有關設計工作計劃集錦七篇
時間過得太快，讓人猝不及防，我們的工作又邁入新的階段，現在就讓我們好好地規劃一下吧。好的計劃是什么樣的呢？以下是小編整理的設計工作計劃7篇，希望對大家有所幫助。
設計工作計劃 篇1
特殊說明：
考核指標由工作業績、工作態度、團隊合作、日常考核四部分組成，工作業績指標占績效考核權重60%。
工作業績：
按照崗位職責要求和工作目標、計劃，按時、保質、保量完成工作。
考核關鍵點：
①工作質量 ②工作完成及時性 ③工作飽和度 ④工作任務完成率。 具體考核指標如下：
一．工作業績
網頁界面效果
1、界面的整體設計：進行網站界面架構的具體視覺呈現設計。要求：實時把握國內外大型網站流行趨勢，有激情，有創意策略及想法。有效將網站設計理念、方案與技術實現進行完美的融合。同時方便前端進行布局。（10分）
2、設計市場反饋：針對市場營銷活動或者網站廣告部分設計相關的宣傳廣告設計[此項目分數依據項目（客戶）反饋及市場反饋綜合制定。（10分）
網頁布局效果
1、頁面布局：符合標準化和一定seo規范的頁面制作，div+css制作，頁面布局混亂或者出現客戶端錯誤一次扣2分。
2、Js方面：代碼的簡潔和規范程度。（10分）
3、瀏覽器兼容方面：體現產品賣點和服務亮點，有效的配合產品營銷，提升產品品質感。（5分）
月工作任務量
工作任務量：根據每項設計工作的難易程度分為1分、3分、10分、15分、20分、25分、30分七檔，根據完成的數量以及反響進行評測。（15分為合格）
工作計劃完成率
在開發期內部門工作計劃完成率要達到95%以上，少一個百分點扣3分，低于95%的，此項得分為0。個人工作計劃完成率=已完成工作量/計劃完成工作量×100%（如有臨時增加的.額外任務導致原工作計劃內的事項無法完成的，已完成的額外任務量可作為彌補）（15分）
二、工作態度
是否認真，及時，仔細完成設計項目并及時準確進行溝通。（10分）
三、團隊合作
是否能認真，及時，仔細完成設計項目并及時準確和團隊其它設計進行溝通與合作。（5分）
四、日常檢查
員工日常表現的檢查和考核
1、工作計劃和總結 （5分）
2、自我學習與技能的提高 （5分）
3、現場紀律（5分）
4、工作溝通及匯報 （3分）
5、會議活動（2分）
五、加減分
投訴
1、內部投訴。在工作過程中，凡因個人原因如工作不配合或其他原因造成公司其他人員投訴的，經查證屬實一次扣5分
2、外部投訴。對其設計制作的網頁或客戶廣告等有出現客戶不滿意或投訴的現象，一次扣5分。當月累計發生3次及以上，當月績效考核得分為0分。
違紀
在工作過程中，凡因為個人原因造成其他外部人員對公司不好的評價，導致不同程度有損公司形象和聲譽的行為，屬于個人違紀行為，凡本人有一般違紀行為，一次扣10分。凡本人有較嚴重違紀行為，一次扣20分。凡本人有嚴重違紀行為，當月績效得分為0，公司有權解除勞動合同。
表揚
部門級獎勵：月度內若員工在工作中有突出表現或進行了額外的工作，可由部門負責人根據實際情況酌情給予一定的加分，此項加分不高于2分。
人資部獎勵：月度內員工在公司組織的活動、員工大會或其他方面表現突出的，如樂于助人等加2分。根據員工表現，可酌情給予一定獎勵，此項加分上限為10分。 特殊貢獻
1、針對公司管理及其他提出合理性工作建議和解決方案，被公司采納并推廣實行的。2分（這里是不是少了一個分字）
2、員工在其他方面有突出表現，為公司贏得一定社會聲譽的行為，獲得嘉獎的。根據貢獻的大小，酌情給予一定的獎勵，此項加分上限為10分。
最后評分：
工作業績： 團隊合作： 工作態度：守紀性：
等級評定：
A: 95分（含）以上 優秀
B:85分（含）——95分（不含良好
C:75分（含）——85分（不含） 中等
D:60分（含）--75分（不含）及格
E:60分以下 不及格
本月考核建議：
績效工資的核算：
當月績效考核成績為A的，可獲得全額績效工資。
當月績效考核成績為BCDE的，根據實際績效考核的得分核算績效工資，指標如下： 當月績效考核成績為B的，可獲得全額績效工資的95%
當月績效考核成績為D的，可獲得全額績效工資75%。
當月績效考核成績為E的，當月無績效工資。
設計工作計劃 篇2
一、工作室目標
本工作室將逐步建立成一整套完善的經營模式和管理架構的設計公司，并將建立中國設計師與品牌長期穩定合作的模式。解決了中國品牌長期以來設計師頻繁跳槽的不穩定性，給品牌帶來的壓力與損失，品牌與設計師面臨最頭痛的“設計師換了，產品的風格亦變了”的尷尬局面。在中國能夠徹底解決，幫助自己有生命力的品牌、品牌都能持續的發展下去，令更多的設計師更好地服務于品牌，營造品牌與設計師雙贏的`大好局面!
