轉正工作總結15篇（實用）
總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來，不妨坐下來好好寫寫總結吧。總結怎么寫才是正確的呢？下面是小編為大家整理的轉正工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
轉正工作總結1
1、工作總結
作為一個新員工，初來公司，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何開展工作；
但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從新員工到老員工的轉變。
在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；
專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。
初入公司，也出現了一些工作的錯漏；但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的錯誤的提醒和指正。在試用期期間我同時學習了很多人事及行政方面專業知識及規范，增加了自己實操的經驗。目前對人事行政的日常工作能夠基本掌握并獨立操作，仍有部分未涉及，如員工活動組織、
項目申報、績效考核、薪資核算等。招聘工作也未完全達標，這是我將來工作中的重點內容。
總的來說，來到埃夫特的`大家庭讓我倍感榮幸也萬分珍惜，希望自己在以后的工作中能夠做到出彩、
出色的完成領導交代的工作，同時能夠做到更多的去有工作計劃的去規劃完成工作。
2、工作計劃
經過三個月的沉淀，我現在已經能夠獨立處理部分分公司的人事、行政問題。
在后面的工作中我希望能夠著重在招聘和團隊建設及工作創新方面。
針對招聘問題：由于來公司初期人員缺口較大，也正值招聘的黃金時期，對人員的質量素質沒有很好的把控，在后期的招聘過程中，做到流程的標準化，做到人崗匹配且注意在合理的范圍內招聘合適的人員，不對人員做隨意的增補，針對現有人員監督部門做到優勝劣汰，同時關注員工的穩定性和訴求。
在團隊建設方面，計劃三季度開展一次針對全員的戶外團隊建設活動，平時也不定期的參與組織部門小范圍的聚會，利用自己開朗活潑的性格，提高團隊凝聚力，將公司打造成一個積極向上的集體，改變大家的工作氛圍和態度。
另外在下半年的工作中，希望能夠以子公司為平臺開展特色創新的工作，例如分公司級別的績效指標庫的建立，員工級別績效考核的開展等工作（此工作需要循序漸進并各部門高度配合完成）。
在將來的工作中我希望自己能夠提高工作的質量，同時能夠做到原則性強的開展工作，不隨意因為領導的看法去迎合，而是從公司的角度去考慮，多發表自己的觀點，從而為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
3、對公司/部門的意見和建議
績效方面：針對員工沒有具體的績效管理機制，對員工沒有激勵的作用，無法做到優勝劣汰。后期也是工作的重中之重。
薪資方面：對于老員工的薪資每年的漲幅太低，導致人員流失率增加，新入職員工比老員工薪資高，這是一個不好的現象，應保障老員工的權益，不管從招聘成本還是從老員工的忠誠度來說，留住老員工是最有優勢的人才發展策略。
轉正工作總結2
白駒過隙，轉眼我在xx已經工作快半年了，自20xx年xx月xx日到崗，至今五月有余，在這五個多月里，我體會到了完全不同于學校的生活氛圍，這對于剛入職場的我來說，某種意義上來說也是一大挑戰。
回望這幾個月的試用期工作生活，感受到公司及身邊的人這一年來發生的巨大變化，身邊的同事也都在不斷進步著，朝著同一個目標奮斗著。新的一年到來了，也帶來了新的挑戰，在我們準備以全新的面貌來迎接新年的到來時，也不忘來回顧和總結過去一年來所做的努力。
xx團隊自成立到現今已經一年多時間了，我很榮幸能在剛踏入社會時加入這個團隊，成為了一名銷售助理，跟大家一起慢慢成長。回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現將半年來的工作事項總結如下：
1、維護旭景崇盛園銷售臺賬及整套銷售報表，及時更新銷售數據，定時上報有關銷售報表。
2、銷售數據統計，定期制作各期銷售報表，如日報、周報、月報等。
