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年級年級組工作計劃

時間:2024-07-23 15:09:14 工作計劃 我要投稿

年級年級組工作計劃

  日子如同白駒過隙,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,請一起努力,寫一份計劃吧。什么樣的計劃才是有效的呢?以下是小編收集整理的年級年級組工作計劃,歡迎大家分享。

年級年級組工作計劃

年級年級組工作計劃1

  一、現狀分析

  1、級組老師相處融洽,團結熱情,肯學肯干,有凝聚力和積極向上的精神。

  2、各班級保教人員班級集體意識強,有班級歸屬感、榮譽感。

  3、級組教師年輕有為,想法多,思想碰撞大,愿意主動分享本班做的好的地方并吸收其他班級的優秀之處。

  1、本學期大五班、國大一班更換了老師,大一班、大三班更換了生活老師,人員具有一定的流動性。

  2、級組教師的教學理念、水平有所差異,導致幼兒呈現的教學效果有差異。

  3、對級組的工作缺乏主動性。

  4、個別班級老師在常規工作中存在拖拉現象。(上交資料、環境更新等)

  5、梯隊培養要求不夠明確,對后備級長缺乏指導,其主動性也不強。

  1、加大積分獎懲力度。

  2、加強師徒結對的互助。(大四班、大五班、大一班)

  3、每周反饋各班情況,各班進行反思、總結,并互相給予對應的對策及幫助。

  4、明確對后備級長的要求,嘗試放手讓其承擔級組工作。

  教育教學(常規、主題教學、體能)

  1、相比去年來說,大班孩子的學習能力有所提高。

  2、更加熟悉幼兒園一日生活流程,一日生活組織井然有序。

  3、各班老師的主題教學、隨機教育意識比起以往有所加強,學習能力強;

  4、幼兒整體的體質比較強壯,三浴鍛煉的堅持初有成效。

  1、大班幼兒的常規管理比往年要吃力,各班老師要求不統一。

  2、主題教學的開展缺乏持久性,后期跟進不足。

  3、各班幼兒的體能發展存在差異性;各班老師對孩子的五項技能的訓練意識不強。

  4、各班老師的英語使用頻率不多,英文老師達不到全英帶班。

  1、掌握大班年齡的各敏感期,掌握幼兒常規管理的方法和技巧。

  2、摸清3—6歲指南,明確該大班年齡各方面需達到的標準,并有意識地引導孩子。

  3、增強英語口語帶班能力。

  4、每周級組備課中反饋上周的主題教學情況,并對下周的主題教學做好計劃;鼓勵級組老師多分享。

  3、有意識地組織孩子進行各項體能練習;平時多搜集戶外體能組織的游戲的資源,加強一物多玩的組織能力。

  家長工作

  1、家長工作較穩定,家長與幼兒園教育觀越來越接近。

  2、家長資源豐富,“家長義工走進課堂”堅持開展有所成效。

  1、部分班級的家長義工方面比較被動。

  2、個別家長對于幼小銜接工作存在比較被動、過于求成兩種極端現象。

  1、引導家長重視幼小銜接,并及時反饋班級幼小銜接的進度;引導家長明確孩子年齡所達到標準,切勿心急求成。

  2、平時多與家長溝通孩子的近況,班級老師互相配合;出現問題時需及時有技巧和家長做好溝通工作。

  二、本學期主要工作目標:

  1、團隊建設:增強大班級組團隊的凝聚力;提高工作效率及執行力;梯隊培養計劃;提高老師的各項專業技能。

  2、教育教學:

  ①各班老師明確幼小銜接的重點及方向,有意識組織孩子開展幼小銜接活動(數學知識的掌握、語言表述、識字、體能、自理能力等)

  ②繼續推進主題教學的開展;堅持教育與環境相結合,創設豐富的主題探究區;樹立“一日生活皆教育”觀念,引導孩子做好探究活動(問題墻、小菜園管理)。

  ③增強安全意識;重視節日主題教學,提前做好小型節日的.策劃和統籌,做好分工安排,責任到人。

  ④組織孩子進行各項體能鍛煉;加強班級老師一物多玩的組織能力。

  3、家長工作:加強本學期幼小銜接對家長方面的引導,取得家長的配合;繼續挖掘并利用好家長資源,堅持開展“家長走進課堂”。

  4、保育保健:時刻做好疾病防控工作;細心照料幼兒,一切以孩子健康為前提;保證班級衛生,堅持6S管理。

  三、任務和措施

  一)、團隊建設

  增強大班級組團隊的凝聚力;提高工作效率及執行力;梯隊培養計劃;提高老師的各項專業技能。

  1、每周五下午下班前召開級組會議,各班反饋本周工作的情況,借鑒其做得好的地方、反思不足之處,并集體商量解決方法。同時級長也多聽取級組老師的意見和建議,了解需求和困惑,做出相應指導或反饋。

  2、定期提醒級組老師上交各項資料并及時反饋,每月考核做到公平公正;做到獎優罰劣,調動級組保教人員的積極性;對準時上交資料或完成工作的老師有激勵,如加大積分制管理力度,對沒有及時完成的老師有相應的“懲罰”策略,如扣積分、群里發紅包、貢獻水果基金等。

  3、鼓勵級組中英文老師相互進行教學觀摩活動,并認真做好聽課記錄,可相應地給予積分獎勵。(每兩周至少一次)

  4、做好團隊的梯隊培養:

  (1)楊莎莉→鄭美萍、盧小華(級組管理):每周檢查級組教學反思情況、負責節日部分方案的撰寫、輪流組織級組備課等;

  (2)盧小華→郭智熒(班級管理、家長工作):指導該老師熟悉幼兒一日流程,逐漸接觸家長工作,逐漸摸熟班級管理等;

  (3)彭盈→林紅堅(中文教學):每兩周聽課一次,小結、反思;

  (4)彭盈→級組老師(幼小銜接工作的指引)(在每周級組會議上,各班小結本本周的幼小銜接工作,針對老師們提出的疑惑,彭盈負責解答)

  (5)盧楚靜→郭智熒(英文教學):指導該新老師的英文教學情況。(要求每兩周至少聽課一次,并上交聽課本給級長)

  5、每單周五安排老師進行《3—6歲指南》的搶答,促進老師們做好熟悉本年齡段孩子各方面特征,做到心中有目標。(第5周起)

  6、定期組織團建活動,增進大家感情。

  7、以積分獎勵的方式鼓勵老師們在平時多分享本班做得好的地方,以及對本級年齡段的好建議、好想法、好創意;對于平時會議遲到者、遲交資料等老師,需及時進行積分扣罰。(會議遲到者—5;未按時上交反思—5;兩周內無更新班級環境—10)

  二)、教育教學

  各班老師明確幼小銜接的重點及方向,有意識組織孩子開展幼小銜接活動(數學知識的掌握、語言表述、識字、體能、自理能力等)

  1、結合上屆大班的經驗,針對幼小銜接的內容,每班打印一份幼小銜接的資料,從第一學期就開展幼小銜接內容的進展。

  2、每班購買一本《入學早知道》,每位老師清晰入學8個能力:視知覺能力;聽知覺能力;運動協調能力;知覺轉換能力;數學準備能力;語言溝通能力;社會適應能力;學習品質。(第4周內級長列出以上能力有關的事項,第4周周三邀請級組老師共同探討,并把具體內容事項發放給各班老師,由班主任統籌,本班的幼小銜接工作如何實施,每周安排哪些內容,并制作一份計劃表,從第6周開始實行)

  3、清晰大班年齡需要掌握的數學知識,認真組織每一堂數學活動,平時利用課余時間、區域材料進行延伸。(要求每兩周每班更新一份數學的區域材料,由鄭美萍負責單周周五下班前檢查,未完成班級每人扣積分—5)

  4、鼓勵級組老師搜集適合大班的思維訓練活動,每周進行反饋,杜絕上課隨意的情況,班主任做好監督工作。

  5、從第三周起,每班每周至少一節幼小銜接的課程,班主任有意識地安排有關幼小銜接的活動(寫數字、握筆、坐姿、綁鞋帶等),并及時向家長反饋班級所做的活動。

  6、在區域投放看圖說話材料,平時閱讀活動有意識地引導孩子進行看圖說話,豐富孩子的詞匯量(每周每班至少一次看圖說話的小活動,可安排在餐前餐后、離園前,或在思維訓練的活動中)。要求各班在12月份進行班級看圖說話比賽。

  7、加大各班的識字量:

  (1)每班打印情景閱讀繪本里的高頻率的字詞,課堂、課余時間進行滲透;

  (2)每個班復印錢教授140個字的字卡,進行過塑,訂孔,套圈,投放在區域使用,平時也可給孩子進行滲透;

  (3)平時多給孩子滲透生活周圍的漢字:書本上的、教室里的、走廊、園內等。邀請曾明莉老師在第6周在大班級進行分享書寫活動。

  8、班級老師有意識地指導班級孩子進行跳繩、呼啦圈等體能活動,堅持每人至少親自指導一次,并加強家園合作。

  9、有意識增加班級幼兒的自理能力,并進行家園合作(整理書包、棒鞋帶、使用筷子等)。要求11月份各班進行一次自理能力比賽,可邀請家委做評委。

  繼續推進主題教學的開展;堅持教育與環境相結合,創設豐富的主題探究區;樹立“一日生活皆教育”觀念,引導孩子做好探究活動(問題墻、小菜園管理)。

  1、繼續以往的集體備課形式,把握教材重難點,認真備好每一個教學活動。從目標的制定到教學具的準備、存在的困惑、解決的措施等都有詳實的記載。并按時落實主題課程的備課及研討。重點把控探究區材料投放、主題滲透內容的開展。(在每周備課前各班老師提前規劃好本班下周的主題、環境策劃、延伸教學內容)。

