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工作計劃

時間:2023-08-13 10:13:27 工作計劃 我要投稿

工作計劃經(jīng)典(6篇)

  時光在流逝,從不停歇,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,此時此刻需要制定一個詳細(xì)的計劃了。相信許多人會覺得計劃很難寫?下面是小編為大家整理的工作計劃6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工作計劃經(jīng)典(6篇)

工作計劃 篇1

  20xx年,全鎮(zhèn)人口計生工作指導(dǎo)思想:深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,緊緊圍繞“堅持計劃生育的基本國策,提高出生人口素質(zhì),逐步完善政策,促進(jìn)人口長期均衡發(fā)展”的決策部署,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、省關(guān)于調(diào)整完善生育政策的有關(guān)要求,穩(wěn)妥啟動實施“單獨兩孩”生育政策,鞏固“國優(yōu)”創(chuàng)建成果,突出治理“三高”問題,努力穩(wěn)定低生育水平,提高人口素質(zhì),確保順利完成年度人口計生工作任務(wù),人口計生工作整體提高到一個新的水平。

  一、目標(biāo)任務(wù)

  (一)總體思路

  落實“三項制度”:落實黨政“一把手”親自抓負(fù)總責(zé),做到措施、責(zé)任、投入到位;一班人共同抓,各村(社區(qū))兩委班子成員齊心協(xié)力,共同抓好人口計生工作;落實“一票否決”制度,嚴(yán)格兌現(xiàn)責(zé)任獎懲,嚴(yán)把計生關(guān)。

  抓好“三項指標(biāo)”:提高政策符合率,優(yōu)化出生人口性別比,提高群眾滿意率。

  提升“三大服務(wù)”:做好避孕節(jié)育和生殖健康服務(wù)、優(yōu)生優(yōu)育服務(wù)、流動人口均等化服務(wù)。

  完善“三大建設(shè)”:計生隊伍建設(shè)、村級計生服務(wù)室建設(shè)、村級自治建設(shè)。

  夯實“五大基礎(chǔ)”:落實長效節(jié)育措施、開展“三查”服務(wù)活動、治理統(tǒng)計水分、管理服務(wù)好流動人口、兌現(xiàn)政策獎勵;

  完善”六項機制”:統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學(xué)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、利益導(dǎo)向、群眾自治、人財保障。

  (二)主要目標(biāo)

  主要目標(biāo)是:①全鎮(zhèn)人口出生率控制在15.0‰以內(nèi),自然增長率控制在8‰以內(nèi),政策符合率達(dá)到84.6%以上,政策外多孩率控制在2.4%以下;②群眾滿意率90%以上;③獎勵政策兌現(xiàn)率達(dá)100%;④統(tǒng)計準(zhǔn)確率95%以上;⑤出生人口性別比逐步趨向正常值;⑥免費孕前優(yōu)生健康檢查覆蓋率達(dá)80%以上,努力降低出生人口缺陷發(fā)生率,7鎮(zhèn)級財政投入計生事業(yè)經(jīng)費人均8.5元以上。

  二、工作重點

  (一)加強宣傳教育,營造濃厚輿論氛圍

  各村(社區(qū))要繼續(xù)大力開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”活動、“關(guān)愛女孩”、“生育關(guān)懷”行動和“幸福家庭”、“文明窗口”“誠信計生”、“陽光計生”等創(chuàng)建活動,把宣傳教育貫穿于人口計生工作的全過程。

  1.穩(wěn)妥啟動“單獨兩孩”政策。認(rèn)真貫徹落實國家、省關(guān)于調(diào)整完善生育政策的決策部署,加強政策解讀和輿論引導(dǎo),及時回應(yīng)社會關(guān)切。按程序穩(wěn)妥有序?qū)嵤皢为殐珊ⅰ鄙摺W龊谜哒{(diào)整前后計生利益導(dǎo)向和社會制約政策的銜接。

  2.要創(chuàng)建新型生育文化和人口文化基地。精心策劃部署,通過制作通俗易懂、美觀實用的宣傳品,加強進(jìn)村入戶面對面的宣傳教育,用心組織實施一系列有特色、有影響、有規(guī)模的活動。進(jìn)一步開展“一鎮(zhèn)一品,一村一特色”活動,創(chuàng)新宣傳模式和宣傳示范點,莆美鎮(zhèn)富美鄉(xiāng)村建設(shè)以雙溪口村為示范點,打造人口計生宣傳精品,豐富創(chuàng)建內(nèi)容,提升創(chuàng)建水平。

  3.要把人口和計劃生育納入各村(社區(qū))宣傳內(nèi)容,加強人口和計劃生育的公益性宣傳,加大人口計生工作和典型事例宣傳報道的力度,特別是開展惠民行動,落實民心工程的做法與成效,傳播積極信息,營造和諧的人口計生工作環(huán)境,努力提高群眾對計劃生育宣傳教育的知曉率、接受率和參與率。

  (二)夯實基層基礎(chǔ)工作,穩(wěn)定低生育水平

  1、提高各村(社區(qū))自管理水平。把村(社區(qū))作為工作的重點,以村(居)民自治為載體,要認(rèn)真貫徹落實《省人口計生委、計生協(xié)會關(guān)于開展創(chuàng)建人口和計劃生育基層群眾自治村(社區(qū))活動的通知》精神,扎實開展創(chuàng)建人口計生基層群眾自治示范村(社區(qū))活動,完善民主決策機制,強化民主監(jiān)督機制,并依法修訂《計劃生育村規(guī)民約》,引導(dǎo)村(居)民自愿簽訂計劃生育協(xié)議,自覺參與人口和計劃生育基層群眾自治活動,讓群眾真正成為人口計生工作的主人。要加強基層基礎(chǔ)建設(shè),扎實開展創(chuàng)建計劃生育合格村(社區(qū))活動,下功夫抓好信息質(zhì)量、統(tǒng)計賬冊、陣地建設(shè)、宣傳氛圍、管理機制等方面存在的薄弱環(huán)節(jié),在抓好孕環(huán)情檢查、長效節(jié)育措施落實、依法征收社會撫養(yǎng)費、獎優(yōu)政策兌現(xiàn)等基礎(chǔ)性工作的同時,不斷夯實基層計劃生育工作基礎(chǔ),減少政策外懷孕、政策外出生,降低人口出生率和自然增長率

  2、求真務(wù)實,切實提高統(tǒng)計質(zhì)量。堅持摸實情、說實話、辦實事、求實效,促進(jìn)人口計生事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。要加大打假治假力度,堅決糾正在人口計生統(tǒng)計中瞞報超生人口、做假手術(shù)、假鑒定和出具假證明等弄虛作假的不正之風(fēng);要相對集中時間、精力,全面開展計劃生育“五清理”活動和人口計生基礎(chǔ)信息核查工作,切實擠掉統(tǒng)計水分,確保統(tǒng)計準(zhǔn)確率達(dá)95%以上。

  3、綜合施治,構(gòu)建均衡人口比例。在開展“關(guān)愛女孩行動”,倡導(dǎo)男女平等婚育觀念的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步健全和落實有利于女孩及家庭發(fā)展的利益導(dǎo)向機制,依法維護(hù)女孩及家庭的合法權(quán)益,消除性別歧視,提高女孩家庭的經(jīng)濟(jì)地位和社會地位。鎮(zhèn)打擊“兩非”專案組要深入開展專項整治活動,建立常態(tài)化的溝通協(xié)調(diào)機制,推動信息共享、區(qū)域聯(lián)動、藥品監(jiān)管、監(jiān)測預(yù)警等協(xié)作機制,鎮(zhèn)計生辦、衛(wèi)生院、派出所、婦聯(lián)等部門密切配合,廣泛宣傳有獎舉報制度,鼓勵群眾大膽提供案源,嚴(yán)厲打擊“兩非”行為。做好重點地區(qū)和重點人群的管理工作,對出生人口性別比嚴(yán)重偏離正常值的村(社區(qū))進(jìn)行重點幫促和約談,促進(jìn)綜合施治出生人口性別比失衡工作深入開展,遏止出生人口性別比攀升的勢頭。

  4、不斷提升流動人口均等化服務(wù)。認(rèn)真宣傳貫徹《流動人口計劃生育工作條例》,努力把流動人口計劃生育的各項服務(wù)和管理納入法制軌道,力爭實現(xiàn)全鎮(zhèn)“一盤棋”。完善以流入地為主、流出地和流入地協(xié)調(diào)配合的工作機制,強化各相關(guān)部門、用工單位、物業(yè)服務(wù)企業(yè)和出租(借)房主的服務(wù)管理責(zé)任制,把流動人口計劃生育服務(wù)管理經(jīng)費納入財政預(yù)算,認(rèn)真實施流動人口的便民維權(quán)措施,免費為流動人口辦理計劃生育證件和提供計劃生育基本項目技術(shù)服務(wù)。

  健全“一站式”服務(wù)窗口,簡化流動人口辦證,提高工作效率,更加注重加強推進(jìn)流動人口基本公共服務(wù)均等化,促使流動人口在我鎮(zhèn)享有與常住人口同等的子女教育、就業(yè)創(chuàng)業(yè)及培訓(xùn)、社會保障、住房保障、醫(yī)療衛(wèi)生、幫扶救助和政治待遇,努力引導(dǎo)流動人口融入轄區(qū)的工作和生活。各村(社區(qū))要及時掌握好流出人口的去向變化,便于更好管理和服務(wù),繼續(xù)宣傳好、落實好流動人口雙查獎勵制度,提高流出育婦婚育證明的辦證率和雙查到位率。

