【推薦】工作計劃10篇
時間過得可真快,從來都不等人,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,此時此刻我們需要開始制定一個計劃。相信許多人會覺得計劃很難寫?下面是小編為大家收集的工作計劃10篇,歡迎閱讀與收藏。
工作計劃 篇1
20xx年上半年,我市教育工作圍繞市委、市政府的決策部署和上級教育行政部門的工作要求,堅持依法治教,緊緊牢固樹立“全速抓規(guī)劃、全心抓教學、全力抓隊伍、全面樹形象”的教育理念,深化教育領域綜合改革,加快轉(zhuǎn)變教育發(fā)展方式,加快推進教育現(xiàn)代化,著力促進公平公正,提高質(zhì)量效益,維護和諧穩(wěn)定,努力辦好人民滿意的教育,加快推進教育現(xiàn)代化進程,為打造晉江升級版、全面推進“五城同創(chuàng)”,實現(xiàn)晉江新跨越新發(fā)展提供強有力的人才支撐和智力支持。20xxX年,被確定為“全國農(nóng)村職業(yè)教育和成人教育示范縣”。
一、上半年工作總結(jié)
(一)推進教育現(xiàn)代化建設。與北京師范大學教育學部開展“區(qū)域教育現(xiàn)代化指標開發(fā)與實踐推進”項目合作,已形成初步成果,目前,已送省教育廳審核并提請專家論證。出臺《全面改善義務教育薄弱學校基本辦學條件項目規(guī)劃(20xx—20xx年)》,計劃投入10027萬元,改善相對薄弱學校的11個項目。積極推進《晉江市全面改善義務教育薄弱學校基本辦學條件實施方案》,共投入1412萬元,解決37所薄弱學校學生宿舍用品、飲水設施、安保設備等方面的改薄任務。全面落實《晉江市教育信息化提升工程實施方案(20xx-2015》,計劃投入5000萬元,完成一批校園網(wǎng)絡系統(tǒng)、電腦室、視頻錄播室、班級多媒體配備改造提升。
(二)優(yōu)化教育均衡配置。組織編制《晉江市域中小學幼兒園教育布局專項規(guī)劃》,目前,已完成深化規(guī)劃方案,形成成果。落實《晉江市中心城區(qū)教育資源整合提升工作方案(20xx-2016)》,加快推進65個重點項目建設,第六實驗小學將于秋季投入使用,第二實驗幼兒園、藝術實驗幼兒園、心養(yǎng)小學、第三實驗幼兒園桂山分園、新僑中學(擴建)等10個項目進入裝修階段,將于下半年建成投用。重點推進134個校舍建設項目,其中,5個項目已完工,建筑面積44496平方米,總投資7637萬元;52個在建項目,建筑面積338519平方米,總投資67771萬元;77個項目正在抓緊辦理前期基建手續(xù)。加快推進16個校園改造項目,總投資1009萬元。
(三)加強教師隊伍建設。通過“綠色通道”和公開招聘補充596名公辦教師;公開遴選210名市區(qū)(市直)學校、幼兒園教師。選派18名學校管理干部外出赴北京、天津、上海、浙江、江蘇等地名校掛職鍛煉,選派17名教師到教育局、市內(nèi)異校掛職。委托教育部中、小學校長培訓中心舉辦3期晉江市校級干部高級研修班。舉辦1期名校長講堂活動、1期名師講堂活動。指導各中學(職校)開展學校中層干部首輪聘任。
(四)提升各類教育水平。出臺《關于進一步規(guī)范義務教育階段招生工作的意見》、《晉江市學前教育三年發(fā)展規(guī)劃實施方案(20xx-2017)》,3所幼兒園通過“市級示范幼兒園”評估驗收,新開辦5所公辦幼兒園。落實《晉江市特殊教育提升計劃實施方案(20xx—20xx年)》,全面推行“送教上門”工作。全面落實積分優(yōu)待入學政策,安排1000個公辦學校起始年級學位供“積分優(yōu)待對象”申請入學。調(diào)整優(yōu)化初中教學質(zhì)量監(jiān)測獎測算辦法。繼續(xù)深化“小片區(qū)管理”,推廣教育集團、委托管理等辦學新模式,推進安海鎮(zhèn)五校合作辦學。著力打造25個市級“重點學科”、“名學科”;繼續(xù)推進高中拔尖學生培養(yǎng)工程和初中課堂教學聯(lián)盟工作。強力推進中職教育綜合改革試點工作,落實《關于加快發(fā)展現(xiàn)代中等職業(yè)教育的.若干意見》扶持政策25條。組織中職學校骨干教師和行政管理人員赴臺蹲點學習考察。3所中職學校的5個專業(yè)開展“現(xiàn)代學徒制”試點。支持安海職校推進省級職業(yè)教育改革發(fā)展示范項目建設校建設,支持晉興職校籌備包裝印刷職教集團。支持各職校簽約一批校外實訓基地。進一步完善初中畢業(yè)升學體育測試制度。20xx高考本科上線率76.23%,比增5.47%。
(五)強化校園安全保障。投入283萬元為20xx年市政府為民辦實事項目的647所學校安裝“一鍵式報警”系統(tǒng),目前已完成招投標工作,將于7月啟動項目建設。投入196萬元購買校方責任保險,設立學校安全管理和安全事故學生人身傷害救助專項經(jīng)費50萬元。在新塘率先試行政府向社會游泳池購買服務,舉辦游泳夏令營,提高學生的游泳安全意識和自護自救能力。加快推進“一鎮(zhèn)(街道)一校一游泳池”工程建設,督促在建或已報批待建的11個項目加快建設進度,同時,鼓勵引進社會資金建設學校游泳池。做好晉江市順豪客運有限公司(校車)的試運行工作,校車服務公司現(xiàn)有國標專用校車35部,與11所小學、幼兒園簽訂校車服務協(xié)議開通32條線路。
