明察暗訪工作方案（通用10篇）

　　為了確保工作或事情能有條不紊地開展，往往需要預(yù)先進(jìn)行方案制定工作，方案是書面計(jì)劃，是具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則，步驟等。那么應(yīng)當(dāng)如何制定方案呢？下面是小編整理的明察暗訪工作方案，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　明察暗訪工作方案 1

　　20xx年中秋、國慶將至，為深入貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神，嚴(yán)防節(jié)日期間“四風(fēng)”問題反彈，確保集團(tuán)上下過廉潔穩(wěn)定、風(fēng)清氣正的節(jié)日，按照市農(nóng)委《農(nóng)業(yè)系統(tǒng)關(guān)于中秋國慶“兩節(jié)”期間開展明察暗訪的工作方案》精神和部署，現(xiàn)制定“兩節(jié)”期間開展明察暗訪工作方案如下：

　　一、時(shí)間安排

　　20xx年9月11日至10月9日

　　二、檢查內(nèi)容

　　公款收送月餅、高檔煙酒、購物卡、代金券、有價(jià)證券等節(jié)禮；違規(guī)公款吃喝；違規(guī)公車私用；違規(guī)大操大辦婚喪喜慶事宜，借機(jī)斂財(cái)；公款或變相公款國內(nèi)外旅游；違規(guī)打高爾夫球、接受管理服務(wù)對象高爾夫球會員卡；違規(guī)出入私人會所、接受和持有私人會所會員卡；其他違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、“四風(fēng)”方面突出問題。

　　三、檢查方法

　　集團(tuán)紀(jì)檢組采取專項(xiàng)檢查、隨機(jī)抽查、巡查暗訪等方式，全面監(jiān)督

　　下屬各公司、集團(tuán)部（室）學(xué)習(xí)落實(shí)《關(guān)于中秋國慶“兩節(jié)”期間開展明察暗訪的工作方案》情況。

　　四、工作要求

　　1、嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任。本著“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，各公司、集團(tuán)部（室）“一把手”是第一責(zé)任人。集團(tuán)各公司、部門要高度重視，以嚴(yán)的精神和實(shí)的`作風(fēng)履行好主體責(zé)任，帶頭抓作風(fēng)建設(shè)。

　　2、切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任。集團(tuán)紀(jì)檢組要堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面，認(rèn)真組織開展自查自糾，伸張耳朵，瞪大眼睛，緊盯“四風(fēng)”新動(dòng)向、新表現(xiàn)，對發(fā)現(xiàn)的問題要早提醒、早報(bào)告、敲警鐘，堅(jiān)決查處“轉(zhuǎn)入地下”、“花樣翻新”、“隱身變形”的“四風(fēng)”問題，對有令不行、有禁不止、不收斂不收手的頂風(fēng)違紀(jì)行為，一律嚴(yán)查快處，做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報(bào)一起，絕不姑息。

　　3、積極營造良好氛圍。各公司、部（室）要將集團(tuán)《工作方案》傳達(dá)到每個(gè)黨員干部，做到一個(gè)不漏、不留死角，進(jìn)一步增強(qiáng)反對“四風(fēng)”問題的思想和行動(dòng)自覺，營造自覺抵制低俗、奢靡之風(fēng)的氛圍。要充分發(fā)動(dòng)群眾力量參與到糾正“四風(fēng)”的全過程，暢通群眾信訪舉報(bào)渠道，充分利用好群眾提供的線索，及時(shí)開展摸排，及時(shí)反饋結(jié)果，讓“四風(fēng)”問題無處藏身。

　　中秋國慶期間“四風(fēng)”問題監(jiān)督舉報(bào)電話：

　　明察暗訪工作方案 2

　　一、組織實(shí)施

　　明察暗訪工作在局機(jī)關(guān)效能監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，對局屬各股室工作人員執(zhí)行工作紀(jì)律的情況進(jìn)行明察暗訪，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決商務(wù)系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，促進(jìn)工作人員自覺遵章守紀(jì)，轉(zhuǎn)變辦事作風(fēng)，提高工作效能，塑造商務(wù)部門良好形象。

　　二、察訪的主要內(nèi)容

　　在明察暗訪過程，發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的，視為違反工作紀(jì)律：

　　（一）服務(wù)態(tài)度方面：

　　1、接聽電話或接待來訪者未使用文明用語的；

　　2、上班時(shí)間長時(shí)間電話閑聊，使辦事群眾長時(shí)間等待的；

　　4、未耐心細(xì)致、觀點(diǎn)明確地回答辦事群眾提出問題的；

　　5、工作態(tài)度冷談、生硬、蠻橫、粗暴，與群眾發(fā)生爭執(zhí)或故意刁難的。

　　（二）履行職責(zé)方面：

　　1、不允許辦事群眾查詢與自身利益相關(guān)的辦事結(jié)果的；

　　2、對符合規(guī)定、手續(xù)齊全、材料完備的申請材料，沒有當(dāng)場受理拖延不辦的，或者對不符合法定條件的申請予以受理的；

　　3、部門之間相互推諉、不履行工作職責(zé)的；

　　4、對群眾舉報(bào)和投訴的事項(xiàng)，不受理、不認(rèn)真調(diào)查，未在規(guī)定期限內(nèi)處理的；

　　5、工作人員因行政不作為、亂作為、慢作為情形造成不良影響的；

　　6、利用職務(wù)之便向群眾敲詐勒索，吃拿卡要的。

　　（三）遵守紀(jì)律方面：

　　1、上班時(shí)間上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲、干私活、吃早餐等與工作無關(guān)的事情；