二、工作室范圍
1、四季服飾產品開發,服裝產品開發制作，男女(休閑裝、針織、牛仔等), 全新策劃色、款、面料并執行, 品牌發部與策劃,“n2”品牌形象策劃,店面 / 展覽設計,款式設計與制做.
2、單品與組合設計,樣衣制作
3、單系列款式設計,樣衣制作
4、根據自身能力可為同行提供;設計、生產顧問服務。也給名人提供設計服務為他們量身設計制作各種服飾(裝)圖案。
三、項目投資
六萬元。
四、場地設置
上海市
五、項目概況
“n2”品牌服裝設計銷售、每季服裝全套策劃包裝、設計圖案、提供給生產廠面料樣、樣款、歐美韓日當季最新熱賣款式圖紙資訊、自己的品牌服裝設計策劃與包裝。
主營: 男女休閑裝(18-35歲)、針織、牛仔裝、個性時尚的手繪圖案的設計服。
六、回報期
約半年左右。
設計工作計劃 篇3
新的一年又要開始了，在我們期待未來的時候，也要對過去的一年的工作做一個總結，總結一下以往的經驗，以便在新的一年內有所進步。回顧過去的一年里，在領導的正確指導下，在同事的幫助下，工作取得滿意的成果。
雖然只工作了一年，但是我愿意從這些最基本的學起，在這個過程中，會有很多的困難，但是我相信，有同事和領導的耐心督導和教育，加上我自己的努力，會有較好的成績的。
學無止境，認真的學習平面設計理論是首要任務，只有通過不斷的學習設計理論，才能夠不斷的提高個人設計能力，才能夠維護好公司的利益，只有這樣，才能夠不斷的進步，不斷的實現自己的人生價值。
在成熟和迷惘的交織中，20xx年悄然流逝了。在我眼里，設計師也是一個沒有硝煙的戰場，它能磨煉人的意志，淡泊人的心靈，平面設計能得到快速提高，人的心理也能快速成熟起來，這無不凝結著領導的英名決策和正確指導。年終歲末的時候，人總是特別感嘆生命的蹉跎，回首與展望會是兩個亙古不變的主題。下面我將從工作情況與內部合作兩個大的方面來分析自己一年來的得失。
作為一名平面設計人員，工作能力的提高是重中之重。我對我們所從事的工作流程，方法等有了較深的認識，對平面設計規范也有了一定的了解。能力來源于實踐，一年來，我對自己的堅持一步一步地腳踏實地走過來，我能熟練的掌握Photoshop等設計軟件，加之公司所涉及的平面廣告設計圖比較簡單，工作起來也算輕松，但是還需要不斷的學習和實踐并且提高自身的設計感。
一年來，我參與了公司的全部的平面方案的設計，從查閱資料，埋頭苦干，并虛心向行業同事請教，*完成了既定任務。在獨立設計的過程中，我發現了自己的很多不足之處，這都是在以后的工作中必須首要加強的。
平面設計工作是一個充滿挑戰和機遇的'工種，要求從業者有很強的審美觀、有創新意識，有較高的職業精神，有很高的職業情操。在職場中，作為一名平面設計者，電腦操作要熟練，尤其是平面設計軟件和美圖軟件；還要有服務意識，能夠根據客戶的要求完成設計工作；總之對從業者來說，是鍛煉綜合素質的好職業。
就我自身而言，我存在的不足有：
1、工作的主動意識不夠強，不能夠主動的給客戶介紹我們的服務；
2、語言表達能力和溝通協調能力有待加強，有時候和客戶的溝通過程中，存在冷場的現象；
3、工作不夠細致，細心耐心程度不夠；
4、專業知識不夠扎實，在還要在實踐中不斷的學習。
設計工作計劃 篇4
一、專業建設方面
1)完成書法室、畫室的建設工作，于今年3月能正常投入使用，滿足藝術類興趣小組學生書法、國畫、水粉畫和素描的教學需要。
2)開設新專業，制定影視后期專業的建設方案，爭取于今年8月完成50人的.招生計劃。
3)申報兩個高性能的計算機實訓室，滿足建筑專業《3Dmax》及平面設計、影視后期專業《AE》課程的教學實訓要求。
4)完成太倉毛筆非遺項目基地的申報工作。
二、教科研與教學活動
1)組織本部教師做好科研項目，于本年度發表論文2篇以上，完成校本教材的撰寫1本。
2)組織本部教師對所授課程網站進行內容更新與補充，推進教學改革工作的順利進行，完成12門精品課程的課程網站建設任務。
3)組織本部教師參加河南省供銷合作總社優質課及優質課件大賽、河南省優質課大賽、河南省第五屆信息技術與課程融合優質課大賽、創新杯說課大賽，力爭取得好成績。
