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工作計劃

時間:2025-01-06 07:56:56 工作計劃 我要投稿

工作計劃

  時光在流逝,從不停歇,我們的工作又將迎來新的進步,請一起努力,寫一份計劃吧。計劃到底怎么擬定才合適呢?下面是小編為大家整理的工作計劃8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

工作計劃

工作計劃 篇1

  為貫徹落實中央關于加強互聯網行業管理、凈化互聯網絡環境的要求,充分發揮互聯網站備案管理的網站主辦者溯源和接入地溯源作用,更好地服務于互聯網管理各項重點工作,結合當前網站備案管理工作實際和面臨的新情況、新問題,部近日下發《關于加強互聯網站備案管理的工作方案》明確,以提高網站備案率和網站備案信息準確率為中心,在年底之前,將網站備案率提高到97%,將每月新入庫的網站備案信息準確率提高到87%,將之前已入庫的網站備案信息準確率提高到85%。方案要求,各接入服務商在5月底前完成不準確IP地址備案信息的修正工作、6月底前完成所有未備案網站的代備案工作、9月底前完成對本企業接入網站的備案信息自查、更新工作和接入服務商技術支撐手段建設。

  方案明確,下一步我國網站備案管理工作的主要思路是:以市場管理為重點,技術支撐為依托,突出對基礎電信企業和備案網站數量在5000家以上的增值電信企業等重點接入服務商(詳見附件1)的監督指導,落實接入服務商和網站備案管理各相關單位的責任,確保實現相關工作目標。

  通知要求,當前各接入服務商要集中清理現存的未備案網站、不準確網站備案信息和IP地址備案信息。要對本企業接入未備案網站的'問題進行自查,并在6月底前完成所有未備案網站的代備案工作。因網站主辦者無法聯系或拒絕配合代備案工作等原因,逾期仍未完成備案補辦手續的,應停止為其提供互聯網接入服務。各接入服務商要按照方案確定的準確率階段目標,按照《網站備案信息填報規范性與真實性的有關要求》(詳見附件2)的規定,結合本企業實際,采取有力措施,在9月底前完成對本企業接入網站的備案信息的自查、更新。各接入服務商等IP地址報備單位要在5月底前完成系統已提示問題的修正工作,并將IP報備和報備錯誤的修正工作固化為一項日常工作,對報備后系統給予的問題提示在2日內修正完畢。

  通知要求,相關單位要強化技術支撐手段。各接入服務商要落實相應資金,制定詳細的工作計劃,在9月底之前開發完成包含未備案網站自動發現功能、本企業網站備案信息數據庫和IP地址備案信息數據庫等模塊的支撐系統。為此部將制定統一的系統建設規范,明確對接入服務商未備案網站發現、備案信息數據格式、備案數據報送和查詢的接口標準和規范等方面的具體要求。同時,將進一步提升部網站備案管理系統的支撐作用,在9月底之前建設配套的省局網站備案信息數據庫,同時健全各省局的未備案網站發現手段,提高未備案網站的發現數量、縮短發現周期。

  通知還要求各省、自治區、直轄市通信管理局嚴肅處理新接入未備案網站、申報虛假備案信息、不履行備案信息更新責任,以及無證經營接入服務等違規行為,發現一起、查處一起,防止不合格企業進入市場。各接入服務商要將網站備案工作責任落實情況與內部績效考核掛鉤,獎優罰劣,強化對基層責任單位和責任人的管理力度。各基礎電信企業要把下級接入服務商的網站備案工作責任落實情況與年度合同續簽掛鉤。部將及時了解各地在網站備案管理工作方面好的做法及存在問題,組織經驗交流和推廣,并及時研究解決遇到的新情況和新問題,加強對各地備案管理工作的指導。

工作計劃 篇2

  醫院感染的預防與控制是保證醫療質量和醫療安全的重要內容,是醫院管理的重要內容之一。為了有效的加強醫院感染管理,防范醫院感染,配合三級中醫院的評審,今年計劃從以下幾方面開展工作:

  一、加強醫院感染管理

  根據《醫院感染管理辦法》、《醫院感染監測規范》及《三級中醫醫院評審細則》中相關醫院感染質量管理內容,并針對20xx年自治區衛生廳、銀川市衛生局等檢查考核中存在的問題進一步修訂各部門考核細則,依據考核細則將平時考核與月底考核相結合,加強考核力度,進一步規范各項工作。

  二、開展醫院感染監測

  1、全面綜合性監測 開展規范的醫院感染前瞻性監測,通過對具有高危因素的病人臨床病例資料的查詢、檢驗科細菌培養結果的查閱、臨床查看病人等,及時發現院內感染病例,督促醫生填報醫院感染卡,并及時發現可疑暴發的線索。

