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換屆選舉工作方案

時間:2024-10-15 15:38:53 工作方案 我要投稿
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換屆選舉工作方案

  為保證事情或工作高起點、高質(zhì)量、高水平開展,通常需要提前準備好一份方案,方案具有可操作性和可行性的特點。你知道什么樣的方案才能切實地幫助到我們嗎?下面是小編精心整理的換屆選舉工作方案,僅供參考,大家一起來看看吧。

換屆選舉工作方案

  換屆選舉工作方案 篇1

  根據(jù)《關(guān)于進行分黨委(黨總支、直屬黨支部)換屆選舉工作的通知》(陜中大黨〔20xx〕17號) 精神及要求,現(xiàn)就做好對機關(guān)黨委換屆選舉工作有關(guān)事項通知如下:

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  機關(guān)黨委換屆選舉工作在校黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下、黨委組織部指導(dǎo)下,由機關(guān)黨委具體組織實施。

  二、機關(guān)黨委的機構(gòu)設(shè)置及要求

  1、機關(guān)委員會由7人組成,委員會設(shè)組織、宣傳、紀檢、統(tǒng)戰(zhàn)、青年等委員。委員人數(shù)不夠時可以兼任。

  2、機關(guān)黨委要設(shè)立紀委書記,紀委書記原則上由選舉產(chǎn)生的機關(guān)黨委副書記擔任。

  三、機關(guān)黨委的選舉

  1、機關(guān)各支部召開黨員大會,在學(xué)習(xí)討論、充分醞釀的.基礎(chǔ)上,根據(jù)多數(shù)黨員的意見,提出委員會候選人初步人選名單報機關(guān)黨委審核。

  2、機關(guān)黨委召開委員會會議,根據(jù)各支部黨員民主推薦情況,按照候選人的差額比例不少于20%的要求,初步確定新一屆機關(guān)委員會候選人預(yù)備人選名單。

  3、機關(guān)黨委將候選人預(yù)備人選名單報校黨委同意后,由機關(guān)黨委召集全體黨員大會,按程序進行選舉。

  4、機關(guān)委員會書記、副書記由新一屆機關(guān)委員會按規(guī)定以無記名投票方式選舉產(chǎn)生,報學(xué)校黨委審批。

  四、時間按安排

  1、10月31日,機關(guān)委員會召開專題會議,研究布置換屆工作。制定工作方案(含組織領(lǐng)導(dǎo)、換屆工作請示、本屆工作報告起草及征求意見程序、委員會設(shè)置情況、候選人醞釀及提名辦法、選舉辦法等)報黨委組織部。

  2、10月月31日,機關(guān)黨委召開支部書記會議,學(xué)習(xí)文件,安排布置換屆選舉工作。

  3、各支部召開黨員大會,在學(xué)習(xí)討論、充分醞釀的基礎(chǔ)上,根據(jù)多數(shù)黨員的意見,提出委員會候選人初步人選名單于11月4日前報機關(guān)黨委審核。

  4、各支部黨員在充分醞釀的基礎(chǔ)上,按照委員候選人預(yù)備人選的人數(shù)應(yīng)多于應(yīng)選委員人數(shù)的 20%,提出委員候選人預(yù)備人選,于11月6日前

  將候選人預(yù)備人選名單報機關(guān)黨委審核。

  5、11月7日機關(guān)黨委將委員會候選人預(yù)備人選名單報學(xué)校黨委審批。

  6、學(xué)校黨委批復(fù)后由機關(guān)黨委召開黨員大會進行正式選舉(具體時間另行通知)

  五、有關(guān)要求

  1、 各黨支部要組織召開全體黨員會議,進行動員,提高認識,統(tǒng)一思想,把握政策,明確任務(wù)。

  2、各位黨員應(yīng)以嚴肅認真的態(tài)度參加本單位的換屆選舉工作。選舉時,除特殊情況必須請假外,不得缺席。因故未出席會議的黨員不得委托他人投票。

  3、在換屆選舉過程中,黨員必須堅持黨性原則,嚴格遵守黨的紀律, 絕不允許在選舉中進行違法違規(guī)活動。

  4、各黨支部在機關(guān)黨委布置工作后,要嚴格按照時間上報候選人名單,確保機關(guān)黨委換屆工作按時完成。

  換屆選舉工作方案 篇2

  根據(jù)省、市委、區(qū)黨工委的安排部署,第七屆村委會換屆結(jié)束后,統(tǒng)一進行村黨支部換屆選舉。本著農(nóng)村的實際情況,確保換屆工作的順利進行,提出以下實施方案。

  村黨支部是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是村級各種組織和各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心。搞好村黨支部換屆選舉工作,對于加強農(nóng)村黨組織先進性建設(shè),鞏固和擴大農(nóng)村黨員先進性教育活動成果,提高黨的執(zhí)政能力,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,把黨在農(nóng)村的各項方針政策貫徹到全體黨員和廣大群眾,使全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟和社會事業(yè)更快更好的發(fā)展,構(gòu)建和諧蘆臺,和諧海北,和諧農(nóng)村,都有著十分重要的`意義。

  堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨章要求,充分發(fā)揚民主,大力選配政治素質(zhì)好、致富能力強,群眾威信高的村黨支部成員,增強村黨支部的創(chuàng)造力,凝聚力和戰(zhàn)斗力,為建設(shè)社會主義新農(nóng)村做出新的貢獻。

  村黨支部換屆選舉,要堅持黨管干部,德才兼?zhèn)洌l(fā)揚黨內(nèi)民主,落實黨員權(quán)利的原則。使黨支部成員素質(zhì)得到提高,選舉出的支部成員要具備帶領(lǐng)群眾共同致富和解決新時期人民內(nèi)部矛盾的能力,村干部人數(shù)得到明顯精簡,“兩委”班子成員交叉任職比例有較大提高,班子結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化,黨支部成員年齡較輕,學(xué)歷較高的成員明顯增加。確保黨支部換屆后,村內(nèi)各項工作建康順利進行。

  1、中共正式黨員,政治素質(zhì)好,認真貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村的各項方針政策,工作扎實,聯(lián)系群眾。2、發(fā)展意識強,樂于奉獻,積極為群眾辦實事,辦好事。3、公道正派,廉潔自律,在黨員和群眾中有較高威信。4、有文化、懂技術(shù),會經(jīng)營,帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同致富的“雙帶”能力強,有一定的組織協(xié)調(diào)能力,能夠用民主、法律、協(xié)調(diào)、溝通的方式解決人民內(nèi)部矛盾。5、身體健康,年齡較輕,組織能力強,發(fā)展業(yè)績好。

  這次村黨支部換屆選舉,是在第七屆村委會換屆基礎(chǔ)上進行的,要求各村黨支部要在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署下,通過入戶走訪,召開會議,使全體黨員明確這次黨支部換屆選舉的重大意義,明確這是保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的又一項重要工作,從而增強每一名黨員的參與意識和主人翁態(tài)度。此次換屆選舉仍堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,召開黨員大會,充分發(fā)揚民主,實行無記名投票按職務(wù)提名候選人的方法推選候人。如被推選的候選人票數(shù)集中,超過參加會議黨員的一半,視為當選。不足一半的取前兩名最高票者進行第二次差額選舉。堅持集中選舉,當場唱票,計票,公布選舉結(jié)果。村黨支部撰寫報告和工作分工并報鎮(zhèn)黨委批準。

