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試用期工作總結

時間:2023-07-06 12:41:16 工作總結 我要投稿

試用期工作總結(薦)

  總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,因此,讓我們寫一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?以下是小編為大家整理的試用期工作總結,歡迎大家分享。

試用期工作總結(薦)

試用期工作總結1

  進入公司的三個月時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導協助下,使我在較短的時間內適應了公司的環境,也熟悉了公司的流程,現在基本能完成各項分配到的;同時讓我充分感受到了領導們海納百川的胸襟,體會到了同事的團結向上,和睦的大家庭感覺。這段時間是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。

  雖然只有短短的三個月,但學到了很多,感悟了很多,以及對自身一些不足的地方得到了改進與提升,增進了對公司文化的更深了解,看到公司的發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里。

  由于原單位從事的是客戶服務,對后勤有很多做得并完不完善,在此,我要特地感謝公司領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我中出現的失誤的提醒和指正。在今后的中,我將揚長避短,發奮,克難攻堅,力求把做得更好,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻不辜負公司領導對我的期望與栽培;實現自己的奮斗目標,體現自己的'人生價值,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

  加入公司已經兩個月了,任行政后勤一職,雖然之前有過一些相關的經驗,但“不在其位,不謀其政”很多事情都是跟想象的不一樣。兩個月的時間很快過去了,在這兩個月里,我在公司領導及同事們的關心與幫助下完成了各項,在思想覺悟方面有了更進一步的提高。這兩個月的總結主要有以下幾項:

  1、質量、成績、效益和貢獻

  在開展之前做好個人計劃,有主次的先后及時的完成各項,達到預期的效果,保質保量的完成,效率高,同時在中吸取經驗,使水平不斷的進步,為公司及部門做出了應有的貢獻。

  總結兩個月的,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如對行政方面的知識缺乏,衛生清潔做的還不夠細心,監督沒有做到位,缺少與同事溝通,未能反饋員工的意見,會議記錄不詳細考勤統計不夠細心,做事缺少主動。還有其他也存在很多的不足。這都有待于在今后的中加以改進。在往后的中我將認真學習各項政策規章制度及管理技能,努力自我完善,希望能為公司的發展做出更大更多的貢獻。

  2、專業知識、能力和具體

  公司行政助理的主要是協助行政經理做好行政。我認為行政比較瑣碎,每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務,而這些事務又是必不可少的。在短時間內熟悉了本職的,明確了的程序、方向,提高了能力,在具體的中形成了一個清晰的思路,能夠順利的開展和完成本職。

  在這兩個月中,我本著“把做的更好”的目標,積極的完成了以下本職:

  (1)辦公明細等電子文檔的更新和調整,以方便自己開展;

  (2)區域的衛生管理及執行;

  (3)協助行政經理做好了各類文件、通知的修改、公布、下發等,并按具體整理的文件類別整理好放入文件夾內,以便查閱;

  (4)公司車輛的違章及用車情況的管理;

  (5)協助好行政經理做好公司的人事:招聘,新員工入職的手續及物品發放,和各項安排;分類整理公司人員請假、辭職、方面的資料,便于人員的合理安排及月末的考勤;

  (6)每星期對考勤進行統計、公布,每月準時上繳員工考勤情況;

  (7)辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領取;

  (8)后勤的管理,員工宿舍的監查,定期對黑板報的更換;

  (9)認真地做好公司領導及行政經理交辦的其它。

  3、需要學習并實踐的,總結如下

  (1)加強學習行政管理各項的管理流程并具有實際操作經驗;

  (2)網上人員的招聘、篩選及面試通知等;

  (3)加強文字功底;

  (4)加強其他公司所要求的能力要求等。

  4、態度

  認真遵守勞動紀律,有效利用時間,堅守崗位,保證能按時完成。在這兩個月的學習中,我也有一些自己的看法和建議:

  (1)建議將行政部和財務部劃分清楚,我建議將屬于行政部的跟財務部明細分清,后勤方面的管理混亂,管理模式跟之前沒有行政部差不多。

  (2)建議取消員工在本單位服務不足一年的扣該員工1—2個月的工資的規定(壓力越大彈力越大),建議確定培訓費用,規定分幾個月逐月從員工工資中扣押一部分作為培訓費用,在本單位服務一年以上返還,不足一年的就當作賠償本單位的培訓費用。

  (3)建議增加員工福利,車間計件,雖然上不封頂但人的能力有限,想留住老員工就得肯下資本,除了正常工資外,還要提供一些福利待遇。一個企業就好比一個金字塔,金字塔的大小跟穩固就得看員工。

試用期工作總結2

  時間過得很快,x個月的試用期轉眼就過去了,在公司的這x個月,我過得很充實,收獲良多。x個月前,我懷著一顆無比向往的心來到公司應聘。很幸運,我有機會被公司錄用,這是一份各方面都很讓我滿意的工作。由于對快消品行業運作的認識幾乎是零,所以始初入公司,我調整好心態,積極投入到本職工作當中。在這個月當中,我首先積極了解公司的整體情況,熟悉我要工作的大環境。休息時間,積極與辦事處各位同事溝通,希望能夠盡快的'互相認識,為以后的工作開展打好基礎。同時,作為辦事處助理,我積極的了解辦事處的銷售渠道以及市場覆蓋、客戶信息等情況,為辦事處的銷售工作提供輔助。

  在這x個月中,我認真的完成了辦事處需提交總部的所有資料;輔助銷售經理對市場銷售情況進行跟蹤,做好市場銷售跟蹤資料以及客戶的回款情況統計給兩位銷售經理,并對訂單缺貨或延遲發貨等情況及時跟客戶進行溝通,盡可能的在第一時間作出調整;再一個就是客戶費用的核銷及時提報總部并對缺漏的資料及時跟蹤補充;認真準確的對MT、TT的月會內容進行記錄,并及時的整理會議資料提報經理。除了為銷售經理提供銷售跟蹤等資料,完成總部需要的資料提報外,我相信未來更多的工作我會保質保量的完成,不斷學習充實,總結經驗,提高工作能力,協助好辦事處的市場開拓做好各項工作,可以在這個大市場的開拓中出一份力。試用期中,我一直嚴格要求自己,認真對待每項工作,做好各項工作情況的反饋,及時解決各種問題,協調安排好工作進程。在此當中,遇到不明白的問題主動請教,主動學習,不斷充實提高自己,希望自己能夠盡快的熟悉本職工作。

試用期工作總結3

尊敬的公司領導:

  您們好!

