圖書館工作計劃通用
時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰,是時候抽出時間寫寫計劃了。好的計劃是什么樣的呢?下面是小編整理的圖書館工作計劃通用,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
圖書館工作計劃通用1
中國金屬學會所屬的采礦分會礦山設備學術委員會是掛靠在北京科技大學的一支專業性學術委員會。目前由劉立教授任主任委員。為了適應國際國內采礦工業的迅速發展,引領中國硬巖采礦設備的研究、制造、使用的發展方向,提高中國裝備水平,學委會制定新一輪的工作計劃。
一、組織機構
主任委員:
副主任委員:
秘書長:
會員單位:
露天礦山:
地下礦山:
院校機構:
制造企業:
工作人員:
掛靠單位:
二、日常運行方式
馮茂林負責指導、安排和管理學會的日常運行。日常辦公地點設置在北京科技大學土木環境樓10xx,俞潔負責日常工作。北京安期生技術有限公司馬海燕協助日常工作,并協調組織學會活動。安期生公司提供日常辦公經費(按照預算列支),全職員工的工資。在樓前和辦公室懸掛牌匾。
對外公布固定的電話、傳真、地址、電子郵箱。
三、 工作計劃
學會工作指導方針:面向與采礦設備有關的礦山,設備制造企業、科研院所、大專院校、各類相關機構,圍繞技術、管理、服務,開展多元化的學術交流活動,倡導技術創新、管理創新和服務創新的創新活動模式,形成中國采礦設備相關企業和專業人士的學術俱樂部。
學會將和中國冶金企業協會礦山設備委員會形成戰略伙伴關系,共同協調開展工作。學委會的工作重點將會特殊強調其學術特征。兩個組織共享資源,各有側重。
年會:每次大型的年度會議將由兩個組織聯名召開,會議期間學委會除了參與大會的統一組織和活動外,將會設立主題講堂,就企業和行業關注的問題進行主題研討。這些主題的選擇應該具有普遍性,備受當前關注,大家均有尋求答案的欲望。
主題講堂:就一些局部的.、專業性的、疑難的、亮點的、戰略性的重要主題,召開小規模的專題研討,開設主題講堂。每次主題講堂必須有充分的準備時間,分為兩種方式進行:一種是培訓式,由主題專家系統主講,結合研討加深效果;另一種是研討式,由若干主講人發表各自演講,進行研討加深效果。主題講堂的開設,要進行效果預測,保證每一次開設后,參會者感覺受益匪淺,具有等待下次參會的欲望。
國際交流:組織會員單位與國外同行進行學術和技術交流,交流要主題明確。逐步建立部分固定的國際交流網絡,利用中國的快速增長機遇,形成國際互動機制。
咨詢服務:結合企業繼續解決的技術、管理等問題,組織開展多樣化的咨詢服務。這里主要強調學委會的橋梁作用,將需求和服務連接起來。這些咨詢服務包括單不限于一下方式:培訓講課、調研建議、解決方案提供、外包服務等等。
20xx年首先把前兩項工作開展起來,總結經驗,逐步擴大工作領域。
四、當前工作
完善學委會組織結構,重新邀請副主任委員單位和委員單位,發展隊伍。這項工作要從三個方面去做:一是利用原來的名單,整理利用;二是利用企業協會的名單,協會的理事同時兼任學委會的委員;三是增加地下礦山的單位數量,利用其他組織的名單和人力資源關系發展。發展人員的宣傳材料的書寫很重要,強調學術和技術,給人感覺耳目一新。
積極參與組織下一次的大型會議,這個需要和協商討溝通下一次會議的時間,至少提前半年進行準備。利用會議期間,正式成立或叫恢復學會組織活動。
立即研討篩選第一次的主題講堂的主題。第一次以培訓方式進行,邀請主講人提前準備。主題要扣緊礦山企業當前面對和感興趣的內容。