4)由本部教師組織成立專業興趣小組。張春宜、郭亞男負責“國畫與書法組”；姜雅男、趙Z負責“文創組”；王小燕負責“手工組”；黃玉潔、牛新玉、張嘉寶負責“建筑組”；于嵐、田婉負責“影視組”，對接四大賽，做好教學與競賽輔導工作，并定期舉辦成果展。
5)積極準備校技能文化節，組織好“書法”“繪畫”“平面設計”“建筑制圖”“影視后期”“手工制作”賽項的籌備工作。
6)積極組織參加20xx年度xx省四大賽以及建筑裝飾行業賽，力爭取得好成績。
三、繼續教育方面
組織本部室教師參加河南省骨干教師培訓和雙師型培訓，爭取年終科室雙師型教師比例達到80%以上。
四、招生就業方面
完成年度招生任務，確保學生就業率98%以上，對口就業率70%以上。
設計工作計劃 篇5
為了使美工室正常有序的使用，現將美工室的使用管理工作計劃如下：
一、指導思想
以學校新一學期制定的教學工作計劃指導思想及工作重點為基礎，繼續以嚴謹、科學的態度，立足于課堂，狠抓美工室的各項常規工作，為學校培養學生的人藝術素質提供良好的教學環境。
二、美工室使用的教學常規管理
1、課堂教學的各項記錄詳細登記，包括工作周記、借出、返回的記錄登記以及維修報告單等；
2、合理的安排上課的班級，向有繪畫興趣的同學開放，提供良好的環境給學生一個安靜繪畫的環境；充分的提高美工室的使用頻率；
3、在學生上完課后及時的安排好值日生，定期的安排班級輪流對美工室進行大掃除，以及清潔各項教學用具，時刻保持美工室的環境衛生；對美工室的`環境進行一定的修正與裝飾，營造良好的藝術學習氛圍；
4、管理員自身多多學習管理專用教室的方法與理論，更好的服務于美工室的管理。
5、在學期末及時的總結本學期教學中，美工室使用的各種問題，將問題匯總并尋找最好的解決辦法，把美工室的使用損失降到最低，甚至是沒有。
設計工作計劃 篇6
本學期九年級學生將面臨六月全市的中考，這一學期，學生除完成本學期的學習任務外，更重要的是進行中考前的總復習，要學生系統掌握初中階段的物理知識，重基礎知識、重基本實驗、重閱讀、重理解、重應用知識解決實際新情景中物理問題的能力。今年物理中考是全省統考，出的題型和題量有較大的變化，尤其是選擇由原來的二十題改為十二題，填空題量和分值增加，計算量有所增加，作圖、計算，沒有太大的變化，但增加了科學探究的題量和分值，為此對學生的計算、對新情景中的物理知識的識別、判斷、建立物理相關模型以及綜合應用物理知識、解決問題的能力要求提高了。針對這種變化，本學期物理教學計劃和復習重點作一些調整，具體如下：
本學期新授課有三章多，具體有15章的家庭電路與安全用電及其15章綜合復習；16章電磁轉換：磁體與磁場、電流的磁場及應用、磁場對電流的作用電動機、安裝直流電動機模型、電磁感應與發電機；17章電磁波與現代通信；18章能源與可持續發展：能源利用與社會發展、核能、太陽能、能量轉化的基本規律、能源與可持續發展。在教學中，把握重點就是15章；16章和18章的能源，對于17章這要能讓學生知道一些相關的知識就可以了，力爭在3月15日前完成本學期的教學任務；然后在3月15日后到4月15日前，對九年級上、下兩冊物理知識的電學知識等進行知識系統化，構建知識的網絡體系，同時對于物理探究和相關實驗和問題故障等問題作重點復習，準備4月的新課結束考試和檢查，結束考試和約4月20日后到5月20日對八年級物理知識進行系統復習，同樣讓學生把所學知識系統化，使得在頭腦中形成知識的網絡，具體復習采用以條塊的方式進行，復習時重基礎知識、基礎能力、基本實驗操作的強化，同時對知識的應用與解決問題能力作培養，在相關的練習上作調整，對于學習上有困難的學生，讓他們完成基礎部分，鞏固所學的基礎知識和基本基本要求，對于一部分學有余力的'學生，除完成好基礎外，更要對知識應用方面的能力題必須完成，以期提高他們的物理成績。5月20日后，對學生綜合應用能力展開復習，采用以生活、現代科技的情景為背景材料，進行專題復習，提高學生的綜合應用物理知識的能力，同時進行查漏補缺，準備第一次模考，同時根據反饋的情況及時進行修正，同時準備第二次模考，最后進行中考前的沖刺，力爭在中考中為校爭光。
