公司合同4篇(精)
現今很多公民的維權意識在不斷增強,合同的地位越來越不容忽視,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧,下面是小編為大家整理的公司合同4篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
公司合同 篇1
公司: 本公司因發展需要,經國家工商行政管理局審核,公司名稱由原 “”變更為“” ,公司法定代表人、經營范圍、營業地址、稅號和識別碼、聯系方式(可根據實際情況進行種類增減)不變,各種登記及變更手續已于年月日辦理完畢。自年月日開始,公司將啟用新的名稱對外開展工作,原公司名稱停止使用,具體告知事項如下:
一、原公司所有的業務、資產及一切權利和義務由新公司繼續承擔,簽訂或正在履行的'合同仍然有效,原公司使用的各類資質文件新公司暫時延用。
二、原戶名賬號保留個月(于年月日停止使用),僅限于電匯和轉賬。新賬號于年月日正式啟用。
新戶名:
賬 號:
開戶行:
三、各客商及廠家開給我司稅務發票,請年月日起以(新公司名稱)為付款單位。
四、我司開給各客商及廠家的發票,將以(新公司名稱)為收款單位。 因我司公司名稱變更而需要各客商及廠家配合辦理的事項,若有造成不便的,請大家諒解。
以上,謹此周知,敬祈配合及協助!
公 司 原 名 稱:變更后公司名稱:
(蓋章)(蓋章)
日期:年月日
公司合同 篇2
甲方:
住所:
郵編:
聯系電話:
乙方:
性別:
身份證號:
住址:
郵編:
聯系電話:
第一條、協議期限
自_______年_____月_____日至______年______月_____日止,乙方試用期為______天。
第二條、工作內容
乙方在協議期內由甲方派往___________________,工作崗位由所派往的單位負責安排與調整,乙方愿意服從。
第三條、勞務報酬
乙方的勞務報酬由所派往的單位根據乙方工作崗位確定具體標準,該標準不低于北京市最低工資,由所派往單位直接支付乙方,或先支付甲方,再由甲方每月6日支付乙方。
第四條、甲方的責、權、利
1.負責要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔工作必需的工作條件;
2.要求乙方遵守國家法律法規和所派往單位的工作規定;
3.負責對乙方違反甲方和所派往單位工作規定的行為作出相應處理。
第五條、乙方的責、權、利
1.遵守國家法律法規及甲方和所派往單位的各項工作規定;
2.維護甲方及所派往單位的聲譽及正當利益,如造成損害或經濟損失,乙方應承擔相應責任;
3.乙方患職業病或因工負傷的工資及醫療待遇按國家和北京市有關規定由所派往的單位承擔;患病或非因工負傷的工資和醫療待遇由乙方商原企業承擔。
第六條、協議的解除、終止與續延
1.試用期內甲、乙雙方均可隨時通知對方解除本協議;
2.協議期間,雙方均可解除本協議,但應提前7日通知對方。未提前通知的,每延遲一日,須向對方支付一日的違約金,標準為乙方的'日工資;
3.協議期滿,雙方均可終止本協議;若均無提出異議,本協議自動逐月續延。
第七條、協議的變更
1.協議有效期內,任何一方情況發生變化,需要變更協議時,應書面送達另一方,另一方應在15日內作出書面答復。
2.雙方協商一致,方可變更協議有關內容,變更后的協議或協議附件由雙方簽字有效。
3.雙方協商不一致,本協議即行解除。
第八條、違約責任
1、甲方違反本勞務協議給乙方造成損失的,應按乙方受損情況賠償;
2、乙方在協議期內擅自離職的,應賠償甲方的經濟損失。
第九條、其他
本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽章生效。
甲方(簽字或蓋章):乙方(簽字或蓋章):
簽約日期:____年____月____日簽約日期:____年____月____日
公司合同 篇3
甲方:
乙方:
甲、乙雙方本著互惠互利,友好合作的精神,經充分洽商達成一致,為明確雙方權利和責任,特訂此協議:
1、甲方因業務需要委托乙方供應,具體品名、規格、數量、到貨時間等按甲方要求執行。
