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單位合同

時間:2024-08-08 19:47:12 合同 我要投稿

單位合同模板十篇

  隨著法律觀念的深入人心,很多場合都離不了合同,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。你所見過的合同是什么樣的呢?以下是小編精心整理的單位合同10篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

單位合同模板十篇

單位合同 篇1

  1、本聘用合同書根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發(fā)35號)制定,作為聘用單位與受聘人員簽訂聘用合同的范本。除本合同所列內(nèi)容外,經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致,可增加有關(guān)條款。

  2、填寫聘用合同書一律用藍、黑墨水書寫,字跡清晰、工整,涂改處必須加蓋校對章,否則無效。

  3、本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事人親自簽訂,因故確需代簽的,須經(jīng)本人書面委托,否則代簽無效。

  4、本聘用合同書內(nèi)的年、月、日一律使用公歷,除落款日期外,均用阿拉伯?dāng)?shù)字填寫,工資報酬等金額一律使用大寫。

  甲方(聘用單位)

  名稱:________________________

  法定代表人或委托代理人:____________

  地址:________________________ 郵政編碼:_________

  聯(lián)系電話:____________________

  乙方(受聘人員)

  姓名:_____________

  性別:_____________ 出生年月:_____________

  身份證號碼:________________________

  住址:______________________________________

  聯(lián)系電話:____________

  根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發(fā)35號)和________________規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂如下聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

  一 .聘用合同期限

  本合同期限按下列第__項執(zhí)行:

  (一)本合同期限為 年,自 年 月 日至 年 月 日止。試用期為 個月,自 年 月 日至 年 月 日止。

  (二)本合同期限自簽訂之日起算,至乙方達到國家規(guī)定的退休年齡之日終止。

  (三)本合同期限自簽訂之日起算,至____________________工作任務(wù)完成時止。試用期為 個月,自 年 月 日至 年 月 日止。

  二 .聘用崗位及職責(zé)要求

  (一)甲方聘用乙方在_______部門從事 _________崗位的工作。

  (二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求,具體內(nèi)容如下:

  1、___________________________________________________

  2、___________________________________________________

  3、___________________________________________________

  (三)乙方服從甲方的工作安排,按照崗位職責(zé)要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  (四)在聘期內(nèi),甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后,調(diào)整乙方的工作崗位。

  三.崗位紀(jì)律

  (一)甲方有權(quán)按照崗位職責(zé),建立健全各項考核制度,做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎懲分明。

  (二)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家和本地方的各項法律、法規(guī),遵守甲方的各項規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

  (三)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,甲方有權(quán)進行批評教育,按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

  四 .崗位工作條件

  (一)甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件,提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書面形式告知乙方。

  (二)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時間和工休假日等規(guī)定,對乙方實行符合職業(yè)特點的工作日制。

  (三)甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。

  五.工資福利與社會保險待遇

  (一)甲方根據(jù)國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻大小,以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。乙方工資的構(gòu)成和標(biāo)準(zhǔn)如下:

  ________________________________________________________

  (二)乙方工資調(diào)整,獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等,均按照國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (三)乙方享受國家和單位規(guī)定的各項福利待遇。本合同中未盡的權(quán)益,乙方在合同期內(nèi)因工或非因工負傷、致殘、疾病及死亡等事宜按照國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (四)參加社會保險的單位,甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳付失業(yè)保險金、醫(yī)療保險金、養(yǎng)老保險金以及其他社會保險金。乙方個人應(yīng)繳納的部分可以由甲方從乙方的工資中代為扣繳,統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù),并及時以書面形式告知乙方。

  六 .聘用合同的變更

  (一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

  (二)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

  (三)本合同確需變更的`,由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》(附件一),以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。

  (四)乙方年度考核或者聘期考核不合格,甲方可以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位,并向乙方出具《崗位調(diào)整通知書》(附件二),對本合同作出相應(yīng)的變更。

  七 .聘用合同的解除

  (一)甲方、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。

  (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時單方面解除本合同:

  1、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的;

  2、未經(jīng)甲方同意,擅自出國或者出國逾期不歸的;

  3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的;

  4、嚴(yán)重擾亂工作秩序,致使甲方、其他單位工作不能正常進行的;

  5、被判處拘役、有期徒刑緩刑以及有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行,或者被勞動教養(yǎng)的。

  對在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的,甲方也可以隨時單方面解除本合同。

  (三)乙方有下列情形之一,甲方可以單方面解除本合同,但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方:

  1、乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的;

  2、乙方年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格的。

  甲方(蓋章)

  法定代表人(簽章)

  (負責(zé)人)

  乙方(簽章)

  年月日

單位合同 篇2

  事業(yè)單位不占編制的工作人員是視同企業(yè)的聘用人員管理的,有關(guān)政策執(zhí)行,合同期大多是一年,也有兩年或三年的,不論什么原因辭職都要按勞動合同法的.規(guī)定提前一個月通知用人單位。