在平時的教學中，認真備課、認真上好每節課，及時了解學生的學習情況和學習中出現的問題，及時進行個別輔導，程度好的和程度相對較差的學生分別對待，提出切和學生實際的要求和目標，盡最大努力讓每個學生都能有提高。
設計工作計劃 篇7
廣州大學建筑與城市規劃學院學生會xx—xx學年第一學期工作計劃
秋風漸起，新學期伊始，建筑與城市規劃學院學生會又迎來一個新的開始。在上學年，學生會在校學生會的關心和學院黨委和團委的正確領導下，順利的完成了本職工作，取得了廣大師生的一致贊同。帶著新的力量與夢想，帶著新的憧憬與渴望，建筑與城市規劃學院學生會在新的學年里的工作已經悄悄然拉開序幕。
本學期，建筑與城市規劃學生會將在校學生會的指導和新一屆學生會領導班子的組織下開始新的工作。作為校學生會的分支之一，建筑與城市規劃學院學生會將承前啟后，致力于加強紀律、學風和日常生活，努力為廣大同學提供一個穩定、安然的生活環境，為學院的正常運行提供應有的保障。新的學年里，我們將繼續本著“創新，拼搏，務實，進取”的精神，在院團委的領導下，繼續服務廣大同學，為廣大同學搭建一個鍛煉自我的平臺.
下面，本著為廣大同學服務的宗旨，學生會各部門特擬定以下工作計劃：
秘書部
一、 招新工作：
部門招新是新學期的重要工作。這直接關系到新學年部門的新生力量和希望。因此開學初的頭等大事就是全力做好招新工作。詳細招新策劃見招新策劃書。
二、 部內溝通方面:
由于本學年的某些原因，對與部員的溝通問題沒有給予足夠的重視。基于秘書部特殊的工作性質，往往使得部員間很少溝通和交流。因此，在下學期的工作中，除了做好招新工作，我部要積極做好與部員溝通的問題。具體體現在要定期開例會以及組織部內活動，了解部員的情況，拉近部員與部長的關系，以便更好地一起工作。
三、 工作的分配方面:
這個學期內會有一系列的活動要舉行，包括軍訓晚會、迎新晚會等等。因此要分配好部員的工作，采取輪班工作制度。讓每位部員都能熟悉部門的各項工作，做好部門的各項工作。
四、 完善學生會的資產及物品管理:
會議室的物品由我部負責分配和保管，因此要慎重管理。開學初時要把會議室整理一遍，并記下各個部門所屬的區域。每個部門如需要借用物品，應立即記錄下來（專人負責），以便以后核查。
五、 秘書部常規工作：
做好每次會議記錄和學生會人員考勤的工作，做好每次大型活動前的準備工作。積極協助各部門的工作，促進各部門團結互助、合作，為大家提供方便。
以上為秘書部新學期的工作計劃，如有不足和欠缺之處，請給予寶貴意見。秘書部將會努力改進，做到更好！
外聯部
轉眼間，又是新的一個學年。隨著新一屆的學生會招新工作的完成，外聯部將注入新鮮的血液，充滿活力來面對新一年的挑戰。外聯部的主要工作在于拉贊助，解決學生會工作經費的問題。為了配合學生會其他部門以及主席團的工作，外聯部認真總結前一年成功失敗的經驗，外聯部擬定了新學期的工作計劃，內容如下：
一、招新
9月份上旬準備好我部簡介以及招新表格。招新面試前開展招新宣傳工作。招新面試分為初試以及復試，計劃分開兩天舉行。面試之后確定部門人員名單。
二、干事培訓
確定部門干事名單以后，進行新干事培訓，以便日后部門團結發展。
三、根據學院活動拉贊助
與團委學生會各部門合作，為學院舉辦活動籌備資金。本學年學院舉行的活動比較多，其中包括：迎新晚會、建筑文化節、女生節、三校快題比賽、中秋晚會、院際籃球賽等學生活動。考慮到所舉辦活動的性質，外聯部會爭取得到更多不同類型商家贊助支持，如數碼產品、體育用品品牌店等。在擴張商家范圍的同時，外聯部仍會與舊的贊助商保持良好的聯系，并爭取得到他們的大力支持，如0角度手繪、晶網、神琥等。
四．在工作的過程中，會進一步留意10的工作熱情、工作態度，為下一任部長做好候選準備。
在新的學期里，外聯部將以更高的熱情投入工作、更成熟的態度面對工作、更負責的心態做好工作。為學生，為學院，提供更好的活動條件是外聯部最大的愿望！
女生部
