八年級組工作總結（精選）

　　總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規律性的結論，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，是時候寫一份總結了。但是卻發現不知道該寫些什么，以下是小編精心整理的八年級組工作總結，歡迎大家分享。

八年級組工作總結1

　　隨著時間的流逝，這一學期的教學工作已經到了尾聲。全年級教師，特別是班主任教師教育、教學的困難是相當大的，任務是相當繁重的，也給年級組的管理工作提出了新的挑戰。但是，經過年級組全體教師扎實工作，八年級組在學校領導下開展了一系列活動，為完善管理，提高教學質量，做了大量行之有效的工作，并取得顯著的效果�，F就本學期工作從以下幾個方面進行總結：

　　一、以人為本、團結協作，構建和諧年級組

　　年級組是老師們工作學習的場所，更是老師們互相溝通理解的場所，在年級組日常管理中，我們堅持“以人為本，構建和諧年級組”的管理理念，充分弘揚我校教師敬業愛崗，無私奉獻的優秀傳統，互相理解，取長補短，人際關系和諧，老師們相互關心，相互信任、相互支持。年級組不僅是起上傳下達的橋梁作用，更主要是將學校各項工作落到實處為主陣地。為此，本學期年級組將學校安排的工作具體分工，各負其責。

　　二、緊扣“教學質量是學校的生命線”這主題開展各項工作1．積極配合學校教務處組織的月考并強調各任課教師做好考試后的卷面反思工作，尋找差距。

　　2．實現學校與家長、學生互動。以每次月考成績為素材，要求班主任發現問題及時與家長聯系交流，尋找拓展家庭與學校聯系新途徑。3．統籌安排任科老師精心出好學生期中、期末復習資料，并督促學生完成。這樣，既提高了對學生針對性訓練，也豐富了學生視野，收到良好效果。

　　4．定期檢查或抽查教案和作業、試卷批改情況。學生的培養，教師是關鍵。本年級組在例會上多次強調，而且每周抽查教案并簽字，堅決杜絕教師無教案上課，確保了課堂45分鐘教學效果。5、抓好早晚自習輔導督促工作。

　　三、有效地配合并參與校德育領導小組抓養成教育

　　1、督促各班班主任落實“日常行為規范養成教育”，強化并協助校德育領導小組各種活動開展。

　　2、幫助班主任教育雙差生轉化工作，跟蹤重點人員，及時掌握他們的動向。

　　3、本學期，由各個班主任全面負責本班衛生的督導工作；采取定期大掃除和不定期打掃的方式，與之相配的定期檢查和隨機抽查方法，督促各班打掃衛生，確保教學區衛生干凈。

　　4、年級組在早讀、上課時不定期進行抓遲到或不上課現象工作，有力地促進了良好學風形成。

　　5、開展形式多樣的主題班會，培養學生的'行為習慣，加強學生的思想道德教育，讓學生感受到集體生活的快樂與溫馨。我組的幾個班級多次獲得學校頒發的流動紅旗，彰顯了八年級組的班級凝聚力和號召力，為全體學生做出了表率。

　　6、五月份，積極配合校團組織利用班會課學習團章知識，為學校團組織輸送了新鮮的血液。7、配合學校完成學生學籍資料收集和建檔工作四、處理并協助班主任解決各班師生、學生之間糾紛

八年級組工作總結2

　　本學期，我擔任八年級的英語教學工作。作為一直從事中學英語教學的我，雖了解到了一些教學教法，但在實際的教育教學中，我深深感覺到教中學英語之難之累， 真是“苦在其身，樂在其心”！尤其是象我們這些地處偏遠的鄉村中學。學生見識少，接觸的東西不多，因此，在教學過程中就更難了。為使今后的教學工作取得更大進步，現對本學期的教學工作作如下總結。

　　一、學習課標，明確教學目標。

　　為了使我的英語教學適應新時期英語教學要求、樹立起新的育人理念，我抽出了大量的休息時間與本教研組的一些教師對《英語課程標準》進行了研讀，了解了目前英語課程改革的目的、掌握了目前英語改革的重點、明確了英語課程各級的總目標和各內容的分級目標、理解了英語教學原則、學會了一些科學評價原則等，從而為后面的教學提供了充分的依據、奠定了的扎實的基礎、保證了教學的順利進行。

　　二、扎實備課，理清教學思路。

　　備課是課堂教學的重要環節，我在備課時做到了以下幾點：

　　1、課前備課，做到“有備而來”。我認真閱讀各種教參書，既備教材、教法，又備學生。結合學生的實際和教材的內容，既要考慮知識的縱向聯系，又要考慮新知的橫向銜接；既要突出重點，又要突破難點；既要體現出完整的教學過程，又要注意好各環節的過渡自然。并制作了各種有趣的教具，如：單詞卡片、實物（圖片）、頭飾等教具為課堂教學做好服務。

　　2、課中備課，靈活安排簡單易操作的游戲活動。我通過游戲引入新課教學時，為了不打消學生的積極性，我在實施教學的時候，總是盡量設計一些簡單易操作的游戲及活動，將教學內容層層鋪開，把枯燥乏味的課堂變為生動有趣“快樂堡”，讓他們在快樂中學習，在玩中獲得新知，通過反復的趣味操練（如：唱、演、玩、畫、涂色、等形式）來鞏固所學新知。在活動中學生們都樂于參與，充分調動了學生們的情感態度和興趣，學生的積極性得到了充分發揮，教學效果良好。

　　3、課后備課，總結教學經驗。每上完一單元，我都及時對該單元作出總結和反思，及時進行單元測試，查漏補缺，肯定成功的地方，探討該單元的不足之處，為以后的教學工作打下基礎。

　　三、認真上課，體現以人為本。

　　《英語課程標準》提出“讓學生在教師的指導下，通過感知、體驗、實踐、參與和合作等方式，實現任務的目標，感受成功�！边@便要求，英語課的教學要以學生為主，培養他們學習英語的興趣，提高他們對詞匯、句型的聽說認讀和語言實際運用的能力。為此，我在實際的課堂教學中做了以下幾點：

　　1、巧設導入，培養興趣。每節的教學我首先通過情景對話、唱英語歌來激發學生的學習興趣，讓學生融洽在學習英語的氛圍內。

　　2、圖文結合，掌握新知。根據教材“圖文并茂”的特點，充分運用單詞卡片、實物教具、簡筆畫及肢體語言來啟發學生，使學生帶著明確的任務目標，并借助圖片、動作、表情等手段掌握其義，讓他們積極主動參與學習獲取新知過程，培養他們學習英語的興趣。在遇到難讀的單詞或句子時，我不厭其煩，耐心教導學生認讀，力爭讓他們學了就懂，懂了會用，培養他們認讀的能力。在學習新知的同時，還適時對他們進行思想教育。

　　3、游戲活動，鞏固新知。在完成了每節課的新授任務后，抓住學生爭強好勝的心理，通過師生互動、生生互動的游戲活動將教學內容層層鋪開；為了尊重學生的個體差異，營造寬松的學習環境，以簡單易操作的趣味性、多樣化游戲為主來實施教學，讓學生進行反復模仿、認讀、玩演、視聽，從而給他們提供充分的活動和交流機會，讓學生在玩的過程中獲得新知，提高他們語言的運用能力，培養他們的學習興趣。

　　4、通過聽錄音，復習新知。我常在每節課結束的前5分鐘，讓學生聽有關本節課教學內容的.錄音磁帶。第一遍先認真聽，第二遍邊聽邊跟讀。在學生能聽讀后并要求學生用相應的肢體語言或動作入情入境的來模仿、表演對話。在學生進行合作學習、表演時及時給予示范和指導，讓學生充分體驗到成功的喜悅，體會到學習英語的樂趣。這樣既復習了本節課的知識要點，又提高了同學們的聽說能力和讀音的準確性，，從而讓學生真正做到眼到、口到、心到、手到。

　　四、加強自學，不斷積累知識。

　　由于本人在英語教學方面經驗不足，自己的知識又有限，在教學的同時，時時虛心向資歷深的教師請教，和我們英語組的同事一起學習有關英語方面的教學教法，加強自身的業務學習、擴大視野；用心收集有助于英語課堂教學的各種資料，時常聽錄音糾正自己的語音語調。

　　總之，一學期的教學工作自己付出了很多，收到的回報也不少：領導的信任，使我精力充沛；同事的幫助，使我干勁十足；學生的渴求，使我信心倍增。我會努力填補自己在教學中的不足，不斷改進教學方法，在教學中設計一些學生喜愛的活動、游戲來輔助課堂教學，激活課堂。積極開發和有效利用課程資源，更好的為英語教學服務，力爭在今后的英語教學工作中取得更好的成績。我相信有耕耘總會有收獲。

八年級組工作總結3

　　一、弱化“應試”效應

　　引發六年級組問題的發生總根源在于現行的升學考試制度。而我們作為一所普通小學，雖說暫無法根治這一痼疾，但我們可以利用大氣候——國家教發的三令五申“轉軌”指示，小范圍的第一線上的教師已感悟到的“應試教育”給孩子帶來的摧殘，早想擺脫這付套在師生脖子上的枷鎖這樣一個有利條件，通過學校指揮、計劃、協調、組織等管理職能的發揮，規范我們的管理來削弱“應試教育”這根指揮棒的威力與影響還是有條件也是有能力辦到的。另一方面，在評價教師時，不以學生的考試分數來論老師的“功過”，取消過去依據升學考試的合格率、優秀率來獎勵教師的規定。同時，在減輕學生負擔方面學校作了具體的規定。我們的這些做法開始阻力很大——老師覺得“雙休日”不給補課，任務完不成，差生沒法抓，家長急得三天兩頭要求學校開辦補習班，更有家長不理解，干脆不借代價讓孩子轉到外校就讀。面對這些壓力，我們一方面做老師的工作，強調責任心；一方面通過家長會宣傳介紹我們的工作，以贏得家長的配合支持與理解。實踐證明，我們的`這一做法是行之有效的。

