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員工與公司終止勞動合同通知書

時間:2025-07-08 07:04:42 合同 我要投稿
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員工與公司終止勞動合同通知書

  隨著人們對法律的了解日益加深,合同的用途越來越廣泛,合同是對雙方的保障又是一種約束。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,下面是小編為大家收集的員工與公司終止勞動合同通知書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工與公司終止勞動合同通知書

員工與公司終止勞動合同通知書1

  甲方:________

  乙方:________

  根據雙方簽訂的勞動合同,甲方按照以下合同條款之一________原因,決定從___年___月___日解除/終止與乙方簽訂的勞動合同。

  1、合同期限屆滿,不再續訂新的'勞動合同;

  2、在試用期內證明乙方不符合錄用條件;

  3、乙方嚴重違反甲方依法制定的規章制度;

  4、乙方以欺詐、脅迫的手段使甲方違背真實意思簽訂勞動合同致使勞動合同無效;

  5、乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正;

  6、乙方嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害;

  7、乙方被依法追究刑事責任;

  8、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人協商不能就變更合同達成協議;

  9、乙方不能勝任工作、履行合同差、完不成工作任務、考核不合格,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任;

  10、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方安排的其他工作;

  11、經甲乙雙方協商一致解除本合同;

  12、法律規定的其他情形;

  13、其他勞動合同約定的條款:

  甲方按照國家和北京市的相關規定以及勞動合同書約定的條款,對經濟補償金做如下決定:

  1、不予支付經濟補償金;

  2、按照合同規定,支付經濟補償金共計___元。

  本協議書一式三份,甲方二級用工部門和乙方各執一份,醫學部人才服務與培訓中心備案一份。

  甲方(蓋章):_____乙方(簽字):_____

  _____年__月__日_____年__月__日

員工與公司終止勞動合同通知書2

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  身份證號:__________________

  甲乙雙方就兩者之間的勞動合同解除事宜,經過友好協商,達成以下協議:

  一、甲乙雙方經過友好協商,就雙方之間的勞動合同解除事宜,達成了一致性的意見。雙方確認勞動合同于____年____月____日解除,解除性質為雙方協商一致解除。

  二、乙方在甲方的最后工作日為____年____月____日,工資結算截止最后工作日,社保及公積金截止到____年____月____日。

  三、在公司規定的離職截止日期前,未辦理任何離職手續就擅自不到崗,將按公司規定視為曠工;曠工超過2個工作日將以嚴重違反公司休假和考勤制度為由被開除。此種情形公司將不再承擔任何經濟賠償/補償金。

  四、乙方在職期間的年假已經休完,在職期間的各種福利待遇已經享受完畢。

  五、甲方愿意向乙方支付解除勞動合同的相應費用:

  1、根據乙方在甲方處工作年限,甲方向乙方支付經濟補償金為N+1個月的工資,計______(大寫______)元;

  2、鑒于乙方在甲方處的工作年限已達十七年,現甲方同意另行向乙方支付相當于四個月工資的.特殊津貼,計______(大寫______)元。

  以上兩項共計人民幣______(大寫______)元。

  3、支付時間為工作交接完成后十五日內,支付方式為通過銀行轉帳的方式,打入乙方在職期間的工資卡里。

  4、本協議簽訂之前甲乙雙方均已了解勞動法相關法律規定,上述費用包含了乙方所應得的法定經濟補償金、乙方在甲方工作期間可能享有的其它經濟性權益、乙方的一些未結費用以及乙方與甲方存在一些爭議但在解除合同時已經達成一致性意見,可是又不宜于明確列出的其它費用等,甲乙雙方確認雙方已無任何勞動糾紛。

  5、如果乙方不能完成工作交接,則甲方有權暫扣乙方的上述費用,直到乙方完成工作交接之后再行支付。

  六、甲乙雙方對本協議皆負有保密責任,雙方皆不得擅自泄露。乙方對在職期間所接觸到的甲方經營信息,負有保密責任。本協議簽訂后,乙方不得散布對甲方的任何負面信息或評論。

  七、本協議一式兩份,于甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效,雙方各執一份,具同等效力。

  甲方:__________________ 乙方:__________________

  時間:_________年________月_______ 時間:_________年________月_______

員工與公司終止勞動合同通知書

員工與公司終止勞動合同通知書3

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號:

  甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同,合同期至____年____月____日止,F甲乙雙方同意提前解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

  第一條、 乙方因甲方產生________的原因,要求提前解除與甲方的勞動合同。經協商,雙方同意自____年____月____日起解除雙方的勞動合同,并由甲方給予乙方相應的補償,并且雙方的.權利義務隨之終止。