新的學年開始，女生部也將以嶄新的精神面貌出現在各位干部和同學們面前！女生部本著全心全意為同學服務的宗旨，以服務女生為目的，以形式多樣的各種活動為載體，盡最大可能豐學院女生的課余生活、維護好女生權益幫助女生們解決生活學習上的困難、提高我院女生的綜合素質，展現我院女生的風采， 同時搭建女生與女生，男生與女生之間的交流平臺。為了提高工作效率，女生部做了如下年度工作計劃：
一．女生報
繼續延續女生部一直以來的優良傳統：每個月出一次女生報，向學院女生提供生活護膚保養資訊
二．繼續做好女生部博客的管理工作。加大宣傳力度以及加快更新速度，使其成為全院男女生的一個交流平臺
三．擬定10月份組織一次寢室設計大賽。讓同學們在學習之余發揮自己的想象力與創造力來為自己營造一個舒適的居住空間，全院學生參與，評出男女生優秀宿舍各3間，評比方式是女生評男生宿舍，男生評女生宿舍，最后將優秀宿舍的照片貼在學院的宣傳展板上以及向優秀宿舍頒發獎品
四．在學院的宣傳展板上開辟一個“留言板”地帶，學院女生可在其上留下對學院男生的話，同樣男生也可以留下想對女生說的話，每個月換一次版面
五．1月份的迎新晚會擬定組織一次環保服裝設計+catwalk大賽，以班為單位參加
六．擬定12月份組織一次以“非常你我他”為主題的模擬市場活動，學生可自愿組團參加。活動主要包括裝飾設計自己的攤位，把攤位弄成一個模擬市場形式，不一定要買賣商品，還可以是弄一個發型屋、水果店等有關女生的店鋪。鍛煉大家的交際能力之余還可以自行設計店鋪。提高專業素養。
七．招新
在策劃活動的同時做好女生部干部調整工作，做好招員工作，為女生部注入新的生命力，招收有責任心，對工作充滿使命感、熱情和有一定的.領導、策劃和組織才能的干事，修訂并完善工作職責，做到分工明確、責任到人、量化考核、優勝劣汰，每次活動過后組織干事及時開會作總結
以上為本學年女生部的工作計劃及安排。女生部定會認真負責地對待工作，腳踏實地地把工作做好，讓女生部發揮其真正的作用。
就業促進部
一、目標與任務
招新時吸收10級優秀的學生作為學生干部并開始干事培訓工作；
建立起部門的傳統活動；
協調好部門內部關系，更好地協助學工辦老師開展畢業生相關工作；
加強部門內部的交流，加強與其他部門的聯系。
二、現狀分析
1、這一學年部門全力協助學工辦老師開展10界畢業生工作，現在已基本完成，老師給的任務都能按時完成。但是由于人手問題，只有3個干事，對工作的影響比較大，為按時按量完成工作，部員都比較辛苦。下一年招新要招收更多干事。
2、就業促進部由于部門工作方向等原因，與中低年級的同學聯系較少，部門成立時間也不長，因此還沒有建立自己的傳統活動。下一年會加強對中低年級有關畢業方面的注意事項的宣傳以及跟學生會還有老師商議然后創立起部門自己的傳統活動。
3、今年與校就業促進部已經有一些聯系，但是與廣大設計院的對接工作還未開展。下一年也會在這方面采取一些行動。
4、部門第二學期工作會很多，所以下一年的傳統活動將在第一學期或第二學期初確立。
（針對以上問題，做出了以下策劃）
三、下學期的工作計劃
1、九月份招新。初步擬定是招收8到10個新干事。形式可見招新策劃書。
2、招新完進行。由于部門主要負責的是畢業生的工作，需要每個干事對工作都有一定了解并擁有嚴謹的工作態度，所以會協調時間做好干事培訓工作。
3、跟廣大設計院取得聯系，協議有關于與廣大設計院對接的相關事項。屆時可能需要主席團的幫忙。（此項時間由學院選定）
4、十月份將聯系相關老師，舉辦關于人生與就業的心得講座，初定是兩場，邀請往年學院最受歡迎老師或系主任主講。此項將于九月份與院領導協商并取得支持。
5、暫擬定舉辦職業生涯規劃大賽。具體事項未確定。
對外聯絡部
一、招新
根據部門的需要和學院的要求，向10屆新生招募新的成員，為我們對外聯絡部注入新的血液，豐富部門的人力資源，集思廣益，共同努力，把我們的部門越辦越好。為了使部門中的新干事可以更快的投入到工作中去，增強部門的凝聚力，促進部門內新成員的相互了解，在課余時間，多組織干事之間的交流活動，讓他們之間彼此了解，以致工作中合作無間。
二、老師值班和活動講座
