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工作計劃

時間:2025-06-18 07:46:01 工作計劃 我要投稿

工作計劃

  時間過得太快,讓人猝不及防,很快就要開展新的工作了,請一起努力,寫一份計劃吧。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?下面是小編為大家收集的工作計劃10篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

工作計劃

工作計劃 篇1

  慢病工作包括健康檔案管理、慢病管理、居家養老、家庭醫生式服務、高血壓自我管理小組、糖尿病社區項目等日常性工作,同時還有許多疾控中心布置的臨時性工作。

  (一)、加強對慢性病、健康檔案的管理:

  主動上門、電話追訪、門診就醫者的健康檔案進行完善,并制定四種慢病干預計劃,每個站每年要進行四次干預活動。均需對慢病進行規范化管理。對轄區居民健康檔案根據區域劃分進行分配,對負責的轄區居民進行主動搜索,提高健康檔案的利用率,積極主動利用電子健康檔案。

  1.規范化管理工作:根據區疾控中心的統一部署,要求高血壓登記率為60%,規范管理率為35%,控制率為30%,糖尿病登記率為60%,規范管理率為30%,控制率為25%,,每個社區服務站針對高血壓、糖尿病管理,開展多種形式的干預活動,活動次數每個管轄的居委會至少開展2次高血壓、糖尿病干預活動,全中心全年共需完成48場次的干預活動。包括門診咨詢,健康講座,電話訪談等。按疾控規中心加強控制質量,每個月進行一次考核。

  2.宣傳咨詢講座和培訓工作:⑴在4月7日世界衛生日⑵9月1日健康生活方式日⑶9月20日愛牙日,⑷10月8日高血壓日⑸10月10日精神衛生日(6)10月29日腦卒中日宣傳,(7)11月14日糖尿病日、以及健康科普知識宣傳等開展宣傳活動。同時與健康教育活相結合,充分利用健康教育與健康促進活動廣泛開展慢病宣傳工作。

  3.居民健康檔案的管理:中心與轄區6個服務站建立網絡系統,建立電子信息平臺,電子檔案可以在中心內資源共享,實行統一化管理。并且電子檔案與醫生工作站連接,形成了門診、慢病和檔案管理相結合,形成系統管理,連續管理。

  4.繼續完善健康檔案的`電子化管理工作,要求各社區服務站針對新建健康檔案,追訪管理人數,新篩慢病人數,規范管理慢病人數按要求完成。

  (二)居家養老工作:

  1、我們與街道社區辦、12家居委會進行溝通協商,組織轄區老人進行健康體檢,20xx年將繼續為轄區老人進行免費健康體檢。發現疾病及時轉診,發現可疑病情建議到大醫院做進一步的檢查。

  2、20xx年繼續收集完善和更新老年人群基礎資料:爭取得到街道辦事處、社管中心、低保所等單位的積極配合,收集60歲以上老人名單,六種特殊老年人低保人員名單,殘疾人名單,孤寡老人、空巢老人、和高齡老人名單。

  3、老年人慢病健康教育工作:20xx年繼續與社區健康教育相結合,認真完成績效考核細則中對居家養老健康宣教部分的工作要求,保質保量的完成12個居委會全年48次老年人健康教育大課堂活動。

  (三)家庭醫生式服務

  根據家庭醫生式服務工作方案,每個團隊完成衛生局下達的簽約數量和指標,并納入中心的績效考核中。及時完成每個月的報表統計上傳工作,完成網絡專報工作。加強家庭醫生式服務的宣傳。

  (四)、高血壓自我管理工作

  根據去年衛疾控統一部署,在XX年**創示范區,繼續完成高血壓自我管理工作。

工作計劃 篇2

  (一)、城鄉規劃工作

  1、城市規劃

  ⑴按照自治區城鄉規劃效能監察工作績效考核的要求,進一步做好我縣城鄉規劃效能監察工作,完善城市規劃管理,行政許可和審批制度建設,做好自治區城鄉規劃效能監察工作績效考核的準備工作。

