關于衛生年度工作計劃集錦9篇
時間過得太快,讓人猝不及防,又迎來了一個全新的起點,做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!相信大家又在為寫計劃犯愁了?以下是小編整理的衛生年度工作計劃9篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
衛生年度工作計劃 篇1
20xx年是全面完成“十二五”規劃的收官之年,也是全面深化醫改試點工作的關鍵之年,更是醫院全面實施“借船出海、借雞下蛋、借勢發展”戰略啟動之年,醫院按照黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和20xx年全國、省、市衛生計生工作會議要求,抓住機遇,堅持穩中求進,推進改革創新,提升綜合實力,保障持續發展。重點抓好學科建設,改善醫療服務,完善績效考核方案,增強核心競爭力。積極探索新的合作模式,引進新技術、新項目、新設備,尋找新的增長點。積極推進公立醫院改革,確保醫院取得新的發展和進步。今年工作重點的關鍵詞是:安全、質量、效益、服務、學科建設、人才培養、績效管理、品牌打造。
一、嚴格規范抓落實,保障醫療質量安全。
醫療安全,責任重于泰山。20xx年,我們繼續把提高醫療質量,確保醫療安全作為醫院的頭等大事來抓,通過制度建設、人員素質建設等措施,著力抓好醫療安全管理,使醫院成為名副其實的“醫療質量高、社會評價好”的“人民滿意醫院”。
一是切實抓好“三基三嚴”培訓。醫務科、護理部等相關職能科室要制定一整套切實可行的培訓計劃,通過開展技能大比拼及各種應急醫療救援演練等活動,夯實醫護人員職業技能和基本素質,重點是加強對年輕醫師的培訓和考核,并認真加以落實。要確保培訓率達100%,培訓考核成績要與職稱晉升、績效工資掛鉤,切實增強培訓實效。
二是切實抓好核心制度落實。各科室要進一步健全制度體系,建立約束機制,確保核心制度落實到位。要經常組織學習,培養技術規范操作能力。相關職能科室要定期組織對核心制度的考試考核,并將核心制度的知曉情況、執行情況納入行政查房的重要內容。特別是要嚴格落實危急值報告制度、圍手術期管理制度。
三是切實抓好臨床路徑管理。繼續將臨床路徑與單病種質量管理作為規范臨床診療行為、推動醫療質量持續改進的重點工作來抓。強化對實施過程中各個環節的管理,切實提高進入臨床路徑的病例數量及質量。
四是切實抓好病歷質量改進。要進一步加強現行病歷的管理領導,完善醫院、科室、質控員三級質控體系。強化全院質量意識,形成層次清楚、責任明確、逐級把關的質控網絡。同時要加強對歸檔病歷質量的檢查和考評,確保醫療安全。
五是切實抓好合理用藥檢查。繼續加大抗菌藥物臨床應用專項治理力度,強化抗菌藥物合理應用,完善處方點評制度,要認真執行臨床藥師制度,嚴格執行毒、麻等特殊藥品管理的規章制度,進一步加強藥品安全性監測,做好藥品不良反應上報工作。
六是切實改進護理質量。全面推行優質護理服務,落實責任制整體護理,建立護理質量長效管理機制。加強護理人員服務理念、溝通技巧等知識的培訓,進一步加大對優質護理服務工作的考核力度,推行護理單元量化考核標準,推行護理質量分級管理,制定護理部及各護理單元護士分層培訓計劃,成立培訓小組并組織實施。啟動護理人員定崗定編、雙向選擇工作。
七是抓好感染管理控制。按照《醫院感染管理手冊》規定要求,對醫院感染進行規范化、標準化管理。要進一步加強院感監測工作,爭取開展前瞻性和目標性監測,尤其是對重癥監護室、新生兒病房、血透室、手術室、消毒供應中心等重點部門,要強化醫院感染監測工作,及時發現醫院感染隱患并采取有效的防控措施。要加強抗菌藥物耐藥性總結分析,為臨床提供參考。落實手衛生制度。對醫療廢物的分類、收集、運送及暫存進行規范管理,進一步規范醫療廢物處理流程。
二、強化內涵增實力,加快重點學科建設。
一是加強內涵建設,重視人才培養。一方面繼續加大人才引進的力度;一方面加大住院醫師規范化培訓,鼓勵輸送年輕骨干進修學習,為新院區建設做好人才儲備。要把培養重點從少數學科帶頭人,擴展到優秀中青年骨干上來,要不斷創新人才培養方式,豐富人才培養內容,多方位、多途徑促進專業水平的提高。
二是強化學科建設,提高技術水平。堅持科技興院戰略,完善人才梯隊建設。既要主動把上級醫院的專家“請進來”開展專題講座,也要“走出去”參加各類學術會議。本著“院有重點、科有特色、人有專長,突出重點、兼顧一般、全面發展”的原則,進行重點扶持。創造條件,鼓勵各專業開展和引進新技術、新業務,修訂完善獎勵辦法,為全院職工鉆研技術、研究創新創造良好的環境和氣氛。在微創技術上要有新突破,在影像診斷水平上要有新提高,拓寬診療范圍,提高核心競爭力。
