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后進生工作計劃

時間:2024-06-10 11:01:47 工作計劃 我要投稿

[合集]后進生工作計劃15篇

  時間過得太快,讓人猝不及防,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!來為今后的學習制定一份計劃。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的后進生工作計劃,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

[合集]后進生工作計劃15篇

后進生工作計劃1

  學校辦學的宗旨是以育人為本,意在從教育教學2個方面,不斷提高學生的思想素質(zhì),規(guī)范學生的道德行為,提高學生的文化水平,培養(yǎng)學生的各種能力。所以,它面向的應(yīng)該是全體學生,面向?qū)W生的各個方面。教師不能夠生產(chǎn)出次品,更不能制造出廢品,應(yīng)該對每1個學生都要認真負責,特別是對于部分差生,應(yīng)該用愛心去感化他們,用誠心去打動他們,用道理去教育他們,用智慧去啟迪他們。為此,學校特訂出如下差行轉(zhuǎn)化方案:

  一、成立差生轉(zhuǎn)化領(lǐng)導小組。

  學校校長要擔任領(lǐng)導小組的組長,政教副校長擔任副組長,具體負責對學生的輔導與管理,各班主任和團支部書記為各工作小組的具體成員。

  具體機構(gòu)有:學校領(lǐng)導小組由行政和團總支書記7人組成。

  十二個班級每班由班主任和兩名科任教師組成。

  二、摸清各班的差生情況,做好分門別類的統(tǒng)計整理。

  因為學校在總體上來說,由于招生存在著沒有選擇的余地,收進來學生大多數(shù)成績很差,思想表現(xiàn)也不太好,這種情況必然帶來管理上的.困難。所以,每1個班主任要對學生家庭逐一進行家訪,對學生個人逐一進行談話,做到情況明了。然后再制訂相應(yīng)的教育教學規(guī)劃。

  具體要開展的活動:

  1、開學一星期內(nèi)對所有學生進行初步摸底,分別召開學生會,制訂實施細則;

  2、政教組織各班主任開會,確定重點家訪對象;

  3、舉行部分學生家長會,聽取家長對學校工作的意見;

  4、召開差生轉(zhuǎn)化動員會,每1個學生寫出改變的決心。

  三、樹立起差生轉(zhuǎn)化典型。

  我們知道,典型的力量是巨大的,每期開學初,各班要根據(jù)自己轉(zhuǎn)化學生效果,選出一2個代表做為班級學習的榜樣,學校則將各班樹立起的典型人物用黑板報、墻報、廣播進行在張旗鼓的宣傳,還要給突出的學生戴大紅花,拍照表彰。

  具體的工作:

  1、開學后,各班上報上一期差生轉(zhuǎn)化的優(yōu)秀學生和評定差生轉(zhuǎn)化的優(yōu)秀班主任名單;

  2、學校定好表彰名單,出好有關(guān)的宣傳專刊,開展好校園廣播,按計劃表彰學生;

  3、各班組織優(yōu)秀學生和后進生轉(zhuǎn)化典型進行大會經(jīng)驗交流,優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流;

  4、中考后,分赴到部分學生家中,向?qū)W生家長匯報學生在校轉(zhuǎn)化的具體情況。

  四、開展互幫互助活動,創(chuàng)建和諧的教育環(huán)境。

  我們知道,學校是1個群體教育,它不能脫離周圍環(huán)境而獨立活動。所以,教師要充分利教學大課堂進行互動教育。學校要以各團支部為龍頭,分別組織好互幫互助小組。每組要有3至5人,其中帶頭人要有兩名以上,轉(zhuǎn)化生要有一名以上。互助小組要注意其工作方式:用愛心去感化同學,用溫暖去體貼同學,用知識去幫助同學,用成功去鼓勵同學,讓自己所幫的同學:在缺點面前能鼓起勇氣去克服,在困難面前能想辦法去解決,在低分面前能致力去提高。通過互幫互助組織的建立,不僅能使后進學生能夠不被人看不起,使他們在群體中具體一席地位,同時,也使優(yōu)秀學生的成功之處得以體現(xiàn),使他們的能力得以提高,更使學校的教育教學形成1種和諧的氣氛。_小精靈兒童網(wǎng)

  具體工作步驟:

  1,開學工作計劃第一星期各班確定幫助對象,建立好互助小組,各互助小組寫好互助計劃;

  2,各互助小組分別組建一幫一,一對紅,開展思想和學習交流活動;

  3,班與班之間,舉行兩次以上相互學習,相互交流幫教體會活動,并進行有關(guān)先進事跡表彰;

  4,所有學生注意寫出平時學習、生活、幫助他人的體會和心得,并在學期末進行總結(jié)評比。

  五,注重對特困生的幫助,使他們能堅持完成學業(yè),提高各種素質(zhì)。龍溪雖然是1個經(jīng)濟發(fā)達的地方,但由于各種原因,許多的家庭仍面臨經(jīng)濟困難。有些學生因父母雙亡,無人照管,有些因家無勞動力,沒有經(jīng)濟來源,有些因家里底子太差,一時落入困境。對于這樣的1個群體,光從思想去感化他們,是難以讓他們安心學習的。所以,學校每期要拿出一筆專項資金來幫助他們度過經(jīng)濟上的困難時期;同時,師生之間要開展獻愛心活動,從根本去幫助這些需要救助的學生。

  具體工作程序:

  1,確定援助的學生對象,對其進行一次普訪,切實摸清況,做好幫助計劃;

  2,開展師生的援助捐款活動,并及時發(fā)放有關(guān)的援助經(jīng)費,解決學生學習和生活中的實際困難。

后進生工作計劃2

  后進生轉(zhuǎn)化工作是班級工作的重要環(huán)節(jié),是班主任作好班級工作的關(guān)鍵。后進生是教師的重點輔導對象,輔導要做到及時、全面、持之以恒,后進生的構(gòu)成過程決定轉(zhuǎn)化工作務(wù)必持之以恒。在后進生的轉(zhuǎn)化工作上,要不但發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,有進步及時表揚,樹立信心,使后進生擺脫后進,趕上其他同學,為此我特制定后進生轉(zhuǎn)化計劃

  一、本班學生分析:

  本班共有學生44名,后進生主要后進在學習不努力,對學習沒有信心,基礎(chǔ)知識掌握的較差,有的是差在基本技能及創(chuàng)造性發(fā)揮上。因此,轉(zhuǎn)化后進生工作重點放在轉(zhuǎn)化學生的自信心及創(chuàng)造性上。

  二、轉(zhuǎn)化目標:

  1、上課認真聽講,認真及時完成作業(yè),能圓滿完成學習任務(wù),養(yǎng)成良好的學習習慣。

  2、養(yǎng)成良好的思想素質(zhì),尊敬老師,團結(jié)同學,樂于助人,用心維護群眾榮譽。

  3、注重發(fā)展特長,用心參加學校、班級組織的各項活動。

  4、使本班后進生能基本掌握學習的方法,能樹立學習態(tài)度,增強自信心和學習用心性。

  三、轉(zhuǎn)化措施

  后進生轉(zhuǎn)化工作將從以下幾個方面入手:

  一、擦亮后進生的閃光點

  沒有疑問,后進生的學習是不盡人意的,成績多表現(xiàn)為不理想,在加上比較活潑好動,在老師的眼里則是調(diào)皮,因而后進生往往給人十分不好的印象,很多老師、會以歧視的眼光看待,用粗暴的手段進行教育。我將從擦亮后進生的閃光點入手,比如對他們的進步給予肯定,使他們的自信心得到恢復,看到了自己的進步,看到了自己的長處。透過我的行動,我相信能夠到達轉(zhuǎn)化的目的。

  二、用耐心作為轉(zhuǎn)化的保證

  后進生的構(gòu)成,并非一朝一夕的事情,所謂“冰凍三尺,非一日之寒”,所以要他們轉(zhuǎn)化,也不可能一蹴而就。要到達轉(zhuǎn)化的目的,務(wù)必要有耐心做保證,我將要自己在這個方面努力。因為我自己是一個性子急噪的人,缺少的正是耐心,我將在這個學期克服自己的缺點,用更多的心思投入到后進生轉(zhuǎn)化的工作中。