  ⑵進一步加大城市規劃編制力度,爭取在年底完成《**縣城總體規劃》(20xx-2025)的編制工作,并且做好與之配套的專項規劃編制工作。

  ⑶加強城市規劃管理人員對新技術、新知識的培訓學習,提高城市規劃管理工作的辦事效率和服務水平。

  ⑷盡快完成《**縣城中河壩景觀概念規劃》和《**縣城中河壩城市景觀設計》,并做好20xx年城市規劃管理工作計劃,為20xx年我縣城市規劃管理工作大好基礎。

  2、村鎮規劃

  加強村鎮的規劃編制工作,完成23個行政村建設規劃編制及20個行政村的總規、詳細編制和地形圖測量工作;

  (二)城鄉建設

  1、完成**鎮東區2.1公里供水管線和2.2公里排水管線施工工作;

  2、完成苗園路道路及排水工程工作;

  3、完成135套廉租房建設工作;

  4、完成30公里城區巷道改造工作;

  5、完成經一路道路建設及排水工程工作;

  6、完成緯二路道路建設及排水工程工作;

  7、完成魯克沁鎮及吐峪溝鄉麻扎村歷史文化街區的保護工作;

  8、完成魯克沁鎮、連木沁鎮、七克臺鎮供排水及垃圾處理場建設工作;

  9、完成供水改擴建工程項目初步的'評審與排水改擴建和污水回用工程項目可行性研究報告的評審爭取立項,爭取完成供水改擴建工程項目的施工圖設計和排水項目的初設編制工作;

  10、完成迪坎工業園區供水項目的前期準備工作;

  11、繼續做好我縣園林植物物種資源和鄉土樹種的普查和調查工作,完成**縣植物志的編制工作,同時做好城市生物多樣性保護規劃的編制工作;

  12、認真做好創建自治區園林縣城的準備工作;

  13、根據創建自治區級園林城市的要求,盡快做好《**縣綠地系統規劃》的修編工作;

  14、繼續完成苗園路景觀綠地建設、木卡姆路街區建設、街心公園改造工程、中心文化廣場改造工程、西河壩生態景觀建設、老城路20米帶狀公園景觀建設工程、雷達營后院100畝地體育場的配套綠地建設、雷達營大門兩側20米街頭綠地建設工程、 縣城部分道路的人行道及非機動車道拆硬還綠工程等重點項目建設,使之成為城市綠色景觀亮點;

  15、在20xx年下半年實現安全供水155萬立方米;

  16、力爭完成山水水務開發投資公司的籌備工作,爭取該公司早日成立;

  17、完成200戶入戶工程大好部分酒店及污染較嚴重的鍋爐燃煤改用燃氣工程,重點工程為蝴蝶泉小區入戶工程;

  18、完成659噸液化氣銷售任務;

  19、做好20xx年廣場綠化改造項目的實施方案和基礎設施建設實施方案工作;

  20、完成第四供熱站的修建工作;

  21、完成對老城3道直埋供熱管線供熱過路涵的修建工作;

  22、完成1號小區2#、13#、糧食局9個單元樓、外貿局、臺臺爾住宅樓的室內管網改造工作;

  23、關閉5眼自來水管網覆蓋范圍內的自備井。

  (三)城市管理

  1、完成沿街門面店、流動攤點統一劃線,規范化管理工作;

  2、完成新老城農貿市場擺攤設點的規范管理工作;

  3、完成新老城標語橫幅拉桿更新規范工作;

  4、完成季節性農產品銷售規范管理工作;

  5、加大沿街各單位門前五包責任區的監察力度;

  6、完成兩家建筑企業質量安全體系9000IS認證考核工作;

  7、完成城區范圍內用水單位及居民用水設施等摸底普查工作;

  8、完成312國道4條綠化帶16公里、東環路4條綠化帶24公里的綠化灌溉系統改造任務;

  9、完成30個單位及小區庭院綠化節水灌溉改造任務;

  10、完成1800戶居民住宅的坐便器更換任務;

  11、完成城區各行政企事業單位、個體工商戶建筑室內200家節水器具的改造任務;

  六、采取的方法和措施:

  為了完成下半年各項工作任務,我們將把以上工作內容進行層層分解,將任務落實到各領導和各相關科室,明確落實人,同時建立定期不定期督察制度,及時了解各項工作任務的開展情況,并把它作為年終干部考核的重要依據。

