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工作計劃
時間過得太快,讓人猝不及防,我們的工作又將迎來新的進(jìn)步,此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細(xì)的計劃了。我們該怎么擬定計劃呢?以下是小編為大家收集的工作計劃5篇,歡迎閱讀與收藏。
工作計劃 篇1
一、建立健全組織機(jī)構(gòu)
為進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全組織,確保安全工作的順利實施,公司成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組、安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組、重大事故隱患與整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組、施工現(xiàn)場安全管理小組、“非典”(D病)防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組、“全國安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組、“三防”領(lǐng)導(dǎo)小組。
二、安全管理制度的修訂:
在原有制度的基礎(chǔ)上,我們積極向兄弟公司、同類型公司取經(jīng)學(xué)習(xí),經(jīng)半個月的時間,在公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,陸續(xù)向市公路管理局、市交通路橋建設(shè)處、市公路交通設(shè)施工程有限公司、錢江新城管委會、杭州大劇院、杭千等公司進(jìn)行學(xué)習(xí),針對公司實際情況,制定了一系列的'制度,主要分為組織機(jī)構(gòu)、安全管理制度及職責(zé)、安全宣教、安全操作預(yù)案、工程建設(shè)、安全管理責(zé)任、施工單位管理制度(備案)。
三、依法加強(qiáng)建設(shè)工地安全的監(jiān)督與檢查:
根據(jù)杭州市交通資產(chǎn)經(jīng)營有限公司[20xx]2號《安全事故隱患督查通知書》提出的督查意見,我們馬上召開總承包、樁基分包、監(jiān)理單位參加的安全及標(biāo)化工作會議,并根據(jù)檢查組意見落實整改措施:
(1)我們發(fā)出《安全事故隱患通知書》給省二建、省水電一處。
(2)要求施工總承包單位提供《各項安全生產(chǎn)管理制度》、《項目部各級安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案》,水電一處提供《樁基施工安全措施》、《事故應(yīng)急救援預(yù)案》、《施工用電安全措施》等方案。
(3)對工地出入口設(shè)置符合標(biāo)化要求的大門,并派專人值班。
場區(qū)在樁基大規(guī)模施工作業(yè)前,修建主干道,供大型汽車、吊機(jī)、砼攪拌車能安全運行。對現(xiàn)有泥漿池進(jìn)行整改,確保不使泥漿外溢污染施工操作。鋼筋加工及焊接搭建工棚和布設(shè)照明燈具,確保全天侯作業(yè)。對現(xiàn)有場區(qū)四周挖排水溝消除地表積水。有計劃逐步拆除臨時場地隔離墻以經(jīng)標(biāo)化的圍墻取代。在生產(chǎn)區(qū)與交通區(qū)之間設(shè)立彩色鋼板分隔和明顯安全標(biāo)志牌。
(4)遵守國家有關(guān)環(huán)境保護(hù)的法律規(guī)定,有效控制現(xiàn)場各種粉塵、廢氣、固體廢棄物以及噪聲、振動對環(huán)境的污染和危害。
(5)建立應(yīng)急預(yù)案,成立應(yīng)急預(yù)案小組,應(yīng)對突發(fā)事件。
四、組織安全知識競賽活動
以“安全生產(chǎn)月”活動為契機(jī),結(jié)合當(dāng)前安全生產(chǎn)工作,進(jìn)一步完善和落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強(qiáng)隊伍建設(shè),與市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局聯(lián)系,購買安全生產(chǎn)專業(yè)書籍作為學(xué)習(xí)輔導(dǎo)資料,在此基礎(chǔ)上,于5月25日組織全體員工舉行了《安全知識競賽》。通過競賽的方式,找差距,促落實,創(chuàng)造整體施工的安全環(huán)境,保證施工的順利進(jìn)行。
