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組織部工作計劃

時間:2024-09-16 05:28:45 工作計劃 我要投稿

組織部工作計劃模板匯編8篇

  時間過得太快,讓人猝不及防,我們的工作又邁入新的階段,是時候開始制定計劃了。可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢?以下是小編幫大家整理的組織部工作計劃8篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

組織部工作計劃模板匯編8篇

組織部工作計劃 篇1

  一、基本情況

  聯伍村位于鎮區南面2.7公里,緊鄰南蔡鄉新蔡村,羅南路穿村而過,縱貫南北。全村共有11個村民小組,總戶數810戶,人口3442人,82名黨員。現有建檔立卡低收入戶176戶,低收入人口379人,其中低保、五保共計36戶。全村耕地面積3000畝,主要從事高效農業生產,在利華農業基地周邊種植了1200畝蔬果,是遠近聞名的蔬菜之鄉、草編之鄉。

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  二、走訪中發現的主要問題

  一是基礎設施。多條出莊道路由于日常維護不到位,破損嚴重,農田水利設施陳舊,村內中低產田比例較高;

  二是拆遷安置。聯伍村正開展土地增減掛鉤工作,群眾對拆遷安置情況不清楚,思想有顧慮;

  三是醫療保障。留守老人大多患有慢性疾病,希望逐步提高合作醫療報銷比例,減少家庭支出;

  四是就業崗位。受經濟大環境影響,外出打工很難找到穩定的工作,部分村民渴望回鄉就業創業。

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  三、優劣勢分析

  優勢

  一是高效農業有一定基礎。目前該村已流轉土地2200畝,主要種植蔬菜、葡萄、草莓等;

  二是集中居住初具規模。經過近幾年的土地增減掛鉤,全村264戶已經實現了農村小區集中居住,有助于農民自我管理和文明鄉風的養成。

  劣勢

  一是基礎設施老舊破損。村組道路年久失修,影響群眾出行。集中居住小區由于前期規劃和資金短缺,排污管道堵塞嚴重,且沒有實現雨污分流,影響居住質量;

  二是集體經濟持續收入較少。村集體經濟收入主要靠土地增減掛鉤,農業機械、魚塘、草場出租等方面。持續性收入不多;

  三是民生事業亟待改善。村黨群服務中心面積不足300平方,僅配有1個村級衛生室,為村民服務能力有待提升。

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  四、發展思路

  圍繞蔬果之鄉的定位,以花卉種植為輔,重點發展蔬果經濟、花卉種植和田園旅游。

  一是打造最美鄉村示范點。圍繞蔬果、花卉經濟和田園旅游,打造月月有花、季季有果的最美鄉村示范點;

  二是建設高效農業示范帶。圍繞省菜籃子工程項目,大力發展蔬果種植,增加流轉土地面積,擴大高效農業示范園建設,帶動地方產業發展;

  三是創建特色旅游生態園。圍繞蔬果和花卉產業,規劃設計農業觀光旅游線路,通過電視、廣播、網絡做好宣傳工作,吸引更多的城里人到聯伍村旅游。

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  五、發展舉措

  1.建設“一社一群一中心”。成立村級土地股份合作社,實現規模經營。建設綜合服務中心,配套提供生產、管理、倉儲、技術指導等一體化綜合服務。計劃一部分統一發包,引入社會力量對外租賃,爭取采取合適的.方式讓農戶和集體參與二次分紅。另一部分,保本價或低價返租給貧困戶,實現脫貧致富。

  2.發展“果蔬+旅游”產業。依托利華農業基地,探索發展“果蔬+旅游”產業。一是優化種植結構。針對當地種植環境,及時調整產業結構,優化種植品種,合理安排種植時間,基本保證月月有花、季季有果;二是科學規劃旅游線路。將花海、果園、餐飲有機結合起來,串聯成一條既有汽車大道,又有騎行小路的旅游線路;三是加大宣傳推介力度。加強與市掛鉤單位——項里景區的聯系,尋求資源和技術支持。邀請專家參與旅游規劃設計,加大向旅行社、學校、機關的宣傳推介力度,爭取納入宿遷農家樂的旅行線路。

