一年級組工作總結[薦]
總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,因此好好準備一份總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢?下面是小編為大家整理的一年級組工作總結,歡迎大家分享。
一年級組工作總結1
在過去的一學期里,我作為小學一年級年級組長,積極履行了組長的職責,開展了一系列工作,得到了教師和學生家長的認可和支持。
在組織學;顒臃矫,我精心策劃了一些有意義的活動,如迎接新生入學典禮、學校開放日活動等。我協(xié)調了各學科教師的工作,確保學;顒拥捻樌M行,提高了小學一年級的知名度和聲譽。
在師資培訓方面,我組織了教研活動,促進了教師之間的交流和學習。我還邀請了專業(yè)老師進行專題講座,提高了教師的教學水平和教育教學質量。
此外,我定期召開年級組會議,向教師傳達學校的相關政策和要求,并聽取教師的意見和建議。我努力與教師保持良好的溝通和合作,共同制定教學計劃和評估標準,確保學生的學習進步。
在學生管理方面,我注重學生的全面發(fā)展,關注他們的學習和成長情況。我與班主任密切配合,及時了解學生的'困難和問題,并采取措施進行幫助和引導。我還與學生家長保持溝通,及時反饋學生的學習情況和表現(xiàn),促進家校合作。
總的來說,作為小學一年級年級組長,我認真負責地履行職責,努力促進了學校的教育教學工作,為學生的健康成長做出了積極貢獻。但我也意識到自己還有很多不足之處,需要進一步提高自己的領導能力和專業(yè)素養(yǎng)。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,不斷學習和進步,為學校、教師和學生做出更大的貢獻。
一年級組工作總結2
本學期區(qū)質量管理考試中,我們年級整體排名從去年的第三上升為第二,這種良好的態(tài)勢來之不易,離不開學生的不懈努力,家長的密切配合和年級組全體教師的辛勤付出。
四位班主任當中,年紀最大的是陸漢琴老師,因為她是地理老師,所以她的課很少,但她從不因為課少而減少對學生的關心,做學生工作耐心、細致、有方法見成效,她總是把各項工作做細做實,指導學生自己管理自己,提高他們的自我管理能力,在執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度方面,從來都是走在年級的前面,工作干凈利落,任務總是提前完成,班級學生都很敬畏她,初一2班在她的管理下,形成了濃厚的學習風氣。
單晶、黃潔兩位老師年輕有為,有豐富的教育教學經驗,在學生的管理上有張有弛。特別是單晶老師,每天一張試卷,而且有做必改,辦公室中總能見到他埋頭批改作業(yè)的身影,樓道中總能看到她不厭其煩的為學生講解題目的情景。帶給學生的是感動,帶給家長的更是感激,在她的教育下,3班的數(shù)學考出了全區(qū)第二的好成績。
除了這些值得敬佩的班主任之外,我不能不提初一年級的各位任課老師:施老師每天中午犧牲自己的休息時間,進班級作業(yè)輔導或給學生做練習,這種兢兢業(yè)業(yè)的精神是一種寶貴的精神財富。楊海斐老師對學生“嚴”、“愛”有加,中午學生總喜歡來語文辦公室,楊老師還會利用周記了解學生的思想動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題,及時和班主任進行溝通。
胡一靈是我們年級最年輕的老師,他教學很用心,告訴她學生記不下筆記,就在電腦上打,知道學生不會讀,就組織學生一個個到辦公室讀。
細細梳理年級各位老師的表現(xiàn),我覺得我們年級組的老師個個都能心系學生,具有高度的責任感和無私的奉獻精神。1、團結協(xié)作,構建和諧年級組
團結就是力量,有了力量就有了戰(zhàn)斗力。年級組是老師們辦公學習的場所,更是老師們互相溝通理解的場所,在年級日常管理中,我們堅持“以人為本,構建和諧年級組”的管理理念,注意弘揚教師敬業(yè)愛崗,無私奉獻的優(yōu)秀傳統(tǒng),互相關心、支持、理解,互相學習,取長補短。
例如:每一次的家長會我們都會群策群力,力爭解決一個關鍵的問題。每個班都以班主任為核心,研究學生、分析學生,然會匯總各方的意見和建議,任課老師協(xié)助班主任工作,在這種通力協(xié)作、精誠團結的氛圍中,我們的家長會總能達到預期的效果。我認為今天的初一年級組是一個凝聚力很強的團隊,全體教師一人有事,其他人都毫無怨言的頂上去,圓滿完成學校交給的任務已成為我們共同的心聲,有了這樣一個團結協(xié)作的.集體,何愁打不了勝仗。
2,加強常規(guī)管理,扎實教育教學工作
年級組是學校工作的基層組織,它承擔著學校工作計劃及政策的執(zhí)行,又肩負著年級的日常事務管理,我們工作思路明確,就是抓常規(guī)管理,以教育、教學工作為主線。平時,班主任利用班會、升旗儀式、黑板報等形式,對學校進行紀律、理想、愛國主義、安全自護等方面的教育,使學生各方面素質得到了很大提高,形成了團結文明,積極向上的年級風氣,這一切與幾位班主任起早貪黑、默默無聞的工作是分不開的。3、存在的不足與問題的總結:
仍然還有一些成績較差的同學亟待提高成績;而且還有一些行為習慣較差的學生,需要找出更切實可行的方法加以管束。
總之,本學期來,初一年級全體老師表現(xiàn)出了極大的奉獻精神和可貴的大局意識,在他們的努力工作與無私奉獻下,年級管理正常,教學有序,這一切也是學校正確的領導和全體教師努力工作的必然結果。
一年級組工作總結3
彈指間一學期過去了。回顧一學期的工作,讓我感受最多的就是兩個字:感謝!首先感謝學校領導給予我們初一年級組的關注、支持和幫助,感謝初一年級組全體任課教師對我工作的密切配合。正是有了大家的相互理解,通力合作,才有了今天初一年級的健康發(fā)展,才有了我今天的收獲與體驗。一學期來,初一年級全體教師高度的責任感,無私的奉獻精神時時感動著我。六位班主任,各顯神通,各具特色,任課教師各負其責、各把一關,協(xié)調一致、密切配合,讓我深深地體會到:
一、作為年級的帶頭人,高度的責任感是做好工作的先決條件。
作為初一年級主任,我深感肩上責任的重大,為了讓家長滿意,學校放心,一學期來,我對工作從來不敢怠慢,率先垂范,經常超負荷工作,要求教師做到的,我首先做到,起早貪黑,早來晚走,作為一名年級帶頭人,只有身先士卒,才能有利于開展年級工作,才能贏得同志們的認可和支持。同時,在我個人利益與學校工作相沖突時,我能從大局出發(fā),正確取舍,寧愿犧牲個人利益,也要全力支持學校工作。這是我做好年級工作的重要保證。
二、團結就是力量,團結才能出效益。
團結就是力量,有了力量就有了戰(zhàn)斗力。初一年級組是一個團結向上、快樂和諧、有凝聚力、有責任心的團隊。我們的年級目標是:全面進步,全面提升,給剛入學的孩子們一個成功的教育!我們從成就每一個孩子、滿意每一位家長、發(fā)展每一個教師,提高每一個人的生命質量出發(fā),堅持在研究狀態(tài)下開展工作。年輕教師有活力,有干勁,有創(chuàng)新。中年教師以身作則,一絲不茍?迫谓處煼e極協(xié)助班主任做好班級管理工作,經常與學生談心,處理相關事宜,參與各項活動,可以說初一年級全體師生以飽滿的工作熱情,為我校的發(fā)展貢獻自己熱情和力量。
年級管理穩(wěn)步推進
年級組是學校的一個基層團體,為確保整個年級正常、高效運轉。我們利用多種渠道、不同方式進行交流、溝通,及時協(xié)調組內的工作及具體的落實措施,每周在政教處的安排下定期召開班主任工作會議,分析問題、解決問題,使教育和教學走上良性發(fā)展的軌道,使組內形成和諧、愉快、合作的工作作風。
針對學生進入初中以后,學習上處于突變期、發(fā)育上進入青春期、心理上處于關鍵期、危險期的特點,全面關注學生的健康成長,積極創(chuàng)設適合青春期學生發(fā)展的教育。幫助學生邁好青春第一步。常規(guī)管理抓落實、求突破,特色工作抓創(chuàng)新、求成效,系列活動搭平臺、展風采。突出學生的主體性、實踐性和參與性。活動,是產生體驗的最佳途徑,也是最佳過程。通過活動,學生可以盡情的展示自己,培養(yǎng)習慣,并獲得相應的情感體驗,從而提高學生各方面的素質發(fā)展。本學期,根據(jù)學校的要求,年級主要開展了以下各種活動,并將年級的建設思路融合到活動中,達到全年級的整體提升!巴七M校園文化,一展青春風采”“進步就是優(yōu)秀”“進步與快樂同在”、“我的班級我做主,我給小組命個名”、太極拳比賽、法制安全文化節(jié)、運動會等。在“文明禮儀伴我行”主題活動中,設計了“我要自尊,我要尊人”主題活動,讓學生學會尊重,學會道歉;“我進步了”主題班會活動中,讓學生尋找自己的閃光點,通過“揚長”激發(fā)補短的內驅力,同學們處處洋溢著求知和進取的喜悅。
學生的和諧引發(fā)了教師間工作的和諧。為了進一步提高年級組的整體工作,也為了完成學校相應的任務,我們教師的發(fā)展通過各項活動融入到學生的發(fā)展過程中。例如,在校工會組織教師太極拳比賽中初一年級組榮獲第二名的好成績。從以上活動中,我們能夠很好的感受出師生間的和諧發(fā)展。
班級建設彰顯特色
班級是學校教育的基本組織形式,是年級工作的一個縮影,也是聯(lián)系老師與學生,學校與家庭的重要環(huán)節(jié),加強班級管理是班主任的重頭戲,也是年級工作的重中之重。
初一1班班主任XX老師,工作踏實,認真負責,在她的帶領下,以創(chuàng)和諧共進班為目標,以“好習慣成就好人生”為治班理念,提出學習自主、行為自覺、生活自理的班訓。利用家校聯(lián)系本開展周周評活動,表揚在各個方面優(yōu)秀者和進步者,及時指出存在的問題。讓數(shù)字說話,使學生展開競賽。
初一2班班主任金志紅老師,情感豐富、盡職盡責,是一名全能型教師,全身心撲在班級文化建設上,以優(yōu)質和諧為目標,不斷追求卓越、超越自我,對于學校和年級的每項活動都精心組織,學生參與的積極性很高,運動會上獲得了優(yōu)異成績,班級文化建設評選全校第一。
初一3班班主任XX老師,工作思路清晰、有條不紊,以自主管理為目標,以制度建設為抓手,通過對問題學生、學生干部的關注,采取責任到人的辦法,使各項制度在實踐中逐步完善,并得到了較好的落實。期中考試后,采取目標管理法,目標力爭合適、措施力爭得當,長遠目標和近期目標相結合,讓學生從努力走向成功,天道酬勤是他們班堅定不移的信念。
初一4班班主任XX老師,做事沉穩(wěn)、治班嚴謹,以全面和諧發(fā)展為班級建設思路,積極創(chuàng)設和學生交流和成長的平臺,班上個別比較“刺”的學生在多次的交流與談心的過程中得到心理的舒緩與情緒的控制,班級工作贏得了普遍家長的認同與信賴,并通過家長合力合理的做好孩子青春期健康教育。不努力怎么知道你能行、不努力怎么知道你不行,是4班的班訓。
