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教科室工作總結(jié)集合15篇
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結(jié)了。那么你知道總結(jié)如何寫嗎?下面是小編收集整理的教科室工作總結(jié),歡迎大家分享。
教科室工作總結(jié)1
我們小學(xué)語、數(shù)教研組是一個(gè)人才濟(jì)濟(jì)的團(tuán)隊(duì),也是一個(gè)積極向上的群體。每個(gè)成員既不鋒芒畢露又不甘于落后,都是全身心投入本職工作。經(jīng)過幾學(xué)期的相互磨合,彼此的性格脾氣都已了然于心,大家親密無間,團(tuán)隊(duì)精神初露端倪。本著“勤學(xué)、善思、細(xì)研、實(shí)干”的準(zhǔn)則,一如既往,再接再厲;同時(shí)我們也在冷靜思考不足,針對(duì)存在的問題積極改進(jìn)工作。
一、規(guī)范集體備課
教育的發(fā)展決定了教學(xué)活動(dòng)不是一個(gè)人的事情,而是集體智慧的結(jié)晶。只有集體的共同努力,才能成功面對(duì)和解決教學(xué)中的很多問題;只有集體合作,共同探究,才能有最佳成效。當(dāng)教師們都充分認(rèn)識(shí)到集體備課的必要性之后,為了更規(guī)范化管理,我們將集體備課制度化時(shí)間地點(diǎn)固定、備課內(nèi)容確定、中心發(fā)言預(yù)定、上傳及時(shí)敲定。
教研組兩位組長(zhǎng),很少在常規(guī)的組織管理上或者引領(lǐng)備課上花時(shí)間,因?yàn)殚_學(xué)第一周,我們把集體備課活動(dòng)的計(jì)劃一經(jīng)安排,大家以后就是非常自覺、非常認(rèn)真地按部就班了。更是深深地刻在每個(gè)人心中,它提醒、督促我們活動(dòng)前事先要熟悉教學(xué)內(nèi)容、認(rèn)真鉆研教材、準(zhǔn)備充分發(fā)言的。星期一和星期二下午的第一課分別是一二年級(jí)數(shù)學(xué)組集體備課的時(shí)間,每逢這個(gè)時(shí)候,我們總會(huì)不約而同地走進(jìn)家長(zhǎng)接待室,急切地交流這一星期在教學(xué)中發(fā)現(xiàn)的問題、研究處理問題的方法;接著開始討論下一周的'教學(xué)內(nèi)容,每次的中心發(fā)言人都要查閱大量地相關(guān)教學(xué)資料、教學(xué)資源,加上自己的教學(xué)思想,再整理成篇,可以說是備好了主講稿才發(fā)言的。主講人談了每節(jié)課的編排意圖、教學(xué)重難點(diǎn)、提出教學(xué)建議等之后,大家補(bǔ)充意見,把自己的一些疑問、教學(xué)設(shè)想、有新意的地方拿出來交流、討論,思考,大家取長(zhǎng)補(bǔ)短,最終達(dá)成共識(shí)。但是我們始終將“和而不同”作為集體備課的思維指向,就是只統(tǒng)一思想,不統(tǒng)一教案,倡導(dǎo)把集體備課和獨(dú)立備課有機(jī)結(jié)合起來。我們每位老師都能批判地吸納集體生成的智慧,修正原先的教學(xué)思路,從本班學(xué)生的實(shí)際情況出發(fā),設(shè)計(jì)并撰寫自己的教學(xué)方案。集體備課增強(qiáng)了教師之間的凝聚力,提高了教師整體的業(yè)務(wù)水平,不同起點(diǎn)、不同類型的教師在原有的基礎(chǔ)上都有了不同程度的成長(zhǎng)與發(fā)展,為備課組這個(gè)重要陣地在課改實(shí)驗(yàn)中提供了智力支持和專業(yè)支撐。同時(shí),它也可以克服個(gè)人備課的惰性、片面性和隨意性,提高教師教學(xué)的科學(xué)性。
二、抓實(shí)教學(xué)常規(guī)
教學(xué)常規(guī)是指在長(zhǎng)期教學(xué)實(shí)踐中形成的行之有效、而又必須遵循的教學(xué)規(guī)范和要求。在實(shí)施“六認(rèn)真工作要求”中,我們對(duì)每一個(gè)環(huán)節(jié)都非常重視。
學(xué)校提出至少要有提前三天的備課量,教研組長(zhǎng)每個(gè)星期一檢查備課,全組教師都能按時(shí)上傳一周的備課,而且內(nèi)容詳盡,各俱特色。一般的備課更多關(guān)注的是教師的教學(xué)流程,而顧堅(jiān)老師一直堅(jiān)持表格式備課,突出體現(xiàn)了教師活動(dòng)和學(xué)生活動(dòng)。我們知道教學(xué)本來就是師生的雙邊活動(dòng),備課備學(xué)生尤為重要。
我們每學(xué)期至少檢查3次作業(yè)的批改,教師對(duì)學(xué)生作業(yè)的評(píng)價(jià)有非常有效,例如:笑臉、鼓勵(lì)語等。扎扎實(shí)實(shí)做好常規(guī)工作,做好教學(xué)的每一件事,切實(shí)抓好單元練習(xí)、月考和期末質(zhì)量檢測(cè),真正將考查作為促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、促進(jìn)教師提高改進(jìn)教學(xué)的手段。
三、彰顯教研特色
教研組全體老師都能積極參與學(xué)校的課題研究。本學(xué)期,我們結(jié)合學(xué)校有效教學(xué)的研究、結(jié)合學(xué)生的年齡特點(diǎn),確立了“創(chuàng)設(shè)有價(jià)值的教學(xué)情境”的研究主題。通過十幾節(jié)的課堂教學(xué)研討,我們反復(fù)試講、反復(fù)評(píng)課,老師對(duì)學(xué)校主課題的理解思考走向深入,對(duì)有效課堂教學(xué)有了科學(xué)的定位思考,對(duì)如何創(chuàng)設(shè)有價(jià)值的情境形成了獨(dú)特的見解。
上課,一般采取三個(gè)層次:一是個(gè)人自己試講,備課組全體聽課、教研組長(zhǎng)參與;二是第二次試講,教研組全體聽課,教導(dǎo)處參與;三是公開課,學(xué)校公開課,全體本學(xué)科老師、業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)參與。
評(píng)課,首先是個(gè)人說課,談感受;第二是參與聽課老師評(píng)課,評(píng)課的重點(diǎn)圍繞課標(biāo)理念、圍繞研究點(diǎn)突破、圍繞學(xué)生主體參與,所有聽課老師必須人人發(fā)言;第三是專家點(diǎn)評(píng)總結(jié),由聽課的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行點(diǎn)評(píng),最后由教研組長(zhǎng)作總結(jié)。
課只是一個(gè)結(jié)果,重要的是在反復(fù)幾次的聽課、評(píng)課上。在這些反復(fù)過程中,老師們逐漸明白集體備課的好處,明白聽課要聽什么、評(píng)課要評(píng)什么、反思要思什么、總結(jié)要總結(jié)什么。專題式研討讓老師們明確了研究的目的,更明確了研究的方向,讓老師們?cè)诿總(gè)環(huán)節(jié)中都有了不同層次的提升。研究課作為我們打造優(yōu)質(zhì)課堂教學(xué)的一種形式,將不斷促進(jìn)我們?cè)谘芯繝顟B(tài)下實(shí)踐工作的理念,逐步使我們的課堂生動(dòng)精彩,使我們的課堂更加適合學(xué)生的發(fā)展。
四、演繹課堂精彩
全體教師從點(diǎn)滴入手,了解學(xué)生的認(rèn)知水平,查找資料,精心備課,努力創(chuàng)設(shè)寬松愉悅的學(xué)習(xí)氛圍,激發(fā)興趣,教給了學(xué)生知識(shí),更教會(huì)了他們求知、合作、競(jìng)爭(zhēng),培養(yǎng)了學(xué)生正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣及方法,使學(xué)生學(xué)得有趣,學(xué)得實(shí)在,確有所得,向40分鐘要效益;分層設(shè)計(jì)內(nèi)容豐富的課外作業(yè),教法切磋,學(xué)情分析,新老教師互學(xué)互促。
圍繞“創(chuàng)設(shè)有價(jià)值的教學(xué)情境”這一研究專題,通過開展教研活動(dòng),逐步使情境的創(chuàng)設(shè)激起學(xué)生最大的學(xué)習(xí)興趣,使課堂教學(xué)真正成為有效的課堂教學(xué)。
雖然在工作中我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī),但是這離我們所追求的“品質(zhì)團(tuán)隊(duì)”還有很長(zhǎng)的路要走。集體備課、教研活動(dòng)培養(yǎng)了教師理解和把握教材的能力,喚醒了教師推進(jìn)新課程的意識(shí),各教研組正在逐漸由“經(jīng)驗(yàn)型”向“反思型”和“研究型”群體發(fā)展。在我們看來,課改與教研是一個(gè)永恒不變的主題,下學(xué)期,我們還要把教后記只注重對(duì)具體實(shí)踐結(jié)果的粗淺回顧,提高到對(duì)實(shí)踐本身(實(shí)踐過程)的深入反思,使“研”更有深度;同時(shí)有效地利用教研組的討論和學(xué)習(xí),與同行交流思想,為學(xué)生提供服務(wù)。“教育的承諾在于教學(xué)的質(zhì)量,學(xué)生的成長(zhǎng)賴于良師的敬業(yè)。”把它作為工作信條,我們將會(huì)更加勤奮踏實(shí)地開展好各項(xiàng)工作,力爭(zhēng)打造團(tuán)隊(duì)的品質(zhì),使我校教育教學(xué)水平再上一個(gè)新臺(tái)階。
教科室工作總結(jié)2
本學(xué)期教科室在校長(zhǎng)室部署和要求下,立足于課堂教學(xué)質(zhì)量的提升,突出校本教研,加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)直播模式和課堂教學(xué)模式的探索和改革,加強(qiáng)常規(guī)教研工作的指導(dǎo)、落實(shí)和檢查,使每一次教研活動(dòng)有主題、有內(nèi)容、有責(zé)任人,真正取得實(shí)效,使校本教研正常化、常規(guī)化。圓滿完成了學(xué)期初制定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:
1、校本培訓(xùn)
學(xué)校依照上級(jí)主管部門有關(guān)中小學(xué)教師培訓(xùn)工作實(shí)施方案,結(jié)合我校實(shí)際,出臺(tái)了我校校本培訓(xùn)年度方案,以自學(xué)、“走出去請(qǐng)進(jìn)來”、校本教研、遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)等形式開展我校校本培訓(xùn)工作。
2、各教研備課組通過網(wǎng)絡(luò)視屏開展教研備課組活動(dòng)
疫情發(fā)生以來,為不耽擱學(xué)生的正常學(xué)習(xí),我校教師積極響應(yīng)各級(jí)教育主管部門“停課不停學(xué),停課不停教”的號(hào)召,根據(jù)相關(guān)要求,在學(xué)校的統(tǒng)一安排下,充分抓住互聯(lián)網(wǎng)+教育發(fā)展的契機(jī),積極開展線上教育教學(xué)活動(dòng);與此同時(shí),省教育廳組織各學(xué)科骨干名師精心錄制網(wǎng)課,廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí),并積極參與線上教研活動(dòng),感慨良多,體會(huì)深刻。
(1)、態(tài)度端正,認(rèn)真準(zhǔn)備:各教研備課組都提前做了充足的準(zhǔn)備,各負(fù)其責(zé),有計(jì)劃地按部就班地開展線上教學(xué)活動(dòng)。
(2)線上開展,形式多樣:教學(xué)形式主要使用了騰訊、釘釘、微信直播、智學(xué)網(wǎng)授課并布置和反饋?zhàn)鳂I(yè)。
①老師自己做了微課或小視頻,發(fā)給學(xué)生。
②借助省教育資源平臺(tái),讓學(xué)生接受不同風(fēng)格授課老師。
③不同學(xué)科不同形式,不同程度不同形式的教學(xué)手段。普通班以錄播課+直播答疑課形式;重點(diǎn)班以直播課為主,高三直播。
(3)教學(xué)內(nèi)容,豐富多變:新授課,習(xí)題課,復(fù)習(xí)課,總結(jié)課。
(4)因材施教,及時(shí)指導(dǎo):對(duì)于學(xué)生的作業(yè),老師們能利用智學(xué)網(wǎng)大數(shù)據(jù)的分析,及時(shí)指出錯(cuò)誤之處,對(duì)癥下藥,給學(xué)生提出的問題的時(shí)間,在線及時(shí)解答。
(5)及時(shí)調(diào)整,相時(shí)而動(dòng):教師能針對(duì)本班情況,在所做計(jì)劃的基礎(chǔ)上做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。第一次線上教學(xué),在實(shí)際操作中會(huì)出現(xiàn)意想不到的問題,我們老師都能及時(shí)反饋、溝通,適時(shí)調(diào)整教學(xué)進(jìn)度及教學(xué)方式,讓學(xué)生適應(yīng)當(dāng)前的學(xué)習(xí)。
(6)“逼上梁山”,挑戰(zhàn)自我:為上好一節(jié)直播課,我們的老師從備課到上課,從發(fā)聲到出鏡,從課件到板書,都在一次次挑戰(zhàn)自我,出力獻(xiàn)策,很多從未涉及的領(lǐng)域,我們的老師在極短時(shí)間就熟練掌握甚至創(chuàng)新。成為新時(shí)代“數(shù)字化教師”。
3、宣城二中關(guān)于開展線上教學(xué)心得體會(huì)征文評(píng)選活動(dòng)
為進(jìn)一步總結(jié)線上教學(xué)、輔導(dǎo)和班級(jí)管理的成功經(jīng)驗(yàn),深入挖掘省級(jí)網(wǎng)課的示范價(jià)值,加強(qiáng)教學(xué)反思,提升教學(xué)水平技能,開展線上教學(xué)心得體會(huì)征文評(píng)選活動(dòng),根據(jù)宣城二中關(guān)于開展線上教學(xué)心得體會(huì)征文評(píng)選活動(dòng)的通知共收到心得體會(huì)文章21篇,經(jīng)學(xué)校教科室組織專家評(píng)審,共評(píng)選出一等獎(jiǎng)2篇、二等獎(jiǎng)5篇、三等獎(jiǎng)8篇。
4、宣城二中分別在高三、高二、高一級(jí)部開展校訓(xùn)開放活動(dòng)
①精心謀劃打造高效課堂——我校順利開展本學(xué)期高三年級(jí)校本研訓(xùn)活動(dòng)
5月16日,我校高三年級(jí)舉行本學(xué)期校訓(xùn)開放活動(dòng),老師們圍繞二輪專題復(fù)習(xí)開展研討活動(dòng),認(rèn)真準(zhǔn)備精心上課,專家組老師規(guī)范觀課評(píng)課議課,積極為高三后期復(fù)習(xí)建言獻(xiàn)策。通過活動(dòng),老師們轉(zhuǎn)換視角,深入交流,相互間取長(zhǎng)補(bǔ)短,堅(jiān)定了信心,也更加明確了下一步的教學(xué)思路。
②宣城二中高二、高一級(jí)部分別開展周六校訓(xùn)半日活動(dòng)
為加強(qiáng)學(xué)校與級(jí)部,級(jí)部與教師,教師與學(xué)生的溝通和交流,展示課堂教學(xué)改革成果,提升教師課堂教學(xué)水平,促進(jìn)我校的課堂教學(xué)質(zhì)量的`全面提高,在校教科室的組織安排下,高二級(jí)部于5月30日上午,高一年級(jí)6月13日上午分別開展了周六校訓(xùn)半日活動(dòng)。各科教師都能結(jié)合新課或復(fù)習(xí)課的特點(diǎn),很好地把握教材,突出了各學(xué)科重要的知識(shí)點(diǎn),認(rèn)真?zhèn)湔n、準(zhǔn)備課件,精心組織課堂教學(xué),取得了很好的教學(xué)效果。
4、20xx年宣城二中青年教師優(yōu)質(zhì)課評(píng)選活動(dòng)順利舉行
為了進(jìn)一步推進(jìn)課堂教學(xué)改革,展示新教學(xué)理念、新教學(xué)方法,加強(qiáng)青年教師隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)青年教師專業(yè)化發(fā)展,全面提高我校教育教學(xué)質(zhì)量,5月31日至6月1日晚自習(xí),我校青年教師優(yōu)質(zhì)課評(píng)選活動(dòng)在我校高一各班級(jí)依次舉行。共評(píng)選出一等獎(jiǎng)5名、二等獎(jiǎng)6名、三等獎(jiǎng)19名。
5、宣州區(qū)第二屆“名師工作室”高中數(shù)學(xué)朱長(zhǎng)友名師工作室和高中化學(xué)張保定名師工作室正常開展工作
把握核心素養(yǎng),實(shí)施深度教學(xué),做一名幸福的數(shù)學(xué)教師——宣州區(qū)高中數(shù)學(xué)名師工作室開展鄉(xiāng)村教師學(xué)科培訓(xùn)活動(dòng)在水陽高中舉行
5月8日下午,宣州區(qū)第二屆高中數(shù)學(xué)名師工作室以“把握核心素養(yǎng),實(shí)施深度教學(xué),做一名幸福的數(shù)學(xué)教師”為主題,開展鄉(xiāng)村教師學(xué)科培訓(xùn)活動(dòng)在水陽高中舉行,朱長(zhǎng)友作《把握核心素養(yǎng),做一名幸福的數(shù)學(xué)教師——關(guān)于教師專業(yè)成長(zhǎng)的一些建議》,主持人助理汪智源老師作《深度學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)課標(biāo),把握方向、精準(zhǔn)備考——淺談高考二輪復(fù)習(xí)》,成員翟媛老師作《參加優(yōu)質(zhì)課比賽心得體會(huì)》,以新時(shí)代下宣州區(qū)教育面臨的挑戰(zhàn):如何進(jìn)行教育科研?如何寫教育教學(xué)文章?如何進(jìn)行高考二輪復(fù)習(xí)?如何上優(yōu)質(zhì)課?如何做一位幸福的數(shù)學(xué)教師?為切入點(diǎn),從新高考、新課改、新要求與教學(xué)轉(zhuǎn)型、深度教學(xué)的內(nèi)涵與追求、深度教學(xué)的基本模式等方面,結(jié)合自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)成長(zhǎng)與老師們進(jìn)行了深度教學(xué)和專業(yè)成長(zhǎng)的研討、闡述如何做一名幸福的數(shù)學(xué)教師!