3、維護銷售臺賬和日期銷控表，定期做本項目傭金結算。
4、行政助理休假時做好案場日常行政事務，如物料、考勤等。以及及時和開發商溝通銷售流程方面的工作。
5、就特殊優惠、房源等信息及時跟甲方負責人溝通并確保規定時間內取得結果。
6、負責督促置業顧問認購之后其他后續手續的辦理，確保現場銷售程序順利進行。
未達目標的.工作分析上述工作事項，在剛接手工作的時候，由于業務不熟練，工作中出現過一些紕漏，給領導和其他同事造成了一些不便，對此本人深感慚愧。之后在各位領導和同事的幫助指導下，加強自己的業務操作能力，逐漸能獨立完成工作，到現在已可以做到按照公司的規定嚴格要求自己，能較好的完成本職工作。
但是還是有一些做的不太到位的地方，在這五個月期間，我在工作中還有一些不足之處有待改進：首先，做事還是不夠細心，導致工作中犯了一些本不該出現的失誤，這一點在之后的工作中我一定會盡量避免。其次，在與開發商接洽時，要注意溝通方式，盡量做到雙贏。再次，在工作中，要不焦躁，腳踏實地，面對繁雜的工作時，盡量做到有條有理，主次分明。
在今后的工作中，我一定注意以上所述的不足之處，完善自己在工作中的缺陷，盡快在自己的崗位上能夠游刃有余。
轉正工作總結3
作為一名企業班長，我很榮幸能夠擔任這個重要的職位。在過去的一年中，我通過不斷努力和學習，積極履行職責，為企業的發展做出了一定的貢獻。現在，我將總結我作為班長的工作經驗和收獲，以期不斷提升自己，為企業的長遠發展做出更大的貢獻。
一、團隊管理能力的提升
作為一名企業班長，我要時刻關注團隊成員的工作情況，并及時提供幫助和指導。我與團隊成員保持良好的溝通和合作，促進團隊合作意識和凝聚力的形成。通過定期的團隊會議和討論，我不僅能夠發現團隊成員的潛力和亮點，還能夠及時解決問題和調整工作方向，使團隊的工作效率得到提升。
二、協調能力的培養
在平時的工作中，我注意到團隊成員之間可能存在的矛盾和摩擦。為了解決這些問題，我主動與各方進行溝通，并解決糾紛。通過創造和諧的工作氛圍，我不僅加強了團隊成員之間的友誼和合作，還提高了整個團隊的工作效率。同時，我也學會了在工作中保持冷靜和理智，化解工作中的壓力，保持良好的工作狀態。
三、創新意識的培養
作為一名企業班長，我始終堅信創新是企業發展的關鍵。我鼓勵團隊成員提出新的.想法和建議，并積極參與創新項目的策劃和實施。通過新的思路和方法，我幫助團隊提高了工作效率，并推動了不斷發展的企業。同時，我也自己不斷學習和創新，提高自己的能力，以滿足企業發展的需要。
四、目標管理能力的提高
作為企業班長，我注重團隊的目標管理和績效評估。通過制定明確的目標和績效指標，我能夠評估團隊成員的工作表現，并及時進行調整和優化，達到企業的發展目標。同時，我還能夠激勵團隊成員，提高其工作動力和工作積極性，從而全面提高團隊的工作表現。
通過一年的工作實踐，我深刻認識到企業班長的工作是一項艱巨但有挑戰的任務。只有通過不斷學習和積累經驗，才能不斷提升自己的能力，適應企業發展的需求。作為企業班長，我將繼續努力，提高自身的管理能力和綜合素質，為企業的長遠發展做出更大的貢獻。
以上是我作為企業班長的工作總結，也是我對自己過去一年工作的回顧和總結。我相信，通過不斷的努力和學習，我能夠在未來的工作中更好地發揮自己的能力，為企業的繁榮和發展做出更大的貢獻。
轉正工作總結4
在試用期期間，我在質檢部學習工作了一段時間。這工作是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大；但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。
在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，工作中難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
公司成立于4月，是目前廣西的工程機械和汽車行業的鑄鋼零部件配套生產廠家和市重點扶持企業。公司的中期發展目標是要用時間打造成為集鑄造、機加工生產、研發、國際貿易為一體的國際化大型企業集團。
這3個月我在公司各級領導的.正確領導下，和同事們的團結合作和關心幫助下，較好地完成了各項工作任務，素質、思想、和人際交往方面都有了更進一步的提高。現將3個月來取得的成績和存在的不足總結如下：