今年如果能辦好以上三件事情,學委會工作就算是有了一個好的開端。同時爭取開展更多一些的活動。
五、經費與資金使用
聘任兼職財務管理賬目,建立正規的財務管理制度。為了節約開支,借用掛靠單位的開戶,設立專用賬戶。財務管理遵循收支兩條線。
經費收入來源如下:
1.掛靠單位資助,解決日常辦公經費和固定人員工資;
2.企業贊助,通過游說、主題會議宣傳等方式,尋求企業贊助。這部分來源作為積累,要嚴格控制使用;
3.會議收費,此項費用學委會不準以盈利為目的收取,只是預算會議的真實成本,攤銷到參會人員;
4.咨詢服務所得,這部分屬于營業性收入,作為學委會的經費補償。
圖書館工作計劃通用2
今年是我第一年踏入學校參加教育工作,非常有幸擔任一年級四班的班主任及語文數學老師。我深知班主任在整個班級中的重要作用,有人說,一個好的班主任就是一個好的集體。雖然我經驗不多,但我可以比其他老師更努力來做好班主任這個工作。為了讓班級充滿活力與創新,為了能更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發展,也為了使新學期班級上能有更新的氣息,我特制定班主任計劃如下:
一、班級基本情況
本班共有40名學生,其中有男生20人,女生20人。由于學生剛進入新的環境,對小學學習沒有一個鮮明的概念,再加之年齡比較小,自控能力比較弱,因此需要花比較多的時間去抓紀律和安全問題。
二、工作目標
第一:建立完善的管理制度。班級里實行班干部責任制。挑選和培養優秀小干部,形成班級集體領導核心,形成正確的集體輿論,形成集體紀律,做好個別教育工作。
第二:狠抓學生的學習,促使良好學習氛圍的形成。提高學生學習的主動性。
為了讓學生在學習上充分地展開競爭,提高自我學習的能動性,要多開展相應競賽活動激發每個學生的學習積極性。
第三:重視主題班會和各種活動的開展,培養學生團結協作的精神。用活動來達到教育的目的,增強班級凝聚力,要開展好主題班會。
第四:保持良好的衛生習慣。班級衛生實行責任到位制,每天小結進行獎懲。個人衛生實行監督。
三、具體措施
一、常規教育方面
1、良好的開端是成功的一半。開學初重視對學生開展《小學生日常行為規范》養成教育,如在校要尊敬老師,團結同學,要有禮貌,見到老師主動問好,上學時佩戴紅領巾和校徽,使孩子們明白怎樣做才是一個合格的小學生,努力爭做文明達標生,并逐步養成文明習慣。
2、認真開展安全教育。經常教育學生注意交通、飲食、活動等安全,指導管理好中午在校用膳學生,及時處理偶發事件,通過多種途徑,提高認識,消除各類安全隱患。
二、班級紀律方面
1、制定班規班紀,并根據學生各方面的表現進行獎勵,分發獎券,積累一定的獎券后可以向老師兌換獎章,并展示在教師的后墻上,當然,也制定相應的懲罰措施。
2、課間提倡文明休息,學生可根據自己的愛好進行閱讀、下棋或跳繩等活動。
3、為了讓學生養成良好的行為習慣,適應集體生活,將在班級開展“路隊小標兵”評比活動,使學生不僅做到快、齊、靜,而且能夠進行自主管理。
三、衛生方面
1、個人衛生:要求衣著整潔,做好“三勤”,勤洗澡,勤洗頭,勤剪指甲。
2、班級衛生:每天早、中、晚分派值日生和教師一起清掃,設立衛生監督崗,進行檢查與監督。對于主動、及時打掃衛生的同學或小組,進行獎勵。
四、班干部的培養方面
班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手。這學期我將采取班干部輪流制(包括班長和組長),使班級管理再上新臺階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。