(六)全面推進素質(zhì)教育。確定建設30所學校少年宮為20xx年為民辦實事項目,目前全市共有學校少年宮53所。評選33所晉江市“綠色學校”、39所體育傳統(tǒng)項目校、32名“美德少年”。深化閩南文化進校園,啟動課題實驗校“閩南文化周”活動項目,爭取27所全國農(nóng)村學校藝術教育實驗縣國家級課題實驗學校專項經(jīng)費54萬元,全力推進“全國農(nóng)村學校藝術教育實驗縣”工作。深化體藝“2+1”工程,廣泛開展“陽光體育”運動,中考體育考試優(yōu)秀率達70.47%,合格率達98.46%,繼續(xù)位居泉州市首位。
二、下半年工作計劃
(一)整合提升教育資源。提高學校生均公用經(jīng)費基本定額標準(小學提高到700元/生.年,初中提高到900元/生.年,幼兒園、高中、中職提高到350元/生.年)。加快與北京師范大學教育學部開展“區(qū)域教育現(xiàn)代化指標開發(fā)與實踐推進”項目合作,力爭教育現(xiàn)代化建設指標體系通過省級專家論證。完成《晉江市域中小學幼兒園布局專項規(guī)劃》的編制工作并組織實施。繼續(xù)加快中心城區(qū)教育資源整合提升重點項目建設,力爭第二實驗幼兒園、藝術實驗幼兒園、第三實驗幼兒園桂山分園、季延中學教師宿舍樓、新僑中學(擴建)等10個建設項目盡快投入使用。繼續(xù)加大對農(nóng)村學校扶持力度,計劃投資1000萬元,繼續(xù)加快16個校園改造項目進度。落實《晉江市全面改善義務教育薄弱學校基本辦學條件項目規(guī)劃(20xx-2018年)》,計劃投入325萬元,解決56所薄弱學校圖書和教學實驗儀器方面的達標問題。
(二)加強教師隊伍建設。探索學校管理干部國內(nèi)名校掛職鍛煉新模式,選派1批學校領導班子結(jié)對國內(nèi)名校掛職鍛煉。繼續(xù)選派學校管理干部市內(nèi)異校、市教育局機關掛職鍛煉。舉辦8期名師名校長講堂活動。委托教育部小學校長培訓中心舉辦1期基層小學校長高級研修班。委托異地教育權威機構舉辦中學(職校)中層干部專項培訓。穩(wěn)妥推進校長教師校際間交流。繼續(xù)指導各中學(職校)開展學校中層干部首輪聘任。繼續(xù)嚴格執(zhí)行名教師考核管理細則,做好名教師的日常動態(tài)管理,促使名教師履職的常態(tài)化。加強農(nóng)村教師隊伍建設。
(三)創(chuàng)新教育體制機制。繼續(xù)深化“小片區(qū)管理”,推廣教育集團、委托管理等辦學新模式,推進安海鎮(zhèn)五校合作辦學。實施來晉務工人員子女就學積分獎勵辦法。著力打造25個市級“重點學科”、“名學科”;繼續(xù)推進高中拔尖學生培養(yǎng)工程和初中課堂教學聯(lián)盟工作。加強對外來工子弟學校的規(guī)范與指導,積極探索政府向外來工子弟學校購買服務。
(四)努力提升教育質(zhì)量。推進落實《晉江市學前教育三年發(fā)展規(guī)劃實施方案(20xx-2016)》,支持桂華中心幼兒園、毓英中心幼兒園爭創(chuàng)福建省示范性幼兒園評估驗收。落實《晉江市特殊教育提升計劃實施方案(20xx—20xx年)》,指導市特教學校創(chuàng)建省特教標準化學校市級評估驗收。落實《關于加快發(fā)展現(xiàn)代中等職業(yè)教育的若干意見》,盡快出臺9份配套實施意見。支持華僑職校、晉興職校和安海職校推進省級示范校創(chuàng)建,支持華僑職校辦好西藏班。進一步深化國家農(nóng)村職業(yè)教育和成人教育示范縣創(chuàng)建工作。
(五)提升素質(zhì)教育水平。深入開展“六項百校”德育評估活動和文明學校創(chuàng)建工作。深入推進“做一個有道德的人”、“我的中國夢”和社會主義核心價值觀主題教育活動。繼續(xù)推進學校道德講堂、鄉(xiāng)村學校少年宮和未成人心理健康輔導中心建設。結(jié)合我市申報的國家級課題《農(nóng)村學校藝術教育與優(yōu)秀民族文化傳承相結(jié)合、與社區(qū)文化建設相結(jié)合的實踐與研究》,跟蹤指導27所實驗校的課題研究進展情況,持續(xù)推進“閩南文化周”系列活動。跟蹤指導全國青少年校園足球特色學校的創(chuàng)建工作,組織開展校園足球聯(lián)賽、舉辦培訓等活動。
工作計劃 篇2
不斷提高客戶滿意度,引進競爭上崗機制,以最小的成本為公司獲取最大的社會效益、環(huán)境效益和經(jīng)濟效益,特此擬定以下部門工作計劃
物業(yè)部自成立到現(xiàn)在,在公司領導的關愛下逐步走入正規(guī)管理階段,為了能使物業(yè)部達到集團領導的預期(樹立形象,獨立運營,自負盈虧),物業(yè)部正面臨嚴峻的挑戰(zhàn),為贏得市場,提升品牌,樹立物業(yè)新形象,不斷提高物業(yè)管理服務水平和服務質(zhì)量,加強員工隊伍綜合素質(zhì)修養(yǎng)和提高綜合管理能力,加強與客戶的溝通,不斷增進與客戶及其他部門之間配合,滿足客戶的需求,不斷提高客戶和其他部門的滿意度,引進競爭上崗機制,以最小的成本為公司獲取最大的社會效益、環(huán)境效益和經(jīng)濟效益,特此擬定以下工作計劃:
一﹑充分發(fā)揮物業(yè)部的團結(jié)協(xié)作精神,調(diào)動員工的主觀能動性和增強主人翁意識。