  3.抓好傳統手工業。圍繞羅圩重點手工產品—“媽媽的味道”品牌,放大富民效應。一是排查人員。通過調研,了解排查村里有煎餅、饅頭等傳統技能的農民,引導參與到項目中來;二是加強宣傳。將生產基地分布在旅游線路沿線,將農村飲食文化作為一個重要元素,展現在游客面前,結合“線上+線下”,打響手工品牌;三是嚴格質量。聯系市場監管、商務等部門,對食品的質量操作流程嚴格把關,加強商標、流通等環節指導,讓生產的食品吃著放心。

  4.改善居住條件。一是推動小區集中居住。目前,聯伍小區已經入住264戶農戶,尚有500多戶散居在周邊村組,計劃20xx年底前利用土地增減掛鉤等契機,小區實現入住400戶左右。二是加強基礎設施建設。積極協調有關部門,整合各類幫扶資金,重點在道路建設、高效農業建設、排污管道建設等方面加大投入力度,計劃完成省級道路不少于20xx米,排污管網不少于1500米,解決群眾出行難和小區排污等問題。

  5.創新舉措助脫貧。一是推薦就業助脫貧。針對有勞動能力、疾病痊愈、思想懶惰等扶貧對象,注重從思想上教育、行動上引導。根據身體狀況和技能掌握情況,積極聯系人社部門,幫助報名參加免費就業技能培訓,合理選擇就近就業崗位。二是幫助創業助脫貧。針對有一定的勞動能力,且有創業意愿的扶貧對象,聯系創業辦、農委、民政等部門,尋求政策上的支持。幫助協調小額扶貧貸款和創業貼息貸款,促進其創業起步。將創業項目與技術專家結成對子,為創業保駕護航,提高創業成功率。三是開展助學助脫貧。針對家有人上學的扶貧對象,聯系團委爭取將其納入“圓夢”助學行動。強化宣傳,引入社會愛心團體,資助困難學生學費、生活費,保證其完成自己的學業,順利走入社會,從而帶動整個家庭脫貧。

組織部工作計劃 篇2

  學生會組織部肩負學校每學期的活動組織工作,我們應以飽滿熱情迎接每一次挑戰,我相信我們共同的努力,能夠改善學校的文娛氛圍!以下是組織部的工作計劃:

  第一,加強內部溝通。做好工作首先要從內部做起。學生會組織部,要不斷進行內部成員溝通協調工作。在今后的'工作,我們要定期開展內部人員交流會議,培養成員之間的了解程度。另一方面,學生會工作時間要注意進行新成員納新工作。

  第二,開展工作問題研究工作。在組織部工作期間,如若發現問題發現不足之處,我們要定期開展會議進行討論。對于要解決的工作問題,計劃定期不定期召開部門會議。同時,我們需要加強與學校教務處的指導交流。

  第三,落實我們確定的工作計劃。為學校領導負責組織召開了每一次會議。認真傳達學校共青團的指導思想。

  第四,通過每次會議的組織,做好相關工作經驗的積累。

  第五,做好學校組織部工作聯系平臺的建設,讓我們可以隨時交流,并收集反饋意見,不斷改進我們的工作。

組織部工作計劃 篇3

  金秋的陽光校園,又迎來了一批批滿懷期待與夢想的新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光,他們睿智、熱情,他們定會給菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹。為了歡迎XX級新生,進一步加強團委、學生會隊伍建設,為團委、學生會注入一股新鮮血液,為新生創造一個展示自我的舞臺,發揮自己的`才能的平臺。我系學生會組織部納新計劃正式開始,現誠召有志之士加盟,凡并愿以為同學服務為己任,能做到克己奉公、敬業勤懇,均在我部門招賢之列。

  一.時間:

  二.地點:

  三.對象:09級新生

  四.計劃納新人數:n人(可平均分為兩組a組和b組,對兩組進行分配不同的任務,依次輪流并從中觀察出其中能力較強的人,重點培養)

  五.流程:

  ①本部門負責人準備好納新計劃,安排每次的工作進程;

  ②進行第一次面試工作中,挑選出比較優秀的同學;

  ③擇期進行復試,進一步挑選出最優秀的人才;

  ④最后一次通知挑選出的成員開會,告知學生會的有關事情(例如:

  我部門應該遵守什么紀律,應該做什么,部門什么時候開例會或是

  一些活動項目等)。

  六.具體方案:

  (略)

組織部工作計劃 篇4

  為了更好地迎接這個學期的組織部工作,以飽滿的熱情迎接新學期到來,特將XX年下半學期的工作計劃如下,以求更好的做好組織部的各項基本工作。

  首先,是組織部的常規工作。本學期,組織部計劃將按照往年的慣例開展一些常規的工作,團課的開展。如上個學期一樣,每周都要開團課,

  群體主要一大一大二新生為主。在吸取上個學期團課開辦的經驗,監督每班的團課開展,和每班同學們的出勤情況。認真的組織系里安排的每一次活動,讓每次活動都有序順利的進行。再有我們系學習部和我部在三月份科技月將要組織展開全校的科普知識競賽。這一活動將是我系這半年的第一個全校大型的活動,我部的所有干事已經準備好迎接這項活動,我們會將每項工作都落實到個人,我們有信心確保這一活動能夠完美的進行,讓全校的師生都能夠滿意。其次我們部也將和體育部聯誼組織開展自己的一項活動“快樂青春”以下是我們對此活動的總體策劃。

  活動名稱:快樂青春活動時間:XX年4月活動地點:學校操場活動目的:通過此次活動,豐富同學的課余生活,增進同學間的交流,使我們系更加具有凝聚力,讓我們的大學生活更加的豐富多彩。

  主辦單位:信管系組織部體育部

  (一)活動的流程

  1.兩部開籌辦大會,將具體任務分配下去。

  2.召集各班班長開動員大會,盡量讓每個同學都參與進來。

  3.參與各項活動人員的報名與統計。

  4.對各項活動人員的安排。

  5.活動場地的布置和道具(自行車,籃球等)的準備。

  6.場地的秩序維護。

  7.活動過后的善后工作注:為了能讓我們的這次活動順利安全的進行我們將把每項具體的工作落實到個人,將每一項的安排負責人,隨時解決出現的'各種情況。

  (二)活動的進行此次活動共分四大項

  1.兩人三足

  2.友情大接力

  3.慢騎自行車

  注:本次活動是以本為單位開展的,本次活動取前三名。

  (三)活動的后期

  1.2.由我系的學生會干部給獲獎的班級頒發獎狀所有參加的同學合影留念

  3.4.同學離開場地清理場地

  (四)活動結束兩部部長和兩部干事開總結大會,總結活動的收獲和一些本次活動所體現的不足,并且形成書面報告,為以后活動的開展總結一些經驗。

  我們組織部和體育部已經準備好迎接此項活動,我們每一位部長以及干事將會以飽滿的熱情來對待。我們會呈現給同學們一非常好的活動。讓每個參與的同學都會有所收獲。這也是我們組織這項活動的根本目的。

  本學期我們將以組織展開三月份科普知識競賽為主,其次辦好我部與體育部開展的活動,還有組織我系可能會開展的一系列活動。并培養具有組織能力的人選,為我部乃至我系培養學生會干部后備軍。為讓我系的學生會的明天更加有活力,更加有能力,在學校的各項評比中立于不敗之地發揮出一點力量。“成功只會垂青那些有準備的人”。有準備的前提就是必須要有計劃。以上的計劃是本部門在這一學期暫定的工作。在這一學期里,本部門將積極配合系團委和學生會的各項工作,加強各部團結,我們一定會盡自己的全力,與各本部門的成員一起,不僅把組織部的工作做好,更把學生會的工作做好,讓學生會的工作走上一個新的臺階。

