商會工作總結通用【15篇】
總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性結論的書面材料，通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點，是時候寫一份總結了。總結怎么寫才不會千篇一律呢？下面是小編為大家整理的商會工作總結，希望能夠幫助到大家。
商會工作總結1
尊敬的各位領導、各位商會同仁：
大家好！
我就20xx年商會的主要工作情況向大家作以下匯報，并對20xx年的主要工作談以下幾點想法。請各位領導、各商會同仁提出寶貴意見。
xx省安徽商會自20xx年8月9日成立以來，在xx省工商聯及省民政廳的關心指導下，在x安徽籍領導的關心下，各項工作正朝著健康有序的方向發展。
商會成立以來本著“服務會員”的原則和認真負責的工作態度，積極謀劃自身發展，搭建交流和溝通平臺，努力為會員服務，為xx經濟發展服務，獲得了廣大會員的肯定和安徽在x同鄉的好評，受到了皖x兩地社會各界的贊賞與高度關注。初步在xx立起徽商的品牌形象。目前，商會蓬勃發展的勢頭不斷增強。從商會成立以來，先后多次召開專題會議研究商會工作，總結了商會成立以來的的得與失、優與劣，我們將發揚成績及時總結辦會經驗，并為商會的近期和遠期工作目標作了具體的規劃。
20xx年主要工作
一、加強對外交流合作、開闊商會視野，為政府招商引資牽線搭橋
商會多次組織會員單位參加各部門組織的座談會、招商會、經濟資本報告會和聯誼會等活動。組織參加會員單位開展的各種形式的企業文化活動，為企業提供信息，搭建商會與政府對話的平臺；搭建商會各企業與其他企業的交流、溝通和合作平臺
商會成立前后一直與安徽國際交流協會、安徽省經濟協會等單位保持了密切的聯系和溝通，與各兄弟商會保持密切聯系，積極參加各兄弟商會組織的.各種活動。在安徽國際徽商交流協會舉辦的評選“20xx中華百名優秀徽商”、“先進徽商商會”活動中，我商會榮膺先進徽商商會稱號；同時，我商會單位xx雅之居房地產開發有限公司董事長邵珠嶺、xx門業有限公司董事長杜文鎖、xx食品有限公司董事長常文釗被評為優秀徽商。
商會副會長單位xx食品有限公司董事長被xx省農工黨評為優秀黨員，副會長單位xx萬豐門窗有限公司董事長何金榮當選為xx市政協委員。
二、熱心公益事業，奉獻愛心
商會堅持“發展企業，回饋社會”的宗旨，組織會員和會員企業積極參加光彩事業和訪貧問苦活動，為公益事業奉獻了大量愛心。在商會成立時的8月8日凌晨，甘肅省舟曲縣發生特大泥石流，造成了重大人員傷亡和財產損失，商會在發生災害后的第一時間將20萬現金捐贈舟曲災區。
20xx年3月商會向xx縣中學捐課桌價值20萬元，6月向xx縣教育系統捐贈價值120萬元教學用具。
三、依法維護會員合法權益
xx省安徽商成立以來，積極維護安徽在x企業及安徽籍員工的合法權益。20xx年8月23日晚9時，商會會員（xx），駕駛一輛3000型號轎車，經過xxxx高速路隧道出口時，發生重大車禍，兩死兩傷，傷員在醫院急救，因經濟困難無法治療，商會得知情況后，積極組織獻愛心活動，會員單位和老鄉多次慷慨解囊，伸出援助之手，及時解決了困難，共發動會員企業捐款76000多元；20xx年2月一名安徽老鄉運輸車在xx至xx高速路上發生車禍后找到商會，商會派人幫助處理后，又幫助解決生活費3000元；20xx年11月16號會員單位一同鄉，在xx客運站工地施工中不幸身亡，求助商會后訊速派維權部負責人員及時參與處理，爭取了對方賠付18萬元，受到了在x同鄉及會員單位的好評。通過這些公益活動引導會員扶危濟困，義利兼顧，更好地履行了商會的社會責任。
存在問題和下步工作計劃
經過一年多的實踐與摸索，商會工作逐漸進入相對穩定階段，工作雖取得了一點成績，但也存在一些問題：一是會員及會員單位的整體實力不強，影響力不大。二是商會成立以來工作走了彎路，工作針對性不強。三是商會內部團結還
需要加強。
針對以上問題，根據商會實際情況，我們將按照商會章程和國際徽商交流協會要求，積極推動商會建設，進一步加大建立健全商會管理體系力度，推動各方交流與合作，引導企業自律、誠信，規范商會管理，密切會員關系，維護市場公平競爭。
一、從制度上:根據商會章程，不斷建立和完善發展制度，建立健全商會的行政議事制度、財務管理制度，明確各級人員職責，為商會今后的良性發展打下堅實的基礎。
二、從工作上:繼續以發展會員、服務會員為核心任務，擴大徽商知名度，樹立徽商品牌，把商會辦成會員之家，江淮兒女的溫情港灣，安徽人創業的加油站。為大家服好服務、維好權，甘當大家的商情、鄉情的信息員，企業產品推介的業務員，成長路上的服務員。
三、在外聯上:廣泛采用走出去、請進來的方法，與兄弟商會及各界建立聯系，擴大商會影響，擴大資源平臺，力爭為家鄉和甘肅的經濟社會建設做出貢獻。
各位會員，新的一年我們要做的工作很多，我們一定要團結一致，齊心協力，扎扎實實做好商會的各項工作，發展自己的產業。要切實發揚安徽商會人誠信、厚道、善良的品德，要堅持，要認真，要執著，要擔當。要不懈努力，以優異的成績，給支持我們創業發展的當地政府一個圓滿的交
待，給支持我們走南闖北的家鄉親人一個圓滿的交待。
我相信，徽商的明天一定會更美好,商會的明天一定會更加光明。
商會工作總結2
七月份，本會在上級商會的指導下，積極發揮基層商會的職能作用，圍繞新塘鎮委、鎮政府年度工作任務，服務當地經濟發展，參與政府專項活動，當好政府管理非公經濟的助手，發揮政府與企業的橋梁和紐帶作用，在反映會員訴求，維護其合法權益，拓寬對會員企業服務領域和方式，組織、引導會員回報社會，搞好自身建設等方面，做了一定的工作。
現將主要工作總結如下：
一、參與政府活動，服務會員企業
本會始終堅持自身擔負政府與非公經濟聯系的橋梁紐帶、服務會員的職能這一主線，七月份著重做了以下工作：
1．積極參加政府組織的有關工作會議和活動。如201*年7月3日下午，新塘商會會長湛學駒應邀參加增城市政府“新廣州、新商機、新匯東招商推介會”；7月12日上午，湛學駒會長參加了在新塘鎮政府召開的招聘工作會議，并于7月15日協助鎮政府舉辦大敦村外來工招聘會，積極發動企業參與，幫助企業解決招工難問題和外來工就業問題；7月15日下午，商會辦公室主任謝逸夫、辦公室工作人員林勻豐參加了新塘鎮201*年上半年扶貧開發工作總結會議；7月27日，新塘商會會長湛學駒、副會長湛柱輝、葉潤棠、湛景城及會員企業老板一行12人受邀參加在廣州一統國際酒文化中心舉辦的山東乳山市（廣州）招商座談會。
2．踴躍組織會員企業參與工商聯舉辦的活動，切實履行參政議政職能。如7月中旬以來，商會協助市工商聯對新塘非公有制經濟代表人士的信息進行登記；7月2日下午，新塘商會湛學駒會長應邀陪同商會副會長黃淦池、鐘廣興參加中央黨校民企班八期同學八周年增城荔枝聯誼會（主題是：“八載情深，共創輝煌”）；7月6日下午，新塘商會工作人員參加了增城市工商聯6月份的工作總結會議，并受邀參加了在正果舉辦的工商聯系統聯誼活動；7月12日下午，辦公室主任謝逸夫參加廣州市工商聯合會十三屆六次執委會議，總結上半年的工作并做下半年工作部署；7月20日，新塘商會受邀參加中新商會與番禺南村商會的聯誼活動，加強了與各兄弟商會之間的聯系，為會員企業與兄弟商會會員企業的溝通與合作提供了平臺；7月21日，新塘商會向增城工商聯遞交了《關于加強我市社會管理改革創新的`實施建議》、《關于建立健全新塘社會管理服務體系的建議》、《加強和創新社會管理服務，將大敦村建成村一級社會管理服務模范的實施意見》三篇文章。
二、組織走訪調研，關注行業發展。
1、積極協助媒體及政府部門開展調研工作。當前，由于貨幣政策緊縮、生產成本、人力成本上漲等原因，中小企業在經營過程中遇到了一些困難，甚至有觀點認為今年中小企業目前面臨的情況比201*年還艱難。七月份以來，無論是媒體還是政府相關部門，對目前新塘中小企業的發展狀況都極為關注，也都先后
到新塘鎮對新塘中小企業的發展狀況展開調研。商會工作人員積極配合媒體及政府部門的調研工作，如7月1號，新塘商會辦公室主任謝逸夫、辦公室工作人員林勻豐受會長委托，陪同廣東省人力資源與社會保障廳就業指導局甘局長等省、市、區、鎮領導，到創興集團、增致牛仔進行調研（調研主題是：新形勢下，中小企業的發展情狀況）；7月7日下午，湛學駒會長配合市委宣傳部工作，在辦公室接受中國國家英文日報歐洲版許主編、廣東記者站記者邱先生的采訪（采訪話題是：新時期新塘牛仔產業的發展情況），湛會長結合之前商會所作的調研報告對紡織服裝牛仔行業的發展現狀、瓶頸、趨勢等方面進行詳細介紹；7月15日上午，商會湛會長配合市委宣傳部工作，在辦公室接受北京《三聯生活周刊》關于新塘牛仔與外來工管理相關問題的專訪。2、結合當前經濟發展的實際，商會對會員企業進行走訪，深度研究新塘牛仔的發展狀況。近期，我們積極采取個別不定期走訪和定時定人專車專程走訪，服務會員。七月份開展的走訪活動主要內容包括：宣傳鎮政府的方針政策；宣傳鎮委、鎮政府及有關部門的會議精神；傳達貫徹商會六月份會長聯席會議精神；聯系、落實“唱響新塘”系列活動的有關工作；征聽會員對本會工作意見和建議；了解會員企業的發展狀況；收集會員對政府部門的期求等等。在對牛仔行業進行調研的基礎上，形成了《關于新塘牛仔服裝行業的調研報告》及《新塘中小企業經營狀況調研報告》。
三、反映企業訴求，維護會員權益。
會員企業冷暖永遠是我們會務工作的主題。會員客觀反映的心聲就是本會工作的著落點。在反映企業訴求，維護會員權益方面，商會七月份主要做了以下工作：