1﹑每周召開一次工作例會,在總結(jié)工作的同時,積極充分聽取基層員工的呼聲﹑意見或合理化建議或批評。
2﹑不定期開展團隊活動。組織員工進行愛衛(wèi)生﹑愛護小區(qū)周邊環(huán)境的宣傳等活動,增強員工的凝聚力和向心力。
二﹑轉(zhuǎn)變思想,端正態(tài)度,牢樹為客戶(其他部門)服務意識。
為了提升服務水平,我們將推行"全員服務責任制".每一位員工都有責任和義務服務客戶和聽取客戶的`建議,并在第一時間傳遞到各部門,并有義務跟蹤處理結(jié)果,通知建議人,使服務得到自始至終完整體現(xiàn)。樹立以客戶為中心,并在服務責任制的同時,推進"一站式"全新的服務理念。
三﹑激活管理機制
1﹑物業(yè)部實行內(nèi)部分工逐級負責制,即各部門員工崗位分工明確,各司其職,各盡其能,直接向主管負責,主管直接向經(jīng)理負責,同時各主管與經(jīng)理負責人簽訂《管理目標責任書》。
2﹑健全完善管理處規(guī)章制度,如物業(yè)部員工守則、崗位責任制、績效考核制度、內(nèi)部員工獎懲制度等。
3﹑月績效考核工作盡量量化,建立激勵機制和健全績效考核制,根據(jù)員工工作表現(xiàn)、工作成績、崗位技能等做到獎勤罰懶,激勵先進、鞭策后進。4﹑完善用人制度,競爭上崗,末位淘汰。真正為勤奮工作、表現(xiàn)出色、能力出眾的員工提供發(fā)展的空間與機會。
5﹑加強內(nèi)部員工隊伍管理,建設高效團隊,增強物業(yè)部員工的凝集力。四﹑嚴格管理,提高管理水平和服務質(zhì)量。
1﹑客戶向其他部門及集團領導有效投訴為零;向物業(yè)公司主管部門有效投訴為2%,投訴處理回訪率100%.
2﹑客戶對服務工作的滿意率達90%以上。
3﹑急修及時,返工﹑返修率不高于2%.
4﹑治安﹑車輛﹑消防管理無重大管理責任事故發(fā)生。
5﹑房屋本體及設施、設備按計劃保養(yǎng),運行正常,無管理責任事故發(fā)生。6﹑本年度記錄﹑資料保存完整,及時歸檔。
五﹑加大培訓力度,注重培訓效果。
物業(yè)部挑選精兵強將,成立以經(jīng)理為主的培訓實施小組,對新入職及在職 員工進行培訓:
1.新入職培訓
為新招員工提供的基本知識和基本操作技能的培訓。培訓的目的是使新員工了解公司的基本情況(如企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、企業(yè)的歷史、現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢),熟悉公司的各項規(guī)章制度(如考勤制度,獎懲制度、考核制度等),掌握基本的服務知識(如職業(yè)思想、行為規(guī)范、語言規(guī)范、禮貌常識等),掌握崗位工作的具體要求(如崗位責任制、業(yè)務技能、工作流程與要求、操作要領等)。通過職前培訓可以使新招員工熟悉和適應新的工作環(huán)境并掌握必要的工作技能。
崗前培訓內(nèi)容:公司規(guī)章制度、《員工手冊》、《員工禮儀規(guī)范》、公司的發(fā)展史、公司的規(guī)劃、經(jīng)營理念、公司的組織機構、員工職業(yè)道德、敬業(yè)精神、消防安全知識、物業(yè)管理基礎知識等內(nèi)容。
2.在職培訓
培訓內(nèi)容:
1、物業(yè)部的各項規(guī)章制度
2、物業(yè)部的《員工手冊》
3、企業(yè)發(fā)展、公司規(guī)劃、公司理念、組織機構
4、各部門相關的專業(yè)知識
通過以上培訓內(nèi)容來加強員工隊伍綜合素質(zhì)修養(yǎng)和提高綜合管理能力。
六、 提升物業(yè)服務品牌,樹優(yōu)質(zhì)服務新形象。
1、人力資源整合,根據(jù)物業(yè)工作需要,適當將部分崗位職能合并,實現(xiàn)因才設崗,因才定崗的復合型人才管理機制。
2、客戶服務:繼續(xù)貫徹執(zhí)行《員工手冊》,注重規(guī)范員工服務禮儀、工作效率和服務質(zhì)量,為顧客提供溫馨、禮貌、熱情、安全、舒適的優(yōu)質(zhì)服務。
4、清潔綠化管理:保潔部門要發(fā)揚主人翁精神,增強責任心和使命感,形成團隊凝聚力,落實主管追究主問制。另外要對清潔綠化加大監(jiān)管力度,力爭在此方面有較大的改觀。
5、車輛管理:對進入現(xiàn)場的車輛進行嚴格管理,逐步實現(xiàn)來訪車輛按序按車位停放。
7、安全、消防管理:加強對保安員應知應會、禮儀、管理技能、溝通技巧、應急突發(fā)事件的處理等的培訓,完善標識系統(tǒng),對外來人員(裝修人員)進出識別登記,要求保安員對公司人員熟知度達90%左右。消防設施設備的檢查由保安員進行檢查,維修保養(yǎng)由維修工進行。
七,儲備人才
隨著集團迅速發(fā)展,人才儲備尤為關鍵,新項目啟動需要大量物業(yè)各部門管理人才,從現(xiàn)有人員中篩選晉升是對員工的最大福利和最好的平臺,對部門后續(xù)穩(wěn)定發(fā)展起著和關鍵的作用。(車隊,內(nèi)保,吧員,水電工)建議擴編2人以上,方便部門實施末尾淘汰和骨干儲備提拔。
八,物業(yè)公司成立
工作計劃 篇3
根據(jù)上級衛(wèi)生部門對學生防病工作要求及工作計劃,在繼續(xù)做好學生常見病防治工作的同時,重點做好傳染病防治工作,嚴格執(zhí)行學校突發(fā)事件的應急預案,加強學生健康監(jiān)測及危險行為因素監(jiān)測工作,認真地開展學生心理健康衛(wèi)生教育,工作計劃如下:
一、努力開展健康教育
衛(wèi)生日常行為規(guī)范教育,增進學生自我防疾病能力和具有良好的衛(wèi)生習慣,杜絕減少控制傳染病的流行和發(fā)生,并且在初一年級中進行心理健康教育。
二、嚴格地監(jiān)督校內(nèi)的飲食、飲水,對食堂要求:
杜絕無證上崗,對食堂工作人員,學校飲食店人員進行業(yè)務知識培訓,把上崗須知操作規(guī)范等內(nèi)容,上墻張貼,便以督促,對照堅持一個原則,飲食店不銷售“三無產(chǎn)品”、過期產(chǎn)品“,對食堂和的所進原料進行嚴格把關和監(jiān)控,堅決杜絕食物中毒,措施如下:
對小賣部的措施。
A嚴格地把關進貨渠道,杜絕三無食品、飲料和過期食品
B定期由監(jiān)督員去抽查。
C發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,或上報有關單位。
D定期對學生和從業(yè)人員進行衛(wèi)生宣傳。
F但發(fā)生食物中毒,及時保護好現(xiàn)場和護送病員入醫(yī)院治療,另外保護好現(xiàn)場。
三、繼續(xù)抓好常見病的防治工作,特別是在防治工作上下功夫,具體操作:
1、認真地做好眼保健操,關鍵問題是輔導好眼睛保健操的正確穴法和姿勢,以至于達到有效的效果。
2、認真地開展好護眼知識講座,促進學生自身護眼保健意識。
3、杜絕任課教師拖課和增加課處作業(yè)量,減少用眼的`負荷,課后督促學生走出教室,多做室外活動。進一步督促家長切實地關心自己的子女,關心他們的起居飲食,少吃高糧高脂肪等食物,多參加體育鍛煉等內(nèi)容及做到預防體育傷害事故工作。在傳染病的防治上,做到積極預防及實地扼殺傳染病苗子,并且及時地做好“三早”工作即早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早治療,及時地做好登記工作,并進行跟蹤調(diào)查,做好“非典預防工作,深入各班級進行詢問和做好記錄工作。
(1)、密切注意傳染病發(fā)病的動向,做到三早即早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早治療,特別對“非典”做到“三嚴格”即嚴格晨檢、嚴格測體溫、嚴格制度化。
(2)、在傳染病流行季節(jié)嚴禁校外人員進入校內(nèi)。
(3)、把好飲食、水與小賣部的衛(wèi)生關。
四、認真做好個人治療收集匯總工作,及時地上報資料。
五、做好各班衛(wèi)生宣傳活動。
工作計劃 篇4
一、工作職責
我院體育部是我院學生會的主要部門之一,其主要工作職責是:
1、堅持不懈地抓好學生早操檢查、評比和公布工作(出勤率、質(zhì)量)。
2、積極組織各項體育活動,主抓秋運會。
3、督促、協(xié)調(diào)學生社團聯(lián)合會各體育類社團開展各項體育活動。
4、協(xié)助團委、學生會其他部門開展工作。
二、工作分類
體育部工作具有工作時間相對集中、工作強度大、工作針對性強等一系列特點。其主要可以分為校秋季運動會、新生籃球賽、校級足籃球賽以及執(zhí)行團委學生會所給予的各項任務。
三、具體部分的計劃內(nèi)容
九月份
九月初 在迎新工作開展的過程中,對秋運會及體育部進行宣傳,并且對新生進行摸底了解,使得有體育特長的新生能夠有機會展示自己的才能,作為備戰(zhàn)秋運會的前期基礎準備。
九月中旬 積極聯(lián)系往屆運動會具有奪分能力的運動員,并根據(jù)具體情況安排其項目。新生軍訓結(jié)束后,對新生宣傳有關秋運會報名的工作。同時,盡快通過團委學生會招新工作,選定具有責任心和一定組織管理能力的干事,組建起完整的體育部隊伍。之后,對06級進行運動會的初選,選定新生運動員,最終擬訂運動會錄取名單,上報院里領導,請求批示。
九月下旬 根據(jù)具體情況,及時組織各年級運動員進行運動會的準備訓練工作,并進行嚴格有效的登記制度,使得賽前訓練有組織、有監(jiān)督記錄,并且力求實效。同時,為了使訓練有針對性、高效、系統(tǒng),我們將盡力保證訓練器械、場地、后勤等一系列問題的落實。并且以科學的訓練計劃,分步驟進行加強。
十月份
十月初 我部將會同校體育部積極聯(lián)系,獲取參加秋季運動會的具體詳細要求,并根據(jù)學校學院所下達的批示和文件,積極安排、組織相應工作。并時刻關注運動員的訓練狀況,根據(jù)當時情況進行適當調(diào)整。
十月中旬 根據(jù)學院團委學生會的要求,進行秋季運動會的`動員,并確定參賽運動員名單,及時準確的將名單上報學校體育部。
十月底——十一月初 本著嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和熱情的服務精神,體育部將確保所有運動員的檢錄點名、參賽,并及時對運動員突發(fā)情況進行調(diào)整。協(xié)助各部門做好運動員的后勤保障工作(如:釘鞋的替換,藥品的遞送等)。體育部屆時會傾盡全力來保證我院順利有序的參加今年秋季田徑運動會。
秋季田徑運動會主要負責人:體育部部長 李
協(xié)助負責人:體育部副部長周健 郭
十一月