  2、開展手術部位感染的目標性監測 逐步規范開展手術部位感染的監測,及時反饋信息給臨床科室,為降低手術部位感染提供可靠信息。

  3、抗菌藥物臨床應用調查

  在開展住院病人抗菌藥物使用調查基礎上,嘗試開展住院患者抗菌藥物使用率及圍手術期抗菌藥物使用監測。

  4、開展醫院感染現患率調查

  配合全國醫院感染監控管理培訓基地20xx年的全國醫院感染現患率調查。8月籌備,9月開展醫院感染橫斷面調查1次,將調查結果上報全國醫院感染監控管理培訓基地。

  5、開展細菌耐藥性監測

  加強同檢驗科及臨床科室聯系,及時發現多重耐藥菌感染,及時指導、監督科室采取消毒、隔離措施,嚴防多重耐藥菌的醫院內感染及暴發發生。

  三、感染病例匯總、上報院感基地

  每月對出院病例按疾病分類及醫院感染病例統計匯總,按規定向院感基地上報院內感染監測報表。

  四、加強多重耐藥菌醫院感染的控制

  針對重點科室、重點病人,通過對檢驗科細菌培養檢測結果的查詢,及時發現多重耐藥菌感染,加強對臨床科室多重耐藥菌醫院感染控制措施的監督與指導,有效控制多重耐藥菌醫院感染,防范多重耐藥菌醫院感染暴發。

  五、加強環境衛生學、消毒滅菌效果監測及管理

  1、根據《三級醫院評審細則》的要求對重點區域包括手術室、治療室換藥室等物表、醫務人員手、消毒滅菌物品及使用中的消毒劑、滅菌劑進行細菌含量監測,每月1次。

  2、消毒、滅菌后的胃腸鏡、宮腔鏡、腹腔鏡及口腔科器械每月監測1次。

  3、紫外線燈管的強度監測,由科室每半年監測一次并有記錄,于月考核時檢查。

  4、平時及每月考核時對使用中的消毒劑、滅菌劑用試紙進行濃度監測(隨機)。

  對監測不合格的科室協助分析原因,提出整改措施并加強監督管理。

  六、加強院感知識的培訓

  1、以科室為單位,由院感小組開展每月1次的`院感知識學習,月底考核時以提問形式考核,使院感知識培訓落到實處。

  2、邀請外院專家來院及本院專職管理人員對全院醫務人員進行三級醫院評審院感防控迎評內容講座1次及手衛生與醫院感染專題培訓1次。

  3、完成實習人員、新聘等新來院工作人員醫院感染防控知識的崗前培訓。

  七、加強對消毒藥械的管理,監督一次性醫療用品質量加強對一次性醫療用品的采購的相關資質的審核。

  八、加強對洗衣房、污水處理的院感監督和指導

  九、加強醫療廢物的管理

  嚴格監管醫療廢物的分類收集、運送、集中暫存的各個環節,嚴格防范醫療廢物混人生活垃圾污染周圍環境。

  十、規范供應室工作

  根據《醫院消毒供應中心清洗消毒技術操作規范》的規定,與護理部配合,進一步規范醫院消毒滅菌物品的清洗、消毒滅菌。

  十一、醫院感染暴發

  如有感染流行或暴發時立即上報,積極采取措施,防范及控制疾病蔓延。幼兒園小班工作計劃幼兒園后勤工作計劃幼兒園德育工作計劃

工作計劃 篇3

  助理是輔導員老師的左右手,他是輔導員老師工作全面深入展開的不可或缺的條件,也是輔導員與同學之間溝通交流的關鍵紐帶,他既要傳達到輔導員老師的意思,又要做好同學們的代言人。在此作如下助理工作計劃,希望可以幫助輔導員老師工作有序順利展開。

  一、工作目標

  明確職責,力求創新,依靠集體,腳踏實地,實現目標。

  二、工作要點

  1、加強自身建設,培養良好的工作作風。

  2、落實完成輔導員交辦的各項工作。

  3、督促配合學院各部門舉辦活動,創造活潑、和諧的氛圍。

  4、協調各班級之間的工作,營造團結協作的氛圍。

  三、工作實施方法

  1、明確工作安排:

  (1)及時了解辦公室工作計劃以及輔導員老師的工作時間和方法,有重要工作及會議時要及時提醒輔導員老師。

  (2)明確自己的值班時間以及每天的任務,在辦公室時專心工作,平常專心學習,盡量不使工作影響學習。

  2、提高業務水平:

  要明確我們學院的總體部門結構,各部門主要負責人,還有辦公室各個輔導員老師及其助理,加強與這些老師同學的`溝通。提高自己的業務水平并且保證工作準確、高效地完成。

  3、加強溝通合作:

  (1)加強與同學交流,主動關心同學。遇事多與輔導員、班委溝通,及時匯報情況。

  在平常要主動了解同學們的基本情況,比如近期身體狀況,經濟條件是否困難等。及時發現問題、解決問題,多與輔導員、班委溝通,匯報情況,較大問題應與老師一同處理。特別是同學們的心理狀況,不要等到問題已經發展到產生惡劣影響,很難控制糾釋懷正時才告知老師尋求幫助。

  (2)多與輔導員老師溝通,幫助輔導員傾聽同學心聲;關注輔導員老師工作中的難點,具體問題,具體對待;要把“同學關心的問題、面臨的困惑”、“同學想什么、需要什么”及時反映給輔導員老師。

  (3)加強與各班班委間的合作。積極倡導各班開展各種文體活動、團日活動、主題班會等,通過開展各種活動來加強同學之間的交流,培養同學之間的團結合作精神,加強我們年級的凝聚力。

  (4)通過各種方式來加強老師與同學之間,各班之間的彼此信任感。

  4、注重工作方法:

  (1)加強各班級之間團結協作。協調好各班關系,在活動中發揮眾人的聰明才智,必會達到事半功倍的效果。

  (2)工作分清主次,分階段開展。明確年級各個時間段的工作重點,在工作中著力解決緊急問題。

  (3)安排相關會議,并做好相關的會議記錄;整理材料,梳理學期內開展的各項活動與會議;每次會議或活動都要及時作總結。

  (4)及時發現自己工作中的問題,虛心求教并及時改變自己不好的工作方法。

  5 、加強組織宣傳:

  (1)積極倡導各個團支部組織各種形式的團日活動,做好宣傳工作。

  (2)鼓勵各班同學多些文章,多發文章。并且要及時寫思想匯報,以便于輔導員老師了解同學們思想狀況。

  6、真誠服務同學:

  做輔導員助理,要本著公平公正原則,不能對任何事情有所偏私。助理是一種責任也是一項榮譽。能夠幫助同學,是一件很有意義的事情。對于年級的同學都應該平等對待,全心全意的給予學習生活工作上的幫助。

  7、倡導優良作風:

  在同學之間倡導優良的校風、學風、考風,促使同學們形成良好的心理狀態。

  以上是我做的輔導員助理的工作計劃,希望輔導員老師可以給予批評指正。我知道,輔導員助理有時候會起表率作用,方方面面都會有可能對同學們產生影響,所以我一定要更進一步培養自己的責任感,要處處以身作則,律己于身。我相信在老師和同學們的鼓勵和支持下,我一定能把助理的工作做好,絕不辜負大家對我的期望和信任。

  計劃人: ***

  *年*月*日

工作計劃 篇4

  新年伊始,回顧過去這一年,收獲頗多,不足頗多,借此機會,做一總結吧。 過去一年我們技術部的工作主要有以下幾個方面:

  一、正在建設一支逐步適應企業發展的專業技術隊伍。

  由于公司規模越來越大,整體承包戶逐漸增多,車間產量不斷擴大,新產品開發也在隨著增加,對技術部的要求也越來越高,在此情況下,我和金寶在分管領導的帶領下,不斷學習,提高自身專業技能,以快速適應公司的發展,今年我的進步有兩點:一是對靜壓車間已經有了很好的學習掌握,包括生產工藝、模具設計,新產品開發等等都能夠獨立完成,二是對整體承包戶的整體方案設計能夠掌握,包括方案設計、成本核算等等。再就是今年景福同志的加入,對我們技術部是一個很大的幫助,他以前在公司工作過一段時間,對公司的情況比較了解,又在社會上其他單位工作過一段時間,這對于我們技術部工作思路的改進有很大幫助,雖然他在技術部工作的時間比較短,但是在我們的幫助下,對產品技術的學習和掌握比較快。我們正逐步創建并鞏固起一支工作能力逐步增強的專業技術隊伍。但是明年我們的培訓學習任務還是比較重。不過,相信在公司領導的支持下,我們會克服困難,排除問題,使我們技術部在新的一年中取得專業技術的更大提高。

  二、完成了公司下達的各項工作任務

  本年度的工作因為各種原因,存在任務重,時間緊的困難。但經過公司領導的指導和全部門所有人員的不懈努力,基本保證了各項任務在公司的規定時間內按要求完成。這和公司領導的正確指導,大力支持,全部門員工的不懈努力密不可分。但有時也因為趕進度或者是粗心大意,圖紙出現了一定的漏標尺寸、誤標尺寸的紕漏,這是明年應大力解決的問題,爭取在新的一年中避免和減少圖紙中出現不應該犯的錯誤。