1．接受工商企業戶的投訴，為其排憂解難、維護權益。本月中旬，江通制衣廠祝正權到商會尋求幫助，希望本會幫忙解決其與順成服裝加工廠產生的經濟矛盾。據祝正權反映，他公司的一批牛仔褲交由順成服裝加工廠進行洗水處理時出現了問題，雙方因此產生矛盾。本會隨即對事件進行詳細的了解，積極約談、協調雙方負責人并將調查后的資料交由廣州仲裁委員會駐新塘商會辦事處進行調解；7月25日，新塘商會為廣州市加至牛仔服裝有限公司出具“新塘服裝產業‘炒工’現象說明”，協助該公司通過訴訟形式解決與“炒工”人員的糾紛（目前該訴訟仍在進行當中）。
2．拓寬服務領域，豐富服務方式。我會自201*年成立以來，
通過會員大會、理事會、學習培訓會、座談會、人才招聘會、創辦《新塘商情》報等各種方式，為廣大會員企業提供了許多交流宣傳的平臺。為了促進會員企業更廣泛地進行交流，實現信息互通互享，商會特開通商會網站（）、商會新浪微博（@新塘商會）、商會人才網“一對一服務”（企業只要告訴商會，需要什么樣的人才，商會人才網則會為企業推薦相應的人才，有效解決了企業招工難的問題）。目前，商會還打算借助商會人才網的平臺，策劃“一線生產員工調用
方案”，設法解決普遍存在的“炒工”現象。此外，商會還希望通過舉辦大型活動，尋求服務會員企業的新方式，現階段火熱進行的“唱響新塘”系列活動之“優秀員工”評選，商會便是希望通過豐厚的獎勵為會員企業的獲獎員工創造一些切實的福利。從7月25日的統計情況來看，“優秀員工”評選活動進展順利，會員企業員工報名非常踴躍。
四、組織會員企業，參與“扶貧幫困”
根據省委有關文件精神，廣州、增城市、新塘鎮扶貧開發"雙到"工作安排，新塘商會對口幫扶沙角村。半年來，商會積極動員會員企業，讓更多的人參與到扶貧"雙到"工作中來，扎扎實實抓好扶貧計劃穩步推進。目前扶貧開發工作進展順利，初顯成效，第一期已捐款4。5萬元（此次捐款得到合景泰富地產公司總經理、商會扶貧委副主任陳志輝先生的大力支持）。
七月份，商會在扶貧幫困方面一直沒有松懈，相關工作也在不斷推進當中。7月8日，扶貧工作取得階段性進展商會聯合沙角村給鎮政府遞交了《關于建設沙角村村民文化中心的請示》。目前，文化活動中心已在鎮政府和商會會員企業支持和幫助下順利啟動。
這一個月的會務工作，成績是肯定的，但也相應地存在一些不足，如向會員傳遞個別信息服務還相對緩慢；本會的職能與現代商務活動有些已顯得不太適應。這都有待今后克服和改進。
商會工作總結3
20xx年是XX商會成立后的第一年，也是商會發展元年，這是難忘的一年、豐收的一年。在區工商聯領導的指導下、全體會員的努力下，XX商會從無到有，從小到大，經歷了注冊、慶典、茁壯成長，全年舉辦各類活動20余場次，取得了精彩的開局。在商會發展史上20xx將是濃墨重彩的一筆，多年后我們回憶起曾經的歲月，仍將為20xx年而欣慰。 受商會全體會員的委托，向各位領導匯報20xx年工作總結及20xx年工作計劃。
20xx年工作總結
20xx年是商會的“基礎年”，商會各項工作循序漸進開展，以下是20xx年度工作總結：
1、理清商會方向，完善各項制度，商會運作有章可循。
王健會長認為：“一個沒有方向、沒有規則的組織是一群烏合之眾、一盤散沙”，XX商會如果要長期生存下去，就必須有清晰的方向，嚴格執行的各項制度，商會開展應該從理清方向，制定規則入手。20xx年4月21日，9月24日商會召開了第一次、第二次理事級會議，對商會的發展方向進行了深入的討論，確定了商會的構架分工，以五項工作為基礎開展，新增加了“項目”與“投資”兩大板塊工作，同時對本商會“電商”含義做了新的闡釋：“在不斷變化市場環境下，信息高度傳播的時代，‘電商’不僅僅限于一種商業模式，更是一種商業思維，創新經營，贏得市場的能力，利用“電商思維”做導向，發展商會，服務商會會員，讓會員企業在未來的不斷變化的市場環境中穩步生存，發展壯大”。
制度建設是商會可持續運作的保證，20xx年經過秘書處與各部門辦公會制定和修訂，目前已經完成了包括《商會管理規章制度》、《商會會議制度》、《檔案資料管理規定》、《公文管理規定》、《公章管理規定》、《員工聘用管理規定》、《員工考勤制度》、《辦公用品管理規定》、《主要人員崗位職責》、《商會財務管理制度》、《商會成立文件匯編》、《商會培訓學習通知范本》等相關規章制度。方向的確定，制度的制定，商會才能有清晰的'發展。
2、舉辦學習活動，參觀新奇模式，提高商會凝聚力。
20xx年共舉行活動9場，其中參觀學習類6場：“20xx電子博覽會行”、“3D打印技術行”、“中康電商平臺行”、“誠信聯盟大會”、“雅軒裝飾行”、“建材市場行”、“山西微商聯盟行”；培訓類2場：5月15日“微營銷實戰兵法”、“七一黨課”培訓，娛樂類活動1場，4月23日舉行CS戶外拓展活動，中午舉行午宴。
3、參與公益活動，慈善資助并行，愛心在商會飛揚。
商會在10月25日參加了由XX區委統戰部、XX區工商聯組織的“百名企業家凈化環境行動”活動，共30名會員報名參加，清理垃圾表現優秀，鍛煉身體的同時保護環境。
5月2日與春雨愛心協會協辦舉行了愛心資助活動，5名商會會員參加，現場共資助了6名學生，資助金額3000余元，提倡正能量，為XX區貢獻一份力量，讓愛心在商會飛揚。
4、調研走訪會員，吸收建議需求，為會員做好服務。
經過前期的理事會議討論，如何落實服務會員需要建立調研走訪機制，在10月9日~11日，商會秘書處與部分會長進行了問卷調查及會員調研走訪工作，共搜集了38份有效問卷，對會員的培訓學習方面，商會需求建議有了整體的了解，為下一步為會員服務做好支撐工作。
5、完善商會標識，做好宣傳工作，提高商會知名度。
前期商會對外宣傳方面缺少相關形象物料，通過商會理事級會議，商會宣傳部負責對VI系統建立工作進行推進，目前已完成商會VI系統的初步建立，下一步將VI系統落實到商會各類文檔、宣傳材料之中，運用到會員通訊錄、商會刊物與網絡平臺當中。
20xx年工作不足之處：
1、缺少相關培訓，商會學習總數不足。
商會缺少相關培訓課程，如法務、財務、電商、網絡等內容，對商會會員有幫助、支持的培訓學習亟待增加。
2、組織與其他商會互訪活動較少。
與其他商會組織進行互訪溝通交流，能比較快的提升商會相關工作開展，20xx年本商會與其他商會交流不足。
3、秘書處工作有待深入。
因秘書處人員少、工作瑣事多等原因，對會員的走訪有死角，現在注冊的近50家會員企業中，仍有多家秘書處沒有走訪到，工作有待深入。
20xx年工作計劃
XX電商商會將20xx年定位為“服務、發展年”，本商會將在XX區工商聯的指導下，繼續穩步發展，練好內功，將精力放到發展商會各項深度項目與為現有會員服務上，利用電商思維發展電商項目，將電商商會推進到新的高度。20xx年電商商會工作主要有以下六個項目：
一、積極發展會員，嚴把入會門檻。
20xx年嚴把入會門檻，將會員發展速度設定在20%。全年入會會員控制在10家左右（副會長1名，理事2名，會員7名）。加入的普通企業會員，秘書處必須親自上門考察，核對證件，完整填寫表格。新加入的理事，必須有一名副會長以上人員考察和推薦。
繼續對已入會會員實行凈化機制，對與入會條件不符的會員仍將勸退，不按時繳納會費的會員仍將被凍結會員資格，發現不誠信、屢教不改正的會員仍將被開除。凈化淘汰比率暫定為4%。
數字目標：發展10家，淘汰2家，年底總數60家。
二、擴大活動頻次，提升會員眼界。
20xx年商會將增加各項活動的開展頻次，培訓學習，參觀旅游，經貿考察等活動有序開展，給更多會員開眼界，擴大交際面的機會。
數字目標：
1、組織培訓類課程4次；
2、組織參觀學習4次；
3、組織經貿展覽1次；
4、組織會員旅游1次；
5、組織異業聯盟活動1次；
三、商會項目運營，為會員謀利益。
商會市場部與秘書處將跟進由商會牽頭的電商項目開展，利用商會平臺的力量進行商業洽談，爭取更多的資源，凝聚會員向心力，為會員謀取利益。
數字目標：20xx年完成項目考察、風控評估、方案確定與項目前期準備工作。
四、加強金融服務，加強財務管理。
商會金融板塊工作將在20xx年陸續開展，商會將密切與銀行、融資機構擴大聯系，為會員提供借貸金融服務，同時也為商會項目運營做鋪墊。
隨著20xx年各項工作開展，財務資金使用率逐漸增加，商會將財務管理工作制度化、規范化，提高財務專業能力。
數字目標：深入合作銀行2家，財務工作規范化開展。
五、積極參與公益，擴大慈善資助。
慈善公益是商會的主要活動，也是商會社會力量的體現，20xx年將舉行“百企慈善行”活動，統一商會服裝，展示商會新形象。
20xx年將開展慈善資助學活動，由商會組織部負責實施，將慈善落到實處，讓更多會員參與，探索相關制度流程。
數字目標：全體會員參加“百企慈善行”活動，困難捐款、捐資助學學生10名。慈善公益活動次數2次。
六、抓好宣傳工作，編輯深度刊物。
宣傳工作將在20xx年落入常規工作，秘書處與宣傳部將商會VI系統完善，并利用好網站、微信平臺、報紙、刊物等手段，宣傳商會，建立商會刊物，向會員廣泛征稿，活動總結，深度采訪，話題討論等有思考靈魂的內容編入刊物。
數字目標：出版報紙2期，會員手冊1本。
七、拓寬服務資源，會長走訪制度。
20xx年是商會的“服務、發展年”，為商會會員做好服務是本年度的重點工作，會長、副會長每年走訪會員企業不低于5家，20xx年12月年會，各位會長都要做《走訪述職報告》，列舉出個人走訪和幫助過的會員名稱，爭取走訪到每一家會員企業，實現服務無死角。商會秘書處要走訪全部會員，清晰了解每位會員企業的位置、經營范圍、上下游產品配套，以便提供服務。
同時秘書處與各部門聯合為會員拓寬服務資源，提供顧問咨詢、招聘等渠道。
數字目標：會長、副會長走訪5家以上企業，參加招聘會1次。