  5、共建和諧,擴大幸福家庭創(chuàng)建面。各村(社區(qū))、鎮(zhèn)直有關(guān)單位要積極參與“創(chuàng)建幸福家庭·建設(shè)和諧莆美”活動,整合社會資源,解決計劃生育家庭在生產(chǎn)、生活、生育、教育、健康、養(yǎng)老等方面存在的困難和問題,全面建設(shè)以“文明禮貌好、身心健康好、優(yōu)生優(yōu)育好、發(fā)展致富好、奉獻(xiàn)社會好”等為主要內(nèi)容的幸福家庭,擴大幸福家庭創(chuàng)建面,提高計劃生育家庭的幸福指數(shù),逐步改變?nèi)罕姷纳^念。

  (三)加強制度建設(shè),不斷提高規(guī)范化管理水平。

  1.全面推行誠信陽光計生。建立健全《計劃生育行政執(zhí)法公示制度》,依托鎮(zhèn)、村(社區(qū))兩級人口計劃生育公開欄、村務(wù)公開、政務(wù)公開等,向社會公開人口計生行政執(zhí)法范圍、執(zhí)法依據(jù)和執(zhí)法程序,公開生育證發(fā)放、獎勵優(yōu)惠政策落實、社會撫養(yǎng)費征收等辦事程序和服務(wù)承諾。

  2、健全計生匯報通報制度。鎮(zhèn)黨委、政府根據(jù)工作需要召開鎮(zhèn)計生匯報會,及時了解情況,解決存在問題,抓好整改。鎮(zhèn)計生辦要對全鎮(zhèn)每月計生工作主要指標(biāo)完成情況進(jìn)行綜合分析,通報各村(社區(qū)),并報送鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)。

  3、健全登記制度。莆美衛(wèi)生院要健全住院分娩制度,進(jìn)一步加強出生醫(yī)學(xué)證明管理,嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)育措施、補救措施、出生、B超等登記實名制,對執(zhí)行制度不到位而導(dǎo)致出生人口漏登漏統(tǒng)的直接責(zé)任人將給予黨政紀(jì)處分。

  4、規(guī)范“三查”服務(wù)制度。把查環(huán)、查孕、查病“三查”作為人口計生部門服務(wù)育齡群眾的一項重要內(nèi)容抓緊抓好,全面了解已婚育婦的環(huán)情、孕情、病情,以便更好地采取針對性的跟蹤服務(wù)。

  5、健全孕情消失報告制度。各村(社區(qū))要加強孕情監(jiān)控,對孕情消失的要及時登記,發(fā)現(xiàn)有涉嫌非法終止妊娠或非法B超性別鑒定的,要收集辦案證據(jù),及時移送給鎮(zhèn)打擊“兩非”專案組進(jìn)一步調(diào)查,并于每月月底向鎮(zhèn)計生辦報送孕情消失名單及原因。孕15周以上需施行終止妊娠手術(shù)的,嚴(yán)格按《福建省人口計生委關(guān)于加強孕15周以上終止妊娠手術(shù)審批管理的通知》(閩人口發(fā)[20xx]51號)規(guī)定審批后方可施術(shù)。新生兒院外死亡的要及時上報核查。

  6、規(guī)范例會制度。每月1日為村級例會日、每月3日為鎮(zhèn)級例會日,在例會上要匯報、分析、通報婚育、孕環(huán)情、節(jié)育措施、政策獎勵、人口變動等情況;駐村(社區(qū))工作隊、村(社區(qū))兩委要及時掌握動態(tài),采取對策措施;要及時傳達(dá)上級有關(guān)會議、文件精神,使基層工作思路、工作方法更加明確。

  (四)加強優(yōu)質(zhì)服務(wù),努力滿足群眾的服務(wù)需求。

  1、全面推進(jìn)服務(wù)體系的建設(shè)。鎮(zhèn)級計生服務(wù)所和村級計生服務(wù)室規(guī)范建設(shè)和幸福家庭服務(wù)所室創(chuàng)建活動結(jié)合起來,年內(nèi)創(chuàng)建1-2個村級示范室。根據(jù)“四優(yōu)一滿意”(環(huán)境優(yōu)美、技術(shù)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、等級優(yōu)秀和群眾滿意)的評估標(biāo)準(zhǔn),積極開展計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)晉級創(chuàng)先活動,推進(jìn)服務(wù)機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),強化宣傳教育、技術(shù)服務(wù)、優(yōu)生指導(dǎo)、藥具發(fā)放、信息咨詢、隨訪服務(wù)、生殖保健和人員培訓(xùn)等功能,深化藥具工作改革,規(guī)范藥具業(yè)務(wù)流程,確保藥具供應(yīng)通暢、快捷、安全、有效,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)全覆蓋。

  2、實施“優(yōu)生促進(jìn)工程”。把“優(yōu)生促進(jìn)工程”納入政府民生工作,加大經(jīng)費投入,加強部門協(xié)調(diào)配合,積極為育齡婦女提供避孕節(jié)育全程服務(wù)和生殖保健服務(wù),引導(dǎo)孕期婦女有針對性地服用營養(yǎng)素,開展免費婚前檢查和免費孕前優(yōu)生健康檢查,努力降低出生人口缺陷率。要重視人口早期教育工作,充分利用相關(guān)部門公共資源,發(fā)揮民間早教資源作用,依托人口計生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)和村(社區(qū))幼兒園、計生服務(wù)室和人口學(xué)校,為轄區(qū)內(nèi)家庭提供嬰幼兒早期發(fā)展系列、全程、綜合服務(wù)。積極開展“雙絲帶行動”,幫助廣大婦女增強自我保健意識,更加關(guān)注男性生殖健康。

  3、加快人口計生系統(tǒng)信息化建設(shè)。要加強內(nèi)部局域網(wǎng)、人口計生系統(tǒng)專網(wǎng)和公眾信息網(wǎng)建設(shè),提高工作效率和工作水平。要推進(jìn)信息化建設(shè),搭建人口和家庭公共服務(wù)信息平臺,實行“幸福家庭一卡通”信息化服務(wù)管理,對計劃生育家庭的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、健康促進(jìn)、幫扶掛鉤、獎勵優(yōu)惠、政策落實及“婚、孕、產(chǎn)、育、教、養(yǎng)”全程生命關(guān)懷等服務(wù)情況錄入建檔,快捷、準(zhǔn)確掌握人口和家庭信息,提高組織協(xié)調(diào)和落實的能力。進(jìn)一步完善鎮(zhèn)衛(wèi)生院、派出所、民政等部門“實時通”項目,更好實現(xiàn)資源共享,提高工作效率,提高統(tǒng)計準(zhǔn)確率。

  (五)踐行群眾路線,落實計生獎優(yōu)政策

  深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè),堅決貫徹落實中央八項規(guī)定,落實厲行節(jié)約反對浪費條例以及中央出臺的一系列規(guī)定,把落實計生獎優(yōu)政策作為貫徹落實群眾路線教育實踐活動的一項重要內(nèi)容來抓。全面兌現(xiàn)法定獎勵政策和國家、省制定出臺的計劃生育獎勵優(yōu)惠制度。進(jìn)一步完善縣委、縣政府計劃生育利益導(dǎo)向十八項機制,落實好節(jié)育獎勵、“安居工程”補助、增加低保金、“新農(nóng)合”補助、“新農(nóng)保”補助、小額貼息貸款、中考加分、高考升學(xué)獎勵、鎮(zhèn)直部門“掛一村幫五戶”等制度;扎實推進(jìn)“生育關(guān)懷行動”, 幫助計劃生育特殊家庭和困難家庭提高發(fā)展能力和抵御風(fēng)險能力,為生活困難的二女戶、獨生子女戶及特殊家庭的已婚育婦進(jìn)行免費生殖健康檢查和宮頸癌篩查。

  (六)加強協(xié)會建設(shè),努力發(fā)揮獨特作用

  各村(社區(qū))要高度重視協(xié)會的工作,支持協(xié)會按照群眾團(tuán)體的特點開展工作。進(jìn)一步強化協(xié)會隊伍建設(shè),廣泛開展以創(chuàng)建先進(jìn)縣計生協(xié)會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))計生協(xié)會、合格村(社區(qū))和一流村(社區(qū))計生協(xié)會、五好協(xié)會會員小組為主要內(nèi)容的“四聯(lián)創(chuàng)”活動,完善計生協(xié)會“五好小組”建設(shè),形成縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))、村(社區(qū))、組各級協(xié)會組織相互聯(lián)動、整體推進(jìn)的新格局。大力推進(jìn)基層人口計生群眾自治,并通過企業(yè)計生協(xié)會的建設(shè)提高對流動人口的服務(wù)力度。繼續(xù)拓展和運作好“生育關(guān)懷行動”具體項目,切實抓好“三結(jié)合”、“三優(yōu)”、“幸福工程”、計劃生育家庭意外傷害保險等利民政策的落實,推進(jìn)不育癥免費優(yōu)惠治療、微笑行動等項目,拓展法律援助和健康婚姻等項目服務(wù);深入開展群眾性人口文化宣傳活動,打造“紅五月人口文化節(jié)”宣傳品牌,開展常年性、面對面的宣傳活動,做好“單獨二孩”政策的學(xué)習(xí)宣傳和釋疑解惑。

  (七)加強領(lǐng)導(dǎo),提高保障措施

  堅持“三不變”(堅持計劃生育基本國策不變、黨政一把手負(fù)總責(zé)的`制度不變和計劃生育的一票否決制不變)、確保“四到位”(責(zé)任到位、措施到位、投入到位、落實到位),切實加強對人口計生工作的領(lǐng)導(dǎo)。