三是明確學科帶頭人的責任,落實相關待遇,并提出具體的任務、要求和考核辦法,切實發揮好學科帶頭人在學科建設中的引領作用。建立在科主任領導下的“主診醫師負責制”的醫療服務管理模式,對調動醫務人員的工作積極性、轉變服務觀念、提高醫療服務質量起到了促進作用,對科室發展有著積極影響。
四是加大設備投入,發揮設備效能。堅持“項目好、影響大、見效快、收益高”的設備投入原則不變,繼續做好醫用耗材、設備的購置。今年做好核磁共振的省招標工作,以滿足業務發展需要。我們還要提高現有設備使用率,最大限度地發揮現有設備的效能。定時對設備進行維護、保養,做好不良事件的監測和報告,滿足臨床正常使用。
三、完善績效管理體系,建立有效的激勵機制和約束機制。
績效管理是一個過程,而績效考核只是其中的一個點、一個環節。所以我們一方面要不斷修正前期的績效考核方案,進一步完善獎金分配細則,做好科內二次分配的微調;一方面要完善績效管理體系,建立有效的激勵機制和約束機制。
一是要強化院科兩級管理責任體系。通過目標責任書,加強對科室的管理,以達到激勵科室、促進醫院發展的目標;完善醫療質量管理體系,以醫療質量為核心,以病案質量管理為中心強化質量意識,加強工作責任心,完善質控組織和質量評價體系,實施全員全程全面質量管理;完善成本核算體系,強化經營理念、市場意識,堅持質中取勝、量中增收的原則。將科室綜合目標管理和單項任務的完成情況與年終考評、日常考核掛鉤,加強聘期考核和聘后管理,做到層級管理清晰,責、權、利明確,醫院管理有章,醫療活動有序,嚴格考核,獎懲分明。
二是要繼續加大管理培訓力度。進一步加強績效管理的培訓。從醫院戰略目標的確定,到醫院組織人力資源的診斷,從管理流程的梳理,到崗位說明書的制定等等一整套的關于績效管理的方案和手冊,要不斷地通過培訓,將其思想逐步滲透到全體員工的頭腦,通過績效管理來發揮他們的潛能,達到從單純的`追求人的剩余價值到如何發揮人的價值的轉變。進一步加強醫院管理培訓,今年重點是要加強臨床一線科主任、護士長的管理能力的提升,以期提高科室團隊的的建設能力。進一步加強人文醫學培訓。通過開展人文醫學培訓,實踐人文醫學的管理和服務理念,建立良好的醫患關系,不斷提升醫務人員職業素養,促進醫療服務內涵的持續提升,全面提高醫院的醫療質量與服務水平。
四、以患為本優服務,提高群眾滿意度。
一是更新服務理念。以“病人需求”為服務內容,以“病人滿意”為工作目標,進一步更新護理服務理念,強化基礎護理,改善服務態度,推動護理管理模式由功能制向崗位責任制的轉變。創建特色護理病房,推行舒適護理模式,爭創品牌科室。
二是豐富服務載體。要把醫德醫風教育和民主評議行風,納入優質服務綜合目標管理考核范疇。積極開展“服務好、質量好、醫德好、群眾滿意”的“三好一滿意”活動。精心組織和開展每月和年度“最滿意醫生、護士”活動,將年度評先評優與日常工作結合起來,不斷豐富優質服務載體,切實把全院的優質服務工作不斷引向深入。
三是健全溝通制度。要完善醫患溝通內容,提高醫務人員的溝通水平。要認真落實“一日清單制”、費用查詢制。要定期開展醫療服務滿意度調查,堅持病人隨訪制度,堅持病、陪人座談會,廣泛征求病人意見和建議,并認真加以改進。
四是優化服務流程。要結合醫院信息化建設,進一步規范病人入院、出院、轉院、轉科、結算、報銷等各項工作程序,不斷優化服務流程。各科室要從“一切服務病人”的角度出發,積極制定相應的便民措施。
五是規范醫療服務行為。堅持“合理用藥、合理檢查、合理治療”的原則,嚴格貫徹執行醫保、新農合各項管理規定。進一步加大對醫用耗材特別是高值耗材及臨床試劑在申購、審批、采購、保管、使用等各個環節的監督管理,做到規范、嚴謹、科學、高效。進一步規范財務管理、加強審計工作。完善財務預算管理體制,加強醫院預算管理,降低醫療運行成本,提高資金使用效率。
六是加大市場營銷,全面推進品牌形象。一方面積極開拓市場空間,一方面注重培養建立一支更趨規范化、技巧化、關系化的服務團隊。有利于市場營銷、有利于就醫顧客對醫療服務質量的感知、有利于吸引新的就醫顧客,贏得市場,推廣品牌。
七是加強健康促進工作。認真貫徹落實省《關于加強健康促進工作的指導意見》,加強醫學科普宣傳,引導群眾養成合理用藥、科學就醫習慣。大力宣傳無煙生活主題活動,爭創無煙醫院。通過健康促進的宣傳,不斷提高醫院的社會聲譽和品牌形象。
五、圍繞臨床轉作風,切實提升行政保障能力。
一是建立學習型的干部隊伍。隨著醫院改革的不斷深入,在行政隊伍建設中,引導職工樹立“勞動是敬業之本,素質是成長之本,服務是競爭之本”的理念。圍繞行政工作大力實施素質工程,不斷強化行政干部的基本職責教育。
