工作計劃

　　時間的腳步是無聲的，它在不經意間流逝，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，是時候開始制定計劃了。那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎？下面是小編收集整理的工作計劃7篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

工作計劃 篇1

　　中心工作在區委、區政府和區衛生局的正確領導下，深入貫徹執行區委和局黨委的各項決策部署，求真務實，解放思想，轉變觀念，真抓實干，以公共衛生、社區衛生、黨風廉政建設和行風建設等工作為重點，在全中心醫務人員的共同努力下，克服困難，扎實工作，開拓創新，基本完成了各項指令性任務，達到了年初制定的各項目標，現總結報告如下：

　　一、有序推進國家基本藥物制度實施。

　　為切實提高全民對實施國家基本藥物制度的關注度，進一步推進實施國家基本藥物制度工作的深入開展，多次組織醫務人員學習國家基本藥物制度相關文件精神，并對文件精神進行宣傳解讀，從而得到醫務人員的理解、配合和支持。并在全面實施基本藥物制度目錄零差率銷售過程中，加強宣傳和動員，認真落實，提高了對醫務人員基本藥物和合理用藥知識，增強了醫生的工作積極性，規范了處方行為，合理使用藥物。

　　二、基本醫療工作

　　1、深入開展“醫療安全年”、“醫療質量萬里行”活動，有效控制醫療質量。

　　20xx年，我中心根據“安全至上、質量護航”的醫政工作重點，著力做好醫療質量管理和醫療安全核心制度的落實。每月由醫務科牽頭，各科室參與進行處方點評制度，進一步規范臨床用藥。同時，通過每月一次的院內醫療質量考核進一步查找差距，找出不足之處，及時整改以保障醫療安全。全年共舉行醫療安全講座4次，通過其他單位醫療事故案例來分析、警示我中心醫務人員，不斷加強醫療安全的監控和管理。

　　2、加強科室管理，層層落實責任，積極參與創建工作。

　　年初根據各科室的年終考核情況，制定了相應的工作計劃，并及時實施。定期召開了行風建設會議、藥事管理會議、醫療安全會議，同時定期開展安全生產工作。

　　3、20xx年度醫療指標。

　　截止到20xx年10月底，我院門急診7萬人次。其中中醫門診2萬人次，占30% 。1-10月總業務收入為462萬元，較去年同期（371萬元）同比增長24%。

　　20xx年1月—10月，醫院無重大醫療事故、醫療差錯發生。

　　三、公共衛生工作

　　1、預防保健

　　（1）計劃免疫：積極做好脊灰、麻疹等疫苗的強化免疫、查漏補種工作及計劃外疫苗的接種工作。其基礎免疫接種率為：卡介苗98%，麻疹疫苗97%，百白破99%，脊灰疫苗98%，乙肝疫苗99%。五苗全程接種率98%。

　　（2）疫情監測：在疫情監測上，繼續堅持“重點地區、重點預防，重點疾病、重點防治，重點人群、重點保護”的原則，嚴格監測“腸道傳染病、不明原因肺炎病例、手足口病等疾病的報告，發現疑似病人及時上轉。20xx年度本轄區共累計報告傳染病*例，其中乙肝16例，手足口5例均為幼托機構，發病在5-6月份，均為輕癥患者。報告及時率100%。積極做好各種突發公共衛生事件的報告及處置工作。

　　（3）結核病防治：認真做好結核病人的轉診工作。規范、足量、對結核病病人實施管理，加強督導，做到“三見面、三落實、五要求”，做好健康教育工作，做好結核病病人的督導等管理工作。

　　（4）死因監測工作：主要進行轄區內的死亡信息收集，所有死亡個案必須

　　全部上報，并建立各項工作制度，做好質量控制。20xx年度共監測上報死亡病例80人，網絡直報80人，報告卡及時率100%,積極做好下社區監督工作。

　　（5）慢性病防治及雙向轉診工作：加強慢性病人的收集方式，按月收集門診日志及高血壓登記本等文書資料以及在各種體檢中發現各種慢病進行登記，按規定進行自查工作，對發現有漏報的病例進行統計并補報。登記在冊的慢性病患者名單按月發放到各社區責任醫生手中，社區責任醫生按隨訪要求對每個慢性病患者隨訪，并填寫相應得隨訪單。至20xx年10月底本轄區目前共累計慢性病人6545人，其中高血壓5380人，糖尿病1165人。高血壓系統管理5375人，系統管理率99%；糖尿病系統管理1158人，系統管理率99%；在慢病防治宣傳中，利用高血壓日、糖尿病日、世界無煙日等重大衛生日期間，舉行多種形式的宣傳活動，印制專題宣傳材料、上街咨詢宣傳、張貼標語等。在活動后并及時上報工作信息，并且不定期下村進行慢病知識講座，共開展慢病知識講座9次，分發各類宣傳資料6000余份，受益3000余人。雙向轉診方面：上轉8人、下轉5人。