  1.加強領(lǐng)導(dǎo),夯實責(zé)任。堅持黨政一把手親自抓、負(fù)總責(zé), 分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)實責(zé),班子成員共同抓各負(fù)其責(zé)的機制,繼續(xù)把人口計生工作列入年度重要工作內(nèi)容,與經(jīng)濟(jì)、文明建設(shè)等工作同部署、同落實、同檢查、同考核。繼續(xù)推行人口和計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制,嚴(yán)格落實“一票否決”制度。鎮(zhèn)黨委班子會議要把人口和計劃生育有關(guān)法律法規(guī)和相關(guān)業(yè)務(wù)知識納入重要學(xué)習(xí)內(nèi)容,定期開展專題學(xué)習(xí),充分調(diào)動各級黨政干部抓好人口計生工作的自覺性和積極性,堅持計劃生育基本國策,增強人均觀念和人口憂患意識,把人口計生工作納入經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展的總體規(guī)劃,融入到構(gòu)建和諧社會、全面建設(shè)小康社會和建設(shè)社會主義新農(nóng)村的工作中,統(tǒng)籌兼顧,協(xié)調(diào)推進(jìn)。要建立統(tǒng)一、高效的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機制,鎮(zhèn)班子領(lǐng)導(dǎo)要繼續(xù)靠前指揮,指導(dǎo)好、督促好、協(xié)調(diào)好所掛鉤村(社區(qū))人口計生工作。

  各村(社區(qū))黨支部書記要親自抓負(fù)總責(zé),分管計生副書記要具體抓負(fù)實責(zé),村(社區(qū))兩委成員要共同抓負(fù)職責(zé)。鎮(zhèn)計生辦要加強對計劃生育工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督;鎮(zhèn)直有關(guān)部門要認(rèn)真履行法律法規(guī)所賦予的計劃生育工作職責(zé),全力抓好本部門的計劃生育工作,真正形成“政府領(lǐng)導(dǎo)、部門指導(dǎo)、各方配合、群眾參與、綜合治理”的工作局面。

  2、確保計生經(jīng)費及時到位。要落實人口計生財政投入增長幅度要高于經(jīng)常性財政收入增長幅度的基本要求,20xx年鎮(zhèn)財政人均投入達(dá)8.5元以上,并做到年初有預(yù)算,逐月按時序進(jìn)度撥付到位。依照法規(guī)為實行計劃生育的育齡夫婦實行免費相關(guān)服務(wù)、兌現(xiàn)政策獎勵,為村級計生管理員、協(xié)會專職副會長和女小組長工資補貼,流動人口均等化服務(wù)等提供經(jīng)費保障。

  3、加強基層計生干部隊伍建設(shè)。進(jìn)一步調(diào)整優(yōu)化計生干部隊伍結(jié)構(gòu),建好基層行政管理、技術(shù)服務(wù)、群眾工作三支隊伍,確保人口計生工作機構(gòu)、人員穩(wěn)定。村(社區(qū))要配齊計生專職干部,對村級計生管理員實行“縣管、鄉(xiāng)聘、村用”的機制。在加強各村(社區(qū))主要領(lǐng)導(dǎo)、計生系統(tǒng)干部培訓(xùn)的同時,注重村主干、計生管理員、女小組長等基層計生人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),培養(yǎng)造就一支懂業(yè)務(wù)、會干事、能吃苦、敢碰硬、甘奉獻(xiàn)的計生隊伍。

  3.齊抓共管,共創(chuàng)共建。各部門特別是計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位都要按照各自的人口計生工作職責(zé),密切配合,共享資源,互通信息,形成合力,圍繞各自職責(zé),創(chuàng)新工作思路,強化組織協(xié)調(diào),切實形成黨政負(fù)責(zé)、部門配合、群眾參與、優(yōu)勢互補、齊抓共管、共創(chuàng)共建的良好工作格局。

  4、完善目標(biāo)管理責(zé)任制考核機制。要認(rèn)真執(zhí)行《福建省人口和計劃生育工作責(zé)任考核獎懲辦法》及補充規(guī)定、《漳州市人口計生領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于進(jìn)一步落實計劃生育“一票否決”的實施意見(試行)》和《云霄縣人口和計劃生育工作考核獎懲辦法(試行)》的規(guī)定,進(jìn)一步完善人口計生目標(biāo)管理責(zé)任考核獎懲體系,切實把人口計生工作完成情況納入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)考核、年終績效考評和領(lǐng)導(dǎo)政績評估的重要內(nèi)容和干部提拔使用的重要依據(jù),嚴(yán)格兌現(xiàn)責(zé)任獎懲。

  一、扎實抓好計生工作,發(fā)揮基層協(xié)會作用

  1、各村(居)計生協(xié)會要組織協(xié)會理事一班人、計生女組長學(xué)習(xí)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于全面加強人口和計劃生育工作,統(tǒng)籌解決人口問題的決定》和省、市、縣的計生工作決策,結(jié)合我鎮(zhèn)當(dāng)前人口計劃生育工作嚴(yán)峻形勢,科學(xué)制訂系統(tǒng)的學(xué)習(xí)宣傳,計劃,核心組織,周密部署,廣泛開展有重點,多層次,多形式的學(xué)習(xí)宣傳活動,進(jìn)村入戶向廣大群眾宣傳發(fā)動,做到鎮(zhèn)不漏村,村不漏戶,戶不漏人,家喻戶曉,達(dá)到轉(zhuǎn)變?nèi)罕姷挠^念,提高群眾實行計劃生育的自覺性,為我鎮(zhèn)計生工作營造良好的輿論氛圍。及時發(fā)現(xiàn)總結(jié),推廣先進(jìn)典型,充分發(fā)揮示范帶頭作用,堅持落實例會制度,工作匯報制度,檢查評比考評,不斷提高創(chuàng)建規(guī)范化和制度化水平。

  2、摸清底子,及時為計生行政部門提供信息,各村計生協(xié)會會長、理事、秘書長、女組長和協(xié)會會員要自覺帶頭實行計劃生育帶頭參與計生“雙查”落實“四術(shù)”,同時帶動、督促各自的親屬和所包組的聯(lián)系戶落實計劃生育,在去年清理外出育婦的基礎(chǔ)上,繼續(xù)摸清本組流出,已婚育婦變動情況和在家已婚育婦的生育、節(jié)育、“雙查”情況,各村、組計生瞞報、漏報情況,各組的初婚、出生情況及“四術(shù)”、“雙查”情況,未落實措施原因,做到底子清、情況明。

  3、在落實“國策”當(dāng)中熟悉服務(wù)知識,為育婦提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),各級協(xié)會會員、女組長要深入村、組,走進(jìn)各家各戶,多與群眾交流,多做思想工作,協(xié)助村兩委做好“雙查”、“四術(shù)”工作,女組長特別要做好“十二上門”服務(wù)工作,確實為育婦提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),進(jìn)一步融洽黨群、干群關(guān)系。

  4、加強民主監(jiān)督,促進(jìn)計生工作公平、公正。各級計生協(xié)會要發(fā)揮監(jiān)督職能作用,對同級計生行政部門在計生工作中推選的利益導(dǎo)向(幸福工作項目、小額貼息貸款、二女結(jié)扎、獨生子戶、獨女貢獻(xiàn)獎和計生困難優(yōu)惠獎扶政策落實)要積極參與宣傳、服務(wù)、監(jiān)督。對村干部是否存在計生瞞報、漏報、村級計生工作是否公平、公正進(jìn)行監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)存在問題要及時上報鎮(zhèn)黨委、政府,確保計生工作公平、公正,“一碗水端平”。

  5、制定責(zé)任,落實績效考評。各村(居)計生協(xié)會要把任務(wù)分解到理事、女組長所包村組,堅持工作業(yè)績與工資掛鉤制度,對計生違規(guī)、違紀(jì)、違法的會長、女組長要堅決調(diào)整處理,在計生工作中,表現(xiàn)突出者要給予表彰。

  6、抓服務(wù)關(guān)懷,以人為本。一是繼續(xù)做大做強“幸福工程”項目款安全運行。二是生育關(guān)懷工作,在做好不育癥免費治療、唇腭(唇)裂兒童免費治療、金秋助學(xué)、安居補助、緊急救助、二女戶招婿等工作。在優(yōu)生早教等項目基礎(chǔ)上,做好計生戶家庭意外傷害保險工作。

  二、深入開展“三聯(lián)創(chuàng)”,堅持推行“一包六帶頭”,進(jìn)一步抓好“三結(jié)合”

  鎮(zhèn)、村計生協(xié)會要積極、主動爭取黨委政府對協(xié)會“四聯(lián)創(chuàng)”活動的領(lǐng)導(dǎo)作為一項重要工作來落實。力爭做到“四納入五同步”(即:協(xié)會建設(shè)納入人口計生工作黨政一把手親自抓,負(fù)總責(zé)的議事日程,納入黨委、政府的督查范圍;納入人口計生工作考核內(nèi)容,納入村級組織配套建設(shè);協(xié)會工作與人口計生工作同研究、同部署、同檢查、同考核、同表彰。)

  今年,根據(jù)縣計生協(xié)會規(guī)劃:我鎮(zhèn)創(chuàng)建一流村協(xié)會1個:華峰村,創(chuàng)建合格村(居)協(xié)會5個:九曲村、樹林村、連益村、村坑村、東溪居委會。(詳見附表)要求一流村創(chuàng)建“五好小組”達(dá)到70%以上,合格村“五好小組”達(dá)到50%以上,一般村“五好小組”達(dá)到25%以上,各村(居)計生協(xié)會根據(jù)本地實際,明確“三級創(chuàng)先”標(biāo)準(zhǔn),把規(guī)劃任務(wù)落實到村、組,女組長要村兩委擔(dān)負(fù)起組織協(xié)調(diào)作用,帶領(lǐng)會員落實“一包六帶頭”,帶領(lǐng)廣大育群落實計劃生育措施,村級會長、女組長要提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),落實把計生工作基礎(chǔ)夯實。計生工作要與群眾的生產(chǎn)、生活、生育相結(jié)合,要把為計生群眾服務(wù)做為我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。