  2、各班的區域材料必須是符合班級大班年齡特點的,分水平分層次的,可操作的材料,主題探究區的材料可多樣化。

  3、級長每周一下班前對班級主題環境進行檢查,并拍下每班的更新板塊上級組群,互相學習分享。(各班環境根據教學內容、幼兒興趣點等進行環境布置及更新,切忌以裝飾為主的布置)(及時更新環境的老師+10積分,做得好的老師+15積分)

  4、每班設置“問題墻”,每月一更換,班級主題墻的設計思路更加強調追蹤幼兒的問題,支持幼兒的探索,記錄幼兒的經驗。增設探究問題墻,引導幼兒根據主題中的問題增設或調整教學內容,讓孩子們通過問題尋找、分享答案,激發孩子們學習的興趣和積極性。

  5、管理各班小菜園,每天不定時組織幼兒進行滲透教育,并制作各班有特色的觀察記錄板塊;確保每人一本菜園子觀察記錄本,每月級長進行檢查。

  增強安全意識;重視節日主題教學,提前做好小型節日的策劃和統籌,做好分工安排,責任到人。

  1、班級安全宣傳欄每兩周更換一次內容并進行相關教育,多關注時事新聞,及時與幼兒分享安全案例;每周周計劃體現當周安全教育內容,提升幼兒自我保護意識。

  2、開展豐富多彩的“教師節”、“中秋節”、“感恩節”“萬圣節”、“圣誕節”、“元旦節”等節日主題活動。

  3、級長與后備級長提前做好小型節日的策劃和統籌,爭取形式多樣化,做好分工安排,責任到人。(大課、大堂布置展示、親子活動等)

  4、秋游活動的策劃及實施:由級長和行政確定秋游的形式及地點,級長出方案交給教學主管檢查,檢查通過后進行落實。

  組織孩子進行各項體能鍛煉;加強班級老師一物多玩的組織能力。

  1、每天按時進行戶外活動,考慮活動組織的多樣性,重點抓好戶外活動的組織及效果。

  2、各班堅持每天進行三浴活動,戶外后進行沖水到大腿、濕毛巾進行擦前胸后背。

  3、班級老師清晰了解三浴鍛煉流程和方法,明確班級人員分工,指引班級堅持開展三浴活動。

  3、每兩周進行元祖活動,提前上交紙質版的遠足申請。遠足途中要求3位老師同行,分工明確,樹立“一日生活皆教育”方針,抓住孩子興趣點,做好延伸活動。

  4、鼓勵各班多搜集戶外體能組織的游戲,努力達到一物多玩的水平。

  5、抓緊五項技能的練習,爭取學期末測試全部達標。

  6、在原本級組早操提升難度,增加孩子的運動量(各班自己負責還是級組統一?)。

  三)、家長工作

  加強本學期幼小銜接對家長方面的引導,取得家長的配合;繼續挖掘并利用好家長資源,堅持開展“家長走進課堂”。

  1、精心準備幼小銜接家長會,告知家長關于幼小銜接工作的重點目標及方向,作出正確的指引,杜絕急于求成或甩手不管的情況。(第4周家長會議向家長宣讀本班幼小銜接工作的重點及方向,及告知家長具體配合事項)

  2、每周向家長反饋班級幼小銜接工作的進度,邀請家長一起進行指導孩子。(如何反饋?)

  3、挖掘并利用好班級家長資源,繼續推進“家長走進課堂”,讓更多的家長主動參與走進課堂活動,(和家委商量,此項工作是采用輪流制,還是主動報名制)并及時更新相應的板塊。

  四、保育保健

  時刻做好疾病防控工作;細心照料幼兒,一切以孩子健康為前提;保證班級衛生,堅持6S管理。(右邊的措施如何落實到位?)

  1、對疾病防控工作切勿松懈,每周堅持“一日五檢”,監督班級孩子進行“六步洗手法”及喝水情況。

  2、生活老師每日做好班級消毒工作。

  3、堅持做好“6S管理”工作。(級長每周巡班時進行6S監督,及時提醒班級老師需要注意事項,杜絕在檢查那天才整理好教室物品。)

  1、情況分析比較到位,有一定的措施。

  2、工作目標比較泛,不夠具體。建議在原有的基礎上明確年級組能正真落實和做到的目標。

  3、教育教學方面的措施可操作性不強,看計劃內容大致知道做些什么,但是并沒有明確怎么做,誰負責,什么時候做,做的要求是什么?年級組的計劃需要讓一線的老師一目了然的知道級長本學期的方向,具體可操作的措施(針對上學年沒有掌握的內容去調整具體的做法,而非寫我要做什么。寫出來的老師要知道做的要求、目的、時間等。)

  附:大班級組行事歷

  日期

  周次

  內容

  負責人

  園內

  級組

  9.3—9.7

  1

  1、菜園子種植投票

  2、晚托班報名(級長制作晚托班值班表)

  3、教師節活動

  4、開展三浴鍛煉

  全體

  9.10—9.14

  2

  1、全園學期計劃會議

  2、班級各項計劃制定

  3、留園晚餐班開班,興趣班報名統計及分班(發放興趣班報名資料)

  4、上交區域觀察記錄、教具上交記錄、發放家園聯系單

  6、小菜園種植的準備工作(松土、拔草)

  全體

  中英文老師

  9.17—9.21

  3

  通過所有學期工作計劃。(級組、班務、個人、教學計劃等)

  周二中午檢查新早操。

  3、興趣班開課(籃球隊、舞蹈隊、美術提高班開始訓練)

  4、家長會試講(周三、周四晚)

  5、中秋節主題教育(大課+各班花燈展示)

  6、小菜園的播種;板塊的更新

  全體

  班主任

  全體

  9.25—9.28

  4

  1、國慶節主題教育

  2、逢月末評選優秀、文明班級、上交月末資料

  3、制作國慶親子作業單

  4、制作幼小銜接計劃表(周五下午級組進行探討)

  5、上交區域觀察記錄、教具上交記錄、發放家園聯系單

  6、商討秋游計劃

  全體

  Bobo

  全體

  10.1—10.5

  5

  國慶節放假

  10.8—10.12

  6

  1、上交區域觀察記錄、教具上交記錄、發放家園聯系單

  2、班主任進行統籌,根據本班情況制作每周幼小銜接計劃表

  3、周四中午1:15,邀請曾明莉老師進行書寫研討活動。

  4、班主任發放下周“新聞播放”通知及安排表。

  5、級長撰寫下周重陽節活動方案并宣讀

  全體

  班主任

  全體、曾明莉

  班主任

  級長

  10.15—10.19

  7

  1、全園環境布置檢查評比及班級6S管理檢查

  2、重陽節主題教學活動(邀請長輩來園參加活動,各班組織包餃子活動)

  3、各班開始開展“新聞播報”工作

  全體

  班主任

  10.22—10.26

  8

  1、逢月末評選優秀、文明班級、上交月末資料

  2、制定萬圣節主題活動計劃(以及備課)

  3、上交區域觀察記錄、教具上交記錄、發放家園聯系單

  全體

  10.29—11.2

  9

  1、萬圣節主題教學活動

  2、結題活動商討、分工及準備

  全體

  11.5—11.9

  10

  1、上交區域觀察記錄、教具上交記錄、發放家園聯系單

  2、立冬主題教學

  全體

  班主任

  11.12—11.16

  11

  1、各班開展自理能力比賽。(可邀請家委做評委)

  班主任

  11.19—11.23

  12

  1、感恩節主題活動。

  2、上交區域觀察記錄、教具上交記錄、發放家園聯系單

  班主任

  全體

  11. 26—11.30

  13

  1、班主任策劃本班的看圖講話比賽事項

  班主任

  12.3—12.7

  14

  1、圣誕活動準備

  2、上交區域觀察記錄、教具上交記錄、發放家園聯系單

  3、各班開展看圖講話比賽

  全體

  12.10—12.14

  15

  級組環境觀摩,為環境檢查做準備。(大五班觀摩)

  全體、盧小華

  12.17—12.21

  16

  1、上交區域觀察記錄、教具上交記錄、發放家園聯系單

  全體

  12.24—12.28

  17

  1、圣誕節主題活動

  2、期末測評的準備

  全體

  12.31—1.4

  18

  1、上交區域觀察記錄、教具上交記錄、發放家園聯系單

  2、慶元旦主題教育、親子作業單

  全體

  班主任

  1.7—1.11

  19

  1、興趣班匯報

  全體

  1.14—1.18

  20

  1、上交區域觀察記錄、教具上交記錄、發放家園聯系單

  2、期末測評

  全體

  1.21—1.25

  21

年級年級組工作計劃2

  指導思想

  根據學校提出的辦學目標和辦學方向,以及“一切為了孩子,為了孩子的一切”辦學方針,加強學生的思想道德教育,培養孩子成為“知書達理,品德高尚”的現代人;在外語特色教學龍頭帶領下,使學校教學再出一個新亮點;加強本組教師隊伍整體素質的'提高,培養出各學科的骨干教師,使教師隊伍呈梯隊形發展。

  教學工作:

  加強學習,不斷提高本組教師隊伍素質,努力使每一個學生都能享受良好的教育服務,確立“課體引路,課堂為主,夯實基礎,展示亮點,注重反思,突出特色”的教學思路,使本組教學工作邁上一個新臺階。

