借調協議書

時間：2024-06-20 11:58:36 合同我要投稿

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借調協議書

　　在日常生活和工作中，協議起到的作用越來越大，簽訂協議可以保護當事人的合法權益。一起來參考協議是怎么寫的吧，以下是小編幫大家整理的借調協議書，僅供參考，歡迎大家閱讀。

借調協議書

借調協議書1

　　甲方（用人單位）：______________________________

　　地址：________________________________________

　　乙方（勞動者）：________________________________

　　身份證號：____________________________________

　　雙方本著平等自愿、協商一致的原則，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》確定的原則，特簽訂本合同，作為約束雙方權利義務的準則，各方保證嚴格遵守本合同的相關約定。

　　第一條、勞動合同期限

　　1、本合同為有固定期限勞動合同。

　　2、本合同有效期為_________年，自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止。

　　3、本合同試用期從_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止。

　　第二條、工作內容及工作地點

　　1、具體崗位職責：熟練掌握與本職工作相關的技術要求，遵守公司的規章制度，全面高效地完成公司分配的各項工作任務。

　　2、乙方愿意并保證有能力從事主述工作，所為的工作成果符合甲方需要。對任職期間的工作內容與職務，甲方可根據工作需要和乙方的能力及表現對乙方的工作崗位進行調整，乙方承諾服從甲方的安排。

　　3、乙方必須按照甲方確定的崗位職責，按時、保質、保量完成工作。

　　4、雇主聘請員工的工作地點為__________市轄區。在合同履行期間，如果因經營需求而需要變更經營地址，雇主的行為不應被視為違反本合同。員工表示尊重和理解，并且無條件地同意到雇主變更后的經營地址工作。

　　第三條、勞動條件

　　1、甲方有責任為乙方提供符合國家規定的安全衛生工作環境和條件，確保乙方在人身安全的情況下從事工作。

　　2、甲方向乙方提供必要的工作設備及場所。在遵守國家勞動法及相關法律法規的前提下，乙方應服從甲方對工作時間、工作內容、工作質量要求的指派與規定。

　　第四條、勞動報酬和福利待遇

　　1、試用期勞動報酬：______________/月。

　　2、試用期后勞動報酬：______________/月。

　　3、甲方為乙方提供的福利待遇按甲方相關制度和國家有關規定執行。雙方確認：乙方承諾在入職甲方之前一直自行交納社會保險且對承諾的真實性負責。

　　4、當乙方由于個人原因無法勝任甲方工作要求時，甲方有權對乙方進行工作崗位調整并相應地調整勞動報酬。

　　5、甲方向乙方提供了意外保險，以確保在工作場所發生意外時能夠得到及時賠償。當出現意外時，保險公司將負責賠償，并由事故相關人員承擔部分責任。公司本身不承擔賠償責任。然而，如果是由于乙方的疏忽或失誤導致的意外，公司將不予賠償。如果是因為第三方造成的意外，損失將由該第三方承擔賠償責任。

