工作計劃
時間流逝得如此之快,我們的工作又邁入新的階段,為此需要好好地寫一份計劃了。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?以下是小編幫大家整理的工作計劃9篇,希望能夠幫助到大家。
工作計劃 篇1
一、指導思想:
根據我校工作要點,本學期我校的語文教研將以推進課程改革為核心,以課題研究為抓手,以課堂教學為陣地,以教師隊伍建設為根本,以學生習慣養成教育為主線,確立“立足課堂抓質量,加強教學研究出效率”為本學科的工作目標,促進教師專業成長和學生全面發展,促進我校高年級語文學科的教學工作再上新臺階。
二、工作要點:
1、加強學習,更新教育觀念,轉變教學思想。
認真學習新《課程標準》,切實轉變教育觀念,樹立正確的教學觀、質量觀。以發展為主題,質量為主線,創新為動力。素質教育、教學質量兩手一起抓。
2、全體語文教師要和新課程一起成長
基礎教育課程改革應滲透要各個年級,能否順利進行,關鍵在于教師的素質能否適應要求。因此,當務之急是加深全體教師對新課程的理解,提高教師實施新課程的能力和水平。教研組將重視提高每一位語文教師的業務素質,充分利用每兩周一次的教研活動時間組織教師圍繞新課程的基本目標、具體要求及其實施方式這一核心內容加強理論學習,更新教育觀念。不斷改善教師的知識結構,更加緊密地加強協作。開展結對活動,每位骨干教師與年輕教師結對,堅持每周聽一節年輕教師的課,從備課、上課、作業批改等教育教學的方方面面互相交流,共同提高。要善于在教學實踐中學習、研究,及時對自己的教學進行反思,對自己的知識和經驗進行重組,使自己逐漸成長,不斷適應新的變革。
3、構建開放的、充滿活力的語文課堂教學新形態。
課程的生命在于課堂,“每堂課都是教師和學生生命的`不重復于過去的發展和成長!”我們要使語文課堂煥發出生命的活力,成為師生放飛思想、感受語文魅力的地方。開展多種形式的課堂教學研討、觀摩活動,引導教師結合課例冷靜地理性分析,準確深刻地把握語文課標內涵,杜絕形式主義傾向,多研究“常態課”“常規”課,讓語文教學走過浮躁、走出困惑、跳出誤區,走向理性和成熟。使語文課堂回歸語文本色,呈現出清新樸實的面貌。堅持間周一次的教研活動,加強集體備課,通過案例分析、教學反思等形式幫助教師確立正確的觀念,幫助教師提高課堂教學水平,組內確定研究課題,組內形成互動機制,實現優勢互補,相互促進,共同提高。
4、扎實開展好“經典古詩誦讀工程”
全組語文老師要通力配合,高度重視抓好這項工作,為打造書香校園而共同努力。充分利用好每周二的誦讀時間,讓學生讀好《論語》,并積極做好每學期兩次的展示工作。語文教師要錘煉自己的教學語言,讓自己的課堂教學語言變得準確、生動、形象,為學生示范;語文教師要博覽群書,真正成為學生的良師益友;語文教師還要學會寫教育筆記,作好教育反思。教育家第多惠斯說:“正如沒有人把自己所沒有的東西給予別人一樣,誰要是自己還沒有發展、培養和教育好,他就不能發展、培養和教育別人。”讓書香與教師一路同行。要成為研究型教師,首先要成為愛讀書的教師。多讀書,讀好書,形成豐厚的文化積淀,打造亮麗的精神底色,對于語文老師來說,尤為重要。
5、進一步發揮教研組功能。
要充分結合高年級語文學科的特點,以培養學生創新精神和實踐能力為目的,做到五個一:開展一次有主題的教研活動,每兩周一次集體備課(其中一次要針對性的學習《課程標準》,共同把握每個單元的重、難點),每月一次競賽活動。要繼續堅持上學期的好做法,如共同備課,同上一節課等,并不斷深化。每月寫一篇教學札記,學好《教育文摘》、《每周必讀》等刊物,自覺更新觀念,改進自己的教學策略。
6、扎實開展豐富的活動提高教研實效
進一步加大教研力度,在“實”字上下功夫,在“研”字上做文章,真正把教研與提高課堂效率結合起來,與解決教學實際問題結合起來,與教師的成長結合起來。我們將根據學校總目標,規劃好教研專題,然后圍繞專題,開展系列活動,使教研組的活動做到經常化、專題化、系列化。切實提高教師的教學能力和業務水平。
三、工作措施:
1、緊扣“學習”:本期校本培訓工作中要不斷閱讀、不斷學習,學理論文章,學他人實踐,勤記錄:做好文摘;善分析:理好所得。
2、把握“研究”:有教有研,有教必研,以研促教,以研興教,要圍繞“教學”工作開展一系列形式多樣的“研究”活動。
3、注重“活動”:公開課聽課、評課中,語文教師要立即“看”起來,“說”起來,“議”起來,真正“動”起來。
4、配合“檢查”:語文教師要謹記教學常規,尤其要在備課、作業、輔導這“三認真”上花力氣。
5、強調“合作”:發揮備課組的職能作用。備課組既要加強組內研究,使備課組活動落到實處;又要注重組外交流,使教研組活動求得實效。
工作計劃 篇2
一、指導思想
20xx年公司應將安全生產工作納入決策思考,牢固樹立“以人為本、安全發展”的理念,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,對內強化安全管理,落實安全責任;對外履行安全承諾,勇于承擔社會責任;樹立行業形象,爭創平安企業,逐步做大做強企業,穩步邁向行業龍頭。
二、年度安全環保工作目標
1.全面遵守國家安全法律法規及其他要求,全員參與,杜絕“三違現象”,樹立“四不傷害”的安全觀念,加強勞動防護工作。
2.強化安全責任考核,持續改進,消除安全事故隱患,一般以上事故發生率為0%;員工工傷人數比20xx年降低20%以上;
3.加強設備安全管理,生產設備完好率95%以上;儲存設備完好率達100%,安全設施完好率100%;
4.嚴格遵守《職業病防治法》等相關法律法規,切實做好職業病防治工作。工作場所有害因素達標率大于95%,職業病發病率為0%;
5.加強安全生產監督管理,及時檢查,消除事故隱患,隱患整改率100%;
6. 持續開展員工安全教育培訓工作,特種作業人員和特種設備操作人員持證上崗率100%;安全生產負責人與安全管理人員培訓考核100%;員工安全教育普及率100%;員工年度再培訓總學時不少于20學時;新員工三級教育率100%。