　　（7）健康宣教：

　　1-10月份出宣傳版面6期；各種衛生宣傳日在街頭、菜市場人口較集中地段擺放展版、懸掛橫幅、分發宣傳材料等共設點宣傳6次，每次醫務人員不少于5人，發放宣傳材料5多種、6000多份，接受咨詢1000多人次，分發各類宣傳小折頁4000余份，另外在各社區開展健康教育知識講座13次，累計參加1300余人，通過宣傳教育，提高了群眾的預防、保健、康復等衛生知識知曉率，行為形成率有所提高，保障了人民群眾的身心健康。

　　2、 婦保

　　全鎮孕產婦總數*人，早孕建卡率為*%，孕婦系統管理率為98.7%，產后訪視率為100%，無孕產婦、圍產兒死亡的發生。產前篩查率為93.4%。

　　（1）切實做好圍產保健工作：在不斷擴大孕產婦保健覆蓋面和提高孕產婦系統管理率的同時，繼續嚴格做好早孕建卡，落實孕28周前的轉診制度，高危孕產婦和高危新生兒訪視制度，提高了圍產保健質量。

　　（2）加強高危孕產婦管理：準確及時地篩查高危孕產婦，防止漏篩、錯篩，并積極落實高危孕產婦的分級管理要求，及時轉診，使她們獲得有效的醫療保健服務，保障了她們的.生命安全。

　　（3）加強流動人口孕產婦的管理：為使流動人口孕產婦得到全面系統和安全健康的圍產期保健，本院今年加大了流動人口孕期保健宣傳力度，充分利用基層婦女干部力量，提高了流動人口孕婦保健率。

　　（4）計劃生育：堅持做好流動人口的計劃生育管理，在執行產前檢查時，認真查驗兩證，對無證人員做好及時上報詳細登記工作，較好地配合了有關部門對流動人口的計劃生育管理工作。加強計劃生育四項手術，嚴格把好四項手術技術服務質量，定期開設了孕婦學校，普及婦女保健知識，得到較好的效果。

　　3、兒保

　　1-10月份出生人數*人 ，建卡*人，七歲以下保健覆蓋率99.3%，3歲以下系管率98.7%，母乳喂養率95.5%，由于家長對兒童保健工作的日益重視，而且我們在兒童體檢前均進行了書面預約，現在基本已經不需要進行電話催診，大多數能按照預約時間自行來診，有部分因為遠游或者小兒患病情況能自行調整時間來診。

　　開展了四病篩選和監測，對佝僂病、貧血、營養不良、肥胖等體弱兒進行了

　　專案跟蹤管理，體弱兒管理率為100%，并對轄區內的高危新生兒進行了專案管理，高危新生兒管理率為100%。

　　4、社區責任醫生團隊情況

　　轄區內共有15支社區責任醫生隊伍。截止10月底，居民健康檔案已經建檔*人。上半年共更新了約*份的檔案。同時，社區責任醫生通過上門隨訪、電話訪問的方式共完成*例下轉出院病人的隨訪工作，隨訪率100％。

　　5、強化重性精神疾病管理工作

　　對轄區內診斷明確、在家居住的重性精神病患者進行規范管理。對轄區內的152名重性精神病患者納入相關管理服務，其中東關社區106名，光華社區46名，除家屬提供來自愿承擔的治療任務外，還為患者進行了全面評估，并為152人建立了衛生健康檔案。納入健康管理的患者進行了6次隨訪，監督患者服藥，防止復發，及時發現疾病復發或加重的征兆，并給予了相應處置。