　　二、強化制度建設

　　分析六年級組發生的種種問題，有一個很重要的原因——即管理的過程中缺少“法”與“規”的制約，使矛盾逐步升級。因此，我們在管理的過程中，注重強化制度建設的同時，強化執法的力度。我們首先通過教工大會制定學校管理手冊并形成了決議，共有五個方面四十個教項，在原來的基礎上，針對我校的實際情況，補充制定了《關于端正行風的十點規定》、《教師崗位職責的細則》、《教師行為規范九點要求》、《文明辦公室的六條標準》、《教師課堂常規要求》，以及年級組管理條例，明確了組長的崗位負責制。同時為嚴格執法，學校加強了督促檢查，并且提出了“法規”面前人人平等，任何人不得置之“法”外，加強教師的角色意識，增強職業道德感。

　　三、淡化崗位的特殊性

　　要解決好六年級組的問題，應當盡量淡化畢業班崗位的特殊性。我們的做法是：首先注意輿論的導向性。改變過去一表揚就是六年級組，一談辛苦就是畢業班，一論質量就是升學考試及格率、優秀率的做法；其次，在管理要求上一視同仁。如教學常規上嚴格執行“三表”，不再為畢業班開放綠燈，對教師中出現的問題不姑息遷就，“一碗水端平”，嚴防“親疏之分”，“抑揚之嫌”的現象產生；第三，在評優晉級的過程中，不再以是否教過畢業班為擇優條件，同時，取消多年來六年級老師一直享受的特殊津貼，不搞二次分配。

　　在淡化六年級崗位特殊的同時，我們特別強調年級把關的重要性。分析六年級師生負擔重壓力大，其中很大方面原因是由于低中年級把關不緊，而造成六年級老師在新授同時，還要花大力氣去補缺。為此，我們加強對各年級教學過關質量的監督與檢測，教導處依據大綱要求每月組織一次學生“雙基”水平的檢測驗收，并進行統計分析，及時調整糾偏。另一方面，我們積極地創造條件，盡可能地讓教師進行教學大循環，不搞畢業班崗位“終身制”（即安排教師年年教畢業班），在不同的崗位上，感受也是不同的，可以增進教師間的相互理解。

　　四、優化人際環境

　　要解決六年級組教師間的矛盾沖突，增強凝聚力，就要創設一個融洽和睦的人際環境。我們在工作中主要從以下兩個方面開展工作：

　　1、注重人員結構的合理搭配，培養建立良好的教師集體。

　　對每年六年級組的人員組成，我們不僅十分注意教師的個體素質，還注意考慮群體配置得當與否，既從個體著眼，又從群體的整體效應出發，做到用人之所長，避人之所短，盡可能地減少內訌的導火線。我們采取集思廣益的方法，一方面進行教師的個人意向調查。另一方面，學校行政組成員從校長到主任，每人編排一份自己認為最佳的組成人選。去年我們在研究六年級組的人事時，曾遇到這樣一個問題，一位語文教師（年級組長）和另一位數學教師過去曾為工作鬧過不愉快。兩年后，她們再度相遇，能否把兩人編入同一組內，行政組意見不一致，在這種情況下，我們認真分析了兩位教師的情況：兩年前她們鬧矛盾，沒有根本的利害沖突，只是為搶時間。當時，語文教師沒有擔任年級組長，數學教師才調入我校，而現在一位是年級組長，而數學教師這次是作為骨干連任一屆的畢業班數學教學，按編班程序兩人又不會任教同一班級。分析過后，我們一致認為，只要分頭做好思想工作，她們二人完全可以放在同一組內工作。事實證明，她們后來工作不僅合作得很好且盡釋前嫌。這一事實告訴我們，人員結構組合得好與否，它既可以產生“三個臭皮匠賽過一個諸葛亮”的優勢，也會形成“三個和尚沒水喝”的劣性效應，只要重視群體合理有效的組合，建立良好的教師集體，就可以使群體功能產生最佳集體效能。

　　2、注重發揮教師的一技之長，增強群體的凝聚力。

　　六年級教師多為學校的“精兵強將”，能人相對集中，如何能使大家和睦相處？我們采取的方法主要是通過年級組組織一些有針對性的活動，讓大家在活動中增進了解，讓“短”在揚長的過程中消失。如對那些常藏有“秘密武器”的中老年教師，交給她幾個肯學的年輕“小”教師拜她為師，她的責任使得她“和盤托出”。對勢均力敵兩“尖子”，我們采取通過每周一次的教研活動中，有一必做“作業”——介紹自己本周最得意的一次教學，或解一道題的方法，或發現了一個難點、一個易忽視的問題，不怕你不露出絕活。讓大家在交流自己教學經驗、展示自己特長的過程中，在和諧的氣氛中，淡化“危機感”，消除“防范心理”，也讓青年教師不再有懼怕老教師的那種“不安全感”，同時，減少了教師間的那種由猜忌不信任而引發的各種不安定因素。

八年級組工作總結4

　　本學期在學校領導的關心下，在本年級全體師生的共同努力下，我們以促進學生文明行為習慣為教育的主攻方向，加強教育教學的常規管理，形成良好的班風、濃厚的學習氛圍�；仡櫼粚W期的工作情況，基本如期實施了本級組學期計劃中的各項工作，并取得了一定的成績。現小結如下：

　　一、成立年級領導小組，明確工作方向。

　　在上學期以劉福合主任和李紅軍主任的正確帶領下。進一步加強了管理實力，大家集思廣益，多角度細致關注年級、班級發展。分管領導和年級組長側重于年級組教師師德和教學質量的管理。班主任側重于帶領學生做好班級學生行為常規管理。根據八年級學生身心健康的發展態勢，我們明確了本學期的工作方向：繼續狠抓常規管理，在良好班風的基礎上進一步提高教學成績。我們緊密團結，工作思路清晰明了，一學期下來，整個年級學生思想穩定、各班行規表現更好。

　　二、同心協力、和諧相處，共創溫馨家園。

　　本年級組有33位教師，平時在本職崗位上勤勤懇懇，任勞任怨，不計較個人得失，始終如一，教師之間互相配合，誠心實意地交流思想，尋求共識，認真討論年級組工作中，班級工作中出現的各種問題，在平等協商的氣氛中提出問題、分析問題、解決問題。無論是我和班主任，還是班主任與任課教師之間都曾為工作發生過分歧，但我們始終能夠通過誠懇溝通，解決問題，這一點特別讓我有感觸。我組老教師常常以身作則，做好新教師的帶頭人，年輕老師謙虛好學，在教學教育過程中成長很快。教師與教師之間形成了團結協助、相互尊重和信任的良好氛圍，使整個年級組的全期工作得以順利展開。

　　三、抓好班主任隊伍建設，促班級德育管理。

　　開學初，我們就根據各班實際情況，制定班主任工作計劃，并加以詳細研究修訂。隨后我們定期召開年級組班主任工作會議，充分利用優秀班主任的帶班經驗以及各位班主任的優勢特長，資源共享，形成年級組合作共管模式。本學期我組三個班級先后共奪得8面流動紅旗，成為全校獲得流動紅旗次數最多的一個年級。三位班主任不僅在常規管理上取得了較大的成績，而且還形成了各自的班級管理特色。比如（1）班以各類活動促班級凝聚力，效果顯著。（2）班以小組為單位形成自管自查，評選“每周星級小隊”的'形式，極大地改善了班風。（3）班從“感恩之心”入手提升學生公德心，每周打掃教師辦公室、幫擦拭教師自行車。為年級組樹立了一個品學兼優的優秀班級榜樣，也使全班每一個同學較好的樹立了自信心。另外，我們還通過年級組宣傳櫥窗以及“小明星”的評比表揚先進，鞭策后進。召開年級組大會和聽專題講座、開展各類活動，為學生疏導心理，進行青春期教育，使得我們八年級組較平穩的度過了最不穩定的一個階段。

　　四、抓實教學“五環節”，進一步提高教學質量。

　　從年級組層面，我們首先加強了個人備課和集體備課的力度。我組教師本學期結合學生實際因材施教，備好每一節課，認真組織好每一次集體備課，優秀教師充分發揮帶頭作用，每位教師積極參與發言討論，確定最好的教學方法，良好地保證了上課的高效。其次我們反復強調作業批改的質量。比如語文特別加強了習作指導的個體化；數學對學困生基本做到面批、面講等。我們在作業批改上做到了精批細改，及時反饋，有的放矢。作業及時、有效地批改，有利地推動了學生知識、技能的反饋，實現了學生能力的遷移，使課堂教學得以良性循環。再次，我們注重了與課堂教學相關活動的開展與考查、輔導。每科實行單元測試，每月實行月考制度。在抓好課堂教學的同時，組內教師利用課間甚至休息時間強化了對優生的個別提高性指導和后進生的補習輔導。實現了能力的遷移、延伸，使學生的各項能力均得到公正、及時的評價，促進學生各項能力的發展。另外，每次考試后我們都認真組織質量分析，及時進行針對出現的問題與不足，進行反思與想對策，調整制定下一步的教學計劃。我組每一個教師都認真排摸，篩選出本人任教班級中的優等生和學困生，制定相應的幫教輔導計劃，并一一加以落實。當然我們仍然繼續實行“推門聽課”制度，開展學科競賽等活動。

　　從期末考試成績來看，各學科都取得了較大的進步，合格率、低分率都達到或超過了區平均，平均分也縮小了與區的差距，優良率還有待提高。

　　五、落實素質教育精神，開展豐富多彩的主題活動。

　　本學期我們八年級開展了一系列充滿活力，極有意義的各類活動并取得較好的成績和反饋�！案卸髦�心”和“情系汶川災區”兩次主題班會，各班開得有聲有色。特別是第二次主題班會，在時間緊，學校要求不高的前提下，我們三位班主任極為認真的對待、準備，整堂主題班會師生真情流露，感人至深，給大家留下了深刻印象，也達到了較好的教育目的。學期末，我們還將組織學生舉行“十四歲生日儀式”。另外，我組全體師生積極參加陽光體育活動，鍛煉身體。在班主任和體育老師的組織下，開展了年級長跑比賽、制定了廣播操規范動作的規定，還參加了學校廣播操、集體舞的比賽，都取得了較好的成績。特別是我組許多老師也參加了集體舞的排練和比賽，營造了我組良好的氛圍。

