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車間對標工作總結參考

時間:2024-10-26 10:02:34 工作總結 我要投稿
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車間對標工作總結參考

  總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,因此我們要做好歸納,寫好總結。但是總結有什么要求呢?以下是小編整理的車間對標工作總結參考,希望對大家有所幫助。

車間對標工作總結參考

車間對標工作總結參考1

  20xx年是我們xxx公司謀求發展的關鍵一年,也是我們公司的效益年、質量年。20xx年,在公司各部門的大力支持幫助下,通過分公司上下不懈的努力,在質量、安全、生產管理等方面都有了很大的改觀。預計20xx年焊接行業形勢將逐漸轉暖,我們將抓住這個有利時機,加強技術創新,加強質量、生產和設備管理,杜絕浪費、杜絕安全事故,開源節流、降本增效,力爭在生產管理上取得新的突破,爭取全年產量超過xx噸,達到xx噸。為實現這些目標,我們將認真做好以下幾項工作。

  一、不斷加強安全管理工作

  我們將在認真吸取事故教訓的基礎上,把安全生產作為公司管理工作的重中之重來抓,采取多種措施保障安全生產無事故。一是堅持開展安全培訓工作。將安全用電、各工種及設備的操作規程和應急搶救知識作為培訓重點,不斷強化意識安全。二是突出安全重點,抓好安全薄弱環節的有效監控。加強中夜班現場管理,堅持車間管理人員跟班作業;重點抓好預處理酸洗,鍍銅酸洗堿洗,行車吊運等要害部位的管理工作。三是堅持安全常規管理,對安全工作常抓不懈。健全車間安全生產會議、巡回檢查、設備檢修、交xxx等記錄,將整個生產過程記錄在案,便于分析查找問題。

  二、提高員工的質量意識,加大質量管理力度,提高成品一次合格率

  應對xx實芯焊絲在質量管理上存在的一系列問題,我們將在20xx年采取以下措施來保證產品質量,提高成品一次合格率。一是加強生產操作人員質量培訓,強化員工質量意識。我們將與質檢部門合作,對操作員進行定期的培訓,使員工了解質量工作的重要性,并對isoxx質量管理體系有初步的認識,且在平時生產現場中對員工的質量意識不斷強化,使其熟知本工位可能產生的質量問題和避免方法。二是加強檢驗員的質量巡檢工作,避免重大質量事故的發生,并要求其對當班質量情況記錄在案,使我們有跡可循,便于質量管理與研究。三是建立合理的獎懲制度,在考核機制中加入質量考核,與員工的收入掛鉤,獎優罰劣。通過以上措施保證全年產品一次合格率達到xx%。

  三、開源節流,降本增效

  節能降耗是公司長期發展的重要工作,節能降耗就意味著增效,只有增效我們的企業才會有更美好的明天。20xx年我們將在以下幾方面開展工作,以期進一步降低原輔材料和能源消耗,為企業節省沒一分錢。一是合理安排人員,對現有的崗位人員進行梳理,以產定員,盡量減少公司的勞動力成本;二是合理安排工作時間,盡量連續生產,避免能源浪費,合理安排用電時間,大用電量的設備盡量在晚上開啟,并在生產間隙關閉水電氣,節約每一度能源;三是對原輔材料進行精細管理,杜絕浪費現象的發生,將原輔材料的消耗控制在3%之內;四是將消耗與員工的收益掛鉤,有獎有罰。

  四、保證工藝貫徹率

  在20xx年,我們將加強員工的生產工藝培訓,增加員工對本工位的工藝熟知度,加強員工的技能水平,保證工藝的貫徹率達到xx%。

  五、加強設備管理

  在經濟運行部的`領導下,針對車間設備管理現狀,制定辦法加強設備保養及管理,不斷提高設備保養技能,有力的保證了生產效率的提高和產品質量的穩定:一是制訂設備保養及管理辦法:對設備的日保、周保、月保制度化,定期檢查,實施各種激勵手段,引導員工運用正確的方法進行設備保養。二要加強設備保養技能交流、培訓,定期召開設備管理會議:主要是糾正不良設備使用和保養行為,交流工作技能。上述措施有效的保證了設備的高效、穩定運轉,為按時保質交貨提供了強有力的支持。

