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用工合同范本錦集(15篇)
在當(dāng)今社會,人們對合同愈發(fā)重視,很多場合都離不了合同,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么一份詳細的合同要怎么寫呢?以下是小編收集整理的用工合同范本,希望對大家有所幫助。
用工合同范本1
編號:_________________
甲方:_________________乙方(應(yīng)聘方):_________________
法定代表人:_________________身份證號:_________________
公司地址:_________________現(xiàn)住址:_________________
聯(lián)系電話:_________________聯(lián)系電話:_________________
甲方聘用乙方為業(yè)務(wù)員,經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,并共同遵守本合同下列條款:
一、合同期限
1、合同履行期限為年,即自___年___月___日起,至___年___月___日止,其中試用期為個_____月(自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止)。
二、工作崗位
1、乙方工作崗位為業(yè)務(wù)員,按甲方公司指定負責(zé)具體的銷售業(yè)務(wù)。甲方根據(jù)銷售業(yè)務(wù)需要,配備業(yè)務(wù)專用車給予乙方使用。但該配備的業(yè)務(wù)專用車仍是屬甲方所有,乙方僅限業(yè)務(wù)需要時使用該專用車。
2、甲方因生產(chǎn)和工作需要或根據(jù)乙方的工作能力和表現(xiàn)情況,可調(diào)動乙方的工作部門和工作崗位。
3、雙方有關(guān)崗位聘用、解聘等事項按有關(guān)規(guī)定辦理。
三、雙方責(zé)任和義務(wù)
1、甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)勞動保護、安全生產(chǎn)的法規(guī)制度,采取有效措施,為乙方提供良好的勞動環(huán)境和工作條件,加強對職工的安全、衛(wèi)生和勞動保護。
2、甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要,對職工提供必要的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)進修條件,并進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、安全生產(chǎn)和廠規(guī)廠紀(jì)教育等。
3、乙方上崗后應(yīng)按照甲方的生產(chǎn)和工作要求,掌握本崗位的工作技能和操作規(guī)程,按質(zhì)按量地完成各項規(guī)定的生產(chǎn)和工作任務(wù),并接受甲方職能部門的有關(guān)考核。
4、乙方在合同期內(nèi),應(yīng)樹有良好的職業(yè)道德和精神風(fēng)貌,維護企業(yè)聲譽,愛護集體財產(chǎn)。乙方應(yīng)本著愛惜甲方配備專用車,愛護和正常使用專用車的態(tài)度。乙方在使用專用車過程中,由于乙方違反交通法律法規(guī)造成的違章處罰,乙方自行處理和負擔(dān)。若乙方使用過程中,發(fā)生交通事故,造成的.一切損失除應(yīng)由保險公司負責(zé)賠償部分外,一切法律后果均由乙方自行承擔(dān)。
5、乙方對于業(yè)務(wù)招待所需費用(業(yè)務(wù)專用車的燃油、修理等費用外),應(yīng)事先填寫招待申請表,注明用途并由公司經(jīng)理批準(zhǔn)。報銷時,原始憑證必須有經(jīng)理、經(jīng)辦人兩人以上簽字并附清單,經(jīng)財務(wù)部門核準(zhǔn)后給予報銷。當(dāng)月發(fā)生的業(yè)務(wù)費用當(dāng)月必須結(jié)清。
6、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵占公司的業(yè)務(wù)款,否則將依法追究其法律責(zé)任。
7、乙方在業(yè)務(wù)銷售過程中,不得私自壓價或抬高價格,不得同其他客戶、第三方串通、隱瞞、欺騙等一切有損甲方利益的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即予開除。
四、報酬
甲方實行本企業(yè)的內(nèi)部工資分配形式并根據(jù)“按勞分配”的原則,按照崗位的勞動技能高低、工作責(zé)任大小、勞動強度和勞動條件優(yōu)劣情況,確定乙方的勞動報酬,并隨著生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展和經(jīng)濟效益增長情況,逐步提高乙方勞動報酬和有關(guān)福利待遇。
1、業(yè)務(wù)員工資=底薪+業(yè)務(wù)提成。
2、底薪為:_________________,底薪包含乙方在業(yè)務(wù)銷售過程中甲方給予乙方使用的業(yè)務(wù)專用車的支出費用,該支出費用包括但不限于汽車燃油費用、修理費用及交通違章處罰等。
3、業(yè)務(wù)員每月業(yè)務(wù)額定額為元。完成定額可得底薪。超出定額部分的業(yè)務(wù)額,業(yè)務(wù)員按上述第4點方法進行提成。無法完成定額的,按完成定額的比例發(fā)放工資。(業(yè)務(wù)額以簽約為準(zhǔn))
4、業(yè)務(wù)提成計算方法:_________________報酬=成交量_____提成比例,提成比例為
5、乙方在生產(chǎn)或工作中有突出貢獻或特殊成績的,甲方可給予必要的精神鼓勵和物質(zhì)鼓勵或晉級工資。
五、勞動紀(jì)律
甲方為乙方提供必要的辦公條件和環(huán)境,乙方應(yīng)在甲方的安排下負責(zé)具體工作,勤勉盡職。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,如違反則甲方有權(quán)作出相應(yīng)的處置,直至解除本合同。
六、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
1、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
5、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方:
(1)乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)雙方不能依據(jù)本合同第十一條規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的。
6、本合同期限屆滿,勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。
七、雙方需要約定的有關(guān)條款
1、乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反商業(yè)秘密的保守事項,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
2、乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費和招接收費。
八、勞動爭議處理及其他
1、因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
2、本合同未盡事宜,以法律的相關(guān)規(guī)定予以執(zhí)行。
3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方:_________________乙方:_________________(簽字)
法定代表人:_________________
簽訂日期:________年_____月_____日 簽訂日期:__________年_____月_____日
用工合同范本2
甲方:__________
乙方:__________
法人代表:__________
身份證號:__________
地址:__________
戶籍住址:__________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)議,自愿達成本合同,并共同遵守合同全部條款。
第一條 本合同有效期為___ 年___月___ 日至___ 年___月___ 日,其中試用期 ____個月,試用期工資為 。
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在__________ 部門,擔(dān)任__________ 崗位工作。
第三條 甲方在保證身體健康的狀況下,安排乙方每日的工作時間。甲方由于工作需要,可適當(dāng)延長工作時間直至營業(yè)結(jié)束。
第四條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和工具,制定工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及標(biāo)準(zhǔn)。
第五條 甲方的工資分配按門店的經(jīng)營效益與個人表現(xiàn)來核定。
第六條 轉(zhuǎn)正后甲方每月支付乙方工資__________ 元,次月15日為發(fā)放日。
第七條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生和工作規(guī)范;遵守職業(yè)道德,愛護甲方的財產(chǎn)。
第八條 乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。
第九條 乙方有下列情況之一,甲方可以解除本合同:
1、在試用期間,不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者違反甲方規(guī)章制度的';
3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
第十條 有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
1、乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。
2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。
3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
第十一條 有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
1、甲方以暴力、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
2、甲方不按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或勞動條件的。
第十二條 其它:乙方必須遵守公司內(nèi)部規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)章等,若因乙方違規(guī)操作給甲方成經(jīng)濟損失的,因根據(jù)責(zé)任大小給予相應(yīng)賠償;
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效。
甲方:(蓋章)__________
乙方:__________
簽訂日期:___ 年___月___ 日
用工合同范本3
甲方: 乙方: 家庭電話:
法定代表人: 性別: 年齡: 籍貫:
聯(lián)系電話: 身份證號碼:
地址: 戶口所在地:
家庭電話:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、互利、協(xié)商一致的原則,達成如下協(xié)議:
一、合同期限和工作崗位
1、本合同適用餐飲,期限 年,從20 年 月 日起至 年 月 日止;雇傭期 年。
2、乙方工作崗位廚房總廚。
二、工作時間和休息時間
鑒于餐飲工作的特殊性,本合同實行綜合計時制,即雙方約定每日工作時間為 小時(包兩餐時間),乙方每月休息 日。
三、工資待遇
乙方的工資:每月為人民幣 元整(¥ 元)。工資按月發(fā)放。
四、工資發(fā)放
1、甲方每月15日為發(fā)薪日,甲方須按月以貨幣形式支付給乙方,不得拖欠,否則,乙方有權(quán)要求甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。
2、 乙方正確履行本和同并遵守了甲方規(guī)章制度,無違約行為的,工資依合同約定發(fā)放。
3、 乙方按照國家有關(guān)規(guī)定享受休假僅利,本公司根據(jù)具體情況,對節(jié)假日休假的規(guī)定如下:五一勞動節(jié)休假一天,國慶節(jié)休假2天,春節(jié)休假3天,若休假期間正常工作的,工資按雙倍發(fā)放,若乙方將這些假期拿到其他時間休,則節(jié)假日期間的工資照平日工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
五、工作期限要求
乙方必須在聘用合同期內(nèi)一定經(jīng)過對下屬員工進行知識培訓(xùn),保證出品正常經(jīng)營達到甲方給予乙方的月額帳目。
六、勞動保護和勞動條件
甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。
七、社會保險和福利待遇
1、經(jīng)甲乙雙方同意,乙方自行購買社會保險。
2、甲方在經(jīng)濟條件充許的情況下不斷提高乙方的福利待遇。
3、乙方可以要求甲方拿到工資押金 元¥( 元)。
八、勞動紀(jì)律
乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到:
1、遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度;
2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn);
3、按時按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);
4、愛護甲方的財產(chǎn),保守甲方的.商業(yè)機密;
5、遵守國家和地方有關(guān)計劃生育政策;
九、合同的變更、解除、重新訂立和終止
(一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同
(二)有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同,不用支付乙方經(jīng)濟補償金
1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;
2、乙方嚴(yán)重違反甲勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
3、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成利益重大損失的;
4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
(三)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)提前三十日以書面通知乙方本人。
1、甲方頻臨破產(chǎn)或生產(chǎn)經(jīng)營不善發(fā)生嚴(yán)重發(fā)生嚴(yán)重困難,需裁減人員的;
2、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;
3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達成協(xié)議的。
(四)有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:
1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強勞動的;
3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(五) 有下列情形之一的,勞動合同自行解除:
1、甲方依照被宣告破產(chǎn);
2、甲方依照解散或依法被撤消;
3、乙方主體不存在;
(六)除合同第八條第(五)款規(guī)定的情形外,乙方解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。
(六) 重新訂立合同,雙方在有需要的情況下,同意重新訂立合同時,可共同協(xié)商下重新訂立合同。
(八)合同終止,合同同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),合同自行終止。
十、保密條款
1、乙方應(yīng)立遵守本合同有關(guān)法律規(guī)定,向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務(wù),本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益,經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)和經(jīng)營信息,包括管理訣竅、客戶名單、產(chǎn)銷策略等;
2、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求,披露、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密,即對甲方構(gòu)成違約,甲方有權(quán)采取法律行動,追究乙方違約責(zé)任,索賠經(jīng)濟損失,直至追究乙方的行事責(zé)任。
3、未經(jīng)甲方同意乙方不得將甲方電腦上資料和文字,圖片資料帶出辦公室,并不得擅自打印、復(fù)印公司的資料。
十一、違約責(zé)任
(一) 甲方違約的法律責(zé)任
若甲方未按合同約定支付乙方工資,乙方可追究甲方責(zé)任。
(二) 乙方違約的法律責(zé)任
乙方違反合同約定無理提前解除勞動合同,則乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:
1、甲方招錄、培訓(xùn)乙方費用;
2、對生產(chǎn)、營業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟損失;
3、勞動合同經(jīng)約定的其他賠償費用;
4、違反保密條款,按雙方所簽保密合同約定執(zhí)行;
5、違反禁業(yè)條款,按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行;
十二、爭議處理
甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應(yīng)行協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>
十三、本合同一式兩份,甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。
甲方簽名: 甲方簽名:
代表人簽名:
時間日期: 時間日期:
用工合同范本4
發(fā)包人:________ (以下簡稱甲方)
承包人:________ (以下簡稱乙方)
依照《中華人民共和國合同法》及其他法律、法規(guī)的規(guī)定,遵循平等、自愿和誠實信用的原則,雙方就本工程施工事項協(xié)商一致,訂立本合同。
一、工程概況
工程名稱:【________】
工程地點:【________ 】
甲方代表姓名:【________________ 】