　　第五條、勞動時間

　　1、在符合國家相關規定的前提下，工作時間依據甲方的相關規定實行。

　　2、受不可抗力因素影響，甲方可視情況調整工作時間。

　　3、甲方因工作原因需要乙方加班時，應按照相關規定支付加班報酬。

　　第六條、勞動紀律

　　1、乙方應遵守甲方的各項規章制度，遵守甲方規定的工作程序，服從主管人員的管理，乙方違反公司規定，甲方可按相關規章制度對乙方進行處罰，直至解除勞動合同。

　　2、乙方的任職、培訓、晉升等應服從甲方安排。

　　3、乙方保證不以任何直接或間接的方式損害甲方的企業形象和財產。

　　第七條、保密條款

　　乙方在任職期間和離職后，應當保守甲方的商業機密，包括但不限于客戶資料、交易信息等。如若違反此要求，甲方有權終止勞動合同，并要求乙方賠償因此造成的經濟損失。

　　第八條、變更、解除、終止和續訂條款

　　1、經甲乙雙方協商一致，可以變更、解除本合同。

　　2、符合下列情況之一的，甲方可以單方解除本合同。

　　（1）乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的。

　　（2）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的。

　　（3）乙方嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。

　　（4）乙方被依法追究刑事責任的。

　　（5）在工作期間，乙方未能勝任工作，經過培訓或調整崗位后仍未能勝任工作的情況下。

　　（6）本合同生效后，甲方發現乙方有虛報資歷等不誠信行為的。

　　（7）乙方如因疾病或非工傷導致不能從事原工作且醫療期滿后亦無法被甲方另行安排工作的情況。

　　3、有下列情況之一的，乙方可以單方解除合同

　　a）在試用期內。

　　b）甲方以暴力、威脅、或非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動的。

　　c）甲方未按合同約定，向乙方支付勞動報酬的'。

　　4、乙方如欲解除本合同，應提前30天書面申請并獲得甲方的同意。在確保工作妥善移交，并按照本合同規定支付違約金后，乙方方可離職。若乙方未經甲方同意擅自離職，甲方有權要求乙方支付違約金，并要求乙方賠償因此給甲方造成的一切經濟損失。

　　5、符合下列條件之一的本合同即行終止：

　　a）乙方達到法定退休年齡且已享受基本養老保險待遇的

　　b）本合同及補充協議中約定的終止條件出現的

　　c）乙方死亡或者被人民法院宣告失蹤、死亡

　　d）甲方依法破產、解散的

　　6、若在本合同期限內，甲方向乙方提供資金進行培訓。而乙方在培訓結束后的兩年內提出辭職，那么乙方應全額賠償甲方所支付的全部培訓費用。

　　第九條、違約責任

　　1、如果乙方違反本合同約定的義務，甲方有權依據情況對乙方進行相應的懲罰措施，或解除本合同，并有權要求乙方賠償因此給甲方造成的經濟損失。

　　2、如果乙方在離職前未能妥善完成工作交接，導致甲方在生產、經營和工作方面遭受損失，則乙方應當承擔相應的責任，并支付給甲方一個月的工資作為違約金。

　　3、若甲方違反本合同約定，須按法律規定向乙方支付經濟補償或賠償金。

　　第十條、勞動爭議

　　1、當甲乙雙方在履行本合同過程中或因甲方制度執行而發生勞動爭議時，應遵循勞動爭議解決程序進行處理。

　　2、勞動爭議的程序為：當勞動爭議發生時，甲乙雙方應首先進行友好協商，尋求解決辦法。如果協商未能達成一致，雙方可以選擇向當地勞動人事爭議仲裁委員會提出申請，請求進行仲裁。

　　第十一條、其它

　　1、本合同的附件以及對本合同的任何補充和修改均為本合同的組成部分，并具有同等的法律效力。

　　2、本合同部分條款的無效或被撤銷，并不影響本合同其他條款的效力。

　　3、乙方在此聲明，對于甲方通過員工培訓、公文發布渠道（包括但不限于電子郵件、紙質文件、公告等）所公示的各項規章制度，表示認可并承諾遵守。乙方將積極查閱、學習甲方的各項規章制度，并嚴格遵守執行。

　　4、甲方現行的如下規章制度作為本合同附件：

　　5、本合同一式_______份，甲乙雙方各執_______份。

　　6、本合同經甲乙雙方簽署當日生效。

　　甲方（簽字/蓋章）：_______________________乙方（簽字/蓋章）：_______________________

　　聯系電話：______________________________聯系電話：______________________________

　　________________年___________月________日________________年___________月________日

借調協議書2

　　甲方(借入方)：________乙方(借出方)：________甲方因工作需要,向乙方申請借調人員。雙方就此勞務事項達成如下協議

　　一、乙方向甲方借調人員________名，姓名：________

　　二、借調期限及崗位________借調期限為：從________年____月____日至________年____月____日。工作崗位為正面吊司機,借調期間甲方不得更改乙方借調人員工作崗位。

