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勞務(wù)合同

時(shí)間:2024-10-20 18:37:41 合同 我要投稿

勞務(wù)合同15篇[熱]

  隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng),人們愈發(fā)重視合同,越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調(diào)和民事關(guān)系,簽訂合同也是避免爭(zhēng)端的最好方式之一。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?以下是小編為大家整理的勞務(wù)合同 ,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

勞務(wù)合同15篇[熱]

勞務(wù)合同 1

  甲方(用人單位):

  乙方(受聘人):

  根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  一、合同有效期:合同期限為xx年,自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。聘用期間基本工資為xxxx元/月;另外享受崗位津貼,聘用期間第xx年崗位津貼為xxxx元/月,以后隨年度增加崗位津貼。績(jī)效工資按醫(yī)院效益酌情發(fā)放。

  二、合同期滿前xx個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。如任何一方不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前xx個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。

  三、甲方聘用乙方在崗位從事工作。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要以及乙方的專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)及能力等綜合考慮安排和調(diào)整乙方的工作崗位。

  四、甲方負(fù)責(zé)安排乙方的工作,并且為其提供必要的、安全的工作條件及個(gè)人工作用品。

  五、乙方接受聘用后,不得在本醫(yī)院以外的任何單位兼職或坐診。如有發(fā)現(xiàn),輕者處罰,重者單位有權(quán)將其辭退,其在外所產(chǎn)生的任何糾紛導(dǎo)致的后果由其本人負(fù)責(zé)。

  六、乙方享受聘用單位規(guī)定的工資待遇和相關(guān)福利,按雙方約定的薪酬待遇,甲方以人民幣現(xiàn)金支付。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守醫(yī)院有關(guān)經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、薪酬等項(xiàng)工作的保密制度,如有違反,甲方有權(quán)解除此合同。

  七、乙方在聘用期間,必須遵守甲方的一切規(guī)章制度及《員工手冊(cè)》,應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)合作,盡職盡責(zé)做好本職工作。如有違反規(guī)定的,甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位或予以辭退,為此乙方應(yīng)表示無(wú)異議。

  八、聘用期第月,甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方交納養(yǎng)老保險(xiǎn)金和醫(yī)療保險(xiǎn)金,聘用期間若乙方違反甲方規(guī)章制度被除名或乙方自行離職,要如數(shù)退還甲方為乙方交納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金和醫(yī)療保險(xiǎn)金。

  九、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前xx天以書(shū)面形式通知乙方(受聘人)

  1、乙方患病或非工傷醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不愿意從事甲方另行安排工作的。

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。

  3、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀條件發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的.。

  十、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:

  1、乙方不履行聘用合同,或違反工作紀(jì)律和規(guī)章制度的。

  2、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成損失的。

  3、違法亂紀(jì),被依法追究刑事責(zé)任的。

  十一、乙方在接到解聘通知后,及時(shí)辦理有關(guān)手續(xù),結(jié)清有關(guān)帳務(wù),并將聘用期間掌握的甲方經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)、人事、印章、證照和相關(guān)物資全部移交甲方,不得扣留、損毀、滅失、轉(zhuǎn)移、否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。

  十二、乙方如辭聘應(yīng)提前xx天書(shū)面告知甲方,即辭即走者,當(dāng)月工資和獎(jiǎng)金不予支付。

  十三、甲方未按合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的,乙方有權(quán)要求解除聘用合同。但應(yīng)提前xx天以書(shū)面形式通知甲方。

  十四、乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報(bào)酬,而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同的約定結(jié)算,在解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工資報(bào)酬。

  十五、聘用合同簽訂后,雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得隨意變更合同。確需變更時(shí),雙方協(xié)商同意一致,并按原簽訂程序變更合同,雙方未能達(dá)成協(xié)議的,原合同繼續(xù)有效。

  十六、因不可抗力因素,致使本合同無(wú)法履行時(shí),本合同自行終止,雙方互不追究責(zé)任。

  十七、本合同xx式xx份,甲乙雙方各持xx份,經(jīng)雙方簽字后生效。

  甲方(蓋章)

  乙方(簽字)

  簽約時(shí)間:xxxx年xx月xx日

  簽約時(shí)間:xxxx年xx月xx日

勞務(wù)合同 2

  甲方:

  乙方:

  依照《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)建筑法》、《建筑安裝工程承包合同條例》結(jié)合江西省有關(guān)規(guī)定和本工程具體情況及其它有關(guān)法律、行政法規(guī)、平等、遵循自愿、公平和誠(chéng)信的原則,為加快進(jìn)度、加強(qiáng)管理、明確職責(zé),經(jīng)雙方協(xié)商一致,特訂立本合同。

  一、工程施工工作范圍:

  1、甲方將28#、29#、30#、31#、32#、33#樓內(nèi)外墻砌筑項(xiàng)目以包工不包料方式承包給乙方施工。按實(shí)際砌體每立方86元包干。包括二次構(gòu)件砼澆搗,清理樓面等全部工序。柱、梁爆模除外。

  2、除甲方提供機(jī)械、翻斗車(chē)、照明設(shè)施、鉆頭外,其它工具乙方自備。本工程完工后,所有使用過(guò)的全部材料,乙方必須清理至本建筑物50M以內(nèi)的甲方指定地點(diǎn)堆放。

  二、付款方式:

  1、乙方工人進(jìn)場(chǎng)后,每人每天付給生活費(fèi)30元/天,工程完工甲方按實(shí)際工程量80%付給乙方。剩余20%待工程驗(yàn)收合格后一次付清。

  三、工程質(zhì)量要求:

  1、本工程為合格工程,如達(dá)不到合格,乙方必須無(wú)條件返工,若不及時(shí)返工甲方有權(quán)請(qǐng)其它人員進(jìn)行施工,工資由乙方承擔(dān)。

  2、乙方必須無(wú)條件聽(tīng)從施工管理人員及監(jiān)理人員調(diào)節(jié)及安排和指揮。

  3、在施工過(guò)程中,乙方若中途退場(chǎng),后果自負(fù)。甲方有權(quán)不給予決標(biāo)。

  四、安全生產(chǎn)要求:

  1、乙方必須嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程安排生產(chǎn),嚴(yán)禁違章指揮及違章作業(yè)。嚴(yán)禁乘座升降機(jī)等,做好各項(xiàng)安全防范工作。

  2、乙方不得使用16歲以下童工,55歲以上老人以及患有不適本工程作業(yè)的.疾病人員在本工地施工。

  3、在施工過(guò)程中,出現(xiàn)重大人員傷亡事故,聽(tīng)從仲裁部門(mén)的仲裁,各負(fù)其責(zé)。

  五、其它事項(xiàng):

  甲方:

  乙方:

  ____年____月____日

勞務(wù)合同 3

  用人單位(以下簡(jiǎn)稱甲方)名稱

  單位地址 電話

  單位性質(zhì) 法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)

  勞動(dòng)者(以下簡(jiǎn)稱乙方)姓名 性別 出生年月

  文化程度 現(xiàn)居住地址 聯(lián)系電話

  戶口所在地 省 市 縣 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)) 居委會(huì)(村)

  居民身份證號(hào)碼

  甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,就建立勞務(wù)關(guān)系期間雙方的權(quán)利、義務(wù)達(dá)成一致如下:

  甲方(聘用單位): (以下簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方(受聘人) : (以下簡(jiǎn)稱乙方)

  第一條 聘用期限

  (1)本合同有效期為自 年 月 日起至 年 月 日止。其 中前 個(gè)月,即 年 月 日至 年 月 日,為試用期;

  (2)聘用合同期滿,如需續(xù)訂聘用合同,雙方另行協(xié)商。

  第二條 合同續(xù)訂

  (1) 合同屆滿前三個(gè)月,乙方如有續(xù)訂合同意向,應(yīng)當(dāng)向甲方提出書(shū)面續(xù)訂合同意向書(shū)。甲方可根據(jù)乙方的續(xù)訂意向,決定是否與乙方續(xù)訂合同;

  (2) 乙方?jīng)]有提出續(xù)訂合同意向書(shū)的,視為乙方不同意續(xù)訂勞動(dòng)合同,甲方將在合同屆滿后終止勞動(dòng)關(guān)系。

  第三條 工作內(nèi)容

  (1)根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,乙方同意接受甲方安排,在 部門(mén)從事 崗位工作(崗位職責(zé)見(jiàn)附件),乙方應(yīng)按照甲方的要求,根據(jù)確定的崗位職責(zé)和規(guī)范要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù);

  (2)甲方根據(jù)工作需要或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況的變化,確有必要可調(diào)整乙方的工作崗位,乙方應(yīng)當(dāng)服從安排,根據(jù)確定的崗位職責(zé)和規(guī)范要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。

  第四條 工作時(shí)間

  乙方在甲方實(shí)行 (標(biāo)準(zhǔn)、綜合)工作制,工作地點(diǎn) ,甲方的工作地點(diǎn)共有 ①公司本部 ②公司分部所在地 ③其他( ) ,甲方將乙方安排在 1.2.3. 地點(diǎn)工作。

  第五條 勞務(wù)報(bào)酬和休息休假

  (1)聘用期間,在正常的工作日內(nèi),乙方試用期月薪為 元待遇,正式錄用后月薪為 待遇;

  (2)績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì),薪酬漲幅:見(jiàn)考核獎(jiǎng)勵(lì)附件;

  (3)以上1、2報(bào)酬包含乙方所應(yīng)繳納的稅款,稅負(fù)由乙方自行承擔(dān);

  (4)甲方如因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,甲方另行支付加班工資或者安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休;

  (5)乙方依法享受法定節(jié)假日。

  第六條 知識(shí)產(chǎn)權(quán)

  乙方所完成的工作成果的所有知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。

  第七條 保密條款

  乙方自本協(xié)議生效之日起至本協(xié)議終止或解除后,應(yīng)遵守本協(xié)議及甲方規(guī)章制度中的保密規(guī)定,不得直接或間接泄露甲方的商業(yè)機(jī)密和知識(shí)產(chǎn)權(quán),不得為自己的利益使用或計(jì)劃使用這些信息,不得使他人獲得/使用或計(jì)劃使用這些信息。商業(yè)秘密系指不為公眾所知悉,能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。包括但不限于下述內(nèi)容:

  (1)乙方在甲方任職期間接觸、知悉的:

  經(jīng)營(yíng)信息:反映或描述甲方公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)決策、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃、

  經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、投資計(jì)劃、研究報(bào)告等;管理信息:甲方公司所使用的管理訣竅、管理規(guī)劃、管理策略、管理方法、商業(yè)模式及管理制度等;

  (2)甲方公司規(guī)章制度規(guī)定的保密信息;

  (3)乙方在甲方公司任職期間因履行職務(wù)或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等完成的發(fā)明創(chuàng)造、作品、策劃、創(chuàng)意等;

  (4)乙方在甲方任職期間接觸、知悉的甲方公司對(duì)其承諾有保密義務(wù)的屬于第三方的商業(yè)秘密;

  (5)甲方公司“商業(yè)秘密”的記載形式不受任何載體所限,包括但不限于文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信函、傳真、磁帶、磁盤(pán)、電腦、硬盤(pán)、儀器以及其他任何形式的載體,或通過(guò)口頭等視聽(tīng)形式傳遞;

  第八條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

  (1)甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作;

  (2)甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品;

  (3)甲方應(yīng)根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

  第九條 工作紀(jì)律

  (1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的.法律、法規(guī);

  (2)乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理;

  (3)乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

  第十條 聘用合同的變更、終止和解除

  (1)聘用合同依法簽訂后,任何一方不得擅自變更合同,確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。

  (2)聘用合同期滿,聘用合同即自行終止。

  (3)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  (4)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:

  A、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

  B、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

  C、乙方與他人建立聘用關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,經(jīng)甲方單位提出,拒不改正的;

  E、 乙方被依法追究刑事責(zé)任的或者受到公安機(jī)關(guān)治安管理處罰的。

  F、乙方由于健康原因,不能正常參加工作的。

  第十一條 工作交接和離職手續(xù)辦理

  1、不論何種形式終止或解除勞動(dòng)關(guān)系,乙方應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)必須辦理工作交接和離職手續(xù);

  2、由于乙方未能及時(shí)辦理工作交接何離職手續(xù),造成甲方的經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)要求乙方賠償, 由此而產(chǎn)生的一切法律責(zé)任均由乙方承擔(dān)。

  第十二條 違約責(zé)任:

  (1)甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的報(bào)酬,報(bào)酬不足以支付甲方損失的,甲方有權(quán)繼續(xù)追償:

  A、因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;

  B、乙方違反公司制度的;

  c、雙方約定的其他情況。

  第十三條 本協(xié)議首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭(zhēng)議,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書(shū)面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過(guò)錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

  第十四條 本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商確定,并簽署補(bǔ)充協(xié)議。若補(bǔ)充協(xié)議與協(xié)議不一致的,以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。見(jiàn)考核獎(jiǎng)勵(lì)附件和本協(xié)同具法律效應(yīng)。

  第十五條 本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章) 乙方(簽章)

  法定代表人

  年 月 日 年 月 日

勞務(wù)合同 4

  甲方(用人單位)名稱:

  法定代表人:

  所有制性質(zhì):

  地址

  乙方:(勞動(dòng)者)姓名:

  性別:

  出生年月:

  民族:

  文化程度:

  居民身份證號(hào)碼:

  住址:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方城鎮(zhèn)(農(nóng)民)合同制職工,并訂立本合同。

  一、勞動(dòng)合同期限。

  從 年 月 日起至 年 月 日止;共 年;其中試用期三 個(gè)月,從 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、工作內(nèi)容。

  乙方同意按甲方工作需要,在 部門(mén)崗位(工種)工作,完成該崗位(工種)所承擔(dān)的各項(xiàng)工作內(nèi)容。

  三,勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

  甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間、生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬。

  乙方試用期(培訓(xùn)期、見(jiàn)習(xí)期)間的月工資為 元;試用期(培訓(xùn)期、見(jiàn)習(xí)期、)滿的定級(jí)工資為 元。

  乙方月工資為 元。

  工資發(fā)放日為每月 號(hào),甲方不得無(wú)故拖欠。

  乙方工資的增減,獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付等,均按相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

  五、勞動(dòng)紀(jì)律。

  甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方應(yīng)依法制定各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度。乙方應(yīng)服從甲方的管理。

  六、勞動(dòng)合同變更、解除、終止的條件。

  (一)具有下列情形之一,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:

  1、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的;

  2、乙方不能從事或者不能勝任原崗位(工種)工作的。

  (二)乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

  1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;'

  2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

  3、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

  4、被依法追究刑事責(zé)任的。

  (三)具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人:

  1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3、乙方不能從事或者不能勝任原崗位(工種)工作,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商又不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;

  4、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

  (四)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,達(dá)到政府規(guī)定的嚴(yán)重困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況;聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),并以書(shū)面形式向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,可以解除勞動(dòng)合同。

  (五)乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本條第(三)(四)款的規(guī)定解除勞動(dòng)合同:

  1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

  2、患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

  (六)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

  1、在試用期內(nèi)的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的';

  3、甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

  4、經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害乙方人身安全和身體健康的;

  (七)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除;

  (八)本合同期滿或者甲乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn),應(yīng)當(dāng)即行終止。由于生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

  七、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

  (一)甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按期足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)基金、失業(yè)保險(xiǎn)基金、工傷保險(xiǎn)基金、醫(yī)療保險(xiǎn)基金和生育保險(xiǎn)基金。乙方個(gè)人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳;

  (二)乙方的公休假、午休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期。哺乳期待遇以及解除和終止勞動(dòng)合同時(shí)乙方生活補(bǔ)助費(fèi)(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金)醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放等,均按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行;

  (三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇。因工或因病死亡的喪葬費(fèi)、一次性撫恤費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)等均按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行;

  (四)乙方患病或負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇、乙方供養(yǎng)直系親屬的醫(yī)療待遇等按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

  八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

  (一)由于甲乙任何一方的過(guò)錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有過(guò)錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過(guò)錯(cuò),根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任;

  (二)因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)法律責(zé)任;

  (三)甲乙任何一方違反本合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。

  九、乙方在職期間(含轉(zhuǎn)崗),由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),當(dāng)乙方在甲方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時(shí),甲方可以按照實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)(包括培訓(xùn)期間的工資)計(jì)收賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)總額的 %.

  十、雙方需要約定的其他事項(xiàng):

  十一、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

  十二、本合同依法訂立后,雙方必須嚴(yán)格履行。

  十三、本合同履行中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

  十四、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,鑒證機(jī)關(guān)存檔一份。

  甲方(蓋章) 鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)

  鑒證編碼:

  乙方(簽名)

  鑒證人員(蓋章)

  合同訂立日期: 鑒證日期:

勞務(wù)合同 5

  甲方:_____________

  乙方:_____________

  姓名_____________

  性別_____________

  出生日期_____________年_____________月_____________日

  居民身份證號(hào)碼_____________

  家庭住址_____________

  郵政編碼_____________

  電話_____________

  根據(jù)《民法典》及有關(guān)法律規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿的.基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本勞務(wù)合同,雙方共同遵守。

  一、本合同期限為_(kāi)_______年。

  自____年_____月__日起,至_____年___月_____日止。

  二、乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求:

  三、乙方提供勞務(wù)的時(shí)間、地點(diǎn):

  四、勞務(wù)報(bào)酬及結(jié)算 :

  五、甲、乙雙方如單方面解除本協(xié)議,需提前 天通知對(duì)方即可。

  六、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

  七、如因乙方原因,給甲方造成損失、乙方應(yīng)予賠償。

  八、本合同經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:________乙方:________

  代表:________________

  簽訂日期:____年____月____日

勞務(wù)合同 6

  發(fā)包方:

  承包方:

  一、工程名稱:

  二、工程地點(diǎn):

  三、施工工期: 年 月 日至 年 月 日。

  四、承包方式:按施工圖紙及現(xiàn)行國(guó)家規(guī)范施工,包工不包料,包質(zhì)量,包工期,包文明施工。

  五、承包內(nèi)容:公共區(qū)域的墻面及地面磚的鋪貼及填縫。

  六、工程質(zhì)量、工期:

  1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家現(xiàn)行施工驗(yàn)收規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)施工。

  2、根據(jù)甲方的排磚要求鋪貼,排磚的拼縫及相鄰磚表面平整度必須符合要求。做好已鋪貼磚的成品保護(hù)工作及對(duì)門(mén)框、墻、柱陽(yáng)角的成品保護(hù)工作。

  3、因乙方原因?qū)е鹿こ踢_(dá)不到規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)要求,造成返工所發(fā)生材料及人工費(fèi)等經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān),甲方不予計(jì)算工作量。工期不予順延,情節(jié)嚴(yán)重的,甲方有權(quán)終止合同。

  七、承包單價(jià):

  室內(nèi)地磚、墻磚人工_____元/㎡(不含材料,不含拼花,異形磚另計(jì)),工程量以現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際計(jì)算。

  八、工程款支付:

  施工結(jié)束后,開(kāi)放商驗(yàn)收合格以后一次付清。

  九、甲方工作:

  1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)及技術(shù)管理工作,指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)施工,檢查乙方工程質(zhì)量,協(xié)助乙方人員搞好工程質(zhì)量,施工進(jìn)度。

  2、負(fù)責(zé)提供乙方施工圖紙一套。

  3、負(fù)責(zé)對(duì)乙方參加施工人員各道工序施工進(jìn)行書(shū)面技術(shù)交底。

  4、根據(jù)施工實(shí)際需要,需對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工作進(jìn)行調(diào)整的,乙方應(yīng)給予配合執(zhí)行,并在甲方規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成。

  十、乙方工作:

  1、乙方必須配備足夠的施工人員和專職的施工班組長(zhǎng),并將施工人員花名冊(cè)和班組長(zhǎng)的聯(lián)系電話上報(bào)甲方。

  2、甲方有據(jù)確認(rèn)無(wú)法勝任工作者,包括對(duì)部分項(xiàng)目工程進(jìn)度及施工質(zhì)量達(dá)不到合同要求負(fù)有責(zé)任的施工人員;不熟悉本專業(yè)工作的施工人員等;不能積極配合甲方正常工作者,違反甲方現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定者;高空隨意拋倒建筑垃圾者,有盜竊、酗酒、斗毆行為者,隨地大小便者,按規(guī)定給予處罰或由甲方認(rèn)定后予清退出場(chǎng)。

  3、乙方必須無(wú)條件的.服從甲方管理,認(rèn)真執(zhí)行甲方制定的各項(xiàng)管理制度,無(wú)條件配合上級(jí)部門(mén)及政府行為的各項(xiàng)檢查。

  4、乙方施工完成后的所有垃圾運(yùn)到室外地面后由開(kāi)發(fā)商自行處理,與乙方無(wú)關(guān)。

  十一、合同生效:

  合同訂立時(shí)間: 年 月 日

  本合同一式兩份,雙方同意簽字后生效。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

勞務(wù)合同 7

  甲方:____________________________________

  乙方:____________________________________

  甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條合同期限

  因公司業(yè)務(wù)所需,甲方同意安排乙方在____________________崗位工作。本合同有效期為兩個(gè)月,于________年________月________日生效,至________年________月________日終止。

  第二條勞務(wù)報(bào)酬

  甲方將支付乙方勞務(wù)費(fèi)人民幣_(tái)_________________元/月,并依法代為扣繳個(gè)人所得稅。

  第三條社會(huì)保險(xiǎn)

  甲方將不負(fù)責(zé)乙方相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)金的交納。

  第四條乙方須遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,并負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。