組織部工作計劃 篇5

  一、狠抓常規工作,完成制度建設到文化建設的順利過渡

  在所有的社團工作中,常規工作是我們社團工作的主要部分,是培養和鍛煉干部的重要途徑,同時也是社團工作成果的重要體現。因此,對于常規工作,我們不能掉以輕心。不但要完成,而且要認真、完美、有突破地完成,在普通的工作中,做出不普通的成績。 制度建設是一個組織或團體成長壯大的必經之路。經過了幾年的成長和發展,社團聯合會的各項制度已經基本完善,并已略顯成效。當然,這其中還存在很多不足。如:部分社團的制度建設嚴重不足,社團負責人沒有制度建設的意識,沒有一套規范的理論制度約束和引導社團干部的工作等,這還需我們在貫徹、執行和引導的過程中不斷價錢和規范。 事實上,一個組織的健康成長,不光是要有一套完善的工作制度,還必須得注重它的文化建設。文化建設是一個組織的底蘊體現,也是一個團體發展潛力的核心體現。它能增強社團干部的團結合作,提高社團干部的文化素養和工作素質,增長社團成長潛力,改善社團的內部規劃,壯大社團的自身力量。

  在文化建設上,我們將從文化積累、文化傳播和文化繼承三方面開展。其中文化積累方面,以社團宗旨,社團核心理念,社團核心團隊結構三點來創造出社團文化核心,通過社團精品活動,社團特色活動,常規活動,網絡論壇等方面融入本社團文化元素,展現社團文化,建設共同的文化氛圍,使成員的積極性,主動性,創造性最大限度地得以發揮,從而產生歸屬感,使命感,形成向心力、凝聚力,把社團文化融入到日常工作中去。

  二、重視干部隊伍的建設,由內而外壯大自我

  干部是社團的靈魂和基礎,是社團工作得以有序開展的有力保證。因此,干部的吸收和培養,是社團力量壯大發展的前提和保障。為增強社團聯合會的生命力和發展潛力,我們將從下面三個方面入手。

  1、注重吸收新干部

  新的力量,預示著新的成長;新的成長,彰顯著新的生命活力。新干部的吸收是一個團體后續力量的必要準備,為了社團長遠發展,我們將大力注重新干部的發現和吸收,為此,在09級新會員中,我們將加大宣傳力度,打造一個更寬更好的平臺,積極開展選拔活動,培養新干部隊伍。

  2、加大干部的培養力度

  干部的培養是社團工作得以順利開展的重要保障,社團干部工作能力的高低直接影響到全院社團工作成績的好壞。因此我們將與社團一起定期開展一系列的干部培訓,在相互了解中增強干部的認知感悟能力,促進社聯和社團、社團和社團、干部和干部之間的交流。社聯、社團在建立良好交流的基礎上,開展人才交換機制,互相學習,取長補短。社團可以組織推選部分優秀干部進入社聯,與社聯干部一起為全院社團發展服務,進一步了解社聯,了解全院社團的發展趨勢。同時,我們也會照例下放干部深入到社團第一線,為我們的社團活動出謀劃策。以此為契機,建立起社團與社聯的長期人才交流機制,達到共同交流,共同學習,共同進步的目的。另外,我們也會多為干部提供機會,鼓勵和激發干部的工作積極性和主觀能動性,在實踐中發揮干部,最大可能地做到人盡其才。

  3、重視社聯、社團的換屆工作

  換屆過程中,做到制度化、公平化、開放化。換屆前進行必要的宣傳、知道、教育,換屆后也要進行必要的.引帶、學習、交流。最大限度的讓更多的人來參與到社團工作當中來。

  三、轉變職能,堅持以服務廣大同學為工作方向

  長久以來,我們一直關注的一個工作重點是實現社聯工作職能的轉變,由單純的管理職能轉化為服務、扶植、監督、管理四位一體的職能運行機制,我們的理念是源于社團、服務于社團,以在維護社團活動正常秩序的前提下,盡可能的為社團提供服務,將給各個社團的承諾落到實處而不單純是一句口號。社團的作用是豐富同學們的大學生活,為廣大同學提供一個平臺,鼓勵同學們培養課余興趣愛好。而社聯是監督和引導社團開展活動的組織,最根本的宗旨和職能還是服務于廣大同學,為同學們營造一個輕松和諧的文化與娛樂共存的校園環境。也將一定把服務堅持到底!這是我們的信念!

