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工作計劃

時間:2024-05-07 07:21:06 工作計劃 我要投稿

工作計劃10篇(精選)

  日子如同白駒過隙,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,該為接下來的學習制定一個計劃了。好的計劃是什么樣的呢?以下是小編精心整理的工作計劃10篇,歡迎大家分享。

工作計劃10篇(精選)

工作計劃 篇1

  1.負責班內室內清潔衛生消毒工作,保持本班環境清潔整齊、空氣新鮮。

  (1)按常規通風換氣,保持室內清潔整齊,周圍環境干凈。做好大小掃除工作,每周小掃除,每月大掃除。

  (2)按制度做好本班兒童生活用品、玩具、教具等物品的消毒工作:

  毛巾每天消毒1次;

  水杯每日消毒1次;

  玩具、教具、用具,根據需要日消毒,周消毒或月消毒

  2.根據本班教育教學要求做好配班工作。

  (1)保持兒童生活作息制度,貫徹一日生活常規要求;

  (2)負責夏季室內消滅蚊蠅,冬季室內保暖工作;

  (3)配合教師進行晨、午檢,協助保健員帶兒童看病,督促教師給幼兒服藥;

  (4)幫助備課和準備上課及游戲的`材料,參加一定環節的組織兒童工作(如作業、游戲、值日等);

  (5)堅持正面教育,對幼兒耐心細致,態度和藹;

  (6)儀表整潔,以身作則,處處做兒童的表率,嚴禁體罰或變相體罰。

  3.努力鉆研業務,總結經驗,不斷提高工作質量。

  4.保管好本班設備、用品,愛護公物,厲行節約。定時清點,如有損壞,及時報告總務人員,妥善處理;

  以上是本學期的保育工作計劃,我將認真貫徹實施,請園領導給予監督和指導。

工作計劃 篇2

  一、xxxx主要經營指標完成情況

  截至6月末

  (一)貸款余額**億元,較年初增加**億元,增長**%,完成計劃增量**%,累計發放貸款**筆,累計投放**億元;實現利息收入**億元,完成同期計劃的**%。

  (二)貸款日均余額**億元,較年初增加**億元,完成同期計劃的**%。

  (三)各項中間業務收入**萬元。其中,財務顧問費**萬元,其他手續費收入**萬元。

  (四)辦理銀行承兌匯票**筆,金額***萬元,其中100%保證金銀承**筆,金額***萬元。

  (五)客戶數量**戶,較年初增長**戶,完成客戶拓展計劃**%。

  二、各項業務開展情況分析

  (一)貸款投放行業分析

  根據今年****金融業務營銷指導意見,**支行****貸款投放

  重點是****貸款。從行業看,xxxx批零行業投放貸款**筆***億元;制造業**筆***億元;其他行業**筆***億元。

  (二)貸款產品投放分析

  xxxx**支行累計投放**億元,其中***貸款**億元,占**%; ***貸款**億元,占**%; ***貸款**億元,占**%; ***貸款**億元,占**%。

  (三)貸款擔保方式分析

  xxxx投放貸款中,抵押擔保貸款**億元,占**%;保證擔保貸款**億元,占**%;信用貸款**億元,占***%。

  三、工作中采取的重點措施

  xxxx,**支行按照年初計劃工作會議部署,通過多種形式,積極推進****貸款的創新工作,努力使各項工作再上新臺階。主要措施是:

  (一)明確市場定位,堅持創新發展

  xxxx,我行堅持以**平臺等為****信貸業務發展方向,發揮優勢力量集中爭取優質客戶貸款,既鞏固已有的市場優勢,又著力發展新產品的業務推廣;既對原有客戶進行深度挖掘,對著力建立新的`拓展渠道,xxxx我行重點對***進行了重點營銷,成功營銷貸款**筆金額合計***萬元。

  (二)明確責任分工,形成了****管控模式

  根據**要求,我行在xxxx對****信貸從業人員重新配置,精選了一批道德水準較高、業務能力較強的信貸人員,按照****模式建立了相互協助,相互推動、相互制約的****風險管控模式,為以后全力推動****信貸業務發展奠定了強有力的組織保證。

  (三)規范業務流程要求,嚴防操作風險

  xxxx,**支行重新梳理了信貸業務操作流程,規范了每一個操作環節要求,嚴格按照總行下發的信貸業務操作流程辦理業務。并對全行票據業務、貸款新規、低風險業務進行了全面自查。

