保密協議

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保密協議15篇(精華)

　　在快速變化和不斷變革的今天，協議使用的頻率越來越高，簽訂協議可以使雙方受到法律的保護。想寫協議卻不知道該請教誰？以下是小編收集整理的保密協議，歡迎閱讀與收藏。

保密協議15篇(精華)

保密協議1

　　甲方：________

　　乙方：________

　　甲、乙雙方根據《中華人民共和國保守國家秘密法》和有關規定，雙方在遵循平等自愿、協商一致、誠實信用的原則下，就甲乙雙方保密事項達成如下協議：

　　一、保密范圍和內容

　　（一）甲方所有的國家秘密：

　　（1）有關甲方所有涉密項目的屬于國家秘密事項的文字或聲像信息；

　　（2）獲得的技術資料、設備等；

　　（3）反映科研生產和經營發展涉密內容的文件、資料、圖表、聲像資料、產品、部件等密件和密品；

　　（5）其它經甲方確定為國家秘密的所有事項。

　　（二）甲方所有的商業秘密：

　　1、甲方非專利技術、技術成果和技術訣竅、配方、關鍵部件的加工工藝，非擴散產品的圖紙、工藝技術文件等；

　　2、成套產品的安裝、試制、規程和關鍵技術；

　　3、商業談判、對外招標、投標中涉及甲方的產品、技術、工程成本和標的；

　　4、甲方的關鍵技術的技術資料；

　　5、甲方的交易秘密、包括商品產、供、銷渠道，客戶名單，買賣意向，成交或商談的價格，商品性能、質量、數量、交貨日期；

　　6、甲方的經營秘密，包括經營方針，投資決策意向，產品服務定價，市場分析，廣告策略；尚未形成的決議和未被授權擴散的生產、經營計劃、方案及反映甲方生產經營情況的會計、統計數據；

　　7、甲方的管理秘密，包括財務資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料；

　　8、甲方的技術秘密，包括產品設計、產品圖紙、作業藍圖、工程設計圖、制造工藝、制造技術、計算機程序、技術數據、專利技術、科研成果；

　　9、其它經甲方確定為商業秘密的所有事項。

　　二、雙方的權利和義務

　　（一）甲方為乙方提供必需的工作條件和保密條件，為乙方職務發明、科研成果提供適當的條件，并根據其創造的經濟效益給予獎勵；

　　（二）甲方為乙方提供必要的接受保密教育與培訓的支持和經費保障；

　　（三）甲方有責任維護乙方開展正當的保密工作權利與義務；

　　（四）甲方根據工作需要安排乙方到涉密崗位工作，并給予乙方相應的保密補貼；

　　（五）甲方安排乙方任職涉密崗位，并給予乙方相應的保密補貼；

　　（六）乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，不得私自泄露甲方的國家秘密和商業秘密；

　　（七）末經甲方書面同意，乙方不得利用甲方的國家秘密和商業秘密進行新產品的設計與開發的撰寫論文向第三者公布或從事其他活動；

　　（八）雙方解除或終止勞動合同后，乙方不得向任何第三方公開甲方的國家秘

　　密和商業秘密；

　　（九）雙方協定競業禁止期的，解除或終止勞動合同后，在競業禁止期內乙方不得到生產同類或經營同類業務且有競爭關系的其他用人單位任職，也不得自己生產與甲方有競爭關系的.同類產品或經營同類業務；

　　三、保密期限

　　（一）乙方自進入涉密崗位之日起離開涉密崗位期間；

　　（二）根據乙方崗位確定的脫密期；

　　（三）根據國家秘密事項保密期限的特殊規定確定的保密期限。

　　四、脫密期限

　　（一）核心涉密人員脫密期為2年，重要涉密人員脫密期為1年，一般涉密人員脫密期為6個月。

　　（二）若由于勞動合同變更而引起乙方密級變更，則甲方根據變更的密級確定乙方脫密期限。

　　（三）乙方要求解除勞動合同的，必須以書面形式提前1個月通知甲方，由甲方根據乙方崗位確定脫密期，采取脫密措施，安排乙方到脫離涉密崗位；乙方應按照有關保密制度要求辦理各項交接工作。

　　（四）勞動合同期滿，雙方無意續簽而終止勞動合同的，提出方必須提前1個月以書面形式提前通知對方，由甲方根據乙方崗位確定脫密期，采取脫密措施，安排乙方脫離涉密崗位；乙方應按有關保密制度要求辦理各項交接工作；

　　（五）勞動合同解除或期滿終止后，乙方必須嚴格遵守本協議。

　　五、違約責任

　　乙方違反約定構成犯罪的，依法追究其刑事責任并追償其造成的損失。尚未構成犯罪的，分別追究以下責任：

　　（一）在保密期限內，乙方違反此協議泄露國家秘密和商業秘密的，但未構成泄密事件的，甲方有權將乙方從涉密崗位調離，視情節輕重給予停發保密補貼、追償50%—2倍的保密補貼和追償給甲方造成的經濟損失；

　　（二）在保密期限內，乙方違反此協議泄露國家秘密構成泄密事件的，按照有關規定處理；

　　（三）在保密期限內，乙方違反此協議泄露商業秘密構成侵害的，甲方將依法追究乙方法律責任。

　　六、其他

　　本協議未盡事宜，遵照有關規定執行。

　　本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方(簽字/蓋章)：__________________

　　乙方(簽字/蓋章)：__________________

　　簽訂日期：______年______月______日

保密協議2

　　甲方：__________乙方：__________

　　法定代表人：__________ 身份證號碼：__________

　　公司地址：__________ 常住地址：__________

　　鑒于：

　　乙方在甲方任職過程中，甲方向乙方提供的任何非公開的、專有的和具有保密性質的資料及信息（含甲方產品價格信息、供應渠道、客戶資源信息、對所簽經濟合同、財務信息、尚未公開的重大投資決策、其他有關甲方利益或甲方產品的信息），以及在乙方為甲方客戶服務時從客戶端得到的所有保密信息都屬于本合同協議保密的內容。乙方應承擔嚴格的保密義務。

　　雙方就以上保密內容達成如下協議：

　　乙方的保密義務

　　乙方保證：

　　除因工作需要并得到甲方明確書面指示外，不得使他人獲得或使用或計劃使用這些信息；

　　(2)不得為自己利益使用或計劃使用這些信息；

　　(3)不得竊取、復制或公開包含這些信息的文件或拷貝；

　　(4)不得直接或間接地向甲方內部、外部無關人員泄露這些信息；

　　(5)除因工作需要外，不得向甲方其他工作人員打聽這些信息，不得以不正當方式竊取這些信息，指使或暗示或誘導他人以不正當方式竊取這些信息，以不正當方式包括但不限于偷拍照片、偷偷復制、偷走樣品或材料或文件，引誘或脅迫他人披露信息等；