  當(dāng)前,有五個方面的服務(wù)工作必須加強。(1)“幸福工程”救助資金的做大和擴大;(2)大力倡導(dǎo)新婚夫婦實行婚前檢查和孕婦進(jìn)行優(yōu)生檢測;(3)要加大對青少年生殖健康教育和服務(wù)力度;(4)大力做好艾滋病預(yù)防的知識宣傳教育工作;(5)積極參與推動“三優(yōu)”工作并把“三優(yōu)”工作指標(biāo)及開展生育關(guān)懷行動納入?yún)f(xié)會“三聯(lián)創(chuàng)”評優(yōu)內(nèi)容。

  三、營造濃烈宣傳氛圍,進(jìn)一步開展計生村民自治工作。

  協(xié)會宣傳教育活動的核心,各級計生協(xié)會要積極探索群眾喜聞樂見的宣傳內(nèi)容,宣傳形式,宣傳方法,進(jìn)一步參與“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”,“關(guān)愛女孩行動”活動,全面深化“生育關(guān)懷行動”等活動的形式。普遍開展女組長演講和系列服務(wù)活動,營造濃烈的宣傳教育氛圍。我鎮(zhèn)原來在華峰、梨坑、連新、連城、村坑計生村民自治工作試點的同時,計劃以點帶面,逐步鋪開,促進(jìn)計生工作下移和工作職能的轉(zhuǎn)變,使村級建立“兩委負(fù)總責(zé),協(xié)會為骨干,村民搞自治,自我管理群眾做主人”的新的管理體制,逐步形成多數(shù)人的工作新格局。

  四、加強基層計生協(xié)會隊伍建設(shè),努力把計生協(xié)會建設(shè)成:學(xué)習(xí)型、研究型、創(chuàng)新型、有作為的群團(tuán)組織。

  鎮(zhèn)、村協(xié)會要對協(xié)會理事、女組長、會員進(jìn)行一次全面整頓,不斷吸收協(xié)會自愿者,年輕有文化的專業(yè)技術(shù)人才,勤勞致富帶頭人,社會能人吸收到協(xié)會隊伍中來,抓好后進(jìn)轉(zhuǎn)化,立足抓村組、打基礎(chǔ)、抓薄弱、求實效,抓兩頭帶中間,促進(jìn)整體平衡。

  20xx年我縣人口和計劃生育工作是“省級”優(yōu)質(zhì)服務(wù)縣,在這形勢下,鎮(zhèn)村計生協(xié)會一定要緊緊圍繞縣委、縣政府的總體部署,抓住機遇,圍繞中心,服務(wù)全局,協(xié)調(diào)互動,為做好我鎮(zhèn)計生工作而作出努力。

工作計劃 篇2

  小學(xué)英語教研組共8人,每一們教師對工作都認(rèn)真負(fù)責(zé),對待學(xué)生充滿愛心,在新的學(xué)期中,我們會更加努力,本學(xué)期工作計劃如下:

  一、指導(dǎo)思想:

  以推進(jìn)教學(xué)、教研、作業(yè)、評價的有效性為抓手,進(jìn)一步加強英語教研組建設(shè),繼續(xù)實現(xiàn)增效減負(fù),不斷提高英語課堂教學(xué)的有效性,提升教師業(yè)務(wù)能力。

  二、重點推進(jìn)工作及目標(biāo):

  進(jìn)一步加強教研組建設(shè),繼續(xù)發(fā)揮我們英語教研組的輻射引領(lǐng)作用,同時學(xué)習(xí)校其他教研組的經(jīng)驗與方法,大家取長補短,共同提高。我們還須著重加強對教材分析、把握、理解和挖掘的研究,加強教師備課能力,通過集體教研活動、流程管理的檢查、反饋評估等辦法,不斷指導(dǎo)教師提高備課有效性,制定符合本校本班實際的教學(xué)目標(biāo),安排好適切的教學(xué)內(nèi)容,以此提高課堂教學(xué)的實效性。

  1、發(fā)揮我們教研組的輻射引領(lǐng)作用,介紹經(jīng)驗,同時虛心向校其他教研組學(xué)習(xí),大家取長補短,共同提高。繼續(xù)加強教研組建設(shè),根據(jù)上學(xué)期提出的建設(shè)目標(biāo)繼續(xù)開展研究,提高教師與時俱進(jìn)的發(fā)展意識。

  2、繼續(xù)深化有效教學(xué)研究,加強集體備課,通過集體教研活動,著重加強對教材分析、把握、理解和挖掘的研究,提高教師備課能力。

  3、狠抓教學(xué)流程管理,通過檢查、反饋評估等辦法,使教師不斷提高備課有效性,制定符合本校本班實際的教學(xué)目標(biāo),安排好適切的教學(xué)內(nèi)容,以此提高課堂教學(xué)的實效性。

  三、具體措施:

  (一)繼續(xù)加強教研組建設(shè),根據(jù)自身特點研究制定發(fā)展目標(biāo)。

  1、教研組建設(shè):完成上學(xué)期制定的校本培訓(xùn)課題,根據(jù)上學(xué)期制定發(fā)展的目標(biāo)繼續(xù)開展研究。

  2、發(fā)揮教研組長、備課組長在教學(xué)五環(huán)節(jié)中的作用,以嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)、奮發(fā)向上的進(jìn)取精神,研究教學(xué),研究學(xué)生,提高教師與時俱進(jìn)的發(fā)展意識。

  3、加強新課程理論學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)新課標(biāo),明確各年段的教學(xué)任務(wù),重點研究執(zhí)教年段的教學(xué)任務(wù)。

  (二)通過集體教研活動,著重加強對教材分析、把握、理解和挖掘的`研究,提高教師備課能力。

  1、集體備課每月不少于二次,每次教研活動有中心議題,以便對教材分析、把握、理解和挖掘的研究。

  2、落實點:各類教學(xué)計劃、教案中各單元分析;要關(guān)注各個Peried Unit Module Project坡度及銜接。

  3、堅持組內(nèi)聽評課,加強評課,檢驗集體備課的效果,切實提高課堂教學(xué)能力。

  (三)制定符合本校本班實際的教學(xué)目標(biāo),提高課堂教學(xué)的有效性,

  1、研究學(xué)生,撰寫好符合本班實際教案,課前再次修改教案,明確各教學(xué)要點及步驟。

  2、通過教學(xué)反思、隨筆,回顧教學(xué),尋找薄弱點,積累教學(xué)經(jīng)驗。

  (四)關(guān)注學(xué)生,著眼于學(xué)生的可持續(xù)性發(fā)展。

  1、根據(jù)學(xué)生年齡段,調(diào)動學(xué)習(xí)積極性,關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)情感的投入。

  2、制定方案,加強教育,改變學(xué)生學(xué)習(xí)行為,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  3、制定措施,加強訓(xùn)練,增效減負(fù),夯實學(xué)習(xí)基礎(chǔ),掌握學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)能力。

  4、減負(fù):教導(dǎo)處于期中、期末兩次召開有關(guān)作業(yè)量的學(xué)生座談會,并不定時地進(jìn)行隨訪。

  (五)繼續(xù)加強教學(xué)流程管理,提高教學(xué)的有效性

  1、教研組、備課組記錄本:重點查發(fā)展目標(biāo)。

  2、繼續(xù)加強隨堂聽課,查互聽互評、議課研討,查教案修改,查學(xué)習(xí)習(xí)慣、查全體學(xué)生的參與度。

  3、查備課:抓課堂教學(xué)的規(guī)范操作:切實加強集體說課、議課、改課的備課組活動,發(fā)揮組內(nèi)合力作用,開展教學(xué)實踐研究。

  (1)計劃部分:整冊教材教學(xué)、訓(xùn)練重點、教學(xué)策略、教學(xué)措施,進(jìn)度表。

  (2)教案部分:各單元分析,修改后的教案,(包括目標(biāo)、訓(xùn)練重點、教學(xué)環(huán)節(jié)、步驟調(diào)整)課前預(yù)習(xí)、練習(xí)設(shè)計(主要一、二題)。

  (3)反思部分:學(xué)生學(xué)習(xí)情況、效果評析,改進(jìn)意見。

  (4)作業(yè):作業(yè)布置的一致性、作業(yè)批改的精細(xì)性為重點檢查內(nèi)容。

  (5)教學(xué)評價:遵循教研員要求,共同擬定練習(xí)卷,緊扣教材,關(guān)注教學(xué)重點的落實,知識點的銜接。

  四、其他工作:

  1、修改、補充教師個人五年發(fā)展規(guī)劃,加強層次性、遞進(jìn)性與可操作性,避免目標(biāo)的含糊、空洞。

  2、組織好三年級語、數(shù)、英區(qū)級監(jiān)控。

  3、迎接外教來校授課,繼續(xù)做好配合工作。

  五、工作安排表:

  二月份(1~2周)

  1、語、數(shù)、英教研組完成各自制定的校本培訓(xùn)課題(交教導(dǎo)處)、計劃制訂。

  2、教導(dǎo)處:一~五年級語、數(shù)、英摸底練習(xí),剖析教學(xué)現(xiàn)狀。

  三月份(3~6周)

  1、聽隨堂課(行政、教研組、備課組)。

  2、大組教研:整體研究教材、把控能力訓(xùn)練、習(xí)慣培養(yǎng)等。

  3、第一次備課檢查。

  4、第一次作業(yè)檢查。學(xué)生隨訪。

  四月份(7~11周)

