個人原因辭職信14篇
在人生中會更換工作是正常的事情，辭職可能與我們并不無關，這種情況下要提前寫好辭職信。我們該怎么去寫辭職信呢？下面是小編為大家收集的個人原因辭職信，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
個人原因辭職信 篇1
尊敬的各位領導：
我很遺憾自己在這個時候向報社正式提出辭職申請，懷著很沉重的心情寫下這封辭呈。
由于領導對我能力的信任，使我得以加入報社，并且在短短的四個月間獲得了許多的機遇和挑戰。期間，領導開明的工作作風和同事之間親密無間的和諧關系，一度讓我的內心充滿了安寧感和使命感。 而當下品牌部的發展正需要大家竭盡全力，所有的工作也都在領導們的極力重視下一步步推進，我個人卻在這時候因私人原因無法為報社分憂，實在是深感歉意，并有著諸多不舍……
然而，從理性的角度出發，我還是做出了這個離開的決定，原因是個人所長與崗位所需之間的不相匹配。這個不相匹配的結論，是綜合我個人在過去這段時間的工作所得與報社品牌策劃人員的崗位屬性、崗位職責規劃兩方面的考慮得出的。在我進入報社試用的這段期間，工作環境不可謂不好，領導也都是我認真學習的榜樣，自己也因此一度充滿了想要有所為的干勁和沖勁，然而卻始終不得要領，較少有成就感，著急卻找不到出路，正因此我才開始了關于自己去留的思考。我是從電視媒體走出來的，之前的工作經驗更多涉及的是市場、廣告，而個人的強項也是做客戶提案，得到客戶的認可曾經一度是我工作成就感的重要來源。然而報社品牌策劃的職能則側重品牌與活動策劃，再加上我在一段時間內對于紙媒的不甚了解和興趣不深，工作起來相當吃力又成果平平。此外，不能給報社、給品牌部的發展作出
貢獻，對于有著一定事業心和責任心的我來說，也是一種長期的無形卻難以釋放的`壓力……因此，結合以上方面的因素考慮，請求領導允許我離開。
請領導諒解我的辭職申請，并在百忙之中抽出時間安排一下工作交接問題。我將在近日離職，但考慮到短期內新的品牌策劃人員未必能及時招聘到崗，因此，在此期間，品牌部有任何新的工作安排，仍可隨時分配給我，我將一如既往認真完成，并做好保密工作。希望能得到公司領導的準許！
感謝領導在我進入報社的這段時間給予我的信任和支持，感謝同事在我們共同工作的這段時間對我付出的情誼，并祝所有的領導和同事在接下來的工作和生活中取得更大的成績和滿足感!
最后，對于由此為報社、為品牌部工作開展造成的不便，我再次深表歉意！但同時也希望報社能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年 7月11日
個人原因辭職信 篇2
尊敬的領導：
您好！
時間過的真快，非常感謝你們給我在xx的工作機會。以及這兩年給我的幫助和關懷！但由于個人原因在這里提出辭呈！在這兩年里xx給我很多機遇和挑戰。讓我在工作崗位上不斷提升，在這里真的學到很多，記得剛開始在上講臺的我，拿著粉筆就會發抖，面對二三十個小朋友還會語無倫次。
而現在我可以拿著話筒對著四五百小朋友和六七被個家長也可以暢談自由，原來管理一個班都還會膽怯，現在可以帶領一個級，在這里你們帶領我們學習《弟子規》。
在我們學習的過程中，教會我們做人的道理和義務，可能我們剛開始回蒙蒙懂懂，相信有一天會明白。很多次的外出培訓，在我的.教育路上也增添的很多知識，這一切的一切，我都會記得是你們給的，由衷感謝！提前三個月上交辭呈，這樣你有時間去找合適的人來填補我的空缺，同時我也會盡量協助新人的工作交接。再此也希望梅姨不要給自己那么大的壓力，要讓自己帶自由和快樂的生活，多給老師引路，道路是她們自己走出來的。希望xx越來越好！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
個人原因辭職信 篇3
尊敬的領導：
當我決定遞上辭職申請的時候，經過了各種復雜的內心爭斗與情感糾結。現在終于下定決心。考進廳里工作兩年來，一直被借調在外，處于尷尬的身份和地位，沒有在x工作一天，也沒有為室里做出一點貢獻，但是我從內心深處認同自己是x大家庭的一員，和大家都相處的開心快樂。非常感謝x主任和x同事們這兩年多給予我的支持和幫助，讓我受益良多。
今年以來，我感覺自己遭遇到人生瓶頸期，沒有一個突破口。再者生活壓力大，我決心走出去，尋找機會改變現狀。正好有同學推薦寧波銀行，各方面待遇也不錯，蘇州也是我曾經學習、生活過的地方，終于讓我下定決心，試圖通過自己的努力和付出，能夠最大限度地發揮自己的能力，改變窘迫的現狀。
通過兩年的實踐鍛煉，讓我各方面的能力有了很大的提升，但也讓我明白了自身的弱點和性格的缺陷，更加清楚地認識到自己適合做什么。我本喜歡自由散淡的生活，沒想到總是陷入各種復雜的人際關系圈子之中，難以逃脫。與其如此，還不如跳出去，奮力一搏。我們總是患得患失，束縛住了自己的手腳，禁錮住了自己的思想，想得再多，考慮的`再細致，也不如一次實際的、有力的行動，最終促使我邁出了這一步，正是“行勝于言”。