　　(6)對因工作需要而保管、接觸或使用的有關包含有些信息的文件、數據、樣品、設備等，應妥善對待及采取合理加密措施，未經甲方書面許可不得超出工作范圍使用或置放。

　　(7)乙方在從甲方離職之后兩年內不得經營甲方客戶資料，對由于乙方責任造成的泄密，甲方有權追究其法律責任。

　　一、保密期限

　　乙方的保密期限為乙方入職之日起至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經公開時止。

　　二、違約責任

　　1、乙方任職期間，在本職工作中做出的職務成果，或主要利用甲方工作條件或便利做出的職務成果，其所有權歸屬于甲方。乙方的職務成果包括但不限于：商業秘密、發明、著作等。乙方無論在任何情況下離開甲方，其離開后做出的與原工作有關的成果，包括商業秘密、發明、著作等，仍視為職務成果，其所有權歸屬于甲方。乙方保證，乙方對應歸屬于甲方是上述職務成果有保密義務，并遵從本合同有關商業秘密保密義務的具體規定。

　　2、乙方作為甲方工作人員，對甲方的利益有盡最大努力維護的忠實義務。在職期間，乙方不得組織、參加或計劃組織、參加任何與甲方有競爭的`企業，不得直接或間接地從事或幫助他人從事任何不正當使用甲方商業秘密的行為，鑒于乙方在在職期間獲得的甲方商業秘密對甲方在市場競爭中的重要作用及巨大價值，及乙方確認這些商業秘密（包括乙方的職務成果）的所有權歸屬于甲方，乙方在離開甲方（無論何種原因離開，包括辭職、辭退、除名或合同期滿等）后的兩年內保證自己保守甲方商業秘密，及保證：

　　(1)不直接或間接地使用或幫助他人在與公司競爭的領域內使用甲方商業秘密；

　　(2)不直接或間接地勸誘或幫助他人勸誘甲方內掌握商業秘密的職工離開甲方；

　　3、本合同簽訂后，乙方應嚴格履行合同規定的乙方保密義務。在乙方違反本合同規定的保密義務情況下，作為權利人的甲方有權；

　　(1)無條件地解除與乙方的《勞動合同》或《聘用合同》；

　　(2)向乙方索賠因乙方違約或/及侵權所造成甲方的一切損失（包括甲方因泄密所導致的直接經濟損失、甲方的可得利益的損失、侵權方的獲利及甲方為制止侵權所支出的訴訟費、調查費、律師費，同時將追索或扣除乙方年度的全部獎金、提成分紅及各種補貼等福利）；

　　(3)向偵查機關舉報乙方的涉嫌犯罪行為；

　　(4)采取其他必要措施。

　　三、其他約定

　　(1)因本合同而引起的糾紛，雙方應協商解決，如果協商不成，任何一方均有權依法申請仲裁或向法院提起訴訟。乙方離職后因本協議爭議需訴訟解決的，由甲方住所地法院管轄。

　　(2)本協議正本一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字之日起生效，原有保密協議自行終止。

　　甲方:__________有限公司（章）乙方:__________

　　法定代表人簽字：__________ 簽字：__________

　　日期：_____年_____月_____日日期：_____年_____月_____日

保密協議3

　　甲方：

　　乙方：

　　根據《中華人民共和國反不正當競爭法》及有關規定，甲、乙雙方在遵循“誠實信用、平等自愿”的原則下，經協商就甲方工資體系保密事項達成協議條款如下：

　　一、甲方的工資體系設置屬于甲方公司的管理信息內容之一，并經甲方采取保密措施，屬于甲方公司的`商業秘密。

　　二、乙方必須嚴格遵守甲方的工資保密制度，不得刺探他人的工資福利待遇，也不得泄露自己的工資福利待遇，不得評論他人工資情況;非本人原因知悉他人工資情況者，應及時向甲方報告，并采取有效措施防止泄密進一步擴大，更不得散布、傳播。

　　三、雙方解除或終止勞動合同后，依照誠實信用原則，乙方仍然不得向甲方就職人員及其有關親朋好友披露自己曾在甲方就職的工資待遇情況。

　　四、工資知情人員(分管領導、人力資源人員、財務人員)，非經總經理同意外，一律不得私自外泄任何人工資，如有泄漏情況者，予以開除處理。

　　五、違約責任約定：

　　1、如果乙方違反本協議第二條、第三條、第四條所約定的保密義務，應當承擔違約責任，一次性向甲方支付3個月工資標準的違約金，并賠償因此給甲方造成的一切損失，包括因追究該違約責任所產生的合理費用等。

　　2、在勞動合同期限內，乙方違反本協議約定或有關法律規定，甲方根據乙方情況給予降薪、降職甚至作出開除的決定。

　　六、爭議解決辦法：因履行本協議而發生糾紛，可以由雙方協商解決。協商不成時，提交西陵區人民法院處理。

　　七、本協議一式______份，甲、乙雙方各執______份，具有同等法律效力。

　　八、本協議經甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方：

　　乙方：

保密協議4

　　保密協議和競業限制協議是企業在員工離職、合作伙伴關系解除或其他涉及保護商業機密和知識產權的情況下常用的法律工具。雖然這兩種協議都涉及保護商業利益，但在目的、內容和適用范圍上存在一些明顯的區別。