6、同課異構(gòu)促成長(zhǎng),花開兩城各自芳——記宣州—舒城兩地教學(xué)幫扶教研活動(dòng)
為支持舒城縣教育扶貧攻堅(jiān),進(jìn)一步推進(jìn)宣州—舒城兩地教育結(jié)對(duì)幫扶工作,6月15日宣州區(qū)教體局教研室特邀舒城中學(xué)安徽省優(yōu)秀青年教師、全國(guó)中學(xué)語文優(yōu)秀課例評(píng)比一等獎(jiǎng)、安徽省中學(xué)語文優(yōu)質(zhì)課大賽一等獎(jiǎng)獲得者付璐老師;舒城縣語文優(yōu)質(zhì)課一等獎(jiǎng)獲得者鄭榮老師來我校開展《擬行路難》同課異構(gòu)教學(xué)觀摩研討活動(dòng)。
7、加強(qiáng)高考研究,提升高三教學(xué)質(zhì)量
積極組織開展高考研究月活動(dòng),召開校內(nèi)高考研究總結(jié)會(huì),舉全校之力為高三備考服務(wù),各備課組形成一份高質(zhì)量的高考研究報(bào)告。6月12日晚上,宣城二中在宛陵書院分學(xué)科召開20xx屆高三復(fù)習(xí)研討會(huì),高三各學(xué)科都請(qǐng)外校名師作高考講座。20xx屆高考成績(jī)一定能創(chuàng)造出新的輝煌,贏得更高的榮譽(yù)!
8、集體備課
繼續(xù)實(shí)行學(xué)校行政樓半日集中備課,學(xué)校強(qiáng)化了過程考勤,有專人考勤,學(xué)校值班行政領(lǐng)導(dǎo)參入集體備課考勤,教科室做到了一周一公示。
教科室工作總結(jié)3
緊張而空虛的一學(xué)期又悄然而過。在本學(xué)期里,我校教育科研工作繼續(xù)立足于當(dāng)前課程改革的要求和學(xué)校的中心工作,以課堂教學(xué)為主陣地,以課題研究為載體,充沛發(fā)揮教科研在課程改革中的先導(dǎo)作用,圍繞“科研興教,加快教師專業(yè)化發(fā)展”的主題,以爭(zhēng)創(chuàng)智慧型學(xué)校、爭(zhēng)做智慧型教師為目標(biāo),繼續(xù)構(gòu)建適應(yīng)我校教育發(fā)展和學(xué)校特色的教科研體系。為使今后的工作揚(yáng)長(zhǎng)避短,讓珍貴的經(jīng)驗(yàn)有效地發(fā)揮作用,現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:
一、播種科研精神于日常教學(xué)工作中。
促進(jìn)教育科研工作穩(wěn)步、扎實(shí)、有效地開展,并逐步使工作制度化、規(guī)范化,使教科研工作充溢生機(jī)和活力,建立比較完善的科研工作管理體制:形成了由“教科室、教研組、課題組”組成的三級(jí)科研網(wǎng)絡(luò)。科研與教研工作相交叉,做到科研中有教研,教研中有科研領(lǐng)路,使科研工作落到實(shí)處。建立學(xué)習(xí)、例會(huì)、活動(dòng)制度,形成科研工作的責(zé)任制,定期召開會(huì)議,學(xué)習(xí)教育理論,進(jìn)行理論摘抄,關(guān)注教改熱點(diǎn),收集先進(jìn)的教科研信息,并做到時(shí)間、內(nèi)容、地點(diǎn)、主持人、記錄五落實(shí)。而且強(qiáng)調(diào)過程化,努力使教科研的過程成為轉(zhuǎn)變教學(xué)思想、改進(jìn)教學(xué)方法的過程,以此帶動(dòng)教師參與教育科研。
二、加強(qiáng)科研隊(duì)伍的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),提高科研層次。
教科研工作的基礎(chǔ)是廣大教師。教育科研工作的科學(xué)有效開展,必需有一支具有一定科研理論水平,勤奮扎實(shí)的工作作風(fēng)和無私例文精神的教師隊(duì)伍。為了協(xié)助教師在課程改革實(shí)驗(yàn)基礎(chǔ)上進(jìn)一步提升,我們把課程改革的理論學(xué)習(xí)與培訓(xùn)作為課程改革最重要的環(huán)節(jié)。
本學(xué)期,教科室先后選派多名教師參與各級(jí)教研培訓(xùn),如:組織教師到中山路、紅旗小學(xué)和高資、寶堰、丹徒實(shí)驗(yàn)學(xué)校等地參與觀摩、推薦活動(dòng);組織教師參與骨干教師培訓(xùn)班和班主任工作培訓(xùn);組織教師參與丹徒區(qū)教師基本功大賽、參與區(qū)品社賽課活動(dòng)。本學(xué)期我校還承辦了區(qū)畢業(yè)班數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)研討活動(dòng),擔(dān)當(dāng)區(qū)教學(xué)能手賽課點(diǎn),接受區(qū)教育教學(xué)調(diào)研……通過參與和組織各種培訓(xùn)與研討活動(dòng),要求教師要?jiǎng)谟兴谩M獬雎犝n要認(rèn)真做好記錄,積極參與討論。聽課結(jié)束后,對(duì)所聽的課進(jìn)行總體的研討,外出聽講座要對(duì)所聽到的觀念、做法和時(shí)進(jìn)行梳理與傳達(dá),由此來提高教師的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
三、廣泛開展科研活動(dòng),提升科研效果。
1、以課堂為憑借,加強(qiáng)各教研組和課題組的教研活動(dòng)。
在教育科研活動(dòng)中,充沛發(fā)揮了教研組長(zhǎng)和課題組長(zhǎng)的作用。要求每個(gè)教研組長(zhǎng)、課題組長(zhǎng)認(rèn)真組織集體備課,每星期活動(dòng)一次,定時(shí)間、定地點(diǎn)、定主持人。采用“教研組、課題組定內(nèi)容,個(gè)人鉆研備課、集體討論、深化吸收,形成共識(shí)”的操作程序,取長(zhǎng)補(bǔ)短,集思廣益,以點(diǎn)帶面,使新課標(biāo)的`理念和精神落實(shí)到具體教學(xué)過程中去。新學(xué)期伊始,就制訂了定時(shí)、定人的校內(nèi)研究課布置表,力求每位教師都有更多鍛煉生長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。
2、加強(qiáng)課題研究,重在求真與務(wù)實(shí)。
本著求真務(wù)實(shí)的原則,繼續(xù)組織、帶領(lǐng)骨干教師開展課題研究,努力使課題研究與培養(yǎng)教師相結(jié)合。本學(xué)期我校承當(dāng)?shù)氖小笆晃濉绷㈨?xiàng)課題《農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)幼小銜接教育的研究》歷時(shí)3年的研究,取得一定成果,已順利結(jié)題。本學(xué)期語文組申報(bào)的規(guī)劃課題《在寫字教學(xué)中發(fā)展小學(xué)生個(gè)性的研究》,小課題《小學(xué)語文學(xué)困生個(gè)案跟蹤研究》;數(shù)學(xué)組申報(bào)的規(guī)劃課題《農(nóng)村小學(xué)培養(yǎng)學(xué)生空間觀念的有效戰(zhàn)略研究》,小課題《小學(xué)數(shù)學(xué)中預(yù)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)》、《農(nóng)村小學(xué)數(shù)學(xué)課堂練習(xí)有效性的研究》,均已在市十一五第四批課題申報(bào)中順利立項(xiàng)。英語組正在申報(bào)區(qū)級(jí)課題《有效指導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的研究》。課題組每月集中學(xué)習(xí)一次,針對(duì)研究課題,制定好學(xué)習(xí)計(jì)劃,有選擇性地收集資料,做好學(xué)習(xí)筆記。和時(shí)了解教育動(dòng)態(tài),接觸課改最前沿的信息。通過以點(diǎn)帶面,分層推進(jìn),使教師們掌握課題研究的基本方法,增強(qiáng)科研意識(shí),善于在教學(xué)中發(fā)現(xiàn)問題,并用科學(xué)的方法去解決實(shí)際問題。
3、加強(qiáng)課堂研究,講求效益與質(zhì)量
本學(xué)期學(xué)校教科室會(huì)同教導(dǎo)處,不局限于對(duì)“備課、批改、輔導(dǎo)”等常規(guī)工作的指導(dǎo),還把相互聽課,努力取長(zhǎng)補(bǔ)短作為一項(xiàng)教學(xué)常規(guī)工作來抓,形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。這學(xué)期通過深入課堂,展示了語數(shù)、外、綜合學(xué)科多節(jié)教學(xué)研討課,讓教師多方面展示自身的教學(xué)思想和教學(xué)風(fēng)格,校內(nèi)青年教師評(píng)優(yōu)課也為老師們搭建了一個(gè)教與研的平臺(tái)。教師們能積極參與聽課、評(píng)課活動(dòng),并提建議,自我反思,實(shí)現(xiàn)了資源多篇,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),一起進(jìn)步的目的。
4、開展各學(xué)科的教研活動(dòng),豐富學(xué)校文化生活。
學(xué)校各科室、各部門從關(guān)注學(xué)生終身發(fā)展的角度,開展了豐富多彩的實(shí)踐活動(dòng)。充沛發(fā)揮學(xué)科作用,組織學(xué)生開展了“學(xué)校讀書節(jié)”系列競(jìng)賽活動(dòng),學(xué)生和班級(jí)獲得了各種獎(jiǎng)項(xiàng),使學(xué)生得到了鍛煉與提高,增強(qiáng)了班級(jí)凝聚力。本學(xué)期更是在校長(zhǎng)室的關(guān)注、領(lǐng)導(dǎo),德育處的精心組織下,開展了“向青海玉樹災(zāi)區(qū)捐善款獻(xiàn)愛心”活動(dòng)、“隊(duì)形隊(duì)列”競(jìng)賽和“六一”慶祝活動(dòng)。豐富了學(xué)生的學(xué)校文化生活,促進(jìn)了學(xué)生的個(gè)性發(fā)展,為學(xué)生在校生活增添了絢爛的一頁(yè)!
四、發(fā)揮服務(wù)職能,創(chuàng)立展示才氣的舞臺(tái),推廣研究效果。
一學(xué)期來,本校注重創(chuàng)立教師展示研究效果的舞臺(tái),先后組織老師參與區(qū)學(xué)科素養(yǎng)大賽。其中,陳娟和湯顏老師榮獲區(qū)小學(xué)數(shù)學(xué)基本功競(jìng)賽三等獎(jiǎng);汪玉蓉老師獲得區(qū)品社評(píng)優(yōu)課三等獎(jiǎng)。在學(xué)校教科室組織參與的各級(jí)優(yōu)秀論文評(píng)比中,有13篇教師優(yōu)秀論文在省級(jí)獲二、三等獎(jiǎng),還有3篇英語優(yōu)秀論文獲市二、三等獎(jiǎng),另有近20篇優(yōu)秀論文、案例、教育故事在區(qū)級(jí)榮獲一、二、三等獎(jiǎng)。
五、存在問題和改進(jìn)意見。
縱觀一學(xué)期的教科研工作,在廣大老師們的一起努力下,取得了一定的成果,但還存在著一些問題,
1、課題研究開展需要深度推進(jìn),要克服功利主義和形式主義傾向,課題組成員要勤于學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐、善于總結(jié)。
2、教師參與優(yōu)秀論文、案例評(píng)比的積極性較高,但教育科研優(yōu)秀論文獲獎(jiǎng)、尤其是發(fā)表的面還不廣。
3、教科研管理工作需進(jìn)一步規(guī)范。
回眸過去,我們思緒飛揚(yáng);展望未來,我們?nèi)沃氐肋h(yuǎn)。新的一學(xué)期中,我們將發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服缺乏,迎難而上,以教育科研為先導(dǎo),大力開展教育創(chuàng)新,推進(jìn)教學(xué)改革向縱深發(fā)展,努力使學(xué)校教育科研工作再上新臺(tái)階。
教科室工作總結(jié)4
時(shí)光流逝、歲月匆匆,轉(zhuǎn)眼間一個(gè)學(xué)期即將結(jié)束了。回顧萬佳小學(xué)一個(gè)學(xué)期的教科室工作,心中便充滿無限的感慨與喜悅。一個(gè)學(xué)期以來,萬佳教科室工作嚴(yán)格按照上級(jí)及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的要求與指示精神,認(rèn)真落實(shí)開學(xué)初教科室計(jì)劃中的各項(xiàng)工作,積極調(diào)動(dòng)全體教師的工作熱情與動(dòng)力,全體萬佳人同心協(xié)力,用自己的實(shí)際行動(dòng)踐行萬佳“美好課程”、“美好課堂”的實(shí)踐與探索,堅(jiān)持“以研促教,提高質(zhì)量”的工作思路,以常規(guī)工作為保障,強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理。力求在課程改革、夯實(shí)教育教學(xué)常規(guī)等環(huán)節(jié)取得進(jìn)一步的提升。
回顧一個(gè)學(xué)期的工作,審視、總結(jié)一學(xué)期的得與失,在收獲與失落之間,靜心思索、總結(jié)收獲,為今后的工作指明方向;發(fā)現(xiàn)所存在的問題,分析問題的癥結(jié),為今后的工作開辟更佳路徑,避免少走彎路,擇優(yōu)落實(shí),特做如下總結(jié):
一、收獲的回眸
1.在夯實(shí)教學(xué)常規(guī),創(chuàng)新常規(guī)工作方法,提高常規(guī)工作實(shí)效中,以新課標(biāo)理念和萬佳美好課程、美好課堂的教育教學(xué)為指導(dǎo)。本學(xué)期我校落實(shí)開展為期兩個(gè)多月的美好課題、美好課堂質(zhì)量推進(jìn)月活動(dòng),通過分管領(lǐng)導(dǎo)親自參與備課、講課、評(píng)課,面對(duì)面指導(dǎo)、跟進(jìn)、落實(shí);通過一講、二講的反復(fù)研磨、換班上課等形式,讓老師們對(duì)課堂有了新的.認(rèn)識(shí)和思考,極大的提升了老師們的課堂教學(xué)水平,提高了課堂教學(xué)的能力。而且通過備課中的教案、作業(yè)檢查、指導(dǎo)、跟進(jìn),扎實(shí)老師們的教學(xué)常規(guī),從而保證學(xué)校基礎(chǔ)教育教學(xué)質(zhì)量的提升,讓我校在全區(qū)組織的畢業(yè)年級(jí)檢測(cè)、三年級(jí)英語聽力抽測(cè)中取得了較優(yōu)異的成績(jī)。
2.豐富單項(xiàng)能力測(cè)查內(nèi)容,全面提升教學(xué)質(zhì)量。
根據(jù)我校美好教育質(zhì)量觀,本學(xué)期校內(nèi)按月進(jìn)行語、數(shù)、英及術(shù)科單項(xiàng)能力測(cè)查,每月第四周進(jìn)行形成常態(tài)固化下來。由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、教科室和備課組長(zhǎng)協(xié)調(diào)完成。通過測(cè)查,既提高了老師們對(duì)學(xué)生單項(xiàng)能力測(cè)查的認(rèn)識(shí),也使學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和水平得到很大提升,師生感受到測(cè)查給學(xué)生發(fā)展所帶來的變化。
3.做實(shí)課各科前三分鐘訓(xùn)練,提高了學(xué)生的表達(dá)能力。根據(jù)學(xué)科的不同,各學(xué)科在開學(xué)初制定、安排課前三分鐘訓(xùn)練內(nèi)容及分工,各學(xué)科、各班、各組要根據(jù)學(xué)段、教材內(nèi)容、當(dāng)前時(shí)事或積累內(nèi)容,于學(xué)期初安排課前三分鐘說話內(nèi)容,內(nèi)容要豐富、適合學(xué)生年齡特點(diǎn)、安排專門學(xué)生負(fù)責(zé),讓學(xué)生提前準(zhǔn)備,人人登臺(tái),訓(xùn)練學(xué)生表達(dá)能力。有助于學(xué)生綜合素養(yǎng)的提升,孩子有了自信,也就有了學(xué)習(xí)的信息。
4.以“項(xiàng)目推進(jìn)”為手段,本學(xué)期我們的項(xiàng)目組有:美好課程、美好課堂、課題研究、專業(yè)閱讀、專業(yè)寫作、園藝修剪、科學(xué)探究等諸多項(xiàng)目組,針對(duì)各學(xué)科項(xiàng)目組制定具體實(shí)施方案,以此推進(jìn)我校美好課程建設(shè)。
借助重大節(jié)日、學(xué)期中和學(xué)期末積極組織各項(xiàng)目組進(jìn)行展示匯報(bào),既進(jìn)一步完善了我校的美好課程課程建設(shè),又豐富、陶冶了師生的情操,讓學(xué)生在樂中學(xué),感受學(xué)中樂。
