(集合)工作計劃9篇
時間流逝得如此之快,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?以下是小編幫大家整理的工作計劃9篇,歡迎閱讀與收藏。
工作計劃 篇1
在這一年里,憑借前幾年的蓄勢,杭蕭鋼構不但步入了高速發展的快車道,實現了更快的效益增長,而且成功地實現公司股票在上海證券交易所上市。從此,一個杭蕭鋼構以嶄新姿態展現在世人面前,一個更具朝氣和活力的、以維護股東利益為己任的新杭蕭誕生了。
公司上市后,管理水平必將大幅度提高,這不僅僅是市場競爭的外在要求,更是自身發展壯大的內在要求。對于市場部來說,全面提升管理水平,與公司同步發展,既是一種壓力,又是一種動力。為了完成公司20xx年合同額三十億的總體經營管理目標,市場部特制訂20xx年工作計劃如下。
一、 信息網絡管理
1. 建立直接領導關系
市場部是負責公司信息網絡建設與維護、信息收集處理工作的職能部門,接受營銷副總經理的領導。市場部信息***與各區域市場開發助理之間是一種直接領導關系,即在信息網絡建設、維護、信息處理、考核方面對市場開發助理直接進行指導和指揮,并承擔信息網絡工作的領導責任。
2. 構架新型組織機構
3. 增加人員配置:
。1) 信息***:市場部設專職信息***3名,分管不同區域,不再兼任其它工作。
。2) 市場開發助理:浙江省六個辦事處共設市場開發助理兩名,其它各辦事處所轄區域均設市場開發助理一名。
4. 強化人員素質培訓
春節前完成對各區域的市場部信息***和市場開發助理的招聘和培訓,使20xx年新的管理制度實施過程中市場部在人員素質方面有充分的保障。認真選擇和慎重錄用市場開發助理,切勿濫竽充數。
5. 加大人員考核力度
在人員配置、資源保證、業績考核等方面對信息網絡建立和維護作出實施細則規定,從制度上對此項工作作出保證。建立市場信息***定期巡回分管區域指導信息管理工作的考核制度,并根據各區域實際情況和存在的問題,有針對性地加以分析和研究,以督促其在短期內按規定建立和健全信息管理的工作。
6. 動態管理市場網絡
市場開發助理與信息***根據信息員提供的信息數量(以個為單位)、項目規模、信息達成率、發展下級信息員數量四項指標對信息網絡成員進行定期的動態評估。在分析信息員/單位的分類的基礎上,信息***和市場開發助理應結合信息員的背景資料進行細致地分析,確定其通過幫助后業績增長的可能性。進一步加強信息的管理,在信息的完整性、及時性、有效性和保密性等方面做好比上一年更好。(詳見市場開發助理管理制度)
7. 加強市場調研,以各區域信息成員/單位提供的.信息量和公司在各區域的業務進展情況,將以專人對各區域鋼結構業務的發展現狀和潛在的發展趨勢,進行充分的市場調研。通過調研獲取第一手資料,為公司在各區域的機構設置各趨合理和公司在開拓新的市場方面作好參謀。
二、 品牌推廣
1、 為進一步打響“杭蕭鋼構”品牌,擴大杭蕭鋼構的市場占有率,20xx年乘公司上市的東風,初步考慮四川省省會成都、陜西省省會西安、新疆維吾爾自治區首府烏魯木齊、遼寧省會沈陽、吉林省的長春、廣東省會廣州、廣西壯族自治區首府南寧以及上海市舉辦品牌推廣會和研討會,以宣傳和擴大杭蕭鋼構的品牌,擴大信息網絡,創造更大市場空間,從而為實現合同翻番奠定堅實的市場基礎。
2、 在重點或大型的工程項目竣工之際,邀請有關部門在現場舉辦新聞發布會,用竣工實例展示和宣傳杭蕭鋼構品牌,展示杭蕭鋼構在行業中技術、業績占據一流水平的事實,樹立建筑鋼結構行業中上市公司的典范作用和領導地位,使宣傳工作達到事半功倍的效果。
工作計劃 篇2
1、及時辦理收發文件登記及傳閱歸檔工作。
2、做好電話接聽等日常性工作。
3、及時做好單位周考勤考核等管理工作。
4、及時督促各科室及養護公司按時完成周信息動態上報工作。
5、及時公布和收繳物業、水電費用,做好后勤服務工作。
6、結合新的黃河河務科技檔案分類及歸檔辦法對xx年科技檔案重新進行歸檔。
7、根據區人事部門及水務局安排,做好事業單位崗位聘任工作。
8、結合機關作風整頓活動,修訂完善各項管理制度。
9、做好年終單位各項考核考評工作。
10、完成單位安排的其它各項工作。
工作計劃 篇3
接下來的時間,將竭誠籌劃一些精品活動,豐富同學們的課余文體生活,為同學提供展現自我的舞臺,以營造健康積極的學習生活氛圍,為樹立我班形象而不懈努力!