　　2、辦公電腦安裝有股票類、游戲類、網(wǎng)絡(luò)視頻播放器、網(wǎng)上購物等軟件和收藏、下載影視音樂、小說等與工作無關(guān)資料的；

　　3、在公共場所打麻將的；

　　4、上班時(shí)間睡覺的.；

　　5、咨詢與投訴電話工作時(shí)間無人接聽的；

　　6、未認(rèn)真履行AB崗替代制度的，未執(zhí)行去向告知的，造成無人在崗的；

　　7、上班遲到、早退、脫崗或私事外出不請假的；

　　8、考勤制度不完善或執(zhí)行不到位的。

　　（四）會風(fēng)會紀(jì)方面：

　　1、未經(jīng)批準(zhǔn)，換人參會的；

　　2、會議期間睡覺、吸煙、接電話、開小會、玩手機(jī)、頻頻外出打電話三次以上的；

　　3、開會遲到、早退的。

　　（五）其它違反廉潔的自律規(guī)定方面：

　　1、利用公款大吃大喝，超標(biāo)準(zhǔn)接待的；

　　2、存在公車私用，超標(biāo)準(zhǔn)配備公車的；

　　3、利用公款旅游，并參與高消費(fèi)娛樂活動(dòng)的。

　　三、察訪方式方法

　　由局工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織本局工作人員、廉政監(jiān)督員或邀請其他單位人員，采取明察與暗訪、定期察與隨機(jī)訪相結(jié)合的方法進(jìn)行。主要采取設(shè)置舉報(bào)箱、走訪座談、查閱資料、電話查詢等方式進(jìn)行察訪，每次明察暗訪情況將記錄在冊，每年察訪至少三次。

　　四、察訪結(jié)果處理

　　做好察訪記錄。每次察訪結(jié)束后，局工作領(lǐng)導(dǎo)小組將察訪情況進(jìn)行匯總，做好察訪記錄，并對察訪情況進(jìn)行通報(bào)。

　　明察暗訪工作方案 3

　　一、指導(dǎo)思想

　　以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，通過明察暗訪，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，促進(jìn)我局自覺改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高工作效能，共同營造良好的發(fā)展環(huán)境。

　　二、察訪對象

　　本局各股室、縣計(jì)生服務(wù)站及其工作人員。重點(diǎn)察訪行政執(zhí)法、服務(wù)窗口單位和群眾投訴較多的部門。

　　三、組織實(shí)施

　　察訪核驗(yàn)工作在局機(jī)關(guān)效能監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由局辦公室牽頭組織實(shí)施。

　　四、察訪內(nèi)容

　　有下列情形之一的，視為違反工作紀(jì)律：

　　1、未落實(shí)按時(shí)上下班制度的；

　　2、全體工作人員離崗卻未告知去向的；

　　3、為群眾辦事過程中推諉扯皮，工作效率低下，服務(wù)態(tài)度存在“橫、冷、硬”問題的`；

　　4、未執(zhí)行一次性告知制度的；

　　5、上班時(shí)間炒股、玩電腦游戲、聊天、干私活、吃早餐等從事非辦公事務(wù)的；

　　6、在公共場所打麻將的；

　　7、辦公電腦安裝有股票類，游戲類，網(wǎng)絡(luò)視頻，網(wǎng)絡(luò)電視播放器，網(wǎng)上購物等軟件和收藏，下載影視音樂、小說等與工作無關(guān)資料的；

　　8、會風(fēng)會紀(jì)情況；會議期間睡覺、開小會、玩手機(jī)、頻頻外出打電話三次以上的；

　　9、執(zhí)法過程中存在主體不合法，程序不規(guī)范行為的；

　　10、其他違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。

　　五、察訪方式方法

　　由局辦公室組織本局相關(guān)部門工作人員，或邀請其他單位機(jī)關(guān)效能工作人員，或聘請本縣各界人士，采取明察與暗訪、定期察與隨機(jī)訪相結(jié)合的方法進(jìn)行。主要采取走訪座談、查閱資料、模擬辦事、錄音錄像、電話查詢、網(wǎng)上舉報(bào)等方式進(jìn)行察訪，每次明察暗訪情況將記錄在冊。每半年組織一次全局機(jī)關(guān)作風(fēng)大檢查。

　　六、處理措施

　　1、建立通報(bào)制度。每次察訪結(jié)束后，辦公室將察訪情況進(jìn)行匯總，報(bào)局機(jī)關(guān)效能監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核后在全局范圍內(nèi)通報(bào)。

　　2、限期整改。在察訪中出現(xiàn)問題的股室（站）要采取措施加以整改，并及時(shí)將整改結(jié)果報(bào)辦公室。在同一次察訪中，同一股室（站）出現(xiàn)2名以上工作人員有違反工作紀(jì)律行為或第二次察訪中仍出現(xiàn)類似問題的股室（站），要進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

　　3、嚴(yán)格責(zé)任追究。對察訪中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，輕者按單位內(nèi)部規(guī)章制度處理，嚴(yán)重者將依據(jù)黨紀(jì)政紀(jì)的相關(guān)規(guī)定，給予嚴(yán)肅處理。