  (四)加強業務培訓,提高人員素質

  xxxx我行制訂了《**支行二○一一年度員工培訓工作實施方案》,確定每周六為集中學習日。在完成**各項培訓任務的前提下,充分發揮業務骨干的前沿優勢,采取多種形式,針對操作風險、業務理論、工作技能等方面,分層次、分類別集中組織培訓。xxxx,我行共組織業務培訓**次。

  (五)以存款為突破口,全面提高綜合效益

  為全面提高綜合效益,我部將存款作為全年工作的重點工作

  之一,xxxx,我部制定了全年存款營銷活動方案。明確目標,指標對應,分解落實直至到人,同時制定了相應的獎懲措施,采取旬通報、月總結、季獎勵等考核方式,以激發員工營銷激情,將存款營銷的理念深入人心。xxxx通過全行上下努力, 實現儲蓄存款*億元,成功完成既定目標。

  四、工作中遇到的困難及存在的問題

  我行在市場營銷中發現,***********,建議能夠根據此需求盡快出臺新的業務品種,使我行迅速占領該項空白市場。

工作計劃 篇3

  一、指導思想

  本學期,我們將以學校總體工作計劃為指導,根據各處室工作安排,和初二年級師生的實際情況,繼續堅持以常規紀律教育為基礎,以提高學生整體素質為目標,充分發揮年級組管理的職能作用,充分利用鹽中本部教育教學資源,嚴防兩級分化,努力提高教育教學管理的質量和水平,為實現學校教學質量的騰飛盡最大的努力。

  二、工作目標

  1、教學目標:嚴防兩極分化,促進整體提高,著力做好尖子生的培養和擴大,重視差生轉化,力爭達到在參加市教育局直屬學校的統考中爭三保四的目標。

  2、管理目標:進一步培養學生良好的行為習慣和學習習慣,在學生日常行為規范管理上形成特色,實現年級組和諧穩定發展。

  三、工作措施

  1.管理工作努力建設三支過硬的隊伍

  第一,強化年級教師隊伍的建設。充分發揮帶頭作用,加強勞動紀律,強調坐班,確保正常的教學秩序的開展。實施制度化管理的同時注重人文關懷,充分調動全組教師的工作積極性、主動性和創造性。定期召開年級組教師會議,落實措施,布置年級工作,使教學和管理走上良性發展。

  第二,加強和班主任隊伍建設。充分發揮班主任在班級管理、德育教育、文化建設過程中的核心作用,明確責任與目標,落實任務與要求,使班主任心中有壓力,行動有方向,考核有依據。

  第三,強化學生干部隊伍建設。年級組將加強班干部的培訓,和管理力度,同時將加大學生干部對年級各項常規自查互查的力度,以培養學生的自我管理能力。

  2、常規工作努力做到具體化細致化

  第一,開學初,要求班主任要認真詳細做好本班的學生狀況分析,并制定出切實可行的班級計劃。組織學生認真學習學校的各項規章制度,營造良好的校風、學風,教育學生尊敬老師,遵守校紀。

  第二,要求班主任每天早晨早讀前到校,檢查本班學生出勤、衛生等情況,對于曠課學生各班要查明原因,作好記載。班主任要勤下班,重視做好預防性教育工作。

  第三,建立班主任與任課教師定期交流機制,及時掌握本班課堂情況和學習效果,進而合作加以改進,形成較為完善的教學質量保證與監控體系。

  第四,面向全體學生,對不同類型的學生,提出不同的目標與要求,采取不同的教學方法,分層次教學,加強個別輔導,體現因材施教,使全體學生都有收獲和提高,使每一位同學都充滿希望。

  3.教學工作強化過程管理

  第一,抓好教學過程“五關”。即:備課關:提倡備詳案,認真落實每次集體備課。上課關:以學生發展為本,提高課堂效率。作業關:在作業批改上狠下功夫,對一部分學生進行面批。考試關:控制考試的次數,注重試卷的質量,測試的試卷必須批改講評。質量關:每次考試后認真做好質量分析,找差距,尋根源。期中期末考試后開好年級質量分析會。

  第二,加強教學研究,積極參加鹽中本部大教研,把鹽中本部的資源優勢化為我校區工作進步的動力,發揮骨干教師的示范作用,。鼓勵教師為輔導學生開展有創造性的工作。同時提倡互相聽課,提高集體備課的質量,實現全組教師教育教學水平的共同提高。