　　6、加強衛生監督協管工作

　　認真落實和加強衛生監督協管工作，我社區有專人負責衛生監督協管工作，按照協管員職能報告的事件或線索次數3次，協助開展巡查次數達62次。

　　四、明年工作打算

　　1、全面落實完成20xx年各項公共衛生服務任務目標。醫院已經在人員，管理方式，考核方案進行必要的調整，按照年初制訂的工作計劃，分月、周推進，確保今年工作計劃的落實。

　　2、積極創造條件：進一步規范預防接種門診建設；加強傳染病防控人員專業培訓，提高傳染病報告和管理水平；努力增加圍保服務人員。

　　3、大力發展以康復醫療為主的康復學科建設，積極引進培養專業人才，培育優勢學科；強化內部管理，加大市場開發力度。

工作計劃 篇2

　　一、指導思想：

　　遵照保健所提出的各項工作要求，認真貫徹《學校衛生工作條例》，結合我校的實際情況，進一步加強我校的衛生保健工作，嚴格控制常見病、傳染病患病率，積極開展健康教育，增強學生自我防護意識，促進綜合素質的提高。

　　二、工作重點：

　　1、做好學生體質健康監測工作

　　2、加強學生常見病、傳染病的管理，建立健全防護體系，有效控制其發病率。

　　3、加強防近工作，不斷探索防近工作的新方法、新途徑，以確保我校學生近視眼患病率穩中有降。

　　4、繼續加強學生日常衛生行為習慣的養成教育，不斷提高學生的自我防護意識。

　　5、充分發揮健康教育的宣傳作用，提高管理水平。

　　6、不斷加強校醫自身業務學習，積極參加保健所及上級部門的培訓。

　　7、不斷完善學生體質監測數據的微機化管理，力爭上報數據及時準確。

　　8、加強校醫室的網絡建設，充分利用網絡優勢，及時上傳、更新博客內容。

　　三、措施：

　　1、學生體質健康檢查是學校衛生保健工作的重點，關系到學生的健康問題，本著服務于學生，對學生負責的態度，積極配合保健所做好學生體質健康檢查工作。我校體檢時間是4月8~18日，按照保健所的要求，準備好電源和桌椅等，并準備好清水和需要的器材，在體檢前召開班主任會議，做好布置工作，要求班主任跟班，強調紀律和衛生，保證學生不落項，保證體檢時候有條不紊，順利完成體檢工作。體檢后按照要求及時做好統計、報表及分析工作，認真完成各項報表并按照時間要求及時上報保健所。認真分析本校學生常見病的狀況并通報各班級班主任，針對常見病患病情況制定我校的防治方案，做到有的放矢，真正為學生的健康著想。

　　2、抓好傳染病的防治工作。春季是各種傳染病和流行病的多發季節，根據區下發的傳染病防護體系中的具體措施，加強晨檢，搞好學校的環境衛生，開學初全校進行一次大掃除，清理各類垃圾，抓好學生的個人衛生，每天衛生員要到校醫室進行晨間報告，保健教師及時做好登記和統計，對不明原因的要進行追查及時登記，加強對衛生院的培訓，及時填寫好衛生員工作手冊。做到早發現、早報告、早隔離、早治療，使傳染病的報告制度、隔離制度、消殺制度得以深入的落實。堅決杜絕瞞報、遲報、漏報現象發生。班級要按時通風換氣，課間要求學生到戶外活動，每周進行常規的消殺工作學校配備專門消毒人員，每周六對全校進行消毒工作，給學生提供一個整潔安全的學習活動空間，保證正常教育教學的順利進行。保健教師按照以往的要求，做好因病缺課月報表，保證在每月的.三號前上傳至保健所，并打印存檔。若有傳染病發生，除了進行網上報告以外，還要進行電話報告，召開班主任會議傳達傳染病防護流程，加強重視，以保證學生的健康。

　　3、積極開展健康教育宣傳，做好板報、廣播的宣傳工作，做到內容實際，使學生受益。按照保健所要求開展各種活動，3月份開展防近宣傳月和防治結核病宣傳活動，5月份在小學開展“我營養，我健康”，在中學開展“拒絕吸煙，贏得健康”活動。

　　4、常見病防治工作。針對我校近視率居高不下的情況，以三月份“防近”宣傳為契機，除了利用利用廣播、板報進行宣傳以外，公布自己班級讀寫坐姿勢比較好的學生，以提高老師和學生的重視程度，做好預防工作。督促眼保健操，班主任及時指導。