1、做好對小組長、課代表的指導工作。每月一次班干部競選,每天兩個班干部崗位,開好班干部會議,培養得力的班干部隊伍及健康的輿論。
2、美化班級環境,定期更換黑板報;加強對班隊干部的培養和指導,不斷提高學生干部的工作能力,最大限度地讓更多的學生在不同的干部崗位上得到有效的鍛煉,提高全體學生的主人翁意識,倡導以班級為榮的集體主義精神。
五、學習方面
1、加強后進生管理:面向全體學生,分類施教,加強對后進生的輔導,要從關心、愛護學生的角度出發,了解關心學生。及時了解學生的心理變化,掌握他們成長道路上的發展情況。
2、及時了解學情:準確把握學生對知識的掌握,因材施教,在重點難點上下功夫,以促進全班成績的平穩、扎實地上升。
3、經常與任課老師聯系,了解學生各學科的學習情況,配合任科教師,深化培優輔困工作,平衡學生的學科發展,努力培養學生樂學善思,刻苦學習的良好品質。
六、其他方面
1、關心學生的身心發展和健康成長,教育學生珍惜同學友誼,學會關心人,懂得尊重人,虛心心好學,團結友愛,努力培養學生的合作意識,協作精神,促使學生健全人格的形成。
2、家教結合:經常保持與學生家長聯系,使學校教育和家庭教育有機地結合起來,本學期,力爭把所有的家長走訪一次,甚至多次。要不厭其煩的做好后進生的轉化工作,抓兩頭,促中間,使全班形成一盤棋,真正成為一個團結向上的班集體。
總之,為了孩子更好的發展,也為了自己能夠成為優秀的班主任,我將不斷努力,不斷前進。
轉眼來到公司已經二十多天了,踏足一個新公司,新行業,這二十多天首先我盡快的熟悉了公司的各項管理制度并嚴格遵守,其次努力學習了關于會展的一些專業知識,其中一些不懂或疑惑的地方也很感謝領導給與的答問解惑,年關將至,在熟悉了公司的相關制度及自己以后將涉及的領域工作范疇與職責之后,對于新一年的工作開展,我也有了點點想法與計劃:
首先,作為公司市場部的一員對于公司市場方面在明年的工作規劃中提出下面的幾點參考意見:
1)建立一支熟悉業務,而相對穩定的銷售團隊。
人才是企業最寶貴的資源,一切銷售業績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是企業的根本。在明年的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。
2)完善銷售制度,建立一套明確系統的業務管理辦法。
銷售管理是企業的老大難問題,銷售人員出差,見客戶處于放任自流的狀態。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,提高銷售人員的主人翁意識。
3)培養銷售人員發現問題,總結問題,不斷自我提高的習慣。
培養銷售人員發現問題,總結問題目的在于提高銷售人員綜合素質,在工作中能發現問題總結問題并能提出自己的看法和建議,業務能力提高到一個新的檔次。
4)培養對于展會過程中的一些突發狀況的應急措施。
在出差過程中遇到的一系列的問題,約好的客戶突然改變行程,毀約,車輛不在家的情況,使計劃好的行程被打亂,不能順利完成出差的`目的。造成時間,資金上的浪費。
其次作為個人xx我需要努力做到并日趨完善的幾件事1)和公司其他員工要有良好的溝通、多交流、多探討;我相信有良好的團隊合作意識才能不斷增長業務技能2)銷售工作最基本的客戶訪問量(積極開發新客戶,并維護好老客戶,經常與客戶保持一個良好的溝通)