5.在圖書管理中努力擴(kuò)大師生借閱的時(shí)間和空間,提高圖書的使用率。為使圖書管理、學(xué)生的借閱更加方便、省時(shí)、高效,圖書室為各班下發(fā)了一張班級(jí)學(xué)生圖書借閱卡,學(xué)生憑卡隨時(shí)隨刻可以到圖書室進(jìn)行借閱,學(xué)校投入大筆經(jīng)費(fèi),為各學(xué)科購(gòu)置了適合孩子們閱讀的書籍,讓孩子在閱讀中學(xué)習(xí)知識(shí)、豐富經(jīng)驗(yàn)、陶冶情操。
6.數(shù)學(xué)按年級(jí)進(jìn)行聯(lián)動(dòng)教研和閱讀課展示、研討,在活動(dòng)中不僅讓老師們整體把握教材,熟悉各學(xué)段的教學(xué)內(nèi)容和要求,進(jìn)一步明確自己在教學(xué)中要達(dá)到的目標(biāo)和實(shí)施建議。本學(xué)期在進(jìn)一步研磨的基礎(chǔ)上,數(shù)學(xué)組編寫、印制了數(shù)學(xué)閱讀校本課程,形成教材,為今后的閱讀教學(xué)奠定了基礎(chǔ)。
7.每學(xué)期放假前各學(xué)科的教材分析,為老師們的集體備課、假期備課領(lǐng)航掌舵,指明了路標(biāo)和航向。開學(xué)初的集體研磨、備課檢查為新學(xué)期的教學(xué)扎實(shí)了常規(guī)、基礎(chǔ)。
二、問題的思考
1.本學(xué)期通過“美好課題、美好課堂”質(zhì)量推進(jìn)月活動(dòng)的研磨,更加扎實(shí)了老師們的課題研究、課堂探索的意識(shí)和方法,提升了老師們的課堂教學(xué)水平和課題研究能力。語文晨誦課程,數(shù)學(xué)閱讀、綜合實(shí)踐課程逐步形成常態(tài),構(gòu)建基本的教學(xué)模式。“美好課堂”在主題教學(xué)、學(xué)生預(yù)學(xué)、助學(xué)單研制、互文應(yīng)用、讀寫互促、小組合作、教學(xué)策略的開發(fā)和使用上,形成一定的實(shí)踐操作和應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)。但是如何將我們的深入研究形成常態(tài),在老師們心目中形成課題即研究,課堂要高效的研磨互促動(dòng)力,整體推進(jìn)我校課題研究和課堂教學(xué)。
改進(jìn)措施:
繼續(xù)夯實(shí)美好課題、美好課堂質(zhì)量推進(jìn)月的具體做法,形成常態(tài)固化下來,成為常規(guī)檢查的重中之重。檢查后要及時(shí)反饋,提出值得他人學(xué)習(xí)、借鑒的地方、存在問題及改進(jìn)、提高策略,讓我們?cè)谘心ァ⑻骄恐胁粩嗲靶小?/p>
2.常規(guī)工作檢查、測(cè)查、聽課落實(shí)雖然很到到位,但是檢查、測(cè)查后的反饋、跟進(jìn)有時(shí)不及時(shí)。
改進(jìn)措施:
將各項(xiàng)檢查、測(cè)查、聽課后的反饋隨時(shí)、隨地瞅準(zhǔn)機(jī)會(huì)及時(shí)、現(xiàn)場(chǎng)完成,提高反饋的時(shí)效性,不安排統(tǒng)一時(shí)間、地點(diǎn),更不占用集體備課、研磨的時(shí)間。
3.各學(xué)科組和備課組在教學(xué)、教研中發(fā)展不夠均衡,教科室對(duì)其的指導(dǎo)功能與作用發(fā)揮有待進(jìn)一步提高。尤其是對(duì)于音樂、體育、美術(shù)、科學(xué)、信息技術(shù)等學(xué)科的跟進(jìn)、指導(dǎo)不夠到位,致使個(gè)別教師對(duì)于所存在的問題改進(jìn)不及時(shí)到位,提高速度較慢。
改進(jìn)措施:
今后要加大對(duì)這些學(xué)科的檢查指導(dǎo),在現(xiàn)有專人負(fù)責(zé)的基礎(chǔ)上,增加檢查指導(dǎo)的人員和次數(shù),提高老師們的認(rèn)識(shí)。采取聯(lián)合檢查與反饋的形式,針對(duì)存在的問題,明確具體要求與標(biāo)準(zhǔn)。
回顧一學(xué)期的工作,有得也有失。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)認(rèn)真思考,我們的工作總是在思考與總結(jié)中前進(jìn)。教科室將在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與全體教師的共同努力下實(shí)踐萬佳教育人的教育理想,努力實(shí)現(xiàn)萬佳人“美好教育”的辦學(xué)目標(biāo),向“美好萬佳”奮進(jìn)。并不斷努力提升本部門的管理水平與業(yè)務(wù)能力更好地服務(wù)于每位教師。
教科室工作總結(jié)5
20xx學(xué)年度第二學(xué)期教科室工作總結(jié)本學(xué)期,教科室以課程建設(shè)、校本教研、師資隊(duì)伍建設(shè)等為抓手,按照期初制定的工作計(jì)劃,結(jié)合東勝區(qū)教研中心工作要求,有步驟、多形式地開展各項(xiàng)工作,圓滿完成了本學(xué)期的教科研工作,很多做法和亮點(diǎn)得到了校領(lǐng)導(dǎo)和教師們的充分肯定。現(xiàn)總結(jié)如下:
一,教師思想工作常抓不懈教師是人類靈魂的工程師,是落實(shí)科教興國(guó)戰(zhàn)略、推進(jìn)教育創(chuàng)新、全面實(shí)施素質(zhì)教育的主導(dǎo)力量,是學(xué)生增長(zhǎng)知識(shí)和思想進(jìn)步的指導(dǎo)者和引路人,教師的一言一行、一舉一動(dòng)無時(shí)無刻不在潛移默化地影響著學(xué)生。因此,師德師風(fēng)的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞。進(jìn)行每學(xué)期一次的“師德學(xué)習(xí)”等活動(dòng)。涵蓋了,愛國(guó)守法、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、教書育人、為人師表、終身學(xué)習(xí)、一票否決等內(nèi)容。
二,制定教研活動(dòng)計(jì)劃學(xué)期初,教科室根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃安排,制定教科室工作計(jì)劃。并組織召開由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教科室人員與各教研組組長(zhǎng)備課組長(zhǎng)會(huì)議,圍繞著本學(xué)期教研活動(dòng)的總指導(dǎo)思想:“以繼續(xù)深化課堂有效教學(xué),切實(shí)提高課堂教學(xué)的有效性”總體要求,對(duì)本學(xué)期要開展教研活動(dòng)作了一個(gè)全盤的規(guī)劃。會(huì)后要求各教研組、備課組制定各自較為科學(xué)的、系統(tǒng)的、符合實(shí)際的工作計(jì)劃。從而明晰工作思路,讓教研工作的開展有章可依。
三,加強(qiáng)校本培訓(xùn),促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展“活到老,學(xué)到老”,作為教師雖有了一定的學(xué)識(shí),但時(shí)代在前進(jìn),社會(huì)在變革,知識(shí)在更新。特別在當(dāng)前教育改革的.浪潮中,更需要我們教師首先跟上形勢(shì)發(fā)展的需要,更新觀念更新知識(shí),這樣才能不貽誤下一代。因此,本學(xué)期,我們繼續(xù)加強(qiáng)教師的校本培訓(xùn)工作,多渠道的對(duì)教師進(jìn)行培訓(xùn),促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展。本學(xué)期,所有教師均完成本學(xué)期所要求的的各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù),并積極參與各種比賽,其中蔡茵茵老師、陳文敏老師、朱玲玲老師三人參與本學(xué)期線上教學(xué)網(wǎng)課教學(xué)。
四,完善制度,強(qiáng)化管理,扎實(shí)提升教學(xué)工作實(shí)效在嚴(yán)格執(zhí)行教育政策法規(guī)的基礎(chǔ)上,教科室不斷加強(qiáng)教科研學(xué)管理制度建設(shè),以制度的完善促進(jìn)管理的規(guī)范與高效,引導(dǎo)師生的行動(dòng)與發(fā)展。本學(xué)期,教科室要求每位老師積極參與線上教學(xué),并做好記錄,在網(wǎng)上進(jìn)行作業(yè)布置、批改、輔導(dǎo)等工作。線下至少聽課十節(jié),每個(gè)人都要求被聽隨堂課,關(guān)注每位教師課前課中課后工作。
五、今后努力方向自我審視,也有不足:青年骨干教師培養(yǎng)力度有待加強(qiáng),教科研工作(尤其是教師論文發(fā)表)的質(zhì)量與層次均有待提升等。在今后的工作中,我們將不斷發(fā)揚(yáng)已有成績(jī),正視存在問題,齊心協(xié)力,努力將今天的缺點(diǎn)變成明天的亮點(diǎn)!
教科室工作總結(jié)6
“十一五”的教科研工作圓滿完成后,我校在“十二五”大的宏觀指導(dǎo)下,在上級(jí)部門的領(lǐng)導(dǎo)下,在青小人的共同努力下,我們輕松走過“十二五”的序曲篇,在學(xué)校工作的良性發(fā)展中,呈現(xiàn)出蓄勢(shì)待發(fā)的勢(shì)頭。科室的兩大塊工作重點(diǎn)緊張而有序,教師培訓(xùn)組織有序,效果良好;課題研究工作扎實(shí)給力,成果喜人;科室日常工作及時(shí)高效。現(xiàn)就各方面工作總結(jié)如下:
一、讓教師培訓(xùn)最大限度的服務(wù)于教師。
教師的培訓(xùn)工作是一所學(xué)校不斷發(fā)展必須的一股活水,只有不斷的將這股活水注入教師,才能讓教師群體煥發(fā)出活力,推動(dòng)學(xué)校發(fā)展。所以科室認(rèn)真對(duì)待各部門組織的各項(xiàng)教師培訓(xùn)工作。在開學(xué)初,科室組織我校十名教師參加了全國(guó)舉辦的安全教育遠(yuǎn)程培訓(xùn)和心理健康遠(yuǎn)程培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)中,科室在第一時(shí)間里,組織我校十名教師注冊(cè)并積極參與學(xué)習(xí),成為我區(qū)最早注冊(cè)和學(xué)習(xí)的學(xué)校。在學(xué)習(xí)中,科室及時(shí)督促學(xué)員認(rèn)真學(xué)習(xí),積極參與論壇討論,積極結(jié)合工作實(shí)際,不斷思索,并提出問題以供學(xué)員探討學(xué)習(xí)。科室還及時(shí)引導(dǎo)學(xué)員深層次學(xué)習(xí),每天撰寫學(xué)習(xí)日志,編寫相應(yīng)的教學(xué)設(shè)計(jì)和教學(xué)案例,我校十名學(xué)員利用休息時(shí)間,學(xué)習(xí)主動(dòng),積極認(rèn)真,全部以滿分的成績(jī)完成本次培訓(xùn)。培訓(xùn)完后,教師們及時(shí)將所學(xué)運(yùn)用到工作中,特別是參訓(xùn)的各位班主任,將所學(xué)的安全教育用起來,真正發(fā)揮了培訓(xùn)的服務(wù)功能,讓學(xué)校的安全工作日臻完善。
本學(xué)期,我們繼續(xù)從打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)入手,讓老師們?cè)诓粩嗟膶W(xué)習(xí)中,探討思考,生成有價(jià)值的成果。在開學(xué)初,我們以青年教師為主體,成立了青年教師陽光讀書社,引導(dǎo)青年教師通過學(xué)習(xí)提升自己的研修能力和素質(zhì),并在學(xué)校形成濃厚的讀書和學(xué)習(xí)氛圍。在此項(xiàng)活動(dòng)中,我們通過一系列的活動(dòng),不斷調(diào)動(dòng)教師們的讀書熱情,在四月我們舉辦流動(dòng)書柜的活動(dòng),讓老師們將各自珍藏的好書與大家分享;五月我們舉辦了讀書征文比賽,劉紅,黃衛(wèi)華等教師的優(yōu)秀征文被推薦到省教育學(xué)會(huì)。六月,我們開展了青年教師讀書匯報(bào)會(huì),讀書之星評(píng)比,老師們?cè)诨顒?dòng)的帶動(dòng)下,每月堅(jiān)持完成了一萬字的讀書筆記,一篇高質(zhì)量的'讀書隨筆。
二、讓課題研究工作最大限度的促進(jìn)教學(xué)工作。
如果說教師培訓(xùn)工作是一股活水的話,那么學(xué)校的教研工作就是催化劑,它能不斷激發(fā)教師們的潛能,催化出一系列可人的成績(jī)。在我市開展的小課題研究中,科室組織學(xué)校教師結(jié)合自身工作積極申報(bào),我校90%的教師參加了此項(xiàng)申報(bào),經(jīng)過篩選,我校以教務(wù)處主任賴惠瓊,副主任劉艷萍,教研組長(zhǎng)汪運(yùn)愛、劉菲為組長(zhǎng)的四個(gè)小課題得以立項(xiàng),立項(xiàng)后,各課題組及時(shí)開展了扎實(shí)有效的教研活動(dòng),特別是在作文教學(xué)中,老師們對(duì)作文具體化描寫作了深入研究,汪運(yùn)愛老師的作文對(duì)話描寫的錄像課獲得國(guó)家一等獎(jiǎng)。
本學(xué)期,我校成為區(qū)5+1綜合實(shí)踐試驗(yàn)學(xué)校,為了做好這個(gè)課題研究,科室在德育處的緊密配合下,組織了一系列活動(dòng),認(rèn)真做了研究工作,在活動(dòng)初,科室針對(duì)學(xué)生情況設(shè)計(jì)了調(diào)查表,選定了試驗(yàn)班級(jí),召開家長(zhǎng)會(huì),先后組織了8次活動(dòng),教科室在每次活動(dòng)前制定出翔實(shí)安全的活動(dòng)方案,活動(dòng)后,認(rèn)真總結(jié),撰寫活動(dòng)小結(jié),調(diào)查了解學(xué)生的心得體會(huì),收集了豐富的研究資料。
本學(xué)期,我們做好了“十一五”特殊學(xué)生心理教育這個(gè)課題的結(jié)題工作,同時(shí)申報(bào)了“十二五”學(xué)生心理教育的子課題和國(guó)家級(jí)生命體驗(yàn)的子課題。認(rèn)真總結(jié)了我校“十一五”的各項(xiàng)科研成果,我校先后被評(píng)為市區(qū)十一五先進(jìn)科研學(xué)校,被國(guó)家語言文字部門評(píng)為國(guó)家規(guī)范書寫實(shí)驗(yàn)學(xué)校,申光之,黃雪梅被評(píng)為市、區(qū)科研先進(jìn)個(gè)人。
在工作中,本科室雖做到了扎實(shí)有序,但還缺乏創(chuàng)新,雖有些成果,但還不夠有價(jià)值和深度。在今后的工作中,本科室一定要認(rèn)真學(xué)習(xí),深入思考,將我校的教科研工作做出特色。
教科室工作總結(jié)7
本學(xué)期,在市教育局和學(xué)校的相關(guān)文件和要求的指引下,教科室以打造“書香校園、陽光校園、成功校園”為平臺(tái),抓住課改機(jī)遇,加大教師校本培訓(xùn)力度,以陽光課堂崗位練兵為推力,提高教師知識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力,努力提升辦學(xué)質(zhì)量。積極主動(dòng)開展校本教研工作,大力推進(jìn)課程改革,努力實(shí)踐“陽光課堂”教學(xué)改革,全面提高教、科研質(zhì)量,為教育教學(xué)活動(dòng)提供技術(shù)支持,全力推進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。
現(xiàn)從以下幾方面對(duì)本學(xué)期學(xué)校教科研工作進(jìn)行小結(jié):
一、教研工作方面
本學(xué)期,教科室根據(jù)實(shí)際情況,進(jìn)一步加強(qiáng)教研組建設(shè),在開展常規(guī)工作的同時(shí),大力推進(jìn)課程改革,努力實(shí)踐“陽光”課堂,推動(dòng)教師專業(yè)發(fā)展,進(jìn)一步提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。
1、繼續(xù)以集體備課為主要手段,積極開展有效校本教研活動(dòng)。
學(xué)校繼續(xù)深化“以校為本”教研制度建設(shè)的各項(xiàng)工作,各教研組嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)教研組工作的規(guī)程認(rèn)真開展了常規(guī)教研活動(dòng),如:集體備課、說課、評(píng)課、專題研討、集體學(xué)習(xí)等。
2、大力推進(jìn)課程改革,開展“陽光課堂”示范課活動(dòng)。
為了更好的推進(jìn)課改,讓更多的老師熟悉“陽光課堂”的操作模式,我校從10月21日起至11月4日,進(jìn)行了為期二周的理科骨干教師、學(xué)科帶頭人獻(xiàn)課活動(dòng),并取得圓滿成功。