二是開展技術練兵。舉辦后勤崗位專項技能比賽等活動,營造“愛我醫院、愛我崗位”的后勤工作氛圍。隨著醫院現代化建設的步伐,各種節能降耗、綠色環保的醫用設備不斷進入醫院,后勤工作的管理水平和科技含量也隨之提高。這些都給后勤人員提出新的要求,不斷突破自我配置的封閉模式。
三是樹立為臨床一線服務的思想。進一步轉變作風,深入基層,為臨床一線排憂解難,解決問題,搞好優質服務。后勤保障要做到“三下”(下收、下送、下修),“三通”(水通、電通、氣通),“兩不漏”(不漏水、不漏電),“兩滿意”(職工滿意、病人滿意),物資供應要推行“消耗定額、計劃供應、定點采購、下送科室”的方法,建立健全規章制度,堵塞漏洞。要加強周邊及內部環境綜合治理。首先要加強院內停車場管理,做到車輛停放有序整齊,保證來院就診人員車輛安全,積極與公安部門協調,確保醫院內部及周邊道路暢通。要堅持防打結合、預防為主,嚴厲打擊各種犯罪活動。搞好安全保衛,切實保障醫院財產安全。做好防火、防盜工作,為病人、職工創造一個安全、舒適的工作生活就醫環境。
六、改進行風樹形象,切實加強職業道德建設。
一是加強思想政治工作。通過各種會議形式,加強職工的思想教育和職業道德教育,使廣大干部職工樹立正確的人生觀、價值觀。要善于發現職工的閃光點,大力弘揚正氣,樹立先進典型,要通過學習教育,使廣大醫務人員自覺樹立責任意識,腳踏實地做好本職工作。
二是加大行業整治力度。適應新形勢、新要求,我們將深入打擊各種商業賄賂行為,重點查處私收費、亂收費、向外推介病人、對外“跑方子”和吃、拿、卡、要等不正之風。繼續開展“治庸問責”,推行黨務院務公開,努力倡導和激發醫務人員的職業良知和愛崗敬業精神。建立健全醫務人員醫德考評制度,讓全體干部職工養成自覺接受監督的習慣,嚴于律己,適應在監督的環境中勤奮工作。
三是堅持不懈地抓好效能、政風和行風建設。落實中央《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-2017年工作規劃》,健全黨風廉政建設責任制。全面開展廉政風險防控工作,加強廉政風險長效機制建設,認真落實國家衛計委《加強醫療衛生行風建設“九不準”》,建立醫患雙方簽署拒收、送紅包協議書制度。繼續實施“三重一大”事項集體討論決定制度。進一步落實行風建設和糾風工作責任制,繼續開展治理醫藥購銷領域商業賄賂工作。切實做好社會評價工作,定期召開社會監督員座談會,進行滿意度調查和反饋,持續改進不足。認真落實中央、省委、市委關于改進工作作風各項規定和中紀委八項禁止性規定,厲行勤儉節約、反對鋪張浪費。
七、全面推進合作辦醫項目。
醫院的發展急需引入社會資本加快新院區建設,急需引入優質醫療資源加快醫院發展。在市委、市政府和主管局的直接領導下,通過多番的接洽和商談,股份制改革、合作辦醫已提上日程,今年將全面啟動該項目,我們將積極參與公立醫院改革,吸收社會資本發展醫院,借船出海,一方面建設老院區,一方面謀求發展新院區。
八、其他工作任務:
1、認真做好綜合治理的各項工作。
2、認真做好傳染病管理工作。
3、按質按量完成政府下達的各項公共與民生工程。
4、貫徹執行好計劃生育政策,嚴禁“兩非”事件發生。
5、繼續抓好職工的普法教育工作,努力提高職工的法律意識和法制觀念,確保無違法案件的發生。
6、完成上級機關布置的臨時性工作任務。
衛生年度工作計劃 篇2
在20xx年衛生工作中,我們要把進一步推進衛生事業加快發展作為關注民生、解決民生問題的重要“民生工程”,按照建立公共衛生服務、醫療服務、醫療保障、藥品供應保障體系,使“人人享有基本醫療衛生服務”的要求,積極構建公共衛生體系,全力提供安全、有效、方便、價廉的醫療衛生服務,滿足群眾的基本衛生需求,提高社會對衛生工作的滿意度。
(一)以項目建設為抓手,進一步強化衛生服務設施建設。加大縣鄉醫院建設項目落實力度。縣醫院整體遷建、中醫院門診樓、婦保院住院綜合樓以及鄉鎮衛生院災后重建等項目,要明確任務,落實責任,限定時間,確保完成。同時,要包裝新項目,爭取更多的項目。
(二)進一步鞏固和完善新型農村合作醫療制度,讓群眾得到更大的實惠。一是加大新農合工作宣傳力度。我們將采取有效的、靈活多樣的'宣傳方式,突出宣傳工作的針對性和實效性,務必使廣大農民群眾全面理解、準確掌握新型農村合作醫療的有關政策,積極主動自愿參加新農合;二是加大對定點醫療機構的監管。規范醫療機構服務行為,做到合理用藥、合理檢查,減少不合理醫療支出,嚴格控制醫療費用的不合理增長,確保參合農民患者享受到優質、高效、廉價的醫療服務;三是隨著籌資水平的提高和新農合基金量的擴充,我們將結合我縣實際,進一步修定和完善我縣20xx年新農合補償方案,提高補償水平,擴大農民受益面。