  1、教研組建設(shè):英語教研組經(jīng)驗介紹,(發(fā)揮引領(lǐng)作用)。教學(xué)整體設(shè)計,以符合年段、學(xué)生發(fā)展的特點。

  2、期中階段性練習(xí)、質(zhì)量分析、跟蹤措施擬定。

  3、減負(fù):學(xué)生隨訪。

  五月份(12~15周)

  1、三年級語、數(shù)、英區(qū)級監(jiān)控。

  2、結(jié)合跟蹤措施,第二次作業(yè)檢查反饋。

  3、加強反思,第二次備課檢查。

  六月份(16~19周)

  1、教研組建設(shè):工作小結(jié)。

  2、期終復(fù)習(xí)、考試、質(zhì)量分析、學(xué)生隨訪。

  3、教師個人五年規(guī)劃完成修改、補充。

  4、各類資料匯總。

工作計劃 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  弘揚“厚積薄發(fā),追求卓越;探索發(fā)現(xiàn),實踐創(chuàng)造”的朱棣文精神,深化教學(xué)六認(rèn)真管理,進(jìn)一步提高管理效能,形成具有我校特色的管理模式;圍繞學(xué)校的工作重點,以“十三五”課題《兒童學(xué)習(xí)導(dǎo)向的教學(xué)行為改進(jìn)研究》為抓手,塑造“簡約、開放”課堂,狠抓教學(xué)過程管理,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,努力提升學(xué)生的學(xué)科素養(yǎng);以課程研修中心為平臺,打造學(xué)習(xí)型組織,建設(shè)骨干教師梯隊;以“啟智”論壇為抓手,實施新教師成長系列活動,實施青藍(lán)工程;建滿足差異的課程體系,促進(jìn)學(xué)生個性發(fā)展、主動發(fā)展。

  二、工作目標(biāo)

  1. 以“十三五”課題《兒童學(xué)習(xí)導(dǎo)向的教學(xué)行為改進(jìn)研究》為抓手,提升教師的研究能力,塑造以促進(jìn)學(xué)生“學(xué)”為中心的“簡約、開放”課堂。

  2. 以“簡約開放”課堂教學(xué)改革為中心,進(jìn)一步探索“簡約開放”的課堂教學(xué)模式,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

  3.以校本科技課程的實施為抓手,與少先隊活動、綜合實踐活動相結(jié)合,普及和優(yōu)化雙管齊下,繼續(xù)深化科技特色教育。

  4. 以教學(xué)六認(rèn)真檢查為重點,進(jìn)一步提高管理效能,形成具有我校特色的管理模式。

  5. 建設(shè)數(shù)字化校園,以電子白板教學(xué)及微課的繼續(xù)推進(jìn)為抓手,進(jìn)一步探索信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合。

  三、工作重點

  本學(xué)期工作繼續(xù)圍繞一個中心兩個基本點展開。以全面提高教學(xué)質(zhì)量為中心;落實“簡約開放”課堂的塑造及學(xué)生綜合素養(yǎng)的提升這兩個基本點。

  (一)致力教學(xué)實踐,塑造“簡約開放”課堂。

  “簡約開放”教學(xué)主張形成至今已整整四年了。四年中,學(xué)校組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)、討論,積極實踐探索,形成了許多有價值的經(jīng)驗和做法。本學(xué)期,將在原有基礎(chǔ)上,繼續(xù)探索、深化落實。

  1.加強教學(xué)常規(guī)管理。

  (1)備課。第一,備課時要加強教學(xué)核心問題設(shè)計、指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)設(shè)計、教學(xué)資源的整合、利用和開發(fā)的環(huán)節(jié)設(shè)計,自主性作業(yè)設(shè)計。第二,要有二備的痕跡,35周歲以下教師二備不少于總課時數(shù)的三分之一。教師要結(jié)合教案的實施情況,從“教學(xué)設(shè)計、教學(xué)行為、教學(xué)效果”等方面做教后反思。35-40周歲教師主題式反思不少于3篇,35周歲以下不少于6篇,新上崗教師每節(jié)課都要有教后反思。繼續(xù)實行六認(rèn)真免檢制度。進(jìn)行新一輪的自主申報,對工作責(zé)任心強的教師以充分的信任度,增強其工作責(zé)任心、榮譽感,給予骨干教師更多的空間進(jìn)行創(chuàng)造性教學(xué),從而科學(xué)有效地實施教學(xué)管理,提高管理效能。

  (2)作業(yè)。要嚴(yán)格落實減負(fù),精心布置作業(yè),每個備課組在集體備課過程中把確定學(xué)生作業(yè)范圍作為一個研討項目,年級組內(nèi)的作業(yè)量、作業(yè)形式和要求要相對統(tǒng)一。對不同層次的學(xué)生應(yīng)有不同的要求;作業(yè)形式要多樣,符合課程標(biāo)準(zhǔn)和教材要求,有助于學(xué)生鞏固與加深理解和拓寬所學(xué)知識,提高學(xué)習(xí)能力;語文要減少重復(fù)抄寫的內(nèi)容,增加學(xué)生的閱讀量;要認(rèn)真及時批改作業(yè),批改時注意學(xué)生作業(yè)中的錯誤數(shù)量和性質(zhì),分析錯誤產(chǎn)生的原因。

  (3)補差。要繼續(xù)加強學(xué)困生的輔導(dǎo)。利用早讀、中午、放心班等時間做好學(xué)困生的補差工作。繼續(xù)建立學(xué)困生跟蹤檔案,并及時與家長聯(lián)系,取得家長的理解和配合。教師要樹立課內(nèi)補差觀念,在課堂中關(guān)注學(xué)困生的學(xué)習(xí)狀態(tài),關(guān)注全體同學(xué)的能力提升。

  2.抓住重點,提升課堂教學(xué)水平。

  做到教研、科研的高度整合,各教科研組均以《學(xué)科學(xué)習(xí)圖式與學(xué)科教學(xué)行為雙向建構(gòu)的研究》子課題研究活動為重點,各備課組以集體備課為重點,積極探討“簡約 開放”教學(xué)模式,深化課堂教學(xué)研究。

  (1)提高隨堂課的課堂效率。

  開展輔導(dǎo)性聽課。對象:新教師、各學(xué)科薄弱教師、期末調(diào)研中班級學(xué)生成績有明顯下降的教師。措施:一個教師、一個班級的一門學(xué)科,進(jìn)行連續(xù)一周的聽課,一學(xué)期最少兩次。針對其教學(xué)板塊中的備課、上課、習(xí)題設(shè)計、學(xué)困生輔導(dǎo)、課堂管理等選擇一個到兩個主題,持續(xù)深入地展開。開學(xué)初教導(dǎo)處統(tǒng)一布置,第三周開始實施。

  (2)提高公開課的授課質(zhì)量

  結(jié)合子課題《學(xué)科學(xué)習(xí)圖式與學(xué)科教學(xué)行為雙向建構(gòu)的研究》開展教科研組課例研究,并結(jié)合教研課、課題課、公開課和評優(yōu)課進(jìn)行展示,要求確定內(nèi)容,共同備課,提前一周,抽取執(zhí)教者進(jìn)行授課,組內(nèi)教師全部參與抽簽,以此提高教師參與研討的主動性和積極性。要求校級展示課最少一次試上,每一節(jié)校級公開課的成果包括:教案、課件和評價表,年輕教師必須有成文的教后反思。市級公開課必須在校內(nèi)展示,提高市級課對本校教師的輻射力度。市級公開課的成果包括:教案、課件和反思。

  3. 以備課組建設(shè)為抓手,提升教師

  根據(jù)太倉市教育局《關(guān)于加強學(xué)校備課組建設(shè)的指導(dǎo)意見》的文件要求,制定朱棣文小學(xué)朱棣文小學(xué)備課組建設(shè)實施方案,根據(jù)方案落實各項重點。備課組活動要重點圍繞“課例”開展務(wù)必要求做到以下三點:

  (1)“三個確定”。①定時間:數(shù)學(xué)組周一4:10-5:10;語文組:周二4:10-5:10;英語組:周四4:10-5:10;綜合組:周四4:10-5:10(綜合組學(xué)科活動根據(jù)實際情況而定)。期初,各學(xué)科教導(dǎo)統(tǒng)籌安排好教研組活動和備課組集體備課時間,確保人人參與。②定地點:集體備課場所,統(tǒng)一安排在圖書館小包間,以提高備課效率。③定內(nèi)容:一是圍繞各學(xué)科的課題開展,本學(xué)期所有備課組的`課題均是《學(xué)科學(xué)習(xí)圖式與學(xué)科教學(xué)行為雙向建構(gòu)的研究》。二是期初要制訂每周的集體備課計劃,包括備課主題、內(nèi)容(下周的每一課)、主備人和活動形式。