我非常珍惜與大家相處這兩年時光，祝愿x以后發展的越來越好，能夠借助文化改革發展的東風，得以轉型跨越發展，創作出精品力作，我以后不再從事專業，但我永遠會關注各位同仁發表的作品，取得的成果。
再次感謝各位領導的理解和支持！
辭職人：x
20xx年xx月xx日
個人原因辭職信 篇4
尊敬的領導：
您好！
因為我自身的一些原因之后我需要離開我們學校，在之后將不會留在我們學校繼續的工作。對于這件事情我感覺到非常的遺憾，在這里工作的日子是很開心的，老師們給了我很多的幫助，我也學到了很多的東西，所以現在要離開還是很舍不得的。雖然我會辭職離開學校，但我是一定會在教師這個工作崗位上繼續的奮斗下去的。我希望您能夠同意我辭職的請求，在決定辭職之前我也是考慮了很久的，才做出了這個決定。
回想自己在學校工作的'這段時間，我覺得自己是非常的負責的，我是很用心的在做好自己的工作的。我認為我應該算得上是一名合格的老師的，雖然我現在的教學能力還不是很好，也沒有什么教學經驗，但我是很認真的在完成教學中的每一個環節的，從備課到上課到課后，我都在努力的做好自己的工作。在課下我能夠做到關心同學，做好我應該要做的事情。我們班同學的成績也還算是很不錯的，跟優秀的班級比較差的也不是很遠。
我知道自己現在的教學水平還不是很好的，我也很清楚自己存在著的不足，所以我也是一直都有在努力的，讓自己能夠更好的去把知識傳授給學生。在學校工作的這段時間里我收獲了很多，在其它老師的身上學到了很多的東西，讓我進步了很多。在教學的過程中自己也是遇到了很多的困難的，但是在其它老師的幫助下自己是很好的解決了這些問題的。
我非常的感謝學校給了我這個教學的機會，讓我能夠在教學的過程中去學到一些東西，去提高自己的教學能力，我心中是很感恩的。在這里我是感覺到了來自學校這個大家庭的溫暖的，在這樣環境下工作的老師是一定能夠教育好學生的。我也非常的感謝學校領導在這段時間對我的照顧，讓我從一個沒有教學能力的老師發展成為到現在這樣，我非常的感激。
這次會辭職是我自身的一些原因，其實我心里是很舍不得離開我們學校的，若不是沒有辦法我絕對是不會離開的。最后在這里祝愿我們學校的發展能夠越來越好，整體的教學成績都能夠有一些進步。也祝愿所有的老師都能夠教育出好的學生。最后再一次的感謝各位老師和領導對我的照顧，希望我們之后還能夠有再見面的機會。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
個人原因辭職信 篇5
尊敬的領導：
您好！
思考良久，還是打算提筆寫下這封信。
很感謝能有機會與您共事，也是基于對您的認同，無論周圍的壓力有多大，無論其他人說什么，我不辯解，抗著，只希望努力是有結果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著廣居民生逐步長大，成長為參天大樹，只希望能有機會在樹下納涼。
而在眼下經濟危機的形式下，大多數的地產公司的日子都很難過，市場的情形也不太樂觀！結合公司現項目的情況，是不是還需要養這么多的人？是否該考慮人力成本的壓縮了（____年度截止10月份人事費用達3，898，428元，年人均數按40人計，人均人力成本97500元/年，很恐怖的數據了，如果再算邊際貢獻，極有可能會遠遠的低于行業類公司的邊際貢獻了）？從與各分管部門領導溝通的情況來看，建議如果在目前僅是山房項目的話，結合現在的工程進度安排與開發體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進行減員計劃（在目前而言，員工的合同將大量的于12月31日到期，對于確實不符合崗位要求的可以不再續簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本），對于山谷項目而言，因為也是分期啟動的，實際可根據分期計劃實行階段性的人才擴充準備，當然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細的斟酌確定。
另外，在與各部門溝通的時候，中高層對公司未來的發展基本都感到迷惘，公司的戰略目標不清晰，他們對自己的發展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦（現在有56人），對于現在的人力感覺到甚是浪費，現在支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力，但對于企業而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業的發展，企業的文化氛圍來留人，這才是長久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發展與自我價值實現！對于企業的戰略是需要您和高層討論后確定的，對于企業的文化氛圍我想這應是____年度人事行政的工作重點吧。