3個月來，本人認真遵守勞動紀律，按時出勤，有效利用工作時間；堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。認真學習知識；具有強烈的責任感。積極主動學習專業知識，工作態度端正，認真負責地對待每一項工作。
我的工作崗位是一名質檢員、一個把握產品質量的重要崗位。我深知我的重要性，說以我本著“把工作做的更好”的目標，扎扎實實干好本職工作，并且在工作之余我努力的學習專業知識充實自己，雖然在工作上會遇到很多挫折但是我相信我自己。有句話說得好“從哪里跌倒、就從哪里爬起來”我還很年輕秉著笨鳥先飛的思想，我想信只要我付出的比別人多肯定能泥補我在專業知識上的不足。
總結了3個月來的工作，雖然取得了一點的成績，自身也有了很大的進步，但是還存在著以下不足：
1、有時工作方面與領導的要求還有一定差距。一方面，由于個人能力和素質不夠高，一方面就是工作量多、和時間比較緊時，工作效率不高。工作時責任心不強、有點小馬虎。
2、有時工作敏感性還不是很強。對領導交辦的事不夠敏感，有時工作沒有提前，上報情況不夠及時。
3、在工作崗位上發揮不夠明顯。對全局工作情況掌握不細，還不能主動、提前想辦法，許多工作還只能算是一般般。
4、在社交方面我還純在很大的不足，有時心里面有的表達不出來，有些話不是太敢說出來沒有膽氣不夠陽剛，在處理有些事情時還需要領導的幫助。
5、就是在質量檢查方面不夠細致、專業知識不夠充足，有好多東西明知道是錯的卻說不出來為什莫。因為檢測之前沒有做好充分的準備，在檢查過程中有點手忙腳亂，往往重視了這頭，卻又忽視了那頭，有點頭重腳輕，沒能全方位的進行系統的工作
1、我將進一步發揚優點，改進不足，全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態，發揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取、“敢打敢上”的拼搏精神。理清工作思路，提高辦事效率。
2、在檢驗之前，我首先要了解需要檢驗的項目，檢測方法及技術要求等才能在檢查檢測工作中做好事前的準備工作。并且在檢查前應該做好事前準備，檢查時認真監督。
3、在檢查過程中做好監督工作，及時發現并糾正檢驗過程中存在的問題。對質量要求較高的加工工序的加工工藝的生產、全過程跟蹤檢查確保每道工序合格。對生產出的工件嚴把質量關，以免工件出現質量問題。
我非常珍惜這份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
轉正工作總結5
本人工作仔細、細心，責任心和進取精神強，勤懇、不知疲乏，對工作有極大的熱忱；積極學習新的學問和技能，注意自我進展和進步，平常在休息時間通過學習提高自己的綜合素養。目前正在學習SEO優化和網頁制作學問，以期將來學以致用，與公司共同進步。在過去的三個月里，在領導和同事的熱忱幫忙和關懷下，我取得了一些進展。通過對網站的更新、修改和維護，我對網站涉及的業務流程有了更好的了解！完成了第三期和第四期電子雜志的制作，對電子雜志的排版和制作過程中模板的`使用有了更好的了解！日常工作中維護騰訊和新浪的官方微博，對企業微博的運營推廣有更深入的了解。
總的來說，我認為我還有以下缺點和缺乏：
第一，團隊還沒有完全磨合；
二是工作的主動性還不夠，工作的預見性和制造性還不夠，離領導的要求還有肯定的間隔；
第三，公司的業務還沒有完全嫻熟，等等。
在以后的工作規劃和學習規劃中，我會更加嚴格要求自己，虛心向其他領導和同事學習。我信任憑借我高度的責任感和自信，我肯定能夠改正這些缺點，爭取在各方面都有更大的進步。
依據公司的規章制度，試用期滿三個月的員工可以被聘為公司的全職員工。所以我特意向公司申請：盼望依據我的工作力量、態度和表現，賜予合格的評價，讓我成為正式員工。
我來這里工作，最大的收獲就是在專業素養、思想水平、業務素養、工作力量等方面都得到了極大的提升和提高，這也鼓舞我在工作中不斷前進和提高。我明白企業的美妙將來取決于每個人的努力制造。信任在全體員工的共同努力下，企業的美妙將來會更加輝煌。在今后的工作中，我會更加努力，不斷進步，盼望上級領導批精確認。
轉正工作總結6