  如果在上班期間用人單位出錢參加過培訓(xùn)的話,還有義務(wù)退還培訓(xùn)費用(得和單位簽過培訓(xùn)協(xié)議才有效),另外有一些單位辭職要交額外的補償金,當(dāng)然這些必須在合同里寫了才算數(shù)的,如果沒寫,單位也沒權(quán)利收。

  關(guān)于工資這個標(biāo)準(zhǔn)是由單位訂的,無法確定。但是需要說明的是,可以由不占編人員干的一般不是重要崗位,工資一般不會高。關(guān)于休假事業(yè)單位一般執(zhí)行,有雙休日、帶薪年假等,但偶爾周末會有執(zhí)班或加班。但一些特殊崗位比如公安局的協(xié)警人員等等不執(zhí)行雙休日而是輪休制,還是要具體看崗位。

單位合同 篇3

  甲方: (以下簡稱甲方)

  代表人:

  乙方: (以下簡稱乙方)

  甲乙雙方根據(jù)市《公有住宅售后管理暫行辦法》和《關(guān)于出售公有住房的暫行辦法》及相關(guān)文件的有關(guān)條款,就甲方購買的住房管理維修等事項訂立本合同。

  一、甲方同意將坐落于市區(qū)(縣)路(街)弄(新村)支弄號室,建筑面積平方米的房屋維修委托乙方。

  二、乙方將甲方提供的.首期住房維修基金和房屋出售單位一次性提供的住房維修基金按規(guī)定合并存儲,專項用于甲方住房共用部位和共用設(shè)備的維修更新,合理地使用住房維修基金。甲方負有監(jiān)督責(zé)任。

  三、甲方同意按照公有住宅售后管理暫行辦法和出售公有住房實施細則的規(guī)定,按照社會化管理的要求, 年按月向乙方繳付管理費元。乙方用于管理人員經(jīng)費和辦公費用最新單位房屋維修合同范本最新單位房屋維修合同范本。

  四、對不屬于住房維修基金使用的部位或設(shè)備,乙方提供優(yōu)質(zhì)有償服務(wù)。甲方同意按規(guī)定支付維修費用,并為乙方修理提供方便(包括公用部位和相鄰戶室)。

  五、乙方對甲方住房維修負責(zé),確保共用部位和共用設(shè)施的正常使用。共用設(shè)備以及共用設(shè)施凡屬人為損壞的,由損壞人負責(zé)修復(fù)或賠償。

  六、甲方同意按住宅售后管理暫行辦法的規(guī)定,在住房維修基金不足支付維修費用時,按面積支付住房維修基金。如甲方拖延維修基金支付,使乙方不能及時修復(fù)房屋和設(shè)備的,乙方不承擔(dān)由此產(chǎn)生的經(jīng)濟賠償責(zé)任。

  七、本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,乙方管理部門一份本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效。

  八、其他需要補充事項:

  甲方:乙方:

  代表:

  簽訂日期:年月日

單位合同 篇4

  編號:_ __ 甲 方: 乙 方:

  法定代表人: 身份證號:

  注冊地址: 戶口所在地: 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 本合同為 的勞動合同(如:有固定期限、無固定期限、以完成一定的工作為期限)。本合同于 20xx年xx月xx日生效,其中試用期至 20xx年xx月xx日止。本合同20xx年xx月xx日終止。

  第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 崗位(工種)工作。乙方工作應(yīng)達到 甲方要求 標(biāo)準(zhǔn)。

  第三條 甲方安排乙方執(zhí)行 ① 工時制度(如:①標(biāo)準(zhǔn)工時制,乙方每日工作時間8小時,每周工作40小時;②綜合計算工時工作制,乙方平均每天工作時間不超過8小時,平均每周工作不超過40小時;③不定時工作制,在保證完成甲方工作任務(wù)情況下,乙方自行安排工作和休息時間)。甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定。

  第四條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作范圍和勞動安全衛(wèi)生制度。

  第五條 甲方負責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。

  第六條 甲方每月 15 日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為 元或元。甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足,使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為 /

  第七條 甲乙雙方按國家、省、市的有關(guān)規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)。

  第八條 甲方為乙方提供以下福利待遇:購買社會保險,帶薪年休假,其他不定期員工活動

  第九條 甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,依法制定規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。乙方違反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進行處理,直至解除本合同。

  第十條 乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律和規(guī)章制度,遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn),保守甲方商業(yè)秘密,遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高自身素質(zhì)。

  第十一條 甲乙雙方協(xié)商一致的`,或訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,或訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù):

  第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十三條 乙方有勞動法第二十五條所列情形之一,甲方可以解除本合同。

  第十四條 乙方有勞動法第二十六條所列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方。

  第十五條 甲方有勞動法第二十七條所列情形之一,確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前30日向全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,經(jīng)向勞動和社會保障部門報告后,可以解除合同。