五、開展消防知識講座
為了提高全員的消防意識,加強(qiáng)本單位、本工程的消防管理,于5月27日特邀市消防支隊防火處周堯多副處長,對公司員工及施工單位進(jìn)行安全培訓(xùn)。
工作計劃 篇2
一、指導(dǎo)思想
本學(xué)期,我校德育工作要在“學(xué)校工作計劃”的指導(dǎo)下,繼續(xù)堅持“以人為本、德育為首”的原則,圍繞“安全教育和養(yǎng)成教育”這兩個主題,進(jìn)一步提高認(rèn)識,明確責(zé)任,優(yōu)化德育內(nèi)容,改進(jìn)德育方法,全面提高學(xué)生的思想道德素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,打開德育工作的新局面。
二、主要目標(biāo)
(一)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外樹形象,繼續(xù)抓好師德師風(fēng)建設(shè)。
(二)認(rèn)真開展“迎大運、爭當(dāng)文明東道主”系列活動。
(三)配合學(xué)校做好XX區(qū)“雙優(yōu)學(xué)校”的創(chuàng)建工作。
(四)做好學(xué)生的安全宣傳教育和安全演練工作。
(五)組織開展“萬名教師訪萬家”活動。
(六)以“三輕輕”活動為載體,落實德育目標(biāo),狠抓“養(yǎng)成教育”。
(七)繼續(xù)開展“國學(xué)”教育活動,用國學(xué)經(jīng)典塑造學(xué)生的人格。
(八)開展“廣播體操”比賽,提升學(xué)生的身體素質(zhì)和精神面貌。
(九)開展“六一”慶祝和才藝展示活動,豐富同學(xué)們的校園生活。
(十)做好德育科研工作,進(jìn)一步提升科研水平和德育實效。
三、具體工作
德育是學(xué)校工作的核心,是素質(zhì)教育的靈魂。本學(xué)期我校德育工作要抓細(xì)節(jié),抓落實,克服“假、大、空”的育人方法,把德育教育落到實處。
(一)師德師風(fēng)建設(shè)。 (責(zé)任部門:校長室、德育處)
1、良好的師德師風(fēng)是學(xué)校工作的需要,也是每位教師的精神追求。我們要按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外樹形象,自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范,提高師德師風(fēng)水平,當(dāng)一名人民滿意的好教師。
2、深入開展學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動,樹立正確的教學(xué)質(zhì)量觀、科學(xué)的育人觀,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
(二)安全工作 (計劃另訂) (責(zé)任部門:德育處、大隊部)
校園安全,重于泰山。本學(xué)期,德育處將繼續(xù)把安全工作放在首位,加強(qiáng)對學(xué)生的安全教育和安全演練,提高學(xué)生的安全意識和自救自護(hù)能力,爭創(chuàng)平安、和諧校園,杜絕發(fā)生任何安全責(zé)任事故。
1、做好安全和各種傳染病的宣傳教育工作。讓學(xué)生通過看宣傳欄、黑板報,了解更多的安全和傳染病的防控知識,提高學(xué)生自救自護(hù)能力。各班主任要積極配合校醫(yī)做好傳染病的防控工作,力保零群體感染。
2、開學(xué)第二周是“安全教育周”,德育處將按照《西鄉(xiāng)第二小學(xué)安全教育周活動方案》,重點對學(xué)生進(jìn)行課間安全、活動安全、上學(xué)和放學(xué)途中安全、交通安全、假日活動安全等進(jìn)行教育,舉行應(yīng)急疏散演練,增強(qiáng)安全教育成效。