我于x年xx月xx日正式在行政部前臺工作，試用期三個月，時光彈指一揮間毫無聲息的流逝，轉眼間試用期接近尾聲。回首過去的三個月，內心不禁感慨萬千這是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。雖然沒有轟轟烈烈的戰果，但也經歷了一番不平凡的考驗和磨礪。
在這段時間的工作學習中，對x有了一個比較完整的認識;對于公司的發展歷程和管理以及個人的崗位職責等都有了一個比較清晰的認識。在熟悉工作的`過程中，我也慢慢領會了x承擔、探索、超越的精神，團結協作、開拓創新，為x的穩步發展增添新的活力，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步，現將我的工作學習情況作如下匯報。
我的工作主要是行政管理、費用管理、物資管理及辦公室內的一些日常工作。在工作中我努力做好本職工作，提高工作效率及工作質量。因無工作經驗，期初的一段時間里常常出現問題，在此謝謝領導和同事們的熱心幫助，讓我及時發現工作中的不足，并且認真更正。工作中不斷地總結經驗教訓，后來我也熟悉了每天的工作，及時提交各種報表，做到主動工作。經過x月中旬去x的培訓，我對本職工作有了一個更深刻的認識，特別是工作中的一些細節問題，還有領導和同事們提出討論的問題，我也有了清楚的認識。工作中需要同事之間團結合作，這一點很重要，也是加入公司以來同事們給我最深的影響。
當然，我在工作中還在存在著缺點和做得不到位的地方，我會繼續努力工作學習，今后一定盡力做到最好。工作中需要超越的精神，我相信經過努力，工作會越做越好。
在此，希望公司領導能對我的工作態度、工作能力和表現，以正式員工的要求做一個全面考量。我愿為x的蓬勃發展貢獻我全部的力量。
轉正工作總結7
在今年x月的時候，我來到了xxx公司，應聘成為了一名xxx公司的車間員工。自從加入了車間，領導和班長都對我指導有加，車間的老員工們也如同朋友一樣待我，在這里，我感受到了不一樣的環境和人際關系。現在，經過了這段時間的努力工作，我的試用期即將結束了，看著自己在前些日子的成績，雖然班長也對我有所贊賞，但是我知道這不是我一個人努力的成果，班上的同事們在平時的工作幫助了我太多，連午休的時候，我都受了他們不少的指導。還有班長和領導們的指點，這些都是我能在試用期成功的原因之一。
為了紀念我的試用期結束，也為了感謝同事們給我的幫助，我將我的試用期工作總結如下：
一、在基礎的學習上
雖然我在之前也有過一定的車間工作經驗，但是每個車間的工作要求、機器、工藝等都是不同的，雖然有了基礎，但我也在不斷的'努力學習著xxx公司車間的特點。平常的教學是由組長來進行的，但是組長只會教給我們如何操作，并給我做一個示范，之后的工作就靠著我自己去完成。
這樣的教學時無可厚非的，因為組長也會有自己的事情。但是這樣的劣勢也比較明顯，當我感覺出現問題的時候，需要一遍一遍的去找組長詢問，不僅耽誤了自己的工作，也影響了組長的工作。
在一次休息的時候，一位老員工調侃我到：“你這樣一次次走去問不累嗎？”我以為他是在笑話我，便沒有理會，但是他在之后卻向我傳授了一些我現在工作的技術，告訴了我該怎么解決，該怎么去判斷。吸取了他的經驗，我在工作上也變得順利起來，我現在也非常的感謝這位老員工。
二、重要的是交流
在平時的工作上，大家都非常的忙碌，哪怕是組長和領導偶爾來看，也只能給我一點技術上的指點和要求而已。在經過了一段時間后我發現，比起在工作中等著別人來教，不如自己主動去問。但是誰又有時間來教呢？其實在中午午休的時候，大家吃完午飯后都有一段非常閑的時間，我就趁著這個時候去向他們請教。而那些老員工們更是熱情，往往我在解決了問題之后，他們還在源源不斷的告訴我一些他們的經驗之談。
三、總結
在這段試用期的工作中，雖然我自己也是非常的努力，但是如果我缺少了他們的幫助，我一定不能到達現在的水平。現在的我，熟悉了車間的分配，知道了車間的規則，也了解了自己的工作，這些都是在同事們的幫助下做到的。
車間的工作是多變的，我知道我可能還會做到其他的工作，但是我也不能光靠其他人的經驗，我會在今后不斷的累積自己的經驗，用這些經驗去提升自己，去幫助其他的新人！
轉正工作總結8