3)溝通要深入(做好本行業知識的積累,多想想在實際工作中有可能會遇到的一些問題,工作閑暇多查看一些行業網站及專業書本);在與客戶溝通的過程中,要能把我們公司所包含業務的范疇十分清晰的傳達給客戶,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的建議要能做出迅速的反應。
在傳達產品信息時要知道客戶對我們的產品有幾分了解或接受到了什么程度。
4)工作要有一個明確的目標和詳細的計劃。要養成一個寫工作總結和計劃的習慣以便于將工作時間更加合理的分配,避免工作局面混亂等各種不良的后果。
根據公司下達的銷售任務,把任務根據具體情況分解到每月,每周,完成各個時間段的銷售任務。
并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業績。
我認為公司明年的發展是與整個公司的員工綜合素質,公司的指導方針,團隊的建設是分不開的。提高執行力的標準,建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環境是工作的關鍵。
市場是良好的,形勢是嚴峻的。在安徽市場可以用這一句話來概括,在技術發展飛快地今天,明年是大有作為的一年,假如在明年一年內沒有把市場做好,沒有抓住這個機遇,我們很可能失去這個機會,永遠沒有機會在做這個市場。
以上是我對20xx年銷售工作計劃的一些的建議和看法,如有不妥之處敬請諒解。
圖書館工作計劃通用3
一、現狀分析
書是人類文明的結晶,是青少年成長的營養品,讀書在一個人的成長中起著重要的作用。有鑒于此,我校著眼于學生的終身發展,克服種種困難,為營造真正意義上的“書香校園”,塑造“書香師生”而不斷努力著。
在過去的一學年里,盡管經費困難,學校仍加強了圖書館的基本建設:安排圖書管理員參加業務培訓,注重其素質的提高;用于藏書建設的資金增加了,配置各類型圖書、閱覽資料等硬件設施,環境布置幽雅舒適……如今的“牛牛圖書館”,已成為涑小校園里最吸引人的場所,知識容量最大的課堂。“讓師生走進校園,感受書香潛移默化的感染與熏陶”,此校園環境建設目標初步達成,學校的每一幢樓、每一面墻、每一片園、每一間房都散發出文化的氣息,“小小藏書家”、“校園小明星”、“書香教師”、“書香學生”相繼涌現,寬松愉悅、健康和諧的發展空間使人心情激蕩,感受到一種魅力和詩意。
為了使充滿活力的老師和同學們進一步多讀書、讀好書,不斷長善救失,逐步邁進燦爛的書香人生,本學期制定工作計劃如下:
二、工作目標:
1、添購新書,調整藏書結構,使藏書在品種和數量上日趨合理。
2、通過電視臺節目、宣傳櫥窗、講座及豐富多彩的讀書活動,更好地創設濃郁的讀書氛圍,促使老師、同學,甚至家長形成多讀書、讀好書、愛護書、多藏書的.意識和習慣。
3、改進圖書館開放和借閱制度,進一步提高圖書的利用率,充分發揮圖書館的教輔功能和服務效能。
三、工作措施
1、調整藏書結構,爭取為我們的教師和學生在學習每一門課程時,提供一連串的參考書目。
只有“尊重并滿足學生學習的需求”,“牛牛圖書館”為學生的學習服務的效能才能真正地發揮出來。首先,從采購圖書起,就要圍繞對學生進行思想政治教育及學校教學的需要。在學生讀物方面,加緊對豐富課余生活、拓展學科知識、普及美育和德育方面的圖書。教師用書方面,首先就增加新的教育思想、教育心理方面的圖書;其次是配合學校有關活動,熟悉各學科教學發展和變化,結合書刊發行選擇新書,使之既與學校教育教學內容相銜接,又是它們內容的延伸和輻射,然后是教師進行繼續教育深造的學科專著。