XX商會20xx年將積極執行工商聯各項工作，各項文件、工作的上傳下達，加強與政府溝通力度，配合各項非公經濟相關工作開展，為會員提供溝通平臺，進一步完善商會建設，進一步發揮商會的作用，增進團結，加強合作，壯大勢力，引導思想，樹立形象，為構建和諧社會，為XX區的IT行業、電商行業、經濟建設做出應有的貢獻。
商會工作總結4
各位領導、各位來賓、各位鄉賢、各位會員：
大家好！首先請允許我代表烏魯木齊龍巖商會第x屆理事會向百忙中光臨今天大會的各級領導、各位來賓和全體會員表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
現在，我受烏魯木齊龍巖商會第x屆理事會的委托，向大會作工作報告，請予審議。
烏魯木齊龍巖商會自去年6月22日成立以來，在烏魯木齊市工商聯的監督管理下，自覺遵守法律、法規。商會領導班子團結協作，全體會員共同努力，商會各項工作穩步發展，主要工作如下：
一、依法辦會 按章辦事
商會是松散型的社會團體。人員素質差異大，思想復雜，入會動機多樣化。實踐證明，如果沒有一整套健全的規章制度，商會就很難正常健康發展。我們在商會成立初期，逐步健全了商會領導機構工作職責和三項制度、兩個規定。一年多來，我們嚴格依照法律、法規和各項規章制度，努力做好為會員服務、為家鄉服務、為社會服務的工作思路，開展了一系列活動。我們堅持了定期召開會長辦公會和常務副會長辦公會；秘書處例會；執行常務副會長、常務副會長按月輪值；遇到重大事項集體研究、民主協商。財務管理方面嚴格按照《財務制度》執行。建會以來，始終堅持以法辦會、民主辦公、按制度辦事，靠制度管人。商會領導班子團結統一、步調一致；會員隊伍風氣正、積極性高、上進心強。使商會組織始終處于穩步發展狀態。
二、積極參與公益事業 努力服務社會群體
一年多來，商會作為一個社團組織，積極參加新疆經濟建設和社會公益活動。老年節為敬老院捐贈物品；組織人員慰問老一輩援疆老同志；為沙區維穩官兵捐贈辦公用品，通過這些活動進一步擴大了商會的影響力加強了商會的凝聚力。
三、增強法律意識 依法維護會員合法權益
商會成立以來，我們利用網站等多種形式，對會員加強法律知識培訓。使其不斷提高法律意識，要求大家要做到知法、懂法、自覺遵紀守法。為做好法律教育和維權工作，商會聘請了法律顧問。法律顧問經常走動于會員企業之間，為我會員企業，特別是小微型企業的經濟方面法律問題提供咨詢和幫助。
四、積極交流 創造更大商機平臺
商會成立以來，我們經常組織會員開展交流活動，在企業發展問題上進行深入的.討論，使各會員企業拓寬思路；在商會發展問題上進行激烈的辯論，為商會發展出謀劃策。
我們還不定期組織與廈門龍巖商會、廣東龍巖商會、上海龍巖商會、西安龍巖商會、內蒙古龍巖商會、四川龍巖商會、閩東商會、南平商會、廣東商會、臺州商會、等兄弟商會進行交流座談，積極出席參加兄弟商會組織的會長聯誼會，秘書處主動與兄弟商會的各部門進行交流。
五、服務家鄉
反哺家鄉我們始終把為家鄉提供服務作為商會重要職能之一。商會成立到今天，我商會創始人之一丘榮汀先生回福建龍巖老家投資33個億，興建福建客家物流園，常務副會長江丕仁回鄉投資家具廠，常務副會長謝勝喬回鄉投資建材項目等等，還有很多的會員單位將陸續準備返鄉投資。
六、積極尋找商機 團結發展
從商會籌備開始，廣大會員積極尋找商機，嘗試會員聯合發展，前赴阿勒泰等地區進行項目考察
最后，祝烏魯木齊龍巖商會一屆二次會議圓滿成功，祝各位領導、來賓、會員朋友身體健康，萬事如意。
謝謝！
商會工作總結5
20xx年，XXX商會以創建四好商會為目標，立足會員需求，開展了一系列工作，取得了顯著的成績。
一、優化會員服務。我們根據會員的需求，開設了會員服務熱線，及時解答會員的咨詢和問題；建立了會員服務檔案，了解會員的發展情況，提供有針對性的服務；組織了多次經貿洽談會，幫助會員拓展市場和尋求合作。
二、開展專業培訓。我們組織了多次專業培訓，提高會員的`專業水平和技術能力。我們邀請了業內的專家和學者進行講座和研討會，為會員提供專業的技能培訓；開展了技能大賽，激發了會員的學習和創新動力；舉辦了行業論壇，促進了會員間的交流和合作。
三、加強黨建工作。我們堅持黨的領導，注重黨建工作，組織開展了一系列黨建活動。我們加強了黨員培訓，提高了黨員的理論素養和政治覺悟；開展了黨風廉政建設，筑牢了商會的紀律和規矩；推動黨組織和群團組織建設，增強了商會的凝聚力和向心力。
四、關注社會責任。我們積極參與社會公益活動，回報社會。我們組織了多次捐贈活動，資助貧困地區的學生；參與了環保宣傳活動，引導會員關注環保問題；積極參與社區服務，為居民提供便利。
回顧過去一年的工作，我們取得了一系列的成果，但也發現了一些問題和不足。在新的一年，我們將繼續加強自身建設，提高服務質量和水平，為會員提供更加優質的服務，為創建四好商會作出更大的貢獻。
商會工作總結6
一、把握商會性質，強化服務意識。
街道商會始終堅持把為企業服務作為工作的出發點和落腳點，把服務體現在每一個會員企業身上，支持發展，促進交流，深化合作，積極營造互信、互利、平等、協作的良好氛圍。積極幫助解決企業在項目審批、環保、施工、融資、等方面的困難。自去年以來，駐地會員企業在受到國際經濟大蕭條的影響，為盡快有效幫助會員單位渡過難關，街道召開工委會，按照分工，由街道商會牽頭，分成2個小組，對轄區會員企業進行走訪慰問，及時組織部分會員企業代表和街道政協委員、人大代表召開座談會，廣泛聽取會員單位的意見和建議，一方面街道能夠解決的困難及時幫助解決，另一方面與上級主管部門取得聯系，積極爭取政策扶持，幫助企業渡過難關，深受會員企業的好評。
二、著眼商會發展，提高自建能力。
一是商會計劃周密細致。為更好發揮街道商會的各項職能作用，順利完成好基層商會在由政府辦會轉為民營企業家辦商會的過渡時期，堅持把商會年度工作任務與街道年度經濟發展奮斗目標共同規劃，制定了長遠的工作規劃和年度工作計劃，保證商會組織健全，制度完善，活動正常，有所突破。二是商會作用發揮明顯。半年來，商會班子成員堅持把發展經濟、服務企業作為己任，科學謀劃街道經濟發展，準確把握地區形勢，充分發揮商會的橋梁紐帶作用，不斷為轄區企業發展捕捉商機，積極加強橫向交流和溝通信息，共向執委以上企業發送信息13條，QQ信息3條，為商會的發展壯大出謀劃策。至今街道商會已經發展成為擁有會員單位80家，成為街道經濟發展的主要實體。三是商會工作制度健全。針對街道發展實際，建立和完善了商會領導班子成員分工負責制，重大事項集體議事制度，每季一次會長辦公會議、執委會議、會員的發展和會籍管理制度、定期交流和活動、學習培訓和聯系、走訪調研等制度，今年商會組織走訪20余家會員企業，歸納出5條意見，其中部分被街道采納，通過制度建設進一步促進了商會工作的規范化。四是商會組織活動經常。定期組織商會活動，開展會員學習交流，是商會工作的重要內容。目前，商會篩選3家企業參加全國上規模民營企業調研，推薦6家企業參加江蘇省民營企業履行社會責任統計，定期組織2次會員企業之間交流活動，共同探討企業發展大計，幫助企業及時了解地方經濟發展，促進企業相互溝通交流，起到了積極作用。五是商會自身建設更加規范。我們遵循“入會自愿、商會自建、經費自籌、會務自理”的原則發展街道商會，同時堅持商會自我管理、自我服務、自我協調，一是及時補充完善商會班子。今年，商會對領導班子及時進行補選，先后吸收了有實力、有影響、又熱心商會工作的柯菲平醫藥、江蘇天鴻投資發展有限公司的負責人為商會副會長谷子文化藝術發展有限公司（金陵竹刻博物館）的負責人為商會執委，增強了商會領導的整體實力，確保了商會工作正常運行；二是認真抓好會員骨干隊伍建設。堅持抓好“三級梯隊”會員骨干隊伍建設，形成了一套“三級梯隊”培養會員企業辦法，認真開展會員企業普查工作，對會員企業逐一進行普查和篩選，采取先“納新”后“吐故”的方法，及時吸收新的會員企業，取消了遷出和不積極參加活動會員企業，純潔了會員企業隊伍，完善了商會的數據庫建設。
三、開展商會活動，形成特色亮點。
街道商會注重發揮特有優勢，積極為政府和企業穿針引線，組織會員企業開展以街道經濟發展、加強合作交流、促社會進步為目標的各種特色活動。一是創造性地開展商會工作。年初商會年會上通過了舉辦企業家沙龍——“企業家聯誼會”，以加強商會會員企業之間的'溝通與交流。5月份由會長牽頭召開了企業家
座談會，會議圍繞地區經濟結構調整和企業的轉型展開，街道工委書記到會并參與討論，會上會員們暢所欲言，為街道經濟社會發展獻計獻策，并形成了一篇調研文章。二是建立便于企業間交流的新平臺。建立了后宰門街道商會QQ群，我們的年初的走訪中向會員企業宣傳，積極鼓勵他們加入這個平臺。通過兩個多月的發動，目前QQ群已有近20家企業和個人在冊，今后不僅繼續發展QQ群的數量，而且多多開展活動，不斷充實QQ群的內容，使其發揮真正的作用。三是抓好商會特色活動。
1、參與和舉辦就業招聘活動，積極參加省市區工商聯舉辦的各類“民營企業招聘”活動2次，街道商會與勞保科舉辦再就業招聘活動4次，有11家企業達成招工意向共計32人，為減輕社會負擔和緩解了企業用工難的問題。
2、開展就業培訓，針對失業人員的特點和需求，舉辦編織、嬰兒照料、護理、早期教育等專業技能培訓班，培訓的失業人員80多人。
3、積極參加文明城市創建，5月份富貴山社區商會組織會員上街文明勸導、值勤；佛心橋社區商會組織所屬網吧會員自覺遵守未成年人不準入內的規定；北安門社區商會組織所屬旗幟店會員優先、優質、優惠為街道、單位創建文明城市服務等，都收到良好的社會效果。
半年來，商會的工作雖然取得了一些成績，但與上級的要求和會員企業的期望還有較大差距，思想觀念和工作思路還需要進一步的更新；為會員服務的意識、方式、能力還需要進一步提高；調查研究的力度還需要進一步加大；對會員企業的文化建設和法