  第十六條 乙方有勞動法第二十九條所列情形之一的,甲方不得依據(jù)本合同第十四條、第十五條解除本合同。

  第十七條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方,甲方應(yīng)予辦理相關(guān)手續(xù)。但乙方給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢的除外。

  第十八條 有勞動法第三十二條所列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同。 第十九條 有下列情形之一的,本合同終止:

  (一)合同期限屆滿的;

  (二)合同約定的終止條件出現(xiàn)的;

  (三)乙方達到法定退休條件的;

  (四)甲方依法破產(chǎn)、解散的;

  (五)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

  第二十條 甲方依據(jù)勞動法第二十四條、第二十六條、第二十七條的規(guī)定解除勞動合同的,應(yīng)當(dāng)依照國家、省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償。

  第二十一條 甲方違反本合同約定解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第二十二條 甲方出資培訓(xùn)和出資招接收的乙方,違反本合同約定提前解除合同的賠償標(biāo)準(zhǔn)為:

  第二十三條 乙方因存在勞動法第二十五條規(guī)定的第(二)項、第(三)項情形,被甲方解除本合同,且給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第二十四條 乙方違反本合同約定條件解除合同或違反保守商業(yè)秘密事項,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第二十五條 甲乙雙方約定的其它內(nèi)容可作為本合同的附件,與本合同的其它條款同等效力。

  第二十六條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟,也可以協(xié)商解決。

  第二十七條 本合同未盡事宜或與今后國家、省、市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第二十八條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章即日起生效。如要求鑒證,本合同一式三份,鑒證機關(guān)留存一份。

  甲 方(公章): 乙 方(簽字或蓋章): 法定代表人或委托代理人:

  (簽字或蓋章)

  簽訂日期:20xx年xx月xx日 20xx年xx月xx日

單位合同 篇5

  賣方(甲方):

  聯(lián)系方式:

  買方(乙方):

  聯(lián)系方式:

  賣方公證人(甲方公證人):

  聯(lián)系方式:

  買方公證人(乙方公證人):

  聯(lián)系方式:

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國城市房地產(chǎn)管理法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)之規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方向甲方購買房產(chǎn),達成如下協(xié)議:

  第一條:房屋基本狀況

  甲方所售房屋位于 ( 路 號),

  號樓,東單元六樓東戶,主房建筑面積 平方米,儲藏室 平方米,水電暖及通信設(shè)施均齊全。

  1、甲方自愿將房屋出售給乙方;

  2、乙方自愿購買上述房屋;

  3、甲方系本合同項下房屋的所有權(quán)人,甲方保證已向乙方如實陳述上述房屋權(quán)屬狀況及其他基本狀況,且保證該房屋不受他人合法追索;

  4、甲乙雙方公證人系與雙方無任何血緣關(guān)系的中華人民共和國合法公民,且對該房屋買賣的有關(guān)事項清楚明確。

  第二條:房屋價格

  甲乙雙方約定房屋的成交總價格為(人民幣) 元整(大寫: 元整)。該價格包括附屬設(shè)施及其他配套設(shè)施的.轉(zhuǎn)讓費用。

  第三條:房屋付款及過戶等相關(guān)相應(yīng)費用的繳納

  1、乙方應(yīng)在本合同簽字生效當(dāng)日,將房屋總價款 元人民幣一次性全部付清,甲方同時將該房屋及其附屬設(shè)施(包含儲藏室)移交給乙方,由乙方完全占有該房屋及其附屬設(shè)施,甲方不得干預(yù);

  2、甲乙雙方約定:該房屋辦理過戶手續(xù)時,甲方需無附加條件,積極協(xié)助乙方辦理過戶,過戶費用應(yīng)由 方在辦理過戶手續(xù)時向相關(guān)部門交付;

  3、凡法律、政策規(guī)定的有關(guān)該房屋的應(yīng)由甲乙雙方負擔(dān)的一切稅款和費用均有甲乙雙方共同承擔(dān);

  4、截至本合同簽訂之日,甲方因使用該房屋產(chǎn)生的各項未結(jié)費用應(yīng)有甲方承擔(dān)(各項費用包括:水、電、煤氣、天然氣、暖氣、有線電視、電話、寬帶以及物業(yè)管理等費用)。5、合同簽訂當(dāng)日,乙方需在甲方的協(xié)助下對房屋及其附屬設(shè)施等進行驗收,完成上述各項后,雙方簽署交付單,確認完成交付;

  6、待房產(chǎn)買賣手續(xù)辦理完后,水表、電表、煤氣表、天然氣表、有線電視等相關(guān)設(shè)施的更名手續(xù)應(yīng)由甲方協(xié)助辦理。

  第四條:甲乙雙方需充分認識的相關(guān)條款,甲乙雙方均不得以此為由提出變更和解除合同

  1、由于 公司職工房產(chǎn)手續(xù)尚在集中管理中,自房屋交付至正式辦理房產(chǎn)過戶手續(xù)尚需一定時間,合同雙方對此已有清醒認識,甲乙雙方均不得以此為由提出變更和解除合同;