接下來的工作重點是積極組織趣味性的文體活動,完善我班的組織體系和運行機制,提高同學們的綜合素質和工作能力,展現同學們積極樂觀的態度充分體現精彩活潑有活力的的校園文體生活。制定具體工作計劃如下:
一、 本職工作
1、 負責策劃、組織、協調班級的文化娛樂活動
2、 發動和組織同學參加課余文藝活動,挖掘和培養有文體特長的同學,充分發揮其才能
3、 自行策劃、組織各種形式、有創意的活動及比賽,如不定時組織K歌比賽和趣味小游戲,娛樂大家,增進友誼
4、 配合有關部門,做好重大文體活動的組織工作,例如迎新晚會、元旦晚會等
5、 充分了解同學們對文體活動的意見和要求,改進工作方法,推動文體活動的開展
二、 工作原則
1、 工作時充分考慮同學的實際情況,盡量避免因文體活動造成同學學習和生活的不便
2、 統一安排,對于所布置的任務,執行基礎上可以保留個人意見,無正當理由未完成者和拒絕接受任務者將記錄并提出警告;高質量完成者提出表揚并給予適當的物質獎勵
3、 搞活動之前,聽取大家意見,不斷改進
4、 活動結束后進行書面或口頭總結,以便下次活動做參考,
增加經驗
三、 具體活動構想
1、 不定時舉辦班級聯歡會,在每次重要考試之后舉行,是同學們的身心在經過一段時間的疲勞之后放松放松,也能幫助同學們能更好地發揮自己的特長
2、 建立一個文體信箱,大家可以把自己喜歡的音樂、視頻電影、以及活動創意發到郵箱里,作為一個資源庫,以便舉辦各種活動可以隨時調用,而且也加強同學之間的相互了解,大機器啊可以在這里分享彼此的'珍藏
3、 在元旦和圣誕舉辦主題晚會。這是一場中西文化結合的特色晚會,是基于現代年輕人過分喜愛西方節日而忽略中國傳統文化的緣故,故引進西方特色節目以滿足同學們對浪漫情調的同時,退出獨具匠心的中國特色文化內涵的精品節目,充分調動同學們的積極性
以上是本學期下半部分的工作計劃,若無太大變動,將按照計劃開展接下來時間的工作。希望同學們用踴躍提出自己的想法,集思廣益,相信我班會越來越好,會成為院里最活躍的組成部分!