  四、規范社團機制,努力做到“四個完善”

  社團機制的規范化,是提高社團活動質量的一個重要途徑。為此,我們將在牽制社團數量發展的同時,提高社團組織機構質量。數量化社團、質量化社團雙管齊下,打造出精品社團、品牌社團。在規范社團機制方面,我們將做到四個完善:

  1、獎懲機制的完善

  我們逐步規范社團干部的工作行為,通過對表現突出者進行表彰,樹立典型等方式來激勵社團干部的工作激情。對表現突出的優秀社團、個人進行表彰,并將此意見轉達學院有關部門,為學校“優秀社團”的評選提供建議和參考。另外,社聯將成立社團發展基金,獎勵那些優秀的社團負責人,扶持實力相對較弱的社團。而對于那些不作為,無作為和亂作為的社團,將采取停頓整改,更換社團負責人,撤銷社團等方式嚴懲,對社團違規現象一定嚴肅處理同時更希望各社團負責人負起責任,對本社團工作嚴格把關。

  2、建議、監督、檢舉和咨詢機制的完善

  社團聯合會各項工作應該做到公開、透明、公平、公正,通過網站、主席信箱、設立主席接待日、會員信息反饋調查等形式讓同學們提出建議、參與監督,并檢舉違規行為,加深同學們對社團聯合會工作的認識和了解。

  3、工作程序的完善

  為提高工作效率,減少失誤,本學期將簡化工作程序和完善工作程序要求,通過多種方式發放通知,常規社團工作責任到人等形式,加強廣大會長、會員對工作的全面認識和掌握。

  五、打造精品活動,實行社團星級化管理

  學院社團發展至今,整體活動形勢已有一定的規范和模式,社聯組織工作也已經初具規模。今年,在活動版塊方面我們在原有工作的基礎上,我們又增添了像你文化藝術節等具有更深層意義的活動,相信這些活動的成功舉辦將會是社聯走上更高一層臺階的標志性事件。其次,精品活動也將成為本年度社團活動發展的重心,通過引進公司機制,項目化規劃,社團活動基金的財力物力支持等途徑挖掘精品,延續精品!

  社團聯合會將不斷提高、鞏固廣大社團聯成員的思想覺悟和理論水平,進一步加強我院學生社團思想文化建設。強化社團的文化教育功能,增強社團、社聯的凝聚力和戰斗力。學院社團這個學生思想交流的文化陣地是高校思想政治工作的有效途徑。

組織部工作計劃 篇6

  學生會組織部是協助團委加強全院共青團思想建設、組織建設及共青團干部培養和管理的重要職能部門。新一屆的學生會已經組建完畢,作為組織部長我感到責任重大,同時也希望在大家的共同努力和在我的帶領下組織部工作能夠更上一層樓。開學快一個月了,我在此擬定了新學期的工作計劃:

  一:招納組織部干事,增加部門后備力量。本部門根據實際情況和工作需要,招納一批具有團隊合作精神,工作勤奮踏實,有責任心,樂觀開朗的干事。使本部門的建設邁向了成功的第一步。

  二:嚴格做好團員的發展工作,團員證的注冊和管理工作,做好團員登記、團費收繳、團員組織關系轉接等工作。

  三:協助,配合學生會各部門的工作。學生會是個整體,各部門發揮著不同的角色和承擔不同的任務.本部門將協助其他部門工作。組織部在學院領導指導下做好自己分內工作的同時,將加強與學生會其它部門的溝通與合作。

  四:加強對部門的干事管理工作。組織部干部應該嚴格要求自己,率先垂范,面向廣大學生有條不紊的開展組織部各項工作。本部門會進行認真的總結,從部長到副部再到干事,都就自己在活動中的表現進行自我評價,部門成員之間也互相取長補短,為今后的工作積累經驗。

  五、培養干部接班人,使組織部保持新的活力。為了培養好下一屆本部門干部,我們也將在工作的同時對本部門的副部長、干事進行培養,發掘新的,有能力且負責的成員來接任組織部的下一屆工作。在第一個學期里我們將對各副部長,委員進行平行培養,使他們對部門的工作十分熟悉,然后在第二學期的時候,從他們中間挑選出工作能力強,認真負責的人員進行指導,以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。