  三、做好日常學習的督促

  后進生的自覺性不夠高,自制力不強,因而比較散漫,我將認真督促他們努力,在學習上下功夫。我打算從作業(yè)方面入手,要求后進生完成他們力所能及的作業(yè),并且正常上交,相信久而久之,會讓他們慢慢養(yǎng)成好習慣,改掉壞毛病,最終有良好的自覺性和學習的用心性,從而到達轉(zhuǎn)化的目的。

  四、實行“優(yōu)生帶差生”活動

  利用同桌的.優(yōu)勢,讓好學生管好后勁生,讓同學們互相幫忙,增強群眾觀念,發(fā)揚團隊精神,促進后進生的轉(zhuǎn)化。

  五、作好學校和家長之間的紐帶

  要想把后進生轉(zhuǎn)化過來,家長也是一個關(guān)鍵的因素,沒有家長的密切配合,后進生是無法教育的。所以,今后的教育教學工作中,我將加強和家長的溝通和聯(lián)系,及時將學生的思想狀況和上課表現(xiàn)反饋給家長,讓家長能在第一時間了解孩子在校期間的各種表現(xiàn),并要求家長對自己的孩子加強輔導,以消化在校學習的各科知識。

后進生工作計劃3

  后進生轉(zhuǎn)化工作是工作的重中之重,要想提高班級整體的成績,后進生工作必須要抓好,本班后進生有李榮耀、胡立浩、劉武娜,三年級學生的年齡在九到十歲左右,生性活潑好動,喜歡直觀形象思維,對游戲、競賽、畫畫特別感興趣。課堂上要以表揚為主,注重培養(yǎng)學習興趣,鼓勵他們努力學習。

  一、班級學生中這幾個后進生,主要表現(xiàn)為:

  1、自制能力差,上課易走神。

  2、沒有養(yǎng)成良好的學習習慣。

  3、嬌生慣養(yǎng)貪玩好耍。

  4、反應(yīng)能力慢,聽不進去老師的課。

  二、工作措施

  1、要正確看待后進生的形成原因。

  2、對待后進生要充滿信心。

  3、要以表揚為主激勵后進生的轉(zhuǎn)化。

  表揚的力量是無窮的,每個學生都有自尊心、榮譽感,都希望得到教師、同學的信賴、贊揚,后進生也不例外。

  4、要關(guān)心愛護、信任后進生。

  5、要創(chuàng)造機會,讓后進生獲得成功。

  每個學生都渴望獲得成功,尤其是后進生,教師應(yīng)重視學生的這種心理。“熱愛是最好的老師”,只有讓學生對學習產(chǎn)生濃厚的興趣,有一種強烈的求知欲,才會收到良好的教育效果。為了激發(fā)學生的自信心,在學習上通過個別輔導、補課等活動,使他們的成績提高。

  6、注重養(yǎng)成教育,對還沒形成良好習慣的后進生進行細心、耐心的教育。

  7、進行家訪,爭取家長的密切配合。與家長保持聯(lián)系,了解學生在家完成作業(yè)情況,來校后隨時抽查這部分學生完成作業(yè)情況、掌握學習情況。

  教學工作還在繼續(xù),后進生的'轉(zhuǎn)化仍在進行。對于教學中這些特殊群體我們需要做的還有很多很多。只要我們心中有愛,時時關(guān)注,把他們放在重要位置,而不是遺忘在角落,相信這群特別的孩子們也會變得品學兼優(yōu)。

  每天根據(jù)作業(yè)情況,學生掌握知識情況,培優(yōu)補差。

  學困生的轉(zhuǎn)化是一項長期、艱巨、復雜的系統(tǒng)工程,只要樹立信心,堅持不懈,滿腔熱情的努力,變急風暴雨為和風細雨,變操之過急為循序漸進,變兒提面命為撥動心弦,變生硬呆板為巧妙疏導。這樣才能產(chǎn)生“精誠所至,金石為開”的奇特效應(yīng)。只要我們能根據(jù)這些孩子的形成特點、心理特點,采取妥善的方法,經(jīng)常關(guān)心教育他們,從小事做起,從今日做起,我相信只要付出努力就一定會有收獲。

后進生工作計劃4

  一、指導思想

  本著“沒有教不好的學生,確保教好每一個學生”“沒有差生,只有差異”的原則,從學困生抓起,課內(nèi)與課外相結(jié)合,實行成功教育,并長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。在學生中形成"趕、幫、超"濃厚的學習氛圍,使我校每個學生學有所長,學有所用,全面提高學習成績,全面提高教學質(zhì)量。

  二、情況分析

  學生進入二年級,學生的學習成績就拉開了差距。特別是通過一個寒期長假,有的學生對已學過的知識又淡忘了很多。開學來我發(fā)現(xiàn)部分學生由于自身原因、家庭原因等,使自己成績與別人差了一大截,成了學困生。他們主要困在學習不去努力,對學習沒信心,沒興趣,基礎(chǔ)知識掌握的較差,有的是差在基本技能及創(chuàng)造性發(fā)揮上,還有的是差在計算與理解方面。因此學困生輔導重點放在激發(fā)學生學習興趣,鼓勵創(chuàng)造性思維上。

  從作業(yè)、卷面分析及平時表現(xiàn)發(fā)現(xiàn)本班學困生占有一定的比例。造成他們成績差的原因是多方面的。基礎(chǔ)打得不夠扎實,遺忘性差,記憶力差,家長不夠重視其學習等等綜合因素。這部分學生大多有共同的特點,主要表現(xiàn)為:

  1、自卑感強。學困生由于各方面較差,受到批評較多,進而產(chǎn)生自暴自棄心理,總覺得自己低人一等。

  2、作業(yè)完成得較差,怕受批評又學會了撒謊,上課發(fā)言也不積極。針對這一情況,我在對待學困生的輔導方面將采取以下方法。

  三、轉(zhuǎn)化目標

  1、教育學生胸懷大志,樹立遠大理想,勤奮學習,刻苦鉆研,扎扎實實學習文化基礎(chǔ)知識,促進個性自主和諧地發(fā)展。

  2、充分發(fā)揮學生的興趣與愛好,培養(yǎng)學生的主體意識,創(chuàng)造意識,使學生真的掌握過硬的本領(lǐng),去探索、解決日常生活中的實際問題。

  3、通過本學期的輔導轉(zhuǎn)化,使本期學困生能基本掌握有效的學習方法,能樹立認真的學習態(tài)度,對掌握知識技能起到推動作用。

  四、具體措施

  (一)發(fā)現(xiàn)閃光點,創(chuàng)造成功的機會

  對學習有困難的同學,要積極引導他們參加教學活動,多鼓勵他們,發(fā)現(xiàn)閃光點。就算是一句簡單的話語:“你的字很漂亮”、“你坐得很好,老師喜歡你……”也能加強師生間的.情感溝通。師生之間應(yīng)在合作、平等的基礎(chǔ)上建立起互信融洽的師生關(guān)系。這樣才能促進學生學業(yè)的進步和思想的轉(zhuǎn)化,樹立他們的自信心。多問他們簡單的問題,讓他們有機會體會成功的喜悅。讓學困生充分發(fā)展自己的才能,充分展示自己的長處。在挑選班干部時應(yīng)加以考慮,讓他們也能擔任一定職務(wù),在集體中發(fā)揮作用。

  (二)用愛心去溫暖,用耐心去呵護

  多花一些時間了解學困生,理解他們,尊重愛護他們。在課堂上優(yōu)先對待他們,不要總把目光停留于優(yōu)等生。要心里時刻裝著學困生,時時處處為他們著想。如面對調(diào)皮掏蛋的學生時,教師要有涵養(yǎng),不要急躁沖動,要機智地巧妙化地讓問題留到以后再想辦法妥善處理。