  1. 借助雙高普九的契機,促進本組以規范有序為基礎,以先進的辦學思想為指導,以可持續發展為方向,進一步規范本組的教學管理,全面提高教學質量。

  2. 重視本組教師隊伍的培養,為每一位教師搭建、提供展示自己的舞臺,盡快地培養出各學科骨干教師。

  3. 進一步完善校本課程的研究,深化課程改革,辦出本組特色。

  5. 備好課是基礎,上好課是關鍵,及時批改和訂正作業是保證,實行班級、年級把關制。對年級語文的測試內容、方式及評價標準進行探討研究,提高學生的語文綜合能力。

  6. 堅持個人責任制,每一位教師要把好質量關,從本班做起,各班教師都要努力做到不讓一個學生掉隊,做好學困生的轉化工作,年組要對此項工作立案跟蹤調研。

年級年級組工作計劃3

  新的學期又開始,在這個學期中,為保證學期的英語教學,制訂以下計劃。

  一、現狀分析

  通過與初一學生一個學期的交往與了解,由于學生的個體差異,發現他們英語口語水平參差不齊。大多數學生都只會幾句基本的日常交際用語,碰到較復雜的問題,學生就無所適從,靈活性較弱,語音語調不夠自然流暢。考試成績出現“兩極分化”現象,部分學生有厭學情緒。

  二、指導思想:

  以校領導對英語工作的要求為指導,以全面提高英語教學質量為目標,創設七年級的英語特色教育,創造濃厚的英語氛圍,使英語教學不斷提高。現階段最重要的是激發學生學習英語的興趣和積極性,幫助他們增強信心,克服困難。除了從思想上給予引導之外;在教學上,有針對性、目的性、有系統、有計劃地上好課。認真總結教學經驗,努力把學生的英語基本功打扎實。

  三、工作目標

  1、加強教師間的教學交流,縮小班與班的成績差距。

  2、在日常教學中打好語法基礎,強化聽說訓練。

  3、加強學生自學方法、預習習慣的形成于培養。

  四、具體工作:

  (一)加強新課改教育理論學習,提高教師理論素養

  1、通過學習領悟新課改的教學理念,建立全新的教學觀念,靈活的課程體系,多元、開放的課程評價標準,重視基礎,適應個性需求。關注學生情感,提高學生自主學習能力,為學生構建發展的平臺。努力將新觀念、新思路滲透到英語課堂教學之中,以提高課堂教學效率。

  2、全組英語老師要加強理論學習,不斷反思、探索、提高自身素質。

  (二)重視學生語言知識運用能力的培養,重視學生良好的學習習慣的.養成。

  1、培養查字典,使用工具書的習慣;

  2、培養科學記憶單詞的習慣;

  3、留意課堂和課下銜接,培養書寫規范化習慣;

  4、培養用心聽講,積極思索,大膽參與的習慣;

  5、培養學生課前預習,課堂做筆記的好習慣;提出要求,注重檢查落實,

  (三)在積極探索課堂教學改革的同時,堅持每周集體備課,發揮集體聰明才智,認真鉆研教材,改進學案,創高效課堂。

  有交流才有進步和提高。七年級英語組教師將針對新教材的特點,備課組全體成員要做到精心備課,吃透教材,根據每個單元各自特征和學生的實際能力,制定出不同教學設計方案,以此促進學生的積極性,根據教學內容設置的不同,結合我校的教學模式進行教學,力求教學明確目標,突出重點,抓住重點和難點,充分調動學生的積極性,發揮學習主動性。

  (四)加強對學案導學的利用,注意傳授知識與及時評價相結合,強化反饋,強化落實。

  在課堂上力求把每節課的每個知識點,如語音、詞匯、語法講清晰、講透徹。針對有的教師在課堂上講練多次,但學生仍未把握的情況,要注意及時把知識傳授和評價結合起來,充分利用好課前2分鐘,進行教師檢測與自檢,并及時講評。

  (五)針對七年級學生英語學習“兩極分化”現象,我們將采取如下措施:

  1、準確領會《英語課程標準》教學內容、要求、原則,嚴格遵守英語教學規律。重視聽、說能力的培養。同時,堅持精講多練,為每位學生盡可能提供發言機會。

  2、結合各班實際,仔細研究教材,實施切實可行的教學方法。

  特別注意面向全體,隨時調整教學密度、深度、廣度,提出的問題要注意深淺結合、因人而異,作業要有層次區分、因材施教。使每位學生都能預習好新課,聽懂每一節課,回答好教師提出的每一個問題,做好每一道適合自己的習題,從而増強學習英語的信心,順利完成教學計劃。

  3、對待每一位學生都滿腔熱情、一視同仁,為每位學生的成長負責。對學困生要加倍關心、非凡愛護,耐心輔導差生,耐心解答他們學習疑難問題,使之掌握有效的學習策略。采用“一幫一”優生幫差生的形式,定期反饋教學效果。

  4、針對部分差生重視英語程度不夠,學習英語隨隨便便的現象,教師要做好思想工作,曉以利弊,用實際事例感染學生。適度要求,低起點、低標準,對部分學習方法不當導致厭學的學生,教給他們記憶方法、理解方法,把難點通過各種形象、簡潔方法講得通俗易懂。聯系生活實際,使知識問題生活化。

  五、教學具體措施

  1、認真備好課,上好課,通過做游戲、唱英文歌,單詞比賽等多種形式,多利電化教學,激發學生學習英語的興趣和積極性。

  2、教學上和生活中注意因才施教,做到“一視同人”關心差生,對其循循善誘,耐心教育。

  3、平時多與學生進行思想交流,了解其思想動向,關心學生學習和生活中情況,有困難時助其克服困難。

  4、多與差生溝通,助其克服自卑,增強信心,利用課余時間及晚溫輔導其學習。

  5、開展我校的“以學定學,互助達標”的“四/六人”學習小組教學模式,互相幫助,取長補短,共同前進。

  6、主要措施:

  1)備課方面

  深知備好課是上好課的前提和基礎,是上好一節課很關鍵的一個步驟。因此,堅持按規定時間開展備課組活動。每次活動,制定活動主題,規定每個中心發言人。中心發言人發言前一定要認真鉆研教材,認真分析教材內容與學生的實際接受能力,針對不同層次的學生,研究如何實施分層教學,滿足不同層次學生的需要,切實做到面向全體,不放棄任何一個學生,吃透所教內容在整個知識體系中的地位以及其與前后知識的內在聯系。

  2)上課方面

  抓好教學常規,提高教學效益。以“聚焦高效課堂”為重點,努力追求真實、高效的課堂。在課堂教學中,創造一個有利于學生生動活潑、主動發展的學習環境。讓學生有自主探索、合作交流、積極思考和操作實踐的機會。在活動中學習,在實踐中掌握。每節課后及時以課堂學生學力情況分析、教學措施實施情況及修改意見為主做好反思,總結經驗得失,做好課后反思的記錄工作。

  3)教研方面

  積極參加校內外教研活動,積極配合教研組活動,、深入課堂,聽評課,在評課過程中提高彼此的教學水平和能力。對本組教師教學有新創意的方面進行肯定且推出本組,以供大家共同研究探討在完成教學任務的同時,我們備課組成員將認真學習教學新方法,提高業務水平。同時加緊“課題教學研究”,實現課后反思。

  4)活動方面

  為了能進一步激發學生的英語學習興趣,我們將開展適合學生的課內外趣味活動,使學生對該學科感興趣。為了激發學生學習熱情我們以“組織英語活動”為突破口,強調全體學生參與,共同營造良好的英語學習氛圍。根據七年級學生知識狀況、課程安排,我們備課組精心策劃,有效組織,決定開展一次英語書寫比賽,一次學生朗誦或閱讀比賽活動,一次讀書筆記評選,一次聽課或閱讀筆記展示。

  本學期的教學任務重,教學時間很短,但我們將繼續本著團結一致,勤溝通,勤研究,重探索,重實效的原則,將七年級英語教學進行到底!

年級年級組工作計劃4

  一、指導思想

  全面貫徹落實本學期學校教育教學工作的總體要求,結合九年級學生的實際情況,突出抓好分層教學重點工作,迎接中考。

  二、主要工作

  1、繼續抓好學生行為規范,為教學工作穩步推進提供組織保障。

  (1)要繼續貫徹《中學生行為規范》的要求,認真執行《吳淞初級中學學生一日常規》、《中學生守則》等規章制度,認真地規范學生的各種行為習慣和儀表儀容,尤其是對學生的儀表儀容和學生再校的行為習慣加大管理力度。

  (2)緊緊圍繞學校德育工作,組織學生開展形式多樣的誠信活動,充分調動學生的學習積極性和主體性,給學生多搭建舞臺,樹立自信心。

  (3)做好家校聯系工作,通過家訪和家長會及時與家長溝通,互通信息。期中考試前召開一次家長會。考試后召開年級大會,樹立榜樣,尋找差距。

  (4)關注特殊學生的生活學習情況,及時了解他們的思想動態,做好幫困助學工作和家庭教育指導。

  2、以有效教學為抓手,強化質量意識,提升優秀率、合格率。

  根據本年級學生學習基礎差的弱點,本學期重點做到“抓兩頭帶中間”。

  (1)在保持穩定的基礎上,突出抓好“特色1班優秀率、特色三班合格率”的教學工作。充分利用課堂、自習、補課時間,針對確定尖子生、中等生、落后生學生的情況,采取相應的原則和方法,提高教學質量。探索切實可行的分層教學、分段評價的教學方法,重點抓作業布置環節和基礎補習工作,(每個備課組對后進學生制定具體的補差措施),逐步提高教學質量,提升底線,提高合格率。