(三)進一步深化衛生體制和衛生機制改革,加強醫院管理,完善鄉村基層服務體系建設。重點完善人事制度改革,按照公開、平等、競爭、擇優的原則,推行院長聘任制、全員聘用制,實行鄉鎮衛生院績效考核,職工執行績效工資。進一步鞏固和完善新型農村合作醫療制度,推進規范化管理,并將新農合工作與農村衛生改革發展有機結合,開展好鄉鎮衛生院及村衛生室規范化建設活動,在對村衛生室考核的基礎上,落實鄉村醫生公共衛生服務補助,同時積極做好全縣65歲以上老年人健康體檢和建立城鄉居民健康檔案工作,完善縣鄉村三級衛生服務網絡,提升基層衛生服務水平。加強衛生人才隊伍建設。在加強繼續醫學教育和鄉村醫生視頻教育的同時,每年公開從專科以上統招畢業生中招考一批充實衛生系統,并以優惠政策吸引在外地工作的本縣技術人員回鄉工作。
(四)進一步落實擴大免疫規劃政策,搞好疾病預防與控制。認真實施免疫規劃,加大督導力度,努力做好疾病預防控制工作,同時加大對季節性、流行的防控力度,確保全縣不出現重大傳染病的爆發流行。
(五)進一步深入開展衛生監督規范年活動,把衛生監督提高到一個新水平。加強法律法規培訓,積極開展食品衛生、生活飲用水衛生、公共場所、化妝品、學校衛生,打擊非法行醫等項工作。
(六)進一步開展醫療質量管理年活動,提高醫療質量和管理水平。進一步清理整頓規范醫療市場秩序,加強藥品及醫療收費價格管理,做好常用藥品最高限價及單病種限價,實行藥品價格及醫療收費公開,全縣鄉鎮及村逐步實行統一藥品價格和收費標準,監管好藥品進貨渠道和進貨價格,最大限度地維護人民健康權益。加強衛生行業作風建設。在系統開展“知榮辱,塑形象、促和諧”活動和“兩好一滿意”活動,提升社會對衛生服務的滿意度。
衛生年度工作計劃 篇3
局愛國衛生工作在縣委、縣政府的統一領導下,在縣、鎮愛衛會的指導下,根據省、市愛衛會的文件要求,按縣、鎮愛衛會的安排部署,根據我局工作實際,具體做了以下主要工作:
一、積極響應號召,廣泛宣傳第二十一個愛國衛生月活動
我局的愛國衛生月以全民動手為主線,廣泛動員全體干部職工積極參與治理環境臟亂差;重點清除死角和辦公場地清潔衛生,防止疾病傳播,保障人體健康,促進兩個文明建設。在開展衛生月活動中,利用每月學習日對單位干部職工進行衛生單位創建宣傳,在單位門口懸掛大型宣傳標語,激發了廣大干部群眾愛護環境衛生意識。
二、抓環境衛生制度管理
(一)我局制定了衛生管理制度,落實責任,進行定期檢查,并成立了領導小組,主要領導全面負責,分管領導具體抓愛衛工作,各股、室具體負責各辦公室及門前衛生工作,專職清潔工負責公共場所清潔衛生,每周組織定期檢查,保證了全局清潔衛生工作有人管,有具體人員做,保持了良好的環境衛生。
(二)根據愛衛會的安排,我局積極組織人員對社區衛生死角進行了清理,大大改善了居住環境,營造一個整潔、優美、健康的`生活環境。
三、深入開展除四害活動
我局根據鎮愛衛會的安排部署,按單位住地社區的要求,開展了在全局范圍內統一滅鼠活動,做到統一購藥,統一投放,確保使用安全,使滅鼠工作做到了安全有效,切斷了病媒生物傳播的有效途徑和有利時機,預防了傳染病的發生。
衛生年度工作計劃 篇4
一、全面清查,建立和完善衛生監督工作基礎檔案
(一)以區衛生局醫政科、區衛生監督所為主力,在6月底前對本轄區內各級各類醫療單位進行一次全面的監督檢查,摸清轄區內醫療機構依法執業基本情況,進一步進行細化分類,建立和完善監督工作基礎檔案,為下一步規范管理打好基礎。
(二)結合衛生部頒發的《盲人醫療按摩管理辦法》(衛醫政發[]37號),加強對盲人開展醫療按摩的監督管理,對盲人按摩診所進行詳細摸底,并建立基礎監督檔案,逐步規范管理。
二、嚴格機構審批管理,確保醫療服務安全
1、嚴格醫療機構審批程序。嚴格執行《市醫療機構設置規劃》,按設置規劃做好醫療機構準入工作。認真開展醫療機構年度校驗工作。
2、加強醫療技術準入管理,嚴格執行醫療技術準入管理相關法規、規章和規范,把好醫療技術準入關。加大醫療服務要素準入監督力度,各機構要嚴格按級別、類別規范開展醫療業務。
三、開展以打擊非法行醫為重點的專項檢查,進一步鞏固打擊非法行醫專項整治工作成果
(一)嚴厲打擊無證行醫行為。尤其對未取得《醫療機構執業許可證》擅自開展診療活動的“黑診所”;打擊無任何醫療資格的游醫、假醫,嚴重危害人民群眾身體健康和生命安全的非法行醫活動;打擊隱藏在招待所或居民家屬區及“走街串巷”的無任何行醫資質的“游醫”、“假醫”行為。