7.供銷的相關危險化學品嚴格執行“一書一簽”制度,產品外運安全事故率為0%;
8.安全生產專項資金的使用監督,決算,做到專款專用。
三、工作計劃
1.進一步規范、完善標準化管理體系,并將標準化管理體系與質量環境體系有機結合,健全管理程序,使公司各項安全管理流程更加規范、合理,爭取20xx年度自評分在95分以上,最遲在20xx年4月前申請標準化二級達標。
2.提高管理人員、操作人員安全知識水平,選送更多管理人員參加安全培訓,提高管理知識水平;選派人員參加標準化內審員培訓,取得內審資格;鼓勵公司安全管理人員參加注冊安全工程師考試,取得注冊工程師資格;同時選送危險品管理人員、危險工藝操作人員等參加作業安全培訓,取得相應操作資格,提高基層人員安全操作水平。
充分利用宣傳欄、周知卡、安全操作規程和安全管理制度等工具,加強安全生產宣傳教育工作;每月組織兩次以上班組安全活動,豐富安全教育形式和內容,提高作業人員安全生產意識。
3.加大隱患排查治理力度,制定詳細的符合公司實際的檢查表,定期不定期針對目標開展有目的性的隱患排查工作,并對查出的隱患及時落實整改。公司級檢查每月不少于一次,車間自查每月不少于一次,班組自查每周不少于一次,其他專業檢查嚴格按相關規定開展。
4.加強劇毒化學品管理,在車間設立有毒氣體報警儀,防止劇毒化學品泄漏事故發生。
5.進一步建立基礎信息數據庫,核對錄入信息,爭取在8月份以前實現全部安全管理臺賬電子化。
6.結合ISO質量環境管理體系,執行環境監督員制度,提高公司環境管理,杜絕環境污染事故發生。同時制定環保責任考核體系,要求各車間嚴格執行清潔生產,從源頭控制污染物產生,達到節能減排目標。
7.嚴格遵守《職業病防治法》等職業衛生法律法規,通過不斷研究改進工藝,改善作業環境,建立作業場所危害因素監測控制制度等措施,切實做好職業病防治工作。計劃在20xx年5月前進行公司員工職業健康體檢。
8.提前做好安全生產許可證換證工作,4月份開始準備工作,6月初開始申報換證,力爭在7月中旬前完成換證工作。
9.進一步加強消防管理,計劃淘汰一部分使用期限接近10年或者未達到10但破損比較嚴重的干粉滅火器以及一部分年限較長的消防水帶。
10.繼續完善公司應急救援預案,定期組織應急救援預案修訂、培訓、演練等工作,使應急預案更符合公司實際情況,也使公司各應急救援小組成員熟悉救援流程和各自救援任務,在發生事故時能夠有條不紊地按應急救援程序開展救援工作,最大限度保障人員生命安全,降低財產損失。
四、保障措施
1.完善安全管理體制
以安全標準化管理體系為核心,借鑒糅合ISO質量環境管理體系先進經驗,完善公司安全管理體制。明確貫宣各項作業流程,降低內耗,保障體系安全高效運轉。
2.法律法規信息保障
定期收集安全法律法規標準政策信息,并根據法律法規條款規定組織符合性評價。法律法規信息可從政府站、安全主管部門網站、安全專業論壇、報刊雜志、行業協會、參加安監部門會議等渠道獲得。
3.安全風險評價
嚴格執行風險評價程序,一旦有符合風險評價程序規定的情況出現時,及時組織相關方進行風險評價,并嚴格落實相應安全防護措施。
4.安全生產費用
20xx年安全生產費用預計會有所增加,設立安全專用賬戶,按規定提取安全費用,合理計劃使用是保障安全生產的'基礎。
5.各部門的密切配合
安全工作不是安全環保科一個部門或者某一個人的事,只有各部門密切配合,積極落實安全相關工作,才能實現安全生產。
6.安全監督
強化安環科的安全監督職能,增加安全巡查頻次,對違反安全生產行為嚴懲不貸,促使公司全體員工嚴格遵守公司制度,確保安全生產。
7.做好計劃實施的考核工作
做好職責分工,明確責任主體和實施進度要求,設定目標指標,建立考核體系,定期考核,及時調整,確保安全工作計劃落實到位。
工作計劃 篇3
一、指導思想
樹立質量意識,狠抓過程管理,落實備考要求,力爭完成任務。
樹立質量意識,就是要牢固樹立高考質量意識,堅持以追求高考的高質量為高三工作的中心。
狠抓過程管理,就是要圍繞“追求高考的高質量”這個中心,狠抓學生學習過程管理,狠抓教師教學過程管理,狠抓教研、訓練過程管理。
落實備考要求,就是要備考中落實科學備考、合作備考、激情備考和人文備考。
力爭完成任務,就是要以過程工作目標為評價依據,以《過程獎勵方案》為激勵手段,激勵教師合作、進取,激勵班級完成或超額完成工作任務,力爭年級20xx年高考成績超額完成下達的重點線指標任務,力爭600分以上人數在中心城區重點中學實現相關目標。
二、工作思路
以備考為中心,以學生為主體,以過程為抓手。
三、工作措施
1、明確備考要求:科學備考、合作備考、激情備考、人文備考
1)科學備考:明確目標加強研究
要做到:根據教學進展、學生發展狀態,分階段確定指標并采取恰當措施保證完成與逐步提高,力爭完成或超額完成。研究學科最切合學生實際最見實效的教法學法,研究調劑學生學習、運動與休息以及教師身心的辦法。研究教學、檢測考試、質量分析以及調整改進各個環節最省事、直接、有效的辦法。
2)合作備考:學科內合作班級內合作綜合學科合作。
要做到:學科備課組要合理分工、合作研究,教學內容、方法、過程、資料等有共用、共享、基本一致的資源。班級內班主任與科任教師、科任教師之間對共性的問題協商解決,對時間、作業、重點對象協商統籌安排。文科綜合、理科綜合做好學科之間的溝通、協作。
3)激情備考:信心恒心勇氣豪氣。
要做到:學生對學習對老師充滿信心,老師對班級對學生充滿信心。通過問題的得以解決、方法的得以運用、效果的得以顯現增強教的自信、學的自信。有計劃、有步驟、有達成度地堅持做完、做透、做好每一項教的事、學的事,讓恒心在耐心、細心、專心、熱心中體現出來。敢面對現實與困難,不松懈、不停滯、不放棄,用堅毅的精神去尋求解決的辦法。保持樂觀心、平常心、進取心,精神飽滿,精力旺盛,不服輸、不言敗、敢爭先。
4)人文備考:知行和諧學科和諧人際和諧。
