社區的工作計劃

　　人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們的工作又邁入新的階段，現在就讓我們制定一份計劃，好好地規劃一下吧。那么計劃怎么擬定才能發揮它最大的作用呢？以下是小編幫大家整理的社區的工作計劃，僅供參考，歡迎大家閱讀。

社區的工作計劃1

　　今年是第七屆居委會換屆選舉以來的第三個年頭，也是本屆任期的最后一年。展望未來，我們對社區發展前景充滿信心。我們仍然堅持把服務居民和服務單位作為重要出發點，按照街道對社區新一年的總體要求，結合社區實際情況，特制定20xx年社區工作計劃。

　　（一）、指導思想

　　深入貫徹落實黨的十七大精神，以落實科學發展觀為統領；以黨建工作為龍頭；以鞏固“重慶市和諧示范社區”為總目標；以創新工作為主題；以服務發展為工作核心、促進柳背橋社區的全面發展。

　　（二）、工作目標

　　堅持全面加強社區黨的領導，創一流的領導班子；堅持創新服務意識，轉變服務方式，促進共駐共建協調發展；堅持服務社區理念，促進社區建設有序發展，積極構建平安和諧的柳背橋社區。

　　（三）、工作任務和措施

　　1、圍繞鞏固《重慶市和諧示范社區》總目標，形成民主參與廣泛、服務功能完善、居住環境舒適、治安秩序良好、文化活動豐富、管理手段先進、人際關系融洽的'和諧社區發展態勢。

　　2、以社區黨建為龍頭，探索社區黨員教育管理工作的新機制、新方法；不斷加強“兩新”黨組織建設和社區黨風廉政建設；強化和完善社區、小區、樓棟三級組織體系；以社區文化建設為抓手，提升社區文化品位；以社區服務為核心，拓展社區服務領域；以社區民主管理為方向，完成社區年底的換屆選舉；以社區共建為載體，做到共駐共建，資源共享，逐步形成“學習型、服務型、環保型、文化型、綠化型、安全型、文明型、和諧型”八種特色小區。

　　3、活躍社區文化，推進社區精神文明建設。一是擴大社區辦公大樓文藝綜合廳、乒乓球活動廳、民樂室、書畫室、市民學校、閱覽室等服務功能，不斷豐富和完善各個廳、室的文化活動。二是堅持以精神文明活動為主題的社區服務日活動（4—5月）；文化體育周活動（9月）；讀書月活動（6—7月）；社區工會文體競賽活動等（每半年一次）。三是堅持開展豐富多彩符合各類居民需求的和諧健康活動。四是條件成熟，指導新建商品房住宅小區創建精神文明小區，實現居民與業主角色的轉換，共同為轄區的精神文明建設出力。

　　4、加大社區服務力度，提高服務質量。開展多種服務方式對社區困難群體的社會保障服務、對社區居民文化生活的社區文體服務、對社區居民日常生活的家政服務、對社區安全的社會治安服務、對社區環境的清潔服務、對失業人口的就業再就業服務、對無物業小區的物業服務、對育齡婦女的計劃生育服務等等。發揮社區志愿者隊伍的骨干作用，積極開展法律知識、健康教育講座以及敬老愛幼、助殘服務活動。鞏固充分就業社區成果，實現保障工作擴容。全年每季度開展就業指導和培訓，積極完成上級下達的就業工作任務指標。拓展醫療熱線求助服務，為居民排擾解難。大力宣傳計劃生育工作，熱心為育齡婦女每半年免費體檢一次身體，全面展開健康進社區服務

　　5、力爭社會綜治、安全工作有新突破，打造平安的柳背橋社區。一是做好矛盾糾紛調處工作，調解率達到100%以上，調解成功率達到98%以上；二是做好平安社區創建工作，并將平安社區創建逐步向小區、樓棟、單位延伸。三是穩妥推進消防進社區工作，實現社區消防自我管理、自我提高；四是經常性走訪單位，監督和檢查安全生產、消防落實情況。五是完善法制進社區、進樓棟、進家庭的普法、學法、用法工作。

　　6、力爭在計劃生育服務上有新的突破。一是搞好政策服務、生殖健康服務、藥具宣傳管理服務、隨訪親情服務。二是做好新婚、孕期、產后、節育手術后、婦科病的隨訪，隨訪率達到95%以上。三是充分發揮計生協會作用，提高群眾對計生工作的滿意度。利用計生節日（“5·29”協會日、“母親節”、“7·xx世界人口日”、10月28日“男性健康宣傳日”）等，為育齡群眾提供生殖健康知識和信息的優質服務，并及時準確上報宣傳情況及信息簡報。

　　7、力爭在城市管理上有新的突破，實現管理模式的兩個轉變，變被動管理為主動管理，變突擊管理為經常管理。搞好社區環境衛生，保持環境衛生自查制度，每月自查2次，發揮社區內衛生監督員的作用，做到社區內凈化、綠化、亮化、無臟亂差，確保環境整齊干凈。定期督導和檢查各物管履行服務情況，充分發揮各個物業小區的作用，擴大管理覆蓋面。

　　8、創辦社區鄰里節（4月下旬）。社會和諧應從鄰里和諧開始，通過一系列交流活動，如鄰里互相敲門認識，或參與社區組織的鄰里交流會、團拜會等形式，溝通感情，增進友誼，徹底改變新小區建成后現代住房普遍存在的“進樓關門，出門不認識鄰居，有苦無法述，有難無法求”的尷尬局面。

　　9、開展錯時服務，踐行為民服務理念。適應社區居民“八小時外辦事”的特點，推行社區干部錯時工作制，形成“全天候、全方位、全覆蓋”的社區服務新格局。錯時上班，即一旦居民有“八小時”外辦事要求、由相關社區干部錯時上班全程辦理。比如在職居民某天晚6點預約來社區辦計生相關事宜，社區計生干部那天上班就晚來一個小時，由原5點下班錯時為6點下班。社區錯時辦理事項要進行專項檢查，檢查結果納入社區干部崗位責任制考核。

　　10、全力完成今年全國人口普查工作任務和其他臨時性任務。

社區的工作計劃2

　　今年來，在街道黨工委及辦事處的正確領導下，根據上級布置的各項工作任務和指示精神，結合社區中心工作，有序地開展各項工作，工作扎實有效，積極開展創建內涵豐富、環境優美、設施到位的新型社區，使各項工作都取得了優良的成績。特制定了社區工作計劃如下。

　　一、 加強綜治維穩調解工作，確保社區平安穩定

　　充分發揮社區維穩防范作用，建立矛盾糾紛排查機制和維穩信息員制度，及時調解各類矛盾。20xx年上半年共調解各類糾紛4宗，成功4宗，成功率達100%，真正發揮了維穩第一道防線的作用，確保了社區平安穩定。

　　切實維護婦女孩兒童合法權益，今年上半年共調解家庭糾紛2宗，調解成功率100%。2月26日會同辦事處婦聯在**口岸汽車站和火車站開展以防拐關愛為主題大型宣傳活動，派發宣傳資料10160份，省、市、區有關領導還到現場視察。

