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實用的工作計劃(優(yōu)秀)
日子如同白駒過隙,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,一起對今后的學(xué)習(xí)做個計劃吧。那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎?以下是小編整理的工作計劃5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
工作計劃 篇1
又是一個新學(xué)期的開始,我擔(dān)任20xx屆工商管理一班文藝委員的工作,這對我來說又是一次挑戰(zhàn)。但我相信我不會辜負(fù)輔導(dǎo)員的信任和同學(xué)們的支持。身為文藝委員,最重要的.意義是為班級即使傳達(dá)有效信息,建立好信息互通的橋梁,在學(xué)習(xí)生活上幫助班級里的每一位成員。本學(xué)期我針對文藝委員這一職位,我擬定了如下計劃:
一.積極配合班長及其他班委的各項工作,把班級搞的更好。
二.努力做好本職工作:
(1)認(rèn)真深入地了解同學(xué)們的興趣愛好,讓同學(xué)們展現(xiàn)自我風(fēng)采,張揚自我個性 。
(2)做好與文藝活動信息的聯(lián)絡(luò)工作,將信息有效地傳達(dá)給各位班級成員。
(3)在學(xué)習(xí)上不斷完善自我,為學(xué)生做好帶頭作用,以身作則,展現(xiàn)班委的精神風(fēng)貌,為班級樹立起學(xué)習(xí)標(biāo)兵的旗幟。
(4)聽取同學(xué)們的意見,虛心接受同學(xué)們的建議和批評。
三.及時了解同學(xué)們的需要,掌握學(xué)院的各項文藝動態(tài)。
作為班級的文藝委員,既是班級的一份子,也是普通的一名班級成員,需要將服務(wù)班級和自我服務(wù)相結(jié)合義務(wù)與權(quán)力相統(tǒng)一,才能真正融入這個班集體,為班級做貢獻(xiàn)。
在新的一年里,我會細(xì)心地與同學(xué)們交流,在生活上互相幫助,成為大家相知相識的好朋友,在工作上成為成功的合作好伙伴。
最后,新學(xué)期,新面貌,新氣象。我會本著以工作核心。努力做好一個稱職的班委,做好一個全面發(fā)展的學(xué)生。
20xx屆經(jīng)管系
工商管理一班文藝委員
工作計劃 篇2
20xx年工作計劃的主要思路是根據(jù)以往工作中存在的不足,采取相應(yīng)措施,進行有針對性的改善。目前倉庫在整個流程的執(zhí)行和運轉(zhuǎn)方面并沒有什么突出的問題,我覺得問題是在細(xì)節(jié)做的不到位,部分環(huán)節(jié)缺乏主動性。
一、健全盤點制度
目前的盤點庫存、輔料、盈余等都是各自盤點,沒有形成一個統(tǒng)一的盤點制度,因此在20xx年需要進行一個整合。
1、確定盤點制度的適用范圍,包括庫存、輔料、盈余品等。在20xx年12月底前完成項目明細(xì)。
2、盤點周期,根據(jù)各自產(chǎn)品的'特點,確定盤點周期。分為月度、季度、年度三類。分類工作在一月底前完成。
3、制定盤點方法,計量方式主要由點數(shù)和稱重兩種,由搬運工進行初盤,倉庫保管員進行監(jiān)督和復(fù)盤,倉庫主管進行抽查。同開展交叉盤點。提高盤點精確度。
4、對盤點過程中出現(xiàn)的盤盈盤虧進行原因分析,追溯責(zé)任。
5、盤點后續(xù)工作。盤點結(jié)果及時通報給相關(guān)部門,對盤盈盤虧的處理進行追蹤。對盤點資料進行整理,并進行獎罰措施。
二、庫存管理
1、庫存周期管理。對庫存產(chǎn)品的入庫時間和保管周期進行統(tǒng)計分析,設(shè)定閑置庫存預(yù)警標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)庫存達(dá)到三個月、半年、一年沒有使用時,主動匯報給相關(guān)部門。
2、庫存數(shù)量控制。包括產(chǎn)品入庫前的清點、定期的庫存盤點、庫存領(lǐng)用時的數(shù)量清點。
3、庫存臺賬管理。庫存的入庫和領(lǐng)用及時記錄臺賬,確保帳卡物相符率100%,不定期進行抽查。
三、到貨清點
1、對所有到貨半品按全點、稱重、抽點三類方式進行數(shù)量檢驗
2、突出重點,提高工作效率。擬對四類產(chǎn)品在卸貨同時進行數(shù)量檢驗,包括根據(jù)歷史數(shù)據(jù)統(tǒng)計出的重點缺貨工廠;單個產(chǎn)品價值比較高的產(chǎn)品;新工廠的首次交貨產(chǎn)品;外包裝破損嚴(yán)重的產(chǎn)品。