在本次活動(dòng)中,講課的骨干教師、學(xué)科帶頭人不僅在課堂教學(xué)中起到了帶頭示范作用,而且在教學(xué)活動(dòng)中還展示了我校“陽光課堂”、小組教學(xué)等教法,給我校教學(xué)質(zhì)量提高起到了模范作用。通過本次活動(dòng)在教師隊(duì)伍中堅(jiān)定了“陽光課堂”的教學(xué)理念,交流了各個(gè)年級(jí)和各個(gè)學(xué)科教學(xué)之間的差異,較好的調(diào)動(dòng)了任課教師教研教改的積極性,為提高我校教學(xué)質(zhì)量奠定了更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
11月5、6日,市教科所彭偉副所長(zhǎng)一行7人,到我校對(duì)政治、語文、數(shù)學(xué)、外語、物理、音樂等學(xué)科進(jìn)行了為期二天的教學(xué)調(diào)研。教科所領(lǐng)導(dǎo)及各位教研員對(duì)我校的教學(xué)工作情況給予了高度了高度評(píng)價(jià),并指出我校在課程設(shè)置、課堂教學(xué)、課堂改革等方面已取得了較大的進(jìn)展。同時(shí),也指出部分教師在理念、教育技巧方面存在的不足。本次調(diào)研活動(dòng)有力的促進(jìn)了學(xué)校教育、教學(xué)活動(dòng)的開展,讓學(xué)校、老師都獲益匪淺。
3、我校兩次派教師團(tuán)隊(duì)前往成都蒲江中學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校取經(jīng)學(xué)習(xí)。
蒲中實(shí)驗(yàn)校從20xx年開始教改,十年時(shí)間里篳路藍(lán)縷,在杜郎口、昌樂二中的教學(xué)模式上,因地制宜、適時(shí)揚(yáng)棄,成功建立成果卓越、特色鮮明的“幸福課堂”。它山之石,可以攻玉,我校教師將借鑒“幸福課堂”的成功經(jīng)驗(yàn),打造屬于枝攀花市實(shí)驗(yàn)校的“陽光課堂”。
4、邀請(qǐng)課改教師團(tuán)蒞臨我校指導(dǎo)交流
12月23日,我校邀請(qǐng)成都蒲江中學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校主管課改的教師團(tuán)蒞臨我校指導(dǎo)交流,枝攀花市教科所所長(zhǎng)湯德坤也參加了此次交流會(huì),并對(duì)我校的課改工作提出了要求和期望。此次交流會(huì)取得了較好的預(yù)期效果。
交流會(huì)后,郭光恒校長(zhǎng)結(jié)合我校實(shí)際情況,搜集整理出了課改資料——“陽光課堂”模式下的小組建設(shè)與評(píng)價(jià)制度。詳細(xì)闡述了如何成立學(xué)習(xí)小組?如何培訓(xùn)小組長(zhǎng)?如何在課堂上培養(yǎng)小組成員的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作意識(shí)?學(xué)習(xí)小組在課堂上的作用;小組評(píng)價(jià)策略;小組建設(shè)中教師的作用等。
5、一對(duì)一送教
為加強(qiáng)農(nóng)村教師隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)農(nóng)村學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高,推動(dòng)我市義務(wù)教育均衡發(fā)展,我校參加了市教育局、市教師師培中心、市教師發(fā)展中心組織的“一對(duì)一”送教交流活動(dòng)。我校共派出周玉萍、將紅英兩位教師,包括小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)兩個(gè)學(xué)科,分別到米易丙谷小學(xué)和仁和布德小學(xué)送教。通過聽課評(píng)課,研討交流,上示范課,舉辦講座等方式,將我校的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)送到鄉(xiāng)村學(xué)校。
以校園教研文化的培育為手段,大力推進(jìn)校本教研制度的建設(shè)。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在學(xué)校其他部門的支持、協(xié)作和幫助下,我們積極營(yíng)造學(xué)校的教研文化氛圍,努力使教研活動(dòng)專題化,力爭(zhēng)一次教研解決一個(gè)教學(xué)實(shí)際問題,大力推進(jìn)校本教研制度的建設(shè)。
二、加強(qiáng)師資培養(yǎng)及教師繼續(xù)教育工作
1、大力抓好新教師的培訓(xùn)、培養(yǎng)工作。
(1)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)非常重視我校新教師的培養(yǎng)和培訓(xùn)工作。新學(xué)期伊始,針對(duì)新分配的16位新教師,為了促進(jìn)我校新教師的快速成長(zhǎng),9月11日,在學(xué)校會(huì)議室舉行了新教師拜師會(huì)。
拜師會(huì)由我校副校長(zhǎng)陳彥主持。在本次拜師會(huì)上,郭光恒校長(zhǎng)從學(xué)校對(duì)新教師的關(guān)心、新教師擺正態(tài)度、主動(dòng)請(qǐng)教、樹立敬業(yè)精神等方面對(duì)新教師提出了要求,對(duì)指導(dǎo)教師們提出了殷切期望。分管教學(xué)工作的陳彥副校長(zhǎng)和鐘天壽副校長(zhǎng)也對(duì)指導(dǎo)教師和新教師都提出了要求,明確師徒在教育教學(xué)上的責(zé)任和義務(wù),指出指導(dǎo)老師應(yīng)毫無保留的把自己的經(jīng)驗(yàn)傳授給徒弟,鼓勵(lì)青年教師學(xué)會(huì)做徒弟,刻苦鉆研業(yè)務(wù),力爭(zhēng)一年成為合格教師,五年成為教學(xué)骨干。會(huì)上學(xué)校郭校長(zhǎng)代表學(xué)校與指導(dǎo)教師和新教師分別簽定了《導(dǎo)師協(xié)議書》和《新教師試用期協(xié)議書》。新教師與指導(dǎo)教師相互簽定了《師徒協(xié)議書》。
(2)為盡快幫助新教師的成長(zhǎng),提高課堂教學(xué)效率,我校于11月25日至12月6日開展了本學(xué)期新教師匯報(bào)課全校展示活動(dòng)。本次新教師匯報(bào)課共有16名新教師參加,涉及語文、數(shù)學(xué)、英語、地理、音樂、美術(shù)和計(jì)算機(jī)8個(gè)學(xué)科。在匯報(bào)課活動(dòng)開展的兩周的時(shí)間里,各年級(jí)、各學(xué)科老師也都積極走進(jìn)課堂聽課。課后,新教師所在教研組教師對(duì)每一位新教師的上課情況進(jìn)行了點(diǎn)評(píng),對(duì)存在的問題進(jìn)行了研討。通過本次聽課評(píng)課,新教師們受益匪淺,對(duì)于如何開展好課堂教學(xué)有了更加深刻了理解,也為他們今后的成長(zhǎng)指明了方向。此次匯報(bào)課是各年級(jí)和各教研組集體努力的結(jié)晶,相信每一位新教師在我校這個(gè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的集體中,必將不斷努力,快速成長(zhǎng)。
2、20xx年四川省初中省級(jí)名師枝攀花送教活動(dòng)
為了促進(jìn)枝攀花市初中教學(xué)水平的提高,20xx年11月29—30日,由四川省教育廳主辦成都師范學(xué)院承辦的“20xx年四川省初中省級(jí)名師枝攀花送教活動(dòng)”(地理送教活動(dòng))在我校順利舉行,并取得圓滿成功。
該活動(dòng)的語文名師團(tuán)送教活動(dòng)也在枝攀花市外國(guó)語學(xué)校順利召開。我校的枝攀花市“黃麗工作室”成員閔建明老師的徒弟范芳老師也參與獻(xiàn)課《答謝中書書——選詞作文》,該課在文言與寫作教學(xué)的融合上做了大膽嘗試,深受學(xué)生喜愛,效果明顯,得到學(xué)員和培訓(xùn)相關(guān)部門充分肯定。
本次活動(dòng)效果顯著。讓枝攀花市廣大一線教師看到了省級(jí)名師的常態(tài)教學(xué)課程范例和本土教師的教學(xué)模式,并對(duì)平時(shí)按部就班的教學(xué)模式有了新的反思,形成“同課異構(gòu)”的嶄新理念。
3、積極完成20xx國(guó)培計(jì)劃
國(guó)培計(jì)劃(20xx)四川省農(nóng)村中小學(xué)(幼兒園)置換脫產(chǎn)研修,我校共派出6位體育教師參加。
“國(guó)培計(jì)劃(20xx)”—四川省農(nóng)村中小學(xué)教師遠(yuǎn)程培訓(xùn),我校28位教師參加,并圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)。
“國(guó)培計(jì)劃(20xx)”—四川省農(nóng)村中小學(xué)骨干教師集中培訓(xùn)和中小學(xué)校長(zhǎng)集中培訓(xùn),我校14位干部與骨干教師參加,并圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)。
4、20xx年,在上級(jí)部門大力支持下,學(xué)校加大了教師的培訓(xùn)工作。我校教師參加縣級(jí)以上的培訓(xùn)604人次,校本培訓(xùn)597人次。全員培訓(xùn)584人次,骨干教師培訓(xùn)194人次,專項(xiàng)培訓(xùn)1007人次,做到了教師培訓(xùn)全覆蓋。
5、進(jìn)一步完善教師繼續(xù)教育考核、登記制度,做好教師成長(zhǎng)檔案,為教師服好務(wù)。學(xué)校教科室積極配合上級(jí)主管部門工作,對(duì)全校教職工進(jìn)行了“職業(yè)道德與創(chuàng)新能力建設(shè)”的培訓(xùn)與考核,都取得了良好的成績(jī),并認(rèn)真作好了繼續(xù)教育登記工作。
三、做好科研課題研究工作
在學(xué)校其他部門的支持與配合下,新課程改革的'相關(guān)工作在有條不紊地進(jìn)行;在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,學(xué)校課題研究穩(wěn)步推進(jìn),取得了顯著成果。
1、我校舉行了四項(xiàng)市級(jí)課題的開題報(bào)告會(huì)。
本學(xué)期,我校舉行了四項(xiàng)市級(jí)課題的開題報(bào)告會(huì)。學(xué)校校長(zhǎng)郭光恒、教學(xué)校長(zhǎng)陳彥和教科室主任閔建明,以及各課題組成員參加了會(huì)議。
會(huì)議開始,郭z校長(zhǎng)代表學(xué)校對(duì)積極參研的老師們提出了殷切的期望。同時(shí),郭校長(zhǎng)作為其中一項(xiàng)課題的參與人員,對(duì)自身和課題組成員提出了嚴(yán)謹(jǐn)科研的要求。隨后,陳彥副校長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)了學(xué)校的發(fā)展,特別是學(xué)校內(nèi)涵的發(fā)展,教科研工作是核心。要求課題組爭(zhēng)取作出可喜的科研成果,并能推廣到全校,乃至全市。
最后,教科室主任閔z老師,對(duì)立項(xiàng)的四個(gè)課題,就研究背景、概念的界定、研究目標(biāo)的預(yù)期設(shè)訂、研究?jī)?nèi)容的表述、研究方案的思路及預(yù)期的研究成果作出了指導(dǎo),提出了課題組在研究課題的過程中,可以根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整,力爭(zhēng)取得具有價(jià)值性的科研成果。
本次會(huì)議氣氛熱烈,促使課題組老師們進(jìn)一步明確了課題研究的目標(biāo)定位、研究的內(nèi)容,為課題研究的開展指明了方向,收到了良好的效果。
2、在校領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)下,教師們都在積極撰寫科研論文并積極開展各學(xué)科校級(jí)課題(10項(xiàng))研究工作。
總之,本學(xué)期,學(xué)校科研工作進(jìn)展扎實(shí)、有序,對(duì)課題的研究切實(shí)、有效,按計(jì)劃完成了研究工作,達(dá)到了預(yù)期的研究目標(biāo),取得了預(yù)期的研究效果,為學(xué)校營(yíng)造了良好的科研氛圍。
四、學(xué)校教科室自身建設(shè)
(1)教科室本學(xué)期對(duì)科研課題加大了研究力度。為避免科研活動(dòng)流于形式,對(duì)各課題組進(jìn)行了明確的分工,并對(duì)其進(jìn)行督促、檢查、考核,加強(qiáng)規(guī)范管理。
(2)加強(qiáng)宣傳力度,推廣科研成果。教科室室圍繞學(xué)校工作重心,以教科研為宣傳窗口,鼓勵(lì)教師撰寫教育信息及文章,積極向有關(guān)刊物投稿,加大了學(xué)校宣傳力度,強(qiáng)化了教師的科研意識(shí)。
(3)建立激勵(lì)機(jī)制,提高教師的積極性和主動(dòng)性。為激勵(lì)廣大教師積極投身于教育,投身于教育科研,教科室對(duì)照學(xué)校獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則制定了相關(guān)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,對(duì)在教學(xué)活動(dòng)中,在教育科研方面取得突出成績(jī)的教師進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
五、存在的不足
在過去的一學(xué)期,雖然學(xué)校科研工作取得了可喜的成績(jī),但仍然存在著一些不足,如:
(1)學(xué)校各教研組的活動(dòng)有的還流于形式,一些教研組的活動(dòng)僅僅是為了應(yīng)對(duì)學(xué)校和上級(jí)有關(guān)部門的檢查。
(2)教師參加教研活動(dòng)不夠積極、主動(dòng)。
(3)部分教師教學(xué)方法陳舊,沒能體現(xiàn)新課改精神。在課改實(shí)踐過程中大家的用心程度不一,收獲也不一。
(4)教師自學(xué)進(jìn)修自覺性不強(qiáng)。
針對(duì)以上問題,教科室將在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,對(duì)這些問題進(jìn)行整改。
六、下期工作打算
(1)加強(qiáng)校本教研活動(dòng),繼續(xù)實(shí)踐探索“陽光”課堂教學(xué)改革,在銜接研究和課程改革等方面為年級(jí)組的實(shí)施提供技術(shù)支持,進(jìn)而提高課堂教學(xué)效率。
(2)加強(qiáng)對(duì)課改推進(jìn)年級(jí)的教師和班主任以及學(xué)生諸多方面的培訓(xùn),為推進(jìn)陽光課堂教學(xué)改革服務(wù),加強(qiáng)對(duì)骨干教師、新教師的培養(yǎng)和考核力度,發(fā)揮骨干教師的示范、帶頭作用,督促新教師快速成長(zhǎng)。
(3)加強(qiáng)市級(jí)、校級(jí)課題的研究及結(jié)題工作,提升教師的教學(xué)研究水平,為教育教學(xué)提供技術(shù)服務(wù)。
教科室工作總結(jié)8
本學(xué)期教科室在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,按照學(xué)校工作計(jì)劃,堅(jiān)持走“科研興教,科研促教”之路,做了一定的工作,也取得了一定的成效。
一、抓好常規(guī)工作,強(qiáng)化集體備課
按照學(xué)校的工作要求,本學(xué)期,我校加強(qiáng)了教研組、備課組的建設(shè),在年級(jí)組、教研組的雙重管理下,以骨干教師、學(xué)科帶頭人為龍頭的備課組在學(xué)校教學(xué)工作中起到了應(yīng)有的作用,各學(xué)科備課組都能按學(xué)校的要求實(shí)行集體備課,互相學(xué)習(xí),優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),保證備課組按時(shí)按點(diǎn)進(jìn)行集體備課。同時(shí)和教務(wù)處共同組織了各年級(jí)中期、期末考試命題閱卷工作,正確引導(dǎo)各年級(jí)工作正常運(yùn)行。和教務(wù)處共同組織了中期、期末教學(xué)大檢查。在學(xué)期末對(duì)教師的教學(xué)情況進(jìn)行了問卷調(diào)查。
二、堅(jiān)持校本教研,打造高效課堂。
