【精選】簡易合同模板集合七篇
隨著法律法規不斷完善,人們越發重視合同,隨時隨地,各種場景都有可能使用到合同,它也是實現專業化合作的紐帶。那么大家知道正規的合同書怎么寫嗎?下面是小編為大家收集的簡易合同8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
簡易合同 篇1
甲方(用人單位)名稱:___________________________________________
法定代表人(主要負責人)或者委托代理人________________
注冊地址___________________________________________________
聯系電話_______________________________________________
乙方(勞動者)姓名:______________________________________________
居民身份證號___________________________________________
戶口所在地_____省(市)____區(縣)__ _____鄉鎮___________村
郵政編碼__________
現住址___________________________聯系電話________________
根據《勞動法》、《勞動合同法》及有關規定,甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則簽訂本合同。
一、合同期限
甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:
(一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(二)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(三)以完成一定工作(任務)為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務)完成時終止。
二、工作內容和工作地點
甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中,從事____________________________崗位(工種)工作。
乙方的工作地點為___________________________________。
經雙方協商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。
乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。
乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位依法制定的規章制度,給予相應處理。
三、工作時間和休息休假
甲方安排乙方執行以下第____種工時制度:
(一)執行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。
(二)經當地勞動行政部門批準,執行以______為周期的綜合計算工時工作制度。
(三)經當地勞動行政部門批準,執行不定時工作制度。
甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節日假、人社部、中國地震局聯聯合召開會議表彰全國地震系統抗震救災英雄產假、帶薪年休假等假期。
甲方因施工建設需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節假日加班的,甲方按《勞動法》第四十四條規定支付加班工資。
四、勞動報酬
甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:
(一)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。
(二)日工資____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。
(三)計件工資。計件單價約定為______。
甲方生產經營任務不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為_____元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的.其他義務。
五、社會保險
甲乙雙方按國家規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續,并承擔相應的社會保險義務。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。
乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家有關規定執行。
乙方因工負傷或患職業病的待遇按國家有關規定執行。
乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇,按國家有關生育保險政策規定執行。
六、勞動保護和勞動條件
甲方應當在乙方上崗前進行安全生產培訓,乙方從事國家規定的特殊工種,應當經過培訓并取得相應的職業資格證書方可上崗。
甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》(JGJ146-20xx)。對乙方從事接觸職業病危害作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。
甲方依法建立安全生產制度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度,不違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。
七、解除和終止
本勞動合同的解除或終止,依《勞動合同法》規定執行。
八、勞動爭議處理
甲乙雙方發生勞動爭議,可以協商解決,也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。
九、其他
甲乙雙方約定的其他事項
___________________________________________________________________。
第十條 本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執一份。
本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)
簽訂日期: 年 月 日
簡易合同 篇2
合 約 簽 號:
地 點 :深圳
日期:20xx年4月10日
深圳市電氣技術開發有限公司(下稱賣方)同意將下列商品,按照下列條款售予(下稱買方)。
經雙方協議成交簽訂合約如下:
二、本金額不含稅含運費。
三、付款方式:
合同簽訂后預付500元,貨到一周內付清余款865元。
附賣方銀行賬號:
銀行:建設銀行深圳上步支行 帳號: 戶名:
四、交貨期限:收到預付款后4天內。
五、本產品質保期為一年。因外界因素造成的儀器損壞則不在質保范圍內。
一年后可免費維修,但運費及零件費用買方自理。
六、賣方技術人員負責對買方提供說明書和關于控制器方面的技術指導。
七、產權說明:“發電機勵磁起勵控制器”是乙方開發的`國家專利產品(申請專利號:),其受法律保護。
八、相關參數見附頁。
九、合同一式貳份,買賣方各執壹份,雙方簽字蓋章后即生效(傳真件有效)。買方: 賣方(公章):深圳市電氣技術有限公司 代表簽字: 日期:
代表簽字: 日期:
簡易合同 篇3
甲方:
乙方:
依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他相關法律、行政法規,遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則,雙方就本工程施工事項協商一致,訂立本合同,共同遵照執行。
一、 工程項目
1.工程名稱:
2.工程地點:
3.承包范圍:混凝土路面工程施工(混凝土攪拌、運輸、振動、找平、收光、置筋、切縫、養護等)
4、承包方式:包工(施工方自帶所有施工必備機械及工具,包質量、包工期、包安全及驗收通過等)
5.質量標準:合格
6、合同價款:每平方 元。工程完工后工程款按實際平方米計算。
7、工期:從 年 月 日開工,至 年 月 日完工。工期為 天。如因不可抗力因素不能按時開工或完工,工期順延。
8、水泥混凝土路面標準C30,厚20厘米,使用42.5水泥。
二、路面施工工藝
1、混凝土路面:道路兩側20cm高槽鋼支護,用C30混凝土澆筑。20米道路縱向中線留1cm分格縫,橫向每5米分塊留1cm分格縫。縱橫向分格縫內按設計要求設置鋼筋拉桿。用平板振動器或振動棒振實,后攤鋪機振搗、提漿、攤平,機抹兩遍;
2、養護:用薄膜或草席覆蓋養護,不少于7天;
3、切縫:待混凝土強度達到80%后,進行切縫,縫深5cm,間距5m;
4、施工完成后整體道路混凝土強度必須達到設計強度的90%以上方可開放上人通車使用。
三、工程款撥付
工程款經竣工驗收合格后支付總價款的97 %,剩余3%保證金,待質量保修期滿一年后支付,如保修期內由于乙方原因產生的質量問題,由乙方免費維修,
如乙方7天內不到,由此發生的費用由乙方承擔。
四、施工技術及質量
1、執行《工程施工質量驗收規范》及現行國家、省相關技術標準、規范;
2、以施工圖紙、設計文件要求標準和雙方合同為依據;
3、質量標準:一次性驗收合格,竣工資料符合規范要求;
五、雙方權利責任
甲 方:
1、甲方向乙方進行技術交底。負責場地三通一平,水電接入;
2、進行工程協調、管理;
3、對乙方安全生產、文明施工的落實情況進行監督。對發現的各種不安全、不文明的行為立即制止,解決和排除其隱患。有權對不符合安全生產、文明施工的行為提出相應整改意見;
4、甲方負責人對施工階段質量、進度以及現場工程量簽證進行監理與控制、參與工程竣工驗收以及保修階段的相關工作;
5、按合同約定支付工程款;
乙 方:
1、嚴格按相關施工質量規范組織施工,保證施工工期進度;
2、按工程需要自備施工機械和人工,負責本工程施工范圍內的'施工安全工作,做好現場設備的照管工作;
3、在工程期間,乙方應按有關規定嚴格實施安全防護措施,承擔由于自身安全措施不當造成事故的責任和因此發生的費用;
4、未經甲方同意不得轉包工程。
5、負責所施工工程的驗收通過;
六、安全文明施工
1.乙方應按甲方統一管理制度的規定,精心組織、文明安全施工;甲方對乙方任何違反現場管理制度的行為均有權予以制止,直至罰款和解除合同。