同時，各部門還感覺到公司內部的流程不太暢通，這可能跟授權與部門職責切分有關吧，這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了，就不多說了。
公司的組織架構與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但焦老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認可。之前所列的有關11月份的工作計劃，特別是有關____年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發展、組織架構、部門崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關，我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規劃、計劃才是具有針對性的，具有實操性的；有關薪酬績效管理的'辦法，也需要在部門與崗位職責的劃分清楚的情況下，崗位評價與績效指標的設定才是科學有效的，所以這也需要基于顧問的結果來進行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構、職責劃分的關系并不大，但卻是規范日常行為的必須的法寶。
一直以來都在思考自己的發展與定位，因為地產，因為對您的認同，離開了所熟悉的it企業，從去年八月進公司算起，已經一年有余了，雖然努力著，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何的起色，人力資源的工作也沒能推動，曾以為自己在hr領域還算專業，但現在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務聯系，工作內容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來越多，卻一樣都沒有做好。自己也在思量，到底應該做什么，回歸人力？但人力的工作卻沒能推動，失敗！專門的從事秘書工作？卻感覺自己的性格并不適合做秘書，也是非常的失敗。為此看來，我于公司而言并不是合適的人選，是時候該有決定了，是時候離開尋找更適合的人來幫助您了，當然在走之前會先把接班人給找好，在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當。
祝愿：________，傳承百年！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
個人原因辭職信 篇6
尊敬的領導：
您好！
我是xx，我現在也是想了很多，做出了辭職的決定，作為一米干數學教師我有很多事情的需要的去思考，在xx小學這里我也一直都在認真的做好自己的本職工作，我對工作也是非常的熱情，一直以來我都會認真的去做好自己的事情，我愿意把自己的事情做到位，這是一定的，我相信我是能夠有一個好的狀態，但是現在我也因為一些原因需要離開了，也是萬分不舍。
我一直都相信我能夠在工作當中找打自己的價值，有很多事情都應該認真的去履行好，作為一名數學教師我深刻的知道自己的自責在哪里，我不想因為個人情況影響到了工作，教學工作是需要非常端正的心態，我不想再繼續這樣消耗自己的時間，現在我也是有原因的，我出來工作也已經有兩年多的時間了，一名一名剛剛工作不就的小學教師，我感覺我的資歷跟經驗還是不夠的所以我現在需要給自己一個圓滿的交待，對于這一點我是非常的明確，有很多事情我應該有一個覺悟，在這個過程當中是需要積累的，但是現在我的情況還是應該做出這個決定，我應該認真的去思考這些。
因為工作了兩年的時間，但是我現在的工資也不是非常的`高，僅僅夠養活自己，這是非常嚴重的，所以我需要去思考這些，這段時間我一直都在想這件事情，因為經濟壓力現在是越來越大，這讓我的不得不去思考這些，作為一名數學教師，我現在感觸很多，每當我想起這些的時候我還是很糾結的，因為我對自己的這份工作還是比較滿意，一直以來在教學工作當中我都比較認真，有很多事情我都是一直在認真的保持好心態，但是現在我也是有了小孩有些事情我需要去思考一下，對于自身的一個經濟情況我也看的很清楚，現在的工資是不夠支撐家庭的。
我猶豫了很久，還是需要去想一下這件事情，我現在感覺自己的壓力還是很大的，所以這樣的情況我要去面對，工作了兩年多的時間，我有了一定的經驗，我對這里也有一定的感情，做一名數學教師我希望我能夠做出一些決定，我現在的情況讓我不得不提出辭職，我還是希望能夠去找一份能夠支撐自己家庭支出的工作，這樣感覺現在越來越明顯，望您批準我的辭職。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