要做到:學生在老師指導督促下將懂知識、知方法與重訓練、講規范、見效果融合統一起來。老師將老經驗、新想法切實轉化為實際有效的行動,體現在學生學習的過程與效果上。學科內注重基礎、落實知識與講究方法、提升能力相協調,學科之間注意均衡發展與突出優勢。加強相互溝通與交流,學會寬容與欣賞他人,能夠反思與嚴律自己,師生和諧、師師和諧、生生和諧、干群和諧。
2、樹立三種意識:目標意識、責任意識、奉獻意識
年級根據階段、班級等情況,找準工作面、工作點,抓好“600門”、“重點門”目標落實的過程。班級根據年級要求與班級特點,將目標與學生掛鉤,注意學生的分別提高、分類達標。學科根據班級與學生狀況,努力保證保優率與有效率。讓學生也明確自己的可能目標并為之努力奮斗。用目標明確責任,用責任心、奉獻精神努力追求目標。
3、強調工作紀律:有序、規范、嚴謹
包括辦公室工作紀律、集體備課要求、班主任一日工作常規、課堂管理要求、周訓練要求、常規教學管理規定、會議和上交材料及收費規定、請假程序、資料訂購程序、油印資料審批程序、考試分析小結要求等。
4、抓好過程管理:抓落實、重細節
備課與教研:
1)各備課組要結合新大綱、考綱,根據教學實際,制定出切實可行的教學計劃。計劃的制定要體現“兩結合”:總體計劃與階段計劃相結合。
2)統一高考三輪復習進度。第一輪復習:20xx年9月1日至20xx年2月中旬。第二輪復習:20xx年2月中旬至4月底。第三輪:5月上旬至5月底。
3)各備課組要明確各輪復習的常規要求。
第一輪復習:要求各科要堅持基礎性、系統性、全面性、全體性、層次性的原則。在構建學科知識體系同時還要兼顧能力滲透。以一本資料為主,注意各科高考知識點的全面復習和梳理,常見題型解題方法的理解和掌握,扎扎實實地夯實基礎。在“實”中求活,在“實”中提高能力,幫助學生整理知識結構,形成知識網絡,突出重點,抓住關鍵,突破難點,重視學法指導,重在夯實基礎。
第二輪復習:各學科以學科知識為主線,構建學科內容完整體系,完善知識網絡。要著重抓學生的知識遷移能力的培養,抓綜合學科考試方法,技巧的培養與提高,第二輪復習是以專題講座和綜合訓練相結合,使學生對所學知識能融會貫通,提高分析問題和解決問題的能力,實現學生能力的突破與提高,重在培養的學生綜合能力。
第三輪復習:考前熱身訓練階段,各學科在研究高考有關信息基礎上,按高考要求,盡可能覆蓋所有知識點,突出某些能力的訓練,本階段著重做各地模擬試題、信息卷,注意強化學生考試方法的指導,注重學生考試技能與心理素質的訓練,同時注重查漏補缺,重在培養學生的考試技能。
4)備課要做到“五備”“五統”。“五備”:備大綱、備教材、備學生、備教法、備學法。“五統”:同層次學生的班級要求,統一計劃、統一進度、統一練習、統一資料、統一測試。
5)認真研究考綱,各學科研究高考側重以下幾個方面。
①歷年試題整體研究——找共性。
②近年試題重點研究——找趨勢。
③相同試題對比研究——找變化。
④不同試題分類研究——找差別。
⑤外省試題集中研究——找新意、找動態。
上課:
1)堅決貫徹“教師為主導、學生為主體、訓練為主線”的教學原則。
2)優化課堂教學結構,做到講練結合,要防止滿堂灌、上課簡單對答案、沒有重點要點的錯誤做法。
3)努力提高課堂效益,嚴防三個誤區:以講為懂,以懂為會,以會為通。要在復習講授的過程中重視學生的積極參與,要加強訓練、運用,要讓學生對所講所練的內容進行思考,領悟、消化、反思、訂正。
4)注重把握復習課的深度和廣度。該講就講,該舍就舍,確保復習的針對性和有效性。
5)各備課組要有目的、有組織、有研究地提供不同類型、不同階段、不同考點的復習展示課,以備學科教研研究。
作業及講評:
1)應試教學中的習慣做法是“多練多講”,其后果是,由于做的太多、太濫,占用了太多的時間,造成惡性競爭,教師的講評常常停留在淺層次上,鞏固率極低!為此,我們提倡“精練深評”,對教師的課后作業將進行全程監控,確保學生有一定量的自主復習時間。我們相信,減少練習量,深入講評,規范競爭,肯定有利于整體提高。
2)要加強練習與測試,要注意命題的科學性的研究,使練習數達到一定的量,完成備課組所下發的統一練習,但要防止題海戰術。
3)練習測試要及時批改,認真統計分析,講評突出重點,重點學生力求面批到位。
4)試卷講評要注意三個程序:一統,二找,三改。一統,即數據統計的數量分析。二找,即找出學生出現的知識錯誤及引出錯誤的原因。三改,即制定改進措施。講評盡量做到要及時,注意保護學生的學習積極性,有針對性,有輻射性,有指導性,有診斷性。
輔導:
1)實行班主任科任教師重點學生負責制。
2)根據不同情況,采取多種多樣的培優補差模式,將培優補差落到實處。
3)補差工作要體現立體化、全方位的特點。遵循“先查病,后治療,再進補”的原則,做到“三補五多”,即補態度、補方法、補知識,課堂多提問,課后多輔導,平時多談心,練習多面批,方法多指導。
4)認真準備培優補差教案,悉心編制培優補差練習。
考試:
1)本學期進行六次大考,每周目前暫時確定為兩次周練習,做到“考改評”及時到位。
2)加強考試流程管理,精心組織每次考試。
3)嚴肅考風考紀,嚴密考試環節,嚴格考試要求。
4)每次重大考試及時做好質量分析工作,查找差距,分析原因,及時整改。
5)努力消除非智力因素失分。
6)年級組統籌安排各科的周練習,定時間、定內容,保證質量,反饋及時。在抓好規范化管理的同時,要盡可能實行試卷的校本化,增強復習的針對性。同時將加大向各渠道收集、篩選信息的力度,以增強高考復習的針對性。周練不準使用任何形式的成套試卷。周練內容要涉及平時易錯題,可以是原題,也可以將易錯題稍加改編,充分調動學生自主學習的積極性,提高訓練的實效性。各備課組長做好考試的分析工作,發揮考試的功效,探討針對性的措施,及時調整教學,提高教學效果。
評價:
1)教師、備課組要充分利用各種評價方式診斷教學得失,激勵學生學習。
2)年級組要充分利用各種評價方式激勵教師改進工作,激勵學生努力學習。
