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會計工作總結

時間:2023-11-24 08:05:41 工作總結 我要投稿

(通用)會計工作總結13篇

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以使我們更有效率,我想我們需要寫一份總結了吧。我們該怎么寫總結呢?下面是小編為大家整理的會計工作總結,歡迎大家分享。

(通用)會計工作總結13篇

  會計工作總結 篇1

  本年度我院紅十字會認真落實上級主管部門的有關文件精神和部署,全面扎實地推進工作。采取多種活動形式,通過開展各種豐富的社區衛生服務實踐活動,進一步提高我院紅十字會在年輕職工中的知名度和影響力,為廣大有愛心、熱情、能吃苦耐勞、甘愿奉獻的年輕職工,提供一個學習和實踐的平臺。同時促使“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神深入到人心,F將全年相關工作總結如下:

  一、管理規范化

  1.領導重視,全員參與。中心領導把紅會工作看成是全院工作的有機組成部分,將這一工作納入年度工作計劃中,在時間上予以保證,物質上予以支持。

  2.制度保證,貫徹落實。健全建立紅會各項規章制度,做到依法建會,依法治會,依法興會,確保紅會工作制度化、法制化、規范化,重大事情實行集體研究通報情況。

  二、活動具體化

  1、組織我中心工作人員和上級醫院技術專家、骨干、青年志愿者等,參加大型義診活動,義診群眾10000余人,發放宣傳資料1萬余份。

  2、在“3.24”結核病日“4.25”計劃免疫日“5.12”國際護士節、“6.14”世界獻血日等節日,弘揚“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神,舉辦義診、健康咨詢等活動。采取把社區健康教育講座和義診咨詢相結合的形式,給社區困難居民免費送醫送藥。

  3、向赫山社區衛生服務中心職工家屬白血病患者薛婷捐款七百元人民幣。積極發動全院職工參加無償獻血活動,今年在老年病醫院無償獻血點我中心組織5人參與無償獻血活動。

  4、積極開展急救知識培訓,增強人們的`急救知識,鍛煉急救水平。今年我中心選派的醫護人員在全區基層醫務人員“三基知識”競賽中獲得可較好的名次。

  會計工作總結 篇2

  時光荏苒,三個月的試用期很快就要過去了,回首過去的三個月,內心不禁感慨萬千……時間如梭,轉眼間將跨過三個月實習期之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

  財務工作十余年,也寫了近很多份的總結,按說,定期對自己進行一番盤點,也是對自己的一種鞭策吧。

  作為大華.團子公司的***公司的財務,財務部應算是關鍵部門之一,對內不僅要求迅速熟悉.團財務制度,熟悉財務軟件的操作,而且還應適應不斷提升財務管理水平的要求,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用。在這三個月里在領導的支持,在同仁的配合下我終于將各項工作都扛下來了。本人感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進了一步;仡櫦磳⑦^去的三個月,在部門經理的正確領導下,本人的工作著重于公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署,在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,以及.團行政部的.要求,現將三個月的工作做如下簡要回顧和總結。

  實習期的工作可以分以下三個方面:

  一、費用成本、客戶往來方面的管理

  1. 規范了低值易耗品的核算管理,全面建立低值易耗品臺帳,從易耗品的購買、領用全面跟蹤,方便企業更全面的了解這些價值較低物資的分布情況的,加強管理。

  2. 在.團財務制度的基礎上規范了華品成本費用的管理,明確了成本費用的分類,重新..了科目,為加強了項目管理,分門別類的計算實際消耗的費用項目,真實反映當期的成本。為績效管理提供參考依據。

  3.規范商業公司財務帳套布局設置,根據商業公司特點,設置相應帳套,通過輔助帳中客戶、倉儲模塊的核算使博科軟件充分發揮出作用,能夠及時有效的反映財務數據,滿足未來經營管理的需要。

  二、 會計基礎工作

 。1) 認真執行《會計法》,進一步加強財務基礎工作的指導,規范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。

 。2) 根據.團的指示,對華品公司會計電算化情況的進行了備案,使財務工作符合財政部的需要,更加規范化,為不斷提高財務工作質量而努力。

 。3) 按規定時間編制本公司及.團公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。

  三、 財務核算與管理工作

 。1) 按公司要求對商業公司包租的商業地產進行登記、分析,對各項收入監督、審核,制定相應的財務制度。統一核算口徑,日常的工作中,及時溝通、密切聯系并注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、.團財務管理部建立了良好的合作關系。

 。2) 正確計算各項稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門新的稅收申報要求,及時發現違背稅務法規的問題并予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯系,取得他們的支持與指導。

 。3) 在緊張的工作之余,加強財務部團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個基層財務工作管理者,注意充分發揮財無部其他員工的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。

  (4) 作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執行者,是.團財務管理部對外的一個窗口。要想做好財務工作,除了熟悉業務外,還需要負責具體的工作及業務,首先要以身作則,這樣才能保證在目前的情況的下,大家都能夠主動承擔工作。

