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態度不好檢討書

時間:2024-10-09 07:05:16 檢討書 我要投稿

態度不好檢討書精品(15篇)

  在某件事出現差錯以后,為了避免再次出現相同情況,往往要寫檢討書來自我反思,請注意檢討書里面要交代清楚行為。來參考自己需要的檢討書吧!下面是小編收集整理的態度不好檢討書,希望對大家有所幫助。

態度不好檢討書精品(15篇)

態度不好檢討書1

尊敬的xx領導:

  您好!

  在此,十分抱歉地向你遞交我這份工作服務態度惡劣的檢討書,今天上午,由于我自己家中受了些許的委屈所以在窗口工作時略有些心煩意躁,于是在與客戶進行交談時顯得有些不耐煩。特別時在與一位客人講解金融產品時更是沒有耐心,竟說說出了“我實在跟您說不通”這樣的話語,是的客人對我的`工作態度做出了投訴。現在才反應過來的我,已經什么都晚了。因為這一次工作的失誤遭到了您的指責,這本是我的失誤,我應該虛心接受您的批評。然而我因為今天心情低沉,加上日常脾氣就很暴躁,一時沖動對你做了頂撞。現如今,當我冷靜下來我深深對自己的所作所為感到愧疚,我經過面壁思過與深刻反省。我深深地覺悟到自己身上有很多缺點、不足需要檢討與改正。

  第一,我身為一名銀行窗口的工作人員,工作無疑是需要自己以一份耐心、細致的心態面對的。

  第二,在工作期間,遇到錯誤遭受上司指責,也是無可厚非,自己就應該虛心接受。

  第三,在工作期間并沒有將自己的工作態度擺端正,應該將工作與生活完全的區分開來。

  綜上三點,可見我犯下了多么嚴重的錯誤,我的錯誤,無疑是大大辜負了單位領導對我的殷切期望、關懷,也給單位領導造成了困擾。

  最后我寫一下對今后保證:

  第一我保證今后工作期間以極其負責的態度對待工作,要認真工作,避免出現工作錯誤。

  第二,我今后一定痛改前非,徹底修養自身,遇到問題遭受指責虛心接受,尤其是要對領導有尊敬態度。

  現在的我感到非常抱歉!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

態度不好檢討書2

尊敬的領導:

  您好!

  非常抱歉我之前用這樣的態度進行工作,導致給工作帶來了非常不好的影響,實在是對不起。說實話,當時的自己已經對日常的工作非常的麻木,導致在工作中犯下了不少的錯誤,引起了許多的不便。現在想起來實在是感到羞愧,自己作為xxx的一名員工,卻在最基本的工作中都犯下這樣的錯誤,難道在更高的工作中就能做好嗎?

  顯然這次的問題是我的個人錯誤,我要好好的反省自己的問題,對自己的錯誤要有徹底的了解和分析,這樣才能更好的解決和改變自己的問題!為此,我對自己做了一次徹底的分析,大致對自己的錯誤總結如下:

  首先,自然是我的態度問題,這也是我工作中的首要問題。人們常說態度決定成敗,我也是認同的,但是作為一名犯錯的員工,我顯然是沒有在這上面做好。無論我們的'能力怎么樣,如果在工作的態度上不擺正,就難以保證工作的質量。而像我這樣的態度,更是嚴重的影響到了工作的正常進行。不僅是對自己的影響,部門和公司也會受到影響。這樣的事情是絕對不允許的!

  我應該更清楚的認識到,自己來到公司,是為了工作,為了給公司貢獻出自己的一份力量!既然領了自己的那一份工資,我就該在工作上盡力去做好自己的本分。對于之前的工作態度我非常的抱歉。

  其次,就是我的工作習慣方面。現在工作的時候,我實在是太過依賴過去的經驗,只想著簡單一些完成,也就是我在工作中的麻木!這不僅導致我在工作的時候沒能好好的檢查自己的工作,而且這樣的工作方式也很容易導致錯誤發生。說到底這也是因為我工作態度中的散漫導致的,要是我能在工作中更上些心,多去努力一點,這樣的事情也是不會輕易的出現!