工作計劃 篇4
五個校園的建設,不僅凝聚了“教育要面向現代化、面向世界、面向末來”的核心,更是素質教育的具體體現。學校教學質量能否穩步提高?離不開校園的建設;教師潛能是否更好地挖崛?與校園建設分不開;學校教學風氣正不正?也與校園的建設分不開;學校能否持續有效地發展?更是離不開校園的建設。而校園建設,在于管理,在于充分調動師生員工的工作積極性。依法管理是實現五個校園建設的重要保障。
一、依法管理,構建和諧校園。
和諧校園,用社會學的術語來表達就是良性運行和協調發展的學校(1)。要使學校教育教學能良性運行和協調發展,學校制度是保障。制度是規范人們行為的準則,要落實制度,必須以法為準繩,F實中,教職員工多以主觀意識來工作,對人對事很少客觀地看待。由于市場經濟的影響,少數人的拜金思想嚴重,他們把本職工作放在次要位置,做事與學校制度相悖,不服從管理而放縱自己,與領導發生沖突,給工作帶來影響。要轉變這部分人的思想,需進一步增強他們的法制觀念,使他們充分認識法律給予的權利和義務,引導他們分清權利和義務,增強他們的法律意識,改變他們的拜金思想意識。讓他們樹立開拓進取的精神,使他們明理做人,守法處事,成為構建和諧校園環境的積極分子。
二、依法管理,構建人文校園。
學校的生機,往往體現學校建設推進的強度。校園文化是形成學生學習興趣的主陣地,也是學生素質得到培養的主要體現,從學生參與的點到參與的面,從班級文化到校園文化以及家庭文化,無不是學生能力的體現。學生的自信心來源于活動中的表現,有了表現,有了教師中肯的評價,學生自然而然對活動產生興趣,對校園生活產生興趣,從而產生學習的主動性,教職員工也如此。增強師生員工的法律意識,認真落實《教育法》、《教師法》以及《未成年人保護法》等法律知識,校園的人文精神,人文文化就能呈現勃勃發展的氣象,教師對學生的關愛,學生對教師的尊敬也能真正地體現出來。
三、以法治校,構建平安校園。
校園安全穩定是學校教學的前提條件,是提高教學質量的基礎,沒有安全穩定的環境,教師很難全身心地投入教學,他們往往被安全事故絞得心力交瘁;沒有安全穩定的環境,學生會在惶恐中學習,學習效率提不高,教師會在不安中工作,工作績效低。認真貫徹學習《憲法》、《物權法》、《預防未成年人犯罪法》等法律知識。提高師生員工的法律意識,不僅能增強他們的維權意識,還能構建平安的環境,讓師生員工有安全感,讓他們能愉快地生活、工作和學習。
四、依法管理,構建綠色校園。
環境意識如何是衡量一個國家和民族的文明程度的一個重要標志,開展環境宣傳教育工作正是為了增強全民族的環境意識(2)。建設綠色校園,在教學工作中滲透環境教育,是學校精神文明的一個重要體現。優美的環境不僅陶冶人的情操,而且讓人產生激情。激情是工作效力的`動力,是愉快工作的一個重在因素,富有激情的工作才富有創新,在校園建設中,結合普法宣傳,制作環境法律知識宣傳系列片,作為環境法律宣傳的直觀教材,以提高公眾的法律意識(3)。師生員工有了法律意識,才能更好地融入到綠色校園的建設中,把校園建設得更加美好。
五、依法管理,構建數字校園。
“數字校園”可以把信息技術與教學全過程全方位地進行整合,實現教學系統的最優化。老師和學生開始嶄新的網絡生活。網上溝通,網上交流,教師利用網絡查找資料備課改學生作業,學生利用網絡學習,無不體現教育現代化的優勢,進入網絡世界,等于進入了全新的知識世界,學校在網絡的管中應該到科學化,系統化,要讓教師有一個優勢資源的平臺,也要讓學生有一個健康網絡的環境,依法管理,合理投入網絡資金,才能保障網絡平臺完善,保證網絡環境健康,“數字校園”得以利用和發展。
總之,五個校園的建設要依靠法制,要以人為本。依法管理,增強師生員工的法律意識,讓師生員工在享受權利的同時,能自覺地履行義務,五個校園的建設就能收到成效,學校全面發展的目標和素質教育的任務就能實現。