　　二、 加強社區城市環境管理，改善社區人居環境

　　今年是延續去年基層基礎年和城市管理年，根據“雙年”工作的要求，認真開展，一方面不斷地改變社區環境和增加社區娛樂健身活動設施，營造優美舒適社區環境，另一方面是加強對社區環境衛生、亂擺賣、亂堆放清理整頓工作，重點抓好防“四害”基礎設施的建設和安裝，社區共安裝了防蚊闡和毒鼠屋361個，消除了蚊鼠滋生地，上半年共派發防“四害”宣傳資料2810份。

　　三、 加強消防安全工作計劃，確保一方平安

　　社區消防安全管理工作是社區工作中重中這重，堅持“安全第一、預防為主”，為確保一方平安，工作站一方面積極開展消防安全宣傳工作，4月26日在社區舉辦了消防安全知識培訓講座，邀請消防專業老師主講，有8個單位共116人參加，制定消防監督巡查制度，重點對“六小”場所、“三合一”娛樂場所的檢查，發現問題及時匯報處理，堅決取締地下飲食加工窩點和房中房，上半年共派發消防知識宣傳資料2619份，各類宣傳畫冊210份，下發安全隱患整改通知書65份。

　　四、 加強計劃生育綜合治理力度，開展形式多樣的宣傳活動。

　　**橋社區住宅樓有70%是出租屋，大量的外來人員居住，流動性大，給計劃生育管理工作帶來非常大的管理困難，為了更好地做好社區計劃生育工作計劃，發動廣大群眾人人參與協助管理社區計劃生育工作，在社區成立了轄區居民群眾計劃生育志愿者服務隊，成立了轄區單位計生協會，并組織了網絡化管理工作，與社區民警、出租屋管理站緊密配合，在社區形成多層次，人人參與局面，及時采集信息，準確掌握居住育齡婦女的基本情況，采取喜聞樂見的形式，開展多樣化計生宣傳活動，進行圖片展覽，播放計生電影、錄像宣傳片，開展計生知識抽獎問答活動派發計生宣傳資料420份，到轄區單位舉行青春健康項目講座共6場，組織20名已婚育齡婦女到區計生服務中心進行免費婦檢，上半年本社區無違反計劃生育超生現象。

　　五、 以人為本，服務于民，確保服務窗口工作質量

　　社區工作中社會勞動保障、民政事務、社區文體活動等服務性工作直接涉及到廣大居民群眾，工作人員全心全意地為居民群眾服務，為居民群眾辦好事、做實事，得到他們好評，在地統計、工會組織、法律法規咨詢等工作也與邊區單位息息相關，她們的服務態度和服務質量直接關系到工作站在居民群眾和單位聲譽和印象。為此，工作站經常開展職業道德教育，要求文明禮貌對待每一位前來辦事的人員，要耐心解釋有關法律法規工作規定和要求，要創建“一流服務”水準，以一流服務質量爭取居民群眾的`信賴。

　　六、 加強社區黨建工作，發揮黨支部核心領導作用

　　**橋社區黨支部以“全心全意為人民服務”為根本宗旨，關注社區建設，關心居民群眾日常生活息息相關的事，為民解困，在社區黨建工作中始終堅持以社區建設為核心，積極開展社區黨建協調工作，發揮社區黨建聯度會的優勢，發揮工會、共青團、婦聯等組織作用，積極開展社區基層規模企業建黨工作，不怕麻煩，耐心講解，爭取企業的支持，圓滿完成了規模企業建黨工作，積極探討在兩新組織中開展黨建帶工建、團建、婦建的作用，樹立以人為本的思想，充分發揮黨支部核心領導作用。

　　以上是**橋社區工作站20xx年上半年所做的主要工作，但對上級領導要求還有一定距離，希望今后能改正缺點，發揚成績，再接再厲，把社區各項工作做得更好。

社區的工作計劃3

　　20xx年是“五五普法”的第五年，結合社區實際，在“五五普法”和經驗和不足的基礎上，圍繞深化創建“平安社區”這一主題，深入開展法制宣傳教育，努力提高社區經濟、政治、文化和社會各個領域的法治化水平。為此，特制定20xx年普法宣傳日如下：

　　一、加強領導，明確責任分工

　　社區要把法制宣傳列入重要的議事日程，要有年度計劃和檢查總結。要建立和調整工作小組，堅持社區主要領導親自抓，同時把社區工作指導員作為參與和指導社區普法工作的重點，加強培訓學習，使之成為普法宣傳骨干，成為推動社區普法宣傳教育的排頭兵。

　　1、充分利用有線廣播電視的宣傳功能，增加時間時段，擴大宣傳內容，要有法律知識、典型案例、法在身邊等內容。

　　2、要充分利用黑板報、櫥窗、標語、橫幅等簡易實際，易行、易記的傳統手段進行廣泛動員宣傳。

　　3、加強各級干部的法制教育。主要學習《行政許可法》《物權法》等法律、法規。

　　4、加強青少年法制教育。重點宣傳《義務教育法》、《預防未成年人犯罪法》和《治安處罰法》。青少年法制教育要具體結合教育部門的計劃。

　　5、加強企業和外來人口的法制教育，重點是《交通法》、《安全生產法》、《流動人口管理條例》、《消防法》等內容。

　　6、完善以會代訓制度，加強法制宣傳骨干的培訓工作。

　　7、積極開展與平安創建相關的'各項法律法規和大政方針的宣傳教育。

　　二、通過大力宣傳

　　進一步提高廣大公民的法治觀念和法制意識，促進全鎮依法治理工作，把各類違法犯罪現象控制在最小程度，各種矛盾糾紛控制在最小范圍，為社區的經濟社會發展提供良好的法治環境。

　　三、加強檢查，抓好督促落實

　　1、落實普法經費，做到專款專用，確保“普法宣傳”工作和依法治理工作順利開展。

　　2、建立健全各項制度措施，規范臺帳資料，做到年度有計劃、半年有小結，年終有總結。

　　3、強化依法行政，不斷規范行政執法行為。

社區的工作計劃4

　　一、保潔工作標準化

　　1、標準化培訓員工。努力培養和造就一支專業技術強、作風正、素質高的隊伍是做好保潔工作的前提，只有經過專業訓練的隊伍才能適應捷特公司管理現代化和保潔專業化的要求。為建立良好的工作秩序，提高員工素質及工作效率，我們將有計劃的組織員工進行全方位培訓。針對新員工入職較多的實際情況實行班會講理論，在崗示范的方法進行培訓。手把手教;老員工傳、幫、帶，發揮班長的業務技能，調動老員工的積極性。這樣新員工也容易接受和掌握。即提高了員工的技能又拉近了同事間的距離。嚴把培訓關，講清操作要領要點，做到眼勤手快(即：眼勤看手快做);先粗后細、一步到位、人走物清(即：一次做徹底，人走垃圾、雜物、工具全帶走)。把員工培訓工作作為日常工作的指標任務，利用適當的時間每月一次，每次集中培訓，同時在日常工作中不間斷的指導和培訓，培訓工作貫穿整個20xx年度，培訓完了要進行考核。

