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高中教師的工作總結

時間:2024-09-04 07:03:59 工作總結 我要投稿

【實用】高中教師的工作總結四篇

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,我想我們需要寫一份總結了吧。那么我們該怎么去寫總結呢?以下是小編整理的高中教師的工作總結4篇,歡迎大家分享。

【實用】高中教師的工作總結四篇

高中教師的工作總結 篇1

  在2----2---學年上學期,新泰一中南校東區高一年級認真學習實踐科學發展觀,嚴格遵循教育發展規律,創造性地開展工作,大力開展校本教研,積極推進課程改革,加強教學常規管理,推進“高效課堂”活動,促進課堂效率的進一步提高,確保我校教育教學質量的穩步提高。下面主要從三個方面對上學期的工作進行總結:

  一、上學期高一模塊考試成績分析。

  本次模塊考試成績與北區相比高一整體完成情況較差,下學期我們要采取有力措施,爭取迎頭趕上。就是在南區高一24個班的成績也存在較大差距。

  1、從南區與北區完成指標數的情況來看,不論是從重點指標還是普通指標的完成北區都要好,并且存在較大差距,需要采取強力措施迎頭趕上。從南北區各科平均分相比,語文與北區差2.5分,數學比北區高1.08分,英語比北區差0.3分,物理比北區高1.74分,化學比北區差6.36分,生物比北區差0.19分,政治比北區差0.3分,歷史比北區差0.08分,地理比北區差1.3分,基本能力比北區差2.85分,由以上比較可以看出,大多數科目北區高于南區,只有數學、物理高于北區,并且有些科目差距較大。

  2、從完成指標數來看,完成的班(41班超指標1個)與完成最差的班(35、42、48班各少于指標7人)相比存在8個人的差距,在平行分班、各班只有20多個指標的前提下,8人的差距確實太大。其他各個班級的完成情況也不盡如人意,沒有完成指標數的班多,完成指標數的班少,確實應該引起我們的'足夠重視,在下一步的工作中采取強有力的措施,扭轉這種不利局面。

  3、從各科平均分來看,語文分與最低分相差7.9分,結合語文的學科特點相差較大;數學分與最低分相差18.7分,差距太大,直接影響了班級完成情況;英語分與最低分相差15.3分,差的班級應該找準原因縮小差距;物理分與最低分相差8.5分;化學分與最低分相差15.7分,在百分制的科目中差距過大;政治分與最低分相差15.8分,在百分制的文科科目中這樣的差距讓人不可想象;歷史分與最低分相差6.5分;地理分與最低分相差8.8分;基本能力分與最低分相差2.1分。

  4、從各科單線率、雙線率來看,各位老師對各班完成指標數的貢獻率差距較大,并且名次較差的班級相對集中在一些老師身上,對這些班級沒能很好的完成指標數影響很大。

  二、上學期高一年級所做的主要工作。

  在2----2---學年上學期,我校區緊緊圍繞教學和管理兩項工作,緊緊抓住教學工作和班主任工作兩個工作核心,各項教學活動都穩步推進,開展的有條不紊;加強對教學的調控和指導,狠抓學案的編寫質量和使用情況,落實“高效課堂”;加強對學生的管理,并且時時不放松對學生的思想教育和學習動員。在學校的正確領導下,在級部級部主任及老師們的共同努力下,各個方面的工作都取得了較大進步;仡欉@一個學期的工作,我們主要抓了以下幾方面:

  1、管理方面

  (1)、舉行“管理衛生活動月”活動。這一級高一學生是一個生源低谷,絕大多數學生學習基礎較差,學習主動性、積極性夠,自制力較差,沒有良好的行為習慣和學習習慣,針對這一現實情況,我校區把開學后的第一個月就確定為“管理衛生活動月”,由班主任親自帶領學生學習學校的各項規章制度,制訂了學生在校行為“十不準”,裝裱后張貼在班內,加大對學生的對學生的宣傳力度,規范學生行為。政教處不定期、不定時地對各班情況進行檢查督促,發現有違規違紀的同學嚴肅處理。

  (2)、加強班風建設。好班風是好學風的保障,好學風是好成績的保障。開學第一周就進行了軍訓,以規范學生的行為,增強吃苦耐勞的能力;在10、11月兩個月內我校區連續舉行了“隊列比賽”、“十月詩會”、“秋季運動會”等活動,較大程度地增強了學生的集體榮譽感和團結互助共同進步的能力,建立起了良好班風。