  三、快速安全地完成了產品升級

  今年三月份,由于各方面的原因,曾經對快換下水口進行革新,經過對鋯芯的創新改造,設計出了T型鋯芯,這樣能夠增強下水口的抗侵蝕能力,從而使下水口的壽命達到客戶要求甚至更高。能夠使專利產品立于不敗之地。板坯快換機構的研究和開發也取得了很好的效果,板坯機構在濟源鋼鐵有限公司的實驗使用

  也取得了相當好的效果。今年我們又正在申報三個國家專利,一個是《準確定位密封性強的定徑水口快速澆注裝置》,這個申報材料已經完成,正在準備遞交專利局。第二個是《純凈鋼用惰性氣體保護塞棒加定徑水口快換裝置》第三個是《鋯-石英質復合浸入式水口》,后兩個的申報材料我正在撰寫,準備一月份申報完畢。然而,市場在不斷的變化,快換機構的仿制品也不斷的涌現,我們部門現在也僅僅是保證了公司任務的完成,距離我們的目標:“滿意地的完成”還有很大距離。在新產品的研發中,爭取使公司產品達到行業高技術標準,爭取盡早建立快換機構以及附加產品的.技術中心。在新的一年中,會加大力度研究學習比咱們技術稍先進的企業的技術,爭取使公司的技術在最短的時間內趕上國內領頭企業的技術標準。

  四、革新了生產工藝

  一年來,技術部和生產部門、經營部門相互配合,對生產工藝進行革新,最突出的就是對中包工作層干式料的烘烤,原先使用鋼廠的烤包器對胎具的損害嚴重,變形嚴重,使用成本高,經過我們的改造,設計了自己的烤包器,基本解決了胎具變形嚴重的問題。胎具使用壽命顯著提高,為公司節約了成本。

  回顧過去,成績是有的,但成績屬于過去,未來的任務會更加艱巨。在看成績的同時,我部門也存在很多問題:

  一、 技術部門管理混亂。

  1、沒有理解ISO9000質量體系的內容和思想,沒有形成針對本部門有效的管理體系。方案設計完成之后缺乏必要的技術會審,對圖紙的改動存在很大的隨意性,對此沒有必要的約束,雖然9000質量體系對此作了規定,但是沒有按照《質量手冊》執行,造成管理混亂,漏洞百出。

  2、對技術文件的管理沒有做到有效控制,圖紙發放、回收缺少必要的記錄。這也是今年9000體系認證出現的一個不符合項。

  3、辭職員工的交接問題,交接不明確造成接任者在短時間內很難開展工作,尤其是技術工作,專業性強,交接工作稍有紕漏將導致很大的損失。

  二、方案設計的時候沒有充分考慮降低成本的問題。

  優化設計最大的一個特點就是可操作性強,成本低,經濟效益最大化。可是在去年一年的工作當中并沒有真正做好這一點,有時候還故意的設計出一些新花

  樣,比如說靜壓車間塞棒、浸入式水口的設計,按照王工的意思就是一家一個樣,標新立異,造成各家產品不通用,模具也不通用,生產成本增高,如果一家出現問題,相應的產品就只能報廢,造成極大的浪費。這也是20xx年必須要解決的一個問題,產品形成規模化,標準化,相互之間能夠通用,降低生產成本,做到經濟利益最大化,車間的工作也能夠有條不紊,井井有條。

  三、產品質量缺陷有反復,對產品質量的控制手段有待提高,控制方法有待改進。

  今年的產品質量相比較20xx年有一定的提高,但是質量缺陷反復出現,沒有從根本上解決問題。比如說水口發紅問題就多次在水城、建龍、鑌鑫等鋼廠反復出現。水口擴徑也多次在濟鋼、建龍、反復出現。這就要求我們在20xx年甚至以后的工作當中繼續加大對產品的持續改進。

  四、設備工裝管理缺乏計劃性。

  公司的設備管理也是一個很大的問題,現在的問題是等著機器設備出現問題才去維修。平時對設備缺乏起碼的維護保養,這也是我工作當中的疏忽,沒有做好設備管理員的責任。

  針對當前形勢以及20xx年出現的問題,我認為20xx年的工作重點有以下幾個方面:

  一、繼續加強學習。

  學習專業技術、學習9000體系思想,按照9000體系思想去做,努力使自身水平能夠跟上公司發展,對新進員工加強培訓,使其能夠更快地適應公司的發展,至少每月組織一次培訓學習,進行新技術交流,統一思想,提高認識,先進帶動后進,一起進步。

  二、繼續實施技術標準化、產品系列化建設,形成品牌建設。

  不管是新方案設計還是舊產品升級換代都要遵循一個原則,盡量節約成本,按照常規產品設計。現在耐火車間上水口有五種規格、下水口有八種規格(按照外形尺寸區分)、鋯芯有三十多種規格(按照外形尺寸區分)靜壓車間有十八家用戶,各家用戶都不同,總結起來產品規格型號眾多,管理不好就容易出現混亂,所以明年的工作重點就是統一產品,設計方案時努力完善成本控制盡量不出現異型產品,一種產品多家使用,增強產品適應市場的能力。形成品牌建設。