　　一、保密協議

　　1. 定義：保密協議是一種合同，旨在確保與簽署方共享的機密信息不會被泄露給未經授權的第三方。

　　2. 目的：保密協議的目的是保護商業機密和知識產權，防止機密信息的泄露，維護企業的競爭優勢。

　　3. 內容：保密協議通常包括以下內容：

　　a. 定義機密信息的范圍和內容；

　　b. 確定信息的保密期限；

　　c. 規定保密義務方的責任和義務；

　　d. 約定違約責任和爭議解決方式。

　　4. 適用范圍：保密協議適用于與簽署方共享機密信息的任何一方，無論是員工、供應商、合作伙伴還是客戶。

　　二、競業限制協議

　　1. 定義：競業限制協議是一種合同，旨在限制離職員工在特定時間內從事與原雇主業務有競爭關系的活動。

　　2. 目的.：競業限制協議的目的是保護原雇主的商業利益，防止離職員工利用其在企業內部獲取的知識和資源對原雇主進行競爭。

　　3. 內容：競業限制協議通常包括以下內容：

　　a. 禁止離職員工在離職后一定時間內從事與原雇主業務有競爭關系的活動；

　　b. 確定競業限制的地域范圍；

　　c. 規定競業限制的時間期限；

　　d. 約定違約責任和爭議解決方式。

　　4. 適用范圍：競業限制協議適用于離職員工，限制其在離職后的一定時間內從事與原雇主業務有競爭關系的活動。

　　三、區別與比較

　　1. 目的：保密協議的目的是保護機密信息的機密性，而競業限制協議的目的是防止離職員工對原雇主進行競爭。

　　2. 內容：保密協議側重于約定機密信息的保護范圍和保密期限，而競業限制協議側重于約定離職員工的競業限制范圍和時間期限。

　　3. 適用范圍：保密協議適用于與簽署方共享機密信息的任何一方，而競業限制協議只適用于離職員工。

　　4. 法律效力：保密協議一般較容易執行，因為涉及的是保護機密信息的利益；而競業限制協議在一些國家或地區的法律中可能受到限制，需要符合法律規定的合理范圍。

　　保密協議和競業限制協議都是企業保護商業利益和知識產權的重要工具。保密協議主要用于保護機密信息的機密性，適用于與簽署方共享機密信息的任何一方；而競業限制協議主要用于防止離職員工對原雇主進行競爭，適用于離職員工。兩者在目的、內容和適用范圍上存在明顯的區別，企業在制定相關協議時應根據具體情況選擇適用的協議，并確保協議的合法性和有效性。

保密協議5

　　甲方：

　　地址：

　　乙方：

　　身份證號：

　　因乙方現為甲方提供服務和履行職務，且乙方崗位的特殊性，已經（或將要）知悉甲方的商業秘密。為了明確乙方的保密義務，有效保護甲方的商業秘密，防止該商業秘密被公開披露或以任何形式泄漏，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》《中華人民共和國勞動合同法》及國務院有關部委的規定，甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的.原則，簽訂本保密協議并共同遵守。

　　第一條保密內容

　　工廠信息包括但不限于：技術方案、軟件設計、程序設計、操作方法、控制方法、測試方法、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、結果、圖紙、操作手冊、技術文檔、相關的函電等等。

　　第二條乙方保密義務

　　1、乙方承諾，在本協議約定的保密期內，嚴格按照本協議約定的保密內容履行保密義務。

　　2、本協議提及的“商業秘密”指，不為公眾知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性，并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。該商業秘密既包括甲方及其關聯公司所有或持有的商業秘密，也包括雖屬于第三方所有或持有，但甲方負有保密義務的商業秘密。

　　第三條保密期限

　　1、除非甲方通過書面形式明確說明本協議所涉及的某項保密內容可以不用保密，否則乙方應從與甲方建立勞動關系之日起（包括試用期在內），無限期保守甲方之商業秘密。

　　2、甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮到乙方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

　　第四條違約責任

　　1、如果乙方違反本保密協議，應向甲方支付萬元人民幣的違約金。

　　2、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當給甲方造成經濟損失或名譽損失的，乙方應向甲方賠償。

　　第五條爭議解決

　　1、因履行本協議發生的勞動爭議，雙方應以協商為主，如果無法協商解決，則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　2、任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

　　第六條其他

　　1、本協議經雙方簽字蓋章后生效。

　　2、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：（蓋章）

　　法定代表人簽名：

　　年月日

　　乙方：（蓋章）

　　年月日

保密協議6

　　甲方：________________法定代表人：________________

　　乙方：________________法定代表人：________________

　　保密項目：________________

　　乙方因參與甲方關于項目的有關工作，已經（或將要）知悉甲方關于該項目的商業秘密。為了明確乙方的保密義務，甲、乙雙方本著平等自愿、公平誠信的原則，依據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》訂立本保密協議。

　　第一條保密的內容和范圍甲、乙雙方確認，乙方應承擔保密義務的甲方關于該項目的商業秘密范圍包括：

　　1、印刷信息：包括印刷內容、設計要求、服務內容、實現方法、運作流程、使用手冊、技術文檔、涉及技術秘密的業務函電等等；

　　2、經營信息：包括客戶名稱、客戶地址及聯系方式、需求信息、營銷計劃、采購資料、定價政策、進貨渠道、產銷策略、招投標中的標底及標書內容、項目組人員構成、費用預算、利潤情況及不公開的財務資料等等；

　　3、其他事項：甲方依照法律規定（如通過與項目對方當事人締約）和有關協議（如技術合同等）的約定要求乙方承擔保密義務的其他事項。

　　第二條乙方的保密義務

　　對第一條所稱的該項目商業秘密，乙方承擔以下保密義務：

　　1、主動采取加密措施對上述所列及之商業秘密進行保護，防止不承擔同等保密義務的任何第三者知悉及使用；

　　2、不得刺探或者以其他不正當手段（包括利用計算機進行檢索、瀏覽、復制等）獲取與本職工作或本身業務無關的甲方關于該項目的商業秘密；

　　3、不得向不承擔同等保密義務的任何第三人披露甲方關于該項目的商業秘密；

　　4、不得允許（包括出借、贈與、出租、轉讓等行為）或協助不承擔同等保密義務的任何第三人使用甲方關于該項目的商業秘密；

　　5、不論因何種原因終止參與甲方關于該項目的工作后，都不得利用該項目之商業秘密為其他與甲方有競爭關系的企業（包括自辦企業）服務；

　　6、該項目的商業秘密所有權始終全部歸屬甲方，乙方不得利用自身對項目不同程度的了解申請對于該項目的商業秘密所有權，在本協議簽訂前乙方已依法具有某些所有權者除外；

　　7、如發現甲方關于該項目的商業秘密被泄露或者自己過失泄露秘密，應當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方公司報告。

　　第三條保密期限甲、乙雙方確認，乙方的保密義務自本協議簽訂時開始，到甲方關于該項目的`商業秘密公開時止。乙方是否繼續參與甲方關于該項目的工作，不影響保密義務的承擔。

　　第四條違約責任

　　1、如果乙方未履行本協議第二條所規定的保密義務，但尚未給甲方造成損失或嚴重后果的應當承擔不超過人民幣________________元的違約罰款；

　　2、如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失或嚴重后果的，乙方應當承擔違約責任，損失賠償見本條第（3）款所列。

　　3、本條第2款所述損失賠償包括：

　　A、損失賠償額為甲方因乙方的違反協議行為所受到的實際經濟損失，計算方法為：因乙方的侵權行為導致甲方的產品銷售數量下降，其銷售數量減少的總數乘以每件1套產品利潤所得之積；