　　2、按標準化去做，定崗、定人、定樓層，責任到人、崗位到人、簽訂崗位責任書。讓員工心中有標準，日工作表上排列有順序，操作起來規范。整個工作區無死角，無遺漏。

　　3、按標準化去查，主管、班長在檢查工作中不走過場，要堅持按標準檢查，自查、互查、班長檢查、主管檢查、抽查等

　　檢查制度相結合，將檢查結果切實與員工工資掛鉤，堅持每天巡查，督促保潔工作，發現問題及時糾正。

　　二、管理要素實施正規化

　　1、基礎設施管理的正規化。平時仔細檢查各種設施，發現問題及時報修，故障不過夜。

　　2、物料管理的正規化。領料過程及手續齊全，嚴格執行審批制度，深挖保潔成本潛力，杜絕浪費，為公司節約成本，提高效益。

　　3、工作方法正規化。制定各崗位工作標準及流程，不斷完善存在漏洞的地方，確保用正確的工作方法來指導員工，讓所有工作處于受控狀態。根據實際情況制定各崗位的《崗位操作規程》及《檢查規程》、《培訓規程》、《語言行為規范》及相關的工作技巧，并讓保潔員工熟記于心。

　　4、職業健康安全管理正規化。對保潔各崗位存在風險進行識別，針對危險源制定措施，并對員工進行工作中的自我保護教育，確保安全無事故，做到安全服務。

　　5、月報、周評、周計、考勤正規化。及時做好各種報表，并使之正規化、程序化。

　　三、人力資源管理規范化

　　1、對員工進行不同層次的培訓，為員工制定工作目標，鼓勵員工自我學習和自我發展，努力提高自己的綜合素質。

　　2、再度加強對保潔員的管理。針對于門診和住院以及樓

　　道分散、面積大、公共區域性質復雜，人口流動較大等特點，20xx年需要加大管理力度，使之系統化、標準化、良性化運作起來。

　　1)加強監督工作質量，精益求精。加強員工的服務意識、工作中處理問題的靈活性、主動服務等方面的管理。

　　2)重視對員工的培訓教育，提高員工職業道德和服務意識。

　　3)加強班長的基礎管理能力。

　　4)工作標準量化、可操作性強。

　　5)日常培訓，讓員工熟悉工作流程及服務標準，升華服務質量。

　　3、針對一些突發事件制定突發事件的應急方案，并對員工進行培訓，不斷完善提高滿意度。如水管爆裂、漏水、結冰等情況讓員工熟練掌握應對自如，不驚慌失措。

　　4、進一步提高保潔員的工作效率和工作質量，精益求精，加強監督檢查力度。對保潔員進行主動服務意識培訓，調整員工思想，鼓勵員工養成主動自查習慣，學會發現問題，解決問題。只有善于計劃，工作才能按部就班，有條不紊地開展;只有善于總結，發現不足，工作績效才能良性循環。

　　四、醫院檢查滿意化

　　針對上級的檢查，高度重視，及時組織人力物力，搞好各項工作，讓醫院滿意，讓公司放心。

　　五、上下關系和諧化

　　正確處理好與醫院的'關系，正確處理好與員工的關系，使各種關系正常化、和諧化，為工作創造一個良好的和諧的環境。

　　一分耕耘，一份收獲，工作任重而道遠。我們要認真總結過去的經驗教訓，發揚成績，克服缺點，在公司的指導下，在各位領導的直接領導下，秣兵勵馬，不遺余力，全身心地投入到工作當中，為婦產醫院本院區和迎賓路院區的保潔工作再上新臺階，為創捷特品牌形像，作出更大的努力。

社區的工作計劃5

　　在新的一年里，社區衛生服務中心全體護理人員將繼續在醫院、護理部的正確帶領下，不斷總結經驗，積極開拓各項業務。具體計劃如下：

　　一、不斷加強社區護理人員職業道德教育和政治思想教育

　　1、按時執行并傳達護理部的各項指示精神，以護理部為中心，以護理三基三嚴為基礎，扎扎實實開展社區護理工作；

　　2、組織科內護士加強對《社區衛生服務實用教程》的學習，并定期考核；

　　3、針對過去一年社區護士在工作中存在的沾沾自喜的思想，開展護士職業素質及政治思想教育，必要時請護理專家進行授課；

　　4、組織科內護士學習《21世紀醫院發展戰略大課堂》中的素質教育課程，轉變護士的服務觀念，以正確的服務觀念真誠對待每一位病人。

　　二、規范各項護理工作

　　1、繼續發揮護士特長，配合開展各項護理工作。科室各小部門設立項目負責人，加強對物品、器械、資料等的`監管工作，減少工作中容易出現的漏洞；

　　2、成立質控小組，每月組織科內質控自查，發現問題及時改正，防微杜漸；

　　3、進一步完善社區上門探訪及兒童保健質量控制工作。制定調查問卷，每季進行調查，了解服務對象對我們服務的反饋情況。

　　三、持續改進科室各項護理工作

　　1、加強門診管理：在擴大門診業務后，加強對門診護理工作的管理，設立3—4張觀察床，開展有特色的社區門診服務。加強院感工作，尤其對婦科檢查室、治療室、化驗室醫療廢物的監管，由負責院感的護士負責培訓及監督工作；

　　2、創建特色社區門診服務，提高護理人員主動服務意識，為病人操作時注意多與病人溝通，樹立五十佳文明窗口形象。年度內無護理投訴及護理差錯發生。門診就診病人滿意率為90%以上。提高護士的靜脈穿刺技術，減輕病人的痛苦，增加病人對護士的信用度；

　　3、積極發展社區慢性病及康復上門訪視個案保持與護理部、院內各科室的密切聯系，取得配合和支持。尤其與內科兩個病區護長多溝通，盡量做到將出院后在縣城范圍居住的病人作為常規轉介到社區。加強社區護士探訪慢性病及康復病人的技術培訓，主管以上職稱社區護士做好傳、幫、帶工作，尤其加強對年輕社區護士的培訓。計劃本年度社區上門探訪率比去年增長10%，普通科病人探訪率達到20%；

　　4、持續改進兒童保健服務提高大型儀器的使用率。做好宣傳工作，加強與婦產科及兒科溝通，開展耳聲發射篩查。繼續動員兒童在保健期間至少進行一次或以上視力篩查。配合保健科的體檢工作，到縣城幼兒園做好兒童視力篩查。完善檔案管理及做好兩綱工作，做好各項數據登記。必要時可由門診護士及藥房人員協助整理資料；