時間一晃而過，轉眼間試用期已接近尾聲，首先感謝酒店經理室能給我展示才能、實現自身價值的機會。這段時間是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里酒店給予了我足夠的支持和幫助，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，感受到了__人“不經歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了__人作為拓荒者的艱難和堅定。同時，也為我有機會成為__的一份子而感動高興。現將我的工作情況作如下總結：
一、對酒店的認識
__是專業酒店，經營絡遍布省內各地市縣，總經銷、代理諸多國際國內知名品牌，以正確的經營和管理理念為指導，依靠精干的團隊，成為行業的佼佼者。
二、工作成績
與__一起主持員工聯歡會，得到大家的認可。將酒店下發的文件及各品牌整理分類，并制作電子檢索，使調閱、查詢十分方便簡潔。每次例會前做好準備工作，會后及時整理會議紀要。完成優秀員工先進材料的起草工作；規范__部對外聯系函的行文格式并幫助其整理、修改對外行文；協助__部主管整理車輛管理辦法，并制作每月油費、修理費等相關費用的表格；完成武昌量販店與超市獨立核算的政策表格的整理工作。
與各部門良好溝通協調，較好的.完成上傳下達工作。熟練操作VIP客戶檔案管理系統。通過在__的工作中，初步了解酒店的供應鏈系統，能進行簡單的業務流程操作。能做好其它的行政后勤工作。
三、存在問題及對其改進方法
由于工作未涉及業務操作，對于零售企業的進、銷、存更沒有實質理解，概念十分模糊，故對酒店整體的運營模式與流程還需進一步的深入了解與熟悉。當然，我并不能以此為理由，我將會在今后的工作中多向前輩請教，勤問、勤練，用最短時間熟悉酒店業務及流程，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，在工作中磨煉意志，增長才干。
雖然只有短短的三個月，但對于我來說受益匪淺。在今后的工作中，我將揚長避短，發奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，不辜負酒店經理室對我的期望與栽培。
轉正工作總結9
尊敬的領導：
在這個公司實習轉正的一年中，我經歷了很多挑戰和機會。我非常感謝公司和領導們給予我的機會和支持。我在工作中盡全力，認真學習，不斷進步。現在，我感到非常自豪，能夠以一名正式的商務專員身份呈現在領導面前。
一、工作職責
作為一個商務專員，我的職責是負責公司產品的銷售和市場開發。為了達到這個目標，我要積極與客戶溝通，了解客戶需求，并通過產品展示和演示展示出我們的優勢。同時，我要負責維護與客戶的關系，并增加公司的品牌知名度。在這個過程中，我要努力與銷售團隊和經理合作，幫助他們實現年度銷售目標。
二、工作成果
由于公司在最近一年的績效評估中表現優秀，銷售額和客戶滿意度均有顯著提高。具體來說，我的成果主要體現在以下幾個方面：
1.客戶溝通技巧得到了極大的提高，不斷挖掘客戶需求，能夠給予客戶有效的解決方案。
2.建立并維護了多個客戶，并在此基礎上增加了公司的客戶群。
3.積極參與公司營銷策略的討論，提出了一系列有建設性的建議，對公司市場開拓起到了積極的`作用。
三、團隊合作
作為一個成熟的商務專員，團隊合作是非常重要的。我很慶幸自己能夠與銷售團隊緊密合作，協調工作。我會積極與團隊成員交流，分享經驗和想法。同時，我會積極與經理溝通，匯報工作進展，以便經理及時調整和協調。
四、未來計劃
在未來，作為公司的一員，我會不斷學習和提高自己的工作能力。我將繼續與銷售團隊和經理緊密合作，提高銷售和市場開拓能力，增加公司業績。同時，我也將運用自己的專業知識和實際工作經驗，在行業中發揮更積極的作用。
總之，在成為公司一員的這一年中，我取得了很多的進步和成果。作為一名即將轉正的商務專員，我將繼續竭盡全力，為公司發展做出更大的貢獻。
轉正工作總結10
20xx年x月，我通過公司招聘面試成功進入到了xx公司，成為了一名實習前臺。現在兩個月的實習期已經過去了，我也終于轉正成為了一名正式員工。想著可以通過總結我這段時間內的實習工作，發現我在前臺工作上面的不足的地方，促進我后面工作的開展，所以在這里，對我這兩個月的實習做一個工作總結。
我應聘的是前臺文員的工作，前臺主要是做公司的客戶接待、客戶的電話來訪詢問、協助人員招聘面試登記等等。這不是我的第一份工作，我之前也是有從事過前臺文員的工作，所以對待這個工作并沒有很陌生忙手忙腳的`樣子。因為我有過相關的工作經驗，所以公司領導經過一段時間的考察后就放手讓我獨立的嘗試相關的工作，我也沒有辜負領導的信任，在實習期里面不僅沒有犯任何的錯，還相當高效率的完成公司交代的各項工作，贏得了公司領導的贊賞，實習期一道成功轉正。