  (2)加強備課組建設:各備課組要結合學生的.實際特點和考綱要求及中考要求,認真完成周練和期中、期末考試工作,做好試卷命題、批閱和質量分析,及時了解學生學習情況和發現不足,切實調整教育教學方法與策略,以確保教育教學質量穩重有升。

  (3)繼續抓常規教學,聚焦課堂教學,認真上好每一節課,提高課堂的教育教學效率。規范優化教學過程五環節的工作(備課、上課、作業、評價、輔導),關注每一個學生,不放棄一個學生。

  3、發揚艱苦奮斗作風,共促學校發展。

  全組教師之間要和諧發展,打破班與班的界限、課任教師與班主任的界限,充分調動每一個老師的積極性和主觀能性,同心協力,群策群力,提升年級整體水平。

年級年級組工作計劃5

  一、工作目標

  1、全力以赴,科學苦干,團結全體高三教師為實現我校20xx年高考新的跨越,做出我們應有的貢獻。

  2、加強學習,研究考綱,研究教材,研究學生,研究變化,不斷提高全組教師教育教學水平,努力建設一支師德高尚、業務精良、作風過硬、積極進取的教師隊伍。

  3、加強學法指導,在教會學生做人的同時教會學生學習,善于學習,努力培養學生良好的學習習慣,特別是規范學生的答題習慣。

  4、加強對學生的前途理想教育,開展豐富多彩的德育活動,對學生進行成人成才教育,培養他們具有集體意識和合作精神,具有良好的心理素質,使他們形成獨立思考、自主學習的精神,形成文明健康、積極向上的生活方式。

  二、工作措施

  (一)教學工作

  組織全體教師加強業務學習,特別是加強對高考說明和高考考綱的學習和研究。努力提高課堂教學效率,具體要求是:

  1、研究高考試卷及其變化,明確考試要求,掌握考試方法。

  2、加強學法指導,使學生真正做到會預習、會聽課、會思維、會復習、會總結、會考試,使學生真正成為學習的`主人。

  3、抓好中差生轉優工作,這是我們高考取勝的關鍵,課堂教學切入口要對準邊緣生,平時練習要對他們實行面批。本學期仍然實行師生結對子,教師對新幫扶對子要進行全方位關心、指導。包括學習方法、學習信心、生活問題、思想問題等。

  4、重視優生的管理與教育,切實抓好課堂教學及課后指導工作,切實為他們解決學習、生活中的實際困難,盡可能為他們多做一些有益的事。

  5、加強教研組,備課組工作,提高教研活動質量,本學期教研組任務是:⑴組織教師加強業務學習,深入研究“大綱”和“考綱”,“高考試卷”及教材。 ⑵在研究教材,教法的同時,更要研究學生、研究學法、總結推廣分層教學和提優補差的經驗。⑶相互學習,使全組老師教學水平,教學質量不斷提高。教學人員每學期聽課不少于20節,教研組長、備課組長以及第一次上高三的教師不少于30節,年級每周檢查一次,且作好記錄并在年級例會上公布結果。⑷研究外來信息,學習名校經驗,不斷探索,不斷提高。

  6、樹立教育新理念。全組教師要樹立民主,平等的教學觀念,保護學生求知欲、好奇心、培養學生探索精神、創新精神、營造崇尚真理、追求真理的氛圍、促進學生自主學習、獨立思考、為學生稟賦和自由充分地發展創造寬松的環境。

  7、組織年級全體老師,以備課組為單位加強學習研究,對此項工作必須做到腳踏實地,年級組決不允許有任何一個備課組在這項工作上敷衍塞責。

  8、繼續狠抓教學六認真,每周工作有計劃,有重點。加強督查,對教學工作檢查中出現的問題,及時反饋,與教師溝通。

  9、采取各種舉措,進一步加強年輕教師培養。在培養教師業務方面,充分利用教研組這個載體,強化教研組的職能。教研活動重點研究如何優化課堂教學,改進教學方法。

  10、教會學生學習,改變學生學習方式幫助培養學生預習、復習、日清、周結、學習后反思、總結的良好習慣。指導學生學好課本、打好基礎。指導學生多讀一些有益的課外讀物,努力擴大學生知識面。指導學生寫好周記,寫好階段學習總結。幫助學生解決好由懂到會、由會到通的問題。指導學生建好錯題集,并定期予以解決,要求學生在學習上不犯重要錯誤。教會學習自主學習、合作學習、研究性學習。并保證讓學生有時間自主學習、合作學習、研究性學習。

  (二)管理工作

  1、加強制度建設,從嚴務實管理。

  高三就要奉獻,就要付出,為此我們要建立辦公、教研、開會考勤制度,完善各種考核激勵機制,改變拖拉、松散工作作風,嚴格上下班制度,保證正常教學秩序,保證教師高效辦公學習,工作時間不講閑話、不接待朋友、不辦私事。

  2、加強對學生的管理和教育,培養文明學生。

  培養學生忠誠、正直、勤奮刻苦、文明守紀的良好品質,培養學生自我教育、控制、創新能力及刻苦努力的毅力和民主法制精神。

  3、加強班主任培訓工作。

  加強班主任業務學習和指導,要求班主任愛崗敬業,為人師表,身正為范,具有民主作風,關愛班級每個學生,對學生做到:熱愛、尊重、欣賞、寬容。

  4、開展“創建優秀班集體”活動,努力構建以培養學生自我管理能力、自我教育能力為目標的班集體管理模式,逐步實現在班主任指導下,學生自我管理、自我教育,促進管理型教育向養成型教育的轉變。具體做法是:

  ⑴開展系列化主題班會活動,繼續用“中學生守則”、“中學生一日常規”等教育學生,規范學生的行為,提高學生自我教育能力,培養學生高尚的道德品質和良好的行為習慣。

  ⑵開展班集體教育活動,培養學生的社會責任感。定期召開主題班會,對學生進行系列性的“學會做人,學會學習”的專題教育。

  ⑶積極開展有益于學生健康成長的科技、文藝和體育等校園文化活動。教育形式力求多元化、主體化,突出情境性、實踐性、針對性和時代性。逐步引導學生學會做人、學會求知、學會做事、學會與人共處。

  ⑷全方位關愛學生成長。加強感情投入,建立新型師生關系,實現管理民主、教學民主、交往民主。充分尊重學生的人格,關心學生的學習、生活,保護學生的自尊心,培養學生自信心。

  5、完善年級學生會,努力培養他們的管理水平,提高他們的管理素質,學生自己能做的事,班主任絕不包辦代替,通過自我管理,切實起到激勵、喚醒、鼓舞學生的作用,以推進德育工作的主體化、科學化、民主化。

  6、加強與學生家長委員會溝通和聯系,征求他們對辦好學校的意見和建議,以期家庭、學校密切配合更好地搞好我們的工作。

  7、開好班級教導會,充分調動各位任課教師在管理中的作用,使他們能主動、積極地參與班級管理,確保班級秩序良性循環。

  8、加強安全教育,增強安全意識。

  加強宣傳教育,確實把安全工作放在學習和生活的首位,確保師生安全。通過教育使廣大師生明確我校安全教育的基本要求、基本內容、基本方法,強調學生要特別注意交通安全、飲食安全、宿舍安全、體育課安全、用電安全以及其它相關安全等。

年級年級組工作計劃6

  一、指導思想:

  以新“綱要”為指針,以愛為教育的基礎,彰顯本園的人文幼兒園特色,促進教師的專業發展,努力營造學習和研究的氛圍,積極開展教育研究和課程改革的實踐,促進每一位幼兒、教師身心全面和諧富有個性地發展。

  二、主要目標

  1、營造一支團結協作,齊心向上的教師隊伍,不斷學習,努力提高每位老師各方面的能力。注意塑造教師的良好形象。

  2、努力以教育研究、以班級特色推動幼兒的發展。

  3、探索家長工作,使家長滿意并積極配合我們的工作。

  三、主要工作:

  (一)、教師的成長與發展

  1、新世紀的教師應該富有時代的朝氣。這種朝氣,集中體現了當代教師應該更懂得美、追求美、體現美。追求外在美與內在美的和諧發展。通過自身形象與人格魅力感染、熏陶幼兒。

  2、珍惜園部的各種學習、交流的機會,鼓勵教師積極參與,彰顯個性。比如:周一例會、與兄弟幼兒園教師交流學習、配合專家來園傳幫帶、積極學習先進理念并能運用到自己的工作實踐中。積極利用年級組展開的“現場研討活動”這一個形式,捕捉教師教育、教學活動中的閃光點和存在的實際問題,進行集體的`討論、交流、辨析和調整,最大程度地幫助教師朝專業化方向更好地發展。

  3、切實抓好幼兒一日活動中的各個環節,督促年級組各位教師能夠團結協作、共同成長。鼓勵教師把自己的興趣愛好帶進課堂,在潛移默化中影響孩子,讓孩子有更多的興趣發展。比如:有效利用餐后的散步活動,在說說講講的過程中提高孩子的觀察能力、語言表達能力;在區域活動中,能提供并豐富多種材料,促進幼兒各種能力的發展;能根據各階段幼兒的年齡特點,開展相應的游戲活動,提高幼兒的交往、合作、想象等多種能力。

  4、以年級組為單位,在“統一開展主題”的基礎上,能根據各班的實際情況和孩子當前的發展水平及時進行生成與調整。讓孩子在關系中學習,捕捉孩子有教育價值的興趣點,使主題方案向橫向和縱深發展,為孩子提供足夠的材料,讓孩子與環境材料互動,同時從環境材料上彰顯幼兒的發展,年級組之間也能互幫互助、共享各種教育教學資源。比如:集體分工備課、共同制作教學具、早期閱讀實踐交流與現場觀摩。