初一5班班主任XX老師,是一名積極向上對工作充滿激情的班主任,從“我最崇拜的人”、“我最欣賞的名言”、“我的理想”、“我的優(yōu)點”、“期末目標”、“我追趕的同學”“實現(xiàn)目標的具體措施”等方面入手。有學生家長的期望、老師的指導、同學間的互助,更有學生自己的認真思考。學習習慣和行為習慣一起抓,班級已形成學習小組,運用優(yōu)幫低、好帶中的方法,以小組月月賽的方式,激勵學生共同追求進步的信心。
初一6班班主任XX老師,年輕有為,精于思考,以團結進步為治班目標,讓學生在團結互助中體驗求知和進步的快樂。在班級管理中注重人文意識的關懷,在與學生進行長期的思想交流中,以朋友的姿態(tài)對某些問題進行探討,強化學生對學校、班級規(guī)章制度的認同、理解和服從意識。
學科教育成效顯著
年級組從考試質量分析入手,以備課組及班主任為主導群體的班、科教師聯(lián)系會為抓手,有效推進學科組建設。取得了良好的效果。
開學前,為推進我校課改課的實施,初一年級組葉秀玲、鐘炎、白松林老師和我共同承擔了我校自主探究五環(huán)節(jié)教學模式的示范課并獲得學校領導和全校教師的'肯定和好評,為我校課改實施邁好了堅實的第一步!10月份教育局曹局長到我校指導教學工作,聽了我的一節(jié)公開課對我校的課改實踐表示滿意。本學期,為積極推進我校新的教學模式,各備課組在每周的集體備課中認真研究,精心準備。語文備課組在葉秀玲老師率領下,充分發(fā)揮集體備課的作用,做到了定時、定點、定內容、定主講人,切實探討教學的重點難點和疑點,開展了教材及教案的分析,進行教學策略、教學對象和教學方法的研討。數(shù)學備課組在鐘炎老師的帶領下,教研氛圍濃郁,狠抓基礎知識的落實,學生成績穩(wěn)中有升?迫卫蠋焾猿置恐芗w備課,一人主講,其他老師提出修改意見。英語備課組在我的帶領下,認真貫徹落實學!爸鼗A、抓落實、促進有效教學”的教學思路,克服了學生基礎薄弱,教材變動大等困難,充分利用網(wǎng)絡教學,從規(guī)范學生學習習慣入手,分工協(xié)作,引導和改進學生的學習方法。每周堅持一次測試,做到“低起點、小步驟、快反饋”、充分利用早晚自習進行輔導和檢查,學生背單詞、背課文的積極性很高,學習效率不斷提高。
正視問題改進工作
一、我們工作中的不足
1、雖然經過一個學期的努力,學生的思想品德、行為習慣、學習成績都有所提高,但是學生的個體差異比較大,問題學生居多,部分學生因為家庭原因,和父母關系不融洽,導致情緒、心理狀況的不穩(wěn)定。有些家長與學校的配合還不默契,因此繼續(xù)轉化的工作仍然相當艱巨。
2、教師群體的建設還比較薄弱,需要作為年級建設中一個不可或缺的方面來抓。
3、我們教育的方式方法有時還較簡單急躁,亟待改進,還需我們用心用智慧去工作,與學生、與家長的溝通,還有待強化。
二、我們的工作設想
1、尊敬師長、舉止文明、注意儀容儀表是一個中學生最起碼的要求,也是一個年級乃至一個學校工作好壞的窗口,因此這個工作我們要經常抓、反復抓,把舉止禮儀打造成我們年級的一個“品牌產品”,實現(xiàn)年級組的育人目標。
2、堅持在研究狀態(tài)下工作,進一步深入研究本地學生的發(fā)展狀況,給青春期的孩子一個成功的教育。
3、向課堂要質量、要效益,各位任課教師在熟悉教材、熟悉學生的同時,精心設計適合學生的教育方法,形成自己的教學風格。使學生想學、能學、會學、樂學。
4、采取抓兩頭促中間的辦法,做好防止學生分化的工作。
回顧半年來我們走過的路,一幅幅精彩的畫面記載了難忘的日日夜夜,幾多欣慰幾多感慨。初一年級的老師是年輕的、充滿活力的,是敬業(yè)的、主動工作的一個群體,在這個群體中工作讓我感到非常開心,也更讓我有信心帶好這個群體。初一年級正逐步走在健康發(fā)展、高品位發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的道路上!
一年級組工作總結4
一、年級自我定位
作為一個學校教育教學決策的執(zhí)行機構,年級組越來越賦予新的功能和使命,對學校和主管處室而言,年級組是一個執(zhí)行者 ;對班級而言,年級組是一個管理者;對年級老師而言,年級組是一個組織者;對學生而言,年級組是一個督促者。由于不同的功能,形成了年級組工作的特點,即上傳下達,組織管理,協(xié)助協(xié)調。因為它處在教育教學第一線,面對著來自多方面的利益要求,應對著來自多方面的檢查評價,處理著來自多方面的具體問題,工作瑣碎,牽扯面廣,頭緒繁雜。當然任何工作干起來都不是一帆風順的,惟其艱難,更需要有科學的方法,年級工作也不例外,因此,我對年級組長重新定位,找到突破口和建設點。
1、好的習慣是學生學習最有力的保證
我們知道初中階段的順利學習,決定于學生在小學階段時的學習基礎、學習方法和學習習慣。有許多榮獲諾貝爾獎的科學家在回答記者問題時,不約而同地認為,使自己事業(yè)有成就,得益終身的是上幼兒園或小學時養(yǎng)成的良好行為習慣。可見,好的行為習慣對于個人的成長、發(fā)展有著重要的作用。好的習慣就是學生學習最有力的保證。但我們不得不承認,學生存在個體差異,長時間養(yǎng)成的陋習在短時間的認真學習中并不會那么容易產生“成就感”。因此,在中學階段這個青少年生理、心理急劇發(fā)育、變化的重要時期,也是增長知識,接受良好道德品質和行為習慣養(yǎng)成教育的最佳時期,我們的工作重點就確定為從行為習慣和學習習慣入手,扎扎實實地抓好學生的養(yǎng)成教育,即:行為習慣、文明禮貌、衛(wèi)生習慣、學習習慣等。
2、塑習慣,夯基礎,為學生終身發(fā)展奠基
就當前的狀況來看,有哪些習慣需要養(yǎng)成,又如何指導和幫助學生養(yǎng)成呢?我們從以下三個方面來做。
1)、 明確要求。根據(jù)學生的具體情況提出要求,有一些常規(guī)的習慣必須養(yǎng)成,比如:課前預習,課上積極思維、踴躍發(fā)言,課后先復習作業(yè),定期進行階段復習,自覺反思、自我糾錯,重視課外閱讀,每天提早進入學習狀態(tài),進行合作學習等。因此,我們定下五必做:
一、進校后做到五必做:一進、二坐、三擺、四交、五學。
二、課堂上做到五必做:一看、二聽、三思、四說、五記。
三、站隊時做到五必做:一快、二靜、三齊、四輕、五穩(wěn)。
四、作業(yè)時做到五必做:一讀、二想、三做、四查、五改。
五、生活區(qū)做到五必做:一凈、二勤、三足、四睦、五報、
2)、 檢查督促。人是有惰性的,起始階段,往往需要“逼”一下。因為,雖然有布置,如何做也指導了,但如果不認真檢查,那也還是很難收到預期效果的。這就和班主任的工作密不可分,年級在整體上有設計的給予大氛圍的營造,具體的工作就要看各位班主任“八仙過海,各顯神通”了。事實證明,無論我們所帶班級的起始狀況如何,我們初一年級的班主任工作還是值得肯定的。
3)、 鼓勵激趣。教師對學生的公正評價具有積極的強化作用,可以激發(fā)學生的上進心和自尊心,使學生再接再厲,不斷進取。而這個過程也是習慣養(yǎng)成的關鍵時期。因此,年級圍繞育人培養(yǎng)重點展開了一系列的評比,通過各種精心策劃的活動,讓學生感受成功和喜悅,較快的產生“成就感”,為學習和終身發(fā)展奠基。
二、活動中塑造習慣,師生共同和諧發(fā)展
活動,是產生體驗的最佳途徑也是最佳過程。通過活動,學生可以盡情的展示自己,培養(yǎng)習慣,并獲得相應的情感體驗,從而提高學生各方面的素質發(fā)展。本學期,根據(jù)學部的要求,年級主要進行了以下各種活動,并將年級的建設思路融合到活動中,在養(yǎng)成教育的同時達到全年級的整體提升。
(一) 以家長開放日為契機,加強環(huán)境建設
環(huán)境是班級建設的主渠道之一,同時也是年級建設的渠道之一。環(huán)境是一種寶貴的教育資源。蘇霍姆林斯基指出:“只有創(chuàng)造一個教育人的環(huán)境,教育才能收到預期的效果!苯逃h(huán)境對引導學生的言行、潛移默化地凈化學生的心靈、陶冶學生的品格、啟迪學生的思想、培養(yǎng)學生的能力有著重要的作用。我們加強環(huán)境建設,就是要讓學生共同參與物化形態(tài)和觀念形態(tài)的環(huán)境建設,在環(huán)境建設的同時,既使各項能力得到發(fā)展,又在環(huán)境中受到教育。因此,年級利用每月一次的家長開放日的活動,進行年級和班級的環(huán)境建設,讓更多的家長了解學校,了解本班情況,以支持學校、年級和班級建設。通過交流互動方式,讓家長走進學校、課堂、班級,也讓班主任和老師了解學生的具體情況,達到老師和家長與學生三體一位的反饋、互動效果,進而督促育人效果的形成。(幻燈片展示環(huán)境建設)
1、 年級環(huán)境建設——文化長廊
2、 班級環(huán)境建設(突出每個班級建設的特色——長久起教育效果的教育形式)
1班通過優(yōu)秀學生的評選鼓勵正氣樹立標兵,2班我愛我家、喜報評比讓每個學生都體會到我能成功的感覺,3班活動引領,讓學生全面發(fā)展,4班通過各種新星的評比激發(fā)學生的上進心,5班通過氛圍營造,教師間的深層次合作,培養(yǎng)學生學習習慣,6班通過班會,各項活動調動學生的主觀能動性,讓優(yōu)質資源得到很好的發(fā)揮,7班以“一分鐘自勵口號—我能做到”為切入點,每天的班級新聞和每天的中英文名言警句帶領學生成長。8班是英語起步班,在班級管理和課堂內容都存在很大的難度,但是班級環(huán)境建設中突出學生的觀念認知和實際操作提示,學生的自我管理有聲有色。
(二) 以周將評為途徑,完善制度建設
每次周將評是我最開心的一個時間,因為每次頒發(fā)流動紅旗和文明宿舍的時刻,看著孩子們歡呼,看著班長和宿舍長領獎時的激動表情,我感慨萬分。因此,我利用周將評為途徑,完善了以下三個制度。通過這個途徑,我要有針對性地對年級和班級的各方面進行點評,達到班級間相互競爭的局面,并將年級的優(yōu)勢發(fā)揮與最大。
1、 百分評比
10月份,我接手初一年級,在歷老師的基礎上,細化了百分評比的各項考核制度和考核標準,并對每周的考核結果予以及時地反饋,這里我要感謝我的年級助力——戴江峰老師,因為這項工作的具體實施都是由他來負責,大大的.減輕了我的工作負擔。班級利用百分評比這個平臺,規(guī)范了學生的學習習慣和行為習慣,使各個班級的規(guī)范得到了進一步的強化,并形成了良性的競爭氛圍。
2、 文明宿舍
這是生活區(qū)根據(jù)年級的百分評比規(guī)范學生生活習慣的一項考核。以宿舍為單位,每天由當天值日生進行考核和評價,在評比學生宿舍各項規(guī)范的同時也規(guī)范了生活教師的各項工作,大大提高了老師的工作熱情以及學生的群體和諧度,鼓舞了學生的集體榮譽感。在此基礎上,生活老師在邢老師的帶領下,為了更好的了解學生,走進學生,將自己的工作范圍主動延伸到教學區(qū),參加班級建設中的各種活動,大大增加了班級教師群體的合作效果。
3、 德育考核成績
