我壓力很大。導致以后不能保證正常上班不能專心工作，如果依照這種方式上班和這種心態工作的話會對公司造成一定的損失。因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于本身都是一個考驗，公司正值用人之際，公司的產量，公司的進度，都有可能因為我而延遲。本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后盡早離開公司，這樣才不會讓公司受到更多的損失，我也可以專心打理家里的事情。雖然我在公司工作只有一年多的時間，但我對公司有很深厚的感情。等家里方面安頓妥當之后，仍愿意回公司就職。來回報教我終身受益的技術本領的公司。
離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的尊尊教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短一年多的時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻本身的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮
申請人：辭職報告
XX年9月13日
簡短辭職報告 篇3
公司及管理處領導：
從本人進入華鼎物業至今已近三年，在此期間不論在工作還是生活上都得到公司及管理處領導的多方面幫助，在此深表感謝！
時間匆匆而過，不知不覺三年已近，回顧在華鼎、在熙灣的點點滴滴，心中不由一陣酸楚。雖說本人在工作上沒有什么驚天動地的大事但也是兢兢業業、認認真真的工作每一天，和工作的公司及同事也建立了深厚的感情，此時言到辭職雖有不舍，但由于本人身體狀況日漸下降。為了保證工作質量、為了讓家人放心、為了以后更健康的生活特提出辭職。
為了使管理處的`工作有個銜接的過程，本人提前一個月時間提出辭呈（即本人可工作到2月5日），也算是讓自己站好在華鼎的最后一班崗，讓自己在華鼎的工作畫上圓滿的句號。
望領導給予批準！為謝！
簡短辭職報告 篇4
尊敬的單位領導:
您好!
首先致以我深深地歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向單位提出辭職，純粹是出于個人的原因（家庭原因/身體原因等等），不能在單位繼續發展！離開這個單位，離開這些曾經同甘共苦的'同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，批準我辭職。
同時，很榮幸曾身為單位的一員，能有機會在這里工作學習，不勝感激！衷心祝愿所有在辛勤工作的員工工作順利，事業有成！
此致
敬禮！
申請人：
申請時間：
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