升職自我推薦信4篇【集合】

　　在現在社會，能夠利用到推薦信的場合越來越多，推薦信有時甚至起到決定性的作用。寫起推薦信來就毫無頭緒？以下是小編幫大家整理的升職自我推薦信，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

升職自我推薦信1

尊敬的領導:

　　您好！非常感謝您能在百忙之中瀏覽我的自薦信,同時,我也很榮幸能有這次機會介紹一下我自己：

　　我叫xx，今年23歲,是廣西中醫藥大學xx級市場營銷專業的學生，來自美麗的廣西北流市。

　　三年多來,在老師同學的幫助及個人的努力下，我具備了扎實的專業基礎知識，系統地掌握了本專業理論知識；取得英語四級，六級證書和計算機二級證書。具備扎實的英語交流能力；能熟練操作計算機辦公軟件,同時,也掌握了排版等技術。相信我的知識能讓我在工作中熟練應用，增添色彩，為公司創造價值的。同時，我利用課余時間廣泛地涉獵了大量書籍，不但充實了自己，也培養了自己多方面的技能。此外,我還積極地參加學校內外各種活動，抓住每一個機會，鍛煉自己。使自己各方面的能力得到加強與提升。

　　另外,我也通過做各種兼職來提升自己對銷售的認識和鍛煉我各方面的能力;比如發傳單,在學校擺地攤,向同學推銷兼職卡,銀行卡等.在暑假的`話,我也去了廣西昊天有限公司手機賣場進行手機銷售,還有在1235工作室銷售電子產品的經歷等。讓我的銷售能力及各方面的素質得到很好的鍛煉。

　　這次我選擇這個職位除了專業對口以外，我覺得我也十分喜歡這個職位，相信它能讓我充分實現我的社會理想和體現自身的價值，我也認為我有能力有信心做好這份工作。最后，衷心祝愿貴公司事業發達、蒸蒸日上！

此致

敬禮！

　　推薦人：

　　xx年xx月xx日

升職自我推薦信2

尊敬的領導：

　　您好!在此我先對部門的領導和同事對我一直的指導和幫助表示感謝。

　　作為一個剛到公司的不久新員工，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從新人到職員的轉變。在這幾個月工作期間，營業部的工作程序和方法是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大;但是部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程，使我從一個新手到一個能熟練操作的員工。這段時間的學習和實踐讓我從公司前輩們那學到了很多有用的經驗到同時我自己也在不斷的探索更有效更準確的工作方法向更高的層次邁進。

　　另外，公司規范的管理制度和完善的工作模式，也讓我學習到了很多，培養了自己一個很好的工作習慣和職業素養。在本部門的'工作中，也一直都嚴格要求自己，認真及時做好布置的每一項任務，同時主動為領導分憂;不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早精通本崗位且熟悉部門其他崗位操作，為公司做出更大的貢獻。

　　當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

　　在這幾個月中看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，因為這是我們大家一起努力的結果。道路是曲折的，前途是光明的，我相信，只要我們不斷的努力，一定會讓新邦物流的名字閃亮在全國的每一個地方，同時也更加迫切的希望可以和公司一起發展，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值。在此我提出晉級申請，懇請領導給我更高的臺階鍛煉自己、實現理想的機會。

此致

敬禮！

　　推薦人：

　　xx年xx月xx日

升職自我推薦信3

尊敬的貴單位領導：

　　茲有我公司優秀員工xx前去貴單位工作，工作時間從xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。該員工在我公司能吃苦耐勞，任勞任怨，緊緊地圍繞在公司周圍，團結公司全體員工，思想積極上進，工作主動熱情，默默地在自己的`崗位上無私地奉獻個人青春和力量。為此，誠懇地希望貴單位給予大力支持和協助，使該員工在新的環境中能夠勝任新的工作崗位，切實圓滿完成工作任務。同時，在工作過程中，請按照貴單位規章制度的要求，對該員工嚴格教育管理。衷心感謝貴單位對我公司工作的大力支持。

此致

敬禮！

　　推薦人：

　　xx年xx月xx日

升職自我推薦信4

敬愛的領導：

　　您好!

　　感謝您閱讀我的升職自薦書，為我打開了一扇希望之窗。在此，希望您能讓我毛遂自薦，晉升我為部門經理。

　　我深知勝任管理一職不是一件容易的事，公司里有很多比我優秀的員工。但是我明白這份工作需要的不僅僅是專業知識，他更需要的是有很好的工作經驗以及有可以讓員工信服的能力。而我在公司開業以來一直辛勤為公司服務，隨著公司的壯大而壯大，學到了不曾有過的寶貴經驗。與此同時我也熟悉公司的運行發展情況，與公司人員更是打成一片，深得了他們的.信任。如果我能競爭到散客組主管這個崗位，我將努力從以下幾個方面作好工作：

　　一、嚴格執行公司的各個規章制度，規范自己的工作態度和行為，為其他隊員做好榜樣。

　　二、做好自己工作本分，憑借以往的工作經驗結合公司現狀，努力把公司的效率提高，用效率來為公司謀取更大利益。

　　三、在工作之余多學習科學文化知識，尤其要多看管理方面的書籍，意在提高自己的文化水平和素質修養，用更專業的知識帶領好我們的團隊。不僅我是如此，相信在我的帶頭下，其他員工們也會用同樣的方式提升自己，同時提升了公司的整體素質。

　　四、把自己融入到員工中，時刻注意員工的思想動態，成為公司領導與員工之間的溝通橋梁，使員工與公司的總目標一致，共同為公司謀利益。

　　五、加強員工之間的凝聚力，關心和體貼所有的員工，偶爾出去聚餐也是加強員工之間凝聚力的表現。只有公司員工一條心，有了很好的團隊精神，整個公司才是一個整體，才能更快發展壯大起來。

　　目前我只想到這幾點，相信在我勝任這個工作之后我會發現更多的又好又有效的來督促自己前進發展的要求。

　　如果最后我沒能擔任這個職務，我也不會氣餒。我會用更嚴格的要求來規范自己提高自己，我會用我出色的表現贏來領導注意的眼光，直到領導們愿意再次栽培我，幫助我。

此致

敬禮！

自薦人：xxx

　　20xx年xx月xx日