3、要求所有的數(shù)量檢驗結(jié)果書面化,有記錄可查,倉庫保管員、倉庫主管進行抽查,對于重點產(chǎn)品安排交叉清點,并針對生產(chǎn)部的包裝結(jié)果進行比對。
4、根據(jù)比對和抽查結(jié)果,對清單差異進行統(tǒng)計,建立清點排行和差錯通報制度,并據(jù)此進行獎罰處理。
四、員工培訓(xùn)
目前倉庫新員工的比例較大,大部分都是入職不到一年。由于對業(yè)務(wù)的不熟練可能會給工作帶來一些影響,這就要求必須加大的員工的培訓(xùn)力度。
1、培訓(xùn)內(nèi)容:工作流程、產(chǎn)品的熟悉程度、崗位專項技能。
2、培訓(xùn)方式:專人帶教、專題培訓(xùn)、現(xiàn)場操作培訓(xùn)。
3、培訓(xùn)結(jié)果檢驗:定期的業(yè)務(wù)技能考核、勞動操作競賽。
五、現(xiàn)場管理
1、要求產(chǎn)品堆放整齊,明確區(qū)域劃分,不跨區(qū)域堆放。庫位準(zhǔn)確率要求達(dá)到100%。
2、對庫位使用情況進行預(yù)排,制定庫位使用計劃,當(dāng)庫位緊張時對庫位區(qū)域進行綜合調(diào)整。
3、落實倉庫5S管理,不使5S成為空談。將現(xiàn)有方法與5S整合。 整理:明確倉庫現(xiàn)場中必須使用和有價值的產(chǎn)品或工具等。對非必須使用的東西進行歸類整理或處理。
整頓:徹底的進行整理之后,對各類設(shè)備和工具的擺放進行規(guī)定,對庫位區(qū)域進行劃分和標(biāo)識,對托盤堆放方法進行規(guī)范,對庫位記錄要求準(zhǔn)確及時。
清掃:建立每個人的清掃責(zé)任區(qū)。對清掃的標(biāo)準(zhǔn)和時間進行規(guī)定,對清掃結(jié)果進行檢查。
清潔:維持整理、整頓、清掃的成果,進行持之以恒的堅持,對結(jié)果進行檢查和考核。
修養(yǎng):通過不斷的灌輸和習(xí)慣的養(yǎng)成,使5S成為工作中自然而然的一部分。
工作計劃 篇3
20xx年,是全面貫徹落實黨的十七大精神的第一年,是“十一五”規(guī)劃承上啟下的一年,也是我鎮(zhèn)牢牢把握擴權(quán)強縣機遇,實現(xiàn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會跨越發(fā)展的關(guān)鍵一年,做好今后的工作,意義十分重大。
一、20xx年政府工作的指導(dǎo)思想是:全面貫徹黨的十七大和縣十一次黨代大會精神,深入落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞鎮(zhèn)第十二次黨代大會精神,緊緊抓住擴權(quán)強縣發(fā)展機遇,堅定不移地實施“三大戰(zhàn)略”,推進“三大重點”,提高發(fā)展質(zhì)量,大力改善民生,促進社會和諧,推進鎮(zhèn)域經(jīng)濟又好又快發(fā)展。
二、20xx年政府工作主要目標(biāo)是:實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值3.6億元,增長11%;農(nóng)業(yè)增加值1.18億元,增加6%;糧食總產(chǎn)達(dá)到11000噸;規(guī)模以上工業(yè)新增產(chǎn)值1.5億元,增長38%;農(nóng)民人均純收入增加400元,人口自然增長率控制在2‰以內(nèi),政策生育率達(dá)到90%以上,社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
三、工作措施
(一)堅定不移地實施“工業(yè)強鎮(zhèn)”戰(zhàn)略,努力推進鎮(zhèn)域經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展
我鎮(zhèn)多年來經(jīng)濟發(fā)展的狀況表明:東塔的發(fā)展,難點在工業(yè),差距在工業(yè),希望也在工業(yè)。發(fā)展的經(jīng)驗也同時告訴我們,東塔工業(yè)的振興和騰飛,必須要進一步擴大對外開放,以大開放促大發(fā)展,廣辟招商引資渠道,要以開明的思想和勇氣,以寬松的環(huán)境,到位的服務(wù),大膽吸引外資。今年,全鎮(zhèn)規(guī)模以上企業(yè)達(dá)到6個,工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)到2.5億元。