工作計劃 篇5
一、指導思想
以各學科的課程標準為宗旨,堅持扎實有效、民主高效的活動原則,圍繞課程實踐中遇到的難點和重點問題展開細致而又深入的研究,積極挖掘課程實施過程中的已有資源和成功經驗并加以提煉,逐步探索符合本學科特點的課堂教學模式。全面了解學生,設計有效的`教學思路,認真進行,適時調整教學思路,充分利用多媒體教學手段,創設民主、和諧的教學氛圍,調動學生的學習興趣,鼓勵學生多參與社會調查以及各種實踐活動。在教學中加強品德教育,培養熱愛家鄉、熱愛祖國的思想感情,指導學生獨立思考,在教學活動中培養能力,鼓勵學生發表不同的見解。
二、工作思路
圍繞著學校本學期所制定的“構建綠色課堂”的教研主題,根據綜合組學科的特點,本學期制定“培養學生多途徑搜集資料的習慣,有效提高小組合作的有效性”為教研主題,開展綜合學科的教研活動。
活動要求:
1、各教研組成員根據教研內容準備所需材料,做好發言準備。
2、按時到指定地點進行教研。
3、教研組長有效組織教研活動,并將教研活動具體內容及時記錄在教研組博客上。
4、分管領導參與、指導教研活動,根據活動情況提出建議。
5、每單周開展組內教研課活動,各成員調好課按時聽課,認真做好聽課記錄,并在教研活動中進行重點研討。
三、活動時間和人員
1、分管領導:房主任
綜合組成員:陳素、梁薇、馬玉芳、王媛、蘇濟青、周榮禮
2、教研活動時間:
每單周周四下午2:40——4:30
四、工作重點
1、備課:按照“九步備課法”要求,精心備好每一節課,品生品社學科要求節節有二次備課,其余學科不少于三分之一的二次備課。
2、上課:結合學校要求,認真上好每一節課。
3、聽課:每周聽課一節,按要求參加外出聽課活動,本學期聽課不少于20節。
4、教學反思:每周不少于兩篇教學反思,要求注明日期、藍黑鋼筆手寫。內容:關于課堂教學,品生品社學科要適當增加使用大教案的。
5、博客:在個人博客中記錄教學工作中的所思、所感,數量不限。
6、教研組博客:及時記錄校內和外出教研的活動記錄,并搜集對本組成員教學有幫助的教育文章。
7、成員參加區及教研片活動的情況
(1)梁薇參加品社學科的同課異構活動。
。2)王媛參加綜合實踐學科的同課異構活動。
。3)陳素參加品社學科的課件評比活動。
工作計劃 篇6
xx年上半年,新區政務服務工作緊緊圍繞“環節少、成本低、機制活、效率高、服務優、環境好”的工作目標,全面深化行政審批制度改革,探索實施相對集中行政許可權,創新審批服務機制,為新區建設發展提供一流的政務服務環境。
一、 上半年工作總結
(一)實施相對集中行政許可權工作。制定《貴安新區開展相對集中行政許可權試點工作方案》,梳理明確《貴安新區擬劃轉行政審批局審批事項目錄》,集中新區經濟、建設、城管、農林水等部門審批職能,建立《貴安新區行政審批管理暫行辦法》等12項改革配套制度,制定審批信息系統改造提升方案,做好行政審批局組建各項準備工作。
(二)清理公布xx年權力清單事項。開展xx年權力清單事項清理工作,對照省政府法制辦有關文件要求,對新區審批事項名稱、類別、層級、設定依據、執行主體等進行逐項核對,清理明確新區16家部門的199項行政許可事項,向鄉鎮下放8項審批服務事項,于6月8日通過新區門戶網站或網上辦事大廳正式公布新區xx年權力清單。根據xx年新區權力清單事項,編制了《貴安新區行政許可事項審批要件標準》,對行政許可事項的`事項名稱、事項類別、法律依據、申請條件、申請材料、收費標準及依據、審批時限等內容進行明確和規范,與新區權力清單同步向社會公布。
(三)推進“三級”政務體系規范運行。組織召開鄉鎮政務服務季度工作例會,強化三級政務體系常態化管理,定期開展對鄉鎮、村便民服務中心(站)工作檢查,研究拓展便民服務站功能,提高基層便民服務工作水平。上半年,鄉鎮便民服務中心辦理業務10646件,村(社區)級便民服務站共辦理業務15342件。
