公司合同模板集錦5篇

　　在人們的法律意識不斷增強的社會，合同的使用頻率呈上升趨勢，簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那么大家知道合同的格式嗎？以下是小編收集整理的公司合同6篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

公司合同 篇1

　　尊敬的**、在座的各位領導：

　　你們好！為全面貫徹落實集團公司三屆三次董事會提出的科技創新年、精益管理年、效益滿意年的要求，同時緊緊圍繞公司提出的實施四大目標、完善四大機制、制訂四項措施的整體發展規劃，為圓滿完成公司下達給我們銷售部的任務，我們準備在新的一年里，做好以下幾個方面的工作：

　　1、總結經驗，找出差距，提高認識，銳意進取。

　　對于20xx年，我們可以說是取得了一點微薄成績，但我們在肯定成績的同時也深知自身的工作中還存在著的許多問題和不足。對此，必須進一步理清工作思路，認真對照公司下發的《關于加強領導班子干部組織紀律、工作表現及思想素質》文件精神，深刻查找自身工作作風，能力素質方面存在的問題和不足，自查自糾、自我反省，自加壓力、首先在思想上樹立努力拼博的準備。

　　2、具體落實銷售計劃。

　　對照公司下達的05年的銷售計劃目標，再根據銷售部內部人員構成進行指標分解，直接落實到科室和個人，制訂相應有效措施加強控制，并落實到月度計劃性客戶。在計劃分解的同時，制訂相關落實措施，即實施嚴格的考核制度。

　　加強對業務人員的要求和管理，一切以實績和數據來衡量他們的工作能力。對2個月內工作沒有起色，又拖銷售部后腿的業務人員，擬準備采取強硬手段，作辭退處理。并及時物色人才，補充新鮮血液，充實銷售隊伍。另外，業務員每次出差回廠，必須以書面形式作匯報。規定每月2日召開一次銷售例會進行分析產品銷售情況、交流產品銷售經驗、分析市場動態、預測價格走勢、通報銷售業績、分析存在問題，提出改進意見等。

　　3、努力拓展銷售區域，進一步擴大市場占有率。

　　銷售是企業第一車間，銷售業績的好壞從某種程度來說直接決定了企業的生死存亡。20xx年，潤發機械公司的產品需求，在一定程度上保證我們的銷售量，但我們銷售部所有人員在思想絕不能有絲毫的信賴性，在20xx年我們準備在鞏固以前老客戶的基礎上，積極發展新客戶，開拓新市場。

　　另外我們還將對所有客戶按照信譽、進貨量等多種因素綜合評分，進行嚴格的A、B、C等級分類，對20xx年度進貨總量大、計劃穩定、匯款信譽好的大客戶，進一步深化雙方的友好合作關系，對已開發的產品及數量上未供足的客戶，作為重點發展對象，組織好攻關力量，用足時間打攻堅戰，以確保計劃的穩定性。

　　4、一手抓銷售計劃，一手抓貨款回收，并處理好兩者之間的關系。

　　銷售產品和回籠資金是銷售部的二大職責，缺一不可，公司已對銷售部貨款回籠方面制訂了嚴厲的責任制度。我們銷售部全體人員一定在思想上引起高度重視并采取相應的.措施，將應收款壓到最低限度，必要時將采取薄利多銷，全部現鈔的營銷辦法。

　　5、開拓思路，積極發展代理商。

　　在確保導軌毛坯銷售總量的情況下，積極開發附加值高的產品銷售渠道、為提高企業的經濟效益作貢獻

　　6、加強工作責任心和組織紀律觀念。

　　一定做到身在其位，必負其責，不回避問題和矛盾、敢于負責、敢于碰硬，一切緊緊圍繞公司發展的整體利益從實際出發，做好自己的本職工作。對自己份內的工作抓落實，求效果，充分發揮四千、四萬的吃苦耐勞精神，堅決以成功的人找方法，失敗的人不找理由的工作要求來衡量自己的工作質量。