一是要堅持“發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),打造核心企業(yè),延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,培育產(chǎn)業(yè)集群”的思路,支持現(xiàn)有企業(yè)做大做強,全力抓好飼料、家具、農(nóng)產(chǎn)品深加工等產(chǎn)業(yè)建設(shè),逐步把三鹽路沿線建設(shè)成為特色鮮明的民營經(jīng)濟區(qū);發(fā)展個體工商戶,抓緊處置塑料廠,解決好遺留問題。二是要大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)。要抓住縣城“東大門”的地理優(yōu)勢,打造三產(chǎn)亮點,使之成為財政增收的重要來源。要抓住縣改造東山公園機遇,緊緊依托小明湖、大佛寺等自然資源,全力發(fā)展城市近郊旅游業(yè),使濱河路沿線觀光、休閑成為三臺市民首選的最佳旅游區(qū)。三是要加快集鎮(zhèn)建設(shè),不斷改善東塔、高山兩個場鎮(zhèn)的基礎(chǔ)設(shè)施條件。實現(xiàn)綠化帶、路燈、垃圾處理的硬化達(dá)標(biāo)。積極引導(dǎo)和鼓勵農(nóng)民和外地有識之士到場鎮(zhèn)建房、投資經(jīng)商,不斷加快小集鎮(zhèn)建設(shè)步伐。
(二)緊緊抓住新農(nóng)村建設(shè)這個重點,努力推進“三農(nóng)”工作
今年,我們要以“十一五”規(guī)劃為基礎(chǔ),科學(xué)編制和完善《新農(nóng)村建設(shè)總體規(guī)劃》,積極開展新農(nóng)村建設(shè)試點示范工作。要以東涪村、東泉村為輻射點,帶動公路沿線及東塔、高山場鎮(zhèn)周邊村,穩(wěn)步推進新農(nóng)村建設(shè)。一是要抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展,優(yōu)化農(nóng)村結(jié)構(gòu)。在抓好大型綜合糧食生產(chǎn)基地鎮(zhèn),確保糧食安全的同時,要把“特色”和“亮點”作為產(chǎn)業(yè)發(fā)展的`重點來抓,今年,要在繼續(xù)抓好“一帶兩線,三區(qū)四點”的特色農(nóng)業(yè)的基礎(chǔ)上,突出抓好以川新村、東江村為主的米棗產(chǎn)業(yè)帶和250畝的“荒造”工程。今年,全鎮(zhèn)規(guī)模種植蔬菜達(dá)到2500畝,出欄生豬4.2萬頭,小家禽49萬只,養(yǎng)蠶發(fā)種3000張。培育年純收入3萬元以上的種養(yǎng)大戶30戶。二是要繼續(xù)抓好勞務(wù)開發(fā),整合農(nóng)民工培訓(xùn)的資源、資金。勞務(wù)輸出是我鎮(zhèn)農(nóng)民收入的重要來源,在農(nóng)村經(jīng)濟中占有十分重要的地位。今年,我們要著重打造勞務(wù)品牌,要把外出務(wù)工人員的技能培訓(xùn)作為重點,有組織、成規(guī)模的轉(zhuǎn)移,今年計劃輸出勞動力7000人。要制定優(yōu)惠政策,鼓勵外出務(wù)工人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。三是要在農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上狠下功夫。深入貫徹中共中央、國務(wù)院《關(guān)于切實加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)建設(shè),進一步促進農(nóng)業(yè)發(fā)展農(nóng)民增收的若干意見》,要以解決群眾行路難、用水難為重點,切實抓好農(nóng)村飲水安全、灌區(qū)節(jié)水改造等項目建設(shè),大力推廣旱地改制。要建立以財政投入為引導(dǎo),群眾投入為主體,社會投入為補充的多方投入機制,大力改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施條件。以機關(guān)辦公樓維護、紅英村、東塔村隧洞工程、龍柏村攔河堰工程為重點,積極爭取和引進各類建設(shè)項目和資金,有計劃、有步驟地分類實施;要進一步完善武引渠、農(nóng)毛渠建設(shè)和各項水利配套設(shè)施,組織群眾整治、新建塘、庫、堰。要抓住“村通、通暢”工程的實施,有計劃地對各村的道路進行擴建和整治,重點抓好永陳村、三灣村的道路建設(shè)。其余未列入20xx年道路規(guī)劃的村,要籌資籌勞,做好路基建設(shè)。要堅持開展“清潔農(nóng)村”大行動,搞好農(nóng)村人居環(huán)境治理。要在東涪村進行試點的基礎(chǔ)上,推進全鎮(zhèn)“清潔農(nóng)村”大行動的順利實施;大力支持農(nóng)民新建沼氣池,推廣“一建三清五改”。廣泛開展文明家庭、文明村組、文明院落的創(chuàng)建活動,為廣大農(nóng)民創(chuàng)造整潔、舒適的生產(chǎn)生活環(huán)境。