乙方項目經(jīng)理姓名:【 ________】
簽字樣本:________
監(jiān)理工程師姓名:________
二、承包范圍:________(可調(diào)整)
承包范圍:【 ________】
工程內(nèi)容:包括(但不限于)集分水器及PE-RT管材和相關(guān)輔材采購供貨、集分水器安裝、保溫層及邊界膨脹帶鋪設(shè)、鋁箔粘貼、加熱盤管布設(shè)、波紋護管、集分水器連接、兩次打壓試壓(含壓力表)、采暖調(diào)試、售后服務(wù)等施工圖紙及工程量清單載明的、隱含的或按照施工慣例應(yīng)當(dāng)屬于乙方義務(wù)的,均為本工程的工程內(nèi)容。
三、承包方式
本合同為:包括但不限于人工費、材料費、機械費、管理費、材料檢驗實驗費、利潤和風(fēng)險因素等。
四、合同價款:(可調(diào)整)
合同價款(大寫):【 ________】元整(人民幣)¥(小寫):【 ________】元
工程款支付比例、節(jié)奏:
1、工程款:全部設(shè)備材料到場鋪設(shè)安裝完成并經(jīng)甲方及監(jiān)理驗收合格后,在乙方提供齊全的付款資料(付款資料包括但不限于:乙方的付款報告、等額工程款發(fā)票、交貨驗收合格證明、產(chǎn)品合格證書、產(chǎn)品技術(shù)資料、工程驗收資料等所有甲方要求乙方提供的材料),并經(jīng)甲方審核通過后,按合同總價款的【 ________】%比例支付到貨款;
2、完工款:混凝土施工完畢,整改工程完畢,試壓合格并經(jīng)甲方及監(jiān)理驗收確認后,在乙方提供齊全的付款資料(付款資料包括但不限于:乙方的付款報告、等額工程款發(fā)票、交付甲方使用需辦理的竣工結(jié)算手續(xù)(含竣工資料)等所有甲方要求乙方提供的材料),并經(jīng)甲方審核通過后,按合同總價款的【 ________】%比例支付完工款;
3、
4、甲方每次付款前,乙方須向甲方提供合同約定金額的.合法發(fā)票,否則甲方有權(quán)拒絕付款而不承擔(dān)違約責(zé)任。因乙方提供的發(fā)票不合格導(dǎo)致甲方遭受包括但不限于滯納金、罰款等損失的,乙方應(yīng)全額賠償并向甲方支付問題發(fā)票金額20%的違約金。
五、合同工期:本工程預(yù)計于【________ 】年【 ________】月【 ________】日開工,工期共________個日歷日;具體開工時間以甲方書面通知為準(zhǔn)。
六、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):(詳見附件1:技術(shù)標(biāo)準(zhǔn))
本工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)為:【________ 】
七、合同生效
合同訂立時間:【________ 】年【 ________】月【 ________】日
本合同雙方約定由雙方法定代表人在下面簽署并加蓋公章后生效。一式六份,甲方執(zhí)四份,乙方執(zhí)兩份,具有同等法律效力。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
用工合同范本5
鑒于甲乙雙方即將建立勞動關(guān)系,為維護雙方的合法權(quán)益,甲乙雙方鄭重聲明如下:
甲方聲明如下:
1、甲方為依法登記的、具備合法用工主體資格的用人單位,擁有獨立的財產(chǎn),能獨立承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。
2、甲方已將乙方的工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬等以及乙方要求了解的其他情況向乙方作了告知,乙方確認已經(jīng)被明確告知以上內(nèi)容,并且已經(jīng)詳細知道被告知內(nèi)容的明確含義。
3、甲方已將現(xiàn)行的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律以及崗位職責(zé)、工作流程等管理文件向乙方作了告知,乙方確認已經(jīng)被明確告知以上內(nèi)容,并且已經(jīng)詳細知道被告知內(nèi)容的明確含義。
乙方聲明如下:
1、乙方在年齡、性別、身體狀況、身份等方面均符合國家規(guī)定的勞動者必須具備的條件以及本崗位勞動者必須具備的條件。
2、乙方確保其向甲方提供的與建立勞動關(guān)系有關(guān)的材料(包括但不限于身份證、學(xué)歷證、簡歷)、信息的真實性,合法性。
3、乙方保證其簽訂本合同時無不適合本工作崗位的疾病,并且也沒有傳染病病原攜帶者未治愈或者存在傳染可能性的情況。
4、乙方保證在簽訂本合同時與其他任何用人單位不存在勞動關(guān)系,也不存在競業(yè)限制等其他影響乙方履行本合同義務(wù)的關(guān)系,
5、乙方保證嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和甲方的勞動紀(jì)律及規(guī)章制度。
6、乙方有違反聲明1-4條之一的視為乙方以欺詐手段訂立本合同,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)隨時解除本合同。由此產(chǎn)生的責(zé)任由乙方自行承擔(dān);給甲方造成損失(包括但不限于甲方為此支付的招聘費、培訓(xùn)費、仲裁訴訟費、律師費),乙方依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本勞動合同,以期共同遵守。
一、當(dāng)事人基本情況
第一條甲方情況
甲方名稱:__奎屯龍杰工程技術(shù)服務(wù)有限公司_______
法定代表人:_____楊軍___
住所地:__歐亞物流園26棟127號___
第二條乙方情況
乙方姓名:_______________________性別:_______________
出生年月:__________________________最高學(xué)歷:_________
最高學(xué)歷畢業(yè)院校:__________________________
居民身份證號(或者其他有效證件):_____________________________現(xiàn)住址:____________________________郵政編碼:___________
戶籍所在地:_____________________________
聯(lián)系電話:_____________________
二、勞動合同期限
第三條本合同期限為年。
本合同于____年____月____日生效,至合同約定的工作任務(wù)完成時失效。雙方確定本合同生效日為甲方依據(jù)本合同用工起始日,乙方應(yīng)于合同生效當(dāng)日到甲方上崗,否則甲方有權(quán)按照相關(guān)勞動紀(jì)律和規(guī)章制度予以處理。
三、工作任務(wù)
第四條本合同約定的工作任務(wù)為:高壓/化學(xué)清洗
第五條確定工作任務(wù)完成的標(biāo)準(zhǔn):
1、工程結(jié)束,業(yè)主簽字。
2、經(jīng)龍杰公司領(lǐng)導(dǎo)認可。
以上標(biāo)準(zhǔn)全部達到時/其中一項達到時(選擇適用)視為工作任務(wù)完成。
四、工作內(nèi)容和工作地點:
第六條乙方同意根據(jù)甲方安排,從事高壓清洗崗位工作。工作內(nèi)容見公司操作規(guī)程,乙方應(yīng)根據(jù)崗位職責(zé)和工作要求等內(nèi)容開展工作,如不能達到相應(yīng)的崗位工作要求,視為乙方不能勝任該工作崗位,甲方有權(quán)要求乙方接受培訓(xùn)或調(diào)整乙方工作崗位并相應(yīng)變更本勞動合同。
第七條甲方根據(jù)工作需要,有權(quán)臨時安排乙方從事其他崗位工作(不超過3個月內(nèi)或雙方商定的期限),但甲方需在期限屆滿后或臨時工作結(jié)束后及時將乙方調(diào)整回原來崗位工作。乙方承諾同意并服從甲方的臨時工作安排。乙方從事甲方臨時安排的工作期間的報酬按原崗位/臨時崗位(選擇適用)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第八條根據(jù)崗位工作特點,乙方的工作地點為:基本工作地點和其他完成工作必須的地點。
五、工作時間和休息休假
第九條甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時制。
1、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的。
2、執(zhí)行綜合計算工時工作制。
3、執(zhí)行不定時工作制。
第十條乙方應(yīng)遵守甲方制定的各工時制相關(guān)的規(guī)章制度。
第十一條甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班的,乙方應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排,甲方按規(guī)定安排補休或支付加班加點的報酬。乙方主動加班須按照規(guī)章制度規(guī)定的程序報批,否則不視為加班。
第十二條甲方在下列節(jié)假日安排職工休假:元旦、春節(jié)、國際勞動節(jié)、國慶節(jié),法律法規(guī)規(guī)定的其他節(jié)假日及婚假、喪假、產(chǎn)假等。
六、勞動報酬
第十三條乙方在履行本合同約定義務(wù)后,有權(quán)獲得相應(yīng)的勞動報酬。甲方以貨幣形式支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的工資,但乙方因私請假期間,甲方不支付工資。
第十四條乙方適用以下第種工資計發(fā)方式:
a.基本工資制:乙方的月基本工資為:__________元。
b.崗位工資制:乙方的月崗位工資為:__________元。
c.計件工資制:乙方的勞動定額為__________,計件單價為__________。d.基本工資加績效工資制:乙方的`月基本工資為:_______元,甲方依據(jù)績效工資考核結(jié)果確定乙方每月的績效工資。