　　三、勞務費用________借調期間甲方每月按時將借調人員每人當月應發工資6000元(機械部正面吊司機平均工資的1.5倍)、每人當月餐費補助2100元(每人每天補助70元)、每人當月各項保險500元、每人當月管理費240元、每人每月共計8840元打入乙方指定賬戶，由乙方代發借調人員工資及繳納各項費用。

　　四、借調期間甲方負責乙方員工的.交通費用。

　　五、借調期間甲方應負責對乙方員工進行管理、教育和違紀處理。

　　六、借調期間乙方員工遵守甲方各項規章制度，服從甲方的管理和教育。可根據工作需求及表現，決定將乙方員工退回乙方。

　　七、借調期間甲方負責乙方員工的日常安全教育與安全培訓以及安全管理，若出現一切問題由甲方負責，乙方不承擔任何法律責任及損失。

　　八.本協議未盡事宜按有關法律法規和營口XX集團有關規定執行

　　九、本協議一式二份，雙方各執一份。

　　甲方(簽字或蓋章)____乙方(簽字或蓋章)____

　　日期：____日期：____

借調協議書3

　　甲方：_________

　　乙方：_________大學人員流動中心

　　丙方：_________

　　經協商，就_________(以下簡稱甲方)借調_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協議：

　　第一條 借調期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。

　　第二條 借調期內各方責任：

　　1.甲方：負責對被借調人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元/月，支付借調費_________元/年，兩項費用均按年度計算，合計_________元/年。繳納時間在每年度的'第_________個月繳納。

　　2.乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的考核結果，乙方再給予辦理。

　　3.丙方：應遵守國家法令法規，服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務。

　　第三條 在借調期內，若發生工傷事故，醫療費由借調單位負責;若發生法律糾紛或經濟糾紛，乙方不負任何責任。

　　第四條 若甲方不能按規定向乙方支付上述費用，經催討后仍未支付的，協議自動終止。協議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，心得體會否則按曠工處理。

　　第五條 若甲方、丙方愿意延長借調時間，甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協商簽訂續借協議。若達不成續借協議，丙方須按時返回中心報到。

　　第六條 借調結束后，丙方應按時回乙方處報到。其借調前待崗時間與借調后待崗時間合并計算，工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規定辦理。若丙方無故不來報到的，根據_________大學人員流動中心章程規定按曠工處理。

　　第七條 本協議一式_________份，甲乙丙三方各執_________份。

　　甲方(蓋章)：_________

　　乙方(蓋章)：_________大學

　　負責人(簽字)：_________

　　_________大學人員流動中心(蓋章)：_________

　　負責人(簽字)：_________

　　_________年____月____日

　　丙方(簽字)：_________

　　_________年____月____日

借調協議書4

　　甲方：_________

　　乙方：_________大學人員流動中心

　　丙方：_________

　　經協商，經甲方與乙方充分溝通協商，就借調乙方大學人員流動中心的丙方人員一事，達成如下協議：

　　第一條借調期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。

　　第二條借調期內各方責任：

　　1.甲方：負責對被借調人員進行工作安排和管理；向乙方支付丙方工資單中的各項費用每月_________元，支付借調費每年_________元，兩項費用都按年度計算，合計年度總額為_________元。繳納時間為每年度的第_________個月。

　　2.乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的'待遇，每月發給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的考核結果，乙方再給予辦理。

　　3.丙方：應遵守國家法令法規，服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務。

　　第三條在借調期內，若發生工傷事故，醫療費由借調單位負責;若發生法律糾紛或經濟糾紛，乙方不負任何責任。

　　第四條若甲方不能按規定向乙方支付上述費用，經催討后仍未支付的，協議自動終止。協議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。

　　第五條若甲方、丙方希望延長借調時間，需要提前_________個月向乙方提出申請，并由三方共同商討和簽署續借協議。如果無法達成續借協議，丙方必須按時返回原中心并報到。

　　第六條借：借調結束后，丙方應按時回到乙方單位報到。其借調前和借調后的待崗時間將合并計算，工資待遇按照我校人員流動中心的規定辦理。如果丙方無故不來報到，根據我校人員流動中心的規定將按曠工處理。