十一月中旬 為促進我院06級新生盡早適應大學生活、增進新生之間的交流,由體育部向院團委學生會申請舉辦信息學院20xx年新生籃球賽。屆時,我部將向?qū)W校相關部門請批場地;同時對新生班級進行宣傳。積極組織,周密準備,合理安排,公平裁判。保證球賽公平公正,并且達到促進新生友誼,增加我學院運動健身的良好氛圍。
新生籃球賽主要負責人:體育部副部長 郭
協(xié)助負責人:體育部部長 李
體育部副部長 周
本學期其它時間 體育部將隨時待命,根據(jù)團委學生會所下達的各項命令,積極完成。對于其他部門的工作,體育部也將盡力配合,來達到團委學生會工作一體化的目標。
四、備注
1、由于目前學院工作的具體日程沒有定下,所以只能參考往屆體育部的工作時間來確定工作進度,如與現(xiàn)實有出入,以現(xiàn)實情況另行制定相應的工作計劃。
2、體育部的工作有階段性,所以不能像常規(guī)部門那樣做出一學年的計劃。因此,僅做出本學期的工作計劃。
3、感謝各位領導老師、主席團成員的閱覽,由于水平有限、工作經(jīng)驗欠缺,所以有何不妥之處,希望能不吝指出,我們將感激不盡,并一定及時糾正。
4、附錄初步擬定的工作表格若干。
工作計劃 篇5
新的學期,新的渴望,在新學期的開始,我們要總結(jié)以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,順利開展我社各項活動。
一、工作主題:渴望連心社的宗旨就是辦公益,所以本學期的所有計劃,都將圍繞公益展開。渴望連心社的`存在是為了幫助需要幫助的人,也是為了豐富同學們的課余生活,增長知識,而實踐部作為一切活動的承載體,更應積極承擔屬于自己的責任。
二、工作重心:對于未來的工作計劃,我覺得首先應該調(diào)動實踐部各成員的積極性,使每個成員的潛力得到最大的發(fā)揮。社團是一個學生的團體組織,對于工作的熱情是維系它發(fā)展與前進的動力,態(tài)度起著非常重要的作用,如果能充分調(diào)動各個社團成員的積極性,就能最大限度的發(fā)揮各個社團成員的能量,使我們的社團活動提高一個檔次。而現(xiàn)在我們的社團成員之間明顯存在著一種詬病,那就是各個社團成員之間的聯(lián)系不足,互相的合作做的還不夠好,往往只是自己做自己的事,沒有太多和其他社團成員合作的機會,慢慢的社團凝聚力就會有所下降,積極性也就隨之減少。采用何種辦法調(diào)動各個社團成員的積極性就成了一個非常關鍵的問題。
三、工作內(nèi)容:
1.在社團部門負責人的幫助下,順利開展本學期的各項愛心公益活動,如愛心支教、愛心宿舍等;
2.合理調(diào)動時間用于部門內(nèi)部活動,以此增進感情。
3.培養(yǎng)實踐部每一位干事的綜合能力,使之能勝任不同的任務角色。
以上便是我關于渴望連心社本學期的工作計劃建議,我們會盡自己最大的可能讓大家的大學生活過的開心,讓渴望連心社越來越好。
中南林業(yè)科技大學涉外學院
渴望連心社實踐部社員:羅雨濃
20xx年4月1日
工作計劃 篇6
月情況分析
開學前對幼兒進行了家訪,了解幼兒在家的表現(xiàn)情況:如:有的參加暑假班,有的在家吃飯也要家長喂,不吃飯,有的在家看電視(帶子)、打電腦等現(xiàn)象,針對這一現(xiàn)象開學我們要采取相應的措施,九月份是開學的第一個月,孩子們過了一個快樂的暑假后重新適應幼兒園的集體生活,我們設計并組織有趣的、豐富多彩的游戲活動,使幼兒很快進入學習及活動的狀態(tài),新學期的第一周,按班務計劃中預設主題安排活動。
月目標
(1)九月份的主題是《我長大了》
(2)過《我有第第妹妹了》《別說我小》《我的`名字》,《我們都是好朋友》等活動,讓幼兒知道自己要升中班了,感受中班的快樂與自豪,對自己有初步的認識,愿意與周圍的伙伴一起玩,學習解決游戲中的糾紛與沖突
(3)九月份有兩個節(jié)日《教師節(jié)》,《中秋節(jié)》,讓幼兒知道9月10日是《教師節(jié)》是老師的節(jié)日,培養(yǎng)幼兒愛老師的情感,農(nóng)歷八月十五是中秋節(jié),讓幼兒了解《中秋節(jié)》是我國的傳統(tǒng)節(jié)日,及中秋節(jié)的由來。
個別教育
這學期有三個新生,我們對新生進行了家訪,了解他們的家庭環(huán)境及學習情況,也對他們進行了個別教育,通過家訪我們了解到很多孩子在家不好好吃飯,針對吃飯的問題,如:挑食,自己不吃飯等,我們也進行個別教育并開展“誰最棒”“自己的事情自己做”等活動。
主題活動
九月份里有四周, 我們設計了《我升中班了》、《我自己》、《我們都是好朋友》等主題,再穿插了《教師節(jié)》、《中秋節(jié)》等活動。
環(huán)境創(chuàng)設
1、在主題欄《我長大了》我們布置了“朋友樹”,將好朋友畫下來,剪出來,粘貼在“朋友樹”上。
2、教師布置照片墻飾:“我和好朋友”,看看、比比誰最棒。
3、師幼布置教室,可采用不同材料、不同風格,來感受和體驗“教師節(jié)、中秋節(jié)”的快樂氛圍。
工作計劃 篇7
一、指導思想
進一步強化學校管理,凈化、美化、亮化校園環(huán)境,穩(wěn)定教育教學秩序,堅持以法治校和以德治校相結(jié)合,切實加強我校的德育工作,人人都是德育工作者,人人都來關心青少年成長,使他們真正成為社會有用之才。我校開展多種多樣、豐富多彩、有教育意義的活動,充分發(fā)揮廣大青少年的積極性和創(chuàng)造性。