  第五條合同的終止

  發(fā)生下列情形之一,本合同終止:

  一、本合同期滿的;

  二、雙方就解除本合同協(xié)商一致的`;

  三、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的。

  第六條合同的解除

  甲、乙雙方若單方面解除本合同,僅需提前一周通知另一方即可。

  第七條本合同終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

  第八條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

  第九條依據(jù)本合同第六條、第七條約定終止或解除本合同,雙方互不支付違約金。

  第十條因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議,均提請(qǐng)______________仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。

  第十一條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:乙方:______________________(簽章)

  代表人:________________(簽章)乙方身份證號(hào):

  甲方地址:乙方地址:

  聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

  日期:_______年________月________日

勞務(wù)合同 8

  工程名稱:_________________

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  合同簽訂時(shí)間:_________________

  合同簽訂地點(diǎn):_________________

  (以下簡(jiǎn)稱甲方),需進(jìn)行磷礦鉆

  探施工,委托(以下簡(jiǎn)稱乙方)承擔(dān)鉆探施工。為明確雙方經(jīng)濟(jì)、技術(shù)責(zé)任,在現(xiàn)場(chǎng)踏勘后,同意簽訂本合同。

  一、甲方委托乙方承擔(dān)的施工屬鉆探勘查施工,工程質(zhì)量按鉆探規(guī)范中的六大指標(biāo)進(jìn)行。

  二、由甲方造成的停工待料超過(guò)5天,按每臺(tái)鉆機(jī)每天1000元工資補(bǔ)發(fā),除自然災(zāi)害外。

  三、工期:_________________年月日進(jìn)場(chǎng)施工,按甲方要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成。

  四、工程價(jià)款及付款程序。

  1、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):以國(guó)家物價(jià)局、建設(shè)部[20_____年]價(jià)費(fèi)字10號(hào)文件為依據(jù)。經(jīng)雙方商定:鉆探施工價(jià)款為700元/米,根據(jù)鉆探深度據(jù)實(shí)結(jié)算。

  2、付款程序:合同簽字生效,設(shè)備進(jìn)場(chǎng)甲方預(yù)付總設(shè)計(jì)深度價(jià)款的30%,工程進(jìn)行一半后付30%,工程完工后一個(gè)月內(nèi)一次性付清所有工程款。若逾期付款,每日增收應(yīng)付款的3%滯納金。

  五、下次事項(xiàng)由甲方籌措解決并支付發(fā)生的費(fèi)用:

  1、甲方負(fù)責(zé)設(shè)備的進(jìn)出場(chǎng)費(fèi)用;

  2、做到施工現(xiàn)場(chǎng)的平機(jī)臺(tái)、材料搬遷運(yùn)輸,修路排除障礙物、青苗賠償?shù)取?/p>

  3、提供鉆孔所需水源、工人生活物資的`運(yùn)送及鉆孔點(diǎn)詳細(xì)位置。

  六、安全責(zé)任:乙方應(yīng)按操作規(guī)程施工,做到安全生產(chǎn),若在施工中甲方搬遷人員安全由甲方負(fù)責(zé),乙方人員安全由乙方負(fù)責(zé)。

  七、質(zhì)量責(zé)任:乙方應(yīng)按規(guī)范要求精心施工,保證工程質(zhì)量。如乙方施工的質(zhì)量達(dá)不到設(shè)計(jì)要求,需要返工,所發(fā)生的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

  八、在正常情況下乙方未在規(guī)定工期內(nèi)完成工作量,則按每日3‰進(jìn)行賠償。如果遇不可抗拒因素或甲方工作量增加影響工期,則工期順延。

  九、違約責(zé)任:甲、乙雙方應(yīng)努力履行本合同。如有違約,或雙方協(xié)商解決,或申請(qǐng)有關(guān)部門(mén)仲裁。

  十、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。

  十一、本合同經(jīng)雙方代表簽字即生效。合同書(shū)一式四份,甲乙雙方各執(zhí)二份。

  甲方單位:_________________

  乙方單位:_________________

  甲方代表:_________________

  乙方代表:_________________

  日期:___________________

勞務(wù)合同 9

  甲方:_______________ 聯(lián)系電話:_______________

  乙方:_______________ 聯(lián)系電話:_______________

  鑒于甲方與乙方經(jīng)友好協(xié)商,甲方欲聘請(qǐng)乙方從事木工工作,為明確雙方權(quán)利和義務(wù),特簽訂本勞務(wù)合同,共同遵循。

  第一條:合同期限

  本合同自_________起至________止。

  第二條:聘請(qǐng)內(nèi)容

  甲方聘請(qǐng)乙方從事以下工作:

  1.制作、安裝木制家具,建筑材料等相關(guān)工作;

  2.按照甲方的安排和工作量要求,提供木工技術(shù)和服務(wù);

  3.根據(jù)實(shí)際情況,執(zhí)行相關(guān)工作安排。

  第三條:工作時(shí)間和工資待遇

  1.工作時(shí)間:根據(jù)實(shí)際情況,靈活安排工作時(shí)間。

  2.工資待遇:乙方每月工資總額為人民幣_(tái)_______元,工資支付日為每月的_______日。

  3.工資發(fā)放方式:甲方通過(guò)銀行卡或現(xiàn)金方式將工資直接發(fā)放給乙方。

  第四條:工作保障

  1.甲方應(yīng)向乙方提供安全、衛(wèi)生、環(huán)境良好的工作場(chǎng)所。

  2.甲方應(yīng)向乙方提供必要的工作安全保障措施,保證乙方的人身安全。

  3.甲方應(yīng)向乙方提供必要的工作設(shè)備、工具、原材料等,保證工作的順利進(jìn)行。

  第五條:工作記錄和考核

  1.甲方應(yīng)對(duì)乙方的工作進(jìn)行記錄,并按照約定的`時(shí)間對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核。

  2.乙方在工作中如有違反《勞動(dòng)法》等法律法規(guī)的行為,甲方有權(quán)對(duì)其進(jìn)行紀(jì)律處分。

  第六條:權(quán)利和義務(wù)

  1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和工作時(shí)間、工作量等要求,如實(shí)開(kāi)展工作。

  2.乙方有權(quán)要求得到甲方提供的必要工作設(shè)備、工具、資料、資金、原材料等。

  3.甲、乙雙方應(yīng)積極協(xié)同,共同保證工作的順利進(jìn)行。

  第七條:違約責(zé)任

  1.因甲方原因?qū)е挛茨馨凑蘸贤s定提供必要工作設(shè)備、工具、資料、資金、原材料等的,應(yīng)對(duì)乙方的損失負(fù)責(zé)。

  2.乙方違反合同條款,致使甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

  第八條:解除協(xié)議

  1.甲、乙雙方如需解除本合同,應(yīng)提前__天互相通知并協(xié)商解決。

  2.因乙方自身原因?qū)е陆獬贤模曳綉?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失和其他責(zé)任。

  第九條:爭(zhēng)議解決

  1.本合同履行過(guò)程中,如出現(xiàn)爭(zhēng)議,應(yīng)在友好協(xié)商的前提下協(xié)商解決。

  2.協(xié)商未果的,任何一方均可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。

  第十條:協(xié)議變更

  在本協(xié)議履行過(guò)程中,如需對(duì)協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行變更,應(yīng)在雙方友好協(xié)商的基礎(chǔ)上進(jìn)行。