　　5、由兒童保健人員全力負責搞好產前講座。具體做法：

　　A、在婦產科門診做好宣傳工作；

　　B、爭取改善講座室環境，如設置空調及做好室內宣傳欄；

　　C、設置孕婦反饋本及員工進行季度分析總結工作，并改進部分產前講座課件，力求通俗易懂，孕婦容易接受。每季舉行一次家長講座。

　　四、兒童節舉辦一次親子活動。加強3—6歲兒童保健工作，具體由xx負責接見及預約

　　1、不斷壯大慢性病支持小組隊伍繼續做好糖尿病、高血壓小組工作，讓新護士也嘗試學習帶小組的方法及技巧。適當改變活動方式，盡量發揮組員的主動性，讓老組員帶動新組員。年終組織組員做好體檢工作，各項檢查給予八折優惠。

　　2、堅持拓展社區護士參與的各項社區業務繼續參與社區開展的各類講座活動，如到工廠、幼兒園、學校、老干局開展健康講座活動，向社區不同人群傳授健康知識，提高社區群眾的健康意識。協助做好社區入戶調查工作，建立健康檔案，并定期跟蹤服務。積極參與各種類型的義診、健康活動，支持總院護理工作，積極參與工會組織的各類活動。積極配合衛生局開展雙向轉診工作，每日安排一名探訪護士負責轉診。

　　五、加強社區護理人員的繼續教育和培訓

　　每月開展護士業務學習，本年度學習內容主要以《社區衛生服務實用教程》為主，加強護士社區護理知識的培訓。

社區的工作計劃6

　　作為社區，我們的使命是維持社區的穩定，保障居民的生活環境，服務社區居民，為社區提供一份良好的公共環境。在過去的一年里，我們已經共同見證了我們的社區的成長和改變。這里感謝每一位支持和關心社區建設的朋友們，沒有你們，就沒有社區的今天。

　　我們很榮幸能繼續為各位服務，我們將繼續遵循公平、公正、公開的原則，做好社區的各項工作。我現在將向大家介紹我們社區的20xx年度工作計劃。

　　一、社區環境再提升

　　以人為本、綠色發展。20xx年，我們將進一步加大環保力度，打造更加優美的環境。我們計劃種植更多的樹木和花草，修建更多的座椅和休息亭，對社區內的公共設施進行維護和更新。同時，社區還將推行垃圾分類，提高居民的環保意識，共同維護我們的生活環境。

　　二、社區服務質量提高

　　以人為本、服務至上。為了提供更好的服務，我們將不斷完善社區管理服務體系，比如設立更多的社區服務點，提供24小時的社區熱線，為您解決生活中的各種問題。此外，我們的社區工作人員將接受持續培訓和指導，以提供更加專業、高效的服務。

　　三、安全防控能力提升

　　以人為本、安全至上。社區安全是我們的首要任務，我們將會增強社區的防控能力，進行定期的安全檢查，確保社區的每一處都是安全的。同時，我們也會開展一系列的應急演練活動，提高社區居民的安全意識和自救自護的能力。

　　四、居民參與度提高

　　以人為本、共建共享。我們希望每一位居民都能參與到社區的建設中來，我們將更加廣泛、深入地開展居民參與活動，讓每一位居民都能有機會為社區的發展貢獻一份力量。

　　五、實施更多人文關懷

　　以人為本、關愛至上。社區中存在著各種不同的`需求，我們將更加積極的實施人文關懷，針對不同群體進行特色服務和關懷活動，如為老人、孕婦、殘障人士等提供更加貼心的服務。

　　20xx年的社區，我們將以人為本，全心全意的服務每一位社區居民。我們相信，只有大家齊心協力，社區的明天才會更美好。讓我們一起，共同期待新的一年，共同攜手，共創更加和諧美好的社區。

　　各位，20xx年，讓我們一起，攜手前行。

社區的工作計劃7

　　一、指導思想

　　《中共中央國務院關于全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》精神為指導，以創建計劃生育優質服務社區為契機，以最大限度滿足人民群眾的需求為目標，把穩定低生育水平，提高出生人口素質與建立文明幸福家庭統一起來，轉變工作作風，以優質服務的理念及運作方式推進新的工作機制的建立，全面推進計劃生育工作再上新臺階。

　　二、加強宣傳，營造良好氛圍

　　社區以創建計劃生育優質服務為依托，利用人口學校，宣傳櫥窗、黑板報、永久性標語等進行計生政策、法律、法規知識及優生優育。通過節日，大力宣傳計劃生育優質服務項目、計劃生育政策等，并為廣大育齡群眾免費發放避孕藥具。舉辦社區一年一度的文化宣傳活動，充分發揮社區計生協會和計生文藝宣傳隊的作用，大力宣傳計劃生育、優生優育等。

　　三、加強組織網絡建設，完善各項工作職責

　　1、對32個居民小組調整和配備了30位責任性較強的計生會員小組長，做到人員、報酬、職責三落實，并每月一次對她們進行計生政策、生殖保健知識的培訓，為育齡婦女提供優質的服務。

　　2、加強計生協會工作，建立了協會理事班子，分別由書記擔任名譽會長，社區主任擔任會長，支部委員擔任專職副會長，人口主任擔任秘書長，理事班子有4名人員組成，他們之間有轄區居民、有老黨員，并且不定期召開協會理事會議，研究協會工作新方法和新思路。

　　四、強化做好優質服務，促進人口與計劃生育和諧發展

　　1、按照以宣傳教育為主、避孕節育為主、經常性工作為主的方針，開展優質服務，知情選擇，指導育齡婦女落實長效、安全、可靠的`避孕節育措施。社區大規模的開展各類婦科病的檢查和防治工作及培訓會，邀請知名人士不定期到社區進行健康體檢和健康知識講解。為她們提供了“無病早防、有病早醫”的科學依據，有效促進婦女的身心健康。

　　2、按照《流動人口管理辦法》和上級部門的要求，將流動人口同宣傳、同服務、同管理，維護流動人口的合法權益。社區每季度組織由支書主任帶隊的專門流動人口管理與服務小組，負責對轄區的流動人口進行集中的清理與排查，并建立和完善了相關的信息和資料。組織流動人口已婚育齡婦女開展了一次婦科病的普查普治和三次婦檢，并對查出有婦科病的人員進行了免費發藥及跟蹤治療。社區不定期組織對轄區的流動人口進行了全面清理，開展各種流動人口計生宣傳服務活動，并邀請流動人口加入計生協會。

　　3、藥具工作。制定避孕藥具管理使用措施，規范服務標準，完善藥具網絡建設，增強藥具服務能力，提供優質服務，加大宣傳力度和培訓力度。使廣大育齡群眾能夠了解節育避孕藥具，能夠知情選擇，為藥具管理工作實現宣傳教育、綜合服務、科學管理奠定了堅實的基礎。實現用藥居民的知情選擇，更確切掌握避孕藥具知識，采取了墻報、板報、宣傳欄、培訓班等多種有效形式進行宣傳。利用特別節日上街發放藥具及有關宣傳資料，使廣大居民對藥具科普知識、計生知識、生殖保健常識等有了深刻的了解。并組織轄區已婚育齡女參加避孕應知應會知識培訓，做好相關工作記錄及資料的收集工作。