　　第七條本協議一式_________份，甲乙丙三方各執_________份。

　　甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________大學

　　負責人(簽字)：_________ _________大學人員流動中心(蓋章)：_________ 負責人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　丙方(簽字)：_________

　　_________年____月____日

借調協議書5

　　甲方：_____________________身份證號碼：________________________________

　　乙方：_____________________身份證號碼：________________________________

　　根據《中華人民共和國勞動法》等相關法規，甲乙雙方本著平等自愿的原則達成以下合同：

　　一、據甲方生產需要招用季節性臨時工，乙方符合招工條件（另文）者自愿報名，經考核合格者予以錄用（試用期為____天）。

　　二、錄用后，生產期間，按計件工資標準，定時發放，不再享受其它任何費用。

　　三、在生產過程中，甲方會向乙方提供必要的勞動防護用品（例如工作服），這些用品將在工作結束時統一收回并妥善保管。此外，乙方不再享受與工作無關的勞保福利待遇。

　　四、乙方必須遵守以下的`廠紀廠規。

　　1、按照規定上下班，服從甲方工作安排。

　　2、不得找人代替（特殊情況不能上班者，必須事先請假）。

　　3、愛護公司財物，保管好自己的工具用品。發生丟失要給予賠償。

　　4、注意環境衛生，進餐統一在公司食堂，不允許在車間內進食。

　　5、未經甲方準許，不得攜帶廠內任何物品出廠。

　　6、嚴格按甲方各管理規定（另文）做好本職工作，保證產品質量。

　　7、滿25天以上才能計發工資，在公司規定日發放工資，其它時間不予發放。

　　五、若違反以上廠規廠紀，甲方有權解除合同并終止雇傭關系；乙方對工廠的工作安排、工資待遇或其他任何原因不滿，同樣有權解除合同離職。

　　六、本合同自每年用工時開始簽署，經甲乙雙方簽字或蓋章后即生效，直至當年用工結束時終止。

　　七、請確保安全生產，若乙方違反操作規程導致事故發生，乙方將承擔主要責任；而對于乙方無法避免的工傷事故，甲方將負責支付醫療期間的醫療費用和工資。

　　甲方（簽章）：____________________乙方（簽章）：____________________

　　聯系電話：_________________________聯系電話：_________________________

　　____________年_________月_______日____________年_________月_______日

借調協議書6

　　甲方：________（借調單位）

　　乙方：_______（借出公司）

　　甲方因工作需要，向乙方借調到甲方工作，雙方經協商達成如下協議：

　　一、借調期限：自__月起至__月止。

　　二、乙方要求借調人員在借調期間遵守甲方的規章制度，服從甲方的安排和管理。

　　三、根據協議規定，甲方應在每月的12日之前向乙方支付上個月因借調而產生的成本費用。具體費用標準為每月元/月。在借調期間，乙方將負責借調人員的工資、社保以及除本協議第四條約定外的其他福利待遇。

　　四、甲方應向乙方借調人員提供與甲方員工享受相同待遇的勞保用品、工作餐、住宿條件、制服洗滌服務，以及交通費、通信費等相關費用的補貼。

　　五、借調期間，甲方應為乙方借調人員提供必要的`勞動保護和安全生產條件。

　　六、除非得到乙方的明確書面同意，否則甲方不得要求借調人員向其披露乙方的商業秘密及相關資料。

　　七、根據工作需要及借調人員的工作表現，甲方有權決定提前將乙方借調人員退回乙方。在此情況下，甲方應提前向乙方發出書面通知，通知期限不得少于15天。同樣地，乙方也有權根據工作需要撤回借調人員。在此情況下，乙方應提前向甲方發出書面通知，通知期限不得少于15天。

　　八、本協議履行期限屆滿時自動終止，借調人員有義務在本協議終止后的三個工作日內返還乙方原始工作崗位。

　　九、本協議一式兩份，雙方各執一份，經雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方（蓋章）：______