而古今中外的文學名著、文史地、科技方向的普及讀物,是師生均喜愛的。我們要挖掘現有藏書的潛力,采取師生共享的辦法,以緩解學生書少和購書經費不足的矛盾。
總之,學校的教育對象是學生,人數最多的讀者也是學生,所以購書要堅持學生為主、師生兼顧的原則,使學校圖書館的藏書在品種和數量上日趨合理。
2、全方位的借閱方式。
圖書館的借閱方式越方便,讀者越多,圖書和圖書館發揮的作用也就越大。反之則死氣沉沉,形同虛設,談何發揮作用和參與教育教學?因此,從這學期起,我們的“牛牛圖書館”將由集體借閱、半開架節約過渡到全開架借閱,讓館藏圖書直接與學生見面。借閱方式又向更高層次發展,做到借閱合一,即在圖書館里布置書庫區和閱覽區,功能既有不同,二者又相合一。
學生讀者可以空手進圖書館,可以還了書進去,也可以自帶學習資料進。在這個空間里,可以借書,可以找了書在一旁閱讀不借走,也可以找了資料自主學習。這樣就方便了學生,提高了館藏文獻的利用率,真正體現了以讀者為本,以學生為本的辦館思想。
3、見縫插針的開放時間。
學生每天的在校時間是固定的,他們的課務較滿,自由活動時間也不多,有時就連下課的十分鐘也得用于完成上節課遺留下來的課堂作業,去圖書館自由借閱圖書的權益就難得到保障。在這種大環境下,“牛牛圖書館”只有充分利用中午、課間、第六節課下課至放學前的時間,“見縫插針”,在“夾縫中求發展”。
4、制度化的學生管理員隊伍。
現任“牛牛圖書館”教師管理員除了圖書的采編及教學工作外,還要對近八百位師生借閱,如果沒有一支學生圖書管理員隊伍當助手,單憑一個人,對學生大流量借閱的開放是不能持之以恒的。自本學期起,對學生管理員需經過選拔、培訓,相對固定,形成制度,輪流值日,對這支隊伍要給予鼓勵、指導和幫助,同時在學校及圖書館開展的各項讀書活動中,要以他們為主力軍,這既能促使這些學生更加熱愛圖書館工作,又形成了圖書館的特色。
5、形式多樣的圖書宣傳輔導。
首先以黑板報、電視臺、櫥窗的形式向師生進行圖書宣傳和推薦圖書。其次是組織專題講座、討論會、故事會、演講比賽和征文活動乃至與新華書店、廠礦合作,以使活動從人力和資金上得到支持和保證。在開展這些活動前,圖書館先做好資料配備,活動中配合做好組織宣傳工作,事后盡量整理成館藏文獻及學生征文精品集,或橫向交流,或投諸報刊。這既擴大了活動的影響,顯現圖書館的功效,又團結了一大批讀書積極分子。
6、掌握讀者心理,提供優質服務。
我們的學生從七歲到十二歲,正由形象思維階段逐步向形象思維與抽象思維并存的階段發展。這個年齡段的男生往往愛看歷史、軍事、科技、科幻科普讀書及故事書。女生愛看童話、散文、民間故事、兒童小說、中短篇小說。(當然,這范圍也不是孤立的,有時也相互滲透。)孩子們不滿足于課堂上所學知識,急切需要到圖書館尋找自己喜愛的圖書,而且,他們對書不會“饑不擇食”,什么都喜歡,開始挑剔圖書館藏書品種,追求新的品位,因此,為學生讀者的服務不能停留在以前一般的圖書借還上,要尊重他們,盡可能開放借閱,對重點學生甚至可以開展預約登記、特殊借閱、重點輔導等服務。管理員必須扮演好教育工作者、忠厚長者、知心朋友、公仆的角色。
此外,我們的老師擔負著比較繁重的教學任務,平時,大多是結合教學工作借閱一些參考資料,因此,圖書館要在教師繼續教育方面做一些實事,如向老師們推薦一些適合他們閱讀的書,以幫助廣大教師在新形勢下,以新的思維方式和教學手段去培養新一代的學生。