  2、自房屋交付至辦理正式的房產(chǎn)過戶手續(xù)期間因法律、政策造成前述稅款和費用的增減以及房價波動所帶來的風(fēng)險,合同雙方已有清醒認識,甲乙雙方均不得以此為由提出變更和解除合同;

  3、本合同自簽訂當(dāng)日甲方將房屋交付乙方。該房屋的損毀、滅失的風(fēng)險,自房屋交付之日起轉(zhuǎn)移至乙方,乙方對房屋現(xiàn)有狀況(指建筑質(zhì)量、室內(nèi)裝修、配套設(shè)施、小區(qū)環(huán)境等)做了充分了解,無任何異議,甲乙雙方均不得以此為由提出變更和解除合同;

  4、由于本房產(chǎn)系 公司職工集中管理的房產(chǎn),甲方承諾在乙方使用該房產(chǎn)時,公司規(guī)定的允許甲方享有的關(guān)于該房產(chǎn)的一切福利轉(zhuǎn)由乙方享有,甲方不向乙方以任何理由要求支付 公司和相關(guān)其他部門要求甲方支付的各項費用(各項費用包括:水、電、煤氣、天然氣、有線電視、電話、寬帶以及物業(yè)管理等費用),轉(zhuǎn)由乙方支付,甲乙雙方均不得以此為由提出變更和解除合同

單位合同 篇6

  一、前言。

  醫(yī)療衛(wèi)生單位既是從事疾病的診斷和治療活動的企業(yè),又屬于事業(yè)單位的一種。故醫(yī)療衛(wèi)生單位的合同既具備普通事業(yè)單位合同的特點,如法律性、權(quán)威性、廣泛性等,又具有醫(yī)療衛(wèi)生單位自身的特殊性,如合同內(nèi)容多樣性、合同格式復(fù)雜性、合同條款會涉及的醫(yī)學(xué)名稱等。

  而隨著我國市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,市場交易更加頻繁,在各種市場經(jīng)濟的交往中,為了促進交易能順利進行,使雙方意見能達成共識,需用文字表達出來,即形成合同,合同屬于交易雙方對最終形成的交易模式的真實記載。合同不僅能體現(xiàn)出雙方基本交易的條件,而且是整個談判中的思想產(chǎn)物。合同管理工作就是對雙方交易過程進行監(jiān)控,以確保交易能順利進行,合同簽訂后,具有一定的法律效應(yīng),因此對簽訂雙方具有絕對的約束力。由于醫(yī)療衛(wèi)生單位的合同類型比較復(fù)雜,涉及的知識面較廣,信息量較大。因此,對醫(yī)療衛(wèi)生單位的合同管理需將其落實到具體的機構(gòu)、人員中,從而形成比較完善的合同管理系統(tǒng)。

  二、醫(yī)療衛(wèi)生單位合同管理中出現(xiàn)的問題。

  (一)合同管理制度不完善。

  大部分醫(yī)療衛(wèi)生單位都未制定出與合同管理相關(guān)的制度或規(guī)定,或者制定出的合同管理的制度,存在各機構(gòu)及其工作人員的責(zé)任不清的現(xiàn)象,導(dǎo)致合同管理混亂。同時簽訂的合同存在文字不規(guī)范、雙方責(zé)任表述不清等問題,造成合同糾紛案件頻發(fā)的現(xiàn)象,給醫(yī)療衛(wèi)生單位的名譽及形象造成不良影響。

  (二)合同管理人員素質(zhì)不高。

  部分醫(yī)療衛(wèi)生單位的合同管理人員并未經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),管理知識不足,無法勝任合同管理工作,導(dǎo)致醫(yī)療衛(wèi)生單位的合同管理混亂。同時醫(yī)療衛(wèi)生單位在招聘合同管理人員時,只注重其醫(yī)療衛(wèi)生知識的考核,對于管理知識比較忽略,從而不利于醫(yī)療衛(wèi)生單位的合同管理工作的順利進行。

  (三)未履行合同專用章制度。

  部分醫(yī)療衛(wèi)生單位并未制定專門的“合同專用章”,在簽訂合同時,一般用單位的行政公章或職能部門的公章來代替。由于行政公章的使用范圍比較廣泛,也缺乏相應(yīng)的管理制度,從而使合同管理工作缺乏權(quán)威性,也會在出現(xiàn)合同糾紛時,造成責(zé)任不清等問題。另外,在醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂的合同上加蓋單位職能部門的公章,在相關(guān)法律法規(guī)上,這種合同是效力待定的合同,也就是說如果對單位部隊合同進行追認,那么合同則屬于無效合同,不具備法律效應(yīng)。