  總之,此次村黨支部換屆選舉工作,時間集中,任務(wù)繁重,政策性強,直接關(guān)系我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展與社會穩(wěn)定,希望全體黨員積極參與,按政策規(guī)定和操作規(guī)程完成換屆選舉工作。

  換屆選舉工作方案 篇3

  為促進教師、同學(xué)之間的溝通,進一步有效管理學(xué)生學(xué)習(xí)與生活,提升學(xué)生的自我管理意識,促進學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性與主動性,完善學(xué)校管理體制,共創(chuàng)校園秩序和良好風氣,打造一支精良的學(xué)生隊伍,我校面向高一至高二的學(xué)生公開競選具有高度責任感、良好思想品德、熱愛學(xué)校、熱心各項活動和有較強組織能力的學(xué)生會干部。

  一、部門及職責介紹

  (一)主席團

  內(nèi)有主席和副主席。旨在落實完成好老師布置的各項任務(wù),并做好各種請示、匯報工作。全面負責學(xué)生會的工作。每周定時召開學(xué)生干部會議。監(jiān)督、協(xié)調(diào)各部門的工作。

  學(xué)生會主席:統(tǒng)管、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各部門工作。

  學(xué)生會副主席:協(xié)助主席工作。

  (二)學(xué)習(xí)部

  舉辦具有濟南修文特色的學(xué)術(shù)比賽和學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會;開展各類文化競賽;輔助學(xué)習(xí)完成各學(xué)期獎學(xué)金評定工作。

  學(xué)習(xí)部部長:

  1、積極參加學(xué)校的學(xué)習(xí)交流,知識競賽,學(xué)校征文等活動。

  2、協(xié)同學(xué)校教師培養(yǎng)學(xué)生們良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,打造良好的學(xué)習(xí)氛圍。

  (三)文體部

  配合學(xué)校完成常規(guī)的文體活動,如:羽毛球比賽,雙“dan”晚會等。結(jié)合學(xué)校實際,創(chuàng)造性的開展自己的特色文體活動。配合學(xué)生會的各項工作。

  文體部部長:

  1、積極參加各種活動,并在學(xué)校舉行相關(guān)體育賽事或大型活動時,協(xié)助教師維護會場秩序,會場紀律等相關(guān)工作。

  (四)生活部

  圍繞學(xué)生生活、健康、衛(wèi)生等主題組織各種活動;完善和制定必要的衛(wèi)生規(guī)章制度,檢查監(jiān)督執(zhí)行情況,配合學(xué)校有關(guān)部門,搞好教室、宿舍、校園及個人衛(wèi)生管理,進行定期和不定期的檢查評比。

  生活部部長:解決學(xué)生在學(xué)習(xí)與生活中遇到的實際問題。

  (五)紀檢部

  作為學(xué)生會中的一個監(jiān)督部門,主要負責監(jiān)督全校學(xué)生及學(xué)生干部的行為、表現(xiàn)和紀律情況,維護學(xué)生干部在學(xué)生中的形象;參與學(xué)生會行為規(guī)則的只當并作機動力量協(xié)助各部門開展工作。

  紀檢部部長:嚴格認真落實學(xué)校各項紀律規(guī)則并監(jiān)督學(xué)生對其執(zhí)行。

  (六)文宣部

  為學(xué)校、社團等舉辦的各類活動進行前期、后期宣傳,并在舉辦活動時進行實時宣傳;為活動提供更加專業(yè)化的'策劃、建議和服務(wù);運用多種宣傳手段,傳達活動信息和學(xué)生會理念;向?qū)W校宣傳我系的活動及近況。

  文宣部部長:積極參與并宣傳學(xué)校組織開展的各項活動,提高學(xué)生參與的熱情,提高廣大同學(xué)的文藝素養(yǎng),在校園中營造積極向上的良好氛圍。

  二、競選職務(wù)

  1、學(xué)生會主席1名,副主席1名

  2、學(xué)習(xí)部部長1名

  3、文體部部長1名

  4、生活部部長1名

  5、紀檢部部長1名

  6、文宣部部長1名

  三、競選規(guī)則

  1、每個職務(wù)限報3名候選人,由候選人自薦,填寫競選報名表(詳見附錄1)并又各班班主任簽字后交給報名處。以提交報名表的先后順序為準,滿額即止。

  2、每名候選人2分鐘限時演講(可配PPT)+1分鐘(不包括提問時間)提問。到時即停。

  3、全體師生每人有且只有一票,且每個職務(wù)只能投給一人,不得多選,否則視為棄票。

  4、每位候選人公開競選演講,每個部門的所有候選人演講完畢后,全體師生填寫投票條進行不記名投票,后由高三學(xué)生進行統(tǒng)計,直至全部候選人競選演講完畢后再唱票,票數(shù)最高且過半數(shù)的候選人當選,若出現(xiàn)平票,平票的2人或3人在分別進行限時20秒的拉票演講,后由教師及高三學(xué)生舉手投票選出,若有出現(xiàn)平票,無需再次發(fā)言,直接重新由教師及高三學(xué)生舉手投票,直至投出一位人選;若候選人不在場,直接視為放棄競選資格;若沒有候選人過半數(shù)票,則職位空缺。

  5、各職位候選人競選演講順序當場抓鬮決定。

  6、學(xué)生會干部任期一學(xué)年。

  四、報名條件

  1、高一高二學(xué)生,熱愛學(xué)生會工作,有從事經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、有高度責任感,真正踐行做有責任感的中學(xué)生;

  3、敢做、敢當、敢管的;

  4、有一定組織才能,能起到模范帶頭作用的優(yōu)先;

  5、能獨立完成學(xué)校交辦的各項工作任務(wù);

  6、有敏銳地觀察事物及處理各種事物的能力;

  7、有開拓精神,能創(chuàng)造性地開展工作。

  五、競選時間

  報名時間:20xx年10月13日——10月16日

  報名處:高三A班(16日中午12點前匯總給------)

  競選地點:黨員活動室

  競選時間:20xx年10月18日18點

  六、競選流程

  10月12日晚,各班班主任下發(fā)競選活動通知,同時下發(fā)報名表

  10月13日起,陸續(xù)提交報名表和PPT,16日午12點截至報。

  10月16日放學(xué)前,高三學(xué)生準備好投票條(附錄2)和統(tǒng)計唱票表(附錄3)

  10月18日下午,電腦調(diào)試,話筒調(diào)試,提前錄入PPT,排查問題

  10月18日17:30會場工作人員進入會場進行布置及電腦調(diào)試

  17:45各班帶往競選地點并根據(jù)座位表(詳見附錄4)有秩序入座

  18:00主持人正式開始

  18:05學(xué)生會主席介紹學(xué)生會

  18:10開始競選演講(介紹2minx6+每人3minx21≈75min=1h15min)

  19:30公布競選結(jié)果,若有平票,則進行二輪競選(15-30min)

  20:00校長講話

  20:20新屆學(xué)生會留下開會,其余師生有秩序帶回上晚自習(xí)

  七、注意事項

  1、凡出現(xiàn)不正當行為,一經(jīng)查實,立即取消競選資格并開除學(xué)生會;

  2、因故或無故未出席競選的候選人,自動視為放棄競選資格;