　　5、積極參加保健教師崗位練兵活動。圍繞保健所布置的各項任務，認真完成，爭取在各種考核中獲得優秀。

　　6、加強保健室建設。按照保健所的要求，加強保健室軟件建設。建立建全檔案，按照規定整理好檔案材料，及時填充新的材料。按照保健所要求整理博客，重新建立模塊，及時上傳各種材料，廣播、板報按照每周和每隔周上傳，充分發揮博客的作用，做好衛生保健工作。

　　7、上好健康教育課。與學部健康教育教師協商，根據學生的不同年齡特點采取靈活多樣的教學形式，培養學生的獨立思考能力，動手能力，強化訓練學生，通過課堂教育這個渠道使學生養成良好的衛生習慣。

工作計劃 篇3

　　一、指導思想

　　根據我區教育發展總體規劃要求的，以上級工作計劃為指導，以質量為本、科研強教，提升辦學品位為目標；以“教師專業發展”為抓手，進一步推進師資隊伍的發展，提高教師整體素質；以“增效”為中心，進一步提高課堂效率和教學成效；以常規教學為載體，抓好日常教科研工作；以校本教研為基點，扎實有效地開展科研活動，使科研工作為教育教學工作開道、提速；以課題研究為切入點，進一步改進和拓展促進教師自主發展的途徑和渠道；以本次 “賽課” 活動為契機，提升教師的業務素質及課堂教學藝術水平，促進課堂教學效率的提高；做好資料素材的收集整理、教科研信息的發布，達到資源共享的目的；結合科研室特點，特制定以下工作計劃，以保證科研工作全面落實完成。

　　二、重點工作

　　1、加強教學常規管理

　　加強區內科研隊伍建設，加強基層科研組長的培養和鍛煉，加強對科研活動的指導，保證充足的活動時間以提高效率。

　　2、加強科研質量監控

　　(1) 抓好課題研究，認真落實年內科研質量檢測。

　　(2)加強分析評價，組織好科研工作質量分析。

　　3、進一步加強科研成果的推廣工作，利用《XX教育》等平臺使“成果”遍地開花，為南票教育提供新能量。

　　二、工作目標

　　1.教師培訓目標——培養更多的教學、科研骨干。鼓勵教師參加各類研修活動，不斷豐厚知識底蘊。盡快使課改理念內化到教師專業結構中，并外顯于課堂教學過程之中。

　　2.科研管理目標——狠抓科研常規管理，嚴格執行各項科研制度，確保科研工作的每個環節規范化、科學化。依托校本教研，積極開展科研活動，加強對教科研課題的規劃、申報及實施的'督導與檢查，確保按計劃實施。

　　三、主要工作及措施

　　(一)改革創新，推進課程改革，實施素質教育

　　1.加強教研。要結合我區教學實際，確定研究課題，認真制訂活動方案并精心組織開展教研活動。

　　2.認真開展校本教研活動。要從學校實際出發，堅持經常化、制度化、本土化、個性化、形式多樣化。重點進行聽課、評課和經驗交流等科研活動。

　　3.關注教學質量。要狠抓教學質量這個中心，注重抓住影響教學質量的關鍵環節，關鍵學科，關鍵教師。提倡“微課題”的立項研究，努力實現“輕負擔、高質量”，讓學生想學、會學、樂學，使教師想教、會教、樂教。

　　(二)深化課題研究，優化科研過程

　　把教科研工作與基層學校的教育教學實際緊密聯系，在課題研究中努力做到以校為本，以教師為本，關注學校發展，關注教師在教學工作中遇到的實際問題，增強課題研究的實效性、針對性;注重課題運作的規范性，克服功利主義，重視過程性資料的積累，杜絕“科研工作僅發表幾篇相關文章即可”的現象;必須樹立明確的課題研究意識，開展相關教研活動時注意圍繞課題研究進行，避免盲目開展。要注重資料的積累，做好階段總結，早出有個性的研究成果。

　　(三)配合進修學校開展業務評選活動，促進教師專業成長

　　1.開展中小學、幼兒園優質課評選活動。

　　2.組織開展優秀教育科研論文(課改總結、專題講座)評選活動。

　　3.組織開展優秀教學設計評選活動。

　　4.開展“骨干教師、學科帶頭人” 、“教壇新秀”評選活動。

　　5.結合實際開展市、區級課題研究成果評選活動。

　　6.到各學校聽課、視導。

工作計劃 篇4

　　新學期開始，為了更好的貫徹文學院研究生會關于有計劃地開展學生工作的方針，實現部門設立的宗旨，在認真總結以往工作的基礎上，本著“高效率完成例行工作，培養優秀工作人員,更好的服務廣大同學，贏取老師同學的認可，為本學期部門工作更好開展奠定基礎創造條件”的工作方向，將本學期的工作安排如下：