  (二)、幼兒的成長與發展。

  本學期我們將通過開展豐富多彩的活動,為孩子提供發展與展示自己的舞臺,能夠讓孩子在活動中張揚個性、增強自信。具體活動有:

  1、開展興趣組活動,給孩子選擇發展的自主權。當然,老師要以自己的興趣去影響孩子,從而帶動孩子的學習。主要活動有:拉丁舞、現代舞、腰鼓、戲曲。尋找每個機會,抓住每個細節,提高整體效益。

  2、根據大班孩子的能力特點,增加外出參觀與實踐活動的機會,走進社區環境,讓孩子通過自己的觀察與交往了解社會;另一方面也可以充分利用好家長資源,共同促進孩子的各方面能力發展。

  (三)、加強安全意識、嚴格各項規范常規一個寬松而又整潔有序的環境能讓教師愉快舒心地工作,讓孩子專注投入地學習。因此做好班級的環境衛生工作也是我們年級組每位教師的職責,需要教師互相配合,共同努力。安全工作是保障幼兒園工作順利開展的前提。各班每位教師要保持高度的責任感與警惕性。為孩子創設健康愉快成長的環境。年級組將時時提醒教師做好每周的安全工作記錄,防患于未然。并責任到人。家園溝通應根據幼兒園班級的教育目標,結合每個孩子發展的需要,將孩子在園、在家的表現、進步和問題,互相通氣,彼此配合教育,以促進每個孩子的發展。

  四、具體工作安排

  八月份:1、家訪2、調整各班物品,大掃除。

  3、各班環境布置及公共環境布置。

  4、各班整理第一主題計劃、第一周計劃、布置家長園地、

  5、小班入園前親子活動九月份:(9/1-9/4)第一周:1、9/1日正常開展一日活動,穩定幼兒情緒。

  2、各班學額匯報。

  3、安全工作匯報。第二周:(9/7-9/11)1、幼兒活動:把歌聲獻給老師,祝老師節日快樂。

  2、安全工作匯報。第三周:(9/14-9/18)1、抓好各班幼兒常規工作。

  2、各班幼兒測體重。

  3、安全工作匯報。

  4、幼兒活動:發放幼兒興趣組活動意向表,統計興趣組活動人數。第四周:(9/21-9/25)1、主題環境及時整理、存檔。

  2、安全工作匯報。

  3、討論迎“國慶”的活動方案。

  4、幼兒活動:休閑活動開始。第五、六周(9/28-10/9)1、做好國慶假幼兒安全教育工作。

  2、安全工作匯報。十月份第七周:(10/12-10/16)

  1、年級組活動:討論家長會方案。

  2、研討:大班組好課活動。

  3、安全工作匯報。第八周:(10/19-10/23)

  1、抓好各班幼兒常規工作。

  2、安全工作匯報。第九周:(10/26-10/30)

  1、主題環境及時整理、存檔。

  2、幼兒活動:中大班幼兒繪畫比賽

  3、年級組活動:安全工作的研討。

  4、安全工作匯報。十一月份:第十周:(11/2-11/6)

  1、大班幼兒活動:“小螢星”小合唱比賽。

  2、安全工作匯報。十一周:(11/9-11/13)

  1、中班幼兒活動:幼兒故事表演

  2、安全工作匯報。

  3、年級組活動:討論如何上好好課。十二周:(11/16-11/20)

  1、小班幼兒活動:兒歌朗誦比賽2、觀摩各班主題環境、調整、豐富。

  3、安全工作匯報。十三周:(11/23-11/27)

  1、年級組活動:討論班務工作。

  2、體育節準備

  3、安全工作匯報。十二月份(11/30-12/4)十四周:

  1、交流各班游戲組織開展情況。

  2、安全工作匯報。

  3、幼兒活動:快樂體育節。十五周:(12/7-12/11)

  1、主題環境及時整理、存檔。

  2、安全工作匯報。十六周:(12/14-12/18)

  1、幼兒活動:小中大班幼兒插塑比賽。

  2、安全工作匯報。十七周:(12/21-12/25)

  1、年級組活動:插塑活動引起的思考與討論。

  2、討論慶元旦、迎新年活動方案。

  3、安全工作匯報。十八周:(12/28-12/31)

  1、幼兒活動:慶元旦,家園同樂。

  2、安全工作匯報。一月份:(1/4-1/8)十九周:(1/11-1/15)

  1、幼兒活動:無敵小寶貝

  2、年級組活動:討論期末展示方案。

  3、做好幼兒素質發展期終評估,做好學籍卡。二十周:(1/18-1/22)

  1、各班撰寫幼兒評語。

  1、各班以軟盤形式上交教育教學電子檔案、雜志整理裝訂、保教工作資料收集整理二十一周:(1/25-1/29)

  1、寒假安全教育。

  2、結退幼兒各類費用。

  3、休業式。

  4、幼兒期末匯報活動

年級年級組工作計劃7

  一、指導思想

  按教育教學規律辦事,實施有效教學;加強精細化管理,發揮高三備課組的團隊優勢;精心研究考綱,切實落實教學計劃;以學生要求為準繩,面向全體學生,“用情、用心、用力!”讓每一位學生都有最佳去處。

  二、學情分析

  高三第一學期指導學生迎接全國33所大學來我校招收保送生的工作是卓有成效的,同時指導學生赴澳大利亞、新加坡、加拿大、法國、日本、美國、意大利、英國等留學工作也是很有成果的。我校認真分析了南京市期末統一調研測試成績,對于本學期的工作采取了積極的措施:

  1、班主任利用寒假走訪重點學生,效果較好;針對德語班學生情況專門召開了學生、家長、教師聯席會議,學校采取了相應措施。

  2、設立“光榮榜”,定期表彰學業成績突出和進步顯著的`同學,用學生身邊的榜樣激勵學生向先進看齊。

  3、運用南外特有的“小班化”教學優勢,采取“人盯人”的有利措施,因材施教,分層推進。每班班主任協調任課教師全方位負責“人盯人”落實到位,爭取一個學生不掉隊。

  三、教學安排

  向課堂要質量,聚焦課堂,科學合理,“精要、高效、和諧、生動”。

  1、課程設置

  合理安排各課的課時和輔導時間,引導學生提高自主學習能力。

  2、時間安排

  在南京市教育局、教研室的指導下,與市里安排同步。

  (1)20xx年2月9日開學至3月18日“一模”前,完成“一輪”復習,夯實基礎,掃清盲點,清理學生知識體系的死角,穿插部分綜合試題,訓練學生的應試能力。

  (2)20xx年3月21日至4月20日,“二輪復習”,將知識整理成體系,綱舉目張,舉一反三,適當進行限時訓練。

  (3)20xx年4月20日,“二模”之后至5月20日,實踐演習階段,側重題型分析與解題策略,高質量綜合練習,強化限時訓練,提高學生做題速度,進一步穩定其心理素質。

  (4)20xx年5月底,南外針對本校學生狀況自行組織“三模”考試,爭取“臨門一腳”熱身賽,最后提升學生的應試能力和水平。

  3、具體舉措

  四精:精心備課;精心練習;精心批改;精心講評。

  四、教育舉措

  1、組建“保送生、留學生”班,組織有關講座和開展各類有意義的活動,回報學校,回報社會。

  2、做好高考生的過細思想工作,多鼓勵、多表揚、多關心、多幫助;繼續辦好“心語軒”,提高學生心理健康水平。

  3、組織“走進名校”系列班會,激發學生學習的內在動力;

  4、開展“迎春長跑”、“成人儀式—畢業典禮”等活動,全面提高學生素質;爭創20xx高三畢業年級的新佳績,為南外贏得新的光榮!

年級年級組工作計劃8

  一、指導思想

  高三年級緊緊圍繞“以人為本,激發潛能”的教育理念,全面提高教育教學質量,樹立強烈的憂患意識,精雕細琢,努力營造“緊張、有序、科學、高效”的教學氛圍,盡最大努力使分校的第一年高三實現新跨越。

  二、總體思路

  形成一個團隊,抓好兩塊陣地,把握三個層次,嚴把四道關口。即形成一個精誠團結、通力合作、群策群力的戰斗團隊。抓好班風學風,抓好教師的教風研風兩塊陣地。把握突出尖子生,狠抓特長生,不棄后進生。嚴把課堂教學關,嚴把考試分析關,嚴把高考信息整合關,嚴把高考報考志愿關。

  三、主要工作

  (一)教育工作

  1、強化三種意識——責任意識、目標意識和競爭意識

  班主任要指導學生根據自己的學習現狀合理定位,明確自己的階段性目標、年度奮斗目標以及計劃和措施。班主任和任教教師要引導學生在學習上開展良性競爭,加強考前知識和心理指導工作,不斷擴大優秀學生隊伍,并切實關心希望生、潛能生,經常幫助他們不斷克服思想上和學習上的困難,從而促使他們走向成功。

  2、強化班集體常規管理

  高三年級不是特殊年級,班主任應抓實常規,包括早操、自習課、午休等的出勤與紀律,以及教室、宿舍的衛生狀況。班主任要堅持兩手抓,一手抓常規管理,一手抓復習備考,且兩手都要硬,并充分發揮班、團干部的模范作用,營造和諧、有序的學習氛圍,班班爭當“班風正,學風濃、環境優”的先進班集體。班主任要發揚“以身作則,甘于奉獻,敢打敢拼”的工作作風,嚴格管理,狠抓落實。