2、乙方應按甲方所提的要求,按質、按量、按時交貨,貨到甲方倉庫,乙方每次送到甲方的貨物,甲方給予30元/次的交通費用。
3、甲方應按所需內容進行驗收,對不符合要求的`品種,甲方可以拒絕收貨,乙方應負責退換貨并承擔運輸等其它費用,如造成甲方損失的,由乙方負責承擔責任。
4、乙方所供應的食品、飲料若因質量問題給甲方造成的損失由乙方承擔全部責任(包括直接或間接),給甲方造成嚴重后果,乙方應承擔民事及刑事的責任。
5、如發現乙方所供應的食品、飲料以次充好、甲方有權凍結未結貨款作為處罰,并終止此合同。
6、乙方所供應的食品、飲料及其它物品,如果滯銷,甲方有權退貨,但應在食品、飲料及其它物品到貨后二個月內通知并退給乙方。
7、供貨方式:甲方每周提出送貨計劃給乙方,乙方按計劃供貨,甲方開出驗貨單,乙方憑驗貨單到財務打印入庫單,財務將入庫單回執給乙方作為收貨憑證,甲方開出的入庫單為電腦打印單據(手工書寫無效),雙方簽字后生效。
8、所有定購物品如有價格變動需提前一個月以書面形式通知甲方。
9、乙方應交貳千圓押金于甲方,結算方式以甲方報計劃,按乙方實際到貨數量結算,現金結算。
9、在合同期內,如果乙方的經營權發生變化,乙方必須保證所有貨物退貨,并承擔由此帶來的損失。
10、解決糾紛方式:本合同若發生爭議,甲乙雙方應協商解決,雙方無法協商的,任何雙方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
11、本合同為一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。附件一:采購報價清單
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
公司合同 篇4
甲方(用人單位):
法定代表人(委托代理人):
乙方(勞動者)姓名:
甲方因業務擴展需要,招(雇)乙方為本公司職工。根據《中華人民共和國私營企業暫行條例》、《私營企業勞動管理暫行規定》和有關勞動法規,甲乙雙方在自愿基礎上,經平等協商,同意簽訂本勞動合同
第一條?合同期限
本合同期從 20xx 年 3 月15日起至 20xx 年 3 月 15 日止,1 年。其中試用期從?20xx?年??月??日起至??年??月??日止,共?3?個月。
第二條?工作任務
甲方安排乙方從事????? 工作。
乙方同意按甲方工作需要,在????崗位,承擔???任務,擔任??工種。
乙方應完成崗位所規定的數量指標和質量指標:
第三條?工作安全、衛生條件
1. 甲方必須執行國家有關勞動安全與衛生的法規標準,采取勞動保護措施,改善勞動條件,建立安全工作規章制度,保證安全生工作和職工健康。
2甲方不得安排未成年工(16歲以下)不宜從事的工種。
第四條?勞動管理
1.甲方必須嚴格執行勞動政策和有關勞動管理的法律規定,并根據國家有關規定建立、健全勞動制度及各項規章。
2. 甲方有監督乙方遵章守紀、安全工作、職業道德及工作任務完成情況的權利。
3. 乙方應嚴格遵守公司紀律和規章制度,不得把公司的各種機密和與公司利益有關的文件泄露給他人,若發現并對本公司已造成客戶流失經濟損失的,應根據后果及責任大小給予賠償。
工作中應服從甲方管理,積極完成所從事的工作。
第五條?工作時間和勞動報酬
1.甲方應實行每日8小時工作制每月有薪假為3天,因工作需要確需延長工作時間的,經雙方協調而定。
2. 甲方應當每月按期給乙方發放工資(特技殊情況除外);每月??10 號為發薪日。
3.甲方應當根據公司的工程發展及乙方的業績優異程度、工作效率、在公司的表現程度逐步提高乙方的工資水平。(具體工資調整為:(1)文員:每月800元;注:若有業務引進即加上本月提成。(2)設計師:每月2000元加上本月所設計的業務提成。(3)業務員:若是新員工每月600元加提成,3個月試用期,試用期間如果有業績的即在原來的底薪上加200元,并升為正式員工:工資為800元加本月業務提成,但每月要保證有一個業務來往。)注:以上工資的調整和最終解釋權屬本公司的法定代表人
第六條 保險
為了員工的人身安全,本公司為各員工所買的保險為:中國人民保險公司的團體人身意外傷害保險,具體如下