  以上就是組織部本學期的的工作計劃,本部門在以后實施過程中會根據實際情況和需要適當的進行調整調整。如有不足之處和更好的建議,歡迎批評和指正。

  下半年生命與環境科學學院團委、學生會組織部

  工作計劃

  組織部是團委、學生會各部門中一個不可或缺的部門,負責整個學生會的運轉,有著重要意義。

  一、組織部職責

  1.組織部負責團委、學生會內部制度的制定和實施以及文件的下發和管理。

  2.配合好主席團的日常事務。

  3.組織部負責團委、學生會的檔案收集、整理和管理。

  4.組織部負團委、學生會的會議通知的發放,各種考勤工作,做好會議記錄。例會時間提前發出,對于不能參加會議的人做好記錄并收集好請假條。

  5.要積極配合各部門的工作需要,團結各部門的力量,認真做好各項活動。

  6.組織部負責學生干部的培訓和考察。

  7.組織各班按照校團委的指示展開相應的`活動。

  二、組織部工作目標

  1.迅速有效地做好本部門的工作。

  2.培養好我們的助理,讓他們在學生會學到真正的能力。

  3.配合各部門的工作,使各項活動能更有效地開展。

  三、組織部工作任務

  1.每次例會時間提前以飛信形式通知大家,對于不能與會的人作好記錄并收集、整理好請假條,每次會議做好考勤工作。

  2.每次會議中,認真做好會議記錄,之后進行記錄管理及上傳博客。

  3.認真及時完成老師吩咐的工作任務,集合部門的力量,按時完成工作任務。

  4.加強內部溝通,內部人員交流會議,溝通協調工作,盡快讓助理們熟悉自己的工作以及學生會現在的工作環境。團結各部門,認真、友好地協助其他部門的活動。

  四、組織部具體工作計劃

  本學期由組織部主辦的活動不多,但大多校級、院級的活動,組織部都會出一份力,協助主辦部門積極做好工作,便于活動的順利開展。

  素質拓展是由組織部主辦的一項活動,旨在以游戲的形式引導大家,具體時間未定,目前正在準備策劃中。

  五、助理培訓

  1.盡快幫助助理們了解組織部的職能和相關工作,讓他們熟悉我們這個團體,融入這個團體。

  2.由于我們組織部需要聯系整個學生會,所以助理們要有內部人員的聯系方式,并保持自己的聯系方式暢通。

  3.由于我們的工作多是面向我院13級的全體成員,需要助理們與各班團支書有良好的聯系,便于我們活動的開展。

  4.我們會讓助理們嘗試著發飛信,做會議記錄,更好地熟悉我們組織部的工作。

  5.試著讓助理們從現在開始接觸策劃,漸漸地學會如何寫策劃。

  6.協調部門內部,加強溝通,多與助理們交流,了解他們的想法。

  最后,我們組織部會盡我們之所能,為我們的團委、學生會貢獻我們的力量。

組織部工作計劃 篇7

  沈陽大學信息工程學院團總支學生會組織部在我院領導和老師的殷切關懷下,我們緊跟我院團委學生會的工作大局,經過一個學期的工作實踐,各項工作均按序進行,取得了優異的工作成績。

  進入新的學期,信息工程學院組織部的工作也步入新的階段。面對新的工作局面,組織部將繼續抓好團的思想建設、組織建設,干部隊伍建設,在扎實地做好各項常規工作的基礎上,嘗試大膽有益的創新,推動組織部的各項工作取得進步。

  為了切實作好學生工作,體現全心全意為學生服務的宗旨。本學期組織部仍將以開展特設活動和構筑院學生會溝通平臺兩方面結合發展的思想,作為工作思路,切實抓好學生的思想教育。培養其健康的心理,完善的人格和愛黨愛校的高尚情操,并以協助各班團組織活動為鍥機,聯合多方面力量,為開展高質量的校園活動,創建良好的校園風氣而努力。由此我部總結相關經驗教訓,展望未來的工作前景,特制定如下工作計劃:

  一:做好常規工作

  1、團員注冊

  每半年進行一次團員注冊,并及時為丟失團員證的團員補證。

  2、團費收繳與管理

  原則是每季度向團員收繳一次團費。但為了減少同學們的工作量,實際上每半年進行一次收繳工作,并把一部分團費上交校團委。

  3、“迎新”問題

  夕陽拽著紫紅的薄紗依偎黃昏,舒青漲綠的枝葉迎風颯颯作響,與樹梢鳥兒的啁啾應和成薪火相傳的樂章。首先我們組織部會做好迎接新生,為其辦理好團關系轉接工作,除此之外我們還要舉辦易于大一新生成長的新老生交流會。我們會讓時間在沉醉中輕輕流走,讓10新生聆聽那凈化心靈的`傾訴,使其