  在工作中的麻木、馬虎,導致工作處錯的可能有加大不少的紀律,做工作怎么能在這樣的“可能”上犯錯?我們要做到的是像沒有錯靠齊,而不是只是稍微的減少犯錯的可能!

  對于自己的這些錯誤,我實在是感到非常的抱歉。沒能認識到自己在工作中有這樣多的問題也是我的不對,感謝領導能及時的向我提出這些問題,我會好好的改正自己的毛病,做到認真工作,為公司做出自己的貢獻!

  此致

敬禮!

檢討人:

日期:

態度不好檢討書3

尊敬的領導:

  您好!

  我今天上班的狀態很不好,完全沒有一個正式員工的樣子,我現在也對我今天的所作所為進行了深刻的反思,才知道自己今天的行為是多么的錯誤,我敬請希望您能原諒我這次,我一定會迅速調整自己的狀態,絕對不會再發生今天這樣的事了。

  首先真的很感謝您給我這份工作,這是我從大學畢業的第一份工作,本來我在實習期的表現還算不錯,我也順利的被公司提升為正式員工,可是我卻沒有對得起您對我的信任,我一成為正式員工,明顯可以看出來我現在的工作狀態遠沒有之前實習期那么的認真負責專注,上班期間經常玩手機,打瞌睡,完全就是拿出了我在大學上課期間的那個精神氣,我也不知道自己為什么達到目的之后就變成這樣了,可能是沒有新的目標了,一切就變得毫無動力。

  今天上午我按照往常一樣,懶散的在自己的崗位上完成總監給我派發的任務,是一個跟我們合作已久的甲方要我們設計一個服裝的logo,一件簡單的log甲方居然有數十條要求,其中一條簡直讓我無語,“要求整體的顏色能是彩色的黑”,我看到的第一眼便覺得這是甲方在無理取鬧,我就很隨意的做了一個logo,但僅僅一個這樣簡單的工作任務我也花了一個上午才完成,因為我做著做著就跟朋友在網上聊天去了,工作極度的不認真。我把做好的東西提交給總監審核之后,就在自己的位子上看起電視劇來,沒過一會,總監來到我的座位前對我說:“這就是你花了一上午做出來的垃圾?沒有一點是符合甲方的要求的,你是吃干飯的嗎?你還有臉在這玩,還不快給我繼續改。”一下子把方案甩到我身上,把我手機弄掉了,我也不知我當時怎么想的,站起來就對著總監說:“你行你來啊,彩色的黑是什么色調?這不很明顯是甲方搞我們嘛,這樣的'單你也接手,真不知道你是怎么想的”。是的,我今天頂撞了我的上司,我現在都不知道我當時怎么想的,居然做出這樣的事,后來有同事告訴我,“彩色的黑?我們總監以前做過啊,現在他的作品還在我們公司的展示欄擺著呢。”我過去一看,果然,總監不愧是總監,能有這樣另辟蹊徑的審題方式,根本就不是一般人的思維,我還要學習的東西太多了。

  希望領導您能原諒我,我已經認識到我今天的錯誤了,我不想被開除,請您再給我一次機會吧,我在日后一定在工作中打起十二萬分的精神,絕不偷懶,敷衍行事,我也會主動去跟總監道歉的,他現在在我心目中就是老師一般的存在,我會在日后的工作中多向他學習請教的,希望他能原諒我今天對他的態度,是我沖動了。

  此致

敬禮!

  姓名:

  日期: 年 月 日

態度不好檢討書4

尊敬的領導:

  您好!

  我是負責xxx小區前臺服務的xxx。我很慚愧,自己作為前臺的一名接待員,卻沒能履行自己的工作義務,讓業主感到不愉快。這真的是非常的抱歉!