　　4、結(jié)果運(yùn)用。察訪結(jié)果直接與單位績效考評、科學(xué)發(fā)展觀考核掛鉤。本單位發(fā)現(xiàn)有違反察訪內(nèi)容10類情形之一的要記錄在案，并作為年終考核依據(jù)之一，有被上級有關(guān)部門通報(bào)的股室，年終除不能評先評優(yōu)外，還需扣發(fā)年終津貼。

　　明察暗訪工作方案 4

　　為進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”狠剎“四風(fēng)”，根據(jù)委局機(jī)關(guān)的部署，現(xiàn)制定明察暗訪工作方案如下。

　　一、時(shí)間安排

　　明察暗訪時(shí)間為6月25日-6月26日。

　　二、檢查單位

　　xxx

　　三、主要內(nèi)容

　　（一）規(guī)定貫徹情況。主要檢查貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見”糾正“四風(fēng)”問題等規(guī)定的細(xì)化完善、安排部署、落實(shí)執(zhí)行情況。

　　（二）三重一大執(zhí)行情況。主要檢查：對重大事項(xiàng)、重要任免、重大項(xiàng)目以及大額度資金使用等情況是否采進(jìn)行報(bào)備。

　　（三）三公經(jīng)費(fèi)情況。主要檢查：用公款旅游，用公款超標(biāo)準(zhǔn)接待、相互違規(guī)宴請，用公款報(bào)銷或支付應(yīng)由個(gè)人負(fù)擔(dān)的.費(fèi)用等行為。

　　（四）廉潔自律情況。主要檢查：接受超標(biāo)準(zhǔn)公務(wù)接待，違規(guī)使用公車，違規(guī)接受宴請、旅游、娛樂等活動(dòng)安排，大操大辦婚喪喜慶事宜，或者借機(jī)斂財(cái)，參與賭博活動(dòng)等行為。

　　（五）工作紀(jì)律情況。主要檢查：工作時(shí)間缺勤脫崗、懈怠懶散，上網(wǎng)玩游戲、聊天，服務(wù)態(tài)度粗暴、效率低下，對服務(wù)對象吃拿卡要、推諉扯皮等行為。

　　四、方式方法

　　針對群眾反映強(qiáng)烈的不正之風(fēng)，緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)，把握時(shí)間節(jié)點(diǎn)，堅(jiān)持明察與暗訪相結(jié)合、重點(diǎn)檢查與隨機(jī)抽查相結(jié)合，調(diào)查核實(shí)與走訪了解相結(jié)合。

　　五、工作要求

　　1、對明察暗訪情況要嚴(yán)格保密，不準(zhǔn)對外泄露明察暗訪工作相關(guān)內(nèi)容及信息。

　　2、明察暗訪結(jié)束后要認(rèn)真整理相關(guān)活動(dòng)記錄，妥善保存收集到的相關(guān)文字、音響資料，并形成書面材料，做好歸檔工作。

　　明察暗訪工作方案 5

　　以黨的十七大、十七屆三中全會精神和鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以提高機(jī)關(guān)執(zhí)行力、凝聚力、創(chuàng)造力為總要求，為建設(shè)和諧美好的新通州提供優(yōu)質(zhì)高效的法治環(huán)境。

　　一、目標(biāo)任務(wù)

　　堅(jiān)持從嚴(yán)治警的方針，以規(guī)范執(zhí)法行為、促進(jìn)執(zhí)法公正、增強(qiáng)服務(wù)意識和提高能力水平為總目標(biāo)，按照“親民務(wù)實(shí)塑形象、提速增效促發(fā)展”主題活動(dòng)的要求開展督察活動(dòng)，以推進(jìn)權(quán)力運(yùn)行陽光化、執(zhí)行任務(wù)高效化為主要任務(wù)，努力使司法行政機(jī)關(guān)及工作人員在履行職責(zé)和創(chuàng)新發(fā)展上有新的突破，在服務(wù)質(zhì)量和辦事效率上有新的改進(jìn)，在社會群眾對司法行政機(jī)關(guān)的滿意度上有新的提高，形成行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的.管理體制和運(yùn)行機(jī)制，努力把通州司法局打造成全省司法行政系統(tǒng)辦事效能最高、辦事成本最低、辦事環(huán)境最優(yōu)的機(jī)關(guān)，爭創(chuàng)全省首批“優(yōu)秀司法局”。

　　二、督察重點(diǎn)

　　（一）對司法所督察的主要內(nèi)容：

　　1、司法所建立健全所務(wù)制度和工作制度情況；

　　2、年初制定的有關(guān)目標(biāo)任務(wù)、數(shù)據(jù)指標(biāo)完成情況；

　　3、履職情況及是否存在辦事拖拉、推諉扯皮、不作為、中梗阻、亂作為等影響效能建設(shè)的情況；

　　4、完成中心工作任務(wù)情況。

　　（二）對律師事務(wù)所、基層法律服務(wù)所等窗口督察的主要內(nèi)容：

　　1、窗口法律服務(wù)規(guī)范管理情況，包括規(guī)章制度的建立、執(zhí)行、公示和接待當(dāng)事人的態(tài)度、當(dāng)事人對所辦理事務(wù)的滿意度，有無投訴等；