(二)嚴肅查處醫療機構出租、承包科室的行為。重點查處醫療機構將科室或房屋出租、承包給非本醫療機構人員或者其他機構,打著醫療機構的幌子利用欺詐手段開展診療活動的行為。
(三)嚴肅查處利用B超非法鑒定胎兒性別和選擇性別終止妊娠手術的行為。重點查處醫療機構和計劃生育技術服務機構的工作人員非法為他人進行胎兒性別鑒定或選擇性別終止妊娠手術的行為。
(四)嚴厲打擊藥店內“前店后診所”的無證行醫行為,依法取締“坐堂行醫”或以“義診”、“醫療保健咨詢”等名義非法開展的醫療活動。
(五)嚴肅查處非法從事性病、婦(男)科診療活動和其它未經審批擅自從事性病診療的違法行為;
(六)以全面開展以上工作的基礎上,適時開展對醫療機構醫德醫風和醫療質量的監督檢查。
四、突出工作重點,規范執業行為
(一)加強對城鄉結合部、個體診所等重點區域和重點對象的監督檢查。重點對城鄉結合部鄉村醫生或無任何個人行醫資質人員開展醫療診療活動,規范執業行為。對鄉村醫生在城區開展醫療診療活動的個體醫療機構給予注銷并依法予以取締。
(二)開展對各級各類醫療機構,婦幼保健機構和疾病預防控制機構的日常監督,規范執業行為。對民營醫院、門診部、社區衛生服務站、個體診所等小型醫療機構繼續推行“五統一”管理(機構名稱與單位門牌統一、醫療機構監督信息公示統一、醫療文書統一、資料管理統一、制度規范統一),使全區醫療機構服務規范化,管理統一化、正規化。
(三)加強突擊行動,重拳出擊,爭取相關部門支持,每季度進行一次多部門聯合執法行動,堅決打擊和取締無證行醫,嚴肅查處各類違法違規行為,使非法行醫得到有效遏制,醫療服務市場秩序明顯好轉。在強化執法的同時,對屢打不改的.“釘子戶”,根據最高法院的相關司法解釋條款,及時案件移交公安部門。
五、加強醫療廣告監督管理,嚴厲打擊虛假醫療廣告
進一步規范醫療廣告管理,使醫療廣告真實可靠。繼續加大醫療廣告監督管理,嚴厲打擊虛假違法醫療廣告,嚴肅查處利用廣播、電視、報紙、期刊等其他媒體發布虛假醫療廣告,夸大宣傳欺騙患者的行為。重點對醫療廣告內容進行監督檢查。
六、加大醫療服務機構院感工作監督檢查
(一)由衛生監督所對二級以上醫療機構重點科室的空氣、物表、醫護人員的手消毒情況以及消毒液的有效成分;臨床各科室的內窺鏡,口腔科專用器具,供應室壓力蒸汽滅菌器,血液透析室滲透液、反滲水等的消毒效果進行重點監測;小型醫療機構重點監測治療室消毒效果及使用中消毒液有效成分;各醫療機構重點部位均監測紫外線輻照強度。
(二)對各級醫療機構使用的消毒劑標識標簽及索證資料進行檢查;確保消毒用品標識明確,使用期限有效,消殺效果有效;檢查消殺記錄情況。
(三)加強醫院感染管理,根據《醫院感染管理辦法》要求,積極組織對我區醫療機構醫院感染管理專項檢查,推進醫院感染管理質量評價標準貫徹落實。舉辦院感專職人員的崗位培訓,探索建立醫院感染管理人員持證上崗制度。建立健全院感管理制度并強化落實,規范院內感染事件信息管理,及時、依法、規范處理院內感染事件。
七、加強醫療廢物監督管理,規范醫療廢物處置
對全市醫療機構廢物處置情況進行監督檢查,分別從醫療廢物管理制度的建立;是否設有監控部門或人員;是否有相關培訓記錄;是否有醫療廢物登記記錄;是否按規定對醫療廢物分類收集,進行包裝;醫療廢物儲存設施和處置情況是否符合規定;相關人員衛生防護措施等方面進行監督檢查。
衛生年度工作計劃 篇5
在即將過去的一年里我社區衛生工作,以營造整潔優美的環境為目標,發動組織居民群眾和社區多方力量,在社區內大力開展愛國衛生運動,全面整治環境,消除“四害”,清理亂張貼,加強環保工作,創建綠色社區,開展全方位、多形式的宣傳活動,不斷提高居民的健康意識和文明意識,工作取得了一定的成效,為了鞏固所取得的成績,落實環境衛生長效管理機制,社區制定了20xx年社區衛生各項工作計劃如下:
一、加強社區衛生長效管理,促進環境衛生整體水平不斷提高
1、加強對社區居民小區環境衛生的監督檢查,集中清理亂堆放和清除衛生死角,
2、嚴格整治亂張貼、非法小廣告,采取包干包段和集中行動的方法,對轄區內的樓院、小街巷等、店鋪卷簾門處的亂張貼進行清理整治。建立長效機制,要求社區保潔員在保潔時,發現一處清除一處,并定期檢查。加強宣傳,鼓勵居民向社區、城管舉報亂張貼者等。努力為廣大居民群眾營造一個文明整潔的生活環境,將清理亂粘貼工作推向深入。
3、組織開展愛國衛生月活動。4月份是全國愛國衛生月,愛國衛生運動的任務和目的是:“除四害,講衛生,消滅疾病,振奮精神,移風易俗,改造國家。”社區將積極配合鞏固各項創衛成果、改善人居環境、提高衛生意識,預防各類傳染病的暴發流行,搞好食品衛生、飲水衛生,衛生大清掃和除“四害”活動,防止蟲媒傳播疾病,提高人民群眾的健康意識。