  (2)“五個環(huán)節(jié)”。對具體課題的研討,采取以下步驟。①個人初備:備課組每個成員在集體備課前認(rèn)真學(xué)習(xí)和研究課程標(biāo)準(zhǔn)、教材、教參及相關(guān)材料,了解學(xué)情,確立核心教學(xué)目標(biāo),確定教學(xué)重難點,提出核心問題,設(shè)計出初步方案。主備人要按分工設(shè)計好框架,尋找相關(guān)的學(xué)習(xí)資源和學(xué)習(xí)材料,根據(jù)教學(xué)需要制作相關(guān)的活動單和PPT。②集體研討:主備人圍繞課堂教學(xué)的“核心目標(biāo)、核心問題、活動組織、教學(xué)資源、習(xí)題設(shè)計”等五個方面,陳述自己的教學(xué)設(shè)計(或活動單等),其他成員對主備人的教學(xué)設(shè)計(或活動單等)充分發(fā)表意見,要明確學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)情的分析、知識點和能力點的說明、重點和難點的突破、學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)、學(xué)科思想的歸納和作業(yè)練習(xí)的設(shè)計等。③完善設(shè)計:各成員以此為基礎(chǔ),結(jié)合自己班級實際進(jìn)行二次備課,補充或刪減相關(guān)內(nèi)容和資源,調(diào)整教學(xué)思路,使設(shè)計更加適切,體現(xiàn)個性化。④課后交流:上課后教師要強化個人反思,及時交流課堂教學(xué)情況,對存在的問題進(jìn)行深入的分析,并對原設(shè)計再次修正,形成一份該課的優(yōu)化方案。⑤觀課議課:為確保集體備課的質(zhì)量,各備課選取組內(nèi)1-2位教師按集體備課形成的教學(xué)設(shè)計,每學(xué)期各組進(jìn)行課堂教學(xué)展示,并以觀課議課形式重點跟蹤,并及時研討總結(jié),不斷改進(jìn)。

  (3)“多元整合”。一是各備課組應(yīng)圍繞教學(xué)實際編寫針對性教學(xué)資料,如活動單、單元練習(xí)、檢測試題、錯題集及分析要點等,也要充分發(fā)揮個人所長開發(fā)多元化的教學(xué)資源,如課件、微課等,建議各組借助備課組集體智慧編寫校本教材,不斷豐富校級和市級資源庫。二是“請進(jìn)來、走出去”。請進(jìn)來:計劃各學(xué)科聘請專家導(dǎo)師引領(lǐng),同時邀請市級及以上學(xué)科帶頭人,來校上課交流;走出去:開展集體備課觀摩活動,回校后圍繞課題寫反思收獲。三是充分發(fā)揮學(xué)生在備課組活動中的作用,可通過交談或問卷等形式了解學(xué)生某一專題的知識基礎(chǔ)、思想認(rèn)識、存在問題等,以及學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、思維方式、學(xué)習(xí)習(xí)慣等,以便開展針對性教學(xué),在課堂教學(xué)或展示觀摩活動后,使教學(xué)更切合學(xué)生。

  (二)豐富各類課程,培養(yǎng)全面發(fā)展的學(xué)生。

  1.強化科技特色,培養(yǎng)“小小朱棣文”。

  (1)繼續(xù)天文特色的打造

  進(jìn)一步做大做強學(xué)校的天文特色,普及和優(yōu)化并重。繼續(xù)在四年級中進(jìn)行天文知識教育,繼續(xù)辦好天文愛好者興趣小組,觀察天象,培養(yǎng)學(xué)生對宇宙奧秘的好奇心和探究欲。

  (2)進(jìn)行科技課程研究

  落實《朱棣文小學(xué)學(xué)生科學(xué)素養(yǎng)護(hù)照》,內(nèi)容為對我校不同年級學(xué)生在相應(yīng)的年級需要掌握的科學(xué)知識、技能,必看的科技類書籍以及科技類影視作品,參加的科技講座和參觀的科技場所,家庭實驗室的實驗情況等,分期中和期末兩次對每個孩子的參與情況進(jìn)行考核。繼續(xù)開展家庭實驗室活動,期末進(jìn)行好家庭的評比。繼續(xù)開展科技類書籍的漂流,期末進(jìn)行讀后感評比;繼續(xù)組織學(xué)生觀看科普電影,進(jìn)行觀后感評比。利用微信平臺,每周發(fā)一條科學(xué)名言或小實驗,營造科學(xué)氛圍。開展家長講師團(tuán)、專家講師團(tuán)進(jìn)校講座活動。保證每個年級一學(xué)期都有接受適合自身年齡特點的科學(xué)講座的機會。

  2.推進(jìn)書香校園活動,培養(yǎng)讀書種子。

  突出閱讀項目,彰顯特色。主要做法是:繼續(xù)進(jìn)行圖書漂流活動,引導(dǎo)學(xué)生共讀一本好書,交流讀書心得;進(jìn)一步加強班級圖書角建設(shè),引導(dǎo)學(xué)生博覽群書,班主任和語文教師要定期組織學(xué)生交流;繼續(xù)背誦經(jīng)典詩文,鼓勵師生堅持寫生活隨筆或教育隨筆。加大新苗文學(xué)社的培養(yǎng)力度,提高學(xué)生文學(xué)素養(yǎng)與寫作能力,并組織學(xué)生積極向各類報刊雜志投稿。

  3.加強體衛(wèi)藝工作,培養(yǎng)身心兩健的學(xué)生。

  牢固樹立“健康第一”思想,加強體育課外活動,積極倡導(dǎo)“陽光體育活動”,確保學(xué)生每天都有一小時體育鍛煉活動,提高體育教學(xué)質(zhì)量和運動水平,進(jìn)一步加強體訓(xùn)隊工作。進(jìn)行大課間活動的改革,以激發(fā)學(xué)生快樂運動、增進(jìn)學(xué)生體能為目標(biāo),為不同年級的學(xué)生設(shè)計孩子們喜歡的運動項目,配齊運動器材,規(guī)劃好每一分鐘的活動時間,促進(jìn)學(xué)生健康成長。精心組織好學(xué)校冬季三項運動會,全市中小學(xué)生體育類各項比賽要精心備戰(zhàn)、及早訓(xùn)練。加強衛(wèi)生知識及預(yù)防傳染病知識教育,提高健康水平。以課外文體活動 “2+1”工程為抓手(兩項體育運動技能+一項藝術(shù)特長),推進(jìn)學(xué)校體藝工作的開展。

  4.開發(fā)各類校本課程,培養(yǎng)個性鮮明的學(xué)生。

  本學(xué)期,將繼續(xù)做好校本課程的整體規(guī)劃。結(jié)合本校的傳統(tǒng)以及學(xué)生發(fā)展的多樣性需要,在充分研究的基礎(chǔ)上,規(guī)劃合理的課程結(jié)構(gòu),提供可供學(xué)生選擇的多樣化課程。通過對學(xué)生的需求、興趣的調(diào)查和教師申報活動課程的實行,形成可供學(xué)生選修的課程菜單,可分為校級和年級兩個層面,讓不同的學(xué)生參與不同的活動,對不同學(xué)生有不同的要求,保證學(xué)生人人參與,人人都有所發(fā)展。聘請校外專家以及校內(nèi)本土專家,開設(shè)包括科學(xué)創(chuàng)想、藝術(shù)殿堂、陽光體育、文學(xué)天地、家政作坊等系列,促進(jìn)學(xué)生個性成長。

  5.深化綜合實踐活動,培養(yǎng)復(fù)合型人才。

  開展豐富多彩的綜合實踐活動,培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力和創(chuàng)新意識,促進(jìn)學(xué)生主動發(fā)展。三年級繼續(xù)開展紅領(lǐng)巾種植園活動;四年級開展中華民族傳統(tǒng)節(jié)日文化教育活動;五年級開展校園節(jié)能活動;六年級開展崇尚科學(xué)反對邪教活動。繼續(xù)抓好三課。一是開學(xué)初的開題課,二是開展過程中的過程性指導(dǎo)課,三是繼續(xù)做好學(xué)期結(jié)束的學(xué)生成果展示活動。三至六年級各班要制定相應(yīng)的綜合實踐活動計劃,并能夠按照計劃有序地開展活動。活動要有記錄,期末要有成果匯編。提倡指導(dǎo)教師積極拓展、補充新的主題和領(lǐng)域,引導(dǎo)學(xué)生開展活動。

工作計劃 篇4

  在20xx年里要不斷提高自身形象,工作質(zhì)量、效率。還有責(zé)任心。

  (1)努力提高服務(wù)質(zhì)量,做事麻利,有效率,不出差錯。服務(wù)態(tài)度要良好,接待客人要不斷積累經(jīng)驗,要給客人留下良好印象。接電話時,也要不斷提高用語技巧;巧妙的問答客人。

  盡量讓每一個客戶滿意。

  (2)加強禮儀知識學(xué)習(xí)。

  如業(yè)余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)禮儀知識,公共關(guān)系學(xué)。了解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識,包括坐姿、站姿、說話口氣、眼神、化妝、服飾搭配,以及回答客戶提問技巧等等。也可以上像美蓮凱的課,講的知識都是很實用的,上了課后會讓人更自信,令一個人有氣質(zhì)。

  (3加強與公司各部門的溝通。了解公司的發(fā)展?fàn)顩r和各部門的工作內(nèi)容,有了這些知識儲備,一方面能及時準(zhǔn)確地回答客戶的`問題,準(zhǔn)確地轉(zhuǎn)接電話。

  如果知識某個部門沒人,會提醒來電方,并簡要說明可能什么時間有人,或者在力所能及的范圍內(nèi),簡要回答客戶的問題,同時也能抓住適當(dāng)機會為公司作宣傳。

  (4)努力打造良好的前臺環(huán)境。要保持好公司的門面形象,不僅要注意自身的形象,還要保持良好的環(huán)境衛(wèi)生,讓客戶有種賞心悅目的感覺。

  在完成本職工作的同時積極主動為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,收集有利信息、獻(xiàn)計獻(xiàn)策,配合領(lǐng)導(dǎo)管理好本部門。現(xiàn)將20xx年度工作安排如下:

  1、協(xié)助經(jīng)理制訂、監(jiān)督、執(zhí)行公司的行政政策、制度。

  2、認(rèn)真完成公司下達(dá)的各項目標(biāo)任務(wù)。

  3、配合監(jiān)督、執(zhí)行公司行政方面費用支出情況。

  4、協(xié)助經(jīng)理制定本部月、季、年度工作計劃及總結(jié)報告。

  5、負(fù)責(zé)處理本部與其他部門外事活動的配合工作。

  6、負(fù)責(zé)文書的管理及全公司文員業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)、管理工作。