  (3)、加強學風建設。好的學風在學習過程中至關重要,我們校區通過班主任緊緊抓住學風建設不放松,使每個班級都建成團結、競爭、互助的良好學風。

  (4)、堅持每周一的升國旗儀式,對學生進行愛國主義教育,同時各個級部也借助這一機會對學生進行學習習慣和生活習慣的教育,效果良好。還狠抓了兩操和兩休的管理,為學生的學習提供了良好環境。

  2、教學方面

  (1)、全面貫徹落實學校教學工作計劃,強化集體備課、各類研討課、講評課,發揮群體智慧。始終堅持了向教學要質量,向課堂要質量的方向。

  (2)、加強教師的常規管理,做到教案一日一查,聽課匯報、登記制度,作業雙周檢查制度,并同時在各級部黑板上進行教案、聽課、考勤周公示和作業檢查雙周公示制度。夯實了常規。

  (3)、在第15、16、17周,分別進行了高效課堂的達標課、示范課、講課比賽,使高效課堂在老師們的教學活動中深入人心,大力推進,效果良好。

  (4)、緊緊抓好邊緣生工作,通過班主任在學生中開展“六比兩看”活動,印制“勤奮榜”以提高學生學習的計劃性、積極性和做題的規范性。并進行弱科補救和學困生幫扶制度,將各班的邊緣生進行了承包,責成相應教師進行不定期的談話,對待邊緣生要“三補四優先”,并收繳教師邊緣生談話記錄材料,來督促老師們做好邊緣生工作。

高中教師的工作總結 篇2

  一轉眼高一新生已經入學兩個多月了,“新”這個字再用都過時了,但是到現在才總結這段的工作。這是因為一天天自己睜開眼就像陀螺一樣轉個不停,面對這樣的生源,要做的事太多了,其中好多“事”在其他學校是不需要做的。這些事今天就不再想了,還是按正常的學?偨Y正常的工作吧。

  按照學校本年度的工作計劃制定了本年級的工作計劃和管理目標,主要是針對高一年級是高中階段的基礎年級,對學生進行行為養成教育是關鍵這一時機,對學生進行養成教育。以全員育人為契機,以推進三五五教學改革目的,結合各項工作的開展,培養學生良好的生活習慣、學習習慣。主要做法有:

  1、管理育人

  在入學第一天上午,我們就召開了有全體同學及全體家長參加的年級大會,在會上學校領導向家長介紹了幾年來學校的'辦學思路、教學改革、德育管理取得的成效,結合學校管理對全體同學提出了希望和要求。下午再次召開年級大會,由年級領導結合本年級情況,對學生進行行為規范和一日常規教育及要求;對三五五課堂教學模式進行培訓,晚上各班班主任結合本班情況,就每一件具體事項進行教育,通過這三次會議使學生對學校及本年級的工作和制度有了接本的認識。

  2、活動育人

  一是以教師節、國慶節為契機,開展了感恩教師師生聯歡活動和愛國教育活動;二是利用軍訓,培養學生的吃苦耐勞精神,磨練他們堅強的意志,同時為保持軍訓成果,開展了文明宿舍、文明班集體的評選工作;三是以培養良好的行為習慣和理想與目標教育為目的,每周召開一次特殊學生培訓會,首先是從請該教育入手,使學生學會感恩,應該感謝父母、學校和老師為他們創造了這么好的學習環境,沒有理由不好好學習;四是狠抓班風學風建設,為學生成長創造良好的環境,年級組以自習紀律為突破口,強化班風學風,從課上、課下全員參與,要求各任課教師發現學生中存在的問題及時反饋班主任,對學風不太好的班級,提出整改建議,達到全年級每個班級都符合要求;五是狠抓課間操及寢室管理。課間操要求做到“靜、齊、快”,進入宿舍不能大聲喧嘩,要按時就寢,按時起床,搞好宿舍衛生工作,培養學生良好的行為習慣。