3、全體值日行政和值日教師,要提高安全責(zé)任意識,認(rèn)真履行值日職責(zé),早到校、晚回家,重點加強(qiáng)課間和非教學(xué)時段的監(jiān)督巡查,積極處理好當(dāng)天的突發(fā)事件,切忌麻痹大意的思想,不能出現(xiàn)值日不到位的現(xiàn)象。
4、為了進(jìn)一步加強(qiáng)班主任對學(xué)生的安全教育和安全管理工作,學(xué)校將繼續(xù)落實《關(guān)于在績效工資中設(shè)班主任安全獎的實施辦法》。
(三)班主任工作 (責(zé)任部門:德育處、年級長)
1、德育處將每月召開一次班主任工作例會,總結(jié)工作,提出要求。開展有針對性的業(yè)務(wù)培訓(xùn),結(jié)合課題研究,提高理論水平和工作方法。
2、繼續(xù)做好《西鄉(xiāng)二小學(xué)生考勤記錄》,培養(yǎng)學(xué)生良好的作息習(xí)慣,防止學(xué)生因無故曠課而出現(xiàn)安全事故。對遲到、早退、請假、曠課的學(xué)生,要注明具體時間及原因。中途離校的學(xué)生必須由班主任開具放行條由家長親自來學(xué)校校接回。對無故曠課的學(xué)生,要及時通知家長,查明原因,作好記錄,還要上報年級長和安全辦。
3、認(rèn)真做好《西鄉(xiāng)二小學(xué)生違紀(jì)和突發(fā)事件記錄》。對違紀(jì)學(xué)生和突發(fā)事件,特別是學(xué)生傷害事件,班主任要立即到場,對傷害嚴(yán)重的學(xué)生,第一時間要上報年級長和安全辦,要協(xié)同校醫(yī)立即送往醫(yī)院救治,并告知家長。班主任要做到有調(diào)查、有依據(jù)、有記錄、有處理意見。
4、為了保證1—4年級學(xué)生在上學(xué)和放學(xué)時段的安全,我們繼續(xù)實行家長接送學(xué)生制度。要求各班在放學(xué)時一定要排好路隊,整齊有序的把學(xué)生護(hù)送到校門口。
5、各班要結(jié)合《班風(fēng)、學(xué)風(fēng)量化評比方案》,結(jié)合本班實際,認(rèn)真組織開展“三輕輕”活動,以培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣。本學(xué)期,各年級、各班要把“養(yǎng)成教育”作為最重要的工作去落實,要抓出成效。
6、班、隊會課程化。班主任要按照學(xué)校課程要求,有計劃地上好班、隊會課,把上好班、隊會科作為培養(yǎng)良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)的重要手段。要求班、隊會課不能挪作它用。
7、以月為活動期,開展系列主題活動。二月:安全與尊師愛生活動月;三月:愛國主義與國學(xué)文化活動月;四月:體育與健康活動月;五月:國際文化活動月;六月:才藝展示月。在主題活動月中,將開展相應(yīng)的展示性和參與性活動,豐富師生校園生活。
(四)班級管理 (責(zé)任部門:德育處、大隊部)
1、加強(qiáng)班級管理,形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)。繼續(xù)實施“班風(fēng)、學(xué)風(fēng)量化評比”制度,并在原有的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化管理,擴(kuò)大成效。促進(jìn)良好班集體的形成。
2、繼續(xù)實施“文明班”評比制度,在原有的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮值日生的監(jiān)督和管理作用,加強(qiáng)對學(xué)校和年級值日生的培訓(xùn)和管理,擴(kuò)大成效,促進(jìn)良好班集體的形成。
3、認(rèn)真落實清潔和保潔責(zé)任制。各年級每兩周要舉行一次大掃除,時間自定,六年級和一年級、五年級和二年級清潔時間要統(tǒng)一,以方便高年級幫助低年級的同學(xué)打掃。各班教室和門前走廊的地面不能留下一點污跡和一片垃圾,保持校園干凈整潔。
(五)家長學(xué)校 (計劃另訂) (責(zé)任部門:德育處 )
學(xué)校教育離不開家庭教育,更離不開家長的積極配合和大力支持。因此,我們要繼續(xù)做好家長學(xué)校的管理工作,加強(qiáng)與家長的溝通和聯(lián)系,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展和健康成長。
