個人合同

時間：2023-10-03 10:41:37 合同我要投稿

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個人合同必備【7篇】

　　隨著法律知識的普及，能夠利用到合同的場合越來越多，合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規范。那么常見的合同書是什么樣的呢？下面是小編為大家收集的個人合同7篇，歡迎大家分享。

個人合同必備【7篇】

個人合同篇1

　　甲方（出租方）：

　　身份證號碼：

　　乙方（承租方）：

　　授權代表：

　　經雙方友好協商，甲方同意將其所有的車輛有償出租給乙方做辦公用途，依據《中華人民共和國合同法》及相關法規達成以下車輛租賃合同，雙方應共同遵守。

　　一、租賃車輛狀況

　　本合同所指的車輛是甲方的*****（車牌號：瓊A****）轎車一輛（型號：******，車輛原值發票發動機號碼：********，車輛識別代號：*********）；核定載人數為4人（不含司機）；車輛原值******；該車輛附屬設施設備和購入發票見附件。

　　上述車輛的所有權屬于甲方。

　　二、租車時間及租金

　　1、車輛租賃期為年，即自_______年____月_____日起至________年____月_____日止，如有變更，甲乙雙方另行協商。

　　2、在上述租賃期內，雙方共同約定租賃期內車輛每月租金為（幣）___萬___千___百__拾__元整（￥）〔不含稅〕〔含稅〕。租金支付方式為。

　　3、租金按〔月〕〔季〕〔年〕結算，由乙方于每〔月〕〔季〕〔年〕的第__個月的___日交付給甲方，甲方收款后應當開具收款收據或者按《發票管理方法》及時提供合法的發票。甲乙雙方另有約定除外。

　　4、租賃期間，如遇到市場變化，雙方可另行協商調整租金標準；除此之外，甲方不得以任何理由任意調整租金。

　　3、若逾期未交付房租超過5個工作日后，甲方有權每天按按月租金的____%向乙方加收滯納金。逾期達三十個工作日以上可視為違約。甲乙雙方另有約定的除外。

　　三、押金條款

　　乙方在本合同生效之日時，須向甲方支付車輛租金之外的押金（___幣）___萬___千___百__拾__元整，且押金不能作為租金使用。合同期滿后，租金及相關費用繳清后，甲方在三天內無息將押金退還給乙方。

　　四、雙方的權利與義務

　　1、甲方的提供車輛應當設施設備齊全，車輛狀況良好。行駛證、營運證、道路通行證、保險協議及相關證件齊全有效，應該按期繳納該車輛的強制保險費、年檢費、養路費、車船稅費等相關稅費，確保該車輛達到合法的行駛狀態。

　　甲方于本合同生效之日起____日內，將該車輛交付給乙方，乙方確認簽收清單。

　　在租賃期內，乙方在租賃期內承擔所租車輛所有的.燃油費、過橋路費、保管停車費、清洗維護保養費。

　　2、在租賃期內，乙方應當安全文明駕駛，嚴格遵守國家各項法律法規，并承擔由于違法、交通違章肇事等行為所產生的全部責任和損失和給甲方帶來的各種經濟損失。

　　租賃期間，該車輛發生故障，如屬乙方人為操作或疏忽原因造成的，由乙方全部負責維修；如屬于車輛正常故障，由甲方負責承擔維修費用，但乙方于維修前須告知甲方，征得甲方認可后方可進行維修，否則維修費用由乙方負責。

　　3、因乙方的原因發生一次性的車輛修理費金額達到該車輛原值的30%以上，則由乙方應當承擔車輛的加速折舊費。加速折舊費相當于本次總修理費金額的30%。

　　4、甲方負責該車輛向保險公司投保以甲方為受益人的車損、盜搶和第三者責任險，乙方應在事故發生的24小時內通知甲方和保險公司，并提供全部相關證明，甲方僅就乙方或甲方書面允許的駕駛人員發生的保險索賠事宜負有協助辦理的義務。否則乙方應承擔保險事件不能賠付的責任及相關經濟損失。如保險公司認為不符合賠付條件的和保險公司險種賠償之外的所有損失，由乙方承擔。