　　在新的一年里，我們銷售部將以嶄新的面貌展示在大家面前、并爭取以更好的佳績回報公司領導以及全體員工對我們的信任和期望，確保按時完成公司下達的各項指標及任務。為潤浦型鋼公司的興旺發達，奉獻自己的全部力量和智慧。

　　最后，向大家拜個早年，祝大家新年快樂，雞年大發！

　　謝謝大家！

公司合同 篇2

　　甲方： （以下簡稱為甲方） 乙方：XXXXXXX傳媒廣告 （以下簡稱為乙方）

　　根據《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國廣告法》及有關法律法規規定，經過甲、乙雙方的平等協商，同意簽訂本合同并共同遵守。 合作事項：

　　一、甲方在乙方的DM傳媒廣告上發布直投報紙廣告 年 月 日至 年 月 日。

　　二、發行范圍、方式：本DM直投報在托克托縣區域內發布；直投方式在XXXXXXX區域內（縣區主干道臨街、小區等場所）。

　　三、時間、板式：自 年 月 日起至 年 月 日。

　　四、廣告收費：

　　廣告費合計： 元人民幣，大寫 元整。

　　五、付款方式：

　　一次性付清。

　　六、雙方權利與義務：

　　1、乙方為了保證廣告效果借助億商傳媒廣告信息平臺為宣傳銷售本店的產品和開發潛在的市場。并且接受甲方給乙方下達的產品銷售任務 同時甲方在廣告費以外為乙方在總任務款中提 %提成。

　　2、乙方若沒完成甲方的任務經雙方協商繼續完成。

　　3、甲方必須保證所提供的廣告內容真實性及相關資料來源合法，如廣告內容取自第三方作品，則其應取得權利人的書面同意，如因甲方提供的廣告內容及資料虛假導致糾紛，產生一切后果由甲方自行承擔，與乙方無關。

　　4、甲方有權監督乙方廣告發布行為，在乙方發布時，可到現場對播放效果進行查看，對乙方的`發布效果進行監控。

　　5、廣告發布期滿后，甲方如欲續簽合同，應于本合同到期前一個月以書面形式通知乙方，續簽合同之期限、費用及其他條款由雙方另行協商解決。

　　6、甲方必須按合同規定的付款時間支付乙方廣告費。

　　7、乙方有權審查廣告內容和表現形式，對不符合法律、法規的內容和表現形式，可要求甲方做出修改。

　　8、乙方負責廣告內容的設計、發布、以及發布廣告應向政府部門辦理相關的手續，一年內為甲方更換三次廣告內容，費用由乙方承擔。

　　七、違約責任：

　　1、若乙方在完成任務甲方還不付給乙方廣告費，甲方則每逾期1日按應付款額5%向乙方交付滯納金；如在乙方向甲方發出催款通知后甲方還未付款，乙方有權停止對甲方廣告發布，甲方向乙方支付合同總價款20%的違約金。