　　B、如果甲方的損失依照，款所述的計算方法難以計算，損失賠償額為乙方支付不低于________________%作為損失賠償額；

　　C、甲方因調查乙方的違反協議行為而支付的合理費用；

　　D、因乙方的違反協議行為侵犯了甲方關于該項目的商業秘密權利，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關法律、法規要求乙方承擔侵權責任。

　　第五條爭議的解決辦法因執行本協議而發生糾紛，可以由雙方協商解決或者共同委托雙方信任的第三方調解。協商、調解不成或者一方不愿意協商、調解的，任何一方都有提起訴訟的權利。

　　第六條協議的效力和變更本協議自雙方簽字起生效。本協議的任何修改必須經過雙方的書面同意。協議未盡事宜由雙方協商解決，協商不成，可向仲裁機關申請仲裁或訴諸法律解決。本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：________________（簽章）代表人：________________（簽字）________________年________________月________________日

　　乙方：________________（簽章）代表人：________________（簽字）________________年________________月________________日

保密協議7

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份證號：

　　甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業限制事宜，達成以下條款，以共同遵守：

　　第一條xx秘密信息

　　甲乙雙方確認：“秘密信息”是指甲方4s店營銷中曾公開的商業秘密、技術信息和財務信息等，包括但不限于設計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產品或服務的銷售網絡、銷售狀況、客戶名單、市場開發及售后服務情況、產銷策略、招投標中的標底及標書內容。

　　乙方承認在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設備、產品等獲得這些秘密信息。

　　第二條xx乙方的義務

　　1、乙方應自覺維護甲方的利益，嚴格遵守本委托方的保密規定；

　　2、乙方不得向任何單位和個人泄露甲方的任何資料信息；

　　3、乙方不得利用所掌握的`商業秘密牟取私利；

　　4、乙方同意并承諾，對所有保密信息予以嚴格保密，在未得到甲方書面許可的情況下不披露給任何其他人士或機構。

　　第三條xx保密期限

　　1、聘用合同期_________內；

　　2、解除聘用合同后的_________年內。

　　第四條xx保密費用的確定

　　甲方對乙方在聘用合同期內所取得的成果支付了工資，工資中內含保密費，其保密費為_________元/月，作為甲方對乙方支付的月份固定保密費。另外還視乙方工作業績、工作態度、成果的作用和其創造的經濟效益而定，給予年終獎勵，年終獎勵也包括了保密費。

　　第五條xx違約責任

　　甲、乙雙方約定：

　　1、如果乙方不履行本協議所規定的保密義務，應當承擔違約責任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰；如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣xx元；

　　2、如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失，乙方應當承擔違約責任，并承擔賠償甲方損失的責任。

　　第六條xx爭議解決

　　1、因履行本協議發生的勞動爭議，雙方應以協商為主，如果無法協商解決，則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議_____委員會申請_____。

　　2、任何一方不服_____的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

　　第七條xx協議的生效及其他

　　1、本協議自甲、乙雙方簽字之日起生效。

　　2、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：

　　法定代表人：

　　xx年xx月xx日

　　乙方（簽字）：

　　xx年xx月xx日

保密協議8

　　甲方：____________

　　乙方：____________

　　為確保項目成果、數據秘密的安全，根據的規定，乙方為甲方就對在此工作過程中涉及保密的有關事項簽訂如下協議：

　　一、雙方確認，乙方在為甲方建設和提供服務期間，因建設或者服務需要接觸到的技術秘密、數據秘密等信息，乙方應當依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，協助甲方保守秘密。

　　二、乙方為甲方建設和提供服務期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的`保密規章、制度，履行相應的保密職責。

　　甲方的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，乙方亦應本著謹慎、誠實的態度，采取任何必要、合理的措施，維護其于建設和服務期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的秘密，以保持其機密性。

　　三、除了建設和提供服務的需要之外，乙方承諾，未經甲方同意，不得以泄露、竊取、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人,但甲方承諾有保密義務的秘密信息，也不得在建設和提供服務之外使用這些秘密信息。

　　四、雙方同意，乙方不提供服務之后仍對其在為甲方建設和服務期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的秘密信息，承擔如同在建設和提供服務期間一樣的保密義務和不得擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因不再提供服務。

　　乙方不再提供服務后承擔保密義務的期限為無限期保密，直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經公開。

　　五、因本協議而引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權提起訴訟。雙方同意，選擇甲方住所地的、符合級別管轄規定的人民法院作為雙方合同糾紛的第一審管轄法院。

　　六、乙方因泄密違反有關法律、規定和行政法規的，應接受有關部門處罰；構成犯罪的，依法承擔刑事責任。

　　七、本協議一式貳份，甲乙雙方各壹份。

　　（本頁以下無正文）

　　甲方代表（簽章）：____________乙方代表（簽章）：____________

　　______年____月____日______年____月____日

保密協議9

　　甲方：________

　　法定代表人：________

　　乙方：________

　　身份證號碼：________

　　戶籍所在地：________

　　現居住地：________

　　聯系電話：________

　　鑒于乙方在甲方財務部門任職，雙方當事人就乙方在職期間所擔負的甲方現金支票、印簽、檔案資料的保管，以及在職或離職以后保守甲方的財務信息、技術信息及經營信息等商業秘密的有關事項，雙方協商確定，為保護甲方的正當合法權益，根據國家的相關法律法規，本著平等、自愿、公平、誠信的原則，雙方經充分協商一致后，共同訂立本協議，以資信守。

　　一、現金支票、印簽、檔案資料的保管

　　乙方在甲方財務部任職期間，主要負責現金支票、印簽、檔案資料等的管理工作，在工作期間必須遵守甲方以下管理規定。

　　1、現金支票保管。

　　（1）所有現金支出應該經過最高管理者或授權人簽字批準，并符合國家和公司規定的使用范圍。

　　（2）辦理現金出納業務，必須做到按日清理，按月結賬。應對當日的經濟業務進行清理，全部登記日記賬，結出庫存現金賬面余額，并與庫存現金實地盤點數核對相符。

　　（3）限額內的.庫存現金及支票當日核對清楚后，一律存放在保險柜內，不得放在辦公桌內過夜。

　　（4）必須將自己保管使用的保險柜密碼嚴格保密，不得向他人泄露,以防為他人利用。

　　2、印簽的保管

　　（1）保管人受公司委托保管并管理財務印鑒使用，對印鑒負有安全保管以及安全使用的責任。

　　（2）印簽保管人應遵循謹慎、認真、負責的態度行使權利，所有加蓋文件、合同、票據的相關條款必須符合國家法律、合乎公司制度。

　　（3）票據付款需要加蓋印鑒時，必須附有已經過權限人批準的支付證明和相關憑據，付款票據應填寫完整，收款人和金額處不得空白。

　　（4）如無需要，不得隨意加蓋印鑒；對于已加蓋印鑒但不需使用的資料，應立即用碎紙機破碎處理。

　　（5）加蓋印鑒時，印鑒持有保管人應認真閱讀需加蓋印鑒的文件，如不明確所蓋內容的重要性，或發現文件中有損害公司利益或造成公司負面影響的，應先匯報征得總經理批準后方可加蓋公章。加蓋印鑒時，印鑒保管人確認在合適的位置進行加蓋，不得將印鑒交他人代蓋。