3)教師要特別注意加強對學生學習過程的評價,包括學生平時課堂、作業、檢測情況的評價,根據評價,調整教學,教育學生。
4)備課組要特別注意加強對周練、調考、統考的小分分析評價,根據評價,調整教學安排。
5)年級組通過聽課,學生問卷調查,年級組和學校的值日、巡視記載,學生和家長的'座談反映,班務日志記載,階段考試成績等評價教師教學情況。通過教研活動記載、教師座談、階段考試分析等評價備課組教學管理情況。通過落實過程獎勵方案等評價班級整體教學管理情況。
5、注重研討反思
1)教師要經常和學生、同事研討教學得失,反思教學過程,調整教學方法。
2)備課組要注重研討學科教學中存在的主要問題,研討學生學習中存在的主要問題,研討如何發現和彌補學生薄弱知識點的問題,研討學生在掌握應試技巧方面存在的主要問題,研討不同階段、不同內容的復習課的上法,研討周練的有效性和改進措施,等等。
3)班級科任教師要注重研討班級學生學習中存在的主要問題,研討激勵學生學習的主要方法,研討重點學生的教育問題,研討重點線、600分希望生的幫扶措施等。
4)年級組分階段研討研討重點班級的管理問題、重點學科的備考問題,研討有明顯成效或改進的班級管理問題、學科備考問題,研討有突出問題的班級管理問題、學科備考問題,研討文科綜合、理科綜合的溝通、協作問題,研討如何不斷激勵學生和教師的問題,研討年級管理中需要改進和加強的有關工作問題,等等。
總之,我們必須樹立強烈的憂患意識,明確目標,理直氣壯抓高考,堅定不移抓質量,要積極營造比實干、比實績、比實效的濃厚氛圍,始終抓牢教學質量生命線,同心協力,爭創佳績。
工作計劃 篇4
一、指導思想
1、以高考改革趨勢為指向,順應高考要求,依據教學大綱和考試說明,切實組織好高三語文教學和復習安排,力爭高考語文取得實效。
2、以夯實基礎、發展學生學科能力和創新能力為目標,加強集體備課,更新教學觀念,努力提高40分鐘課堂教學效率。
3、面向全體學生,針對學生實際實施分類指導,優化訓練,運用多種手段調動學生的積極性,提高學生的復習效率和應考能力。
二、基本情況
1、學情:
本屆高三學生語文基礎較為薄弱,平時的學習不實在,不到位,從剛剛結束的月考看來,學生對考綱規定的高考考點知識掌握得還不夠牢靠,部分學生的基礎不扎實,知識遷移能力不足。另外許多學生對高考考什么、怎么考,僅有一點模糊印象。同時,學生素質的參差不齊也為今年的高三語文復習工作增添了一定的難度。
2、教情:
本屆高三語文備課組有7位教師,既有經驗豐富的老教師,也有精力充沛、思維活躍的新教師,可謂中青結合,拼搏在教育教學最前線。我們深感責任重,壓力大,有著較強的緊迫感和使命感,全體成員積極發揮自己的工作熱情和潛力:全組上下形成一個努力拼搏、團結協作的整體。力爭為我校20xx年高考再添輝煌。
三、工作目標
1、強化本年級學生語文學習意識,優化語文學習習慣,全面提高學生語文學習成績。
2、突出語文學科的工具性、人文性、基礎性,強化開放的語文學習觀念,以語文成績的大幅提高來促進學生綜合素質的整體推進;
3、強化教改意識,提高語文課堂教學的藝術性和實效性。
四、教學要求
1、強調精講,變搶時間為比效率。
不斷加強學習,提高自身素質,具備運用自如駕馭課堂的能力;認真研讀《教學大綱》,比較新、舊《考試說明》的異同點,挖掘隱含信息;深入研究近幾年的高考試題,尋找命題規律與考試熱點。做到整個復習過程能方向明確,重點突出,抓住關鍵;同時應深入了解和掌握學生的實際,結合學生的實際來確定教學要求,也只有這樣才能有的放矢,發揮課堂教學的最大功能。
2、強調精選,變多練為巧練。
學生練習是高考復習的重要環節,我們要求學生要走出“題海”,教師則要跳入“題海”,在海中吸取精華,精雕細刻。也就是說,教師應認真篩選習題,在“巧”字上下功夫,做到多中求少,少中求優,避免面面俱到,機械重復,盲目拔高。加強針對性、典型性和新穎性。
3、強調學法,變學會為會學。
通過課堂教學的不斷引導,定期開設學法講座,舉辦學生學法經驗交流,從而使學生逐步掌握學習方法,學會自己總結、歸納,梳理知識網絡。同時,不斷開拓學生思路,挖掘潛能,努力提高學生的閱讀能力、遷移能力、邏輯思維能力等等。
4、作文訓練力爭到位。
在突出重點的前提下多種形式和內容要顧及到。注意以下幾點:
①注意訓練審題能力。即使是如近年的開放式作文,審題不當也很難寫出內容深透的好文章;
②關注生活,關注優秀文化傳統,關心社會,豐富學生的思想,提高其認識能力;
③重視思維的廣闊性、靈活性和創造性,在寫好規矩文的基礎上,鼓勵創新,加強創新思維訓練;
④加強思想修養,進行思想感情訓練;
⑤注重表達,強化情文并茂的針對性訓練。
5、向集體備課要質量
高三復習具有知識容量大,信息密度高,思想方法多等特點。教師集體備課是當前基礎教育中提高教師群體素質、提高課堂教學效率的有效途徑,集體備課的意義是博取眾長,拓展思路,發揮集體智慧,以期在思維的碰撞中產生更多的火花。因此,有效的集體備課不僅需要教師要有扎實的業務水平,更需要教師有無私的精神、合作的態度、全局的觀念,否則最好的形式也只能流于形式。具體設想有下列兩方面:
(1)教師方面:
①、全體備課組成員要狠抓理論學習,更新教學觀念,提高自身的理論修養。
②、鉆研教學大綱和考試說明,認真研究20xx年各地高考語文試卷,要求每一位教師都要認真分析,思考高考的方向,從而有的放矢進行教學。
③、加強集體備課,充分發揮集體的智慧。每周四進行集體備課,探討近階段高三語文教學的教法學法,研究高考動態,要求每位組員都要發言,提出建設性的.建議,備課組長作好集體備課記錄。
④、分工合作,適當減輕工作壓力。各個考點負責主備任務的教師務必要提前一周完成自己分到的任務。其他組員一定要幫助主備人查找、搜集資料,認真做好習題的檢篩工作,不得馬虎應付。
⑤、教師要精選一些時文、美文,印發給學生閱讀,讓他們積累如下內容:優美的詞語、富含哲理的句子及名言、運用比喻、擬人、對偶等修辭手法的佳句。這樣,既可以增加作文的文采,又有利于解答仿句題。