(四)政務大廳“三個平臺”成效顯著。網上辦事大廳平臺運行良好,制定了《貴安新區網上辦事大廳運行管理辦法》,網上審批和手機簽批得到有效應用。上半年,新區通過網上辦事大廳辦理業務2695件,其中各部門辦理437件,鄉鎮辦理2258件,手機簽批辦理489件!叭C合一”登記平臺運行高效,明確專職工作人員負責企業設立事項審批協調工作,實現“一表申請、一窗接件、一窗發證”,將“三證”辦理時限由19個工作日壓縮至2至3個小時。上半年共辦理“三證合一”業務575件。基本建設項目集中審批平臺效果顯著,將建設項目的審批時限由300個工作日減少到73個工作日,審批環節由11個環節減少到6個環節。上半年,該平臺已受理80個項目,涉及84個審批事項,已辦結68項。
(五)推進構建“1+7”政務服務框架。對接新區電子信息產業園、高端裝備制造產業園和大學城社區,摸清管轄區域政務服務對象性質、人口數量及政務需求情況,擬寫《關于設立大學城社區政務服務分中心的請示》,獲新區管委會批準,目前由大學城社區牽頭組建大學城政務服務分中心。
(六)開展“政務服務進園區”工作。組織窗口單位工作人員到大學城開展大學生就業創業優惠政策宣講活動,對創辦微型企業、就業創業扶持、稅收等優惠政策等進行宣講,吸引200余名師生到現場聽講。
截止6月底,政務大廳今年共累計共受理審批服務事項43581件,辦結43581件,現場辦結31253件,現場辦結率為71、71%。大廳窗口單位共獲得企業和群眾贈送錦旗25面,表揚信30封,服務對象滿意率為100%,并實現窗口服務零投訴。
二、 下半年工作打算
下半年,新區政務服務服務工作將圍繞行政審批局的組建,建立完善相關改革配套制度,推進審批效率全面提速。
(一)爭取盡快組建新區行政審批局。整合審批資源,集中審批職能,所有審批事項集中辦理,對復雜事項、關聯事項進行審批流程再造,精簡審批環節,明確各審批環節的審批內容、審批權限、申報材料和審批時限,實行行政審批標準化管理,實現“一個窗口流轉、一張表單填報、一顆印章審批、一套系統監控、一支隊伍辦理”的審批模式,提高審批工作效率。
(二)建立審批監管銜接機制。建立行政審批局與有關部門之間運轉有效的協作機制及相應的責任追究制度,研究制定審批、監管聯動機制,加強審批信息共享,建立聯合踏勘、聯合會審和聯席會議制度,強化事前審批和事中、事后監管工作的有機銜接,促進審批工作規范運行。
(三)加強審批信息系統建設。結合行政審批局的組建改造提升審批系統功能,建立行政審批效率計算機警示系統,對審批工作實行全程監督。打通部門業務專網,破除信息孤島,減少申請資料的重復遞交和紙質資料傳輸。推進電子政務建設,實現行政審批局與有關管理部門之間行政管理信息互通與共享。
(四)創新社區便民服務模式。立足新區社區居民實際需求,整合社區政務資源,探索建立社區政務服務新標準,加強對社區政務服務工作的業務指導,下放與社區居民生活密切相關的服務事項,提高社區政務服務工作水平。
(五)全力推進政務服務規范化建設。嚴格按照省政府辦公廳文件要求,制定印發《xx年貴安新區政務服務中心規范化建設考核責任分解表》,開展政務服務規范化建設,明確工作任務、責任人和完成時限,從建設標準、規范事項、集中進駐、運行規則、服務模式、監督考核和保障措施等方面開展新區政務服務規范化建設,確保在年度檢查時取得良好效果。
工作計劃 篇7
一、總體工作計劃
1、做好前期的納新工作。
2、掌握學生會各個成員之前的聯系方式,并制成表格,方便以后的各個部門的通知工作。
3、將學生會各個干事、部長的檔案進行管理。并將舉行的各大活動的具體時間、地點、內容進行記錄。
