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固定期限職工聘用合同通用
隨著人們法律觀念的日益增強,合同的使用頻率呈上升趨勢,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,以下是小編整理的固定期限職工聘用合同通用,歡迎閱讀與收藏。
固定期限職工聘用合同通用1
甲方:____________________________________
地址:________________郵碼:________________
電話:____________
法定代表人或委托代表人:________________________
職務:____________
乙方:____________________________________
性別:________________年齡:____________
居民身份證號碼:________________________________
簽約日期:年月日
簽約地點:
根據國家和本地勞動管理規定:甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽定本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、聘用合同期限
第一條:本合同為三年期合同。
本合同生效日期____年____月____日,其中試用期六個月。
本合同________終止。
二、工作內容
第二條乙方同意根據甲方工作需要,擔任________崗位(工種)工作。
第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。具體內容是:
三、勞動報酬
第四條執行不定時工作制,乙方完成規定的工作任務,甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資,每月工資元,其中試用期間工資____元。
四、甲方的基本權利與義務:
第五條甲方的.權利。
有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;
有權對乙方違法亂紀和違反公司規定的行為進行處罰;
如乙方不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。
第六條.甲方的義務。
為乙方創造良好的工作環境和條件;
按本合同支付給乙方薪金。
五、乙方的基本權利和義務:
第七條.乙方的權利。
有國家法律法規賦予的一切公民權利;
有當地政府規定的就業保障的權利;
享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;
對試用狀況不滿意,請求辭職的權利。
第七條.乙方的義務。
遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;遵守公司各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務;維護公司的聲譽、利益的義務
六、勞動合同的終止、續訂
第八條本合同期限屆滿,勞動合同即終止。雙方當事人在本合同期滿前____天向對方表示續訂意向。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。
七、其他約定
第九條乙方與甲方解除合同后二年內不得從事與甲方相同行業的工作。如乙方違約需向甲方交納違約金元。
第十條甲方以下規章制度____________________________作為本合同附件。第十一條本合同未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具同等效力,經甲乙雙方簽字章生效。
甲方:________________
乙方:________________
______年_______月_______日
固定期限職工聘用合同通用2
發包方(以下簡稱甲方):________________
公司承包方(以下簡稱乙方):________________
項目部為加強工程項目經營管理,確保實現《工程施工承包合同》約定的工期、質量等目標,促進安全生產、文明施工,激勵管理創優、技術創新,降低能耗和各項成本,提高項目經濟效益,提升企業社會形象,經甲乙雙方協商,由乙方對工程的質量、安全、工期、效益等方面的經營管理承包負責,為明確雙方權利義務,簽訂本合同。
一、承包形式
(一)乙方承包管理的范圍和內容乙方按年____月____日簽訂的《 工程施工承包合同》約定的范圍和內容,對工程履行經營管理職責,工程質量、安全、工期等各項指標均應達到《工程施工承包合同》約定的標準。如《工程施工承包合同》在建設過程中甲方與建設單位有變更或補充的,以變更或補充后的內容為準。
(二)核算方式本工程項目經濟上實行獨立核算。在甲乙雙方未結算之前,工程資產屬于甲方所有,乙方不得侵占、挪用。工程竣工結算后,工程總造價扣除下列費用后,盈余歸乙方所有,虧損由乙方向甲方承擔賠償責任:
1、工程建造實際成本,包括材料款、人工工資等實際用于工程建設的支出;
2、上交的`稅金及有關規費等;
3、甲方管理費,按工程總造價的%計算;
4、質量獎勵基金,按工程總造價的%計算;
5、安全獎勵基金,按工程總造價的%計算;
6、工會經費,按工程總造價的%計算;
7、勞保統籌、會計專項基金、職工教育經費等按甲方規定執行;
二、甲方的權利與義務
1、甲方對乙方的經營管理活動,負有指導、幫助、監督、檢查等職責,對工程質量、安全生產、工程進度、資金使用等進行監督、檢查或審計。
2、項目部主要管理人員由甲方組建任命,甲方有權視情進行調整。
3、對乙方與有關班組的經濟責任制承包合同進行簽證。
4、辦理與建設單位的經濟結算。
5、協助乙方處理重大問題,向乙方提供必要的服務條件,如提供機械設備、周轉材料,進行技術指導、教育培訓等。