(2)學生方面:
①狠抓學生的學習常規,要求書寫認真清楚,作業符合規范,進一步培養學生良好的書寫習慣。
②注重基礎知識的積累,教師要經常督促、檢查。可以利用早讀課時間對學生積累的詞語進行檢測,以了解學生對詞語的掌握程度。
③注重狠抓學生的解題過程,讓學生理清解題思路,教給學生解題技巧,引導他們總結解題方法。
④針對學生解答文字題難度大的特點,本學期將要特別注重學生的紙筆訓練,進行實物投影,教師重點講解答題的規范,以引起學生的高度重視。
⑤作文教學要側重記敘文和記敘類散文的訓練及素材的積累。利用語文研究課,帶學生走進閱覽室,閱讀最新教學雜志,了解最新動態,積累有關材料,以備寫作之用。
五、具體辦法
1、備課
(1) 深入備課,充分發揮本備課組每位語文教師各自的優勢,深入研究高考,精心進行備課,保證備課質量。
(2)根據學情實行有效教法,不斷探求課堂教學的藝術性和高效性,保證授課質量。
(3)認真設計語文專題訓練,針對學生弱點突出強化習題。
2、授課
(1)原則:落實基礎,注重能力,強化語文意識,挖掘語文心智,培養學生學用語文的良好習慣。面向全體學生,實行分層提問做題,努力促優補差。
(2)結合不同階段設計好復習課、訓練課、補弱課、綜合課、閱讀課、寫作課、考試課、講評課。加強閱讀指導,要求學生做好摘抄。印發美文佳作,擴展閱讀視野,提升閱讀品位。
3、輔導
(1)鼓勵學生質疑問難。
(2)專題輔導講究梯度和系列性。
4、作業與考試
堅決貫徹學校對高三提出的作業練習的要求,通過練習加強落實,提高書面表達能力,對學生作文爭取做到精批細改,并盡可能地對學生進行面批。做好考試的命題、審題、閱卷、分析講評、考后總結與思想疏導工作,力求讓學生“考一次,長一智”。
六、時間、進度安排
(一)第一階段
1、時間:20xx年9月份至20xx年1月。
2、目的:全面鋪開、夯實基礎。
3、具體安排: 專題復習+必修書本知識梳理+論語
(1)語言文字運用前四專題+必修一、二
專題一 正確識記字音
專題二 準確識記字形
專題三 正確使用詞語、熟語
專題四 辨析并修改病句
必修一、二書本字詞,作文素材積累,文言知識梳理,名句背誦
(2)語言文字表達+必修三
專題五 選用、仿用、變換句式
專題六 擴展語句 壓縮語段
專題七 語言表達簡明、連貫、得體,準確、鮮明、生動
專題八 圖文轉換
必修三書本字詞,作文素材積累,文言知識梳理,名句背誦
(3)古詩文閱讀+必修四
專題九 古代詩歌鑒賞
第1節 鑒賞古代詩歌形象
第2節 鑒賞古代詩歌語言
第3節 鑒賞古代詩歌的比達技巧
第4節 鑒賞古代詩歌的思想內容及作者的觀點態度
必修四書本字詞,作文素材積累,文言知識梳理,名句背誦
(4)文言文閱讀+必修五
專題十 文言文閱讀
第1節 文言實詞
第2節 文言虛詞
第3節 句式和用法
第4節 文言斷句和翻譯
第5節 內容分析與綜合
必修五書本字詞,作文素材積累,文言知識梳理,名句背誦。
(5)現代文閱讀
專題十一 文學類文本閱讀
小說的閱讀
散文的閱讀
專題十二 社科類文本閱讀
(6)論語復習
(7)、作文復習與訓練。(作文復習與訓練計劃單列,貫穿始終每周,由各科任老師輪流命題。)
(二)第二階段
1、時間:20xx年1月
2、目的:會考重難點突破與強化。
3、具體安排:
將必修一到必修五課本中的文本進行最后的知識梳理,按照專題板塊,做最后的突破與強化。
(充分利用課本資源)
【補充說明】
1、每周負責教師在集體備課中承擔相關教學內容的研討、說課、教學示范任務,并注意搜集相關資料和高考信息,提供訓練題及答案。
2、 在復習過程中,全組的教師要及時收集每一個階段復習時學生的典型錯誤,以供下一階段負責教師編印鞏固訓練時參考。
3、充分利用語文早自習時段及晚自習前二十分鐘,進行限時訓練,(復習活頁,6+1周周練)督促學生對前一階段的學習內容進行分類整理,勤加記憶,以突破復習弱點。
4、 作文專項訓練穿插在平時語文教學過程中,要始終關注。
工作計劃 篇5
新一屆的學生會已經組建完畢,外聯部納干納新工作業已完成。此次新組建的干部隊伍全部是大一大二學生。(名單和通訊方式另附)外聯部的主要工作在于拉取贊助,解決學生會工作經費問。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯部工作做得好壞與否,對整個學生的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣,是隸屬于學生會的相互協調的部門,這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。在外聯部新組之際,先擬訂一下新一期的工作計劃:
1、外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的贊助商,發揮外聯部內部杭州本地工作人員的地域優勢。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。
2、與盤石、四海通等電腦商聯合定期舉辦電腦知識講座,講解電腦常見故障的解決方法以及電腦常識性的維護與保養等方面的知識。舉辦“以多取勝”——現場電腦消費調查與中介。聯合商家,宣傳團體購買的優勢,尋找有意向的電腦購買個人,聯合統一咨詢、配置和交易。記錄潛在的電腦產品消費者,了解他們的購買意愿和個人購買傾向,發展潛在客戶。并且與浙大計算機愛好者協會合作,定期舉行電腦show,通過這種形式為電腦商作宣傳,開拓其銷售領域以此來贏得電腦商的贊助與支持,達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯系。
3、與創意工作室、網絡部合作,發揮協同的積極作用,達到了1+1=3的效應。結合法學院自身特點,為有意向合作的廠商企業做出策劃案,充分利用電腦網絡資源,通過學生會自身網頁,推出創意工作室的'策劃方案,將所有需要的合作信息以網絡虛擬方式取得并加以組合,以獨特優秀的創意吸引贊助商。