  回憶這次的錯誤,主要是在工作中,我拒絕了業主的不符合規定的要求。但是我的語氣并沒有特別委婉,這導致業主的不滿。當然,這是應該的,作為一名服務工作,自己盡管不能去違反規定,但是也不應該用錯誤的服務態度去面對客戶。對此,我很抱歉。

  在此之后,我深刻的反省了自己的,對自己的錯誤也有了一定的了解,現總結如下:

  首先,是我思想上的.問題,作為一名服務業的工作者,我會在服務態度上出現問題,首先就是我思想上的問題!“顧客就是上帝”,這是我們在最開始培訓時就有學習的話,但是,顯然我沒能將這句話記到心里去!面對業主,我應該時刻的保持自己優良的態度,即使是面對不愿意的事情上,我也不能將自己不滿的情緒表現出來!這是不該的。

  其次,是我對工作的了解太少。作為一名物業的員工,我應該記得時刻的保持企業的良好形象!作為一名前臺,這就更是重中之重!無論什么時候,公司的形象是不能丟的!尤其是在業主面前!因為在業主的身后,是整棟樓,是整個社區!我們的工作如果做不到位,影響非常大!

  但是,我卻沒能做好維護,尤其是在面對需要拒絕的話題的時候!我應該更注意,更委婉,多去考慮一下!

  最后,是我自身的能力問題,這次的工作犯錯,主要能力問題是我的應變能力。我沒有考慮到最好的方式,也沒有考慮到最壞的情況。對此,我感到很抱歉!

  我已經工作了不少的時間了,但是我卻沒有仔細的考慮過,怎樣的情況會讓業主不滿,讓自己被投訴!這本應該是我最注意,也是最重視的事情之一,但是卻讓我給忽略過去了!這實在是不應該!

  經過這次的反省,我更加的認識到作為前臺人員我應該怎么去做,也更加的認識到,自己應該加強對個人的要求,時刻保持良好的工作態度,鍛煉自己的應變能力,讓工作更加的順利!

  對于自己的不足和錯誤,我一定會及時的改變,望領導能看我接下來表現!

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

態度不好檢討書5

尊敬的領導:

  您好!

  我很抱歉因為我發生這樣的事情,這是我來到我們銀行第一次被投訴,我現在也在反復的想這件事,回想自己的錯誤都有哪些,我挺慚愧的,作為xx銀行xx支行的行長,您最不想看到的就是員工們的服務態度不好了吧,更何況我這次還被顧客給投訴了,我現在心里是一點也不好受,這種滋味挺難受的,我對不起您。

  因為此事,您已經找我談過話了,這個月的獎金我是別想拿到了,這也是應該的,我早就有了心里準備,畢竟在工作上犯了錯,怎么可能還會有獎金,我承認我今天的確是有點心情不太好,沒能以最專業的工作態度去接待顧客,我的工作態度是一方面原因,但是那位顧客的咄咄逼人也是讓事情發展到現在這一步很大的一個原因,我知道我們身為銀行的服務人員,就應該以顧客的想法為重,不應該讓顧客覺得我們有失禮數,像我今天不僅差點跟顧客吵起來。而是盡可能的`去滿足客戶,您放心我會主動地去跟顧客賠禮道歉的,我不能讓這件事的熱度再上升,我也不想因為這事,給自己留下污點,這也是對我以后的職業生涯考慮,誰也不想以后就背負被曾經被投訴的名號工作吧。

  我知道這件事讓您很為難,顧客、員工手心手背都是肉,在您找我談完話之后,我真的就徹底的知道自己錯了。我服務的柜臺窗口是五號,今天就有一個三四十多歲的阿姨,應該是帶著她孫子吧,拿著孩子這幾年攢的硬幣說是要來我們銀行存進去,自動存取款機是肯定沒辦法進行這樣的業務的,我當時就大概的瞄了一眼,他們拿來了6個存錢罐,都挺大的,根據我的專業能力估計,加起來估計有個一千多塊吧,但是這就需要我暫停服務,去后面工作室一個一個把它數清楚,我是在實在是不想干這活,我就建議她說,讓她帶著自己的孫子去別的銀行辦理,畢竟后面還有十多個人掛著號排著呢,我當時就在想,我總不能因為他們,我就耽誤自己一個上午的工作時間吧,更何況一個上午還不一定能解決。是,我做出了拒絕服務的舉動,這才讓他們向您投訴了我。

  我真的很抱歉,我的確是因為自己的個人情緒原因,我不想攤上這個麻煩事,所以我就有了這樣的舉動,我當時完全沒想會遭受到顧客如此的不滿意,沒完全沒想自己被投訴的后果是什么,我現在才知道把自己的私人心情帶到工作上來是多么幼稚的行為,我知道錯了,領導,您放心,我一定會嚴格規范自身,按照銀行的服務理念走,再也不會發生這種情況了。

  此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

態度不好檢討書6

尊敬的領導:

  您好!