制觀念還有待于進一步加強指導。隨著新時期非公經濟的發展，商會工作將迎來新的機遇和挑戰。在街道黨工委的領導下，在市區工商聯（商會）的指導下，我們對做好工商聯工作充滿了信心。將克服一切困難，與時俱進，務實創新，努力使街道商會工作再上新臺階。
商會工作總結7
××年上半年，××××省×××商會在政府領導及各界朋友關心支持下，在全體同仁的共同努力下，按照商會章程,致力于倡導誠信服務，促進企業間的溝通、交流與合作;反映會員企業呼聲，維護會員企業權益;開拓創新思路，構建和諧商會。并按照年初制定的工作目標及有關要求，細化今年工作任務，著力協調各項工作有條不紊的推進和落實，并取得了一定成果，使商會工作邁上了一個新臺階。現將上半年工作總結和下半年計劃闡述如下：
一、上半年工作總結
1、廣泛開展內部活動，搭建交流平臺
××××省×××商會緊緊圍繞溝通發展和諧進步的辦會宗旨，與時俱進，開拓創新，積極摸索辦會思路，通過搭建交流平臺等形式，努力提高運作質量，為本行業健康發展作出了積極貢獻，較好地發揮了行業商會的橋梁和助手作用。在××年上半年主要做了以下方面的工作：
(1)召開商會總結表彰大會暨新春聯誼會
在年初，××年總結表彰大會暨××年迎春聯歡晚會在××××國際會展酒店順利舉行。兩百多名會員及嘉賓歡聚一堂，共同慶祝過去一年分會喜結豐收果，迎接充滿希望的××年。
(2)構建會員單位網上商貿平臺
在今年二月份，我商會與“××××國際商貿平臺”正式簽約合作，免費為會員單位提供網上商貿平臺服務，這一平臺的建立標志著商會電子商務時代的正式到來，該平臺為商會會員提供了一個高效、便攜、開放的商務應用平臺，以電子商務的手段促進商會發展、加快傳統產業升級。
(3)開展豐富多彩的文體活動，增進會員企業的情感聯系
在今年三月份，第一屆××××省××××××商會“匯星杯”籃球比賽在××××東城高級中學隆重舉行。此次籃球比賽共××只球隊，××余人參與。在愉悅身心的同時，也增進了會員企業之間的情感，為以后展開更加密切的合作打下了堅實的基礎。
(4)關注消防安全，交流企業文化
在今年四月份，××××省××××××商會受邀參觀完××××正業科技股份有限公司企業文化建設和石源館后，在××××市消防局副局長××××陪同下，××多家會員企業先后參觀了××××百貨消防安全“防火墻”，及××××市公安消防支隊厚街大隊消防教育培訓基地，并在全國唯一一家消防模擬體驗逃生中享受了一場“消防盛宴”。此次消防館體驗活動，使商會會員們切實感悟了消防、了解了消防、認識了消防，增強了商會會員的消防常識，為企業將來持健康發展增添了一堵消防安全墻。
(5)開展各具特色的文化旅游活動和商務考察
在今年五月份，我商會組織了一次省內旅游，但由于天氣原因，未能出行。此外，在××月還組織會員企業去了江蘇、上海等地進行商務考察，吸取發達地區先進經驗，為企業發展帶來更多幫助。
(6)商會紅娘搭建校企合作平臺
面對現在企業用工荒的局面，××××省××××××商會在今年××月份通過以商會扮演紅娘角色，讓××××職業技術學院和企業來一次零距離“相親”。通過“相親”，讓會員企業招攬適合的人才，增強會員企業人才競爭力。
2、開展走進企業、貼近企業、服務企業的活動
沒有溝通就沒有發展，沒有了解就沒有未來，××年上半年，××××省××××××商會開展了一系列積極走訪會員單位及參與會員企業活動。通過走訪，意在聽取各會員單位對協會的印象、期望與意見;了解各會員企業的生產經營情況;談論本行業的現狀與前景。上半年具體活動如下：
(1)秘書處每月拜訪××至××家會員企業，目的是進一步了解會員的需求，以方便明確商會工作的重點及方向。同時在與會員交流過程中，了解了當前行業現狀及所面臨的問題，我商會將盡可能的'幫助會員單位解決難題。
(2)××年××月××日，××××省××××××商會常務副會長徐地華企業××××正業科技股份有限公司在松山湖科技園正式落成.我商會會長滕鷹，常務副會長張軍生，副會長程小華、楊清、陳文鋒、張有良、何斌、羅會忠、李向陽出席了此次的落成典禮。
(3)××年××月××日我商會常務副會長張軍生、副會長楊清共同出資組建的“××××市質鼎裝飾工程有限公司莞城分公司”隆重開業，我商會副會長程小華、何斌、羅會忠到場祝賀。
(4)參與商會會員企業山天畫院舉辦的“綠城·綠道·綠生活—幸福××××、環保啟航暨環保藝術畫卷創作”活動，該活動于××年××月××日在美麗的××××植物園拉開帷幕，我商會會長滕鷹到場祝賀。
3、積極參與對外活動，全面提升商會整體形象
為全面提升××××省××××××商會整理形象，通過參與一系列對外活動，把商會的社會地位提到一個新的水平。在××年上半年主要參加了以下幾次大型會議活動。
(1)××月份期間，參加工商聯(總商會)第九屆七次執委會議;
(2)××月份期間，東省××××××商會分會會長出席××××(韶關、惠州)產業轉移工業園新聞發布會;
(3)××月份期間，××××省(佛山)××××商會籌備組組長包杰軍、副組長李勇、王樂棟等一行××人來我商會學習辦會經驗，受到××××省××××××商會會長滕鷹、副會長程小華、張有良及全體秘書處人員的熱情接待;
(4)××月份期間，××××省××××××商會參加甘肅商會組織的異地商會論壇，同月參加××××省××××商會組織的秘書處工作會議。
4、強化內部管理，增強商會服務能力
“沒有規矩，不成方圓”，為進一步加大商會制度建設，建立和健全相關制度，更有效地把會員企業有序地組織起來，充分發揮商會的積極作用，確保商會日常工作的有效開展，××××省××××××商會進一步加強了創新載體，開展了扎實有效的工作，增強商會工作的向心力，努力把商會建設成會員企業的“娘家”。上半年具體工作內容如下：
(1)小創新大成效——建立商會qq群聯絡平臺
二月份，××××省××××××商會專門創建了一個“××××商會××××分會”qq群，此舉進一步加強了商會會員間的聯系和溝通。目前該群已有××多個商會會員企業，商會qq群的建立，為商會今后做好各項工作增加了一個新的溝通平臺，作為現代通訊，有qq、建qq群的很多，但實實在在想到創建“商會qq群”的卻很少。我商會在工作上邁出的一小步，卻在會員聯絡溝通上進了一大步，體現了工作上的“用心”，大大提升了商會的服務職能。
(2)會長辦公會議，謀劃未來發展
在今年三月份，××××省××××××商會第一屆第三次會長辦公會議在匯融土地房地產評估有限公司會議室舉行，會議上，各副會長各抒己見，就商會發展出謀劃策。
(3)改版商會網站，提高網絡服務功能
在今年四月份，××××省××××××商會對旗下網站進行改版升級，升級后的網站建立會長信箱、增加贛商雜志下載、商會樂捐榮譽，會員服務等功能，使針對會員企業的服務更加全面了。除此之外，還完成了第二期“××××贛商”會刊順利出版工作。
(4)推出消費一卡通，提供會員便捷服務
在今年五月份，我商會推出消費一卡通，意在為會員企業提供更加便捷的服務。我商會與優秀商家簽訂合作聯盟協議，廣泛涵蓋了人們消費的各個領域，包括衣、食、住、行、教育培訓、醫療保健、休閑娛樂等各個行業最優質的商家。目前我商會合作的商家已達××多家，并且還在不斷的更新中。
(5)推出入會手冊，方便非會員入會
在今年六月份，我商會推出入會手冊。目的是通過入會手冊，讓更多的贛籍企業了解商會，而且方便會員查看消費一卡通的合作商家。
二、下半年工作計劃
1、積極發展新會員，擴大我會影響力
新會員是商會發展的動力，所以在下半年，××××省××××××商會將積極吸納新會員入駐，以擴大商會影響力。
2、與多個政府部門建立合作關系
會員企業的順利發展，離不開政府相關部門的大力支持。下半年，××××省××××××商會將積極與政府多個部門進行溝通，展開一系列合作事宜。如中小企業局、××××經貿局等。
3、進一步增進會員企業間的交流與發展
在下半年，我商會將每月組織會員企業參加豐富多彩的活動，意在加強會員企業交流及社會各界聯系，促進資源共享。
4、加強與銀行間的緊密聯系
進一步加強與銀行間的緊密聯系，打造融資平臺，解決會員企業的資金瓶頸問題。商會先后與交通銀行、工商銀行、中信銀行、光大銀行、九江銀行、農業銀行建立了合作關系，開辟了融資渠道。努力為會員企業“借雞下蛋”、“借船下海”創造條件。
5、繼續完善消費一卡通服務
為了會員可以享受到更多加盟商家帶來的優惠，為了更多的贛商知道我商會，我們將繼續尋求優質商家，完善消費一卡通的服務功能。
6、制作商會宣傳片及電子企業形象名錄、會刊
下半年，我商會將通過制作商會宣傳片、戶外led屏及電子企業形象名錄、會刊等形式，進一步提升商會形象。
7、擬成立專業委員會
商會開設多個專業委員會，分行業功能組織開展各種活動，通過沙龍的方式，達到拓展商機、資源共享。以多層次、多內容的豐富了商會的活動。
8、擬成立重點地區聯絡點
成立重點地區聯系點，是為更好的聯系溝通廣大會員，了解會員需求，幫助會員解決問題;及時傳達商會工作動向，積極發展新會員，讓更多贛商加入商會，擴大會員隊伍，提高商會影響力。
9、積極推動×××ד贛商大廈”建設
為了進一步提升贛商品牌、凝聚贛商力量、促進贛商抱團發展，我商會正在積極努力的向市政府建議，推動“贛商大廈”的建成。
我商會今年上半年工作，積極為會員開展各項活動，努力為會員企業提供更多的資源共享平臺、企業維權平臺、會員聯誼平臺、政府與企業溝通平臺。我們在實際工作中還有很多不足的地方，希望在今后的工作中，大家一起不斷探索，不斷改進。為構建和諧社會，為商會建設作出應有的貢獻，共促發展，實現多贏，為不斷開創商會工作的新局面而共同努力!