4、外聯部可以牽頭搞一些活動,如組織聯系參觀一些知名廠家、聯系社會知名人士、律師、政府部門負責人做一些符合法學院特色的互動型講座、請廠商傾談成功經驗,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協作,并爭取廠商的支持與贊助。
5、與文藝部合作,和一些品牌服裝聯系,在紫金港校區舉辦大型廣場秀,間插聯歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。
6、由外聯部聯系開辦一些培訓班如英語口語、調酒師培訓班等,承接一些語言培訓班如燕園博雅等在紫金港校區開課,并收取場地費。
7、大學生服務日以及法文化月。聯系一些書籍、體育用品,文曲星等電子商品諸如此類的符合學生消費的商品經營商,通過租場地,掛橫幅,打宣傳等形式收取場地費,宣傳費。等等。
以上為外聯部的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。相信這界學生會主席團、各部門一定會給予外聯部各方面的支持,共同把外聯工作做好。一切讓事實說話。
工作計劃 篇6
一、本班基本情況分析
我們一(5)班共有學生57名,其中男生33人,女生24人。一學期過去了,孩子們已經基本適應學校的生活,從一開始的害羞到現在三五成群共同游戲,你呼我喊,大家成為了朋友,看到這些,我知道我們班孩子的天性漸漸體現出來了,但班中有些男女生過于好動。
班中只有少數家長能真正陪護在孩子身邊,大部分家長因為工作或其他因素,把孩子托付給老人或親戚代管,不過很多家長還是很關心自己孩子在小學階段的成長,少部分家長對教育動態也十分關注。
我班最大特色是氣氛民主、和諧。大家會為一次沒評上流動衛生紅旗而懊惱,會對搗蛋的同學影響課堂紀律而斥責,會對不文明學生的行為而鄙視,有這樣一個團結向上的氛圍為基礎,學習興趣應該得到更大的提升。
二、主要工作及目標
1、時時處處向學生進行有針對性的常規教育。
2、制訂小干部培訓計劃,盡快培養一批得力助手,協助班主任做好班級工作。在開展工作的同時,培養小干部的工作能力,讓他們各自發揮自己的特長。
3、只有學校教育與家庭教育有機地結合,才能更有效的管理好班級。所以,要加強班級與家長間的多方聯系。
4、重視后進生管理工作,關心他們的成績,關注他們的成長,以心換心、熱情關愛,多表揚鼓勵,使他們取得進步。
5、認真完成學校分配的各項任務,活動、主題教育和各項競賽。培養學生的各種能力和素質。本學期能力訓練的重中之重是繼續培養學生良好的閱讀習慣,課內進行有效閱讀,課外進行閱讀量的增加,開展讀書活動——“我讀書,我快樂”,營造書香班級。
三、具體工作實施
(一)進行“文明行為、規則意識”的教育
1、在上學期教育的基礎上,加強文明意識的深化訓練。繼續堅持完善落實《小學生守則》、《小學生一日常規》,把學習、訓練和實踐活動結合起來,促使學生養成文明行為,提升文明素質,做文明的孩子。
2、本期緊緊圍繞著“比比誰的習慣好”活動開展教育活動。把這個活動落實到學生在校學習生活的每時每刻,讓學科老師參與對學生教育、評價、考核。使學生時時、處處、事事都注意自己的文明言行。
“比比誰的習慣好”競賽評比表,張貼在教室的黑板報上。時時提醒學生,每月小結一次,評出“每月班級優秀學生”進入“班級光榮榜”,每月“小明星”從“班級優秀學生”里產生。學期“全面發展好少年”候選人從“班級優秀學生”里產生。
“比比誰的習慣好”從九個方面進行比賽:“開學一切準備好”、“衛生保潔習慣好”、“按時上學不遲到習慣好”、“課間文明習慣好”、“桌椅整齊坐姿端正習慣好”、“課堂傾聽習慣好”、“主動按時交作業習慣好”、“作業認真書寫習慣好”、“作業有錯及時改正習慣好”。九個方面都是學生日常的'行為習慣、學習習慣,全透明似的競賽,隨時記錄,讓事實教育學生,讓學生自我教育,既展示優點又暴露問題,找準努力的方向,還避免了老師主觀意想地評價學生,為公平公正地教育使學生或家長心悅誠服,有利于家校合作,促使孩子們養成良好的文明習慣。
(二)進行“誠信做人,有責任感”的教育:誠實守信,是做人的基本道德準則,是社會主義的榮辱觀
“誠實是金,守信是銀。”教育孩子們從小懂得說真話,干實事,做真人,只有講誠信才會有責任感,我們的社會才有希望。本學期將組織孩子們課外閱讀誠信故事,講誠信故事,組織一次“誠信是金”主題隊會,引導孩子們觀察生活,從身邊和自己的親身體驗中去理解誠信的含義,體驗誠信的好處,懂得誠信做人的重要,培養誠信的良好道德品質。
(三)進行“學科滲透基礎道德教育”與“班隊活動”有機結合的教育
1.根據教材滲透熱愛祖國、熱愛大自然、愛護環境衛生、熱愛勞動、愛親人朋友、尊敬長輩、互助友愛、不怕困難遇事勤動腦、誠實做人等教育。
2.結合學科滲透點,開展相應的班隊活動:“寒假作業展評“、“春天多美好”、“父母在我心中”、“我有一雙勤勞的手”、“古詩文背誦比賽”、“班級朗誦會”“識字擂臺賽”、“故事大王比賽”。
(四)開展課外快樂閱讀活動,進行地域文化、時代精神、國情意識的熏陶教育
現根據我班的實際情況,本學期我班將堅持開展課外閱讀活動,制定班級讀書計劃,讓課外書為孩子們打開一扇扇窗,開啟一道道門,讓他們看到一個魅力無窮的大千世界,使他們體驗:“我讀書,我快樂!”營造書香班級。
指導策略:
1、營造書香濃郁的讀書氛圍。
(1)制作書簽,請爸爸媽媽寫一句鼓勵孩子讀書的話。
學生自己設計和制作書簽。可以把書簽設計成自己喜歡的卡通形象,也可以把書簽設計成各種書的形狀,請爸爸媽媽寫一句鼓勵自己讀書的話,還可以在書簽上寫上勤奮讀書的格言和名句。學生每看完一本,就在自己的書簽上寫上書名,比比誰在本學期中看的書最多。學生制作成的漂亮書簽,在班級進行評比,被評上的“特色書簽”老師貼上小紅花以示鼓勵。
(2)以身作則,從老師自身做起,每天做到和同學們一起讀書。