1、繼續(xù)利用好“家校網(wǎng)絡(luò)“平臺,加大互動聯(lián)系,積極爭取家長的配合和支持。各班要做好”“幸福家庭俱樂部”的創(chuàng)建工作。
2、繼續(xù)辦好家長學(xué)校,加強(qiáng)面授課的管理,進(jìn)一步提高家長的家庭教育水平。同時還要進(jìn)一步發(fā)揮家長委員會的作用,提高他們民主參與學(xué)校管理的力度
3、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校、社區(qū)教育資源共享工作,充分發(fā)揮各級關(guān)工委、“五老”、家長義工等在加強(qiáng)學(xué)生思想道德建設(shè)中的協(xié)助和促進(jìn)作用。
4、按照XX區(qū)“萬名教師訪萬家”活動方案的要求,德育處將組織老師們在2月25日— 6月上旬期間,開展家訪工作,為學(xué)生家長宣講大運文化和文明理念,營造良好的精神文明氛圍。特別要做好后進(jìn)生、貧困生,特定疾病、特異學(xué)生的家訪工作。
5、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校、家庭、社會的聯(lián)系,共建良好的育人環(huán)境。繼續(xù)做好家長學(xué)校的管理工作,加強(qiáng)與家長的交流,深挖德育資源,提高德育的'針對性和實效性,提高德育成效;加強(qiáng)學(xué)校、社區(qū)資源共享共建,力爭2-3個項目成為亮點;開展“學(xué)習(xí)型家庭”和“優(yōu)秀家長”評選活動。
(六)德育科研 (責(zé)任部門:德育處)
本學(xué)期,我們要認(rèn)真做好《班主任指導(dǎo)家庭教育理論與實踐研究》和《利用電影資源進(jìn)行熏陶式德育教育》德育科研工作,以學(xué)促研、以研促教,提升我們的科研水平和德育實效。
(七)少先隊工作 (計劃另訂) (責(zé)任部門:德育處、大隊部)
少先隊工作要在原有的良好基礎(chǔ)上繼續(xù)鞏固和加強(qiáng),特別是少先隊的組織建設(shè)、陣地建設(shè)和規(guī)范建設(shè)方面已經(jīng)打下了很好的基礎(chǔ),要發(fā)揚光大,從而,較好地發(fā)揮少先隊組織的育人功能。
1、繼續(xù)抓好少先隊的組織與陣地建設(shè)。繼續(xù)加強(qiáng)少先隊大隊部、紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗、總值日生、紅領(lǐng)巾廣播站、校內(nèi)系列宣傳欄等陣地建設(shè),保持和發(fā)揮其表率作用,促進(jìn)良好校風(fēng)的形成。
2、抓好升國旗活動。圍繞學(xué)校工作中心,精心編排好“國旗下演講”內(nèi)容,樹立“質(zhì)量意識”,提高學(xué)生的演講水平。
3、規(guī)范頒獎活動。所有頒獎均安排在周一“升國旗儀式”后舉行,周二——周五高質(zhì)量地做好廣播操。
4、開展“學(xué)禮儀,迎大運,展風(fēng)采”主題活動。通過活動的開展,引導(dǎo)學(xué)生樹立“文明,從我做起,從點滴做起”觀念,展示我校學(xué)生迎大運的青春朝氣、陽光向上的精神風(fēng)貌,創(chuàng)和諧融合、文明健康、溫馨互動的家園氛圍。
5、開好系列主題隊會。六月份大隊部將舉行“迎大運、展風(fēng)采”大隊主題隊會。“高、中、低”年段將根據(jù)中隊輔導(dǎo)員抽簽,確定六(6)中隊在3月份舉行“主題中隊會”觀摩活動,四(2)中隊在4月份舉行“主題中隊會”觀摩活動,二(3)中隊在5月份舉行“主題班會”觀摩活動。通過規(guī)范的主題班隊會,強(qiáng)化少先隊員的角色意識,形成少先隊文化,提高育人作用。
6、六月份,學(xué)校將隆重舉行慶祝“六一”兒童節(jié)暨才藝展示活動,展示我校“才、情、趣”綜合教育的成果,讓隊員們的興趣、愛好得到進(jìn)一步的發(fā)展。
工作計劃 篇3