　　一、生活部設置

　　1.部門機構設置包括：副部長和干事。

　　2.部長負責在學院領導、主席團的指導下統籌整個部門的總體工作，為部門發展制定方向，協調部門的內部關系，抓好內部建設，做好學院跟部門的橋梁工作；

　　3.部長、副部長負責落實各年級分會部門的具體工作，協助部長管理好部門工作，保證部門工作正常運行，協調干事關系，分配干事任務。

　　4.干事服從部長、副部長分配，做好部門的各項具體工作。

　　二、生活部工作計劃

　　1、迎新工作

　　迎新是每一屆工作的開始，生活部迎新的主要工作是：

　　A、做好整個迎新工作的物資準備工作。

　　B、新生報到時的各項工作。

　　C、為新生辦理醫保卡、學生證等個工作

　　D、認真完成學院領導、主席團交代的.各項工作

　　2、教師節活動

　　每年的教師節為彰顯人文關懷，我院研究生會都會給學院全體教師送上一份精美的禮物，今年的教師節在開始后不久，恰逢中秋節，因此在禮物的準備上，生活部要提前做好準備。提前準備好禮物方案，制定預算，決算和禮物的采購工作，確保全院教師感受到學院的人文關懷。

　　3、招新工作

　　招新工作緊隨迎新工作之后，關系到生活部未來一年里工作的正常運作，招新對象是文學院20xx級全體研究生，主要負責生活方面事務。因此我們秉持著擇優的原則認真完成招新工作。

　　A、根據學院要求及時上交招新計劃，包括人數、能力要求等。

　　B、加大對生活部的宣傳力度，吸引更多新生報名生活部干事一職。

　　C、跟隨研會大部隊下寢室宣傳，及時收集報名表，篩選報名人員。

　　D、招新當天，秉持著公平公正原則對競職人員進行考核、篩選。

　　4、新干事培訓工作）

　　作為提升部門業務水平的重要手段，是部門發展一個不可缺少的重要環節。所謂培訓也就是：一方面，將上一屆的交流總結得出經驗和教訓傳授給新干事，讓他們少走彎路；另一方面，把平時工作中發現的問題及時提出討論，尋求解決辦法，對工作中值得發揚的部分拿出來讓部門成員一起學習。這樣不僅能偶提高部門的內部溝通，加強部門內部凝聚力，及時發現問題并靈活解決，有利于部門的不斷發展。

　　5、女生節活動

　　女生節是生活部的特色活動、每年3月7日學院將給文學院全體女生送上一份精美的禮物，由生活部承辦。在此之前，生活部要提前完成方案交予學院領導審批，做好活動的預算、決算、購買等工作。分工合作，在全體研會成員的集體努力下，完成女生節禮物的順利派送。

　　6、換屆選舉工作

　　積極配合整個研會工作，做好下一屆研會的選舉工作，做好工作的交接，努力站好最后一班崗。

　　三、生活部的常規工作

　　1、協助學院其他部門做好各項活動的后勤服務工作。

　　2、完成三個年級研究生信件的派送

　　3、完成新生學生證的發送、火車優惠券的購買，醫保的辦理、寒暑假火車票的訂購等工作

　　四、生活部內部建設

　　1、宗旨:積極主動，工作細致，服務同學。

　　2、落實部門規劃：

　　A、部長負責統籌規劃、分配各項工作，副部長負責協助部長的工作,干事在部長的指導與安排下負責具體的工作。

　　B、生活部各成員要積極參加各項學校學院舉行的大型活動，不得無故推托，各成員每次參加活動的情況都必須進行記錄；

　　C、舉行各種活動的支出需開具體的發票，以待日后的報銷（發票及時統一上交）；

　　D、生活部每個月至少開一次部門會議開會時各成員不得無故遲到、早退缺席，有事不能參加者必須提前十小時向部長請假；創造良好的部門文化，部門成員之間互相友好、和諧共處，做到工作中無等級差別；學習工作之余開展部門集體活動，增強我們部門團隊的凝聚力。