  新的工作崗位意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,本人決心再接再厲,更上一層樓。在今后的日子里我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點,做到細致入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業務,都建立起一套相應的成本歸.。并將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域,通過行使財務監督職能,拓展財務管理與服務職能,實現]財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值。雖然,精細化財務管理是件極為復雜的事情,其實正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。

  會計工作總結 篇3

  一周以來,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發性的特點,因此結合具體情況,本周的財務會計個人工作總結如下:

  本周順利完成的工作:

  1、以認真的態度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓,做好財務軟件記賬及系統的維護。

  2、及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、周終統計報表,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業務和各種日常費用的繳納。

  3、對各類財務會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。

  本周學習方面和個人修養和綜合素質的提升:

  1、認真學習財經方面的各項規定,自覺按照國家的`財經政策和程序辦事。

  2、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養。

  3、不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。

  4、努力鉆研業務知識,積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。xx周中仍然存在的不足:

  盡管我們圓滿完成了本周的各項工作任務,但必須看到工作存在的不足:

  1、只干工作,不善于總結,所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現象時有發生,今后要逐步學習用科學的方法,善總結、勤思考,逐步達到事半功倍的的效果。

  2、忙于應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。

  3、理論水平不高,當前社會財務會計知識和業務更新換代比較快,缺乏對新的業務知識和會計法規的系統學習,導致了財務會計基礎知識和財務會計基礎工作缺乏,影響來工作水平的提高。

  本周嚴格履行財務會計崗位職責,扎實做好本職工作:

  1、善于總結,提出自己的意見和建議,為領導決策提供準確依據,不斷提高單位管理水平和經濟效益?偨Y經驗,建立健全良好的工作機制。

  2、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代發展的步伐

  會計工作總結 篇4

  20xx年,在各級領導的關心及全體同事的協助下,我認真學習業務知識和業務技能,積極主動的履行主辦會計的工作職責,較好的完成了本年度的工作任務,在思想覺悟、業務素質、操作技能、優質效勞等方面都有了一定的提高,F將我這一年的工作總結如下:

  一、加強學習,提升綜合素質

  一年來,我認真學習各項業務操作技能,積極參加聯社舉辦的各項培訓,同時加強對柜臺人員的業務培訓,確保我社各項業務順利開展。對于聯社下發的各種學習資料能夠融會貫穿,學以致用,并且將重要的業務更新等通知及時傳到達每個柜員,為前臺辦理業務提供最大的支持。工作中,我自覺貫徹執行黨和國家制定的路線、方針、政策,嚴格執行各項規章制度和金融法制法規,正確認真的去對待每一項工作任務,把黨和國家的金融政策及精神靈活的表達在工作中。在工作中能夠采取積極主動,認真遵守規章制度,能夠及時完成領導交給各項的工作任務。因此在業務工作能力、綜合分析能力、協調辦事能力等方面都有了很大的提高。

  二、認真工作,履行崗位職責

  這一年來,我能夠履行自己的崗位職責,嚴格貫徹會計規章制度及操作流程來開展每項工作,具體有:

  1、對重要會計事項嚴格按照流程進行審批、授權、簽字;

  2、加強費用管理,勤儉節約,做好增收節支工作;

  3、加強授權管理,催促網點負責人、會計主管嚴格按照會計制度的規定,做好對重要業務和大額收付業務的授權工作,必須先對業務和有關憑證進行嚴格審核,再進行授權或簽字。加強授權卡及操作密碼的管理,定期修改密碼,防止授權卡被盜用或借給他人使用、密碼失密等現象的發生;

  4、加強對現金、重要單證的管理。催促會計主管落實日終核對每個柜員的現金及重要單證并雙人上鎖、尾箱雙人接送、交接、異,F金支付進行嚴格審批、報備等規章制度;五、加強對單位存款的核對和監控,嚴格落實對公賬戶的對賬工作;六、按要求做好發洗錢工作及合規員工作;七、做好商戶pos機的巡查工作;八、嚴格執行各項內控制度,提高合規意識,加強平安知識學習及傳達;九、認真學習新業務,加強業務創新,積極推動我社各項業務健康開展。

  三、團結協作,推動業務開展

  一年來,我能做到與同事們團結協作,服從領導的安排,顧全大局,明確工作任務和共同目標,積極主動的做好其他工作,認真搞好各項業務,積極推動全社經營目標的順利完成。認真做好后臺工作,為柜臺效勞提供方便,提升優質的柜面效勞,為做好存款的`組織工作打下根底。全年吸收存款凈增多萬元,超額完成了聯社下達的任務。

  回憶一年的工作,有了不少收獲,但也存在缺乏之處,如業務技能提高不快,對新的業務知識學的還不夠、不透等。在新的一年里,我將努力克服自身的缺乏,認真學習,努力提高自身素質,積極開拓,履行工作職責,服從領導,與全體職工一起,團結一致,為我社經營效益的提高,為完成20xx年的各工程標任務作出自己的努力。

  四、工作方案

  回憶20xx年的工作,還有許多地方需要不斷改進,為了較好的完成20xx年的各項工作,特制定以下方案:

  1、做好費用管理,節約資金,杜絕浪費行為的發生;

  2、繼續加強各崗位的操作流程及制定執行的考核;

  3、認真學習新的業務知識,確保業務技能不斷提高;