這是在前兩年做班主任工作時候積累的一點經驗,將學部的德育考核成績有效的運用到學生的養(yǎng)成教育上,能夠起到事半功倍的效果。因此,在開學初起,我將這個制度群發(fā)給我的班主任,將這個制度有效的運用到班級建設中。經過一個學期的應用,大部分班級都起到了良好的作用。學生也引起了高度的重視。
學生認可的行為和方式才能真正的起到教育效果,周講評在大家的喜愛中不斷的變化和完善著,比如每次的共同欣賞,每次的學生講評,每次的共同感悟,在熱烈的掌聲中我們看到的是8個班級的和諧競爭。
(三) 以學生自主管理為目的,進行學生團隊建設
有了前面兩方面的建設成果,學生已經能夠在開學起始的這個階段不斷的規(guī)范自己的言行,班主任和任課教師也根據(jù)這些年級創(chuàng)設的平臺有針對性地培養(yǎng)自己班級的學生。在這種大環(huán)境下,班級所創(chuàng)設的小環(huán)境才能夠有效地實施和發(fā)展。無論是環(huán)境建設還是制度建設,我們建設的目的就是為了能夠在這種環(huán)境下,讓學生全面發(fā)展,潛移默化的影響學生。而管理的最高境界就是能夠實現(xiàn)學生的自我管理,因此,我開始進行了下面兩個方面的嘗試。
1、 班委培訓
這也是我在做班主任時地一個好的經驗。我們都知道教師工作的繁忙,作為年級組長,繁忙的程度自不必說。而我們年級的班主任大部分都是新加盟學校的老師。在很多事務性工作上還需要進一步學習和加強。我想,為各位班主任培養(yǎng)一批得力的助手是我當前必須做的一件事情。因此,除了教師會,我選擇周天晚自習的時間來進行各個班級班委的培訓,以此達到了解各班班級現(xiàn)狀以及培養(yǎng)學生能力的目的。
2、 學生會的組建
學期中期,班委培訓已經達到一定程度,為了讓學生更好的自我管理和自我發(fā)展,我在年級內部發(fā)起了年級學生會的招聘活動,經過層層選撥,利用周將評的事情,我們全體師生進行了不記名的投票選舉,成功地組建了初一年級學生會組織。學生的積極性很大,很多學生都要求下一次學生會換屆時要繼續(xù)申報。學生會的組織給了學生相當大的發(fā)展空間。很多事情讓學生自己意識到是與非,對與錯,并開始了自我管理和約束。比如,紀檢部的成員主動承包下來年級百分評比的值周和檢查工作,給與各個班級和同學相應的提醒和指導;再比如,期末復習階段,學生會主席和紀檢部會在每天6:30分的時候巡視,要求同學們進班進行學習,考試前,學生會還在網(wǎng)絡上發(fā)起了“反作弊”簽名活動;還比如,我們的學習部在年級內部發(fā)起了“讀好書”的活動,那種積極性讓圖書館的李華冰老師感到疑惑:為什么初一年級的學生都要來辦理借書卡。等等,學生管理學生的效果更容易被學生接受。正是有了以上學生的自主管理,學生間,師生間有了一種和諧的人際關系,沖突少了,矛盾少了,孩子們逐步意識到自我規(guī)范的重要性,這使我們的工作輕松了很多。
我想,學生會的力量還沒有充分挖掘出來,他將是學生民間的一個極具號召力的團隊,也會成為我們老師工作的得力助手。
(四) 以學生全面發(fā)展為主線,融入學科建設
學生的和諧引發(fā)了教師間工作的和諧。為了進一步提高年級組的整體工作,也為了完成學部相應的任務,我們教師的發(fā)展通過各項活動融入到學生的發(fā)展過程中,從以下活動中,我們能夠很好的感受出師生間的和諧發(fā)展。
1、“超越夢想”——系列體育活動
2、英語科技節(jié)活動
3、數(shù)學實踐課綜合展示活動
4、語文及綜合課的有獎競猜活動
5、元旦匯演
(五) 以考試為紐帶,加強教師主導群體建設
作了很多的工作,家長評價一個學校的重點還是要回歸到孩子的學生成績上。無論是環(huán)境建設,制度建設還是群體建設,學科建設,其目的是為了讓孩子們得到全面發(fā)展的同時,讓自己的學習成績得到提高,體會學習過程中的快樂。為此,我們利用每次考試,進行了教師群體的建設,在一種和諧的人際關系的氛圍下,共同商討對策,解決問題。如:
1、 備課組建設——考試分析會
2、 以班主任為主導群體的班、科教師聯(lián)系會(大班級觀的深度合作)
3、 年級的班情、學情、教情分析會
我們會看到每次會議的結果給老師們帶來的是積極,是信心,是務實的解決問題的方法。雖然初一年級學生的入學基礎很差,但是這次期末統(tǒng)考的成績都在原有的基礎上得到了很大程度的提高。正是活動引領著我們創(chuàng)造出一種和諧的生生、師生、師師間的氛圍,讓我們能夠開心的工作,快樂的生活。初一年級的老師是年輕的,是充滿活力的,是不計得失,是主動工作的一個群體,在這個群體中工作讓我感到非常開心,也更讓我有信心帶好這個群體。
通過各方面活動的引領,學生的習慣在潛移默化中得到規(guī)范和強化而不感到枯燥,教師的工作雖然辛苦卻看到了實實在在的效果。本學期,初一年級通過打造年級實體的過程,有效整合各方面的教育教學力量,在精心策劃每次活動中讓學生收獲、讓家長認可,用市場檢驗觀來檢驗自己,年級的結業(yè)式和各班的散學典禮都得到了家長的一致好評。
三、年級存在的不足
1、 本年級大部分教師比較年輕,還需要在不斷學習的基礎上加強交流,加強溝通,共同積累經驗
2、 雖然經過一個學期的努力,學生的學習成績都有所提高,但是學生的基礎較差,因此培優(yōu)補差的工作需要進一步細化
3、 學生在學期起始階段的某些行為習慣和學習習慣培養(yǎng)有待加強
4、 各課組建設需要納入到年級建設中
5、 與學生、與家長的及時溝通,還有待強化
四、我們的工作設想
1、 繼續(xù)以“塑習慣,夯基礎,為學生終身發(fā)展奠基”為目標,實現(xiàn)年級組的育人目標。
2、 完善教師群體的例會制度,如:班主任例會和班情分析會等等,加大教師間的合作意識。
3、 進一步組建學生各種社團,讓學生在釋放多余能量的同時能夠進一步得到全面發(fā)展。
4、 向課堂40分鐘要質量,各位任課教師在熟悉教材、熟悉學生的同時盡快適應個學生的要求,形成自己的教學風格。利用各種教學方法充分調動學生的積極性,使學生想學、樂學。
5、 做好培優(yōu)補差和提優(yōu)補差的工作。
一年級組工作總結5
初三最后一個學期已經過去,在學校領導班子的領導和關懷下,年級工作能緊緊圍繞學校教育教學計劃和年級工作計劃開展,作為學校窗口年級,在強化學生良好的學習習慣和責任心培養(yǎng)的基礎上,狠抓教學質量,努力提高學生的學業(yè)成績。在扎扎實實地提高課堂教學效率的同時,堅持抓好分層教學與復習工作,充分挖掘學生潛能,教學秩序穩(wěn)定,各科成績穩(wěn)中有升。為使今后各項工作少走彎路,能上一個臺階,有必要對過去一學期的工作作一回顧與總結:
一、全組教師團結協(xié)作形成年級合力。
團結就是力量。一個好的集體首先必須團結,因為只有團結,才能達到我們共同的目標在工作中形成一股合力,只有這樣,才能無堅不摧。開學初我組織初三任課老師認真學習了學校工作計劃和規(guī)章制度等有關內容,結合年級組的實際情況,本著對學校負責,對學生的前途負責,對家長和社會負責的`態(tài)度,要求大家發(fā)揮每位成員工作的主動性、積極性,強化師生管理,努力提升教育教學質量。
每次考試過后,我都及時召開年級質量分析會議,在會上,大家互相交流,分析所教的這門課,這個班,提出如何把這門課,這個班教得更好。雖然他們與自己所任科目不同,但自己有空就經常聽取任課教師意見,尤其是幾位經驗豐富的老教師,他們的建議給了我很多啟發(fā),使我受益匪淺。大家都感覺到每個人都是初三年級組的主人,大家都有責任把這個年級組搞好。
年級中倡導人人是德育工作者的理念,當哪位同學發(fā)生破壞紀律或不完成作業(yè)的情況時,除班主任主講外,其他老師也會主動、積極、耐心地對學生進行一些思想、做人、學習、紀律、生活等方面的教育,大處著眼,小事著手,逐步端正學生態(tài)度,大大激發(fā)學生的學習熱情,增強學生戰(zhàn)勝困難和戰(zhàn)勝自我的信心及力量。
二、積極組織各類有益活動,主動營造良好的班風、學風
本學期積極組織教師和學生參加校外有益活動!拔逡弧睍r組織學生到街上做義務勞動打掃街道公共衛(wèi)生,“五四”時又組織本年級全體師生到牡露電站參加以“保護環(huán)境,從我做起”的野營活動。大大地豐富了師生校外生活。
三、重視安全管理,耐心做好問題學生的思想工作。
隨著年齡的不斷增長,初三學生的身心和思想也在走向成熟,有的學生開始張顯個性,從眾心理、好奇心理、逆反心理使得一些學生無心學習、拉幫結伙、打架斗毆、談情說愛無視校規(guī)校紀。對于問題學生我們會及時發(fā)現(xiàn),耐心細致的做他們的思想工作,積極采取合理有效辦法共同拯救問題學生,絕不輕易放棄任何一個學生
四、存在的問題:
1、部分學生還未真正養(yǎng)成良好的行為習慣,吃零食、不會理財、亂扔廢棄物品的現(xiàn)象還時有發(fā)生。
2、一些學生有畏難思想,怕吃苦,不肯動腦,學習不夠主動,作業(yè)經常完不成。
3、一些教師教育理念不新,科研意識不強,仍需進一步加強理論學習、科研探討。
由于這屆學生基礎差的比較多,整體情況分析使我們教師感到責任重大,壓力也很大。但是大家團結協(xié)作有力量,在學校領導關心指導下,我們將共同努力以激勵教育、正面教育為主,盡力把工作做得更好。
以上如有不當之處,敬請領導批評、指正。
一年級組工作總結6
本學期,本人擔任初一年級兩個班和初三年級兩個班的政治科任教學。一學期來,本人自始至終以認真、嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作。
作為科任教師,能認真制定方案,注重研究中學教學理論,認真?zhèn)湔n和教學,積極參加科組活動和備課組活動,上好公開課,并能經常聽各老師的課,從中吸取教學經驗,取長補短,提高自己的教學的`業(yè)務水平。每節(jié)課都以最正確的精神狀態(tài)站在教壇,以和藹、輕松、認真的形象去面對學生。按照《初中思想政治課程標準》進行施教,讓學生掌握好科學知識。還注意以德為本,結合現(xiàn)實生活中的現(xiàn)象層層善誘,多方面、多角度去培養(yǎng)現(xiàn)實良好的品德和高尚的人格。
教育是愛心事業(yè),為培養(yǎng)高素質的下一代,本人時刻從現(xiàn)實身心健康出發(fā),根據(jù)學生的個性特點去點拔引導,對于個別差生,利用課間屢次傾談,鼓勵其確立正確的學習態(tài)度,積極面對人生;而對優(yōu)生,教育其戒驕戒躁努力向上,再接再厲,再創(chuàng)佳績。通過現(xiàn)實生活中的典范,讓學生樹立自覺地從德、智、體、美、勞全方面去開展自己的觀念,樹立崇高遠大的理想。
作為教初三政治課的老師,明白自己對復習方向的把握很重要,故在課前做到認真?zhèn)湔n,多方面去搜集相關資料。為提高每節(jié)課的效果、教學質量,本人注重研究教材。通過培養(yǎng)學生學習政治的興趣,調動學生學習的積極性、主動性,提高課堂教學質量,按時完成教學任務。
在以后的教學工作中,要不斷總結經驗,力求提高自己的教學水平,還要多下功夫加強對個別差生的輔導,相信一切問題都會迎刃而解,我也相信有耕耘總會有收獲!