　　乙方（蓋章）：______

　　簽訂日期_____年____月____日

借調協議書7

　　甲方(借調單位)：

　　地址：

　　法定代表人：

　　乙方(借出單位)：寧波第二設備安裝有限公司德州項目部

　　地址：德州經濟開發區天玉銘城1號樓

　　委托代理人：李文斌

　　甲乙雙方因工作開展需要，經協商一致，借調乙方員工

　　姓名：身份證姓名：身份證姓名：身份證

　　至甲方從事阿爾及利亞機電安裝工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協商的原則，共同簽署本協議。

　　一、借調期限

　　從_____年____月____日起到_____年____月___日止，為期_____個月。如借調時間調整，由甲方雙方協商確定。

　　二、甲方權利和義務

　　1、負責借調人員赴阿的簽證及相關手續，包括國內交通費、出國機票及保險等

　　2、負責借調人員的工作安排和管理。如發現不服從管理或重大違反甲方管理制度，甲方有權將借調人員遣返回國。

　　3、承擔借調人員借調期間的各項費用，包括工資、傷亡保險和伙食費及其他補貼費用等。

　　4、如借調人員在阿發生的任何傷亡、工傷事件，一切賠償由甲方承擔。

　　三、乙方權利和義務

　　1、按照甲方要求向甲方提供合格的借調人員。

　　2、負責借調人員的`工資發放。

　　1/2

　　3、與借調人員的勞務合同簽訂。

　　四、費用及結算

　　1、借調人員的出國工資按每天350元計算，每月5號前發放到乙方指定帳戶，由乙方代發借調人員工資。伙食補助每天25元，或甲方負責

　　五、其他

　　1、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

　　2、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協議的附件。

　　甲方(蓋章)：

　　法定代表人：

　　或委托代理人(簽章)：

　　日期：年月日

　　乙方：(蓋章)：法定代表人：或委托代理人(簽章)：日期：年月2/2日

借調協議書8

　　甲方：(出借方)住所：__________

　　乙方：__________

　　丙方：(借用員工)身份證號碼：_

　　鑒于：甲方與丙方在20___年5月10日簽署了勞動合同，勞動合同期限自20___年6月1日起至20___年5月31日止。

　　鑒于：乙方希望從甲方處借用丙方，甲方、丙方也表示同意;

　　現甲方、甲方與乙方、丙方就乙方借用甲方員工的具體事宜達成本協議，并共同遵守以下條款：

　　一、借用人員、借用期限：

　　1、自本協議簽署之日起，乙方向甲方借用丙方從事工作，該員工在甲方的工資福利待遇、崗位級別保持不變;丙方的工資、福利仍由甲方確定并實施考核管理。

　　2、借用期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。乙方可提前15日通知甲方提前終止該借用期限;

　　二、借用期間工資福利的支付、保險費用的代扣代繳及相關費用的支付：

　　1、借用期間，丙方的工資、獎金等由甲方直接向借用人員發放;丙方的社會保險金等基本保險，仍由甲方按照原標準代墊代繳。

　　2、借用期間，丙方因工作需要發生的相關費用(如差旅費等)，由乙方按其報銷標準予以支付。

　　3、借用期間，丙方發生工傷、死亡等事故按照政策需由用人單位承擔的，全部由乙方直接承擔。

　　三、甲方、乙方、丙方三方確認：

　　1、協議生效后，丙方的勞動關系、人事檔案仍歸屬于甲方，但乙方負責對丙方進行日常管理和工作調度。丙方在借用期間必須遵守乙方的`各項規章制度和行政管理要求。如果丙方違反規定，乙方有權終止借用關系，并通知甲方書面解除勞動關系。

　　2、借用期間丙方的工齡，由甲方延續。

　　3、在借用期間，經過甲方同意，乙方與丙方簽署了正式的勞動合同。根據協議約定，本協議自動終止，并且甲方與丙方之間的勞動關系也自動終止，雙方互不承擔任何違約責任。

　　借用期滿后，如果乙方未能及時將丙方歸還給甲方，或者乙方與丙方未能簽署正式的勞動合同，則本協議將自動終止，甲方與丙方之間的勞動關系也將自動終止，雙方互不承擔任何違約責任。