  懵懂的心卓越成長。我們要讓學弟學妹們在人生的分水嶺上,看到老師、學長、學姐們用汗水與經歷為他們點亮的燈塔,指引他們遠航。

  4、團會的召開

  每月策劃開展主題團會活動。認真開展好團組織活動,做好安排,督促和檢查的工作。鑒于團組織生活形式的多樣性,主題的豐富性,因此本期的每月團會主題還未定,待聽取了團委安排后我們再定主題。對各班的每月的團組織活動總結,做好及時的整理歸檔,以協助校團委及時了解各班活動的開展情況。

  5、團建、推優、評優工作

  加強團員意識教育,及時了解各支部組織建設情況,經常與各支部的組織委員保持聯系,健全團的組織生活。開展團“推優”工作,組織推優對象參加黨校培訓:堅持黨建帶團建,始終把團建工作放在黨建的大格局中去思考、去把握,努力做好團員選拔、培養、推薦等系列推優工作,使“推優”工作制度化、規范化,為黨組織輸送新鮮血液。

  6、團內考評、匯總工作

  我們組織部會定期對工作作出書面總結,對考評匯總的材料會第一時間提交上級領導,聽取其寶貴意見,也會對階段性工作的成果予以保持,對不足之處加以改正。

  二:內部工作建設

  1、開學后組織部將開展招新活動。重點在大一中招收干事,為我們的部門增添新鮮的血液,并幫助他們盡快建立完善的組織部結構,同時與新成員建立密切的對口聯系,幫助他們更好地開展工作。組織各班團干部集中,召開團支會,商討本學期的工作,以增進彼此認識有利于團委工作開展。此外,為配合黨支部的工作,我們計劃開展入黨知識宣傳介紹,屆時將采用展板、小講座等形式,向同學們詳細介紹入黨的一些基本知識。

組織部工作計劃 篇8

  俗話說;好的開始是成功的一半,同樣的,在新的一學期里,有一個對工作的計劃是很重要的。只有把每項要做的任務做一個詳細的規劃,才不至于簡單的問題復雜化,為了能完成上級交的每項任務,有更好的工作效率,因此,我們組織部做了這個學期的具體工作計劃:

  一、 部門重點工作:

  1、認真做好每次團組織生活的檢查。依次對各班的團組織生活進行檢查、評分、 并給出一些合理的意見和建議,以保證各班的團組織生活能辦的更好,更有特色。

  2、定期對每次團組織的生活做些總結,改掉不足和一些錯誤,把每次的報表

  和資料收集整理好,才能使每次的活動做到有章可循。

  3、嚴格做好團員的發展工作,團員證的注冊和管理工作,做好大一的團員登記、 團費收繳、團員組織關系的轉接工作。

  二、上團課

  1、對即將到來的團課,我們要做好認真的準備,上課前做好點名、簽到,上 課時管好紀律,并做好會議的筆記。

  2、課后做好總結,虛心聽取每位成員的意見,才能保證上團課的效率。考試時, 要認真監考。

  三、 部門溝通:

  1、加強與院系的聯系,定期的進行工作總結與工作計劃,虛心接受建議,改正不足,提高部門的工作效率。

  2、增強部門間的'交流,在認真完成本部門工作的同時,主動了解其他部門的需要,并及時給予協助,積極配合工作。增強部門人員的人際交往能力

  3、在與各部門聯系的同時,也要加強本部人員的交流與合作,這樣才能增強大家的責任心與凝聚力,提高工作效率。

  四、成員培訓:

  1、為了加強組員對Word文檔、Excel、ppt的運用能力,定期安排培訓和布置作業,以此來提高組員的運用能力,進而提高工作效率。

  以上就是我們組織部本學期的工作計劃,我們會不斷的總結工作經驗彌補不足,提高辦事情的效率,服從院系的安排做好每項工作和任務,力爭做到最好,才能更好的服務于大家,讓我們的系發展得更好。

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