對教師,還應及時提供教學及各項活動的資料,利用圖書館的館舍條件為他們開課等提供方便。在圖書館組織的活動中,要主動誠懇地邀請有關學科老師協作,尊重并發揮他的專業特長。這樣既有利于加強他們與圖書館的合作,又促使圖書館開展的活動獲得更廣泛的支持,取得更豐碩的成果。
圖書館工作計劃通用4
為更好的完善圖書館的管理工作,現擬定20xx年圖書館工作計劃:
一、工作目標
進一步科學化、規范化管理圖書館工作。
二、具體工作
1、完善圖書館常規工作管理。落實文獻資料采編、加工、借還、保管、賠償、清點、剔除及借書、閱覽等管理制度,并在工作中不斷完善,嚴格執行。
2、進行科學、規范的文獻管理。加強電腦化管理。 重視日常管理,做到書刊排放有序,整齊美觀,落實防盜、防火、防潮、防鼠、防蟲等措施。注意創設良好的讀書氛圍,更好地引導學生的閱讀活動。
3、抓好流通管理,發揮圖書育人功能。
(1)提高學生圖書服務員的管理質量。 進一步加強學校圖書管理小助手隊伍的.建設,抓好定期培訓,組織借閱知識和圖書館情況介紹講座,明確職責,提高服務水平。
(2)重視圖書借閱陣地建設。 落實各班定期借閱制度,更好地發揮班級圖書角靈活方便的特點,提高圖書資料的流通率,擴大學生的借閱范圍,延伸和拓展學校圖書館的功能。
4、積極推動讀書活動的開展。
(1)指導學生選擇好書。開展讀書指導活動,引導學生選擇閱讀有意義的好書,使其從中陶冶情操,開拓視野,充實知識,更新認識,調劑學習生活,促進多方面素質的提高。
(2)定期進行好書、新書推薦活動,給學生的讀書活動導向。
(3)開展形式多樣的活動。結合學校德育工作、少先隊工作和有關創建工作,配合開展各類讀書活動。
圖書館工作計劃通用5
一、指導思想:
以建設“書香校園”為起點,加強閱覽室建設,不斷規范管理,積極引導學生課外閱讀,擴大閱讀量,增長知識面,陶冶情操,提高人文素質,熱情服務教育教學,提供快捷周到的服務,真正發揮閱覽室在實施“新基礎教育”中的作用。
二、工作目標:
1.積極配合學校活動,做好服務
2.開展豐富多彩的閱讀活動,引導讀者充分利用圖書資源。開設一門關于圖書資源利用的好課程。
3.做好新書整理工作,把書全部錄入。
4.加強閱讀的宣傳和引導。讓孩子熱愛閱讀,在閱讀中培養情感,陶冶情操。
6.及時整理報刊雜志。當天會為老師查找資料和做好借閱記錄提供一切便利。
7.把日常工作都做好。當天的工作絕不會拖到第二天。
8.加強自學,充實自己。
三、工作重點:
1 .科學管理圖書,提高圖書利用率。
2.開拓創新,爭創特色閱讀活動,以豐富多彩的活動激發學生的閱讀熱情。
四、具體措施:
1也。損壞或丟失的書籍應按照規定進行賠償。學期結束時,要徹底清理藏書,并向學校領導匯報情況。
2.組織學生參與管理。繼續挑選一批責任心強、愛看中高年級課外書的同學組成管理團隊。通過培訓和指導,他們將參與閱覽室和借閱圖書的管理,培養服務意識和管理能力,激發閱讀圖書的熱情。
3.提高質量,掌握管理。館員應積極參加上級業務部門組織的培訓課程,不斷更新知識,掌握技能;去兄弟學校參觀學習,交流經驗,開闊視野,更好的服務師生,教育教學。
五、主要安排:
九月
一個
2.召開管理員會議。學生管理員制定工作計劃。
3.整理報刊。
十月,1.新書編目。
2.召開管理員會議。總結上個月的工作。
3.新書編目。
4.做好新書宣傳。
5.召開管理員會議。
11月,1.舉辦書本知識講座。
2.新書編目。
3.這些書被彎折放在書架上。
4.召開管理員會議。
5.新書宣傳。
12月,1.總結這學期的`工作。
2.全校師生歸還借來的書。
3.制定下學期的工作計劃。