  三、要逐步形成技術會審制度。

  方案設計完成后要進行技術會審,通過開會的形式共同討論方案的可行性,然后簽字施工,不簽字不發放,保證圖紙資料的準確無誤,以免造成不必要的損失。

  四、認真做好新產品專利的申報工作

  《準確定位密封性強的定徑水口快速澆注裝置》這項專利的申報材料已經完成,馬上就可以上報專利局。《純凈鋼用惰性氣體保護塞棒加定徑水口快換裝置》《鋯-石英質復合浸入式水口》這兩個專利的授權號已經拿到,申報材料也必須盡快上報專利局。

  五、學習并認真完成科技創新項目的申報工作

  主要是做好申報材料的完善工作,隨時關注冶金公司的信息更新,與冶金公司的領導保持溝通,在1月22日將有一個塞棒加快換科技創新項目的技術鑒定會,還有半個月的時間,要做好前期準備工作。

  六、做好保密工作,尤其是對技術資料的保密,堅決不對外人講,并且要起監督作用,以防技術資料失密。

  七、新員工專業知識的提高還需要一個漫長的過程,原有舊工藝的革新任務還較重,生產技術革新較慢,新技術研發較少等等問題,是明年工作的重點。

  相信在新的一年中,技術部會取得更大的成績,同時也祝愿公司取得更加輝煌的成就!

  技術部孫樹濱

  20xx年1月5日

工作計劃 篇5

  為認真貫徹落實六五普法規劃,實現依法治理工作目標,使"六五"普法依法治理工作深入、扎實、有效地開展,促進我所兩個文明建設的發展,按照《20xx年全縣治安綜合治理工作要點》的文件精神,結合我所道路運輸管理工作實際,特制定六五普法工作20xx年工作計劃如下:

  一、普法指導思想

  為進一步提高道路運輸管理的法律素質,全面落實科學發展觀,努力踐行"依法行政,文明執法,爭先創優,先行跨越"的工作宗旨,繼續在全社會普及道路運輸管理法律知識,深入在交通道路運輸管理系統開展法制宣傳教育,堅持法制教育與法制實踐相結合、法制教育與道德教育相促進,大力推進依法治稅進程,加強運輸管理法治建設,為構建社會主義和諧社會、全面建設小康社會提供良好的道路運輸管理法治環境。

  二、普法總體目標

  通過廣泛深入的法制宣傳教育,扎實有效的法治實踐,進一步增強全所執法人員及轄區人員法律意識,提高全所執法人員法律素質和依法行政的自覺性;進一步增強依法治交的法治理念,提高依法行政和公正公平執法的能力;進一步增強運管所依法治交的自覺性,提高依法管理和服務道路運輸管理對象的水平。

  三、普法對象和任務

  全局開展"六五"普法工作,對社會,負有宣傳、普及道路運輸管理法律、法規和政策知識、宣傳教育的任務;對全局內部人員,負有學習宣傳各種通用法律法規以及道路運輸管理法律法規的任務。

  (一)面向社會開展法制宣傳教育

  我所面向全社會開展法制宣傳教育工作,通過深入開展法制宣傳進機關、進鄉村、進企業、進單位的活動,重點加強對領導干部、青少年、行業從業人員、企業經營管理人員和農民的交通運輸法制宣傳,深入開展以"打非治違"為重點的法制宣傳教育。

  (1)通過舉辦《中華人民共和國道路運輸管理條例》專題講座、呈報專題信息和報告、召開專題聯席會議等多種形式,大力宣傳道路運輸管理政策法規,在推動經濟社會全面協調可持續發展的進程中做出的重要貢獻,使他們了解運管工作,支持運管機關依法治交。

  (2)采取公告、咨詢、送道路運輸管理法律法規進機關,引導他們了解道路運輸管理在交通運輸方面、國家經濟建設和社會事業發展中的重要作用,了解構建社會誠信體系的重要意義。

  (3)以普及道路運輸管理法律、法規知識為重點,進一步推動道路運輸管理法律法規宣傳教育工作。通過法律知識讀本、小板報、小活動等教育形式,發揮好法制教育的主渠道作用。