  第三,強化控制兩級分化,擴大并穩定優生面。高度重視優秀學生的培養,讓他們吃飽。對少數優秀學生的弱科輔導要包干到人,采取家教式的教育教學方式,手把手幫助他們學習提高。同時重視“后進生”教育管理工作,做到“努力抓,反復抓,抓反復”,加大“后進生”教育力度,班主任分別召開不同層次學生會,使學生增加危機感、緊迫感,產生應有的壓力,并逐步培養一定的學習方法和學習習慣。

  第四,學科測試統一要求,這樣有助于各班平時就能夠找到差距,明確彌補的方向。配合學校、教導處做好各類大型考試和教學活動。

  4.行為規范和養成教育項目化

  第一,以建設溫馨教室為契機,加強班級的文化和衛生環境建設,落實教室黑板報和墻面的宣傳功能,強化班級小環境的美育、德育、智育氛圍,使班級的小環境和校園的大環境相映成輝。認真落實學校政教處要求“每周一大掃,每天兩掃兩保潔”的校園環境衛生管理,加強對學生的零食管理,強化兩操以及同學們的儀容儀表等工作,引導學生進行積極的課間活動。

  第二,利用板報、課間操、班會等形式,加強行為規范養成教育,增強學生“自我管理,自我監督,自我實現”意識。重點抓學習習慣、遵章守紀習慣、文明禮儀習慣、勞動衛生習慣的教育和訓練。

  5.安全教育做到具體化和常規化。

  第一,進行深入扎實的宣傳教育活動,增強師生的安全意識,加強對學生進行自我保護方法的教育。杜絕安全事故的發生,力爭不發生重大責任事故。

  第二,建立文明督察小組,年級組從各班抽出三至四名學生組成文明督察小組,課間在教學區內進行檢查、巡查,制止止各班學生在教室、過道追逐瘋打,亂丟亂吐等。

  第三,班主任做好少數違紀學生的'教育管理,杜絕瘋打追鬧等現象,將一切事故苗頭消除在萌芽狀態。加強青春春期教育,做好學生的心理指導,引導學生正確處理男女同學之間的關系。嚴格執行學校請假制度,學生未到放學時一律不允許放學生出校門。

  6.學生管理全員化

  第一,繼續完善家長、學生、學校三位一體教育模式。本學期,我們將在總結上一學期家長會的基礎上,繼續完善家校溝通的新模式,拓展家校溝通的新渠道。在認真落實好傳統的家訪、電話聯系、見面溝通等方式的基礎上,本學期我們將認真利用好“校訊通”的有利條件,加強與家長學生之間的交流。另外,年級組還將把學生的評價和家長的評價作為教師評價的一個方面,在組內進行學生和家長問卷調查,及時了解學生、家長的意見作為我們改進工作的參考,建立一切以學生的發展為中心的家校溝通的模式。

  第二,以年級主任、班主任為第一責任人,以任課教師、家長為協助責任人,構建立體的教育模式。要集中大家的智慧,多想辦法,多找路子,齊心協力進行管理。班級存在的問題,要做到逐層上報,不能隱瞞,多為問題找措施,少為自己找理由。實現年級組整體和諧發展。

  第三,實行通報制年級組將對各班情況進行統計通報,每天通報,每周總結。通報內容:教學紀律、環境衛生、兩操情況、自行車擺放等。

  四、主要工作安排

  九月:

  1、制定本學期工作計劃,指導班主任制訂班級德育工作計劃,繼續加強養成教育。

  2、做好教室的布置和上學期期末素質檢測表彰光榮榜的制作

  3、主題班會“新學期,新打算”“我對老師說句話”

  4、黑板報主題 “慶祝教師節”為主題出好黑板報。

  5、加強問題生教育和行為規范及課堂常規的養成教育。

  十月:

  1、黑板報主題“國慶特刊”

  2、進行階段測試,總結分析階段測試情況,表揚優秀學生

  3、協助相關處室做好校田徑運動會的相關工作并出一期“運動與健康” 主題黑板報。

  4、針對教育教學情況,認真總結,強化聽課學習。

  5、做好考試前各種常規工作檢查。

  十一月:

  1、進行考風考紀教育,做好期中考試質量分析總結和表彰

  2、召開家長會

  3、常規檢查的階段性總結完善

  4、學生學習方法交流活動。

  5、班主任培優補差經驗交流。

  十二月:

  1、協助相關處室做好校園文化藝術節的相關活動。

  2、加強安全教育,增強學生自我保護能力。

  3、結合元旦,展主題教育:新的開始,新的希望。

  4、配合學校進行行為規范檢查。

  5、做好階段質量檢測的相關工作

  一月:

  1、期末考試動員,紀律要求。

  2、召開年級全體會議,制定期末考試復習計劃。

  3、組織學生參加期末考試并進行期末成績匯總及分析

  4、各班評選先進班集體,上報三好學生,優秀干部名單。

  5、布置好假期作業,安排好假期生活。

  總之,我們相信在校長室的正確領導下,我們初二年級全組老師定會加倍努力,群策群力,抓緊、抓嚴、抓細、抓實各項工作,向學生、家長、社會交一份滿意的答卷。

工作計劃 篇4

  xx年上半學年,在這期間我們根據學院團委的安排,結合我院自身的特點,充分發揮各部員的優勢,全面開展關于體育方面的各項工作,力求做到一切從學生出發,一切為學生服務. 在院領導的大力支持和同學們的積極參于下,體育部工作在這期間取得了優異的成績。以下是我為xx年下半年的工作做的一個計劃.

  一、體育部總體工作設想與工作思路

  體育部工作開展難度相對較大。這就要求在組織具體活動、開展相關工作時應做到準備充分、計劃明確、分工細致、工作落實、統籌兼顧。因而實行“計劃—工作—總結”工作制十分必要。

  二、對上半年工作的總結

  上半年體育部在各部員全體努力下,我部比較成功的完成了各項比賽。例如"舉行大一新生與學生會之間的籃球比賽",負責“迎五四唱青春大型合唱比賽”的舞臺布置,組織“春季三項賽”的報名,組織“英才杯”的報名等幾項重大的活動,這些活動在學院領導和廣大同學的大力支持下取的圓滿的成功。

  三、今年的工作目標

  (1)在去年的基礎上做好自己部門的人員建設。

  (2)組織體育活動發掘體育健將,有利于在參加學院舉行的比賽中取得優異的成績。

  (3)根據院體育教研室的'要求在每年的十月份舉行“英新杯籃球賽”,力爭本屆比賽成功,取得好的成績。

  (4)組織系內體育比賽做到提升比賽水平,使比賽組織工作有所進步,同時努力拉贊助,減少系活動開支,提高比賽獎勵

  (5)針對九月份體育場地的投建使用,英才學院運動會的舉行是不可缺少的.所以我部還有一個重要的任務是組織計算機學院的報名活動,還要及時的發現體育健將來確保我院在比賽中取的好的成績.

  (6)在九月份的納新工作中要切合體育部的實際,從新生中選拔裁判人員,及以后要對他們進行集體的培訓,保證在以后比賽中盡量的減少比賽的失誤.為解決體育部文筆弱的現象我部打算要納新文筆好的部員,確保以后工作的順利進行.

  四、創新措施

  實行“計劃—工作—總結”工作制

  目的:通過各項工作的科學準備與計劃,做到各個擊破。同時做到行之有據,事后總結,為今后工作開展積累經驗和教訓。

  具體措施:在進行各項比賽前書面活動計劃,比賽后書面活動進程,活動總結,按時報質報量的完成。

  體育部決定在今年的大一新生中展開一項信息調查活動,大體包括這幾項內容:你喜歡的體育活動、愿意看的體育活動、愿意參加的體育活動等。具體的表格在以后的工作中會以信息表的形式出現.

工作計劃 篇5

  一、想辦法制訂每日工作流程表

  沒有工作目標和每一天時光安排的人,總是很悠閑,而有了明確的目標,對自我每一天時光安排得比較滿的人,是沒有空閑時光的,每一點時光都會過得很有好處很有價值。所以,我們要養成每一天制訂工作流程表的習慣。

  1、對家裝業務員來說,工作表要把第二天要辦的事、要見的人放在第一位,比方說和某客戶約好第二天見面或量房,那你必須就要結合雙方約定的時光和地點來安排自我的行程。最好在約定地點附近開展業務。

  2、工作表要學會預留出一段時光,不能把時光計算得很緊張。比方說,原定計劃上午在小區做業務,下午2:00去見一個客戶,中間有半個小時的車程,而你就不能將時光排到下午1:30分才行動,至少就應留出半個小時的空隙,一則防止路上有意外,二則提前到場等待客戶,給客戶體現出尊敬感。