  3、最終解釋權(quán)歸本次活動負責人所有。

  換屆選舉工作方案 篇4

  根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定和街道黨工委《20--年社區(qū)黨支部換屆選舉實施方案》文件要求,社區(qū)黨支部遵照街道黨工委的總體部署,結(jié)合本社區(qū)換屆選舉工作實施方案,依法按程序、步驟已于20--年7月28日在社區(qū)會議室-完成黨支部換屆選舉。選舉產(chǎn)生了新一屆黨支部委員會成員5名,為下一步開展社區(qū)黨建工作打下了優(yōu)良的基礎(chǔ)。現(xiàn)將這次換屆選舉工作總結(jié)如下:

  一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)

  社區(qū)成立了由書記為組長,副書記為副組長,社區(qū)干部及社區(qū)黨員為成員的換屆領(lǐng)導(dǎo)小組。街道辦包片領(lǐng)導(dǎo)為這次換屆工作指導(dǎo)組長,負責協(xié)調(diào)指導(dǎo)社區(qū)黨支部換屆選舉。

  二、營造濃厚氛圍

  為進一步推進黨內(nèi)基層民主建設(shè),切實保障廣大黨員的民主權(quán)利。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》有關(guān)規(guī)定,社區(qū)換屆領(lǐng)導(dǎo)小組及時召集“兩委”班子就如何進行換屆選舉工作組織學(xué)習(xí)和討論,大家統(tǒng)一思想,認為要搞好這次選舉工作,必須要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進行。廣泛動員,分層次宣傳。一是召開黨支部、黨小組會并結(jié)合多種形式,宣傳社區(qū)黨組織“公推直選”換屆選舉的重要意義和主要做法,公布換屆工作相關(guān)信息,使廣大群眾特別是黨員了解“公推直選”的意義以及領(lǐng)導(dǎo)班子的職位職數(shù)、任職條件、報名人員范圍、程序、方法等。二是向廣大黨員群眾進行宣傳發(fā)動,社區(qū)黨支部多次召開會議,向參加會議的黨員進行宣傳動員,征求意見,明確指導(dǎo)思想。考慮到有一部分黨員由于年老體弱不能參加大會,還有少數(shù)失業(yè)黨員、流動黨員不能及時趕來,社區(qū)黨支部支部成員親自上門或用電話聯(lián)系的方法進行傳達及征求意見,使黨員對換屆選舉的知曉率大大提高。社區(qū)黨支部還利用網(wǎng)格員入戶通知、橫幅、標語等形式,對黨支部換屆選舉工作進行大張旗鼓的宣傳。由于宣傳到位,為以后的民主推薦、民主選舉打下了扎實的基礎(chǔ)。

  三、嚴格選舉程序

  根據(jù)街道黨工委的.要求,我們嚴格按換屆選舉工作流程做好選舉工作。按時公布黨組織班子職數(shù)和任職條件,以黨員個人自薦、黨員群眾推薦和組織推薦的形式,通過召開社區(qū)黨員大會,應(yīng)到黨員20%的群眾代表也參加了會議,民主推薦出新一屆社區(qū)黨支部書記、副書記、委員候選人。對推薦人選進行無記名投票。確定出新一屆社區(qū)黨支部書記、副書記、委員初步候選人并同時上報街道黨工委考察審核,社區(qū)黨支部對候選人選進行了公示。

  四、精心組織選舉

  7月28日在社區(qū)三樓會議室召開了---社區(qū)召開“公推直選”換屆選舉黨員大會,大會在聽取上屆社區(qū)黨支部所作的工作報告和換屆選舉方案后,全體黨員舉手通過,相繼通過了選舉辦法及正式候選人名單,同時又通過了總監(jiān)票人、計票人名單。最后黨員進行投票,按書記、副書記實行等額選舉、委員實行差額比例,投票選舉出新一屆社區(qū)黨支部班子5人。參加第本屆黨支部換屆選舉的黨員有38名。新當選的黨支部班子成員平均年齡39歲,大學(xué)文化3名、大專2名,社區(qū)黨支部班子年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)都較上一屆有所提高。

  通過這次選舉,社區(qū)黨支部班子無論在年齡上還是文化素質(zhì)上都有了很大的提高,促進了社區(qū)干部的年輕化,活躍了黨的民主生活,調(diào)動了廣大黨員的主動性和創(chuàng)造力,增加了社區(qū)黨支部班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力,使社區(qū)基層黨組織真正成為廣大黨員擁護、有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)核心。

  換屆選舉工作方案 篇5

  根據(jù)《湖南省委辦公廳關(guān)于認真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的通知》(湘辦發(fā)〔20xx〕7號)和《株洲市鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作實施意見》(株辦電〔20xx〕4號)的要求以及攸委〔20xx〕6號文件精神,我鎮(zhèn)黨委將于20xx年4月底前進行集中換屆。為確保鎮(zhèn)黨委換屆工作順利進行,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定如下實施方案:

  一、準確把握換屆工作總體要求

  鎮(zhèn)黨委換屆工作,,堅持把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹全過程,堅持充分發(fā)揚民主與嚴格依法按章辦事相結(jié)合,統(tǒng)籌謀劃,精心組織,有序推進,繪出思路清、措施實的好藍圖,選出忠誠、干凈、擔當?shù)暮酶刹浚涑鼋Y(jié)構(gòu)優(yōu)、功能強的鎮(zhèn)好班子,換出心齊氣順勁足的好面貌,進一步加強農(nóng)村基層組織和骨干隊伍建設(shè),為貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,加快推進鎮(zhèn)域經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級,實現(xiàn)“縣城后花園、幸福蓮塘坳”提供堅強的組織保證。

  二、選好配強鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子

  堅持新時期好干部標準,大力選拔自覺踐行“三嚴三實”要求,政治強、善治理、敢擔當、作風正和熟悉農(nóng)村工作的優(yōu)秀干部,努力把鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領(lǐng)導(dǎo)農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定、能夠帶領(lǐng)農(nóng)民群眾共同致富的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。

  按照上級黨委換屆干部職數(shù)有關(guān)要求,我鎮(zhèn)黨委委員職數(shù)均為9名,其中,黨委書記1名、副書記(鎮(zhèn)長)1名、專職副書記1名、其他黨委委員6名(人大主席1名、書記1名、組織委員1名、黨員副鎮(zhèn)長兼武裝部長1名、專職黨委委員2名)書記、組織委員,做到專職專崗。鎮(zhèn)xx委員名額一般為5名,并配備專職副書記。

  三、嚴格把好鎮(zhèn)黨代表質(zhì)量關(guān)

  堅持突出政治標準和道德品行要求,嚴格人選資格條件,注重改善結(jié)構(gòu),認真考察把關(guān),切實提高代表質(zhì)量。

  (一)嚴格代表條件。鎮(zhèn)黨代會代表應(yīng)能反映本選舉單位的意見,代表黨員的意志,體現(xiàn)先進性和純潔性。按照黨代會代表任期制要求,注重從模范遵守黨規(guī)黨紀、具有一定議事能力和聯(lián)系黨員群眾能力、充分發(fā)揮先鋒模范作用的黨員中產(chǎn)生。鎮(zhèn)黨委對代表人選進行嚴格組織考察,廣泛聽取廣大黨員群眾、基層黨組織和紀檢、綜治、信訪等方面意見,并在一定范圍內(nèi)公示。