工作計劃 篇3

  新的一年來臨,作為一名人事專員我有必要對即將要做的工作有一個規劃,故去的一年發生了很多事情,工作上面雖然取得了小小的成績,但是那還是不夠,還有很多事情做的不好,人事工作是我喜歡的事情,雖然每天的工作十分多甚至說什么事情都有,但是做人事工作就應該要有這個準備,我十分相信我能夠在下階段的工作當中有更大的發揮,我也認為還會有更多的事情會等著我,20xx年新的開始,我相信后面的工作一定會更加精彩,現在也計劃一番:

  首先是在招聘工作上面,過去一年來在網上缺少在線下招聘的頻率,網上招聘的方式很多,在20xx年的工作當中我認為線下招聘也要活躍起來,我會在下階段的工作當中陸續開始線下招聘,做好足夠的準備,為公司納取更多的人才,選擇人才的方式有很多種,應該結合各種方式,一年來雖然在工作當中發生了很多事情,但是我一直都在努力著,我也相信我能夠繼續保持下去,不管是在什么時候這一點都死不變 的,我相信我會做的越來越好,在未來的工作當中還會有更多的事情等著我去完善,我會繼續做好相關的工作規劃,為公司引入更多的人才。

  在人事工作的'上面,過去一年來有一些地方做的不是很好,我總是不能找對問題的根本所在,過去一年來耽誤了很多事情,造成了工作上面的一些不足,這些都是我的問題,我認為還是需要糾正的, 我也知道在未來的工作當中始終要以公司的利益為先,人事工作的好與壞,都是關系到公司的正面形象,日常的公司的事物都會經過人事,作為一名人事員工,我時刻都在準備著,雖然新的一年要來臨了,可是我還是非常清楚自己現在的處境,有哪些需要加強,有哪些需要糾正,下階段的工作當中我會從日常的工作出發進一步落實好人事工作,為公司樹立一個好的形象,不斷的挑戰自己。

  新的一年是新的開始,我始終都相信還會有更多的挑戰在等著我,做好人事工作我義不容辭,新的一年也是對我的專業能力的重新評判,過去一年來我也不是很滿意自己,但是我會繼續加油的,在日常的工作當中一步步的落實好人事工作,有問題積極學習,周圍同時都是學習的榜樣,在工作當中互補才會有進步,20xx我一定會更加努力。

工作計劃 篇4

  一、單元教材分析:

  本單元主要教學千以內數的認識和大小比較。在此之前,學生已經認識了百以內的數,掌握了百以內的加、減計算和表內乘、除法的計算。因此,這部分內容是百以內數的延伸,是認識萬以內數、億以內數乃至更大數的重要基礎,也是學習千以內四則運算的基礎。通過這部分內容的教學,一方面能為學生認識更大的數積累方法和經驗;另一方面也能為學生探索并掌握相應四則計算的方法提供支持。因此,這部分內容很重要。教材先后安排認識了整百數,認識幾百幾十、認識幾百幾十幾,并結合著安排相關的口算,使學生加深對千以內數的認識;接著安排千以內數的大小比較;最后安排本單元的復習。

  這部分內容的編寫主要有如下特點:

  1、讓學生經歷由方塊表示數到算珠表示數,再到認、讀、寫抽象的數的過程,體會十進制計數法的基本特點,掌握千以內數的意義和讀寫方法。

  2、重視數數在認數過程中的作用。

  3、精心選擇認數的素材,引導學生體會數與生活的密切聯系,不斷拓寬知識視野。有日常生活素材。有環保方面的素材,還有自然現象和知識方面的素材。這些素材既豐富多彩又趣味盎然,能很好地吸引學生主動參與認數活動,促使學生在現實情境中不斷豐富對千以內數的認識。

  4、結合認數過程,靈活安排估計。在具體情境中判斷數的大小,描述數的大小關系,是幫助學生建立良好數感的重要途徑之一。

  二、單元教學重點:

  千以內數的組成及含義,會讀、寫千以內的數。

  三、單元教學難點:

  體會十進制計數法的特點。

  四、單元教學要求:

  1。使學生通過數數、操作、計算、解決問題等活動,認識千以內的計數單位以及相鄰單位間的進率,知道千以內的數位名稱及其順序;會讀、寫千以內的數,能按指定要求從某個數起數到一千;能根據千以內數的組成及含義,正確口算整百數加減整百數以及整百數加整百數加整十數與相應的減法;能合理靈活地比較千以內數的大小。