  (4)大力宣傳"依法行政,文明執法,爭先創優,先行跨越"內容,加強道路運輸管理服務和行政許可咨詢,積極引導運輸管理業主自覺遵從道路運輸法律法規、依法經營管理。

  (5)通過豐富宣傳內容,優化宣傳方式,強化分類宣傳,幫助道路運輸管理對象更好地了解道路運輸法律法規。針對道路運輸管理常識、道路運輸行政許可流程、難點問題、典型案例等內容,制作豐富多樣的宣傳資料。發揮互聯網優勢,突出面對面道路運輸管理法律法規輔導宣傳。通過報紙、簡報等途徑,為管理對象提供各種法律法規宣傳服務。采取靈活多樣的方式普及交通運輸法律知識,積極發揮行政執法稽查人員、道路運輸行政許可服務人員等直接接觸管理對象的優勢,有針對性地開展個性化分類宣傳。

  (二)運管所內部開展法制宣傳教育

  加強各種通用法律法規和交通運輸方面法律法規的學習宣傳。堅持以講促學、以用查學、以考督學的學法機制,學習宣傳與本職工作相關的法律法規,以及新頒布、新修改的法律法規,著力培養"有權必有責、用權受監督、違法要追究"的觀念。要進一步完善法律知識的培訓、考試、考核制度,切實落實全員學法每年每人不少于120小時的要求,并把學法情況和考試考核成績記入檔案,作為年度考核的重要依據。要把深入學習、宣傳憲法等法律法規作為一項重要工作和長期任務來抓,增強民主法制意識,樹立依法治交、規范行政的'觀念。

  四、普法內容和步驟

  (一)學習國家基本法律,努力提高全所執法人員的法律素質。重點學習《憲法》、《行政許可法》、《經濟法》、《合同法》等以及與依法行政相關的法律知識,樹立牢固的法制觀念,增強全局人員遵紀守法、民主參與、民主監督的意識,注重提高運管所全體領導干部職工依法行政的水平和決策能力。

  (二)大力宣傳整頓規范市場經濟秩序和營運秩序相關的法律、法規;為改革、發展、穩定創造良好的營運法制環境。

  (三)學習道路運輸管理專業類法律,大力推進依法治交。認真貫徹落實《全面推進依法行政實施綱要》,認真學習《中華人民共和國道路運輸條例》、《中華人民共和國行政處罰法》,大力宣傳《湖北省道路運輸條例》、《湖北省出租車管理辦法》等系列法律知識,促進道路運輸人員依法進行道路運輸,確保**林區道路運輸市場健康有序發展。

  (四)學習行政執法相關法律,努力推進依法行政。深入學習《行政許可法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》、《行政處罰法》等行政法律法規,建立健全依法治交的執法責任制、執法監督制和執法考核制。堅持學法與用法相結合,促進法治交通建設。

  (五)依據本規劃確定的目標、任務和要求,制定法制宣傳教育年度工作計劃,突出年度工作重點,做到部署合理、措施有效、指導有力、督促及時,整改到位,確保六五普法規劃全面貫徹落實,按照本規劃確定的目標、任務和要求對"六五"普法工作進行半年度、年度總結,做好資料收集和迎接檢查驗收的準備工作,順利通過上級的驗收。

  五、普法措施和要求

  (一)加強組織領導,統籌實施。

  高度重視,切實加強對法制宣傳教育工作的領導,把"六五"普法擺上重要議事日程,納入工作計劃,統一考慮,統一部署。要健全組織,完善工作機制,充實力量。成立由所長夏琰任組長,副所長王輝、劉德軍任副組長,各科室負責人為主要成員的"六五"法制宣傳教育領導小組,普法辦公室設在運輸管理科,具體負責全所的"六五"法制宣傳教育工作。

  (二)加強法制宣傳載體建設

  注意發揮宣傳作用,利用報刊、電視、網絡等宣傳陣地,搞好道路運輸法律法規宣傳。印發、組織一系列大眾喜聞樂見的宣傳圖冊、知識講座等活動,以增強道路運輸管理法律法規的宣傳教育的感染力和針對性。與行風評議、專項培訓等熱點工作相結合,堅持不懈開展宣傳教育,實現普法工作的綜合效應。

  (三)堅持普法宣傳與日常宣傳相結合

  利用全國法制宣傳日等有利時機抓好集中宣傳的同時,進一步加大日常宣傳工作力度,確保行業法律法規、政策咨詢、行政許可服務等內容宣傳不間斷。不斷豐富內容、創新形式,以增強法制宣傳教育的針對性、實用性,提高法制宣傳教育效果。

  (四)堅持普法宣傳與法治實踐相結合

  規范道路運輸管理行業執法行為,認真落實"依法行政,文明執法,創先爭優,先行跨越"。要將普法宣傳工作列入到各部門的基本工作職責之中,增強在執法中普法、在服務中普法的意識。要嚴格道路運輸管理執法監督,大力推行運輸管理行業執法責任制,認真開展執法檢查,加大道路運輸管理行政處罰、行政許可執法過錯責任追究力度。要圍繞整頓和規范執法秩序,深入開展依法行政法制宣傳,樹立依法行政、文明執法的典型。