e.其他工資形式:___________________。
第十五條甲方每月___日左右以貨幣形式支付乙方上月基本工資,最晚不超過當(dāng)月月底。
第十六條本合同履行期間,乙方的工資可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營狀況、出勤情況、工作崗位的變更以及其他甲方薪酬管理制度中規(guī)定的情形作相應(yīng)變動。
七、社會保險和福利待遇
第十七條甲方按規(guī)定為乙方辦理社會保險事宜。/因乙方不愿甲方為其辦理社會保險,甲方將應(yīng)繳社會保險費加入乙方工資由其自行繳納。(選擇適用)第十八條乙方應(yīng)將辦理社會保險必需的資料及時交付甲方,因乙方原因致使社會保險不能及時繳納的,由乙方承擔(dān)相應(yīng)后果。
第十九條乙方按甲方規(guī)章制度中確定的標(biāo)準(zhǔn)享受福利待遇。
八、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
第二十條甲方建立健全工作制度,制定操作規(guī)程、工作流程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。甲方對崗位可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害,向乙方履行告知義務(wù),并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。
第二十一條甲方為乙方提供必要的勞動條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,并根據(jù)崗位實際情況及有關(guān)規(guī)定,向乙方提供必要的勞動防護用品,乙方應(yīng)嚴(yán)格按要求使用勞動防護用品。
第二十二條甲方根據(jù)自身特點有計劃地對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),提高乙方職業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。乙方應(yīng)認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。
九、保密及培訓(xùn)協(xié)議
第二十三條乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密。商業(yè)秘密系指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益,具有實用性的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。因乙方泄密給甲方造成損失的,乙方愿承擔(dān)一切賠償責(zé)任(包括但不限于律師費、差旅費以及因商業(yè)秘密泄漏造成業(yè)務(wù)量減少,經(jīng)營困難等狀況形成的其他損失)。
第二十四條本合同履行期內(nèi),乙方不得利用職務(wù)便利為自己或者他人謀取屬于公司的商業(yè)機會,自營或者為他人經(jīng)營與所任職公司同類的業(yè)務(wù),否則甲方有權(quán)按照勞動合同法第三十九條第二、三款規(guī)定解除本合同并要求乙方賠償損失。損失賠償額相當(dāng)于乙方因上述行為取得的收入或者甲方因上述行為造成的損失(包括預(yù)期利潤損失)。
第二十五條乙方不論何種原因離職,離職后兩年內(nèi)不得到與甲方同行業(yè)企業(yè)就職或自辦與甲方同行業(yè)企業(yè),乙方違反此條約定應(yīng)按照在甲方年收入的5倍金額,于離職內(nèi)一年內(nèi)向甲方繳納違約金,逾期不繳納將依法起訴并追究乙方的違約責(zé)任。
第二十六條甲、乙雙方就保密和競業(yè)限制有其他協(xié)議的,應(yīng)同時遵守該協(xié)議。第二十七條甲方為乙方提供培訓(xùn)機會,乙方考試合格并取得資質(zhì)認證的,甲方負責(zé)乙方培訓(xùn)期間所有的費用(培訓(xùn)費、住宿費及路費等),考試不合格的,乙方自行負責(zé)解決所發(fā)生的費用,乙方培訓(xùn)合格后至少在甲方服務(wù)5年(自取得資質(zhì)之日算),5年內(nèi)不論何種原因離職的,乙方需繳納5倍甲方為乙方培訓(xùn)產(chǎn)生的費用。
十、勞動合同的變更、解除和終止
第二十八條甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更或解除勞動合同,并以書面形式確定。
第二十九條不論何種原因,乙方辭職必須提前一個月向甲方提出書面申請,同時書面對本合同第九章做出承諾,牽扯到財務(wù)問題的需處理完畢,否則甲方將依法追究乙方的違約責(zé)任。
第三十條甲、乙雙方解除或終止本勞動合同,均應(yīng)遵守《勞動法》、《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。
甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________
代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
用工合同范本6
甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限:
甲方聘用乙方在甲方的門衛(wèi)管理辦公室擔(dān)任臨時管理員崗位工作。合同期限為四個月,自 年 月 日至 年 月 日。
二、乙方工作內(nèi)容及職責(zé):
(1)負責(zé)學(xué)校門衛(wèi)工作,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校管理的有關(guān)規(guī)定;
(2)負責(zé)校門周邊的清潔衛(wèi)生工作,確保值班室及校門口內(nèi)外干凈、整潔;
(3)負責(zé)學(xué)校安全保衛(wèi)工作,有高度的責(zé)任感,準(zhǔn)時上崗,不得擅自離崗。確保校門每天24小時有人值守。(含雙休日)
(4)負責(zé)做好大門的開關(guān)工作,嚴(yán)格按要求開鎖大門。做到門開人在,暫時離開校門時必須鎖門。
(5)負責(zé)外來人員及車輛出入登記工作。凡外來人員須問清情況,方可放行。閑雜人員,推銷商品人員不得進校。做到不徇私情。
(6)學(xué)生進出大門必須嚴(yán)格檢查證件或請假條,無證無條者不準(zhǔn)進出,對欲進大門貌似學(xué)生者,要嚴(yán)格盤查,并與相應(yīng)班主任聯(lián)系。
(7)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校財產(chǎn)進出校門制度,沒有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不準(zhǔn)放行。
(8)指導(dǎo)好校門內(nèi)外車輛的停放工作。負責(zé)學(xué)校內(nèi)教師車輛的保衛(wèi)工作。校園內(nèi)嚴(yán)禁停放外單位車輛。
(9)制止零食攤販在校門口擺攤設(shè)點。積極主動處理校門周圍的學(xué)生違紀(jì)和各種偶發(fā)事件,并及時上報。
(10)發(fā)現(xiàn)有可能危及學(xué)校安全穩(wěn)定的緊急情況,應(yīng)立即鎖上大門,并向當(dāng)天值班領(lǐng)導(dǎo)或校長報告。
三、甲方的權(quán)利與義務(wù)
(一)負責(zé)對乙方的日常管理和臨時工作安排。
(二)負責(zé)支付乙方上班月工資,寒暑假期間不享受帶薪休假。
四、乙方的權(quán)利與義務(wù)
1、接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù);
2、在簽訂本合同時自愿遵守后勤服務(wù)公司(門衛(wèi)員工守則規(guī)定職責(zé))。
3、門衛(wèi)員工實行聘任制,合同期每4個月簽訂一次,根據(jù)甲方需要可以優(yōu)先續(xù)簽。
4、門衛(wèi)員工為臨時工,工資實行包干,每月一次給乙方 元,包括交納國家規(guī)定的各種社會福利、保險金。
5、乙方在受聘期間的日常事務(wù)及操作中,應(yīng)高度重視和避免事故發(fā)生。若因執(zhí)行公務(wù)發(fā)生意外事故,甲方應(yīng)全權(quán)負責(zé)相關(guān)事務(wù)的協(xié)調(diào)處理。
五、聘用合同的變更、解除、終止
(一)、乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,提前三天以書面形式通知;
1、門衛(wèi)管理人員對學(xué)校管理如不能遵守,或遇特殊情況需解除合同,應(yīng)在前一月內(nèi)提出申請,如突然自行終止合同;公司不結(jié)算當(dāng)月的工資。如工作不負責(zé)任,完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤,公司有權(quán)及時終止合同。
2、乙方因病不能按時上崗。
3、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。
4、如遇特殊情況或工作需要,甲方有權(quán)隨時終止合同,乙方保證無條件服從。
(二) 乙方有下列情況之一,甲方可隨時解除合同:
1、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;
2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的;
3、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的;
4、曠工時間超過一天的;
5、偽造健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;