　　2、合同生效期間，甲乙雙方不得因各自原因隨意終止合同。如確有不可抗力因素出現，則乙方應按廣告未發布時間向甲方返還發布費用。

　　八、保密條款：

　　甲、乙雙方未經任何一方同意，不得向第三方泄露本合同所有內容，如因此給對方造成損失，違約方承擔受損一切損失。

　　九、其他事項：

　　1、雙方公司資料如有變更，包括地址、電話、傳真、銀行資料、公司代表等，必須及時書面通知對方；

　　2、甲乙雙方就本合同產生的一切爭議，由合同履行所在地法院裁決。

　　十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

　　十一、本合同自甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　附加條件：

　　甲方（公章）： 乙方（公章）：

　　簽字： 簽字：

　　簽訂日期： 年 月 日

公司合同 篇3

　　第一章 總則

　　第一條 為加強合同的管理，規范和約束公司的經營行為，維護公司的合法權益，根據《中華人民共和國合同法》及有關法律法規制定本辦法。

　　第二條 公司與其它法人組織或個人有經濟往來的各類經濟合同均屬本辦法管理范圍，主要包括：

　　(一)公司油品運輸合同及運費結算協議；

　　(二)與公司員工簽訂的勞動合同及各崗位安全責任承諾制；

　　(三)各類采購合同，包括車輛、設備、保險等合同；

　　(四)辦公場地的租賃合同及內部車輛費用管理等綜合協議。

　　第三條 公司各類經濟合同均遵守本辦法。

　　第二章 合同管理機構及職責

　　第四條 本辦法所稱合同管理，包括合同前期工作、合同審查與簽訂、合同履行與監控、合同變更與解除、合同糾紛處理、合同檔案管理、合同檢查與考核等內容。

　　第五條 公司合同管理領導小組全面負責公司合同的管理和監督工作，公司合同的簽訂除法人代表外，必須是持有法人委托書，并在委托范圍內權限依法簽訂合同。合同簽訂必須到公司鑒證備案。

　　第六條 公司合同管理小組職責：

　　(一)貫徹執行國家有關合同的法律、法規及規章；

　　(二)建立健全公司合同管理制度；

　　(三)監督審查合同是否依法、依程序簽訂；

　　(四)監督檢查合同的履行、變更和解除；

　　(五)對合同進行統一編號、鑒證備案、登記臺賬、分類歸檔；

　　(六)在合同發生糾紛時，參與協商、調解，協助有關部門辦理仲裁、訴訟等相關事宜；

　　(七)督促有關部門履行合同職責，追收到期合同債權；

　　(八)組織合同管理人員及經辦人員學習和培訓，指導公司各類經濟合同管理工作；

　　(九)完成領導交辦的其他合同管理工作。

　　第七條 合同管理小組設立專職或兼職的合同管理人員名單，報公司考察審核聘用。專職或兼職合同管理員職責：

　　(一)負責合同簽訂前意向接觸、資信審查及談判；

　　(二)負責合同草擬，并將所起草的合同按本辦法的規定及時提交公司合同辦審查；

　　(三)對簽訂的合同按照規定進行分類管理、登記臺賬、歸檔保管；

　　(四)對其所提供材料的真實性負責；

　　(五)監督、檢查承辦合同的履行情況；

　　(六)向合同領導小組及時反映合同的履約情況；

　　(七)參與合同糾紛的協商、調解、仲裁、訴訟的準備及善后工作；

　　(八)合同管理的其他職責。

　　第三章 合同的授權代理

　　第八條 公司合同實行授權委托代理制度．所屬各單位對外簽訂合同時，必須取得公司授權并辦理委托手續，依照授權的權限范圍簽訂合同。

　　第九條 委托代理人應遵紀守法、清正廉潔，有良好的職業道德，熟悉本行業知識，了解市場動態，并具有一定的法律知識和一定的談判能力和簽約技巧。

　　第四章 合同的簽訂

　　第十條 公司所簽訂的合同應當使用統一規范文本，沒有統一規范文本的，雙方協商議定具體條款，合同份數按實際情況確定，最少留存二份，交合同領導小組、財務部各一份存檔備查。

　　第十一條 訂立合同必須到公司合同領導小組登記備案、加蓋公司合同專用章。

　　第十二條 簽訂合同的程序和要求：

　　(一)市場調查：

　　對需簽定的合同要根據其內容、標的物的市場情況、價格及其趨勢等進行綜合分析或論證，尤其對訂(采)購合同要嚴格做好市場調查。

　　(二)資信調查：

　　對經市場調查后確定簽約對象，并對其民事資格、注冊資本、資金情況、經營狀況及生產能力、產品質量、企業信譽等進行審查，確定其是否具有合同的履約能力和承擔相應民事責任的能力。對方簽約代表人或代理人要有合法的身份證明及法定代表人證明書和法人授權委托書，任何代理人無權與上述情況不明的當事人簽訂合同。審查人應對審查情況的正確性負責，并承擔審查責任。