　　（6）印鑒加蓋應清晰、完整、規范有效，以減少退換帶來的不便以及避免由此引起的財務風險。

　　（7）任何情況下都應爭取將加蓋印鑒資料帶回公司加蓋，如實在需要將印鑒帶出公司的，必須填寫《財務印鑒外攜申請表》交保管人留底，并由行政副總經理批準后方可外帶，外帶時必須兩人同行辦理，當天必須將印鑒還回保管人，并登記外攜記錄，填寫歸還日期和歸還人親筆手寫簽名。

　　（8）印鑒不需使用時，必須放在加密的保險柜內保管。如需拿出使用時，應立即使用，不得久放在桌面或其他容易被拿到的地方，使用完畢后應立即放回保管處。

　　3、檔案資料的保管

　　（1）財務檔案是指公司在經營活動中所形成的各種合同、協議、申請、說明、報表、憑證、票據、文件、帳簿等有參考價值的原始資料和電子文檔。

　　（2）對應歸檔的材料加以分類、整理，編制兩張目錄表即檔案總目錄表和明細分類目錄表，并制定分類編號，以便快速檢索。

　　（3）對檔案庫要采取防火，防盜、防蛀、防強光、恒溫、恒濕等措施。對以上設施要經常檢查，發現問題要馬上向財務部經理報告，并協助經理采取補救措施。

　　（4）對入庫檔案隨時進行更改補充工作，每半年清點一次，檢查檔案是否完整、準確。帳目與實物是否相符，對破損、載體及變質的檔案及時修復和區別登記。

　　二、保密協議

　　乙方在甲方財務部任職期間，需對甲方之財務信息、技術信息、經營信息、人力資源管理信息等進行嚴格保密，具體保密范圍包括（但不限于）如下：

　　1、保密范圍

　　（1）財務信息：各項銷售費用、利潤數據、種類憑證、各項報表包括對外財務報表、內部管理報表、預決算報表等，及公司享受的稅務政策；內部預算流程、操作手冊；財務制度等。

　　（2）技術信息：是指公司所屬系統產品開發、生產或制造過程中的秘密技術、非專利技術成果、專有技術，包括：產品方案、設計、制造方法、流程、技術報告、圖紙、樣品等，質量控制和管理方面的技術知識以及相關領域的制度、流程、規則等內容。

　　（3）經營信息：是指與公司經營范圍相關之經營活動當中所涉及的相關戰略規劃、情報、計劃、方案、方法、程序、經營決策，包括：推銷計劃、進貨渠道、產品價格、供求狀況、客戶名單、合作協議、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料以及相關領域的經營數據等制度、流程、規則等內容。

　　（4）人力資源管理信息：是指公司人力資源管理活動中所涉及的人力資源現狀分析、診斷及戰略規劃、計劃，定崗定編方案，人力資源費用預算、重要崗位的管理或技術人員的招聘、培訓動態、考核、薪資、檔案，相關人力資源合同，及相關人力資源政策、制度、流程、規則等內容。

　　2、不泄露、不使用商業秘密

　　乙方同意，在甲聘用期間以及聘用期終止之后，未經甲方書面同意，決不公開發表或對其他人泄露甲方的任何商業秘密，決不為其它目的而使用甲方的任何商業秘密，決不復印、轉移含有甲方商業秘密的資料。

　　3、限制競爭性行為

　　乙方同意，自己在受甲方聘用期間，決不直接地或者間接地從事同甲方業務具有競爭性的業務，決不同時接受甲方競爭對手的聘用，決不對甲方競爭對手提供咨詢性、顧問性服務，決不聘用甲方的任何其他職工為自己工作，也不唆使甲方的任何其他職工接受外辦聘用。

　　4、蓄謀惡意損壞行為

　　鑒于乙方受聘用期間職位的特殊性，可能會掌握甲方更多、保密等級更高的商業秘密。乙方承諾：無論在甲方聘用期間或者聘用結束后，無論出自任何原因，乙方到工商、稅務、勞動等相關單位進行所謂的投訴、舉報等發泄私憤的行為的，均為蓄謀惡意損壞甲方名譽及利益的行為，由此造成的一切后果均由乙方自行承擔。

　　三、協議期限

　　1、乙方在職期內；

　　2、乙方離職后至甲方宣布相關保密內容解密或者秘密信息實際上已經公開前，將承擔保密義務，但其中競業禁止期限為乙方離職之日起兩年。

　　四、違約責任

　　1、乙方違反以上條款，甲方有權給予經濟、行政處罰。

　　2、乙方違反本協議造成甲方商業信譽、企業經營與企業形象上損害，處罰金等不足以彌補甲方所承受損失時，乙方應賠償不足部分的損失。造成重大損失的，有權追究其民事、刑事責任。

　　五、附則

　　本合同未盡事宜，按國家法律、法規的規定執行，自雙方簽字、蓋章之日起生效。本合同一式兩份、具有同等效力，雙方各執一份。

　　甲方（蓋章）：________

　　乙方（簽字）：________

　　時間：________年________月________日

保密協議10

　　1. 定義

　　保密協議是由公司和員工之間簽署的法律文件，約定員工在離職或合作關系結束后，對公司機密信息的保密義務。競業協議則是一種合同，約束員工在離職后不從事與現任公司業務競爭的活動。

　　2. 目的

　　保密協議的目的是確保公司的機密信息不會被泄露給未經授權的人員，以保護公司的商業利益和競爭優勢。競業協議的目的是防止離職員工利用公司的商業機密和客戶資源從事與公司業務相競爭的活動，以保護公司的市場份額和商業利益。

　　3. 適用范圍

　　保密協議適用于離職員工、合作伙伴、供應商或其他與公司有關的人員，他們在與公司合作期間獲得了機密信息。競業協議則只適用于離職員工，限制其在離職后一定時間內從事與公司業務相競爭的活動。