  3、全員育人

  按照學校全員育人計劃,以我校“三五五”教學模式為平臺,突出對學生的理想教育,人生觀、價值觀教育,道德規范教育,健康健全人格教育,良好心理素質教育和學生良好習慣的養成性教育,一是建立每位教師以任課班級學生小組為基本單位確立德育工作責任關系,負責該小組的全面德育工作的機制,實現面向全體,全員育人。二是建立以學生評價,包括主觀評價和客觀評價(學生全面表現)為主的多方面多層次教師德育工作評價機制,將教師德育工作評價納入教師年度評價內容,促進教師德育工作的積極性,實現德育工作的針對性、實效性。三是以《育英中學學生成長記錄》為平臺,建立學校、責任教師、班主任、學生、家長等多位一體的合力育人機制,充分發揮的與功能。四是啟動了導師制的管理模式,明確了責任教師的主要職責是隨時關注自己所負責的小組的每一個同學的思想表現、行為表現,關注他們的品德、學習、生活、情感、人格、心理等。在自覺的有意識的與學生的接觸和交往中,充分了解自己所負責的每一個同學。在此基礎上,根據每個學生的實際情況,針對學生發展的個性要求,對學生進行不同的思想引導、品格塑造、心理疏導、生活指導和學習輔導等。責任教師要同時擔當三重角色,導師引導、指導、幫助,家長關注、關心、關愛,朋友平等、真情、付出。三重角色決定了對責任教師的更高的要求。教師不僅要有過硬的專業知識和素質,還必須要有高尚的道德品味和人格魅力。五是結合這人小組導師制抓好后進生的轉化工作,對各班各方面較差的學生在承包中,重點實施教師定期對承包者談話,及時了解他們的思想動態和學習情況,各方面取得進步時,要及時給予肯定和表揚,盡可能的激發他們的學習興趣,提高學習成績。

  4、學科育人

  要求每位教師都要以三五五課堂為平臺,結合本學科的特點,一是培養學生自主合作探究的精神;二是對學生進行人生觀、價值觀教育,道德規范教育,健康健全人格教育,良好心理素質教育和學生良好習慣的養成性教育;四是對學生進行人才觀教育,是學生先成人,后成才。

高中教師的工作總結 篇3

  一、作為一名合格的高中政治教師,應該具備較高的思想政治素質。作為一名合格的高中政治教師,要擁護黨的路線和方針政策,有從事社會主義教育事業的革命精神,能堅持教育的社會主義發展方向,具有全心全意為學生服務的高尚情操,具有獻身社會主義教育事業的遠大理想和抱負,有強烈的事業心、使命感和責任感,有愛生如子的作風。

  二、良好的職業道德素質

  高質量的教育,必須有高素質的教師,而師德是教師最重要的素質。師愛是教師職業道德的核心。沒有愛,就沒有教育。教師只有熱愛學生,才能教好學生,才會千方百計地發揮教育的作用。教師對待學生的態度關系學生性格的形成。師愛就是師魂。 一名有著愛心、誠心、耐心、信心、真心的教師,用博愛去關懷學生,用真誠打動學生,用毅力感染學生,用自信鼓舞學生,自然會換得一顆顆幼小心靈的健康成長。師德才是教師的靈魂,是教師人格特征的直接體現。

  三、具有教書育人的專業知識、才干和能力

  作為一名合格的教師,還必須具有教書育人的專業知識、才干和能力。特別是作為新時期一名合格的高中政治教師應當具有政治專業的文化知識,具備多方面的經濟知識、科技知識、網絡知識和文化修養;熟悉教材,懂得有關的政策和法律、法規;有較強的組織教學能力;具有收集、分析各種信息的能力。

  四、業務精湛

  精湛的業務水平是做一名合格教師的關鍵。隨著應試教育向素質教育的轉變,教師首先要樹立以全面素質為基礎,以能力為本位的教育思想,要把單純的以傳授知識為目標轉變為以培養學生的創新意識、創新思維和創新能力為目標,使學生學會學習,學會做事,學會生存,學會發展,真正成為學習的主體。樹立終身學習的理念。不能滿足于已取得的學歷和掌握的知識,而應主動地進行知識的更新和充電,自覺拓寬知識領域,了解所教學科的發展動態和各學科之間的相互聯系,將最新的、最實用的知識和技能傳授給學生。作為新時期的高中政治教師,必須不斷加強學習,終身學習,學高為師,教師是教育者,也必須是學習者。教師只有具備了比較扎實的專業知識,才能透徹地理解教材,深入淺出的講解教材,不斷地引導學生向知識的廣度和深度進軍,成為一名受學生歡迎的好老師。