(1)此保險的保險對象:凡公司事業單位的在職人員,身體健康,能正常工作或正常勞動的,都可以作為被保險人,由其所在單位(鵬躍裝飾公司)向保險公司集體辦理投保手續。
(2)保險期限為一年,自起保日的零時起到期滿日的二十四時止。期滿時,另辦續保手續。
(3)保險金額最低為壹仟元,最高為五仟元。在此限度內,一個單位選定一個保險金額。保險金額一經確定,中途不得變更。
(4)保險責任,本保險為定期意外傷害保險。被保險人在保險單有效期間,因意外傷害事故以致死亡或殘廢的,保險公司按下列各款規定給付全部或部分保險金額。
A.因意外傷害事故以致死亡的,給付保險金額全數。
B.因意外傷害事故以致又目永久完全失明或兩肢永遠完全殘廢:或一目永久完全失明同時一肢永久完全殘廢的,給付保險金額全數。
C.因意外傷害事故以致一目永久完全失明或一肢永久完全殘廢的,給付保險金額半數。
D.因意外傷害事故造成本條二、三兩款以外的傷害以致永久完全喪失勞動能力、身體機能,或永久喪失部分勞動能力、身體機能的,按照喪失程度給付全部或部分保險額。 (5)被保險人在保險單有效期間,不論由于一次或連續發生意外傷害事故,保險公司均按第四條的規定給付保險金。但給付的`累計總數不能超過保險金額全數。給付金額累計總數達到保險金額全數時,保險效力即行終止。
(6)除外責任由于下列原因所致被保險人的死亡或殘廢,保險公司不負給付保險金的責任:
A.被保險人的自殺或犯罪行為;
B.被保險人或其受益人的故意或詐騙行為;
C.戰爭或軍事行動;
D.被保險人因疾病死亡或殘廢。 (7)在保險單有效期間,投保單位(鵬躍裝飾公司)如因人員變動,需要加保或退保,或因被保險人要求變更受益人,應填寫變動通知單一式三份,送交保險公司據以簽發批單,作為保險單的附件?第十一條?在保險單有效期間,投保單位如因人員變動,需要加保或退保,或因被保險人要求變更受益人,應填寫變動通知單一式三份,送交保險公司據以簽發批單,作為保險單的附件。
(8)被保險人中途離職,不論已否辦理批改手續,均自離職之日起喪失保險效力,保險公司應退還已繳的未到保險費。而且員工離開公司辭職以后無論發生怎樣的人生意外,都與本公司無關。
(9)被保險人或受益人在申請給付保險金過程中如有欺詐行為,保險人除追回已給付的保險金外,有權向被保險人或受益人追償因調查核實過程中所造成的經濟損失。
第七條 合同的變更、解除、終止和續訂
1. 甲方因轉產、調整經營項目,或者由于情況變化,經甲乙雙方協商同意,可以變更合同的相關內容。
2. 在下列情況下,甲方可以解除合同:
(1)乙方在試用期內經發現不符合用工條件的;
(2) 乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作又無法安排其他工作的;
(3) 參照國務院《國營企業辭退違紀職工暫行規定》,乙方屬于應予辭退的;
(4) 甲方歇業、宣告破產,或者瀕臨破產處于法定整頓期間的。
3. 在下列情況下,乙方可以解除合同:
(1) 甲方違反國家規定,無安全防護設施,勞動安全、衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;
(2) 甲方無力或不按照本合同規定支付乙方勞動報酬的;
4. 合同期限屆滿,應即終止執行。由于經營、工作需要,甲乙雙方協商同意,可以續訂合同。
第九條?違反勞動合同應承擔的違約責任
1. 甲乙雙方任何一方違反時,應向對方支付違約金,違約金標準是? 元。
2. 甲乙雙方任何一方違反合合同,給對方造成經濟損失的,應根據后果及責任大小給予賠償。
第十條 勞動爭議處理
甲乙雙方發生勞動爭議后,應先行協商解決。協商不能解決的,可在法定申訴時效內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十二條 本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。
第十三條 本合同經雙方簽訂后,之日起生效
單位(簽章):
法定代表人(簽章): 乙方(簽章):
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