　　四、本協議經甲方、乙方、丙方三方簽署后即行生效。

　　五、本協議正本一式肆份，三方各執壹份。

　　甲方(蓋章)：__________ 授權代表(簽字)：__________

　　乙方(蓋章)：__________ 授權代表(簽字)：__________

　　丙方(簽字)：__________授權代表(簽字)：__________

　　簽署日：_________

借調協議書9

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　丙方：_________

　　經協商，就_________（以下簡稱甲方）借調_________大學人員流動中心（以下簡稱乙方）人員_________（以下簡稱丙方）事宜達成如下協議：

　　第一條借調期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。

　　第二條借調期內各方責任：

　　1、負責對被借調人員的工作安排和管理；向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元/月，支付借調費_________元/年，兩項費用均按年度計算，合計_________元/年。

　　2、乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的考核結果，乙方再給予辦理。

　　3、丙方：必須遵守國家法律法規，服從借調單位的管理并全力完成所委派的'任務。

　　第三條在借調期間，如發生工傷事故，由借調單位承擔醫療費用；如發生法律或經濟糾紛，乙方不承擔任何責任。

　　第四條如果甲方無法按照規定向乙方支付上述費用，并經過催討后仍未支付，協議將自動終止。在協議終止后，丙方必須立即返回乙方單位工作，否則將被視為曠工處理。

　　第五條如果甲方和丙方希望延長借調的時間，他們應該提前多少個月向乙方提出，并由三方協商簽訂續借協議。若無法達成續借協議，丙方需要按時返回中心報到。

　　第六條借調結束后，丙方應按時回乙方處報到。其借調前待崗時間與借調后待崗時間合并計算，工資待遇按大學人員流動中心相關規定辦理。若丙方無故不來報到的，根據大學人員流動中心規定按曠工處理。

　　第七條本協議一式_________份，甲乙丙三方各執_________份。

　　甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________大學丙方（簽字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日_________年____月____日

借調協議書10

　　甲方：

　　乙方：

　　根據的請求，現借調乙方(學院)到甲方從事工作，借調期限________年

經雙方協商達成如下協議：

　　一.乙方借調人員到甲方工作后應遵守甲方()的規章制度，服從甲方的安排和管理，盡職盡責，勤奮工作。

　　二.借調人員由甲方()按現行標準負責支付工作報酬。包括：績效工資、院內津、補貼、加班費、勞保費、取暖、降溫費、節假日慰問費、獎金等福利待遇。

　　三.借調期間，甲方應嚴格按有關人事管理規定進行考勤、考紀。根據其本人表現，每年____月底向乙方(學院)提供考核鑒定意見(包括考勤情況)。

　　四.借調期間，乙方(學院)保留本人的養老金、住房公積金、醫療保險等待遇、負責發放工資及正常調資等事項借調期間停發院內津貼、獎金及其他福利待遇。

　　五.借調期間，甲方應按職業要求組織培訓或參加安全技能教育。因不可遇見的'事故造成的人員傷害(殘)、傷殘，甲方負責按國家有關規定予以妥善解決。

　　六.本協議終止或未盡事宜，須經雙方協商解決。

　　七.本協議經雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方(蓋章)

　　乙方(蓋章)

　　負責人：

　　經辦人：

　　簽訂日期：________年____月____日

　　甲方：

　　乙方：

借調協議書11

　　人員借調協議一甲方(借調單位)：地址：法定代表人：乙方(借出單位)：地址：法定代表人：甲乙雙方因工作開展需要，經協商一致，借調乙方員工 (身份證 )至甲方從事工作。借調員工勞動關系及社會保險和公積金等人事關系仍保留在乙方。甲乙雙方本著平等自愿、友好協商的原則，共同簽署本協議。