  六、加強現場管理,推進5s管理制度

  在20xx年,我們將進一步加強生產現場管理,對生產計劃,生產組織,人員、設備、物料調配等不斷優化,保持生產現場的整潔有序,推進標準化生產,推進5s管理制度,力爭在20xx年生產管理工作不斷提高,走上新臺階。

  總之,為實現20xx預計目標,我們將知難奮進、開拓進取,發揚特別能吃苦,特別能戰斗的精神,從點滴小事做起,嚴格落實崗位責任制,內強管理,外樹形象,力爭通過扎實有效的工作,實現分公司保證xx噸,力爭xx噸的經營指標。

車間對標工作總結參考2

  作為車間主任,我也帶領車間同事一起完成車間工作。我也積極做好生產、維護和管理方面的工作,讓我們的車間得到認可。同時,這一年我也收獲了很多。我也知道很多工作需要大家團結在一起才能做得更好,而車間的工作不是我一個人的努力,而是大家的合作才能完成。在這里,我要完成它。

  作為車間主任,我知道自己肩上的擔子,也知道自己需要有一個計劃,要能夠完成生產任務,帶好大家,把車間管理好。這一年我也在積極的做好工作,去了解同事的一個情況,每天看到生產的一個進度,為做的不好的人了解情況,肯定做的好的人。一年下來,我也和車間的同事熟悉了。了解他們的工作狀態也是為了和他們相處?吹酱蠹叶荚敢馀,積極配合,一起做好工作,我也知道自己的管理層也付出了很大的努力。與其嚴格催促,不如了解情況,理解他們的辛苦。畢竟我是從最底層一步一步上來的,所以我更了解他們的工作狀態,更了解如何引導他們更積極地做好工作。

  無論在工作還是生活中,同事有困難,我也積極幫助他們,讓他們覺得車間是一個集體,是他們的'家,并愿意為此付出。同時,我也積極做好自己的工作。在這一年里,我組織了很多培訓,讓大家進步,成長。只有這樣我們才能更好地完成工作。我知道工作坊不是一個人說了算。不是幾個人的努力就能完成的。我們所有人都需要一起努力。所以,我沒有偏心,做事,為人公正。對于出色的工作,我也給予表揚。同時也希望同事們積極學習,分享經驗。只有共同進步,我們的車間才能更加優秀。而且我的同事也認可我的工作,愿意合作一起完成。雖然這一年過去了,同時也取得了一些成績,但我們不能驕傲,也不能滿足。相反,我們應該繼續努力,我們可以在來年做得更好。同時,我們要感謝我們的同事們的合作,使我們的工作進行得如此順利,我們將繼續帶你更好地工作,并在未來取得更多的成就。新的一年就要到了,20xx年不知不覺就過去了。在過去的一年里,沒有任何前景。隨著我們進入明年,作為車間主任,我有必要在20xx年對我的工作做一個總結。

  一、制定詳細的規章制度并監控

  為了加強生產管理,車間制定了詳細的規章制度。在制度的約束下,在質檢部門的配合下,能及時完成上級下達的生產任務,保證生產出來的產品質量高,要求員工認識到質量的重要性。

  在生產過程中,進行質量控制,協助質檢做好產品檢驗工作,確保生產出來的產品質量上乘,真正做到我們佳能人所倡導的“正品”。

  二、管理學中提出的三效管理模式

  管理要高效,質量要高效,安全生產要牢牢抓。沒有安全就沒有效率,要求員工合理規范操作。沒有質量,就沒有效益。產量再高也是徒勞。反而會給企業造成損失。

  管理要高效,分工要合理,給員工分配崗位,讓每個員工都在最合適的崗位上工作,提高設備利用率和工作效率。節約生產成本。

  管理要有效,我個人認為對有效的理解是充分發揮自己的能力。此時要關注員工的思想動態,根據我個人的管理經驗做好員工的思想工作,提高員工的凝聚力。只有這樣才能奏效。杜絕員工不貢獻的現象。我覺得一個好的管理者應該讓他的上級放心,他的下屬應該讓他的員工覺得和你有一個先機。