  (三)教給方法,提高興趣

  學困生普遍存在基礎(chǔ)不扎實的情況。從簡單的、他們有能力接受的方法去做。例如:自我復習一、二、三年級的字詞及課文,定時到老師處進行信息反饋,檢查復習效果,及時在班里表揚鼓勵。亦可求助于成績好的同學或老師。在學習的過程中提高他們的學習興趣。幫老師做做小事、抄抄寫寫,幫老師把卡片涂色。叫他們做,亦即從側(cè)面說明老師重視他們,看得起他們,沒有遺棄他們。他們的心里總會有小小感激。正所謂“親其師,而信其道吧!”在談心、交往的過程中,要把學生學習的興趣吸引過來,可進行有關(guān)學習的交談,用行動去證明你作為老師的是從心里面想他們學好。

  (四)結(jié)對幫助,齊抓共管

  充分發(fā)揮家長學校的管理作用,與家長多聯(lián)系齊抓共管,促其進步。另外,給予他們特別的幫助,選擇一個學習尖子生和他們結(jié)對,進行一對一地幫助,并且做到教師在課后對他們進行輔導。

  (五)進行有針對性的練習輔導。比如:字詞、背誦、練習冊中的問題,及時處理,讓他們消化吸收。

  (六)持之以恒,鞏固習慣

  學困生的轉(zhuǎn)化不可能一蹴而就,一般要經(jīng)歷醒悟、轉(zhuǎn)變、反復、穩(wěn)定四個階段。因此,在轉(zhuǎn)化過程中,學困生故態(tài)復萌,出現(xiàn)多次反復,是一種正常現(xiàn)象。對這項十分艱苦的工作,教師一定要有滿腔熱情,必須遵循教育規(guī)律,“反復抓,抓反復”,因勢利導,使學困生保持不斷前進的勢頭。

  “十年樹木,百年樹人”,我相信在學困生的轉(zhuǎn)化過程中,只要遵循教育規(guī)律,了解學生心理,從他們的年齡特點出發(fā),持之以恒,就一定會有所收獲。

后進生工作計劃5

  經(jīng)過七年級一學期的體驗,本學期的生活開始后,不僅要把工作要點放在促進全班學生的學習上,工作要點要繼續(xù)放在轉(zhuǎn)化后進生上。因為一個班級的風氣關(guān)鍵要看后進生的風氣怎樣。后進生的轉(zhuǎn)化效果對良好班風的形成有重要作用,因此這學期在后進生的轉(zhuǎn)化方面,我將做到以下幾點,爭取在后進生轉(zhuǎn)化方面有所進步。

  一、 克服后進生的心理障礙,對癥下藥。

  后進生自制力較差,在思想和學習方面較其他同學有一定距離,他們在班里為數(shù)不多,但是給班級常常帶來一些負面影響,并且有一定的破壞性和反復性。因此,在做他們的工作時,要從根源上分析其存在原因。挖掘其內(nèi)心想法,剖析其行為,幫助他們樹立勇氣,克服自卑心理,從一點一滴小事中認識到他們優(yōu)點,使他們能夠獨立自由的進行學習、生活。

  我班學生李學超,自卑心理差,容易盲目做事,且不考慮后果。本學期我打算為他找一個幫手,時刻提醒他,那些方面該做,那些方面不該做,并且?guī)椭趯W習方面有所提高。從前一階段轉(zhuǎn)化工作來看,該學生進步很大,思想有一定提高,且非常遵守紀律,只是學習方面沒有明顯進步

  二、一顆恒心轉(zhuǎn)化后進生。

  轉(zhuǎn)化后進生這項工作,具有長期性、反復性,因此一定要做好打硬仗的心里準備。每個學生肯定都想學好,表現(xiàn)好。但個別同學往往經(jīng)不起外界不良影響的侵蝕,而一度走向低谷。因此抓后進生工作不能滿足于一時的成功,應(yīng)該有反復抓的'思想準備。學生何永建,在初一下半年有一階段思想動蕩,行為出格,學習態(tài)度也不端正,平日喜歡在校園內(nèi)東走西竄調(diào)兒踉蕩,針對這一現(xiàn)象,我及時的進行了家訪,分析自身的問題以后行為及思想有所進步,所以今年對該生要加強"一幫一"活動,讓優(yōu)秀的行為去感化他,使他在今年能有更好的表現(xiàn)。

  三、對后進生要過多的給予愛心。

  在一點一滴的小事上,善于發(fā)現(xiàn)后進生的閃光點,給予肯定。在生活中、學習中充分注重他們,使他們感覺到老師在關(guān)注他們,認識到他們不是孤立的。另外要進行賞識教育,增強后進生的自信心。在授課中,進行分層教學,使后進生能"吃的好",逐漸提高自己的成績。

  四、及時進行家訪活動。

  教育不能只靠學校,家庭和社會也起到一定的作用,只有家庭、學校、社會形成一股教育合力,才會達到事半功倍的效果。因此,這學期我將繼續(xù)進行家訪工作,做到家長、教師信息互通。

  總之,本學期我將盡自己的最大能力做好轉(zhuǎn)化后進生工作,相信只要付出,一定會有好的收獲。

后進生工作計劃6

  結(jié)合本班的實際情況,學生之間學習、紀律情況參差不齊,為進一步提高后進生的學習習慣、學習成績,取得適當進步,讓后進生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下,逐步走上正軌,特制定本學期的后進生轉(zhuǎn)化計劃:

  (一)后進生名單

  根據(jù)上學期期末學生的綜合能力測試情況,學習成績輔差對象有:

  劉田田、李海霞、楊歡(待及格)

  劉秋菊、王宜堃、秦俊、禹雙(及格)

  學習習慣輔差對象有:胡廣、譚帥、陳進輝、楊康軍、任金超(良)

  (二)后進生情況分析

  1、學習成績后進的學生

  (1)劉田田、李海霞,兩人是屬于接受能力低下,基礎(chǔ)薄弱的情況,一、二年級的數(shù)學知識“整數(shù)二十以內(nèi)的加減計算”、“乘法口訣的運用”都還非常吃力。通過上個學期對兩人的輔導,進步不是很大。

  (2)劉秋菊、楊歡、王宜堃、秦俊、禹雙,5人是屬于接受能力一般,學習相對比較積極,但是需要有人時刻關(guān)注、提醒的情況,教師只要稍微不注意,他們就會掉隊掉得遠遠的',通過上學期的關(guān)注和輔導,都有所進步,但是成績還不是很理想。

  2、學習習慣后進的學生

  胡廣、譚帥、陳進輝、楊康軍、任金超,5人的接受能力不差,智力水平都在前面7人之上,但是學習習慣不良,主要體現(xiàn)在課堂上注意不集中,課后作業(yè)拖欠,家長關(guān)注不夠等方面。

  (三)轉(zhuǎn)化具體措施:

  針對以上情況,不管是學習成績后進,還是學習習慣后進的學生,本學期將采用以下措施進行輔差:

  一、在班級中營造“趕、幫、超”的濃厚學習氛圍,增設(shè)“積分表”:日常測試得滿分者加5分、優(yōu)秀者加2分,作業(yè)每得1個優(yōu)+加半分,課堂積極發(fā)表見解者酌情加分;課堂注意力不集中、作業(yè)拖欠者酌情扣分。并以此作為每月“班級之星”的重要評比指標;

  二、多創(chuàng)造機會讓優(yōu)生講述自己的學習方法,進行經(jīng)驗交流,為后進生提供榜樣學習;對后進生進行多鼓勵、少批評、多談心,進行心理溝通,提高他們的自我判斷與控制能力;

  三、采用課上多提問、課中多巡視、課后多輔導、課余多關(guān)注的形式,讓他們樹立起學習的信心和勇氣,幫助他們及時地解決當天的問題、難題,克服作業(yè)拖拉、知識拖欠的現(xiàn)象;

  四、及時與家長溝通、聯(lián)系,幫助后進生的家長尋找解決后進生各方面存在問題的對策,積極地為家長出謀獻策,后進生稍微有些進步,要及時地告知并鼓勵其家長,使其持之以恒;