　　4. 效力期限

　　保密協議通常在合作期間有效，并在合作結束后繼續保持有效，以保護公司的機密信息。競業協議則在離職后的一定時間內有效，通常為6個月至2年，具體根據國家或地區的法律規定和行業慣例而定。

　　5. 約束范圍

　　保密協議約束員工對公司機密信息的保密義務，包括但不限于技術資料、客戶數據、商業計劃等。競業協議約束員工在離職后一定時間內不從事與公司業務競爭的活動，包括但不限于從事同類業務、與公司客戶進行業務往來等。

　　6. 違約后果

　　違反保密協議的員工可能面臨法律訴訟，被要求賠償公司因泄露機密信息而造成的損失。違反競業協議的員工可能被公司要求停止競爭活動，賠償公司因違約而遭受的損失，并可能被追究法律責任。

　　7. 法律約束

　　保密協議和競業協議的制定和執行受到國家或地區的法律約束。不同的國家和地區對于保密協議和競業協議的法律規定可能有所不同，公司和員工應根據當地法律規定制定協議。

　　8. 強制性

　　保密協議通常是強制性的，員工必須簽署并遵守。競業協議的強制性因國家和地區而異，一些地區的`法律規定了競業協議的有效性和限制范圍，而另一些地區則不允許競業協議或對其作出了嚴格的限制。

　　保密協議和競業協議在定義、目的、適用范圍、效力期限、約束范圍、違約后果、法律約束和強制性等方面有明顯的不同。保密協議主要關注保護公司的機密信息，而競業協議主要限制離職員工從事與公司業務相競爭的活動。公司和員工應根據具體情況制定和遵守相關協議，以保護公司的商業利益和員工的權益。

保密協議11

　　甲方：_________（用人單位名稱）

　　乙方：_____________（員工姓名）

　　乙方在甲方任職期間及離職后的必須期間，均會接觸或掌握甲方的商業秘密，為了維護甲、乙雙方的合法權益，現就有關保密事項協議如下：

　　一、甲方的商業秘密，是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。包括但不限于：設計、程序、操作等方面的軟件，產品方案，產品策略，制作方法，客戶名單，貨源及技術情報，財務資料，供應商、經銷商資料，以及乙方依約或依法對第三方負有保密職責的第三方的商業秘密等信息。

　　二、甲方在乙方任職期間，應為其供給工作所必需的`各種信息、資料、設備和軟件，以充分發揮其聰明才智。

　　三、甲方應制定相應的保密制度，對商業秘密的資料、范圍、保密期限等作出規定，以便乙方遵循。

　　四、乙方同意采取必要及有效的措施，維護其于受雇期間所知悉或持有的商業機密。除職務上的正常、合理使用外，非經甲方書面同意，不得將甲方的商業秘密泄露、告知、交付或轉移給甲方（包括甲方之關系企業）以外的第三方，或為自我或第三方使用。

　　五、乙方在甲方任職期間，保證不私自保留、復制和泄露任何商業秘密資料，不在其他公司兼職；保證不私自從外部將任何有侵權可能的信息和資料攜人甲方，并擅自使用，否則，乙方愿承擔由此產生的一切法律和經濟職責。乙方離職后1年內，保證不在甲方以外的任何場所使用甲方的商業秘密與甲方競爭；甲方為此支付乙方保密費用元。

　　六、乙方離職時，應立即將自我所持有的甲方所有的商業秘密資料、軟件等物品移交甲方所指定的人員，并辦妥相關手續。

　　七、甲、乙雙方均愿嚴格執行本協議。任何一方違約，應向對方支付違約金_______元；給對方造成經濟損失的，愿承擔全部賠償職責。此外，乙方違約的，甲方能夠解除其勞動合同。

　　八、本協議為勞動合同的附件，一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：（簽字或蓋章）_______

　　_______年_______月_______日

　　乙方：（簽字或蓋章）_______

　　_______年_______月_______日

保密協議12

　　甲方：

　　住所：

　　法定代表人：

　　聯系電話：

　　乙方：

　　聯系電話：

　　身份證號：

　　家庭住址：

　　緊急聯系人：

　　聯系電話：

　　鑒于甲方在生產經營活動中形成的商業秘密是其自身勞動成果的結晶，是一種無形資產，屬于正當合法權益，乙方作為甲方的員工應當履行保密義務，并承諾未承擔其他公司的競業限制義務。為此，甲乙雙方經友好協商，就乙方保守甲方商業秘密事宜達成一致，特訂立本協議，條款如下：

　　一、乙方有為甲方的商業秘密保密的義務。

　　（一）甲乙雙方同意并確認：甲方的商業秘密是指：甲方提供的或者乙方在職期間知悉的或乙方為履行自己的職責或執行甲方安排的工作任務所開發完成的，或者與甲方經營業務有關的一切具有商業價值且不為公眾所知悉的具有實用性的所有經營信息和技術信息。包括但不限于以下幾類：

　　1、甲方現有的以及正在形成或開發之中的各類章程、組織管理架構體系圖表、各類管理制度及甲方下發的各類文件、人事任命、薪酬制度、考核制度、甲方重要成員的檔案、合同與協議、重要報告與情況說明、重要會議記錄、重要客戶的資料、重要的外部來函、歷年的經營報表（包括業務統計報表和財務報表）、系統各種配置和密碼等內容。

　　2、甲方現有的以及正在形成或開發之中的產品設計、經驗公式、實驗數據、計算機軟件及其算法、設計等方面的信息、資料和圖紙等。

　　3、甲方現有的以及正在形成或開發之中的業務項目信息或資料。

　　4、甲方現有的以及正在形成或開發之中的經營管理方法、定價方法、銷售及采購方法、質量管理方法等業務活動規則和方法。

　　5、甲方現有的以及正在形成或開發之中的業務計劃、產品開發計劃、財務情況、內部業務規程以及供應商、經銷商和客戶的名單等業務活動信息。

　　6、甲方依照有關法律法規規定或有關合同/協議約定等對外承擔保密義務的商業秘密或其他需要甲方保密的一切經營信息和技術信息。

　　7、甲方依法制訂的任何成文或不成文的保密規章制度或硬性規定所指定的各類信息，本人及他人的薪酬，以及一切可能影響甲方經營/競爭優勢的信息、資料。

　　（二）保密期限，除本協議另有約定外，乙方在職期間及離職后________年內，未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三人披露甲方的商業秘密，也不得以任何形式和任何目的加以使用，除非是為甲方利益行事。同時乙方還應采取一切必要且合理的措施對商業秘密進行保護，維護甲方合法權益。