在實習期，我主要做了以下的工作：
在公司的前臺，每一天都會有客戶過來訪問，我做到了熱情主動、禮貌周到的接待，有理有度的解答各個客戶的詢問。遇到我解決不了的問題，也會及時向上級反映，尋求上級的解答，做到客戶完全滿意我們公司的服務，保證了公司的信譽和形象不會從我這里出現紕漏。
在接聽到客戶的電話詢問的時候，我保證自己全程禮貌用語，耐心、熱情的回答客戶的相關問題。遇到脾氣不太好的客戶時，我能夠耐住自己的脾氣，耐心給客戶解釋我們的問題，并且依舊對客戶使用規范的用語，保證不與客戶產生沖突。
面對客戶的信息詢問，我做好詳細的信息記錄，并及時將客戶的要求交個公司技術部，在得到技術部的回復后，我及時與客戶做好聯系，并將得到的回答反饋給客戶，注重客戶的滿意度。
作為前臺，就是公司的第一印象，所以我上班的時候堅持每天提前十分鐘到達公司，對公司的前臺進行整理，保證前臺的干凈整潔，力求給公司和客戶留下好的印象。每天上班，我都十分注重自己的儀容儀表，堅持服裝適當，不化濃妝，文明用語。
在這段時間的實習里面，我或許算不上十分優秀，但我絕對是盡職盡責在完成公司的各項任務，在接下來的工作當中，我也會繼續保持住我的優點，及時做好不足的地方，繼續為公司奮斗！
轉正工作總結11
首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時光看我的，也很榮幸地能夠成為貴司的一員。
我從入職至今已快三個月了，這幾個月里，在領導和同事的幫忙下，我對工作流程了解許多，之后又經過培訓，又使我了解了以以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取為核心的企業文化及各項規章制度。
一、以情服務、用心做事。
工作中我對來訪的客人以禮相待，持續著熱情，耐心地幫忙他們，對他們提出的問題自我不能回答時，我向領班、老隊員請教后，給予解答;工作中時刻想著自我代表的.是公司，對處理違規違紀的事情都是做到禮先到，不擺架子，耐心地和他們溝通，于他們談心，避免和他們矛盾，影響公司形象。
二、遵守制度、敢抓敢管。
奧特萊斯、四樓影院施工期間，我按制度、按程序對工人進行管理，每一天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查，以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的，比如：進入施工區域沒
戴安全帽;高空作業沒系安全帶;動火時沒有滅火設施等之類的現象，我都按照公司的制度、程序進行整改處罰，把各項安全措施落實到位，以確保施工期間零事故。
三、任勞任怨、孜孜不倦。
對領導的安排是完全的服從，并不折不扣的執行;以堅持到最后一分鐘的心態去工作，一如既往地做好每一天的職責;生活中我也常常關心同事，經常于他們談心、交流，他們不開心時，我就會去開導他們，給他們講笑話，逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。
試用期轉正工作總結：工作中我也有很多不足處，但我時刻以合格金源人
的標準來要求自我，以同事為榜樣去提醒自我，爭取能做一名合格的金源人，能在世紀金源這個大舞臺上展示自我，能為世紀金源的輝煌奉獻自我的一份力量。
轉正工作總結12
時間過得很真快，轉眼就兩個月了，就在此時需要回頭總結的時候從心底里感到日子的匆匆。原先外資企業生活讓我感到漸漸遠去，現在的工作已經漸漸變得順其自然了，這或許應該是一種慶幸，是讓我值得留戀的一段經歷。
將近兩個月的試用期下來，自己努力了不少，也進步了不少，學到了很多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。從這一階段來看，發現自己渴求的知識正源源不斷的'向自己走來，到這個大溶爐里慢慢消化，這就是經驗。兩個月以來，我分別在幾個不同的崗位或角色上練習、實習，在此十分感謝公司的領導和前輩們對我的關照。