  (四)合同履行監(jiān)督力度不夠。

  大多數(shù)醫(yī)療衛(wèi)生單位在簽訂合同后,一般由業(yè)務(wù)主管部門來履行合同條約,但是能否按照合同的要求完成工作,以及完成工作的質(zhì)量是否達標(biāo)等相關(guān)事宜,卻無相關(guān)的部門或人員對其監(jiān)督。如果發(fā)生合同糾紛,那么醫(yī)療衛(wèi)生單位就將處于劣勢地位。同時,合同履行的.狀況中,是對方未履行合同中的任務(wù),那么就將帶給醫(yī)療衛(wèi)生單位巨大的損失,是我方未履行合同中的義務(wù),那么一旦對方將我方告上法庭,就會使醫(yī)療衛(wèi)生單位的名譽受損。因此,合同履行的監(jiān)督工作顯得比較重要。

  (五)合同日常管理混亂。

  合同管理人員由于不具備專業(yè)的管理知識,加上管理方法比較欠缺,故在合同的日常管理中,經(jīng)常會出現(xiàn)合同未按類別分檔保存、合同殘缺、合同出現(xiàn)褶皺或損壞等問題,導(dǎo)致醫(yī)療衛(wèi)生單位無法判別對方合同有無違約現(xiàn)象,會被對方追究法律責(zé)任;同時對方有違約現(xiàn)象,我方業(yè)務(wù)相關(guān)證據(jù)可以維護自己的權(quán)利。

  三、完善醫(yī)療衛(wèi)生單位的合同管理的措施。

  (一)健全合同管理制度。

  醫(yī)療衛(wèi)生單位需建立健全的合同管理制度,將合同管理工作中的權(quán)力與義務(wù)根據(jù)職能劃分到各部門中,讓各部門履行自己的職能,實現(xiàn)合同管理的最優(yōu)化,并將合同管理工作落到實處,具體方法為:

  (1)制定可行性較高的合同管理制度,使合同管理工作走向規(guī)范化道路。

  (2)健全合同管理內(nèi)控制度:

  合同管理內(nèi)控制度的完整性和功能性,可確保合同管理工作能有效地進行。因此,醫(yī)療衛(wèi)生單位需按照《中華人民共和國合同法》、《內(nèi)部會計控制規(guī)范》、《醫(yī)療機構(gòu)財務(wù)會計內(nèi)部控制規(guī)定(試行)》等相關(guān)法律法規(guī)的內(nèi)容,結(jié)合醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)自身的實際情況,制定出與本單位相適應(yīng)的合同管理制度。

  醫(yī)療衛(wèi)生單位合同管理制度的內(nèi)容包括:合同的歸口管理,合同的談判、擬定、會簽、審批和簽訂,以及合同的專用章管理與日常管理等。醫(yī)療衛(wèi)生單位建立健全的合同管理制度,從而分清管理的層次,明確部門的職責(zé),規(guī)范管理的程序,使合同管理工作長期處于動態(tài)控制的狀態(tài)。

  (二)提高管理人員的能力及綜合素質(zhì)。

  醫(yī)療衛(wèi)生單位的合同管理模式為:院辦公室統(tǒng)一歸口管理為主,各業(yè)務(wù)部門(如設(shè)備科、藥劑科、總務(wù)科等)分口管理為輔。同時在合同簽訂之前的審簽中,還要涉及到審計部門、財務(wù)部門及法律顧問等。因此,醫(yī)療衛(wèi)生單位的合同管理工作比較復(fù)雜,涉及的部門及工作人員較多,如果這些管理部門的工作人員素質(zhì)不高,工作能力不強,那么會降低合同管理工作的質(zhì)量。醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)需提高管理人員的綜合素質(zhì)及管理能力,具體方法有:

  (1)可對外招聘管理能力強、綜合素質(zhì)高、管理經(jīng)驗豐富的人才,讓其從事合同管理工作。

  (2)提高內(nèi)部合同管理人員的管理水平:可對管理人員實行一對一的合同管理培訓(xùn),考核合格后上崗;周末召集合同管理人員開展知識素質(zhì)教育,提升管理人員的文化水平,向其普及與合同相關(guān)的法律知識,并加強其與人溝通的能力培訓(xùn)。通過以上的培訓(xùn),讓合同管理人員具備掌握合同的法律知識及簽約的相關(guān)技巧,提升醫(yī)療衛(wèi)生單位的合同管理水平。

  (三)實行合同專用章制度。

  單位公章與單位簽字等同,在合同簽訂中,如果沒有單位的法定代表人或授權(quán)人進行簽字,只需蓋上公章或者合同章,該合同就具有法律效應(yīng)。而單位公章的使用范圍較廣,不利于合同的管理。因此,在醫(yī)療衛(wèi)生單位需制定合同專用章的管理和使用制度。在合同專用章管理使用制度中需明確規(guī)定,單位對外簽訂合同只有加蓋合同專用章才有效,印章需讓專人保管,并嚴(yán)格審批合同專用章的使用。