　　二、乙方應遵守下列條款，否則即構成侵犯甲方的商業秘密。

　　1、對在履行協議過程中所知悉的甲方商業秘密，乙方不得向任何第三人泄露、也不得用作與履行本職工作無關的任何目的（正常工作需要溝通除外）。

　　2、未經甲方同意，乙方不得將所知悉的甲方商業秘密以任何方式加以傳播。

　　3、未經甲方同意，乙方不得私自將載有甲方商業秘密的`材料、文件、電腦軟盤、硬盤、光盤、錄音帶、錄像帶等材料及其復制品帶出公司。

　　4、未經甲方批準，乙方不得私自擴大保密材料的傳播范圍，嚴禁私自摘錄、復制、復印、拷貝保密材料。

　　5、乙方不得利用甲方的商業秘密從事牟取個人利益的活動，乙方須保證其親屬也不得利用甲方的商業秘密從事牟取個人利益的活動。

　　6、解除或者終止勞動合同后，乙方不得到與甲方生產或者經營同類產品、從事同類業務的有競爭關系的其他用人單位服務，或者自己開業生產或者經營同類產品、從事同類業務。

　　三、乙方在履行協議期間或協議期滿后，不得實施侵犯甲方商業秘密的行為，即乙方保密義務至相關業務秘密成為社會公知信息始得解除，而不論其與甲方協議是否期滿。如果乙方違反本協議的規定，應賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽損失、直接損失和可得利益的損失，以及調查費用和訴訟費用、律師費用。

　　四、其他事項

　　1、乙方同意并確認：甲方在招收錄用乙方時已經明確告知了其在職期間及離職后所需承擔的保密義務，乙方確認甲方已將保密補償費和勞動報酬結合在一起以工資的形式按月發放，故在乙方離職時甲方無須額外向其支付保密補償費。

　　2、甲乙雙方同意并確認：乙方在甲方任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等資源所產生的著作權、鄰接權、專利權、商標權、知識產權，以及其他專有技術、生產工藝、技術秘密或產品方案、活動策劃等商業秘密信息等均為職務作品，該等職務作品的知識產權或所有權均屬于甲方。甲方承諾在取得上述權利后，將依照法律規定給予乙方相應的補償或獎勵。

　　3、本協議未規定或者規定不明確之處，乙方亦應本著謹慎、誠實的態度，采取任何必要、合理的措施，對其任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方的商業秘密或其他可能影響甲方競爭優勢的商業信息、資料等進行保護。以保持其機密性。

　　4、乙方在職期間所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業上的價值。乙方離職時必須及時、全部的退還給甲方。

　　5、甲乙雙方確認，在簽署本協議時雙方均已仔細審閱過本協議項下的所有內容，并準確理解本協議項下內容的法律含義。

　　6、因本協議的訂立、履行或與本協議有關的一切糾紛，由甲方所在地____________人民法院管轄。

　　五、本協議一式兩份，雙方各執一份，簽字（蓋章）后生效。

　　甲方（公章）：

　　法定代表人（簽字）：

　　________年____月____日

　　乙方（簽字）：

　　________年____月____日

保密協議13

　　甲方：

　　乙方：

　　朝陽區高井2號地保障性住房（配建商品房及公建），在施工過程中需要得到富華家園居民的大力支持，為解決民擾和擾民問題，甲方代表承建方，乙方代表居民業主，經甲乙雙方經過多次溝通，本著友好平等、合情、合理、合法的原則，就朝陽區高井2號地保障性住房（配建商品房及公建）施工影響所及范圍的居民，進行噪音、粉塵等相關補償一事達成如下協議：

　　一、補償范圍及時間：

　　1、甲方補償范圍為工地鄰近施工影響所及的本地長期居民住戶,詳見附表。

　　2、居民須持有效的房產證、戶口本、身份證，經過確認到指定地點領取補償金。

　　3、甲乙雙方確認施工影響期為朝陽區高井2號地保障性住房（配建商品房及公建）項目整個施工期內。

　　二、補償標準及原則：

　　1、依據北京市人民政府京政（1996）8號文件《北京市人民政府關于維護施工秩序減少噪音擾民的'通知》中第五條第二款的規定，補償發放標準為每戶30-60元。結合工地實際以及噪音影響的不同和生活水平的提高，對補償標準作了相應的調整，詳見附表。

　　2、此補償為一次性所有項目補償，居民簽字領取補償金后不得以任何理由再提出其他要求，不得阻撓甲方正常施工、生活秩序。

　　三、雙方責任及義務：

　　1、甲方及時、足額按雙方約定的標準發放補償金。

　　2、甲方施工因工程需要，混凝土澆筑期間會出現白天、晚上連續澆筑情況及大型車輛于夜間進出施工，居民應予以理解。

　　3、乙方負責向所涉及的住戶發放補償金并做好解釋工作，一旦住戶和甲方發生糾紛，負責協調工作。

　　四、本協議時效性：

　　1、本協議經甲乙雙方代表簽字后生效（補償協議清單作為附件附后）至朝陽區高井2號地保障性住房（配建商品房及公建）項目整體完工止。

　　2、居民在領取補償金時應認真閱讀本協議并簽字確認。

　　甲方（簽章）：

　　乙方（簽章）：

　　甲方代表（簽字）

　　：乙方（簽字）：

　　_____年_____月_____日

保密協議14

　　甲方：

　　統一社會信用代碼：

　　電話：

　　地址：

　　乙方：

　　電話：

　　身份證號：

　　通訊地址：

　　緊急聯系人：

　　接受方理解披露方已經或即將披露有關________的資料，這些過去，現在或后來披露給接受方的資料以下稱為披露方的”產權資料”。

　　有效條款：

　　1、對披露方披露的產權資料，接受方在此同意：

　　（i）嚴守產權資料機密，并采取所有預防措施保護該產權資料（包括但不僅限于接受方為保護其自有機密材料所采用的措施）；

　　（ii）不泄露任何產權資料或源自于產權資料的任何資料給任何第三方；

　　（iii）除用于內部評估其與披露方的關系之外，任何時候均不得利用該產權資料，以及；

　　（iv）不復制或顛倒設計該產權資料。接受方應爭取其接受產權資料或能接觸產權資料的雇員，代理，和分包商簽訂一份保密協議或類似的協議，此協議的`實質內容應與本協議相似。