4、做好辦公室的值班工作的安排,將每個人的情況考慮在內,爭取讓值班時間與個人上課時間不沖突。
5、每月份進行一次總結,將本月各部門所舉辦的活動進行總記錄,以便學期總結參考。
二、具體工作安排事項
1.納新工作
秘書部是一個特殊的、綜合的部門,在新學期里的招新計劃人數在8—10人,適當的人數可以合理分配干事的工作量,努力組成一個團結合作的團隊,有條不紊的進行我部的工作。
對于招新的具體過程,可以分為以下幾個步驟:
1、對納新事宜進行宣傳。
2、打印表格發給各班有意向的同學填寫。
3、統一進行招新咨詢,面試。
4、提交新干事資料給主席團審核。
2.通知、通訊工作
通知方面,這是秘書部最基本的工作,無論什么活動、會議都要通知到位,確認被通知方收到了完整、準確的消息。
通訊方面這是我們與他人交流的主要條件,納新工作完成之后要盡快聯系到各部長拿到新干事及各班的'班長、團支書等聯系方式,并且備份,制成規范的通訊錄以便各部分溝通聯系。
3.檔案收集管理工作
1、存檔備份各部門活動文件策劃書,活動總結和報告。
2、從新學期開始,將會對每個新干事備份檔案,對干事的工作情況進行跟蹤記錄,檔案中將包括干事的姓名、部門、入會時間、班級職務。每次例會及各大活動的出勤率,參加的活動及獲獎情況、工作態度等,以及因特殊原因中途退會或轉部門的人員資料也要記錄。各個部門的干事檔案將由各個部門的部長監督記錄。每個月秘書部將會將檔案收上來送主席團審核。檔案作為今后干事考核以及換屆選舉的依據。
4.辦公室值班工作
今年秘書部要求干事值班簽到,在到辦公室后需寫下日期、時間、姓名,然后進行值班。
關于值班工作應該讓每位干事都盡心盡責,堅持搞好衛生狀況,桌椅擺放,以及協助老師解決問題。值班簽到將涉及到考核當中。
5.活動方面
針對秘書部的工作性質,運用office的機會還比較多,可以舉辦office技巧挑戰大賽,ppt創意制作大賽等等。
6.后續工作
1、秘書部在新學期里,會嚴格執行例會制度,按程序來做好記錄,將各部門的情況如實的反映給主席團。
2、積極配合主席團及各部門的工作,及時和各個部門溝通,以確保學生會各項工作一一協議,有序的開展。
三、部門展望
鑒于秘書部“上傳下達,內外聯合”及處理日常事務的工作性質,我部將站在前人的肩膀上,在本學期進一步加強我部在領導和學生之前的紐帶作用;加強對各部門的監督考勤工作;及時溝通各部門,開展各部門、學院的各項工作,與各部門成員團結互助。希望通過秘書部的全天成員的共同努力,我們的工作效率,工作質量能夠有所提升。為本屆學生會的建設貢獻我們的力量。
工作計劃 篇8
一、指導思想
貫徹落實《學校藝術教育工作規程》,以堅持創新學校藝術教育的組織形式和活動機制為突破口,將創新精神和實踐能力、審美能力的培養貫穿于藝術教育全過程;以科學的態度,創新的精神,扎實的工作作風,開展藝術學科的各項工作;以深化課程改革為主題,面向全體學生,夯實藝術教學常規,豐富學生藝術生活,推進校園文化建設,增強學生的藝術素質和提高學生審美能力,積極推進學校藝術教育的發展,切實提高藝術教育質量和效益,積極推進素質教育的全面落實,使我校的藝術教育適合每一個學生的發展,營造藝術的、和諧的校園藝術文化氛圍。
二、總體目標
加強校園的文化建設、豐富校園文化生活,提高學生的藝術修養和整體素質,培養學生的藝術興趣,激發學生的藝術潛能,提高學生的審美能力和藝術表現力、創造力。堅持面向全體學生,因地制宜地開展經常性的豐富多彩的藝術活動,引導學生自愿選擇,自主參與,推進校園文化建設和校級藝術團隊建設。深化藝術類課程的教學改革,改變以傳授知識為重點的教學模式,以教材為載體,將藝術審美、創新精神和實踐能力的培養融入藝術學習的全過程,培養學生的學習興趣,發揮學生的主體作用,提高藝術教育教學質量。