　　若長期租賃要求增保其它險種的，甲方可代辦手續，費用由乙方承擔。

　　5、如有下列情況發生，視同乙方違約，甲方有權終止本合同：

　　1）乙方擅自以任何形式將所租該車輛轉讓、轉租、出售、抵押、質押給他人的；

　　2）乙方利用所租該車輛進行非法活動，損害公共利益的；

　　3）乙方拖欠租金超過三十個工作日的；

　　五、違約責任

　　1、租賃期間雙方必須信守合同，任何一方違反本合同的規定，按年度須向守約方交納年度租金的_____%作為違約金。如果造成的實際損失大于違約金，守約方擁有要求違約方按照合同法規定增加補償的權利。

　　若甲方違約，除退還乙方押金及剩余租金外，還須賠償乙方違約金，如果實際損失大于違約金，則甲方須按實際損失賠償。若乙方違約，乙方須賠償甲方違約金，違約金先用押金和剩余房租沖抵，多退少補，如果實際損失大于違約金，則乙方須按實際損失賠償。

　　2、在租賃期內，雙方不得提前退租。如甲方提前退租，甲方需賠償雙倍押金給乙方，如乙方提前退租，甲方有權沒收押金。

　　3、如因國家政策、不可抗力因素產生的甲方車輛經濟損失，雙方互不承擔責任，但是雙方有義務采取積極措施防止對方經濟損失進一步擴大。

　　六、合同的變更和解除

　　1、本合同的變更和解除，必須經租賃雙方簽署書面協議方能有效。租賃期間，任何一方提出終止合同，需提前_____月書面通知對方，經雙方協商后簽訂終止合同書，在終止合同書簽訂前，本合同仍有效。

　　2、本合同變更及補充事宜，經雙方協商一致可訂立補充協議或條款，補充條款與本合同不一致時，以補充協議或條款為準。

　　3、乙方在租賃到期后，應該屆時歸還所租車輛，應當保證車輛完好及附屬設施設備齊全。否則甲方有權要求乙方按要求修復或向甲方交納修復所需費用。如需繼續使用車輛，必須與甲方重新簽訂《租車協議》，否則視為非法占用甲方車輛。

　　七、合同爭議解決

　　如有未盡之事宜，雙方可通過友好協商解決。協商不成時，甲、乙雙方可向車輛登記所在地人民法院提起訴訟。

　　八、合同及附件

　　本合同共一份，一式兩份，雙方各執一份，經雙方簽名后即時生效，本合同的附件與本合同具有同等法律效力。

　　甲方（簽章）：____________________ 乙方（簽章）：____________________

　　授權代表（簽字）：________________ 授權代表（簽字）_________________

　　________年______月______日 _______年______月______

個人合同篇2

　　甲方：乙方：

　　簽訂日期：年月日

　　北京市勞動和社會保障局監制

　　根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動合同雙方當事人基本情況

　　第一條甲方

　　法定代表人(主要負責人)或委托代理人注冊地址經營地址

　　第二條乙方性別戶籍類型(非農業、農業) 居民身份證號碼或者其他有效證件名稱證件號碼在甲方工作起始時間年月日家庭住址郵政編碼在京居住地址郵政編碼戶口所在地省(市) 區(縣) 街道(鄉鎮)

　　二、勞動合同期限

　　第三條本合同為固定期限勞動合同。本合同于年月日生效，其中試用期至年月日止。本合同于年月日終止。甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自年月日開始。

　　三、工作內容和工作地點

　　第四條甲方派遣乙方工作的用工單位名稱

　　第五條乙方同意根據用工單位工作需要，擔任崗位(工種)工作。

　　第六條根據用工單位的崗位(工種)作業特點，乙方的工作區域或工作地點為第七條乙方按用工單位的要求應達到工作標準。

　　四、工作時間和休息休假

　　第八條用工單位安排乙方執行工時制度。執行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為。用工單位安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。

　　第九條甲方和用工單位對乙方實行的休假制度有

　　五、勞動報酬

　　第十條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為元。乙方在試用期期間的工資為元。甲乙雙方對工資的其他約定

　　第十一條甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間，按照北京市最低工資標準支付乙方報酬。

　　六、社會保險及其他保險福利待遇

　　第十二條甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續，并承擔相應社會保險義務。第十三條乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關規定執行。甲方按支付乙方病假工資。