  7、負(fù)責(zé)公司生活用品的催調(diào)工作。

  8、負(fù)責(zé)公司、本部門會議記錄并整理會議紀(jì)要。

  9、協(xié)助經(jīng)理對公司內(nèi)部發(fā)布重要信息、通知、通告工作。

  10、負(fù)責(zé)外來信函、報紙分類、包裹郵寄與派發(fā)。

  11、負(fù)責(zé)行政資料整理歸檔、文書打印。

  12、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工通訊名錄整理。

  13、負(fù)責(zé)保證公司通訊暢通無阻。

  14、按《檔案管理制度》要求,做好檔案的檢點移交、編號、編目檢索、統(tǒng)計、

  保管和安全等工作,對過期無利用價值的檔案資料,經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組織鑒定后方能作銷毀修理,做好公司資料的保密工作。

  15、文件、資料、表單、報告等打印、校對、排版。

  16、電話接聽、記錄轉(zhuǎn)達(dá)。

  17、房產(chǎn)軟件信息輸入、使用。

  18、傳真、收發(fā)、復(fù)印、通知。

  19、每日留言板登記。

  20、辦公室接待。

  21、辦公室管理及辦公室財和物的管理。

  22、完成部門經(jīng)理臨時交待的工作。

  工作中存在的不足:

  作為剛?cè)牍静痪玫膯T工,在工作過程中還存在很多不夠熟悉的地方,且做事不夠認(rèn)真仔細(xì),難免略顯浮躁。

  因此,在新的一年中,我將秉承著將“認(rèn)真仔細(xì)”作為第一工作態(tài)度的思想,隨時注意改正自己性格的缺陷,不斷進(jìn)行自我否定,培養(yǎng)自己主動學(xué)習(xí)的意識和習(xí)慣,吸收先進(jìn)的經(jīng)驗,用知識來武裝自己、提高自己,竭盡全力為公司服務(wù)。本人承諾,履行好自己的職責(zé),包括公司臨時安排的工作,工作絕對的服從。如若自己的工作出了問題,工作未完成,不管是在質(zhì)量上、安全上的問題等,自愿扣除當(dāng)月5%~10%的工資,同時年薪按5%扣除(含當(dāng)月已經(jīng)扣除的工資)

工作計劃 篇5

  一、目的

  為了有計劃地開展質(zhì)量管理工作,推動質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)指標(biāo)的完成,促進(jìn)質(zhì)量管理和質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進(jìn),增強顧客的滿意。

  二、工作計劃

  1、質(zhì)量目標(biāo)的分解:管理者代表應(yīng)根據(jù)《質(zhì)量手冊》,結(jié)合公司組織機構(gòu)的調(diào)整,對各部門的質(zhì)量管理職責(zé)、質(zhì)量目標(biāo)指標(biāo)進(jìn)行進(jìn)一步的分解、細(xì)化,制訂《各部門質(zhì)量管理職責(zé)》,明確各部門的質(zhì)量管理職責(zé)、權(quán)限和義務(wù),明確質(zhì)檢員的質(zhì)量管理職權(quán),明確各部門質(zhì)量目標(biāo)的考核指標(biāo)。并頒發(fā)《質(zhì)檢員授權(quán)書》,提高質(zhì)檢人員的工作權(quán)威。

  2、制訂質(zhì)量目標(biāo)考核辦法:在細(xì)化各部門質(zhì)量職責(zé)和質(zhì)量目標(biāo)的基礎(chǔ)上,企劃部在某年2月份對質(zhì)量目標(biāo)進(jìn)行分解、細(xì)化,明確、統(tǒng)一質(zhì)量目標(biāo)指標(biāo)的計算方法,確定不同指標(biāo)的權(quán)重系數(shù)。并根據(jù)各部門的質(zhì)量目標(biāo)分解計劃,制訂《質(zhì)量目標(biāo)分解、考核管理辦法》下達(dá)給各部門,作為公司考核各部門質(zhì)量管理工作、推進(jìn)質(zhì)量管理體系全面貫徹的有力措施。

  在某年1月份,在匯總各部門上年度質(zhì)量目標(biāo)指標(biāo)完成數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上,對全公司質(zhì)量目標(biāo)指標(biāo)的完成情況進(jìn)行評估、考核,公布質(zhì)量目標(biāo)計劃的執(zhí)行結(jié)果數(shù)據(jù),評估結(jié)果反饋公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門,對沒有完成的要做出相應(yīng)的分析,并采取必要的.獎懲應(yīng)對措施。

  3、加快內(nèi)審員的培訓(xùn):因質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)換版、升級為20xx版,原由的內(nèi)審員資格證書已經(jīng)作廢。因此,計劃在某年的7-8月份組織內(nèi)審培訓(xùn)學(xué)習(xí),對原內(nèi)審員進(jìn)行一次標(biāo)準(zhǔn)改版的培訓(xùn),以便取得新版本的內(nèi)審工作資格。

  4、內(nèi)部審核和協(xié)助外部監(jiān)督審核:由管理者代表牽頭、技術(shù)部協(xié)助完成管理評審工作,包括制定詳細(xì)計劃、準(zhǔn)備報告等,評審?fù)陻M寫管理評審報告。計劃在某年的5月份完成公司內(nèi)審工作,并在此基礎(chǔ)上,6月份組織進(jìn)行管理評審工作,并力爭在6-7月份協(xié)助北京方圓認(rèn)證公司完成外審工作,并督促完成在審核中發(fā)現(xiàn)的不合格項的整改工作。

  5、實施持續(xù)改進(jìn):在某年6月份完成管理評審工作后,針對管理評審發(fā)現(xiàn)的問題,提出整改措施。并結(jié)合公司組織機構(gòu)變化和ISO/TS16949質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)換版,對質(zhì)量管理體系文件進(jìn)行一次修訂、換版,重新修訂、編寫《質(zhì)量手冊》和《程序文件》,修訂和編寫第三層《作業(yè)文件》,總結(jié)好的經(jīng)驗,彌補不足,持續(xù)改進(jìn)。

  6、完善體系文件,加強體系監(jiān)督:09年10-12月份將根據(jù)工作需要適時完善質(zhì)量手冊和程序文件,同時督促各部門完善第三層次的工作文件,重點在生產(chǎn)部,品質(zhì)部的第三層次質(zhì)檢文件也要進(jìn)行簡化和完善。具體分工是:

  1)由管理者代表負(fù)責(zé)新版《質(zhì)量手冊》文件的起草、修改工作;

  2)由管理者代表負(fù)責(zé)牽頭,技術(shù)部、品質(zhì)部參與完成新版《程序文件》的起草和修訂工作;

  3)由技術(shù)部牽頭,制造部、品質(zhì)部參與完成第三層次《作業(yè)文件》的起草、修訂工作。

  因此各職能部門對負(fù)責(zé)過程加強監(jiān)督,收集真實有用的數(shù)據(jù),從中發(fā)現(xiàn)不符合體系要求環(huán)節(jié),做出相應(yīng)的改善。也希望各部門大力配合質(zhì)管部的工作,理順流程,共同把好質(zhì)量關(guān)。

  7、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析:數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析是一項重要的工作,也是一門專業(yè)學(xué)科。我們要以完善質(zhì)量目標(biāo)考核為契機,加強公司的統(tǒng)計信息體系建設(shè),培養(yǎng)、鍛煉隊伍,規(guī)范、完善定期報表制度。為建立統(tǒng)一的反映質(zhì)量目標(biāo)完成情況的信息反饋系統(tǒng),制訂公司的《定期報表制度》,通過批準(zhǔn)后下達(dá)各部門執(zhí)行。

  8、嚴(yán)格質(zhì)檢程序、把好質(zhì)量關(guān):品質(zhì)部要進(jìn)一步加強質(zhì)量管理工作,在做好日常的質(zhì)量檢驗、計量管理工作的前提下,積極開展以下工作:

  a、在年內(nèi)組織對所有計量、檢驗器具送國家質(zhì)監(jiān)機關(guān)進(jìn)行一次鑒定、校準(zhǔn);并對公司重要的原材料的質(zhì)量情況,進(jìn)行一次供應(yīng)商調(diào)查,必要時組織進(jìn)行質(zhì)量驗證檢驗。

  b、在公司質(zhì)檢文件完善后,嚴(yán)格按照規(guī)范操作,利用考核機制等加強執(zhí)行力;采用培訓(xùn)、實踐、考核等多種方法提升檢驗人員的檢驗技能;

  c、為提高產(chǎn)品質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量方面存在的問題,會同技術(shù)部組織對產(chǎn)品進(jìn)行一次型式試驗,將產(chǎn)品樣品送客戶認(rèn)可的國家質(zhì)檢部門,進(jìn)行一次型式試驗,取得試驗報告,以改進(jìn)、提高產(chǎn)品質(zhì)量。

  d、通過培訓(xùn),在設(shè)計人員中大力推行田口設(shè)計技術(shù),在質(zhì)檢人員中大力普及QC七大工作方法,提升我們的設(shè)計、管理、質(zhì)檢水平,大力弘揚一種敬業(yè)愛崗的企業(yè)文化,提高員工責(zé)任心。

  9、加強培訓(xùn):培訓(xùn)工作做得好與壞,直接關(guān)系員工的質(zhì)量意識、崗位技能的提升,也直接關(guān)系質(zhì)量好壞。因此在今年要加大管理培訓(xùn)和質(zhì)量培訓(xùn),重新組織學(xué)習(xí)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),學(xué)習(xí)質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)文件,并逐步加大外部培訓(xùn)方面的投入,希望能從外面聯(lián)系專家給予指導(dǎo)和交流。(詳見某年《員工培訓(xùn)計劃》)