  第十一條:本協(xié)議未盡事宜

  本協(xié)議未盡事宜,應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和雙方協(xié)商的原則進(jìn)行處理。

  第十二條:協(xié)議生效

  本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章,自______年___月___日起生效。未經(jīng)雙方協(xié)商一致,本協(xié)議不得解除、修改或終止。

  甲方(蓋章):__________

  乙方(蓋章):__________

  簽署日期:______________

勞務(wù)合同 10

  用人單位:__________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  派遣單位:__________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  為了促進(jìn)就業(yè),滿足甲方的用人需求,甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好、平等協(xié)商,在《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》框架內(nèi)建立勞務(wù)派遣合作關(guān)系。甲方將本企業(yè)所需勞動(dòng)力交由乙方統(tǒng)一派遣。雙方經(jīng)協(xié)商一致,就勞務(wù)派遣事宜簽訂以下協(xié)議:

  一、勞務(wù)派遣人員的條件和提供勞務(wù)的方式

  乙方按甲方要求招聘、錄用符合條件的人員,以勞務(wù)派遣的方式派往甲方(具體人數(shù)另約定)。

  二、勞務(wù)派遣人員的招錄與變更

  勞務(wù)派遣人員可由甲方自行面試、確認(rèn)錄用,也可委托乙方進(jìn)行招聘并交由甲方確定。派遣的勞務(wù)人員一經(jīng)確定,甲、乙雙方應(yīng)擬定《勞務(wù)派遣人員名單》,并簽字、蓋章,作為本合同的附件,由乙方與勞務(wù)派遣人員簽定勞動(dòng)合同;

  甲、乙雙方按照商定對(duì)被派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行變更的,要相應(yīng)更改《勞務(wù)派遣人員名單》,并須經(jīng)雙方簽字、蓋章認(rèn)可。勞務(wù)派遣人員在甲方工作期間依法需要辭退的,甲方應(yīng)提前35個(gè)工作日將辭退意見(jiàn)以書(shū)面形式通知乙方,由乙方負(fù)責(zé)與勞務(wù)派遣人員辦理終止或解除勞動(dòng)合同手續(xù),甲方應(yīng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

  勞務(wù)派遣人員在甲方工作期間,因病、工傷(含職業(yè)病)在醫(yī)療期內(nèi)的,以及女性職工的“三期”期間,甲方不得通知乙方與其終止、解除勞動(dòng)關(guān)系,甲方應(yīng)按勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定繼續(xù)履行用人單位的職責(zé)。

  三、勞務(wù)派遣人員的工資、各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的支付

  勞務(wù)派遣人員的工資標(biāo)準(zhǔn)和福利待遇按照甲方依法制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,實(shí)行同工同酬;

  勞務(wù)派遣人員的工資、各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),甲方應(yīng)于每月日前轉(zhuǎn)入乙方銀行賬戶。乙方根據(jù)甲方提供的勞務(wù)派遣人員的工資清單,轉(zhuǎn)入每個(gè)勞務(wù)派遣人員的'銀行工資卡賬戶內(nèi);

  甲方應(yīng)做好勞務(wù)派遣人員的工資、各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)明細(xì)表,乙方根據(jù)甲方轉(zhuǎn)入的工資、各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)足額發(fā)放和繳納;

  勞務(wù)派遣人員的每月工資

  四、甲方權(quán)利與義務(wù)

  必須按照勞動(dòng)法的規(guī)定合法規(guī)范用工,安排勞務(wù)派遣人員在甲方的具體工作崗位,監(jiān)督、檢查、考核勞務(wù)派遣人員完成工作的情況;

  對(duì)勞務(wù)派遣人員是否適合要求有最終決定權(quán);

  勞務(wù)派遣人員有以下情形之一的,甲方可立即通知并退回乙方:

  (1)在試用期內(nèi)不符合甲方工作要求的;

  (2)嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的;

  (3)嚴(yán)重工作失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失的;

  (4)被依法追究刑事責(zé)任的。

  甲方要求勞務(wù)派遣人員進(jìn)入公司前需身體健康,并根據(jù)甲方的要求提供健康證明,體檢不合格的人員退回乙方,乙方自行安排;

  甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)變化需減少或退回乙方勞務(wù)派遣人員時(shí),應(yīng)提前35個(gè)工作日書(shū)面通知乙方。甲方須結(jié)算清本協(xié)議第六條第一項(xiàng)1、2、3款的費(fèi)用,經(jīng)甲、乙雙方商定后,由乙方負(fù)責(zé)辦理有關(guān)手續(xù);

  因社保費(fèi)用為提前申報(bào),故甲方每月10日前應(yīng)將社保費(fèi)用增減情況通知乙方(如遇休息日及節(jié)假日應(yīng)相應(yīng)提前一日);

  確定和調(diào)整勞務(wù)派遣人員的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn);

  因甲方原因造成勞務(wù)派遣人員與乙方提前解除勞動(dòng)合同的,其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任,由甲方按照勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

  對(duì)乙方不履行合同的,甲方有權(quán)追究其違約責(zé)任;

  對(duì)勞務(wù)派遣人員的職業(yè)道德規(guī)范、工作任務(wù)、技能培訓(xùn)、應(yīng)達(dá)到的工作要求、應(yīng)注意的安全事項(xiàng)、應(yīng)遵守的各項(xiàng)紀(jì)律等履行告知、教育、管理督查的義務(wù);

  為勞務(wù)派遣人員提供必需的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)工具和業(yè)務(wù)用品,以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,為勞務(wù)派遣人員提供簡(jiǎn)單的工廠醫(yī)療服務(wù)。

  五、乙方的權(quán)利與義務(wù)

  乙方有義務(wù)把甲、乙雙方簽定勞務(wù)派遣協(xié)議的事實(shí)告知?jiǎng)趧?wù)派遣人員,并且作為乙方和勞務(wù)派遣人員簽定勞動(dòng)合同的其中一項(xiàng)條款;

  對(duì)甲方不履行合同的,乙方有權(quán)追究其違約責(zé)任;

  全面負(fù)責(zé)被派遣勞務(wù)人員的勞務(wù)用工管理、勞務(wù)糾紛處理與社保辦理,處理涉及勞動(dòng)關(guān)系的所有事宜,與勞務(wù)派遣人員簽訂勞動(dòng)合同,并且提供給甲方備案;

  負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員檔案管理,負(fù)責(zé)建立、接轉(zhuǎn)勞務(wù)派遣人員檔案;

  按合同條款規(guī)定派遣符合條件的勞務(wù)人員到甲方工作。對(duì)于甲方按本合同相關(guān)條款停止派遣并退回乙方的勞務(wù)人員,乙方應(yīng)予接收并負(fù)責(zé)處理與勞務(wù)人員

  之間的勞動(dòng)關(guān)系等后續(xù)工作,盡量避免對(duì)甲方的正常生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)造成不利影響;

  勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作事故的,乙方接到甲方通知后,按相關(guān)保險(xiǎn)條例妥善處理,并負(fù)責(zé)辦理申報(bào)和理賠事宜;

  對(duì)勞務(wù)派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,乙方應(yīng)積極幫助甲方向勞務(wù)人員索賠,甲方提供必要的協(xié)助;