  3、重視協調三種關系

  在年級組的統一協調下,班主任要處理好以下三種關系:第一,任課教師之間的關系。各科只有均衡發展,才有利于總分的提高。任課教師要克服本位主義傾向,確立全班、全校一盤棋意識、顧全大局,協調發展、全面提高。第二,師生之間的關系。班主任注重過程管理,廣泛聽取教師、學生的意見,搜集信息,以便及時了解情況,及時反饋,及時補救。第三,學校與家長的關系。班主任要加強與家長的溝通,使家長了解學校內外情況,配合學校及時,準確、動態地實施有效教育,特別是希望生、潛能生、學困生、異常生,他們更需要同學的幫助,老師的關心,家長的理解和支持。

  4、注重學生心理疏導。

  高三學生心理壓力大,容易產生疲勞、焦慮、煩燥、自卑、過度興奮或過度緊張等心理狀況,班主任要與任課教師一起努力走進學生的.心靈,特別是每次考試前后,要加強個體指導,關注弱勢群體,把握學生心理動向,適當組織課外活動,及時調整學生學習、生活的心態和興奮點,保持適度緊張,最大限度地提高教育教學效果。

  5、重視優秀生、后進生、特長生的管理

  本年級有一批表現突出、優秀的學生群體,主導著年級組的良性、穩定發展,對他們學校要開展優秀生動員大會,樹立他們的自信,讓他們更加努力勤奮地學習,為自己為分校爭光奮斗。但不可忽視各班差生的管理轉化工作,高三的差生一般都是特長生,所以要樹立“轉化一個希望生等于培養一個優秀生”的理念,不歧視、不冷眼看待,關注他們的發展,對他們所學的特長班主任學校要指導,有必要的話,建議學校也召開高三特長生動員會,讓他們感到備受重視,既學好專業課有學好文化課,防止他們游離班級群體,為全年級的穩定,高考出成績打下基礎。全年級四個班要團結一致,努力工作,為高考奠定基礎。

  (二)教學工作

  1、強化目標意識,精心制定教學計劃

  認真研究、總結往屆本部高三的成功經驗和教訓,研究大綱、考綱、考試說明和近幾年的高考試題,不斷搜集高考信息,把握考試動向和對學生能力方面的要求,然后根據高考標準、教學內容、總課時數及學生學習實際,合理科學制定年度學科教學計劃、進度計劃(已完成)、目標及措施。

  2、強化群體意識,抓實集體備課工作

  全體高三老師要把集體目標的達成作為自己的努力方向,發揚團結協作精神,優化學科教學。切實加強集體備課,做到資源共享、集思廣益,每周按學校的要求做好集體備課。必須做到“三定”(定時間、定地點、定內容),“三公開”(資料公開、信息公開、佳題公開),“五統一”(統一計劃、統一進度、統一練習、統一資料、統一批閱)。

年級年級組工作計劃9

  一.指導思想

  與工作目標高一年級要以“夯實基礎,培養能力,認識自我,主動發展”為層級目標。高一年級各科老師,對于學生要加強各方面的指導。使學生盡快適應高中階級的學習,順利完成初、高中學習方法上的轉軌,邁好高中學習的第一步。高二年級要以“鞏固基礎,規范習慣,勤奮進取,拔尖提優”為目標。高二年級要鞏固基礎,循序漸進,分層推進,逐步完善,為高三年級的知識系統化,綜合化打下基礎。

  二.工作重點和措施

  高一年級:

  1.做好新生入學教育工作,重點介紹初、高中學習方法的不同情況,以及介紹高中學科的特點與要求。

  2.進行學習習慣、行為習慣的教育和培養,組織學生學習“學生守則”、“日常行為規范”,加強對學習方法和學習態度的輔導和培養。

  3.充分發揮學生的主體作用,自我管理,自我教育。考慮組織高一年級學生分會、負責日常考核工作。

  4.協調好各科教學工作,以期提高年級整體教學質量,抓好備課組的工作,課堂教學及反饋。

  高二年級

  1.認真做好學科教研活動的制度化,各科老師要做好具體的學科特點的學法指導。

  2.認真分析學生個體情況,找出薄弱環節,抓好目標學生管理工作。

  3.各科老師既要重視學科的教學活動,也要引導學生的高考意識,培養學生從課堂向課后的延伸

  4.加強教學質量的管理,既要培養尖子生,更要防止優生的下滑及中等生的弱科,更要鼓勵中下生的上升,防止下層面的擴大。

  二.年級組具體工作

  1.各科老師認真學習課程標準,熟悉教材,研究教材,不斷更新教學理念和方法。

  2.制訂好教學計劃,認真備課,認真上好每一節課,嚴格執行教學常規活動。

  3.要樹立競爭意識,質量意識,強化全員聽課制度。

  4.各科老師要認真研究教材內容,確定教輔書及練習,測驗試卷使用等問題。

  5.班主任老師要認真執行“班主任中心工作責任制”,發揮好橋梁紐帶作用,積極協調各方積極因素,積極開展一些健康有益的.活動,抓好班風、學風的建設。

  6.認真做好辦公室日常衛生和環境的布置,創造良好的人際關系,加強日常工作的考核力度。

  三.近期的主要工作

  1.高一年級做好新生入學教育工作。

  2.各班主任認真制定好班級計劃,做好開學報到等工作,組織好第一次班會課。

  3.高一年級成立班委會,團支部等學生組織,籌備學生分會。

  4.各科老師制訂教學計劃,安排好教學進度,認真備課,第二周檢查教案。

  5.各科開展備課活動,確定教輔書及試卷使用等。

  6.高一年級各科安排一次入學摸底測驗。

  7.高二年級認真完成好軍訓任務。

  8.班主任組織好第一次班科聯席會。

  9.分別召開一次年級大會。

  10.校運會的準備與參與工作。

年級年級組工作計劃10

  一、指導思想:

  八年級將以學校工作計劃為指針,緊緊抓住教學質量這個核心,以多種形式和主題的班會及各項活動為教育載體,以如何促進學生形成文明規范的行為習慣和良好學習習慣為教育主攻方向,進一步加強教育教學常規管理,指導學生樹立遠大理想,力爭做到向九年級平穩過渡。

  二、工作目標:

  1.全面貫徹落實學校及各處室工作計劃中所涉及的年級工作內容。

  2.在學生日常行為規范管理上形成特色。

  3.形成良好的學習習慣和學習氣氛,為最終的中考夯實基礎。

  4.抓班主任隊伍建設,使之成為學校提高教育質量的有力保障。

  5.繼續深化湖屯中學德智課堂模式研究,提高45分鐘課堂效率。

  三、主要工作:

  1.加強級部教師隊伍的管理。

  ①加強級部教師的思想建設,全體教師要繼續發揚肯干、苦干和無私奉獻的敬業精神、工作作風。

  ②繼續把教師的團結協作放在首位。充分調動全體教師的工作積極性、主動性和創造性,實施制度化、人性化管理。

  ③確保正常的教學秩序,定時召開級部教師會議,落實措施,布置級部工作,使教學和管理走上良性發展軌道。

  2.進一步抓好行為規范和養成教育。

  ①結合基礎道德教育,強化”關心他人、誠實守信、尊老愛幼、遵紀守法”的教育,幫助學生規范品行,端正為他人服務的思想。

  ②利用出黑板報、寫文章、搞活動等形式,加強行為規范養成教育,增強學生”自我管理,自我監督”意識。重點抓學習習慣、遵章守紀習慣、文明禮儀習慣、勞動衛生習慣的教育和訓練。

  ③組織全年級學生認真學習《湖屯中學中學生日常行為規范》,細化班級每一件事,認真抓落實,一點一滴養習慣。

  3.強化教學過程管理,轉變學生的學習方法,提高課堂效率,確保級部教學水平不斷提高。

  ①抓好教學過程:五關。即:備課關、上課關、作業關、考試關、質量關。每次考試后認真做好質量分析,找差距,尋根源。期中期末考試后開好級部質量分析會。

  ②加強教學研究,開展互聽互評的聽評課活動,提高集體備課的質量,實現級部教師教育教學水平的共同提高。

  ③發揮骨干教師的示范作用,倡導團結向上、和諧互助的良好氛圍。鼓勵教師為輔導學生開展有創造性的工作。

  4.加強班主任隊伍建設,搞好班級管理。

  ①開學初,班主任老師要認真詳細做好本班的學生狀況分析,并制定出切實可行的班級計劃。特別是對學困生和頭疼學生要措施到學生、教師;對經濟困難家庭、單親家庭子女建立檔案;對后進學生做到“關心”“愛心”“耐心”“細心”。并建立相關的跟蹤教育制度,及時對家長做好反饋工作。

  ②面向全體學生,對不同類型的學生,提出不同的目標與要求,采取不同的教學方法,分層次教學,加強個別輔導,體現因材施教,使全體學生都有收獲和提高,使每一位同學都充滿希望。

  ③班主任堅持提前到崗制度,做好學生課前輔導,養成良好的學習習慣。

  ④建立班主任與任課教師定期交流機制,及時掌握本班課堂情況和學習效果,進而合作加以改進,形成較為完善的'教學質量保證與監控體系。

  ⑤班主任要勤下班,明察秋毫,重視做好預防性教育工作。

  5.抓兩頭,帶中間,有效控制兩級分化,擴大并穩定優生面。

  ①高度重視優秀學生的培養,讓他們吃飽。對少數優秀學生的弱科輔導要包干到人,采取家教式的教育教學方式,手把手幫助他們學習提高。

  ②重視“后進生”教育管理工作,做到“努力抓,反復抓,抓反復”,加大“后進生”教育力度,分別召開不同層次學生家長會,使學生增加危機感、緊迫感,產生應有的壓力,并逐步培養一定的學習方法和學習習慣。