三、工作要求
認真執行教學計劃和音樂、美術課程標準,開齊、上好課程,堅決杜絕藝術類課程被擠占他用。抓好學校藝術教育的課堂常規教學,積極探索音樂、美術課中所能采用的新式教學模式,讓學生在寓教于樂的課堂氛圍中學習。營造藝術氛圍,濃厚校園文化。藝術具有潛移默化的作用,學校藝術教育的另一種途徑是營造藝術氛圍,濃厚校園文化,盡力為學生打造一個良好的藝術氛圍。建立學校合唱隊、歌舞隊、器樂隊、書法隊、繪畫隊等,積極參與各種文藝匯演、器樂比賽等活動。學校舉行藝術節。充實學校各種興趣小組,加強培訓的力度,提高培訓的面和效率。
四、具體辦法
1.學習課程標準,深化藝術教育。
認真制訂課程計劃,根據每位藝術教師各自的專業特長,結合學科課程內容,使音樂、美術課程均有多種藝術特色,主要通過“提倡多元化教育”、“加強過程性評價”、“創設開放的評價活動”、“組織系列藝術活動”等措施,完善藝術個性化課程教學體系,真正將教學改革落到實處。充分利用學校的`各種板報、手抄報、黑板報,發揮學生的藝術想象力,用自己的雙手來美化校園。
2.完善常規管理,強化過程管理。
堅持“期初有計劃,月月有檢查”的原則,要求教師在熟悉教材的情況下,制定切實可行的教學計劃,由教導處、教研組長組成的藝術教育領導組及時查閱,反饋信息,使其更具可行性,在此基礎上,嚴格要求教師認真備好每一堂課,有重點、不定期地抽查,加大隨堂聽課的力度,正常開展教研活動,夯實藝術教師的教學基本功,領導組將隨時了解藝術教師的教學動態,及時分析、綜合教學現狀,與藝術教師一起交流,鼓勵教師及時地記錄教學心得,不斷探索、改進教學方法,積累教學經驗。
3.加強軟件建設,提高師資素質。
建設高素質的藝術教師隊伍,是全面提高學校藝術質量的基本保證。我們要造就一支符合素質教育要求的,具有創新精神的藝術教師隊伍。藝術教師們加強應自身的業務學習,積極參加學習,主動地更新知識結構,不斷改進教學方法,提高自身的業務素質和育人本領。為了鼓勵藝術教師進行教學研究,學校也將努力創造一切機會,組織教師參加各類培訓、觀摩活動,采他人之長,補己之短,不斷提高他們的理論水平、業務素質和教學藝術。
4.開拓教育渠道,尋求發展亮點。
教師在藝術教學中要充分重視學生的個別差異,注重因材施教,在全面了解學生個性特征的基礎上,充分開發他們的潛能。把藝術課外活動作為學生實施藝術教育的重要途徑,課外活動是學校藝術教育中課堂教學的進一步延伸,是提高學校藝術教育質量的關鍵。學校將積極組織學生參加發展開放型、參與型、社會化的藝術活動,面向社會、搭建舞臺,開展藝術活動、參加各級各類藝術或競技類比賽,爭取優異成績,進一步擴大社會影響力。
五、主要措施
1.增加聽課和外出學習的機會,做到跨學科聽課,把握外出培訓的機會,撰寫藝術教育科研論文,真正提高藝術教師的業務水平。
2.學校將通過藝術教育,提高學生欣賞美、表現美和創造美的能力,通過學習前人藝術的同時,學習中國人民不屈不撓的意志和奮發向上的民族精神。
3.學校為豐富學生課余生活,開展系列藝術教育活動:小型的藝術比賽或專題活動。每個活動由一位藝術教師負責。由學生自己組織,自由結合,自由報名,學校為其提供場所和設施。為學生培養藝術興趣,展示藝術才華搭建舞臺。
4.利用晨會等時間,集體教唱歌曲,組織跳校園集體舞,舉行藝術主題班會,通過學校廣播、畫廊等宣傳陣地開展藝術教育,展示藝術教育成果。
5.充分利用各種重要節日舉辦各類學生書法交流活動,積極參與市級及以上的各類競賽,爭取更多獲獎;進一步搞好書法的啟蒙教育工作。同時,提高學生藝術表現水平。
工作計劃 篇9