2.乙方須加強安全管理教育工作,嚴格實施安全防護措施,嚴禁違章指揮,違章作業,違反安全操作規程施工。持證上崗,杜絕安全事故發生。
3、乙方在施工過程中發生的一切安全事故、質量事故均由乙方自行負責并承擔相應的經濟責任、法律責任及相應的一切經濟賠償。
七、竣工驗收
乙方在工程具備竣工驗收條件前時通知甲方組織竣工驗收。甲方在收到通知后及時組織有關人員進行驗收,并在驗收后給予認可或提出限期整改意見。乙方按要求整改,并承擔自身原因造成整改的費用。
八、違約責任
甲方違約:
因甲方原因和不可抗拒原因造成工期延誤,工期順延,費用不計。 乙方違約:
1.因乙方原因,未按本合同所示工期按時竣工,每延誤一天,乙方按 元/天向甲方支付逾期違約金,并承擔由此給甲方帶來的全部損失。
2.因乙方原因工程質量達不到本合同約定的質量標準,由乙方無條件進行返工、整改、修復或采取其它補救措施達到合同質量標準,所產生的費用包括重新檢測所需費用均由乙方自行負責,并且向甲方賠償本工程項目總造價的5%的違約金。如因乙方工程質量不符合要求,甲方提出整改要求后7天內承包人仍未予以完善的,甲方有權另行安排其他單位按原價兩倍的費用完成相應整改工作,由此發生的費用及損失均由乙方承擔。
九、合同生效與終止
1、本合同經雙方法定代表人或其委托代理人簽字后生效;
2、合同訂立時間: 年 月 日;
3、甲方、乙方履行合同全部義務,乙方向甲方交付竣工工程后,竣工結算價款支付完畢,本合同即告終止。
十、其 他
1、 如施工完畢后,未能通過相關部門的驗收及開通,甲方將不予以支付剩余的工程款,直到驗收合格并開通后,甲方無息支付。
2、本合同一式 份,甲乙各方 份,經雙方代表簽字與蓋章后生效。
3、本合同未約定事宜,如有特殊情況或不可抗拒的自然因素,由雙方協商另簽補充協議。
甲 方:(公章) 乙 方:(公章)
年 月 日 年 月 日
簡易合同 篇4
甲方:**有限公司
乙方:__________(身份證:____________________)
甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂了無固定期限(或__________年__________月有固定期限)勞動合同,現由于乙方提出協商解除勞動合同,經甲乙雙方充分協商,就協商解除事宜達成如下協議:
一、甲乙雙方同意解除勞動合同,雙方解除勞動合同的日期為二○________年__________月__________日__________時。勞動合同解除時雙方勞動關系終止。
二、乙方的`勞動報酬和社會保險等待遇享受截止時間為二○________年__________月__________日__________時。甲方同意支付乙方補償和社會保險待遇等全部給付項目包干總金額共__________元(人民幣¥__________元)。
上述款項為一次性了結總付金額,包括賠償金、各項經濟補償、工傷醫療待遇、加班工資、其他勞動報酬和福利等。甲方應當在本協議生效且乙方完成所有工作交接后三日內一次付清。
三、乙方對甲方應付其勞動報酬和各項經濟補償等款項的金額予以確認并沒有爭議。雙方在勞動關系問題上已不存在其他任何爭議。
四、甲乙雙方解除勞動合同后,乙方仍應當保守甲方的商業秘密,不得以任何方式對甲方進行詆毀、誣陷、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。
五、甲乙雙方在勞動關系問題以外亦無其他爭議。假設存在其他權益爭議,甲乙雙方均同意將其放棄。
六、本協議自甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:上海發發貿易有限公司
法定代表人:
委托人:
二○________年__________月__________日
乙方(簽字):
二○________年__________月__________日
簡易合同 篇5
甲 方: 乙 方:企業職工 人
企業法定代表人: 企業工會主席:
企業方首席代表: 職工方首席代表:
第一條 為建立穩定和諧的勞動關系,依法維護職工和企業的合法權益,根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國工會法》、《集體合同規定》等有關法律、法規和規章的規定,經雙方平等協商,簽訂本合同。
第二條 本合同生效后,對企業和企業職工具有法律約束力。
第三條 職工與企業應簽訂勞動合同,明確雙方權利和義務。在勞動合同中約定工資支付的內容,約定的工資支付標準不得低于本合同或者工資集體協議的`規定。
第四條 企業實行職工每日工作8小時,每周工作不超過40小時的工時制度。企業有責任不斷改進生產管理,控制延長工作時間。確需延長工作時間的,企業應說明情況,與工會或職工協商同意后,可適當延長時間,并按規定支付加班加點工資。
第五條 企業每月以貨幣形式發放月工資給職工本人,最低工資不低于政府規定的最低標準水平。
第六條 職工代表與企業代表可依法就企業內部工資分配制度、工資分配形式、工資收入水平等事項進行平等協商,在協商一致的基礎上簽訂工資集體協議。工資協議作為集體合同的附件,與集體合同具有同等效力。
第七條 企業必須建立、健全勞動安全衛生制度,執行國家勞動安全衛生規程和標準,對職工進行安全衛生教育,防止勞動過程中的事故發生,減少職業危害。職工代表與企業代表可就職業安全衛生事項進行平等協商,簽訂專項協議。職業安全衛生協議可作為集體合同的附件,與集體合同具有同等效力。