　　六、加強家校聯系，關心行偏生成長。

　　為了更好的形成學校和家庭共管意識，充分發揮家庭教育的作用，我們班主任加強了與家長的聯系。不僅在學業上，更是在思想上加大了對學生的齊抓共管力度。同時我們還通過調查征詢表，了解家長對我們老師的要求和希望，了解學生反饋給家長的一些在校學習生活情況，促進我們更加精益求精的工作。

　　工作反思：

　　整體上，我們各方面工作都在逐漸走上正軌，處于一個良好發展勢頭，取得了一定的成績。但是，在班級管理上，還有個別班暗藏著較多不穩定的因素，暴露出不少問題。有個別教師的教學管理不是很到位，方法欠佳，效果不明顯；對學困生的幫教，缺乏有效的方法和指導；對學生青春期的心理、生理的教育和輔導還做得很不夠，等等。因此，我們今后還要在加強班級的有效管理上，注重整體學習風氣的培養，牢牢把握教學質量關。

八年級組工作總結5

　　半年來，在學校和教導處的直接領導下，我們組織八年級教師認真學習教育理論，大膽進行課程改革，積極開展教學教研活動，使八年級課改沿著正確軌道健康發展，取得了可喜的成績。具體工作總結如下：

　　一、教學管理

　　半年來，我們八年級組認真貫徹落實《教學教研工作的補充規定》、《教學過程與教學結果量化細則》、《骨干教師培養條例》、《教師評價標準》等規章。規范教學行為、提高教育教學質量。在年級管理中，做到周考評、月匯報，配合教導處不定期抽查與期中期末檢查相結合的方式，對專任教師進行評價、管理，并建立了教師業務檔案，按年級組人數優、良、差比3：5：2的比率，對“差”限期改進。

　　二、課堂教學

　　課堂教學是學校工作的中心環節。本學期，我們按照學校和教導處要求，通過舉行公開課、先導課、示范課、推門聽課等形式廣泛切磋，優化課堂教學。配合教導處對新教師（李雪翠、唐田密）進行了一幫一，捆綁式幫教。為落實分層教學，我們要求全體教師認真貫徹落實教導處提出的“不讓站起來回答問題的學生帶著遺憾坐下”的口號，并張貼在年級辦公室內，要求教師面向全體學生，使差生不自鄙，從而樹立起奮發學習的積極性，教學質量不斷提高。

　　三、教學常規

　　（1）備課

　　備好課是上好課的前提，是保證課堂教學質量的關鍵環節。半年來，我們帶領全體教師認真學習縣教研室《關于進一步加強集體備課的意見》和《課程標準》，通過學習，提高了認識，明確了方向。堅持集體備課制度，我們多次對集體備課、教師課時教案進行了重點檢查,發現問題及時改正,開始走向了實用化道路。

　�。�2）作業及輔導

　　作業的'布置、批改、講評，是課堂教學的繼續，是學生鞏固知識，培養能力和教師反饋教學效果、改進教學的重要手段。因此，我們嚴格要求并做到了批改及時、注重反饋、等級分明。提倡使用激勵行評語,語文等學科的激勵性評語（陳平、劉鳳霞、李道霞、王蘭芝）較好。

　　四、教研活動

　　積極開展教學教研活動，是進行課堂教學改革，走進

　　新課程的保證。我們組織教師積極參加市、縣教研室舉行的各種教學教研活動，組織教師走出去，請進來，學習兄弟學校的先進經驗，不斷給教師充電。教師共舉行公開課23節,均有組織、有檢查。教師聽課每學期不少于10節，教干不少于20節。由年級和教導處負責到課堂核實,從源頭上杜絕了“假聽課”。積極參加縣教研室舉行的新課改知識培訓和考試,使教師進一步增強了課改觀念。通過組織學習《走進新課程》、新課改公開課等形式，組織新課改教師認真研討，總結經驗，從而保證了新課改課堂教學的健康發展。

　　班級圖書角藏書總量達775冊,生均1.4冊,其中高價值文學讀物、名著達500余冊。對這些圖書統一管理,登記造冊,借閱歸還制度化,學生自籌,使用權在班級,所有權歸個人。

　　四簿本齊全,使用規范：

　�。�1）每天練正楷字100個。

　　（2）每天寫日記或讀書筆記兩項累計不少于250字。

　�。�3）積累要求同讀書筆記。教師新課改理論學習筆記每人5000字。

　　五、辦學特色

　　（1）學生自行設計字畫條幅,裝飾教室,學生小主人地位得以體現。

　�。�2）為配合大語文教學,語文課全部實行課前5分鐘演講。黑板上開設寬25厘米空間為每日一句格言欄目。

　�。�3）開設了信息技術課,已達到了每周每班2節課,學生上機操作能力令人滿意。

　�。�4）為豐富學校文化生活，配合“大語文”教學，我們組織學生積極向《啟明星》報社提供“教師下水文”、“學生作品”、“學法指導”、“小幽默”、“一日一句名言”等，收到了較好的效果。

　　半年來，八年級全體教師嚴格遵守學校的各項規章制度，兢兢業業，勤奮工作，團結協作，積極配合，教學教研工作取得了可喜的成績，但離領導的要求還相差很遠，工作中還存在著許多不足。我們決心認真總結經驗，發揚成績，改正不足，以更優異的成績向學校和社會匯報。

八年級組工作總結6

　　一、將心比心計

　　教師是有知識、有思想、講自尊的群體，他們渴望被尊重、被理解、被認同。有人說：“尊重也是一種生產力�！痹谛�園里，此話更有其獨特的分量。

　　年級管理要將尊重教師放在首位，以尊重人的心靈為出發點。即設身處地為教師著想，真正走進教師的內心。如果年級管理能本著尊重每一位教師，欣賞每一位教師，向每一位教師學習的理念去開展工作，就一定能贏得教師們的尊重。被尊重的教師個體也會盡可能釋放自身的能量，自覺自愿地去做好學校的各項工作。因此，“將心比心”是首計。這種方法往往有事半功倍之效。

　　二、火眼金睛計

　　教育的管理，是一種以人為對象的管理，它的最高境界是發現和肯定。教師最期待的是展示平臺。如果能讓每個教師都有展示自己風采的機會，將有利于增強教師對自己所從事的工作的信心。這也是教育發展的原動力和持久動力。因此，在年級組管理過程中，不僅要善于謀劃，更要有“火眼金睛”，善于發現，尤其善于發現教師日常工作中的閃光點，并設法將這種閃光點發揚光大�！澳昙壷v壇”、學校的“教師論壇”都是教師大顯身手的平臺。教師不斷登上這樣的平臺，不斷得到認可，經驗不斷得到推廣，這對教師個體而言是莫大的精神激勵。

　　不過，“火眼金睛”不能僅片面地看閃光處，也應該眼光犀利地發現問題。如若遇到教師有個人問題，只要善意地提醒即可�！按舐暠頁P，小聲批評”是管理的永恒法則。

　　三、活動育人計

　　對年級組構建而言，活動育人是一種“機在其中，機不可設”的招數。開展活動一要注意形式的新穎多樣，二要注重實際效果，使教師和學生在活動中都受到教育。在年級活動中，我們獨創了“草根論壇”，深受教師歡迎。其主要做法是，邀請一線的草根教師結合自身的教育教學工作的體會和特色，闡述各自對教育的看法。這樣的活動充分調動了教師不斷反思總結并相互交流的積極性，也使得整個年級組教師之間取長補短，凝聚力加強。

　　四、趁熱打鐵計

　　在平日的年級活動中，除了每個活動的開始要用心籌劃、精心布置外，活動結束，一定要趁熱打鐵，總結活動中突出的人和事，總結活動的亮點。雖然每周一次的年級組例會是及時總結的好時機，但更要注意在活動結束后的及時總結反饋�，F在的通訊技術如此發達，利用一線通的功能發一條短信，在年級組的QQ群里寫上幾句話都是簡便易行而又有效的。這種點點滴滴的交流，有利于自然而然地將年級組要達到的目標滲透其中，而又不留下過多“提要求”的`痕跡。

　　五、藝術創新計

　　藝術是一種富有創造力的方式，任何事物唯有不斷創新才有生命力。年級組管理也少不了藝術的創新。即使是約定俗成的計劃、安排、會議，包括常規活動等都應該常變常新。常規工作是每天的“必修科目”，在抓常規工作中首先要注意“常”：常走、�？础⒊＝涣鳌⒊１頁P、常提醒、常反饋。其次，要突出一個“變”，隔一階段換一種方法。如對于“衛生文明”工作，我們既采用過“各班循環負責”的方式，班班都是“衛生監督班”，人人都做“衛生監督小衛士”，每天一個班，一天一統計、一反饋，又開展了“最佳小組”“班級常規小競賽”等活動�！白儭焙�蓋的內容很廣，管理方式的變化大有文章可做，有時小小的“變”有著四兩撥千斤之效。

　　六、宣傳造勢計

　　一個新團隊的組建，在開始階段就要宣傳造勢，調動每位教師的積極性，使整個團隊能夠盡快凝聚起來。因此，在團隊的組建初期，首先要不斷和教師們強調“大家好，才是真的好”。通過各種各樣的方法，營造一種溫馨的氛圍，讓教師們有家的感覺。這種方法雖為雕蟲小技，卻往往有事半功倍之效。因為教師一旦喜歡上這樣一個集體，就會自覺主動、想方設法地做好本職工作，力求使自己成為能給集體增光添彩的一員。同時，這種“造勢”也可以使組員們相處更融洽。這樣，年級團隊自然會成為一個更自信，更有創造力和戰斗力的團隊。

　　七、家校合作計

　　當今社會的發展，家長越來越關注孩子的校園學習生活情況，開展好年級組工作，離不開家長的理解、支持與幫助。做好家校合作這項工作，贏得家長的理解信任，更能贏得家長的幫助支持，能使年級組更好地開展工作。以下幾件事是每學期的“必修課”：