  4、繼續做好會計根底工作標準化管理。

  會計工作總結 篇5

  一、費用支出

  1、餐費:普通用餐費490元,招待費1127元;

  2、生活費用:7月23日至31日共計1277元;

  3、差旅費:路橋費及車輛加油共計1231元;

  4、購宿舍生活用品共計565元;

  5、辦公室購辦公用品:插線板114元,防盜網660元,空調1240元,電話費200元,名片240元;

  6、員工宿舍房租費4500元。

  合計:11644元

  二、協助其他部門工作

  1、本周地塊上開始做地質監測,做好與車站的協調工作;

  2、安排好本周新招員工的住宿問題;

  3、帶領新同事熟悉周邊環境;

  4、協助營銷部3個置業顧問針對武商量販的要求,對宜城市區內商業網點進行了詳細的市調工作,調查項目包括商業門點數量、經營業態、人流量、車站、周邊社區人口;

  工作計劃:

  從下周開始,公司的主要工作是全面展開宜城市的在售商品房市調工作,及置業顧問的招聘工作,財務部下周主要工作:

  1、做好相關費用支出的`記賬工作;

  2、認真學習公司制定的財務管理制度及財務管理體系,嚴格執行考核制度;

  3、修改完善會計結算單,為加強內部管理做好前期工作;

  4、對財務部相關文件做好附件歸檔;

xxx

  20xx年xx月xx日

  會計工作總結 篇6

  上半年,我們按照局黨組的工作部署,緊緊圍繞全市財政工作中心任務,結合會計科自身特點,在做好各項工作的同時,突出工作重點,切實抓好會計基礎規范管理,認真搞好服務。主要做了以下幾個方面的工作。

  一、認真貫徹實施《會計法》及新企業會計準則,做好會計基礎管理工作。對行政、事業單位財務的管理,重點放在了人員的配備是否齊全,職責分工是否合理,賬簿、憑證是否齊備,是否做到賬實相符等。對企業的管理,特別是上市公司以及規模以上企業,重點放在國家近些年來公布實施的新企業會計準則上,看企業是否嚴格執行了新的財經制度,最大限度的堵塞制度漏洞,防止財政收入流失。

  二、加強會計從業資格證書管理,精心組織會計從業資格的`考試工作。我們重點抓了兩點:一是嚴格按照有關文件要求,從嚴控制報名資格,把好報名關口,認真審查有關證件,對于不符合條件的,堅決不給予報名確認,從源頭上確保從業人員的理論文化水平。二是認真組織考試,狠抓考場紀律,嚴肅考風考紀,以確保應試人員的成績真實可靠,保持從業人員專業水平的純潔性。全年共組織考試四次,報名人,為過關人員辦理從業資格證書個。進一步壯大了我市的會計隊伍,極大解決了各行業的會計人員需求。

  三、做好會計從業人員的繼續教育工作。按照上級關于持證人員每年每人參加繼續教育學習不低于24學時的規定,采用面授和網上學習的形式,一是委托濰坊工商職業學院培訓處,對全市名會計從業人員進行了分批次現場授課學習。二是與中華會計和山東財政學院聯合,對名會計從業人員進行了網上自學教育。保證了從業人員專業知識的及時更新和延續。

  四、搞好會計專業技術資格考試的報名確認工作。這項工作于年前剛由人事部門轉來,今年的確認時間安排11月和12月份,為保證這項工作的順利進行,我們首先配備了專門的設備,主要是電腦兩臺,打印機兩臺,繳費pos機一部,專用條碼槍兩支。其次拿出專門人員到省廳和濰坊參加業務培訓并積極向人事部門學習往年的工作經驗,順利完成了今年的會計專業技術資格考試的報名確認工作,共確認1307人,其中初級人,中級人。

  下年,我們將再接再厲,重點做好以下幾個方面的工作:

  一、搞好會計人員的年度繼續教育工作。一是按照上級持證人員每年每人參加繼續教育學習不低于24學時的規定,擬制定出臺會計從業人員繼續教育管理辦法,對連續兩年不參加繼續教育的人員,給予吊銷從業資格證書。二是建議采用多形式、分層次的教育方式,大力倡導從業人員特別是中層以上財務管理人員,積極走出去,到北京、上海、廈門等全國知名會計培訓學習培訓進行深造;每年在適當時機聘請行業內資深、知名專家教授來本市進行現場授課。

  二、加強會計基礎工作的規范、指導與管理。現在有很多單位會計基礎工作薄弱,原因是多方面的,既有微觀又有宏觀,多年前還有會計達標,現在沒有了,計劃經濟轉型,規范措施弱化,下步我們將借鑒外地成功經驗,逐步加強這方面的工作。

  三、規范會計代理記賬行為,維護良好的行業秩序。現在社會上會計代理記賬行為存在很多不規范的地方,黑代理太多,這既不利公平競爭,又增加了企業稅收征繳的難度。鑒于此,我們已擬定相關文件,將會同工商、稅務等相關部門逐步規范代理記賬行為。