  第二條、 因為甲方的原因導致勞動合同的提前解除,甲方除了應當支付乙方工資到____年____月____日止;繳納乙方的社保、公積金到____年____月____日至;還要給予乙方一定的經濟補償金。

  第三條、 乙方在合同解除后____日內辦理完各項交接工作,離職手續。甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內的相關證明。

  第四條、 乙方自愿放棄除此協議之外的其他訴求。

  第五條、 本協議一式兩份,雙方各執一份,從簽訂之日起具有同等的法律效力。

  甲方:

  __年__ 月__ 日

  乙方:

  __年__ 月__ 日

員工與公司終止勞動合同通知書4

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  甲乙雙方于 年 月 日簽訂了合同期限從 ___年___ 月 ___日至 ____年 ____月____ 日的勞動合同,雙方同意協商解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

  1. 自 年 月 日起,解除雙方簽訂的'勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

  2. 甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續后結清以下款項:

  a) 月份工資:共計¥ 元

  b) 相應比例年終獎:共計¥ 元

  c) 經濟補償金:共計¥ 元

  d) 乙方尚欠甲方欠款及資產損失賠款:共計¥ 元;

  e) 其它:共計¥ 元;

  f) 其它扣款以員工離職交接表中所列資產移交情況為準。

  3. 甲方為乙方繳交社會保險金至 年 月 日

  4. 甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續;

  5. 乙方應當于本協議簽訂后1日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

  6. 乙方自愿放棄其他所有訴求。

  7. 此協議書一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字):

  (以勞動合同中“甲方”名稱填寫并蓋章)

  __年 __月 __日 __年__ 月 __日

員工與公司終止勞動合同通知書5

  甲方:____公司(簡稱“甲方”)

  乙方:__X(簡稱“乙方”)

  身份證號碼:

  現上文述及的甲乙雙方,經協商一致后訂立本《終止勞動合同協議書》(簡稱“本協議書”),本協議書的條、款如下:

  1.雙方同意,自勞動合同屆滿日20__年9月30日起,甲方終止與乙方簽訂的勞動合同,雙方之間基于勞動關系的權利和義務隨之終止。

  2.乙方的最后工作日為20__年09月30日。乙方應不遲于最后工作日將屬于甲方的文件、物品以及其他各種財產返還甲方并辦妥甲方公司規定的'正式離職手續。

  3.甲方同意支付乙方經濟補償金相當于乙方_____個月的月工資收入,合計人民幣_______整(¥_____元)。

  4.除第三條、規定的款項外,甲方無需再支付乙方任何經濟補償金、經濟賠償金及法律規定的其他款項,同時自20__年10月1日起甲方也無需繼續為乙方繳納任何保險費用。

  5.若乙方如期按照第2條、辦理正式的離職手續并且交還所有屬于甲方的物品、財產及文件,甲方同意于20__年10月1日之前向乙方支付第3條、的款項。因這些款項應支付的個人所得稅收由乙方承擔,如果甲方有扣繳的法定義務,甲方可以在支付上述款項時直接予以扣繳。

  6.本協議書經雙方簽字(甲方蓋章,乙方簽字)確認后生效。本協議書一式兩份,雙方各執一份。

  本協議生效后,甲乙雙方的勞動關系至20__年09月30日終止,甲乙雙方基于勞動關系產生的一切權利義務已經結清,互無糾葛。

  甲方:____X公司乙方(簽字):________________

 。ㄉw章)日期:________日期:________

員工與公司終止勞動合同通知書6

  甲方:_________

  乙方:_________

  甲乙方雙方經協商同意解除雙方的勞動合同,并達成如下協議:

  一、甲乙雙方于_____年____月____日解除勞動合同。

  二、甲方繼續支付乙方_____年____月____日至_____年____月____日的工資,共元,于_____年____月____日前打到乙方的工資卡里。

  三、甲方依據《勞動法》的有關規定,給予乙方相當于乙方_____個月工資的`經濟補償,共計元,于_____年____月____日一次性打到乙方的工資卡里。

  四、乙方應于_____年____月____日前辦理相關的離職手續,及與甲方辦理勞動合同解除及勞動關系轉出手續。

  五、甲乙雙方解除勞動合同后,乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方除有權停止向乙方支付本協議約定的全部款項外,還有權追究乙方相應的法律責任。

  六、甲乙雙方解除勞動合同后,甲方不得以任何方式對乙方進行詆毀、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為,否則乙方有權追究甲方相應的法律責任。

  七、補充說明:

  八、甲乙雙方沒有其他爭議。

  九、本協議一式兩份,雙方各執一份,自雙方簽字蓋章之日生效。

  甲方:__________(簽字或蓋章)乙方:__________(簽字或蓋章)

  _____年____月____日_____年____月____日

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