　　1、開好年級家長會，贏得家長的理解和信任。

　　2、保持經常性地與家長委員溝通聯系，使他們自覺自愿地幫助教師開展工作。

　　3、通過多種方式與家長保持聯系，溝通情感。

　　4、盡量全面地回答家長的各式各樣的問題，使家長放心。

　　總之，無論采用什么方法，首計永遠不變，真情待人，將心比心，這是管理的永恒藝術。

八年級組工作總結7

　　匆忙半個學期過去了,我就八年級的工作作個簡單的小結，八年級年級組長的半學期工作總結。

　　一、創設了一個合作、共進、和諧的氛圍

　　一個好的集體,首先要有一個愉悅的氛圍.,試想沒有了好心情,如何來的積極工作態度?在這方面,作為年級組長的我,努力營造著一個和諧.合作.共進的同事關系. 。同事間的互幫互助,既把融洽給了自已,也給了整個集體一種新的活力,在如此的情況下,雖然我們朝出暮歸卻快樂著。

　　二、以課改為契機,用新課改理念指導教學實踐,全面提高了學生成績,提升了教師教學能力

　　年級組和備課組扎實和創造性的工作,為我們年級組形成了一種你追我趕的景象。每個教師積極地備課,各學科間教師分工合作,互相學習,共同利用教學資源分享成功的經驗,各備課組教學強勁的群體意識正在形成. 在這里，尤其值得表揚的是數理組，他們在和各個方面給大家帶了個好的開頭和榜樣。有時跨學科的老師去聽課,更是從另一個角度去給這個上課教師一些他所沒考慮的好建議，工作總結《八年級年級組長 半學期工作總結》。

　　三、以班級為單位,展開各種素質教育的活動

　　年級組里絕對脫不了班級管理,我們班主任更是親歷所為,樣樣工作落實到實處,把班級管理得井井有條,每人都有一個管理方案,他們之間互通經驗,取長補短,揚長避短,使一個全新的集體在短時間里已進入規范戰斗英雄化的學習的階段,應該說現在的八年級的穩定與班主任的'耐心.細致.無私的工作密不可分。

　　四、家校攜手的不斷推進,使學生飛快進步

　　開學初,為了能及時了解學生,早點做到知己知彼,我們八年級組進行了一次大規模的學生情況問卷調查工作,使得班主任及時了解學生的各自特征,從而有的放矢地去管理學生,使老師少走了許多彎路.期中后,我們又及時開了一個家長會,和家長有一個近距離的溝通,共同攜手把他們的孩子教得更好.家長會后,反響極熱烈,對家長良好認可,我們雖辛苦著卻快樂著。

八年級組工作總結8

　　一學期以來，在學校領導的正確領導下,在全年級組老師的通力合作下,我們克服重重壓力迎難而上，用滿腔的真誠和科學的態度,邁著堅實的步伐走過來了！

　　在這一學期里，我們八年級組全體老師發揚團隊協作精神，共同努力創建了一個和諧團結的集體，在合作的前提下大家勤奮工作，爭當教書育人的楷模。正因為我們年級組有了和諧團結的集體氛圍，才促使我們每位教師的聰明才智得到充分地發揮，也調動了每位教師投身于教育事業和教育改革的積極性，本學期，我們不但如期實施了開學初計劃中的各項工作，還順利完成了學校布置的各項任務，并取得了一定的成績。回顧一學期的工作，小結如下：

　　一、愛崗敬業、團結協作，穩步推進年級組各項工作。

　　我們年級組每一位教師在平時的工作崗位上都勤勤懇懇，任勞任怨，大家都有著極強的工作熱情和責任心。十一位班主任每天早上早早到校，管好班級紀律，組織學生早讀，以此深化學習，培養了班級良好學風。每天午餐，班主任都會在教室維持秩序，讓學生有一個良好的就餐環境。中午，利用吃飯以后的時間對學生進行行規教育，培養學生良好的行為習慣。正因為有了班主任老師的細心工作，我們八年級組學生的整體面貌得到了很大的改善。

　　本年級的各科教師之間能互相配合，誠心實意地交流思想，尋求共識，認真討論年級組工作以及班級工作中出現的各種問題，在平等協商的氣氛中提出問題、分析問題、解決問題。老教師以身作則，做好新教師的帶頭人；年輕老師謙虛好學，在教育教學過程中逐漸成長。每位教師都能顧全大局，服從領導分配，不計較個人得失。對年級組開展的各項工作，大家都能積極參與，獻計獻策，保障了各項工作的圓滿完成。

　　二、在思想上，注意家校合作，做好學生的思想教育工作。

　　八年級的學生大部分進入了青春期，學生在生理和心理上都發生了很大的變化，情緒容易波動，也極易產生對立情緒，可能直接或間接地影響到學習和活動。教師如果不及時疏導，學生可能會產生嚴重的兩極分化現象，給教育教學帶來困難。針對這種情況，我們組教師開展了切實有效的家訪活動，經常與家長就學生的學習和心理健康問題進行溝通與交流，做好家庭教育的指導工作，提高家長的家教能力，使學生的教育得到延續和保證。本期我們配合學校工作，有組織的召開了四次家長會，很好的就孩子們的教育問題進行了商討。讓家長們能主動積極的配合學校的教育工作。有了家長的支持，孩子們大都能勤奮學習，各方面都有了長足的進步。

　　三、學會發現、學會思考，不斷豐富教育教學經驗。

　　我們認為，只有學習型的教師才能順應時代的發展，所以，我們組的老師在狠抓教學工作的同時，也不忘及時給自己充電。積極參加各項教育教學的研究。本學期，我們組語文教師參加了學校組織的各級各類比賽，在湖南省語文教師首屆素養大賽中鐘艷艷老師講授的《散步》獲得省級一等獎，夏賽蘭老師制作的課件獲得省級二等獎，

　　郭鳳祥老師的粉筆字獲得省級二等獎；劉運輝老師參加了省級地理說課大賽獲得二等獎，邱獻萍老師的生物說課獲得省級二等獎，肖雄老師的英語授課獲得市級一等獎。在學校組織的課改樣板課展示中，語文老師夏曉玲老師獲得三等獎，數學老師江春香老師獲得二等獎……一系列的榮譽都是老師辛勤汗水澆灌出來的。當然，這些榮譽，不僅是老師們個人的驕傲，更是我們年級組的驕傲。

　　四、我們的工作反思：

　　整體上，我們八年級組各方面的工作都在有序開展，處于一個非常好發展勢頭，我們所取得的成績也得到了學校領導的認可，但是，靜下心來思考，我們也發現了一些問題和不足。比如：在班級管理上，還有個別班級暗藏著較多不穩定的因素，暴露出不少問題；對學困生的幫教，缺乏有效的方法和指導；對學生青春期的心理教育和輔導還做得很不夠等等。因此，我們今后還要在這些方面多加努力，爭取更多的進步。

　　本學期在學校“十二五”發展規劃和年度工作重點的指導下，在學校德育計劃、教學計劃、教育科研計劃的指導下制定了年組工作計劃，并扎實的完成了本學期的教育教學管理工作。一學期以來，我們八年級組全體教師都能做到兢兢業業，教書育人，工作上相互配合，積極進取，不但如期實施了本組學期計劃中的各項工作，還順利完成了學校布置的各項任務，并取得了一定的成績�；仡櫼粚W期以來的工作，總結如下：

　　一、齊抓共管，和諧共事。

　　八年組共有15位教師，平時在本職崗位上兢兢業業，任勞任怨，從不計較個人得失，同事之間互相配合，誠心實意地交流思想，尋求共識，認真討論年級組工作中、班級工作中出現的各種問題，在平等協商的交流中提出問題、分析問題、解決問題。年長的同志能夠以身作則，做好新教師的帶頭人，年輕老師李琳、溫蕊、郭健、張茜、高麗娜、崔然同志謙虛好學，在教育教學過程中成長很快。我組積極創設和營造了濃厚的學習氣氛，不斷加強學習和實踐、交流。積極推行我�！白鹬亍钡睦砟睿�每周三下午認真參與業務學習和政治學習。已經形成了良好的組風：團結、務實、奉獻、高效。同事之間的相處也向著“包容、理解、支持、信任�！边@八個字聚攏。老師們在本學期能團結一致，共商教育教學改革發展，干勁十足，組內形成了愛校如家，愛組如我、愛生如子的良好氛圍，各級各類活動勤參與，并蔚然成風。

　　二、落實常規，強化育人。

　　年級組的老師高度重視學生的德育工作管理，積極創建健康、和諧、向上的良好組風、班風。開學初，我們就確定了從狠抓學生在校行為規范教育做起，以養成教育作為德育工作的切入點，以此帶動教育、教學工作的全面開展。

　　1、開學初，配合學校的安全教育月活動，上好第一節安全教育課，提高安全防范意識和手段。

　　2、全年級認真學習了“中學生日常行為規范”，“中學生守則”“校規校紀”，通過這一教育活動，我們年級全體學生的精神面貌有了較大的改觀，各項管理、工作也在處于良性發展態勢。

　　3、為發揮學生主體作用，我們依據學校要求進一步落實“啟學議練檢”五環教學模式，各班各組重新制定了能夠體現班級小組特點的班規和組規，讓學生對自己有了更高的要求，約束力更強，自覺性更高。

　　4、本學期語文、數學、英語、物理四個學科在備課組長的策劃下先后進行多次多形式的學科競賽活動，激發了學生學習熱情，提高了學生的.學習積極性，收效甚好。

　　5、認真填寫各項記錄筆記，班主任和科任教師把它作為評價學生學生的重要途徑。

　　6、關注每一個學生的心理健康，各科任老師積極配合班主任做好學生的思想工作，把一些不良因素遏止在萌芽狀態，高麗娜老師在這方面最為突出。

　　三、學本高效落到實處。

　　八年級語文、數學、英語、物理、思想品德、歷史、生物、地理老師，絕大多數是真抓實干、并具有豐富教學經驗的教師。他們敬崗愛業，長期戰斗在教學第一線上，總是那樣認認真真、踏踏實實地工作。團結就是力量，有了力量就有了戰斗力。一學期以來，以班主任和各科任為核心，認真研究，精心策化，在周測、教案上思想一致，使年級組的工作得以順利實施。每個備課組又以備課組長為核心，通力協作，落實到位，全體教師精誠團結，一人有事，其他人都毫無怨言的頂上去，圓滿完成學校交給我們的任務已成為我們共同的心聲，在業務上加強督導，確保八學生成績整體上臺階。雖然八年級期末測驗成績有點不盡人意，通過改進思路和策略，相信來年一定會有巨大的改變。