個人原因辭職信 篇7
尊敬的園長：
你好！
時間過的真快，非常感謝你們給我在xx的工作機會，以及這兩年給我的幫助和關懷！但由于個人原因在這里提出辭呈！
在這兩年里xx給我很多機遇和挑戰。讓我在工作崗位上不斷提升，在這里真的學到很多，記得剛開始在上講臺的我，拿者粉筆就會發抖，面對二三十個小朋友還會語無倫次，而現在我可以拿著話筒對著四五百小朋友和六七被個家長也可以暢談自由，原來管理一個班都還會膽怯，現在可以帶領一個級，在這里你們帶領我們學習《弟子規》，在我們學習的過程中，教會我們做人的.道理和義務，可能我們剛開始回蒙蒙懂懂，相信有一天會明白。很多次的外出，在我的教育路上也增添的很多知識，這一切的一切，我都會記得是你們給的，由衷感謝！
提前x個月上交辭呈，這樣你有時間去找合適的人來填補我的空缺，同時我也會盡量協助新人的工作交接。再此也希望xx不要給自己那么大的壓力，要讓自己帶自由和快樂的生活，多給老師引路，道路是她們自己走出來的。希望xx越來越好！
此致
敬禮！
辭職申請人：xx
20xx年xx月xx日
個人原因辭職信 篇8
尊敬的園長：
您好！
時間轉眼間就過去了這么久，我來到xxx幼兒園也已經有x年的時間了。雖然心中萬般不舍，但是作為成年人，作為老師，我不能和孩子一般任性，我要在這里向您提出辭職申請！
這段時間，在這里，我努力過，改變過，甚至為了孩子也曾徹夜不眠……不過最后，回想一下這幾年，雖然快樂夾雜著痛苦，但是我也做的挺開心的！
早在選擇這份工作的時候，我就不曾覺得這是一份簡單的事情。難以捉摸的性格，難以駕馭的頑皮，蜜糖中慣出來脾氣……而且還是以幾倍數量的疊加。這樣的情況確實讓我傷心過，覺得自己難以發現孩子們的美好，覺得自己管不過來……但是雖然我對自己感到放棄，但是卻依然有孩子沒有放棄我，盡管我在開始的一段時間里沒能管好孩子，但是許多的孩子慢慢的熟悉了我。會在游戲中分給我糖果，會乖乖的聽我的游戲指揮，慢慢的'，我也能像其他老師一樣看到這些孩子可愛的一面！
這些經歷，都讓我在工作中覺得感動，當時我的感想就是“雖然自己還是個不成熟的老師，但是我一定要把這些孩子帶好！”就這樣，我真正意義上的開始了在xxx幼兒園的工作。我翻閱書籍，四處討教，甚至有時在研究兒童心理學的時候津津有味的看到深夜也不曾發覺。
這份工作給我的感覺就像是重回了孩童的時代，總想著找一些新奇的玩意和這些孩子們分享，總想給他們最好的、最驚喜的歡樂。雖然很累，但是值得。
xx班的孩子們，現在也已經到了快要畢業的時候，他們真的是很快樂的孩子，雖然頑皮的讓人頭疼，但是也有非常可愛的一面。可惜我已經不能再繼續看到他們畢業了，希望下一名老師能帶給他們更多的愛和快樂。
x園長，作為一名老師，我非常的尊敬您，是您的教導讓我知道了一名老師的真正意義，也是您帶我找到了作為一名幼兒園老師的快樂。但是，非常抱歉，現實的情況已經不再允許我繼續留在這里了。很感謝您的挽留，但是如果不是無法改變，我是不會愿意離開這里的，還請您原諒。
最后，再看一眼xxx幼兒園，雖然已經即將離去，但我依然舍不得作為老師的感覺。我會在最后的時間里作為老師來等待您的回復，在最后的時間里，最后的和孩子們相處。祝愿xxx幼兒園的快樂，能永遠的傳遞下去。
此致
敬禮！
辭職申請人：xxx
20xx年xx月xx日
個人原因辭職信 篇9
尊敬的園長：
您好！
時間過的真快，非常感謝你們給我在xxx的工作機會。以及這xx年給我的幫助和關懷！但由于個人原因在這里提出辭呈！
在這xx年里xxx給我很多機遇和挑戰。讓我在工作崗位上不斷提升，在這里真的學到很多，記得剛開始在上講臺的我，拿者粉筆就會發抖，面對xxx個小朋友還會語無倫次，而現在我可以拿著話筒對著xx百小朋友和xx被個家長也可以暢談自由，原來管理一個班都還會膽怯，現在可以帶領一個級，在這里你們帶領我們學習《弟子規》，在我們學習的過程中，教會我們做人的道理和義務，可能我們剛開始回蒙蒙懂懂，相信有一天會明白。很多次的外出培訓，在我的教育路上也增添的.很多知識，這一切的一切，我都會記得是你們給的，由衷感謝！
提前xx個月上交辭呈，這樣你有時間去找合適的人來填補我的空缺，同時我也會盡量協助新人的工作交接。再此也希望xxx不要給自己那么大的壓力，要讓自己帶自由和快樂的生活，多給老師引路，道路是她們自己走出來的。希望xxx越來越好！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
個人原因辭職信 篇10
尊敬的領導：
我自xx年來到公司，工作中得到公司和您的培養，個人得到了很大的成長，公司的文化和環境也令我工作得非常開心。
現由于個人原因，我不得不提出辭職，希望能于x年xx月xx日正式離職，請公司批準我的`這份辭職書。并請公司在x月x日前安排好人員接替我的工作，我將盡心交接。
再次對您x年來的培養和指導表示衷心的感謝。
最后祝您及公司的所有同事一切順利!