一年級組工作總結7
時間過得真快,一學期匆匆而過。我們小班組全體教師繼續(xù)堅持理論學習和教學實踐相結合的工作模式,認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》的精神。本學期里,在園領導的親切關懷下,組員老師團結互助,始終以一股蓬勃向上的士氣開展各項工作,我們努力進行探討、研究、前進,以學習助實踐,以實踐促學習,針對小班幼兒的年齡特點和發(fā)展情況,有目的有選擇地開展教研活動,使我們的工作更顯絢爛多彩。
現(xiàn)將主要工作做一下回顧總結:
一.保育工作尋求務實。
開學初的一個月里,孩子哭、家長愁、老師忙。如何讓孩子盡快適應幼兒園生活,養(yǎng)成不錯的生活、衛(wèi)生習慣成為保育工作中的首要問題。我們小班年級組的教師經常在一起交流自己的已有經驗,放棄了休息時間,和孩子們在一起,試著將更多的情感因素溶入到煩雜的保育工作中,既重視孩子身體健康,更關注孩子的心理成長。深入了解每一個孩子的性格特點,觀察他們情緒上的點滴變化,主動和他們親近,抱一抱、摸一摸、說一說、笑一笑,用直接而溫馨的關愛行為營造一個友好、和諧的班級環(huán)境。事實證明,這種情感化的保育工作符合小班幼兒的需要。如今,從不愿上學到高高興興上幼兒園,從不愿自己吃飯到大口大口自己吃,從不會穿衣到學著自己穿,從不敢參加活動到爭著要在集體面前露一手……這其中的巨大變化,讓我們小班組老師深感欣慰。
二.加強班級管理是開展工作的前提。
班級管理是一項長期的工作,從一開始就不能有絲毫的放松。小班是幼兒在園生活的開始,不錯的班級管理將使教師、幼兒都得益。在剛開學時,我們小班年級組就召開了家長會,和家長們認真交談,盡可能對每個孩子的特點和習慣做好心中有數(shù),為開學新生入園工作做好充分的準備。開學后,我們大家在年級組活動中,針對小班幼兒的年齡特點,出謀劃策,想出很多能推動幼兒發(fā)展的好方法,使老師們在開展工作時有條不紊,扎扎實實的做好班級管理工作。平時我們小班的老師像對待自己的孩子一樣關心愛護班內的每一位幼兒,有哪個孩子不開心,不舒服我們會主動上前問候,哪個孩子大小便在身上了,我們馬上給他換衣褲或與家長聯(lián)系,盡量使孩子在幼兒園里就像在自己家里一樣。游戲時我們和他們是朋友,上課時我們是老師,在生活中我們是媽媽。我們小班組的老師盡心盡力地做好班內的每一件事,照顧好每一個幼兒,讓每位孩子的家長都感到滿意,F(xiàn)在每個幼兒都很喜歡來幼兒園了,這是我們努力付出的結果。
三.創(chuàng)設不錯教育環(huán)境發(fā)揮教育功能。
環(huán)境是幼兒園教育的一個重要組成部分,它的教育作用愈來愈受到大家的重視。本學期我們小班的環(huán)境創(chuàng)設與教學課程緊密結合,著重體現(xiàn)了幼兒的全面參與性。每一個主題,我們都和孩子們一起創(chuàng)設豐富多彩的教育環(huán)境,通過環(huán)境與孩子的雙向互動,使其發(fā)揮最大的價值。
四.開展豐富多彩的活動推動師幼全面發(fā)展。
這個學期,我們年級組開展了多種多樣、有意義的活動。九月底開展了迎“國慶”游藝活動,精心設計的旨在發(fā)展幼兒各方面能力的游戲讓他們玩得非常盡興。十月正是秋高氣爽的好天氣,在一個晴朗的日子里,帶領孩子們外出秋游,這不但提升了孩子們的'身體素質,也開闊了幼兒的視野。家長開放日作為家園聯(lián)系的重要形式,是家長了解幼兒園教育教學活動、了解幼兒在園學習、生活的窗口,是一項家長和小朋友都非常喜歡的活動。我們小班小朋友經過在園的一段時間的學習和生活,學會了很多新的本領,他們非常想把自己學到的本事表現(xiàn)給自己的爸爸媽媽看;而家長們呢,也非常想了解這段時間以來自己的孩子在幼兒園到底是怎么學習和生活的?自己的孩子真得如老師講的那樣進步較大嗎?于是十一月我們進行了家長開放半日活動。另外還有針對性地開展了幼兒自理能力比賽和舉行了小小運動會,讓孩子們得到更多鍛煉的機會。
五.認真開展科研活動促教學能力提升。
在年級組活動中,各位老師在一起共同探討、研究教材教法,精心挑選適合的內容充實到課程中,各班老師根據(jù)自己的特長進行合理分工,每次活動時都很自覺地主動承擔任務。大家一起收集資料,準備教學具,利用學習時間交流相關內容,認真分析教材,仔細研究教學技能,使得業(yè)務能力有了進一步的提升。特別值得高興的是我們年級組內的教師很團結,遇到各項活動大家都能齊心協(xié)力地相互配合,合理分工,各盡所能,從而成功地開展每一次活動。
六.家長工作力求細致。
新的教育更強調家長的作用。在以往的觀念中家長是幼兒教育的支持者,配合者,而現(xiàn)在我們提倡讓家長成為學前教育的親密合作伙伴。小班幼兒剛從各自的家庭來到幼兒園這個大集體中,一定會發(fā)生很多的磨合和矛盾。為了讓家長了解幼兒園生活,本學期初我們進行了家長會,詳細介紹了幼兒園的一日生活。其次通過家訪我們了解了幼兒在家中的生活、衛(wèi)生習慣,以便有計劃、有步驟地引導幼兒適應幼兒園的集體生活規(guī)則,放松家長的心理,幫助孩子逐漸渡過入園適應期。第三我們通過班級主頁、家園橋欄目保持與家長的溝通,引導家長認同幼兒園的培養(yǎng)要求和教育策略,盡可能吸引家長共同參與班級的教育。引導家長多方面支持幼兒的主題活動,奉獻出自己及家庭中的各種資源。從中也讓我們深切地體會到在開展家長工作的過程中教師應該針對每個幼兒的特點給家長具體細致的指導和幫助,只有這樣才能更好的讓家長體會到幼兒園教育的重要性。
一學期的工作接近尾聲,作為小班組的一員,這一學期,我感受到了教師對工作的熱情,對幼兒的關愛以及同事之間的濃濃友情,愿我們這個團結協(xié)作的集體,在新的一年中,再創(chuàng)佳績!
一年級組工作總結8
一、背景介紹
作為小學一年級年級組長,我在過去的多年中一直負責著這一年級的管理與教學工作。通過與教師及家長的合作,我致力于構建一個和諧、積極的學習環(huán)境,以促進學生的全面發(fā)展和學業(yè)進步。
二、教學管理
1、課程安排:根據(jù)國家課程標準和學校教學計劃,合理安排一年級的各門課程。注意課程的連續(xù)性和漸進性,以及學生的個體差異,因材施教。
2、教學人員安排:負責協(xié)調一年級各個班級的教師人員,確保教學力量的合理配置。定期組織教研活動,鼓勵教師間的互相交流與合作。
3、學生成績管理:監(jiān)測學生在各門學科的學業(yè)表現(xiàn),及時發(fā)現(xiàn)問題并采取相應措施。定期組織家長會,向家長匯報學生的學習情況,并積極爭取家長的合作和支持。
三、師德師風建設
1、榜樣力量:以身作則,注重自身的師德修養(yǎng)和職業(yè)形象的塑造。積極引導教師展示正面的教育態(tài)度和行為,影響學生的道德品質培養(yǎng)。
2、業(yè)務培訓:安排教師參加教育教學研修和培訓課程,提高教師的專業(yè)素質和教育教學水平。
3、團隊建設:定期組織教師集體備課、評課和觀課活動,促進教師之間的相互學習和進步。鼓勵教師分享教學經驗,共同研究、解決工作中的困難和問題。
四、家校合作
1、家長溝通:建立良好的家校溝通渠道,定期與家長交流學生的學習情況和班級管理工作。鼓勵家長參與學校和班級的重大決策和活動,做到家;雍献鳌
2、家庭作業(yè):合理安排學生的家庭作業(yè),確保家庭作業(yè)的質量和效果。及時對家庭作業(yè)進行檢查和糾正,加強與家長的配合,共同關注學生的學習進展。
3、學校活動:組織豐富多彩的校園活動,吸引家長和學生的積極參與。通過校園開放日、展示活動等方式,增進家庭與學校的合作關系。
五、特殊學生關懷
1、學習差異化:關注學生的個體差異,采用多樣化的教學方式和手段,滿足不同學生的學習需求,促進全體學生的'共同成長。
2、特殊教育:對于有學習困難或特殊需求的學生,提供個別化的輔導和關懷。與學校教育專家合作,制定個別化教育方案,幫助學生克服困難,實現(xiàn)學業(yè)進步。
3、心理疏導:關注學生的心理發(fā)展,通過定期的心理輔導和交流,解決學生在學校生活中遇到的情緒和心理問題。
六、心得體會
擔任一年級年級組長這些年來,我深刻認識到教育工作的復雜性和重要性。我通過不斷學習、實踐和反思,提高自身的業(yè)務水平和團隊合作能力。在師生家長之間建立了良好的溝通與合作關系,為學生成長提供了堅實的保障。
未來,我將繼續(xù)不斷完善自己的教育教學理念和認識,積極響應教育改革的號召,創(chuàng)新教育方式和手段,提高學生的綜合素質。同時,加強與學校領導、教師團隊和家長之間的聯(lián)系和合作,共同努力,為學生的健康成長和未來發(fā)展貢獻自己的力量。
一年級組工作總結9
尊敬的老師:
我在小學一年級年級組工作期間,承擔了年級組長的職責。在這個期間,我主要負責組織年級組的各項工作,并與其他年級組長和老師們進行了密切的合作。
我著重關注了學生的學習情況。我每天都會和各個班的.班主任交流,了解學生的學習情況,并提供相應的支持和幫助。我還組織了一些學習小組活動,幫助學生們互相學習和進步。