4、堅持加大除害防病工作力度,努力擴大“四害”防治覆蓋面,有效降低全轄區“四害”密度。組織開展全轄區除“四害”統一行動。動員全社會參與,組織開展春、秋除“四害”行動以及夏季除害、秋季滅蚊、冬季滅蠅滅蟑周等專項行動,全面控制“四害”孳生、活動的高峰季節。同時,加大公共場所的消殺力度,組織義務消殺隊伍定期做好道路綠化帶、預留地、待建地等日常除“四害”工作,嚴格控制“四害”密度,防止病媒生物傳染疾病在我轄區的發生和流行。
5、廣泛開展社區衛生宣傳教育活動,致力提高居民衛生意識和健康素質,通過設立愛國衛生宣傳專欄、派發宣傳資料、刊登宣傳專版,廣泛宣傳愛國衛生工作。完善和豐富愛國衛生內容,及時向上級匯報工作信息,提供咨詢等服務;積極倡導科學、文明、健康的生活方式和文明的'衛生行為。
二、廣泛開展環境保護宣傳,提高居民環保意識
“綠色環保社區”的創建是一項為轄區居民創造舒適人居環境的工作,同時也是一項具體事務性工作,需要轄區單位、社區居民的共同參與,需要全體社區成員的共同維護。為此社區將積極配合區、街環保、衛生、城管部門加強對轄區單位環境保護工作的檢查和督促。為引導廣大社區居民的文明生活方式,倡議廣大的社區居民使用環保、無公害的產品,選擇綠色的生活方式,在社區內各小區和宿舍樓道倡導使用節能燈,公共場所使用節能水龍頭等。
三、大力開展社區綠化工作
社區綠化工作是環境保護的重要內容。社區將重視抓好社區綠化工作。督促各小區配備專業的技術員,配備有關工具。發動社區居民共同對社區內樹木、花草進行細心的管理,使社區的綠化覆蓋率達30%以上。不斷提升創建“綠色社區”工作的水平。
衛生年度工作計劃 篇6
XX年度“大一”第二學期在校期間我的工作計劃(衛生委員工作計劃),現將這個學期工作計劃如下:
一、求真務實,努力開創自己工作新局面
去年下半年,通過了自己努力的爭取,很榮幸能夠獲得在團總支的一名額——“團總支干事”通過了團總支開展的幾次例會及晚訓,讓我深刻體會到了團總支就是一個大家庭;自己必須具有凝聚力,奮發圖強、求真務實的工作作風,腳踏實地的做下去,堅持自己的準則;去年下半年,通過了上級下達的指示任務,經過了自己的努力,自己認真完成了各項工作任務,爭取獲得上級領導的好評。
認真聽取上級領導的命令指示,努力認真完成各項工作任務;服從領導的安排,自己要做到一切從實際出發,實事求是、腳踏實地,努力做好自己干事的本職工作。
二、服務全局,努力做好班級工作
新的一學期,通過自己的努力爭取,有幸獲得了一名班委名額——“衛生委員”衛生委員雖苦雖累,但來自農村的孩子,來自農村的我,相信一定能夠抗得過去的,做得很好;常言道,“萬事開頭難”但努力了盡力了一定能夠頂得過去,做得非常出色;本來打算這一學期爭取讓自己的班級獲得兩個“星級寢室“名額,可是標準要求太高了,名額有限,最終才獲一個名額,作為衛生委員的我,自己感到有點內疚,對不起大家!不能很好地帶領大家做好宿舍衛生,這是我的不對,自己存在的不足;以后自己爭取嚴格要求自己,做得更好,帶領大家做好宿舍衛生,努力做好班級的工作,要求別人做到的,自己要必須首先要做到,以身做則,做好自己的本職工作,為我今后進一步在班級開展工作奠定了良好基礎。
三、著眼未來,努力做好自己的本職工作
青年是世界的未來,也是“中國夢“的實干者;努力做好自己的本職工作,也是等于夯實了團體友誼的基礎,確保了團體友誼的.未來;去年下半年,經自己積極的推動,班集體的衛生有所改善,不像剛來的時候那樣,隨隨便便,我行我素;通過自己的努力爭取,上級領導給予了我幾項工作任務,關于活動的策劃書、工作總結以及額外任務安排等;這幾項工作任務的成功完成,這對于我的興趣和了解,必將大有益處。
去年下半年,自己雖然取得了一定的成績,但也深感做得還不夠好,離老師和同學們的期望還有相當的差距;在今后的工作中,我將著力解決好以下幾個方面問題。首先是加強自身自我的管理,學會反省,學會學習他人的為人處世;自己雖然才是個干事衛生委員,要多與老師學長同學們交流溝通,學習他們的為人處世,努力提升自身的綜合素質;其次,加強自身的工作力度,嚴格要求自己,做好自己的本職工作;今后應利用各種活動工作,加強與老師同學等相關人員溝通聯系,建立一定的友誼,為以后工作更好地開展打下基礎。
時間過得真快,一轉眼“大一”的生活就這樣默默而過啊!沒有留下太多的痕跡,新學生一下子就變成了舊學生,時光難料,而人生更難預料,青春說走就走了,真讓人不知所措,高深默測!
自己的計劃自己一個人來承擔,無需多言;“良好的開端是成功的一半!”機會是把握在自己的手上,有時候付出了并不一定獲得回報,但只要努力盡力了也無悔!