  3、工作表要隨身攜帶,隨時查看。你不可能每一天都按照工作一絲不變地去工作,但至少工作表能夠讓你抓住主要的工作。

  二、一天時光安排

  1、早會培訓學習(8:00—8:40)我們推薦每個公司都舉行早會培訓,把業務員和設計師集中在一齊,如果部門較大,也能夠單開業務部門的早會。早會每一天安排一個主持人,一個講師,每人輪流做主持人和講師,大家創造一個內部學習和培訓、人人參與的平臺。早會時光不能開得過長,半個小時到40分鐘就行,資料能夠循環推進。

  2、設計跟進(8:40—9:00)

  業務員參加完早會培訓以后,要與設計師進行單獨溝通,業務員能夠將客戶的新消息、新要求、新想法向設計師匯報,同時也要督促設計師的工作,以免設計師因自我的工作繁忙而耽誤你的客戶,與設計師溝通做到更好地協調與客戶之間的關系

  3、打電話(電話拜訪、電話跟進)(9:00—9:20)

  與設計師溝通以后,業務員要對客戶進行電話拜訪或電話跟進,一般來說,到了九點以后,客戶也過了上班初的忙碌期了,打電話正是好時候。業務員最好在公司里打電話,一則方便電話記錄,創造更好的電話溝通環境,二則如果有客戶需要量房,也好及時與設計部取得聯系,客戶有新想法也可直接與設計師進行溝通。業務員要養成每一天跟進客戶的'習慣。

  4、到小區展開行動(9:30—17:00)

  這一段時光主要用于聯系新客戶,培育自我的客戶資源。當然也要根據實際狀況,如果小區交房,就要提前去小區,早會能夠不開,電話能夠不打。晚上回公司的時光也可早可晚,如果小區客戶下班后較多,就能夠晚回去

  5、回公司打電話(17:00—18:00)(U2

  如果業務員搜集到了很多的客戶電話號碼,我推薦下午早回公司,在公司給客戶打業務電話,這一段時光打電話的效果最理想。

  6、晚上要進行客戶分析;SU!

  業務員晚上下班后,要養成對自我白天所聯系的客戶進行分析的習慣,能夠結合公司推出的《客戶分析表》,只有對客戶進行準確分析定位,才能找到與客戶進行更好溝通的技巧和突破點。第二天早上,要將客戶分析的資料與設計師或主管進行溝通

  7、晚上要列出當天名單(客戶、人際關系)期望你每一天都能在自我的名單上增加新的人員,將客戶信息和新結將近朋友的信息,完整地進行登記,每一天增長的名單,就是你業績持續增長的法門

工作計劃 篇6

  一、指導思想

  本學期總務工作以管好校產為重點,始終堅持“為教學服務,為師生服務”的原則,樹立“服務育人”的宗旨,認真做好后勤各項工作。

  二、工作目標

  在校領導下不斷健全和完善總務工作各項規章制度,落實崗位責任制,強化各項服務的過程管理。圍繞學校工作中心,不斷改善和美化環境,積極努力開源節流,為學校發展而努力。

  三、常規工作

  1、制訂總務處新學期工作計劃。

  2、召開總務工作人員會議,進一步細化和明確各自的職責及要求。

  3、做好各類辦公用品、耗材的采購發放工作。

  4、做好各部門、各班級的財產清點,對舊學生公寓的財產做好清點、規整。

  5、及時對學生損壞的桌椅、門、鎖、窗、水電等設施進行維修,保證學生正常上課。

  6、定時清理水箱,保證師生用水安全。

  7、做好校園綠化、美化工作。

  8、做好開學前設施設備的安全排查工作。

  9、定期、不定期排查學校各項設施設備,排查水電安全。

  10、加強節能考核力度。

  四 、工作任務

  1、后勤人員提前三天前到校為開學做準備,檢查水、電、暖。保證開學時一切正常。

  2、規范固定資產管理。一切固定資產損壞由管理人員填寫損壞報表,進行登記再報損。損壞照價賠償。(教師離開教室、辦公室等時關電源、關門)

  3、盡可能的.提高學生的飯菜質量,保證食品安全、就餐安全。

  4、損耗物品的領取。A3A4紙張的領取(一月一次,一次一箱),掃把、拖把一學期兩次開學初,開學中(如有就不在領取)。領取按時,過期不候。中心筆、稿紙等開學初一次性領取。宿舍物品由宿管統一登記領取。一學期一次,中間損壞丟失由學生自己購買。

  5、公共財產的管理。教室內物品、教師用電腦等。愛護好,交接好。

  6、教師食堂管理。本計劃外包,因各種原因未能實現。就餐老師們提前(月初)就交生活費,按就餐人數購買蔬菜等,減少浪費。

  7、隨手關電、關水。

  8、后勤管理人員少,事情多,任務重。

  總之,總務工作人員要努力熱情待人,以身作則,以高度的事業心和責任感,主動開展各項工作,依靠全體員工把總務工作搞好,為實現學校的教育教學計劃作出應有的貢獻。

工作計劃 篇7

  圣誕又要到了,公司單位里都要搞圣誕晚會,需要排演圣誕游戲、圣誕晚會節目、圣誕活動策劃一大堆。唉,累啊!