我積極參與各項年級組會議。在會議上,我分享了一些我在教學中的經驗和教案,與其他老師們進行了交流和討論。我還提出了一些改進教學方法的建議,幫助年級組共同提高教學水平。
我還負責了年級組的團隊建設工作。我組織了一些團隊活動,增強了大家的凝聚力和團隊合作精神。我也幫助年級組的新老師們適應新環(huán)境,并對他們進行了一些培訓和指導。
總的來說,我在小學一年級的年級組長工作中,盡力做到了忠誠、負責和用心。我與同事們一起努力,為學生們提供了更好的學習環(huán)境和教學質量。
一年級組工作總結10
伴隨著孩子們的成長,細心品味著他們的點點進步,一學期又在緊張忙碌中即將結束。本學期我們大班年級組根據(jù)開學初制定的各項計劃,扎扎實實,創(chuàng)造性的完成了許多任務,在各種活動中留下了我們一串串腳印、一串串收獲。首先,讓我們一起來分享、回顧這學期所走過的路。
一學期來,通過各種豐富多彩的活動,使幼兒、老師各方面的能力有了明顯的提高,這些成績的取得來自與我們老師自身的努力,來自與團隊的力量,來自與豐富的活動。真正讓我們全組老師感到因工作而美麗著,因合作而快樂著,充分感到了大班年級組的溫暖。下面就本學期工作做一簡要的總結。
一、團結協(xié)作,群策群力,積極投入教育教學工作,體現(xiàn)各班教育特色
大班組全體教師在園領導的帶領下,團結一心,勤奮踏實,互相學習,互相促進,密切配合,以主人翁的態(tài)度對待各項工作,形成了積極,團結,群策群力的良好風氣,出色的完成了各項工作。
從中班升到大班,老師和幼兒都面臨著新的挑戰(zhàn)。整個幼兒期的學習是為了孩子入小學做準備,而大班年齡段的學習更是這準備中的精髓。因此,孩子需要在大班掌握入小學應具備的各項知識和能力,如:學習習慣和興趣的培養(yǎng),健康的身體和心理,作息時間的調整和適應,認知能力,思維,情感等諸多方面。各班老師,根據(jù)大班幼兒的年齡特點和發(fā)展水平,設計主題活動,豐富幼兒的知識面,培養(yǎng)幼兒對小學生活的喜愛和憧憬,變好奇為動力,從而更加努力的學習。
環(huán)境是幼兒園教育的一個重要組成部分,它的教育作用愈來愈受到大家的重視。本學期我們繼續(xù)探討環(huán)境教育的問題,努力創(chuàng)設與教學課程緊密結合的環(huán)境,著重體現(xiàn)了幼兒的全面參與性。
區(qū)域活動是我園的特色,同時也是幼兒喜愛的活動,本學期各班在原來的基礎上做了調整,更多的提供一些本土材料,廢舊材料,并且與教學主題相結合,開展活動;顒雍蠹皶r展示幼兒作品,并注重發(fā)揮幼兒主體性,請幼兒利用區(qū)域活動手工作品布置教室。走進每個大班教室,都能見到孩子們自己親手制作的各式各樣裝飾作品,美觀而富有童趣。如大一班的河蚌殼、竹筒、瓶子玩色活動;大二班的紙盒人、音樂區(qū)豐富的表演服裝和道具;大三班大四班大五班的竹片臉譜、木制風鈴、彩陶手工作品等。
主題墻的創(chuàng)設也體現(xiàn)了師生互動,主動學習的新的教育理念。各班老師結合教學主題有計劃,井然有序的布置主題墻。如,大一班的主題“我設計的樹”、“千奇百怪的樹”發(fā)揮了孩子的想象和創(chuàng)造;大五班老師設計了一期“亞運會”主題墻,以“開幕式”、“碩果累累”“獎牌榜”逐一展開,督促幼兒關注亞運,激發(fā)愛國熱情,為08年關注奧運會做準備。在家長、幼兒、老師的三維互動,人人參與下,主題墻不再是老師的杰作,更多的由幼兒的想法,幼兒的參與,家長的配合支持為主。主題墻成為互動交流、探討、知識分享的小天地。
二、積極參與培訓學習,促進自身發(fā)展,提升教育理念和業(yè)務水平
在完成班級的各項常規(guī)工作的同時,大家也不忘提高自身的業(yè)務能力和文化專業(yè)知識。主要包括以下幾方面:
1、外出培訓與學習
為了吸收先進的教育信息,了解最新的教育動態(tài),大班組教師積極參加各類學習和培訓活動。只有不斷學習新的教育理念和方法,學以致用,才能使教育更加科學有效,使幼兒獲得更好的教育引領和啟發(fā),獲得全面發(fā)展。本學期中龔曉穎參加了縣教育局通訊員培訓,李為參加了浙江教育學院德國專家幼小銜接培訓班學習。通過這些培訓活動,使老師獲得了新的教育信息,促進教師的專業(yè)成長。
2、園內的教學研討
幼兒教育的發(fā)展日新月異,只有不斷學習,不斷實踐,不斷反思,才不會被時代淘汰。組內老師們積極參加集體研討和分組研討活動。堅持每個周三的教研活動,每次活動內容安排充足,全組成員參與研討。每位教師都是教研活動的主人,在每次的教研學習中,大家總是積極參與討論,各自有獨特的見解。組內形成團結一心,互相幫助,積極討論的濃厚學習氣氛。本學期還確定了申報課題《幼兒園綠色環(huán)保教育的實踐研究》。
3、提高學歷
專業(yè)的成長需要不斷學習專業(yè)知識,組內每位老師都積極參加自學考試和函授學習,其中—— 名教師獲得大專學歷,—— 名教師取得本科學歷。除了提高自身學歷,老師們也經常上網(wǎng)查詢資料,閱讀各類教育雜志和理論書籍,豐富知識,提高職業(yè)素養(yǎng)。
4、優(yōu)質課評比
本學期10月份在幼兒園組織的“同課異構”教學觀摩活動中,每位教師都積極參與,課前研討教案,設計活動,分析幼兒特點,制定具有本班特色的切實可行的教育目標和活動方案。其中,李為的科學活動《多米諾骨牌》活動送教下鄉(xiāng),受到好評。
三、開展多種活動,建立家園互動的科學育兒橋梁
家長工作是幼兒工作的一項重要內容,“如何提高家長的教育意識和教育水平”,“如何使家庭教育與幼兒園形成合力,共同促進幼兒的發(fā)展”,是我們大班組老師最為關心的問題。
對待家長我們始終以平等是基礎,溝通是橋梁,參與是行動的原則,樹立全心全意為幼兒服務,為家長服務的`思想,在行動上體現(xiàn)一切為了幼兒,一切為了家長。平時,我們通過家長會,家園聯(lián)系欄,家訪,家園聯(lián)系本,家長開放日,親子活動等形式,加強家園溝通,共同關心孩子的進步。
本學期各班開展了豐富多彩的親子活動,如大一班的“趣味折紙”、大二班的“環(huán)保時裝秀”、大三班的“親子手工制作”。大五班還請來了一位當教師的家長,開展了家長助教“有趣的復制”活動,均受到不錯的效果。此外,大一班的“預約訪談”活動,新穎有創(chuàng)意,能及時、有效的與家長交流,增進溝通和理解,形成教育的合力;大五班的“互動銀行”也設計巧妙,通過每月由孩子定下目標,在家長的關注下,一個月完成目標,如:改正一個壞習慣,養(yǎng)成一個好習慣,這樣的活動形式有利于提高孩子的自覺性,養(yǎng)成良好的品德和習慣。
在與家長的溝通和交流下,家長逐漸意識到教育孩子不僅是老師的責任,同時也是家長的重要責任。于是,家長們越來越關注幼兒園的教學。家長開放日那天,大班年齡段家長參與率非常高,教室里坐滿了前來聽課的幼兒家長;顒雍笤S多家長都說:“這樣的活動很好,要多多開展才是啊。”“我們很樂意參加這樣的活動,能直觀地看到孩子的在園表現(xiàn),同時把自己的孩子與全班的幼兒發(fā)展水平做比較,便于我們更客觀,真實的感受到孩子的成長與差距,能有針對性的進行教育引導!
本學期開展的園第十八屆家園同樂運動會上家長們積極參加了活動,有的家庭還全體到場,給寶貝加油。運動場上家長與幼兒都非常投入,玩的開心,不時傳來愉快的歡笑聲。
轉眼到了元旦,老師們又為“慶祝元旦游藝活動”積極做好準備,大家集中商量、討論,共同確定各班游藝項目,迎接家長和幼兒。大一班“”大二班的“幸運屋”大三班“”大四班“”這些活動增進了幼兒與家長之間的情感交流,也使家長更加進一步的了解幼兒園。
此外,家長還積極參與班級的戶外體育器械制作,如:大一班的紙飛盤,沙包,紙球;大二班的接球器,毽子,飛盤,高蹺,快樂布袋;大三班的小布袋,梅花樁;大四班的報紙足球,紙棒,飛碟,流星球,百變竹馬;大五班的襪子球,接球器,紙棒等。
組內老師們深刻認識到家長工作的重要,因此用真誠愛孩子、真誠對待家長,耐心細致的做好家長工作,贏得了家長們對班級工作的理解和支持!由于家長們的大力相助,讓我們的活動開展得更加順利、更加豐富多彩。
四、一份耕耘一份收獲
肖娟兒被評為德清縣“教學中堅”
龔曉穎、李為獲湖州市課件評比二等獎
在縣教育學會論文評比中龔曉穎、李為分別獲二、三等獎
年齡段每位老師都參加了“同課異構”——科學活動《多米諾骨牌》
李為的《多米諾骨牌》活動送教下鄉(xiāng)
面對成績,喜悅是短暫的,更久遠的是壓力,我們感到只有變成績?yōu)閯恿,才能提高教育教學的水平。學無止境,我們會不斷地向書本學習、向專家學習、向其他年級組學習。更加科學的組織幼兒一日活動,更加扎實地開展教科研活動,繼續(xù)發(fā)揚團結奮斗的精神,以不懈的努力迎接一個個挑戰(zhàn)!
每一年的總結都使我們滿懷信心,來年更好地愉快工作,愿我們都能成為快樂的人,用快樂的心感染身邊的孩子、家人和朋友,快樂地工作和生活!