(三)全面發(fā)展各項社會事業(yè),努力構(gòu)建和諧東塔
要構(gòu)建和諧社會,首先要從解決群眾迫切需要解決的實際困難和問題入手,而解決這些問題的關(guān)鍵,就是要大力發(fā)展各項社會事業(yè)。一是要抓好財稅金融工作,完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政體制改革。要全力支持骨干企業(yè)和成長型企業(yè)的發(fā)展,提高經(jīng)濟運行質(zhì)量,培育新的財稅增長點。今年,我們一方面要進一步健全征收激勵機制,完善協(xié)稅、護稅網(wǎng)絡(luò),全面完成財政收入任務(wù),另一方面要加強財政資金的管理,優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),集中財力保工資、運轉(zhuǎn)、穩(wěn)定等重點支出,努力確保財政收支平衡。加大財政對產(chǎn)業(yè)發(fā)展和農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施等方面的投入力度。要積極引導(dǎo)金融機構(gòu)增加對重點企業(yè)、產(chǎn)業(yè)、旅游開發(fā)以及“三農(nóng)”的信貸投入。二是要大力繁榮各項社會事業(yè)。今后五年,我們要繼續(xù)堅持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,進一步深化教育體制改革,鞏固教育成果,提高辦學(xué)質(zhì)量,重視科技進步和人才培養(yǎng)。要完善公共衛(wèi)生服務(wù)體系,搞好農(nóng)村新型合作醫(yī)療試點工作,在如何讓參合農(nóng)民滿意上下功夫,盡量精減辦事程序,切實解決群眾報銷難的問題。要下大力氣改進和完善有線電視的管理和服務(wù)工作。要堅持不懈地貫徹落實基本國策,確保人口與計劃生育目標(biāo)任務(wù)的實現(xiàn)。要切實做好優(yōu)撫、扶貧、救濟等工作,切實關(guān)心困難群眾和社會弱勢群體的生產(chǎn)生活,不斷完善社會救助體系。加強國土管理和環(huán)境保護工作,搞好公路沿線和場鎮(zhèn)居民建房的規(guī)劃設(shè)計,加大污染治理力度,年內(nèi)力爭協(xié)調(diào)開通天然氣;做好防汛抗旱工作;切實保護森林資源。積極開展喜聞樂見、豐富多彩的文化體育活動,努力繁榮各項社會事業(yè)。三是要加強民主法制建設(shè),全力確保社會穩(wěn)定。要進一步完善民主決策和科學(xué)決策機制,依法接受鎮(zhèn)人大主席團的法律監(jiān)督和工作監(jiān)督;全面落實村(居)務(wù)、政務(wù)公開制度,規(guī)范行政審批。認(rèn)真實施“五五”普法;加強國防教育,切實做好民兵預(yù)備役工作,圓滿完成征兵任務(wù)。要抓好安全生產(chǎn),定期不定期地開展道路交通、礦山、食品等行業(yè)的安全生產(chǎn)專項檢查和整治,不斷完善處理突發(fā)事件的預(yù)警機制。要切實做好信訪工作,認(rèn)真做好民事糾紛的調(diào)解和善后處理工作,妥善處理好熱點、難點問題,及時化解不穩(wěn)定因素。要進一步加強社會治安綜合治理,加大對違法犯罪活動及邪教組織的打擊力度,全力確保社會穩(wěn)定。
(四)牢固樹立執(zhí)政為民的思想,切實加強政府的自身建設(shè)
全心全意為人民服務(wù),想群眾之所想,急群眾之所急,是我們政府工作的出發(fā)點和落腳點。今年,我們將圍繞建設(shè)“學(xué)習(xí)型政府、創(chuàng)新型政府、法治型政府、服務(wù)型政府、廉潔型政府”的目標(biāo),切實加強自身建設(shè)。推行行政執(zhí)法責(zé)任制、過錯追究制、重大決策聽證制,做到勤于學(xué)習(xí)、善于思考,敢于實踐,努力提高領(lǐng)導(dǎo)和駕馭經(jīng)濟工作、處理復(fù)雜矛盾的能力。深化機構(gòu)改革,切實解決“缺位”、“越位”和“不到位”的問題;加強行政執(zhí)法監(jiān)督,做到嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。主動為群眾搞好服務(wù),為群眾多辦實事。加強廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng),以良好的整體形象和扎實有效的工作作風(fēng)全力做好政府工作