(三) 乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同 因工負傷,在公司規(guī)定的`醫(yī)療期內(nèi)。
(四)、合同期內(nèi),乙方違約要求解除合同的,應(yīng)提前30天內(nèi)以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。
(五)、有下列情況之一的,乙方可隨時通知甲方解除合同:
1、甲方未按協(xié)商支付勞動報酬的;
2、甲方以非法手段強迫乙方工作的。
(六)、有下列情況之一,本合同自行終止:
1、合同期限屆滿;
2、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。
六、 違反合同的責(zé)任和爭議解決
合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應(yīng)由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機關(guān)申訴。
七、其他
本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份。
甲 方(蓋章) 乙 方(簽名) 年 月 日 年 月 日
用工合同范本7
甲方:
乙方:
根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同年月日生效,年月日終止。
第二條乙方擔(dān)任崗位(工種)工作。乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時向甲方報告,并即時脫離工作位。甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他約定。
第三條甲方采用以下形式向乙方支付工資:月工資元,甲方每月日前向乙方支付工資。
第六條乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過40小時。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時。因特殊原因需要延長工作時間的`,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時。
第七條乙方違反服務(wù)規(guī)范,質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。
第八條乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:
(一)在合同期間被證明不符合錄用條件的。
(二)有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的。
(三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。
(四)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動合同條件的。
(五)嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范,損害消費者合法權(quán)益的。
(六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的。
(七)違反法律法規(guī)規(guī)定,被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的。
(八)被依法追究刑事責(zé)任的。
第九條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對甲方造成的經(jīng)濟損失。
第十條乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十一條本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有法律效力。
甲方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
用工合同范本8
甲方:
乙方:經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,甲方?jīng)Q定將香格里拉大酒店裝修工程委托乙方施工,現(xiàn)就有關(guān)裝修事項簽訂本裝修裝修用工合同,具體條款如下:
一、工程名稱:香格里拉大酒店承包方式半包。
二、工期 天完工。 年 月 日至 年 月 日止。
三、工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)
按甲方的規(guī)定要求為準(zhǔn)。
四、安全責(zé)任
1)乙方在施工期間,施工人員安全事故,由乙方全權(quán)承擔(dān)一切費用,甲方不負任何責(zé)任。
2)乙方在施工期間,施工人員造成甲方的.利益損失,由乙方賠償給甲方。
五、付款方式
裝修用工合同生效后,進場施工15天后,甲方預(yù)付給乙方工程款20xx0元整(人民幣)。
六、其他具體規(guī)定
1)因工程施工而產(chǎn)生的垃圾,由乙方負責(zé)運出施工現(xiàn)場。
2)施工期間,甲方提供房門鑰匙給乙方保管,造成的損失由乙方賠償。
七、附則
1)本裝修用工合同由甲、乙雙方直接簽訂,裝修用工合同一式兩份,甲方執(zhí)一份,乙方執(zhí)一份。本裝修用工合同經(jīng)甲、乙雙方簽字、蓋章(手印)后生效。
2)附件同樣具有裝修用工合同法律效力。
3)裝修用工合同履行完后自動終止,簽訂后期服務(wù)協(xié)議。
甲方(簽字): 甲方簽章(手印):
乙方(簽字): 乙方簽章(手印):
簽約地點:
甲方聯(lián)系方式:
乙方聯(lián)系方式:
年 月 日
用工合同范本9
甲方(單位):____________________
乙方(工人):____________________
甲方因工作需要,同意招用乙方為臨時工,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議,并共同遵守如下條款:
一、協(xié)議期限
自____年____月____日起至____年____月____日止。協(xié)議期滿,本協(xié)議自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂協(xié)議,并辦理簽訂手續(xù)。
二、工作任務(wù)
甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在____崗位,承擔(dān)臨時工作任務(wù)。在協(xié)議期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務(wù),需要變更乙方的崗位和任務(wù),需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意,可提出辭職,雙方辦理解除協(xié)議手續(xù)。
三、勞動時間與勞動報酬
(一)勞動時間:甲方實行每周嚴(yán)格控制加班加點,確因工作需要加班加點的,加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定,按規(guī)定發(fā)給加班加點費。
(二)勞動報酬:按單位的相關(guān)管理規(guī)章制度,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),甲乙雙方協(xié)商定為每月____元,標(biāo)準(zhǔn)工時為____天。乙方不享受獎金及其它福利。
四、勞動保護、保險福利待遇
(一)甲方不為招用的臨時工繳納社會統(tǒng)籌保險。
(二)乙方在勞動期間應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動制度,注意勞動安全,因工作疏忽等自身原因造成的傷害,由乙方自理,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
(三)根據(jù)工作崗位需要,并參照國家有關(guān)規(guī)定,甲方發(fā)給乙方勞動保護用品。
(四)甲方為乙方提供午餐補助。
五、勞動紀(jì)律
(一)按時上下班,不得遲到早退。
(二)愛護單位財產(chǎn),不無故損壞公物。
(三)聽從指揮,服從調(diào)動。
(四)保質(zhì)保量完成任務(wù)。
六、勞動協(xié)議的變更、終止、解除和辭職
(一)甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項目或者由于情況變化,可以變更協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。
(二)協(xié)議期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止協(xié)議手續(xù)。如工作需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,雙方重新簽訂協(xié)議。
(三)有下列情形之一的,可以解除勞動協(xié)議:
(1)雙方一致同意的;
(2)乙方不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;
(3)乙方非因工負傷,治療終結(jié)兩個月仍不能復(fù)工的。
(四)有下列情形之一的,本協(xié)議自行解除:
(1)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;
(2)乙方被除名開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。
(五)乙方在協(xié)議期內(nèi)有下列情形之一的.,甲方可以辭退;
(1)嚴(yán)重違犯勞動紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;