　　1、加強個人備課及集體備課的力度。本學期，我組教師深入鉆研教材，廣泛閱讀各種與教學相關的書籍、論文。把教材研究觸角延伸課外，因材施教，各位老師依據實際情況備好每一節課，認真組織好每一次集體備課，每位教師積極參與發言討論，確定最佳的教學方法和學案。全組老師在集體備課時把教學設計、教學方法、教學中容易出現的問題研究透徹，不浪費每一分鐘，認真落實“啟學議練檢”的課堂授課模式，較好地保證了上課的效率。

　　2、強調作業批改的效率，特別是加強了閱讀筆記批改的指導和習作指導的個體化。做到了精批細改，及時反饋，有的放矢。為了做到這些，經常有老師中午不回家吃飯，晚上回去很晚，甚至在家里批閱作文、試卷等。作業及時、有效地批改，有利地推動了學生知識、技能的反饋，實現了學生能力的遷移，使課堂教學得以良性循環。

　　3、注重了與課堂教學相關活動的開展與考查、輔導。在抓好課堂教學的同時，組內教師利用課間甚至休息時間強化了對學優生的個別提高性指導和學困生的補習輔導，特別是語文和英語兩個學科，加強了學科拓展活動，開拓了學生學習的視野，實現了能力的遷移、延伸，使學生的各項能力均得到公正、及時的評價，促進學生各項能力的發展。

　　4、每次考試后都及時進行針對出現的問題與不足，召開年級組試卷分析會議，進行反思與想對策，調整制定下一步的教學計劃。對于教學工作中出現的問題細心觀察、仔細分析、研究對策，小到每個學生的言行，大到每個備課組的教學設計，年級組都細心過問，我們認為精講、精練、�？�、及時反饋是取勝的法寶。

　　四、取得成效，鼓舞人心。

　　1、生物地理中考成績喜人。中考成績優于上界：98分以上上屆10人，這屆23人；96分以上上屆17人，這屆36人。低于80分的上屆25人，這屆25人。

　　2、xxxx界畢業生中考創造佳績，激勵和鼓舞我們（八年組的全體老師、學生和家長），大家紛紛磨拳搽掌，決心來年取得更大的輝煌。

　　3、成功地向區職業技術高中輸送了3名同學，也為來年的重點高中贏得了一個名額。

　　4、全學年沒有出現重大教育事故。

　　五、反思工作，奮發向上。

　　整體上，我們各方面工作都在逐漸走上正軌，處于一個良好發展勢頭，也取得了一定的成績。但是，在班級管理上，還有個別班暗藏著不少不穩定因素，暴露出不少問題，如：對學困生，缺乏有效的方法和指導；對學生青春期的心理、生理的教育和輔導還做得遠遠不夠，等等。因此，我們今后還要在加強班級的有效管理上，注重整體學習風氣的培養，牢牢把握教學質量關。個別老師工作態度積極、熱情較高，但專業水平和創新精神還有待于進一步提高，不能夠總是埋頭拉車，還要抬頭看路，應多注重工作的靈活性，多與其他老師交流。

　　八年組全體教師一定會在原有的基礎上繼續探索、大膽創新，營造爭先趕優的積極氛圍，扎實地開展自我學習、自我提升活動，樹立人人向上奮發、良性的競爭意識，爭取來年xxxx中考續寫輝煌。

八年級組工作總結9

　　轉眼間，本學期的教育教學工作也接近尾聲，在此，我就八年級的工作作個簡單的小結：八年級組的教師團隊是一個積極向上、團結實干的集體，全體教師都能做到勤勤懇懇，教書育人，工作上相互配合，積極進取，在校委會的正確決策下，如期實施了本級組學期計劃中的各項工作，順利完成了學校布置的各項任務，并取得了一定的成績。年級組的各項工作都開展的有聲有色，具體表現在以下幾個方面：

　　1、本學期的教育教學工作重點主要是抓學生的日常行為規范。

　　日常行為規范是各項教育教學工作的保障，學生的學習習慣和生活習慣直接影響著學生學習成績的提高，所以在日常的工作中，我們把學生的行為規范管理放在首位，從學生的考勤、文明禮儀、衛生值日、就餐、學習習慣等方面嚴格要求學生，讓學生在一個相對穩定規范的環境中養成良好的學習和生活習慣。

　　2、本學期的另一教育教學工作重點是安全教育和提高教學質量。

　　我們學校是一所九年一貫制民辦學校，所以安全工作和學習習慣的養成全落到了老師身上，我會協作班主任做到安全工作天天講，學科質量時時抓。

　　3、通過集體活動促進學生班級凝聚力和集體榮譽感，為班級融合奠定基礎。

　　一個好的班集體應該是積極向上的，這些都需要在比賽活動中去鍛煉，去體驗。我們通過文明班級評比等活動來增強班級的凝聚力，培養學生的集體榮譽感。

　　4、本組教師以課改為契機，用新課改理念指導教學實踐，全面提高了學生成績，提升了教師教學能力。

　　這學期本組教師們的學術氛圍很濃厚，大家經常在一起討論學生出現的問題和教育學生的方法，想方設法來提高我組教學的整體質量，老師們都積極地參加各科組組織的公開課教學，共同探討教學方法。

　　5、積極配合學校，家校攜手，搭建家校交流的平臺。

　　為了讓家長更好地了解我們學校，展示我們學校實施素質教育和辦學成果，并向家長匯報孩子在學校的學習生活和成長情況，加強老師與家長、家長與學生之間的聯系，只有充分了解學生的情況之下，老師們才能夠更有針對性的實施教育，家長才能夠更好教育自己的子女，做到家校合作，共同教育好孩子，也讓社會對我們這個新組建的學校有個充分的了解。

　　不管怎樣，八年級各班級都在穩定中進步，教師們在努力工作著，一切常規都在有序地落實，一個積極向上、團結實干的集體已經形成，我相信我們八年級組會在今后的工作中成長得更快，會全心全意為學生奉獻，作為我個人，也將在以后的工作中，把工作做到更精、更細、更高效。

　　本學期八年級的教育教學接近尾聲，我們八年級各項工作力爭做到有效、踏實、進步，現將工作總結如下：

　　一、學生工作方面

　　教育以德為首。德育工作是搞好其它工作的重要基礎。年級組的老師高度重視德育工作，積極創建健康、和諧、向上的良好級風、班風。開學初，我們就確定了從狠抓學生在校行為規范教育做起，以養成教育作為德育工作的切入點，以此帶動教育、教學工作的全面開展。為了保證此工作落實，開創一個良好的開端。

　　1、本學期主要的教育教學工作重點是安全教育和在減輕學生負擔的同時提高教學質量。安全工作做到天天講。學科質量時時抓。

　　2、抓日常規范。日常規范是各項教育教學工作的保障，所以在日常的工作中，我們把學生的規范放在首位，從學生的考勤、服飾、桌椅擺放、衛生值日、行為習慣都嚴格要求，杜絕了長頭發、奇裝異服、戴首飾等現象，讓學生在一個相對穩定規范的環境中踏實的學習。

　　3、通過集體活動促進學生班級凝聚力和集體榮譽感，為班級融合奠定基礎。一個好的班集體應該是積極的'向上的，這些都需要在活動中去鍛煉、去讓學生體驗。我們通過學校開展的升國旗以班級輪流、校會、班會、文明班評比等形式，增強班級的凝聚力，培養學生的集體榮譽感，也以此激發學生的競爭意識。

　　二、教師工作方面

　　本組的教師團隊是一個積極向上、團結實干的集體。主要以中青年教師為主體，正因為有他們工作開展得有聲有色。

　　1、積極鉆研教材教法提高教學質量。

　　在教學上認真鉆研，悉心學習。加強個人備課，備好每一節課，確定最好的教學方法。把

　　教學設計、教學方法、教學中容易出現的問題研究透徹，良好地保證了上課的高效。經常討論學生出現的行為習慣問題，探索更好的教育方法。

　　2、強調作業批改的質量。

　　做到了精批細改，及時反饋，有的放矢。為了做到這些，經常有老師要學校規定的不辦公

　　時間批閱作文、試卷等。作業及時、有效地批改，有利地推動了學生知識、技能的反饋，實現了學生能力的遷移，使課堂教學得以良性循環。

　　3、教師講奉獻，不求索取。

　　我們的學生主要是非智力因素在影響成績提升，很多孩子停留在聽懂的基礎上，并沒有落

　　實到寫、會上。老師不得不把大量精力放在學困生上，以保證他們能拿到及格或更高的分數。檢查

　　督促各班學困生的學習背誦情況，各班班主任也犧牲了許多課間及休息時間輔導督促學生，幫助他們度過難關。

　　4、配合學校的行規教育活動。

　　各班認真學習了“中學生日常行為規范”，“學生一日常規”，以確保行規教育活動的實效性。通過這一教育活動，年級全體學生的精神面貌有了較大的改觀，原來部分同學吊兒郎當、萎靡不振的風氣一掃而光，各項管理、工作也在處于良性發展態勢。

　　5、老師開展“課堂駕馭與責任心”座談會。討論如何加強課堂駕馭，提高課堂效率，本組老師積極發言，特別年輕老師勇躍發言。

　　6、“三勤”服務。加強班主任的工作責任心、工作方法及思路的指導與學習，樹立班主任“手勤、腿勤、口勤”的“三勤”服務意識。加大教師工作紀律性、服務意識、團結協作精神的樹立。

　　三、教育教學工作

　　1、對月考、期中、期末考試精心組織，周密布署，并注重家長反饋和質量分析工作，對學困生進行了一系列的幫扶工作，落實到每一位教師，各方面反響良好。

　　2、對學生的教育工作，多從學生角度出發，多啟發、多引導，少說教、少批評。注重學生的全方位指導，讓學生真正收益。

　　3、注重教師教育教學理念的轉變。樹立關注全體學生，關注學生全面發展的觀念，教學中注重研究性學習的探討，充分發揮學生的主體作用，盡力發掘學生潛能，注意教學內容貼近社會生產、生活實際，課堂教學以培養學生能力為第一要務。