1、為了提高教師的教學(xué)水平,汲取新的教學(xué)理念,我校積極組織教師參加各項(xiàng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),“德育大講堂”、心理健康培訓(xùn)、小學(xué)骨干教師濰坊培訓(xùn)等形式培訓(xùn)累計(jì)達(dá)85人次,使教師既開闊了視野又注入了新的教育教學(xué)思想。培訓(xùn)教師將所學(xué)知識(shí)在全校范圍內(nèi)研討、交流,輻射給全校教師,以提升全校教師的教育教學(xué)理念。
2、本學(xué)期,我們?cè)谌ツ暧行дn堂順利開展的基礎(chǔ)上,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,探索符合學(xué)校實(shí)際的高效課堂模式。本學(xué)期除了安排8位骨干老師的示范課之外,還組織45周歲以下教師人人上好“高效課堂”觀摩課,通過上課、聽課、說課、評(píng)課促使教師積極參與教研活動(dòng),也提高了教師的業(yè)務(wù)水平,取得了良好的效果。
3、注重課題研究,促進(jìn)專業(yè)發(fā)展。本學(xué)期,各年級(jí)組、教研組申報(bào)了校級(jí)、區(qū)級(jí)、市級(jí)課題四十幾個(gè),涉及到了教育教學(xué)的各個(gè)方面。
三、加強(qiáng)校本培訓(xùn),促進(jìn)教師成長(zhǎng)
為了提高我校教師的整體素質(zhì),建立一支符合新課程要求的優(yōu)秀隊(duì)伍。本學(xué)期教科室加強(qiáng)了對(duì)教師的培訓(xùn)。我們采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式,學(xué)習(xí)相關(guān)的政策、法規(guī)、文件和先進(jìn)教學(xué)理念,撰寫心得體會(huì)和教育論文,提高了教師自身的思想素質(zhì)。希望在校的年輕教師能為自己制定長(zhǎng)期的學(xué)習(xí)計(jì)劃,以提高教育教學(xué)水平和綜合素養(yǎng)通過開展全員培訓(xùn),讓教師們不斷拓寬其知識(shí)面,重新構(gòu)建教師的知識(shí)結(jié)構(gòu),促進(jìn)教師盡快成長(zhǎng),切實(shí)提高我校教師課堂教學(xué)的質(zhì)量和水平。
四、注重課題研究,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。
本學(xué)期,按照教科室的要求,各年級(jí)組、教研組申報(bào)了課題研究,按照開題,研究、結(jié)題三個(gè)階段實(shí)施。本學(xué)期共申報(bào)課題共四十幾個(gè),涉及到了教育教學(xué)的各個(gè)方面。
五、存在的問題和今后努力方向
本學(xué)期來通過以上活動(dòng)的'開展,各教研組長(zhǎng)、年級(jí)組長(zhǎng)有了一定的管理意識(shí),各科任教師有了一定的教研意識(shí),絕大部分備課組能認(rèn)真實(shí)行集體備課,教研氣氛比較濃厚。教案比較規(guī)范,作業(yè)布置合理化。通過教學(xué)交流活動(dòng),教師都能認(rèn)真上好每一節(jié)課。但是還存在著個(gè)別教師、年級(jí)組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)、教研意識(shí)不夠,集體備課、教研活動(dòng)仍有應(yīng)付檢查現(xiàn)象。老教師安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,年輕教師成長(zhǎng)過程中對(duì)自己要求不嚴(yán)。課堂教學(xué)的主陣地了解還不夠,課堂教學(xué)實(shí)效性落實(shí)不夠。在課堂教學(xué)中不關(guān)注學(xué)情,教師包辦太多,調(diào)動(dòng)不起學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性。在今后我們要繼續(xù)繼續(xù)抓好每周的教研活動(dòng),加大對(duì)教研活動(dòng)的檢查、指導(dǎo)的力度。樹立教師的學(xué)習(xí)意識(shí)和教研意識(shí),鼓勵(lì)教師書寫教學(xué)論文和教學(xué)心得,提高教師自身的綜合素質(zhì)。進(jìn)一步規(guī)范集體備課制度,使備課組發(fā)揮應(yīng)有的作用,真正把集體備課落實(shí)到課堂教學(xué)中去,提高課堂教學(xué)的實(shí)效性。真正體現(xiàn)“以學(xué)生為中心”的新課程理念。繼續(xù)抓好常規(guī)教學(xué),使教師的教學(xué)理念和教學(xué)思想進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。利用校園網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),加大教師網(wǎng)絡(luò)教研的力度,要求科任教師在自己的網(wǎng)校上進(jìn)行教學(xué)交流與研討。
教科室工作總結(jié)9
本學(xué)期教科室工作在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)心下,在學(xué)校教務(wù)處的直接領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)上級(jí)教育工作思路與我校的教育科研工作目標(biāo),緊密聯(lián)系我校教育教學(xué)實(shí)際,將各級(jí)立項(xiàng)課題專題研究和基于常規(guī)課堂教學(xué)問題的研究相結(jié)合,以“科研興教”、“科研強(qiáng)校”為目標(biāo),以業(yè)務(wù)培訓(xùn)、培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力為重點(diǎn),以校本教研等多種形式的活動(dòng)為載體,扎實(shí)的開展教育科學(xué)研究工作,努力實(shí)現(xiàn)科研工作與教育教學(xué)工作形成一種良性互動(dòng)的有機(jī)統(tǒng)一,為提高常規(guī)教學(xué)質(zhì)量服務(wù)、為提高師生素質(zhì)服務(wù),促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。現(xiàn)將本學(xué)期教育科研工作小結(jié)如下:
一 大力加強(qiáng)校本研訓(xùn)營(yíng),造濃厚的教科研氛圍
本學(xué)期,教科室和教導(dǎo)處以基于教學(xué)困惑與問題為研訓(xùn)目標(biāo),以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)聽推門課、組內(nèi)研討課、骨干教師上示范課、新調(diào)進(jìn)教師上匯報(bào)課為載體,采用一課多輪和專題講座為研訓(xùn)方式,合作辦公,有效協(xié)作,大力加強(qiáng)了校本研訓(xùn)的力度,取得較為明顯的效果。
1、各教研組本組教研工作計(jì)劃,扎實(shí)地開展了教研工作。各組本學(xué)期做到計(jì)劃具體、目標(biāo)明確、責(zé)任落實(shí),開展活動(dòng)均達(dá)8次以上,全校教師參加教研活動(dòng)的出勤率達(dá)95%。
2、加強(qiáng)教師校本培訓(xùn) 努力為教師搭建專業(yè)成長(zhǎng)的平臺(tái)。我校要求教師注重理論學(xué)習(xí),老師都能按照學(xué)校制訂的學(xué)習(xí)計(jì)劃進(jìn)行學(xué)習(xí),真正做到了“研有主題、學(xué)有內(nèi)容、有的放矢”。由于科室著力聚焦科研與教學(xué)的結(jié)合,為教師的成長(zhǎng)提供了平臺(tái),為學(xué)校的發(fā)展起到了參謀和橋梁的作用。
(1)校內(nèi)培訓(xùn):學(xué)校定期組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),如現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)、教科研培訓(xùn)等。學(xué)校經(jīng)常邀請(qǐng)省、地、市教育局、教科所、教研室的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)校本教研進(jìn)行指導(dǎo),幫助解決校本教研中出現(xiàn)的一些實(shí)際問題和理論問題。本學(xué)期,結(jié)合學(xué)校實(shí)情舉行了《做一個(gè)文化型教師》(州教科所xx所長(zhǎng))、《自由 寬松 真情 童趣》(市教研室副主任、特級(jí)教師xx)、《新時(shí)期班主任工作探討》(湖北省首屆名師xx老師)等專題講座。
(2)校外培訓(xùn):盡管本學(xué)期的時(shí)間緊,工作任務(wù)重,我校仍全力分批派送各學(xué)科教師外出學(xué)習(xí)培訓(xùn),觀摩學(xué)科教學(xué)優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽,聆聽了教育理論專家本文由整理的講座。一方面,學(xué)校積極組織教師參加教研室、教科所、教師進(jìn)修學(xué)校組織的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)、新課程培訓(xùn)。另一方面,學(xué)校盡可能創(chuàng)造機(jī)會(huì)有計(jì)劃安排教師外出學(xué)習(xí),尤其是向青年教師傾斜。
(3)鼓勵(lì)有選擇地自主學(xué)習(xí):我校在做好集體學(xué)習(xí)培訓(xùn)的同時(shí),更注重教師的自身學(xué)習(xí)。鼓勵(lì)每位教師根據(jù)自己的實(shí)際情況,確定相應(yīng)的學(xué)習(xí)目標(biāo),進(jìn)行有針對(duì)性的學(xué)習(xí)。包括同事之間的學(xué)習(xí),教育理論的學(xué)習(xí),專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能的學(xué)習(xí),從各種媒體中學(xué)習(xí)等等。具體如:①每位教師每學(xué)期相互聽課要求10節(jié)以上;②自主選擇一本教育理論專著進(jìn)行研讀,并用適合自己的方式作好摘錄、整理,或從網(wǎng)上下載優(yōu)秀的教學(xué)資料。③積極參加自考、函授等在職進(jìn)修。
3、狠抓教師公開課制度落實(shí),以點(diǎn)帶面提高全體教師的素質(zhì)。
(1)確定教師上好參賽課。陳娜老師《茶文化》綜合實(shí)踐活動(dòng)課獲省二等獎(jiǎng)。趙玲芳老師執(zhí)教的語文競(jìng)賽課《搭石》在全市千人賽課活動(dòng)中獲市級(jí)三等獎(jiǎng)。
(2)外出學(xué)習(xí)教師上好匯報(bào)課。xx與xx兩位老師分別執(zhí)教的科學(xué)《尋找螞蟻》、語文《綠色千島湖》匯報(bào)課在全鄉(xiāng)教育科研會(huì)上展示。
(3)領(lǐng)導(dǎo)聽推門課。本學(xué)期,校委會(huì)成員不顧活動(dòng)多、任務(wù)重仍擠出時(shí)間堅(jiān)持聽推門課,并及時(shí)和任課教師進(jìn)行了信息反饋。
(4)分組上好一節(jié)校本教研專題研討課。各教研組根據(jù)本學(xué)科及組內(nèi)教師結(jié)構(gòu)情況,開展了以解決本學(xué)科教學(xué)、教研突出問題為目的的專題教研活動(dòng),在小組內(nèi)實(shí)行“聽(上)課——說課評(píng)課——修改教案——再聽(上)課——再評(píng)課”活動(dòng),在實(shí)踐中反復(fù)研究,共同提高。活動(dòng)完畢及時(shí)認(rèn)真撰寫專題研究總結(jié)材料,收集整理所有材料上交學(xué)校存檔。
A 語文組:以實(shí)小xx老師執(zhí)教的《我喜愛的小動(dòng)物》作文示范課舉行了“小學(xué)作文課堂教學(xué)觀摩課暨作文教學(xué)理論講座活動(dòng)”;該組還以伍艷華老師執(zhí)教的主題隊(duì)會(huì)《書香伴我成長(zhǎng)》研討課的成功展示為契機(jī),開展班隊(duì)會(huì)研討課暨班主任工作培訓(xùn)活動(dòng)。
B 數(shù)學(xué)組:關(guān)于應(yīng)用題教學(xué)專題,由xx、xx兩位老師分別執(zhí)教了研討課《相遇問題》(五上)與《買新書》(三上),供該組老師進(jìn)行研討。
C 綜合組:藝術(shù)課《 ? 》、體育課《 ? 》參與全市城區(qū)藝術(shù)課的聯(lián)片教學(xué)研討活動(dòng)等,這些活動(dòng)對(duì)提高教師的教學(xué)能力發(fā)揮了不可估計(jì)的作用。
(5)組織好送教下鄉(xiāng)的示范課。與xx村小學(xué)開展了“送課下鄉(xiāng)”暨“聯(lián)片教研”交流活動(dòng)中的《位置的確定》(數(shù)學(xué))和《搭石》(語文)兩節(jié)示范課,博得了在場(chǎng)師生們的一致好評(píng)。
(6)錄制了數(shù)學(xué)網(wǎng)絡(luò)教研課《確定位置》在全州網(wǎng)絡(luò)教研活動(dòng)中受到好評(píng),收到良好的效果。
(7)新進(jìn)教師上好一節(jié)匯報(bào)課。本學(xué)期4位新調(diào)進(jìn)教師精心準(zhǔn)備的匯報(bào)課得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一致好評(píng)。
4、充實(shí)完善了教研科研的各項(xiàng)制度。形成本校教科研工作管理體系,為教科研工作深度推進(jìn)提供保障。
5、繼續(xù)協(xié)助教務(wù)處做好教學(xué)月查工作。為幫助教師調(diào)整和改進(jìn)教學(xué)及評(píng)價(jià)教師工作提供了最基本依據(jù)。
6、積極組織教師參加全州的UC網(wǎng)絡(luò)教研看課評(píng)課研討活動(dòng)。
7、定期進(jìn)行反思。我校要求教師每學(xué)期必須進(jìn)行教學(xué)反思,回顧自己在教育教學(xué)過程中的“得”與“失”,從中整理一個(gè)典型案例,展開詳盡的案例分析,使教師的教學(xué)水平在反思與改進(jìn)中不斷提高。
二 有效開展立項(xiàng)課題的研究,積極有序地開展教科研工作
為了抓好課題研究過程,學(xué)校分批派送各學(xué)科教師和教研人員外出學(xué)習(xí)培訓(xùn),觀摩學(xué)科教學(xué)優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽,聆聽教育理論專家的講座以及教育科研專題會(huì)議。這不僅為我校科學(xué)規(guī)范地管理實(shí)施課題研究以及深入地開展教育科研工作提供了強(qiáng)而有力的理論支撐,更重要的是促進(jìn)了教師的專業(yè)成長(zhǎng)。
1、各級(jí)立項(xiàng)課題按照研究計(jì)劃,有條不紊地進(jìn)行著,取得了一定的階段成果
(1)開學(xué)初,各課題組分別在課題組會(huì)議上落實(shí)好課題研究相關(guān)工作。
(2)繼續(xù)在課題承擔(dān)者中開展“四個(gè)一”活動(dòng)。
①期初制訂好課題研究階段性計(jì)劃。
②每月參加一次教科研例會(huì),匯報(bào)課題研究情況。
③每學(xué)期圍繞課題上好一節(jié)研究展示課,上交有關(guān)資料。
④期末寫好課題階段性小結(jié)及論文,積極向各級(jí)刊物投稿。
(3)重視課題實(shí)驗(yàn)研究管理。定期召開課題負(fù)責(zé)人會(huì)議,監(jiān)督、指導(dǎo)各課題組認(rèn)真搞好課題研究。
(4)組織各種“四優(yōu)”競(jìng)賽, 推出教師研究成果
(5)由教科室撰寫的《加強(qiáng)校園文化建設(shè) 精心打造文化型學(xué)校》一文在全省教育科研年會(huì)上進(jìn)行交流。
(6)學(xué)校被州教育局評(píng)為教育科研先進(jìn)單位。
(7)劉俊義副校長(zhǎng)被州教育局評(píng)為教育科研先進(jìn)個(gè)人。
2、加強(qiáng)陣地建設(shè),充分發(fā)揮其指導(dǎo)管理功能。
(1)學(xué)校要求各處室團(tuán)結(jié)協(xié)作,各負(fù)其責(zé)的同時(shí)全員、全程參與到所有課題研究,進(jìn)行全程性的指導(dǎo)與管理,邊摸索邊指導(dǎo),逐步形成自己的特色文化。
(2)派教務(wù)、教科室主任參加了市教育局組織的“兩教”主任的培訓(xùn)學(xué)習(xí),以提高其工作方法與能力.。
(3)積極參加省教育科研經(jīng)驗(yàn)交流與學(xué)術(shù)研討年會(huì)。
三 加強(qiáng)現(xiàn)代教育技術(shù)工作,拓展教育教學(xué)的多維度