  乙方應(yīng)指定專人定期到甲方處,了解勞務(wù)派遣人員的思想動(dòng)態(tài)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)情況以及對(duì)乙方的合理要求,乙方應(yīng)盡力提供最佳服務(wù);

  乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員的日常生活、工作的協(xié)調(diào)處理工作;

  勞務(wù)派遣人員應(yīng)遵守甲乙雙方的規(guī)章制度,服從甲、乙雙方的工作安排與管理,因個(gè)人原因需要提前結(jié)束服務(wù)期的,應(yīng)提前30日向甲、乙雙方同時(shí)書(shū)面申請(qǐng)。待批準(zhǔn)并辦理完畢與甲方的移交手續(xù)后方可離職,其相關(guān)手續(xù)由乙方負(fù)責(zé)辦理。

  六、費(fèi)用的支付

  甲方向乙方支付的勞務(wù)費(fèi)用包括:

  (1)勞務(wù)派遣人員的勞務(wù)報(bào)酬;

  (2)勞務(wù)派遣人員的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用或?qū)嵙?xí)生的意外險(xiǎn)費(fèi)用;

  (3)勞務(wù)派遣的服務(wù)管理費(fèi)用;

  費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn):

  (1)甲方應(yīng)支付的相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用數(shù)額按雙方約定的標(biāo)準(zhǔn),由乙方書(shū)面通知甲方;

  (2)不參加社會(huì)保險(xiǎn)的實(shí)習(xí)生的萬(wàn)元額度的意外險(xiǎn)保費(fèi),按每人一份年交額一次性劃入乙方指定銀行賬戶;

  (3)勞務(wù)派遣服務(wù)管理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):

  ①每人每月_________元;

  ②按職工工資總額的_________%收取。

  支付方式和支付時(shí)間:

  甲方于每月日前將2項(xiàng)中(1)、(2)、(3)款規(guī)定的費(fèi)用以的方式支付給乙方。(其中:勞務(wù)人員的工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)以甲方的工資清單為準(zhǔn);各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)如遇國(guó)家及睢寧縣政策調(diào)整,雙方也應(yīng)依法及時(shí)調(diào)整;勞務(wù)派遣服務(wù)管理費(fèi)不滿1個(gè)月的按1個(gè)月計(jì)算)。

  七、勞務(wù)派遣人員的日常管理

  勞務(wù)派遣人員在派往甲方工作期間,其日常管理工作、安全教育、月評(píng)、季評(píng)及年度考核等均由甲方負(fù)責(zé)落實(shí);

  勞務(wù)派遣人員在派往甲方工作期間,享有甲方規(guī)定的福利、勞保、工作、學(xué)習(xí)、休息等待遇和評(píng)優(yōu)、評(píng)先等權(quán)利。

  八、工傷事故處理

  甲方應(yīng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī),預(yù)防工傷事故的發(fā)生;

  勞務(wù)派遣人員在甲方工作期間發(fā)生工傷,甲方應(yīng)積極組織搶救、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),并且及時(shí)通知乙方。乙方應(yīng)承擔(dān)工傷認(rèn)定申請(qǐng)和勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng),以及協(xié)調(diào)工作,甲方應(yīng)積極配合。工傷認(rèn)定申請(qǐng)和勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)結(jié)束后,由甲方按照《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)用人單位的義務(wù),并按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

  因發(fā)生工傷而引起的所有費(fèi)用,除社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)按政策規(guī)定支付外,其他費(fèi)用均由甲方支付,乙方負(fù)責(zé)辦理;

  勞務(wù)派遣人員發(fā)生工傷,在接受治療的停工留薪期,原工資福利待遇不變,由甲方按月支付。

  九、勞務(wù)派遣協(xié)議的期限

  本協(xié)議期為_(kāi)_______年,自__________年________月________日起,至__________年________月________日止,如合同期滿甲、乙雙方無(wú)疑義,合同順延;合同期滿后甲、乙雙方一方提出異議,雙方協(xié)商解決。

  十、合同的變更、解除、終止和其他

  甲、乙雙方應(yīng)共同遵守本合同的各項(xiàng)條款。未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商一致對(duì)本合同進(jìn)行修改、補(bǔ)充達(dá)成的補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

  本合同期滿即終止。甲、乙任何一方如擬變更本合同內(nèi)容或提前終止本合同的,都應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方,并協(xié)商解決。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。合同終止后,甲方仍繼續(xù)使用被派遣勞務(wù)人員的,則視為本派遣協(xié)議繼續(xù)有效,合同期順延,甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)辦派遣協(xié)議手續(xù)。

  甲乙雙方任一方違約,違約方應(yīng)向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任,并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。

  十一、爭(zhēng)議解決

  合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方協(xié)商解決;如協(xié)商不成提交乙方所在地法院解決。

  十二、其他

  本合同正本一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,簽字后生效。

  甲方(蓋章):________________乙方(蓋章):________________

  __________年________月________日__________年________月________日

勞務(wù)合同 11

  甲方:___________公司

  負(fù)責(zé)人:___________廣告負(fù)責(zé)人

  聯(lián)系方式:

  乙方:___________公司

  負(fù)責(zé)人:___________模特經(jīng)紀(jì)人

  聯(lián)系方式:

  本合同經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,在平等互利,資源互補(bǔ),互惠互利的基礎(chǔ)上達(dá)成如下共識(shí)。

  第一條 甲、乙雙方合作內(nèi)容:

  甲方聘請(qǐng)乙方公司的模特 和 作為甲方________活動(dòng)需要的模特。乙方承諾該模特為乙方的模特,并依據(jù)簽約內(nèi)容有權(quán)代理該模特簽訂合同,依法保證甲、乙雙方商定的肖像權(quán)使用;甲方承諾按合同約定支付乙方所得的相關(guān)費(fèi)用。

  第二條 甲方聘用第一條所列模特主要用于_____________。乙方該模特事務(wù)包括:

  1.模特所需要的服裝、化妝、道具等由 方提供或負(fù)責(zé);

  2.模特來(lái)回交通、飲食、住宿相關(guān)費(fèi)用由 方負(fù)責(zé)承擔(dān);

  3.甲方承諾該模特形象的使用期限為:從_________年________月________日至__________年_________月__________日止。(共計(jì)___________日)

  第三條 乙方酬金底薪為每日人民幣 元,酬金形式為現(xiàn)金。甲方支付酬金方式為自合同簽訂生效日起三日內(nèi)提前預(yù)付總酬金的50%。拍攝結(jié)束后三日內(nèi)支付其余的.50%。

  第四條 第三條所說(shuō)酬金含稅金,模特個(gè)人所得稅由乙方代繳。

  第五條 甲方承擔(dān)對(duì)模特形象進(jìn)行設(shè)計(jì)、化妝、造型、裝飾、拍照、廣告宣傳等,乙方依據(jù)甲方要求進(jìn)行并以甲方最終認(rèn)可的造型完成甲方要求的形象,并依據(jù)活動(dòng)宣傳方案執(zhí)行,費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  第六條 甲、乙雙方承諾保護(hù)彼此商業(yè)秘密,未盡一方許可另一方不得向任何第三方披露、發(fā)布、復(fù)制和傳播,包括但不限于:

  1.甲方所有商業(yè)計(jì)劃書(shū)、策劃案、廣告宣傳方案;

  2.甲、乙雙方的商業(yè)計(jì)劃、財(cái)務(wù)、人員、資產(chǎn)和管理情況;