　　以上是生活部本學期的工作的初步計劃，在實際工作當中我們將不斷完善和發展我們的計劃。在開展自己工作的同時將積極與兄弟部門密切合作，努力為廣大同學服務。同時，我們將積極接受院領導及廣大同學的監督，希望廣大同學能夠提出意見，我們將認真總結，以不斷的改善自身工作，爭取更好地服務大家！

工作計劃 篇5

　　一、基本情況：

　　本班共有41名幼兒，新生入園幼兒9名。經過一學期的集體生活的鍛煉和學習，已經有了一頂的衛生習慣和自理能力。但剛入園的幼兒常規不熟悉，生活習慣、自理能力、安全保護意識都比較差。因此，需要靠以老帶新來進行灌輸，在日常生活中對新教師加強保健方面知識的培訓和實際操作，對幼兒加強常規教育，我們將一如既往、堅持不懈、扎扎實實地做好衛生保健工作。

　　二、具體目標：

　　切實抓好衛生保健工作，嚴格控制傳染病，降低常見病的發病率，按年齡和季節做好各項預防及體檢等工作，

　　進一步提高幼兒的自我保護能力，杜絕事故發生。

　　三、具體措施：

　　（一）健康檢查制度：

　　1、嚴格把好體檢關，做到新入園的幼兒進行體檢方可入園。

　　2、堅持每天晨檢，認真做到“一模二看三問四查”，發現異常及時進行隔離處理，防止傳染病的'發生。

　　（二）日用品消毒制度：

　　1、席子、被褥每月洗一次。

　　2、杯子每天消毒一次。

　　3、毛巾每天清洗三次。

　　4、幼兒玩具保持清潔，每周清洗、消毒一次。5、圖書每月日光暴曬一次。

　　6、桌椅每周清擦三次，每月用肥皂水清洗一次，保持桌椅整潔。

　　7、地面、廁所每天拖、沖洗，每周用消毒液拖地消毒一次。

　　（三）環境衛生：

　　1、保持教室環境衛生，堅持每天一小掃、每天一大掃。

　　2、經常保持室內空氣流通，陽光充足開窗通風換氣。

　　（四）個人衛生：

　　1、幼兒每人一巾一杯，專人專用，定時消毒。

　　2、幼兒飯前飯后養成洗手的習慣。

　　3、培養幼兒良好的進餐習慣，不挑食、不偏食、不暴食。

　　4、培養幼兒良好的睡眠習慣及正確姿勢。

　　5、每周剪指甲一次。

　　6、根據季節變換，活動量的大小，隨時教會幼兒增減衣服。

　　7、各項活動都以幼兒為中心，加強對幼兒進行安全教育、衛生教育，并教給幼兒一些自我保護的能力。

　　8、妥善保管好班內物品，玩具、用品使用安全，避免摔傷、燙傷，杜絕事故發生。

　　四、月工作安排：

　　二月份：1、張貼“甲型h1ni”傳染病告家長的一封信，并做好宣傳工作。

　　2、抓好生活常規訓練。

　　3、做好全面消毒工作。

　　三月份：

　　1、繼續抓好幼兒生活常規。

　　2、堅持每天做好晨檢工作。

　　3、幼兒進行衛生習慣養成教育。

　　4、做好衛生消毒工作。

　　5、進行三浴鍛煉。

　　6、做好甲流預防工作。

　　四月份：

　　1、做好幼兒流行病防治工作。

　　2、加強對幼兒進行安全教育、自我保護教育意識，防走失、防拐騙。

　　3、衛生大掃除。

　　4、進行三浴鍛煉。

　　五月份：

　　1、做好體檢測評工作。

　　2、幼兒健康知識宣傳。

　　3、衛生大掃除。工作計劃

　　4、加強三浴鍛煉。

　　六月份：

　　1、對幼兒進行夏季飲食衛生教育。

　　2、進行視力測查。

　　3、做好夏季防暑降溫工作。

　　4、衛生大掃除。

　　5、加強三浴鍛煉。

工作計劃 篇6

　　一、開工前的準備工作

　　1. 熟悉招投標文件：

　　A、根據招投標文件了解甲方的施工工藝要求及標準；

　　B、了解施工項目清單內容；

　　A、工期要求；

　　B、工程總造價及清單內容和施工范圍；

　　C、了解整個工程的付款方式；

　　D、甲方的特殊要求；

　　4. 了解、察看施工現場：負責了解施工任務特點，摸清內部外部條件存在的問題，制定切實的解決問題的方案，組織現場勘查，了解結構對施工工藝的要求和影響。

　　A、核對圖紙與施工現場是否相符；

　　B、臨時用水用電的搭接及管理部門；

　　C、向建設單位、監理單位、總包單位報到，了解領導單位的人員配置和通訊方式；