  20xx年1月13日

工作計劃 篇6

  很多超市從業人員都認為只要打好春節戰役,年后就可以好好休整一下了,這其實是個不小的誤區。殊不知,一年之季在于春,年后可以說是一年中至關重要的一段時期,它既是總結去年得失的最佳時機,又是修正和執行新一年計劃的開始,是“龍抬頭”的時期,新的一年能不能做好,春天就定了調子。

  年后需要關注哪些重要的工作呢?我個人認為以下幾個方面是重中之重。

  總結過去一年和春節戰役的得與失

  等元宵節過后,店長就應該組織各個部門的管理層召開各類總結會。從人力、商品、財務、資產四個維度來全面回顧和總結全店及各部門在過去一年和春節戰役中,哪些方面做得很好,哪些方面還有機會點,需要著手改進。

  比如春節期間哪些暢銷品缺貨,哪些部門缺人,哪些資產出現問題,預計造成的業績損失是多少,春節期間競爭對手有哪些有競爭力的促銷活動等等,這些有參考價值的信息都應作為重要信息——記錄下來,收錄成冊,進行存檔,為新年度的經營工作留下寶貴的經驗。這樣一年一年積累下來,店內就會有一個寶貴的'經驗庫,就能少走彎路,這個門店的團隊就會成長得更快,發展得更好。

  修正和分解新年度的工作計劃

  年后店長應該和店內各級管理層安排1到2天的時間,專門組織召開相應的會議,修正和分解新年度的工作計劃。

  新年度工作計劃可能在春節前就做好了,但是要根據春節期間的銷售及利潤達成情況來做及時地修正。比如原定春節60天業績要做到全年25%的目標沒有達成,那么,下面幾個月的銷售目標就要做出合理地調整,否則全年目標可能就很難完成了。

  怎么修正和分解新年度工作計劃?一般來說,也可以從人力、商品、財務和資產四個維度來進行,人力方面要如何發展、商品方面如何調整、財務方面費用如何控制、要新增哪些資產等等,都要做出相應的計劃和調整。

  年后的年度工作計劃必須量化到人,且具體可行,是一個實實在在的執行方案。一經修正通過,超市168就必須要求各個部門按照門店的這個總計劃制定本部門的工作計劃,責任到人,分解到月。

  計劃做好后,就要在店內通過各種場合和途徑來做徹底的分享,讓每一個員工和促銷員都了解門店新一年的工作計劃,同時也讓他們知道他們在這個計劃中擔當的角色,他們應該干什么,不應該干什么。

工作計劃 篇7

  一、指導思想

  根據學校和教務處20xx年下學期工作計劃,本著內涵為實,質量為上,緊緊圍繞“品行+技能”的培養目標,充分發揮我校計算機組的技術指導作用,強化服務意識、質量意識、責任意識和發展意識,在學校統一安排下,立足課堂教學,積極開展教學研究活動,不斷提高課堂教學效率,以培養學生的創新意識和實踐能力為重點。結合本組的實際情況計劃做到如下幾點:

  二、工作重點及實施措施

  1、認真備課,精心定計劃

  認真做好開學準備工作,布置落實本學期的工作重點。有關計算機課程專業的教學進程、教學計劃和教材,要求每位教師熟悉教學大綱和考試大綱,認真制訂教學計劃,明確教學的重點,對于教學同課程的教師要求集體備課,統一教學內容、教學要求和教學進程,共同探討教學技巧,專心準備教學課件以及上機操作內容安排。

  2、認真做好學校機房的管理與維護

  明確機房管理員的工作職責和學生的機房使用規定,強化任課教師對學生上機操作的管理意識,確保機房的整潔和計算機的高使用率,提供給學生良好的教育教學環境,并做好計算機財物登記工作。

  3、加強對學生計算機專業思想教育

  認真備戰中職技能大賽做好新生的專業思想教育和樹立正確的就業觀,要使他們明確自己要學習什么,能學到什么,在今后工作需要什么;通過向學生介紹計算機在各行業的應用與發展現狀等,培養學生樹立正確的擇業觀,端正學習態度,從而促進他們努力學習。

  從中職技能大賽的'要求和學生就業的實用性出發,制定適合學生備戰中職技能大賽教學計劃,認真組織好學生參加中職技能大賽的培訓指導工作,通過組織學生參加備戰技能大賽,促進學生品行、技能雙進步,從而提高自身的素質,促進他們的可持續發展,為社會培養復合型的人才。

  4、努力提高教師的教學教育水平

  積極引導教師參加市以上的各種活動和比賽,積極動員組織教師參加優質課、論文、課題等評比和競賽,爭取通過一些活動切實提高教師的各方面的水平,加強教學過程的管理,每位教師每學期累計聽課不得低于15節,努力調動組內各教師參與各種活動,從而進一步提高教師的自身水平,提高教師的教學科研水平。