  四、積極搭建會計人員與用人單位交流平臺。從會計人員的從業規模、人員結構、專業水平、從業年限、是否在職、工作訴求等方面建立詳細、完備、科學、合理的會計人員信息數據庫。給用人單位與會計人員牽線搭橋,更好的搞好服務。

  五、進一步貫徹落實上級會計制度。與有關科室聯合,抽取部分企業,對新企業會計準則的執行情況進行一次調查。根據發現的問題制定相應的管理措施。

  會計工作總結 篇7

  全面深入推進集中采購不斷提升物資管理水平

  ——物資采辦站20xx年效能監察總結

  今年以來,物資采辦站積極落實采氣三廠工作會議精神,結合生產經營形勢,緊密圍繞全廠采供中心任務,將物資集中采購作為全站的效能監察工作重點,把推進建設一條最具競爭實力的采購一體化供應鏈作為確保采購管理任務陽光透明、規范科學的安全保障,多舉措保證采購源頭、過程、終端等環節的全部受控。截止11月31日,全年完成采購總金額元,節約經費萬元,節支率為。其中項目組物資采購金額萬元,節約經費萬元;共組織招標次,招標金額萬元,競價性談判次,談判金額萬元,詢價采購余次,簽訂合同份。對**項采購資料進行了整理、歸檔,圓滿完成年度采購計劃,采購總量穩步有升。

  一、物資集中采購效能監察工作體現了四個特點

  一是采購范圍有效擴大。今年共采購物資**大類,**個品目,其中辦公自動化設備采購**萬元,氣田生產設備采購**萬元,項目建設物資**萬元,增幅顯著,均創歷史新高。

  二是采購規模不斷拓展。采購經濟效益明顯,全年百萬以上采購項目**個,五十萬元以上的項目**個充分體現規模效應,共節約資金**萬元,節支率達到**%。

  三是采購形式靈活有序。結合我廠生產實際和市場運作現狀,合理規范的完成了全年采購計劃。目前通過公開招標方式完成采購總量**次,競爭性談判采購完成采購總量的**次,詢價采購完成采購總量的**次,單一來源采購完成采購總量**次。

  四是采購程序規范陽光。以提倡“誠信服務”為宗旨,充分考慮市場因素,有針對性的多方詢價,加強對供應商準入資質的審查,要求每位供貨廠商在簽訂采購合同之前都與物資采辦站簽訂《廉潔互保協議書》,使我廠物資采辦站與供應商在采購業務中相互監督,做到公平、公正、公開,并注重招投標的細節,在質量、價格、配送、稅率、到貨時間、保修、雙方權益等內容進行明確,有理有據提出價格下浮理由,確保了采購工作規范陽光運作。

  二、物資集中采購效能監察基本做法

  一是開展市場調研工作。為保證采購物資質優、款新、價廉,我們及時了解市場最新行情、最新動態和相關行業政策及規則,加大市場考察力度,一方面從多側面、多角度去認識市場,利用網絡和市場調研等形式,摸清了生產廠家與其代理商之間的利益分配關系,供貨商產品利潤的構成,做到先考察,后采購,變被動接受為主動出擊;另一方面加大與兄弟單位的溝通力度,及時了解油田內各類耗材的價格情況,對我廠采購物資的價格有了明確的規范,有效掌握采購全過程的`主動權。

  二是規范采購過程管理。加強物資采購供應管理,加大對直達料入庫倉儲、直達及配送物資的質量監控力度,做到對物資到貨質量檢測、入庫前檢驗的全方位、全過程質量控制,對基層質量反饋的意見,及時通知生產廠家和供應商親自到現場處理質量問題,嚴格執行事前提醒、事中控制、事后落實追究制度,對無使用先例的物資擴大質檢范圍,在全檢和擴大檢驗項目的基礎上使用。對出現質量問題的物資,實行跟蹤落實制度,發現不合格物資要堅決采取退貨、換貨等處理方式,最大限度堵塞管理漏洞。

  三是樹立責任意識。大打“服務牌”,想基層單位所想,急項目建設所急,主動加強溝通協調,推進上下聯動采購,提高采購效率。對所有的采購項目,按日跟蹤掌握其實施采購運行時間及完成情況,對采購每一環節所需的時間進行細化,確定各種采購方式的完成時限,并定期對項目完成情況進行分析,對一些大型項目,特別是技術條件比較復雜、需公開招標又急需采購的項目,主動深入項目現場和基層班站,及時與采購單位聯系,了解項目的技術參數、資金、交貨時間等基本情況,協助采購單位做好有關采購前的準備工作。堅持從大事著眼,送好每一份合同小事做起。

  四是加強過程監督。抓好采購入庫設備、備品備件的質量,對所有入庫物資按照合同約定,從質量證明書、合格證、材質證明、試壓報告等相關資料進行詳細核對,由相關人員簽字認可后交保管員入庫。對設備及引進物資等要求廠相關部門、使用單位的專業技術人員共同參與驗收,定期對廠家供給物資進行抽查,在具有國家權威資質的機構進行檢驗,確保物資入庫質量。同時,加強對庫存閑置設備、備件和廢舊設備處理的監督。上半年下大力氣對露天料場閑置、廢舊物資進行了盤點,統計、規整,積極和項目組協調,及時將部分庫存物資用于今年的生產維修、項目建設和油維工程中,共470項物資,盤活資金270.00萬元。