4 .收回借給、裝訂的各類報刊雜志。
從本學期開始,圖書館管理員將以良好的態度、積極的工作態度和積極的服務精神做好圖書館工作。
圖書館工作計劃通用6
一、指導思想
本學期,我校圖書館將繼續在學校領導、教師支持和配合下,認真貫徹國家教委《中小學圖書館(室)規程》,充分利用圖書館的文化育人功能,確實發揮好其閱讀陣地的作用,科學管理,積極主動地服務好師生,力求發揮圖書館的最大效益,發揮好全面實施素質教育的助推作用。
二、工作目標
1、圍繞學校“孝文化”建設各項活動,做好師生閱讀服務工作。
2、充分利用圖書資源,開展豐富多彩的“讀書節”活動。
3、做好各項日常管理工作,改革圖書借閱方式,并做好借還登記。調動學生讀書積極性,確保本學期內人均借書6冊以上。
4、圖書館工作人員熟練運用現代化技術,優化流通管理;加強自身進修學習,充實自我。
三、具體工作
1、開展豐富的圖書閱讀活動。
A、教師做好每月“讀書心得”交流,做好青年教師讀書論壇。
B、鼓勵學生記錄所看到的優美句段。要求學生結合自己的實際行動,寫好讀后感。
C、開展關于閱讀的演講、故事、寫作、小報比賽、課本劇表演等。
2、管好用好圖書資料,為教育教學服務。
A、科學管理各類書刊資料。
B、培養優秀的學生圖書借閱管理小干部。
C、加強新書的宣傳介紹,指導學生閱讀和筆記。
D、做好書籍的修補與整理。定期檢查,整理好書報、雜志資料,及時修補損壞的`書籍。月底、年底做好資料的整理和裝訂保管工作。
3、繼續建立班級圖書角,拓展校園圖書館空間。
A、在每班建立圖書角,充實學校圖書流通率,擴大學生閱讀范圍,方便學生隨時借閱。
B、鼓勵各班學生向圖書館捐贈圖書,充實圖書館藏書量。
四、實施措施
1、做到期初有計劃,期末有總結,各項工作按上級要求和學生需求去做。
2、圖書館閱覽室的各項工作與活動情況定期向校領導匯報,并接受全體師生監督,認真聽取他們的意見和建議。
3、各項活動開展做到有始有終,有條不紊,活動解雇及時公平。
4、不斷總結反思。學習其他單位先進經驗,克服不足,完善自我。
圖書館是學生的精神營養的汲取地,我們將不斷學習新的思想與技術,提高服務意識與能力,使我校圖書館發揮出更大的作用,滿足更多的需求。
圖書館工作計劃通用7
一、指導思想:
以教育部《中小學圖書館(室)規程》為依據,以“為孩子未來奠基,為學生發展服務”為指導,結合學校的工作安排及學校對圖書館工作的具體要求,進一步提升圖書館在教學科研和素質教育中的作用,提高圖書資源的使用價值。堅持以學生快樂成長為基礎,以為廣大師生服務為宗旨,全面開展各種類型的讀書活動,拓展圖書館的育人功能,讓孩子們在“書香”的.浸潤中快樂成長,實現“書香校園”的總目標。
二、主要目標任務:
繼續加強學習,提高館員的政治思想素質和業務素質。規范借閱服務,提高服務質量。加強陣地建設,進一步做好“圖書館網頁”建設,使之成為固定的知識宣傳陣地。根據區教技中心的有關規定完善相關硬件、軟件設施,進一步推進學校圖書館的現代化進程,適時對圖書進行補充更新,使圖書館真正成為學校教學科研與學生課外閱讀的重要基地。
三、具體工作安排:
1、圖書館工作人員充分利用圖書館自身的優勢,多讀書多讀報,主動學習業務知識,積極參加上級組織的專業培訓,促使館員的業務素養不斷提高。
2、整理好寒假堆積的各類報刊雜志,及時登到、分發、上架。
圖書館工作計劃通用8
一、工作目標
1.積極配合學校各項活動,做好服務工作
2.加強閱讀的宣傳和引導。開展豐富多彩的讀者活動,引導讀者充分利用圖書館資源。