  2.使學生在認數的過程中,進一步體會十進制計數法的基本特點,加深對數的.意義、數的表示方法以及數的大小的理解;進一步增強估計意識,提高用數進行表達和交流的能力,發展數感。

  3.使學生在認數活動中,進一步感受數與現實生活的聯系,培養用數學眼光觀察生活現象的意識,體驗與同學合作交流的樂趣,增強學好數學的自信心。

  五.課時劃分

  1.認識千以內的數 3課時

  2.練習二 1課時

  3.比較數的大小 1課時

  4.練習三 1課時

  5.復習 2課時

工作計劃 篇5

  時光飛逝,不經意間上半年已經結束。默默地算來,從加入xx房地產開發有限公司,來到xx項目部參加置業顧問工作到現在已經有半年的時間了,半年的時間放在以往或許會顯得很漫長,但在這里仿佛是眨眼間便消逝而過。以下是我下半年的個人工作計劃。

  積極地對來訪客戶進行電話回訪,對來電意向客戶進行預約,對之前的購房業主做好售后服務。保持一顆良好的心態很重要。良好的心態是一個置業顧問應該具備的最基本的素質,我們每天面對形形色色的人和物,要學會控制好自己的情緒,不能將生活中的情緒帶到工作中,以一顆平穩的心態去面對工作和生活。

  主動去做應該做的事情,要成為一個具備進取心的人,必須克服拖延的習慣,不做作,以誠相待,客戶分辨的出真心假意。得到客戶信任,客戶聽你的,反之你所說的一切都將起到反效果。了解客戶需求,第一時間了解客戶所需要的,做針對性講解。推薦房源要有把握,了解所有的房子,包括它的優劣勢。做到對客戶的所有問題都有合理解釋。

  保持客戶關系,每個客戶都有各種人脈,只要保證他們對項目的喜愛,他們就會將喜愛傳遞。確定自己的`身份,我們不是在賣房子,而是顧問,以我們的專業來幫助客戶。多與客戶講講專業知識,中立的評價其他樓盤,都可以增加客戶的信任度。

  加強自身學習,因為再好的方法與計劃,也要靠強有力的執行力來完成。這也是我個人需要加強的地方。作為房地產的置業顧問,不僅要精通賣房業務,對周邊的一些知識也必須了解,這樣才能更好為客戶服務,讓客戶感覺我們的房子無論從質量,社區環境,物業質量等較其他樓盤都更有優勢。

  在下半年我要保持一顆良好的心態,積極的心態、向上的心態,去面對工作、面對生活,好好工作、好好生活,忠于公司,忠于顧客,忠于自己的職責,也要忠于自己的業績,努力交出自己滿意的成績單。

工作計劃 篇6

  一、工作思路:

  1、20xx年,中心校教研工作的指導思想是:依據教研室20xx年工作思路和中心校20xx年工作計劃,堅持以新課程改革為中心,著力提高教師的綜合素質,培養學生的創新精神和實踐能力,深入推進中小學生評價制度改革,使我鄉的教育教學工作步入一個新臺階。

  2、本學期的工作目標:

  ①課改方面:以市局教研室“三個一”活動為有效載體,進一步深化課堂教學改革,為每所小學培養1—2名“教育之星”;

  ②教師培訓方面:通過示范觀摩、校本教研、教材輔導等形式,力爭對全鄉教師培訓2次。同時重視非課改年級教師對新教材的熟悉、研修;

  ③學生素質培養:重點強化對學生日常習慣的培養,特別是新課改年級的聽課習慣、讀書習慣的培養;

  ④課題研究方面:著手組織“新課程下駕御發展趨向與農村教育教學改革的銜接”課題研究,為我鄉教育“十一五”計劃確立新的教育科研課題;⑤教研員視導:多下鄉入校聽課,力爭每周下鄉三天,每學期聽課60節。

  二、主要措施:

  (一)、加強課題研究,以課題促課改。課題研究是教育科研的生命線。

  在這方面我鄉基本上是個空白,重視程度不高。針對目前新教材、新課程的形式,我鄉確立了“新課程下駕御發展趨向與農村教育教學改革的銜接”研究課題,并作為我鄉“十一五”計劃的教育科研立項課題。本學期,我校將認真組織廣大一線教師進行課題的分析論證、資料搜集、初步試驗性研究等活動,為課題的`最后立項做準備。