一年級組工作總結11
新的學期馬上就要結束,現(xiàn)將有關工作總結如下:
一、常規(guī)管理
(一)紀律。各班總體穩(wěn)定,無重大違紀事件,課堂紀律保持良好態(tài)勢,其中1班、2班、3班、4班表現(xiàn)穩(wěn)定,其他班級進步明顯,其中5班、7班、9班10班進步較大,6班、8班在上半學期略有退步,但在年級組、班主任和各任課老師的嚴格管理下,后半學期有了明顯改善。存在問題:課間和午休紀律較差,吵鬧喧嘩聲較大,需各班主任加大力度教育管理,個別班級時好時壞,需要注意班級狀態(tài)的穩(wěn)定性。
。ǘ┬l(wèi)生。早中晚,各班都能較好的完成自己的環(huán)境區(qū)衛(wèi)生,每月的大掃除,各班也能認真對待,用心清理,不留死角,能夠達到德育處的要求;掃雪及時徹底。室內衛(wèi)生:1班、2班、3班、4班、8班、9班衛(wèi)生工作細致及時,認真到位,7班、10班進步較大,大廳方面,5班進步明顯,打掃及時干凈,保持良好;環(huán)境區(qū)方面:7、8、9、10各班都能及時打掃,做到認真干凈,其中,7班進步明顯;冬季掃雪完認真及時、較好的班級有1班、2班、4班、6班、7班、9班。存在問題:個別班級有拖沓、打掃不徹底的現(xiàn)象。
。ㄈ┡懿佟xx不畏酷暑嚴寒,要求嚴,跟班緊,與學生同跑同練,起到了良好的表率作用,張玉霖老師雖然年紀大,不能跟班跑,但也親自督陣,時常指導,嚴格要求。其中1班、2班、3班、4班、下樓快,隊伍齊,紀律好,聲音洪亮,口號整齊,特別是1班、2班、3班、4班尤為出色,多次榮獲示范班,其中,2班、3班、4班分別榮獲過跑操免檢班的稱號,1班多次進入免檢班候選名單;5班、6班、7班、8班、9班、10班進步較大,均屢次榮獲過示范班和進步班的稱號。
(四)晚自習。各班紀律整體良好,4樓值得表揚,3樓晚自習紀律前班學期不盡人意,后面經過年級組和值班老師的共同努力,有了明顯改善。其中,年級組長胡克芳不顧年紀大,天黑路滑,親自值班,抓晚自習紀律,抓學生學習的效率,對晚自習紀律的改善做出了很大貢獻,德育干事余亞鵬也多次突擊,抓典型分子,及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題;各值班老師也能各司其職,按時到崗,認真值班。雖然有些值班老師或年齡大或離家遠,但也能毫無怨言地服從年級組和德育處的安排,比如趙軍、劉智星、殷光權、張玉霖、郭鳳、劉勇君、趙磊等老師,尹小蕾、高潔等老師,當其他老師有事時能熱情、心甘情愿地替其他同事值班,為同事排憂解難。
。ㄋ模┕。各班學生均能愛護公物,無故意破壞公物的事件。
二、班主任工作
。ㄒ唬⿲嶒灠唷1班班主任xxx,嚴字當頭,依靠規(guī)章制度,力求科學化、規(guī)范化、程序化管理,努力為學生營造積極向上的班級氛圍,抓尖子,督差生,同時注意學生的心理健康;2班班主任xxx重視培養(yǎng)得力精干的班干部,大膽放手,讓班干部去管理班級事務,在班主任的督導下,讓學生去管理學生,取得了顯著的效果,班級呈現(xiàn)出有條不紊、團結緊促,積極上進的風貌,劉老師同時注意班級文化的建設,采用將學生的活動照片等制成櫥窗貼在班級的墻上、內容豐富的板報等多種形式布置教室,形成班級文化氛圍,使班級溫馨和睦,給人以家
的感覺。3班班主任xxx老師用滿腔熱情,重視培養(yǎng)學生主動學習的習慣,讓學生在輕松的學習環(huán)境下,發(fā)現(xiàn)學習的樂趣;4班班主任卿嫻老師在公平公正、一視同仁的原則下,嚴格管理學生,善于將學生不好的習慣扼殺在搖籃中,當學生犯錯后,能夠認真耐心教育,寬以待生,注重班委和班主任的密切配合。
(二)平行班。作為老教師,5班班主任張玉霖定期召開班委會,重視班委的作用,而且很有親和力,注意發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,注重老師的為人師表和言傳身教的作用,使班級呈現(xiàn)出了良好的精神面貌,給年輕班主任樹立了榜樣;作為年輕班主任,6班班主任郭瑞,7班班主任趙康,9班班主任馬寶榮,不滿足現(xiàn)有的工作經驗和管理經驗,腳踏實地,開拓創(chuàng)新,不斷探索班主任工作的新模式、新方法,所帶班級均折射出穩(wěn)定團結、活潑上進、緊張有序的良好面貌,但各有側重點,6班班主任郭瑞熱愛學生,與學生做朋友,注重說服教育,以理服人,注重和家長的溝通,7班班主任趙康實行班級量化考核,貫徹分層教育,堅持“抓兩頭,促中間”,注重細節(jié),9班班主任馬寶榮用愛心去與學生交流,用愛心去幫助學生,用愛心去教育學生,嚴以律己,寬以待人,特別是在對待民族生問題上,馬老師熱情、有耐心、有愛心,曉之以理,動之以情,具有很強的凝聚力和親和力,重視對漢族學生和民族生的思想教育,讓他們認識到,漢民本是一家親,從而使整個班級呈現(xiàn)出民族和諧,同心同力,積極上進的良好態(tài)勢,8班班主任賀立城,謙虛恭謹,虛心向老教師學習的同時,運用新的`思想加強班級管理,重視學生行為習慣的培養(yǎng),所帶班級同樣呈現(xiàn)出了團結友愛、健康上進的面貌。10班班主任鞏艷麗力度大,要求嚴,跟班緊,重視班委的同時,注重與學生、家長的溝通,總之,各班班主任都能認真負責,提前到崗,清查人數(shù),緊抓班級工作,將班主任工作與常規(guī)管理工作相結合,針對不同的個體采用不同的教育方法,針對不同的班級采取不同管理方法,使各班呈現(xiàn)出穩(wěn)定團結、和諧共進的發(fā)展態(tài)勢,年級工作呈現(xiàn)出欣欣向榮的局面。
。ㄈ┢渌矫妫黑w磊、余亞鵬倆位干事認真負責,當組長外出學習時,能勇挑重擔,將年級工作管理得有條不紊;李小梅、高潔、趙軍王、張佳麗、艷萍幾位老師責任心強,工作熱情高,當部分班主任有事或外出學習的時間,能夠主動擔任臨時班主任的工作,且認真負責,一絲不茍,為年級分憂解難,具有無私奉獻的精神。
三、重大活動
(一)普法教育。20xx年10月24日,高二全體學生參加了“加強法制宣傳,建設美好家園”的法制宣傳及五一普法宣傳教育大會,通過這次活動,學生提高了安全意識,收到了良好的教育。
。ǘ┬M饩o急疏散預演。20xx年11月3日高二全體師生參加了由學校組織的校外緊急疏散預演活動,提高了安全意識,提升了應急能力。
。ㄈ┘议L會。9月第一次月考以后,年級組根據(jù)實際情況,及時地召開了家長會,班主任、任課老師與家長進行了有效的溝通,促進了學生的學習。
(四)籃球賽、藝術節(jié)。豐富了學生的課外生活,增強了各班的凝聚力,提高了學生的合作意識。
一年級組工作總結12
一學期的教學工作已經結束,這學期我們級組是緊張的、充實的、更是愉快的;仡欉@學期的級組工作,在學校各級領導的教導中,我們一年級組全體老師根據(jù)校領導的要求,積極配合學校,順利的展開各項工作。一學期來兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實實,F(xiàn)總結如下:
一、班級管理方面:
1、培養(yǎng)學生的良好習慣。
由于一年級學生年齡小,自控力差,紀律渙散,所以我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用班隊課學習學校規(guī)章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據(jù)學生的表示在學生中樹立典范。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。
2、注重能力的培養(yǎng)和鍛煉
這學期,為了培養(yǎng)同學們的競爭意識,為了給更多的同學鍛煉的機會,我重視小干部的培養(yǎng),讓他們互相監(jiān)督,互相學習,輪流執(zhí)政。在這種氛圍下,使班干部真正成為老師的得力助手。
3、培養(yǎng)小朋友從小熱愛勞動的好習慣。
任何事情都是從一點一滴做起,培養(yǎng)小朋友的良好習慣更是要從點滴做起。開學初我沒有布置值日組,每天只是挑選幾個小朋友簡單值日,盡管他們還做不好,甚至連拿笤帚都不會,可是我發(fā)現(xiàn)他們勞動的積極性是很高的,因為做任何事情都是貴在鍥而不舍,做好值日的習慣也更要天天堅持,現(xiàn)在我班學生每個小組值日都很快,雖然與大小朋友的值日水平不能相比,可是最重要的是他們已經對勞動發(fā)生了濃厚的興趣,同時也養(yǎng)成了在班級值日的好習慣。
4、加強與家長聯(lián)系。
平時,我能關心保護班里的`每一個學生。發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,會隨時主動地和家長聯(lián)系,向他們了解情況,耐心地做好他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個小朋友都能揚長避短,健康地生長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。
二、教師管理方面:
1、年級組以學科為組,開展集體備課,并制定了詳細的備課計劃,每次備課組活動均有具體的活動交流記錄,活動中針對交流的問題進行討論,切磋解決問題的辦法,每位教師在備課組活動里都參與討論,教學實踐和研究能力得到提高。
2、本學期學校承辦和組織的活動特別多,組織教師參加“同課異構”教學交流聽課活動;教師們在承擔任務和參與活動的同時,業(yè)務水平和教育教學能力隨之進步和提高。
3、平時,教師能自覺進行網(wǎng)絡學習和網(wǎng)絡管理,積極參與學校論壇,開展教育教學討論。能在博客上及時反饋教育教學內容,是交流平臺的有益渠道。
4、配合學!叭巳硕甲x一本好書”的活動,我們一年級語文和數(shù)學組皆人人參與讀好書,寫交流體會。
5、協(xié)助和配合教研室進行業(yè)務性常規(guī)檢查。本學期一年級組教師自覺備課,認真完成教育教學任務,接受業(yè)務檢查,每次都保質保量完成了;并能堅守本職崗位。
6、一年級的“課程超市”圓滿完成任務并認真進行了匯報。
三、收獲
1、學生的語文綜合素養(yǎng)有所提高。從學生平日的作業(yè)書寫、朗讀效果、看圖寫話、課堂表達能力等方面,可以看見一學期的訓練已經收到一定的成效,同時學生的語文成績也有所提高。2、老師在辛勤地耕耘中,提高了自己的教學水平和管理水平,豐富了自身的經驗。一年級級組成為一個團結、積極向上的集體。
一學期來,我們級組老師是盡職盡責地做好班級工作,全力以赴抓好教學工作。用自己的智慧與熱忱、勤奮與肯干贏得了家長的好評和認可。
四、措施
1、教師是教育的關鍵,我們會從自身找原因,努力加強學習,開展年級組之間更進一步地交流溝通學習,嚴格抓好平日的教學常規(guī)工作,從備課、上課、作業(yè)的布置、批改和能力訓練入手,以此相互勉勵。盡力想各種辦法,做好后進生的工作,常抓不懈,努力不讓一個學生掉隊。
2、從學生的角度來講,我們將以樹立學習的自信心,樹立競爭的學習風氣為主,注重學習興趣和學習方法的培養(yǎng),借助拼音擴大閱讀量和練習寫話,進行有序地專門訓練,提高他們的綜合水平。
3、級組之間多開展一些活動如:寫字比賽、朗讀、講故事等,樹立競爭意識,增加班級、級組的凝聚力。
4、進一步做好與家長的溝通工作,取得家長的支持配合、好評。
一年級組工作總結13