　　五、計劃生育居民自治工作

　　1、社區以計生協會為工作重心，充分發揮協會會員的作用，帶領廣大群眾自覺執行計劃生育，做到自我教育、自我管理、自我服務，做好協會聯系戶制度，利用人口學校、協會之家等宣傳陣地對協會會員不定期進行培訓。擴大計生工作隊伍，讓每一個中心戶長基本了解計劃生育的相關政策，積極為各小組居民提供便利、快捷的服務。

　　2、全面加強居民自治工作，以實行居民自治為基礎，充分發揮計生協會組織在居民自治工作的作用，賦予群眾參與權、知情權，增強群眾自我管理的能力，提高計劃生育居民自治工和整體水平，增強群眾的“四自”能力，確保“三率”達標。

　　六、加強計劃生育信息化建設，夯實信息數據基礎。

　　推動人口與計劃生育信息化建設，完善PIS系統信息化建設工作。強化人口信息采集工作，確保PIS數據全面、準確、完善，信息真實有效，為穩定低生育水平，統籌解決人口問題提供支撐，同時也方便了社區計生工作人員及居民查找相關資料，更及時、高效的服務于群眾。

　　20xx年里，組織和團結社區的計劃生育工作隊伍，不斷地完善和創新計劃生育優質服務，加強團隊的建設和培訓，使每一個成員都能掌握相關的政策法規，充分發揮基層組織的組織能力和服務能力，使居民得到真正的實惠

社區的工作計劃8

　　一、強化輿論宣傳

　　1、加大政策宣傳力度。大力開展老齡化形勢、老齡工作方針政策、老年法律法規宣傳，進一步優化老齡工作環境。

　　2、開展敬老愛老助老主題教育活動。主動協調新聞媒體對涌現出來的敬老好典型的宣傳，努力營造尊老、敬老、助老的良好社會氛圍。

　　3、積極總結推廣老齡委成員單位、基層社區和農村開展老齡工作的典型經驗。

　　二、以民生工作為主線

　　1、抓好特困老人助養工作。按照市老齡辦助養金“1比1匹配政策。努力擴大助養面。

　　2、進一步做好高齡老人生活補貼發放工作。按時發放高齡老人生活補貼。統一制定《高齡老人季度走訪工作手冊》防止高齡老人補貼漏報、瞞報等現象發生。做好百歲老人節慰問工作。

　　3、開通“綠色通道”方便老年人。對于家在區政府附近的老年人。不能辦理老年證的老人，街道社區老齡工作者親自到家里現場辦公，熱情服務，任勞任怨。

　　4、加強社區和居家養老服務工作。協助民政部門抓好居家養老社會化服務工作。積極扶持，重點抓好養老服務員公益崗位、空巢老人日常服務，促進居家養老服務工作的深入開展。

　　三、廣泛開展老年文化體育活動

　　1、以開展敬老月活動為契機。開展好老年文化體育活動，豐富老年人的.精神生活。

　　2、積極參加市老齡辦舉辦的快樂夕陽紅”老年旅游。

社區的工作計劃9

　　關于創建“創業型社區”工作計劃及實施意見的通知

　　為了進一步全面做好就業工作，促進社會和諧，確保國家人社部確定金華市創建“創業型城市”試點工作的順利開展。根據《浙江省人民政府關于做好就業工作促進社會和諧的實施意見》（浙政發〔〕59號）、《金華市人民政府關于做好就業工作促進社會和諧的實施意見》（金政發〔〕75號）、婺城區政發〔〕21號文件精神，切實推動“創業型社區”工作的落實，促進以創業帶動就業的新格局，經鎮政府研究，特制定以下實施方案，請各村、社區認真貫徹執行。

　　一、指導思想

　　堅持以“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀統領社會經濟發展全局，深入貫徹落實黨的十七大提出的`實施擴大就業的發展戰略，促進以創業帶動就業重要決策的主要抓手，以達到“創業富民，創新強鎮”為根本目標。

　　二、工作計劃

　　（一）輿論引導，加強宣傳

　　金華市被定為首批國家級“創業型城市”的試點單位，是人社部等12個部委報經國務院同意出臺《關于促進以創業帶動就業工作的指導意見》明確在新時期就業工作中推動工作基礎較好、條件相對成熟的城市率先開展以創業帶動就業的創業型城市創建。

　　1.要借助國務院、人社部對金華創建國家級創業型城市的契機，認真做好宣傳工作。

　　2.要積極利用黑板報、墻報、網絡信息、新聞媒體等媒介充分宣傳中央、省、市、有關創業帶動就業的優惠政策，營造人人參與創建創業型社區（村）建設的氛圍。

　　3.全面啟動創建工作。深入開展就業援助進家入戶活動，廣泛宣傳市新一輪就業政策宣傳工作，認真做好創建工作，為每進一步推動以創業帶動就業打下良好基礎。宣傳發動有創業意向的人員投身創業創新事業，大力開展職業技能培訓，積極落實創業項目，加大政策扶持力度，打造良好的創業平臺，全面啟動創業型村、社區創建活動。

　　（二）制定目標，抓落實

　　制定創建創業型社區（村）工作方案，成立村、社區創建組織。明確創建職責，落實創建責任，明確創建目標任務，擬定落實創建方案。廣泛開展創建動員工作，形成良好創建氛圍。

　　三、創建措施

　　（一）建立組織領導體系

　　成立白龍橋鎮創建“創業型社區”領導小組，由鎮長吳見孫任組長，徐愛娟、孫佳海、程增發、葉偉斌、鄭象吉、錢福華、申松青、朱旭全為副組長，包春女、楊菁、鄭傳鋒、倪小妹、陳玉英、郭宛華為成員，領導小組下設辦公室，辦公室負責人汪道勇，辦公室成員徐艷春、童小紅、闕梅生。各申報行政村（社區）書記、主任、共建單位、聯點干部、就業援助員為鎮就業聯席會成員。

　　（二）創建創建平臺

　　以浙江省在金華市婺城區城西街道七里殿社區的試點經驗為參考，幫助下崗工人、退伍軍人、困難高校畢業生和低保家庭勞動力實現就業、小額貸款、自主創業扶持，幫助來料加工人員進行業務聯系，采取送政策上門、一對一指導等多種形式把政策落實到位，使符合享受條件的創業者100%享受到創業扶持政策。根據白龍橋鎮各村、社區實際情況，對有創業意向的人員進行創業指導，比如，種養殖戶比較多的村采取幫扶政策，打出自己的品牌。對失地農民等有勞動能力有就業、有創業意向的困難人員，采取幫扶政策，介紹工作，與企業單位進行社區共建，幫助解決就業問題。有創業意向的人員可以由培訓機構提供技術，由創業服務體系提供創業資金等方面的幫扶，實行邊創邊改，打造自己的創業模式。每個申報的村（社區）要建立領導小組，設立辦公室并專人負責。全區計劃通過2年整合1000萬創業基金，培育25個社區、30個創業項目、10個創業品牌、10個創業先鋒、20個創業陣地。