  五是創新管理形式。開展物資采購“走動式”效能監察,不斷拓寬監督的“點”和“面”,采取聯檢、巡檢、報檢的辦法,與相關部門聯合全方位、全過程監督設備、備件質量,把效能監督、輿論監督、技術監督有機結合起來。成立了采購工作領導小組和采購

  辦公室,由采辦站站長掛帥,靠前指揮,負責采購的全局統籌協調工作,認真搞好思想發動,使大家牢固樹立大局意識、協調意識、團結意識、奉獻意識,明確責任分工,階段性的主要工作和完成時限,及時幫助分析問題、解決困難。在人財物上向中心工作傾斜,把部門的工作進行整合,做到全站一盤棋,同唱一步曲。

  六是抓好科學評標。今年我們在吸取前幾年招標工作經驗和教訓的基礎上,主要在三個方面下了功夫。一是科學設置評標因素、量化、細化值,增強評標的可比性,使評標工作更科學、更合理,保證優秀的供應商進入我廠采購市場;二是抓好采購活動的監督管理。每次招標活動做到先發布招標信息公告,根據項目特點制定符合不同采購需求的評標辦法,均將評標辦法在招標采購文件和開標現場予以公布,公開進行開標評標,使供應商投標更有針對性。三是加大審查力度,把一些信譽不好、資質較差的供應商擋在門外,同時又可避免第二階段的商務報價因供應商過多導致第二階段的工作過于繁雜。

  三、存在問題和建議

  (一)采購的規范化程度還需進一步提高。采購工作還在不斷摸索階段,在實踐中常遇到許多新問題,還需要進一步完善采購制度,規范采購程序,不斷提高采購效益。

  (二)采購人員的素質還需進一步提高。采購人員的技術能力與水平直接影響到采購工作的質量,目前,我廠采購人員在采購技能上有待進一步提高。

  (三)邀請供應商的范圍不廣。以往邀請供應商大都以老客戶為主,這在一定程度上影響了競爭能帶來的效益。

  (四)采購計劃性不強。我廠采購任務中的一半是臨時計劃,采購工作難度較大。

  四、下一步工作思路

  明年我們將按照“行為規范、運作協調、公開透明、廉潔高效”的指導思想,抓規范、重創新,確保全年集中采購取得圓滿成功,主要做好以下幾個方面的工作:

  (一)進一步加強采購制度建設,完善內部管理,加強人員責任意識,確保采購任務完成。

  (二)開展相關人員業務學習與培訓,加強隊伍自身建設。

  (三)采取多種手段進一步擴大供應商選擇范圍,掌握供應商的各類信息庫,確保采購工作公開、透明、高質量。

  (四)整章建制,進一步加強采購的后續管理工作,使采購工作向制度化、規范化、科學化邁進。

  會計工作總結 篇8

  一、畢業實習的性質和目的

  畢業實習是財務管理專業實踐性的教學環節,是培養學生綜合運用所學理論知識和解決實際問題能力的基本訓練,對于全面提高學生的綜合素質和實際業務能力具有重要意義。畢業實習的目的是:

  1。通過實習,較全面、深入地了解會計核算和財務管理工作的意義,熟悉現行會計、財務管理制度和實務操作技能,使學生對會計工作和財務管理工作實踐有一個較全面的感性認識。

  2。通過實習,使學生進一步消化和深化已學到的專業理論知識。同時通過實踐環節,檢查學生對所學理論知識的理解程度、掌握程度和應用能力。

  3。通過實習,培養學生觀察問題、分析問題和解決問題的能力,為今后較順利地走上工作崗位打下一定的基礎。

  4。通過實習,培養學生理論和實踐相結合的能力,培養實事求是的工作作風,踏踏實實的工作態度,樹立良好的職業道德和組織紀律觀念。

  二、畢業實習的.基本要求

  實習期間,學生應以實習單位為課堂,以實習單位中具有豐富實踐經驗的管理人員為教員,認真搞好畢業實習,使其真正收到實效。為此,必須做到:

  1。嚴格按照實習規定的要求進行實習,不得提前結束實習,也不準隨意延長實習時間。要遵守實習單位的勞動紀律和其他各項規章制度,與實習帶教師傅和實習單位搞好關系。

  2。虛心學習會計核算的方法、財務管理的技巧以及其他企業管理知識,勤奮探索實踐工作經驗。尊重實踐經驗,尊重管理人員,虛心聽取講解,認真做好實習日記,認真撰寫實習報告。

  3。對在實習中悉知的商業秘密保密。借閱實習單位提供的各類資料,必須按有關規定妥善保管,完整歸還。

  4。系統收集和全面掌握畢業論文(設計)的有關數據資料。要深入調查畢業論文(設計)的背景情況,系統查閱論文(設計)有關的文獻資料;熟悉畢業論文(設計)的研究思路、技術途徑、方法步驟和實際管理中的有關研究成果。