  感謝您在百忙之中抽出寶貴的時間查閱我的實習總結,您的信任是我最大的安慰。時間過得很快,從20xx年xx月xx日入廠報到參加培訓以來,轉眼間已經將近三個月了。

  在這三個月我一直在技術部學習,閱讀熟悉各國的法蘭標準,根據法蘭標準或客戶提供的圖紙及技術要求繪制生產圖,繪制建立各種標準圖樣,經審核后歸檔管理,積極整理已經繪制的圖樣,查找丟失或放錯位置的圖紙,完善標準圖樣,積極工作,努力提高自己的業務技術,完成領導交給工作任務。

  我在技術部學習期間,閱讀了各國制造法蘭的標準,其中有美標(ASME B16.5-20xx、ASME B16.5-20xx),英標、歐標、日標等國外標準,還有HG/T20592-20xx、HG/T20615-20xx、SH3406-1996等國內標準,以及一些船用法蘭標準。在實訓期間,技術部的師傅們熱情的傳授了他們多年積累的工作經驗,是我在課本上永運也無法學到的,是我在今后工作、學習以及生活中不可缺少的一筆財富。技術部的技術員是法蘭由鋼鐵變成產品賦予它價值的核心,當一個任務單下來后,技術員要將這些數據變成圖紙,當一個數據因為不小心的失誤就可能會使公司蒙受巨大的'損失,對公司在法蘭市場的聲譽造成不可挽救的影響。因此,作為一名技術員應該有高度的責任感和一絲不茍的工作態度,本著對公司負責,對顧客負責,對自己負責的心態投入到工作中去,這一點是我在實習期間感觸最深的。

  我懇請公司給我這個工作,讓我成為其中一員,我將會用自己的行動來證明一切。

  申請人:

  20xx年xx月xx日

試用期工作總結4

  對于即將畢業的我來說,實習是勢在必行的一件事情了。我所學的專業是市場銷售,這個專業是我比較感興趣的。我是一個標準的電腦控,生活很難離開電腦,所以我選擇的實習工作也沒有離開電腦,那就是XX的客服工作。

  有很多的人認為,XX客服只是回答你咨詢的問題,并不和銷售有關的。其實這是錯誤的理解。在我11月份期間的實習時間來看,這個XX客服的工作,不僅僅只是解答顧客咨詢的問題,還包括查看銷售記錄、下訂單等等各方面的工作。可以說是集銷售與服務為一體的一條完整的銷售模式。

  XX年11月的某一天,我剛到實習地點準備實習時,才發現我對這行的了解真的僅限于表面。在指導老師的幫助指導下,我開始了我的XX客服實習工作。她先教我申請了一個XX帳號,再把后臺的鏈接都發給了我。再教我怎么使用后臺,怎么查詢資訊等。等我熟悉了這些東西之后,就給我介紹了每個我們需要銷售的商品,包括質地,種類,每款有什么樣的顏色等等。有時候我也會出現錯誤,但是她都很耐心的指導我,就這樣我慢慢的熟悉起來了。對于這些業務的熟悉程度加強之后,我開始慢慢接觸銷售方面的業務了。對于銷售,我還是比較有想法的,但是想法不代表能夠真實的做起來,我也是在這次的XX客服實習工作中才發現的,想法與現實還是存在著很大的差距的。

  實習客服,也是要懂得銷售的,首先要懂得怎么去宣傳我們的`店鋪和產品,只有讓更多的顧客知道我們的店鋪,知道我們店鋪賣的商品,才會有人來購買,才能夠提高瀏覽量和銷售量。所以,作為XX客服來說,只是給顧客解答疑問是僅僅不夠的。還有很多銷售的技巧包含在里面,而這些銷售的技巧的需要XX客服們自己的去思考,去鉆研的。我實習的這家店鋪已經走上了正軌,所以每天的詢問量很高,有好說話的顧客,也有特別讓人傷神的顧客,但是我們對待顧客的態度必須是一樣的,所以,在面對很難說話的顧客時候,我們也必須用我們的耐心和銷售技巧去向他們介紹和推銷產品。

  通過XX年XX月XX客服實習,我才真正明白了XX客服的工作內容,才明白了XX客服的工作不是那么的簡單,同時也豐富了我的社會閱歷,懂得了和人溝通交流的技巧,是一次難忘的實習經歷。

試用期工作總結5

  我于20xx年2月22日成為公司的試用員工,根據公司的需要,目前在廣東安恒鐵塔構件有限公司翔能分公司質控部擔任質檢員一職,負責聯板車間焊接組,生產線,鉆床等質量方面的工作。雖然到安恒公司翔能分公司只有短短兩個月的時間,但從來公司的第一天開始,我就把自己融入到安恒鐵塔這個光榮的團隊中來了。到今天兩個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式質檢員。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,具有工作熱情;性格開朗,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作。初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從新手到熟手的轉變。現將這兩個月試用期間的工作和學習情況總結如下:

  試用期期間工作在實習期間,我是在質控部門學習工作的。質控部的工作是我以前也有接觸過,由于公司制度和客戶要求不可相比,所以也有一定的差距;但是在部門領導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司和部門的整個操作流程。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務;工作上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨擋一面,為公司做出更大的貢獻。當然,職場上,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時學著考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