  班級作為學校教學活動的基礎單位, 其管理水平的高低, 對學生健康、全面的發展, 對完成教育和教學的各項任務起著舉足輕重的作用。

  在班主任工作實踐中, 我覺得要搞好班級工作, 應該堅持一個標準, 調動兩個積極性, 依靠三個方面的力量, 發揮四套班子的作用。使學生受到嚴格的行為規范的約束, 又能在寬松自如的氛圍中充分發揮自己的個性特長。

  堅持一個標準, 即是說在處理班級事務時, 尤其是獎懲方面, 對好學生和后進生應使用一個標準, 既一視同仁。通常好學生易受到偏愛, 而后進生常使老師產生偏見, 所以班主任執法, 一定要公正, 要一碗水端平, 如處理偏頗, 則會助長好學生的壞習慣, 壓抑后進生的上進心。這些年來, 我堅持了一個標準, 對好學生和后進生的錯誤和缺點一視同仁, 贏得學生的尊敬和信任, 扭轉了班風。

  調動兩個積極性。一是班主任要積極深入到學生的生活中去, 與他們一起交談、游戲、活動, 使他們與你無拘無束地相處, 他們必然會對你敬而近之, 由此而產生一種愛屋及烏的效應。二是發動全班同學積極參加班級管理的各項活動, 讓學生人人都有自己是班級的主人, 都有展現自己才能的機會。每次班集體活動, 都發動全班同學獻計獻策, 再結合老師的見解, 取得共識, 大家共同制定計劃和執行。學生愿意干的事, 干起來熱情高, 干勁大, 成效也好。每個人都有機會履行班級管理職責, 增強責任感和參與意識, 為管理好班級獻出自己的一份力量。

  調動三個方面的力量, 即是要充分調動和運用學校、家庭和社會三個方面力量參與班級管理, 以提高班級管理工作的成效。

  學校的職能是毋庸置疑的, 利用學校的'規章制度對學生進行紀律教育, 還利用班規班風加強校紀校規教育。家庭的作用也是顯而易見的。在學校是學生, 在家里是孩子。要管好班級就要經常與家長聯系。一是借助于電話這一快捷的通訊工具, 可以及時交換學生的有關信息。二是要經常做家訪, 值得注意的是家訪不是告狀, 而是與家長溝通共同的教育方法;三是每學期要開一次家長會議, 讓家長了解班級和自己子女的情況, 為班級的管理獻計獻策, 讓學生家長積極參與對學生的教育和管理, 支持班級工作, 已成為不可忽視的重要的教育手段。我班有位同學長期放學不按時回家, 與社會上不三不四的人混在一起, 不想上學, 養成了許多不良習慣。了解到這一情況后, 我與家長商定:放學后由家長親自到校接他回家, 或通過《家長聯系簿》由老師簽注每天放學離校時間, 再由家長簽注到家時間, 以杜絕他與壞人接觸的機會, 平時注意關心和提醒他, 稍有進步就給于表揚和鼓勵。堅持了一學期, 該生的學習和行為習慣有了很大的進步。在班級管理過程中, 我還經常結合社會上的人和事, 教育學生學會做人、學會學習、學會做事。如利用抗洪救災、見義勇為、樂于助人、勤奮學習等感人的事例級學生樹立榜樣。強化思想教育和班級管理。

  發揮四套班子的作用, 即班委、團委、科代表和興趣小組的作用。這四套班子是班級的中堅力量, 是同學的模范, 他們對班級管理的成效至關重要。在選舉這些干部時, 我堅持做到:人人參與競選, 力求把大家信賴的好同學推選出來, 使他們一開始就具有良好的群眾基礎。要發揮四套班子的作用, 班主任就要下放權力讓四套班子分工合作, 班主任要信任他們關心和支持他們, 在工作細節上給予具體的幫助和指導。每次主題班會, 每次大型活動都要求班委全部亮相并輪流登臺, 使每個人都能策劃活動、主持活動、鍛煉和培養學生的才干, 把班級各項活動開展得形式多樣。

  為了做好學生的思想工作,我經常主動地與任課教師進行交流,了解學生課堂表現,特別注意了解學生的進步情況,以便課后及時地做好學生的思想工作。為了增強做學生思想工作的實效性,我經常與課任教師一起探討教育學生的方法,并邀請課任教師共同完成教育學生的重任。