20xx月,1000多名來自全縣各個鄉(xiāng)鎮(zhèn),帶著家庭希望與寄托的莘莘學子踏進了青龍一中的校門。這屆高一新生總人數(shù)1100多人,其中500分以上的228人,不足300分的有112人,特長生占68人,學生的水平參差不齊,加之奧運年又取消了軍訓,給年級管理帶來了很大的壓力。所以從高一新生入學的第一天開始,我們就感到了肩上的壓力巨大,責任重大。在這一學期中,我們高一年級組認真貫徹學校的辦學理念,著眼于學生的發(fā)展,狠抓學生行為習慣的養(yǎng)成教育,在學校各部門的大力配合和老師的嚴格管理下,我們欣喜地看到,同學們良好的生活、學習習慣正在形成。下面我就高一年級本學期的工作從以下三個方面進行總結。
一、落實工作計劃,抓好常規(guī)管理
1、狠抓入學教育,讓學生明確要求。
開學初,我們進行了為期三天的入學教育。在教育處的大力支持下,組織學生系統(tǒng)地學習了學校的各項規(guī)章制度,讓每一個學生清楚該做什么,不該做什么,并在開學初,加大檢查力度促其落實。年級組利用集會向學生宣講了學習常規(guī)和學習要求,特別是自習課的要求,讓學生課上要全身心地投入學習,課間做到文明休息,課上課下要講禮貌,自習課上不吵不鬧,認真學習,晚上要文明就寢。早晨要按時起床、出樓,做好早操。開學三周內年級組成員和班主任全員上崗,督促落實。
2、組建年級學生會、各班的班委會和團支部。
開學三周內我們就組建了年級學生會,讓學生參與管理,重點檢查與督促早間操和自習紀律,并匯總通報給每個班主任。各班在第二周就建立起了班委會和團支部,排出了值日表和值班表。明確分工,責任到人,讓每個學生把班級當做一個新家。
3、以文明禮儀為重點的文明習慣養(yǎng)成教育常抓不懈
各班以文明禮儀教育為重點,利用班會、紀律教育大會等各種活動形式,讓學生養(yǎng)成愛校、愛班、愛同學、愛自己的良好習慣。同時年級組下大力度處理了考試作弊、上課睡覺、曠課等違反學習紀律的現(xiàn)象。對喝酒、吸煙、打架斗毆、漏宿、上網(wǎng)等違紀行為進行嚴肅處理,絕不姑息。和教育處一起,搞好"拒絕電子污染,還我校園園寧靜"的治理活動,禁止將手機帶入校園,嚴查很打,收效顯著。年級組對學生的日常行為和禮儀著裝、發(fā)式發(fā)型進行了多次的清查和治理。要求學生做到文明舉止、文明著裝、文明發(fā)式,經過半年的努力,已取得明顯效果。
4、抓好以學風建設為重點的學生良好學習習慣養(yǎng)成教育
在教學管理上我們重點抓了學生的學習規(guī)范的養(yǎng)成和學風建設。年級組和教學處一起,搞了幾次大型的綜合整治行動,對逃課,上課睡覺、上課玩手機、看小說等做與學習無關的違反學習紀律的人和事進行了重點的整治,并將這項工作列為年級管理的頭等大事來抓,做到經常化。學生的學習風氣已明顯好轉。
5、抓過程管理,保證正常教學
年級組認真貫徹執(zhí)行學校的教師過程管理措施,加強和改進教師管理工作,宏揚師德,增強教師的責任感和使命感,克服教師的隨意性和懶惰性,調動教師的積極性和創(chuàng)造性,抓好常規(guī)教學,強化課堂教學改革。
半年來,盡管有兩位老師長期病假,二位老師產假等事情,但年級組在學校的支持下,內部挖潛,精心調整任課老師和課程表,保證了正常的教學,沒有耽誤學生的一節(jié)課。
6、充分發(fā)揮備課組長的作用
本學期由于場地的原因,各備課組的活動基本在辦公室進行,但各備課駔長認真組織集體備課,準備課件,將工作落到了實處,保證了教研工作的正常開展。各備課組長認真組織本組人員參加了骨干教師示范課、高考復習研討課、新調入教師匯報課和青年教師優(yōu)質課。
7、認真做好考試工作
年級組和教學處在本學期成功地組織了三次大型的考試,其中包括年級組自主命題的迎新年知識大賽和期中考試、期末重點中學聯(lián)考。年級組對每次考試都進行了認真的分析,成績下發(fā)給每一位同學,分析傳達到每一位教師。突出表彰了成績優(yōu)秀和進步較大的同學,同時分析了教師教學中出現(xiàn)的問題,并及時進行改進。
二、針對實際情況,工作與時俱進
1、開學后,我們發(fā)現(xiàn)高一新生中,特長生較多(68人),學生的'行為習慣不佳,特制定了學生跟蹤檔案,對學生的違紀行為除批評教育外,還要詳細記錄在案,以便及時調閱查看。對學生的先進事跡和取得的突出成績及受表彰情況,也記錄在冊,以期起到促進作用。實踐證明,學生的跟蹤檔案,起到了第一手材料的作用,對學生也起到了警示和促進作用。
2、針對本學期出現(xiàn)的個別同學打架斗毆、漏宿上網(wǎng)、逃課曠課、頂撞打罵老師等現(xiàn)象,學校從12月1日開始開展了"校風校紀專項整治活動"。年級組積極配合此項活動,通過查、擺,集中整治,從重從快處理了一大批頂風違紀、影響惡劣的學生,取得了階段性成果。
3、針對高一新生獵奇性強,考試經驗不足的情況,為調動學生的學習積極性,年級組舉行了"迎新年知識大賽"。學生全員參與,由各備課組長精心命題,突出了知識性和趣味性。對在大賽中成績優(yōu)秀(年級前30名,班級前5名,各學科第一名)的學生進行了大張旗鼓的表彰,收到很好的效果。
4、充分發(fā)揮年級學生會的作用,使之參與到學生的管理中來。開學三周內我們就組建了年級學生會,讓學生參與管理,重點檢查與督促早間操和和自習紀律,并匯總通報給每個班主任。既增加了年級組的管理力量和層次,同時也培養(yǎng)了學生的管理能力。
三、反思存在問題,來年工作改進
1、年級組由四人組成,除年級管理任務外,四人均有課,有三人周課時20節(jié),兩人周課時14節(jié),有二人兼任班主任工作,均為超負荷工作,由于時間關系,在有些問題上考慮的不周全,問題處理的有些簡單化。在此建議學校為我們配一專職干事,以解燃眉之急。
2、本屆學生學習習慣很差,入學成績參差不齊,300分以下的占了100多人,給教學管理帶來了很大的難度。在本學期,我們在學風建設上下了很大的力量,但離我們的要求還差很遠。在來年還要多想辦法,重點解決。
3、師生矛盾沖突屢有發(fā)生,這里有學生的因素,也有教師的因素。在09年除要做好學生的工作外,還要對老師進行心理培訓和工作培訓,促進師生關系和諧化發(fā)展,這是一個全新的課題。
4、學生的衛(wèi)生、飲食習慣太差,本學期盡管想了許多辦法,但收效不明顯,學生將小食品帶入學習區(qū),影響了學習秩序,也破壞了學習環(huán)境。09年要出臺新措施,將此類問題徹底解決。
5、老師的管理方面還需進一步加強。既要體現(xiàn)關懷體貼,又要明確紀律要求,還要充分利用青年教師,讓他們參與管理,發(fā)揮他們青年帶頭作用。
6、加強對特長生的管理。下學期將要進行文、理科分班,建議嘗試成立特長班,加強對班級的管理力度,委派有經驗的教師擔任班主任,年級組對其全程跟蹤管理。對其文化課教學進行分開教學,加強基礎性的學習,使所有學生都能學有所得;對不同專業(yè)課的教學進行分時段的集中教學。其目的主要是減小班級管理的壓力,更重要的是提高特長生的學習效率。
總之,通過半年努力,各方面雖然取得了一定的成績,但還是覺得存在不少的問題。但我相信下學期,在學校的正確領導下,有各部門的配合和支持,加之高一全體教師的共同努力,我們高一年級的工作一定會再上新臺階。
一年級組工作總結14
一學期來,語文教研組的工作在學校的統(tǒng)一領導下,按照學期初制定的工作計劃,全體語文教師團結協(xié)作,踏踏實實全面貫徹學校對教研工作的要求,從規(guī)范入手,有目的,有計劃,有步驟地加強課堂教學改革研究。在教研活動中,注重小學語文教研的內涵發(fā)展與質量提升,堅持把“聚焦課堂教學,提高教學質量”作為工作重點,努力推進小學語文學科課程改革的理論研究與實踐探索,努力提升校本教研質量,為教師的專業(yè)成長搭建平臺,為學生的語文素養(yǎng)提升和健康成長而努力。通過形式多樣的語文教學工作,較為圓滿地完成了本學期的教學教研工作,現(xiàn)總結如下:
一、各類教研活動
本教研組組織全體語文老師分備課組深入學習各年級的《學習目標分解與教學》,將新教材的新精神、新理念與教研工作相結合,切實幫助教師將課標要求轉化為教學實踐。深入研究新教材“新”在哪里。為提高教師的工作能力,組織老師參加了上級的“統(tǒng)編教材培訓”并扎實地開展了以“研讀教材,讓學課文走向學語文”為主題的二次培訓,會后老師們并結合自己的教學工作談了看法,寫下了自己的思考。
本學期里,本教研組認真組織教師積極參加省,市,市聯(lián)片,區(qū),區(qū)聯(lián)片教研,力求開展高質量的校本教研活動。從數(shù)據(jù)統(tǒng)計上看,老師們外出學習、參加各級各類教研活動平均達到2-3次。老師們還將外出學習的成果進行匯報、交流。本學期“杏壇杯”“現(xiàn)代與經典”學習的交流就取得了較好的效果。
在區(qū)級教研中,xx老師上了區(qū)級作文課《那次玩得真高興》。在片級教研中,xx老師和xx老師同課異構上了《厄運打不垮的信念》。在教研組活動中,我們邀請來了xx老師、xx老師和xx小學的習作教研團隊來校指導教學教研,提升了教研活動質量,取得了很好的教研效果。在日常的教研組活動中,組織老師們通過開展主題性的教研課,組織老師們共同討論,深化對課的認識,提高教育教學水平。
二、各項活動開展
開展為了使教師進一步明晰適合教學的漢字文化元素,我校開展了以“基于漢字文化,提升語文素養(yǎng)”為主題的賽課活動。全校共有11位青年教師參加了賽課活動,分成兩組進行。老師們精心準備,課堂精彩紛呈,充分體現(xiàn)了老師們對這一主題的思考。經過激烈的角逐,xx老師、xx老師等分獲一二三等獎。在賽課之后,教研組又結合xx教授的文章《關于磨課的幾點思考》,進行了認真的總結分析。xx老師、xx老師等積極撰寫的以“漢字文化”為主題的案例在區(qū)級評比中分獲一、二等獎。通過此次活動,不僅切實提高師生對漢語言文字的領會、欣賞和運用能力,增強對漢語言文字的熱愛之情,而且提高了老師們的課堂教學能力。
除了組織老師們開展教學教研活動,還組織同學們開展了“竹小好個秋”的主題征文活動和分班級進行的朗誦比賽活動。在活動中,孩子們鍛煉了能力,提高了學習語文的興趣。
三、關注質量評價及監(jiān)控
引導全體語文老師樹立“綠色的”質量觀,堅持科學評價的導向,倡導不以一張試卷成績?yōu)槎ㄕ,全面考察學生的.聽說讀寫能力。在日常教學中,注意作業(yè)量的控制,引導同學在閱讀中增長知識,提高能力。
四、存在的問題
1、有些教研活動開展的不夠扎實,在許多具體工作環(huán)節(jié)上缺乏創(chuàng)意,活動效率不高,沒有發(fā)揮出教研活動應有的作用。對老師們缺乏吸引力,影響了老師們參加集體活動的熱情。
2、學生活動開展少,對學生能力的培養(yǎng)不夠。
在今后的工作中,努力提高教研組各項活動的質量,以激發(fā)老師積極參與的熱情,提高活動的實效。注重學習興趣和學習方法的培養(yǎng),擴大閱讀量,提高他們的綜合水平?傊,在本學期里,我們語文組取得了一定的成績。但我們也看到了不足。在總結本學期經驗教訓的基礎上,我們組下學期各方面的工作會做得更好。
我校語文教研組現(xiàn)有語文教師31人,這是一個銳意進取、團結協(xié)作的優(yōu)秀集體。組內教師具有良好的語文素質和扎實的業(yè)務功底,治學嚴謹,教育教學氣氛濃厚。