  (二)優(yōu)化代表結(jié)構(gòu)。適當提高村(社區(qū))和企事業(yè)單位黨員代表特別是工人、農(nóng)民代表比例,保證婦女代表比例。機關(guān)干部中的代表應(yīng)控制在30%以內(nèi),村干部、農(nóng)民和民營企業(yè)等生產(chǎn)一線職工中的代表應(yīng)占60%左右,鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位和技術(shù)人員中的代表應(yīng)占10%左右。代表的平均年齡要保持在50歲以下,45歲以下的代表不低于代表總數(shù)的60%,婦女代表不少于20%。

  (三)完善產(chǎn)生辦法。提倡采取“兩推一選”的辦法推選產(chǎn)生黨代表。首先,由各支部按照超出分配代表名額的30%人數(shù),通過組織黨員推薦和群眾推薦相結(jié)合的方式醞釀提出代表候選人推薦人選,并與鎮(zhèn)黨委溝通,按照超出分配的鎮(zhèn)黨代表名額20%的人數(shù)提出代表候選人初步人選名單,在一定范圍內(nèi)公示(公示期5—7天)。其次,各支部召開支部委員會確定候選人預(yù)備人選,報鎮(zhèn)黨委審查。最后,各支部召開黨員大會或黨員代表大會,選舉產(chǎn)生代表,報鎮(zhèn)黨委審批。鎮(zhèn)黨代表推選工作原則上要在20xx年4月10日前完成。鎮(zhèn)黨代表與人大代表一般不交叉。

  四、認真做好大會選舉工作

  強化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用,完善換屆辦法,嚴格工作程序,確保選舉規(guī)范有序進行。

  按照黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定,科學(xué)制定選舉辦法。改進和完善候選人介紹方式,充實候選人介紹內(nèi)容,在提供工作簡歷等基本情況的基礎(chǔ)上,可增加現(xiàn)實表現(xiàn)、工作業(yè)績和獎懲等情況,還可采取組織候選人與選舉人見面、自我介紹、現(xiàn)場答問等方式,增進選舉人對候選人的了解。要認真做好人事方案說明,向代表講清委員候選人的提名理由和組織考察的有關(guān)情況,引導(dǎo)代表正確行使民主權(quán)利。黨委、xx工作報告會前征求代表意見,會議期間組織代表認真審議,開展代表提案工作。完善選舉方式,鎮(zhèn)黨的`委員會、紀律檢查委員會由黨代會選舉產(chǎn)生,書記、副書記由委員會選舉產(chǎn)生。鎮(zhèn)黨委委員和xx委員候選人差額比例應(yīng)不少于20%。鎮(zhèn)黨員代表大會原則上要在20xx年4月25日前召開完畢,鎮(zhèn)黨委要將選舉結(jié)果及時報縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

  五、強化對換屆工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

  換屆工作涉及面廣,政治性、政策性強。全鎮(zhèn)各黨組織要高度重視,加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,確保鎮(zhèn)黨委換屆工作順利進行。

  (一)落實領(lǐng)導(dǎo)責任。鎮(zhèn)黨委成立換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強對全鎮(zhèn)換屆工作的領(lǐng)導(dǎo)。組長由鎮(zhèn)黨委書記彭愛斌擔任,王天來、譚勇華、王俊為副組長,文愛澤、羅中愛、武志軍、劉海鋼、廖麗平、湯波程為成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由羅中愛兼任辦公室主任。各黨組織要成立工作班子,加強組織協(xié)調(diào),加強工作指導(dǎo),全面抓好鎮(zhèn)黨委換屆選舉各項任務(wù)落實。

  (二)加強工作指導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委向各黨組織派出由鎮(zhèn)班子成員帶隊,辦點干部參加的換屆工作指導(dǎo)組,全程參與和指導(dǎo)換屆工作。重點對黨代表選舉、候選人醞釀提名、大會選舉等環(huán)節(jié)進行嚴格把關(guān)。同時,指導(dǎo)、幫助各黨組織分析研究換屆工作面臨的新情況、新問題,全面掌握基層動態(tài),及時消除不穩(wěn)定因素。

  (三)嚴肅換屆紀律。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面,確保換屆風清氣正。嚴明政治紀律和政治規(guī)矩,嚴肅“九個嚴禁”、“九個一律”的換屆紀律,堅決抵制不正之風,維護組織人事工作紀律的嚴肅性和權(quán)威性。嚴格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責任追究制度,堅持原則,敢抓敢管,狠剎換屆中的歪風邪氣。暢通信訪舉報渠道,健全綜合舉報受理平臺,及時受理反映違反換屆紀律的舉報。對換屆中的違紀違規(guī)行為,堅決查處,決不姑息。

  (四)注重正面引導(dǎo)。要加強教育引導(dǎo),組織黨員干部深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹干部選拔任用和換屆選舉工作的政策法規(guī),認真組織學(xué)習(xí)《基層組織選舉工作暫行條例》和換屆紀律要求。充分發(fā)揮主流媒體作用,積極宣傳農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展成就、黨的建設(shè)成效和先進典型,宣傳換屆工作的重大意義、重大政策、從嚴紀律要求以及好經(jīng)驗、好做法。嚴格新聞宣傳紀律,密切關(guān)注輿情動態(tài),加強網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控和引導(dǎo),注重正面宣傳,防止不當炒作,為鎮(zhèn)黨委換屆創(chuàng)造良好的氛圍。

  換屆選舉工作方案 篇6

  學(xué)生會是代表廣大同學(xué)利益的學(xué)生組織,是聯(lián)系學(xué)生與學(xué)校的橋梁和紐帶。為加強公管院學(xué)生會干部隊伍建設(shè),增強院學(xué)生會組織的戰(zhàn)斗力和號召力,進一步提高學(xué)生會的整體工作水平,維護民主、平等、競爭、和諧的成長、成才環(huán)境,在總結(jié)歷年成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,現(xiàn)將開展20xx——20xx屆院學(xué)生會換屆選舉工作。

  一、報名方式

  (一)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、分團委老師推薦;

  (二)現(xiàn)任學(xué)生會主席團成員推薦;

  (三)自我推薦;

  二、崗位設(shè)置

  本屆學(xué)生會主席團設(shè)有分團委委員若干名;主席一名;分管主席若干名。

  三、參選條件

  (一)熱愛學(xué)生工作,遵紀守法,自覺遵守學(xué)校各項規(guī)章制度,在校期間無任何違規(guī)違紀行為;

  (二)工作積極主動,擁有吃苦耐勞的素質(zhì),有較強的開拓創(chuàng)新意識和團結(jié)協(xié)作精神,具有較強的'組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和活動策劃能力;

  (三)必須有兩年或者以上的學(xué)生工作經(jīng)驗,要求綜合素質(zhì)高,責任心強,對工作積極熱情。在校、院學(xué)生會工作過并表現(xiàn)良好的優(yōu)先;

  四、領(lǐng)導(dǎo)小組成員

  顧問:陳書記

  組長:姚老師

  組員:董老師、陳老師、鄭老師、現(xiàn)任學(xué)生會主席團成員

  五、選舉流程

  (一)公開報名階段:6月1日-6月12日,有意愿申請并符合要求的學(xué)生,向?qū)W生會主席李真遞交自薦書;

  (二)初步審查階段:6月13日-6月X日開始進行資格審查,在廣泛征求輔導(dǎo)員老師、各分管主席以及報名者本人意見的基礎(chǔ)上,確定候選人;

  (三)民意測試階段:6月X日由分團委老師+學(xué)生會部門干事+大一大二學(xué)生代表進行民意投票選舉;

  (四)主席團選拔:6月X日候選人首先進行筆試,6月X日對候選人進行單獨面試,確定主席團名單;