  質量控制方面的工作:

  1。焊接是鐵塔公司重中之重,質量控制方面就比較嚴格些,壓力會相對大些,可所謂有壓力才有動力,在整個焊接銜接中,我是主要負責線上的質量控制工作。學會并熟練地看懂三視圖,并匯總了各焊接件的相關資料,同時對焊接件的規格,尺寸等。質量上進行了詳細匯總,了解到各焊接件規格,尺寸的返工,返修,報廢,讓步接收等規律。通過對收集到的資料,經驗進行整理分析,得出從一個容易入手的檢驗方法。

  2。聯板生產線(數控沖床)主要是對鐵塔聯接板進行沖孔和壓號,經過學習總結經驗已熟練對聯接板的質量進行控制。

  3。鉆床也是聯板車間的'一部分,其主要是對各個比較厚的板進行鉆孔,由于經過學習和檢驗經驗的總結已經能夠熟練地控制其質量。雖然這些檢驗方法能夠熟練使用,但金無足金,人無完人,我在處理問題的經驗方面還有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。自己的不足之處和需要改進的地方:兩個月來,我在公司部門領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步

  綜合看來,我覺得自己還有以下的不足之處:

  1。思想上個人主義較強,隨意性較大;

  2。工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠;這是我的第三份工作,這兩個月雖然時間不長,但我還是學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長,這便是我的奮斗的目標與方向。

  來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正自己的缺點,爭取在各方面取得更大的進步。懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

試用期工作總結6

尊敬的領導:

  我于20xx年X月X日進入公司.公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業精神,讓我很快的喜歡上這份工作.同時,公司領導及同事熱心及耐心的指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司項目開發的流程,為以后能快速上手工作打下了基礎.總結2個月的工作,忙碌伴隨著充實,學習伴隨著收獲.

  在楊總及項目經理的培養下,我從最基本的開發工作做起,一步一個腳印,直至現在已經可以參與到公司正式項目的開發中來.雖然取得了一定的進步,但我覺得自己還有以下的缺點和不足:

  一、公司業務知識方面掌握的還是不夠扎實;

  二、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的`領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

  在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心的向其他領導和同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點。爭取在各方面取得更大的進步。

  總結人:XXX

試用期工作總結7

  時間又一次向我證明了它是轉瞬即逝的。不知不覺進入__幼兒園工作已經3個月了。在這段時間里,我從對教師對幼兒的不熟悉到逐漸了解教學工作流程和如何照顧幼兒在園的飲食起居及如何與家長溝通,逐漸適應工作崗位。衷心感謝園長和各位老師給予我的無私助。試用期結束了,我也將自己這三個月以來的工作情況做了如下小結:

  1、師德方面

  我積極參加學校組織的各種學習活動,堅定正確的信仰,不斷提高思想覺悟,樹立正確的人生觀價值觀。與同事關系和諧,并發揚團隊協作精神。我以師德、師愛、師智、師能要求自己,以愛播撒,用愛耕耘,讓孩子身心健康發展。我也經常閱讀教學和教育類的書籍,不斷充實自己,提高自己。

  2、工作實際

  八月末開學鐘聲敲響的前夕,我進入到沿河幼兒園一班,在x老師和保育員張老師的帶領下,開始班級內的環境布置及衛生打掃工作。剛剛投入工作的我對許多東西知之甚少。因而緊跟著x老師的腳步前行,偶爾有點小想法,也是和x老師商討后再去執行的。

  九月幼兒園迎來了活潑可愛的孩子們,而我正是幼兒園本學期的第一位早值班老師,每天和四位禮儀小朋友一起在幼兒園一樓廳門口,以微笑問候每一位老師、家長及小朋友,并協助靳老師給入園的孩子做晨間檢查。為期一周的早值班使我意識到老師必須以身作則才能成為孩子的好榜樣。而早值班老師更是得做好帶頭作用,必須準時入園,準備好一切等待禮儀小朋友的到來,給他們戴上授帶,并做好文明禮儀示范。開學了,幼兒園內的教學工作也迅速步入常規化,我在(一)班兩位老師的助下開始嘗試組織教學活動。而在正式教學前,我也有幸聆聽了多位教師的公開課,并參與到老師們的研修討論中。通過任課教師的自評和聽課教師的評論,我深深的意識到,一節完美的教學活動,背后不僅凝聚了老師的無限期望和無限的努力,而且更是明證了教師的專業水平。并使我認識到自己的教學能力及與孩子們互動交流等方面的不足。為此我請教了老師們,并積極備課,請老師忙指正自己的不足,同時也請老師們給予指導。

  三個月內我有幸接觸到中小三個不同年齡段班的教學工作,并從幾個班老師身上學習到許多好的教學策略以及和幼兒相處的小技巧。兩位園長也給予了我許多學習的機會,讓我有幸參與到幼兒園相關信息的錄入工作,一些園內資料收集整理工作中。真的很感謝園長和老師們給予的無私助,促使我在合格幼師的道路步步邁進。在以后的工作中,我將更加虛心的向前輩們請教,更加認真對待自己的各項工作,做到蹲下身來與幼兒平等溝通等。我也會珍惜幼兒園提供的每一次學習機會,努力汲取更多幼教新知,讓自己永遠成為一灣活水。