繼續粘貼值班表使同學們了解老師值班情況，并開展一些簡單并有意義的活動或講座，使建筑學院學生得到更多老師身上的知識，讓學生與老師多交流，讓部門真正起到作為老師與學生之間的橋梁的作用。
三、協助學校學生會舉辦的“廣州大學第二屆心目中最受歡迎老師” 評選活動的最后頒獎晚會（擬定），配合學校的安排，讓新干事開始了解這個“最受歡迎老師”評選活動的相關內容，方便干事們下學期更容易投入到相關工作中去。
四、與學生會各部門有友好合作，響應學生會的一切活動工作。
學術部
一．9月上旬至10月中旬：配合學院進行綜合測評活動。
1.對各班級進行有關活動的宣傳和進行前期準備工作
2.開始收集學生的資料，明確評選細則
3.進行最后的收集整理統計
備注：由于部門剛組建不久，所以此活動主要有上屆部門人員參加。
二．9月中旬至10月中旬：進行部門招新活動
1．9月在新生軍訓期間，對新生進行宣傳，鼓勵他們加入學生會。并安排時間進行申請表的收集工作。
2．10月配合學生會對申請人進行面試，并決定新干事人選
備注：在招新完成后，會安排時間進行成員內部交流活動，具體形式征求成員意見。
3．11月配合學院開展迎新晚會和新生交流會，并在此期間讓新干事熟悉部門的工作。
4．12月安排新干事進行考勤的工作，期末臨近，抓緊督促大家學習情況，通過倡導、監督等各種方式使同學們投身到學習中去。
三、關于部內的自身建設
1 ． 優化，完善人員內部機制，招生認真把好入部關口，保證新招收的干事能夠有能力有責任心把部內工作做好。
2．召開部內工作例會（每兩周一次，緊急情況除外），分配近期工作任務，落實到每位部員。
3．集中力量搞好每學期活動的重頭戲：綜合測評
4．營造部門和諧融洽的工作氛圍，活潑但不松懈；例會和活動都要進行簽到，嚴明紀律。
5．可舉行一到兩次出游或聚餐活動，增進部門成員凝聚力，團結意識。
6．跟學生會其他部門搞好關系，以求學術部向更好的方向發展。
宣傳部
新學期又開始了，對于宣傳部來說，新學期的每一次工作都是一次新的起點、新的挑戰。在新的學期中，宣傳部將堅持一貫的原則，盡職盡責搞好宣傳工作，全心全意為同學服務。雖然部門成員經過了一年的磨合，仍有許多地方要繼續完善，但在本學期還會繼續發揚部員間的團結合作精神，提高工作效率和質量。而鑒于過去的經驗和教訓，宣傳部會不斷努力不斷前進。
這學期本部主要有以下工作安排:
一、招新
制作本部宣傳及報名單張，于9月22號當天在理北樓下舉行招新活動，新生軍訓完進行收表工作，繼而進行面試，面試包括筆試和口試。10月份作為使用時間，迎新晚會后確定新干事名單。
二、干事培訓
新干事名單確定后，進行新干事工作培訓，以提高新生工作質量和效率。
三、之后的工作主要是輔助其他部門進行宣傳工作
在以后的工作中,宣傳部將一如既往的團結一致,同心協力,更加努力的將學院的宣傳工作做得更好,將建筑學院的宣傳工作做得更出色!我們相信宣傳部在學院領導的指導下，在兄弟學院宣傳部的合作下，在各部的友情配合下，在宣傳部全體成員的共同努力下會越走越好，越走越遠！
文娛部
前言:
上一學年，在兩位部長的帶領下，文娛部成功舉辦了多項文娛活動，得到了團委學生會以及我院師生的好評。如今，xx屆文娛部將會秉承往屆文娛部的優良傳統，謹記文娛部理念繼續為我院學生的課余生活組織更多的高質量高水平的活動。xx屆文娛部將制定與遵守守則、團結新干事，繼續努力上進工作，緊跟學院學生組織的腳步，團結擁護學院學生組織。
一、文娛部工作信念：
1．凡是自己能做之事，親力親為、不麻煩他人，給自己更多鍛煉機會。
2．享受活動“從‘0’到有”的艱苦訓練過程。
3．踏踏實實工作，行動高于言語。
4．知錯能改，虛心學習，開拓創新。
5．謹記“計劃趕不上變化”，事前考慮周到細密。
6．貫徹文娛部以“團結，一家親”為名。
7．深信并了解每個工作崗位的重要性。
與別人合作要“以和為貴”，工作中“以義為先”，不偷懶、不推脫責任，勇于承擔工作，以德為主，文娛部最終以“以盛為世”為目標。
二、干事的培養：