  5。應緊密聯系畢業論文(設計)選擇相應的企業和崗位作為實習點。實習點原則上由學生根據本人的實際情況自主聯系,若學生自主聯系難度較大,由系負責統一安排。

  在學生實習期間,指導教師應當定期或不定期地對學生的實習情況進行檢查。檢查可以采用與實習單位指導教師通訊聯系、實地走訪實習單位等方式。實習檢查的主要內容包括:實習生勞動紀律的遵守情況;實習生工作的主動性;實習生在實習過程中論文資料的收集情況等等。指導教師對學生實習的檢查應當有書面記錄;評定實習成績時應充分考慮檢查結果。

  會計工作總結 篇9

  財務管理是學校中心工作之一。學校財務工作的有效管理既能調動教職工的樂觀性,促進學校健康快速地進展,同時又能增強學?沙掷m進展的后勁。在教管組的領導下,我們嚴格執行有關規定,執行“校長負責,集中管理,分校核算”的財務管理體制,規范學校的財務管理,確保了教育經費的有效使用和財務工作的健康進展。以下是我校財務工作總結。

  一、更新財務管理理念,促進學校健康進展

  財務管理的理念直接關系到財務管理的成敗。為了學校的健康進展,為了老師的待遇穩步提高,我校本著保運轉、保平安、保穩定、保進展和“量入為出、開源節流、統籌兼顧、科學合理”的原則,嚴格執行有關財務政策,細化項目,分類核算。該用的錢不少用一分,不該花的錢不多花一分。該建設的工程按高標準建設,不建臨時性工程項目。使開支的每一分錢都有利于學校教育教學,有利于學校的健康、持續進展。

  二、執行預決算制度、執行月報帳制度

  由分管財務的領導和學校報帳員到教管組審核、審計、報帳。由教管組核算點統一管理。每月底在學校辦公室公布本月的收支,預算下月支出情況,執行了動態化管理。每學期初,學校報帳員到核算點領取備用金,支付學校的零星開支。大額開支先由學校寫好支出的用途和預算書面申請報告,再經教管組會計審查、助理審批后方能實施。之后,報帳員將支出的原始憑證完善“三證”,到核算點辦理直接支付手續。最后,由核算點將原始憑證連同批準的“審批文件”一同入賬。執行了預決算制度。為學校財務管理規范化建設奠定了良好的基礎。

  三、規范財務管理,促進學校健康進展

  為了規范學校財務管理,我校在財務管理過程中,堅持“量入為出,開源節流”的原則,做到用前有預算,用時有監督,用后有公示,尤其是后勤帳的民主化管理,執行了隨時發生,隨時入帳,一月一清理,一月一做帳的制度和收費公示制度。對較為敏感的招待費和差旅費、培訓費等費用的報銷方面作出了嚴格規定,在學;ā⒃O備購置等工作中,量入為出,開源節流,勤儉持家,嚴格按預算項目和收入進度,合理安排支出,做到無預算不開支,有預算不超支。保運轉、保穩定、保進展。對教職工福利待遇執行多勞多得、優勞優得,保持教職工待遇穩步提高。通過這一系列規定的實施,學校財務管理中存在的支出混亂現象得到了遏制,切實推動了學校財務規范化建設。初步實現了公開、公平、民主、科學化的民主理財,科學管理的`目標。但是,我們的財務管理還是有一些不足之處的。它既有人為的因素,也有社會環境的影響。如情理和法規的沖突,物價和預算的沖突,導致交通費、差旅費、會議費、培訓費等超過我們的預算。財務管理的規范化、科學化、民主化是我們不懈追求的目標,我們將不斷地學習科學理財,不斷探究、改進管理方法,力爭向管理要效益,把有限的資金用到急需的地方,進一步搞好財務公開,民主理財,為學校各項工作順利進行、學校健康快速進展而努力。

  會計工作總結 篇10

  現已在**公司試用期滿,經過這三個月出納工作及同事的指點,使我熟練出納崗位的各種制度及其日常的工作流程,F將這三個月的工作總結如下:

  1.每日查詢銀行賬戶資金情況,隨時掌握賬戶資金信息,為領導層提供及時準確的資金儲備信息,以便更好更有效地進行決策;

  2.每日做好日常的現金盤存工作,做到賬實相符嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現金額不符,做到及時匯報,及時處理,月終編制《現金盤點表》;

  3. 記錄支票、匯票、有價證卷等的來龍去脈,并將票據妥善保管;

  4.逐筆、及時、準確登記現金、各個銀行存款日記賬。詳細記錄時間、用途等細節信息以便對賬時,方便、準確,以便更好的完成對賬工作;

  5.嚴格按照財務制度的要求,審核費用報銷、差旅費報銷、付款申請等,完成現金、票據的收付業務。及時收回各項收入,開出收據,收回的現金及時存入銀行;

  6.每月20日前按時作好單位職工的薪金發放;

  7.月初將銀行對賬單余額與企業的銀行存款帳面余額核對,及時做《銀行存款余額調節表》;