　　D、與總包單位的函接，主要針對工作面、管理費等；

　　E、對現場原始狀況進行拍照存檔；

　　5. 了解材料樣品：

　　A、面層材料在投標時送的樣品；

　　E、發送公司各部門留底；

　　6. 會審圖紙做好記錄，并由建設單位，監理單位，設計單位有關人員簽字確認。

　　A、牽頭組織甲方的現場代表（含安裝）、成本工程師參加；

　　B、牽頭組織監理單位的專業工程師（含安裝）參加；

　　C、牽頭組織設計單位的專業設計師參加；

　　D、本項目的項目經理、裝飾工長、內業資料工長、預算員、材料員和技術部人員參加；

　　E、作好記錄，整理后報甲方、監理、設計簽字；

　　二、技術準備工作：

　　1、學習施工合同，掌握施工合同條件，編制初步施工組織設計方案，全面規劃，為組織施工選擇制定合適的經濟指標和綜合組織方案。確定質量標準，擬定選用的規范、標準、規程，編寫主要過程、關鍵工序的質量計劃，對特殊過程的施工，編寫操作作業指導書。

　　2、在熟悉施工圖等設計文件基礎上進行主要資源的市場調查和研究分析，討論施工方案，制定出具體可行的技術現場實際矛盾之處，作好筆錄，為圖紙會審作好準備工作。對各細部處理應用詳盡的大樣圖表示出來,標明結構尺寸、細部處理方法，進行樣板施工,樣板施工達到完美后方可進入大面積施工。

　　4、充分了解和掌握設計文件，及時解決設計文件出現的各項技術問題，保證設計文件的正確和施工的連續性。編制關鍵工序施工進度計劃，合理計劃穿插作業。

　　三、施工管理：

　　1、根據網絡計劃和關鍵線路計劃，做出月、周工作計劃，在實際施工中將每周每月進度計劃實際完成情況記錄下來，并與原進度計劃進行對比分析，及時發現薄弱環節和矛盾，提出補救措施，預計完成尚在進行的'工程所需時間，提出加快施工后工序的具體方案。

　　2、每周定期舉行計劃協調會，收集上周現場施工情況，計劃落實各種信息，研究問題，下達下周的

　　施工任務。

　　3、層層簽訂承包合同，按計劃目標明確施工任務的工期，相互承擔經濟責任、權限和利益，使施工班組必須保證按作業計劃完成規定任務。

　　4、根據施工進度計劃和施工預算的工料分析,編制出所需材料計劃,作好備料、供料和確定倉庫堆場。 組織材料按進度需要進場,并作好質量驗收保管儲存工作。

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　　3、填寫施工日志，負責各班組的收方結算工作（應附人工費結算的收方計算式），分析各班組的人工成本和材料損耗額；并負責填寫公司對各班組和材料供應商的考核表格。

　　4、協助設計人員辦理竣工圖的繪制工作，并審核竣工圖，協助預算人員辦理工程決算工作。

　　5、負責辦理工程移交手續及工程驗收書。

　　6、附件：工程資料目錄

　　附件：資料目錄

　　1、 分項、分部、單位工程質量檢驗評定記錄

　　2、 建材報審

　　三、經濟資料

　　1、材料認價表

　　2、簽證（現場簽證、工程量簽證及綜合報價）

　　3、預控成本分析表

　　四、竣工資料

　　1、安全及功能檢測、隱蔽資料

　　2、材料合格證及（或）試驗報告

　　3、技術資料、經濟資料

　　4、開、竣工報告（含停、復工報告及證明）、內部開工聯系單、工程延期通知單

　　5、工程交工驗收單（含工程交工前相關手續）

　　6、材料計劃總表和材料計劃分表（需編號）

　　7、材料入庫單、領料單（工長和班組）、班組材料耗用表

　　8、材料使用帳本和材料匯總表

　　9、班組合同（含廉潔協議、施工現場文明、安全管理制度及處罰條例）

　　10、工程成本統計（包含人工費匯總表、材料匯總表）

　　11、工程收款記錄

工作計劃 篇7

　　20xx年，在市委、市政府的正確領導下，在市建設局和各級行業主管部門的指導和支持下，我辦堅持以“三個代表”重要思想為指導，在開展保持共產黨員先進性活動的同時，以實現“率先發展”為目標，緊緊圍繞全市中心工作，充分發揮職能作用，嚴格執法，熱情服務，各項工作都取得了長足進展。