　　(三)談判和合同草擬：

　　合同談判應由具有合同談判經驗并具有相應技術、經濟和法律知識的人員負責；重大合同或法律關系復雜的合同應由公司合同領導小組和承辦人組成談判小組，特別重大或法律關系極為復雜的合同(如合資、聯營、租賃、購買成套設備等合同)應成立由公司負責人牽頭、相關部門人員參加的合同談判小組或招標小組。合同起草原則上由公司領導小組的談判人員或談判小組負責，嚴格遵守法律、法規和有關規章制度，做到標的明確、平等互利、內容齊全、條款完備、責任明確、用語規范嚴密。

　　(四)審查和簽字(蓋章)：

　　合同在正式簽約前，合同領導小組的經辦人員應將合同文本和有關資料，如合同訂立所依據的計劃，批文、市場調查情況、資信審查資料、合同談判紀要等，按照合同管理的流程送達合同領導小組及公司法人進行審查，并簽署意見。對審查不合格的合同，承辦人應及時修改，直至合格。對合格合同應根據合同金額的大小，依照合同管理程序逐級簽署意見后，承辦部門的經辦人員方可根據委托授權進行簽約蓋章。

　　第十三條 下列合同，合同領導小組應參與考查、調研、招標、合同的談判、起草、簽訂以及公證、鑒證等。

　　(一)單項工程標的額超過10萬元以上的建筑安裝工程合同；

　　(二)購買單位價值1萬元以上的設備和5萬元以上的成套裝置合同；

　　(三)標的額超過50萬元的車輛采購合同；

　　(四)法律關系較為復雜的重大合同；

　　(五)公司法人代表責成參與的合同。

　　第十四條 合同辦對涉外合同或重大經濟合同，負責召集相關部門進行合同評審，合同評審按照質量管理體系中《合同評審控制程序》執行。

　　第五章 合同的履行

　　第十五條 對依法簽訂生效的合同，必須全面履行，不得擅自單方面變更、修改、解除或終止。經雙方協商需變更合同內容的，應簽訂書面協議。

　　第十六條 合同雖已簽訂，但發現顯失公平、存在重大歧義、誤解或對方有欺詐行為，嚴重損害公司利益的，應及時與對方協商變更或解除合同，并及時采取合法有效措施制止危害行為的發生，必要時可申請仲裁機構或人民法院予以變更或撤銷。

　　第十七條 建立簡便、快捷的合同傳遞制度。合同簽訂后，承辦部門應在兩日內將合同文本送達與履行合同有關的部門，并將合同任務進行分解落實。

　　第十八條 對應驗收的標的物，應由有關部門驗收后簽署驗收證明。對驗收不合格或與合同規定不符的標的物，應由承辦部門在即日提出書面意見，按國家規定或合同約定的時間向對方提出異議，盡快采取適當措施予以解決。

　　第十九條 凡不按合同規定的結算方式辦理收款和支付手續的，財務部門有權拒絕辦理。

　　第二十條 合同領導小組負責組織、協調本單位或部門合同的履行，并督促檢查、驗收確認對方對合同履行，及時將合同履行的情況向部門或單位領導匯報。

　　第二十一條 合同領導小組應建立合同履行督促檢查制度，定期對到期合同的履行情況進行檢查，及時將存在的問題向有關公司法人代表匯報，各部門應積極配合，合同履行完畢后應到公司合同辦辦理核銷手續。