商會工作總結8
各位理事會、監事會成員：
本會定于2月25日(周六)下午在xx市濱江區江南大道3399號華美達酒店三樓會議室召開商會xxxx年度理事會會議。
敬請理事會、監事會成員安排好時間，依時參會。
會議時間：xxxx年2月25日16:00--19:00
會議地點：xx市濱江區江南大道3399號華美達酒店三樓會議室
參會人員：商會理事會、監事會成員，秘書處人員
會議議程
16:00 -- 16:30簽到，交流
16:30 -- 17:30理事會會議
1)審議商會20xx年度工作總結
2)審議商會xxxx年度工作計劃
3)審議商會20xx年度收支情況
4)審議商會xxxx年度開支預算
5)審議商會領導xxxx年度分工安排
6)審議增補商會理事會成員名單
7)研究其他有關事項
17:30 -- 19:00餐敘交流(華美達酒店)
19:00 --活動結束，歡送各位領導
xx省xx商會秘書處
xxxx年2月15日
商會工作總結9
按照《市工商聯開展“四好”商會建設工作實施方案》（武商聯〔20xx〕11號）文件要求，XX街商會緊緊圍繞XX街的工作重心，始終堅持以“服務社會，服務經濟，服務企業”的宗旨，充分發揮商會在政府和企業之間的橋梁和紐帶作用，積極參與構建社會和諧，為推進漢陽經濟社會的發展起到了穩定和推動作用，較好地完成了上級商會和辦事處領導交辦的各項工作任務，得到了社會各界和上級商會的認可。
一、強基固本，務實創新，不斷夯實“四好”創建基礎。
近年來，XX街商會苦練基本功，通過多種途徑，全面加強自身建設，商會的整體水平得到全面提升。
（1）努力形成了一支良好的團隊。一是班子隊伍不斷加強。今年5月11日，XX街商會召開了第二屆商會換屆選舉大會，會議選舉產生了會長、副會長、秘書長、副秘書長，成立了商會黨支部，設立了一名黨支部書記、3名支部委員；
選舉產生的班子成員全部具有大專以上學歷，這有效地促進了商會各項工作的開展。二是會員隊伍不斷加強。目前，XX街商會的企業會員，有原來的21家增加到現在的54家，會員的'結構不斷優化。三是思想政治建設不斷加強。認真組織黨員和廣大會員學習了精神，深刻領悟“四個全面”的精神主旨，做頭腦清醒、眼光深遠的企業家和實業家。
（2）努力建設了一個良好的陣地。為進一步加強商會建設，今年以來，我們切實加強了商會陣地建設，設立了會長辦公室以及商會綜合辦公室，新購置了打印機以及電腦等辦公設備；
XX街商會結合實際，制定并完善了15項制度，包括會員、資產、財務、檔案、會議和專業委員會等內部管理制度，并嚴格執行；
制定了自律公約，建立了信用承諾制度，實行信息公開，主動向會員和社會公開，接受社會監督。通過努力，商會的陣地建設得到進一步增強。
（3）努力搭建了一個良好的平臺。針對國際會展中心在XX街的區域地位，分二批赴成都、內蒙學習考察，對成都會展業的發展成果，形成了調查報告；
今年，為更好的建設發展產業用地，XX商會聯合區企業家協會，組織會員企業赴浙江大學進行為期一周的針對性學習，組織企業會員參觀考察了珠海、廣州、肇慶等地的大型商業綜合體以及地產企業，通過學習考察，各單位謀發展的意識得到進一步加強；
積極開展聯誼活動，與重慶地方商會簽訂了友好商會協議，加強了與其他單位商會及經濟組織的聯系和合作，開闊了眼界，增長了見識。
二、發揮優勢，助推發展，不斷豐富“四好”創建內涵。
XX商會發揮自身優勢，不斷創造有利條件，使廣大會員單位有了一個溝通感情、聯誼互動、交流信息、共贏發展的平臺，通過商會的努力和運作，各會員單位呈現出欣欣向榮的發展態勢。恒華置業與庭瑞集團合作的瑞恒天地項目，總建筑面積21萬平方米，總投資約15億元，目前正在抓緊建設；
江騰集團的產業用地項目已建成封頂，招商形勢火爆；
其它會員企業的產業用地項目也都在抓緊推進。龍洲置業依托國家非物質文化遺產項目，精心打造了“楚香漢味”美食一條街，初步形成了規模；
泓圓成工貿公司引進路虎4S店和居然之家項目，目前“路虎4S店”項目已建成開業，“居然之家”項目基本完成。新盛宏業公司、潮江商貿、太龍實業等集團公司斥資購買廠房，獲得了穩定的租金回報；
通過商會的引領帶動，會員企業的發展形勢良好，取得了較好的社會和經濟效益。
三、熱心公益事業，奉獻愛心，不斷升華“四好”創建水平。
XX街商會始終秉承回饋社會、奉獻愛心的理念，對全街困難黨員和群眾進行走訪慰問，看望困難黨員和群眾1200余人，送去幫扶慰問資金40多萬元；
積極支持教育事業發展，為轄區學校贊助教育經費20余萬元，資助貧困學生50余名；
為“城中村”改造后的失地失業居民提供就業信息，舉辦就業培訓班，培訓居民5000余人次，實現就業1000余人次。近年來，XX街商會還積極組織企業會員，與社區開展結對共建活動。企業會員共向全街13個社區投入共建資金9000余萬元，修建了“一站式”黨員群眾服務中心、配置了現代化的服務設施。如武漢江騰經貿集團有限公司投資1200多萬元，高標準地修建了近4000平方米的XX社區黨員群眾服務中心，設置了物業服務、黨群服務、居家養老、法律援助等特色服務項目，配備了可視會議系統、視頻網絡監控系統，引進了華中地區第一家連鎖健身機構——武漢江城健身E家，國家體育總局、省、市、區領導多次蒞臨參觀，給予了高度評價。會員單位武漢龍洲置業有限公司為江欣苑社區投入共建資金1500余萬元，打造了以高龍文化為依托的非物質文化遺產旅游型社區，受到了國家、省、市、區領導的高度重視，并多次接受大型媒體的采訪。目前，XX社區、江欣苑社區的軟硬件設施均達到了國家標準，處于全國一流水平。XX街商會還積極組織企業會員，與社區開展結對共建活動，近年，XX商會按照區、街精準扶貧的要求，會員企業與江夏區山坡鄉建設村開展對口扶貧，多次深入調研，了解村民的所急、所需，并送去了慰問物資及慰問金60余萬元。
商會工作總結10
回顧20xx年，國民經濟在經歷了金融危機的洗禮后，繼續加大實施“擴內需、調結構、保增長”政策，在“轉方式、調結構”、加快產業調整升級，促進科技創新等方面提升了切實可行的措施，保證了國內經濟的平穩運行，使企業能夠在金融危機時期保持平穩發展。
在國家宏觀經濟平穩回升，經濟形勢邁入良性發展軌道的20xx年，我會認真學習貫徹國家的方針政策，結合寧波家具行業的發展實際，與會員企業攜手并肩，積極應對困難，創新工作思路，主要圍繞五大主線：
一是看展參展辦展，
二是考察培訓學習，
三是創優創牌建設，
四是信息服務全面，
五是完善組織建設做了一部分切實可行的工作，具體總結如下：
（一）組團參展、看展，開闊視野拓展市場
4月份，組織“夢神”、“大地”、“富康”、“新穎”、“達因”等16家企業參觀意大利米蘭國家家具展，10月份，組織“大地”、“新穎”、“富華”、“富康”、“大梁”等8家企業赴德國科隆辦公家具展參觀學習，了解家具業最新的設計、創意、科技和潮流，開闊視野，反應良好，應企業要求，20xx年4月的米蘭家具展考察團正在組織中。同時積極組團參展國內行業權威展會，7月份，組團廚房委“柯樂芙”、“萊特電器”、“安佳衛廚”、“天馳五金”、“詩柯尼尼”、“鳳凰木業”、
“歌蘭蒂”、“一品櫥飾”8大廚房產業生力軍抱團參展廣州建博會，集群效益顯著，充分展示廚都寧波的風采。3月和9月份，組團企業參展廣州、東莞、深圳和上海等地的家具展，幫助企業進一步開拓市場，加強國內外同行的交流與學習。
（二）組織考察、培訓，學習經驗提高水平
我會廚房委組織會員赴南京參觀國內櫥柜龍頭“東方邦太”“我樂”兩大工廠，長沙“德鑫櫥柜”、“巨迪櫥柜”兩大專賣店，進行了零距離的接觸，完全開放的信息互通交流，考察團對這種類型的交流紛紛表示受益許多。同時我會對北京、廣東、深圳、上海、蘇州、杭州等區域特色的家具產業重地進行深入的學習與交流。
在行業競爭日趨激烈的情況下，家具終端銷售越發成為企業營銷管理的重心，流通委攜手北京國富縱橫培訓機構舉辦的“中國家具經銷商成長之道——品牌運營”培訓會、“專賣店經營管理研討會”等在滿足消費者差異化、個性化的需求，打造卓越經銷商，提升終端競爭力方面得到實質性的提高。廚房委舉辦的“品牌拉力終端推力”為主題的櫥柜品牌營銷大講座，為寧波企業傳授經驗，交流行業動向，也取得了非常好的效果。
（三）舉辦展覽、會議，創造平臺創收效益
商會舉辦精品家具展，目的'是為會員企業提供一個技術與信息交流、開拓市場搶占商機的平臺，作為商會突出為企業服務的重點工作之一。
20xx年成功舉辦了第三屆中國（寧波）精品家具展覽會，在招展方面限制類別相近，風格相似的產品，使企業展品差異化最大，充分提高展會市場占有率，在客商邀請方面，多方位、多層次、多平面的邀請經銷商、加盟商、采購商，使參展企業實現經濟效益的同時，品牌推廣提到提升，實現展會成交5億元，客商對展會的服務工作也給予一致好評，成為了寧波家具行業商會服務產業、提升產業的成功范例之一，被評為“寧波市十大優秀展會”，“全國十佳展會活動”。值得一提的是，在第x屆展會中，進口家具品牌的參展面積已達到總參展面積的25%以上，國內自營出口企業參展面積也達到75%以上，故我會特向市外貿局申請舉辦中國（寧波）國際精品家具展，已得到批復，第x屆中國（寧波）國際精品家具展將重點展開境外專業客商、采購商的邀請工作，從展會形象、宣傳推廣、展會服務以及市場拓展四方面進行全面升級，打造精品家具展成為產業國際化營銷的平臺、行業國際化合作的平臺、企業資源整合的平臺、產業創新和資本運作的平臺，產業集群整體品牌推廣平臺。
目前展會的招展已經尾聲，正進一步展開招商和宣傳工作，同時籌備舉辦“境外投資企業對接會”、“專業集團采購信息發布會”、“寧波家具產業高峰論壇”等會議，第x屆中國（寧波）精品家具展將于20xx年3月11日至14日在寧波國際會展中心隆重登場。
（四）引導創優、創牌，提質增效打造實力
為進一步提升寧波家具企業的核心競爭力，打造寧波家具行業的整體品牌，引導會員提高品牌意識與質量意識，對企業進行了法律法規、國家、行業標準培訓、講解、技術交流等，正視目前我市家具行業基礎薄弱的現實，提高企業產品質量意識。
同時，我會與市質監局、市工商局、市產品質檢院、市家具檢測中心一同合作，積極參與“中國名牌產品”、“省名牌產品”、“省著名商標”、“市名牌產品”的培育、推薦、評定、認定工作，做好發動、前期推薦、資料預審把關、指導等工作。鼓勵企業創優提質，創牌增效，全面提高寧波家具業發展新水平。
（五）宣傳深入、全面，載體加強著有成效
信息宣傳工作是商會服務的重要窗口，商會注重信息宣傳工作，在之前的三大平臺：精品家具展、《寧波家具》雜志、“寧波家具展網”上，今年又增加了寧波市家具商會短信平臺的窗口，通過短信平臺，更具主動性、時效性、便捷性的傳遞信息，聯系會員。
另一方面通過家具展的平臺，聚集寧波家具制造商、經銷商、采購商、加盟商、省內外傳媒、消費者于一體，使寧波家具在社會各界和業內的知名度得到了顯著提升。
第三，充分利用我會的刊物《寧波家具》載體，服務行業發展，向企業及時準確地反映了商會的發展動態和重大活動，傳遞市場最新信息及行業資訊，詳細報導企業家成功之道，深受政府和行業領導、企業的喜愛和歡迎，成為介紹寧波市家具行業的重要窗口。
第四，根據行業發展和企業對于信息反映速度的要求，對“寧波家具展網”進行了整體改編，新增：行業資訊、商會動態、企業風采、會員天地、法律法規、展會信息、家具常識、家具設計、家具商場、人才交流等版塊，拓寬了信息宣傳報道的廣度，為家具企業發展提供了大量需求信息，為廣大消費者網上鏈接各大家具市場，介紹選購家具注意事項，及家具使用常識，使消費者和家具行業有了便捷的聯系平臺，為進一步提升寧波市家具行業形象打下了堅實的基礎。
（六）組織完善、先進，闊步向前飛躍發展
20xx年，我會共發展新會員69家，會員數共211家，在隊伍快速增長的同時保證隊伍的質量，新會員有一定實力和企業規模，經營者整體素質高，創新意識強，兩大專委會：流通委和廚房委發展穩定，成績突出。今年商會舉行第四次會員代表大會，流通委第二次會員代表大會，順利進行了換屆改選，全程接受會員監督，差額選舉，民主化的改選方式
商會工作總結11
20xx年，XXX商會以創建四好商會為目標，緊密圍繞會員需求，做好黨建工作，扎實推進各項工作，取得了可喜的成績。
一、充分發揮商會的服務功能。我們堅持以會員為中心，設立了專門的會員服務機構并建立了陽光會員服務臺賬，及時記錄會員需求，并努力滿足其需求。我們組織了多次專題培訓，提升了會員的經營管理水平；積極推進項目對接，為會員提供投融資服務；開展了多次經貿洽談會，擴大了會員的合作交流范圍。
二、加強黨建工作。我們堅持黨的領導，積極發展黨員，并建立了健全的黨組織。我們組織開展了多次黨員培訓，提高了黨員的理論水平和工作能力；開展了黨員活動日，增強了黨組織的凝聚力；加強了黨風廉政建設，嚴肅查處了一批違紀違法行為。
三、推動行業發展。我們積極參與行業協會，推動行業發展。我們組織了多次行業論壇，促進了行業內不同企業的`交流和合作；積極參與制定行業標準，引導行業規范發展；加強與政府部門的溝通合作，為行業提供政策咨詢和支持。
四、關注社會責任。我們積極參與社會公益活動，回饋社會。我們組織了多次捐贈活動，資助貧困學生完成學業；開展了環保宣傳活動，引導會員重視環保問題；組織了多次志愿者活動，為社區提供幫助和支持。
回顧過去一年的工作，我們認真反思，并總結了寶貴經驗。在新的一年，我們將進一步發揮商會的服務功能，加強自身建設，更好地服務會員，為會員營造更好的發展環境，為創建四好商會做出更大的貢獻。
商會工作總結12
各位會長、會員朋友們：
大家好！
祥雞賀歲喚新宇，金狗攜福又一春。20xx年鐘聲激蕩神州大地，歲月航船又開啟了新的征程。20xx年，我們鹽城中小企業商會以“提升服務水平，增強商會凝聚力”為著力點，大力拓寬服務渠道、豐富服務內容，全力組織好各項商會活動，促進會員間的交流與互動，對外打響擦亮商會品牌的軟實力，塑造商會良好的品牌形象；對內導入制度化規范化運作模式，共促發展，實現多贏，不斷開創商會工作的新局面。現在，我受商會的委托向大會報告商會一年來的工作，請予以審議。
第一，商會規模不斷發展壯大。今年，我們商會在鞏固老會員的基礎上，又增加了不少新會員。其中，公司，公司在南京已經具有一定的影響力。借此機會向你們表示熱熱的歡迎。
第二，商會的制度化工作按年初計劃有序進行。今年，因為某某原因，為我們服務付出三年多朱殊因工作需要辭去會長職務，與此同時，我們選出了以叢林會長為首的商會新領導班子。借此機會，向朱會長表示誠摯的敬意和衷心地感謝。
第三，日常會務工作正常開展。今年，我們共組織會長會議共次，理事會議次，部分會員活動次。其中，組織參加家鄉地方戲觀看，老鄉書法家書展比較有影響力，豐富了會員的文化生活。同時，商會的外聯活動也比去年增加。今年，我們陸續組織有會員參與的外聯活動計有鹽城大豐考察投資，阜寧知名企業“家鄉行”走訪活動，兄弟商會沭陽商會，盱眙商會聯誼，參加學習走訪南京延陵會公益經驗交流會以及參加鎮江市鄰里之家新店開業活動......