　　4、為了激起學生學習英語的興趣，配合英語組對全體初中生進行了英語單詞默寫競賽。

　　四、工作反思：

　　整體上，我們各方面工作都在逐漸走上正軌，處于一個良好發展勢頭，取得了一定的成績。但是，在班級管理上，還有個別班暗藏著較多不穩定的因素，暴露出不少問題。1、對學困生的幫教，缺乏有效的方法和指導。

　　2、對學生青春期的心理、生理的教育和輔導還做得很不夠，等等。

　　因此，我們今后還要在加強班級的有效管理上，注重整體學習風氣的培養，牢牢把握教學質量關。工作雖然扎實、有效，但創新精神還有待于進一步提高。工作積極性都很高，應注重工作的靈活性與其它教師的交流。衷心希望八年級全體教師要勇于探索、大膽嘗試。在年級組群體中培養爭先趕優的良好氛圍，并扎實地開展自我學習、自我提升活動，樹立一種人人向上奮發、不進則退的競爭意識。

XXX

　　20xx年X月X日

八年級組工作總結10

　　而且，合作學習內容設計的有效性將直接關系小組合作學習的效果。然而，許多內容并不適合學生直接開展小組合作學習，需要教師進行篩選、重組。設計的問題應具有探索性，可分為弱探索性和強探索性。對于弱探索性的問題需要強化；對于強探索性的問題我們要弱化，讓它具有層次感、可操作性。對于一個確定的命題或結論也可以把它改變成一個開放性的命題，讓它具有小組合作學習的可行性。也就是說，小組合作學習的任務要有一定的難度，問題要有一定的挑戰性，同時也要具有可操作性。

　　那么，哪些數學內容更適合合作學習呢？本人通過對教材的研究發現，對于合作學習內容的確定還是有一定的規律的，經歸納整理可以分為以下三個方面。

　　一、數學概念、原理的內容

　　數學充滿了大量的概念和原理（包括定理、公式、法則），它們是高度概括的、抽象的文字語言。對于那些學生理解起來比較困難、在以后應用中容易出錯的數學概念、原理，為了幫助學生對概念加深理解和正確運用，適當的合作學習將是很有必要的.。教師可以創造情境，使學生了解概念原理的現實背景，進而讓學生對概念、原理的發現有一個體驗。如組員互相提問，用不同的表達方法考察某個概念的內涵和外延，也可以舉反例進行辨析，如矩形的判定方法。

　　二、代數公式的驗證過程

　　代數中的公式都是經過長期總結和積累下來的，是經典和濃縮的符號語言。傳統的滿堂灌、填鴨式的教學方式只注重知識的被動掌握和技能的重復訓練，而忽視了知識在學生頭腦中的發生過程。學生在機械重復的練習過程中對于所學的知識只是一知半解、似懂非懂，所以在解決綜合問題過程中就暴露出綜合運用知識的能力有限、創造性地解決問題的能力很弱的問題。但是如果讓學生經歷公式的驗證過程，學生不但掌握了公式，而且掌握了一定的數學思想和方法。若讓學生直接合作探尋將存在很大的困難，教師可以選擇其中的某個小問題讓學生合作學習，或適當分解、轉化后嘗試合作學習，學生思考的角度不同，就會有不同的驗證方法，就可以讓學生共享智慧果實。

　　三、運用最近發展區理論，精選合作學習的內容

　　數學知識是環環相扣的，新知識是舊知識的延續和發展，舊知識又是新知識的基礎。新舊知識之間的差距就是“最近發展區”，運用最近發展區理論引導學生以已知的內容為前提進行猜測、推斷、合作交流，在相互討論、交流、爭辯的過程中不僅獲取了新知識，又增強了他們對舊知識的理解，溝通了知識之間的聯系，形成了較為完整的知識網絡。

　　1、菱形、正方形性質的歸納

　　在八年級上冊《第三章中心對稱圖形（一）》的學習過程中，在研究平行四邊形的性質可以引導學生用小組合作的方式從對角、對邊、對角線、對稱性四個方面去研究一個四邊形。當學習到后面的矩形、菱形、正方形時，教師就可以更加大膽地放手讓學生完全通過小組合作的方式研究并歸納出它們的性質。

　　2、函數的性質歸納

　　在八年級上冊的學習中學生已經在老師的引導下從函數的關系式、表格、圖象及性質3個方面研究了一次函數，所以在八年級下冊學習反比例函數的時候就可以創設一定的情境引導學生通過合作學習的方式研究和歸納反比例函數的性質，學生在歸納出反比例函數的性質以后，再引導學生將兩種函數的性質加以比較，將更利于學生加深對兩種函數性質的理解和運用。

　　3、分式、不等式的性質及運算

　　在教學分式和不等式的基本性質時，教師可以讓學生分別根據分數和等式的基本性質猜想并小組合作研究分式和不等式的基本性質。在學習分式的加減乘除和解不等式時，也可以讓學生在小組里進行合作探究。由于有了小學里學習過的分數和等式的知識作為討論的基礎，以及答案的不確定性，給學生留下了廣闊的思考空間，容易將學生置于一種非得思考的問題情境中。

八年級組工作總結11

　　成績只代表過去，新的一年要有新的要求，總結過去是為了更好的進步。下面是八年級組長教師的工作總結，為大家提供參考。

　　時間過得真快，又是一學期工作結束了，為了更好地提高工作效率，提高教育教學質量，特對本學期工作總結如下：

　　一、師德修養促教學態度轉變

　　本學期，八年組全體教師全面貫徹黨的教育方針、路線、政策，積極參加業務學習和政治學習，不斷提高自身素質——堅定信念，敬業奉獻。做到了以身作則，為人師表，熱愛和關心學生，做到既教書又育人，以高尚的人格影響他人，做師德的楷模。

　　二、教育教學方面以務實的態度開拓創新

　　在過去的一個學期里，八年級全體老師在工作中，兢兢業業，一絲不茍，做到認真備課、上課，及時批改作業，積極參加教改教研活動，注重培養學生的實踐能力和創新精神，同時我們組織各學科領頭人上好觀摩課、示范課，積極運用現代化的教學手段，提高了課堂教學效率，圓滿完成教學任務。

　　在暑假教師培訓班上通研教材，要求備課的同時備好學生，做到因勢利導、因材施教。本學期我們還積極開展第二課堂，根據學生的興趣和愛好，大膽培養他們的特長，以鼓勵學生為主，提高學生的學習積極性與主動性。

　　三、年級管理方面以團結互助的精神扎實開展

　　從我擔任八年級年級組長之時起我就有了壓力。我深知要做好一名年級組長必須心思細密，且具有出色的協調溝通能力，這對于一向心直口快的我來說，無疑是一個極大的挑戰。幸運的是xx位年級成員的`支持與信任一路與我相伴，本學期全體八年級教師精誠合作，互相幫助，創造了和諧的團隊氛圍、保持著高漲的工作熱情。

　　1、作為年級的帶頭人，高度的責任感是做好工作的先決條件。作為八年級年級組長，我深感肩上責任的重大，為了讓家長滿意，學校放心，本學期，我不敢到對工作不怠慢，率先垂范，要求教師做到的，我首先做到，組織學生紀律，與學生交流，使班級管理正常有序。作為一名年級帶頭人，我的身先士卒，使我的工作有了說服力，贏得老師們的認可和支持，這樣使得開展年級工作變得順利。

　　2、團結就是力量，團結才能出成績。團結就是力量，有了力量就有了戰斗力。

　　本學期，我們八年級組以班主任和教研組長為核心，認真研究，精心策化，周密部署每項工作，經常和教師談心、交流，思想上保持一致，心靈上達到溝通，使年組的每一位教師都認真工作，使年級組的計劃安排能夠得以順利實施。這一學期，學校開展的各項活動中，課任教師都積極的與班主任協調，并齊心協力的共同完成全體教師精誠團結，一人有事，其他人都毫無怨言的頂上去，圓滿完成學校交給我們的任務。

　　3、重感情，講原則，善于上下協調。公正是信任的基礎，作為一名年級組長，在工作中我一切都會按原則辦事，小到簽到，大到評選文明班級，我都公正無私地去落實、去安排，力求讓每個人都服氣、都舒心，工作中遇到問題，及時和任課教師商量完成。力爭讓年級的各位教師在和諧中開展工作。

　　四、出勤方面以積極的心態要求自己

　　本學期八年級全體教師做到了遵守學校的各種規章制度，早上班、晚下班，不遲到，不早退，有事請假。工作積極、主動，任勞任怨。從不斤斤計較，以強烈的事業心和高度的責任感完成學校交給的各項工作。把學校的工作安排看成是領導對我們的信任，同事對我們的肯定，也當作是不斷挑戰自我的良機。以強烈的事業心和高度的責任感，認真履行崗位職責，盡自己的最大努力把各項工作做好。

　　五、其他方面

　　本學期八年級工作還在以下幾方面做到突破：

　　1、注重學生良好學習習慣的培養，抓好常規教育，提高學生的學習興趣。

　　2、培養學生尊敬師長，團結同學等良好修養行為

　　3、繼續狠抓了學生的練字工作，培養學生書寫規范的要求。

　　在新的學期里，我們八年級組全體教師一定創造性地開展各項工作，把各項工作做得更好。

八年級組工作總結12

　　匆忙間，一學期就過去了，現就這學期所做的一些工作做一個簡單小結：

　　一、創設一個合作、共進、和諧的同事氛圍。

　　一個好的集體，首先要有一個愉悅的氛圍，試想沒有了好心情，如何來的積極工作態度？在這方面，努力營造著一個和諧、合作、共進的同事關系。同事間的互幫互助，既把融洽給了自己，也給了整個集體一種新的活力，在如此的情況下，雖然我們朝出暮歸卻快樂著。

　　二、以課改為契機，用新課改理念指導教學實踐，全面提高了學生成績，提升了教師教育教學能力。

　　年級備課組扎實、創造性的工作為我們年級組形成了一種你追我趕的景象。每個教師積極地備課，各學科間教師分工合作，互相學習，共同利用教學資源分享成功的經驗。尤其有時跨學科的聽課更是從另一個角度去給這個教師一些他所沒考慮到的好建議。