  三、生產設備和培訓

  生產設備方面,每個月都會進行維護,有專人負責。車間主任負責監督和保證正常生產;旧弦荒陜炔粫驗樵O備損壞而耽誤生產。新員工的培訓是先易后難。新員工剛來的時候,連打包帶都不會換。經過培訓,車間里的工人能使用所有的生產設備。員工的思想素質低。針對這種現象,車間每周召開一次工作例會,每月召開一次質量事故會。提高員工的思想素質和技術素質,讓員工逐漸成為一名合格的佳能。

  四、系統使用和工廠維護

  在使用gmp信息系統時,所有產品都有記錄。原始記錄是由一個人制作的。從10月份開始,我們兩個團隊中的一個已經可以獨立填寫記錄了。用系統指導生產,減少質量事故的發生。

  車間的衛生,車間的維護也挺好的。除了部分門被輕微劃傷外,未發現員工故意損壞。發現門鎖無法正常使用。衛生也是一塵不染。每個衛生區域都有專人負責,生產輔助設備有專人打掃,工作服和廁所有專人打掃,分工明確大大提高了員工的工作積極性。

  五、原材料采購和員工待遇

  在原材料采購上,基本做到了及時準確。在生產上也是根據第一份報告生產,保證正常供應。在員工待遇方面,車間配備了干凈的工作服和一次性手套?谡职丛掳l放。通過采用工資記錄系統,提高了員工的工作積極性,每月的工資表可以按時提交給財務部,配合財務部按時發放工資。

  六、車間需要改進的地方

  員工的安全意識不強。新員工監管不到位,快賠生產存在超裝欠裝現象。員工和質檢的配合不是很好。員工質量意識不強,認為質量就是質檢的事。20xx年即將結束,在領導和同志們的努力下,在“講安全、講文明、講和諧”的工作方針指導下,以“講質量、促生產、講效益”為目標,我們車間完成了領導交給的各項任務。

  新的一年,我們會發揚往年的工作精神,繼續開拓進取。

車間對標工作總結參考3

  轉瞬間我已經在車間質檢崗位上工作了兩年多的時間了,雖然有時也會因為工作中的壓力感到煩惱卻也從中獲得了不少收獲,畢竟有著領導在工作中的栽培自然能夠很好地勝任車間質檢工作,即便遇到挫折也能夠用以磨礪自己從而在車間質檢工作中獲得更好的發展,為了今后在質檢工作中取得較大的發展應當對近期的表現加以總結才行。

  能夠參與到生產環節的工作中從而實現綜合性的發展,雖然我的只要職責是做好質檢工作卻也要加強其他方面的學習才行,畢竟單一性的發展難以取得較大的成就自然要提前考慮職業晉升的問題,因此我在車間領導的建議下參與到生產車間的.工作中去并學到了不少實用的技巧,無論是原材料的處理還是產品的包裝都能夠通過平時的學習得以進步,再加上有時我也會兼任車間的倉庫管理工作從而能夠較好地處理各類突發事故,工作中的努力也是為了今后的職場發展積累經驗自然不能有所懈怠,除此之外我也會學習設備維修的工作技巧以便于加深對自身職責的理解。

  加強了對車間產品的檢查力度從而為質檢工作的發展積累經驗,想要在質檢工作中實現突破自然不能夠滿足于基本任務的完成,除了生產任務中的努力以外還要為產品的質量提供保障才行,對于車間的發展來說任何產品質量不合格的負面消息都會造成不好的影響,所以我在質檢工作中往往都會進行多次質量檢查并在任職期間從未出現過任何疏忽,因為我明白貪圖效率往往很容易導致生產出來的成品出現質量方面的問題。

  工作之余注重與車間同事的交流并為自身的發展提供機遇,須知在職場發展中同事的協助往往是不可缺少的緩解,因此我在做好自身工作的同時也會幫助其他同事解決難題,無論是合作完成工作的過程還是相互間的討論都能夠發現不同的觀點,將其運用到質檢工作中以后自然能夠讓現狀有所改善,所以我并不會盲從自身的觀點并經常和同事探討質檢工作中的問題,通過換位思考發現自身工作方式的不足從而讓我進步了許多,只不過想要在質檢工作中取得更好的發展仍需要通過時間的積累來鍛煉自己。

  盡管我在以往的完成的質檢工作中取得過不少成就卻不能夠沉浸在過去的輝煌之中,面對日益提升的工作壓力也應當提升自身的綜合素質才行,無論是職場競爭的壓力還是對質檢工作認真負責的態度都支撐著我不斷前行。

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