第四，加強會員的社群聯系，服務會員工作不斷創新。今年，我們累計走訪，聯聚會員的活動計有次，秘書處幫助會員解決具體問題和困難若干次。
回首過去，是為了更好的的展望未來。20xx年，我們鹽城中小企業商會開展的各項工作雖有成效，但是我們也要清醒地看到，目前我們還有很多工作開展不夠理想，商會的運作體系和制度還需進一步完善和健全；運作班子的職責還需進一步發揮；會員隊伍還需要進一步壯大；商會的服務水平還要亟待提高；商會的凝聚力和影響力還需要上更高的層次等等。所有這些，都需要我們在今后的'工作開展中不斷探索，不斷改進。
各位領導，各位會長理事和會員們，20xx年，我們將繼續秉承服務立會，服務興會的宗旨，以更加熱忱和嚴謹的工作態度做好商會各項工作，使商會的服務平臺作用，聯絡作用，聚力作用能夠惠及所有會員。在此，我們向會員們承諾，我們在新的一年里，我們將堅持以下原則以服務全體會員。
一是接納的原則。凡是會員反映的問題，不管是大小和多少，秘書處首先要接納，要認真的聽取，全面的了解，及時記錄會員反映的內容，并提出解決的辦法。
二是理解的原則。會員反映的問題可能是社會矛盾，有些甚至可能與法律、道德相沖突。這時候秘書處要表達理解。
三是關懷的原則。根據會員反映的情況，可以及時派人過去，以示商會重視。
四是自決的原則。秘書處提出的一些解決辦法只能供會員參考，關鍵還在于會員個人最后的決定，不能為會員企業做決策。
五是保密的原則。個案可能會涉及到會員個人或者企業的隱私，這時候秘書處需要保守秘密。
與此同時，我們將配套以下服務方向，希望能切實有效的解決我們會員靠單打獨斗有困難的一些事情。
一是法律服務，需要商會幫助解決會員遇到的法律問題。
二是融資貸款，需要商會提供融資貸款方面的幫助。
三是業務對接，需要商會為會員牽線搭橋，提供業務方面的支持。
四是政府資源，需要商會提供政府方面的資源。
五是家庭事務，需要商會解決看病報銷、子女就學等方面的問題。
今天，我們已經隱約聽見20xx農歷新年春天來臨的腳步聲，未來已來，我們也在思考商會工作的面臨挑戰和創新發展。
對于商協會來說，五年以下屬于初創階段，這一階段的商協會具有如下特征：管理方式粗放型、生存方式溫飽型、行為方式江湖型、人才方式草根型。五年到十年之間的商協會則處于穩定期。特征表現為：特色型、資源型、合作型。十年以上的商協會，則處于高速發展期。它必須具有引領性、文化性、戰略性。隨著科技的發展，行業的生死存亡也是在旦夕之間，讓大家了解環境、了解自己、未雨綢繆，這就是戰略引領。引領投資、引領戰略、引領方向、引領路徑。
除了已經制定的全年計劃外，我們正在探討會長輪值制度，會員沙龍，公益講堂，鹽城企業結對幫扶，微信群經管語音課堂，商會通訊月報，會員共享新經濟模式，引進第三方合作性銀行，金融融資，會員公司產品推介專場服務等想法新舉措。
各位會長理事會員們，朋友們，商會商會，因商匯聚。沒有在坐各位對商會工作的全力支持和理解，商會工作毫無意義。因為有你們在，群策群力，會商共舉，我們才能享有更加美好的明天。
最后，再一次感謝參加今天鹽城中小企業年會的領導，友好商會，朋友們，感謝為年會舉辦義務服務的工作人員，謝謝你們。
祝大家新年快樂，萬事如意，合家安康。
商會工作總結13
20xx年，XXX商會堅持創建四好商會的目標，認真履行自身職責，以服務會員為中心，不斷開展工作，取得了一系列的成果。
一、改革創新。我們堅持改革創新，積極探索商會工作的新路徑。我們組織籌建了商會創新實驗室，為會員提供創新能力培訓和技術支持；推進商會信息化建設，提高了工作效率和服務質量；加強與各級政府的溝通合作，爭取政策支持和資源調配。二、提升會員服務水平。我們堅持以會員為中心，充分發揮商會的'服務功能。我們開設了綜合服務崗位，為會員提供全方位的服務；開展了多次經貿洽談會和專題培訓，提高了會員的經營管理水平；開展了會員調研，了解會員需求，及時提供幫助和支持。
三、強化行業自律。我們深入開展行業調研，制定了一系列行業標準和規范，推動行業內企業積極參與競爭，樹立健康的行業形象。我們開展了行業交流會，促進了企業之間的學習和交流；推進行業協會建設，提升行業組織的服務水平。
四、關注社會責任。我們積極履行社會責任，組織會員參與社會公益活動。我們組織了多次慈善募捐活動，資助了貧困地區的學生；開展了環保宣傳活動，引導會員關注環保問題；組織了多次志愿者活動，為社區提供幫助和支持。
回顧過去一年，我們取得了一定的成績，但也面臨一些挑戰和問題。在新的一年，我們將繼續加強自身建設，提高服務能力和水平，為會員營造更好的發展環境，努力將商會打造成為更好的四好商會。
商會工作總結14
20xx年，市工商聯（總商會）緊緊圍繞省市工商聯工作要求，以“服務立會、服務興會“為宗旨，以“強作為、擴影響、提形象、鑄品牌”為抓手，圍繞“南通保第一、江蘇爭一流、全國有影響”的奮斗目標，不斷深化商會組織建設，開展星級商會競賽活動，在服務政府、服務企業中不斷探索新常態下商會工作的新路徑。
一．切實履行教育職能，扎實開展主題教育活動
在市委統戰部的指導下，精心搞好動員部署，召開了行業商會守法誠信教育工作推進會。與市委組織部、統戰部、文明辦等單位共同舉辦了“一評兩賽”活動。一是開展了誠信商會建設評比活動，近20家商會參加了評比活動。市百貨、長壽糕點、醫療器械等商會主動邀請市場監督管理局的領導講解法律知識，提高會員依法經營水平，夯實發展根基。市米業、糕點等商會圍繞誠信建設，主動打破行業“潛規則”，以誠信經營占領市場。二是開展了黨員誠信示范店競賽活動。市家裝商會成立首家行業“誠信鉆石聯盟”，建立以誠信為主要內容的社會承諾機制，推動誠信商會、誠信市場、誠信商戶建設的常態化。三是與市委統戰部共同舉辦“社會主義核心價值觀學與行”演講比賽。廣泛宣傳全市非公經濟人士守法誠信的先進典型。
二．加強商會組織建設，筑牢發展基礎
1、探索商會管理新路徑。學習和借鑒外地星級商會競賽的成功經驗，結合實際，制定了《市工商聯關于在全市商會中開展星級競賽的通知》，通過基本指標、活動指標、發展指標的細化考核和商會榮譽稱號的授予，推動商會的精細化管理，有效促進商會管理水平和服務能力的提升。競賽活動開展以來，各行業商會積極圍繞星級競賽的標準要求，加強硬軟件建設，調整充實力量，組織和開展商會活動，涌現出了浙江商會、花木盆景、福建、華理企業家等一批制度完善、運行正常、影響范圍大、建設質量高的示范行業商會。
2、建立異地商會合作交流新機制。為商會會員企業搭建交流合作平臺是工商聯工作的重要內容，我們牽頭建立“全國商會合作交流機制”，統一制作了會旗、會徽，制定了定期合作交流制度。今年4月、8月和11月，9家異地商會和4家異地商會分別在蘇州、新疆伊寧、無錫召開了全國商會合作交流會議，圍繞商會經濟、合作交流、“互聯網+”、“一帶一路”等議題進行了深入的交流探討，促進了商會間更大范圍和更廣領域的深度合作。這項創新舉措得到了市委市政府的高度重視，市分管領導專程前往參加會議，在當地政府和企業中反響良好。
3、推動會員參與“一帶一路”建設。我們認真貫徹落實國家“一帶一路”發展戰略，通過強化引導、典型示范、搭建平措，帶動會員企業走出去，積極參與國際合作和競爭。一是典型引路。市建筑業商會在會長企業南通六建集團參與國際合作的同時，鼓勵其他會員企業積極爭取國際施工資格。目前，江中集團已獲得許可。總商會副會長單位雙馬集團和常委單位江蘇制皂集團在印尼投資辦廠和設立原料基地。恒康家居在歐洲設立分廠，提高了產品的利潤和覆蓋面。二是搭建平臺。市紡織商會組織企業參加上海國際紡織工業展覽會，及時了解國際、國內紡織機械裝備水平，發展趨勢，結合各企業情況確定今后技改的方向和目標定位，實施了不少有成效的技改項目。市華理企業家商會還專門組團到緬甸、到新疆進行投資考察。
4、商會組織建設取得新進展。繼續加大行業商會組建力度。新成立了市化工（新材料）商會、市電子商務商會、杭州、香港商會4家商會。香港商會成為首家境外商會。至此，有市級商會42家，異地商會9家，位居南通各縣市第一。新增會員222家，累計達到4525家，超額完成南通下達的發展任務。鎮級商會重組工作有序推進，今年分別對區劃調整后的江安、東陳等鎮商會進行換屆，進一步完善商會管理的體制和機制。市汽車及零部件、通訊業等商會正在籌備中。重慶、廈門等異地商會列入議事日程。
三．推進“三項創新”，展現商會魅力
1、著力推進服務創新。繼續以“一人一會、一人一企、一人一題”的“三個一”活動為手段，推動工商聯機關服務層次的提升。行業商會以“服務提升”為抓手，不斷提高服務水平和質量。一是建立商臺等舉會微信平臺。物流、家裝、電子商務、華理企業家等商會組織通過建立便利高效的微信商會群和商會網站。開設行業形勢信息發布、分析研判和預測預警、行業發展方向等模塊，及時將政府的產業發展政策、經營信息傳遞給會員企業，將會員的訴求及時向有關部門提交。二是推動行業自律公約全覆蓋。服裝、皮革、紡織等勞動密集型行業商會組織，通過制定商會會員企業公約，確保企業的穩定發展。三是推動和諧勞動關系的建立和深化。為避免企業間無序競爭，保障職工勞動待遇，市服裝商會建立和諧勞動關系，成為XX市服裝企業范本。我市也以此為示范，推動各行業商會結合自身實際,不斷優化勞資關系。