干事的培養對部門來說是一個非常重要而磨礪的過程，因此只有著手抓重點才能使部門正常的運轉。新學期文娛部針對培養全能型人才做出了初步的計劃，以老帶新，注意新老交替的適應過程，一個發展的團隊絕對不能在管理層上出現斷層。這是以往工作中存在的不可忽視的問題，避免出現“青黃不接”的現象。
對于表現優的干事給予小組負責人的責任，小組負責人按需、按表現更替，進一步提高干事各方面的能力。
三、主要工作理念：
1．抓好基礎和特色活動，保留組織中秋晚會，迎新生晚會，十大歌手綜合節目。
2．抓住新的契機，重點抓好以下幾項工作：
1、義賣活動
2、慶祝亞運晚會
3、文化節活動
4、畢業生晚會
五、工作計劃（具體安排）：
一．義賣活動
新學年開學還多新生將會購買新的教科書，而非新生的學生手上有很多用過但是已經不再會使用的教科書。為了避免浪費資源，節省學生們的支出。特地策劃義賣活動，此次活動意在把用過的教科書打折轉賣給新生們，然后把賺取的大部分利潤捐給慈善機構。這樣，減少資源的浪費的同時也能幫助有需要的人，兩全其美。
活動目的：1、旨在提高學院內書籍、學習用品的使用率。
2、倡導環保、回收利用。
3、加強各年級同學間的交流。
4、為社會部分困難人群提供幫助。
活動時間：9月10日至9月15日期間的兩天。
活動對象：學院各年級學生，包括新生。
活動地點：紅棉路（理北架空層）。
活動形式：擺攤。
活動內容：各年級學生將自己學習、生活中可以循環利用的書籍、用品以擺攤形式向學院內各同學賣出。價格自定，合適為宜。所得收益，50%作慈善用途，30%作賣家收益，20%作商業用途。
主要部門：文娛部、青工部、秘書部、宣傳部。
二．中秋晚會
軍訓時期適逢中秋佳節，晚會的舉辦是為了給10級新生們一個美好的軍訓記憶，豐富他們的軍訓生活，與此同時，共慶祝中秋，使他們更快融入其班集體，增強他們的班級集體感以及榮譽感。此次晚會除了10級各班各出一個節目之外，還有藝術團以及十大歌手獻唱的精彩表演。另外，還將添加一個互動環節，各班分享自己軍訓的趣聞軼事以及對教官們的真情告白。
活動目的：1、引導新同學更快地融入新的團隊。
2、為同學提供一個釋放身心的舞臺。
3、慶祝中秋佳節。 活動時間：9月20日至9月22日期間的一天晚上。
活動對象：主要對象為10級新生、部分09級學生，歡迎其他年級學生參與。
活動地點：理北架空層
活動形式：晚會。
活動內容：簡單易行的節目，旨在帶給同學們輕松愉快的氣氛。以10級為主題，09級為輔，適當加入教官的節目。
主要部門：文娛部、外聯部、生活部、宣傳部。
三．迎新晚會
為突出迎新晚會是文娛部上學期工作的重頭戲，而又節約學生會資源。預計在學生活動中心舉行簡單而隆重的晚會。將會利用視頻，將建筑方向學習的生活以新鮮有趣的形式介紹給新生。也考慮與其他學院合作。
活動目的：1、向10級新同學加入建筑與城市規劃學院這個團體以示歡迎。
2、為新同學提供一個展示才能的舞臺。
3、加強專業之間的新舊生交流
活動時間：10月中旬的一個傍晚。
活動對象：10級本科新生、部分研究生新生、09級學生，歡迎其他年級學生參與、部分領導老師。
活動地點：學生活動中心（演藝中心）
活動形式：晚會。
活動內容：10級為主，聯合09級每個專業出一個節目，研究生出一個節目，在外院（校）引進一個節目，老師表演，播放視頻。
主要部門：文娛部、外聯部、體育部、宣傳部。
四．亞運會活動
適逢亞運之際，作為東道主的我們怎能不盡一份綿力為我們的亞運會進行更廣泛的宣傳呢？為了普及亞運知識，增強我們東道主的意識，特地舉辦此活動。
活動目的：1、給志愿者展示一個服務他人的形象平臺。
2、普及亞運會知識、文化。
3、將亞運融入建筑。
活動時間：11月初（亞運會之前）
活動對象：中心人物為志愿者，10級新生，歡迎其他年級的同學參與。
活動地點：紅棉路
活動形式：擺攤、比賽、展示。
活動內容：以擺攤游園的形式，在同學們問答問題的過程中，加強對亞運的了解、對廣州的了解，以描繪亞運會場館建筑、分析亞運會場館建筑等形式，初步實踐或加深學生對建筑的認識。
主要部門：文娛部、青工部、外聯部、宣傳部。
五．文化節節歌征集
活動目的：1、為文化節征集一首主題歌
2、提供同學們一個歌曲欣賞、創作平臺，豐富同學各方面的發展。