　　第十四條乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規定執行。

　　第十五條甲方為乙方提供以下福利待遇

　　七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

　　第十六條甲方應當要求用工單位根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。

　　第十七條甲方應當要求用工單位根據國家有關法律、法規，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方和用人單位的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

　　第十八條甲方應當要求用工單位建立、健全職業病防治責任制，加強對職業病防治的管理，提高職業病防治水平。

　　八、勞動合同的'解除、終止和經濟補償

　　第十九條甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規定執行。

　　第二十條甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

　　第二十一條乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。

　　九、當事人約定的其他內容

　　第二十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內容：

　　十、勞動爭議處理及其它

　　第二十三條雙方因履行本合同發生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　第二十四條本合同的附件如下

　　第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規定相悖的，按有關規定執行。

　　第二十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)

　　法定代表人(主要負責人)或委托代理人 (簽字或蓋章)

　　簽訂日期：年月日

個人合同篇3

　　根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定，在平等自愿，協商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條勞動合同期限

　　一、本合同為固定期限勞動合同。

　　合同自年月日起至年月日止。

　　二、本合同約定試用期，試用期自年月日起至年月日止。

　　三、甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限為年月日至年月日止。

　　第二條工作內容、工作地點及要求

　　甲方派遣乙方工作的用工單位名稱：

　　乙方同意根據用工單位工作需要，從事工作，乙方的工作區域或工作地點在 . 乙方按用工單位的要求應達到以下工作標準 . 第三條工作時間和休息休假

　　一、工作時間按下列第項確定：

　　1、實行標準工時制。乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，每周至少休息一天。

　　2、實行經勞動保障行政部門批準實行的'不定時工作制。

　　3、實行經勞動保障行政部門批準實行的綜合計算工時工作制。結算周期：按結算。

　　二、甲方由于生產經營需要經與工會和乙方協商后可以延長乙方工作時間，一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的，每日不得超過三小時，但每月不得超過三十六小時。甲方依法保證乙方的休息休假權利。

　　第四條勞動報酬及支付方式與時間

　　一、乙方試用期間的月勞動報酬為元。

　　二、試用期滿后，乙方在法定工作時間內提供正常勞動的月勞動報酬為元，或根據甲方確定的薪酬制度確定為 . 乙方工資的增減，獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關法律法規及甲方依法制定的規章制度執行。甲方支付給乙方的工資不得低于用工地最低工資標準。

　　三、甲方的工資發放日為每月日。甲方應當以貨幣形式按月支付工資，不得拖欠。

　　四、甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間，按照甲方所在地最低工資標準支付乙方報酬。

　　第五條社會保險

　　甲、乙雙方必須依法參加社會保險，按月繳納社會保險費。乙方繳納部分，由甲方在乙方工資中代為扣繳。

　　第六條勞動保護、勞動條件和職業危害防護

　　甲方應當要求用工單位根據生產崗位的需要，按照國家有關安全生產、勞動保護、職業衛生等規定，為乙方提供符合規定的勞動保護設施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。甲方和用工單位必須自覺執行國家有關女職工勞動保護和未成年工特殊保護規定。

　　第七條規章制度

　　一、甲方及用工單位依法制定單位規章制度，并通過有效方式及時告知乙方。

　　二、乙方服從甲方及用工單位管理，并嚴格遵守甲方及用工單位依法制定的規章制度。

　　第八條勞動合同變更、解除、終止

　　一、甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規規定執行。

　　二、甲方在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

　　三、乙方按照雙方約定，辦理工作交接。甲方應當支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。

　　第九條派遣協議要求

　　甲方應當與用工單位訂立勞務派遣協議，并將協議內容告知乙方。

　　第十條當事人約定的其他事項

　　經協商一致，甲乙雙方另行約定以下內容：

　　第十一條其他

　　1、本合同在履行中發生爭議，任何一方均可向企業勞動爭議調解委員會申請調解，也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 2、本合同未盡事項，按國家有關法律法規執行。

　　3、本合同條款如與今后國家頒布的法律法規相抵觸時，按國家新的法律法規執行。

　　4、本合同依法訂立，雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴格履行。

　　5、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，用工單位留存一份。

　　甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

　　法定代表人(主要負責人)簽名：

　　簽約日期：簽約日期：

　　勞務派遣勞動合同范本(北京新勞動合同范本)

　　勞動合同書 (勞務派遣)

　　甲方：__________________ 乙方：__________________

　　簽訂日期：________年______月______日

個人合同篇4

尊敬的xxx管理有限公司領導：

　　經過近4年的慎重考慮，本人在此正式向公司提出解除合同申請.