  1、圣誕游戲——最新流行小人舞

  這個游戲比較新,最近也流行的適合圣誕晚會搞的游戲,看視頻就知道了

  2、圣誕游戲——男女擠擠搶凳子

  搶凳子搶凳子搶凳子 道具:凳子(若干) 參加人員安排:8人或多人參加(其中一人為喊話員不參加比賽) 游戲規則:游戲開始先把凳子成圓形(按參加人數減一計算,即8人擺7張),然后,參加人員在凳子外面圍成一圈,主持人敲鼓或放音樂時參加人員就沿著圓形順時針或逆時針跑動(注意不能插隊),當鼓聲或音樂停下時參加人員要訊速找到一張凳子座下,因為凳子少一張,所以會有一人沒凳子座,這個人就算是被淘汰了,這時要把凳子減少一張,其余的`人繼續玩,直到剩下最后一人為止,這人就算贏了。贏的人給予獎勵。

  3、圣誕游戲——男女心相印 我來比你來猜

  道具:游戲題目 參加人員:兩人一組,可多組參加 游戲規則:游戲開始表演的一組兩人先要面對面(一人為表演動策劃,一人為猜測者),然后由主持人會把要表演的成語或詞語寫在一張紙上,讓表演動作者做給猜測者看,當表演者表演完,猜測者能猜出表演者所做動作的成語或詞語時,就算過關.(注意:動作者可以用語言來解釋,但不能說出動作中的字)(左右為難、無孔不入、金雞獨立、狗急跳墻、東張西望、無中生有、眉開眼笑、胸有成竹、雞飛蛋打、低聲下氣)。

  4、圣誕游戲——擊鼓傳花

  道具:鼓或音樂、花 參加人員:集體 游戲規則:參加者先圍成一圈,當擊鼓者開始擊鼓時,花就開始傳,當鼓停時,花到誰手,誰就是“幸運者”,就要表演節目。表演后,花就從這個“幸運者”開始傳,節目依此進行。

  5、圣誕游戲——頂撞氣球

  道具:氣球一個、繩子一條 參加人員:兩組對抗(每組一般為3人到7人) 游戲規則:游戲開始前先把繩子沿場地的正中間拉開(像網球網一樣),然后雙方排開用頭頂球,哪方先落地為輸,雙方輪流發球。體現配合能力和競爭能力。(注意只能用頭,不能用身體的其它部位)

工作計劃 篇8

  一、教育系基本情況

  本學期教育系有8位任課教師,共開設7門課程:教育學、教育科研、心理學、基礎心理學、兒童發展與教育心理學、小學綜合實踐活動設計、現代教育制度和思想,總課時131節,其中5位教師同時代兩門課程。

  二、指導思想

  以教育部《關于“十五”期間教師教育改革與發展的意見》和《關于加強專科以上學歷小學教師培養工作的幾點意見》以及新課程改革理念的基本精神指導教師的教學理念,以學校的規章制度規范教師的教學行為,以課堂教學為工作關鍵和核心,力爭實現教育系的工作規范、民主、合理、科學。

  三、計劃要點

  1、配合教研室和教務處組織的“新技術”全員培訓工作,繼續鞏固暑期組織的“新課程”和“新理念”已經取得的成績,進一步加強教師職業道德教育,通過“三新一德”培訓和教育,全面提升教師的素質。

  2、根據學校《規章制度匯編》的基本精神,制定完善系內各項規章制度,并認真落實和執行。

  3、深入學習和領會《師范高等專科三年制小學教育專業教學方案》精神,完善教學文件。

  4、抓教學常規,促隊伍建設,堅持以老帶新,加大對年輕教師的培養力度,努力提高教育類課程的教學水平。 5、增強教師科研意識,創設良好的科研氛圍,積極鼓勵教師參與科研工作。