以上計劃,如有不當,請指正。
衛生年度工作計劃 篇7
一、工作目標:
衛生保健工作的主要任務是貫徹預防為主、保教結合的工作方針,為集體兒童創造良好的生活環境,預防控制傳染病,降低常見病的發病率,培養健康的生活習慣,保障兒童的身心健康。
1、在上一年衛生保健工作的基礎上,不斷探索我園的保育新路子,健全我園的衛生保健制度。
2、做好工作人員健康管理及業務培訓。教師、保育員,炊事人員必須到指定體檢單位進行年度體檢。體檢合格后,方可就職。對保育員進行定期的業務培訓、學習,以傳、幫、帶的方式,不斷提高保育員的業務技能,提高服務質量,盡心盡職做好保育工作。
3、嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,嚴防食物中毒。
4、做好每月一次的營養測算工作,使幼兒膳食平衡,努力使幼兒的身高、體重、血色素達標率為98%以上。
5、嚴格控制各種傳染病的發生,并做好預防控制工作。
6、做好常見病的防治工作。
7、培養全園兒童健康的生活習慣,保障其身心健康。
二、工作要求:
1、把好新生入園健康檢查關,做到入園幼兒健康合格率為100%。
2、培養幼兒飯后漱口的習慣。
3、各班要求每月換一次座位。
4、繼續加強晨午檢和全日健康觀察,努力做到一摸、二看、三問、四查,對患病幼兒做到及時發現,及時處理。
5、認真指導、檢查、督促園內的衛生和各項消毒工作,為幼兒創造清潔、舒適的環境。
6、加強午睡時的管理工作,睡前給幼兒聽聽故事,使他們安然入睡。
7、加強早、午餐的管理工作,教育幼兒不浪費食物。
8、定期對保教人員、兒童、家長進行健康教育。
9、繼續加強安全教育,對意外事故的發生要及時通知家長,并送鎮衛生院。
10、養成正確洗手的好習慣。
三、各月工作要點:
(一)、九月份
1、成立衛生保健工作的各項組織。
2、組織全體教師做好開學前的各室清理工作。
3、保教人員培訓。
4、做好“兒童入院(所)健康檢查表”、“0—6歲兒童保健手冊”、“預防接種證”的查驗工作。
5、幼兒健康教育知識宣傳。
6、繼續加強幼兒飯前、便后洗手、飯后漱口的好習慣;指導幼兒按時飲水。
7、安排好每日各室清潔消毒人員并做好相關工作。
8、制定好每日晨檢安排,對請假缺勤的幼兒進行登記并做好定期電話家訪。
9、衛生評比。
10、召開膳食委員會會議。
(二)、十月份
1、做好秋季傳染病的預防控制工作。
2、清洗被褥。
3、針對兒童入園健康檢查情況,加強對特殊兒童的矯治工作及兒童常見病的防治工作。
4、檢查園內消毒記錄情況。
5、保教人員培訓。
6、幼兒健康教育知識宣傳。
7、衛生評比。
(三)、十一月份
1、指導幼兒穿脫衣服等,養成“自己能做的事自己做”的好習慣。
2、清洗被褥。
3、各班午睡檢查情況總結。
4、保教人員培訓。
5、幼兒健康教育知識宣傳。
6、衛生評比。
7、召開膳食委員會會議。
(四)、十二月份
1、各班加強幼兒冬季體格鍛煉工作。
2、在園內開展幼兒晨檢活動檢查。
3、做好冬季傳染病的預防控制工作。
4、清洗被褥。
5、保教人員培訓。
6、幼兒健康教育知識宣傳。
7、衛生評比。
(五)、一月份
1、幼兒園組織對全園幼兒進行“半年體檢”,并做好體檢后的.各項工作。
2、幼兒健康教育知識宣傳。
3、保教人員培訓。
4、做好放假前的安全教育工作。
5、衛生評比。
6、全園大掃除、整理物品。
7、做好全園各種資料的歸檔工作。
8、本學期工作總結。
(六)、二月份
1、做好開學前的各項準備工作。
2、全園大掃除。
3、保教人員培訓。
4、幼兒健康教育知識宣傳。
5、做好兒童轉園的各項工作。
6、衛生評比。
7、召開膳食委員會會議。
(七)、三月份
1、保教人員培訓。
2、清洗被褥。
3、幼兒健康教育知識宣傳。
4、作好春季傳染病預防控制工作。
5、衛生評比。
(八)、四月份
1、保教人員培訓:
2、清洗被褥。
3、幼兒健康教育知識宣傳。
4、衛生評比。
5、召開膳食委員會會議。
(九)、五月份
1、保教人員知識培訓。
2、清洗被褥
3、幼兒健康教育知識宣傳。
4、衛生評比。
5、做好夏季傳染病的預防控制工作。
(十)、六月份
1、保教人員知識培訓:
2、清洗被褥
3、幼兒健康教育知識宣傳
4、衛生評比。
5、“六一”兒童健康檢查及體檢后的各項工作。
6、召開膳食委員會會議。
(十一)、七月份
1、幼兒健康教育知識宣傳。
2、保教人員培訓。
3、做好放假前的安全教育工作。
4、衛生評比。
5、全園大掃除、整理物品。
6、做好全園各種資料的歸檔工作。
7、本學期工作總結。
(十二)、八月份
做好下學年各項準備工作。
衛生年度工作計劃 篇8
一、概述
為進一步推進和規范醫療衛生計生單位信息公開工作,保障公眾依法獲取醫療衛生計生信息,提高醫療衛生計生工作的透明度,按照《中華人民共和國信息公開條例》和衛生部《醫療衛生服務單位信息公開管理辦法(試行)》,市衛生計生委制定了《信息公開制度》,明確了醫療衛生計生單位信息公開的內容、方式和要求,深入推進信息公開。落實專人負責衛生計生信息工作,將信息公開工作納入目標考核,做到年初有計劃,中期有督導,年底有總結。
二、基本情況
(一)信息的情況。
市衛生計生委信息508條。其中,計劃總結14條,法規公文186條,工作動態258條,人事信息19條,財政信息8條,其他信息23條。部門網站(衛生公眾信息網、人口和計劃生育委員會網站)信息226條,開設信息公開專欄1個。通過日報、電視臺等媒體公開信息141條。