  五、充分利用課余時間對后進生進行面對面輔導,講解練習。

后進生工作計劃7

  今年,我教四年級數(shù)學,因為是從一年級開始代的課,所以對學生的基本狀況比較了解,但是每個孩子的能力卻不一樣,所以為全面貫徹黨的教育方針,面向全體,因材施教,使素質(zhì)教育落到實處,平常要注重后進生轉(zhuǎn)化工作,并努力探索新形勢下教育方法,全面提高教育教學質(zhì)量,讓學生得以生動、活潑、主動、健康的發(fā)展。

  一、樹立正確的教育觀,加強對素質(zhì)教育內(nèi)涵的理解

  通過學習,提高認識,轉(zhuǎn)變觀念。教師應(yīng)注重創(chuàng)造,構(gòu)建民主、平等的師生交往和生生交往,使學生在人與人的關(guān)系中,特別是師生關(guān)系中體驗到平等和民主,尊重和信任,理解和寬容,親情和友愛,同時受到感化、激勵和鼓舞。

  二、努力探索后進生轉(zhuǎn)化工作的新路子,加強心理健康教育

  1.教師要進行學生心理知識的學習,逐步提高自身素質(zhì)。在課堂教學中,要把心理素質(zhì)教育作為教學的重要任務(wù)之一,滲透到日常課堂教學中去。作為一名教師就要在教育、教學和管理過程中,要根據(jù)學生個性心理的發(fā)展狀況,開發(fā)學生的心理潛能,形成教書育人,管理育人,環(huán)境育人的三育合力。

  2.加強對后進生的`個別心理輔導。定期舉辦心理衛(wèi)生講座,深入學生的內(nèi)心世界,搞好特別學生的情況跟蹤調(diào)查,對其心理障礙進行研究和排除,矯治其心理疾病,充分發(fā)揮心理教育的德育功能。

  3.校內(nèi)、外齊抓共管,拓寬教育渠道。搞好心理健康教育,家長是最好的幫手和支持者。我們還將通過各種形式,使家長們明白心理健康教育在青少年成長中的重要意義,讓他們了解心理素質(zhì)對各種學習,工作崗位上人的作用與影響。另外,通過家長委員會,把學生中在接受心理健康指導后取得明顯成效的例子在家長中廣泛宣傳,幫助家長掌握部分心理學方面的知識,指導他們訓練學生健康的人格和良好的品質(zhì)。

  三、加強管理,努力提高后進生轉(zhuǎn)化工作的實效性

  1.建立健全后進生轉(zhuǎn)化工作檔案。確定幫帶對象,不使任何一個學生掉隊。對每一位后進生的思想,學習狀況,性格特點,愛好特長,家庭情況等都作詳細記錄。

  2.對后進生堅持“四個不”、“五個先”原則。“四個不”即:(1)不定性,(2)不歧視,(3)不溺愛,(4)不加壓。“五個先”即:表揚鼓勵優(yōu)先,關(guān)心幫助優(yōu)先,作業(yè)批改和學習輔導優(yōu)先,家訪優(yōu)先,參加群體活動優(yōu)先,以努力提高教育的實效性。

  3.建立后進生名冊,并對單元檢測、期中、期末的成績及時填寫,期末進行總結(jié)、評比。

  四、優(yōu)化課堂教學,激發(fā)學生學習興趣,全面提高教學質(zhì)量

  1.貫徹“興趣貫課堂”,讓課堂教學“活”起來。課堂教學中,教師要始終遵循“主體性原則”,激發(fā)學生以極大的興趣參與教學活動的全過程,主動去體驗、獲取。對一些后進生,要給他們創(chuàng)造積極參與學

  習活動的機會,教師要引導學生在課上有所思,有所情,有所收獲,以情入境,真正從思維上參與,從情感上參與。

  2.積極探索“低起點,多層次,高需求”的課堂教學模式。“低起點”就是傳授新知識的起始階段放低起點,運用直觀形象的方法,使學生聽得懂,學得進。“多層次”就是針對學生的共性和個性差異,因材施教。“高要求”就是精心鉆研教材,使所有的學生都處于“跳一跳,摘個桃”的學習狀態(tài)。通過課堂教學改革,引導學生積極主動地學習與發(fā)展,從而全面提高教學質(zhì)量。

后進生工作計劃8

  “希望每一個學生都成為優(yōu)生”是每一個教師的共同愿望,本著“沒有教不好的學生,確保教好每一個學生”、“沒有差生,只有差異”的原則,從后進生抓起,課內(nèi)探究與課外輔導相結(jié)合,讓學生克服自卑的心理,樹立起學習的信心和勇氣。在學生中形成“趕、幫、超”的濃厚氛圍,使每個學生學有所長,學有所用,提高數(shù)學學習成績,全面提高教學質(zhì)量。

  一、后進生情況分析

  情況大體缺乏明確的學習目的,學習態(tài)度極其不端正,而且所要掌握的基礎(chǔ)知識很不扎實,數(shù)學的口算能力、計算能力極差,理解應(yīng)用題的能力差了。加上有著不良的學習習慣:課堂上不認真聽講,沒有動腦筋的習慣,作業(yè)也不能自己獨立完成(經(jīng)常抄襲)。所以學習成績一直很差。本著教育要面向全體,平等對待每一個學生,讓每一個學生都學習提高的機會,我應(yīng)該有責任、義務(wù)和耐心去面對他們,轉(zhuǎn)化他們。

  二、轉(zhuǎn)化后進生工作目標認真落實“培優(yōu)轉(zhuǎn)差”工作計劃

  1、做好參加對象的輔導工作和思想教育工作,培優(yōu)和轉(zhuǎn)差同步進行。

  2、積極組織相關(guān)學生參與活動,力爭家長的大力配合。

  3、通過“培優(yōu)轉(zhuǎn)差”活動,使班級的多數(shù)學生能認識到學習數(shù)學的重要性,激發(fā)學生學習數(shù)學的興趣。

  三、輔差目的培養(yǎng)學生學習的興趣,激發(fā)他們積極參與學習活動,調(diào)動學習的主人翁意識。

  1、使他們明確學習的'目的性、端正學習態(tài)度,逐步做到上課專心聽講,獨立、按時完成作業(yè),培養(yǎng)他們良好的學習習慣。

  2、培養(yǎng)他們自覺、自控、獨立的能力,以提高學習水平。

  四、后進生轉(zhuǎn)化工作

  1、具體措施教師了解和正確對待學生中客觀存在的個別差異,其實并不是以消滅差異為目的,而是推動有差異的發(fā)展。在“吃透兩頭”的基礎(chǔ)上,通過分層教學目標的設(shè)計和實施,使快者快學,慢者慢學,先慢后快,全面提升。

  2、教師堅持做到每節(jié)課“層級化”訓練分明,練習由淺入深,體現(xiàn)層次性,既有“雙基”知識,也有拓展訓練,保證后進生學有所獲,優(yōu)等生能進一步提高自己的思維水平。

  3、平時對學習有困難的學生努力做到多鼓勵,多寬容。耐心細致地幫助,上課時多留意,多體貼,督促他們及時完成相關(guān)作業(yè)以及練習。

  4、加強對家庭教育的指導,引導家長遵循教育規(guī)律和學生身心發(fā)展規(guī)律、科學育人;引導學生正確對待成功與失敗,勇敢戰(zhàn)勝學習和生活中的困難,做學習和生活的強者;鼓勵孩子在爸爸媽媽的支持和鼓勵下,另行自我發(fā)展,找到自己的長處。

  5、在日常工作中,教師要對后進生的學習態(tài)度、學習方法、學習紀律等方面提出科學而嚴格的要求。

  6、轉(zhuǎn)變教師的教學方法,在數(shù)學教學中,將“重視結(jié)果”的教學盡量轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸匾曔^程”的教學,注重再現(xiàn)知識產(chǎn)生、形成的過程,引導學生去探究、去發(fā)現(xiàn)。

  7、在課堂上開展小組合作學習,讓學生在一起擺擺、拼拼、說說,讓學生暢所欲言,互相交流,減少學生的心理壓力,充分發(fā)揮學生的主體性,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力。