  3.模特個(gè)人隱私和個(gè)人相關(guān)信息;

  4.其他雙方可能涉及公司名譽(yù)、誠(chéng)信和經(jīng)濟(jì)利益的相關(guān)文字、圖片、視聽(tīng)產(chǎn)品、創(chuàng)意等。

  第七條 任何一方違約,受損方有權(quán)依法維護(hù)自己的合法權(quán)益,要求過(guò)錯(cuò)方承擔(dān)違約責(zé)任和賠償責(zé)任。

  第八條 本合同自雙方簽字之日起生效,至合同約定甲方藝人形象使用期限截止終止。

  第九條 特別約定:因不可抗力因素使得甲方無(wú)法完成合同約定的活動(dòng),乙方應(yīng)返還甲方已支付的酬金;因甲方單方面原因致使活動(dòng)無(wú)法進(jìn)行,乙方有權(quán)獲得合約約定的全部酬金作為違約金。

  第十條 未盡事宜雙方協(xié)商可對(duì)本合同進(jìn)行修改、補(bǔ)充,但對(duì)本合同的任何修改、補(bǔ)充均以書(shū)面形式明示。

  第十一條 本合同一式二份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方負(fù)責(zé)人簽字(印X): 乙方負(fù)責(zé)人簽字(印X):

  簽字日期: 年 月 日 簽字日期: 年 月 日

  簽約地點(diǎn): 簽約地點(diǎn):

勞務(wù)合同 12

  合同類(lèi)型是一個(gè)關(guān)鍵的要素,包括服務(wù)合同和勞務(wù)合同在性質(zhì)和細(xì)節(jié)上有顯著的差異。下面是服務(wù)合同和勞務(wù)合同之間的區(qū)別。

  概述

  首先,服務(wù)合同主要關(guān)注為客戶提供有形設(shè)施和工具以外的支持,通常涉及到與人力資源相關(guān)的任務(wù),如招聘、培訓(xùn)和管理。相反,勞務(wù)合同更傾向于提供具體的體力勞動(dòng)或服務(wù),通常涉及各種勞動(dòng)活動(dòng),如制造、施工、安裝和維修等。這兩種合同類(lèi)型都有其獨(dú)特的用途,因此在決定選擇哪種類(lèi)型的合同時(shí),必須仔細(xì)考慮您的具體情況。

  目標(biāo)和任務(wù)

  服務(wù)合同的目標(biāo)通常是確保提供高質(zhì)量的人力資源服務(wù),以支持客戶的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)。這可能包括招聘和培訓(xùn)新員工,以確保他們能夠滿足業(yè)務(wù)需求。與此不同,勞務(wù)合同的目標(biāo)通常是通過(guò)提供具體的體力勞動(dòng)或服務(wù)來(lái)完成任務(wù)。這可能涉及制造產(chǎn)品、安裝設(shè)備、修理設(shè)施或提供其他形式的實(shí)際服務(wù)。

  時(shí)間和地點(diǎn)

  服務(wù)合同通常涉及長(zhǎng)期或定期的合同,允許雇主和承包商在一定時(shí)間內(nèi)達(dá)成協(xié)議。在這種情況下,雇主通常期望獲得長(zhǎng)期穩(wěn)定的人力資源支持。相比之下,勞務(wù)合同可能涉及一次性的工作或任務(wù),通常在特定時(shí)間和地點(diǎn)完成。這可能涉及緊急維修、臨時(shí)勞動(dòng)力或特定項(xiàng)目的執(zhí)行。

  責(zé)任和權(quán)利

  服務(wù)合同通常涉及特定的責(zé)任和權(quán)利。雇主有責(zé)任為員工提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鳁l件和報(bào)酬,而承包商則有權(quán)利獲得約定的服務(wù)。勞務(wù)合同通常涉及明確的、與具體工作相關(guān)的薪酬和福利。在此情況下,工人有責(zé)任按照雇主的指示完成任務(wù),而雇主則有權(quán)利要求按期高質(zhì)量地完成工作。

  結(jié)論

  總的來(lái)說(shuō),服務(wù)合同和勞務(wù)合同在目標(biāo)和任務(wù)、時(shí)間和地點(diǎn)以及責(zé)任和權(quán)利方面存在明顯的差異。選擇哪種類(lèi)型的`合同取決于您的具體需求和情況。如果您需要長(zhǎng)期穩(wěn)定的人力資源支持,那么服務(wù)合同可能更適合您。然而,如果您需要一次性的體力勞動(dòng)或服務(wù),那么勞務(wù)合同可能更為合適。無(wú)論您選擇哪種類(lèi)型的合同,重要的是確保雙方都明確了解他們的責(zé)任和權(quán)利,并確保合同的執(zhí)行符合所有相關(guān)法律和規(guī)定。

  以上就是服務(wù)合同和勞務(wù)合同的主要區(qū)別。在商業(yè)環(huán)境中,選擇正確的合同類(lèi)型對(duì)于建立穩(wěn)定、互利的合作關(guān)系至關(guān)重要。通過(guò)理解這兩種合同類(lèi)型的特性和適用情況,您可以更好地規(guī)劃您的業(yè)務(wù)活動(dòng),并確保與您的合作伙伴之間的法律關(guān)系清晰明了。

勞務(wù)合同 13

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  第一條協(xié)議期限

  因公司業(yè)務(wù)所需,甲方同意安排乙方在超市促銷(xiāo)崗位工作。本協(xié)議有效期為_(kāi)_____個(gè)月,于_________年______月___日生效,至_________年______月___日終止。

  第二條勞務(wù)報(bào)酬

  甲方將支付乙方勞務(wù)費(fèi)人民幣_(tái)_____元/月,并依法代為扣繳個(gè)人所得稅。

  第三條社會(huì)保險(xiǎn)

  甲方將不負(fù)責(zé)乙方相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)金的交納。

  第四條乙方須遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,并負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。

  第五條協(xié)議的'終止

  發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

  一、本協(xié)議期滿的;

  二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

  第六條協(xié)議的解除

  甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前______周通知另一方即可。

  第七條本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在______周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

  第八條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

  第九條依據(jù)本協(xié)議第六條、第七條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。

  第十條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):_______________

  乙方(簽字):_______________身份證號(hào)碼:_______________

  日期:_________年______月___日日期:_________年______月___日

勞務(wù)合同 14

  用人單位(甲方):________________

  地址:________________

  法定代表人:________________

  職工(乙方):________________

  身份證號(hào)碼:________________

  甲方_________因生產(chǎn)(工作)需要,招(聘)用_________(簡(jiǎn)稱乙方)為本企業(yè)職工。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則,訂立勞務(wù)合同,確定勞務(wù)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。

  一、合同期限

  (一)本合同自_________年_______月_______日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,采取下列第_________種形式:

  1、無(wú)固定終止期限(即長(zhǎng)期合同,但可按本合同第九條變更、解除和終止)。

  2、合同有效期限_________年,至_________年_________月_________日止。

  3、合同期限至_________工作(任務(wù))完成時(shí)終止。

  (二)新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動(dòng)合同自生效之日起_________個(gè)月內(nèi)為試用期。

  (三)本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份。均具有同等效力。

  二、工作任務(wù)

  (一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位)_________;