  幼兒園的生活是那樣令人回味無窮:孩子的純真與質樸常會喚出我們的美好童心,使我們能用這顆心去理解他們,走進他們的世界。“保教結合”是學前教育的一要求。在保育工作方面,三個月的幼兒園生活,使我認識到作為一名合格的幼兒園教師,除需具備相應的教學能力外。還應該具備相應的保育知識,尤其秋季是水痘,腮腺炎及手足口易發季,而我所在的一班,就有部分幼兒感染了水痘。由于一些家長對水痘缺乏認識,所以老師和保育員不僅要做好每天的消毒檢查工作,而且還需主動與家長溝通水痘的預防措施和感染后的注意事項。而我也會和老師們每天一起檢查孩子是否有長水痘,并和送孩子入園的`家長溝通,請他們每天給孩子喝板藍根之類的增強抵抗力的藥物。通過這件事,我認識到細心的觀察和全面的保育知識,對一個新手教師是十分重要的。在接下來的工作中,我將多多學習,以彌補自己在保育方面的不足。以便更好的照顧幼兒,更好的促進幼兒健康快樂的成長。

  3、切身感悟

  三個月的幼兒教師工作經驗,我堅定了“獻身教育事業,當一名辛勤園丁”的信念,我將繼續以認真負責的態度虛心學習,不斷完善自己,不斷提高自身專業素質和能力水平,為成為一名合格的幼兒教師而努力!為孩子們每天歡唱的“我們是祖國的花朵,請你要好好的愛護我”而不懈努力!

  再次感謝中心領導,園長和所有老師們的助!未來我會更加的努力,希望你們多多給予批評指導。

試用期工作總結8

  時間過得真快。在公司工作三個多月了。首先感謝公司領導和同事們的鼓勵和幫助,讓我能夠迅速融入這個和諧的團隊,享受在這樣的環境中工作。在這段時間的工作中,我很努力,也取得了很多進步,升級了很多新技術,可以更好的圍繞新項目發展。我覺得這不僅僅是一份工作,更重要的是一個學習和鍛煉自己能力的機會,可以更好的提高自己的`技術水平,為公司創造更大的價值,為項目帶來很多優秀的創意,更符合客戶的需求和體驗。

  一、項目需求分析

  接管工作后,對項目進行明確的分析。作為軟件工程師,要及時給出相應的技術方案和計劃,及時糾正和調整問題,避免錯誤的無限擴大,影響工作的正常進行。如有嚴重問題或需求差異,會及時與領導溝通,與相關負責人討論,統一發展方向。

  二、明確職責,做好記錄和總結

  在工作過程中,深深感受到了加強自身學習,提高自身技術的緊迫性。在這個崗位上,我必須隨時接受技術檢查和審計。每個項目涉及的技術范圍很廣,開發上有一定的難度。遇到很多復雜的程序、算法和功能模塊的實現,對我來說是一個挑戰。在做好本職工作的情況下,能及時完成領導安排的任務,同時既能充實自己,更好的應對下一個項目發展,快速解決項目問題。在這一發展時期,我們記錄下每一個技術問題和遇到的困難,每一個問題都需要不斷解決和突破,發現新的知識點和新技術,這是寶貴經驗的積累。

  三、下一步是公司的發展方向和重點

  軟件開發更加全面,可以解決不同的項目問題,為跨技術問題提供解決方案。

  多一些理解,提高思維的傳播性和活動性。開發更好的產品,在項目中提供更好的創意,在完成一個項目中獲得成就感,是一件很美好的事情。我期待著下一次挑戰,希望有一次愉快的經歷。

  這是我人生中寶貴的經歷,我最大的收獲就是自身能力、敬業精神、思想境界的提升。公司的美好未來取決于每個人的努力創造。相信在全體員工的共同努力下,公司的美好未來會更加輝煌。

試用期工作總結9

  本人自20xx年3月28日入職以來,擔任XX化妝品公司人力行政部經理一職。轉眼之間,已經即將三個月了,在此對本人入職以來的工作進行總結和盤點,以總結經驗,取長補短,為下一步更好的開展工作打下基礎。

  一、深刻認識XX文化,領會崗位工作職責。

  本人深知要想做好本崗位工作,必須深刻認識公司的企業文化,了解公司賦予本崗位的職能職責。入職以來,首要的工作就是要深入學習公司的企業文化,了解XX集團的發展歷史及前景。

  通過不斷學習和各方面了解,知道了XX集團“關愛人的一生,愛護人的一身。”的企業核心經營理念,她賦予我們每一個XX人應有的責任和使命,每一個XX人應謹記將振興民族經濟為己任,以提高民族健康水平為企業宗旨。因而,作為XX人是一種榮耀和驕傲,我也被這種榮耀所鼓舞,立志成為一名合格的XX人,為XX公司的發展做出自己應有的貢獻。

  鑒于企業性質和規模,化妝品公司的人力行政部承擔了公司行政后勤和人力資源管理的全部職責。這就要求在工作中要全面了解公司狀況,掌握公司在行政管理和人力資源管理方面的特點,從而在尊重歷史,保持穩定的前提下,提出新的合理的管理思路,使部門的管理更加合理合法,為公司的發展做到服務與監督的作用。總體來說,本部門在公司的發展中應起到如下作用:

  1、后勤保障有力,做好宿舍、飯堂、清潔綠化、勞保、保安等的后勤管理工作;

  2、制度建設合理合法,建立適合公司發展又合乎法律要求的企業規章制度,保障公司發展過程中的管理行為有理有據;同時要不斷監督檢查制度執行情況,提高公司的執行力。

  3、人力資源管理先進適用,建立適合公司發展的人力資源管理體系,包含人力資源開發、招聘體系、培訓體系、薪酬體系、績效考核體系和確保勞動關系和諧等方面。

  4、做好上傳下達工作,及時傳達上級工作指示,并及時反映各層反應的信息,做好各部門之間的溝通與協調,為公司的發展處理各種不利因素。

  5、建設公司企業文化,不斷提高員工的歸屬感和凝聚力。

  二、發揮崗位作用,帶領團隊做好部門工作。

  入職以來,首先加強部門人員的工作要求,以“五項原則”(這是我的工作、日落原則、盛情服務、保障滿意、培訓你的同事)的基本要求,要求本部門人員要有主人翁意識和服務意識,以公司的利益為中心,拋卻本位主義,充分做好服務工作。