(2)違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費原材料、能源,造成經(jīng)濟損失的;
(3)服務(wù)態(tài)度惡劣,損害甲方利益的;
(4)有貪污、盜竊、賭博,營私舞弊等違法行為,尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;
(5)無理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響社會秩序或犯有其他嚴(yán)重錯誤的。
(六)甲方有下列情形之一的,乙方可以申請辭職:
(1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認,勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,無有效勞動保護措施,嚴(yán)重損害工人身體健康的;
(2)甲方不按協(xié)議規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;
(3)人格受到甲方負責(zé)人侮辱的;
(4)甲方不履行勞動協(xié)議,或違反國家勞動法律、政策,侵害工人合法權(quán)益的。
七、違約責(zé)任
甲方違反協(xié)議有關(guān)條款或無正當(dāng)理由在協(xié)議期內(nèi)辭退乙方的,按國家有關(guān)規(guī)定給予乙方賠償,最高賠償金額不超過乙方一個月工資。
乙方違反本協(xié)議有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟損失的,乙方按照實際損失予以經(jīng)濟賠償。
本協(xié)議自雙方簽訂之日起,任何一方不得擅自修改或變更。本協(xié)議未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定,經(jīng)鑒證與本協(xié)議具有同等效力。
本協(xié)議自鑒證之日起生效,一式____份,甲乙雙方各持____份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。
甲方(蓋章)__________乙方(蓋章)__________
_________年____月____日_________年____月____日
用工合同范本10
x
甲方(聘用單位):國際旅行社有限公司
法定代表人:
乙方(受聘人員)姓名:
性別: 出生年月日:
文化程度:居民身份證號碼:
電話: 家庭住址:
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本公司員工聘用合同:
一、聘用合同期限。
(本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從年 月 日至年 月 日止。其中試用期從年 月 日至年 月 日止。
二、工作性質(zhì)
乙方同意按甲方工作需要,在 崗位工作,完成該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù)。
三、勞動保護和勞動條件
甲方按國家和省、市的有關(guān)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件 保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。
四、勞動報酬及考核目標(biāo)
全年任務(wù)為月工資 .②一季度考核一次,未完成任務(wù)按比例扣發(fā)工資或押金,完成任務(wù)后按等級提取業(yè)務(wù)提成.③干滿一年后完成崗位無損害公司利益行為,享受基本養(yǎng)老金及全年人身意外保險.(具體任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)如下)
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一) 甲方的權(quán)利
1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
2.合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3.具有下列情形之一的,甲方可以通知乙方解除勞動合同,不受提前三十天通知的限制:
(1) 在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;
(2) ) 乙方在病、事、延長產(chǎn)假和醫(yī)療期及脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間本人或為他人及親友從事各種生
產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)活動的;
(3) 乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;
(4) 乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(5) 乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
(6) 乙方連續(xù)個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;
(7) 不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面通知乙方:
(1) 乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(2) 聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事
人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;
3.乙方受聘期間,因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
(二) 甲方的義務(wù)
1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性的企業(yè)環(huán)境。
2.負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、企業(yè)管理、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一) 乙方的權(quán)利
1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。
2.有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。
3有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同:
(1) 在試用期內(nèi);
(2) 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;
(3) 甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
(二) 乙方的義務(wù)
1.必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲方的.考核。
2.自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。
4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
七、勞動保險和福利待遇
自合同簽訂后期滿一年后,甲、乙雙方依法參加社會保險,按月繳納社會保險費,乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。
八、公司員工聘用合同的違約責(zé)任
1.本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,如遇違約時,違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付給對方違約金 元;給對方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。
2.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟賠償金和經(jīng)濟補償金,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動合同時,由甲方一次性付給乙方。
3因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)違約責(zé)任。
九、解除勞動合同的程序
雙方協(xié)商一致,認為下述程序是公正而合理的。
1.提出書面通知; 2.填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動工具、住房、交通工具等甲方 財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
3.交接工作;4.支付違約金和賠償金;5.甲方出具終止或解除勞動合同證明;
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因 未能及時按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時間可以順延,由此造成的損失乙方自負。
但如這種延誤系甲方原因,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
十、甲乙雙方簽定合同時,乙方必須向甲方交納押金 元.合同期滿,甲方不正式聘用乙方,或經(jīng)甲方同意,乙方提前解除聘用合同,乙方未對甲方造成損失,并辦理好財務(wù)移交手續(xù),甲方在三天內(nèi)退還乙方押金.