  平時和客人溝通最多的,可以說是我們前臺了,但是我卻在昨天和客人溝通的過程之中沒有控制自己的情緒,反而和客人吵了起來,服務的態度非常不好,對此,我也是后面跟客人道歉了,但同時也是要做檢討,對于此次的行為,我也是感到非常的抱歉,給酒店也是帶來了很不好的影響。

  無論是什么原因,我們做服務行業的,客人即使是錯誤的,其實我們也是要有好的態度去處理事情,如果態度不好了,那么最后錯的就會是我們了,的確這次事情,我是有理的,但是既然是服務,那么就要做好,而且不能被客人的情緒給引導了,本來可以更好解決的問題,但是也是由于我的吵鬧,影響了其他客人的入住辦理手續,同時也是讓客人看到我很不好的一面,當然也是感謝一些客人幫我,但我也是知道,自己的服務終究是沒有做好的,無論是否在理,要恪守的要求還是要做的,不能去吵鬧,有理由,那么就好的態度去和客人說,而不是還發泄情緒,來讓自己顯得不夠專業。同時也是感謝領導理解我當初發泄的原因,但回想起來,其實我也是完全可以避免的,還是有其他的.方法可以解決問題,畢竟吵鬧并不能真的去處理好,甚至還會造成更不好的結果。

  其實服務的態度,之前也是有培訓過,我也是遇到過一些刁難或者脾氣不好的客人,但是都是會去忍讓,會做好該做的工作,只是這次實在是氣不過,明明是客人錯了,還不承認,當時腦子就一熱,沖動了,現在也是覺得有些后悔,其實委婉一些,給客人一個臺階下,完全可以解決問題的,沒必要吵得那么兇,本來我們是有理的一方,卻是被我吵得,也是有些沒有道理了,畢竟去和客人吵架這就是不對的。這次的事情其實也是提醒我,我對于服務的理解還是不夠的,今后也是無論遇到什么情況,還是要冷靜下來,去處理事情,而不是被情緒帶了,那樣去解決不了任何事情的。

  領導,這次事情也是讓我對于自己的工作有了更多的一個理解,以后也是會做好前臺的服務,不會再犯這樣的錯誤,改變自己的態度,去對服務多一些理解,盡責的把前臺的工作都是去做好,去為客人們服務的。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

態度不好檢討書7

尊敬的單位領導:

  在此,十分抱歉地向你遞交我這份工作服務態度惡劣的檢討書,今天上午我在工作當中因為一次工作失誤遭到了您的指責,這本是我的失誤,我應該虛心接受您的'批評。然而我因為今天心情低沉,加上日常脾氣就很暴躁,一時沖動對你做了頂撞,還沖動得摔打自己的產品。

  現如今,當我冷靜下來我深深對自己的所作所為感到愧疚,我經過面壁思過與深刻反省。我深深地覺悟到自己身上有很多缺點、不足需要檢討與改正。

  第一,我身為一名產品銷售員,工作無疑是需要自己以一份耐心、細致的心態面對的。

  第二,在工作期間,遇到錯誤遭受上司指責,也是無可厚非,自己就應該虛心接受。

  第三,身為一名收費員,本職工作就要求我對自己的產品十分珍惜、熱愛。

  綜上三點,可見我犯下了多么嚴重的錯誤,我的錯誤,無疑是大大辜負了單位領導對我的殷切期望、關懷,也給單位領導造成了困擾。

  最后我寫一下對今后保證:第一我保證今后工作期間以極其負責的態度對待工作,要認真工作,避免出現工作錯誤。第二,我今后一定痛改前非,徹底修養自身,遇到問題遭受指責虛心接受,尤其是要對領導有尊敬態度。

xxx

  20xx年xx月xx日

態度不好檢討書8

尊敬的領導:

  您好!