  (二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

  三、工作時(shí)間

  甲方實(shí)行國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間制度。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點(diǎn),但每月累計(jì)不得超過(guò)三十六小時(shí),每個(gè)工作日連續(xù)加點(diǎn)不得超過(guò)三小時(shí)。

  四、休假

  乙方在合同期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及探親、婚喪、計(jì)劃生育、女職工勞動(dòng)保護(hù)等有薪假期待遇。

  五、勞動(dòng)報(bào)酬

  (一)乙方工資分配形式、標(biāo)準(zhǔn):

  1、工資標(biāo)準(zhǔn)、形式及調(diào)資辦法按企業(yè)依法制定的工資分配制度執(zhí)行;

  2、乙方月工資收入,由甲方按企業(yè)工資制度,根據(jù)乙方工作業(yè)績(jī)、出勤和紀(jì)律情況,考核發(fā)放;

  3、甲方在合同期內(nèi),有權(quán)根據(jù)按勞分配原則及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)變化、經(jīng)濟(jì)效益高低,依法修改企業(yè)工資分配制度。

  (二)甲方每月如期發(fā)放工資。

  (三)甲方安排乙方加班,無(wú)法安排補(bǔ)休的,按國(guó)家規(guī)定發(fā)給加班工資。

  (四)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間,甲方按國(guó)家、省、市規(guī)定發(fā)給乙方停工工資或生活費(fèi)。

  六、保險(xiǎn)福利待遇

  (一)乙方原為本企業(yè)固定工或臨時(shí)工改(招)為合同制職工的,原符合本市規(guī)定的連續(xù)工齡,視為本企業(yè)工作年限。

  (二)甲方按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定,給予女職工“五期”(經(jīng)期、孕期、產(chǎn)假期、哺乳期及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計(jì)劃生育子女以及保留原固定工經(jīng)確定的供養(yǎng)直系親屬的勞保醫(yī)療待遇。

  (三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷醫(yī)療期間的保險(xiǎn)福利待遇,甲方按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的,由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休,部分喪失勞動(dòng)能力的,按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (四)乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負(fù)傷,停工醫(yī)療期限的計(jì)算及停工醫(yī)療期內(nèi)的保險(xiǎn)福利待遇,按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (五)乙方因工或非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、一次性優(yōu)撫金、生活補(bǔ)貼、供養(yǎng)直系親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等,由甲方按國(guó)家及本市規(guī)定分別發(fā)放。

  (六)在合同期內(nèi),甲、乙雙方需按照國(guó)家及省、市有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)基金,并定期向乙方通告繳納社會(huì)保險(xiǎn)基金的情況。

  (七)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間,乙方按國(guó)家規(guī)定享受的休假、勞保醫(yī)療等待遇不變。

  (八)乙方其他各種福利待遇,按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

  七、勞動(dòng)保護(hù)

  (一)甲方按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,包括有關(guān)女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的'勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定和《______》,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

  (二)甲方按國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守與其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

  (三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定定期免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢。

  (四)乙方有權(quán)拒絕甲方違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視安全健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門(mén)檢舉,控告。

  八、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲

  乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)管理制度,甲方有權(quán)對(duì)乙方履行的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。

  九、續(xù)訂、變更、解除、終止勞務(wù)合同

  (一)本合同期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

  (二)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況變化,調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更勞務(wù)合同相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。

  (三)有下列情況之一的,勞務(wù)合同即告終止:

  1、乙方已達(dá)到法定退休年齡的;

  2、乙方死亡;

  3、甲方被依法撤銷(xiāo)、解散、歇業(yè),宣告破產(chǎn);

  4、勞動(dòng)合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn);

  5、乙方被批準(zhǔn)自費(fèi)出國(guó)留學(xué)或出境定居的。

  (四)有下列情況之一的,甲方可解除勞務(wù)合同:

  1、乙方在試用期內(nèi),經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

  2、乙方經(jīng)常無(wú)正當(dāng)理由不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn)、工作任務(wù)的;

  3、乙方患病或非因工傷,醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作,也不宜改做其他工作的;

  4、乙方的行為按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定應(yīng)予辭退、除名、開(kāi)除的;

  5、經(jīng)優(yōu)化勞動(dòng)組合不上,按政府有關(guān)規(guī)定可以辭退的;

  6、其他符合國(guó)家、省、市規(guī)定的可以解除勞務(wù)合同條件的。

  (五)有下列情況之一的,乙方可解除勞務(wù)合同:

  1、試用期內(nèi),認(rèn)為不適應(yīng)在甲方工作的;

  2、經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,沒(méi)有相應(yīng)保護(hù)措施,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

  3、甲方不能按勞務(wù)合同規(guī)定支付勞務(wù)報(bào)酬的。

  十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向____勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十一、違約處理

  甲乙雙方任何一方違約且給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失,都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會(huì),根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的情況確定。乙方違約,按甲方獎(jiǎng)懲辦法有關(guān)規(guī)定,承擔(dān)違約責(zé)任。

  十二、其他

  (一)本合同未盡事宜,或與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (二)本合同一式_____份,甲乙雙方各執(zhí)____份。

  甲方:________________(簽章)

  法定代表人:________________

  _____年_____月____日

  乙方:________________(簽章)

  _____年_____月____日

勞務(wù)合同 15

  甲方(用人單位)名稱:

  地址:

  法定代表人或主要負(fù)責(zé)人(委托代理人):

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:

  性別:

  地址:

  居民身份證號(hào)碼(或其他有效身份證件號(hào)碼):

  鑒于乙方為退休人員,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、 本合同期限自_______年_____月_____日起至______年______月____日止。甲方視業(yè)務(wù)需要及乙方績(jī)效等可提前與乙方解除勞務(wù)關(guān)系或征得乙方同意與乙方續(xù)簽勞務(wù)合同。

  二、 乙方享受的勞務(wù)費(fèi)為 (元/月)。乙方依法繳納的個(gè)人所得稅由甲方從其勞務(wù)費(fèi)中代為扣繳。

  三、 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容__________,甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)變化、工作需要或者乙方的實(shí)際工作情況,經(jīng)協(xié)商一致后,可以對(duì)乙方的'工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。

  四、甲乙雙方約定,在勞務(wù)合同期間,甲方為乙方購(gòu)買(mǎi)一張新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司_________意外傷害保險(xiǎn)卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。

  五、 乙方患病或非因工負(fù)傷,其所需的醫(yī)療費(fèi)用由乙方自行承擔(dān);在

  乙方治療期間,甲方將不支付勞務(wù)費(fèi)。

  六、 發(fā)生下列情形之一,本合同終止:

  (一)、本合同期滿的;

  (二)、雙方就解除本合同協(xié)商一致的;

  (三)、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的;

  (四)、由于客觀情況發(fā)生重大變化導(dǎo)致本合同無(wú)法繼續(xù)履行的。

  七、 甲、乙雙方若單方面解除本合同,需提前一個(gè)月通知另一方。 本合同終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明。在合同期內(nèi),乙方解除本合同,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  八、 本合同一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。 其他約定:

  甲方:(蓋章)

  法定代表人或主要負(fù)責(zé)人(委托代理人):(簽名或蓋章)

  年 月 日

  乙方:(簽名)

  年 月 日

  乙方家屬意見(jiàn)(要求乙方之配偶或成年子女填寫(xiě))

  鑒證單位:

  年 月 日

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