活動時間：10月至十二月
活動對象：學院全體學生
活動地點：b25三樓。
活動形式：征集、評眩
活動內容：征集文化節節歌，可以是原創的、改編的，評選出最優秀的作為文化節的主題歌，在文化節系列活動中啟用。
主要部門：文娛部、宣傳部。
六．主持人選拔賽
根據往年經歷，我院在主持方面的人才較為拮據，為了增加今后活動主持人的后備資源以及提高主持人的質量，特地舉辦一個針對我院學生的主持人選拔賽。屆時選拔賽會采取不公開的形式進行選拔。入選的主持人將會進行相關的培訓，保證他們的主持質量。
活動目的：1、為學院活動蓄備人力資源。
2、給學生一個展示個人魅力的舞臺。
活動時間：九月下旬的一天。
活動對象：學院各級學生。
活動地點：b25三樓。
活動形式：評眩
活動內容：評選節目主持人，發現有表演天分的人。
主要部門：文娛部、宣傳部。
生活部
轉眼間，一個嶄新的學期如期而至，預示著學生會又要開展新一學期的學習工作。作為學生會的其中一個部門，生活部的工作也在日臻完善。總結以往的工作經驗，生活部不斷地在失敗中尋找不足，使不足之處得以完善的同時，不斷豐富、創新。本學期生活部將以嶄新的面貌迎接新的挑戰。
于是部門制定了一下工作計劃：
一．招新
總結去年招新的不足之處，生活部在這學期制定了一些招新計劃，如制作醒目的招新表等。
二．宿舍衛生檢查
生活部將定期到各新生宿舍檢查衛生，慰問新生生活情況，及時提供幫助，及時反映給學生會。
三．假期訂車票
在節假日如國慶，寒假等等，生活部將為同學預定汽車票，火車票，機票，讓學生生活更方便，更感生活部的親切。
四．寒假電腦保管
在寒假期間，生活部將負責電腦的寄存保管工作，避免同學們來回攜帶的麻煩，也可防偷防盜。
五．配合學生會工作
我們將認真負責的做好學生會安排的各項活動或工作，與學生會各部門團結合作。 以上生活部這學期的工作計劃，鑒于上一學年的經驗教訓，將繼續發揚生活部的優良傳統，在做好本職工作的同時，本著全心全意為學院和全院同學服務的同時，努力將生活部由幕后推向臺前，打造生活部的精品，讓全院的同學感受到生活部細心體貼的服務。
體育部
一．拔河比賽
時間：軍訓期間
目的：增加同班同學之間的那種協作感，增加班級感，同時達到鍛煉身體，放松身心的目的
參加對象：10,新生
活動準備：麻繩幾條，水一箱
活動簡略說明：比賽采取淘汰制，賽前抽簽決定對手，并且公示。
規則按照一般拔河比賽規則。比賽結果公示。
預算估計：麻繩5條，水一箱，預計20元
三．院隊和新生交流賽
時間：十一月中旬
目的：和院隊的交流，讓新生了解院隊，并為院隊的選拔提供參考。
參加對象：10新生，院隊
活動準備：籃球一個
活動簡略說明：比賽前先舉行三分投籃賽，具體規則按照一般規則進行。比賽采取對應制，即10建一對09建一，10城規對09城規，10環藝對09環藝等比賽。分4節，10分鐘一節，中間2分鐘休息。半場5分鐘休息，并且舉行女生投籃。一球一份，每人有1分鐘的時間，總共三人一個隊，分數計入總分。比賽后對結果進行公示，制作海報。
預算估計：籃球15個（借），水一箱，預計20元。
新的學年開啟新的希望，新的空白承載新的夢想。建筑與城市規劃學院學生會將結合自身特色，全力打造富有學院品牌的學生活動；以服務社區活動為依托，傾力展現全院同學的風采；完善學生會體制，使學生會工作更加科學化，規范化，充分發揮好學生會的橋梁和紐帶作用。新一屆院學生會，對自己的未來布滿著美好的憧憬，同時也肩負著歷史的使命。我們將沿襲上屆院學生會的優良傳統，并在此基礎上進行突破和創新，這對我們不僅是一種壓力，更是一種動力。總結過去、展望未來，祝愿建筑與城市規劃學院學生會的明天更美好！
廣州大學建筑與城市規劃學院學生會
二o一o年九月十八日
【設計工作計劃】相關文章：
設計部的工作計劃03-09
設計部門工作計劃07-27
設計部工作計劃02-23
設計工作計劃03-05
設計工作計劃09-24
設計師的工作計劃11-26
設計部月度工作計劃03-01
畢業設計的工作計劃03-16
設計轉正后工作計劃08-26
(實用)設計部工作計劃01-27