  8.領導交待的其他工作。

  除上述幾點日常工作外,要做好出納工作還要恪守良好的職業道德,保持嚴謹客觀一絲不茍的工作態度;積極發揮財務控制、監督的作用;加強的'安全意識,現金、有價證券、票據、各種印鑒的安全保管 ;團結同事,提升溝通能力以助于順利完成各項工作。我非常感謝領導和同事的支持和幫助,在以后的工作和學習中我還將不懈的努力,認真做好本職工作,不斷學習、了解和掌握國家新的財經法律法規制度及公司各項規章制度,不斷提高自己的業務水平和知識技能。

  會計工作總結 篇11

  眨眼的功夫,我進入工作已經有三個月了,F特對我的工作內容進行一下歸納總結。

  有關應收款這一塊

  1)銷售專用發票的審核與簽章。審核包含專用發票在內的累計欠款金額是否有超信用,是否有超期,若客戶沒有信用額度的情況下,注明其擔保次數,上述情況均需要其部門經理給予簽名后才能

  發貨,反之,直接簽名,確認此筆銷售的合理性。此項工作行為可以一定程度上的避免壞賬發生的可能性,同時也能對業務員的銷售行為起到監管作用,盡量使之相關銷售都成為有效銷售。

  2)各外辦調撥單的的審核與簽章。通過查看crm調撥單查詢列表,關注各辦事處庫存量、應收款以及可發貨數,若比例嚴重不協調的話,則會采取相應控制措施。例如:若沒有應收款收回的話,那就不給予相應的簽名發貨。間接對業務員的收款進行施壓,讓應收款的流動性能充分體現出來,從而更好保持公司流動資金的運轉。

  3)每周一定期發送超期應收款周報表給相關部門經理以及董事會有關領導,同時也會將信息傳遞給各外辦經理,對于不合理的超期應收款,讓其督促業務員加快收款步伐,保證回款的迅速性。

  4)每月定期(13日)對銷售人員的超期應收款項進行罰款。分為罰款1和罰款2,分別代表“緊急催收款”及“準呆賬”情況下的罰款類別,其罰款比率為2%和5%(回收后返還),此類情況同樣會對部門經理處以相應1%和2%(回收后返還)的罰款。此為應收款及時如期收回最直接有效的的管理辦法。

  5)季度提成,獎金的核算。會在季度終了的次月20號左右完成所有銷售部門提成的.核算。主要根據產品類別(是否為特價產品等)、產品銷售價格(是否低于最低銷售價格或是否按照特價進銷售等)、是否超期、季度完成比率以及相關的文件規定進行核算提成。

  6)每月不定期的對u8財務軟件里面的銷售發票列表,發貨單列表,銷售出庫單列表進行對比。保證相關相關數量金額保持一致性,以達到收入和成本在同一會計期間進行合理的配比。不虛增(減)收入成本。同時也對各打單人員的工作起到一個規范作用。

  7)對于各客戶的的經銷協議進行歸檔整理,日后對業務員進行考核時備用。

  有關應付這一塊

  1)對賬單的核對與回簽。每月初10號左右會對各供應商的貨款金額進行核對,如發現異常的地方,會及時與采購部門相關經辦人員進行溝通,以保證貨款的準確無誤,盡量不多付給供應商一分錢。

  2)周付款申請書的審核。根據采購部門填制的的付款申請書相關金額,在u8供應商明細賬里面查看該供應商的歷史付款金額及累計欠款金額,把控付款金額的準確無誤性,嚴格貫徹“不能多付,只能少付”的原則。

  3)每月不定期查看入庫單列表及采購發票列表,以保證相關記錄的一致性。務必使入庫日期和結算日期在同一會計期間完成。并會對各作業人員非規范打單行為進行監督,并跟進讓其改正。

  4)協助稅務會計核對各供應商進項發票事宜。

  以上所列事項就是我工作的主要內容,隨著工作的不斷深入,在完成本職工作的基礎上盡量給予一些合理性建議,不斷充實自己,提升自己的業務能力,與同事們建立不錯的人際關系,為聯視更好的服務。

  會計工作總結 篇12

  20xx年xx月被xx公司錄用,從事出納兼文員工作,我們單位總公司位于xx,分公司位于xx,公司主要做的xx。在進入公司后,我能夠有機會跟著財務部的姐姐學習知識,我感到十分的榮幸。財務部的同事們都很好,所以我有信心把這份工作做好。

  在這段時間里,我學到了很多東西,學到了很多會計方面的實踐知識,同時也學到了很多社會經驗。

  下面我就這一段時間的工作做一總結。

  工作的第一周我的主要工作是熟悉公司的工作制度以及財務制度,我對公司的業務流程內容有了一定的了解。

  在一周的時間里我熟悉了公司的業務以及相應的規章制度,并進行了出納兼文員的交接工作。我的工作除了出納的工作外還有兼辦公文員的工作,每天還要負責公司資料的整理以及內務問題。