  (二)、深化課程改革,強化校本教研。

  1、加強新課程理論學習,拓展教育理念根據自身實際狀況,我鄉確立了“鞏固已有成績,提高理論水平,創新教學模式,突破舊有觀念”的工作思路。面對新教材、新課程,教育理念的更新是應該先行的,沒有教育理念的提高,教育教學的提高就無從談起。我鄉將以教研組為單位,定期組織廣大教師進行新課程培訓、研討學習;聘請教研室、進校相關領導專家作新課程專題講座,拓展廣大教師的教育理念。

  2、以課堂為主陣地,各項研訓活動為輔導,實現教師素質和學生能力的“雙提高”。抓住課堂教育主渠道,優化課堂教學;突出研究性學習,以學生為主體,培養學生的創新精神和實踐能力。廣泛開展觀摩研討課、教學分析會、優質課評選、各科教師教學基本功大比武等四項活動,以活動促提高,從而實現廣大教師綜合素質的提高。

  3、認真落實、開展好“三個一”活動,并以此項活動為載體,在每所小學培養1--2名“教育之星”。

  (三)、采取有力措施,加強教學常規管理。

  1、從教學計劃、備課、教學、作業、課外輔導、質量檢測等多方面下手,穩抓教學常規管理,定期下鄉組織常規檢查。

  2、加強教學質量檢測,提高教學質量。中心校定期開展教學質量抽測,組織教學質量分析會,以保證中心校對各校的教學質量監控,從而提高我鄉中小學教育教學質量。

  (四)、大力加強教研員自身建設。

  1、加強自身理論學習和業務素質的提高。認真學習與新課程改革相關的報刊書籍、理論知識,多上網查閱相關課改資料,拓展視野,力爭做一名新課改的“排頭兵”。

  2、深入基層,多聽課,多學習,多請教,掌握教師和學生的動態,從而準確把握全鄉教育教學脈搏。本學期下鄉聽課視導不少于60節。

  (五)、開展豐富多彩的活動,以活動促提高。在認真落實市局教研室開展的各項活動、競賽的同時,我鄉計劃開展教師教學基本功比武、觀摩研討課、教學分析會、優質課評選、等四項活動,在活動中促進師生素質的提高。20xx年上半年工作計劃安排表月份主要工作備注3月份

  1、開教研組長會,布置本學期教研工作

  2、下鄉視導、熟悉情況

  3、組織一年的新教材培訓

  4、各校選報各科優質課4月份

工作計劃 篇7

  一.指導思想:

  以黨的十六大精神為指針,認真貫徹落實、第五次全國少代會精神,以“勤奮學習,快樂成長,全面發展”為主線,按照“全隊抓基層,全隊抓落實”的工作思想,通過少先隊活動這一載體,開展豐富多彩的活動,提高少先隊員綜合素質,充分發揮少先隊在未成年人思想道德建設中的重要作用,推動少先隊事業的新發展。為建設和諧社會,培育中國特色社會主義事業合格建設者和接班人作出新的貢獻。

  二.工作要求:

  (一)充分發揮德育資源,加強隊員的愛國主義、社會主義的思想教育

  加強精神文明建設,廣泛開展愛國主義、集體主義、社會主義教育,提高隊員的政治素質,堅持“五愛”教育,弘揚愛國主義主旋律,把思想教育、道德教育、革命傳統教育具體化,引導廣大少先隊員樹立建設有中國特色社會主義的理想和正確的`世界觀、人生觀和價值觀。本學期,堅持把德育放在首位,認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,繼續把少年兒童思想道德教育與公民道德建設有機地銜接起來,以體驗教育為載體,組織和引導少年兒童參加豐富多彩的道德實踐活動,使少年兒童在親身實踐的體驗中把做人做事的道理內化為健康的心理品格,轉化為良好的行為習慣,開展“養成道德好習慣,爭做合格小公民”主題活動,人人爭做“五小合格小公民”。繼續開展“告別陋習,走向文明”活動,在隊員中倡導文明衛生習慣,向衛生陋習開戰,推動小公民道德水平的提升。為“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”的基本道德規范的養成奠定堅實的基礎。