　　第六章 合同專用章的管理

　　第二十二條 公司實行合同專用章管理制度，所有簽定的合同統一加蓋“池州市安達運輸有限責任公司合同專用章”。

　　第二十三條 合同專用章由公司合同領導小組管理，建立嚴格的使用程序和保管措施。

　　(一)簽定合同時必須依照法定代表人委托的權限范圍對合同加蓋合同專用章，超越委托范圍的均屬無效。

　　(二)合同專用章一律不準攜帶外出，不準蓋空白合同書，特殊情況下必須經公司法定代表人同意并書面批示授權后，開具借據，指定二人以上保管方可借出，并由公司合同領導小組編號登記。事情辦理完結后應在三日內向公司合同領導小組辦理合同專用章的`移交手續，并由相關領導檢查核對是否丟失或超越授權范圍。

　　第七章 違約和糾紛的處理

　　第二十四條 合同違約必須依法承擔違約責任。屬對方違約的要按規定索取違約金，造成經濟損失的應索取賠償金；屬公司違約或給對方造成經濟損失應由承辦部門查明原因，以書面形式上報公司合同領導小組和法人代表，經法人代表批示后按規定辦理違約金賠償手續。

　　第二十五條 發生合同糾紛后，承辦部門應及時與對方協商解決。協商不成應在規定期限內以書面形式上報法人代表和合同領導小組，并在法定代表人的授權下配合專職法律人員向有管轄權的仲裁機構申請仲裁或向法院起訴，不準私自對外委托有關部門或個人處理糾紛。

　　第八章 合同的監督檢查

　　第二十六條 公司合同領導小組對公司所簽定的合同進行定期審查，各部門應積極配合，并提供檢查所需要的相關資料，對審查提出的問題及時修改。

　　第二十七條 公司合同領導小組主要在以下幾個方面監督檢查：

　　(一)對國家各項經濟法規和本辦法的執行情況；

　　(二)合同的履行及未能履行的原因、責任等；

　　(三)合同管理工作的程序、標準、資料登記的規范情況；

　　(四)合同產生糾紛的原因及對糾紛的處理意見。

　　第九章 責任追究

　　第二十八條 公司各部門及所屬單位或個人有下列情形之一，給予警告并處罰款。

　　(—)循私舞弊，以公司名義擅自與其他單位和個人簽定合同；

　　(二)簽訂的合同條款不全或不規范給合同履行造成障礙或發生糾紛的；

　　(三)沒有代理權、超越代理權或代理權喪失后簽訂合同的，但法定代表人在一個月內追認代理的除外；

　　(四)沒有對合同對方進行資信審查或資信審查不全面、不準確，給公司造成經濟損失的；

　　(五)由于合同承辦人及個人原因造成公司違約的；

　　(六)對方違約給公司造成損失未及時給予追究的；

　　(七)不按時將已簽訂的合同交合同辦備案的；

　　(八)變更或解除合同時不依法辦理，從而發生糾紛造成經濟損失的；

　　(九)有意逃避合同審查的；

　　(十)應采用而未采用書面形式訂立合同的。

　　第二十九條 合同承辦人員有下列情形之一觸犯法律的，依法追究法律責任；尚不構成違法行為的給子行政處分，并處罰款。

　　(—)違法或違反公司規定簽訂合同的；

　　(二)合同履行過程中，因相互推諉影響合同履行，造成較大經濟損失的；

　　(三)因公司不按期履行合同而敗訴的，對責任人視其所造成的損失給予處罰；

　　(四)玩忽職守、不負責任，錯簽合同或購進偽劣產品造成損失的；

　　(五)與對方蓄意通謀簽訂合同的。

　　第十章 附則

　　第三十條 本辦法條款若與國家法律、法規和合同管理行政機關的有關規定相抵觸的，從其規定。

　　第三十一條 本辦法解釋權屬池州市安達運輸有限責任公司，自下發之日起執行。

公司合同 篇4

　　編號：

　　甲 方：_________

　　乙 方：________

　　簽訂日期： 年月 日

　　根據《中華人民共和國勞動法》及相關法規規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致、誠實信用的基礎上，一致同意簽訂本合同，以便共同遵守。