  8、課堂活動中,盡量采用開放式教學,培養(yǎng)學生根據(jù)具體情境,選擇恰當方法,解決實際問題的意識。譬如通過一題多解、一題多變、一題多問、一題多編等途徑,拓寬學生的知識面,溝通知識之間的內(nèi)在聯(lián)系,培養(yǎng)學生的應(yīng)變能力。

后進生工作計劃9

  一、指導思想

  1.樹立“轉(zhuǎn)化一個后進生和培養(yǎng)一個優(yōu)生同等重要”的思想,樹立“教師不是選擇自己教育的學生,而是要創(chuàng)造適合不同學生的教育”觀念。

  2.分析后進生產(chǎn)生的原因,制定有針對性的、切實可行的幫教計劃,培養(yǎng)后進生的意志和毅力。

  3.啟動內(nèi)在動力,使其端正學習態(tài)度,變“要我學”為“我要學”。

  4.引起自我批評,即由“他律”變?yōu)椤白月伞薄?/p>

  5.創(chuàng)造條件,促使他們向好的方面轉(zhuǎn)化。身教言教并重,身教重于言教,動之以情,曉之以理,導之以行,求之以效,因人制宜,因事制宜,一把鑰匙開一把鎖,具體問題具體分析解決。

  二、基本情況:

  班級的后進生不只兩個,但本學期重點做趙哲、李萬龍的思想轉(zhuǎn)化工作,并且學習重點要放在提高他們的`基礎(chǔ)知識上。

  三、工作目標:

  使后進生能成為合格生,優(yōu)等生,增強后進生的紀律觀念,教給他們良好的學習方法。使他們能愉快地學習、生活,消除自卑感。

  四、具體措施:

  1.進行家訪活動,了解學生的家庭情況,了解學生的過去,根據(jù)實施情況,調(diào)查研究,找出他們的“癥結(jié)”,對癥下藥,促使他們往正確的方向發(fā)展。

  2.克服缺點,發(fā)揚其閃光點:有的學生上課做小動作,常因受到老師的批評,家長的訓斥,覺得很丟人,從而失去積極向上的心理,消極地對待學習,信心不足,自甘落后,形成后進生。其實每個學生都有其長,亦有其短,后進生也不例外。因此,教師要善于發(fā)揚其閃光點,引發(fā)求知欲,促其上進。

  3、以情感人,以理服人,要經(jīng)常親近他們,多找他們談心,反復教育他們,對于后進生不但不能歧視,還要有耐心地反復教育他們,并且發(fā)揮班集體的力量,發(fā)揮社會、家庭的力量,爭取各方面的支持,鼓勵。他們的基礎(chǔ)知識上。

  4、關(guān)心愛護后進生,不歧視,不辱罵后進生,對他們充滿愛心,多理解,多尊重,多信任,以增強他們的自信心。

后進生工作計劃10

  做好后進生的轉(zhuǎn)化教育工作,是班主任的一項重要工作,也是抓好班級管理的一項永恒主題,是教師師德的深層體現(xiàn)。然而如何及時而有效促進后進生的轉(zhuǎn)化,也是班主任工作的一個難題。本人針對本班實際情況,從以下幾個方面轉(zhuǎn)化后進生。

  一、本班學生分析:

  本班共有學生34名,后進生主要后進在學習不努力,對學習沒有信心,品行差。因此,轉(zhuǎn)化后進生工作重點放在轉(zhuǎn)化學生的自信心及創(chuàng)造性上。特制定轉(zhuǎn)化目標如下:

  1、上課認真聽講,認真及時完成作業(yè),能圓滿完成學習任務(wù),養(yǎng)成良好的學習習慣。

  2、養(yǎng)成良好的思想素質(zhì),尊敬老師,團結(jié)同學,樂于助人,積極維護集體榮譽。

  3、注重發(fā)展特長,積極參加學校、班級組織的各項活動。

  4、使本班后進生能基本掌握學習的方法,能樹立學習態(tài)度,增強自信心和學習積極性。

  二、轉(zhuǎn)化后進生的措施

  (一)深入了解,真誠理解

  俗話說“一把鑰匙開一把鎖”。要做好后進生的轉(zhuǎn)化工作,就必須了解后進生。首先,我深入了解造成這些學生落后的原因。學生與學生之間的智力水平是相差不大的,部分學生“雙差”的原因往往與家庭因素密切相關(guān)。對于后進生,我通過家訪,了解這些學生的家庭情況,在轉(zhuǎn)化工作中更有針對性地教育學生。

  其次,學生不同的志趣、愛好、才能、稟賦、思維、傾向造成了學生不同的發(fā)展程度和發(fā)展特點。我對學生的這些特點加以全面了解,發(fā)揮長處,改正短處,以長補短。

  再次,我在深入了解的基礎(chǔ)上,真誠理解學生,真誠對待學生。對他們從嚴要求,指出他們的不足,提出明確的要求;同時關(guān)心他們,寬容他們所犯錯誤,表揚他們所取得的每一點小進步,循循善誘,讓他們在曲折前進中將“差生”的帽子與心理拋在腳下。

  (二)充分信任,循循善誘

  在做轉(zhuǎn)化工作中,對后進生充分信任,捕捉他們身上的閃光點,給予肯定,并及時給予鼓勵,使他們心理上得到滿足。在工作中多與他們接觸,多參與他們的討論,在討論、接觸中將思想教育的著眼點由結(jié)論灌輸轉(zhuǎn)向正確思想方法的形成,并使他們感受到教師的關(guān)心和幫助,感受到自己在班集體的重要地位,從而加強他們的自律意識,促使他們良好的心理狀態(tài)和行為習慣的養(yǎng)成。使他們樹立起“我能行”、“我也行”的觀念,實現(xiàn)身心如一的.轉(zhuǎn)化。

  (三)密切配合,落實措施

  “十年樹木,百年樹人”,實現(xiàn)“后進生”的轉(zhuǎn)化必然是一個漸進的過程,在這個過程中除了內(nèi)因外,還需要外因的作用。

  首先,發(fā)揮師生的幫教力量。除了自己直接教育外,還要培養(yǎng)學生骨干,采取“人盯人戰(zhàn)術(shù)”并經(jīng)常了解情況,安排內(nèi)容,指導方法,及時總結(jié)表彰。

  其次,充分挖掘家教的潛力。“后進生”家長怕進校門,怕見教師。因此我主動與家長聯(lián)系,共同研究制訂轉(zhuǎn)化方案,互相聯(lián)系,互相督促。并及時向家長通報其子女取得的每一點成績,使“后進生”轉(zhuǎn)化得到家長的進一步支持和配合,達到轉(zhuǎn)化的目的。

  (四)多加激勵,促其轉(zhuǎn)化

  對于許多學生,特別是“雙差生”,批評漫罵是無效的錘打,和風細雨卻能潤入心田。在后進生的轉(zhuǎn)化工作中,更能體現(xiàn)這個原則。我及時發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,并對他們的特長及時給予肯定、獎勵,以激勵他們的自尊心和自信心,同時向他們提出希望。他們逐漸會在學習上也能像發(fā)揮特長一樣,要求上進,堅定地邁出前進的步伐。

  以上就是我這個學期后進生轉(zhuǎn)化工作計劃,實施中我將加倍努力,相信一定可以取得很好的成績。

  總之,轉(zhuǎn)化后進生是一個長期的過程。而作為班主任,我深感本班后進生的轉(zhuǎn)化工作還有很長的路要走。

后進生工作計劃11

  后進生轉(zhuǎn)化工作計劃

  一、 指導思想:

  后進生是教師的重點輔導對象,輔導要做到及時、全面、持之以恒,后進生的形成過程決定轉(zhuǎn)化工作必須持之以恒。每一個后進生的形成都是長期受不良影響,接受不正確的教育等多方面原因造成的。但不管是何種原因,都將使其形成較為頑固的不良品質(zhì)和習慣。因此,后進生的轉(zhuǎn)化工作也不能急于求成,要從培養(yǎng)良好的生活習慣開始,逐漸培養(yǎng)其良好的學習習慣,造就其優(yōu)秀的品質(zhì)。做好后進生的轉(zhuǎn)化工作,是做好教育教學工作,完成教學任務(wù)的基礎(chǔ)。在后進生的轉(zhuǎn)化工作上,要不但發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,有進步及時表揚,樹立信心,使后進生擺脫后進,趕上其他同學,為此我特制定后進生轉(zhuǎn)化計劃。