　　2、“雙千百日”活動(dòng)開展情況；

　　3、開展法律援助案件回訪；

　　4、公證案件質(zhì)量檢查及在辦案過程中是否存在公證員私自收費(fèi)等不良行為或違法違規(guī)辦證等現(xiàn)象。

　　（三）對市鎮(zhèn)兩級矛盾調(diào)處中心督察的主要內(nèi)容：

　　1、接待窗口是否符合要求，該上墻公示的內(nèi)容是否齊全；

　　2、對來訪人員是否熱情接待、有無門難進(jìn)、臉難看的現(xiàn)象；

　　3、在調(diào)解過程中有無認(rèn)真聽取雙方意見，制作的調(diào)解書是否符合規(guī)定要求；

　　4、對處理突發(fā)事件能否在最短時(shí)間內(nèi)趕到現(xiàn)場、是否及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告或反饋。

　　（四）對局機(jī)關(guān)督察的主要內(nèi)容：

　　1、本職工作完成情況、領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作是否能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成；

　　2、上級部門催辦、督辦的事情有無拖拉、延誤，是否按規(guī)定要求完成相關(guān)事項(xiàng)；

　　3、無故不參加公益活動(dòng)；

　　4、有無遲到、早退等市責(zé)任追究辦法中所列情形。

　　三、督察措施

　　督察工作方式主要采取明查、暗訪或明查暗訪相結(jié)合的方式進(jìn)行。督察可以通過聽匯報(bào)、查閱案件卷宗和有關(guān)資料、召開座談會、個(gè)別訪談等方法進(jìn)行公開檢查，也可以采取不通知被檢查單位，通過采取辦事、咨詢、探訪有關(guān)場所、找當(dāng)事人了解情況等方法進(jìn)行暗訪檢查，還可以針對群眾反映強(qiáng)烈的問題，根據(jù)掌握的線索進(jìn)行暗訪檢查。

　　明察暗訪工作方案 6

　　緊緊圍繞落實(shí)全縣“三項(xiàng)整治”的總體任務(wù)，通過整治，達(dá)到服務(wù)意識得到增強(qiáng)，執(zhí)法行為得到規(guī)范，行政效能得到提升，干擾和破壞發(fā)展環(huán)境的行為得到遏制，發(fā)展環(huán)境得到優(yōu)化的目標(biāo)。

　　一、整治重點(diǎn)

　　1、集中整治行政審批過程中效率低下的問題，重點(diǎn)解決辦事不公開、程序不規(guī)范、增加辦事環(huán)節(jié)和不作為、慢作為、亂作為、吃拿卡要等問題。

　　2、集中整治干擾企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序的行為，重點(diǎn)解決亂檢查、亂收費(fèi)、亂罰款等執(zhí)法不規(guī)范問題。

　　二、方法措施

　　整治工作從20xx年8月開始至12月底結(jié)束。

　　1、宣傳動(dòng)員。召開動(dòng)員大會，對發(fā)展環(huán)境整治工作進(jìn)行安排部署。成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)，結(jié)合實(shí)際制定工作方案。要采用各種形式廣泛宣傳整治工作的意義、內(nèi)容和目的'，報(bào)道工作動(dòng)態(tài)，充分運(yùn)用板報(bào)、宣傳欄、簡報(bào)、懸掛橫幅、發(fā)放宣傳單等方式全面、及時(shí)、多方位地宣傳報(bào)道此項(xiàng)工作開展情況，為圓滿完成整治工作營造良好宣傳氛圍。

　　2、解決投訴。局辦公室要暢通舉報(bào)電話，及時(shí)查收舉報(bào)郵件，收集各方面的投訴舉報(bào)，如實(shí)登記，及時(shí)查處，定期通報(bào)。對群眾投訴、舉報(bào)逐件進(jìn)行反饋，努力做到事事有回音，件件有落實(shí)。

　　3、明查暗訪。局整治辦利用新聞媒體和政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員，抽調(diào)經(jīng)驗(yàn)豐富、綜合素質(zhì)高的干部，進(jìn)行不打招呼、不定時(shí)間的明察暗訪，了解和評價(jià)整治工作動(dòng)態(tài)和成效。對明查暗訪情況通報(bào)，對明查暗訪中發(fā)現(xiàn)的典型問題在局機(jī)關(guān)公告欄予以曝光。

　　4、效能監(jiān)察。局整治辦要對行政許可股、食品稽查一隊(duì)、食品稽查二隊(duì)及藥品稽查隊(duì)共四個(gè)重點(diǎn)股（隊(duì)）負(fù)責(zé)人開展效能監(jiān)察。要做到實(shí)施有方案，績效有評估，責(zé)任有追究，確保效能監(jiān)察不走過場。

　　5、民主評議。局整治辦組織服務(wù)對象，采取分類測評的方法，對四個(gè)重點(diǎn)股（隊(duì)）負(fù)責(zé)人進(jìn)行滿意度測評，滿意率達(dá)不到80%的，實(shí)施警示訓(xùn)誡；滿意度達(dá)不到60%的，給予免職。

　　6、查處問題。局整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組要對照整治重點(diǎn)，進(jìn)一步加大查處力度，對發(fā)現(xiàn)的問題限期整改，對經(jīng)整改仍沒有引起重視、問題得不到解決的工作人員分別采取停職檢查、警示訓(xùn)誡、公開通報(bào)、調(diào)離崗位、黨政紀(jì)處分等方式進(jìn)行處理，觸犯法律的要移送司法機(jī)關(guān)。