新學(xué)期,新起點。本學(xué)期教科室將以劉校長新學(xué)期工作報告為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹“民主決策,依法治校”的治校理念,全面落實“轉(zhuǎn)作風(fēng),樹形象,強(qiáng)管理,提質(zhì)量”的工作要求;強(qiáng)化責(zé)任意識和服務(wù)意識,發(fā)揚團(tuán)結(jié)協(xié)作、勤勉務(wù)實的優(yōu)良傳統(tǒng),改進(jìn)教學(xué)檢查方法,提高教學(xué)檢查實效,充分發(fā)揮服務(wù)、引領(lǐng)、推介作用,進(jìn)一步提升我校教科研形象。具體安排如下:
一、工作目標(biāo)及管理措施
(一)加強(qiáng)日常管理,做好教科研常規(guī)工作。
1、堅持例會制度。每周處室全體成員開好一次碰頭會,每月至少召開一次學(xué)科主任會議。
2、定期發(fā)布《教科研信息》。讓廣大教師在第一時間了解外界最新的教研信息和教學(xué)動態(tài),及時通報我校教師參加各級各類教研活動和所取得的教研成果,通報我校教師、學(xué)生參加的各級各類競賽活動情況及各類考核情況。
3、組織學(xué)科競賽。根據(jù)上級教研部門的文件精神,結(jié)合我校的實際情況,切實做好數(shù)學(xué)、物理和化學(xué)等學(xué)科的競賽活動,制定具體方案,從報名、預(yù)賽、復(fù)賽到成績發(fā)布各個環(huán)節(jié)認(rèn)真組織和落實。
4、教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)。每月初,教科室安排好本月教師的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動,履行派遣手續(xù),組織教師進(jìn)行高質(zhì)量的觀摩、學(xué)習(xí),并督促培訓(xùn)教師返校后的匯報培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況,做到?jīng)]匯報不報銷費用,讓會議精神和好的經(jīng)驗得到落實推廣。各學(xué)科主任認(rèn)真記載本學(xué)科教師參與本組教育教學(xué)活動情況,期末將記載本上交匯總統(tǒng)計。本學(xué)期我校校本培訓(xùn)以信息技術(shù)培訓(xùn)為主,要求人人參與培訓(xùn),掌握信息教學(xué)的技術(shù),合格者頒發(fā)培訓(xùn)合格證書,建議本項培訓(xùn)情況與績效掛鉤。
5、配合學(xué)校考核辦公室,全面落實常規(guī)教學(xué)管理的各項工作。與教務(wù)室聯(lián)合,認(rèn)真組織各學(xué)科期初、期末兩次常規(guī)教學(xué)大檢查,對聽課備課、作業(yè)批改、教學(xué)質(zhì)量、活動安排等細(xì)化、量化,各學(xué)科主任要認(rèn)真做好記載,保留原始數(shù)據(jù),以備核查。
(二)改進(jìn)教學(xué)檢查方法,做好學(xué)科委員會工作。
根據(jù)新學(xué)期校長辦公會意見,本期將改進(jìn)教學(xué)檢查方法:教學(xué)檢查由各年級具體落實,考核辦抽查督促。
各年級教學(xué)實行月查制,安排專人負(fù)責(zé)。年級根據(jù)考核辦的檢查要求對教師的作業(yè)備課進(jìn)行檢查,填好紙質(zhì)表格年級存檔,將所有教師的檢查數(shù)據(jù)的電子版上傳到教科室存檔。
考核辦組織學(xué)科組抽查。每期隨機(jī)抽查兩次,抽查時間臨時通知。抽查對象為初高中各年級的所有任課教師。抽查方式:由各年級主任抽簽決定三個學(xué)科的備課和三個班級的作業(yè);相應(yīng)學(xué)科組組織學(xué)科委員根據(jù)抽簽情況到相應(yīng)年級學(xué)科、班級現(xiàn)場檢查。抽查結(jié)果將以簡報方式通報全校,作為考核教師和年級的相關(guān)依據(jù)。
各學(xué)科組要關(guān)注本學(xué)科的教學(xué)教研情況,積極組織教師開展教研教改活動,做好本學(xué)科教學(xué)教研的領(lǐng)頭人,發(fā)揮傳、幫、帶作用,努力提高教師的'整體業(yè)務(wù)能力,提升學(xué)科組形象,爭創(chuàng)先進(jìn)學(xué)科組。
(三)開展課題研究,引領(lǐng)學(xué)科組開展教學(xué)研討、改革。