二、工作目標
1、 全校廣大教職工人人參與關心下一代工作,齊心協(xié)力,齊抓共管。
2、 每位教師都要做學生表率,言傳身教,成為學生心中的偶像、榜樣。
3、 保持環(huán)境整潔干凈,思想上樹立管理育人、服務育人、環(huán)境育人的意識。
4、 形成好的班風、好的校風,使得每一位學生都能奮發(fā)向上,禮貌待人,遵章守紀,身心健康,茁壯成長。
5、 引導學生樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,使他們養(yǎng)成良好的行為習慣。
三、具體措施
1、 建立關心下一代組織,辦好家長學校,經(jīng)常與社區(qū)、家庭溝通,協(xié)調(diào)好學校、社會、家庭三方面關系,開展三結(jié)合教育,動員全社會力量,共同關心青少年成長。
2、 加強對學生養(yǎng)成教育和訓練,強化《中小學生守則》和《小學生行為規(guī)范》的系列教育。
3、 利用各種節(jié)日、紀念日,組織學生開展多種活動,培養(yǎng)他們的愛國主義和集體主義精神,陶冶他們的'情操。
4、 做好差生轉(zhuǎn)化工作,制定幫教計劃,每位教師都要幫助一名差生,幫助他們克服學習上的困難,幫助他們樹立信心,發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點及時表揚,激勵他們奮發(fā)向上。
5、 開設法制教育課和心理健康教育課,使學生做到知法、懂法、守法、杜絕違法犯罪。
工作計劃 篇8
物業(yè)公司工程部有哪些應注意的工作
因為剛接觸的新事物沒有工作經(jīng)驗
其實除了基本得崗位職責以外,還要有很強得責任心,物業(yè)工程部工作計劃。真正的看重這份工作,想要做好。因為可能你一個人就關系到幾十上百戶家庭。物業(yè)工作很繁瑣,工程更是如此,有時忙得一天都停不下來。這是就需要我們物業(yè)人得責任心,來支撐我們?yōu)榍Ъ胰f戶解決好每一個問題。
應該好好保養(yǎng)啊
裝修和維修都是很重要的啊
不用拉
主要是電工方面的事,還有就是維修的事
物業(yè)公司工程部職責,這些也就是你的工作:1、負責制訂小區(qū)內(nèi)公共設施、建筑物、設備系統(tǒng)的管理規(guī)定;2、負責新接管物業(yè)項目的供電、空調(diào)、給排水、消防、電梯、弱電系統(tǒng)及建筑裝修項目的驗收和資料核實工作;3、負責查驗用戶裝修報批手續(xù)及審批裝修方案、監(jiān)督裝修方案的實施;4、負責編制設備、設施維修保養(yǎng)計劃,負責做好與本部門業(yè)務相關的合同評審;5、負責小區(qū)內(nèi)的'工程改造、設備更新、方案及預算的編制并送有關部門評審;6、負責對維修裝修項目、設備的保養(yǎng)進行驗收,負責對設備保養(yǎng)、維修、工程項目進行技術審核;7、負責所有設備、設施系統(tǒng)(供電、空調(diào)、給排水、電梯、電話、衛(wèi)星及有線電視、消防、計量等)的管理、運行、維修等;8、配合客服中心做好用戶入住時房屋設施、設備的交驗、記錄工作;9、負責配合客服中心物管員派發(fā)的維修施工單;10、負責小區(qū)內(nèi)緊急情況的處理工作
工作計劃 篇9
一、食品衛(wèi)生監(jiān)督
(一)對轄區(qū)內(nèi)食品生產(chǎn)經(jīng)營戶(包括副食店、餐飲食店、機關食堂、學生食堂等)進行祥實的摸底調(diào)查,并建立摸底調(diào)查檔案,各鎮(zhèn)將摸底調(diào)查情況于X月10日前報縣衛(wèi)生監(jiān)督局辦公室,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督工作計劃。聯(lián)系人:李紅兵,聯(lián)系電話:XXXXXXX,郵箱:xxxxxx
(二)預防食物中毒的發(fā)生。針對高考“狀元宴”及農(nóng)村“紅、白”喜事自辦酒席各地應建立和完善申報登記制度,各地要密切與村委會、村衛(wèi)生室的聯(lián)系,加強農(nóng)村“紅、白”喜事自辦酒席申報登記管理,并做好申報表格的填寫。
(三)繼續(xù)卓有成效的開展食品衛(wèi)生安全專項整治,力爭達到“五個”100%,進一步鞏固20xx年整治成果。準備用兩個月時間(10月、11月)開展食品安全專項整治。使食品生產(chǎn)經(jīng)營單位各項衛(wèi)生制度建設達到100%;食品衛(wèi)生許可證持證率達到100%;從業(yè)人員健康證持證率達到100%;索證管理達到100%;消毒監(jiān)測合格率達到100%。
(四)加強健康相關產(chǎn)品的抽檢力度。20xx年下半年主要要完成以下健康相關產(chǎn)品的抽檢:大米、白酒、糕制品、膨化食品、面粉、面條、超市散裝食品等。
(五)開展白酒市場專項整治(生產(chǎn)經(jīng)營單位),保障人民身體健康。
各地必須在9月20日前對本轄區(qū)白酒市場生產(chǎn)經(jīng)營單位進行有關法律法規(guī)等知識的宣傳及摸底檢查,并將檢查情況及時上報我局場所衛(wèi)生科,我局將適時組織人員并與有關執(zhí)法部門聯(lián)合開展專項整治。聯(lián)系人:李紅兵,聯(lián)系電話:XXXXX,郵箱:X。XXXXX