(3)記住班級讀書口號:“我讀書,我快樂!”讓學生充分利用中午的閑散時間進行閱讀,保證學生每天在校至少有二十分鐘的閱讀時間(平時允許學生來校帶課外書)。學生每天晚上在家里安排二十分鐘閱讀時間,雙休日、節假日,更要做到讀書、休息兩不誤,使讀書成為一種習慣,一種樂趣。
2、建好班級“快樂書架”,讓學生有書可讀。
營造書香班級的重要內容就是要建好班級圖書架,因此,我給班級的圖書角起名為“快樂小書架”。班級圖書架的書,針對班級學生的興趣,可以引導和鼓勵每一個學生把自己喜愛的書報拿來,與他人交流,有文學類、歷史類、童話類、寓言類、科學類應有盡有。
(1)要求每人選2至5本書帶到學校,建立班級小書庫。推選圖書管理員,及時做好出借、及還書記錄。
(2)班級小書庫每周三向學生出借圖書(至下周三),保證學生每天在校至少有二十分鐘的閱讀時間。
(3)“換一本書,交一個友”。
鼓勵同學們好書要相互交換看,好書共分享,換一本書,交一個朋友,不僅讀到了好書,還加深了同學間的友誼。借別人的書,一定注意愛護。
3、積極開展讀書活動。
(1)借助拼音,引導學生閱讀《小學生課外閱讀》中的兒童喜聞樂見的兒歌、童謠,老師做好導讀工作,初步教給學生讀書做記號,讀書做筆記的簡單讀書方法。適當引導學生進行背誦、積累。
(2)讓學生讀《小學生課外閱讀》中的故事、散文等,并可以推薦經典讀物引導學生進行閱讀。
(3)開展交流活動,如讓學生選取一段自己最喜歡的段落,有感情地讀給大家聽,讓大家一起分享。利用班報向同學們介紹自己看過的新書、好書或好文章,形成良好的班級讀書氛圍。
(4)開展與學生“同讀一本書”的活動(書目《一年級的小蜜瓜》《一年級的小豌豆》),讀后談談讀書心得。
(5)利用黑板報、經典詩文天天誦活動營造良好的讀書環境,培養學生讀書的興趣。
(6)開展“古詩文背誦比賽”。采用抽背的形式,鞏固所背古詩,每月一次。
(7)開展“班級故事會”。利用經典誦讀課的時間,積極開展讀書,講故事活動。并且舉行選拔賽,評選五名口語表達能力較強的同學為“故事大王”。
(8)開展“班級朗誦會”:讓學生選自己喜歡的文章或片斷、兒歌等,或誦、或讀,以小組為單位評選出誦讀能手,評選出的同學可讓他進“十分鐘誦讀”中讀給全班同學聽。每兩周一次。
(9)開展“識字擂臺”比賽:讓學生展示在讀書過程中認識的字。
(10)開展“書香之家”的評比活動。在家長會上向家長介紹我們的讀書計劃,讓這項活動得到家長的重視和大力支持,能為孩子購買適合孩子讀的書,在家營造良好的讀書氛圍,督促孩子每天在家不少于半小時的讀書時間。在家庭中開展親子閱讀活動,讓家長和孩子共讀一本書,共議一本書,進而擴大閱讀范圍。(每周至少一次“親子閱讀”)再由家長做好“親子閱讀記錄”。
工作計劃 篇7
酒店在xx年“品質管理年”的基礎上,為全面提升酒店的整體水平,酒店將“品質管理提升年”作為酒店08年的服務質量主題活動。同時通過網站、報刊、宣傳欄等多種宣傳方式闡釋品質管理思想,此外,酒店的培訓、考察也將圍繞“品質管理提升年”進行。
酒店將通過“品質管理提升年”主題活動的開展,進一步提升酒店的“服務意識、質量意識、品牌意識”,以品質提升管理、以品質促進效益。具體計劃如下:
一、質量管理目標
1、提高酒店對管理與服務品質重要性和緊迫性的認識,進一步提升酒店的管理水平,
促進酒店建立完善有效的內部質量保證體系,提高綜合競爭能力。
2、全面提升酒店服務品質,使顧客滿意率達到85%以上(考核方式:由酒店值班經
理、大堂副理、質檢經理對在店消費客人展開意見調查。)
二、活動口號
“以品質提升管理、以品質促進效益”
“滿意的服務,來源于優秀的品質”
三、系列活動的內容與計劃
1、建立健全酒店服務質量評審委員會
質量評審委員會主任由酒店總經理擔任,副主任由酒店總經理助理擔任,成員由各部門經理、行政總廚和質檢經理組成。服務質量評審委員會作為酒店質量管理最高決策組織,履行酒店質量管理工作的`計劃、組織、檢查、督導的職能。每月5號定期召開“服務質量評審委員會”,并在會后對全店范圍內的安全衛生、服務質量進行檢查,檢查結果由人力資源部對照《服務質量評審細則》進行評估,做出獎罰處理決定,并督促整改;
2、酒店各部門成立“部門服務質量督導小組”
部門服務質量督導小組成員由部門管理人員或基層員工兼任,每天對部門進行例檢并做好相關記錄。部門在每周五下午將本周部門質檢內容匯總到人力資源部,人力資源部參考部門的自查報告及質檢小組的質檢報告制定周檢、月檢工作重點。
3、開展酒店崗位業務培訓活動
飯店服務品質的提升和保證一直受到員工流動大、人員變化快的影響,有技能、有
專業的員工一直短缺。為此,在“品質管理提升年”活動中將有針對性的培訓活動,重點是專業崗位的技能培訓,例如,總臺接待員、出納人員技能培訓等,以利于酒店服務品質的提升。
4、開展關于酒店服務品質提升的研討活動
開展如高星級飯店如何保證服務品質;如何解決飯店人員短缺的矛盾,保證應有的
服務品質等問題的討論活動,重點圍繞在提升品質、提升服務及留住優秀員工等三個主題,開展品質研討,在這三個層面上促使品質提升。
5、建立品質管理提升的宣傳平臺
根據酒店品質管理提升的需求,需要有效的宣傳手段及方式來提升管理品質。人力
資源部將與營銷部聯合,建立有星級飯店日常管理以及星級飯店品質評價等內容的“旅游品質宣傳櫥窗”,反映酒店各部品質管理的狀態。
6、獎勵與評選活動
由酒店制訂發布“品質管理提升年”優秀部門評選標準及依據,設立“最佳品質管
理部門”以及“最佳品質服務部門”等獎項,以鼓勵部門提升管理與服務品質。
四、活動要求
請各部結合“品質管理提升年”的要求,將部門的實際做出具體的實施方案于1月上旬報人力資源部。
五、質量管理具體執行內容
(一)高效開展每季度質量主題活動;
(二)強化日常檢查評審,實施PDCA質檢運作程序