學(xué)校本著“共同謀劃 傾力而行、超前規(guī)劃”的原則,為全校12個(gè)教學(xué)班配置電子白板硬件設(shè)施,選用合適的軟件應(yīng)用平臺(tái),健全了校園網(wǎng)絡(luò)建設(shè),全面構(gòu)建信息化平臺(tái),以現(xiàn)代化的管理手段實(shí)現(xiàn)了學(xué)校的日常教學(xué)和管理,達(dá)成了全體教師期盼已久的“班班通,讓網(wǎng)絡(luò)走進(jìn)每間教室”的目標(biāo)。
1、規(guī)范遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用的管理。
一是制定了較為切實(shí)可行的管理細(xì)則與制度。學(xué)校規(guī)定語、數(shù)、科、英等資源豐富的學(xué)科,每學(xué)期利用遠(yuǎn)程教育資源上課30節(jié),撰寫運(yùn)用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育資源優(yōu)化學(xué)科教學(xué)體會(huì)1篇。
二是學(xué)校教務(wù)處、教科室、信息管理員們緊密配合,分工合作,全力搞好對(duì)常規(guī)教學(xué)中遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用的服務(wù)和管理。
三是兩位管理員的盡職盡責(zé)。兩位管理員在并不少于其他老師課時(shí)節(jié)次的情況下,不顧任務(wù)繁重、自身困難,堅(jiān)持隨叫隨到、耐心講解、逐一為老師們排出機(jī)器硬件故障,解答操作技術(shù)方面的.疑難。
2、狠抓教師教育技術(shù)能力培訓(xùn)。為了讓班班通發(fā)揮它應(yīng)有的作用,我校加大了教育技術(shù)培訓(xùn)的力度。一是采用網(wǎng)上觀看培訓(xùn)視頻自學(xué)、集體培訓(xùn)、同伴互助互學(xué)等多形式相結(jié)合,提高教師應(yīng)用資源的能力。
3、認(rèn)真撰寫遠(yuǎn)程教育資源使用的體會(huì)。學(xué)校要求每位一線教師在利用遠(yuǎn)程教育資源服務(wù)教學(xué)的實(shí)踐活動(dòng)的基礎(chǔ)上,結(jié)合實(shí)際認(rèn)真撰寫一篇運(yùn)用心得體會(huì)上交學(xué)校存檔。
四 正視問題與不足,提升教育科研的品質(zhì)
在我校教育科研取得成績(jī)的同時(shí),我們也清醒地認(rèn)識(shí)到自己工作的不足。
1、教師教育隨筆與案例的撰寫,還存在不平衡的現(xiàn)象。
2、科研成果質(zhì)量(特別是論文)有待進(jìn)一步提高問題。
3、教育科研工作與課堂教學(xué)研究的有效結(jié)合的問題。
4、抓實(shí)過程教研、細(xì)化過程管理與及時(shí)收集、整理教研活動(dòng)資料的問題。
5、堅(jiān)持走出去的思路與開辟請(qǐng)進(jìn)來的路子與缺乏經(jīng)費(fèi)的矛盾。
問題的存在正是我們努力的方向,堅(jiān)信:有了校長(zhǎng)的高度重視,有著全體教師的積極參與與支持,只要我們遵循“立足課堂,服務(wù)教學(xué)”的課題研究的原則,從嚴(yán)抓自身,求提高;從實(shí)抓調(diào)研,求深入;從新抓思路,求發(fā)展;從創(chuàng)抓重點(diǎn),求突破,規(guī)范教育科研的管理力度,學(xué)校的教育科研工作,就一定會(huì)在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,有新的進(jìn)步,新的發(fā)展。我校的教科研工作定能開創(chuàng)一個(gè)嶄新的局面,一定能打造起自己的品牌。
教科室工作總結(jié)10
凡是過去,皆為序章。20xx學(xué)年第一學(xué)期教科室堅(jiān)持“自主樹人,和悅化文,質(zhì)量興學(xué),特色立校”的辦學(xué)理念,在校長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下繼續(xù)貫徹教育科研寫在書本中、教育科研寫在課堂上、教育科研寫在班級(jí)里的指導(dǎo)思想,提倡全員科研,人人實(shí)踐;要出成績(jī),更出成果;要成長(zhǎng),更要發(fā)展;取得了一些成績(jī),為學(xué)校工作錦上添了花。
1.學(xué)校榮獲__市第八屆教育科研先進(jìn)集體,__省20xx-20xx年重視科研先進(jìn)單位。
2組織教師__市第十三屆新課程論文大賽,陳正洪等老師的論文獲得一等獎(jiǎng)。陳新中等老師的論文獲得二等獎(jiǎng)。__省義務(wù)教育農(nóng)村分會(huì)論文3篇獲一等獎(jiǎng),5篇獲得三等獎(jiǎng)。共計(jì)論文獲獎(jiǎng)35篇。
3.省市縣級(jí)課題如期結(jié)題。今年的課題數(shù)量多,在結(jié)題過程中,教科室組織人員對(duì)每個(gè)課題進(jìn)行了寫作指導(dǎo)。傅小衛(wèi)、陳正洪等兩個(gè)課題獲得__市一、二等獎(jiǎng)。在質(zhì)量、數(shù)量上均有了突破,創(chuàng)歷史最高水平。
4.20xx年省市縣級(jí)課題申報(bào)由于學(xué)校重視,目前立項(xiàng)的有市級(jí)3個(gè),縣級(jí)上交10多個(gè),還未下文。
5.編印了20xx年獲縣一等獎(jiǎng)以上論文集。
6.按照人均2冊(cè)的要求,今年新增圖書4492冊(cè)。圖書館管理與借閱工作多次得到好評(píng)。學(xué)校被評(píng)為省課外閱讀先進(jìn)集體。
7.班級(jí)圖書架進(jìn)行了使用情況的檢查。多數(shù)班級(jí)不但能有效使用班級(jí)書架,而且還能美化書架。
8.組織了暑假讀后感評(píng)比推薦活動(dòng)。學(xué)生共有2人獲得__縣一等獎(jiǎng)。全校在各級(jí)各類作文比賽中,有127人次獲獎(jiǎng)。包括新作文天地在內(nèi)各處發(fā)表的文章達(dá)1人次。
9.文學(xué)社有組織有計(jì)劃地正常開展文學(xué)活動(dòng)。
10.不定期開展讀書活動(dòng),在教師會(huì)議上組織教師開展教育論壇。營(yíng)造讀書氛圍,通過宣傳顯示屏、手機(jī)、校園網(wǎng)等推薦好書。通過宣傳窗宣傳20xx年獲得諾貝爾獎(jiǎng)的得主。
11.教師節(jié)期間,組織教師共讀《美國(guó)教育面對(duì)面》等著作,更新了教師的觀念。行政人員開展讀《不跪著教書》活動(dòng),提升自己教育境界。
12.日常工作做到家。學(xué)期初,心理輔導(dǎo)室都會(huì)與班主任一起,篩查摸底,為留守學(xué)生、單親學(xué)生、學(xué)習(xí)困難學(xué)生等建立特殊學(xué)生檔案,以便更好了解學(xué)生思想,掌握學(xué)生心理動(dòng)態(tài),及時(shí)進(jìn)行輔導(dǎo)。或在學(xué)生出現(xiàn)情緒不穩(wěn)或其他心理問題時(shí)能及時(shí)與心理健康輔導(dǎo)室老師、家長(zhǎng)聯(lián)系,使學(xué)生的'心理問題及時(shí)解決,促進(jìn)學(xué)生健康發(fā)展。
13.心理輔導(dǎo)室每天中午定時(shí)開放,學(xué)校有較完整的個(gè)別輔導(dǎo)記錄,包括來訪者個(gè)人資料、來訪者主訴問題詳述、心理教師對(duì)問題的分析及實(shí)施。定期向?qū)W校和任課教師提供心理健康教育的資料和建議,將心理健康教育與學(xué)科更好的融合,更好的推進(jìn)學(xué)科教學(xué)。并能依據(jù)學(xué)生心理問題產(chǎn)生的一些特殊原因,聯(lián)系相關(guān)老師、家長(zhǎng)甚至學(xué)校協(xié)調(diào)解決,幫助學(xué)生排憂解困,走出迷茫。
14.論文人均一篇獲獎(jiǎng)上有一定難度。
15.教師閱讀自覺性不夠,對(duì)自己充電不足,影響個(gè)人進(jìn)步發(fā)展。
16.心理健康輔導(dǎo)重視程度有加強(qiáng)空間,活動(dòng)形式還可以更豐富。
二零XX年元月
教科室工作總結(jié)11
時(shí)光太窄,指縫太寬,匆匆又一年,感覺這學(xué)期過得尤其地快!我想是因?yàn)槌鋵?shí)才有匆匆之感。下面我就將本學(xué)期的工作做一個(gè)小結(jié)。
這學(xué)期我們部門很多工作可以說是從零開始做起,摸索著前進(jìn)。本學(xué)期在校長(zhǎng)室的帶領(lǐng)下,在錢媛媛主任的指導(dǎo)下,我主要做好備課組建設(shè)、校級(jí)公開課的開展以及數(shù)理化培優(yōu)等工作。
一、備課組建設(shè)
以質(zhì)量為目標(biāo),著重開始備課組建設(shè),意在抱團(tuán)前行,共生長(zhǎng)。那么每個(gè)備課組首先要做好的就是集備。
說到集備,現(xiàn)在最大的問題是流于形式,也就是說“偽集備”。那么,怎么去“偽”?
首先,在學(xué)期初,就定好了每個(gè)備課組集備的方向、內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)。要求備課組大學(xué)科一周集備一次,小學(xué)科兩周集備一次。通過上傳集備照片、做好備課組工作手冊(cè)記載,隨機(jī)抽查,做好監(jiān)督,完成度達(dá)到百分之八十以上。
其次,建立備課組資源庫(kù),讓備課的資源形成系統(tǒng)性,形成可持續(xù)循環(huán)使用資源庫(kù),提高循環(huán)利用的價(jià)值,強(qiáng)調(diào)資源整合的精細(xì)化,共享資源的合理化。粗糙的資料誰也不想用,不得原班照抄網(wǎng)絡(luò)資源,必須要加以整合優(yōu)化。備課組長(zhǎng)要把好關(guān),讓集備資料的作用最大化,讓成員個(gè)個(gè)都能用之,都愛用之。至今資源庫(kù)資源上傳較好的達(dá)到一半左右,不過仍有少部分學(xué)科尚未完成。
最后,在校長(zhǎng)室的指導(dǎo)下,初步制定了備課組的考核表,完善備課組的管理制度。
二、校級(jí)公開課的開展
在學(xué)期初,制定了教師的公開課安排,要求全體一線教師都參與,定好開設(shè)的時(shí)間和內(nèi)容。要求備課組長(zhǎng)做好提醒工作,提前出好通知,準(zhǔn)時(shí)開設(shè),并要求備課組全員參與,發(fā)放課堂評(píng)價(jià)表做好評(píng)價(jià)。本學(xué)期17個(gè)備課組71位專任教師,絕大部分都已經(jīng)開設(shè)公開課,僅有13位老師未開設(shè)。并做好了公開課教案的收集和整理。
三、數(shù)理化培優(yōu)工作
本著因材施教的原則,本學(xué)期著重要求數(shù)理化老師就本班情況,確定了培優(yōu)的對(duì)象,備課組統(tǒng)一了培優(yōu)的資料,在學(xué)有余力的情況下,布置適當(dāng)?shù)呐鄡?yōu)作業(yè),進(jìn)行訓(xùn)練,以達(dá)到每個(gè)孩子都有充分的發(fā)展,這樣也可以解放出課堂的時(shí)間來著重抓好基礎(chǔ)。
四、教學(xué)工作
本學(xué)期擔(dān)任初三(2)班的數(shù)學(xué)教學(xué)工作,說實(shí)話,開始的時(shí)候覺得教的很吃力,甚至懷疑自己的能力。通過反思,在班上結(jié)成小團(tuán)隊(duì),配備合適的小組長(zhǎng),給他們空間和時(shí)間,讓出講臺(tái)給組長(zhǎng)發(fā)揮,受到了學(xué)生的歡迎,也取得了一定的成效。由于本班極差生較多,給他們制定合適的.題型,合適的作業(yè)量,合適的目標(biāo),還給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)作為期待,最后一個(gè)階段,終于看到了這些孩子眼睛里的光。
五、下階段的計(jì)劃
針對(duì)本學(xué)期的部門工作,下學(xué)期主要還是在備課組上多花功夫,針對(duì)考核標(biāo)準(zhǔn),在期初的時(shí)候就做好細(xì)化要求,發(fā)放到備課組長(zhǎng)手中,這樣讓他們可以對(duì)照要求,做好相應(yīng)的工作。著重在資源庫(kù)的建設(shè)和集備的有效性上花功夫
對(duì)于本班的教學(xué)工作,本著不拋棄不放棄的原則,因材施教,爭(zhēng)取讓每個(gè)孩子心中有期待,眼里閃著光。
教科室工作總結(jié)12
馬陵初中教科室在校長(zhǎng)室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞“科研興校”的宗旨,按照學(xué)期初制定的工作計(jì)劃,規(guī)范、有序地展開工作。一年來,學(xué)校積極發(fā)揮教科室的主導(dǎo)作用,結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際,不斷加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)提升教師的教研、教學(xué)水平。增強(qiáng)了工作的主動(dòng)性,注重教研的實(shí)效性。通過多種形式、多個(gè)層面的教科研活動(dòng),營(yíng)造出了一個(gè)良好的教科研氛圍,為學(xué)校全面推進(jìn)素質(zhì)教育,提高教學(xué)質(zhì)量和教師教科研水平打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在全體教師的共同努力下,學(xué)校教科研工作邁上了一個(gè)新臺(tái)階。
一、教研,集思廣益,備課上課求實(shí)效
繼續(xù)堅(jiān)持各學(xué)科組每周一次的集體備課研討活動(dòng)。學(xué)校將集體備課納入常規(guī),加大監(jiān)管力度。每次活動(dòng)有檢查、有記錄,活動(dòng)后及時(shí)公布出勤情況,與獎(jiǎng)懲直接掛鉤,為集體備課的正常開展提供了有力保障。同時(shí)對(duì)集體備課制定細(xì)則,確保“四定”:定時(shí)間、定地點(diǎn)、定人員、定內(nèi)容。做到集體備課和教研培訓(xùn)相結(jié)合,注意學(xué)科間教學(xué)的整合。備前精心準(zhǔn)備,備中加強(qiáng)交流,備后注重完善。達(dá)到信息溝通,資源的共享,做到相互促進(jìn)、相互提高。
本學(xué)年,各教研組繼續(xù)以公開課教學(xué)為抓手,統(tǒng)籌安排,認(rèn)真上好達(dá)標(biāo)課、公開課、示范課,讓每一位教師都有鍛煉和提升的機(jī)會(huì)。為確保公開課教學(xué)收到良好效果,學(xué)校要求任課教師提前一周備好課,將教案納入教學(xué)常規(guī)考核,并積極組織相關(guān)學(xué)科全體教師聽課、評(píng)課。公開課教學(xué)在馬陵初中已經(jīng)形成常規(guī),對(duì)提高教師整體素質(zhì)起到巨大的推動(dòng)作用。
二、培訓(xùn),形式多樣,隊(duì)伍建設(shè)上臺(tái)階
本學(xué)年,我們結(jié)合學(xué)校的特點(diǎn),進(jìn)一步加大師資培訓(xùn)的力度,拓寬培訓(xùn)的渠道,豐富培訓(xùn)的內(nèi)涵,以形式多樣的.師資培訓(xùn)為抓手,促進(jìn)教師隊(duì)伍再上新臺(tái)階。
首先,認(rèn)真落實(shí)新課程標(biāo)準(zhǔn),以“學(xué)習(xí)新課標(biāo),貫徹新課標(biāo),實(shí)踐新課標(biāo)”為主題,全面提高全校教師的課堂教學(xué)水平。其次,進(jìn)一步強(qiáng)化教師的自我學(xué)習(xí)、自我提高的原動(dòng)力。一方面強(qiáng)化教師的理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),做到學(xué)有主題,有的放矢,積極推進(jìn)教師讀書工程的實(shí)施,另一方面要求每一位教師一學(xué)期讀一至兩本教育專著,撰寫不少于一萬字的理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記,提高自身內(nèi)涵。第三,邀請(qǐng)校內(nèi)外知名的教育專家來我校開設(shè)專題理論講座,定期進(jìn)行理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),組織骨干教師走出去參加各級(jí)各類教科研研討活動(dòng),汲取先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷提高全校教師的理論水平和學(xué)術(shù)層次。第四,積極組織教師參加各級(jí)各類專業(yè)性的征文競(jìng)賽,憑借各項(xiàng)論文評(píng)比,推動(dòng)廣大教師由教書匠型向?qū)W習(xí)型、理論型的轉(zhuǎn)變。本學(xué)年,共有30多篇征文、論文在省、市級(jí)教育刊物上發(fā)表或獲獎(jiǎng)。多篇論文在省“教育學(xué)會(huì)”、“師陶杯”征文評(píng)比中獲獎(jiǎng)。
三、科研,真抓實(shí)干,課題研究出成果