4.報紙雜志及時整理。當日上架,報紙月底裝訂,雜志年底裝訂。為教師查找資料提供一切便利,并做好借閱的記錄。
二、工作安排
三月份
1.整理寒假積壓的報刊;打掃教師閱覽室、學生閱覽室。
2.分發學生用書、教輔用書。
4.制規定本學期工作計劃;
4.招募學生圖書管理員;并召開圖書管理員會議;新圖書管理員上崗培訓。
5.開放書架圖書的每月更換、整理。
6.做好圖書館書庫和學生閱覽室的借閱工作。
7.配合學校開展學生社會實踐活動。
四月份:
1.配合學校工作,開展讀書征文等系列活動。
2.每月評選借閱量前三名優秀讀者并給與獎勵。
4.開放書架圖書的每月更換、整理。
4.做好圖書館書庫和學生閱覽室的`借閱工作。
5.配合學校開展學生社會實踐活動。
6.做好20xx年春季的教材、教輔征訂結算工作。
五月份:
1.組織科普知識問答活動。
4.每月評選借閱量前三名優秀讀者并給與獎勵。
4.開放書架圖書的每月更換、整理。
5.做好圖書館書庫和學生閱覽室的借閱工作。
6.配合學校開展學生社會實踐活動。
六月份:
1.做好20xx年秋季教材、教輔的征訂工作。
2.每月評選借閱量前三名優秀讀者并給與獎勵。
4.開放書架圖書的每月更換、整理。
4.做好圖書館書庫和學生閱覽室的借閱工作。
5.配合學校開展學生社會實踐活動。
6.做好圖書歸還工作。
7.評選優秀圖書管理員,并進行表彰。
8.圖書管理員考核。
圖書館工作計劃通用9
為了更好地調整新一年的工作狀態、增強責任意識、服務意識,充分做好期刊部工作,擬制定xx年個人工作計劃如下:
一、思想重視,行動到位
20xx年,我館員工在館領導的精心部署下,以學院“評建”工作為中心,以教育部對本科院校圖書館的要求為目標,在20xx年的基礎上,力求在服務質量、數字化圖書館建設,館藏資源建設,文獻資源建設和隊伍建設等方面都有新的突破,為學校教學和科研提供優質高效的文獻信息資源保障。為此,作為期刊部一名工作人員,必須從自身著手,提高思想認識,做好本職工作,為圖書館的發展添磚加瓦。
二、總體目標
(一)在4月份之前完成08-11年所有過報的整理訂冊工作,合理安排報架,做好缺刊漏刊的登記和系統登記。
(二)配合完成4月“讀書節活動月”。力求在形式上和內容上有所創新。
(三)力求在今年完成科研論文1篇,攻讀繼續教育公共管理碩士學位,為評定中級職稱做好充分準備。
(四)從個人出發,多讀相關書籍,了解時事政治,為更好地開展圖書館政治學習建言獻策。
(五)從個人出發,提高業務水平,認真謙虛的向老同志請教,爭取在業務上有所提升。
三、具體安排
四、常規工作:
(一)保證閱覽室的正常開放,做好常規的讀者閱覽與借閱工作。
(二)學習中外文期刊的到刊驗收、加工、抄排架號、登到等工作,做到及時加工登到,按排架順序對號存放,排架整齊、正確,供讀者閱覽。每天巡架、整架保持期刊對號存放,書刊破損及時修補。
(三)對每日到達的報紙及時上架,不積壓,并做好統計及錄入系統登到工作。過報在每次下架后都要整理并到月底裝訂,對裝訂的報紙妥善管理。
(四)學習對xx年報紙數據的核對和匯總。使用系統功能,每次刊物信息有變動的,在系統里作相應的修改。
(五)對過期期刊,按分類排架進行管理,加強責任心,避免丟失,書刊破損及時修補。
(六)認真做好各項業務數據的'統計工作。
(七)完成領導交辦的其他工作;做好本室的管理工作。
五、取長補短
20xx年,我對新的環境有著陌生感,業務能力還很薄弱,自身素質還有待提高。在xx年里,我將認真按照學院的整體部署和對圖書館工作的要求,發揚成績,找準不足,努力完成上述工作計劃。