　　一、勞動合同期限

　　第一條 甲乙雙方約定按下列_________種方式確定“勞動合同期限”：

　　(一)有固定期限的勞動合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期限為_________年。

　　(二)無固定期限的勞動合同自_________年_________月_________日起，其中試用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　(三)以完成_________工作任務為期限：本合同自_________年_________月_________日起，預計至_________年_________月_________日止。工作任務完成經甲方驗收合格，則本合同即行終止。

　　二、試用期限

　　第一條 試用期限為_________個月(或_________年)，即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。有學徒期限的工種，學徒期_________年_________個月，自_________年_________月_________日起至_________年

　　_________月_________日止。(試用期限的長短，有關部門有規定的，按規定執行;有關部門無規定的，由用人單位根據勞動者的工作能力和實際水平確定。)

　　三、工作內容

　　第一條 乙方根據甲方要求，經過協商，從事_________工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，如無特殊情況，乙方應服從甲方的安排。

　　第二條 甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制訂的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量要求。

　　四、工作時間和休息休假

　　第一條 甲乙雙方在工作時間和休息方面協商一致選擇確定下列第_________方式，平均每周工作_________小時：

　　1.甲方實行每天_________小時工作制。具體作息時間，甲方安排如下：_________。

　　2.甲方實行三班制，安排乙方實行_________班運轉工作制。

　　3.甲方安排乙方的_________工作崗位，屬于不定時工作制，雙方依法執行不定時工作制規定。

　　4.甲方安排乙方的_________工作崗位，屬于綜合計算工時制，雙方依法執行綜合計算工時工作制規定。

　　第二條 甲方嚴格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，應與工會和乙方協商同意，一般每日不超過_________小時，每月累計不得超過_________小時，并按有關規定給予乙方補休或支付加班加點工資。

　　第三條 乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、喪假、產假等有薪假期。甲方為乙方安排帶薪年休假。

　　五、勞動保護和勞動條件

　　第一條 甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，并對乙方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

　　第二條 甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品，保證乙方在人身安全不受危害的環境條件下工作，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動安排衛生制度及其標準，加強對職工的安全、衛生和勞動保護。甲方應按照國家或當地政府有關部門的規定付給乙方食品保健費，組織安排乙方進行健康檢查。

　　第三條 乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行。

　　第四條 甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。

　　第五條 乙方患病或非因工負傷的，甲方應當執行國家關于醫療期的規定。

　　第六條 乙方患職業病，工傷等按國家規定執行。

　　六、勞動報酬

　　第一條 甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。

　　第二條 乙方完成本合同規定的生產(工作)任務，甲方應以貨幣形式每_________(月、周、日)_________元支付不低于政府規定的最低工資標準的工資，支付時間為_________。

　　第三條 乙方享受的崗位津貼和獎金待遇，與同工種固定職工相同。

　　第四條 非乙方過失造成的停工，在停工期間，甲方支付給乙方基本生活費，其標準不低于當地勞動行政部門發放失業救濟金的月平均水平。

　　第五條 履行合同期間，甲方視生產經營情況和乙方的工作實績，按甲方的有關規定調整乙方的勞動報酬。

　　第六條 乙方在試用期內的工資為每月_________元。試用期滿后，按乙方的技術水平、勞動態度和工作效率評定，根據所評定的級別或職務確定月薪。(以完成一定工作量的時間為合同期限的，亦可按工作量確定報酬。實行計件工資的，按計件付酬。)