第八條 企業應改善勞動條件,保障女職工的特殊權益。職工代表與企業代表可就女職工權益保護事項進行平等協商,簽訂專項協議。女職工權益保護協議可作為集體合同的附件,與集體合同具有同等效力。
第九條 企業應當依法建立和完善勞動規章制度,保障勞動者享有的勞動權利,履行勞動義務。對職工實行社會保險,提高職工的福利待遇。
第十條 企業應當建立職業培訓制度,有計劃地對職工進行職業技能培訓和職業衛生培訓。
第十一條 職工應當完成勞動任務,提高職業技能,執行勞動安全衛生規程,遵守勞動紀律和職業道德。
第十二條 企業建立勞動爭議調解委員會,處理本企業的勞動爭議。
第十三條 本合同經職工代表大會討論通過。
第十四條 為全面有效地履行本合同,企業代表與職工代表組成監督檢查小組,對合同履行情況進行定期監督檢查,及時協商解決檢查中存在的問題。
第十五條 本合同有效期限為____年,自____年__月__日至____年__月__日止。
第十六條 本合同未盡事宜,按有關法律、法規規定執行,或通過雙方協商解決。
第十七條 本合同一式四份,雙方各執一份,報市勞動和社會保障局、市總工會各一份。
甲 方: 乙 方:
(蓋章) (蓋章)
企業方首席代表: 職工方首席代表:
(簽字或蓋章) (簽字或蓋章)
年 月 日 年 月 日
簡易合同 篇6
委托人(人):____________________________
受委托人(單位):________________________
委托人(下稱甲方)就其一期建設用地范圍內的房屋及其附屬物事宜,與受委托人(下稱乙方)經充分協商達成如下協議:
一、甲方將其經有關主管部門批準的一期建設用地范圍內的房屋及其附屬物的工作委托乙方辦理。
乙方接受甲方的委托后,應當按照經房屋主管部門批準的方案和計劃完成工作。
二、乙方應當協助甲方完成調查工作,查明建設用地范圍內的被人的基本情況。
乙方還應當協助甲方制定計劃和方案,并為甲方制定的計劃和方案提供咨詢意見。
三、該范圍內的房屋及其附屬物的許可證由甲方申領。乙方在甲方取得許可證后即派工作人員在甲方指定的'辦公場所開始工作。
乙方的工作范圍包括:
1.向被人送達有關工作的通知等事宜,將事宜告知被人;
2.與被人洽商有關安置和補償事宜;
3.向被人宣傳解釋法律規定和政策,并執行這些法律規定和政策;
4.經與被人協商達成協議的,與被人簽訂協議書,包括安置和補償協議書,并安排被人在經房屋主管部門批準的周轉房內過渡;
5.向被人發放補償款及補助費等;
6.被人要求產權調換的,應當負責要求被人繳納產權調換差價款及其他費用;
7.拆除范圍內的房屋及其附屬物;
8.安排有關工程人員清除范圍內的渣土及其他廢物;
9.其他由甲方委托的工作。
四、甲方應當向乙方支付服務費共計人民幣____________元,在雙方訂立本協議書之日起三日內付____________元,余款在范圍內的廢物及其附屬物拆除完畢后,經雙方驗收后四日內一次性付清。
五、甲方應當為乙方的工作提供便利條件。
在期間,甲方不負責乙方工作人員的午餐及其他費用。
六、本合同經雙方簽字蓋章之日起即對雙方發生約束力。
本合同由甲方報請房管局簽證。
七、任何一 方違反本合同規定給他方造成損失的,應當賠償該損失。
甲方:_______房地產開發公司
乙方:_______建設事務所
________年_______月______日
簡易合同 篇7
甲方:
乙方代表:
甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經協商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。
一、合同期限
從年月日起至建筑業勞動合同約定工程完成日期年月日止。合同期限如需變動,需及時辦理合同變更手續。
二、工作崗位
甲方安排乙方在班組從事 工作。乙方應按勞動合同約定按時、按質、按量完成工作任務。
三、工作條件和勞動保護
甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方人身安全及人體不受危害的環境條件下從事工作。
甲方根據乙方崗位實際情況,按照勞動合同約定向乙方提供必要的勞動防護用品。
四、工作時間
甲方確因工作原因需要乙方加班的,按有關規定處理。
五、勞動報酬
乙方工資按以下第種方式,按工期進度結算:
、灏磿r計酬,日薪 元或月薪 元;
、姘唇ㄖ娣e計酬,每平方米 元;
㈢其它:
若按工期進度結算工資超一個月的,在正常工作情況下,甲方須按月先支付不低于本市最低工資標準的生活費
元,待工程實際完成結算工資時扣減。
六、社會保險
甲、乙雙方按規定參加社會保險。
七、勞動紀律
乙方應遵守國家的法律、法規及施工規范、安全等各項規章制度。
乙方違反勞動紀律和有關的規章制度,甲方可給予批評、教育、處罰,直至解除勞動合同。
八、勞動合同的解除與不得解除的規定
經甲、乙雙方協商一致,勞動合同可以解除。
乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
㈠在試用期間,發現不符合錄用條件的';
、鎳乐剡`反勞動紀律或者甲方的規章制度的;
、鐕乐厥、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
㈣被依法追究刑事責任或勞動教養的。
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