　　解除合同，和改嫁一樣，不是一個能夠輕率做出的決定，尤其對于已經步入不惑之年這個‘穩定壓倒一切’年齡的本人更需要勇氣和信心！

　　應該說，此前本人經歷了非常艱難的選擇——和所有離開的同事一樣，本人也非常留戀所熟悉的`工作環境，留戀所有在一起摸爬滾打、并肩作戰的一線弟兄們，也留戀所有曾經給與本人幫助、提攜的領導們。本人要說的是，人雖然離開了，但友情仍在。

　　本人解除合同，原因是多方面的，其中最主要的是家屬的壓力____希望本人能換個穩定的、能夠方便照顧家庭的工作。

　　請公司在收到本人申請后盡快予以確認，并將有關的程序和要求電郵給本人，以提高辦事效率，謝謝！

　　祝領導們身體健康

　　致

禮！

　　20xx。02。22

　　申請人

　　申請書注意事項

　　（1）申請的事項要寫清楚、具體，涉及到的數據要準確無誤。

　　（2）理由要充分、合理，實事求是，不能虛夸和杜撰，否則難以得到上級領導的批準。

　　（3）語言要準確、簡潔，態度要誠懇、樸實。

個人合同篇5

　　甲方：____________________________

　　乙方：____________________________

　　鑒于乙方為甲方長期合作客戶，且雙方已有良好的業務合作關系。為方便乙方經營，甲方同意向乙方提供不多于______萬元，每月賬期不超過____天的賒款信用，即乙方成為甲方之月結客戶。為明確雙方的權利和義務，更好的保持合作關系，經雙方友好協商共成達如下條款：

　　第一條甲方的權利與義務

　　1.1甲方按照乙方指定方式發貨，并盡力配合乙方開展工作。若產生運費由乙方承擔。

　　1.2產品存在質量問題，甲方及時給予調換。產品是人為損壞的，雙方協商維修費用并達成共識后給予調換。

　　1.3乙方未付清貨款及其他費用的，甲方有權在不通知乙方的情況下停止供貨。

　　第二條乙方的權利與義務

　　2.1乙方向甲方明確采購負責人___________、收貨人___________、收貨地址___________________________________________________。若人員或地址變動請及時于我方聯系，若由此產生的后果由乙方負責。

　　2.2乙方向甲方提供：營業執照，稅務登記證，法人身份證復印件。

　　第三條特殊約定

　　3.1 乙方員工通過QQ:___________________，電話，傳真，電子郵件________________等

　　工具向甲方采購商品或者接收商品，該行為視為乙方行為，并可做為交易依據。對乙方有法律約束力。乙方不能以未經公司蓋章或指定代表簽字為由，否認乙方員工訂購產品或者接收產品之行為。

　　第四條費用與結算方式

　　4.1甲方每月定期向乙方提供上月訂購產品的月結賬單供乙方審核，乙方如對該月賬單持有異議，應自甲方送達月結賬單之日起15個工作日內通知甲方，如逾期不提出異議，則視為認同。如乙方在約定期限內提出異議，甲方應在乙方提出異議日起六個工作日內，與乙方共同完成對月結費用的核對和確認。乙方承諾每月貨款在3個月內結清。(例：4月份貨款

　　應在7月份20日前付清，5月份貨款應在8月20日前付清，以此類推。)