　　（三）具體實施和驗審

　　1.12月1日—1月31日，申報的村、社區要制定創建方案，根據創建標準，由鎮組織所屬村、社區進行自查，然后向婺城區勞動局推薦，并進行審核。

　　2.12月16日—12月31日，由區人勞社保局對各申報的村、社區進行審核，對符合創建標準的村、社區予以公示并上報市勞動保障局。

　　3.1月1日—1月31日，由市勞動保障局對區人勞社保局上報的符合創建標準的村、社區進行評審驗收。

　　（四）構建創業服務體系

　　強化創業優惠政策的落實，優惠政策上門，建立責任人制度等方式，構建創業服務平臺，依托各界公共服務機構及村、社區就業服務中心工作室，對創業人員開展政策咨詢、項目推介、培訓指導、跟蹤扶持等“一站式”服務。突出對高校畢業生、就業困難人員、返鄉農民工等特殊群體的政策支持、創業幫扶，提高特殊群體的創業成功率。

社區的工作計劃10

　　一、培訓目標：

　　護士熟練掌握各種護理操作技能，心肺復蘇操作等急救技能；為患者進行常見慢性病的健康教育、行為干預；開展家庭護理和康復指導。

　　二、培訓內容：

　　1、根據《浙江省護理技術操作規范》進行各項護理操作訓練，包括各種注射穿刺技術、無菌技術、生命體征監測技術、吸氧、換藥、導尿、心電監測技術、洗胃技術等操作技能。

　　2、社區與健康、社區與家庭護理。

　　3、急救技術培訓：心肺復蘇操作、識別心電圖等。

　　4、熟練掌握急救藥品的藥理作用、適應癥、用量用。

　　5、熟練掌握高血壓、糖尿病、冠心病、腦血管病、copd等護理常規。

　　6、常用及搶救設備使用：心電圖機、心電監護儀、血糖儀、簡易呼吸器、洗胃機、微量泵。

　　7、掌握常見急癥的.處理：小兒高熱驚厥、心跳呼吸驟停、休克、癲癇、急性左心衰竭、急性呼吸衰竭、急性中毒、重度哮喘、急性上消化道出血等。

　　三、培訓時間：

　　每月集中一次業務培訓（暫定晚上5點）

　　四、培訓地點：

　　總院六樓會議室

　　五、培訓方式：

　　1、全體社區護士參加，理論采用多媒體形式由中心護士和總院護理骨干講課。

　　2、操作由總院護理骨干示教指導。

社區的工作計劃11

　　安全生產工作一直是社區各項工作中的.重中之中，自年初開始我社區就通過不斷的宣傳教育、規范引導、評價表彰、培育示范等方法途徑倡導樹立企業安全誠信意識和安全道德觀念，自覺履行安全生產責任和義務。春節前后，對轄區內主要煙花爆竹經營企業和常年經銷的零售網點進行了不定期檢查。進入四月以后，各項生產活動都進入繁忙時期，社區與區相關職能部門多次對轄區企業和施工單位進行了突擊檢查，有效提高了他們的安全意識。目前我社區未發生一起安全生產事故。

社區的工作計劃12

　　目標：

　　1.傳授關于長跑的運動知識，減少長跑過程中的體力消耗和運動損傷。

　　2.培養學生對長跑的興趣，讓他們愛上這項運動。

　　3.教一些大學生活學習中的常識和注意事項。

　　4.改善學生的心理狀況，使其由內向轉為外向，由平淡轉為樂觀開朗。

　　5.要教一些人生哲學，就要有優秀的生活品質和價值觀。

　　6.看每個人的申請表，了解他們，親近他們，因材施教。

　　步驟：

　　1、講解社團的規章制度，良好的`紀律是上課的保證。

　　2.訓練提高他們的長跑能力，培養他們對長跑的興趣。

　　3.打游戲，傳授體育知識，談一些學習和生活的話題。增進相互了解。

　　措施：

　　1、經常抽時間去圖書館查有關體育和體育游戲的知識。

　　2.總結篩選自己平時的知識，教給他們有價值有意義的知識。

　　3.通過玩游戲讓大家互相認識。通過學習和生活，我們可以了解和擴展我們的知識。

　　4.主動和他們接觸溝通，讓一些內向的人敞開心扉。增加人與人之間的距離有利于教學。

社區的工作計劃13

　　一、指導思想

　　強化社區服務功能，全面推進社區建設，不斷提升和諧社區品位。

　　二、工作目標

　　按照街道黨委關于社區建設的有關要求，進一步解放思想，開拓創新，大力推進社區公共設施配套化、公益事業社會化、服務活動有序化、志愿者隊伍普及化;促進社區理念的形成，逐步提高社區人口素質和居住品位，努力建立安定安全的社區秩序、便民利民的社區服務網絡體系、團結和諧的社區人際關系、健康向上的社區文化氛圍;逐漸把社區形成一個設施健全、環境優美、管理規范、服務完善的新型社區。

　　三、做好各項工作，完善社區服務、促進社區全面發展

　　1、社區黨建工作

　　增加黨員干部的宗旨意識和服務意識，充分發揮黨員在社區建設中的作用，加強社區班子建設，提升干部隊伍整體素質和能力。把積極準備并做好換屆選舉工作作為本年度黨建工作的'重點內容，積極完成上級部門下達的任務。

　　2、人力資源和社會保障工作

　　做好技能培訓，就業創業、富民惠民等宣傳工作及就業失業登記工作。做好城鄉居民養老保險和基本醫療保險參保工作，真正使群眾享到政受府的惠民利民好政策。

　　3、民政工作

　　加強動態管理，及時了解和跟蹤已保家庭的收入情況，對不符合條件的及時予以調整，對新出現的困難家庭要及時納入保障范圍，確實做到“應保盡保“。推進醫療救助服務，進一步提高救助效果。繼續實施城鄉困難家庭醫療救助制度，完善與城鄉居民醫療保險制度的銜接，提高救助效果，減輕困難家庭的經濟負擔，努力使困難群眾無錢看病和看不起病的問題逐步得到緩解。積極開展春荒、冬令救助和救災救濟應急工作。積極爭取資金。

　　4、社區治安綜合管理、民兵工作

　　良好的治安環境是建設和諧社區以及保證社會穩定、人民安居樂業的基本保障，把矛盾糾紛消滅在萌芽期，及時發現、及時解決，不讓矛盾糾紛擴大化，不斷加強各片負責人、居民組長、黨員組成的治安信息員隊伍建設，形成覆蓋社區全體居民的社會治安綜合管理信息網絡化服務團隊，保障居民生產生活的和諧、穩定。完成上級下達的征兵任務，至少保證輸送一名光榮的戰士參加祖國邊防建設。