　　一、借調期限從________年____月____日起到________年__ ____月____日止，為期_____個月。如借調時間調整，由甲方雙方協商確定。

　　二、甲方權利和義務

　　1、負責借調人員的日常管理，按甲方規章制度對借調人員進行管理和考評。借調人員如違反甲方管理規定，甲方有權按甲方規定文件對借調人員進行處罰;借調人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進行處理。

　　2、根據國家、地方有關規定為借調人員提供符合國家安全衛生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的勞動工具。

　　3、承借調人員借調期間的各項管理費用，包括工資、社會保險

　　和公積金及其他補貼費用等。

　　三、乙方權利和義務

　　1、按照甲方要求向甲方提供借調人員的準確人事信息和勞動合同、工資、福利信息。

　　2、負責借調人員社會保險和公積金費用代繳。

　　3、負責對借調人員工作情況的了解，配合甲方管理借調人員，如因工作需要或其他原因造成借調人員提前返回的，應提前告知甲方。

　　四、費用及結算

　　1、借調人員的各項待遇，包括薪資、社會保險、公積金、差旅及其他福利，均按照甲方相關管理制度執行;

　　2、借調人員社會保險和公積金企業繳納部分，由甲方承擔，個人繳納部分，由借調人員自行承擔，并由乙方代為辦理繳納手續。企業繳納部分的`相關費用，由甲乙雙方定期結算。

　　五、其他

　　1、借調期間，甲方需與借調員工簽訂《顧問合同》，明確工作內容、待遇等相關信息。

　　2、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

　　3、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協議的附件。甲方(蓋章)：乙方：(蓋章)：法定代表人：法定代表人：或委托代理人(簽章)：或委托代理人(簽章)：____日期：________年____月____日____日期：________年____月____日員工借調協議二

　　甲方(借用方)：_______ 法人代表：_____________ 住所：_________________ 郵編：_________________ 乙方(借出方)：_______ 法人代表：_____________ 住所：_________________

　　郵編：_________________ 丙方(員工)：_________ 性別：_________________ 出生日期：_____________ 身份證號碼：___________ 戶口所在地：___________ 現住址：

　　_______________ 編碼：_____________ 甲方因工作需要，須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調事項達成如下協議：

　　一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起，至________年____月____日。

　　二、甲方的權利和義務：

　　(一)借用期間甲方可根據需要，安排丙方的39;工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_____元。

　　(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現，決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。

　　三、乙方的權利和義務：

　　(一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資____元，乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時，為丙方繳納各項社會保險費用等。

　　(二)乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前____日通知甲方和丙方。

　　四、丙方的權利和義務：

　　(一)借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。

　　(二)借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業秘密。

　　(三)借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關規定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協議第三條第

　　(二)項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員。

　　五、甲乙任何一方若需解除本協議，應提前____日通知對方進行協商。協議期滿前____日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協議自行延續一個周期。否則，期限屆滿，協議即行終止。

　　六、本協議一式三份，三方各執一份。甲方：(簽字或蓋章)___

　　________年____月____日乙方：(簽字或蓋章)___ ________年____月____日丙方：(簽字或蓋章)___ ________年____月____日

借調協議書12

　　甲方：拍賣有限公司

　　拍賣師： (國家注冊證號： )

　　乙方：拍賣有限公司

　　甲乙雙方依據《拍賣法》及《拍賣師管理辦法》相關規定，在平等自愿基礎上達成以下協議：

　　一、甲方同意其拍賣師，為乙方主持年月日拍賣會。

　　二、甲方拍賣師依據乙方提供的拍賣文件，按法定程序主持拍賣會。拍賣會的一切法律后果，均與甲方公司無關。甲方拍賣師只承擔自己主持行為失誤(如低于保留價成交)所帶來的'法律責任。本次拍賣會的其他一切法律糾份(如瑕疵糾紛、產權過戶糾紛、傭金糾紛、工商備案及文物審批問題等)，均與甲方公司及拍賣師無關。