　　4.2若乙方采購商品總價超過10萬元，超出部分金額不予賒款，必須立即結算，甲方方給予供貨。

　　4.3乙方可采取銀行轉賬或現金的形式支付月結費用。

　　4.4有下列情況之一的，甲方可單方面解除協議，同時甲方保留向乙方追索貨款及相關費用的'權利。

　　1）當乙方無法定事由拖欠甲方全部或部分月結費用超過十五日；

　　2）乙方在月結協議生效后連續三個月未達到5000元/月。

　　4.5對于乙方貨款及相關費用的，甲方有權要求乙方按日支付拖欠數額的5%o作為逾費違約金。

　　第五條協議生效與終止

　　5.1本協議自雙方簽署之日起生效，有效期一年，期滿前三十日任一方均無異議終止協議的，協議自動續期，每次續展一年，依此類推。

　　5.2除按本協議第4.4條之規定甲方單方解除本協議外，在協議執行期間，任何一方如提出

　　修改或終止本協議，應提前三十日以書面形式通知對方。協議的提前終止，不影響雙方于協議終止前已產生的權利和義務。

　　5.3本協議生效后，甲、乙雙方在此前所簽訂的關于結算的其他協議或合同書的效力即告終止。

　　5.4雙方協議終止時乙方應在3日內結清余款，若乙方違約未付清貨款，甲方可向乙方索賠10萬元違約金。

　　第六條其它

　　6.1如乙方經營場所、名稱及主體發生變更，乙方應提前十五日以書面形式通知甲方。

　　6.2乙方經營主體如發生分立、合并等變更，乙方需在兩個工作日內結清全部應付款項，同時本協議終止。變更后的主體如需繼續與甲方合作，應與甲方另行簽訂月結協議。

　　6.3本協議條款未規定的，或者本協議條款的規定與國家法律法規的強制性規定相沖突的，按照有關法律法規執行。

　　6.4本協議履行過程中如發生爭議，雙方應友好協商解決。如協商不成的，應向甲方所在地人民法院提起訴議。

　　甲方簽字章：

　　電話：______________傳真：________________

　　營業地址：_____________________________________

　　乙方簽字章：

　　電話：______________傳真：________________

　　營業地址：_____________________________________

個人合同篇6

　　甲方：（以下簡稱甲方）

　　乙方：（以下簡稱乙方）

　　為了充分保障公司未來穩步發展，取得更好的業績。甲乙雙方本著“誠信合作、優勢互補、互惠雙贏、共同發展”的原則，達成如下協議：

　　一、合作基本內容

　　甲方聘請乙方作為本公司的銷售業務代表，乙方負責管理甲方公司合同規定區域的所有新老客戶。工作內容包括:客戶訂單管理、客戶關系維護、新客戶開拓、產品成本核算。乙方負責訂單上的業務往來工作，訂單交付工作。不參與公司內的.車間或倉庫工作，訂單交接生產部門負責全權生產；

　　二、合作形式和待遇

　　1、乙方幫甲方管理授權區域業務，甲方每月給予乙方銷售提成作為薪資待遇，提成標準：按照甲方授權乙方負責區域內所有客戶每月銷售回款總額的3%給予乙方作為薪資報酬；

　　2、提成支付時間：當月銷售提成甲方須在次月28日—30日前一次性全額支付乙方，如逾期3天甲方仍然未支付乙方提成薪資則乙方有權按照應得提成薪資的50%追加收取甲方違約金；

　　3、乙方工作時間由乙方自行安排，甲方不得擅自干涉；

　　三、甲方授予乙方銷售品牌：嘉利來、嘉利、喜趣等品牌，含福建嘉利來食品有限公司廣漢分公司產品；

　　四、乙方銷售管理區域

　　1、成都市區（繞城高速內）、雙流白家華豐市場、郫縣、都江堰等；如在合同期內市區內的批發市場搬遷到該合同指定區域外則該市場同樣由乙方負責銷售管理，銷售額提成計入乙方；