  六、選舉后的工作

  (一)考察任用:由分團委老師對主席團成員進行工作指導(dǎo)監(jiān)督、考察任用,本著“公平、公正、公開”和對全院學(xué)生負責的原則,期限為一個月,如合格則正式錄用,如不合格則另行安排;

  (二)工作交接:新任主席團成員同上屆主席和分管主席做好工作交接,老干部將好的經(jīng)驗教訓(xùn),好制度,工作方法與新同事進行交流指導(dǎo),方便更好的為同學(xué)服務(wù);

  (三)搞好學(xué)生會工作,明確職能,制定下學(xué)期工作計劃。

  本次學(xué)生會換屆全過程受我院全體師生共同監(jiān)督。本策劃方案解釋權(quán)歸公共管理學(xué)院學(xué)生分會。

  換屆選舉工作方案 篇7

  xx街xx社區(qū)黨委遵照街道黨工委的總體部署,結(jié)合本社區(qū)換屆選舉工作實施方案,依法按程序、步驟,已于20xx年3月4日在市政工程公司會議室x完成黨委換屆選舉。為下一步開展社區(qū)黨建工作打下了優(yōu)良的基礎(chǔ)。現(xiàn)將這次換屆選舉工作總結(jié)如下:

  一、搞好宣傳發(fā)動,營造黨委換屆選舉氛圍。

  根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》有關(guān)規(guī)定,

  一是召開黨委、黨支部、黨小組會并結(jié)合多種形式,使黨員了解領(lǐng)導(dǎo)班子的職位職數(shù)、任職條件、報名人員范圍、程序、方法等。

  二是向廣大黨員群眾進行宣傳發(fā)動,向各黨支部書記進行宣傳動員,征求意見,明確指導(dǎo)思想,考慮到有一部分黨員由于年老體弱不能參加大會,還有少數(shù)失業(yè)黨員、流動黨員不能及時趕來,社區(qū)黨委就要求各黨支部書記親自上門或用電話聯(lián)系的`方法進行傳達及征求意見。使黨員知曉率大大提高。

  社區(qū)黨委還利用網(wǎng)格員入戶通知、橫幅、標語、黑板報等形式,對黨委換屆選舉進行大張旗鼓的宣傳。由于宣傳到位,為以后的民主推薦、民主選舉打下了扎實的基礎(chǔ)。

  二、嚴格按照選舉程序

  根據(jù)街道黨工委的要求,我們嚴格按換屆選舉工作操作流程做好選舉工作。按時公布黨組織班子職數(shù)和任職條件,以黨員個人自薦、黨員群眾聯(lián)名舉薦和組織推薦的形式,民主推薦出新一屆社區(qū)黨委書記、副書記、委員候選人。對推薦人選進行無記名投票。確定出新一屆社區(qū)黨委書記、副書記、委員初步候選人并同時上報街道黨工委考察審核,社區(qū)黨委對候選人選進行了公示。街道黨工委審核后,同意社區(qū)上報候選人預(yù)備人選,社區(qū)黨委再次進行公示,接收廣大居民群眾、黨員的考察和監(jiān)督。

  三、精心組織黨委選舉

  20xx年3月4日上午召開中共xx社區(qū)黨員大會,大會聽取了上屆社區(qū)黨委所作的工作報告和換屆選舉方案,全體黨員舉手通過,大會上相繼通過了選舉辦法及正式候選人名單,同時又通過了總監(jiān)票人、計票人、唱票人名單。最后黨員進行投票,按書記、副書記二選一、委員四選三的差額比例無記名投票選舉出新一屆xx社區(qū)黨委5人班子。

  參加本屆黨委換屆選舉實到會的黨員有132名。xx社區(qū)新一屆黨委換屆工作能x成功與街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)是分不開的,這是選舉成功的組織保證。另外也與廣大黨員的配合、支持和主動參與分不開,這是選舉成功的關(guān)鍵。

  換屆選舉工作方案 篇8

  為進一步規(guī)范中層干部管理工作,建立健全學(xué)校中層干部選拔任用制度,加強學(xué)校中層干部隊伍建設(shè),根據(jù)x教〔20xx〕6號《關(guān)于印發(fā)的通知》,結(jié)合學(xué)校實際,制定本方案。

  一、中層干部任用原則

  1德才兼?zhèn)洹⑷罕姽J、注重實績

  2公開、公平、擇優(yōu)

  務(wù)實、精簡、高效

  二、中層職位和職數(shù)(根據(jù)市教育局審批的職數(shù)設(shè)置)

  黨政辦公室:主任1名、副主任1名;

  教學(xué)管理處:主任1名、副主任2名(含教科研);

  學(xué)生工作處:主任1名、副主任2名(含安全保衛(wèi));

  實習(xí)訓(xùn)練處:主任1名、副主任1名;

  質(zhì)管督導(dǎo)處:主任1名、副主任1名(含信息化建設(shè));

  招生就業(yè)處:主任1名;

  后勤服務(wù)處:主任1名;

  科研合作處:主任1名(含校企合作、中外合作等);

  機電工程部:主任1名、副主任2名;

  機械工程部:主任1名、副主任2名;

  信息工程部:主任1名、副主任2名;

  經(jīng)貿(mào)管理部:主任1名、副主任2名;

  綜合基礎(chǔ)部:主任1名、副主任2名(含+4)。

  三、選拔任用條

  1.具有一定的政治理論水平和較強的事業(yè)心、責任感,具有勝任職位要求的教學(xué)業(yè)務(wù)能力、教科研能力和組織協(xié)調(diào)能力;能認真履行崗位職責,勤奮敬業(yè),清正廉潔,實績突出,群眾公認。

  2擬競聘提拔擔任中層干部的,應(yīng)具備下列條:

  (1)本科及以上學(xué)歷;

  (2)市級骨干教師;

  ()中層副職應(yīng)有2年及以上教研組長或部門(處室)助理、干事或班主任經(jīng)歷;中層正職應(yīng)有2年副職及以上工作經(jīng)歷。

  原為中層干部的,擬參加學(xué)校中層干部選拔任用,需符合年齡要求(中層正職男周歲以下、女2周歲以下,中層副職男周歲以下、女0周歲以下)。

  四、中層換屆選舉程序

  1學(xué)校成立領(lǐng)導(dǎo)小組,由以下人員組成:

  葛敏亞、朱勁松、江寧、孫華、周雪峰、姚麗霞。

  2根據(jù)《xx市中小學(xué)、幼兒園中層干部管理辦法》,制訂換屆選舉方案。

  公布選舉方案。

  4推薦候選人。中層干部侯選人由下列途徑推薦產(chǎn)生:

  (1)學(xué)校黨委、校長辦公會議推薦;

  (2)教職工民主推薦;

  ()現(xiàn)任的`中層干部(不超過任職最高年齡)自薦;

  (4)教師自我推薦。

  在民主推薦的基礎(chǔ)上,由學(xué)校黨委、校長辦公會議聯(lián)合確定侯選人名單。

  中層干部選任程序和辦法。

  (1)侯選人名單公示一周;

  (2)召開學(xué)校教職工代表大會,聽取侯選人的競選演講;

  ()教代會代表無記名投票選舉中層干部(當選者有效得票必須超過半數(shù));

  (4)根據(jù)教代會選舉結(jié)果,學(xué)校發(fā)任命;