  五、加強對學生心理素質的訓練、提高學生的應試能力。

  在高考中學生心理素質的高低直接影響到學生知識水平的發揮。為此,我充分利用每次月考的機會對學生進行應試能力的訓練。采取集體方法指導、個體情況分析,有計劃、有步驟地克服學生的怯場心理,逐步提高學生應試的自信心。

高中教師的工作總結 篇4

  本學年,我擔任了高三女生的生活老師。在一年的工作中,我感觸頗深。作為學校學生管理中的一個新角色,沒有前人經驗可以借鑒,我只能是在探索中慢慢積累。不過在政教處的帶領下和自己的不斷努力下,覺得自己的工作還是進行得有條不紊,F將這一年的工作總結如下。

  生活老師,首先必須先從寢室的常規管理做起。所以我每個星期都要下寢室至少3次,尤其是晚自修結束以后,我都會去寢室值班,希望能多了解學生一點。寢室是學生的第二個家,只有抓好寢室的衛生和紀律等常規,才能讓學生有一個比安靜,整潔的休息的良好環境。所以每天我都會去政教處了解寢室的常規檢查結果,把每天的扣分情況做一個記錄和對比。對于相對扣分比較嚴重的寢室和個人,我都會與班主任和她們及時進行溝通,由于高考的臨近,學生都很抓緊時間學習,基本上寢室表現都比較好,相對問題比較嚴重的就是“混合寢室”,也就是所謂的“真空地帶”,這些寢室里的'學生是來自幾個班級的,管理起來有一定的難度,我就特別關注的多一點,比如下寢室的次數就特別多一點,利用中午靜校和晚上靜校的時間,多和學生聊天,也多強調一些學校的制度和要求。為了搞好寢室工作,我們制定了“寢室日常行為規范”、“寢室衛生安排”、等制度。對學生進行“遵規守紀”、“文明禮貌”、“愛護公物”等方面的教育。

  同時嚴格規范學生請假制度,做到學生該在寢室里的時候,一個也不少;不該在寢室里時,一個也不多,并及時與班主作聯系。同時學校也設立了獎勵制度,每月都設有優秀寢室的評比,獲獎寢室在每月的德育考核中都能有加分。這樣學生的積極性也就被調動起來了。同時,我們還開展了一系列的寢室文化活動。學生發揮自己的聰明才智,自己動手,布置寢室,簡單大方,又充滿創意,取得了很不錯的成果,使學生的小家更加融洽,迸發出勃勃生機。經過學校政教處的一系列活動,今年的寢室氛圍變得更加整潔,融洽,是一個可以使學生們身心得到放松的休息的好地方。 做好了常規檢查,保證寢室外在環境,我想和學生的溝通,做好一些力所能及的心理輔導工作,也應該是生活老師的職責所在。為此,我覺得學生在正確處理考試壓力和與同學之間的交往能力可能會相對比較薄弱一點,我查閱了很多資料,同時在這兩方面做了比較多的工作。由于生活老師工作的對象是全體高三女生,范圍較大,所以我就和各班主任以及寢室樓層的管理老師加強聯系,了解了最需要幫助的對象,對她們給予額外的關注。高三考試頻繁,課業負擔較重,學生一直生活在高壓地帶,如何對待考試分數和名次,如何定位自己顯得特別重要。這里有一個案例。

  高三某班女生,平常的學習都非常認真刻苦,可是一到了大型的考試,總是發揮不出自己的水平,分數差強人意,名次也略微有些落后,可父母對她的期望又非常大,希望她能超越她的哥哥,考上重點大學。為此她非常苦惱,壓力很大。了解了這些情況后,我利用業余時間和她進行了多次溝通,讓她慢慢明白,作為學生,應正確對待考試成績,做到勝不驕,敗不餒,關鍵是通過考試要找出差距,爭取每次都有所收獲。同時也與她的家長練習,作為家長,不能對孩子的成績過于強求,重要的是幫助孩子分析成敗的原因,必要時可找有關專家咨詢,給孩子以特別的指導。幫助該學生正確定位自己,建立良好的心態成功迎接各種考試,準備高考。

  一年的生活老師下來,覺得自己的工作主動、全面,做到了知人、知根、知底;師生感情融洽,工作見效明顯。當然我的工作也還存在很多不足之處,不能對每個學生都給予足夠的關心,工作的深度還不夠。希望在今后取得更大的進步,與學生做到“零距離接觸、近距離交流”。

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