  6、配合教務處做好教學常規檢查工作。

  7、修訂和制定各科教學大綱,保證教學的計劃性和目的性。

  8、組織好期中和期末考試的命題和閱卷工作。

  四、 完成工作的措施與要求

  1、堅持以人為本的管理理念,尊重教師的成長需要,打造一個特色團隊。

  2、加強制度建設,靠制度管理人,按規章辦事。

  3、充分發揚民主作風,廣泛聽取師生意見,做到按民意要求開展工作。

  4、堅持可持續發展原則,認真務實,不搞形式主義,把各項工作落到實處。

  5、對教師嚴格要求,對學生嚴格管理,確保良好教風和良好學風的建立。

  6、加強學習,每一位教師都要積極學習,不斷充實自己的知識,提高自己的工作能力,全面促進教師素質的提高。

  7、建立權責明確的執行責任體系,讓每位教師都成為我系目標任務落實的責任人。

  8、建立教育系博客,為全系教師信息交流提供網絡平臺。

  五、對各學科的具體要求

  1、大專四年級的心理學課程

  由徐老師負責協調課程進度并且負責指導新老師教學工作。

  2、大專五年級的教育學課程

  基本要求:期中考試前結束《教育學》課程,期中以后講授《教育科研》,具體進程由李老師負責協調。

  3、高專課程

  編寫《基礎心理學》《兒童發展與教育心理學》《小學綜合實踐活動設計》《現代教育制度和思想》4門課程的教學大綱。

  探討高專教育類課程的整合和銜接問題。

  六、主要工作和時間安排

  1、整理系辦公室,召開系教學工作例會,布置本學期各項工作。

  2、安排課程、布置各科教學計劃的`編和教學大綱的編寫(修訂)

  3、收交暑假學校布置的學習體會和論文。

  4、討論并通過系本學期工作計劃

  5、審查各科教學計劃和進度的填寫情況

  6、組織教師學習《渾源師范分校規章制度匯編》

  7、檢查教師教學運行情況。

  8、組織對本學期新調入教師的聽課活動。

  9、做好校運會的相關工作。

  9、做好08級高專教育類課程開課的準備工作。

  10、教學常規檢查(教案、作業),業務學習,教研活動。

  11、組織對在高專首次開設的幾門教育類課程的專題研討活動。

  12、布置安排期中考試的有關事宜(命題、監考、閱卷、考試報告)。

  13、根據期中考試情況召開學情分析會

  14、教學常規檢查(教案、作業),業務學習,教研活動

  15、教學常規檢查、學期教師業務考評工作,業務學習,教研活動。

  16、下學期教育類課程開設情況專題研究。

  17、教學進度和教學任務完成情況檢查。

  18、布置安排期末考試的有關事宜(命題、監考、閱卷、考試報告)

  19、學期工作總結

  20、布置假期工作的有關事宜。

工作計劃 篇9

  本人自接手采購部工作以來,一直以服務生產需要,控制采購成本,提供高性價比物資材料為已任。經過不斷的學習和實踐,針對本部門所負責采購工作目前的狀態,現對下半年的工作做出如下計劃:

  一、供應商的選擇。

  首先我們采購部做到多多開發物料資源,調查價格,做到貨比三家,控制價格審核流程,讓采購部的工作透明化,并且建立完整的采購部供應商檔案及物料申購檔案。做為公司合格供應商必需要能做到準時,保質,樂于溝通等幾個方面。本人計劃完成現有原材料供應商的評定工作,為公司后期的大批量生產做好準備。同時進一步發展新的供應商網絡,用以獲得最理想的采購價格和品質。

  二、賬務的清理。

  采購是一份繁瑣,復雜的工作。同時因為其工作性質關系,對公司產品的成本有直接影響。另外因為相關物資在采購工作的運作過程中不可避免的有退,換,修,廢等情況發生,因此必須對每一批物資的采購以及合同執行情況進行臺賬記錄,并且做好跟蹤檢查,定期盤點。這是本部門的日常工作,目前也一直都在執行著,____本部門將進一步對本項工作進行完善。努力做到每筆定單的進行情況都可追溯,可查核。

  三、品質保證。

  本部門相關人員將經常前往車間了解相關物資的使用狀況。對所采物資的使用狀態進行跟蹤,了解相關參數指標性能,收集數據進行同類產品的對比。每批物資至少做一次使用跟蹤并做好相應的評估計錄