  ()選舉結(jié)果和任命情況報市教育局人事科登記備案。

  五、日程安排

  8月9日前,制定換屆選舉方案。

  8月10日,公布換屆選舉方案。

  8月11日至8月1日,推薦、自薦(教職工民主推薦、現(xiàn)任的中層干部自薦、教師自我推薦需填寫相應(yīng)表格,8月1日下午:00前交黨政辦公室)。

  8月1日前,資格審查、確定侯選人。

  8月16日-22日侯選人名單公示。

  8月2日(初定)下午1:00召開教職工代表大會,進行公開競聘。

  8月27日前根據(jù)教代會選舉結(jié)果,學(xué)校發(fā)任命。

  9月2日前選舉結(jié)果和任命情況報市教育局人事科備案。

  六、關(guān)于競聘中層干部有關(guān)問題的規(guī)定

  1中層干部競聘,正職實行等額或差額(根據(jù)報名和資格審查實際情況確定選舉方式)選舉,副職實行差額選舉。

  2在教職工代表大會選舉過程中,出現(xiàn)有效得票不超過實到人數(shù)半數(shù)的情況,進行二次選舉,候選人和應(yīng)選名額作相應(yīng)調(diào)整,若二次選舉得票還是不超過半數(shù),相應(yīng)職位由學(xué)校黨政聯(lián)席會議確定代理職務(wù)人,待下次教代會時再按規(guī)定程序予以增選。

  本屆中層干部的聘期為年,在同崗位連續(xù)聘任一般不得超過三屆。

  七、本方案解釋權(quán)歸校黨委。

  xx中等專業(yè)學(xué)校黨委

  換屆選舉工作方案 篇9

  根據(jù)《中華人民共和國城市居民委員會組織法》和辦事處關(guān)于做好第九屆社區(qū)居委會換屆選舉工作的有關(guān)文件精神,結(jié)合社區(qū)實際現(xiàn)就我社區(qū)居委會換屆選舉工作提出如下實施意見:

  一、指導(dǎo)思想和工作目標:

  以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真貫徹落實十八大精神,堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),圍繞建設(shè)和諧社區(qū)的總體目標,以加強社區(qū)居委會建設(shè)為核心的社區(qū)自治組織建設(shè)為目的,堅持“公平、公正、公開”的原則,宣傳發(fā)動廣大居民群眾廣泛參與,選好配強社區(qū)居委會干部,優(yōu)化班子結(jié)構(gòu),提高人員素質(zhì),扎實推進社區(qū)工作者隊伍建設(shè)。通過換屆選舉,進一步加強社區(qū)居民自治,增強和完善社區(qū)功能,努力促進三個文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

  二、實施步驟及時間安排

  區(qū)第六屆社區(qū)居委會換屆選舉工作從12月1日開始,5月底結(jié)束,具體分為四個階段實施。

  (一)啟動摸底階段( 1月1日至2月28日)

  1.各街道辦事處成立“社區(qū)居民委員會換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,各社區(qū)居民委員會成立換屆選舉工作機構(gòu)。

  2.制定選舉工作方案。各社區(qū)均應(yīng)制定換屆選舉實施方案。

  3.組織開展居民調(diào)查摸底工作。摸清社區(qū)的戶數(shù)、人數(shù)、居民小組數(shù)、居民結(jié)構(gòu)等基本情況。

  4.社區(qū)居委會人員配備。根據(jù)社區(qū)管戶標準確定我區(qū)社區(qū)居委會應(yīng)配備人員人數(shù),提出人員配備方案。

  (二)宣傳動員階段( 2月15日至3月31日)

  1.組織各街道辦事處、社區(qū)居民委員會工作人員學(xué)習(xí)有關(guān)選舉的法律、法規(guī)和政策。

  2.利用電子屏、微信、橫幅、宣傳單等多種形式,進行廣泛宣傳、營造濃厚的宣傳氛圍,使廣大社區(qū)居民充分了解社區(qū)居委會換屆選舉的法律、法規(guī)和政策,引導(dǎo)廣大社區(qū)居民積極參與社區(qū)居委會換屆選舉,正確行使民主權(quán)利,依法履行應(yīng)盡義務(wù)。

  (三)具體實施階段( 4月1日至5月31日)

  1.選民登記。組織工作人員深入居民家中進行選民登記,努力做到不錯登、不漏登、不重登。

  2.選舉居民代表。在社區(qū)換屆選舉委員會的指導(dǎo)下,由居民小組長主持召開居民小組會議,投票或舉手表決選舉,也可以向居民戶發(fā)放選票,回收計票方式選舉。

  3.確定選舉方式、時間、地點。社區(qū)換屆選舉委員會召開新一屆居民會議。根據(jù)本社區(qū)實際,按照街道換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組的建議確定本社區(qū)的選舉方式、投票時間及地點。投票可采取設(shè)立中心投票站和若干投票點的方式進行。

  4.做好候選人提名,確定正式候選人、公布候選人情況。社區(qū)居委會成員候選人的提名,應(yīng)采取有選舉權(quán)的居民10人以上聯(lián)合提名,戶代表5人以上聯(lián)合提名和居民小組代表聯(lián)合提名的方式。要積極拓寬社區(qū)居委會候選人渠道,可以采取面向社會選聘大學(xué)生,推選原社區(qū)居委會優(yōu)秀工作人員等方式。居民選舉委員會對候選人資格條件進行初審,街道黨工委組織相關(guān)單位進行聯(lián)審,符合資格條件的'候選人按規(guī)定程序提交選舉。確定的正式候選人應(yīng)多于或等于應(yīng)選名額。

  5.籌備選舉大會,做好選票印刷,辦理委托投票,推薦監(jiān)票、唱票、計票候選人等工作。

  6.根據(jù)居民會議確定的選舉方式,組織選舉。積極維護現(xiàn)場秩序,按照選舉程序組織投票。嚴肅選舉工作紀律,按時宣布選舉結(jié)果,選舉產(chǎn)生新一屆社區(qū)居民委員會。同時由新一屆社區(qū)居民委員會提名,社區(qū)居民代表大會通過,產(chǎn)生新一屆社區(qū)居民代表大會常務(wù)委員會及社區(qū)議事協(xié)商委員會。

  (四)總結(jié)驗收階段( 6月1日至6月30日)

  1.各街道采取召開座談會、入戶訪談、聽取社區(qū)居民選舉委員會工作報告等方式,對選舉情況進行檢查驗收,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。檢查、驗收采取查看各類名冊、選票、選舉結(jié)果報告單等相關(guān)材料的方式,查看選舉程序是否符合法律規(guī)定。驗收結(jié)束后,驗收組應(yīng)向區(qū)換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組提交驗收報告。

  2.各街道辦事處召開換屆選舉工作總結(jié)會議。總結(jié)選舉工作的基本情況和存在的問題。

  3.各街道辦事處要于6月15日之前,向區(qū)換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送換屆選舉工作總結(jié)。區(qū)換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室完成換屆選舉工作報告,向區(qū)換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組報告。

  三、工作要求

  我社區(qū)在選舉工作中必須做到:

  1、嚴肅工作紀律,選舉指導(dǎo)組成員必須服從安排。

  2、嚴肅選舉法律程序,堅持“公開、公平、公正”的原則,創(chuàng)造寬松的民主環(huán)境。

  3 、宣傳發(fā)動到位。動用一切宣傳工具,廣泛宣傳、動員、組織群眾,積極參與到選舉工作中來;