工作計劃 篇8

  百興鎮中心校XX年"陽光工程"——農村勞動力轉移培訓計劃

  我校是經省陽光辦審核認定具有培訓資質的陽光工程(農村勞動力轉移)培訓定點單位。我們認為:職成教育的根本任務就是為當地經濟建設培養各種初級實用技術人才。大力開展職業技能培訓是時代賦予職業教育的社會責任,也是職成教育自身發展的歷史機遇。我校將以"陽光工程"培訓工作為契機,詳細規劃,精心組織,認真實施,力求取得實效。

  根據國務院及有關"陽光工程"的文件精神,《貴州省陽光工程實施方案》,《納雍縣陽光工程實施方案》及《百興鎮中心校XX年"陽光工程"——農村勞動力轉移培訓實施方案》結合我鎮農村勞動力轉移的發展的實際,在黨委政府的領導及主管業務部門的指導下,因人制宜。充分尊重培訓對象的需求,突出培訓方式的多樣性,培訓手段的直觀性,培訓內容的實用性,達到以培訓促就業的目的制訂本計劃,分兩期完成,其計劃內容如下:

  第一期:10月15日——10月29日

  10月15日:早上10點開班典禮,開班典禮結束后,請陽光辦的領導及培訓人員給學員進行第一天培訓,學習有關文件精神,剖析“陽光工程”,了解“陽光工程”的重要意義。

  10月16日——10月18日:由中心校羅靜校長給學員培訓《農民務工培訓讀本》

  16日:《基本政策、法律、法規》、《職業培訓與找工作》、《打工與勞動合同》。

  17日:《工資與勞動時間》、《社會保險與勞動安全》、《工傷與撫恤待遇》。

  18日《勞動爭議處理》、《進城生活常識》。

  19日——24日由周朋老師對學員進行示范性理論培訓,具體日程及培訓內容為:

  19日:《混凝土的基礎知識》

  模塊一、混凝土的組成材料

  模塊二、混凝土的技術特性

  20日:《混凝土的基礎知識》

  模塊三、混凝土的相關知識

  模塊四、安全施工

  21日:《混凝土施工》

  模塊一、混凝土的施工準備

  模塊二、混凝土的`現場施工

  22日:《混凝土施工》

  模塊三、混凝土的養護

  模塊四、混凝土的季節施工

  23日:《混凝土施工》

  模塊五、拆除模板

  《質量檢查》

  模塊一、質量檢查

  模塊二、混凝土的缺陷處理

  24日:《商品混凝土及大模板混凝土》

  理論測試

  25日——29日由具有相當經驗的羅文達同志組織現場施工實習培訓,結業典禮。

  25日:休息

  26日:組織參觀民有建筑現場施工

  27—28日:現場施工實習

  實習施工場地:農貿街

  施工類型:民用房屋現澆混凝土施工

  工長:羅文達

  各小組長:第一組胡常虎、第二組胡常軍、第三組何登明、第四組羅正昌、第五組曾加華

  29日:結業典禮

  第二期:11月1日——11月15日

  11月1日:早上10點開班典禮,開班典禮結束后,請陽光辦的領導及培訓人員給學員進行第一天培訓,學習有關文件精神,剖析“陽光工程”,了解“陽光工程”的重要意義。

  11月2日——11月4日:由中心校吳定忠同志給學員培訓《農民務工培訓讀本》

  2日:《基本政策、法律、法規》、《職業培訓與找工作》、《打工與勞動合同》。

  3日:《工資與勞動時間》、《社會保險與勞動安全》、《工傷與撫恤待遇》。

  4日《勞動爭議處理》、《進城生活常識》。

  5日——10日由胡建凱老師對學員進行示范性理論培訓,具體日程及培訓內容為:

  5日:《商品營業》第一、二章

  第一章、緒論

  第二章、營業服務知識

  6日:《商品營業》第三、四章

  第三章、營業業務知識

  第四章、商業管理知識

  7日:《商品營業》第五、六章

  第五章、商品知識

  第六章、拿放商品

  8日:《商品營業》第七、八章

  第七章、商品包扎

  第八章、稱量工具的使用

  9日:《商品營業》第九、十章

  第九章、商品展示、演示

  第十章、柜臺商品陳列

  10日:《商品營業》第十一章

  理論測試

  11日——15日分組實習培訓,結業典禮。

  11日:休息

  12日:分組體驗角色,要求五個組均購置同樣商品,各組以什么價購進,哪組所購價格較低。

  13日(趕場):分組出售50元本金的商品,實際體驗“商品營業”員角色

  14日:請具有相當經驗的同志講解“進貨經驗”

  15日:結業典禮

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