(二)依申請公開信息和不予公開信息的情況。
受理信息公開申請0件。
(三)信息公開收費及減免情況。
不收取信息公開復印、郵寄等成本費用。
(四)因信息公開申請行政復議、提起行政訴訟的情況。
共收到關于信息公開的行政復議申請書0件。
三、存在的主要問題和改進情況
衛生計生事業受到社會公眾的高度關注,市衛生計生委信息公開工作和的內容與人民群眾的需求還有一定的差距,部分信息公開不及時。市衛生計生委對各區縣衛生計生行政部門信息公開工作的指導和檢查有待進一步加強,對為公眾提供公共服務的'醫療衛生計生單位信息公開工作的指導和督導需要進一步落實。今后,市衛生計生將進一步加強對衛生計生系統信息公開工作,把信息公開工作同加強自身建設、落實計劃生育基本國策、深化醫藥衛生體制改革結合起來,為衛生計生事業發展服務,為廣大群眾服務。
一是加強領導,完善制度。按照《中華人民共和國信息公開條例》、《貫徹<中華人民共和國信息公開條例>實施辦法(試行)》和衛生部《醫療衛生單位信息公開管理辦法(試行)》的要求,并不斷完善相關工作制度,進一步推動衛生計生系統信息公開工作。
二是以“12320”公共衛生公益熱線、“12356”陽光計生熱線為平臺為載體,充實專家隊伍,公開政策信息、傳播健康知識和優生優育知識。三是以醫療衛生計生單位信息公開為抓手,扎實做好院務公開等基層單位信息公開工作。加強對行業內信息公開和政務公開工作的指導和培訓,創新信息公開形式,拓展信息公開渠道,完善信息公開制度,全面提高醫療衛生計生單位信息公開和政務公開水平。四是以突發公共衛生事件信息發布為重點,全面推進衛生新聞發布和網絡評論工作的開展。
衛生年度工作計劃 篇9
按照市委、市政府工作的總體要求及省市區愛衛會的工作部署,并結合我局實際情況,現將20xx年愛國衛生工作計劃安排如下:
一、加強領導,健全組織和制度,進一步貫徹《某省愛國衛生條例》
1、按照《某省愛國衛生條例》精神,要求某市水利局局屬各單位要進一步加強愛國衛生工作的領導,建立健全愛國衛生工作制度和組織,要專兼職愛國衛生工作人員,負責本單位的愛國衛生工作,制定20xx年度“愛國衛生工作領導小組”和“愛國衛生工作計劃”。
2、貫徹宣傳《某省愛國衛生條例》十周年,要利用宣傳欄、展報、宣傳畫冊等形式進行宣傳《條例》和《條例》出臺的意義,及《條例》中規定的各部門職責及市民的權利和義務等。
3、要求各單位要認真組織學習《某省愛國衛生條例》,使廣大干部職工明確開展愛國衛生運動的重大意義,提高其依法行政的意義。
二、層層動員,全民參與,大力開展第十八個“愛衛月”活動
局屬各單位要按照省市愛衛會的要求,發動干部職工廣泛參與,積極開展第十八個“愛衛月”活動。愛衛月著重開展周末義務勞動、衛生檢查評比、健康教育宣傳活動。周末義務勞動主要社區主要干道及背街小巷為主,以消滅“四害”孳生地為目的,充分發動廣大干群參與,搞好主要背街小巷、社區和單位內外環境衛生,解決干部職工反映突出的衛生問題,實實在在為民辦實事。局屬各單位要組織對社區、單位及家庭進行衛生檢查評比,開展創“衛生家庭”、“衛生社區”“衛生達標單位”活動。達到先進標準的家庭、社區、單位的,要予以表彰。健康教育要以單位、社區為主體,通過宣傳欄、宣傳畫冊、廣播電視等形式宣傳愛國衛生及衛生防病知識,提高全民的環境和自我保健意識。
三、全面動員,加強領導,廣泛開展除“四害”工作
除“四害”工作要充分發動干部職工參與,堅持以環境綜合治理為主的有力措施,針對“四害”各自的生長規律、生活特點,合理使用化學除害藥品,滅殺“四害”,最大限度地控制“四害”密度。重點地區要引進市場運作方式,讓專業公司承包除害,確保有效控制各種傳染性疾病在我局發生和流行。
四、抓示范,鞏固“爭創”成果,以點帶面,大力開展“衛生先進”爭創活動
按照省市區愛衛會關于開展“衛生先進”爭創活動的'通知要求,局屬各單位要積極創造條件,踴躍參與“爭創”活動。通過樹立典型,弘揚衛生先進,以點帶面,指導和促進我局愛國衛生工作向縱深發展。
五、深入宣傳,狠抓示范,全面開展健康教育促進行動工作
健康教育工作以結合我市創建國家衛生城市、省級文明城區創建、“愛衛月”等活動,開展健康教育宣傳活動。采取多種形式,在廣大干部職工中深入持久地開展健康教育工作,充分利用“愛衛月”世界無煙日“愛眼日”、“愛牙日”等活動,進行一系列健康教育知識宣傳活動,不斷增強廣大干部職工的健康意識。繼續開展“雙萬行動”,按照省市區愛衛會要求,結合我局健康教育工作的實際情況,積極開展工作。
六、各司其責,齊抓共管,共同把全局愛國衛生工作推上新臺階
局屬各單位愛衛會工作要制定部門職責,單位各科室要各司其責,齊抓共管,常抓不懈,動員全體干部職工廣泛參與。要進行衛生監督,做好預防和控制重大疫情及各種傳染病的發生、蔓延,解決好本單位的垃圾、污水污物的無害化處理。要開展對干部職工的健康教育工作,普及衛生知識,改善辦公條件和衛生設施質量,組織干部職工積極參加愛國衛生運動和衛生宣傳活動。要把愛國衛生工作所需經費列入預算,保證愛國衛生工作與水利建設進一步協調發展。要認真配合市、區愛衛會的工作,共同把我局的愛國衛生工作推上一個新的臺階。
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