  今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對領導的批評不意識到自己的錯誤,還跟領導頂嘴的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心.

  我非常羞愧,領導的批評我們應該用心聽,我們有錯領導才批評,而我的態度讓我現在感覺真是慚愧.平時對這件事的認識不深,導致這件事的發生,在寫這份檢討的同時,我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤,違犯了公司(廠)規定,再次,我這種行為還在公司同事之間造成了極其壞的影響,破壞了公司的`形象。屬下本應該聽從領導安排,服從組織,而我這種表現,給同事們帶了一個壞頭,不利于公司的廠風建設 領導是多么重視廠風和紀律.而我卻給領導找煩惱,添麻煩,所以我今后要遵守公司規定,聽從領導安排,充分領會理解領導對我的要求,并保證不會(有類似)的事情發生.望領導給我改過自新的機會.通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞廠風的行為心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感謝領導對我這次深刻的教育。

  望領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

態度不好檢討書9

尊敬的xx:

  您好!

  我是酒店的一名服務員,我叫xx作為一名服務員本來就要遵從顧客就是上帝的理念給顧客留下好的影響但就在星期五的下午我卻和顧客起了爭致,雖然經理沒有過多的追究我的責任,但我心里來是挺過意不去的,有一道坎過不去,我深刻意識到我的錯誤,因此我要寫一份檢討書,證明我意識到了自己的.錯誤。

  這件事發生在上個星期的星期五的下午有一個包廂的客人點了三道菜還有一瓶紅酒,菜剛點客人就吹菜剛開始態度稍微好點可是沒過一會又開始吹菜,這一次說話的語氣更火爆還氣得拍桌子我做為酒店的服務員應該耐心勸導但我那天和家人吵架心情不太好,面對這樣的顧客我就氣不打一處來,心想:我要忍。心里剛想完那位顧客變本加厲的破口大罵,我'實在是忍無可忍無可再忍和那位顧客吵了起來,正在氣頭上的我本想大大出手,辛好被同事攔住了。

  整件事的經過就是這樣,雖然領導并沒有過多的處罰我,但我心里覺得實在過意不去,那位顧客還舉報了我,辛好領導后來把這件事壓了下來,這件事我做的實在是過分了,畢竟我只是個服務員,我應該對顧客態度好點,不應該把壞情緒帶到工作上來,難到就因為顧客的態度不好我就要大大出手我實在太不應該了,我不應該顧客態度不好我就要出手我更不應該把家庭情緒帶到工作上來。

  作為一名服務員,面對各種刁蠻的客人我都要保持好的態度,不能因為顧客的態度不好就要出手,所以這件事是我做的不好,是我做的不對,在今后的工作中午不會有這種情況發生。在今后的工作里,我會更嚴厲的要求自己,控制自己的情緒,保證對每一位顧客都態度好,語氣好,行為好,讓每一位顧客都說我服務好。我雖然不會做到十全十美,但是我向領導保證,我會盡我自己最大的努力做好我自己的本職工作。也保證,我一定會用最好的態度去對待每一位顧客,無論是多么無理取鬧的客人我都會用最好的態度去面對讓每一位來這里的顧客都給予好評。請領導再給我一次機會,請領導相信我!

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

態度不好檢討書10

尊敬的單位領導:

  在此,十分抱歉地向你遞交我這份工作服務態度惡劣的檢討書,今天上午我在工作當中因為一次工作失誤遭到了您的指責,這本是我的失誤,我應該虛心接受您的批評。然而

  我因為今天心情低沉,加上日常脾氣就很暴躁,一時沖動對你做了頂撞,還沖動得摔打自己的產品。

  現如今,當我冷靜下來我深深對自己的所作所為感到愧疚,我經過面壁思過與深刻反省。我深深地覺悟到自己身上有很多缺點、不足需要檢討與改正。

  第一,我身為一名產品銷售員,工作無疑是需要自己以一份耐心、細致的心態面對的。

  第二,在工作期間,遇到錯誤遭受上司指責,也是無可厚非,自己就應該虛心接受。

  第三,身為一名收費員,本職工作就要求我對自己的.產品十分珍惜、熱愛。

  綜上三點,可見我犯下了多么嚴重的錯誤,我的錯誤,無疑是大大辜負了單位領導對我的殷切期望、關懷,也給單位領導造成了困擾。

  最后我寫一下對今后保證:第一我保證今后工作期間以極其負責的態度對待工作,要認真工作,避免出現工作錯誤。第二,我今后一定痛改前非,徹底修養自身,遇到問題遭受指責虛心接受,尤其是要對領導有尊敬態度。

xxx

  20xx年xx月xx日

態度不好檢討書11

尊敬的各位領導、同事:

  近幾個月以來,售后部的工作做的十分不好,影響了客戶關系也影響了公司的形象,幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向公司全體同事做出深刻檢討,并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下:

  一、責任心不夠:

  對待客戶提出的問題重視不夠,上報的問題跟蹤時間較長,對上報問題沒有認真對待,對待部門員工關心不夠,只是他們問了我才會告訴他們問題如何處理,不積極去關心同事哪里不會,哪里應該怎么做。學會包庇員工這點不對,不應該總說員工的優點,應該及時批評員工的缺點。

  二、部門管理不規范:

  首先是自己沒有以身作則,沒有起到表率的作用,對部門人員沒有嚴格要求,往往總是看到部門員工的錯誤和缺點,只是提了一下,沒能讓他們及時認清自己的缺點,指出了他們的缺點也沒有想辦法幫助改正,應嚴格執行公司規章制度。做到賞罰公平。其次是部門工作開展的也不好,有時過于放松,有時不能認真對待工作。致使部門人員的工作態度較差。

  三、人才培養:

  對部門人員的培養不夠盡心,讓部門人員成長較慢,這是我的責任,部門人員流動較大讓我覺得心灰意冷覺得培養出來就調走了,還得重新培養,所以培養周期較長,在這方面是我思想認識不夠,張總說的對,應該從公司利益、公司角度出發,去培養人才,不應該在乎哪點兒小得失為公司培養大批人才。

  四、自身能力問題:

  本人自身成長較慢,缺乏市場意識和客戶溝通經驗,雖然在公司5年,但是沒有正式去實施過一個市縣的實施經驗。沒有把握好與客戶交流溝通的機會。還應該努力學習好業務水平,提高自己的市場意識和實施經驗。做一個全面復合型人才。

  通過會議上領導指出了我的錯誤,讓我深刻認識到我的不足,我錯在哪里,讓我知道我以后應該怎么做,感謝大家指出我所犯的錯誤,也希望大家繼續監督和幫助我,讓我能更快成長起來。我會已行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻。

  對此,我改變了自己的想法,不能在一個地方跌倒兩次!我要對自己的錯誤進行分析,我要好好的反省自己的問題,爭取能做出改變,在工作上做好自己的事。

  首先,我的經驗不足這是關鍵性的問題,經驗只能積累和學習,現在犯下了這樣的事情,我也不能再慢慢悠悠的去累積經驗了,我會向著那些優秀的老同事們積極的`學習,主動請教,當然,也會加強和同事們的交流,讓自己的能力得到提升,減少犯下這種錯誤的可能。

  其次,我自己的心態也要好好的做一次調整,只有能力上來,卻少了一顆為客戶服務的心也是不行的,也正是這個方面的缺少,讓我沒及時意識到自己犯下了這樣的錯誤。面對這樣的情況,我會好好的改正自己,多去學習,多去改正,讓自己能更好的為客戶服務。

  我知道,以我當時的經驗和能力,那樣的情況下,錯誤不可避免。但是我會改正,不會讓錯誤再次出現在我的工作中!請領導相信我,給我一次證明自己的機會。

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

態度不好檢討書12

尊敬的領導

  您好!