　　7、總結(jié)驗(yàn)收。各股室隊(duì)要對整治工作開展情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)。對檢查中發(fā)現(xiàn)和查實(shí)的問題看是否按責(zé)令限期整改到位。

　　san、幾點(diǎn)要求

　　一要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立發(fā)展環(huán)境“兩項(xiàng)整治”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，人員組成如下：

　　二是落實(shí)責(zé)任。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各股室隊(duì)負(fù)責(zé)同志是此次整治工作的第一責(zé)任人，要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，合理安排監(jiān)督檢查。局各股室、稽查大隊(duì)要對企業(yè)檢查，必須全局統(tǒng)一安排，避免重復(fù)檢查。局整治辦要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，安排好全局的整治工作，保證發(fā)展環(huán)境“兩項(xiàng)整治”工作扎實(shí)進(jìn)行。

　　明察暗訪工作方案 7

　　區(qū)監(jiān)察局負(fù)責(zé)控違拆違效能監(jiān)察，成立由區(qū)監(jiān)察局負(fù)責(zé)，有相關(guān)人員組成的控違拆違效能監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組對區(qū)政府負(fù)責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)五個(gè)監(jiān)察暗訪小組（每個(gè)街道辦事處一個(gè)、重點(diǎn)區(qū)域一個(gè)），每組2—3人，人員從區(qū)監(jiān)察局、派出紀(jì)監(jiān)組、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道紀(jì)（工）委抽調(diào)，具體人員在開展暗訪活動(dòng)時(shí)確定。

　　一、監(jiān)察范圍

　　（一）在本區(qū)承擔(dān)控違拆違工作的單位及其工作人員；

　　（二）被拆遷中的區(qū)屬部門、單位及其工作人員；

　　（三）配合控違拆違工作的有關(guān)部門及其工作人員。

　　二、監(jiān)察原則

　　（一）堅(jiān)持控違拆違工作"公開、公正、公平"的原則；

　　（二）堅(jiān)持維護(hù)國家、集體和群眾合法權(quán)益與群眾監(jiān)督相結(jié)合的原則；

　　（三）堅(jiān)持分級負(fù)責(zé)、提高控違拆違工作效能的原則；

　　（四）堅(jiān)持確保控違拆違工作人員廉潔勤政、依法依紀(jì)控違拆違的原則。

　　三、監(jiān)察內(nèi)容

　　（一）對參與控違拆違的各單位及其工作人員執(zhí)行法律、法規(guī)、政策及區(qū)政府決策和工作作風(fēng)、效能及行為規(guī)范情況進(jìn)行監(jiān)察，以確保政令暢通，維護(hù)國家、集體利益和群眾的合法權(quán)益。

　　（二）對控違拆違工作有關(guān)制度和規(guī)定的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)察，并保證控違拆違對象對拆遷單位及其工作人員實(shí)行有效監(jiān)督。

　　1、公示制度。在控違拆違社區(qū)、村是否設(shè)立公示欄。公示內(nèi)容包括：房屋維修有關(guān)政策和規(guī)定、違法建筑處罰、房屋拆遷有關(guān)政策、控違拆違公告、拆遷工作程序和流程圖等。

　　2、接待制度。控違拆違單位是否在社區(qū)（村）設(shè)立接待室，落實(shí)接待人員，明示接待工作制度。

　　3、舉報(bào)制度。各街道和社區(qū)（村）是否設(shè)立舉報(bào)箱和舉報(bào)電話，有關(guān)職能部門是否對舉報(bào)反映的問題進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)和處理。

　　四、監(jiān)察方法

　　（一）監(jiān)察形式主要是暗訪，通過調(diào)查了解、深入現(xiàn)場掌握具體情況。

　　（二）暗訪活動(dòng)從目前到春節(jié)前后每周至少一次，以后視情再定。對重點(diǎn)區(qū)域、節(jié)假日和夜晚突擊建房要開展重點(diǎn)監(jiān)察。

　　（三）暗訪主要對象是建筑物和構(gòu)建物；對正在從事的建設(shè)登記姓名、位置、是否審批等情況，交相關(guān)單位核實(shí)，并將核實(shí)情況通報(bào)。

　　（四）相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和區(qū)直單位要認(rèn)真配合暗訪工作，對暗訪中發(fā)現(xiàn)的`問題，要及時(shí)有效進(jìn)行情況核實(shí)反饋，并提出相應(yīng)的拆遷等處理措施，暗訪組將進(jìn)行跟蹤問效。

　　（五）暗訪中發(fā)現(xiàn)單位及工作人員存在問題，依據(jù)有關(guān)規(guī)定提出相應(yīng)的處理意見。

　　（六）暗訪結(jié)果當(dāng)日整理匯總，經(jīng)區(qū)監(jiān)察局負(fù)責(zé)人簽字后，當(dāng)日上報(bào)區(qū)長和分管副區(qū)長審定。