本學(xué)年,我們以創(chuàng)建教育現(xiàn)代化學(xué)校為動(dòng)力,堅(jiān)持“真抓實(shí)干”的工作方針,把課題研究作為教科研工作的重頭戲,使我校的教科研工作走上新的臺(tái)階,促進(jìn)課題研究再出新成果。
首先,強(qiáng)化課題組管理。在課題研究的過程中,加強(qiáng)對(duì)課題的管理。繼續(xù)對(duì)學(xué)校課題作有序的規(guī)劃和梳理,對(duì)現(xiàn)有課題作有效的管理和探索。在校長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)課題組的管理工作,定期召開課題組會(huì)議,每個(gè)月召開一次課題組例會(huì),布置有關(guān)研究要求和任務(wù),各課題組長(zhǎng)進(jìn)行深入交流,同時(shí)展示一個(gè)月來科研成果及過程資料;課題組長(zhǎng)做好本課題研究的組織管理工作,定期召開課題組成員交流研討會(huì),并作好相關(guān)的記錄。積極開展實(shí)驗(yàn)研討課活動(dòng)、同類
課題組協(xié)作研討活動(dòng)等在校內(nèi)進(jìn)行研討。同時(shí),我們根據(jù)課程改革的情況,結(jié)合課題研究,在新課程標(biāo)準(zhǔn)教材實(shí)施年級(jí)組織一次學(xué)科研討活動(dòng),邀請(qǐng)了教研室專家來校聽課,并與教師座談。其次,加強(qiáng)課題組自身建設(shè)。課題組建設(shè)包括組織建設(shè)、制度建設(shè)和思想建設(shè)。組織建設(shè)上要求新成立的課題組人員要精心物色,成員結(jié)構(gòu)合理,以形成合力;制度建設(shè)上要求形成一套符合我校實(shí)際的制度,以使課題組開展活動(dòng)有章可循,本學(xué)年,我們的“理論學(xué)習(xí)制度(定期交流、檢查)”、“教學(xué)觀摩制度”、“課題研究考核制度”等得到了較好的實(shí)施。第三,做好小課題研究。在開展集中研究的同時(shí),我們鼓勵(lì)教師開展小課題研究。小課題沒有時(shí)間的限制,不必應(yīng)付誰的檢查,不必勉強(qiáng)創(chuàng)新,不必拘泥于權(quán)威。一切從心所為,以解決當(dāng)下的問題或?yàn)樘岣哒J(rèn)識(shí)、獲得快樂為目的。小課題是一線教師快捷進(jìn)入科研狀態(tài)的有效途徑。本學(xué)年我們要求人人都要做小課題,把自己工作中遇到的、亟待解決的問題轉(zhuǎn)化成小課題,以此為引領(lǐng)進(jìn)行自覺的學(xué)習(xí)研究,以提升自己的能力素質(zhì)。
一年來,我校的課題研究工作全面開花,碩果累累。省、市、區(qū)級(jí)課題均順利結(jié)題,目前,課題研究成果正在全校推廣。
教育科研是深化教育改革的智力支持,是科學(xué)管理和決策的中流砥柱,是全面提高教學(xué)質(zhì)量和效益的根本途徑。馬陵初中教科室將在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揮教科研的先導(dǎo)、服務(wù)功能,以課題研究為載體,以教師培養(yǎng)為抓手,以讀書活動(dòng)為特色,促進(jìn)教師轉(zhuǎn)變教育教學(xué)理念,優(yōu)化教育教學(xué)策略,努力推動(dòng)學(xué)校素質(zhì)教育及教育質(zhì)量的可持續(xù)發(fā)展。
教科室工作總結(jié)13
本年度,
在校長(zhǎng)的諄諄教誨和直接領(lǐng)導(dǎo)下,教科研工作,以明志篤信,好學(xué)力行為指針,整合各種有利資源,靈活運(yùn)用活動(dòng)載體,推進(jìn)學(xué)校學(xué)習(xí)型組織建設(shè),營(yíng)造更加濃郁的學(xué)習(xí)氛圍。為教師夯實(shí)專業(yè)化發(fā)展基礎(chǔ),提高崗位競(jìng)爭(zhēng)能力作出了一定貢獻(xiàn)。
一,制定了《踐行世博禮儀 讀幾本好書
寫一手好字》教師學(xué)習(xí)計(jì)劃,為全體教師發(fā)放《現(xiàn)代教師讀本》,于渏《歲月如歌》及其他有關(guān)教學(xué)理論和提高教師文化品位的書籍。要求教師結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)及自身特點(diǎn)對(duì)所讀書籍進(jìn)行整合并有機(jī)地與教育實(shí)踐相融合,在此基礎(chǔ)上將所學(xué),所思,所行形成文字。老師們嘗到了甜頭,提升了理論和實(shí)踐水平。
二,區(qū)級(jí)課題關(guān)愛教育研究年初已經(jīng)結(jié)題,并在六月份舉行的浦東新區(qū)第五屆教育科研成果評(píng)比中被評(píng)為三等獎(jiǎng)。部分課題組成員的論文在校長(zhǎng)推薦下,已由《浦東教育》分批次發(fā)表。教學(xué)設(shè)計(jì)與改進(jìn)課題業(yè)已進(jìn)入結(jié)題階段。課題的實(shí)施促進(jìn)了教師的科研水平及教育教學(xué)能力的提高,鍛打了教師隊(duì)伍。為學(xué)校團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)型組織建設(shè)作出了貢獻(xiàn)。
三,及時(shí)做好教師論文上報(bào)發(fā)表及參評(píng)。向教育署推薦發(fā)表教師論文7篇,《浦東教育》一篇。推薦八位老師7篇論文參加浦東新區(qū)第五屆教育科研成果評(píng)選,有三人兩項(xiàng)成果獲得三等獎(jiǎng)(單恩媛,施小紅,馬立東)。
四,語言文字工作與工會(huì)工作相整合,已逐步制度化。師生講普通話,寫規(guī)范字已成為自覺行為。為教師發(fā)放《寫字》字帖,教師每天堅(jiān)持練字,堅(jiān)持學(xué)習(xí)語言文字相關(guān)的法規(guī)條文,做好準(zhǔn)備,迎接即將全面鋪開的`漢字應(yīng)用水平測(cè)試。
五,青年教師培訓(xùn),伴隨著學(xué)校學(xué)習(xí)型組織的建設(shè)漸入佳境,青年教師憑借學(xué)校搭建的成長(zhǎng)舞臺(tái),讀書熱情高漲,努力學(xué)習(xí)貫徹二期課改精神,苦練教學(xué)基本功,注重兩綱教育內(nèi)容與課堂有機(jī)滲透,積極開設(shè)評(píng)優(yōu)公開課,爭(zhēng)當(dāng)教育管理和教學(xué)實(shí)踐先鋒已蔚成風(fēng)氣。本學(xué)年舉辦青年教師我對(duì)新課程理念的理解演講一次,八位青年教師開設(shè)了教學(xué)基本功展示課,上交讀書筆記30篇。
六,作為展示教師風(fēng)采和才華平臺(tái)的教師講壇已經(jīng)成為學(xué)校的一道風(fēng)景,形成規(guī)范,每次教師們都是踴躍參與,每學(xué)期都舉辦2—3次。
七,圖書館工作除做好對(duì)師生服務(wù)工作外,堅(jiān)持每周向社區(qū)開放,開放時(shí)兩位管理員都非常熱情而耐心地向居民特別是老年居民做好圖書推介,受到周邊居民廣泛好評(píng)。
當(dāng)然,在課題管理,學(xué)校科研氛圍的營(yíng)造等諸多方面尚需努力,爭(zhēng)取工作更規(guī)范。
教科室工作總結(jié)14
xxx年度,我校教科室以年度工作計(jì)劃為指導(dǎo),緊緊圍繞“科研興校”的宗旨,不斷改革創(chuàng)新教育教學(xué)工作,緊密結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際,進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),以促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng);以課題研究為引領(lǐng),提升教師專業(yè)研究水平;以校本研修為核心手段,開展多層次教師的專業(yè)培訓(xùn);教科室在本年度科研管理有序、有效。在教科研成果方面也取得了卓越的成績(jī),認(rèn)真完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),使各項(xiàng)工作均邁上了一個(gè)新臺(tái)階。
一、以基本裝備建設(shè)為教育科研管理的開展提供有序、有效的物質(zhì)基礎(chǔ)
我校成立有專門的教科室,能結(jié)合學(xué)校教育發(fā)展實(shí)際和市教科所工作重點(diǎn),制定科學(xué)的科研規(guī)劃;有年度工作計(jì)劃和總結(jié),重要科研活動(dòng)有總結(jié),并及時(shí)向市教科所上報(bào);教科室配有教科室主任和固定的教科員;有獨(dú)立的辦公室,配備電話、電腦、打印機(jī)、檔案柜、書架、專門的教育科研雜志等教科研基本設(shè)施;教科室以下設(shè)有承擔(dān)課題的科研小組。教科室主任和專兼職人員具有較高的科研素質(zhì)和管理能力,具有指導(dǎo)教師教育科研實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)和能力,能出色配合市教科所完成各項(xiàng)科研管理和指導(dǎo)工作;科研小組成員熱愛教育科研工作,帶頭承擔(dān)課題研究,學(xué)校形成相對(duì)穩(wěn)定的教科研隊(duì)伍。教科室每年有科研經(jīng)費(fèi),對(duì)重大科研課題或重要科研活動(dòng)有專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),本年度用于此項(xiàng)金費(fèi)4萬多元。
檔案資料詳實(shí)、完整。分類科學(xué)、合理,便于查閱。真實(shí)可信,能清晰完整地反映研究的過程和軌跡。教科室有固定的教育科研信息員,能及時(shí)做好科研情報(bào)信息的收集、整理、傳播工作。每月我們都要收集學(xué)校各個(gè)層面的教育科研信息,準(zhǔn)時(shí)上報(bào)到玄武區(qū)教育網(wǎng)。
二、以科學(xué)的制度建設(shè)搭建教師專業(yè)化
發(fā)展的高端平臺(tái)為了建立激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)廣大教師專業(yè)成長(zhǎng)的積極性、能動(dòng)性,在今年我們首先出臺(tái)了《梅園中學(xué)教師專業(yè)化發(fā)展規(guī)劃》,這是學(xué)校為教師設(shè)置各種體現(xiàn)德才水平的、具有不同等級(jí)的專業(yè)化平臺(tái),通過一定程序授予具備條件的優(yōu)秀教師。目標(biāo)是前進(jìn)的導(dǎo)航,基于此我們又制定了《教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書》,我們認(rèn)為追求發(fā)展是一種境界,并與人格精神彼此映射、互相涵養(yǎng)。因此在其中我們有教師目前的發(fā)展?fàn)顟B(tài),未來5年期望達(dá)到的狀態(tài),的是為了促進(jìn)教師用于追求事業(yè)的高峰,并且仔細(xì)思考實(shí)現(xiàn)事業(yè)追求的途徑,在此基礎(chǔ)上我們?cè)O(shè)立了學(xué)校教師專業(yè)發(fā)展的意向計(jì)劃表,讓教師們朝著確定的目標(biāo)前行。我們還有意識(shí)的制定了《教師讀書計(jì)劃》,引領(lǐng)教師全面有效的讀書。
三、以課題研究為引領(lǐng),提升教師專業(yè)研究水平,提升職業(yè)幸福感;做好課題研究的指導(dǎo)與管理工作,課題研究工作扎實(shí)推進(jìn),碩果累累。
1、首次擁有國(guó)家級(jí)課題xx年xx月申報(bào)《以周恩來精神為核心的風(fēng)范教育的研究與實(shí)踐》國(guó)家課題、xx月被批準(zhǔn)立項(xiàng)、xx月上交開題申請(qǐng),并與2xx年xx月現(xiàn)場(chǎng)開題,我們集體研討,認(rèn)真撰寫開題報(bào)告,組織印刷各種過程性材料,開題論證答辯會(huì),有由我校屠桂芳校長(zhǎng)帶領(lǐng)課題組核心成員王天文、柯勇、張素珍、章小亮等參加會(huì)議答辯,此后在全校廣泛宣傳,xx月確立5個(gè)子課題項(xiàng)目組以課題為中心線,開展全校性教學(xué)研究活動(dòng),以我校新立項(xiàng)國(guó)家規(guī)劃課題《以周恩來精神為核心的風(fēng)范教育的研究與實(shí)踐》的校內(nèi)子課題申報(bào)為抓手,讓老師們選擇某一課題,并在課題中做些適合自己的研究。
2、省級(jí)“xx”重點(diǎn)課題結(jié)題:《建構(gòu)以周恩來精神為核心的學(xué)校文化引領(lǐng)學(xué)生主體育德的實(shí)踐研究》。xx年xx月啟動(dòng)結(jié)題工作。xx月份,完成了省級(jí)《以周恩來精神為核心的和諧學(xué)校文化建設(shè)的實(shí)踐研究》四集的策劃、制作、排版、出樣和完成省級(jí)課題結(jié)題準(zhǔn)備工作。xx月份撰寫省級(jí)課題工作總結(jié),填寫有關(guān)省級(jí)課題自評(píng)表,完成課題結(jié)題工作。
3、我校市區(qū)級(jí)教師個(gè)人研究踴躍課題,區(qū)內(nèi)示范
今年我校教師市、區(qū)個(gè)人課題XX年24人,另外每個(gè)老師都有針對(duì)個(gè)人的個(gè)性化校級(jí)課題,可以說我校的教師課題參與度達(dá)到了100%。xx月xx日召開了xx年市、區(qū)兩級(jí)24位教師個(gè)人課題集體開題會(huì),教師個(gè)人課題的研究工作落實(shí)在過程中,教科室的管理從啟動(dòng)到過程均有落實(shí)和督察,我校的賀璐璐老師對(duì)全區(qū)獲得市級(jí)立項(xiàng)個(gè)人的教師進(jìn)行專項(xiàng)經(jīng)驗(yàn)分享,獲得一致好評(píng)。
在教師個(gè)人課題的研究中,教科室發(fā)揮服務(wù)功能,幫助教師梳理探討研究什么我們提出:學(xué)校研究的課題即教育教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題,我們組織全校教職工都參與課題研究。
(1)做什么研究什么,把工作中的問題與難題作為研究課題;
(2)研究什么學(xué)習(xí)什么,結(jié)合研究課題學(xué)習(xí)相應(yīng)的教育理論,既有針對(duì)性,也易激發(fā)興趣;
(3)把工作計(jì)劃和課題研究方案結(jié)合起來;
(4)把工作過程和課題研究過程結(jié)合起來;
(5)把工作總結(jié)和撰寫研究論文結(jié)合起來。這種機(jī)制適應(yīng)教職工的`需要,便于教職工從經(jīng)驗(yàn)型向科研型轉(zhuǎn)變。
我們特別意識(shí)到作為基層學(xué)校的教師,僅僅有科研意識(shí)和研究熱情是不夠的,還需要看到:研究的問題要具有可遷移性和一定的推廣意義,新的課程理念需要的實(shí)踐來證明,心理學(xué)以全面的姿態(tài)浸潤(rùn)著學(xué)校教育方方面面。這些教育研究中的新動(dòng)向,默默地提示著我們的教師們?cè)谡n題研究中的方向和重點(diǎn)。在這樣的認(rèn)知下,我們教師的課題申報(bào)通過率一直位于全區(qū)前茅,并且在全市領(lǐng)先。市區(qū)教師個(gè)人課題立項(xiàng)從xx年10人、xx年14人、XX年24人的逐年提升,大步邁進(jìn)的好成績(jī)。
4、參加市教科所的省級(jí)《主題育德》課題的子課題研究xx月29召開省級(jí)學(xué)校課題的德育子課題組的核心組會(huì)議,布置課題現(xiàn)場(chǎng)結(jié)題的相關(guān)準(zhǔn)備和管理工作,4月我校完成子課題組的結(jié)題全部工作并上交結(jié)題材料。
5、xx月份開展教師第五期個(gè)人課題的相關(guān)申報(bào)工作的組織、培訓(xùn)申報(bào)工作。
四、以校本研修為核心手段,開展多層次教師的專業(yè)培訓(xùn):
教師隊(duì)伍建設(shè)是學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵教師隊(duì)伍是學(xué)校教育質(zhì)量有所保證的重要環(huán)節(jié),就今天這樣的社會(huì)現(xiàn)實(shí)下,家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的認(rèn)可度,與學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量是密切相關(guān)。在本年的校本培訓(xùn)中我們堅(jiān)持一貫的優(yōu)秀制度,也拓展了思路,進(jìn)行培訓(xùn)的校內(nèi)創(chuàng)新。
(1)以拜師結(jié)對(duì)為載體的青年教師培養(yǎng):
我校一貫執(zhí)行一、三、五、七青籃工程的青年教師培養(yǎng)制度,在xx月xx日,我們對(duì)剛跨進(jìn)校門二位新教師和四位剛開始班主任崗位的青年教師進(jìn)行拜師活動(dòng),我們謹(jǐn)慎選擇師傅,認(rèn)真拜師入手,嚴(yán)格學(xué)徒過程,加強(qiáng)過程性的管理,設(shè)計(jì)青年教師成長(zhǎng)記錄表,每月一張,反饋本月教育和教學(xué)的情況。