  繼續在中隊中實行隊員“自主管理”,把中隊的日常管理工作交給隊員自己負責,隊員可根據自己的興趣愛好組成自管小分隊,分工協作,中隊輔導員當總顧問,給予指點,進行定期反饋、總結,讓每個隊員都參與中隊管理,在管理中學會“心理位置互換”。舉行新一輪班級干部管理經驗交流會。

  以升旗儀式為出發點,愛國主義教育常抓常新。組織隊員學習《國旗法》,規范升旗儀式,繼續組建培訓一支能力強合格的升旗隊伍,繼續抓好每周一的升旗儀式,堅持天天升掛國旗。開展“爭當優秀升旗手”、“護旗手”等活動。廣泛開展“星星火炬代代相傳”主題教育活動,培養隊員的愛國主義情感。結合建隊節開展“星星火炬照征程,隊旗伴著國旗飄”——建隊57周年慶祝活動,抓好隊室的建設,開展“用自己的行動續寫隊史”等活動。吸收一批新隊員,壯大少先隊隊伍。

  (二)加強少先隊組織教育,做好基礎建設工作,促進少先隊事業的長遠發展

  加強少先隊組織建設,健全少先隊工作制度,完善少先隊大、中隊機構,培訓一支素質高、能力強的少先隊干部。讓更多的少先隊員在鍛煉和實踐中追求進步的積極性,逐步培養他們關心集體、服務他人、勤奮學習、熱愛工作的良好品質。嘗試開展五項評比制度(儀表、禮儀、衛生、兩操、紀律),組建紅領巾監督崗,并定時、定點開展活動,加強對少年兒童的日常行為規范的養成教育。繼續加強隊員日常行為規范的教育。抓好隊干標志、用品的管理和使用。

  本學期,將嘗試開展五項常規評比“儀表、禮儀、衛生、兩操、紀律”工作,做到期中初評、期末總評。加大推普力度,加強文明禮儀教育,推動少先隊工作上新臺階。

  繼續組織隊員開展豐富多彩、生動活潑的體育活動。根據少年兒童成長的心理、生理特點,結合他們的興趣愛好,組織動員廣大隊員,加強體育鍛煉,提高身體素質,培養競爭意識、合作精神和堅強毅力,促進他們的健康成長。

  三.主要工作:

  首先,本學期中的日常行為活動正常,比如:升旗儀式,紅領巾廣播臺等活動正常開展。

  九月:

  關鍵句:一切從“新”開始

  1. 升好第一次國旗

  2. 新的大、中隊委員,廣播臺主持人改選。(9月8號前完成)

  3. 慶祝教師節,開展“老師,我悄悄對您說”為主題的中隊會。 (9月10號)

  4. 紅領巾廣播臺正式開播。

  5 慶國慶演講比賽

  十月:

  關鍵句:紅旗飄在我心中

  1. 組織開展以“日常行為規范”為主題的中隊會。(10月8號)

  2. 新隊員學習隊歌,學習隊章等入先隊前教育活動并且舉辦新隊員入隊儀式。(10月13號)

  十一月:

  關鍵句:奏響快樂的樂曲,放飛科技夢想

  1. 召開以“ 放飛我的夢想 ”為主題中隊會。(11月5號)

工作計劃 篇8

  體育工作計劃工作思路:

  以“面向全體,面向未來,終身體育”理念為指導思想,繼續貫徹落實新課標,進一步推進我校體育工作的`改革和發展。

  一.認真備課,上課以中心體育評優課和學科研討現場會為契機,認真備課、上課,做好體育課研討工作。

  二.完善課間操管理方案,結合校運會,進一步提高課間操質量。

  三.組織好校春季田徑運動會,全面提升學生身心素質水平。

  四.堅持以田徑為基礎,全面健康發展的課外體育工作原則,結合京師達課程和早鍛煉,做好特色體育工作。以積極態度參加中心、區田徑運動會和區首屆小學生趣味運動會,以及其它體育系列錦標賽,爭取好成績。

  五.配合學校落實《健康標準》實施方案。

  六.進一步完善細化各年級體育課堂學生評價辦法。

  七.積極參與學校科研工作,特別是德育實效性課題結題工作。做好體育課堂教學以及課外體育活動教學科研總結工作。

  八.結合學校工作認真做好體育教師自身發展的規劃中設定目標的培養工作。力爭通過評優課和其它工作涌現出我校中心和區學科帶頭人。

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