首先說說在企劃部的工作心得。在企劃部將近兩個月的工作生活，我感觸最深的就是，工作可以在快樂中完成。自到百依參加工作以來，各位領導都對我這位來自異地的新人親切有加，特別是各位領導，在工作之余，以朋友的姿態經常跟我坦懷聊天，非但不擺領導的架子，而且還以朋友的關愛之心在引導我們做好企劃工作，讓我真切感受到了百依人溫情。而其他大部分的老同事，也對我這個新人投以真摯友情的目光，在工作中，只要你需要，他們隨時給予熱情地指導；工作之余，大家開懷談笑，不分彼此。記得剛到一周的時間，公司新老同事就已經打成一片，給我的感覺是上下同心。正因為如此，在企劃部工作，讓我體會了在愉快中完成工作的歡欣。
我在工作上的收獲主要有：
1、基本學會或單獨處理了24張銷售訂單或計劃訂單；
2、參與并協助謝國忠老師、工程部黃健翔等進行廠區測繪、規劃方案、資料制作：第一階段已經完成；《設備技術一覽表》等資料進一步優化中、更新中；
3、生產粗能力分析、產能評估邁出第一步：老化架統計表及老化能力分析（第一版）已經完成；
4、協助謝國忠老師其它日常事務：《led產品系列參數性能一覽表》等資料的制作；
5、物料跟蹤、部門協調平均每個工作日3件次以上；詳細情況見每月《計劃跟蹤》報表；
6、接管公司檔案室書籍管理工作：詳細情況見：網上鄰居/caigou02/信息中心/書籍檔案；
7、設備檔案、收集整理工作第一階段基本完成，詳細情況見：網上鄰居/caigou02/信息中心/設備檔案；
8、“三現”（現場、現物、現實）學習每個工作日4個小時以上，對公司目前生產的產品有了初步了解；理論業余學習了《led及其工程應用》、《綠色照明工程實施手冊》、《新一代綠色光源led及其應用技術》等書籍，部分讀書筆記見by—pmc的qq日志；
9、其它事宜（略）；
在這期間，工作上的不足主要有：
1、缺乏基本的led燈具知識，在開展具體工作中，常常表現生澀，甚至有時還覺得不知所措；
2、工作細心度不夠，經常在小問題上出現錯漏；
3、辦事效率不夠快，對領導的意圖領會不夠到位等。
轉正工作總結13
幼師是目前社會上的一種職業，他們主要負責兒童早期教育，培養兒童的基本能力和習慣。幼師轉正審批表個人工作總結，是幼師在職期末對自己的工作進行總結和評價的一種方式。在評價總結的過程中，幼師需要對自己的工作進行具體、生動、詳細的描述。
一、個人情況介紹
我是一名幼師，目前已經工作了兩年。在這兩年中，我不斷學習和提升自己的能力，致力于讓我所負責的'兒童更好地成長。
二、工作總結
1.掌握教學技巧
在我的職業生涯中，我深刻認識到幼兒教育的重要性。我不斷學習兒童心理和教育學，掌握了一些教學方法和技能，包括游戲教學、體驗教育、情景教學等。我在教學中注重讓孩子學會如何自主學習和解決問題，培養他們的探究精神和創新意識。
2.關注團隊合作
在我的團隊中，我常常會嘗試和其他團隊成員進行合作，共同解決教育和教學問題。我講求團隊協作，共同進步。我努力將個人優勢轉化為團隊優勢，與團隊共同發展。通過這樣的方式，我幫助園中孩子獲得了更好的教育和成長。
3.愛護家長和孩子
在工作中，我不僅注重團隊合作，更注重與孩子和家長的交流。我盡力成為孩子們的朋友和家長的信任的人。我循序漸進，教育幼兒健康成長，和家長開展良好的溝通和合作。我實行公平、公正的方式來備其增長，建立人文關愛的幼兒數碼檔案體系。
三、結論
總括而言，我認為我的團隊合作精神和努力工作習慣，使得我能夠帶領孩子走向成功。我對于孩子們的關注和家長們的信任都是我工作中最大的成果。相信我轉正后，我會更加專注于我的職業，拼盡我的努力，為園所的發展做出更加重要的貢獻。
轉正工作總結14
指縫太寬，時間太瘦。我于xxxx年3月進入公司做net程序開發，轉眼間已經快三個月了。是考核的時間，更是磨練和適應融合公司的時間。曾擔心和同事的相處問題，但公司融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化讓我較快適應了公司的工作環境。這一段時間里有工作上的收獲，知識的豐富，經驗的增長，同時也暴露出很多問題和不足。總結經驗。
一、工作方面