  二、 后進生名單:張心、李琳琳

  三、 學困生形成原因情況分析

  父母的不良言行舉止直接影響著孩子的健康成長。 教師思想教育不力以及片面追求成績。對后進生輔導不及時。人們的'人生觀、價值觀隨著潮流在不斷變革,思想意識使部分學生受到金錢至上、享樂主義、讀書無用等錯誤思潮的影響,偏離了健康成長的道路。不少聰明的學生怕吃苦,怕經(jīng)受挫折,經(jīng)受磨難,一遇困難就打退堂鼓,一遇挫折就一蹶不振,喪失信心與勇氣,甚至產(chǎn)生變態(tài)心理,總認為老師、同學看不起自己,自己萬事不如人,于是破罐子破摔,自己不學,也不想叫別人學,最后走進"雙差生"行列。

  四、工作措施與方法

  1、動之以情,消除戒備心理

  消除戒備心理的唯一途徑,是教師對后進生要愛得真,愛得深,將嚴格要求滲透在愛之中。教育實踐告訴我們,愛是一種最有效的教育手段,教師情感可以溫暖一顆冰冷的心,可以使浪子回頭。當學生體驗到老師對自己的一片愛心和殷切期望時,他們就會變得“親其師而信其道”。

  2、尊重信任,喚起自尊心

  自尊心是人的自我意識的重要標志之一,是進步的動力之一,表現(xiàn)為對個人的自我尊重,也要別人尊重自己的權(quán)利和人格。教師應(yīng)當尊重、信任后進生,逐步消除他們的疑慮。自卑心理,喚起自尊心,培植自尊心。所以教師應(yīng)特別注意以下幾點:(1)對后進生要求要適度。要求過高,他們會認為高不可攀,望而卻步;要求過低,不利于培養(yǎng)后進生的學習毅力和克服困難的能力。(2)讓后進生獲得成功。只有當他們真正體驗到經(jīng)過努力而獲成功的歡悅時,才能樹立起進步的信心和愿望。教師可以布置一些他們力所能及的任務(wù),在完成之后給以適當?shù)墓膭睢#ǎ常┳尯筮M生充分發(fā)展自己的才能,充分展示自己的長處。在挑選班干部時應(yīng)加以考慮,讓他們也能擔任一定職務(wù),在集體中發(fā)揮作用。

  3、曉之以理,增強后進生分辨是非的能力

  教師應(yīng)曉之以理,提高后進生的道德覺悟和上進心,培養(yǎng)后進生是非觀念,必須堅持正面誘導,以理服人,切忌簡單粗暴,以勢壓人。

  對他們說理要透徹,一定要結(jié)合榜樣教育和具體事例,利用集體輿論,輔之以分明的獎罰。

  4、創(chuàng)設(shè)情境,鍛煉后進生的意志

  針對學生不良行為,光靠說理還是不夠的,所以教師應(yīng)憑借一定的手段有意識地創(chuàng)設(shè)特定的與之相宜的情境,如為培養(yǎng)學生的意志力,教師應(yīng)該適當創(chuàng)設(shè)一些帶有一定困難的情境,鍛煉他們與各種誘因勇敢斗爭的意志力,培養(yǎng)他們戰(zhàn)勝困難,戰(zhàn)勝自我的頑強毅力。

  5、持之以恒,反復教育,鞏固后進生良好行為習慣

  后進生的轉(zhuǎn)化不可能一蹴而就,一般要經(jīng)歷醒悟、轉(zhuǎn)變、反復、穩(wěn)定四個階段。因此,在轉(zhuǎn)化過程中,后進生故態(tài)復萌,出現(xiàn)多次反復,是一種正常現(xiàn)象。對這項十分艱苦的工作,教師一定要有滿腔熱情,必須遵循教育規(guī)律,“反復抓,抓反復”,因勢利導,使后進生保持不斷前進的勢頭。

  6、建立獎勵機制,大張旗鼓地表揚進步學生,理直氣壯地表彰幫扶后進生的班主任和有關(guān)教師

  總之,只要我們共同努力,堅定信心,科學教育,把轉(zhuǎn)化后進生作為素質(zhì)教育的一個重要方面和教師義不容辭的責任,這些遲開的花朵將絢麗多彩。

后進生工作計劃12

  為落實學校的一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切的教育思想;因材施教,使素質(zhì)教育落到實處,根據(jù)學校工作安排,為做好我班的后進生轉(zhuǎn)化工作,特制訂本計劃:

  一、指導思想

  樹立“轉(zhuǎn)化一個后進生和培養(yǎng)一個優(yōu)生同等重要”和“教師不應(yīng)該選擇自己教育的學生,而應(yīng)當創(chuàng)造適合于不同學生的教育”這一正確觀念。面向全體,因材施教,加強后進生轉(zhuǎn)化工作,使素質(zhì)教育落到實處,讓學生得以生動、活潑、健康的發(fā)展,全面提高教育教學質(zhì)量。

  二、工作措施與方法

  1、動之以情,消除戒備心理

  消除戒備心理的唯一途徑,是教師對后進生要愛得真,愛得深,將嚴格要求滲透在愛之中。當學生體驗到老師對自己的一片愛心和殷切期望時,他們就會變得“親其師而信其道”。

  2、尊重信任,喚起自尊心

  自尊心是人的自我意識的重要標志之一,是進步的動力之一。教師應(yīng)當尊重、信任后進生,喚起他們的自尊心,培植自信心。所以教師應(yīng)特別注意以下幾點:

  (1)對后進生要求要適度。要求過高,他們會認為高不可攀,望而卻步;要求過低,不利于培養(yǎng)后進生的學習毅力和克服困難的能力。

  (2)讓后進生獲得成功。只有當他們真正體驗到經(jīng)過努力而獲成功的歡悅時,才能樹立起進步的信心和愿望。教師可以布置一些他們力所能及的任務(wù),在完成之后給以適當?shù)墓膭睢?/p>

  (3)讓后進生充分發(fā)展自己的才能,充分展示自己的長處。在挑選班干部時應(yīng)加以考慮,讓他們也能擔任一定職務(wù),在集體中發(fā)揮作用。

  3、曉之以理,增強后進生分辨是非的能力

  教師應(yīng)曉之以理,提高后進生的道德覺悟和上進心,培養(yǎng)后進生是非觀念。堅持正面誘導,以理服人,切忌簡單粗暴,以勢壓人。對他們說理要透徹,一定要結(jié)合榜樣教育和具體事例,利用集體輿論,輔之以分明的獎罰。

  4、創(chuàng)設(shè)情境,鍛煉后進生的意志

  針對學生不良行為,光*說理還是不夠的,所以教師應(yīng)憑借一定的手段有意識地創(chuàng)設(shè)特定的與之相宜的.情境,如為培養(yǎng)學生的意志力,教師應(yīng)該適當創(chuàng)設(shè)一些帶有一定困難的情境,鍛煉他們與各種誘因勇敢斗爭的意志力,培養(yǎng)他們戰(zhàn)勝困難,戰(zhàn)勝自我的頑強毅力。

  5、持之以恒,反復教育,鞏固后進生良好行為習慣

  后進生的轉(zhuǎn)化不可能一蹴而就,一般要經(jīng)歷醒悟、轉(zhuǎn)變、反復、穩(wěn)定四個階段。因此,在轉(zhuǎn)化過程中,后進生故態(tài)復萌,出現(xiàn)多次反復,是一種正常現(xiàn)象。對這項十分艱苦的工作,教師一定要有滿腔熱情,必須遵循教育規(guī)律,“反復抓,抓反復”,因勢利導,使后進生保持不斷前進的勢頭。

  6、貫徹“興趣貫課堂”,讓課堂教學“活”起來。

  在課堂教學中,教師要始終遵循“主體性原則”,激發(fā)學生以極大的興趣參與教學活動的全過程,主動的去體驗,獲取。對一些后進生,要給他們創(chuàng)造積極參與學習活動的機會,教師要引導學生在課上有所思,有所情,有所收獲,以情入境,真正從思維上參與,從情感上參與。從而在學習上有所進步,變厭學為樂學。