　　五、監(jiān)察要求

　　（一）城區(qū)街道紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要成立控違拆違監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組，采取切實(shí)措施，加強(qiáng)對控違拆違單位的全過程監(jiān)督。各街道要高度重視控違拆違的監(jiān)督工作，要將其列入重要議事日程，認(rèn)真落實(shí)對控違拆違工作人員提出的要求，切實(shí)加強(qiáng)控違拆違工作隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)。相關(guān)單位要服從全局利益，支持街道和社區(qū)（村）工作，形成合力。

　　（二）承擔(dān)控違拆違的單位要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和操作程序，根據(jù)分級負(fù)責(zé)的原則，做到權(quán)責(zé)清楚，責(zé)任明確，依據(jù)充分，記錄齊全，程序規(guī)范，手續(xù)完備。

　　（三）監(jiān)察組織及其工作人員要督促控違拆違單位及其工作人員堅(jiān)決貫徹執(zhí)行區(qū)政府決策措施，進(jìn)一步規(guī)范控違拆違行為，提高工作效能，主動(dòng)做好接待、行政裁決、社會穩(wěn)定等工作。

　　（四）對控違拆違單位出現(xiàn)的違規(guī)操作行為和效能低下現(xiàn)象，要依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)給予處罰；對有違紀(jì)違規(guī)行為的當(dāng)事人，一經(jīng)查實(shí)，要給予紀(jì)律處分，并視情節(jié)追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任；對情節(jié)嚴(yán)重的，要移送司法機(jī)關(guān)，予以嚴(yán)厲打擊。違紀(jì)違規(guī)處理情況將在適當(dāng)范圍通報(bào)。

　　明察暗訪工作方案 8

　　為進(jìn)一步規(guī)范全市沿海港口系統(tǒng)行政管理、執(zhí)法和服務(wù)行為，推進(jìn)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，樹立為民、務(wù)實(shí)、清廉、高效的良好形象，根據(jù)省交通運(yùn)輸廳《關(guān)于組織開展全省交通運(yùn)輸行業(yè)作風(fēng)建設(shè)明查暗訪活動(dòng)的通知》要求，結(jié)合我市實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。

　　一、時(shí)間安排

　　20xx年7月15日至11月30日

　　二、組織方式

　　本次明查暗訪活動(dòng)堅(jiān)持明查與暗訪相結(jié)合、以暗訪為主的原則，并以適當(dāng)方式邀請新聞媒體參與。

　　（一）自查。各港區(qū)港口管理局分別組織對本轄區(qū)和監(jiān)管的行業(yè)進(jìn)行明查暗訪，并將自查報(bào)告上報(bào)市局綜合處。

　　（二）抽查。在各單位自查的基礎(chǔ)上，市局于9月上旬組織相關(guān)處室進(jìn)行抽查。

　　明查暗訪工作由局綜合處、規(guī)建處、港務(wù)處、財(cái)審處聯(lián)合組織，局分管負(fù)責(zé)人參加。

　　三、目標(biāo)任務(wù)

　　通過明查暗訪，了解各港區(qū)港口管理部門及其所屬的基層站所在管理、執(zhí)法、服務(wù)方面的情況；發(fā)現(xiàn)和解決港口行業(yè)作風(fēng)建設(shè)中存在的苗頭性、傾向性問題；糾正和查處明查暗訪中發(fā)現(xiàn)的各類違規(guī)違紀(jì)和影響港口行業(yè)形象的突出問題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和總結(jié)基層單位創(chuàng)先爭優(yōu)和精神文明、作風(fēng)建設(shè)等方面的先進(jìn)典型，進(jìn)一步深化港口行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，樹立為民、務(wù)實(shí)、清廉、高效的良好形象。

　　四、檢查重點(diǎn)

　　重點(diǎn)檢查港口行政執(zhí)法、安全監(jiān)管和服務(wù)情況。

　　五、工作要求

　　（一）高度重視，周密安排。省廳將組織各市交通運(yùn)輸局、港口局和廳屬有關(guān)單位進(jìn)行互查，并對各地、各單位開展明查暗訪情況進(jìn)行抽查。各單位各部門要將行業(yè)作風(fēng)建設(shè)明查暗訪活動(dòng)列入重要工作日程，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密謀劃。制定切實(shí)可行的明查暗訪具體方案，并認(rèn)真組織開展自查工作。組織明查暗訪活動(dòng)既要有深度，又要有廣度，務(wù)求實(shí)效。各單位于8月31日前將明查暗訪活動(dòng)具體方案、9月10日前將自查報(bào)告報(bào)市局綜合處。

　　（二）領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，深入一線。要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊(duì)明查暗訪，注重利用技術(shù)手段，增強(qiáng)明查暗訪能力，提高實(shí)際效果。要做好明查暗訪記錄，認(rèn)真填寫明查暗訪登記表、匯總表。明查暗訪活動(dòng)組織情況作為各單位開展行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容，納入市局組織的`年度行業(yè)作風(fēng)建設(shè)考核評估和目標(biāo)任務(wù)綜合考核之中。

　　（三）即查即改，確保實(shí)效。要及時(shí)糾正明查暗訪中發(fā)現(xiàn)的基層單位在管理、執(zhí)法、服務(wù)中苗頭性、傾向性問題，督促整改，切實(shí)解決好群眾反映突出的問題。重要情況要及時(shí)向市局報(bào)告。各單位自查結(jié)束后，將明查暗訪情況匯總制成光盤，與自查報(bào)告一并報(bào)市局綜合處。