隨著社會信息化時代的到來,以教育信息化帶動教育現代化已成為學校發展的必然趨勢。目前,現代化的硬件設施為我校信息化發展提供一個平臺。新學期,我們在新的起點上,以嶄新的精神面貌,推進我校信息化進程,提高教師信息化水平,增加信息化硬件投入,加強信息化硬件管理,提高信息化教學教研能力,提高學校教學質量,現制定以下信息化工作計劃。
一、指導思想:
以實干的精神、超前的思路開展學校信息化工作,做到有認識、有領導、有落實。從教育現代化的總體目標出發,科學研討、合理規劃、協同合作,整合各種現有的教育資源,最大限度地發揮資源的效益。將硬件建設與軟件開發放在同等重要的水平,加強管理和培訓力度,實施同步發展策略。將科研與教學實際緊密地結合起來,建立與信息化工作相關課題研究,以課題研究促進信息化工作。學校將依據本指導思想,切實地將信息化工作計劃落到實處。
二、具體措施:
。ㄒ唬┨岣哒J識,加強領導,進一步完善信息化工作組織網絡
要使全體老師統一思想,在潛意識中認識到信息化工作的重要性和緊迫性,在日常的教育教學活動中自覺地使用現有的信息化軟硬件資源,并鼓勵教師自主開發新的教育資源。
其次,教育信息化工作覆蓋學校工作的方方面面,特別需要有一支肯吃苦、能創新的領導組織網絡,因此需要在原有的信息化工作領導小組的基礎上,進一步完善組織、合理分工,最終建立一支由一把手校長協調、分管校長總負責、電教組具體負責、全體教師共同參與的`組織網絡,共同促進學校教育信息化工作扎實、順利、高效地開展。
。ǘ┳龊秒娊淘O備管理,確保信息化工作高效開展
硬件設施對于信息化工作的重要性尤為重要,它是物質基礎、是先決條件。我校硬件設施還不完善,還需要持續地投入硬件設施。從而更高效地開展教師的教學、學生的學習、學校的管理,具體包括:
以網絡中心、校園網建設為核心,進一步優化信息技術環境,加強網絡設備管理,完善校園網站功能,提高服務質量。
。ㄈ┓e極組織開發教育資源,充實學校信息化資源庫
信息化資源庫的建設是一項長期而煩瑣的工程,需要不斷地充實、不斷地完善。教師為提高課堂教學質量,應及時收集和整合教學中使用的資源,爭取資源利用的最大化、最優化。資源的獲取可采用網絡下載、自制、改造等多種方式,其中素材又包括文本、圖片、圖像、視頻、音頻、動畫、應用程序、教育軟件、課件等。
(四)加大師資培訓力度,努力打造具有高信息化素質的教師隊伍
通過培訓,使教師具有現代化教育的遠見和適應信息時代需求的教育改革與發展意識,深入地了解教育改革動向和趨勢,更新教育觀念,使教師能夠運用信息技術最大限度解決課改中所遇到的問題,達到提高教學質量和效率的目的。
。ㄎ澹┘訌娦畔⒓夹g與學科教學整合
要求教師能夠運用教育技術理論,形成一個有效利用信息技術并與國家課程標準相吻合的完整的“整合方案”。同時,注重教師電腦操作技能的提高,在原有的培訓基礎上,深層次地組織教師學習各種新的多媒體教學手段及使用方法。
此外積極配合區電教中心做好各項競賽活動,提高教師的信息技術應用水平。
教育信息化建設工作是繼新課程改革工作之后的又一項重點工作,學校將把此項工作作為全校教師業務水平提高和教育教學質量提高的重點工作來抓,爭取早日實現預期目標。同時,我們也相信,在學校各級部門的大力支持下,在我校全體教師的共同努力下,我們一定能夠高質量地完成學校信息化工作。
三、具體工作安排:
二月份:
1、電教設備使用情況檢查。
2、制定20xx-20xx學年度第二學期信息化工作計劃。
3、20xx春季電教教材征訂。
三月份:
1、班級電教設備安全使用檢查。
2、組織教師參加信息技術培訓。
四月份:
1、電教教材管理。
2、組織新教師參加區教學課件競賽。
3、電子白板課評比
五月份:
1、信息技術應用競賽。
2、電教器材的整理。
六月份
1、學生信息技術學科考核工作。
2、校教育信息化工作總結。
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