  4、維護社會穩(wěn)定。對換屆選舉過程中出現(xiàn)的信訪問題,安排專人負責,做到群眾信訪件及時回復(fù),信訪問題得到準確解釋,切實解決群眾反映的問題。

  5、在選舉工作中做到與社區(qū)其他工作兩不誤。

  6、嚴肅選舉工作紀律。要堅持依法辦事,對以暴力威脅、欺騙、賄賂、偽造選票等違法手段,破壞選舉或者妨礙選民依法行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)的以及對控告、檢舉違法行為的人進行壓制、迫害的,根據(jù)情節(jié)輕重予以查處,構(gòu)成犯罪的追究刑事責任。

  7、要認真做好落選居干的工作,妥善處理他們反映的問題,確保換屆選舉工作的順利完成。

  xx社區(qū)居民委員會

  換屆選舉工作方案 篇10

  一、競選目標:

  通過競選,給予少先隊員更多的展示自己才華的機會,使有才華、有能力、愿意為集體工作的隊員脫穎而出,使我校的少先隊工作有一個組織性強、踏實能干、充滿戰(zhàn)斗力的大隊部。

  二、競選原則:

  公開、公正、公平、民主的原則。

  三、競選條件:

  1、三至六年級品學(xué)兼優(yōu)的少先隊員。

  2、熱愛學(xué)校,熱心少先隊工作。曾擔任中隊委職務(wù),有一定的.活動能力和組織管理能力,能積極主動為隊員服務(wù),向隊員負責,起到模范帶頭作用。

  3、善于團結(jié)大多數(shù)同學(xué),在同學(xué)中有威信。工作積極主動、富有創(chuàng)新精神。

  4、踏實肯干,責任心強,能獨立完成老師交辦的各項工作。有敏銳地觀察事物及處理各種事務(wù)的能力,能創(chuàng)造性地開展工作。

  5、刻苦學(xué)習(xí),富有正義感。以身作則,能起榜樣帶頭作用。

  四、競選程序:

  第一階段:各班民主選舉擇優(yōu)推薦候選人。(9月23日)

  各班中隊委評選

  各中、小隊進行編隊改選,競選的原則,條件,程序參照大隊干部選舉方案:

  (1)隊員民主申報

  (2)班級競選演講

  (3)隊員投票

  (4)征求任課教師意見

  (5)中隊輔導(dǎo)員報大隊部批準。

  中隊干部數(shù)的確定為每班隊員數(shù)30人以上5—7名(從咱班44人中,選7人),中隊人數(shù)30名以下5名。小隊干部每班6—8名(咱選8名)。隊長產(chǎn)生后在中隊中舉行就職演說,宣布任職決定。

  學(xué)校大、中、小隊干部采取每學(xué)年民主選舉一次。作為少先隊隊伍建設(shè)的一項常規(guī)工作,旨在規(guī)范少先隊工作,培養(yǎng)和促進隊員綜合素質(zhì)得到鍛煉,增強隊員們的民主、參政的意識,各方面能力不斷提高。

  換屆選舉工作方案 篇11

  一、成立換屆選舉工作機構(gòu)

  xx公司工會委員會換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責換屆選舉工作的部署、執(zhí)行和監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員為:

  二,公司工會委員會的設(shè)置

  根據(jù)全總《工會基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定,結(jié)合我公司實際公司工會委員會的設(shè)置如下:

  工會委員7人,其中工會主席1人,委員6人(可根據(jù)工作需要設(shè)置生活委員、組織委員、宣傳委員、文體委員、女工委員和財務(wù)委員等)。

  三、具體工作安排

  換屆選舉工作從九月中旬至十月底分五個步驟進行,具體安排如下:

  (一)產(chǎn)生工會委員會候選人(元月24日前)

  按照公司統(tǒng)一安排,工會主席由我公司行政副職兼任,由公司黨委提出候選人名單;工會委員會委員候選人由上屆工會委員會根據(jù)各處室推薦意見,在反復(fù)醞釀、充分討論的基礎(chǔ)上產(chǎn)生建議名單,報公司黨委審核,并進行公示。候選人原則上每個處室2人,要有充分的代表性。最終產(chǎn)生13名工會委員會候選人。

  (二)會員大會準備工作(元月30前)

  根據(jù)《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》擬定會員大會程序,并將會議程序和候選人名單報保監(jiān)會工會工作委員會審核。審核未通過,則繼續(xù)推選其他候選人;審核通過后,準備好選票。

  (三)召開會員大會,選舉工會委員會(元月15日前)

  召開全體會員大會,選舉新一屆工會委員會。選舉采用無記名投票方式;采取候選人數(shù)多于應(yīng)選人數(shù)的'差額選舉辦法,當場計票,并公布選舉結(jié)果。

  為更好使工會委員具有充分的代表性,選舉應(yīng)參考以下原則:每個處室有1位委員;充分考慮行政級別、年齡階段、男女比例、非黨員比例;工作熱情高,能夠積極反映群眾意見。

  (四)將換屆選舉情況和新一屆工會委員會組成人員名單報保監(jiān)會工會工作委員會審批。(元月22日前)

  (五)審核通過后,新一屆工會委員會正式開始開展工作。(元月底前)

  四、工作要求

  全體會員應(yīng)正確行使自己的權(quán)力,任何組織和個人不得以任何方式強迫選舉人選舉或不選舉某個人;整個選舉過程應(yīng)保持公平、公正、透明。

  換屆選舉工作方案 篇12

  我協(xié)會按《職業(yè)技術(shù)學(xué)院環(huán)境保護協(xié)會章程》和學(xué)院相關(guān)規(guī)定需在本年度進行換屆工作,為使換屆選舉工作穩(wěn)定有序進行,敬請生物工程系社團部和環(huán)協(xié)各協(xié)會管理委員會委員給予指導(dǎo)和監(jiān)督,并擬定工作方案報告如下:

  一、換屆選舉時間擬定于5月初完成。

  二、本年度注冊會員均有選舉和被選舉權(quán)。

  三、擬定于4月25日至30日報名,自薦新一屆職業(yè)技術(shù)學(xué)院環(huán)境保護協(xié)會會長及協(xié)會管理委員會委員人選,由現(xiàn)任會長及委員會委員進行資格審查,確定候選人。

  四、由現(xiàn)任環(huán)協(xié)管理委員會組織換屆選舉工作。

  五、協(xié)會會長的選舉實行差額選舉。競選人在新一屆委員會委員中產(chǎn)生,并向新一屆委員會自我推薦并報送競選資料(競選演講材料)。

  六、競選協(xié)會會長中若出現(xiàn)競選人等額候選或差額競選人選票相等的情況,則由會員委員會委員投票決定。

  七、新一屆會長產(chǎn)生后,由其擬定機構(gòu)設(shè)置、人員任用、職責劃分等運作辦法,經(jīng)會員委員會通過后實施。

  特此報告!