　　5、完善居務公開，打造“陽光社區”。

　　繼續發揮社區居務監督的積極作用，依托“居務公開欄”定期進行黨務、居務及其他工作的公開，尤其是涉及社區財務收支情況，努力做到居務各項工作的陽光、透明。

　　6、加強網格化信息化管理服務

　　社區將在今后的工作中積極探索，大膽創新，強勢推進，進一步總結經驗做法，科學規劃定位，整合工作力量，健全工作機制，強力推進社區網格化信息化管理服務工作。

　　7、其它工作社區服務中心聯系其他部門開展法律援助、反邪教、安全教育、道德講堂等宣傳活動，增強居民的歸屬感。及時了解掌握居民反映的熱點，設法及時解決。在新的一年中，社區確保人員各司其職，分工不分家，本著弘揚科學、傳播文明、服務社區居民為宗旨，力爭做好每一項工作，不斷開拓創新，發揮社區工作者隊伍作用，倡導全民參與，為共建文明、和諧社區而努力。

社區的工作計劃14

　　為鞏固和發展社區精神文明建設成果，開創文明單位創建工作的新局面，促進社區科學健康的發展，更好地為地方經濟服務，進一步提高居民素質和城市管理及文明創建水平，結合我社區實際，特制定本年度工作計劃：

　　一、指導思想

　　以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大精神，以科學發展觀統領全局，圍繞上級相關部門的工作要求，加大創建力度，豐富創建內涵，使文明單位創建工作再上新臺階。

　　二、工作目標

　　認真貫徹落實區、街道文明辦的有關指示要求，依據區級文明單位建設標準，結合社區實際，按照計劃組織干部群眾的教育培訓，提升全體干部群眾的整體素質，積極推進社區文明創建工作。

　　三、工作措施

　　（一）加強領導建設，落實創建責任。

　　1、加強領導班子建設。加強黨的路線、方針、政策的.學習，提高理論知識和實際管理水平；完善黨支部民主生活會、黨風廉政等制度，堅持集體領導、民主決策的原則，自

　　覺接受群眾的監督；秉承勤儉節約的優良傳統，提倡艱苦創業的精神，減少并制止不必要的開支，進行團結協作、清正廉潔、作風民主的班子建設。

　　2、落實創建責任。社區成立文明創建領導小組，形成主管干部全面抓，分管干部具體抓，全民共同參與的格局。同時配套建立、完善督查考核制度，定期開展監督檢查。把文明創建工作納入年度工作計劃，與年終考核工作結合起來，明確創建內容，定期召開會議跟蹤討論創建工作的情況，將各項工作落實到位。

　　（二）突出重點，提升實績。

　　社區根據新形勢、新環境、及上年度工作完成情況，認真制定20xx年目標任務，把社區年度的各項目標任務量化、細化，并分解到責任人，制定具體辦法和措施，實行年終考核。

　　（三）強化培訓，提升素質。

　　1、加強思想道德教育。加大干部群眾的教育培訓力度，組織全體干部群眾學習《公民道德行為規范》，進一步提升社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德的綜合素養。

　　2、深化作風建設。要求黨員充分發揮先鋒模范作用，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀教育，不斷完善內部管理制度，形成社區內部管理長效機制。

　　（四）注重環保，優化環境。

　　1、保持良好的衛生、環境。開展愛國衛生、節能減排活動，嚴格執行衛生管理制度，經常開展衛生評比活動，做到辦公室、居民生活區擺放統一有序，創造綠色、優美、低碳的工作環境。

　　2、營造良好的人文環境。關心群眾的生活，保障廣大干部群眾的合法權益。組織開展豐富多彩、健康向上的群眾性文體和公益活動，不斷豐富群眾的精神文化生活，創造一個和諧、舒適的人文環境。

　　3、培育良好的學習環境。充分發揮“電子書屋”及“遠程教育”的功能，豐富群眾的知識面，增加群眾的閱讀量；適時開展學習交流活動，逐步豐富廣大干部群眾的精神生活，提升文化素養。

　　（五）確保平安，維護穩定

　　1、做好綜治維穩工作。做好社會治安綜合治理工作，完善各項規章制度，加強治安防范，防止發生盜竊、火災等事件，杜絕各類刑事案件和治安案件的發生，為爭創文明單位創造必要條件。

　　2、完善應急預案工作機制，有效應對安全重點區域內發生的涉爆涉危事件及案件，提高應急處置能力。

　　（六）扎實創建，注重長效。

　　創建工作條理清晰。根據區級文明單位創建要求，完善各類基礎性工作，制定確實可行的創建計劃，加強文明創建

　　臺賬的歸納、總結。經常研究文明創建工作的新情況，總結新經驗，不斷提升文明單位創建水平。加大文明創建工作的宣傳教育力度，確保人人參與，把文明單位的要求落實到崗位、落實到個人，夯實創建工作基礎。

　　四、工作要求

　　1、加強協作，齊抓共管，落實各項創建工作具體措施，推動文明創建工作深入開展，實現創建共建目標。

　　2、經常性開展督查工作，及時發現問題，督促相關工作整改落實，定期通報創建工作進展情況以及存在的主要問題和相關單位對問題的整改落實情況，提出意見建議。

　　3、創建領導小組加強，組織召開社區創建工作專題會，制定創建工作方案，及時督查工作，及時匯報各專項文明創建整改落實情況。

社區的工作計劃15

　　社區活動工作計劃

　　進一步實踐科學發展觀，對發展校外教育事業提出了更高的要求，特別中央制定“十一五”計劃更為青少年校外教育發展提供了前所未有的機遇。結合我級部實際，制定本方案。

　　一、指導思想：

　　堅持落實科學發展觀，以全面實施素質教育為目標，深入貫徹落實中共中央國務院《關于進一步加強和改進未成年思想道德建設若干意見》和《關于進一步加強和改進未成年人校外活動場所建設和管理的工作意見》的精神，充分發揮校外互助組教育功能，不斷加強未成年人思想道德建設，為青少年學生創造文明健康，豐富多彩，德、智、體、美、勞全面發展的育人氛圍，促進青少年學生健康成長。秉承“以人為本”、“教育即服務”的辦學理念，堅持公益性和服務性原則，以服務青少年為抓手，以鑄造品牌形象為動力，努力營造同心同德干事業，一心一意謀發展的氛圍，解放思想，開拓創新，與時俱進，為我校校外教育的改革與發展作出新貢獻。

　　二、主要工作目標和措施：

　　（一）加強教師隊伍建設，全面提高師資素質。

　　隨著素質教育的進一步深入，學生所學課程增多，課時減少，特別是“每周在校時間五天”的執行，學生的自主學習顯得特別重要，為此，學校讓各班以村為單位成立了社區互助小組，每組4至5五人，利用周六、周日在一起學習。級部對各組小組長進行培訓，成立了教師巡視小組，在雙休日對學生的學習情況進行察看了解。

　　教育成敗，系于教師。教師素質是我們青少年校外活動中心發展的關鍵因素。鑄造青少年校外活動中心品牌，關鍵是培育品牌教師、優秀教師。我們將以科學發展觀促進師德教育，激發創優，利用網絡培訓，開展教學研究等系列活動，切實加強教師隊伍建設，提高我青少年校外活動中心師資整體水平，塑造一批學生崇拜、家長擁戴、社會信賴的名師，以適應形勢發展的迫切要求。