  根據崗位要求和公司發展的需要,本人帶領團隊已完成了如下工作:

  一)人力資源管理方面。

  1、完善入職手續的辦理程序,建立公司招聘和入職管理制度,規范招聘和入職各個流程,改變了原來招工、入職手續不完善、隨意性大的現狀;

  2、組織開展了公司的崗前培訓工作,并形成制度,完善培訓管理,通過培訓通知、簽到、過程管理、考核培訓效果、收集反饋意見等流程,不斷提高培訓講師的水平,達到培訓應有的效果。

  3、組織編寫公司培訓體系,主要包含培訓制度、培訓課程設置、培訓教材、培訓考核、培訓反饋、培訓講師、培訓檔案等內容,目前已基本完成人力行政部的培訓體系,下一步將開展各部門的培訓體系建設工作,從而完成公司的培訓體系;

  4、修訂以前不太合理的勞動合同,結合集團要求和勞動法規,整理了適合公司要求的勞動合同樣板,為保障公司的勞動用工安全做好基礎工作。

  5、草擬了化妝品公司的薪酬管理體系,待集團的薪酬套級方案出臺后再進行修訂和完善。

  6、針對原有倉庫主管不能很好勝任本崗位要求的現狀,制訂了《倉庫主管競聘方案》,組織了公司各部門主管在公開公正的氣氛下選拔了新的倉庫主管。

  7、召開了全公司的消防安全培訓工作,通過觀看視頻錄像、現場講解、員工實操的方式,提高了員工對安全管理的意識和滅火器材的使用能力。

  二)行政管理方面。

  1、參與了公司的ISO內審工作,并主持編寫了公司的《文件控制程序》和《記錄控制程序》及《文件編寫指導書》,參加了公司委派的ISO內審員培訓活動,為下一步繼續做好公司ISO管理工作做好基礎。

  2、加強了保安隊的管理工作,通過發布《保安隊工作守則》規范保安隊行為,個別談話、開會要求、處理違紀行為等形式,逐步扭轉個別保安隊員的不端正思想,促進了保安隊伍向正確的`方向發展。

  3、加強了飯堂管理,深入了解市場物價和員工意見,與承包商進行充分的溝通與協調,通過改變以前菜式、加強現場監管等方式,在一定程度上改善了員工的伙食。

  4、組織了員工的“三八”旅游活動和健康體檢,豐富了員工的業余生活。提出了對公司現有電視房和乒乓球的改善方案,以充分利用現有條件豐富員工的業余生活,提高員工的穩定性。

  5、組織全公司辦理工資卡,全部以銀行卡的形式發放工資,極大的減輕了財務以前每月發現金的工作壓力。

  6、開展了公司的證照年審工作,改變了以前全部委托其他公司年檢的方式,節省了公司的成本。

  7、發揮崗位作用,及時協調處理了多次部門間的矛盾和沖突,避免了部門間矛盾的激化。

  三)已準備尚未實施的工作。

  1、針對目前各部門的工作效率不高,執行力不強的現狀,草擬了各部門負責人的考核方案,方案包括部門負責人的日常工作執行情況、臨時工作任務完成情況、與各部門之間的配合情況、內部管理情況等方面進行考核,通過與績效工資掛鉤的方式,提高各部門負責人的工作積極性。此方案還未成熟,待成熟后報公司審批實施。

  2、針對目前辦公室人員甚至部門負責人的團隊意識、溝通意識、成本意識等方面不夠強的情況,制訂了《職業人應有的幾種意識》的培訓課件,計劃于近期進行培訓。

  3、計劃近期建立公司的招聘體系,從用人的根源保障公司勞動用工的安全。

  三、知己知彼百戰不殆。

  通過在公司的這一階段工作,我覺得本人的工作能夠給公司的規范化發展起到應有的作用,與公司各級領導干部能夠比較密切的合作,能夠與公司的企業文化做到比較好的融合,相信通過進一步的努力一定能夠帶領人力行政部的團隊為公司的發展不斷做出新的貢獻。

  當然,本人也存在在專業知識方面不夠充分的不足,需要不斷學習和提高,希望能夠得到集團公司領導多多指導和教育,以便更好的開展工作。

  四、未來工作設想及展望。

  人力資源管理在未來企業管理中起到的重要作用已日益突出,如何做好企業的人力資源管理工作,是每一個人力資源管理者必須思考的問題。同時,后勤保障也是提高員工穩定性的重要因素。在以后的工作,本人計劃在以下方面加大力度:

  1、加強制度建設,使公司的各方面管理都有理有據,特別是勞動用工安全方面的管理將是重中之重。

  2、加強公司績效管理工作,結合集團公司的管理要求,建立適合公司的發展規范。

試用期工作總結10

尊敬的領導:

  您好!我是公司綜合管理部的行政人事專員,年畢業于長春大學旅游學院日語專業。在學校的時候取得了日語二級證書,但是要專門從事日語相關工作還是有困難的,所以我很想進入日企工作,先學習他們的管理理念和規章制度,以便日后可以憑借我的日語在日企更好的工作。所以在貴公司招聘行政專員的時候,我第一時間投遞了簡歷,并打電話過來咨詢。最后為自己贏得面試的機會,更有幸成為浙江日精的一名普通員工。

  不知不覺中,我來公司工作也有一月有余,雖然之前也有過工作經驗,但在各方面的管理模式和規章制度都沒有做得好,做的精,這都是憑借著我們有著強大的后盾。

  一、下面對我這一個多月的工作進行簡單的陳訴:

  1、在剛剛進入公司的時候,我是跟著人事專員熟悉公司的日常工作事項,和對廠區內設施及部門分配做了初步的了解,以方便日后工作的順利開展。

  2、在進公司的第三天,部長就安排我對新員工進行入職培訓,是那種一個人在前面,很多人在下面PPT形式的培訓,這也是我第一次對這么多人培訓,剛開始的時候是很膽怯的,很怕不小心砸鍋了,但是這是我的工作,我必須要克服,凡事都有第一次的,只要經歷過了,以后就會很自信,很大膽的發揮了。事實證明,在培訓的時候由于緊張,后面的少部分沒有講到以外,其他還是勉強可以通過的,我很有自信,自己可以勝任培訓的工作,并在以后的工作中更加努力,尋求更好的培訓方式方法,已達到預期目的。

  3、每個月都會對新員工和老員工的合同進行整理,沒有簽訂勞動合同的要依法簽訂,合同到期的員工也要及時續簽勞動合同,確保員工的合法利益得到保障。經過一段時間的適應,我由剛開始的時候錯誤連連,到最后的游刃有余,其中也了解一些我以前完全沒有接觸過的事情,真的是每份工作都是一個學習的機會,我也很感謝公司領導給我這次學習的機會。

  4、同時,我也很榮幸的參加了第六屆員工娛樂活動,并擔任活動的主持人,當然這個也是第一次參加這么大型的活動,真的是比培訓還緊張的,畢竟培訓的時候是在屋子里,而活動是在公司院內舉行的',員工也達到400人了。后來在部長和同事的幫助下,也算是順利的結束了燒烤活動,從中也學習到很多,膽量也變大了,以后就算是再有這樣的機會,我肯定會越做越好的。

  5、對于員工招聘,我的業績并不高,我以前雖然沒有過類似的經驗,但是我也不會找各種客觀和主觀的理由,來搪塞領導的。目前為止,只招聘到一名電氣工、一名機修工(工作沒幾天由于個人原因離開了公司)一名采購兼職司機,還有一名轉崗員工(,大專,機芯車間流水線員工,轉到資材部做采購員,11月19日到崗。)在今后的招聘工作中,我會多多向部長請教,以便做到吸納更多的優秀人才共建浙江日精的明天。

  以上是我近一個多月來主要工作的匯報。在公司領導和同事們的幫助下,我邊學習,邊工作,有進步也有不足。

  二、個人能力分析:

  優勢:有一定的親和力;具備一定的溝通、協調能力,服從領導安排;能虛心的聽取別人建議,認同公司企業文化。劣勢:考慮事情不全面;缺乏對人力資源管理知識的學習

  三、需改進和提高的方面:

  在以后的工作中建立危機意識,做任何事情都為自己規定明確的時間段,提高自己的執行力。凡事從公司的整體利益出發,一切為了公司更好的發展。

  針對工作中不足進行學習,在人力資源方面更加深入的學習,針對工作中進展不順利的問題,及時與領導進行溝通。

  總結。

  我能勝任本職工作,與領導交給我的其他工作。這與領導的指導和同事們的幫助是分不開的,在此再次對領導和同事們表示衷心的感謝!以上是我近一個月以來,工作、思想情況的總結。我將一如既往去工作,以認真、勤勞、務實的態度鞭策自己,始終如一的努力工作。排除一切困難,堅決完成領導交給我的任務。

試用期工作總結11

  20xx年xx月xx日,有幸進入焦化公司,對我們進行了簡單系統的培訓,那會聽技術科的同事講廠里的工藝流程,可以說是云里霧里,不知所云。進了科室,進行了電力安全工作規程的學習,考試剛結束,適逢同事們統計現場壓力表和變送器,就這樣我輕裝上陣了。

  鍋爐房里,溫度很高,同事們不顧外界環境的炎熱,認認真真將壓力表,熱電阻,變送器,氣動閥門,PLC,繼電器等等所用設備的型號,編號,位號,量程范圍及廠家一一抄寫,在同事們的悉心指導下,我初步掌握了壓力變送器的使用方法及技巧。

  統計工作還沒結束,脫硫工段熔硫釜要安裝壓力表、熱電阻和壓力變送器,為了不影響現場操作工及廠家的調試,當班組長帶領我們火速趕到現場,對現場進行了仔細勘察,再次開始忙碌。變送器、熱電阻遠程控制線很快安裝到位,此時的'我心里在想,活干完了,可以休息一會了,美夢還沒做完,組長就讓我們把現場的工具收拾好去調度,不知所以然的我問去調度干什么,同事這才告訴我,硬件工作雖然結束,還有軟件工作需要修改,那就是DCS組態編程,從沒接觸過DCS的我感覺到自己知識的欠缺,要學習的知識太對太多了。同事看出了我的心思,在編寫程序的同時,認真講解了JX—300X監控軟件,對此我不再是那樣的陌生,從那以后,每當有空閑時間我就會拿著書對比現場控制柜里的卡件進一步學習,不斷提高自己的知識水平。

  除此之外,接地電阻的測量,煤氣壓力報警組態修改及硬件接線,變壓器電纜更換工作等等,每一次的工作實踐都不斷完善了自己的知識結構,提高了自身的工作水平。

  在這短短的三個月里,我從零開始慢慢摸索、認真學習,在循序漸進的學習工作中不斷提高自己。至此,明白了技術科的同事給我們培訓的知識是多么的重要,并對廠里的工藝流程也有了更深的了解,加深了對工作的認識。

  這段時間我有著許多的收獲和歡樂,一些成功的經驗將激勵我在以后的人生路上取得更大的成績,這一切將會成為我生命中最寶貴的財富之一。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,在以后的工作中我所做的就是恪盡己責做好自己的本職工作,日事日華,努力學習專業技術知識,提高專業操作技能水平,認真對待每一次巡檢,做好每一項操作,填好每一份記錄,抄好每一塊儀表??