回顧本學期的工作,教研組的每一位成員工作兢兢業(yè)業(yè),踏踏實實。本學期的教研活動根據(jù)本學期初的教研計劃,以新課程標準的基本理念為指導,轉變教學觀念,從上好每一節(jié)常態(tài)課入手,有目的,有計劃,有步驟地開展著。具體如下:
一、小組合作學習方式深入人心
今年我校各個班級都積極采取了小組合作的學習方式,從座位的安排,小組評價體系的制定,以及小組合作學習的座談會等等都可以看出我們學校每個人都在努力使小組合作融入到我們的新課改中去。語文教研組也乘著這股東風,展開了小組合作學習的各個活動。
1、首先,我們組織所有的語文教師進行了一次小組合作學習的主題活動,讓各位老師對小組合作學習有了更深的體會和認識,我們從小組的安排,課堂上的小組合作學習,課堂上教師的評價,作業(yè)的改進等等方面去談,人人參與,人人發(fā)言。活動后讓每一位教師都回去針對自己的課堂,圍繞自己的學生,進行研究,將自己對小組合作學習的認識用到自己的課堂上面去,最終形成文字記錄。
2、其次,我們積極安排各位老師外出聽取優(yōu)秀教師關于小組合作學習的課堂示范課,吸收別人的優(yōu)點,知道自己的不足,更好的改進自己方式,讓小組合作學習更完善,讓學生和老師更輕松。
3、我們要求所有語文教師大膽積極的推門聽課,各位老師在自己的常態(tài)課上必須融入小組合作的學習模式,取長補短,課后相互交談,旨在提高各位教師的教學水平,更好的運用小組合作學習。
4、我們觀看了一段有關小組合作學習的編制和組建,老師們對小組合作學習有了更深了了解,小組合作已經深入了人心。
二、強抓課前預習,提高課堂效率
本學期,我們語文教研組除了積極開展小組合作學習之外,為了提高課堂教學的效率,讓教師和學生從繁重的教學中解脫出來,我們加強了課前預習的準備,剛開始,我們只是試著讓各位老師在課前一天安排學生預習第二天所學課文,課堂上教師明顯感覺教學輕松了一些,但是由于學生不知道怎樣預習,不知道預習哪些方面,所以往往做了很多無用功,而且有部分學生由于不知道怎樣預習,所以索性不預習了,因此,產生的效果并不怎么好,這樣對提高課堂實效起不了多大效果。學生學的還是比較累,并沒有從繁重的教學中解脫出來,所以我們開始制定導學案,為了更好的制定和使用導學案,我們前往湖熟中學聽取了幾節(jié)杜郎口模式的課堂教學,他們將導學案和小組合作評價運用的恰到好處,充分展示了高效課堂的教學模式,讓我們受益匪淺。
我們還針對導學案開展了一次講座,讓各位教師明白,提高教學效率就必須養(yǎng)成課前預習的習慣,提高預習效果,教師要學會制作導學案,按照學生的學習全過程設計,將學習的重心前移,充分體現(xiàn)課前、課中、課后的發(fā)展和聯(lián)系,主要依據(jù)五大環(huán)節(jié):課前預習導學—課堂學習研討—課內訓練鞏固—當堂檢測評估—課后拓展延伸。在先學后教的基礎上實現(xiàn)教與學的最佳結合。教師還要引導學生學會使用導學案,促進學生由學會向會學轉變。
各位教師在認識了導學案之后,明白導學案的必要性,所以針對自己的教學都紛紛制定了導學案,雖然在最初的使用上有些困難,但是這需要長久的實驗,一步步的改進與適應。
三、搭建平臺,展示青年教師風采。
青年教師是我們語文教研組的骨干力量,是校語文工作的生力軍。為切實加強青年教師的課堂教學水平,提高教學質量,鼓勵青年教師積極參加各級各類比賽,不斷提高自身修養(yǎng)。本學期,語文組陳娟教師積極參加片級語文好課評比,雖然沒有取得很好的成績,但是在競賽中展示風采,提高了自身的教學素養(yǎng)。
雖然本學期我們語文教研組沒有取得多少成績,但是我們每個人都學到了很多的知識,有了成長,為我們淳化小學語文教育作出了貢獻。
一年級組工作總結15
彈指間一學期就要過去了。在這一學期當中,我們初一年級組在學校的正確領導下,在分管領導趙主任的關心支持下,取得了一定的成績。這些成績的取得也是我們全體初一年級組老師們共同努力的結果。一學期來,初一年級全體教師本著高度的責任感,兢兢業(yè)業(yè),無私奉獻精。四位班主任,各顯神通,各具特色。任課教師各負其責、各把一關,協(xié)調一致、密切配合。正是有了大家的相互理解,通力合作,才有了今天初一年級的健康發(fā)展。
一、初一年級是起始年級,一向是學校工作的重點之一。開學伊始,我們針對年級學生年齡小、人數(shù)多、來自不同學校、日常行為不規(guī)范的特點,利用學校開學初召開的開學典禮,向學生強調了學生行為規(guī)范、中小學差別、學生的紀律觀念,對新學期的學習起到了良好的促進作用。
二、緊密團結年級組成員,形成合力,齊抓共管,共同進步。一學期來,以班主任和任課教師為核心,認真研究,精心策化,周密部署每項工作,經常性和教師交流、談心,幫助老師們解決工作、生活中的困難,思想上一致,心靈上溝通,年級組的每一位教師都非常支持我的工作,使我的想法、安排能夠得以順利實施。每個班都有以班主任為核心的主導群體,不斷研究學生、分析學生,具有非常強的凝聚力。全體教師精誠團結,一人有事,其他人都毫無怨言的頂上去。整個年級組已成為一個團結向上、快樂和諧、有凝聚力、有責任心的團隊?迫谓處煼e極協(xié)助班主任做好班級管理工作,經常與學生談心,處理相關事宜,參與各項活動,可以說初一年級全體師生以飽滿的工作熱情,躋身到了學校發(fā)展的快車道。
三、年級管理,穩(wěn)步推進。年級組是學校的一個基層團體,為確保整個年級正常、高效運轉。我們利用多種渠道、不同方式進行交流、溝通,及時協(xié)調組內的工作及具體的落實措施,定期開展年級月考、質量分析,分析問題、解決問題,使教育和教學走上良性發(fā)展的軌道,使組內形成和諧、愉快、合作的工作作風。
針對學生進入初中以后,學習上處于突變期、發(fā)育上進入青春期、心理上處于關鍵期、危險期的特點,全面關注學生的健康成長,積極創(chuàng)設適合青春期學生發(fā)展的教育。幫助學生邁好青春第一步。常規(guī)管理抓落實、求突破,特色工作抓創(chuàng)新、求成效,系列活動搭平臺、展風采。突出學生的主體性、實踐性和參與性。充分發(fā)揮班主任的主導群體作用,科任教師、密切配合,協(xié)同作戰(zhàn),及時分析年級所取得的成績,指出各班所存在的問題,共同協(xié)商處理學生中最棘手的事情。學生干部自主管理,參與監(jiān)督檢查,做到日反饋、周小結,月評比,使班級面貌有了很大的改觀。
四、利用各種活動,對學生開展豐富多彩的教育活動。活動是產生體驗的最佳途徑,也是最佳過程。通過活動,學生可以盡情的展示自己,培養(yǎng)習慣,并獲得相應的情感體驗,從而提高學生各方面的素質發(fā)展。本學期,根據(jù)學部的要求,年級主要開展了以下各種活動,并將年級的建設思路融合到活動中,達到全年級的整體提升。
1、開學初,我們就在學生中開展“文明禮儀伴我行”主題活動,在該活動中,讓學生學會尊重,學會道歉,通過這一活動培養(yǎng)了學生良好的禮儀習慣,校園內學生見到老師主動的問好聲已成為學校一道靚麗的風景。
2、9月下旬又籌備參加了“慶國慶詩歌朗誦”比賽,并將這一活動中展現(xiàn)了初一新生的風采,在比賽中尋找自己的閃光點,取得了不錯的成績。為了進一步增強班級的凝聚力,激發(fā)學生的榮譽感,豐富學生的課余生活。
3、在10月年級組織各班開展了拔河、跳繩、踢毽子比賽,活動極大的調動了學生的參與性,增強了師生之間的感情。
4、在政教處的統(tǒng)籌安排下,我們開展了為期三個月的誦讀經典美文《弟子規(guī)》活動,同學們利用每天的晨讀時間,認真朗讀,細心體會,實現(xiàn)了學生的自我教育,自我約束,自我進步,做一個有道德,會感恩的中學生。
5、新年來領之際,我們認真籌備了慶元旦文藝節(jié)目,年級老師,學生的節(jié)目受到師生的一致好評。這些活動,針對性強、主題鮮明,使全年級師生能共同分享成功的快樂,形成班級間相互競爭的局面,將年級的優(yōu)勢發(fā)揮到最大。
五、班級建設,彰顯特色。班級是學校教育的基本組織形式,是年級工作的一個宿影,也是聯(lián)系老師與學生,學校與家庭的重要環(huán)節(jié),加強班級管理是班主任的重頭戲,也是年級工作的重中之重。
初一(1)班班主任沈亮老師,工作思路清晰、有條不紊,工作態(tài)度認真負責,面對平行班的學生,以自主管理為目標,以制度建設為抓手,通過對問題學生、學生干部的關注,采取責任到人的辦法,使各項制度在實踐中逐步完善,并得到了較好的落實。在沈老師的帶領下,一班同學學風濃厚,班級呈現(xiàn)一片積極向上的態(tài)勢。
初一(3)班班主任沈桂春老師,經驗豐富、盡職盡責,全身心撲在班級建設上,以優(yōu)質和諧為目標,不斷追求卓越、超越自我,對于學校和年級的每項活動都精心組織,學生參與的積極性很高。該班奮斗目標力爭合適、措施力爭得當,長遠目標和近期目標相結合,讓學生從努力走向成功。在沈老師的帶領下,三班全面發(fā)展,成效顯著,各科成績穩(wěn)步攀升。
初一(4)班班主任沈興虹老師,細心扎實,精于思考,嚴謹治班,以團結進步為治班目標,讓學生在團結互助中體驗求知和進步的快樂。以學校的文明禮儀活動為契機,開展在常規(guī)中實現(xiàn)文明的活動,以量化考核為標準,在班級衛(wèi)生,學生儀表、作業(yè)檢查、行為規(guī)范、課堂紀律等方面進行檢查,保證了班級整體有序的局面。班級已形成勤奮好學,團結上進的良好氛圍。
六、正視問題,改進不足
一學期以來,發(fā)現(xiàn)我們工作中還存在許多不足,如:
1、本年級教師對學校的管理理念、管理辦法還要進一步學習,還需要在不斷學習的基礎上加強交流,加強溝通,共同積累經驗。
2、雖然經過一個學期的努力,學生的思想品德、行為習慣、學習成績都有所提高,但是學生的個體差異比較大,問題學生居多,部分學生因為家庭原因,和父母關系不融洽,導致情緒、心理狀況的不穩(wěn)定,影響到了正常的學習生活。有些家長與學校的配合還不默契,因此繼續(xù)轉化的工作仍然相當艱巨。
3、我們教育的方式方法有時還較簡單急躁,有待改進,還需我們用心用智慧去工作,多思考一些好的`辦法。與學生、與家長的溝通,還有待強化。
七、今后的工作設想
1、尊敬師長、舉止文明、注意儀容儀表是一個中學生最起碼的要求,也是一個年級乃至一個學校工作好壞的窗口,因此這個工作我們要經常抓、反復抓,把舉止禮儀作為年級的育人目標。
2、進一步深入研究學生,特別是針對單親、留守子女的發(fā)展狀況的研究,要給予特別關注,讓不同群體的學生都能受到良好的教育。
3、進一步改變評價方式,實現(xiàn)多元評價,廣泛創(chuàng)設平臺,讓各類學生都有充分展示自己的機會,讓更多學生能在不同領域得到進一步的發(fā)展。
4、向課堂要質量、要效益,各位任課教師在熟悉教材、熟悉學生的同時,要精心設計適合學生的教育方法,形成自己的教學風格。使學生想學、能學、會學、樂學。為我們取得更好的發(fā)展找到一把鑰匙。
5、采取抓兩頭促中間的辦法,做好防止學生分化的工作。6、針對初一學生的心理發(fā)展特點,多開展一些有特色的主題教育活動,豐富他們的課外生活。
回顧一學期的工作,一幅幅精彩的畫面記載了難忘的日日夜夜,幾多欣慰幾多感慨。初一年級的老師是務實的、充滿活力的,是敬業(yè)的、主動工作的一個群體,在這個群體中工作讓我感到非常開心,也更讓我有信心帶好這個群體。初一年級正逐步走向健康、向上的發(fā)展軌道。
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