(六)開展節(jié)日期間食品市場專項監(jiān)督檢查。針對下半年各節(jié)假日各地必須盡早行動,組織開展本轄區(qū)的食品安全檢查,及時排除隱患,對制假、售假窩點及時上報,由我局組織查處,確保人民群眾過上歡樂祥和的`節(jié)日。
(七)組織力量在全縣范圍內(nèi)開展食品衛(wèi)生安全大檢查。從各院抽調(diào)人員分四組,于8月初開始,歷時一周,對各鎮(zhèn)及城區(qū)重點區(qū)域進行全方位食品安全大檢查。
(八)認真開展早點、夜市的專項檢查。對達不到衛(wèi)生要求,條件極差,拒不整改及無證經(jīng)營的,將聯(lián)合相關部門進行整治直至取締,工作計劃《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督工作計劃》。
二、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對公共場所經(jīng)營單位做好全面摸底、建檔工作,工作要有記錄,并開展公共用具消毒效果監(jiān)測。
三、學校衛(wèi)生監(jiān)督工作
(一)各中小學、幼兒園必須建立學生健康檔案,學生體檢可由鎮(zhèn)衛(wèi)生院聯(lián)系縣疾控中心共同承擔,體檢完畢要有體檢報告。新生入學入托查驗預防接種證,要有記錄,每所學校入學新生數(shù)、接種、補種等基本情況。
(二)加強食品衛(wèi)生監(jiān)管。督促學校每年至少出2期簡報或板報宣傳食品衛(wèi)生知識,檢查時以底稿或照片為依據(jù)。
(三)繼續(xù)實行學校衛(wèi)生監(jiān)督員派出制度,全面加強學校衛(wèi)生管理。重點抽查學校飲用水衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測工作保障師生飲水安全。各地于9月15日前將檢查情況及監(jiān)督員駐校名單報衛(wèi)生監(jiān)督局場所衛(wèi)生科。聯(lián)系人:李紅兵,聯(lián)系電話:13477555752,郵箱:syxwsjd1974@。
四、醫(yī)療機構監(jiān)督
(一)加強衛(wèi)生院內(nèi)部管理:(1)院容院貌必須清潔衛(wèi)生,嚴禁醫(yī)療廢棄物亂丟亂放和與生活垃圾混放;(2)嚴禁使用非衛(wèi)生技術人員從事診療活動;嚴禁衛(wèi)生院未取得《母嬰保健技術資格執(zhí)業(yè)許可證》從事婦產(chǎn)科和人流手術;(3)調(diào)入或借用醫(yī)護人員必須先到縣衛(wèi)生局登記注冊,方可執(zhí)業(yè)。
(二)對全縣醫(yī)療機構開展院感消毒效果監(jiān)測及執(zhí)業(yè)許可證08年校檢驗工作,確保人民群眾就醫(yī)安全。院感消毒效果監(jiān)測初步定于9月份開始11月中旬結(jié)束;執(zhí)業(yè)許可證08年校檢驗工作時間從12月1日開始20xx年2月15日結(jié)束。
(三)整頓與規(guī)范相結(jié)合,保持高壓態(tài)勢,打擊非法行醫(yī)活動。重點加大違法醫(yī)療廣告監(jiān)控力度,深入開展醫(yī)學美容等領域的專項執(zhí)法行動和醫(yī)療機構新技術的監(jiān)督管理。
(四)扎實開展醫(yī)療衛(wèi)生安全執(zhí)法檢查(包括醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證的執(zhí)業(yè)情況、從業(yè)人員資質(zhì)、醫(yī)療廢物的處理、《傳染病防治法》《母嬰保健法》《艾滋病防治條例》等),時間初步定于12月份進行。
五、職業(yè)病防治
以存在粉塵、有機溶劑、石棉職業(yè)危害的中小企業(yè)為重點,狠抓對用人單位職業(yè)健康監(jiān)護情況。以醫(yī)療機構放射診療許可和放射工作人員證發(fā)放、個人劑量監(jiān)測、監(jiān)督管理為重點,深化監(jiān)督管理工作。開展醫(yī)療機構放射治療許可質(zhì)量管理檢查。各地務必盡早行動,將上述情況于2XXX年9月20日前上報衛(wèi)生監(jiān)督局職業(yè)衛(wèi)生科。聯(lián)系人:楊信波,聯(lián)系電話:XXX.郵箱:sXXXX@。
六、生活飲用水衛(wèi)生
嚴格按照《生活飲用水衛(wèi)生管理辦法》的規(guī)定,對全縣自來水廠開展專項整治。主要是檢查自來水廠水源、水質(zhì)的監(jiān)測、持證情況,并將檢查結(jié)果通過媒體向社會公示,動員人民群眾共同參與監(jiān)督。時間另定。
七、其他工作
(一)扎實有效的開展文明執(zhí)法教育活動,不斷提高執(zhí)法人員素質(zhì)和執(zhí)法水平及為人民服務的意識。
(二)加強衛(wèi)生監(jiān)督相關法律法規(guī)等的宣傳,增加衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作的社會知曉率。
八、完成上級交辦的其他工作任務。
工作計劃 篇10
一、做好開學初準備工作,總務科工作計劃。
1、積極與各工程隊配合,完善各個場所建設,保證順利開學。
2、做好開學前教學所需物品采購、準備工作,確保教學工作展開。