　　1.計時工資：乙方的工資由以下幾部分組成：_________。乙方正常工作情況下的最低工資標準為_________元/月。

　　2.計件工資：乙方正常工作情況下的基礎工資為_________元/月，其余按乙方崗位計件單價及完成情況計發。

　　3.崗位工資：乙方的崗位工資標準為_________元/月;如乙方的工作崗位調整，按新崗位所對應的工資標準執行。

　　第七條 其他工資形式

　　1.加班工資，按《勞動法》第四十四條和國家有關規定支付工資報酬。

　　2.從事午間(12時到14時)或夜間(22時至次日6時)工作的，每班應付給乙方中班或夜班津貼，具體標準如下：_________。

　　3.乙方工資、獎金、浮動工資、崗位工資、加班工資和相應的福利津貼等，仍按甲方現行的規定按月發放。

　　4.乙方事假期間，甲方扣除工資的標準為_________。

　　5.乙方依法享有帶薪假期(婚假、喪假、年休假、探親假)期間的工資，按乙方的_________工資支付。

　　6.乙方在生產或工作中有突出貢獻或特殊成績的，甲方可給予必要的精神鼓勵和物質鼓勵或晉級工資。

　　7.因生產經營發展或本合同商定的其他條款變化，本款協商確定的各項勞動報酬標準需要調整時，應經甲、乙雙方協商，可以簽訂補充協議。

　　七、社會保險和福利

　　第一條 甲乙雙方必須依法參加社會保險，甲方按所在地規定的一定比例按月為乙方繳納養老、醫療、工傷、失業、生育保險費，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳，具體繳納辦法及標準為：_________。

　　第二條 甲方應當將為乙方繳納各項社會保險費的情況公示，乙方有權向甲方查詢其各項社會保險的繳費情況，甲方應當提供幫助。

　　第三條 乙方退休養老金按國家和省有關規定在甲方投保的社會保險事業管理機構領取。

　　第四條 如乙方患職業病或因工負傷，甲方應負責及時救治，并在規定時間內，向勞動保障行政部門提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為享受工傷醫療待遇履行必要的.義務，治療期間或醫療終結后的工傷保險待遇按國家和省、市工傷保險規定執行;

　　第五條 乙方患病或非因工負傷，其醫療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟費按醫療保險規定和甲方的規定執行;

　　第六條 乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養親屬撫恤費、救濟費、一次性撫恤金、一次性優撫金、生活補貼、供養親屬死亡補助費等，按國家和本市有關規定由社會保險機構和甲方分別計發。

　　第七條 補貼待遇：乙方享受交通費補貼、糧食補貼、取暖費補貼等與固定職工相同。

　　第八條 乙方其他福利待遇，如公休假、婚喪假、節育假、產假、探親假，交通、取暖、住房、用水、洗理費、困難補助、分配住房，孕期、哺乳期、子女人托等按國家、省和甲方的有關規定執行;

　　第九條 乙方失業保險基金、退休養老保險基金按國家、省規定由甲乙雙方負擔。乙方負擔部分，由甲方代乙方上繳當地社會保險機構;

　　第十條 乙方退休養老保險待遇、工齡及養老保險投保時間計算，按國家，省的現行有關規定執行。

　　第十一條 甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，如_________(住房、汽車等)，并要求乙方履行服務期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協議，明確雙方權利義務。

　　第十二條 乙方依法享有國家規定的福利待遇，甲方應當執行。

　　八、勞動紀律

　　第一條 甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規、政策的規定，履行民主程序，并向乙方公示。

　　第二條 乙方必須遵守國家的法律法規。

　　第三條 乙方應遵守甲方的各項規章制度及員工守則，遵守甲方規定的工作程序，愛護甲方的財產，遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想和職業技能，鉆研技術業務，不斷提高政治文化和技術業務水平，積極參加必要的社會活動，服從分配、堅持出勤、積極勞動，保證完成規定的各項任務。乙方如違反企業的規章制度，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分，直至解除本合同。

　　第四條 乙方如毀損或遺失公司財物的，依市場價格予以補償。

　　第五條 乙方工作涉及甲方商業秘密的，甲方應當事前與乙方依法協商約定保守商業秘密或競業限制的事項，并簽訂保守商業秘密協議或競業限制協議。

　　第六條 乙方觸犯國家法律被認定有罪或被勞教的，本合同即自行解除。

　　九、監督檢查

　　第一條 對乙方進行管理教育，按崗位責任，檢查督促乙方完成生產、工作任務;