　　2、合同期間，乙方為甲方授予銷售品牌在授權區域內的唯一銷售人員，即該區域的所有客戶回款均計入乙方銷售回款（包括主動到公司提貨的區域內客戶回款）；

　　三、業務開支

　　1、日常業務開展中與客戶產生的應酬費用由甲方承擔（需要時須提前向甲方說明，書面同意后以報銷形式支付）；

　　2、大型節日或者客戶辦酒席所需的禮金等費用由甲方承擔（乙方先書面申請后甲方同意支付）；

　　3、市場所需一切費用均有甲方承擔（乙方須提前書面申請，甲方同意后方可執行）

　　四、其它

　　1、合同其間，乙方負責協助甲方授權區域市場客戶的貨款回收工作；

　　2、所有退換貨，乙方代表甲方與客戶協商并經甲方書面同意后方可執行相關操作；

　　五、甲乙雙方應積極合作，把市場做大做強；

　　六、本協議書一式兩份，甲乙雙方各執一份，雙方代表簽字并蓋章后生效。本協議書未盡事宜由雙方協商解決，協商形成的補充協議與本協議書有同等效力；

　　七、本協議書有效期自20xx年06月01日至20xx年12月31日；

　　甲方代表：乙方代表：

　　甲方聯系人及電話：乙方聯系人及電話：

　　單位（蓋章）：單位（蓋章）：

　　年月日年月日

個人合同篇7

　　甲方(勞務派遣企業)全稱：_____

　　單位類型：___________________

　　法定代表人(或負責人)_______

　　乙方(職工)姓名：_____________

　　性別：_________________________

　　根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《江蘇省勞動合同條例》和有關法律法規及規章規定，甲乙雙方本著平等自愿、協商一致、公正公平、誠實信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。甲方愿意按照法律、法規規定和勞動合同約定，按時、足額支付勞動報酬，繳納社會保險費，提供勞動安全衛生保護，保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法規規定和勞動合同約定，履行勞動義務，提高職業技能，遵守勞動紀律和職業道德。

　　一、勞動合同期限

　　本合同期限采用下列方式確定：

　　合同自_____年_____月_____日起始，以完成工作任務或與實際用工單位的協議終止為合同終止期限。

　　二、工作內容及要求

　　1.甲方派遣乙方在_____(實際用工單位)的_____崗位從事_____工作，乙方同意按實際用工單位書面公布的工作內容和崗位要求，按時完成合理定額，并達到規定的質量標準。

　　2.乙方應當積極參加實際用工單位的職業技能培訓，努力勝任勞動合同約定的崗位工作要求。

　　3.實際用工單位因生產經營或調整勞動組織需要，需要調整或調動乙方工作崗位的，應由甲方征求乙方的意見，并與乙方協商一致。

　　三、工作時間和休息休假

　　1.甲方監督實際用工單位按照國家和地方政府的有關規定并結合本單位實際生產經營情況，約定乙方每天工作不超過_____小時，每周(月)工作不超過__________小時。

　　2.實際用工單位因工作需要必須安排乙方延長工作時間或在法定節假日加班的，按國家規定支付加班加點工資或安排補休，加班工資由實際用工單位直接發放，不包括在勞務費中。

　　四、勞動保護和勞動條件

　　1.甲方監督實際用工單位建立、健全勞動安全衛生制度，嚴格執行國家勞動安全規程和標準，對乙方進行勞動安全衛生教育，為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。乙方必須嚴格遵守安全操作規程，并有權拒絕實際用工單位的管理人員違章指揮、強令冒險作業;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。

　　2.乙方因工作遭受事故傷害或患職業病，甲方及實際用工單位負責及時救治，并按規定時間為乙方申請工傷認定和勞動能力鑒定，保障乙方依法享受各項工傷保險及相關待遇。

　　3.乙方患病或非因工負傷，甲方保證其享受國家規定的醫療期和相應的醫療待遇。

　　五、勞動報酬

　　乙方工資由甲方按實際用工單位提供的結算清單每月_____日代發。由于實際用工單位未及時支付到帳的，由甲方先行墊付，并由甲方向實際用工單位按雙方協議追償。

　　六、社會保險和福利

　　1.甲乙雙方必須按照國家和地方政府的有關規定，參加養老、失業、醫療、工傷、生育保險，按時足額繳納各項社會保險費;其中，乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。

　　2.甲方應當每年至少一次向本單位職工代表大會或本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會保險費繳納情況，接受乙方監督。乙方有權按照規定查詢個人的繳費記錄。

　　3.合同履行期間，乙方依法享受國家規定和雙方約定的福利待遇。

　　七、勞動紀律

　　1.甲方應依法建立勞務派遣規章制度，并以書面形式向乙方予以公布;未依法建立或未予以公布的規章制度，對乙方無約束力。

　　2.乙方有嚴重違反勞動紀律或者實際用工單位規章制度的，嚴重失職、營私舞弊、對實際用工單位利益造成重大損害的或被依法追究刑事責任等行為的，甲方有權予以辭退。

　　八、勞動合同的履行、變更、解除和終止