(2)全方位滲透的骨干教師培養(yǎng)結(jié)合區(qū)骨干教師管理的政策和要求,先是召開基本要求的培訓(xùn)會(huì),然后在各級(jí)研究課、示范課、課題研究和論文評(píng)審方面,鼓勵(lì)骨干教師積極參與,并在教研組中形成領(lǐng)軍勢(shì)態(tài),帶領(lǐng)教研組教師的專業(yè)發(fā)展。今年在區(qū)級(jí)骨干教師的年度考核中,我校34位特級(jí)、市區(qū)學(xué)科帶頭人和青優(yōu)在自評(píng)中全部達(dá)到各個(gè)級(jí)別的分?jǐn)?shù)線要求。
(3)全員參與的教師沙龍我們舉辦這樣的沙龍的基本目標(biāo)是期望使得教師獲得:交流、實(shí)踐、提升、反思。交流,我們開展了二期班主任沙龍和一期學(xué)教研沙龍。班主任沙龍是《贏在起點(diǎn)————班集體的建立》、《意料之外、情理之中———校園安全事件》,教學(xué)沙龍是《課堂的優(yōu)化————在課堂中開展三全五優(yōu)化的實(shí)踐反思》。每次沙龍的研討時(shí)間均在晚上6—8點(diǎn)的時(shí)間,都是全員參與,教師們根據(jù)校園具體教育和教學(xué)事件的觀點(diǎn)碰撞、激烈爭(zhēng)論中反思提升。
(4)為適應(yīng)新課程改革,有效促進(jìn)現(xiàn)代教育技術(shù)與學(xué)科的整合。變革教師的教學(xué)方式和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,以競(jìng)賽增添動(dòng)力,彰顯活力:我們?cè)趚x年xx月xx日開展了全校35歲下共51位教師的板書大賽,在xx月開展了全校40歲以下教師共72位的教學(xué)案例評(píng)比,在xx月開展了“推進(jìn)課堂教學(xué)改革系列讀本”讀后感比賽。內(nèi)容主要圍繞“高效課堂22條”結(jié)合本學(xué)科的特點(diǎn)來進(jìn)行論述。在這些比賽中,我們堅(jiān)持培訓(xùn)————訓(xùn)練———比賽————表彰———優(yōu)秀成果分享與反思提升五環(huán)節(jié),使得教師們?cè)谶@樣的競(jìng)賽活動(dòng)中能夠切實(shí)得到提升。
(5)青年教師每月聽課記錄活動(dòng)為督促青年教師的專業(yè)成長(zhǎng),壯大教師隊(duì)伍。使師傅們?cè)谄渲幸驳靡猿砷L(zhǎng),逐漸邁向名師行列,我校本學(xué)期開展了青年教師每月聽課記錄活動(dòng),受到了學(xué)校老師的積極響應(yīng)和好評(píng)。
(6)促進(jìn)教師崗位成長(zhǎng)和有效課堂推進(jìn)的專家引領(lǐng)系列的舉措。在本學(xué)期我校邀請(qǐng)了江蘇省特級(jí)教師、南京市教研室楊昭主任,為我校全體教職工做了一場(chǎng)題為“基于課堂的專業(yè)成長(zhǎng)”的講座。此舉受到了全體教師的積極相應(yīng)。
五、表彰成績(jī)是激勵(lì)教師隊(duì)伍的不可缺或的手段:
學(xué)生成績(jī)的取得離不開一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍,一大批突出的代表彰顯著教師的奮斗業(yè)績(jī)。在一學(xué)年中,陸艷、章磊、宋軍、金強(qiáng)、孔宇明、王寅、鮑子穎、翟芳等8個(gè)老師獲得全國(guó)省市區(qū)賽課大獎(jiǎng),張素珍老師被評(píng)為江蘇省優(yōu)秀教育工作者、黃舒老師被區(qū)教育局被評(píng)為江蘇省師德標(biāo)兵,儲(chǔ)敏老師獲南京市先進(jìn)教育工作者;在教學(xué)能力方面,我校陳榮華、鄭邦鳳、范瑜、曾淳榮、張小華、蔣萌、6位老師在本學(xué)年獲得區(qū)教學(xué)能手榮譽(yù)稱號(hào)。
在玄武區(qū)“四邊”課堂教學(xué)研究與實(shí)踐活動(dòng)中,以組長(zhǎng)李琳為代表的地理組、組長(zhǎng)傅佳為代表的英語組、組長(zhǎng)陳正蓉為代表的數(shù)學(xué)組被評(píng)為區(qū)先進(jìn)學(xué)科組,賀璐璐、卞姍姍、何叢林、范瑜、金宇琳、張潔等6位老師被評(píng)為區(qū)先進(jìn)個(gè)人,我們教師的課題、論文獲獎(jiǎng)和發(fā)表學(xué)校也建立了激勵(lì)制度,以表彰先進(jìn)。教師本年度發(fā)表文章總97人次,教師獲獎(jiǎng)?wù)撐?7篇,課題申報(bào)首次獲得國(guó)家級(jí)課題的立項(xiàng)一項(xiàng)、市級(jí)教師個(gè)人課題10項(xiàng),區(qū)級(jí)立項(xiàng)教師個(gè)人課題14項(xiàng)。市級(jí)結(jié)題14人,區(qū)級(jí)結(jié)題3人,被市教育科學(xué)研究所評(píng)為市先進(jìn)教科室。所有的這些都在表明一個(gè)事實(shí):我校教師的專業(yè)化成長(zhǎng)又邁上了一個(gè)新臺(tái)階。
六、教師撰寫論文面廣質(zhì)高,教育科研成效明顯。
我校在今年有49篇參加論文待評(píng),參評(píng)率達(dá)到50%以上,有80%以上教師在市級(jí)以上刊物發(fā)表論文、30%獲區(qū)級(jí)及以上論文獎(jiǎng),學(xué)校當(dāng)年有教師教育專著正式出版;我校共有34個(gè)班級(jí),當(dāng)年專著發(fā)表在3篇以上。例如XX年我校數(shù)學(xué)學(xué)科帶頭人屠桂芳帶領(lǐng)的數(shù)學(xué)備課組發(fā)表的論著有《講透教材》、英語教研組長(zhǎng)付佳老師、數(shù)學(xué)教研組蘇太盛、何叢林、劉劍等老師《高效全能學(xué)習(xí)方案(數(shù)學(xué)選修3)》、《高效全能學(xué)習(xí)方案(數(shù)學(xué)選修2—2)》等。
在承擔(dān)市級(jí)以上科研活動(dòng)及科研成果市級(jí)以上交流或推廣方面,XX年我校在xx月份舉辦了玄武區(qū)中小學(xué)創(chuàng)建市示范心理咨詢室經(jīng)驗(yàn)介紹會(huì),xx月xx日舉辦了長(zhǎng)三角地區(qū)第五屆小班化教育研討會(huì)。我校陸艷老師代表南京市開設(shè)了一節(jié)《函數(shù)》的數(shù)學(xué)課。我校數(shù)學(xué)學(xué)科帶頭人屠桂芳校長(zhǎng)還對(duì)這節(jié)課進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)。xxx學(xué)年新聞媒體網(wǎng)絡(luò)報(bào)道總共141次,其中區(qū)級(jí)網(wǎng)絡(luò)媒體報(bào)道128次,市級(jí)網(wǎng)絡(luò)及電視媒體報(bào)道8次,省級(jí)報(bào)刊媒體報(bào)道5次。
七、教科室獲得的成績(jī)。
在本學(xué)期,我校教科室榮獲了南京市學(xué)校優(yōu)秀教科室銅牌,xx年xx月榮獲我校被評(píng)為南京市教育科學(xué)規(guī)劃“個(gè)人課題”研究?jī)?yōu)秀學(xué)校榮譽(yù)稱號(hào)。我校在xx年,市級(jí)個(gè)人課題立項(xiàng)20項(xiàng)(申報(bào)通過率87%,市通過率為50%)、市級(jí)個(gè)人課題結(jié)題13項(xiàng)(結(jié)題通過率90%,市通過率為70%)。xx年市級(jí)教師個(gè)人課題再立10項(xiàng)。
總之,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,在各處室辦的大力配合下,在全校教職員工的鼎力支持下,學(xué)校的教學(xué)科研工作取得了長(zhǎng)足的發(fā)展,今后,教科室全體工作人員將努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和責(zé)任意識(shí),更加努力工作,竭誠(chéng)為大家服務(wù),為我校的發(fā)展再立新功,再創(chuàng)佳績(jī)!
教科室工作總結(jié)15
作為市教科研基地學(xué)校,教科室在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)下,發(fā)揮集體智慧,努力克服困難,以精益求精的實(shí)干精神,完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù),主動(dòng)承擔(dān)更多責(zé)任,學(xué)校教科研工作得到了蓬勃發(fā)展,現(xiàn)將一學(xué)期來,教科室的工作羅列概述如下:三個(gè)“注重”、三個(gè)“提升”、三個(gè)“推動(dòng)”。
一、在科研管理上落實(shí)了三個(gè)“注重”。
注重真做實(shí)干。組織開展課題申報(bào)、論文撰寫、校本教研修、師徒結(jié)對(duì)、課題展示等教研活動(dòng)。在課題撰寫的指導(dǎo)過程中,手把手地指導(dǎo)青年教師如何撰寫開題報(bào)告,如何進(jìn)行課題核心概念的界定,如何確定子課題,如何運(yùn)用科學(xué)有效的研究方法,如何制訂課題實(shí)施方案,如何開展過程性研究,如何進(jìn)行中期管理,如何撰寫結(jié)題報(bào)告等。除此之外,教科室還聯(lián)動(dòng)葉燕芬名師網(wǎng)絡(luò)工作室、醇美語文工作室,組織開展校際教科研活動(dòng),內(nèi)容涉及如何提高教科研品質(zhì),教科研與教師專業(yè)成長(zhǎng),教科研與學(xué)校特色文化建設(shè),教科研與信息技術(shù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)使用等。
注重過程監(jiān)控。教科研管理最重要的不在計(jì)劃和總結(jié),而在于過程性研究。為了防止敷衍和應(yīng)付,本學(xué)期教科室加大了期初、期中監(jiān)控力度。作業(yè)本檢查是一傳統(tǒng)性檢查,本學(xué)期聽取部分老師的建議,過行了期中集中檢查與期末隨班抽查的嘗試,并結(jié)合督導(dǎo)董建芬校長(zhǎng)的指導(dǎo),對(duì)作業(yè)批改的要求進(jìn)行細(xì)化與。本學(xué)期組織了一次校級(jí)論文評(píng)比,鼓勵(lì)年輕教師參與、學(xué)習(xí),使學(xué)校教科研后續(xù)力量得到有效提升。
注重教研實(shí)效。關(guān)注各學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)一周一個(gè)下午的教研活動(dòng)時(shí)間中所進(jìn)行的教研主題,期初通過學(xué)科大組長(zhǎng)、學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)會(huì)議布置落實(shí)了本學(xué)期教科研重點(diǎn),下發(fā)《校本教研活動(dòng)記錄本》,要求制定詳盡的計(jì)劃與聽評(píng)課人員,通過將活動(dòng)簡(jiǎn)訊發(fā)布到校園網(wǎng)“教研之聲”平臺(tái),期末進(jìn)行書面總結(jié),盤點(diǎn)本學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)情況,進(jìn)行自我認(rèn)定、評(píng)價(jià)與并部門評(píng)價(jià)相結(jié)合,在期末的會(huì)議上進(jìn)行交流,相互學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短。其次是通過“之江匯教育平臺(tái)”進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)教研,每位老師發(fā)布10個(gè)資源,點(diǎn)擊互訪達(dá)到100次以上,本學(xué)期學(xué)校活躍度為178.6分,61位老師的空間成為活躍空間,探索著校本教研網(wǎng)絡(luò)化的'新途徑。
二、在研究品位上實(shí)現(xiàn)了三個(gè)“提升”。
本學(xué)期來,在教科室引領(lǐng)下,各教研團(tuán)隊(duì)課題管理上有了較高水平的提高,研究品位也在不斷提升。
科研意識(shí)明顯提升。現(xiàn)在,不少團(tuán)隊(duì)在自身內(nèi)部已形成了“申報(bào)立項(xiàng)—開題論證—中期匯報(bào)—結(jié)題鑒定”循環(huán)發(fā)展的良好質(zhì)態(tài)。教科室將“已有課題不按期結(jié)題,新課題不予申報(bào)立項(xiàng)”的制度堅(jiān)決貫徹到底,使市、區(qū)級(jí)課題,特別是校級(jí)課題的結(jié)題率達(dá)到了100%,參與課題研究的教師數(shù)量明顯增多,為提高本校教科研品位奠定了堅(jiān)實(shí)的塔基。
獲獎(jiǎng)級(jí)別明顯提升。本學(xué)期有一項(xiàng)市級(jí)規(guī)劃課題《基于核心素養(yǎng)培育的“和美課程”建設(shè)實(shí)踐與研究》獲市級(jí)二等獎(jiǎng),一個(gè)教改項(xiàng)目《小學(xué)情趣小古文教學(xué)的實(shí)踐研究》獲市二等獎(jiǎng),兩個(gè)教改項(xiàng)目獲市三等獎(jiǎng),此外還有三項(xiàng)教教改項(xiàng)目送教區(qū)級(jí)評(píng)獎(jiǎng)。拓展性課程《XX安全教育課程》正在申報(bào)市級(jí)精品課程。在美術(shù)教師基本功比武中,傅怡萍老師榮獲市級(jí)一等獎(jiǎng);區(qū)級(jí)優(yōu)質(zhì)課比賽中,周可心老師獲得一等獎(jiǎng),并被推薦參加市級(jí)比賽。
科研質(zhì)量明顯提升。本學(xué)年教科室秉承“用心教育的理論與實(shí)踐研究”,組織進(jìn)行了校級(jí)評(píng)文評(píng)比,更收到各學(xué)科論文38篇,經(jīng)評(píng)委會(huì)評(píng)比出一等獎(jiǎng)17篇,二等獎(jiǎng)17篇,并送交區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校參加區(qū)給評(píng)比,現(xiàn)有一篇論文直送市級(jí)比賽。另共計(jì)有3篇論文在全國(guó)、省、市級(jí)刊物上發(fā)表。
三、在作用發(fā)揮上凸顯了三個(gè)“推動(dòng)”。
本學(xué)期教科研的各項(xiàng)工作有力推動(dòng)了整個(gè)教育集團(tuán)教育教學(xué)質(zhì)量的整體提高,為打造XX教育品牌做出了貢獻(xiàn)。
推動(dòng)了課堂教學(xué)改革。無論是書圣校區(qū)的和美課程,還是迪蕩校區(qū)的全融合課程,無不體現(xiàn)著最先進(jìn)的教育教學(xué)理念,并通過課題研究的實(shí)施,以課堂教學(xué)為展現(xiàn)形式多次登上市、區(qū)級(jí)教學(xué)研討活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng),葉燕芬校長(zhǎng)引領(lǐng)下的微課程、陳駿教師的市級(jí)精品課、馮鳳老師牽頭的微課制作……兩校區(qū)成為了教改成果的展示園。
推動(dòng)了教師專業(yè)成長(zhǎng)。教科研是教師專業(yè)成長(zhǎng)的助推器,在本年度的教研活動(dòng)中,許多年輕教師得到了提高,論文與課題報(bào)送量有所提升,參與繼續(xù)教育的熱情不斷提高,涌現(xiàn)出不少教科研先進(jìn)個(gè)人。
推動(dòng)了校園文化建設(shè)。本學(xué)期由教科室牽頭,本著傳承與發(fā)展、探尋學(xué)校歷史與著眼未來發(fā)展相結(jié)合的原則,在兩校區(qū)開發(fā)形成了各具特色的校園文化課程建設(shè),書圣校區(qū)繼續(xù)行走著傳統(tǒng)文化路線,迪蕩校區(qū)在先烈精神指引下以開拓創(chuàng)新為開發(fā)原點(diǎn),形成了“和而不同,美美與共”的教育集團(tuán)文化。
相信,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與全校老師的支持下,我們教科室一定能繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng),扎實(shí)開展校本教研,豐富活動(dòng)形式,把教研、科研有機(jī)融合,以科研帶教研,教研促科研,努力為學(xué)校老師們走專業(yè)化成長(zhǎng)之路,豐富和提升教育教學(xué)理論,提高綜合素質(zhì)創(chuàng)設(shè)良好氛圍,搭好臺(tái)子、當(dāng)好鋪路石。
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