6、及時、足額向乙方撥付項目部建設資金。
7、對項目部在質量、安全、工期等方面創優、創新給予獎勵。
三、乙方的權利與義務
1、認真執行法律、法規、國家有關政策和甲方各項規章制度,自覺接受甲方的監督、檢查、審計或考核。
2、按工程建設要求配備相關人員并報甲方備案,落實項目部內各班組的經濟責任制。
3、嚴格履行承包合同,造成經營虧損由乙方承擔經濟責任。
4、嚴格遵守財務紀律,工程建設資金必須專款專用,不得挪作他用;妥善管理工程建設物資,不得侵占。
5、按工程質監部門的要求,準確、完整、及時完成工程建設各項技術資料。
6、按甲方要求,及時、如實上報各類統計、財務報表。
7、及時、足額支付員工工資,妥善處理各項勞務事務。
8、乙方有權享受公司關于質量、安全、工期等獎勵政策。
9、乙方有權享受公司的工資福利、技術指導、教育培訓及法律、法規規定的權利。
四、違約責任及相關獎罰措施
(一)工程質量方面本工程質量應達到《工程施工承包合同》約定的質量標準。 如達不到該質量標準,造成的違約責任、經濟損失由乙方承擔。 如發生重大質量事故,按甲方相關規定對乙方進行處罰,事故處理所需全部費用由乙方承擔。 如工程在質量管理中創新創優,按甲方相關規定進行獎勵。
(二)安全生產方面本工程安全生產、標化管理應達到 。 若未達到該目標,造成的違約責任、經濟損失由乙方承擔。 乙方應加強管理,排除各類事故隱患,安全生產、工作事故率應控制在2‰以下,歇工率應控制在3‰以下。如發生安全生產事故,按甲方相關規定對乙方進行處罰,事故處理所需全部費用由乙方承擔。 如工程在安全生產、標化管理上創新創優,按甲方相關規定進行獎勵。
(三)工期方面工程工期如達不到《工程施工承包合同》要求的,造成的違約責任由乙方承擔。
(四)其他方面
1、乙方如不及時、按實上報各類統計、財務報表的,按甲方相關規定處理。
2、乙方如挪用工程建設資金或侵占工程建設物資,一經發現,甲方除追回全部款項或物資外,對乙方處以挪用款項總額或侵占物資金額%的罰款。情節嚴重的,甲方有權終止本合同,并報請司法機關追究乙方的刑事責任。
3、甲方提供給乙方使用的機械設備、鋼管、扣件等,乙方應妥善使用、保管,歸還時完好率達不到規定要求或遺失、毀壞的,乙方應按實賠償,折舊費、攤銷費按甲方規定由乙方承擔。
五、其它約定
(一)乙方經營管理混亂,嚴重損害甲方利益的,或乙方因各種原因無能力履行本合同的,甲方有權終止合同,更換承包人,因此造成的損失,由乙方承擔賠償責任。乙方并應積極配合甲方辦理好項目的各項移交手續,先退場后結算,確保工程建設正常進行。
(二)本合同履行中的未盡事宜,由甲乙雙方協商解決。
(三)本合同附件屬合同的有效組成部分。
(四)因本合同發生爭議,由雙方協商解決;協商不成的,向甲方注冊地人民法院提起訴訟。
六、本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效,至工程保修期滿、帳目清結后失效。 為乙方履約保證人,在本合同上簽字后對乙方履行本合同承擔履約保證責任。
七、本合同一式份,甲方份,乙方份,乙方履約保證人份。
甲方:________________ 乙方:________________
法定代表人:________________
乙方履約保證人:________________
________年____月____日
固定期限職工聘用合同通用3
甲方:_________________
乙方:_________________
身份證號:__________________________________
根據《民法典》及有關勞動法律法規和甲方依法制定的規章制度,甲乙雙方按照平等自愿、協商一致的原則,簽訂本合同。
第一條崗位聘用合同期限本合同期限類型為有固定期限聘用合同。自________年____月____日起,至年____月____日止。其中試用期自____年____月____日至_____年____月____日止,期限為_____天。
第二條聘任崗位與工作目標
1.甲方根據工作需要和聘任要求,聘用乙方擔任崗位工作。
2.乙方服從甲方的任職安排,同意按照本合同書約定及甲方關于本崗位工作任務和職責要求完成工作數量,實現工作目標。
第三條工作條件甲方支持乙方履行崗位職責,在國家法律、法規、規章和學院能力允許的前提下,為乙方提供必要的工作條件。
第四條崗位津貼乙方經年終考核結果為優秀,可以享受一定比例的績效津貼。
第五條乙方義務
1.遵守國家法律法規和甲方依法制定的各項相關規章制度。
2.服從工作安排,保證必要的工作時間和工作進度。
3.在工作中發揚積極主動精神,自覺維護甲方權益,克盡職守。
第六條聘任考核
1.甲方設立考評小組對乙方履行崗位職責狀況進行考核。
2.崗位聘用期內,乙方有義務向甲方考評小組提交書面述職報告或履行崗位職責情況總結。
3.考核標準、考核時間、考核流程根據甲方規章制度的.規定執行。
4.乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。
第七條解聘與續聘
1.乙方考核不合格的,甲方可以調整乙方工作崗位,解除本聘任協議。
2.本協議屆滿后,根據甲方規定的崗位競聘辦法進行競聘,以確定乙方的崗位。乙方競聘上崗后須重新簽訂聘用協議。
第八條協議的解除與終止本協議作為甲乙雙方簽訂的《勞動合同》,若甲方雙方勞動合同解除或終止,則本協議隨之解除或終止。
第九條違約責任本合同一經簽訂,雙方必須嚴格履行。任何一方違反合同約定,給對方造成損失的,應當付給對)。
第十條本合同經甲乙雙方簽章后生效。本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:________________乙方:________________
________年____月____日______年月____日
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