  三、主要工作安排:

  1、針對后進生行為習慣差,進行日常行為習慣專題班會教育。

  2、針對后進生心理情況,選擇適當?shù)臅r機和方式進行心理溝通活動---談心。

  3、針對后進生學習目標不明確,進行學習目的性教育;學習習慣不好,則常抓學生日常學習習慣---作業(yè)檢查等 ,針對學生的成績、心理的個性差異進行因材施教。

  4、針對一部分后進生家庭教育薄弱,進行家訪活動,家校聯(lián)系。取得家庭的配合,達到家校合一,共同教育的目的。

  5、建立后進生名冊,并對單元檢測、期中、期末的成績及時填寫,期末進行總結(jié)、評比。

  蘇霍姆林斯基說:“教育才能的基礎(chǔ)在于深信有可能成功教育每個兒童,我不相信有不可救藥的兒童、少年或男女青年。” 我們要用藝術(shù)家特有的眼光去認真分析研究,即使是一塊最普通的木頭,只要我們用心雕琢,也會使其能夠變成一件有價值的藝術(shù)品。

后進生工作計劃13

  一、情況分析

  從平時表現(xiàn)發(fā)現(xiàn)本班后進生占有一定的比例。造成他們成績差的原因是多方面的。基礎(chǔ)差,遺忘性差,記憶力差,家長不夠重視其學習,更重要的是學生不足齡的比較多等等綜合因素。這部分學生大多有共同的特點,主要表現(xiàn)為:

  (一)自卑感強。后進生由于各方面較差,受到批評較多,進而產(chǎn)生心理,總覺得自己低人一等。

  (二)作業(yè)完成得較差,怕受批評又學會了撒謊,上課發(fā)言也不積極。針對這一情況,我在對待后進生的輔導方面采取以下方法。

  二、具體工作目標和措施

  (一)發(fā)現(xiàn)閃光點,創(chuàng)造成功的機會

  對學習有困難的同學,要積極引導他們參加教學活動,多鼓勵他們,發(fā)現(xiàn)閃光點。就算是一句簡單的話語:“你的字很漂亮”、“你做得很好,老師喜歡你……”也能加強師生間的情感溝通。師生之間應(yīng)在合作、平等的基礎(chǔ)上建立起互信融洽的師生關(guān)系。這樣才能促進學生學業(yè)的進步和思想的轉(zhuǎn)化,樹立他們的自信心。多問他們簡單的問題,讓他們有機會體會成功的喜悅。讓后進生充分發(fā)展自己的才能,充分展示自己的長處。比如在平時的作業(yè)訓練中,我總是把機會留給后進生,讓他們在課堂中找到自信。這樣,在不知不覺中他們的積極性得到了很大提高。

  (二)用愛心去溫暖,用耐心去呵護

  多花一些時間了解后進生,理解他們,尊重愛護他們。在課堂上優(yōu)先對待他們,不要總把目光停留于優(yōu)等生。要心里時刻裝著后進生,時時處處為他們著想。如面對調(diào)皮掏蛋的學生時,教師要有涵養(yǎng),不要急躁沖動,要機智地巧妙化地讓問題留到以后再想辦法妥善處理。

  (三)教給方法,提高興趣

  后進生普遍存在基礎(chǔ)不扎實的情況。從簡單的、他們有能力接受的方法去做。例如:進行簡單的字詞訓練時,定時到老師處進行信息反饋,檢查復習效果,及時在班里表揚鼓勵。亦可求助于成績好的同學或老師。在學習的過程中提高他們的學習興趣。幫老師做做小事、抄抄寫寫,在班級中讓他們幫老師打掃衛(wèi)生,為班級做點事,亦即從側(cè)面說明老師重視他們,看得起他們,沒有遺棄他們。他們的心里總會有小小感激。正所謂“親其師,而信其道吧!”在談心、交往的過程中,要把學生學習的興趣吸引過來,可進行有關(guān)學習的'交談,用行動去證明你作為老師的是從心里面想他們學好。

  (四)結(jié)對幫助,齊抓共管,

  充分發(fā)揮家長學校的管理作用,與家長多聯(lián)系齊抓共管,促其進步。另外,給予他們特別的幫助,選擇一個學習尖子生和他們結(jié)對,進行一對一地幫助,并且做到教師在課后對他們進行輔導。

  (五)持之以恒,鞏固習慣

  后進生的轉(zhuǎn)化不可能一蹴而就,一般要經(jīng)歷醒悟、轉(zhuǎn)變、反復、穩(wěn)定四個階段。因此,在轉(zhuǎn)化過程中,后進生故態(tài)復萌,出現(xiàn)多次反復,是一種正常現(xiàn)象。對這項十分艱苦的工作,教師一定要有滿腔熱情,必須遵循教育規(guī)律,“反復抓,抓反復”,因勢利導,使后進生保持不斷前進的勢頭。

  “十年樹木,百年樹人”,我相信在后進生的轉(zhuǎn)化過程中,只要遵循教育規(guī)律,了解學生心理,從他們的年齡特點出發(fā),持之以恒,就一定會有所收獲。

后進生工作計劃14

  根據(jù)學校提出的“一切為了學生,為了學生的一切,為了一切學生”的辦學思想,學校教育應(yīng)遵循“面向全體學生”、“不求個個成材、力求個個成人”的辦學宗旨,針對學校“后進生”群體,采取切實可行的措施,努力培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

  一、班主任工作

  每學期由政教處負責定時召開班主任會議,專門研究后進生轉(zhuǎn)化工作,并檢查各班落實后進生轉(zhuǎn)化工作的實際效果。要求每位班主任在學期初擬定本班后進生轉(zhuǎn)化名單并制定相關(guān)措施,學期結(jié)束向?qū)W校作出對這部分學生開展工作的情況匯報(文字材料),學校將對班主任在這項工作的業(yè)績進行量化評估并納入其本年度工作考核,各班可根據(jù)本班學生特點,制定切實有效的辦法,但應(yīng)注意以下幾點:

  1、要有高度責任心,并且具備一定的耐心,切忌一曝十寒,半途而廢。

  2、要對學生差的原因進行深入細致的了解,對其家庭情況、社會交往情況進行調(diào)查,全面、詳細地掌握學生的第一手資料。

  3、對待后進生應(yīng)尊重他們“用放大鏡看學生的優(yōu)點,用縮小鏡看學生的缺點”。應(yīng)采取正面教育為主,教育方法切忌簡單、粗暴。

  4、多管齊下,充分利用學校、家庭、社會網(wǎng)絡(luò)教育的功能,尤其要密切與家長的聯(lián)系,加強家庭教育。

  二、課任老師工作

  各任課老師對待本年級、本班后進生的.學習絕不能不管不問、放任自流,而應(yīng)努力遵循學校提出的“絕不放棄一名學生,讓三中每一名學生都能得到尊重、都能感悟成功”的口號,對后進學生采取幫扶措施,使他們學習成績得以提高,特提出以下幾方面要求:

  1、課任老師不能歧視任何一名成績落后的學生,而應(yīng)主動關(guān)心幫助他們努力提高學習成績。

  2、每名老師每學期應(yīng)選定若干名后進生進行重點幫扶,如采取個別輔導、面批面改等形式,對這些學生的學習方法、學習習慣進行科學指導。

  3、教務(wù)處每學期未將對后進生的學習情況進行跟蹤摸底,并通過開展“評教評學”活動,并將這些作為對課任老師教學工作進行考核的一個重要參數(shù)。

  三、其它工作

  積極挖掘和發(fā)揮后進生的優(yōu)點和特長,豐富其課余生活,給他們營造一個民主、平等、寬松的良好的育人氛圍,可對他們進行音、體、美、勞技等方面的特長教育,讓他們充分認識到自我價值,樹立自信心,培養(yǎng)集體觀念和榮譽感,努力培養(yǎng)鍛煉自己成為一個對社會有用之人。