從進公司熟悉的水務項目，到充電樁項目，以及騰訊地圖接口的調用，包括近期的惠泉啤酒項目的開發，在調試中學習與熟悉。這兩個多月來學習到一些新的技術知識，提升了對于功能模塊的規劃能力;能夠獨立完成基礎模塊功能，并且在后期測試中，能獨立順利的修改測試出來的錯誤;閱讀代碼能力提高，二次開發順利修改別人的代碼;遇到問題主動解決，積極調試、csdn、百度、問技術總監;對于需要加班完成的工作按時加班加點，保證工作能按時完成;主動學習新知識，增加知識儲備。但也存在著不足，在公司工作的兩個多月期間，技術上的反思主要體現在工作技能與工作經驗的不夠，代碼的廣度深度涉獵不夠;知識儲備不夠，開發中出現了捉襟見肘的窘狀;疏于代碼優化，對系統性能要求不高;全局考慮欠缺，寫一步算一步，以至于走了很多彎路。對于一個公司而言，員工技術的成熟與否，是一個公司是否走得堅實的重要指針，所以員工也需要不斷的學習，對業務上的流程清晰，鉆研和總結是做好工作的基礎。
二、思想方面
除了技術方面的反思，思想方面也至關重要。在主管的帶領下，從最開始的不熟悉，到開始熟悉公司項目，很快進入了工作狀態;工作態度端正，遵守公司的規章制度，不遲到，不早退;認真履行崗位職責，做好本職工作;和同事相處和諧，和睦共處;樂于總結反思，主動在csdn上記錄問題。但對著電腦久了，溝通能力有所下降;長期無任務，會產生一定的惰性，以上情況會導致在之后的開發過程中，和其他同事的溝通不夠，容易產生急躁情緒等問題。這些是可控制因素，在未來的'發展中積極解決，完善不足。
三、反思和改進
1.為了提高學習能力并在今后的工作中充分利用每天7.5小時的時間，我應該積極主動地完成各項工作任務。同時，我還要增強自己的工作主動性，對于不熟悉的知識要積極主動地去學習，并不斷積累經驗。
2.提高專業能力，如深入學習MVC，sql數據庫的查詢和優化，EF，easyUI,前端知識等，加強平時知識總結工作;精細化工作方式的思考和實踐;
3.加強全局意識，注重良好的溝通能力，在開始編寫代碼之前先制定合理的規劃。在編寫代碼時，要考慮是否會走彎路，并確保自己所編寫的模塊與其他同事的模塊能夠有效融合。同時，努力優化代碼，確保每一句代碼都能夠充分發揮作用。
四、未來規劃與展望
規劃：
1、提高工作中的主動性和積極性
2、多聽、多想、多看、多做、多溝通
3、一切工作圍繞著項目實際需求完成
展望：
1、認真踏實做好現在的本職工作
2、主動學習新知識，增加知識儲備
3、按時交付項目，不拖項目進展
4、往高級程序員方向發展
五、總結
試用期完成的工作有限，處理問題的方式有待提高，總結反思尤其重要，保持積極上進的態度至關重要，認真細心地處理好每段代碼才是一個合格的工程師。衷心希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標。
轉正工作總結15
1、樣板房開荒。
由于樣板房始終沒裝修完工，為了趕工期，為了早日有一個好的體現，樣板房開荒在一個極其混亂的狀況下進行，在整個開荒過程中，每一套樣板房室內、庭院內、硬質路面始終處于施工整改、裝修返工、室內物品擺放、綠化種植、設備安裝調試中。這不但增加了開荒的工作量，更是阻礙了開荒進度，最重要的是在開荒過程中不斷地污染，不斷地重復開荒，重復清潔。帶領員工克服這些困難，樣板房最終在沒有損壞任何家俬物品、任何裝飾品；沒有任何建材被燒壞的狀況下，順當完成。
2、營銷區域路面開荒。
因施工時留下的水泥污跡在凹凸不平的地磚上太厚，不管藥物濃度用多重，也沒起到作用。這樣不平整的路面，用鏟刀鏟不到，用地刷刷不到，用藥物燒不透，只要是有時間，就帶領員工一點點地細做，肯定要做出一個好的標準，有一個好的體現。
3、現場接待。
協作樣板房管理員、管家、安管做好現場接待任務。在每一次的接待前，全部展現區域都需要大清潔。只要是客房參觀的時間節點，不管多么困難，現場克服水源的不便利、施工人員的不斷破壞，衛生清潔縷次的重復做，反復做，肯定在客戶到來后，看到一個干凈的`展現區域。在接待過程中，樣板房保潔人員需站在樣板房管理員身側，做一個最好的展現，每一個微笑，每一個動作及肢體語言，都要體現出高標準高要求、以最好的面貌體現最貼心的服務。接待任務一次又一次，不管多累，員工都能堅持一到客戶圓滿地參觀完畢。
4、制度及文件制定。
針對現場狀況，完成操作規程、管理規定、應用表格等文件的制定工作，并在工作中實施。在實施過程中，需要不斷地完善及改進。
5、每月重要工作。
按時完成周例會，把每月、每周項目例會的會議內容及會議精神不折不扣地下達到一位員工，以期百分百地完成各項工作指令。每月按時完成月總結報告，月工作方案，月培訓方案，周簡報、部門周例會等工作。
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