  職業(yè)技術(shù)學(xué)院環(huán)境保護協(xié)會

  4月20日

  換屆選舉工作方案 篇13

  一、時間安排

  村“兩委”換屆選舉工作從現(xiàn)在開始,至11月底全部結(jié)束。

  二、方法步驟

  整個換屆選舉工作分四個階段進行。

  第一階段:準備階段(10月20日前)。重點做好以下工作:

  1、鎮(zhèn)黨委書記主持召開會議,傳達學(xué)習(xí)上級部署要求,研究確定村“兩委”換屆的指導(dǎo)思想、基本原則、目標任務(wù)、總體安排、思路措施。

  2、成立村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦事機構(gòu),黨委書記擔任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,明確領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位職責分工,迅速展開工作。

  3、建立鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部包村工作責任制,鎮(zhèn)黨政班子成員每人分別包聯(lián)1個強村、1個難點村。

  4、選派指導(dǎo)力量,確保每村一名工作指導(dǎo)員;制定工作方案和應(yīng)急預(yù)案,建立健全工作制度。

  5、制定村“兩委”換屆選舉實施意見,報鎮(zhèn)黨委討論通過;開展“換屆我承諾”活動、嚴肅換屆紀律。

  6、提前介入治安混亂、選情復(fù)雜的村,為換屆創(chuàng)造有利條件。

  7、做好換屆前村級財務(wù)審計工作。

  第二階段:動員部署(10月21日—10月26日)。重點做好以下工作:

  1、召開全體村“兩委”換屆選舉工作會議,黨委書記作動員講話,對換屆工作進行全面部署安排。

  2、舉辦村“兩委”換屆選舉工作骨干培訓(xùn)班。

  3、做好宣傳引導(dǎo)、輿情監(jiān)測應(yīng)對等工作;通過廣播、明白紙、黑板報等形式,搞好宣傳發(fā)動。

  4、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室編發(fā)工作簡報,加強具體指導(dǎo),上報縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,印發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組成員及各村黨支部。

  5、村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組細化候選人標準條件,從法律、政策和道德品行等方面提出不宜提名的具體情形。選舉前提交黨員大會、村民會議或村民代表會議討論通過。

  6、村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員參加聯(lián)系點村“兩委”換屆選舉工作動員會。

  第三階段:全面選舉(10月27日—11月底)。先進行村黨支部換屆,再開展村委會換屆。鼓勵和倡導(dǎo)村黨支部成員積極參加村委會選舉,依法兼任村委會成員或村委會主任。

  1、切實抓好村黨支部換屆選舉工作(11月27日—11月5日)

  推行“兩推一選”產(chǎn)生村黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員。由鎮(zhèn)黨委派人主持,現(xiàn)任村“兩委”成員、全體黨員和全體村民或戶代表參加。戶代表原則上每戶1名,參與推薦的戶代表應(yīng)不少于總戶數(shù)的80%。村黨支部召開全體黨員大會進行無記名投票,差額選舉產(chǎn)生新一屆村黨支部委員會委員。經(jīng)鎮(zhèn)黨委審查同意后,在新一屆委員會全體會議上選舉產(chǎn)生村黨支部書記、副書記。

  2、依法搞好村民委員會換屆選舉工作(10月27日—11月底)

  做好本村選民登記工作。村民選舉委員會依法做好對參加選舉村民的資格審查和登記工作,原則上以戶籍為標準進行登記,做到不錯登、不漏登、不重登。每一選民只能在一地登記。選民名單在11月1日以前進行張榜公布,接受群眾監(jiān)督。選民登記和公布工作要在11月20日前完成。

  新的黨支部成立后立即在支部主持下推選成立村民選舉委員會。提倡按照民主程序?qū)⒋妩h支部負責人推選為村民選舉委員會主任,主持村民選舉委員會工作;接受提名成為村民委員會成員候選人的,應(yīng)當退出村民選舉委員會。對不依法履行職責或在履行職責過程中有違法違規(guī)行為的村民選舉委員會成員,應(yīng)當依法及時終止其資格。

  提名村委會成員候選人。由登記參加選舉的村民直接提名產(chǎn)生;也可由村黨支部根據(jù)村工作需要和大多數(shù)村民的意見提出建議意見后,由村民選舉委員會召開村民會議或各村民小組會議,對村民委員會成員候選人進行直接提名。對直接提名的候選人進行預(yù)選時,過半數(shù)登記參加選舉的村民參加投票,選舉有效。對候選人要進行資格審查。候選人中至少有1名婦女。

  精心組織投票選舉。組織和動員登記參加選舉的村民到選舉大會現(xiàn)場投票,直接行使民主權(quán)利。加強與登記參加選舉的外出村民的聯(lián)系,提高參選率。完善秘密寫票制度,保證登記參加選舉的村民不受干擾地行使民主權(quán)利。

  第四階段:總結(jié)驗收(12月)。重點做好以下工作:

  1、鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員建立抓難點村、重點村換屆包靠制度,選派工作組駐村指導(dǎo),限期完成換屆選舉。

  2、組織搞好新老村班子工作交接,新一屆村“兩委”班子和村“兩委”成員簽訂好任期目標責任書,并做好換屆選舉的各項后續(xù)工作。

  3、建立完善配套組織。新一屆村民委員會一經(jīng)產(chǎn)生,應(yīng)當在十日內(nèi)組織選民推選或者選舉產(chǎn)生人民調(diào)解、治安保衛(wèi)、公共衛(wèi)生等下屬委員會成員和村民小組長、村民代表。

  4、12月中旬,做好迎接上級村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組的檢查驗收工作。

  5、舉辦新一屆村“兩委”班子成員培訓(xùn)班。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  (一)建立健全有效的工作保障機制。鎮(zhèn)黨委、政府加強對村“兩委”換屆選舉工作的.領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),保證選舉工作正常進行。

  一是建立領(lǐng)導(dǎo)責任制。鎮(zhèn)黨委書記是直接責任人,分管副書記、民政助理員是具體責任人。

  二是建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度。領(lǐng)導(dǎo)干部要建立自己的聯(lián)系點,經(jīng)常深入聯(lián)系點調(diào)查研究,尋找工作差距,加強督促檢查,采取有力措施解決換屆選舉工作中的實際問題。

  三是建立督查工作制度。切實加強對村“兩委”換屆選舉工作的督促檢查,不折不扣地按規(guī)定程序辦事,使程序真正成為選好干部、配強班子、化解矛盾、維護穩(wěn)定的保障。

  四是落實信訪工作責任制。高度重視信訪工作,對群眾反映的問題,要認真調(diào)查落實,耐心細致地做好思想政治工作,及時、認真、妥善地加以解決。制定工作預(yù)案,及時排查和解決影響換屆選舉工作的傾向性、苗頭性問題,維護換屆選舉期間農(nóng)村基層穩(wěn)定。

  (二)加強培訓(xùn),確保指導(dǎo)有力。

  大力抓好培訓(xùn)工作,保證骨干力量發(fā)揮關(guān)鍵作用。培訓(xùn)對象要橫到邊、縱到底,領(lǐng)導(dǎo)和參與選舉工作的人員都要參加培訓(xùn);采取靈活多樣的方式,緊密結(jié)合村風民情,有針對性地增強培訓(xùn)效果;培訓(xùn)內(nèi)容主要是《黨章》、《基層組織選舉工作暫行條例》、《村民委員會組織法》、《省實施<中華人民共和國村民委員會組織法>辦法》、《省村民委員會選舉辦法》以及選舉工作規(guī)程等,確保在選舉中嚴格依法辦事,杜絕在程序上出現(xiàn)問題。

  (三)堅持“兩手抓”,確保“兩不誤”。

  堅持一手抓發(fā)展穩(wěn)定,一手抓“兩委”換屆選舉工作,把二者緊密結(jié)合起來,做到圍繞中心,服務(wù)大局,統(tǒng)籌兼顧,合理安排,確保中心工作和村“兩委”換屆選舉工作“兩不誤、雙促進”。

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