1、做好課題研究工作。教科室將對學(xué)校現(xiàn)有課題匯集、整理,并進(jìn)行規(guī)范管理。特別提倡校本研究,對教學(xué)實踐中好的做法,形成經(jīng)驗,予以推廣。各學(xué)科組要積極參與課題研究,教科室將組織課題承擔(dān)小組,開展多層次、多渠道、全方位的研究,邊實踐,邊總結(jié),不斷探索,并將之上升為理論層面,使課題研究早出成果,多出成果。通過課題研究提升學(xué)校科研形象。
2、研究課堂教學(xué)新法,提高教師授課能力。本期以研究課堂教法,打造高效課堂為目的開展教研活動,重點由上學(xué)期考核優(yōu)秀的教師上好示范課,其他教師也要參與聽課、講課,上課形式采取臨時抽簽的辦法,督促教師自覺主動研究學(xué)情,研究教材教法,認(rèn)真?zhèn)浜谜n,上好每一堂課。不搞充分準(zhǔn)備的“演戲作秀”,展示平時教學(xué)的真實情況,讓研究教法,認(rèn)真上好課成為常態(tài)。各學(xué)科組要組織教師對每堂課認(rèn)真進(jìn)行評議,總結(jié)經(jīng)驗,提出改進(jìn)建議。總體提高教師的授課能力。對此活動要召開學(xué)科主任專題會議,宣傳動員,制定活動方案,督查活動實施過程,確保整個活動的有序有效實施,讓廣大教師在活動中互幫互學(xué),共同提高。尤其強(qiáng)調(diào)開展學(xué)科評課會,在大范圍中推廣學(xué)習(xí),交流反饋,發(fā)揮更好的推介交流、激勵上進(jìn)的作用。
3、引領(lǐng)經(jīng)驗總結(jié)與推廣,增強(qiáng)教師教研能力。以本期展示課活動為契機(jī),不斷總結(jié)經(jīng)驗,積極研究交流;發(fā)揮名師的引領(lǐng)和示范作用,發(fā)現(xiàn)新秀,培養(yǎng)新人,組織推薦我校教師參加各級優(yōu)質(zhì)課競賽活動,在全校范圍內(nèi)掀起研究性學(xué)習(xí)的熱潮;加強(qiáng)打造高效課堂的學(xué)習(xí)和研究,繼續(xù)做好教師的培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作,特別是圍繞新課改的新要求,讓廣大教師全面了解新形勢,了解新教材和新教法,教出新成效。鼓勵教師積極撰寫教育教學(xué)論文,教科室將繼續(xù)組織全校教師積極撰寫教育教學(xué)科研論文,特別是高效課堂累教育教學(xué)論文,教科室將組織評比,把好的教育教學(xué)論文或案例,向上級教研部門推薦評獎或發(fā)表,并組織向相關(guān)雜志投稿,努力幫助廣大教師特別是年輕教師走出實中、走出陽新,參加市級以上的教學(xué)教研競賽活動,增強(qiáng)我校在教科研領(lǐng)域的“能見度”“發(fā)言權(quán)”。教科室及時登記學(xué)校教師教學(xué)教研成果,記入教師個人檔案,并將此作為評定“優(yōu)秀學(xué)科教師”和晉升職稱的重要依據(jù)。通過教育教學(xué)研究活動,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量大提高。
4、參與修訂《教學(xué)獎勵條例》和《中、高考獎勵方案》。
5、打造信息技術(shù)新平臺,提升教師教育教學(xué)水平,發(fā)揮學(xué)校網(wǎng)站和教科室QQ群的作用,利用年級、處室和學(xué)科組QQ群開展廣泛交流,推介國內(nèi)外知名的教育網(wǎng)站資源,為教師的教學(xué)和專業(yè)成長服務(wù)。
(四)統(tǒng)籌兼顧,精心準(zhǔn)備,做好義務(wù)教育均衡發(fā)展迎檢工作。
切實做好迎檢驗收工作。迎接省市義務(wù)教育均衡發(fā)展驗收是我校一項極為重要的工作。上學(xué)期,教科室承擔(dān)了的大量工作。本期進(jìn)入了檢查驗收的關(guān)鍵時期,校園文化建設(shè)的收尾工作,資料收集整理,分類歸檔,匯編成冊等等,任務(wù)繁重,時間緊迫,我們將科學(xué)籌劃,合理分工,勤勉務(wù)實,保質(zhì)高效的完成這項形象工程。
為做好迎檢工作,教科室全員參加,各司其職,群策群力。
二、工作分工
明庭友:分管教科室工作。
柯尊發(fā):主持教科室工作,負(fù)責(zé)考核辦工作。
吳遠(yuǎn)柏:負(fù)責(zé)學(xué)科組、考核辦、高中教科研工作。