  四、成本控制。

  下半年本部門將在日常工作中進一步提高工作效率。除采購價格等方面的控制外,還將其它方面的`成本控制納入管理優化的范圍內,具體方面如辦公物品的使用,電腦的使用管理,物資運輸費的控制等方面。

  五、采購效率。

  下半年我部將進一步完善的供應商網絡的建設以及采購模式的優化,盡可能的減少采購周期,提高采購的效率和及時性。并且對各種物資的采購周期進行統計計錄,提供各請購單位制定請購計劃時的參考。

  六、異常情況的處理。

  因供應商生產能力的不足,或其它原因引發采購異常時,我部將第一時間知會相關領導并積極應對。同時將對異常情況的發生原因進行分析處理,記錄在案;如有必要,將進行法律程序進行公司利益的維護工作。

  七、部門之間的協調

  獨木不成林,采購部做為一個服務性部門,將謹記自己的職責,將一切以公司為重,與公司其它部門分工協作,提高生產效率,降低成本,使公司效益化,為公司發展提供助力。

工作計劃 篇10

  一、指導思想

  貫徹落實《xx省教育廳關于深化義務教育課程改革的指導意見》以及xx市教育局、永嘉縣教育局關于全面提高教育教學質量的指導思想,緊緊圍繞新課程改革,優化課堂教學,提高課堂效益,面向全體學生。開展教學的實踐與研究,努力提高教學質量。

  二、工作重點

  1.推行新常規,促進課堂有效學習。

  本學期初中將推出新常規,組織教師認真學習新常規,開展全員培訓,規范初中數學教師的備課、上課、作業布置與批改、學業評價等行為。將落實新常規成為促進教學質量提升的重要途徑之一。貫徹執行上級會議精神開展必要的展示和評比活動。

  貫徹《xx市小學教學常規管理指導意見》有關精神,加強教學常規管理,認真參加“新常規·新評價”專題培訓及教學設計評比。,參加學科內容常規系列活動(新備課、新學情、新課堂、新評價)等專題研究和培訓,切實提高教學質量。

  2.加強骨干教師培養,加強教師隊伍建設。

  認真做好青年教師培養工作,鼓勵青年教師參加教學研修班活動和命題培訓工作,促進青年教師專業成長。引領骨干教師在專題與實踐方面深入鉆研學科教學,積累具有永嘉特色的研訓課程內容,服務于全體教師。

  3.關注數學核心素養,引領學科研究方向。

  依據《數學課程標準》,定期開展數學核心概念與核心能力的專題研究活動,引導教師把握學科和學生研究的方向,指導準確把握教學的深度和廣度,把學科核心能力要求落實到日常教學中。繼續開展學科命題研究,強化質量意識。

  三、主要工作

  1.加強數學教學的常規工作

  1.1.備課。在備課前,教師應先對某一單元的教材、教法等進行研討,以便教師準確把握教材,采取適當教法,融合集體智慧;然后每位教師結合自身實際,結合班級學生實際,進行備課。各教師再根據自己執教情況記下自己的教學反思。

  1.2.上課。各數學教師在課前應熟悉教案,上課中注重動態生成,及時調整教學策略,努力提高課堂教學效率。嚴格執行課堂常規。

  1.3.作業。數學作業布置要有針對性,份量、難易要適中,作業布置應有明確要求,批改及時規范,激發學生學習的自信心。作業批改中尤其要加強對學生訂正后的`反饋,且注重批改的格式,同時對學生強調作業書寫的格式。

  1.4.輔導。教師應針對學生的不同程度,因人制宜地進行輔導。課外輔導要有計劃,輔導形式要多樣化,要通過各種途徑和方式,了解學生在家的自學情況,爭取家長、社會密切配合。要做好 “培優補差”工作,各教師可以利用早上、中午等課余時間,努力使培優補差工作落到實處,全面提高學科教學質量。

  1.5.考試。認真進行質量分析,總結教學經驗與教訓,討論有效的改進措施

  2. 認真開展數學教研活動,進一步發揮教研組功能

  2.1.按照學校教導處要求,以“三定”(定時間、定地點、定人員)方式,確保數學教研活動有序、有效地開展,進一步提升教師的新課改理念及業務能力。力求做到研究專題化、活動制度化、學習理論與開展教學實踐相結合。建立正常的以聽課、說課、評課為主要形式的常規教研活動,加強評課環節,提高教研水平。

  2.2.堅持我校教研的一貫要求,落實聽課、上課、學習心得、教學論文等環節。本學期教研組將開展多種形式的公開教學活動。

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