PDCA即Plan(計劃)、Do(實施)、Check(檢查)、Action(處理)的英文簡稱。PDCA管理循環是指按計劃、實施、檢查、處理這四個階段進行管理工作,并不斷循環進行下去的一種科學管理方法。PDCA循環轉動的過程,就是質量管理活動開展和提高的過程。
1、每月質量管理委員會主任根據各部反饋情況進行總結,并布置下月的服務質量管理月度計劃;
2、各部根據質量管理委員會主任布置的月度計劃認真執行、落實,并根據各項服務質量檢查報告出現的問題進行整改;
3、各部門根據計劃執行情況和出現問題的整改結果制定相應的質檢措施,實行PDCA循環原則,直至將存在的問題解決為止。
(三)落實具體工作的實施方法
1、強化日常檢查,質檢經理每日對酒店全面服務質量進行檢查,對跟蹤的問題進行及時反饋。
2、每月/季度調查顧客滿意率,并核算出本月/季度顧客滿意率,同月度/季度質檢報告一起報質量管理委員會主任。
3、利用員工宣傳櫥窗將每季度的服務質量主題、顧客滿意率、優秀員工等向全店員工宣傳,讓員工參與到酒店服務質量工作中來,共同完善服務產品及提高服務質量。
4、年底邀請業內專業人士對酒店進行暗訪一次。
(四)實行嚴格的獎懲制度
嚴格執行《員工手冊》、《服務質量評審細則》,加大獎懲力度。
工作計劃 篇8
指導思想:
本學年小學綜合實踐活動課程繼續堅持“在均衡的基礎上求特色,在有教的基礎上求優教”的發展戰略,突出“讓學生快樂地學,讓教師幸福地教”的樂學愿景。認真學習和貫徹國家《綜合實踐活動指導綱要》,以本地區的自然、歷史、人文為研究背景,以學生的直接經驗或實驗為基礎,以教師指導下的學生綜合實踐活動為載體,加強學科有效整合和教師文化溝通,幫助學生學習、掌握和運用現代教育技術,注重培養學生的創新意識和實踐能力,更新教師與學生教育觀念和教學方式,為促進學生綜合素質的提升,形成區域辦學特色而不懈努力。
工作要點:
一、加強課程理論學習,主要學習區教研室的《實踐》一書,推動校本培訓,讓新接觸這門課的老師盡快入門。
二、各年段按計劃有序地開展綜合實踐活動,培養學生自主探索、合作交往等諸方面實踐能力和良好的品質。
三、以課堂為主陣地,以有效課堂為理念,繼續開展教研活動,追求活動指導的有效性,提高綜合實踐活動課堂的效率。
四、注重綜合實踐活動的過程性指導,鼓勵學生大膽實踐,勇于創新,做好學生活動過程中相關資料的搜集與整理。并嘗試在高年級小組合作進行微型課題的研究探索,發揮學生的個人研究特長。
五、在全校區組織開展研究性學習的過程資料展評活動,提高綜合實踐活動指導老師的學科把握能力。
主要措施:
一、優化管理,追求課堂的有效。
一、按照課程計劃的`要求落實好課時,在3-6年段專門開設綜合實踐課程,每周兩節。采用集中與分散的形式進行實施,在實施過程中根據情況可以臨時調整,課時列入課表,為更好地開展各類實踐活動提供時間保證。在實施過程中根據需要靈活安排,實現資源共享,采用邊學習,邊實踐,邊研究。
二、加強綜合實踐活動指導教師的溝通,特別是新擔任的指導教師,要給予充分的指導。期初將召開綜合實踐小組會議,將對綜合實踐指導教師進行一定的培訓,讓任課教師的課堂執教更加有的放矢。
二、強調實效,扎實開展教研活動。
一、加大學習與培訓,提高課程意識
繼續重視組織全體教師認真學習有關綜合實踐活動課程的理論和經驗,進一步提高認識,增強課程意識。特別是期初的校本培訓,要讓任課教師明確綜合實踐活動課程在促進學生發展、教師專業成長、學校特色建設中的獨特作用;進一步學習活動方法、操作要點,增強培訓的實效性。活動期間,鼓勵教師多協商、多咨詢,群策群力,把課程落到實處。
二、加強綜合實踐活動指導老師的培訓。
我校擔任綜合實踐活動指導老師都是兼任的,所以本學期將繼續力求推出一批綜合實踐活動老師的骨干,積極參與吳江市的綜合實踐活動的聯片教研活動。著力培養以專帶兼的課程指導教師,3年內至少要培養兩名專職教師,建立包含五名及以上綜合實踐活動指導為主為專兼職教師隊伍。
三、挖掘活動資源,豐富活動內容
綜合實踐活動課程具有很強的自主性,各年級要根據學生特點,把綜合實踐活動與學科課程、特色建設、德育活動等聯系起來思考,充分開發利用各種資源,拓展綜合實踐活動的實施空間,使綜合實踐活動有序深入地開展。
四、繼續開展教研活動。
為進一步提升組內教師的課堂教學水平,本學期繼續開展六校區大教研活動。重點圍繞活動中的熱點、難點話題,綜合實踐活動的內容開發、活動方式及途徑、活動評價,教師參與活動的成敗得失等展開,使教師在活動中不斷反思,獲得實踐經驗。
五、關注學生成果與過程性的資料收集和評比。
綜合實踐活動課程學生的過程性資料的收集與整理,本學期要求教師參與學校組織的學生研究性學習過程性資料的展評活動,提高廣大教師的綜合實踐活動課程的學科把握能力。
三、關注評價,完善活動過程
評價是開展綜合實踐活動的重要環節,在課程評價上,應體現“重過程,重應用,重體驗”的評價理念,應注重評價師生參與活動的態度、實踐能力、合作精神、創新精神等各方面,堅持正面評價,實現多元評價。
本學期將注重過程性評價,通過現場觀察、學生座談等評價方式,及時調整,規范活動。學校還將開辟學生成果展示,利用櫥窗等欄目將學生的研究成果、小論文、小報告、小作品展示或展覽。每位教師要留心觀察,及時推薦,以激發學生繼續參與活動的興趣與積極性。
工作計劃 篇9
1、考慮到公司目前的發展和經營情況,在20xx年人才招聘與配置計劃中,嚴格執行董事長(總經理)最終審批的20xx年度人力資源需求計劃,盡可能的.節約人力成本,做到人盡其才。
2.招聘渠道:以網絡招聘(前程無憂網)為主,兼顧合肥經開區人才市場、衢川人才市場招聘會,適當考慮高校校園招聘會。
3.具體實施計劃:
(1)20xx年2-4月份,根據各部門人力需求計劃參加1-2場現場招聘會合肥人才市場)及畢業生供需見面會。
(2)與前程無憂合用網上招聘,儲備需要的人才。根據需求和網站招聘效果隨時發布招聘信息。
(3)招聘前做好準備工作,與用人部門溝通,了解特定需求;
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