  (四)加強合同會簽及審查力度。

  依法簽訂合同,可使合同具備法律效應(yīng),能為醫(yī)療衛(wèi)生單位避免或減少合同糾紛事故打下基礎(chǔ),也可降低合同管理的風(fēng)險。合同簽訂之前的會簽及審查工作,是合同管理的重要環(huán)節(jié)。這是由于合同簽訂后便具有一定的法律效應(yīng),一旦在簽訂中出現(xiàn)失誤,就會給醫(yī)療衛(wèi)生單位造成損失。由于醫(yī)療衛(wèi)生單位的合同類型比較復(fù)雜,信息量較大,因此,在簽訂前需與醫(yī)務(wù)部、審計科、財務(wù)科等共同協(xié)商,對合同的重要條款實行會簽及審查;重大的經(jīng)濟合同還需向法律顧問咨詢,從而對合同進行完善。

  四、結(jié)束語。

  醫(yī)療衛(wèi)生單位的合同管理屬于醫(yī)療衛(wèi)生單位管理事務(wù)中最重要的工作之一,它與其他行業(yè)的合同管理不同,不只是具備承諾和簽約等簡單的內(nèi)容,而是一種長期、全面、科學(xué)的管理。醫(yī)療衛(wèi)生單位能實現(xiàn)對合同有效的管理,就可以提高醫(yī)療衛(wèi)生單位的管理水平,產(chǎn)生極大的經(jīng)濟效益。但是在醫(yī)療衛(wèi)生單位的合同管理中,除了要形成系統(tǒng)的管理制度,還需采取有效的管理方法,并重視醫(yī)療衛(wèi)生單位的合同管理工作。

單位合同 篇7

  甲方:

  乙方:

  身份證號:

  甲方聘用乙方為試用期員工,試用期_______個月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項訂立以下條款,以共同遵守。

  一、乙方的崗位(工種)為:

  在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進行調(diào)整。

  二、在試用期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和甲方的各項治理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認真履行職責(zé),維護甲方合法權(quán)益。

  三、乙方試用期工資為_________元/月,甲方按月發(fā)放。

  四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。

  五、乙方在試用期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。

  六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月15日左右發(fā)放,若乙方工作不足一個月時,按月工資比例折合實際工作天數(shù)計算。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合公司實際情況逐日順延發(fā)放。

  七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時,須提前七個工作日通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由公司按制度論處。

  八、乙方如在報到后工作時間不滿一月主動提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇,甲方將扣除招聘、培訓(xùn)等費用后,按照800元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放報酬。

  九、在試用期內(nèi),甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時停止試用并予以解雇,工資按乙方實際考勤(或計件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。

  十、在試用期內(nèi),乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴(yán)重失職,給甲方利益造成損害的.,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對甲方造成的損失予以全額的賠償責(zé)任。

  十一、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)向乙方進行追償。

  十二、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動合同,并且繳納養(yǎng)老保險。考核不合格者,公司根據(jù)實際情況將予以解雇或延長試用期,但試用期最長不超過六個月。延長期內(nèi)仍不合格者,公司應(yīng)予以辭退處理。

  十三、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。

  十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后起生效。

  十五、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

  甲方(蓋章)_________   乙方(簽章)_________

  代表人(簽字)_________

  _________年____月____日   _________年____月____日

  簽訂地點:_________   簽訂地點:_________

單位合同 篇8

  第一章 本合同當(dāng)事人

  第一條

  甲方(業(yè)主):_____________________________

  地址:_____________________________________

  乙方(物業(yè)管理公司):_____________________

  地址:_____________________________________

  根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī),在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,甲方委托乙方對其________市________路________號提供物業(yè)管理服務(wù),訂立本合同。

  第二條 物業(yè)管理服務(wù)期限為________年,自本合同簽字之日起生效。

  第二章 管理服務(wù)事項

  第三條 房屋建筑共用部位的養(yǎng)護和管理,包括:樓蓋、屋頂、外墻面、承重結(jié)構(gòu)、樓梯間、走廊通道、門廳。

  第四條 共用設(shè)施、設(shè)備的養(yǎng)護、運行和管理,包括:共用的上下水管道、落水管、共用照明、水泵房、消防設(shè)施、低壓配電設(shè)施、避雷設(shè)施。

  第五條 市政共用設(shè)施和附屬建筑物、構(gòu)筑物的維修、養(yǎng)護和管理,包括道路、化糞池、溝渠、管道。

  第六條 公共綠地、綠化、建筑設(shè)施等的養(yǎng)護與管理。

  第七條 附屬配套建筑、場地和設(shè)施的養(yǎng)護和管理:圍墻、大門。

  第八條 公共環(huán)境衛(wèi)生,包括公共場所、房屋共用部位的清潔衛(wèi)生和垃圾的.收集、清運。

  第九條 維護物業(yè)區(qū)域內(nèi)的公共秩序。

  第十條 配合、協(xié)助當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)實施小區(qū)的治安防范工作,配備保安值勤、巡視、進行安全監(jiān)控。