　　（四）改進(jìn)作風(fēng)，抓好宣傳。要結(jié)合當(dāng)前正在開展的“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，嚴(yán)明工作紀(jì)律，保守工作秘密，確保明查暗訪工作有序高效進(jìn)行。嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定、省市委十項(xiàng)規(guī)定、省廳黨組十二項(xiàng)規(guī)定和市局黨組十項(xiàng)規(guī)定，自覺接受紀(jì)律約束，防止影響基層正常工作。同時(shí)，要充分發(fā)揮新聞媒體的輿論優(yōu)勢，及時(shí)宣傳報(bào)道行業(yè)作風(fēng)建設(shè)情況，廣泛宣傳在明查暗訪中發(fā)現(xiàn)的行業(yè)作風(fēng)建設(shè)先進(jìn)典型。

　　明察暗訪工作方案 9

　　為了規(guī)范道路運(yùn)輸經(jīng)營行為，強(qiáng)化道路運(yùn)輸安全監(jiān)管，督促道路運(yùn)輸各經(jīng)營服務(wù)企業(yè)提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)我縣道路運(yùn)輸行業(yè)健康、有序、穩(wěn)定發(fā)展，縣運(yùn)管所決定組織運(yùn)管干部對全縣道路運(yùn)輸行業(yè)經(jīng)營服務(wù)企業(yè)進(jìn)行一次暗訪督查。

　　一、時(shí)間及任務(wù)

　　20xx年5月26日至6月25日，為期30天，期間對全縣各農(nóng)村客運(yùn)企業(yè)、公交企業(yè)、出租客運(yùn)企業(yè)、汽車站、駕校、二類以上維修企業(yè)、車輛綜合性能檢測站進(jìn)行一次暗訪督查，暗訪人員每次安排不少于2人，具體人員和時(shí)間臨時(shí)確定。

　　二、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　縣運(yùn)管所成立暗訪督查組。

　　三、督查內(nèi)容

　　1、督查農(nóng)村班線車輛、公交車、出租車客運(yùn)服務(wù)質(zhì)量和安全行車情況，暗訪營運(yùn)駕駛員的工作情況。

　　2、督查汽車客運(yùn)站的`服務(wù)質(zhì)量和安全管理工作情況，重點(diǎn)檢查封閉式管理以及安全例檢工作情況。

　　3、督查城鄉(xiāng)客運(yùn)企業(yè)（含農(nóng)村客運(yùn)、公交、出租）燃油消耗申報(bào)有關(guān)情況（包括客運(yùn)車輛發(fā)班記錄、加油記錄、實(shí)際經(jīng)營線路與核定班線是否相符、里程表是否有效、具體里程數(shù)）。

　　4、督查二類以上維修企業(yè)是否存在只收費(fèi)、不維護(hù)、買賣竣工出廠合格證（二保單）現(xiàn)象。

　　5、督查車輛檢測站是否存在只收費(fèi)、不檢測、買賣車輛檢測報(bào)告單現(xiàn)象。

　　6、督查駕校學(xué)員學(xué)時(shí)計(jì)時(shí)打卡執(zhí)行情況、是否存在教練員無教練資格證從事培訓(xùn)工作現(xiàn)象、是否存在亂設(shè)培訓(xùn)教學(xué)點(diǎn)（不在核定場地練車）現(xiàn)象。

　　四、工作要求

　　1、督查人員在督查中應(yīng)注意證據(jù)采集工作，必要時(shí)可用手機(jī)拍照。暗訪結(jié)束之后，請相關(guān)駕乘人員（站務(wù)人員、教練員或工作人員）在調(diào)查表上簽名確認(rèn)。

　　2、督查人員在開展暗訪工作期間應(yīng)注意方式方法，確保人身、財(cái)務(wù)安全，各暗訪人員乘車時(shí)應(yīng)帶頭主動(dòng)系好安全帶。暗訪工作內(nèi)遇到緊急情況，應(yīng)立即向所長報(bào)告。每次暗訪結(jié)束后，應(yīng)向所長電話報(bào)平安。

　　五、后勤保障

　　暗訪工作人員的旅差費(fèi)按實(shí)際支出給予報(bào)銷。夜間、節(jié)假日的加班費(fèi)及手機(jī)通訊費(fèi)，不另行考慮。

　　明察暗訪工作方案 10

　　為扎實(shí)推進(jìn)權(quán)限環(huán)保固廢領(lǐng)域安全隱患大排查整治工作，全面落實(shí)環(huán)保固廢問題整改，根據(jù)市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)要求，現(xiàn)制定環(huán)保固廢領(lǐng)域明查暗訪工作方案如下：

　　一、工作目標(biāo)

　　（一）督促各企業(yè)認(rèn)真開展固廢領(lǐng)域自查工作，查找固廢危廢產(chǎn)生、貯存、轉(zhuǎn)移、利用處置等環(huán)節(jié)存在的環(huán)境隱患。

　　（二）推動(dòng)企業(yè)嚴(yán)格履行污染防治主體責(zé)任，主動(dòng)整改環(huán)境問題，向社會公開危險(xiǎn)廢物產(chǎn)生、貯存、處置利用情況和環(huán)境問題整改情況。