十一、本合同一式二份,甲方執(zhí)一份,乙方執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽定之日起生效.
甲方(用人單位)名稱:衡陽市好心情國際旅行社有限公司
法定代表人: 簽訂日期:
乙方(受聘人員)姓名:簽訂日期:
用工合同范本11
甲方(用工方):
乙方(勞動者):
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致,自愿訂立本協(xié)議。
一、 合同期限和工作內(nèi)容
1、本合同為無固定期限協(xié)議。
2、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方從事。
3、乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
二、工作時間
乙方根據(jù)甲方的工作要求,自行安排工作時間。
三、勞動報酬
四、勞動合同的履行、變更
1、甲乙雙方按照本合同的.約定,依法、全面履行各自的義務(wù)。甲方應(yīng)當(dāng)提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鲌鏊趧訔l件和工作崗位,并按時向乙方支付勞動報酬。
2、乙方應(yīng)當(dāng)認真履行自己的勞動職責(zé),并親自完成本合同約定的工作任務(wù)。
3、甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同約定的內(nèi)容。并采用書面形式確定。
五、雙方約定
六、合同雙方應(yīng)信守協(xié)議合同,任何一方違約應(yīng)支付對方違約 元。
七、乙方工作時應(yīng)注意安全,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程。因乙方粗心大意,不按操作規(guī)程工作發(fā)生事故,責(zé)任由乙方承擔(dān)。
八、本合同未盡事宜,或者本合同中有關(guān)內(nèi)容今后與國家、省有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字或者蓋章后生效。
甲方:
乙方:
簽約時間:
簽約地:綏濱農(nóng)場
用工合同范本12
為了雙方的利益,罐車司機每月工資3000元保底提成(20元每趟)司機注意以下事項:
1、 每次裝完混凝土必須沖洗罐車進料斗,掛上料袋;
2、 每次工地卸完混凝土,必須沖洗罐內(nèi),以免粘罐;
3、 必須拿好票據(jù),以免丟失,卸完混凝土務(wù)必讓工地負責(zé)人簽字,每個月司機報銷50元話費;
4、 混凝土到工地必須看票卸料,核對好施工單位及部位,以免卸錯工地;
5、 遇到工地施工出現(xiàn)異常,混凝土到達工地34小時無法卸料,請及時聯(lián)系車主以及攪拌站負責(zé)人,避免凝罐;
6、 司機必須對該車負責(zé),交接班時必須查看罐車各個部位,保持罐車的正常行駛;如罐車有異常現(xiàn)象,及時與車主取得聯(lián)系;
7、 做好罐車的保養(yǎng),保持罐車的衛(wèi)生;
8、 在路上行駛的'過程中,如有超速,車主概不負責(zé),由司機自負;
9、 每月每個人伙食費每天20元整;
10、 如果不是車輛正常損壞,全部由司機負責(zé),車號為:蒙8072
1、蒙80770、蒙8092
1、蒙80657等車。
1
1、 車主聯(lián)系電話:151XXXX8800
1
2、 發(fā)現(xiàn)故意損壞罐車的現(xiàn)象,罰款(不限);司機在正常工作中不能飲酒,不能玩耍,保護好車上的一切工具,如有損失,罰款不限;合同即日起長期生效如有違反以上條例,車主概不負責(zé)。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
________年____月____日 ________年____月____日
用工合同范本13
甲方(聘用單位):東陽市南馬實驗小學(xué)
法定代表人:包天飛
地址:東陽市南馬鎮(zhèn)南馬村
乙方(受聘人員):____________
身份證號碼:__________________
一、聘用合同期限
本合同為有固定期限合同。合同期自20xx年9月1日起至20xx年7月1日止。
二、聘用崗位和職責(zé)要求
甲方根據(jù)工作需要和乙方的崗位意向,決定聘用乙方從事崗位工作。乙方同意在該崗位工作,并按甲方崗位職責(zé)要求履行義務(wù),完成工作任務(wù)。
因工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商,甲方可以重新安排乙方的工作崗位,乙方也可選擇其他崗位。
三、工作條件和崗位紀(jì)律
甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家、省有關(guān)工作時間、勞動保護、安全衛(wèi)生等方面的規(guī)定。
甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設(shè)施。乙方應(yīng)當(dāng)遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律,保守有關(guān)秘密。
四、聘用合同的變更、解除和終止
(一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的'有關(guān)內(nèi)容或重新簽訂聘用合同。
(二)乙方年度考核或聘期考核不合格,甲方可以調(diào)整其工作崗位并相應(yīng)變更本合同。
(三)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時單方面解除本合同,并書面通知乙方:
1.在試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的;
2.連續(xù)曠工超過10個工作日或1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的;
3.未經(jīng)甲方同意,擅自出國或者出國逾期未歸的;
4.違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的;
5.嚴(yán)重擾亂工作秩序,致使甲方或其他單位工作不能正常進行的;
6.被人民法院判處拘役、有期徒刑緩刑以上刑罰的。
