環保協會工作計劃

　　光陰迅速，一眨眼就過去了，我們又將續寫新的詩篇，展開新的旅程，是時候認真思考計劃該如何寫了。計劃到底怎么擬定才合適呢？下面是小編幫大家整理的環保協會工作計劃，歡迎閱讀與收藏。

　　一、組建隊伍

　　維持原管理模式，以現有管理層為基礎，針對個部門情況，制定相應的招新要求，全校性的招新約300人。

　　二、開展活動

　　根據協會目前狀況和發展方向，協會將于12年下半年圍繞協會項目目標和協會宗旨，擬定項目，實行項目責任制的管理模式。制定規范化的工作制度，使協會加強凝聚力，發展成團隊型高效率的社團。

　　工作具體計劃如下：

　　1）9月份：對10級新生進行招新，“新生大會”迎新破冰，“救護之翼”針對新生開展有關戶外急救的安全培訓活動。

　　2）10月：“筷行動”提倡減少一次性筷子的使用，“校園護綠”手繪校園綠地圖，“1024”cycan節能減排宣傳。

　　3）11月：“面試考核”將協會人員精簡到150人左右以保證協會資源合理利用，“綠色校運”回收校運會宣傳稿，“濕地使者”保護濕地社區宣傳及成果展示。

　　4）12月：“水果賀卡”以水果換賀卡減少紙張使用，“碧源杯”環保知識競賽籌備。

　　5）定期舉辦經驗交流會和干部培訓會充分利用校內外資源，并舉辦1~2次環保講座，邀請資深教授或老師或優秀學生講述環保知識。

　　6）有選擇的不定期參加一些校外環保活動，包擴各種環保論壇、交流會和自然體驗等。

　　7）鼓勵會員創新，提出新的有意義而可行的環保活動，并有計劃的實行。

　　8）其他具體活動將在活動前向院提交申請。

　　三、團隊建設

　　1、擬定新會員培養計劃，注重個人發展與協會發展相結合。

　　2、采取項目責任制的管理模式，高效的完成活動。

　　3、加強部門之間的溝通，使協會成為一個整體。

　　4、對協會章程加以補充、修改，完善各項制度，組織會員學習協會章程。

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