  我是xxx,自我入職以來什么事情我都是做的很心細,工作是一個需要心細的事情,不僅僅是一員工的基本素質,也是為了我們xxx的良好工作氣氛著想,我一直都是在為這些東西努力,還有在生活當中我想著把工作做好,可是工作不僅僅是要自己努力,還是需要認真細心,這次是我的做錯了,但是讓你失望的還是我的態度,來到xxx不久的我也是沒有改掉哪些毛病,工作態度是決定工作的重要因素,我這次的態度問題這才是根本,我知道這次跟您說話的方式欠妥,我是一名基層的員工,不管是在什么角度來講不應該那般態度,這次我的態度問題也讓同事們卡看到了,這絕對是一個不好的影響,我應該負責,一番深刻的檢討是很有必要的。

  這次主要還是自己心態沒有把握好,自己剛剛來到這里,很多時候有沒有一個跟明確的意識,作為xxx的一員我實在是讓您失望了,自己身上那點銳氣還沒有褪去,這在工作當中很顯然是不行的,我因為自己的文藝,在工作的時候就一直沒有一個好的態度,也沒有讓自己靜下心來做一件事情,這樣在今天上班的時候我就失誤了,我的失誤本來就是一個錯誤,我剛剛來到公司一切事情都不是很熟悉,就是這么不熟悉我需要做到一點,就是在自己不知道的領域去請教他人,我這一點沒有做好,可是我習慣性的給自己找理由,就在今天我失誤了之后,我就一直沒有把握祝心態。

  事情被您知道我本來應該端正好自己態度,對您的話聽著就好,我知道您當時說我也是為了工作,這些都是很有必要的,同事們也在一旁,這個時候您作為領導者理應在這件事情上來說我,這也是應該的,可是我當時不僅沒有擺好心態,自己也沒有一個的好的意識,我在一旁就跟您頂嘴了,我那不好的習慣也發揮了出來在,自己習慣性的找理由,這實在讓我慚愧,我真的不應該做這些,這次的事情還是讓您失望了,我身為xxx的`一員自己的作風沒有糾正好,當時還在跟您狡辯,那么多的同時在一旁,首先這就是我的態度惡劣,再一個就是我的工作意識不高。

  您說我的一切都是為了讓我通過這件事情能夠記住,很多時候您也不是在真的跟我們生氣,這次我就沒有穩住自己,這么一點道理都沒看出來,我為自己羞愧,事情也本來就是我做的不好,工作只有絕對的認真,這般才不會出錯,我的態度也是一個重點,我一定會好好糾正。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

態度不好檢討書13

尊敬的領導:

  您好!

  對不起,由于我最近態度不好,給各位帶來了困擾,真是抱歉,我知道自己錯了。希望大家能夠原諒我。

  首先對不起國家,國家這么好的教育制度培養我,我卻找不到對口工作,都是我的錯,辜負祖國設置了生態學這么有前途的專業。

  然后對不起家人,我總是沉默不語,讓你們無法了解我的想法,我也總是不能讓你們滿意,我不知道怎么在籠子外面的天空飛翔,這都是我的不對。

  我對不起同事,我什么都不懂什么都不會,目前掙的都是你們的勞苦錢,我真的愧疚,我爭取快點學東西。成為一個好員工。

  我也對不起顧客,這一次我也很是失禮,并且也很過分。

  首先,我對此次事件,表示抱歉,因為我對顧客失禮,給超市造成了不良影響,導致損害超市的利益和美譽,向各位領導表示真誠的道歉,對于此次錯誤我感到萬分的愧疚,事情已經發生,道歉已于事無補,但在此,我還是要真誠的對超市,對各位檢討我的行為,深刻反思,堅決杜絕此類事件的再次發生。

  發生這樣的.事件絕不是偶然的,恰恰清晰的體現出了我之前的工作態度是多么的不仔細。我作為服務行業中的一員,應深知對顧客的服務態度是何其重要,尤其是像我這種與客戶接觸一線的崗位,態度如何在很大程度上影響著本超市在客戶心中的形象,如果我這里出現了失誤,那么之前大家所做的各種形象努力都將因為我而大打折扣。