  作為一名出納人員,首先應該對公司財務制度的有一定的了解,通過工作學習我對出納崗位的主要職責有了更深入的理解。

  最后,我就實習過程中的`經驗和收獲做一總結

  (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能盡快適應新的工作崗位。

  (二)要積極的主動融入集體,處理好各方面的人際關系,才能在新的環境中保持好的工作狀態。

  (三)只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責。

  (四)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好。

  (五)只有保持心態平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高。

  (六)積極參與,配合管理層開拓新的經濟增點。

  以上是我對自己工作的總結匯總,敬請各級領導給予批評指正。在今后的工作當中,我將一如既往的努力工作,不斷總結工作經驗,努力學習,不斷提高自己的專業知識和業務能力,戒驕戒躁,不斷完善自我,以新形象,新面貌,為公司的輝煌發展而努力奮斗。

  同時最后很想感謝財務部同事的關系和幫助,你們能夠細心的指導和耐心的講解給我聽,我感到非常的驕傲,再次衷心的感謝你們。

  會計工作總結 篇13

  自20xx年7月1日入職公司至今五年了,從門店會計到4s店總會計,無論是做事、還是做人我都從“華通”這個溫暖的大家庭學到了很多很多……“受人之托,終人之事”我做到了。展望未來,我對公司的發展和今后的工作充滿了信心和希望,為了能夠制定更好的工作目標,取得更好的工作成績,我把參加工作以來的情況總結如下:

  一、前期工作總結

  對于企業來說,能力往往是超越知識的,公司對于人才的要求,同樣也是能力第一。公司對于人才的要求是多方面的,它包括:組織指揮能力、決策能力、創新能力、社會活動能力、技術能力、協調與溝通能力等。

  第一階段(20xx年):適應階段

  20xx年7月我進入了工作的獨立,記得那時電動車的帳目情況已經堆積了2個多月,當時的首要任務(自定)是分清各股東的投資情況、庫存的實物數量、廠方的帳務核對、出納的現金盤核、最重要的是合理建帳(帳務具有延續性),用了1個月做了3個月帳,當時帳套建完后我有種超越和竊喜的感覺。從新行業電動車的實體期初建帳、摩托車的接帳及業務的快速進入、稅務的合理建帳、銀行機動帳、風陵渡汽貿的認知,在對行業陌然的情況下,我幸運的加入了“華通”管理團隊,看似簡單的賬單制作→日常業務→銀行對接→建立臺賬→與廠商財務對接→業務銜接,一切都要從新開始。還有在昝經理的幫助下我對承兌匯票有了認知、了解。我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,在領導和同事的幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點,而隨后財務特殊身份更是加速縮短了我與“業務”之間的距離。干中學、學中干,不斷掌握方法:積累經驗;問書本、問同事,不斷豐富知識:掌握技巧。

  “勤能補拙”,利用時間總結完善自己的工作內容,建立了各種賬套的模版,同時結合管理處實際情況先后內定了《財務收費流程》、《財務對接流程》,并在領導的支持和同事們的配合下各項流程得到了迅速的普及,為管理處日常財務工作的順利進行奠定了堅實的基礎。

  第二階段(20xx年—20xx年):發展階段

  這一階段在繼續擔任原職同時又介入了***有限公司汽車分期工作,進一步鞏固了自己財務工作經驗的積累,同時也豐富了自身的汽車專業知識。進入日常管理之后,因為新招的分期會計與電動車會計,我由此又接觸到了輔導新人的工作內容,我將自己的工作經驗整理與新人一起實踐,共同發現問題、解決問題,經過三個月時間的努力,新招的會計已經能夠很好的'勝任財務工作了。年底電動車移交我又被介入分期公司接管財務,此時正逢汽車分期的高峰及國家對汽車養路費及稅收制度改革,汽車養路費的取消直接關系著帳務大動作的調整,那年我整理了一套所有汽車分期的完整還款表,調整所有客戶的養路費科目,由此制定了客戶全款付清時用帳表核對的方法確定客戶的還款金額,確保財務核算正確。我參加稅務學習專業知識,積極配合制度改革,并在工作中小有成就,得到了領導的肯定,20xx是我在公司年獎****元。

  第三階段(20xx年—現在),不斷提升階段

  20xx年公司上層領導的經營決策轉型,為工作的需要與時代的適應,學習了一般納稅人帳務及國稅金稅工程,已熟悉增值稅防偽稅控開票子系統。同年9月由于福田奧鈴品牌的代理,快速適應廠方的帳套系統。因廠方的返利非即返到帳,它采取的控制終端經銷商的銷售及資金的最大占用化,返利一票一返,每張增值稅票的返利最高且不能超過所售車輛金額的30%,結合所上情況我建立了一套同以前又完全不一樣的帳套,方便公司與廠方核對及公司車輛利潤的明確化,一車一結。同年因公司搬遷,交通不變,我盡快適應了自駕車。

  二、主要經驗和收獲

  在華通工作的五年時間里,積累了許多工作經驗,尤其是管理處基層財務工作經驗,同時也取得了一定的成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲:

 。ㄒ唬┲挥袛[正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能盡快適應新的工作崗位;

 。ǘ┲挥兄鲃尤谌爰w,處理好各方面的關系,才能在新的環境中保持好的工作狀態;

 。ㄈ┲挥袌猿衷瓌t落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責;

 。ㄋ模┲挥袠淞⒎⻊找庾R,加強溝通協調,才能把分內的工作做好;

  (五)只有保持心態平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高、取得進步。

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