吳遠(yuǎn)景:負(fù)責(zé)課題研究、初中教科研等工作
陳剛:負(fù)責(zé)教科室日常事務(wù)和師資培訓(xùn)。
邱永章:負(fù)責(zé)學(xué)科競賽、義務(wù)教育均衡發(fā)展迎檢工作。
三、活動安排
9-10月
①教科室成員會議、工作分工。
②擬定工作計劃。
③召開學(xué)科主任會議,部署新學(xué)期工作。
④各學(xué)科組制定工作計劃。
⑤啟動本期師訓(xùn)及課題研究工作。
11-12月
①教學(xué)抽查并通報結(jié)果。
②整理各教研組課題。
③收集各課題組研究成果,并向上級部門申報。
④中、高考備考研討會。
⑤組織教師外出觀摩、學(xué)習(xí)、匯報等工作。
元-2月
①組織教師參加各級論文競賽。
②教師教研成果匯總、界定。
③本期各學(xué)科組、各年級活動匯總登記。
④召開學(xué)科委員、年級教研組長會議,聽取本期各組教研工作匯報。
⑤教研成果登記歸檔。
工作計劃 篇4
為保障廣大保安員的健康和安全,各單位務(wù)必以高度的責(zé)任感和緊迫感認(rèn)真抓好今年盛夏季節(jié)的勞動保護(hù)、防暑降溫工作。
一、總體要求:
1、加強(qiáng)防暑降溫工作的宣傳力度,提高干部職工自我保護(hù)意識。
各班隊隊長要重視防暑降溫工作,早作準(zhǔn)備,強(qiáng)化宣傳; 多層次、多渠道地對全體保安員進(jìn)行教育,重點加強(qiáng)對農(nóng)民工的勞動安全衛(wèi)生培訓(xùn)教育;采取切實有效的方法,提高職工勞動保護(hù)的意識,增強(qiáng)自身的抵抗力,防止中暑現(xiàn)象和其他疾病的發(fā)生;自覺做到遵章守紀(jì),確保各項工作正常開展。
2、增強(qiáng)防暑降溫工作的組織網(wǎng)絡(luò),確保各項措施落實到位。
各班隊長要從關(guān)心保安員健康、采取切實有效的措施,抓早、抓緊、抓好夏季安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)工作。各基層做好防暑降溫工作,加強(qiáng)指導(dǎo)與監(jiān)督,切實幫助保安員解決實際問題。層層落實,抓好防暑降溫工作的各個環(huán)節(jié)。
二、具體措施:
1、切實改善工作、休息環(huán)境。各班隊要及時組織力量對保安員宿舍等重點部位通風(fēng)降溫設(shè)施進(jìn)行檢查、維修、添置并加強(qiáng)日常管理。
2、妥善做好高溫季節(jié)勞動力的調(diào)配和安排工作。要充分做好一線保安員的配備工作,特別是認(rèn)真抓好露天作業(yè)、特殊崗位人員的體檢工作,對不適應(yīng)高溫作業(yè)、體弱多病的人員進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。同時 ,結(jié)合本單位、本崗位的實際,合理安排保安員的工作時間,特別是適當(dāng)調(diào)整高溫天氣下的作業(yè)時間,避開烈日高溫時段,注意勞逸結(jié)合,嚴(yán)格控制加班加點,避免超時勞動。各班隊可從二、三線中抽調(diào)部分保安員,組成一支突擊隊,以備突發(fā)事情,確保一線保安員的身體健康。
3、認(rèn)真抓好高溫季節(jié)飲食衛(wèi)生工作和防暑降溫飲料、醫(yī)藥用品供應(yīng)。各班隊要特別重視夏季食堂衛(wèi)生工作,對食堂環(huán)境和食物定期檢查,餐具及時消毒,杜絕食品中毒現(xiàn)象發(fā)生;適當(dāng)改善職工就餐質(zhì)量,增強(qiáng)體質(zhì)。同時,繼續(xù)抓好高溫期間清涼飲料的'供應(yīng)。
4、在高溫天氣期間,根據(jù)生產(chǎn)特點和具體條件,為全體保安員提供防暑降溫所需的勞保用品,保障保安員的身心健康。
5、做好勞動保護(hù)、防暑降溫工作,積極做好夏季防中暑知識的宣傳,為一線保安員提供防中暑飲品、柑桔湯、茶水、人丹、藿香正氣水降溫措施,以保證保安員的身體健康。
6、重點加強(qiáng)對環(huán)境衛(wèi)生、飲水點、職工休息場所衛(wèi)生的監(jiān)督檢查,從源頭上把關(guān),噴灑消毒劑,杜絕夏季蚊蠅孳生;發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