  6.加強安全教育,樹立安全意識。

  ①開學前,抓好學生安全教育集會,進行深入扎實的宣傳教育活動,增強師生的安全意識。

  ②建立健全各項規章制度,責任到人,嚴格按規章制度辦事,堅持每日值日檢查制度,并做好記錄,對查出的隱患,存在的問題及時講明情況,限期整改,提出改進措施。

  ③班主任做好少數違紀學生的教育管理,杜絕瘋打追鬧等現象,將一切事故苗頭消除在萌芽狀態。

  7.加強青春期教育,做好學生的心理指導。

  八年級學生正處在一個特殊時期,他們在心理上要實現一個從幼稚到成熟,從依附長輩到獨立自主的飛躍過程。這一時期,學生在生理上進入發育高峰,心理上卻形成了一片“空白地帶”。再加上所學功課日漸加深,負擔加重,因而,對這一年齡段學生的思想教育和心理引導在整個教育過程中顯得尤為重要。

  本學期工作任重而道遠,是整個初中階段最關鍵的時期。各項工作要抓緊、抓嚴、抓細、抓實。深信經過全年級組老師的共同努力,我們的各項目標一定會實現。

年級年級組工作計劃11

  一、年級現狀

  1、教師

  學校領導對初三的工作給予了高度的重視,在人員的配備上也盡了最大的努力。采取了新老結合的方式,既有歷經數屆初三教學經驗豐富的教師,又有新任初三的年輕教師,新老教師有一個共同點:那就是業務能力強、工作積極、責任心強、有進取心,相信經過調整后的新一屆初三教師一定能群策群力,發揚拼搏精神,負重奮進,全面搞好初三的各項工作。

  2、學生

  本屆初三現有學生608人,整體水平參差不齊,總體情況相對比較穩定。但同時我們也要認識到,雖說主流是好的,但“問題學生”也不少,他們學習態度不端正,學習成績和行為規范都存在偏差。他們的負面作用可能會在一定程度上影響了教育教學質量和班風學風。同時,本屆初三部分學科有優勢但不明顯,尤其是“尖子生”相當匱乏,給“創造中考亮點”帶來巨大困擾。另外,學生個人自身發展不平衡,各科的成績班與班之間也存在一定差距,今后的工作將是比較艱苦的。因此,如何通過我們年級全體師生的艱苦努力,超越上一屆初三年級的區成績位置,對我們將是艱巨的任務和嚴峻的考驗。

  二、中考目標

  1、700分達到10人;(力爭出現“亮點”)

  2、600分達到100人;

  3、平均分500分以上。

  三、工作措施

  “以課堂為主、以學生為主、以基礎為主”。努力做好“教研備考、德育備考、合作備考、科學備考”的各項工作。

  一、全力打造熱情、敬業的初三年級組

  隨著升入初三以來的`壓力劇增,我們深知一個和諧協作的團隊是多么重要!為此,定期召開年級組會,組織學習,彰顯教師“正能量”,倡導教師“既要有感人的事跡,更要有動人的業績”的工作態度,開展有針對性的教育教學研討,集思廣益,獻計獻策,有成績共分享,有困難共解決,在交流和解決中打造一個和諧、奮進的團隊。

  二、重點抓好教學成績

  良好的教學成績是一個年級組工作成果的直接體現,為此我們要采用多種辦法提高教學成績。

  (1)認真組織每一次考試,并對考試結果進行詳細分析。考試分析細致到毎一個學科,每一個任課教師和每一個學生,使全體師生在每次考試后都能認清自己的優缺點,以便互相學習和提高。同時,各備課組要對考試分析結果,針對性提出下一階段改進教學的可行措施。

  (2)扎實推進“培優扶弱”工作。加強對優等生的培養,針對有些苗子,例如在中考中可能考700分、600分的同學,年級組安排時間進行單獨輔導。加強對學困生的成因分析,切實做好轉化工作。希望教師們利用課余時間走到學生中去,用愛心、細心、耐心感化后進生,利用一切可以利用的時間拉做好輔差補弱工作,從而有效保證教學質量的全面提高。

  (3)加強科學訓練,堅持“堂堂清、日日清、周周清”。“堂堂清”、“日日清”、“周周清”,就是要求學生做到“課堂上能掌握的不留到課后”,“今日事今日畢”,“適時溫故知新鞏固提高”。道理說起來并不深奧,但真正按照這個要求并能持之以恒做下去卻很難。“三清”中,最重要的是“堂堂清”。每堂課所學的新知識只有掌握或基本掌握了,“日日清,周周清”才有可靠的保證。本學期,年級組將配合學校做好“三清”的檢查督導工作,也希望老師們充分認識到科學訓練的重要意義,教學中認真落實。

  (4)加強家校聯系,定期召開學生家長會。本學年將加大家校聯系的力度及形式,增進溝通交流,促進教學管理工作的順利進行。年級組準備第一周開走讀班家長會落實第九、第十節的輔導工作,同時要求班主任堅持每周與每位家長聯系一次以上。

  總結上述各方面,我把年級組工作重點總結為:

  1、抓優促尖,保優秀率;

  2、抓差補差,保及格率;

  3、抓家校配合,保學生思想的穩定性;

  4、抓方法指導,保提高學生學習效率;

  5、抓團結協作,保團隊和諧度。

  四、德育工作

  (1)對畢業班學生開展理想、信念教育活動。抓學生的思想教育,以“勤奮創造奇跡,成功來自努力”;“知識改變命運、奮斗成就未來”等主題活動激勵學生,促使他們樹立信心,鼓足勇氣,完成最后沖刺,努力實現自己的人生目標。

  (2)幫助學生根據自己的學習現狀,制定出短期和長期目標,樹立良好的人生觀、價值觀。

  (3)關注后進生成長,要在情感教育上多下功夫。在教育教學上,提問優先,作業批改優先,表揚獎勵優先;要善于挖掘他們的閃光點,扶植起步點,把握反復點,促進飛躍點;對待后進生不歧視,從而有效地保證后進生提高,努力做到不放棄任何一名學生,提高學校的整體合格率。

  (4)突出學生的主體地位,加強班團干部隊伍建設,努力提高學生的自我教育能力,自我管理能力,自我約束能力和對自己負責的能力,減輕班主任的管理壓力。

  雖然承受著畢業年級的巨大壓力,但是班主任協調任課教師、統籌班級工作強烈的責任心和愛心,忙碌的身影永遠烙印在今年這個特殊的時期;雖然工作中我們承受著巨大的壓力,但是我們相信:有領導的全力支持及各部門的鼎立相助,有全體初三教師的齊心協力,有一群聰明可愛的學生每天的進步,初三年級一定能夠完成學校給予我們的使命!

年級年級組工作計劃12

  一、基本精神

  繼續貫徹執行《全國基礎教育課程改革綱要》精神,立足于二年級教學情況的實際,本學期的教研組工作要緊緊圍繞著學校課題研究,扎扎實實地開展學校組織的各項教研活動,以課堂教學為重點,突出學生綜合能力和良好學習習慣的養成,全面提高教育教學質量。

  二、工作重點

  1、加強學習,更新教育觀念,轉變教學思想。

  樹立正確的教學觀,質量關,充分認識新時期教師工作的重要性。素質教育,兩手一起抓,認真學習教育部《基礎教育課程改革綱要》和新的《課程標準》,上級行政部門有關的講話和規程。強化教研組和備課組在新課標下的要求,充實課堂教學工作,講究教學的層次性、探究性,真正確立“為了每一個孩子的發展”這一宗旨。

  2、繼續深化課堂教學研究,推進課堂教學改革。

  教師的教學要具備幼教轉向學的能力為前提,體現在課堂重要多給學生更多自主發展的時間與空間,要關注學生的學習過程,抓住把握教材的重要性,尊重學生的需要。保護學生的自尊心和自信心,賦予學生的教學過程中的.主體地位,以交往互動的教學活動促進學生發展,建立積極和諧的師生關系,溝通教學與生活、社會的聯系,以課堂教學的策略性、靈活性作為提高課堂教學效率的保證。

  3、進一步發揮教研組功能。

  不斷提高教學研究和業務管理水平,力求做到研究專題化、活動制度化、學習理論和開展教學實踐相結合。正常開展聽課、說課、評課,為主要形式的常規教研活動。提倡一課多作,加強評課,切磋環節,提高研究質量,發揮課堂教學的評價的導向、激勵、調控作用。不是為了證明,而是為了發展,多幾把尺子,就可能多一批個性發展的學生,沒有最好,只有更好。

  4、認真重視抓好教科研。

  全體教師應樹立科研興校思想,自覺參與教科研實踐。可以根據教學中實際情況及教學新動態,根據校課題自擬專題,向教研組或教導處申報備案。按照學習、實踐、總結、檢驗的流程進行教學研究。在此基礎上撰寫專題教學論文。

  三、具體工作安排

  九月份:制訂教研計劃,確定教研工作重點,商討具體措施;確定組內校本研究課題的選題;

  十月份:組內教研,學習課程標準,交流心得體會;組內組織聽課、評課。

  十一月份:組內教研,就“構建合理高效課堂”進行討論,簡單交流;期中考試分析

  十二月份:組內教研,組織組內教師進行識字教學研究并進行反思交流。觀看優秀教師的教學(識字)實錄。集體備課。

  一月份:組內教研,如何系統地有效地開展期末復習;制訂復習計劃,開展全面復習;總結本學期工作。

年級年級組工作計劃13

  一、年級管理:

  1.健全年級組管理制度,做好年級組例會及備課組集體備課實效性的監督,切實保障各項工作計劃的順利落實。

  2.注意發揮部長、班主任及骨干教師的主力軍作用,使班級各項工作扎扎實實,努力做到嚴、細、實。

  3.使用好年級文化欄,大力表彰優秀的個人和集體,營造緊張而又活潑、積極而又輕松的年級管理氛圍。

  4.加強自習課的監督和管理。我們要求每一位班主任教育學生合理安排自習課,學會自學,學會合理安排時間,學會獨立思考。年級組安排年級領導巡視,同時組織年級文明監督崗對各個班級進行打分評比,及時公布評比結果。

  6.利用家長會和家校通平臺切實加強家校聯系,爭取最大程度地發動家長的力量來共同管理學生。

  7.年級組領導每天都要巡視,發現問題及時通報,并和相關人員聯系。

  二、教學工作:

  1.加強對學生學習的習慣養成教育。提出合理可行、有效高效的教學模式,力爭學生的成績有一個“質”的提高!