3、配合招生就業(yè)科迎新生工作。
4、配合學生科新生軍訓工作。
二、開學后的工作
1、做好學生飯?zhí)玫谋O(jiān)督,檢查工作,對學生飯?zhí)妹刻爝M行檢查,填寫好登記表,及時了解學生就餐情況。
2、認真做好學校衛(wèi)生監(jiān)督、檢查,保潔工作,填寫好衛(wèi)生保潔每日檢查登陸記表,確保校園干凈衛(wèi)生。
3、認真做好學校水電維修工作,確保學生用水用電安全,保障教學用電,確保教學工作順利進行
4、積極與代建辦溝通,了解督促實訓樓,學生宿舍D棟建設,督促工程隊盡快完成內(nèi)部設施設備,為10月07、08級學生入學做好準備。
5、做好學校物資、財產(chǎn)保管造冊工作,對各場所設施設備進行清點登記,保證學校財產(chǎn)的安全。
6、完善學校資金管理體制,健全報賬程序,確保資金使用用途。
7、完善物資領用,入庫手續(xù),確保物資流向。
8、校醫(yī)室及水電維修實行24小時值班制,確保學生生病有人醫(yī),水電故障有人修。
9、做好原工業(yè)學校搬遷準備工作。
10、期未前一星期做好物資及設備清點工作。
11、做好每月一次的學生問卷調(diào)查工作,為學校工作決策提供依據(jù)。
三、配合學校和其它科室工作。
1、進一步抓好院容院貌和兩個文明建設,強化院內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生的整潔,完善各項衛(wèi)生工作制度和保潔措施調(diào)動廣大員工的積極性和主動性,努力提高服務質(zhì)量做到經(jīng)常與突擊相結(jié)合,實行崗位責任制,堅持進行衛(wèi)生工作檢查評比制度。繼續(xù)努力把全院的衛(wèi)生各項工作全面推向社會服務代管理,使我院的環(huán)境衛(wèi)生工作落到實處,營造一個干凈、整潔、、環(huán)境舒適、綠化優(yōu)美的就醫(yī)環(huán)境。
2、加強醫(yī)院后勤倉庫的管理工作,嚴格遵守各項規(guī)章制度,對全院部分固定資產(chǎn)低值消耗品及其他材料等物資的妥善保管的同時樹立為臨床一線醫(yī)療服務的思想,做到有計劃、有步驟地購進所需物資,對一切物資分類存放整齊,注意物資的'積壓、變質(zhì)、霉爛的處理,保證全院的物資供給所需,嚴格落實出入庫、實物驗收、清點、發(fā)放等制度,并做好物品分類建賬,賬物相符。保持室內(nèi)外貨物擺放有序,衛(wèi)生整潔,并徹實做好防火、防盜、防破壞工作。
3、進一步加強和完善洗衣房的各項工作制度,嚴格對醫(yī)院的被服衣物隔離消毒等工作的管理,按時下收下送,保障供給,徹實做好全院的被服、衣物等的交賬、清點、登記手續(xù),嚴防錯漏和丟失,嚴格遵守各種機電設備的操作規(guī)程,做到用電安全、生產(chǎn)安全,杜絕一切事故的發(fā)生,保持室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生整潔。
4、加強落實醫(yī)院職工飯?zhí)玫墓芾碇贫龋晟坡毠わ執(zhí)帽仨氉龅矫裰鞴芾怼⑻撔慕邮芎吐犎÷毠ひ庖姾徒ㄗh,努力提高烹調(diào)業(yè)務技術和服務質(zhì)量,做到菜式品種多樣化,飯熱菜香,積極改善職工伙食,嚴格對各種票據(jù)及實物驗收、餐票登記,定期清理結(jié)賬等制度積極搞好飯?zhí)玫沫h(huán)境衛(wèi)生及個人衛(wèi)生,堅持從業(yè)人員每年進行身體健康檢查,嚴格做好防蠅、防塵、防毒、防霉及各類餐具的消毒工作,保持室內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生整潔。
5、加強醫(yī)院安全保衛(wèi)工作及消防安全管理工作
(1)醫(yī)院的安全保衛(wèi)工作:加強組織全體保安人員學習《治安管理條例》和醫(yī)院有關安全保衛(wèi)的規(guī)定,明確保安人員的任務和職責,積極維護本院內(nèi)的治安秩序和一切車輛管理秩序,隨時應付突發(fā)事件的發(fā)生,及時向院部或上級部門報告,控制事態(tài)的發(fā)展。堅守工作崗位,并做好著裝整齊及交接班制度,保護好醫(yī)院的電房、倉庫、藥等醫(yī)院的重要設施,確保醫(yī)院各項工作順利進行。
建議:在經(jīng)濟允許的情況下將醫(yī)院安全保衛(wèi)工作推出社會,由社會服務業(yè)負責。
(2)醫(yī)院的生產(chǎn)安全消防安全管理工作:徹實加強對全院的機電設施消防設施檢查和落實,嚴格遵守各種機電設備、消防設施的操作規(guī)程,堅持做好檢修保養(yǎng)。積極開展消防安全宣傳短程教育,努力提高廣大職工的安全意識和自我保護能力,以防為主,防范結(jié)合,消除不安全生產(chǎn)的隱患,杜絕事故發(fā)生。
5、醫(yī)院基礎設施建設及科室設置裝修改選工程:積極配合醫(yī)院按規(guī)劃對科室的設置有計劃、分步、合理地進行改造裝修。妥善處理建筑材料的堆放,及時處理現(xiàn)場的建筑殘留物,保持環(huán)境衛(wèi)生整潔。并按有關規(guī)定做好工程預算、結(jié)算和質(zhì)量驗收等工作。
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