試用期工作總結12

  時光荏苒,歲月穿梭!轉眼間我的工作試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里大家給予了我足夠的寬容、支持、鼓勵和幫助,讓我充分感受到了領導們堅定的信念,和同事們積極樂觀的精神。在對大家肅然起敬的同時,也為我有機會成為機構正式員工而感到光榮和興奮!

  在這一個多月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,我各方面均取得了一定的進步。

  記得初到機構時,我對機構的了解僅僅局限于機構網站的簡單介紹,對社工的了解也僅僅限于書面知識和一些網絡下載案例。所以,試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業,便成了我的當務之急。

  在以機構實習社工身份工作的這一個多月中,我有幸參加了兩次深圳市召

  開的社會工作領域的業務培訓和一次機構組織的社工朋輩交流會,受益匪淺,感覺這是一份關榮而附有挑戰的工作。學習是取得一切進步的前提和基礎。在這段時間里我認真學習了機構和社工各相關資料,并從網絡上攝取了大量的有用素材,日常工作的積累使我對社工有了更加深刻的認識,也意識到了社工對中國社會公共服務事業的

  改革與社會基礎服務工作的完善所起的重大作用,更加認識到自己肩上的責任之重。

  在這一個多月的時間里,我兢兢業業做好本職業工作,不遲到不早退,并積極自覺利用節假日參與機構與機構的培訓學習與加班工作,嚴格遵守機構的各項規章制度,認真履行崗位職責,工作能力得到了一定的提高。

  我所在的`項目部是一個充滿激情和挑戰的部門,我要認真學習崗位職能,做好自己的本職工作,努力完成好各項工作任務。

  在今后的工作中,我將努力提高業務水平,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

  1、在以后的工作中不斷學習社工理論知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項社工工作技能。

  2、提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待工作中每一項任務。 以上是我對這一個多月試用期的淺薄認識與簡單總結,有不妥之處,希望各位領導與同事多多批評指正。謝謝!

試用期工作總結13

  我于xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

  時光飛逝,轉眼間我在公司工作已經三個多月了,回想起當初面試的場景還歷歷在目,從進公司的第一天起我就告訴自己要好好工作,在如今大學生就業難的情況下我非常真誠的感謝公司給我這次工作機會,我倍感珍惜。

  作為一名剛參加工作應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉變。

  在公司經過兩周的前期學習后,我在x月x日出差進入云南項目組進行普爾三臺合一的項目現場實施。在前期的20天內,我和梅工先后完成思茅、瀾滄、孟連、西蒙、墨江、寧洱、鎮沅、景東八個地方的硬件安裝工作,后在思茅在秦文的耐心教導下后配合劉文新先后完成思茅的九縣一區中的8個縣的三臺合一開通工作。

  在x月x號我被調到昭通三臺合一的項目進行項目實施的工作,到今天配合項目經理盧波先后完成昭通市朝陽區、大關縣、彝良縣的三臺合一開通工作。

  雖然我在校期間成績優異年年都能拿到二等以上獎學金,開始自認為自己專業知識學的還不錯,然而到工作當中才明白自己以前學的都是皮毛。關于網絡通信數據庫軟硬件都是如此。

  到如今我能基本熟練掌握三臺合一軟硬件的知識非常感謝我的同事和領導對我的照顧和幫助,在這三個月中項目經理盧波先生對我細心的教導和對我犯錯的包容,同事劉文新對我的幫助我都感恩在心,還有公司知道我們剛畢業沒什么錢在資金上解決我們后顧之憂,感謝在公司的領導和同事對我們的關心。

  現在說說我在試用期期間存在的問題和不足的地方:首先我對自己最不滿意的地方就是有時候做事不是太細心,個人覺得自己學習能力還是蠻強的。

  但是,從小到大好像就是有點做事不太細心,所以有時候因為這個讓項目經理生氣,我知道我我錯了,前事不忘后事之師所以我對自己的沒遇到問題錯一次可以原諒,但我決不會在相同的錯誤上犯兩次以上。

  還有我開始有點不敢和客戶溝通,但經過三個月的工作后我覺得自己進步很大,和客戶溝通沒多大問題,但可能因為自己的經驗和閱歷還不是很豐富,有時候遇到突然的問題不太知道怎么辦,但我明白只要自己用心做事,沒有解決不了的困難,虛心的向同事領導請教,懷著感恩的心對待周圍的人我覺得我會做的更好的,我會加油的。

  我覺得我們公司的和部門的'管理都很健全,同事相處也很和諧。

  對于公司在管理中的看法和建議作為一個初入職場的菜鳥來說真的沒什么看法,我有點個人的小小想法覺得想說一下;

  當然想法可能是錯誤的,第一我覺得雖然我們公司的軟件做的非常完美,但是我覺得在我們去每一個項目前公司開發部應該依照合同給我們一份測試過的完整三臺合一軟件,這樣我們到現場才不會浪費那么多的人力和物力,比如我們剛到昭通的時候有用從遼寧拿來的版本,有用從普洱拿來的版本導致走了些彎路。

  第二個小問題就是我們面試的時候我們都說我可以適應長期出差,也不怕吃苦。我知道我們項目部要經常出差。我覺得我們項目管理部可以更人性化一些,因為我們出差沒有周末假期也要加班我知道這是正常的也是必須的,但我覺得我們應該有個制度比如在外出差三個月可以回深圳調休一周再繼續戰斗。我們都是人可能在外飄久了身心會感到疲憊,如果更加人性化的話我想我們的工作熱情會更高的。

  這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

  在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

試用期工作總結14

  轉眼間,我進xx公司近x月了,在這期間,我由一個對社會一無所知的學生變成一個合格的員工。

  當初進入公司,我什么都不懂,對崗位、操作的概念理解只限于書面,沒有實事求是、追根問題的精神,在操作上也沒有做安全確認,這導致我進入公司不久后造成跑料事件,給公司造成很大的經濟損失,同時也給領導、同事帶來很多煩。領導及時對我說服教育,讓我明白并養成了安全操作的意識和習慣。