　　三、加強班級管理，構建和諧年級。

　　1、根據學校要求，各班結合實際，制定了符合班級學生特點的班規細則，規范學生行為，加強養成教育，有效地促進了班風、學風的好轉。

　　2、加強了“學困生”和“問題學生”的轉化與輔導。八年級各位教師努力改變自己的課堂行為，將教學的著力點放在轉化“學困生”和“問題學生”上，全面提高教學質量上。課堂上關注他們，課后重視他們，不僅關注他們的學習成績，而且關注他們的思想狀況，力求使每一個學生都得到轉化。各班的轉化工作都取得了一定的成效。

　　3、配合完成學校的整體工作。一學期來，各班有效地配合了學校的`整體工作。

　　四、家校攜手的不斷推進，使學生飛快進步。

　　開學初，為了能及時了解學生，早點做到知己知彼，我們八年級組進行了學生座談會，學生寫下對各授課老師的意見，使得班主任及時地掌握了學生的各自特征，從而有的放矢地去管理學生，使老師少走了許多彎路。

　　五、積極組織考試，本學期我們八年級組舉行了三次月考，統一監考、流水閱卷，及時登分造冊，做好成績分析，使各班主任和授課教師能夠及時了解在一階段本班學生的學習狀況，補缺補差，有效提高教學成績。

　　八年級班級已在穩定地學習著，教師們在努力工作著，一切都在有條不紊中進行著，那是我們共同努力的結果。一個全新的集體在形成，一種嶄新的同事風尚在宣揚，我相信我們八年級組會在今后的工作中成長得更快，會全心全意為學生奉獻著。

XXX

20xx年XX月XX日

八年級組工作總結13

　　本學期，八年級組全體教師全面貫徹黨的教育方針，認真學習新課程的理念，切實轉變教育觀念，全力搞好學生的思想教育，堅持教書育人，教育教學質量全面提高，圓滿完成了各項工作和任務。

　　一、統一思想，形成合力

　　本學期工作的指導思想是：在學校治校方略的指引下，以素質教育為主線，進一步解放思想，更新觀念，提高認識，深化改革，強化管理，狠抓落實，突出養成教育。堅持“育人為主導，質量為中心，學生為主體”的辦學思路，努力實現“規范加特色”的辦學模式，以“榮譽教育”為載體，創建優良的校內外育人環境，提高學生的整體素質和創新精神、實踐能力，切實提高教育教學水平，讓全體領導放心、全體家長放心。

　　學生的思想品德要靠教師去陶冶，良好的年級風氣主要靠教師去營造。這其中最重要的就是教師在思想品質方面要做好表率，以自己的人格力量去影響教育學生。首先，年級主任凡事身體力行，表里如一，言行一致，各方面盡量起模范帶頭作用，定期召開年級教師座談會，采用各種不同的方式學習和探討教育教學新理論、新形式，共同探討本年級教育教學中存在的新現象、新問題及其解決之道，從而保證對學生的教育教學工作的科學性和實效性。其次，積極配合學校的工作要求，根據每一位教師的能力、興趣等，盡可能地創造條件，發揮每位教師的聰明才智。大家都十分珍惜在一塊工作的這個機會，工作中互相支持，互相幫助，大事面前講原則，小事面前講風格，嚴格遵守學校的勞動紀律，一切以育人為中心，熱愛學生，努力工作。通過這些工作，提高了各位任課老師的凝聚力和戰斗力，尤其是提高了十位班主任的工作積極性，分派的各項工作都做得很好。第三，工作上的決策，通過各種民主方式，請教師參與，征求教師的建議和意見，努力創建寬松和諧的工作環境，從而充分調動各位老師的積極性和創造性。第四，生活上，抓住各種細節和機會，真誠地關心和幫助每位教師生活中出現的各種困難，注意協調好教師間的各種關系，使年級形成互相關心、互相幫助的良好氛圍。以上做法，使全年級同心協力，心往一處想，勁往一處使，成為一個有堅強戰斗力的戰斗集體。獲得學校和社會的贊譽。

　　二、加強了全年級老師的思想作風和工作作風建設。

　　加強師德建設，努力鑄造師魂，做到以理服人，以德服人，杜絕了體罰學生現象，營造出了一種和諧的育人氛圍，基本形成了老師會教、樂教，學生會學樂學的良好風氣。在學校領導的建議下，我們建立了二周一次的全體教師例會制度，用來總結上周的工作，并根據學校的行政例會精神，結合年級的實際，安排本周的工作。我們還通過這種形式來統一大家的思想。

　　韓鑫、孫秀艷、李海龍老師，工作量很重，但從不叫苦叫累，而是把學生當親人，每天都早到晚歸，認真備課上課批改作業，每次考試、作業都及時批改，對出錯較多的學生還面批面改，及時糾正學生的錯誤，她們所代的課在歷次考試中都取得了很好的成績，進步較快，走在年級的前列。王校長工作中任勞任怨，注重教研工作，對教學有獨到的見解，高一茹，徐志濤老師語文教學成績穩定，趙青梅八三英語成績提升快。但自己卻沒有放松，照樣對學生嚴格要求，積極探索新教法，激發學生的學習興趣。在平時的課堂教學中，注意向課堂45分鐘要質量，精講精練，減輕了學生的課業負擔，取得了良好的效果，他們工作量都很重，尤其是英語老師每周12節課，但是從不叫苦叫累。年輕老師上進心強，工作踏實主動，積極向老教師學習，努力探索好的教學方法，與學生、家長配合很好，工作熱情高、教學工作起點高，進步快，贏得了家長和領導的一致好評。

　　三、充分發揮班主任老師的工作熱情和創造性

　　一班班主任郭華麗老師做事仔細，批改作業認真，對學生耐心細致。三班班主任李海龍老師人聰明，又肯學習，不恥下問，班級工作點子多，抓得細、抓得活，班里的各項工作做得都不錯。整體工作有進步。二班班主任周懷龍老師，能對學生嚴格要求，工作水平高、班級學風轉變快。四班班主任徐志濤老師能和學生打成一片，方法靈活多樣，注重以理服人，以情感人，關心著每一位學生，給全體老師留下了深刻的印象。以上這些老師都是一身多職，既要代好所任學科的課，還要去管理班級事務，整個八年級的工作主要是由他們去做的，而且也做得很好，四位班主任老師每周定期召開例會，一起研究工作，通報情況，互相切磋，互相交流。他們還制訂出詳細的后進生轉化計劃，決心不拉下任何一位學生。工作方法也靈活多樣，態度和藹可親，杜絕了學生管理中的粗暴行為。實踐證明，我們八年級組的教師教學水平是較高的，職業道德水平是過硬的，是得到了學校領導、學生家長和社會各界一致肯定的。在八年級組教師的身上，集中體現了“愛崗敬業、無私奉獻、熱愛學生、為人師表、甘當人梯、奮勇爭先”的崇高精神。這種精神，是我們取得各種成績的根本源泉和保證。今后，我們將繼續憑借這種精神，不斷取得新的成績。

　　四、加強了教育教學理論的學習

　　努力使全年級任課老師牢固樹立正確的教育觀、人才觀和質量觀，不斷改進工作方法，積極進行課堂教學改革，切實提高工作效率和教育教學水平。全體教師認真學習新課程標準，轉變自己的角色。本學期，我們根據學校的安排，組織老師們開展了多種形式的聽評課活動，每個老師聽評課都不少于二十節。

　　確立以教學質量為年級工作中心的共識。期初即明確本學期的工作重心是：補缺補漏，杜絕偏科現象。為此，我們努力配合學校教務處特別是本年級各教研組，定期、不定期地開展教研活動，特別是期中考試、期末考試后，都要求及時進行商定對策，及時反饋學生的學習情況，并及時適當的調整原有的計劃，及時補漏，以求取得最好的教學效果；鼓勵積極鉆研教學業務，進行課堂教學改革的嘗試，尋求培養學生創新和實踐能力的途徑。經常深入課堂調查研究，了解各學科的教學教育情況，通過召開各類型學生會議來了解情況，掌握新動向，研究新問題，制定新方案，拿出新辦法，及時有效地解決存在的各種問題，力爭教育教學水平以及學生的學習成績都能不斷地更上一層樓。

　　五、強化了學生的禮儀規范教育

　　使學生基本形成了良好的學習生活習慣。學期一開始，我們就緊密配合學校政教處和團隊開展的禮儀規范教育系列活動，要求各班主任結合本班實際，開展豐富多彩的活動，進而各班都相應地制定了符合本班實際的工作計劃，這些措施對規范學生的行為和良好班風的養成都起到了極好的作用。

　　六、面向全體學生，進一步健全和完善“家校共教”網絡體系。

　　在學生的管理教育方面，繼續努力探索新時期青少年的`新情況、努力學習先進的教育教學方式，積極探索和實踐“素質教育”的有效途徑，不斷總結經驗教訓。本學期我們分別在期初、期中后、期末召開年級全體或部分學生家長座談會；班主任主動同家長優質經常性的聯系。我們二周至少召開一次年級全體科任教師會議，商討各科的教學與協調配合以及年級班級工作中存在的優點與不足；各科任教師對自己所負責的教學班中存在偏科現象的中、優生進行有針對性的加強課外輔導，并責任到人；年級或班級每月必分別召開一次優、中、差生座談會；等等。以上措施的實行已見成效，年級學生的精神面貌和學習風氣不斷更上一層樓，獲得學校和社會家長的好評。

　　七、積極開展理想教育

　　本學期我們發動各班主任，利用班會時間，開展了豐富多彩的理想教育活動，不斷培養學生遠大的理想和抱負，激發了廣大學生為祖國的美好明天而發奮學習的熱情，工作做得最細，效果最好。我們還不失時機地開展學生的“心理健康教育”，切實把德育的誘導轉變到關心學生的心理健康上來。注重了德育方法的研究，逐步探索出了一些德育工作的新方法、新途徑，將德育的研究與學生的心理健康教育有機地結合起來。

　　八，我們充分利用了學生組織

　　新學期伊始，各班都陸續建立了精干的的班委會和少先中隊等組織，繼而組建了年級學生會。通過這些組織的積極運作，年級的各項工作才得以正常進行，學生的許多不良習慣也得到了糾正，配合老師管理班級、年級的好苗子脫穎而出。