工作計劃 篇4
(一)工作目標(biāo)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會和全面貫徹落實公司經(jīng)營工作的一系列指示精神和決策部署,完成各項工作任務(wù),完成公司確定的指標(biāo)。
2、完善部門工作,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明、訓(xùn)練有素、熱情服務(wù)、文明執(zhí)勤、作風(fēng)頑強、保障有力的保安隊伍。
3、做好與公司全體部門在各項工作的溝通、協(xié)調(diào)、協(xié)助工作。
4、抓好公司保安隊伍建設(shè),做好招聘、培訓(xùn)、訓(xùn)練工作。形成良好的從招聘、吸收人才——培訓(xùn)人才——培養(yǎng)人才——留住人才的良性循環(huán)機制。
(二)主要工作計劃措施
一、保安部結(jié)合公司實際情況做好20xx安全保衛(wèi)工作。
1、各服務(wù)處正確處理好與小區(qū)業(yè)主、租戶之間的關(guān)系。
2、嚴(yán)格控制出入各小區(qū)的人員與車輛,杜絕無關(guān)人員、車輛進入小區(qū)。維護小區(qū)的安全,創(chuàng)造舒適、放心的居住和辦公環(huán)境。
3、做好各片區(qū)的巡查工作,特別是對重點部位的檢查,夜間、節(jié)假日期間加強巡查力度,確保安全。
4、與公司全體員工、合作單位、租戶形成群防群治,聯(lián)防保衛(wèi)巡查制度。
5、做好治安管理工作、消防工作及監(jiān)控系統(tǒng)管理和保密工作。
二、配合人力資源部門把好本部門的用人關(guān),做好隊伍建設(shè),打造一支穩(wěn)定、團結(jié)、素質(zhì)高、崗位技能突出、責(zé)任心強的保安隊伍,確保公司業(yè)務(wù)經(jīng)營正常運作。
全面總結(jié)20xx保安工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處,加強部門工作、工作紀(jì)律、崗位責(zé)任、崗位技能的管理、教育、培訓(xùn),充分調(diào)動全體保安隊員工作的積極性和主動性,增強服從意識、服務(wù)意識、責(zé)任感,使全體隊員用飽滿的工作熱情全身心地投入到日常的工作中。
三、公司保安部參照行業(yè)規(guī)范將對在職保安員進行一系列的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。
物業(yè)保安培訓(xùn)工作的總體目標(biāo)是培養(yǎng)高質(zhì)量的、合格的保安人才,崗前培訓(xùn)和在崗輪訓(xùn)是提高物業(yè)保安素質(zhì)的重要途徑。
1、在日常工作中引導(dǎo)保安員提高服從意識、服務(wù)意識、文明執(zhí)勤、禮貌待客,從而提高服務(wù)能力,在工作中尊重客戶,教育員工從心里明白我們所做的工作,都是為了客戶的.滿意。
2、結(jié)合部門的實際情況對保安人員的儀容儀表、禮節(jié)禮貌、行為規(guī)范等問題進行不定期的檢查,提高全員落實制度的自覺性。
3、每季度公司舉行有針對性的軍事隊列、消防等比賽活動,從而激發(fā)公司各服務(wù)處保安隊伍的團隊意識和榮譽感,增強積極向上的工作熱情和向心力。
通過行之有效不斷深化的管理,培育一種良好的職業(yè)精神,使公司全體保安人員自覺養(yǎng)成高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、求真務(wù)實的工作作風(fēng),樹立文明、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實、高效的保安隊伍新形象。
工作計劃 篇5
進入服裝店已經(jīng)3個月了,對品牌的認(rèn)知在一定認(rèn)知程度上有了更深的了解,也慢慢的從以前的角色跳入到另一個角色當(dāng)中,學(xué)會首先自我接受,自我改變。在逐漸改變的過程中出現(xiàn)過很多插曲會讓我覺得無從下手。人員的管理,貨品的管理,店鋪的管理等等,不得不讓我跳出以前的'模式去自己突破。自我感覺3個月的改變程度不大。
1、自我要求過低,沒有清楚認(rèn)識到自己的職責(zé)。
2、出現(xiàn)問題沒有第一時間想辦法解決而依靠外界力量。
3、不會主動的進行無論上級還是下級的溝通。
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