  10、增強顧客滿意:

  營銷部門今年要組織對重點客戶進(jìn)行一次回訪,了解、征詢客戶對我公司產(chǎn)品、服務(wù)的意見,考察市場同類產(chǎn)品的趨勢、動態(tài),調(diào)查主要競爭對手的經(jīng)營、促銷做法。對顧客的抱怨、意見和反饋,要認(rèn)真研究,分類排隊整理,提出改進(jìn)的措施,并由制造部牽頭,技術(shù)部、品質(zhì)部協(xié)助逐項解決落實。

  11、強化客戶投訴的管理。營銷部門要加強對客戶投訴、客戶服務(wù)的管理工作,明確對客戶的退貨請求的分級處理原則與流程,凡屬顧客要求退貨的,要在查明情況的前提下進(jìn)行必要的解釋和說明,盡量采取換貨和維修服務(wù)的方式解決問題,以減少退貨數(shù)量。必須認(rèn)真對待顧客的投訴,凡屬顧客投訴都必須做好記錄和錄音,并對投訴問題進(jìn)行分類匯總,在1小時之內(nèi)上報技術(shù)、生產(chǎn)、質(zhì)量部門。由質(zhì)量管理者代表或質(zhì)量部長牽頭在4-6小時之內(nèi)召集有關(guān)部門人員進(jìn)行專題研究,提出整改措施、辦法;并在8-10小時之內(nèi)給顧客答復(fù)和解釋;在12-14小時之內(nèi)將整改措施的整改指令落實到相關(guān)的責(zé)任部門,落實到設(shè)計、生產(chǎn)現(xiàn)場和包裝工序的直接操作人員,并對執(zhí)行落實情況直接上報、反饋給總經(jīng)理。

工作計劃 篇6

  為了認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主”的方針,根據(jù)省市縣有關(guān)會議及文件精神和縣疾病預(yù)防控制中心年初工作計劃,為更進(jìn)一步搞好我鎮(zhèn)計免各項工作,使我鎮(zhèn)計免工作逐步走向系統(tǒng)化、規(guī)范化、完整化,提高我鎮(zhèn)兒童整體免疫水平,更好地預(yù)防和控制乃至最終消滅相應(yīng)傳染病的發(fā)生,保護(hù)兒童身體健康成長,結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況,特擬定二0XX年計免工作計劃:

  一、計免工作的管理及指標(biāo)要求

  1、常規(guī)免疫:根據(jù)上級要求,專用乙肝,卡介苗,糖丸,百白破,麻疹疫苗,麻風(fēng),麻腮,麻腮風(fēng),乙腦,A群流腦,A C群流腦,甲肝等疫苗在規(guī)定的時間內(nèi)為全部免費疫苗。我鎮(zhèn)每月的16至19日為接種時間,各村防疫員必須提前—天到防保所轉(zhuǎn)抄當(dāng)月應(yīng)種兒童名單,以便進(jìn)行通知。

  2、乙肝疫苗的管理及接種實施:接種室要建立乙肝疫苗、注射器的專帳登記和使用核銷制度,使用的數(shù)量與接種人次數(shù)相吻合,嚴(yán)格執(zhí)行安全注射管理制度,統(tǒng)一回收、處理使用過的注射器材,并做好相關(guān)記錄,及時轉(zhuǎn)錄其他單位轉(zhuǎn)移來的《新生兒首針乙肝疫苗和卡介苗接種登記卡》的接種信息;各村衛(wèi)生室防疫員要及時掌握本村新出生兒童信息,通知并動員新出生兒童家長在24小時內(nèi)到趙莊鎮(zhèn)預(yù)防接種門診接種乙肝疫苗,以提高首針接種及時率。

  3、主動與教育部門協(xié)調(diào)搞好各小學(xué)新入學(xué)兒童查驗接種證及補種、補證工作,首針補種、補證率≥100%;全程接種率≥95%。

  4、卡證管理:1歲以下兒童建卡率≥90%,(本地戶口兒童出生后1月內(nèi);居住滿個3月以上的流動兒童完成建卡建證,卡證吻合率95%,逐月依次填寫登記,卡面保持清晰,項目填寫完整,正卡由防保所統(tǒng)一保管,副卡由各行政村衛(wèi)生室登記保存,各村副卡、接種證必須與正卡吻合;接種證的發(fā)放作好發(fā)放登記。各行政村衛(wèi)生室防疫員要在月末上交本月本村兒童出生名單,及時上報月齡報表,并及時從正卡轉(zhuǎn)錄本村本月兒童接種信息到副卡上。

  5、加強流動人口兒童、超生兒童的登記管理、上報和接種。3歲以下流動兒童建卡率≥90%,五苗單苗接種率≥95%,各村衛(wèi)生室每年開展2次流動兒童調(diào)查及查漏補種活動,開展一次流動人口集聚地兒童接種抽樣調(diào)查,做好外來流動人口、超生兒童的`登記管理、上報和接種工作。

  6、預(yù)防接種門診建設(shè)

  (1)繼續(xù)抓好和完善預(yù)防接種門診建設(shè),對一年來預(yù)防接種門診接種質(zhì)量、接種率進(jìn)行認(rèn)真評估,對預(yù)防接種門診的設(shè)置是否合理進(jìn)行分析;

  (2)對預(yù)防接種門診設(shè)施的投入,配置好相應(yīng)物資;

  (3)加強對預(yù)防接種門診接種人員的培訓(xùn),接種要嚴(yán)格按照《預(yù)防接種工作規(guī)范》進(jìn)行操作;

  (5)按預(yù)防接種門診接種的要求進(jìn)行規(guī)范操作,按時上報接種成果報表。

  7、計免資料管理:

  對上級下發(fā)的文件、計劃、通知及各種資料做好收發(fā)登記。

  掌握如下資料:

  (1)以村為單位的總?cè)丝跀?shù)、性別構(gòu)成、零歲組月齡構(gòu)成,0-15歲年齡構(gòu)成;

  (2)行政區(qū)劃及托幼資料;

  (3)鎮(zhèn)村防保網(wǎng)絡(luò)人員分布;

  (4)接種器材帳目登記;

  (5)各種生物制品的領(lǐng)發(fā)登記;

  (6)每次冷鏈運轉(zhuǎn)的接種成果報表;

  (7)疫情疫點調(diào)查處理,計免針對疾病的個案登記資料;

  (8)計免工作計劃、文件、通知、總結(jié)、檢查記錄等資料;

  (9)重點生物制品接種資料;

  (10)指導(dǎo)完成村級衛(wèi)生室資料。搞好三種圖表(0-15歲組年齡構(gòu)成、防保網(wǎng)絡(luò)、全年接種成果報表)上墻,繼續(xù)完成其他各項資料并歸檔。

  8、計免工作的具體指標(biāo)要求:

  (1)建卡率、建證率、卡證吻合率100%;

  (2)二00九年出生兒童一月內(nèi)建卡建證率達(dá)100%;

  (3)“五苗”十二月齡接種率95%以上,歲組加強、歲組“三苗”復(fù)種率95%以上;

  (4)乙肝疫苗接種率達(dá)90%以上,其中首針及時接種率達(dá)80%以上;

  (5)資料上報:預(yù)防接種門診在接種完成后5天內(nèi)將接種成果報表上報縣疾控中心;月齡組報表在每月的5日前上報上一月的新生兒童數(shù)。

  二、計免工作培訓(xùn)、宣傳

  1、計免培訓(xùn):在每次運轉(zhuǎn)前以會代訓(xùn)的方式培訓(xùn)村級衛(wèi)生人員2次以上,平時安排專題培訓(xùn)2次以上并作好運轉(zhuǎn)例會記錄。

  2計免宣傳:利用各種宣傳工具廣泛開展計免宣傳,重點宣傳乙肝疫苗接種,出墻報12期,計免宣傳日(4月25日)在街頭進(jìn)行計免宣傳咨詢、下發(fā)宣傳資料。

  三、計免督導(dǎo)

  1、按照分級督導(dǎo)的原則,鎮(zhèn)督導(dǎo)組對各村計免工作全年督導(dǎo)2次以上,并作好相應(yīng)的工作計劃,督導(dǎo)后作好督導(dǎo)記錄和總結(jié)。

  2、防保所在每次運轉(zhuǎn)結(jié)束后對各村進(jìn)行督導(dǎo),并隨機抽查2—4村接種情況,寫好督導(dǎo)總結(jié);半年和年終對轄區(qū)內(nèi)計免工作進(jìn)行檢查,將檢查情況總結(jié)上報。

  四、計免監(jiān)測

  (一)、溫度監(jiān)測:每天記錄冰箱溫度2次,2次之間間隔不少于6小時。

  (二)、計免相關(guān)疾病的監(jiān)測:

  1、AFP:全鎮(zhèn)衛(wèi)生人員必須及時報告AFP病例,并協(xié)助縣疾控中心采集合格標(biāo)本,收集病例資料。

  2、麻疹:

  (1)疫情報告:發(fā)現(xiàn)疑似麻疹病例后,24小時內(nèi)向市疾控中心報告?zhèn)魅静蟾婵ā?/p>

  (2)常規(guī)報告:參照目前脊灰疫情AFP專報系統(tǒng)的要求,執(zhí)行疑似麻疹病例旬、月報制。

  (3)主動監(jiān)測:每旬至少1次深入轄區(qū)進(jìn)行麻疹主動監(jiān)測。

  五、重點生物制品的接種

  具體任務(wù)按上級工作計劃而定。

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