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鐘點清潔工用工合同

時間:2024-12-21 07:22:10 合同 我要投稿
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鐘點清潔工用工合同

  在人們愈發(fā)重視契約的社會中,合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多,簽訂合同可以明確雙方當事人的權(quán)利和義務(wù)。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,下面是小編整理的鐘點清潔工用工合同,歡迎大家分享。

鐘點清潔工用工合同

鐘點清潔工用工合同1

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方(以下簡稱乙方)

  身份證號:

  電話:

  甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上、簽訂本協(xié)議、并共同遵守。

  一、甲方根據(jù)工作需要聘用乙方在本公司打掃清潔、乙方自愿接受甲方聘用為臨時工。并服從甲方安排,保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

  二、上班時間:周一至周五(除法定日)

  1.上午 7:30---9:30

  2.下午 14:00---16:00

  三、工作范圍及職責(zé)

  1.工作范圍:清理垃圾、清掃辦公室、辦公桌、員工宿舍、樓梯、廁所衛(wèi)生等;

  2.工作職責(zé):負責(zé)公司區(qū)域的'衛(wèi)生清潔、保潔工作,整理雜物以及公司交辦的相關(guān)事情。

  四、工資待遇

  1.甲方按非全日制式支付乙方工資,每月包干工資為________ 元。

  2.甲方按本區(qū)有關(guān)規(guī)定依法為乙方辦理參加工傷醫(yī)療保險。

  3.甲方的辦公廢品由乙方免費承包。

  五、工資結(jié)算方式

  甲方按乙方每月上班小時統(tǒng)計結(jié)算工資,于每月15日發(fā)放上月工資。如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

  六、甲乙雙方特別約定事宜

  1.乙方須遵守甲方公司規(guī)章制度,接受甲方領(lǐng)導(dǎo),服從甲方的管理和工作安排。

  2.乙方在甲方公司工作期間須嚴格遵守甲方的安全操作規(guī)范。

  3.乙方每個工作日結(jié)束后,須向甲方考勤管理員提供考勤情況,作為結(jié)算工資的依據(jù)。

  4.除上班期間以外,乙方的一切行為由乙方本人自行承擔(dān)。

  5.清潔工具由甲方負責(zé)購置。

  5.乙方有下列情形者,甲方可以隨時通知乙方解除本協(xié)議。

  A.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度,被依法追究刑事責(zé)任的

  B.嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的。

  七、聘用期限

  自20xx年8月1日至20xx 年8月1日止,共1年。

  八、本協(xié)議如有未盡事宜、由雙方協(xié)商解決

  九、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

鐘點清潔工用工合同2

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限:

  合同期限為 1 年,_________年____月____日起至_________年____月____日止,約定期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續(xù)簽。

  二、工作待遇:

  1、甲方支付乙方工資 50 元/天,甲方不再支付其它任何費用,工作天數(shù)據(jù)實計算,除此之外不享受其他任何福利待遇,工資發(fā)放日期同項目部管理人員;

  2、甲方負責(zé)乙方工作期間的用餐;

  3、乙方在甲方工作期間,如中途乙方提出離職,須經(jīng)甲方同意,并找到合適的保潔人員后方可離職,否則甲方有權(quán)扣除乙方當月工資。乙方離職前,甲方檢查沒有對甲方用品的損壞,按甲方要求辦理離職手續(xù)完后,結(jié)算工資;如有損壞,則扣除損壞用品的費用。

  三、工作時間及職責(zé)范圍

  1、保潔形式為全日制(含節(jié)假日期間),做到每日清掃,即日常保潔;

  2、保潔范圍為甲方指定區(qū)域(項目部大門周邊及以內(nèi)所有環(huán)境衛(wèi)生保潔工作、包含辦公室、大院、廁所、浴室、廚房等);

  3、在做好本職工作以外的同時,幫助廚師做好項目部員工的用餐工作。

  四、乙方工作責(zé)任及要求:

  1、乙方必須服從甲方管理安排,嚴格遵守甲方的'各項規(guī)章制度,違者按公司制度處罰;

  2、乙方保證保潔區(qū)域環(huán)境清潔、衛(wèi)生;

  3、乙方必須保證每日清掃;

  4、乙方不能有偷竊行為,否則一律送派出所處理。

  五、乙方有一列情況甲方可解除合同:

  1、試用期內(nèi)證明不符合錄用條件的;

  2、經(jīng)常遲到早退,無故礦工的;

  3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排、工作效率低、服務(wù)不及時,經(jīng)教育不改的;

  4、食堂浪費大、對本職工作不負責(zé)、挑三撿四、做得較差者;

  5、占小便宜、有偷竊行為。

  六、人身安全責(zé)任

  1、工作過程中,因乙方操作等自身原因造成的工傷等安全事故,甲方概不負責(zé)。

  2、乙方在上下班途中應(yīng)注意自身安全,期間所發(fā)生的一切疾病、安全事故,均由乙方自身承擔(dān)一切責(zé)任,甲方概不負責(zé)。

  七、乙方單方解除合同時,必須15天以前以書面形式提出申請,并且必須取得甲方同意,并且無論發(fā)生任何情況乙方必須執(zhí)行工作交接責(zé)任,如違反則扣除當月工資。

  八、其他

  本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲方執(zhí)一份、乙方執(zhí)一份。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

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