  從那以后,我認真吸取跑料事件的經驗教訓,堅持不斷地學習理論知識、總結工作經驗,培養自身思想修養,努力提高綜合素質,嚴格遵守廠部各項規章制度,完成了自己崗位的各項職責,回顧這x月來的工作,我在車間領導、師傅及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學習與工作,工作思想、方式有了較大的改變,在這里將自己的思想、工作學習情況簡要的總結如下:

  一、我一直在加強學習

  不斷提高自身素質,努力為公司、車間做出更大貢獻.我們車間崗位比較多,在什么崗位我始終以飽滿的熱情對待自己的工作,勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的完成自己的本職工作,反應簡單,操作同樣需要嚴謹細致,這要求我要對設備及反應過程情況必須熟悉的了解與掌握,同時還應具有較強的理論知識。我想自己的'工作經驗一方面是自己工作的積累,更重領導和同事們信任和支持的結果!正因如此,我將更加珍視自己的崗位,以無比的熱情與努力爭取更大的進步!

  二、工作中

  嚴以律己,寬以待人,向身邊的先進學習。x月來,我在平時工作中,始終嚴格要求自己,遵守車間的各項規章制度,力求時刻嚴格要求自己,有條不紊地做好各項工作。我認真堅持廠里的制度,積極學習各種操作規程和方法,在思想覺悟和對崗位職責的認識上均得到了進一步提高。通過系列的學習與批評和自我批評活動,我的思想得到了凈化,工作的責任心得到了加強。

  三、對安全的理解與認識更加深刻

  進入公司以來,從入廠安全教育、車間、班組安全教育上,學到很多知識,真正懂得人生安全和生產安全。公司還定期以發放簡報、問卷的形式,宣傳安全知識,提高員工安全意識。我深深感到,要保持生產的安全穩定運行,各級領導的重視和支持是基本條件,全體職工的積極參基本保證,安全資金的大力投入是物質基礎,落實各級安全責任制是根本關鍵。而這些,我們公司做的很好,特別每次總結安全工作和案例時,我們清醒地看到安全上存在的不足,使我們在今后的工作中逐步加以改進。

  四、缺點與不足

  我也很清楚自己還存在很多的不足與缺點,自我的總結和領導同事們的批評和指導,對我今后的提高是十分必要的,我的缺點與不足自己總結可有以下幾點:

  1、在工作過程中,細節上面處理的不夠好,不會造成影響損失,細節處理不好就是隱患,還需繼續努力。

  2、與同事交流少,這直接影響大家經驗交流和學習。

試用期工作總結15

尊敬的各位領導:

  你們好!首先,真誠地感謝紅牛公司給予我這次寶貴的工作機會。

  我是茂名辦化州業務代表吳波濤,今年2月下旬進入了化州紅牛團隊,成為紅牛公司的中一員。本人工作細心、認真且具有較強的責任心和進取心,,嚴格遵守執行公司的規章制度,富有工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,準確、高效完成主管領導交付的工作,和團隊同事之間能夠通力合作,相處和睦融洽。在進入公司近四個月的工作和學習里,在主管領導和團隊前輩的關心指導下,我的產品銷售和品牌維護技巧等方面都取得了一定的成績,現將我的工作情況作如下匯報:

  本人主要負責化州市河東市場的維護及拓展工作,拜訪的客戶主要類型為終端士多,區域涵蓋5家批發;全渠道客戶325家,BC商超客戶6家,納入拜訪線路客戶200家。按公司的規定,將其規劃為5條每周一訪的線路。每月銷售量都提前或超量完成。日常工作拜訪中,嚴格執行拜訪八步驟,以養成標準高效的工作習慣。注重動手能力的自我提升和生動化陳列的加強,提升產品市場形象。客情培養上,我一直堅持誠實、守信為最大原則。輕易不給客戶承諾,但是承諾了就一定耐心、仔細為客戶辦好事情;客戶提出的問題及時解決或者反映到主管領導處尋求幫助。雖然入職只有短短的幾個月時間,但線路客戶對我的工作都是贊賞有加。

  漸漸的,我感到自己身上的擔子重了,那是一份責任和使命。紅牛的價值和不凡夢想需要我們每一位紅牛人去共同創造。同時,我意識到自身工作和前輩們存在一定

  差距:如有時候辦事不夠干練;綜合分析能力較弱;專業知識不足等。

  為此,我從不敢掉以輕心,在工作中不曾停下學習的腳步。向書本學習、向主管領導學習、向周圍的前輩學習。天道酬勤,通過不的斷積累,相信我將能很快適應公司安排給我的崗位,并能夠從容地處理日常工作中出現的各類問題。

  今年有幸參加湛江分公司的年中會議,基地的.機械化和規模化,外聘講師的專業度深深地震撼了我。分公司組織的體育競技運動更是增進了我們全體員工的友誼!這樣完善且富有激情的平臺不更值得我們為之揮灑青春嗎?

  對于未來的工作計劃,我總結為一下幾點:1、通過網絡商學院的學習提高產品銷售和維護的技巧。2、實踐中有意識地不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,積極、熱情、細致地的對待每一項工作,為公司作出更大的貢獻。3、加強發掘潛在客戶的能力,開拓銷售市場。

  “逢山開路 遇水架橋”這個信念,由入職之處一直指引著我不畏難不怕艱難,不斷實踐,幫助我實現了一個又一個的自我突破。希望公司通過我工作態度和工作能力的考核的考察讓我正式成為紅牛公司的一份子。

  申請人: xxx

  申請時間:20xx年6月10日

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