  這次事件,充分暴露了我對工作的重視性不夠。

  此次被顧客投訴,領導將我的錯誤及時指出,并嚴厲批評我。從某種層面上講,我深感痛心的同時又感到一絲幸運,慶幸自己覺醒的及時,因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發出來了,是在激勵我改正錯誤,為以后更好的工作而努力。這對于我未來的人生工作道路,無疑是一個關鍵的轉折點。

  所以,我要深深的檢討,并由衷地對于領導的關心表示誠摯感謝。

  下一階段,我會牢記這次的教訓。我要從內心深處認識到這樣一個巨大的錯誤。再次我希望領導能夠接受我誠摯的歉意,并在以后監督我,糾正我的錯誤。對于此,我將會虛心向領導同事請教,積極配合、吸取經驗、參考服務章程、嚴于規己、認真工作,避免這種情況再次發生。

  最后,我希望廣大員工能以我為反面材料,對照自己,檢查自己,嚴于律己,謹于工作,承擔起自己的職責,做一名優秀的員工,為超市發展貢獻自己的一份力量。

  xxx

  20xx年xx月xx日

態度不好檢討書14

同事們:

  由于本人煩躁,特此檢討。

  首先對不起國家,國家這么好的培養我,我卻找不到對口工作,都是我的錯,辜負祖國設置了生態學這么有前途的專業。

  然后對不起家人,我總是沉默不語,讓你們無法了解我的.想法,我也總是不能讓你們滿意,我不知道怎么在籠子外面的天空飛翔,這都是我的不對。

  我對不起同事,我什么都不懂什么都不會,目前掙的都是你們的勞苦錢,我真的愧疚,我爭取快點學東西。

  最后對不起曾經糾結過的小伙子們,我知道你們很真誠,只是我害怕,沒有未來怎么能讓你們白白消耗青春所以從未接受。我也對不起我崇拜的人,此處省略就寫到這吧。

  非常抱歉!

 檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

態度不好檢討書15

尊敬的領導:

  您好!

  這一段時間,由于我上班的態度問題已經嚴重違反了公司的各項規章制度,造成了非常嚴重的后果。除了所謂的一些客觀原因,就連新年報道的時候我也沒有去值班,也不按時抵達,會議也沒有參加,就連我工作的區域也沒有做好管理,衛生工作也沒有做好。我個人認為,這只能表明了我的工作態度非常不認真,嚴重缺乏崗位責任感,沒有做自己的分內工作。

  在主觀意識上任然是得過且過,馬馬虎虎的混日子思想作風。受到這種消極思想影響,導致我紀律性松弛,自私自利,置公司集體利益與不顧。也置企業領導的信譽威信與不顧,更使得公司的經營形象大受影響。我對自己犯下的嚴重錯誤感動極其痛苦,我自己陷入了深深的后悔和遺憾之中。在這個時刻,我心情無比悔恨,感到無比遺憾。由于我個人的原因,大大影響了公司的經營形象。

  我深知這件事情的嚴重性,我在此時此刻也意識到了我這樣一項服務性行業對于客戶的態度是何等的重要。但我覺得此次顧客投訴,領導將我的'錯誤及時指出,并嚴厲批評我。從某種層面上講,我也是幸運的。因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發出來了,是在激勵我改正錯誤,為以后更好的工作而努力。這對于我未來的人生工作道路,無疑是一個關鍵的轉折點。

  所以,我要深深的檢討,并由衷地對于領導的關心表示誠摯感謝。親愛的領導者,下一階段,我會牢記這次的教訓。我要從內心深處認識到這樣一個巨大的錯誤,其后果是無法想象的。我對顧客的怠慢,失禮和漫不經心,給公司造成了不良影響,讓公司蒙受損失。再次我希望領導能夠接受我誠摯的歉意,并在以后監督我,糾正我的錯誤。我知道,我無論如何努力都不足以彌補我的過錯。

  我以后的改正措施:

  1。無論多么繁忙的業務,無論手頭工作多么重要,我們必須堅持以微笑服務。

  2。客戶是多種多樣的,素質有高有低,但我始終要耐心向顧客解釋,說話講究技巧。

  3。我們必須始終不渝地堅持以“顧客就是上帝”的理念,竭盡能力為顧客服務。

檢討人:xx

  20××年xx月xx日

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