為確保今年防暑降溫工作落到實處,希望各班隊根據(jù)工作實際,制定切實可行的工作計劃,經(jīng)常檢查、督促,并及時反饋高溫期間的防暑降溫工作,組織隊員學(xué)習(xí)防暑降溫知識。
工作計劃 篇5
一、鑄造本質(zhì)安全性安全管理體系
堅持不移貫徹公司一號文件、及各項安全工作,構(gòu)建全員、全過程、全方位的“大安全”管理體制。堅持以人為本,不斷完善隱患收購制、合理化建議征集制、正面典型引導(dǎo)制、“三違”罰款返還制等人性化管理制度,實現(xiàn)由要我安全向我要安全轉(zhuǎn)變。強(qiáng)化機(jī)修廠安全管理,按照公司要求,成立強(qiáng)有力的檢查巡視組,定時進(jìn)行安全檢查,提升安全監(jiān)管力度。通過完善機(jī)制、鋼性考核,真正把機(jī)修廠“既要管住,又要管好”,成為李陽煤業(yè)本質(zhì)安全建設(shè)的示范。
二、全力打造內(nèi)部市場化品牌機(jī)修廠
內(nèi)部市場化改革是轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制、激發(fā)經(jīng)營活力、提高經(jīng)營績效的“金鑰匙”,按照公司市場化改革的要求,進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗,拓寬范圍,在全廠推廣使用“六項考核管理”“工作量二次分配”模塊,探索出有特色的內(nèi)部市場化運行機(jī)制,成為公司內(nèi)部市場化管理的新典范。完善勞動定額管理,優(yōu)化勞動組織,實行基本工作量50%保底,剩余工資根據(jù)質(zhì)量、服務(wù)、安全、素質(zhì)等方面爭取。保證檢修質(zhì)量,提高服務(wù)意識,加強(qiáng)工藝技術(shù),安全服務(wù)生產(chǎn)。
三、創(chuàng)新企業(yè)文化管理
健全、細(xì)化各項管理制度。以六項考核管理為平臺,加大考核力度,全面實現(xiàn)安全、標(biāo)準(zhǔn)、紀(jì)律、素質(zhì)、文明、定額有機(jī)對
接。單位績效、員工月度考核、企業(yè)文化、文明創(chuàng)建、抵押金獎罰等掛鉤考核,對團(tuán)隊和隊組理念,進(jìn)行梳理、整合和提煉,形成具有特色的`文明管理,在工作中宣傳、灌輸、增強(qiáng)企業(yè)文化的凝聚力,使六項考核在全廠運行自如,加快推進(jìn)各項工作進(jìn)程,使機(jī)修廠更上一層樓。
四、提升隊伍素質(zhì),保證檢修、服務(wù)質(zhì)量
圍繞創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),加大各類人才引進(jìn)、培養(yǎng)力度。繼續(xù)加大力度、鼓勵職工參加成人和自學(xué)考試;組織選送優(yōu)秀員工參加“班組長學(xué)歷教育”;組織實施“全員培訓(xùn)、核心員工培養(yǎng)、薄弱員工強(qiáng)訓(xùn)”;促進(jìn)新工人盡快掌握操作技能,切實解決生產(chǎn)實踐中的具體問題;繼續(xù)組織好“工種技能競賽”、拜師學(xué)技等競賽,為培育知識型員工搭建更多平臺。通過完善新的崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn),開展崗標(biāo)競賽活動,做到領(lǐng)導(dǎo)必會、員工必備,打造專業(yè)精品隊伍,提高崗位標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)水平,提高專業(yè)技術(shù)水平,保證檢修質(zhì)量,提高服務(wù)意識,真正實現(xiàn)廠內(nèi)待修零庫存。
五、主要工程指標(biāo)
1、完成公司下達(dá)的各項經(jīng)營指標(biāo)及檢修、加工計劃。
2、112工作面采煤機(jī)、大溜、電氣列車等設(shè)備的回收及檢修。
3、105工作面綜采設(shè)備的配套、調(diào)試。
4、完成主運輸系統(tǒng)安裝工程、增加產(chǎn)量提升率。
5、完成選矸系統(tǒng)的制作、安裝,提高公司的經(jīng)營收入。
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