　　八年級組一學期來圍繞學校工作重心重點開展的工作成效顯著，多次得到各級領導的好評。我們在本學期的工作中取得的成績，是學校領導正確領導的結果，是全體師生共同拼搏奮斗的結果。但是也應該看到，我們在工作中仍然存在著這樣那樣的不足，要繼續查找自己的差距，高標準，嚴要求。不僅要繼續嚴格恪守教師職業道德規范，繼續促進我校師德師風建設，而且要在氣質、著裝、儀表及待人接物等細微方面提高到一個新水平，謹言慎行，為人師表，為廣大學生樹立一個良好的師范和表率。我們的工作既有成績，也有不足，今后我們一定要要珍惜領導對我們的充分肯定，在學校領導下，在以后的工作中再接再厲，開拓進取，奮發圖強，全面提高教學質量，為把我校建成全國名校做出更大的努力。

八年級組工作總結14

　　一學期來，我們三年級子弟組兢兢業業、銳意進取，有付出的充實，也有收獲的喜悅。全體老師齊心協力，圓滿地完成了學校的各項工作�，F將本期工作總結如下：

　　一、團結協作的集體

　　在每次活動中，我們都充分發揮團結協作的精神，相互尊重，相互學習。尤其是在三年級故事比賽中，我們全員參與，z負責寫計劃、總結、新聞報道，z負責打印獎狀和資料，z積極為小選手和主持人化妝，z認真拍照攝像，z擔任評委，z全面后勤。每次大掃除，除了自己負責的各個教室和功能室，大家都一起打掃辦公室衛生。z帶的三個實習生，所有老師都熱情幫助，認真指導他們的工作，得到了他們的感謝。秋游時，協作老師和班主任齊心協力，讓學生玩得痛快，玩得安全。運動會期間，z等老師積極參與了我們兩個班的集體項目。在集體舞比賽中，z為我們兩個班教授舞步，z也經常組織孩子們訓練，z還撰寫了解說詞。班主任之間互通經驗，數學老師也能主動參與班級管理，發現問題及時與班主任溝通交流，共同攜手把學生教得更好。

　　二、傳幫帶學的好朋友

　　我們年級組都是有一定教學經驗的教師，互幫互學氛圍較濃。比如老師們下載和制作課件，及時把自己的上課心得與組內成員分享，極大提高了課堂教學效率。z的音樂教學BLOG獲得市級二等獎，就得到了z的技術指導。張榮的每次班級布置，舒蓉都剪剪貼貼、全力幫助。z工作時間還不長，我們年級組“老”教師都積極提醒、點撥，讓她進步更加快速。讓我們難忘的是，最受學生歡迎的管志勇老師，最有魄力的z老師，最熱情的z老師，最細心的z老師，最有愛心的z老師，最耐心的z老師……

　　三、溫暖快樂的一家人

　　在生活中，我們也更像是一家人。在墻上的“園丁之家”里，貼著我們六個人的合照，展示出獨一無二的團體風采。每天辦公室里歡聲笑語，經常一起照相，一起上網，一起分享零食，還不定期組織活動，如學期一開始，全組就一起到z家里去看寶寶，其樂融融；9月底，我們又組織了一次卡啦OK活動，氣氛融洽、熱鬧非凡；10月還有快樂的聚餐，在觥籌交錯中促進了彼此的感情；11月武功山之游，我們互相扶持，互相鼓勵登上頂峰；12月張榮送給年級組每位老師一張圣誕賀卡；1月舒蓉精心為年級組每位老師制作了精美絕倫的十字繡手機掛件……

　　四、碩果累累的個人

　　本學期，我們勤勤懇懇，認真學習，努力進行教學科研，獲得了較多的教學成果。除了學校內的各種獎勵，我們還得到了區、市級別的榮譽。比如z音樂教學BLOG獲得市級二等獎，作為音樂教師的師傅獲得市級二等獎，論文《在合作中放飛音樂夢想》獲得市級二等獎。z案例反思獲得區級二等獎，教學反思獲得區級二等獎。z獲得株洲市語文教師讀書競賽三等獎。張榮的德育論文《表揚的.藝術》獲得株洲市二等獎。張榮指導的z同學作文《我找到了春天》在市級刊物《瀟湘文藝》發表。

　　五、豐富多彩的活動

　　11月初，我們召開了一次家長會，向家長展示半個學期的收獲，班主任就孩子們的學習、生活、心理、安全等等各個方面做了報告，數學老師也走進會議現場，指導家長如何輔導孩子的數學學習，耐心回答家長的問題。鋼筆認證、紅花好少年、故事比賽、快樂家訪、書信比賽、感受秋天、實習歡送會、“一對一”活動、安全小衛士、每日安全教育、競選班長、十大孝星評選、申報區優秀語文班級……年級組特色活動層出不窮，這里除了兩位班主任的認真工作，還有任課老師們的辛勤勞動。

　　我們組都是年輕教師，充滿活力，團結奮進。今后我們會再接再厲，每天進步一點點，為學校的發展貢獻自己的力量。

八年級組工作總結15

　　不知不覺工作再次本學期結束，審查該學期的工作，我們所有同意的經驗是“快”“忙”，因為在地理最后的考試很快，太快；忙因為整天長，干燥完成的工作，我將永遠不會飾面材料。所有在本學期的工作今天結束，本學期的工作檢討，我要感謝所有同事的心臟，我設置的所有教師勤于二年級組，任勞任怨，扎實工作，并取得了優異的成績，現總結如下：

　　一、抓好地理結業考試

　　我們的教師本次會議是“幸運”，我們趕上一個為期四年的課程，這四個地理水平，給我們帶來了趕上期末考試，和面而言，地理，歷史，生物封閉畢業第四天考試復習可以減輕負擔，似乎是一個很好的改革，但六個月坐使我們深深感到，這對教師的改革簡直是一場災難。它突然變成了三年備考，所以幾乎每一年的生活是初中畢業班。我們知道，本學期期末考試信息后，短短3個月，只完成了一本新書，他們應該完成兩年的審查的內容，我們相信，這是一個“不可能”的任務。

　　在悲觀情緒，在學校領導的面前，總裁xxx，xxx，xxx主任曾邀請利益相關者召開會議，備考布局問題；xx主任歡呼的學生和教師的第一線上午回，學校已增聘最近退休教師xxx支持。學校了一系列措施，穩定學生的情緒，也為我們指出方向。

　　六年級的老師，今年的整體責任，按照學校每天的統一部署，7：20—7：40添加20分鐘上午，冬夏季，雨水或大放異彩。有些人還利用自學課程輔導，有效的監督。張Guangguo地理教師課堂上集中的主陣地，精心準備每一堂課是一個地理的情況下，有效地審查，使有談培訓班，使學生可以做的背，背邊干邊學。然后在院長辦公室，一個單人單表，試卷的安排，以改變平臺反饋的所有整個批次，結果每一位教師為主要內容的測試的主要內容，在周一上每周檢討的的基礎上，使學生學習地理，再有針對性地對一些學生的個別輔導，總是有一個適度的緊迫性意識。在中期測試區域的統一，地理三率占第一的好成績。

　　地理期末考試的成功，是一年中的結果，爭取戰爭的群體，xxx老師說：地理的水平不只是一個老師做的期末考試，沒有學校領導的支持，高度上不來；只是教師的課堂，沒有教師的奉獻精神，共同努力，深入下不去；不僅僅是一個地理老師的東西，有沒有合作的各學科教師，留下的廣度。隨著地理考試的成功經驗，我認為明年的歷史，生物，會取得更好的成績。

　　二、做好管理，一流的施工

　　學校更名以來，我始終把學生在學校的管理首先，建立的優先級的管理位置上。為此，我六年級的老師很多的工作，與學校作為一個整體良好的工作：

　　陳忠第二類教師，新形勢下的兩名學生，調整學生的學習和教學目標，及時調整充實班干部的地位；涌各學科教師的指導和教育后進生也了很多有益的嘗試通過層次家長會，家訪，個別談話和后進生的全人教育等手段。仲老師本身是多功能型教師，在她的第二類類文化的指導下，已經非常強大，獨特的海報和手抄報，豐富的圖書角和綠色的角落，無不呈現出充滿活力的雙重轉變。

　　三班xxx老師在早上在同一時間做做好在本集團內實行等級制度，每組6人，良好，一般，差的平衡與互相幫助，互相監督，學生組之間的良性集團競爭，提高學生的學習目標，并且將有一個前進的動力，再加上固體徐糾正工作問題，有效和及時的心理輔導學生，使三類已在豐富的氣氛中學習。

　　四班xxx尋求精細化管理的教師，課堂管理提出“十一五”，濃郁的文化氛圍“，”用崇高的精神感受，感染學生“陶冶學生的情操”，“小心教一個清晰的思路學生的“詳細規范學生行為管理”，“有效的課堂，提高學生的學習成績”老師在本周的`領導下，四次全體學生認真學習和誠實的人，展現活力。

　　地理教師在備考期末考試繁重的任務，它仍然不放松一流的管理，類和穩定，以培養一流的干部隊伍，成立了共產主義青年團的階級領導的聯盟為首的多層次的類干部，類“人人有事做，事事有人做，”老師，從復雜的小事中解脫出來，特別是班主任，只有確保張老師可以集中精力編寫選擇的案例研究為了提高學生的學習成績，張老師分層活躍學生的輔導，個別訓練，在課堂上，為的問題，B，C三個等級，針對不同情況的學生，不同的策略，顯然是不同的任務，使最好的利率類和合格率穩步上升。

　　優秀教師在班級管理中，一個“小”字，她就放手類干部的任命，使班干部獨立工作，明確職責分工，尤其是在4個學習小組，每頭良好的工作記錄日志，值班班長領導檢查，層層監督到位，以鼓勵學生養成良好的學習習慣，在課堂上出現xxx、xxx，xxx、xxx好奇，樂于助人的模式。戴秉國還非常關心學生的身心健康，扎實有效的春天，一個學生因疾病，毫不拖延地學習傳染病的預防。除了穿著班主任還推出了豐富多彩的活動，“信譽為基礎”，“心理測試”，“尋找生命的大石頭”等活動，極大地改善類的凝聚力，同時也增強學生的綜合能力。

　　二年級教師團結，是戰斗的集體。我們相信在學校操場上即將開放的大好形勢，我們必須有學校的一年，因為明天會更好。

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