  第十一條 管理與物業(yè)相關(guān)的工程圖紙、竣工驗收資料與住戶檔案。

  第十二條 業(yè)主和物業(yè)使用人房屋自用部位、自用設(shè)施及設(shè)備的維修、養(yǎng)護,在當(dāng)事人提出委托時,乙方應(yīng)接受委托并合理收費。

  第三章 雙方權(quán)利義務(wù)

  第十三條 甲方權(quán)利義務(wù)

  1.維護自身的合法權(quán)益,享受乙方提供的物業(yè)管理服務(wù)。

  2.監(jiān)督乙方管理服務(wù)工作及實施制度的執(zhí)行情況。

  3.有權(quán)向有關(guān)行政管理部門投訴乙方違反法規(guī)、規(guī)章的行為。

  4.有權(quán)向乙方投訴其管理人員的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量并知悉處理結(jié)果。

  5.向乙方遞交物業(yè)產(chǎn)權(quán)證復(fù)印件一份作為備案材料。

  6.遵守業(yè)主公約和物業(yè)管理規(guī)章,協(xié)助乙方做好物業(yè)管理工作和宣傳、文化活動。

  7.協(xié)助處理房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、其他部門或單位對物業(yè)管理遺留的問題。

  8.如需進行室內(nèi)裝飾裝修,必須遵守物業(yè)裝飾裝修管理規(guī)定,填寫申請表,繳納裝飾裝修保證金,經(jīng)乙方審查核準(zhǔn)后方可施工;完工時, 通知乙方檢查有無違章、損壞物業(yè)共用部位、共用設(shè)施設(shè)備和妨礙他人正常使用物業(yè)的現(xiàn)象(如滲、漏、堵、冒等)。乙方檢查未發(fā)現(xiàn)上述現(xiàn)象,應(yīng)將保證金返還甲方;若有上述現(xiàn)象, 應(yīng)要求甲方限期修復(fù)或扣除保證金作維修費用。

  9.在本物業(yè)范圍內(nèi),不得有下列行為:

  (1)損壞房屋承重結(jié)構(gòu)、主體結(jié)構(gòu),破壞房屋外貌(含外墻、外門窗、陽臺等的顏色、形狀和規(guī)格),擅自改變房屋設(shè)計用途、功能和布局:

  (2)占用或損壞樓梯、通道、屋面、平臺、道路、停車暢?自行車房(棚)等共用場所(地);

  (3)占用、損壞或擅自移動供電、供水、供氣、通信、排水、排污、消防、監(jiān)控、路燈等公用設(shè)施設(shè)備;

  (4)違章搭建;

  (5)踐踏、占用綠地,毀壞綠化,損壞、涂畫公共標(biāo)志和建筑小品;

單位合同 篇9

  甲方:

  乙方: 聯(lián)系電話:

  經(jīng)乙方申請,甲方同意將本單位房屋(門面、寫字樓、宿舍)租給乙方使用。經(jīng)雙方協(xié)商,達成以下協(xié)議,共同遵守執(zhí)行。

  一、甲方將本單位位于綿陽市臨園路東段67號( 院內(nèi)綜合樓 ),使用面積為 房屋租給乙方使用,租期 年,即從 年 月 日起至 年 月 日止。租金每月每平方米 元,每年租金為 元(大寫: 萬 千 百 元)。

  二、甲方為乙方提供電源、水源和生活袋裝垃圾收集點。水、電費和清潔費由乙方承擔(dān),甲方每月向乙方收取后代繳。清潔費每月 元,水費每噸 元,電費每度 元。水、電費由甲方抄表后通知乙方,乙方按通知規(guī)定繳納,逾期按實際費用的5%加收滯納金。

  三、乙方在簽訂合同后,使用房屋前,須提前向甲方繳納房屋租金,并同時繳租房保證金 元。逾期不交房屋租金者,甲方有權(quán)終止合同。

  四、乙方應(yīng)合理使用所租用的房屋及附屬設(shè)施,不得隨意改變房屋結(jié)構(gòu)及設(shè)備位置,不得私拆甲方封存的水、電表。若因使用不當(dāng)造成房屋及設(shè)施損壞的,乙方應(yīng)修復(fù)。私拆水、電表的,甲方將給予經(jīng)濟處罰。情節(jié)嚴(yán)重的,甲方有權(quán)解除合同。若進行裝修,須報知甲方同意,裝修費用由乙方自行承擔(dān)。合同期滿,雙方解除合同,凡屬乙方裝修需要拆除的,拆除后必須恢復(fù)甲方房屋的原狀原貌(地面、墻面、頂面),清除所產(chǎn)生的建筑垃圾,甲方不支付任何費用。解除合同退出房屋不拆除裝修部分的',甲方不計任何費用。