2、持續開展黨建創新。通過創新“商會+黨建”組織模式，開展“雙亮、雙掛、雙服務”等活動，有聲有色地推進黨建工作。一是創新黨建工作模式。以黨建工作全覆蓋為目標，加強行業商會黨建工作力度，建立商會改選與黨組織組建，新建商會與黨組織組建的“雙同時”黨建工作制度，商會黨組織達34家，覆蓋率達81%。二是創新黨建活動內容。按照“強化服務促轉型，提升效能當先鋒”的目標定位，行業商會聯合黨委對各行業商會黨組織進行分類指導，結合黨的“三嚴三實”教育實踐活動和中央統戰部的“四信”教育，引導商會黨組織和廣大黨員以昂揚向上的精神風貌，克難奮進、創新發展。三是創新黨建活動載體。結合商會組織建設、“雙亮雙掛雙服務”等活動推動黨建工作，支持、服務、促進行業的發展，以實現互動雙贏。今年來，市行業商會黨建工作繼續得到上級部門和領導的肯定和認可。繼去年XX市行業商會黨建工作現場會在成功召開后，今年9月，省委組織部來如專題調研行業商會黨建工作。市工商聯黨組、建筑業商會在調研會上專題發言，并實地參觀了市浙江商會黨支部活動室，與會領導對行業商會黨建工作給予較高評價。今年3月，中央統戰部網站、《中華工商時報》均以《市工商聯行業商會“黨建強會”結碩果》詳細介紹了行業商會黨建工作的做法和成效。
3、大力開展社會治理創新。商會協同社會治理實踐是民營經濟發達地區工商聯工作的重點之一。先試先行，在行業自律、化解矛盾、誠信經營，承接政府職能上有所作為。一是推動行業商會建立自律性管理制度。全市36家行業商會建立了行業自律公約。市百貨、黃酒、純凈水、家裝等商會切實履行職能，發揮自律、監督和引領作用，配合政府營造了良好的市場運行環境。市混凝土商會面對產能過剩的現實，全市12家會長企業通過了嚴格的自律制度，以低于市場指導價的10--15%作為商會基準定價，對全市的混凝土用量進行合理切割，通過經濟杠桿進行控制。運行兩年來，保證了市場穩定和產品質量，得到了會員企業的支持和市場的認可。二是引導會員企業履行管理和服務企業職工的社會責任，創新光彩事業服務平臺。推廣服裝商會尤其是南通泰慕士的經驗，繼續開展10家“勞動關系和諧企業”和10家“雙愛雙評”優秀企業評選活動，保障企業和職工利益，構筑新型勞資關系，維護了和諧協調的社會勞動秩序，為推進非公企業構建和諧勞動關系作貢獻。
4、創新光彩事業服務平臺。今年來，我們創新慈善活動形式，改變了以往各商會各自為戰、默默無聞的捐款形式，發起了工商聯系統“奉獻愛心、行善八月”系列慈善活動，結全“眾籌公益、微信公益”的慈善新特點，將各商會的慈善活動納入其中，統一宣傳，擴大影響。通過總商會引導、現場推進會、點對點的募集，有力地提升了民營企業家的社會形象，取得了良好的效果。在經濟形勢比較嚴峻的今年，民營企業的各類公益捐款捐物仍達到了400萬元，社會公益事業實現了新的突破。市華理企業家商會、市百貨商會、市福建商會組織會員企業到困難市民、敬老院等慰問群眾。安徽商會為無為籍困難老鄉捐款3萬多元。百貨、華理企業家等商會還通過微信開展募捐活動，為困難群眾捐資近10萬元。蘇州、無錫商會回如為石莊敬老院和特殊教育學校捐電腦和生活用品，價值逾10萬元。市花木商會設立了10萬元的“綠茵護苗”慈善資金，幫助貧困兒童。家裝商會結合建黨94周年，到江安老區看望慰問老黨員。新疆商會組織會員近10萬元慰問支邊老鄉，蘇州商會到慰問抗戰老戰士。在捐助貧困學生、白血病患兒石飛飛等活動中，各商會募集款物近30萬元。
四．鞏固“五大平臺”，凸顯商會價值
今年來，繼續圍繞現代商會建設，著力“打造招商引資、銀商企合作、法律維權、教育培訓、科技創新”五大平臺，服務政府、服務行業商會，取得了明顯效果。招商引資實現新突破。積極參加市委、市政府在深圳、上海、杭州等地的招商活動。上報項目信息12條，協調引進項目4個，招商引資考核位居市級機關前列。以商引商取得新進展，由福建商會引進的1.5億龍游湖娛樂項目正式入場基建，年內可望開業運營。銀商企合作服務再創新業績。與市農商行、民生銀行等多家金融單位合作搭建的“銀企商合作平臺”向深度拓展。為中小微會員企業融資8億元，為年初目標的400% 。教育培訓平臺得到新拓展。繼續與華理商學院開展emba和后emba的合作培訓，有針對性地開展企業所需、會員所盼的培訓活動。組織全國“快商會”創始人周文龍來為近百名商會會長和企業家授課，組織會長參加浙江大學金小剛教授“互聯網+機遇挑戰”的專題講座。抱團維權、合作共贏成效明顯。市建筑業商會面對市場的危機和困難，積極向市委市政府反映訴求，提出建議，打出“組合拳”。化解建筑資金運行風險，協調銀行、商會、企業的矛盾，促進了建筑業的健康平穩發展，產值及上繳地方財政稅額比去年同期上升8%。市紅木商會組團參加省紅木雕刻大賽，取得7金5銀的優異成績。市米業商會組團進行質量檢測員培訓，向包裝缺斤少兩的“潛規則”挑戰，7家單位都順利通過了省局隨機抽檢的驗收，樹立了米業商會誠信經營的社會形象。市家裝商會組團舉辦兩期家裝文化節，活躍建材市場，持續開展誠信品牌建設活動，取得了明顯的效果。科技創新推動行業發展。推廣“互聯網+”的發展理念，引進科技人才，促進行業發展。市醫療器械商會組織會員企業開展標準化建設，成功創建XX市級創業孵化器，推動醫療器械行業的不斷發展和壯大。醫療器械生產經營銷售收入12個億，與去年同比上升15%。
五 . 加強自身建設，改進工作作風
按照中央、省市委統一部署，開展“三嚴三實”專題教育活動，由黨組對教育實踐活動進行部署，按照專題研討的要求，開展了集中學習交流。通過“三嚴三實”教育、專題研討、查擺問題、立型立改，進一步提高了機關黨員干部干事創業的使命感和責任感，工商聯機關同志的工作態度和精神面貌煥然一新。克服人手少、壓力大、任務重的困難，緊緊貼近黨委政府的中心工作，積極主動地做好各項服務工作，安排精兵強將專職參與城市拆遷、招商引資工作。在城市搬遷、人才引進、電子商務、雙聯雙助、文明城市創建、“三解三促”等重點工作中也傾注了大量的心血，取得了明顯的進步。
六 . 20xx年的工作思路
以黨某某大為指導，深入學習貫徹省市工商聯工作會議精神，以促進非公有制經濟健康發展和非公有制經濟人士健康成長為重點，圍繞中心，服務發展，充分發揮職能作用，不斷提高工商聯工作科學化水平，為努力完成十三五規劃開好局起好步。
1.做好非公經濟人士思想政治工作，加大守法誠信主題教育力度。認真學習貫徹黨中央關于非公經濟工作的一系列重要指示。貫徹中央16號文件和中央統戰工作會議精神，加大對非公企業特別是年輕一代的教育引導力度，推動非公經濟代表人士新老交替，順利過渡。通過會議推進、典型引路等形式，不斷把“四信”教育活動推向深入。結合社會誠信體系建設的總體要求，加大工作力度，讓守法誠信理念深深植入企業家的經營理念中，為推動社會誠信體系建設切實履行職能，推動社會誠信體系建設不斷深入。
2.持續加強商會組織建設，不斷壯大商會隊伍，提升運行質態。圍繞主導產業全覆蓋的目標，加大行業商會的籌建工作，確保20xx年新建商會4個以上，總數繼續保持南通第一，并保持商會黨組織建設工作持續領先。加快異地商會的組建步伐。推動廈門、重慶、成都等地區啟動籌建異地商會，完善行業商會工作星級考核考評機制，大力度推動到期商會的換屆工作，不斷提升商會的凝聚力和影響力。大力推動鎮級商會的換屆和重組，激發基層商會的新活力。
3、開展基層商會星級競賽活動。在全市工商聯開展創建星級商會，加快推進商會組織規范化建設，進一步發揮商會組織在經濟社會發展中的重要作用。通過開展創建活動，使結構更加合理，制度更加健全，運作更加規范，作用更加明顯。
4.深化和完善五大平臺建設，注重服務實效。突出內引外聯和教育培訓兩大重點。
（1）重點利用市內外商會的'信息、人才等資源優勢，深化招商引資平臺。全年招商信息上報量力爭在市級機關中處于前列。
（2）繼續借助浙江大學、中國人民大學、華東理工大學商學院等高校教學資源，以全面提升企業家適應新常態的理念和思維層次為目標，著力推動非公企業管理層的emba培訓，加大“互聯網+”的培訓推廣力度，通過定期和不定期聘請知名專家來如講座，組織會員企業走出去，持續提升商會會員企業的整體素質。
（3）策應市政府的產業板塊建設，通過加快推進以會長企業為龍頭，以科技為支撐，加快互聯網產業的發展，以產業鏈為依托的科技創新平臺建設。
（4）以加強法律教育培訓為抓手，通過行業自律，促進行業規范文明守法的市場環境的形成，通過開展維權服務，促進市場環境的不斷優化，參與商會改革，努力探索商會及其會員企業在依法辦會、依法管理中的有效路徑。
（5）在發揮與市民生、農商等銀行的“銀商企”合作平臺的基礎上，拓寬與其它金融機構的合作領域。推進互聯網金融，圍繞中小微企業“融資難、融資貴”的矛盾，不斷拓寬融資渠道，盡力做好服務。
5.持續創新和改進商會工作，努力探索中國特色現代商會發展的新路徑。通過星級商會競賽活動，抓實常執委隊伍的素質，激發和活躍行業商會、鎮級商會的活力。圍繞依法治國的總要求，不斷完善法律維權和行業自律制度，推進市鎮村商會依法辦會、依法治會；引導商會和會員企業加快實施創新驅動戰略，大力推進“互聯網+”行動計劃，不斷提升企業競爭力，善于在國際國內市場競爭中強筋健骨，發展壯大；充分利用現代信息技術，大力推動商會建立信息交換平臺建設，為會員提供培訓、融資、信息咨詢的深度服務和商會內外交流的商機服務。持續推動異地商會之間、異地與市內商會之間、市內商會之間的交流，推動商會之間的聯誼、合作和資源共享。
6.以行業商會黨建創新推動“兩個健康”。加大商會黨建工作推進力度，推動商會黨組織機構、活動開展的規范化和常態化。堅持商會黨組織在商會中的核心領導，充分發揮黨組織和黨員的戰斗堡壘和模范示范作用。結合守法誠信教育實踐活動，引導非公經濟開展以黨建文化為主體，多元文化并存的企業文化建設形式，鞏固和放大行業商會黨建工作的成果，促進商會黨建的有效覆蓋，以開展“誠信為本、誠信做人”活動為抓手，舉行非公經濟人士“守法誠信”事跡報告會，共同推進社會主義核心價值觀建設。進一步放大“商會愛心群體品牌”。