  2. 充分發揮備課組長的作用,加強備課組內部的教學研究工作,提高教研效率。加強同一班級任課教師間的交流溝通,充分發揮教師隊伍的團結合作精神。

  3.加強教學常規管理,提高課堂教學效益,向45分鐘要質量。要關注每位學生在課堂上的學習狀態,確保每位學生在每節課上有收獲。要更加提高時間的利用效率,使學生的學習效果達到最佳!

  4.重視每次考試的成績分析,及時召開質量分析會,及時診斷、反思,及時解決通過考試反映出來的問題。

  5.高度重視培優工作,加大培優力度,對年級優秀學生要加大檢查力度,確保尖子生培養上有所突破。每次考試后都要召開優生會議,從學業、思想、規范、細節等各個方面提出更進一步的要求。要著力培養優生的競爭意識。

  6.加強巡課,完善巡課制度并嚴格執行。

  三、德育工作:

  1.根據學校要求,每周一召開全年級組學生例會,對學生開展理想、信念教育。抓好學生的思想教育,以“拼搏創造奇跡,成功來自努力”、“一分耕耘,一分收獲”“知識改變命運、奮斗成就未來”等來激勵學生,促使他們樹立信心,鼓足勇氣。

  2.幫助學生分析自己的學習現狀,制訂出各階段目標,以積極良好的'心態對待學習任務。

  3.加強家校合作,及時向家長反饋學生每個階段在校的學習情況、思想動態、紀律表現,與家長共同探討切合實際的教育方法。本學期在期中考試后安排一次家長會,此外,各班根據實際情況,可以經常與家長取得聯系,爭取家庭參與教育效果的最大化。

  4.關注后進生,不放棄任何一個學生,要在情感教育上多下功夫,要對后進生做到有愛心細心加耐心,善于挖掘他們的閃光點。對待后進生不歧視,從而有效地保證后進生提高。

  5.重視學生的心理健康教育,有的放矢地開展工作。發現學生心理存在問題就及時對癥下藥。減輕學生壓力,促進學生的全面發展。

  6.做好常規工作管理,尤其是盡力排除來自教室外、學校外的干擾。

  7.努力營造教室內外的學習氛圍,培養學生的競爭意識。

  四、具體工作安排:

  四月:1.召開年級全體教師會議,統一思想,部署新學期的工作;

  2.室內召開開學典禮暨上學期期末考試的成績分析會;進一步強化學生良好日常行為習慣的養成教育;

  3.各備課組制定嚴密有效的教學計劃;

  4.發放七上期末考試教學獎。

  5.組織假前線上教學效果檢測。

  五月:1.五一假期安全教育;

  2.做好期中考試準備工作;

  3.做好課堂教學的聽課、評課、查課工作。

  六月:1.作好期中考試的質量分析;

  2.召開期中考試質量分析會;找到存在的問題和不足,并提出改進意見。

  3.召開期中考試表彰會,表彰成績優異的班級和學生;

  4.召開期中考試優生會,召開第一次家長會。

  七月:1.進一步強化學生良好習慣的養成教育;

  2.召開備課組長會,研究布置暑假前的教學工作安排;

  3.做好期末考試安排工作;

  4.班主任老師寫好學生的操行評語,選出各班優秀學生;

  5.發放優秀學生獎狀和獎品,布置寒假注意事項;

  6.進行假期安全教育;

  7.做好本學期工作總結反思,理清下學期工作思路。

年級年級組工作計劃14

  作為本學期的年級組長,我將積極擔任起組織、協調、指導、監督年級工作的職責,確保各項工作的順利進行,為學生的全面發展和校園文化建設貢獻自己的力量。

  首先,我將加強對年級教師的指導與培訓。在開學前,我將組織集體備課,明確、交流本學期的教學目標,確保各科教師對教材的理解和教學方法的掌握一致。通過一對一的交流與指導,及時解決教學中遇到的問題,提高教師的教學能力和教學質量。

  其次,我將注重對學生的關懷與引導。我將制定關于學生身心健康的工作計劃,組織學生健康教育講座,讓學生了解健康的重要性并養成良好的生活習慣。此外,我還會舉辦文藝活動、義工活動等,以豐富學生的課余生活,培養學生的團隊合作意識和社會責任感。同時,我將成立學生心理咨詢小組,為學生提供咨詢、輔導等服務,幫助他們解決在成長中遇到的問題。

  同時,我將推進班級管理的改革與創新。我將組織班主任開展班級建設活動,培養班級的凝聚力與合作力。我將鼓勵班主任積極參與班級活動,關注每個學生的學習和成長,及時了解每個學生的狀況,制定個性化的學習計劃和成長規劃。此外,我將推行班干部制度,培養學生的領導能力和組織能力,讓他們在實踐中不斷成長。

  在校園文化建設方面,我將組織全年級開展各項文化活動,激發學生的創造力和藝術才能。我將策劃并組織音樂會、藝術展、校園時裝秀等大型活動,展示學生們的才華和努力。同時,我還將組織開展讀書活動、寫作比賽等,提高學生的'閱讀和寫作能力,培養學生良好的審美素養和表達能力。

  最后,我將加強與家長之間的溝通與合作。我將逐月組織家長會,及時向家長們匯報學生的學習情況、班級管理情況以及校園活動情況,并聽取家長們的意見和建議。我還將邀請家長參與學校的座談會、活動策劃等,讓他們了解學校的工作動態,與學校共同促進學生的成長。

  通過以上的工作計劃,我將積極履行年級組長的職責,為學生的全面發展和校園文化建設做出積極貢獻。我相信,在全體老師的共同努力下,本學期我將能夠帶領學生們取得更大的進步,為他們的未來奠定堅實的基礎。我期待著與全體老師、學生及家長的合作,共同打造一個和諧、創新、有活力的年級。

年級年級組工作計劃15

  學生分會名單:

  xx

  本年度工作目標:

  嚴格促進學風、班風的改進,營造積極向上的年級氛圍。本學期工作目標:嚴抓常規教育、行為規范教育,營造緊張、充實、嚴謹、積極的年級氛圍。

  本年度工作目標:

  結合高一年級的特點開展一系列的主題活動,使學生在適應了高中生活后,以積極的狀態投入到新學期的學習生活中,重點抓好行為規范教育和學習習慣的養成,增強誠信意識、責任意識,懂得感恩,有理想,有目標。營造良好的年級氛圍。

  年級計劃:

  一、學會自律,培養團隊意識

  1、組織學生參加新學期動員大會,對上學期各方面成績和不足進行總結和表彰。

  2、通過班級板報、學校宣傳欄、墻報的布置,進行英雄模范班的'進一步建設營造良好的校園文化和班級文化。

  3、迎接新學期,制定年級和班級計劃,結合學校行為規范規定,認真落實各項檢查,對學生進行常規教育。

  4、結合新學期年級工作、校科技節、學雷鋒月等活動,開展各項活動的評比和年級表彰總結,強化班集體意識,增強班級凝聚力,培養學生的責任意識和主人翁意識。

  二、在活動中培養學生能力

  1、 提供各種平臺,宣傳并鼓勵學生積極參加學校的活動和各類社團活動,展示和提高自己的特長。

  2、充分發揮年級學生分會和班級干部的作用,逐步引導學生實現自主化管理,提高學生自我管理的能力。

  3、認真組織參加學校的科技節活動和時政知識大賽的活動。

  4、做好年級、班級學生干部的培訓。借助團委的力量,通過定期培訓

  和幫教制度,提高學生干部的工作能力和素質。

  5、結合學校之星的評選,加大優秀學生的宣傳和表彰,充分發揮他們的榜樣示范作用。

  三、年級良好學風的建設

  1、通過年級和班級常規教育,督促學生做到:按時獨立完成作業,上課積極思考,嚴格考試紀律等。

  2、加大課前預備工作、三操的落實力度,提高質量。

  3、形成作業收交制度,各備課組及時向年級反饋作業情況,與班主任形成合力,逐步消除不良現象。

  4、依靠班級、年級學生干部、學習成績優秀同學等的力量,引導科學、合理學習、生活。

  四、班主任隊伍建設

  1、例會制度。每兩周召開班主任會,探討班級工作的任務以及問題,尋求最佳工作方式和途徑。

  2、結合學校工作任務,開展班主任工作經驗的交流,包括:日常行為規范管理;班級文化的建設;如何開設主題班會;班級學生干部的培養等。

  3、班主任參加定期的學生訪談,了解學生對班級狀況的建議。

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