　　一、夯實基礎，加強隊伍自身建設

　　我辦堅持把政治理論學習、思想作風教育和執法行為規范作為隊伍正規化建設的重要內容。今年以來，認真學習了“三個代表”重要思想、十六大和十六屆四中全會精神，特別是在保持共產黨員先進性活動中，我辦結合客運管理實際，從貫徹落實十六屆四中全會精神、加強黨的執政能力建設、實踐“三個代表”重要思想和促進古交率先發展的高度出發，集中開展了黨的優良傳統教育、與時俱進的先進性教育和廉政執法教育；通過加強黨組織建設、完善組織生活和發揮黨員的模范帶頭作用，增強了全體工作人員的法律意識、服務意識、責任意識和敬業意識，我辦文明執法和熱情服務的良好風氣受到了各級領導和社會各界的一致好評。另一方面，我辦通過對全體人員嚴格的軍事訓練，使我辦工作人員的執法行為有所規范，增強了組織性和紀律性，提高了工作效率，樹立了文明、廉潔、高效的對外形象。

　　二、依法治理，規范客運市場秩序

　　三、注重服務，提高安全經營意識

　　半年來，我辦以黨員干部為骨干，全體工作人員牢固確立管理就是服務的宗旨，堅持管理服務并重，面向社會公開承諾：“嚴格執法，公開公平公正辦事；熱情服務，合情合理合法待人”，隨時接受社會各界監督，積極主動地為經營者提供各類服務和幫助。通過公開收費項目標準、全時段辦理客運經營手續、免費為經營者配備服務標志和經營識別服裝、及時處理舉報投訴等有效服務，增強了工作的透明度，贏得了經營者的.信任和支持。廣大經營者主動按規定更新車輛，其中更新公交線路車輛23臺、客運出租車7 多臺，使我市的城市客運面貌煥然一新。全年共組織舉辦安全教育培訓和例會27次，促使經營者不斷增強安全意識，積極開展文明服務；受理并依法協調解決舉報投訴23起，維護了經營者和乘客的合法權益。我辦下屬企業城市客運服務中心在全面落實各項服務要求的基礎上，為國家納稅近2萬余元，圓滿完成了各項指標任務。

　　四、改革創新，規范管理運行機制

　　一是根據我辦正規化建設的要求， 健全了服務中心機構。二是改進管理方式，把全市公交客運車和客運出租車以線和片為單位確定負責人，以經營者自我管理為主，配合我辦協調管理日常經營事務，使各線片的經營秩序和服務水平明顯提高。三是根據市委市政府的要求，擬定了《xx市客運出租汽車管理實施細則》，《xx市城市客運線路經營權使用管理辦法》等。四是配合市建設局對我市公交公司進行了改制。

　　20xx年年下半年工作計劃

　　一、繼續堅持深入學習貫徹“三個代表”重要思想、十六屆四中全會精神，以提高客運服務水平和優化城市發展環境為主線，圍繞全市中心工作，不斷強化職能，扎實進取，為我市的改革發展穩定營造良好的服務環境。

　　二、嚴格執行建設部第138號令《城市公共汽電車客運管理辦法》、《太原市客運出租汽車管理辦法》和《道路交通安全法》及山西省的貫徹實施辦法，嚴厲打擊非法營運，堅決取締客運黑車，切實保護經營者的合法權益。加強安全教育培訓，增強經營者的安全意識和文明服務觀念。

　　三、根據我辦客運管理的實際，一是配合主管部門做好公交客運停車場遷移工作；二是積極爭取、盡快解決單位的辦公場地問題。三是繼續協助主管部門完成公交公司破產改制工作。

　　四、繼續做好客運出租汽車經營管理方式改革基礎工作，嚴格控制總量，爭取統一牌照，逐步提高車輛檔次。

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