7．加強和改進工商聯機關工作作風，以務實清廉、勇于擔當的全新作風服務非公經濟發展。以“三嚴三實”學習教育的新成效推動工商聯工作再上新臺階，以建立學習型機關為載體，不斷更新觀念，增強新本領，牢固樹立大局，積極向黨委政府反映企業的意見和訴求，關心中小微會員企業發展的“難點”和“痛點”，在提高執行力和服務水平上下真工夫。關注國家“一帶一路”建設，鼓勵企業走出去，聚焦“大眾創業萬眾創新”，發現和培養新一代的代表人士，充實工商聯隊伍，服從服務經濟社會發展大局，認真做好支部黨建和精神文明建設、法治建設、新“六城同創”、黨風廉政建設、“雙聯雙助”、“千人聯千企”等一系列中心工作。
商會工作總結15
在制定20xx年度工作計劃時，辦公室的工作目標做了如下描述：辦公室作為我會的文秘、財務管理和行政后勤部門，是保障我會業務工作正常運轉的中樞系統，因此，其工作目標是：強化服務保障功能，注重管理科學規范。
對辦公室工作人員的要求是：注重自身修養，強化服務意識，提高服務水平，樹立管理理念，為商會業務的順利開展提供一切便利條件。
對工作質量的要求是：在文秘工作方面，要把握文件規范，保證文件流轉暢通，及時辦理、催辦相關事項，做好保密工作，及時規范整理檔案。在行政后勤工作方面，要保證辦公設備完好，做好有關會議的籌備工作，及時采購發放辦公用品，加強安全保衛工作，保證商會財產安全。在財務管理方面，按照國家的相關法律法規規范財務管理，加強財務核算，注重資金的合理利用，發揮財務監督的作用，及時發現問題、解決問題。對商會的黨務、紀檢、監察、工會的日常工作和其他沒有明確歸屬的工作辦公室會主動承擔，為領導和其他業務部門減輕工作負擔。
由于半年設立了獨立的財務部，因此，財務工作不再是辦公室的職責。
對照年初制定的工作目標和具體工作計劃，在辦公室全體工作人員的共同努力下，不僅很好的完成了列明的工作，同時也很好的完成了領導交辦的年初計劃以外的工作。只有發展會員的單項任務沒有完成。
辦公室工作有年復一年、日復一日大量的重復的特點，流水賬式的工作總結沒有意義也沒有必要，因此，我們的總結應側重經驗總結、查找問題以及尋求解決方法，以利于今后更順暢的開展工作。
一、管理是辦公室的重要職責
我會根據自身的實際情況，制定了大量的管理規章，規章制度是我會職工必須遵守的規范，但在實際工作過程中，不是所有的員工都能夠模范執行，有的是學習不夠，不了解規定，有的是對規定理解有偏差，因此，需要辦公室實施監督職責，這就是發揮辦公室的管理功能。
1、文件管理
從形式上看，文件管理無非是對外發文核稿、登記編號、發送，對內請示報告就是核稿、登記編號、送會領導審批、返回部門辦理審批事項等；從各種渠道收到的文件辦理登記、傳閱、催辦即可，都是重復性工作。但內容并不重復，發文、請示都是針對不同的工作事項，與人溝通，解決問題。因此，需要規范管理，以保證公文質量。公文格式是否規范，標點符號、語氣、文字表述是否準確，結構層次是否合理清晰，都是辦公室在報送會領導簽發之前應解決的問題，有一時拿不準的還需要積極與有關領導、部門主任和經辦人進行溝通，控制和防止不合格公文的印發。
我們歸納，收文有三個渠道，一是交換、二是傳真、三是郵寄信件，無論哪個渠道來的，辦公室都全面登記、及時送有關領導和部門傳閱、辦理，特別是有時限要求的辦理事項都進行了及時跟蹤，確保不誤事。對經辦人員不能按時回復的，辦公室都能及時提醒，有的也給予批評，通過有效的管理使大家提高責任意識。
2、行政管理
行政管理包括設備、物業、印刷、辦公用品、安全保衛、節能減排、辦公車輛等，頭緒繁多，錯綜復雜。辦公室需要做到：設備完好，與物業及時溝通、結算清繳費用，印刷既要保證質量，又要節約成本，還要及時交付使用，安全常抓不懈，節能減排要經常提醒并及時統計上報，辦公車輛合理安排。
3、費用審核
我會的費用支出分為兩大類，一類是有明確支出標準的，只要審核是否符合標準規定就可以了，如：人員費用、差旅費用。另一類則是明確可以支出的項目，但需要逐項審定的，如：禮品、宴請、印刷、廣告、出國團組等。我會雖然不是多么大的單位，但每年的收支金額不算小，必須做好事項控制，才能減少浪費，控制開支，節約成本。無論財務是否成為獨立部門，辦公室對控制開支仍負有責任，特別是對外購買服務方面，有較大的彈性空間，控制不好，會造成極大的浪費。從到目前的情況看，經辦業務部門有的對市場行情不夠了解，不按照規定進行比價；有的責任心不強，不認真去了解行情；有的'故意隱藏一些不合理支出，造成價格不合理。辦公室按照規定和給予對市場行情的熟悉，一年中審核出多比不合理預算和報價，為單位挽回了大量損失。
在這方面，辦公室希望各部門負責人要切實負起責任，把好第一關，在業務開展過程中控制費用。
二、服務意識是做好辦公室工作的重要保證
我會的職工隊伍不斷壯大，在服務內容不變的前提下，服務面和工作量也有所增加，辦公室目前每個崗位只有一個人，而服務必須到位，這就要求每個工作人員要用良好的服務意識、不講條件、不計較個人得失、甘于奉獻。為了保證部門業務工作的開展，部門需要下班以后用章，辦公室工作人員要等，業務部門需休息日開會，辦公室就要提前安排會議室，部門需調整辦公室，我們就提前安排粉刷房間、安排辦公家具、接入辦公所需的通訊設備等。為了節省開支，小批量的資料印刷，辦公室工作人員自己印刷、裝訂。遇到我會工作人員職務變動，辦公室工作人員主動調整住房補貼和物業費發放標準，使提職職工及時享受相應待遇。總之，在人數少，頭緒多的情況下，辦公室工作人員能夠做到服務到位，為我會業務開展提供保障。為此，除了非常必要，辦公室工作人員基本不安排出差，多數同志還放棄了年休假。
三、承擔專項工作、為領導和業務部門減輕工作負荷
1、商會除了業務工作外，每年要按照商務部的部署開展一些專項工作，如：共產黨員的創先爭優活動、創建精神文明單位、創建學習型商會、創建學習型黨支部、平安單位申報等。 這些活動的開展，都是由辦公室任素霞同志承擔組織、學習進度安排和上報材料的起草工作，婦女組織、工會日常工作也有辦公室承擔。
2、辦公室每年承擔中國中部博覽會動漫展區的組織工作，每年在該展覽會上組織一個展區和一個論壇，現在我們基本上借助機電貿易網的力量，委托其全面負責組織工作，雖然每年變換主辦地，需要與不同的地方商務部門配合，到目前為止，都取得了較好的效果，商務部牽頭的投促局和地方商務部門均具有較高的評價。
另外辦公室每年承擔高交會商務部館的組織工作，一個館7500平方米的面積獨立完成招展，統一設計搭建，得到組委會和部產業司的高度認可，同時每屆至少組織兩場配套活動，得到各方面的積極響應，與會人員非常踴躍，超過了預期效果。一個特點是辦公室組織高交會，完全是獨立策劃、實施，只是讓綜合部給予部分專項工作配合，沒有占用商會更多的人力資源。
辦公室工作思路和對我會總體工作的建議
20xx年辦公室重點要加強以下幾個方面的工作：
一、在文件管理方面，一是要著重把好出文的質量關，主要是文種、格式、字號、字體、結構邏輯、內容及文字表達。二是加強收發文件的管理，分輕重緩急分別處理，清晰記錄，及時催辦，特別要注重保密文件的規范管理。三是加強文件資料的立案歸檔工作，催促各業務經辦人對自己經辦的業務按立卷歸檔的要求分卷保管，以減輕組卷時的工作量。
二、行政后勤方面，繼續加強日常設備管理與維修、辦公用品采購與發放、物業管理與費用結算、安全保衛、辦公車輛管理等工作，抓緊辦理職工住房補貼事宜。同時強化服務意識，規范服務標準，將繁雜的工作事項條理化。特別是要加強安全防范意識，不僅要作好全體職工的安全教育工作，經常提醒，勤檢查，消除安全隱患，創造一個良好的辦公環境。
三、對商會工作的基本思考
服務是立會之本，服務能力是商會生存和發展的基礎，目前，全國的商協會遍地都是，競爭是不可避免的，對我們商會來說，我們并不具備更多的優勢，會員需要什么服務，我們能夠提供什么服務，是擺在我們面前繼續解決的問題，就是說，我們是否具備政府管理部門和會員所需要的服務能力，因此，我想我們要扎扎實實地做一些基礎工作。
要具體有針對性地為企業提供有效的服務，必須對有關類別的機電產品有全面的了解，包括國內外產業布局、生產規模、技術水平、貿易情況、發展空間等。不僅要相對完整，而且要掌握動態，這樣才能為企業選擇投資方向、開拓國際市場提供準確的參考依據，同時也能夠為政府制定有關的產業政策提供素材。
總之，辦公室工作的主要內容沒有多大改變，正向我們機電商會主要工作目標是服務于會員企業和有關政府部門一樣，辦公室的工作目標是服務好各部門及會領導，保證工作正常運轉。辦公室日常工作應該是按照國家有關規定和商會的規章制度做好管理和服務工作，在沒有出現新的情況下，不宜過多地改變現有的工作規范，發現問題及時調整規章制度和工作規范，作為內部管理服務部門，少說空話，多辦實事是我們的宗旨，根據我們的工作性質，我們應該了解和掌握國家相關的政策，特別涉及到商會和職工利益問題更應該準確把握，為領導決策提供依據。從管理上來說，我們應該富日子當窮日子過，我會目前的財務狀況沒有多少讓人擔憂的，短期內或今后一段時期內也不會發生經濟危機，但我們需要培養我們員工的節約意識，應該說，我們職工的工作壓力不大，收入水平不低，而且每年都有不同幅度的增長，因此，我們倡導厲行節約，在設備管理、辦公用品管理，如價值較高可長期使用的用品要控制等。
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