公司合同 篇5

　　單 位： （下簡稱甲方） 廣告商： （下簡稱乙方）

　　甲、乙兩方經友好協商，本著互惠互利的原則，就甲方委托乙方的宣傳策劃事宜，達成如下條款：

　　第一條：甲方委托乙方宣傳策劃的項目：_________________________

　　___________________________________________________________

　　第二條：宣傳策劃原則 乙方按甲方規定，提供全程宣傳策劃包括廣告策劃與設計的服務，為甲方市場定位及市場區域提供參改依據，為決策服務。

　　第三條：代理方式

　　甲方委托乙方全權全程宣傳策劃，并委托平面設計、廣告代理等業務，全面負責本次項目的宣傳策劃工作。

　　第四條：甲方的權利和義務

　　1、在約定期限內要求乙方提交有關宣傳策劃方案，從市場調查依據確認后再由甲方協助組織實施。

　　2、有權要求乙方在委托范圍內從策劃角度提供書面意見和建議。

　　3、要求乙方向甲方提供策劃方案及調整宣傳策略和建議。

　　4、批準乙方制訂的整體宣傳策略，承擔有關宣傳推廣、廣告等所需的各項費用。

　　5、按合同約定與乙方結算宣傳策劃費并按時支付。

　　第五條、乙方的權利和義務

　　1、有權按照合同要求甲方支付宣傳策劃費。

　　2、負責根據甲方要求和項目進度的不同階段，提報廣告計劃，經甲方認可后組織實施。

　　3、乙方提供：

　�、�、項目報紙軟性文章撰寫；

　�、�、項目各種展銷、促銷、優惠活動的策劃。

　　4、承擔因乙方過錯造成的.索賠或其他法律責任。

　　第六條：代理期限

　　甲方委托乙方宣傳策劃期限分為： ______年___月___日至______年___月___日止； 第七條：項目宣傳策劃費的給付標準和方式

　　1、宣傳策劃費共計￥________元（大寫______________________）。

　　2、本合同簽訂后，甲方即向乙方支付人民幣￥____________整（大寫___________________________）為預付款。

　　3、活動結束后，甲方向乙方支付合同余款，即人民幣￥____________________整（大寫________________________）.

　　第八條：違約責任

　　1、因甲方未提供有關許可證及相關法律文件資料、活動優惠政策而造成損失的，則甲方承擔全部責任。

　　2、如因乙方原因，不及時提供宣傳策劃方案，甲方追究責任或終止合同。

　　3、甲方如未按照兩方約定支付給乙方宣傳策劃費，乙方有權解除合同。

　　4、在合作過程中任何一方泄露商業秘密或將有關資料提供給第三人的，另一方有權要求對方承擔相關經濟損失。

　　5、任何一方單方擅自中止合同或解除合同均屬違約行為，需由違約方承擔因此給守約方造成的相關損失和違約責任。

　　6、本合同執行過程中，如有因不可抗力因素影響有關條款之執行的，應由兩方協商，妥善解決，在兩方達成一致意見的基礎上而中止合同或改變合同的有關條款的不視為違約。 第九條：附則

　　1、兩方可對本合同的條款進行補充，以書面形式簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。

　　2、本合同之附件均為合同有效組成部分，具有同等效力。

　　3、本合同及其附件和補充協議中未規定的事宜，均遵照中華人民共和國有關法律、法規和規章執行。

　　4、本合同壹式貳份，甲乙兩方各執壹份，均具同等法律效力。

　　5、本合同在履行中如發生爭議，兩方應協商解決，協商或調節不成的，兩方同意由仲裁委員會仲裁。

　　6、合同期滿本合同自然終止。兩方如續訂合同，應在該合同期滿七天前向對方提出書面意見。

　　7、本合同自兩方代表人簽字或蓋章之日起生效。

　　甲 方： 乙 方： 代表人：(簽 章) 代表人：(簽 章)

　　日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

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