  后進生轉(zhuǎn)化工作中的點滴經(jīng)驗新中國成立以來,我們在教育事業(yè)上取得了巨大的成果。然而,西藏教育由于受各種因素的影響,與內(nèi)地省區(qū)相比較為落后,尤其是藏族學生學習基礎(chǔ)差,信心不足,后進生現(xiàn)象普遍存在。后進生有兩大類,一類是智力型后進生,另一類是非智力型后進生。

  智力型后進生是指那些由于生理原因,知識接收能力差、思維品質(zhì)不良、認識結(jié)構(gòu)中的知識支離破碎、基礎(chǔ)知識欠缺、基本技能未形成、基本方法未掌握、思維訓練不足、思維品質(zhì)培養(yǎng)不夠的學生。

  非智力型后進生是指對知識的認識不足、內(nèi)部激勵機制沒有形成、學習動機過弱、知識結(jié)構(gòu)出現(xiàn)斷層、學習上長期反復遇到困難與挫折,導致信心不足、興趣降低、態(tài)度消極的學生。

  針對智力型后進生,教師應(yīng)幫助他們樹立信心、誘發(fā)并強化學習動機,進行強化記憶訓練等,讓其熟悉各種記憶方法,并選擇適合自己性格和個性的學習方法,反復進行思維定勢訓練,掌握基本的思維方法,培養(yǎng)思維能力。老師要利用較多的時間,與他們個別交談,讓他們懂得“成事在人,有志者事竟成”的道理。課上課下多關(guān)注他們,多給他們表現(xiàn)自己的機會,讓他們在實踐中體驗成功的喜悅,從而使他們樹立自信心,激發(fā)并強化學習動機。

  針對非智力型后進生,老師應(yīng)抓住其學習興趣缺乏這一薄弱環(huán)節(jié),調(diào)節(jié)動機、態(tài)度、意志等非智力因素的狀態(tài),優(yōu)化外部學習環(huán)境。課堂上創(chuàng)造有趣的情景,充分挖掘知識的趣味點;課外講有趣的故事,培養(yǎng)他們學習知識的興趣,激發(fā)學習動機,幫助他們在戰(zhàn)勝困難的實踐中體驗成功的喜悅,樹立克服困難的信心。通過家訪,鼓勵家長多關(guān)心孩子,以增強其自信心;少訓斥,以免形成消極對抗情緒。家長和教師要經(jīng)常詢問孩子的學習情況,并及時給予輔導。有時雖然他們的學習興趣、學習態(tài)度有了明顯的改觀,但學習成績變化不顯著,學生自己也會有些灰心。這是由于學習內(nèi)容的增多與加深,其復雜程度與抽象程度隨著加大,學生的認知結(jié)構(gòu)卻不能很好地適應(yīng)接踵而來的新知識,因而阻礙了學習從自發(fā)的樂趣到自覺的志趣的轉(zhuǎn)化過程,抑制了智力潛力的發(fā)揮。針對這種情況,老師要采取進一步的轉(zhuǎn)化措施,以優(yōu)勢抑制劣勢,激活內(nèi)部機制,挖掘智力的潛力,溝通老師與學生之間的感情,肯定學生的進步,經(jīng)常和他們進行朋友式的交談,了解他們的心事,讓他們明白,提高學習成績不是一朝一夕的事,需要長期不懈的努力,讓他們利用自己的優(yōu)勢,養(yǎng)成善于思考和分析問題的好習慣,從而提高學習效果。

  除了對智力型與非智力型兩類后進生進行針對性的具體轉(zhuǎn)化工作以外,還應(yīng)加強集體教育,組織他們參加集體活動,從中進行集體主義教育,培養(yǎng)集體觀念,維護集體利益,服從集體意志,以集體主義思想約束自己,逐步養(yǎng)成自制、剛毅、堅決、果斷的意志品質(zhì),使他們的自控能力得到加強,使整個班級得到長足進步。

  教育是一項長期而艱巨的工作,后進生的轉(zhuǎn)化工作尤其需要教育工作者付出極大的責任與愛心,相信此項工作會受到廣大教育工作者越來越大的重視,并在工作中總結(jié)出更多更好的經(jīng)驗。

后進生工作計劃15

  X年級上學期即將開始,后進生轉(zhuǎn)化工作是班級工作的重要環(huán)節(jié),是班主任作好班級工作的關(guān)鍵。后進生是教師的重點輔導對象,輔導要做到及時、全面、持之以恒,后進生的形成過程決定轉(zhuǎn)化工作必須持之以恒。在后進生的轉(zhuǎn)化工作上,要不但發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,有進步及時表揚,樹立信心,使后進生擺脫后進,趕上其他同學,為此我特制定后進生轉(zhuǎn)化計劃

  一、本班學生分析:

  本班共有學生44名,后進生主要后進在學習不努力,對學習沒有信心,基礎(chǔ)知識掌握的較差,有的是差在基本技能及創(chuàng)造性發(fā)揮上。因此,轉(zhuǎn)化后進生工作重點放在轉(zhuǎn)化學生的自信心及創(chuàng)造性上。

  二、轉(zhuǎn)化目標:

  1、上課認真聽講,認真及時完成作業(yè),能圓滿完成學習任務(wù),養(yǎng)成良好的學習習慣。

  2、養(yǎng)成良好的思想素質(zhì),尊敬老師,團結(jié)同學,樂于助人,積極維護集體榮譽。

  3、注重發(fā)展特長,積極參加學校、班級組織的各項活動。

  4、使本班后進生能基本掌握學習的方法,能樹立學習態(tài)度,增強自信心和學習積極性。

  三、轉(zhuǎn)化措施

  后進生轉(zhuǎn)化工作將從以下幾個方面入手:

  一、擦亮后進生的閃光點

  沒有疑問,后進生的學習是不盡人意的,成績多表現(xiàn)為不理想,在加上比較活潑好動,在老師的眼里則是調(diào)皮,因而后進生往往給人非常不好的印象,很多老師、會以歧視的眼光看待,用粗暴的手段進行教育。我將從擦亮后進生的閃光點入手,比如對他們的進步給予肯定,使他們的自信心得到恢復,看到了自己的進步,看到了自己的長處。通過我的行動,我相信可以達到轉(zhuǎn)化的目的。

  二、用耐心作為轉(zhuǎn)化的保證

  后進生的形成,并非一朝一夕的事情,所謂“冰凍三尺,非一日之寒”,所以要他們轉(zhuǎn)化,也不可能一蹴而就。要達到轉(zhuǎn)化的目的,必須要有耐心做保證,我將要自己在這個方面努力。因為我自己是一個性子急噪的人,缺少的正是耐心,我將在這個學期克服自己的缺點,用更多的心思投入到后進生轉(zhuǎn)化的工作中。

  三、做好日常學習的督促

  后進生的自覺性不夠高,自制力不強,因而比較散漫,我將認真督促他們努力,在學習上下功夫。我打算從作業(yè)方面入手,要求后進生完成他們力所能及的作業(yè),并且正常上交,相信久而久之,會讓他們慢慢養(yǎng)成好習慣,改掉壞毛病,最終有良好的自覺性和學習的積極性,從而達到轉(zhuǎn)化的`目的。

  四、實行“優(yōu)生帶差生”活動

  利用同桌的優(yōu)勢,讓好學生管好后勁生,讓同學們互相幫助,增強集體觀念,發(fā)揚團隊精神,促進后進生的轉(zhuǎn)化。

  五、作好學校和家長之間的紐帶

  要想把后進生轉(zhuǎn)化過來,家長也是一個關(guān)鍵的因素,沒有家長的密切配合,后進生是無法教育的。所以,今后的教育教學工作中,我將加強和家長的溝通和聯(lián)系,及時將學生的思想情況和上課表現(xiàn)反饋給家長,讓家長能在第一時間了解孩子在校期間的各種表現(xiàn),并要求家長對自己的孩子加強輔導,以消化在校學習的各科知識。

  以上就是我這個學期后進生轉(zhuǎn)化工作計劃,實施中我將加倍努力,相信一定可以取得很好的成績。

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