　　二、檢查對象

　　本次檢查針對固廢危廢環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)隱患，檢查對象為全縣涉危企業(yè)，包括納入江蘇省危險(xiǎn)廢物動(dòng)態(tài)管理信息系統(tǒng)的危廢企業(yè)和已發(fā)現(xiàn)有危廢產(chǎn)生的企業(yè)。

　　三、檢查內(nèi)容

　　（一）產(chǎn)生單位管理情況

　　檢查企業(yè)固廢危廢環(huán)境管理制度落實(shí)情況，固廢危廢貯存場所是否執(zhí)行國家標(biāo)準(zhǔn)，是否符合環(huán)評審批要求，固廢危廢是否全部落實(shí)有效處置途徑，是否存在未按規(guī)定申報(bào)、非法轉(zhuǎn)移處置固廢危廢等環(huán)境問題。

　　（二）利用處置合規(guī)情況

　　檢查利用處置單位固廢危廢管理制度執(zhí)行情況，廢物接收、貯存、利用處置情況，次生廢物流向情況，固廢危廢貯存場所是否執(zhí)行國家標(biāo)準(zhǔn)。產(chǎn)廢單位的自行利用處置設(shè)施按環(huán)評和審批要求建設(shè)情況，污染防治設(shè)施運(yùn)行及達(dá)標(biāo)排放情況。

　　（三）非法填埋傾倒情況

　　檢查各工業(yè)園區(qū)、環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)管控地塊、關(guān)停和廢棄的企業(yè)、曾從事過固體廢物利用處置活動(dòng)的單位等是否存在違法違規(guī)堆存、填埋危險(xiǎn)廢物等歷史遺留問題。對關(guān)停和廢棄的企業(yè)，要排查其廠區(qū)、倉庫、物料堆放點(diǎn)及其他建筑物內(nèi)是否存在非法填埋、傾倒、堆放固體廢物行為。

　　（四）信訪舉報(bào)處理情況

　　檢查涉及固廢危廢環(huán)境信訪舉報(bào)的調(diào)查處理情況，是否存在舉報(bào)事項(xiàng)未核實(shí)清楚、違法行為未查處到位、整改措施未落實(shí)到位等問題。

　　四、檢查時(shí)間

　　本次行動(dòng)即日起開始，持續(xù)到國慶節(jié)期間，按照市政府滾動(dòng)開展、壓茬推進(jìn)的要求，組成xx個(gè)暗訪組，分別由1名局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，局有關(guān)科室和單位參加，針對涉危企業(yè)立即開展檢查。原則上各組每月20日前暗查暗訪1次，每次檢查個(gè)重點(diǎn)企業(yè)。具體檢查時(shí)間由各組自行確定。

　　五、檢查方式及流程

　　此次專項(xiàng)行動(dòng)采取明查暗訪的方式開展。明查工作按照《關(guān)于開展涉危企業(yè)環(huán)境安全隱患排查整治專項(xiàng)行動(dòng)的通知》（X環(huán)〔20xx〕X號）組織開展。各暗訪組采取暗查暗訪形式開展相關(guān)工作。

　　（一）暗訪準(zhǔn)備。辦公室統(tǒng)籌調(diào)度參加暗查暗訪的車輛及駕駛員；環(huán)監(jiān)局負(fù)責(zé)做好執(zhí)法記錄儀、安全帽等必要的暗訪執(zhí)法裝備保障；專家費(fèi)參照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)由縣局統(tǒng)一負(fù)責(zé)。

　　（二）現(xiàn)場檢查。每次暗訪具體點(diǎn)位由各組帶隊(duì)局領(lǐng)導(dǎo)確定。固廢管理科負(fù)責(zé)邀請專家，對暗查暗訪提供技術(shù)支持，具體由每組聯(lián)絡(luò)員與固廢管理科提前對接確定；環(huán)監(jiān)局按照環(huán)境執(zhí)法規(guī)范和程序，攜帶使用移動(dòng)執(zhí)法裝備，做好現(xiàn)場檢查筆錄等取證工作。

　　（三）依法查處。經(jīng)帶隊(duì)局領(lǐng)導(dǎo)同意，對暗訪過程中發(fā)現(xiàn)的`環(huán)境違法問題由環(huán)監(jiān)局進(jìn)行查處。

　　（四）及時(shí)反饋。每月20日前各組將當(dāng)月暗訪情況表報(bào)固廢管理科匯總上報(bào)市生態(tài)環(huán)境局。

　　六、有關(guān)要求

　　（一）從嚴(yán)查處環(huán)境違法行為

　　要通過此次暗查暗訪，加大對環(huán)境違法行為查處力度，對非法傾倒、填埋危險(xiǎn)廢物等惡意違法行為依法從重處罰；涉嫌環(huán)境污染犯罪的，移送公安機(jī)關(guān)。堅(jiān)決做到有案必查、違法必究、涉刑必移，在全社會形成懲治環(huán)境違法行為的高壓態(tài)勢。

　　（二）主動(dòng)接受社會各界監(jiān)督

　　通過政府的網(wǎng)站、微信公眾號、電視、報(bào)紙等形式公開明查暗訪發(fā)現(xiàn)環(huán)境問題的調(diào)查、整改、查處、問責(zé)等情況，產(chǎn)生單位和利用處置單位依法向社會公開固廢危廢的產(chǎn)生類別、數(shù)量和利用、處置情況，主動(dòng)接受社會監(jiān)督。

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