　　三、乙方全面負責本次拍賣會。

　　四、未盡事誼，雙方另行協商。

　　五、爭議解決辦法：協商解決;如協商不成，甲方、拍賣師及乙方均可向自己注冊地或居住地人民法院提起訴訟。

　　甲方(簽章)：乙方(簽章):

　　年月日年月日

　　拍賣師(簽字)：

　　年月日

借調協議書13

　　甲方：_______

　　法人代表：_____________

　　住所：_________________

　　郵編：_________________

　　乙方：_______

　　法人代表：_____________

　　住所：_________________

　　郵編：_________________

　　丙方：_________

　　性別：_________________

　　出生日期：_____________

　　身份證號碼：___________

　　戶口所在地：___________

　　現住址：_______________

　　郵政編碼：_____________

　　甲方因工作需要，須借用乙方的員工_____。三方就此借調事項達成如下協議：

　　一、甲方借用丙方的期限從_____年____月____日起，至_____年____月____日。

　　二、甲方的權利和義務：

　　在借用期間，甲方有權根據實際需要，調配丙方的工作崗位和任務。甲方將按照年度向乙方支付借用費用_____元。

　　在借用期間，甲方有權要求丙方遵守各項規章制度，并服從管理和教育。根據工作需求和丙方的表現，甲方可以決定將丙方歸還給乙方，但需要提前60天通知乙方和丙方。如果丙方嚴重違反規定或紀律，甲方有權隨時將其歸還給乙方，而不會構成違約行為。

　　三、乙方的權利和義務：

　　在借用期間，乙方有責任對丙方進行管理、教育和違紀處理，并每月支付稅前工資____元給丙方。乙方也負有個人所得稅代扣代繳的義務。同時，乙方還需為丙方繳納各項社會保險費用等。

　　乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前60日通知甲方和丙方。

　　四、丙方的權利和義務：

　　借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。

　　借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業秘密。

　　在借調期間，丙方由于特殊情況需要提出辭職申請，應根據相關法律法規向乙方提出，并承擔勞動合同約定的`違約責任。乙方可以根據本協議第三條的約定撤回丙方，同時為甲方推薦替補人員。

　　五、甲乙任何一方若需解除本協議，應提前60日通知對方進行協商。協議期滿前60日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協議自行延續一個周期。否則，期限屆滿，協議即行終止。

　　六、本協議一式三份，三方各執一份。

　　甲方：___

　　乙方：___

　　丙方：___

　　_____年______月______日

借調協議書14

　　甲方：_________乙方：_________大學人員流動中心丙方：_________經協商，就_________(以下簡稱甲方)借調_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協議：

　　第一條借調期限：從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。

　　第二條借調期內各方責任：

　　1.甲方：負責對被借調人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元月，支付借調費_________元年，兩項費用均按年度計算，合計_________元年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

　　2.乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的39;考核結果，債權。乙方再給予辦理。

　　3.丙方：應遵守國家法令法規，服從借調單位的'管理并努力完成所交給的任務。

　　第三條在借調期內，若發生工傷事故，醫療費由借調單位負責;若發生法律糾紛或經濟糾紛，乙方不負任何責任。

　　第四條若甲方不能按規定向乙方支付上述費用，經催討后仍未支付的，協議自動終止。協議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。

　　第五條若甲方、丙方愿意延長借調時間，甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協商簽訂續借協議。若達不成續借協議，丙方須按時返回中心報到。

　　第六條借調結束后，想知道債權。丙方應按時回乙方處報到。其借調前待崗時間與借調后待崗時間合并計算，工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規定辦理。若丙方無故不來報到的，根據_________大學人員流動中心章程規定按曠工處理。第七條本協議一式_________份，甲乙丙三方各執_________份。

　　甲方(蓋章)：_________________年____月____日

　　乙方(蓋章)：_________________年____月____日

　　大學丙方(簽字)：_________________年____月____日

　　負責人(簽字)：_________　________年____月____日

　　XX大學人員流動中心(蓋章)：_________________年____月____日

　　負責人(簽字)：_________　　________年____月____日