此致
敬禮!
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
個人原因辭職信 篇11
尊敬的.校領導:
您好!
首先感謝學校領導工作期間對我的信任和關照，給予了我一個發展的平臺，使我有了長足的進步。如今由于個人原因，現我正式向學校提出辭職申請，將于XX年暑假離職，請學校做好相應安排，在此期間我一定站好最后一班崗，做好本職工作。對此為學校帶來的不便，我深感歉意。望領導批準!謝謝!祝光明學校越辦越好，大展宏圖!
此致
敬禮!
辭職人：xx
XX年xx月xx日
個人原因辭職信 篇12
尊敬的李經理：
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我來公司也快一年了，也很榮幸自己成為xx公司的一員。在公司工作一年中，我學到了很多知識與技能，公司的經營狀況也處于良好的態勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中，工作和學習的機會。
但是我因為個人原因需要辭職，因我新購房屋在城南，到公司的距離超過15公里，每天往返公司的時間超過3個小時，這對我的工作已造成不良影響，因此，我不得不忍痛離開熱愛的.崗位。
我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人眩在未離開崗位之前，我一定會站好最后一班崗，我所在崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。
望領導批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續。
祝您身體健康，事業順心。并祝公司以后事業蓬勃發展。
此致
敬禮!
辭職人：xx
xx年xx月xx日
個人原因辭職信 篇13
尊敬的主管：
您好！
首先，非常感謝您這xx年來對我的信任和關照。對于我的辭職深感抱歉。
這段時間，我認真回顧了這半年來的工作情況，覺得來xx酒店工作是我的幸運，一直以來我也非常珍惜這份工作，這xx年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx酒店工作的.xx年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老板對我的關心和培養，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會，但同時，我發覺自己從事這份工作心有余而力不足，長時間的酒店服務員工作讓我有點吃不消。故我決定辭職，請您支持。
請您諒解我做出的決定，也希望您能夠理解我的辭職。我將做到年底結束后離開賓館，以便完成工作交接。我很遺憾不能為xx酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx賓館的業績一路飆升！老板及各位同事工作順利！
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
個人原因辭職信 篇14
尊敬的領導：
首先感激在百忙之中抽空看我的辭職申請。
經過幾周的慎重研究和內心掙扎我決定無奈的上交這封辭職報告，和xxxxxxxxxx_一齊走過xxxx年的.風雨路，這份感情不是用言語能夠表達的。再次衷心的感激各位部門領導在過去的xxxx年里對我的關懷和幫忙，以及同事對我的關心與支持，當我還是小毛孩的時候就進入這個大家庭，在這個溫室中，我茁壯成長，學會了怎樣做人做事，當然我也盡力去完成了各項本職和領導安排的工作。在剩余的日子我會依然用心工作，上好最終一個班，站好最終一班崗。并做好離職前的交接工作。
最終祝愿xxxxxxxx繼續輝煌!
此致
敬禮！
申請人：
日期：
【個人原因辭職信】相關文章：
個人原因的辭職信04-01
個人原因的辭職信11-08
個人原因辭職信05-08
辭職信個人原因12-31
個人原因辭職信01-04
個人原因辭職信06-12
保安個人原因辭職信03-30
員工個人原因辭職信03-19
因為個人原因的辭職信03-22
文員個人原因辭職信03-23