　　2、未準予任何權利或許可的條件下，披露方同意上述條款不適用于披露后五年以后的任何資料，也不適用于接受方能說明其具有下述情形的任何資料：

　　（i）已經或正在變成（不是通過接受方或其會員，代理，咨詢單位或雇員的不正確作為或不作為而導致變成的）普通大眾可以獲取的資料；

　　（ii）能書面證明接受方從披露方收到資料之前已經擁有或熟知的資料，除非接受方非法占有該資料；

　　（iii）由第三方合法披露給他的資料；

　　（iv）未使用披露方的產權資料，由接受方獨立開發出來的資料。只要接受方采取勤勉合理的努力來減少泄密且允許披露方尋求保護令，接受方可以應法律或法庭命令的要求披露資料。

　　3、任何時候，只要收到披露方的書面要求，接受方應立即歸還全部產權資料和文件，或包含該產權資料的媒體及其任何或全部復印件或摘要給披露方。如果該產權資料屬于不能歸還的形式，或已經復制或轉錄到其他資料中，則應銷毀或刪除之。

　　4、接受方理解本協議

　　（i）并不要求披露任何產權資料或者；

　　（ii）并不需要披露方進行任何交易或發生任何關系。

　　5、接受方進一步承認并同意，對于提供給接受方或其顧問的產權資料的完整性準確性，披露方或者其任何一個主管，官員，雇員，代理或顧問現在或將來均沒有進行任何明示或暗示的意思表示或保證，并且現在或將來均不承擔任何責任或義務；接受方應自己負責評估該產權資料。

　　6、任何一方在任何時間任何期限里沒有享受其本協議項下的權利并不能解釋為他已經放棄了該權利。如果本協議的任何部分，條款或規定是不合法的或者是不可執行的，協議其他部分的有效性和可執行性仍不受影響。未經另一方同意，任何一方不得分配或轉讓其在本協議項下的全部或任何部分權利。未經雙方事先書面達成一致意見，本協議不得以任何其他理由而更改。除非本協議的任何意思表示或保證具有欺詐性，本協議業已包含了雙方對合約事項的全部理解，它可取代此前的所有相關意思表示，書面材料，談判或諒解。

　　7、本協議受披露方所在地法律管轄（如披露方所在地不只一個國家，則為其總部所在地）（“地域”）。雙方同意將由本協議引起或與本協議有關的爭議提交給地域內的非排他性法庭審理。

　　8、本協議有效期限：________年____月____日至________年____月____日。

　　（以下無正文）

　　甲方：

　　日期：_________年______月______日

　　乙方：

　　日期：_________年______月______日

保密協議15

　　甲方：______

　　乙方：______

　　由于甲方屬于特殊行業，所有資料均屬內部機密，乙方在甲方任職期間，已經知悉甲方的商業秘密，甲方通過培訓，乙方掌握了甲方技術方面和人員等方面的機密內容，為了保護甲方的正當合法權益，根據國家有關法律法規，本著平等、自愿、公平、誠信的精神，甲乙雙方就乙方對甲方所負有的保密義務和競業限制義務，經充分協商一致后，共同訂立本協議，以資信守：

　　一、乙方保證并確認：已與原單位依法解除了勞動合同，并不存在有任何糾葛或勞動人事爭議。如給原用人單位造成任何損失，由乙方自己承擔賠償等法律責任，與甲方無關。

　　二、乙方在甲方任職期間，應遵守甲方的保密制度，保密范圍和保密義務如下：

　　1、基于業務保密事由，非經甲方授權部門或主管人員同意，乙方不得以任何形式使甲方公司的任何設備、文件、技術資料、電子信息等保密文件或資料、物品脫離甲方公司之控制。

　　2、乙方無論任何原因，在離職后均不得將甲方的培訓資料、人員檔案、公司運作方法、公司機密等一切相關資料外泄或提供給競爭對手及有關單位和個人。

　　3、可能成為甲方商業秘密的經營信息的范圍包括：員工資料，員工合同、考勤等涉及人力資源部門的相關資料和客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務資料、生產工藝、方法、產品配方、進貨渠道、產銷策略、招投標的標底及標書內容、項目組人員構成、費用預算、利潤情況及不公開的財務資料等。

　　4、甲方的保密規章、制度沒有規定或者不明確之處，乙方亦應本著謹慎、誠實的態度，采取任何必要、合理的.措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術信息、經營信息或其他商業秘密信息，以保持其機密性。

　　5、甲方依照法律規定，如在締約過程中知悉的對方當事人的秘密和有關協議的約定，如人員資料、勞動合同等，對外承擔保密義務的事項亦屬于保密范圍。

　　6、乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業上或其他方面的價值

　　三、乙方承諾，其在甲方任職期間及離職之后三年以內，非經甲方事先書面同意，不得在與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監事、經理、員工、代理人、顧問等;乙方承諾，在離職之前或者離職之后三年以內，不得引誘乙方其他員工離職，和做出其他損害甲方的合法權益的事情。

　　四、乙方離職后承擔保密義務的期限為下列第___種，沒有選擇的，視為無限期保密：

　　A無限期保密，直到甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經公開;

　　B有限期保密，保密期限自離職之日起，計算到______為止;

　　C乙方離職后承擔競業禁止義務的期限為自離職之日起三年;

　　五、甲方同意就乙方離職后承擔的保密義務及競業禁止義務，向其支付保密費及競業禁止補償費。費用的支付方式如下：

　　甲方因考慮到乙方離職后需要承擔的保密義務及競業禁止義務，在支付乙方的工資報酬和補償金及其他費用的同時支付保密費和競業禁止補償費，共計元，故而無需在乙方離職時另外支付保密費及競業禁止補償費。

　　六、本協議未盡事宜，由甲乙雙方另行協商一致，并簽署書面文件，與本協議具有同等效力。本協議簽訂后，經雙方當事人協商一致，可以對本協議有關條款進行變更或者補充，但應當以書面形式確認。上述文件一經簽署，即具有法律效力并成為本協議的有效組成部分。

　　七、甲乙雙方在簽署或履行協議過程中具有實際權利義務內容的補充文件、通知、聲明、信函、備忘錄、會議紀要等均是本協議的附件。本協議附件為本協議的有效組成部分，與本協議具有同等效力。

　　八、本協議任何一方未行使或延遲行使本協議項下的一項權利并不作為對該項權利的放棄，任何單獨一次或部分行使一項權利亦不排除將來對該項權利的其他行使。除非雙方另有約定，任何一方不得全部或部分轉讓本協議或者本協議項下的任何權利和義務。

　　前款權利不因本協議的終止、撤消、無效而消失。

　　九、違約責任

　　1、乙方如違反本協議任一條款，應當一次性向甲方支付違約金______元。