  五、乙方應(yīng)合法經(jīng)營,生產(chǎn)經(jīng)營項目不得損害公共利益,不得環(huán)境污染,影響居民生活。嚴(yán)重影響周圍單位或居民生活經(jīng)告知不予糾正的,甲方有權(quán)給予經(jīng)濟處罰或終止合同。

  六、乙方必須加強安全、衛(wèi)生管理,遵守城市綜合治理管理等規(guī)定,遵守甲乙雙方《衛(wèi)生安全協(xié)議》。

  七、乙方在租賃期內(nèi)(租賃期滿)不得轉(zhuǎn)讓房屋,因特殊情況需轉(zhuǎn)讓必須報經(jīng)甲方同意并向甲方繳納房屋轉(zhuǎn)讓費總價百分之二十的費用。甲、乙雙方重新簽訂合同,否則,本合同自動失效,甲方可以立即收回房屋,并追究乙方的違約責(zé)任。

  八、乙方租用房屋期間所發(fā)生的一切稅費及政府規(guī)定收取的其他費用,均由乙方承擔(dān),甲方概不負責(zé)。

  九、本合同期滿,合同自然終止,由甲方收回房屋。乙方若需續(xù)租,須提前一月申請經(jīng)甲方同意后續(xù)簽合同。在同等條件下,乙方優(yōu)先。否則,甲方視為到期自然終止合同作其他處理。

  十、因不可抗因素導(dǎo)致合同無法履行的,合同自行終止。

  十一、為保證以上合同條款的履行,甲方向乙方收取保證金 xx 元(不計息)。合同期滿,乙方無違反合同條款行為發(fā)生,甲方全部退還。

  十二、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。本合同從簽字之日起生效。

  甲方代表: 乙方代表

  年 月 日

單位合同 篇10

  即將過去的XX年,是一個辛勞、收獲、充實的一年。為使今后的工作進一步提高,現(xiàn)將XX年工作做如下簡要的回顧。

  一、 工程招標(biāo)工作:

  截至XX年12月5日,我部組織各項招標(biāo)工作共計6項,其中服務(wù)類4項,工程類2項,工程類項目包括招標(biāo)文件編制、工程量及清單核對、標(biāo)底的編制、發(fā)標(biāo)、開標(biāo)、評標(biāo)、商務(wù)談判、定標(biāo)及發(fā)中標(biāo)通知書等工作。

  二、 合同制訂工作:

  完成服務(wù)類合同17份,工程類合同4份,包括合同編制、合同談判、合同審批及合同簽訂等工作。

  三、 成本類工作:

  (1) 目標(biāo)成本:于3月25日完成全地塊目標(biāo)成本編制,一期ab區(qū)目標(biāo)成本調(diào)整已完成,同時根據(jù)***公司11月出的概念設(shè)計方案,,南區(qū)及c區(qū)目標(biāo)成本初稿已調(diào)整完(現(xiàn)方案有變化等方案確定后再調(diào)整)。

  (2) 結(jié)算審核:完成工程結(jié)算2份。

  (3) 簽證審核:完成簽證審核18份。

  (4) 其他工作:完成請款24次,完成成本測算報告

  四、 存在的問題:

  XX年工作計劃

  1、團隊建設(shè)

  要想帶好一個團隊,除了業(yè)務(wù)精通,更重要的是起表率作用,同時要尊重下屬的意見和建議,充分發(fā)揮他們的積極性,大事一定要堅持原則,小事要講和諧,彼此生活上要關(guān)心、工作上要支持,創(chuàng)造和諧、愉快的工作環(huán)境,讓他們?nèi)シe極主動工作,主動去分擔(dān)責(zé)任,群策群力,這樣部門的工作才會做得更好。

  2、成本管理

  XX年隨著c區(qū)和南區(qū)的開發(fā),整個項目的開發(fā)將進入大規(guī)模建設(shè)期,成本管理也成為下一階段的工作重點,我部主要計劃如下:

  (1)設(shè)計階段

  設(shè)計階段的成本控制對控制整個項目的整體成本至關(guān)重要,我部與設(shè)計部、工程部及顧問公司加強合作與聯(lián)系,參與設(shè)計優(yōu)化,真正體現(xiàn)“控制在前”的`成本管理思想。同時大力推動圖紙會審制度,最大限度的減少后期設(shè)計變更導(dǎo)致無效成本的發(fā)生。

  (2)招標(biāo)階段

  在施工圖紙滿足招標(biāo)計劃前提下,采用施工圖總價包干模式,盡可能的將一些風(fēng)險轉(zhuǎn)嫁,降低成本,簡化成本審算工作。同時招標(biāo)后的商務(wù)談判工作,充分運用澄清、讓利等手段,堵塞招標(biāo)文件的不足和漏洞,切實落實合同成本。

  (3)施工階段

  3、業(yè)務(wù)培訓(xùn)

  今年合約造價部的工作在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,在各部門的大力配合下,取得了一定的成績,部門全體人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè),為項目的推進貢獻一點自己的力量。

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