　　我們將制定專門的學習計劃，通過集中學習、個人自學、座談研討等多種形式指導全體教師校外教育的重要理論精神實質，提高教師的思想道德，激勵教師積極參加各項有意義的活動，使全體教師認清形勢，搶抓機遇，形成合力，謀求事業的新發展。

　　加強教師的師德學習和教育，將教師的職業道德建設放在教師隊伍建設的突出位置，通過各種形式的學習交流，幫助全體教師正確領會和把握師德、師表要求，杜絕體罰和變相體罰現象，保持教師隊伍在社會上的良好聲譽，強化教師的服務意識，努力提高我級部青少年校外活動中心的師德水平。

　　努力培養、發掘我青少年校外活動中心的學科帶頭人、教壇新秀和師德之星，著力提升教師的敬業精神、探索精神、創新精神和奉獻精神。引入教師競爭機制，使能者上，庸者讓，劣者下，保證我青少年校外活動中心有一支思想正派，業務過硬，形象良好的師資隊伍。為此，擬在本年舉行我校外教育研討會。

　　（二）突出校外教育特色，促進學生良好素質品德的養成。

　　青少年德育是社會主義精神文明建設的奠基工程，校外活動中心作為青少年素質教育的重要陣地，我青少年校外活動中心要始終把德育放在各項工作的首要位置，按照素質教育總體目標和學生成長規律，根據學生的身心發展特點開展工作。

　　1、我們要依照“一切為了孩子，為了一切的孩子，為了孩子的一切”的宗旨設計開展各項活動，舉辦的各類培訓班都應以“有利于教育學生，有利于學生的'發展，有利于全面發現和培養人才”的教育目標出發。專業設置應有超前意識，在具體培訓中要有時代特征、有創新。

　　2、在培訓活動中，我們既要讓孩子們學到專業知識，又要教會孩子如何做人。“學高為師，德高為范”，全體教師務必做到為人師表，讓自己的文明言行對學生起潛移默化作用；在教學工作中要堅持“兩個面向”，一是面向每一個學員，教師要以“把每一位學員都教育好”作為教學目標，在教學過程中要著眼于全體。二是面向學員發展的每一個方面，進一步發揮我青少年校外活動中心藝術教育的優勢，結合各學科特點將德育有機地貫穿于教學的始終，開展豐富多彩的教育實踐活動，在實踐中抓好德育的滲透工作，注重學生的親身體驗和感悟，提高德育工作的針對性和實效性。

　　3、校內外有機結合，共同促進育人工作。參加校外培訓活動的學生都來自各學校、幼兒園，緊密地和學校、社區結合起來，有利于有針對性地實施教育。這是校外教育在素質教育中發揮更大作用的迫切需要。我們要以活動為契機，除了組織好元旦、國慶少兒文藝演出外，我們策劃在“五一”和“六一”期間分別舉行全縣青少年兒童慶“五一”書畫展，慶“六一”各項比賽和演出等活動，組織全縣青少年參與網絡冬令營和網絡夏令營活動，繼續組織“好娃娃杯”書畫大賽和全國“紅星杯書畫大賽”，向社會全面展示我縣青少年校外活動中心素質教育的成果，增強工作的透明度，加強與社區和家庭的溝通聯系，對學生形成素質教育的合力。進而擴大青少年校外活動中心在素質教育中不可替代的地位和影響力。

　　（三）加大教科研力度，努力提高教學質量

　　教學工作是青少年校外活動中心的中心工作，教學質量事關我青少年校外活動中心的榮辱興衰。抓好教科研工作，是提高教師素質，提高課堂效率的有效途徑。為此，我們要樹立"科研興校"意識，扎實開展教研活動和專題研究。

　　1、加強對教育科研的計劃管理、過程管理和課題管理。課題研究要針對本人、本學科、本校實際，以“管用、有效”為原則。同時要以科研的開展促進教研活動的開展，促進教學質量的提高。

　　2、加強教學研究，提高教研活動的實效。辦公室要嚴格按照教研活動制度和計劃展開工作，以教研促進教學，以教學推動教研。我們將以聽課、評課、說課的形式，深入探討有校外教育特色的教學方法和教學藝術。鼓勵全體教師在實踐的基礎上對所教學科深入研究并撰寫經驗總結、教學論文。培養能科研、善教學的“專家型”、“學者型”教師。教研活動要做到時間、地點、內容、召集人“四落實”，并做好活動記錄。

　　3、定期開展教學“六認真”的自查、互查與抽查。認真制定、完善教學質量評估的形式、內容和方法。做到每次評估有目標、有重點、有分析、有反饋，進一步量化教師的工作實績，為獎懲提供依據。全體教師要樹立正確的人才觀，質量觀，更新教育觀念，提高教學質量。

　　（四）、重視網絡教育，利用網絡學習。

　　為了保證未成年人健康上網、“綠色”上網，由九部委發起的中國未成年人網脈工程已在全國建成，中國校外教育網是教師和青少年學習知識的天地，傲游世界的海洋。我們將一如既往地認真組織學生積極參與各種積極向上的網絡活動，爭取在網絡冬令營和網絡夏令營活動中多多獲得獎勵。我們將鼓勵教師參與網絡學習和培訓，提高自身綜合素質。

　　（五）規范管理，樹立服務意識。

　　級部工作要在抓好管理的基礎上，想辦法挖掘潛力。要增強職能意識，發揚主人翁精神，努力為師生和教育教學提供優質服務后勤工作注重在“實”字上下功夫，在“嚴”字上把好關。

　　1、實，就是實實在在做事，來不得半點拖拉，來不得做表面文章，青少年校外活動中心后勤工作繁雜，人手也顯得緊張，這就要求根據工作的輕重緩急，作好計劃，不得教條死板、不得頭痛醫頭、腳痛醫腳，沒有章法，要特別在青少年校外活動中心財產管理、安全衛生管理方面做出實實在在的努力，在原有的基礎上，有所突破。

　　2、嚴，就是要嚴把政策關、財務關，嚴格辦事程序，重大問題實行請示制、報告制。分工合作，增加透明度，采購物品要嚴把質量關、價格關、票據關，工程質量要把好監督關。

　　20x'x年，我們在“夯實基礎，提升內涵，鑄造品牌”的辦學總體思路下，讓我們以“敢于爭先”的銳氣、“自我加壓”的勇氣、“負重奮進”的志氣、“團結拼搏”的士氣、“廉潔自律”的正氣，促進我校校外教育穩定健康發展，勇創我校校外活動中心的輝煌，開創校外教育的美好未來！

【社區的工作計劃】相關文章：

社區工作計劃03-30

社區年初工作計劃10-14

社區環保工作計劃01-13

社區民調工作計劃01-13

社區環保的工作計劃11-14

社區主任工作計劃11-17

社區職工工作計劃02-14

社區安全工作計劃02-20

社區禁毒工作計劃12-25

社區工作計劃05-21