除本款規(guī)定的情形外,乙方提出解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日書面通知甲方。未能協(xié)商一致的,乙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;6個月后再次提出解除合同仍未能與甲方協(xié)商一致的,即可單方解除本合同。法律、法規(guī)另有規(guī)定的,從其規(guī)定。
五、本合同一式二份,具有同等法律效力。甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽章): 乙方(簽名):
簽訂地點:南馬實驗小學(xué)校長室 簽訂地點:南馬實驗小學(xué)校長室
20xx年9月1日 20xx年9月1日
用工合同范本14
甲方:_______________(簡稱甲方)
乙方:_______________(簡稱乙方)
為加強學(xué)校的安全管理,維護正常的教學(xué)工作和生活秩序,確保全校師生的人身財產(chǎn)安全,控制校園安全事故和治安案件的發(fā)生,乙方向甲方提供保安服務(wù),為維護甲、乙雙方的權(quán)利,經(jīng)雙方協(xié)商,特簽定以下協(xié)議。
一、基本情況
乙方年齡不超過___歲(出具身份證,并將復(fù)印件交德育處),身體健康,道德品質(zhì)良好,有一定文化程度。
二、協(xié)議期限
本合同從___年___月___日起至___年___月___日止,有效期___年。
三、甲方職責(zé)
1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具。
2、按時發(fā)放工資,不得拖欠。
3、為乙方提供必要的勞動保護設(shè)施設(shè)備。
四、乙方職責(zé)
1、必須服從學(xué)校的工作安排。遵紀(jì)守法,禮貌待人,熱情服務(wù),堅持原則,恪盡職守,細心工作,不擅自離崗,不無故請人代班,不遲到,不早退。
2、執(zhí)行勤務(wù)時,必須著裝統(tǒng)一保安服裝,佩戴統(tǒng)一保安標(biāo)志,并持有保安人員工作證件。
2、工作時間:每天上午_________,下午_________,星期天休息,長假及寒暑假與清潔工協(xié)商另行安排。工作時間若需調(diào)整,雙方共同協(xié)商。
3、必須做好每日值班記錄,來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌,并問清來意。任何車輛(摩托車、自行車除外)不得進入校園。
4、做好門前三包工作,始終保持校門口周圍的清潔,校門口嚴(yán)禁停放車輛和擺攤設(shè)點。如有不法人員進行搗亂、破壞,要及時打電話報告公安機關(guān)。
5、按時開關(guān)校門,協(xié)助德育處管理早到的'學(xué)生;上課期間關(guān)閉所有校門,進出人員經(jīng)門房出入,嚴(yán)禁學(xué)生出校門;上學(xué)和放學(xué)時間維持好校門前的秩序。
6、遇到學(xué)校重大活動或臨時性活動,必須聽從學(xué)校統(tǒng)一安排和調(diào)遣,協(xié)助德育處做好突擊檢查,隨叫隨到。
7、物品出入須有學(xué)校證明,并做好出入登記,發(fā)現(xiàn)可疑情況可暫扣其物品和運輸工具,并及時報德育處處理。
五、待遇
1、每月工資______元(含醫(yī)療和勞動保險)。
2、甲方為乙方提供早餐。每月享受______元電話費補助,若甲方安排乙方加班,乙方享受國家規(guī)定的加班補助。
3、乙方若有失職行為,發(fā)現(xiàn)一次從當(dāng)月工資中扣______元。如因嚴(yán)重失職或瀆職給學(xué)校和師生造成重大損失,出現(xiàn)一次,扣除當(dāng)月工資,經(jīng)教育不改,繼續(xù)出現(xiàn)類似錯誤,甲方有權(quán)單方解除合同。
4、乙方如特殊情況需解除本合同,應(yīng)提前___周提出辭呈。
六、本協(xié)議一式___份,雙方各執(zhí)___份,德育處及總務(wù)處各執(zhí)___份。雙方簽字即具法律效力。
甲方:______________________乙方:______________________
電話:______________________電話:______________________
日期:______年_____月_____日日期:______年_____月_____日
用工合同范本15
甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方本著平等自愿的原則,協(xié)商一致,共同簽訂本合同。
一、勞動合同期限
本合同期限為一年,自______年____月____日起至______年____月____日止。
二、勞動報酬
甲方每月支付乙方工資,月工資為______元,于次月_____日前發(fā)放(預(yù)留第1月半月工資,在合同解除時結(jié)算)。
三、管理制度
1、自覺遵守店規(guī)店紀(jì),要講文明、講禮貌,要積極進取,愛崗敬業(yè),善于學(xué)習(xí),掌握技能。
2、要著店裝上崗,要儀表端莊,舉止大方,規(guī)范用語,文明服務(wù),禮貌待客。
3、工作時間不準(zhǔn)離崗,有事必須請假。
4、在工作之余發(fā)生意外傷害后果自負,晚上下班后住宿人員按時回宿舍休息,若夜不歸宿或發(fā)生違法行為本店概不負責(zé)。
四、衛(wèi)生制度
1、公用餐具應(yīng)每日清洗,餐具表面必須光潔、無油漬、無水漬、無異味。
2、服務(wù)員每天要按程序、按規(guī)定和要求清理餐廳衛(wèi)生,要認真細致,管理好餐廳的物品。
五、考勤制度
1、員工必須嚴(yán)格遵守上下班時間,不得遲到、早退。
2、請假1天,不發(fā)當(dāng)日工資,曠工1天扣除2日全額工資。
六、獎罰條例
1、上班遲到、早退,每次扣除10元。
2、對份內(nèi)的'工作出現(xiàn)拖延、不予理睬、粗心大意,造成損失者,每次扣除20元。
3、員工之間發(fā)生打架斗毆事件,每人扣除200元,后果自負。
4、對于工作突出的員工,年底給予獎勵。
七、勞動合同的變更、解除和終止。
1、乙方若要求解除勞動合同,應(yīng)提前30日通知甲方,得到甲方同意后批準(zhǔn)方可解除。
2、如合同期未滿,乙方自行解除合同,甲方將不予發(fā)放當(dāng)月工資及預(yù)留的15天工資。
本合同自甲乙雙方簽字之日起生效,本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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